In dit topic kun je terecht als je (binnenkort) werkzoekend bent. Een beetje mentale support en hulp bij vragen is de strekking van dit topic.
Mensen die zich heel geweldig voelen dat ze wel een baan hebben en daarover willen opscheppen, maak dan je eigen topic. We voelen ons al niet al te zelfverzekerd en hoeven dat gepoch er dus niet bij te hebben. Ook voor andere discussies over bijvoorbeeld uitkeringen en het recht daarop kunnen eigen topics geopend worden.
Het zou leuk zijn als we vermelden welke opleiding je gevolgd hebt, naar wat je op zoek bent en hoelang al.
Vorige delen zijn:
1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20,
23
De OP vind je hier.
En we gaan weer verderrrr!
@ JL: volgens mij benaderen uitzendbureaus je in deze tijden niet meer zo snel. Houd je ook de vacatures op de websites van desbetreffende uitzendbureaus bij?
Ik heb ongeveer een maand geleden gesolliciteerd, waarna ik enkele dagen later een bevestiging kreeg van mijn sollicitiatie. Hierin werd vermeld dat:
Na 21 februari zal er een brievenselectie plaatsvinden. Na deze selectie
ontvangt u nader bericht van ons.
Echter nog steeds geen bericht gehad. Ik weet niet hoelang zoiets duurt, er zit in dit geval een week vakantie tussen. Het lijkt me wel zo netjes dat, zelfs wanneer ik niet wordt uitgenodigd voor een gesprek, ze me dit wel laten weten (zoals ze in de brief ook vermelden).
NB Ik weet niet of het van belang is, maar het betreft hier een gemeente
Ben héél benieuwd.
Ook langs UWV geweest, en de aanvraag tot uitkering is ook ingediend; daar krijg ik ook nog deze week over te horen als het goed is
Ik zou gewoon even bellen en vragen naar de stand van zaken. Dat kan nooit kwaad en als je door de brievenselectie heenkomt heb je meteen laten zien dat je graag ervoor wilt gaan.quote:Op woensdag 16 maart 2011 11:12 schreef T_Killer het volgende:
Hallo dames en heren werkzoekenden,
Ik heb ongeveer een maand geleden gesolliciteerd, waarna ik enkele dagen later een bevestiging kreeg van mijn sollicitiatie. Hierin werd vermeld dat:
Na 21 februari zal er een brievenselectie plaatsvinden. Na deze selectie
ontvangt u nader bericht van ons.
Echter nog steeds geen bericht gehad. Ik weet niet hoelang zoiets duurt, er zit in dit geval een week vakantie tussen. Het lijkt me wel zo netjes dat, zelfs wanneer ik niet wordt uitgenodigd voor een gesprek, ze me dit wel laten weten (zoals ze in de brief ook vermelden).
NB Ik weet niet of het van belang is, maar het betreft hier een gemeente
Verheug je maar niet te veel...quote:
Ik had verrassend genoeg een voicemailberichtje van een uitzendbureau waar ik al een tijdje geen contact mee heb gehad, of ik nog steeds op zoek ben naar werk. Straks maar even terugbellen.
Ik werd ook onlangs gebeld door een uitzendbureau of ik nog steeds werk zocht. Ik antwoordde dat ik nog steeds op zoek was en of ze nog wat hadden. Helaas zei degene die me belde, ze wilden alleen checken of ik nog steeds iets zocht.
JL... dus! Foei! Ik had het al gezien, maar ik heb ook geen zin om het steeds te doenquote:
Zou overigens fijn zijn als degene die het topic sluit een nieuw deel opent.
.Wordt er nog wel eens gevraagd om een getuigschrift / aanbevelingsbrief van de vorige werkgever trouwens? Ik heb er net één gekregen van m'n vorige werkgever, maar er is me nog nooit naar gevraagd tijdens een sollicitatiegesprek.
Jawel, jij had de laatste post en dan sluit het topic automatisch. Het is gebruikelijk dat degene die de lapo heeft een nieuwe opent.quote:
Ik heb niks gesloten...ben ertoe nieteens gemachtigd.
Heb het bedrijf dat mij wilde aannemen, maar mij toch niet kon aannemen aangeboden om 3 dagen voor ze te komen werken, met uitzicht op 32 uur - fulltime, als dat wel een optie is. Zij blij, ik blij
. Maar of dat doorgaat, hoor ik pas eind april en bij voorkeur ben ik tegen die tijd al aan het werk natuurlijk .WW of bijstand? (bijstand krijg je alleen als je niet met iemand woont die meer dan tweemaal de bijstandsnorm verdient)quote:
Spannende week. 2 gesprekken gehad, en zover ik begrepen heb zou ik deze week 'uitsluitsel' krijgen.
Ben héél benieuwd.
Ook langs UWV geweest, en de aanvraag tot uitkering is ook ingediend; daar krijg ik ook nog deze week over te horen als het goed is
Ik deed de kwaliteit/inkoop met beetje calculeren en tekenen erbij en als het bedrijf gewoon doorgegroeid was had ik een erg leuk baantje kunnen krijgen, maar helaas.
Nu ben ik dus (voor het eerst) werkzoekende.
Ik dacht voor het eind van het jaar nieuw werk te vinden maar helaas is dat niet gelukt.
Maar nu heb ik iets leuk ''lopen'' bij een ''grote international'' als kwaliteitsmedewerker.
Volgens de vrouw van het uitzendbureau waren ze erg te spreken over mijn cv
en ben ik uitgenodigd voor een gesprek volgende week dinsdag.
Morgen ga ik ff langs de kapper en heb alle info over het bedrijf gegoogled en ben mij aan het voorbereiden op de vragen die ik eventueel zou kunnen verwachten.
Spannende tijd dus.
Verder wens ik iedereen die zoekt naar een baan succes, want het valt niet mee om iets te vinden wat ook ''passend'' is.
Het is een vak apart dat solliciteren en ''jezelf verkopen''.
Je hebt gelijk. Ze hadden callcenterwerk voor me.quote:
Toen ik zei dat ik dat niet wilde (wat overigens ook duidelijk in mijn profiel op hun site staat), zeiden ze "maar het gaat hier om een functie van helpdeskmedewerker". Ja, en? Dan zit je toch ook in een callcenter?
Er echt om gevraagd is mij ook nog niet overkomen, maar ik stuur het getuigschrift gewoon standaard mee bij een sollicitatie. Kan alleen maar positief zijnquote:
[..]
JL... dus! Foei! Ik had het al gezien, maar ik heb ook geen zin om het steeds te doen
Wordt er nog wel eens gevraagd om een getuigschrift / aanbevelingsbrief van de vorige werkgever trouwens? Ik heb er net één gekregen van m'n vorige werkgever, maar er is me nog nooit naar gevraagd tijdens een sollicitatiegesprek.
Was ik zelf ook al van plan, maar ik wilde eerst even de die-hard solliciteerders hier raadplegenquote:
[..]
Ik zou gewoon even bellen en vragen naar de stand van zaken. Dat kan nooit kwaad en als je door de brievenselectie heenkomt heb je meteen laten zien dat je graag ervoor wilt gaan.
Klinkt allemaal spannend, Viking. Hoop dat er iets voor je uitrolt.quote:
Dit wordt voor mij ook een spannende maand: hoor of ik word uitgenodigd voor een tweede gesprek, hoor of ik word uitgenodigd voor een eerste gesprek (en dan volgende wk do gesprek) en ik heb volgende wk een infobijeenkomst over een mogelijk interessante functie. Dus ik hoop dat er deze maand eindelijk eens wat meer duidelijkheid komt over hoe en wat!
Heb het bedrijf dat mij wilde aannemen, maar mij toch niet kon aannemen aangeboden om 3 dagen voor ze te komen werken, met uitzicht op 32 uur - fulltime, als dat wel een optie is. Zij blij, ik blij
Overigens, fijn om te lezen dat je nog steeds de goede moed erin houdt. Ik probeer wat van je positiviteit over te nemen. Die zwaarmoedigheid brengt me namelijk ook nergens. Ik heb geen keus hèquote:
[..]
Klinkt allemaal spannend, Viking. Hoop dat er iets voor je uitrolt.
. Negativiteit brengt je nergens. Bovendien klinkt een negatieve toon ook door in je brieven en tijdens evt gesprekken. Ik heb wel het voordeel dat ik financieel niet aan de grond zit. Normaal gesproken zou ik me nu zorgen moeten gaan maken, maar m'n ouders delen om de paar jaar wat uit aan hun kinderen en nu zit ik er nog wel een tijdje warmpjes bij .Dat scheelt, inderdaad. Ik heb eigenlijk ook geen keus - zit financieel wél aan de grondquote:
[..]
Ik heb geen keus hè
- maar ik merk wel dat het moeilijk is de goede spirit erin te houden, omdat het toch wel een aanslag op je zelfvertrouwen is. Ik heb als starter vooral het idee niet interessant genoeg te zijn voor een potentiële werkgever en onder te doen voor andere kandidaten. Aan de ene kant logisch, want hoe je het ook wendt of keert, ik heb nu eenmaal weinig werkervaring. Aan de andere kant een irrationeel angstgevoel, want ik weet dat ik de competenties bezit en dat ik, áls ik eenmaal binnen ben, gewoon goed ben ik wat ik doe. Vicieuze cirkel. Als je eenmaal een beetje werkervaring hebt, ben je veel zekerder van jezelf, denk ik. Tot die tijd ga ik me toch voornemen iets positiever naar de zaak te kijken en wat liever voor mezelf te zijn. Zoveel mensen die een baan hebben, dan moet het mij ook gewoon lukken. Hop.
Dit heb ik ook als starter. Ik zit erover te denken om een baan op wat lager niveau te zoeken voor het minimale inkomen en daarnaast vrijwilligerswerk te doen dat wat meer aansluit op mijn opleiding om zo ervaring op te doen.quote:
[..]
Dat scheelt, inderdaad. Ik heb eigenlijk ook geen keus - zit financieel wél aan de grond
Vicieuze cirkel. Als je eenmaal een beetje werkervaring hebt, ben je veel zekerder van jezelf, denk ik. Tot die tijd ga ik me toch voornemen iets positiever naar de zaak te kijken en wat liever voor mezelf te zijn. Zoveel mensen die een baan hebben, dan moet het mij ook gewoon lukken. Hop.
Is een startsalaris van ¤ 2200 bruto per maand redelijk voor iemand met een Marketing Management studie aan de Erasmus Universiteit?
Klopt. Ik ben ook geen echte starter meer, want ik heb al 3 maanden op mijn niveau gewerkt. En dat stelt misschien weinig voor, maar ik merk wel dat ik nu veel meer zelfvertrouwen heb dan toen ik voor het eerst moest solliciteren. Ik ben ook minder bescheiden. Ik weet wat ik kan en ben ook gerust bereid de zaken een beetje mooier voor te stellen dan ze zijn (vergelijkbaar met mensen die een paar jaar slechts één dag per week ergens werkten, maar dat niet op hun cv vermeldenquote:
[..]
Dat scheelt, inderdaad. Ik heb eigenlijk ook geen keus - zit financieel wél aan de grond
Vicieuze cirkel. Als je eenmaal een beetje werkervaring hebt, ben je veel zekerder van jezelf, denk ik. Tot die tijd ga ik me toch voornemen iets positiever naar de zaak te kijken en wat liever voor mezelf te zijn. Zoveel mensen die een baan hebben, dan moet het mij ook gewoon lukken. Hop.
)En tuurlijk lukt het jou. Er zijn zoveel domme mensen die de baan hebben die ik wil hebben, dan lukt het mij zeker ook!
.2200 klinkt als een aardig startsalaris, maar zou ook wel 100 of 200 euro meer mogen zijn. Denk ook aan secundaire voorwaarden zoals onkostenvergoedingen, ruime reiskostenvergoeding of lease-auto, pensioenpremie 100% betaald, telefoon en laptop, etc.quote:Op woensdag 16 maart 2011 16:21 schreef Ron.Burgundy het volgende:
Ik ben op het moment ook werkzoekend en ben gelukkig in een fase beland waarbij ik aan het onderhandelen ben over salaris. Weet voor mezelf niet zo goed wat een redelijk startsalaris zou zijn voor mijn. Sites als intermediair geven daarin ook een vrij grote range.
Is een startsalaris van ¤ 2200 bruto per maand redelijk voor iemand met een Marketing Management studie aan de Erasmus Universiteit?
Ik ben per 1 februari gestopt met mijn studie, toen daarna lekker mezelf even een time-out gegeven en leuke dingen gedaan. Maar ik ga natuurlijk niet eeuwig thuiszitten. Sinds een week of 3 ben ik dus op zoek naar een baantje, maar man wat valt dat tegen zeg. Ik wil het liefst gewoon een tijdelijke fulltime baan tot aan de zomer. Administratief werk, achter de kassa, bijles geven, horeca, whatever. Maar dat is echt nergens te krijgen. Ik snap wel dat bedrijven niet willen investeren in iemand die maar een paar maanden blijft. Maar 3 jaar geleden was dit nog geen probleem en lagen de baantjes voor het oprapen. Zucht... ik sta inmiddels bij 2 uitzendbureaus uitgeschreven, maar daar schiet het ook niet op. Alles wat er is, is binnen no time weg, en er is niet veel. Verder ben ik bij een 2 restaurants, een hotel, Blokker, Hema, Kruidvat, Bruna etc. langsgeweest, bij het bejaardentehuis, bij de Keukenhof, bij het zwembad, bij Duinrell... maar nergens zijn mensen nodig. Heb ook al een paar keer gehoord dat ik te oud ben (ben 20). Zucht 
Anders verschillende baantjes combineren om zo een full-time baan te krijgen?
Sta bij Studentenwerk ingeschreven (en bij Olympia).quote:
studenten uitzendbureau misschien iets?
Anders verschillende baantjes combineren om zo een full-time baan te krijgen?
Das idd ook nog een optie, zit ik nu ook naar te kijken.
Bah, ik had echt niet verwacht dat het zo moeilijk zou zijn!
Het probleem is op dit moment alleen dat men je over het algemeen niet snel aan zal willen nemen voor een functie onder je niveau. Werkgevers zullen eerder willen investeren in iemand die langer blijft. Maar je kunt het allicht proberen, natuurlijk!quote:
[..]
Dit heb ik ook als starter. Ik zit erover te denken om een baan op wat lager niveau te zoeken voor het minimale inkomen en daarnaast vrijwilligerswerk te doen dat wat meer aansluit op mijn opleiding om zo ervaring op te doen.
Vrijwilligerswerk is altijd een goed idee. Moet je wel maar net zin in hebben, natuurlijk. Zelf doe ik één dag in de maand vrijwilligerswerk. Had gehoopt daar voor mezelf iets meer uit te halen - als in: bij te leren, werkervaring op te doen - maar dat valt in de praktijk wat tegen. Verder vind ik het wel fijn om iets bij te dragen aan de maatschappij hoor, dus in dat opzicht vind ik het wel fijn om te doen. Tip: meestal zijn er wel vrijwilligerscentrales in de regio met een online vacaturebank. Kun je een beetje doorspitten om te kijken wat voor soort vrijwilligerswerk bij je zou passen.
Ik ben nu bezig met een sollicitatieformulier van 10 pagina's
maar er wordt ook gevraagd naar fiscale gegevens (rekeningnr, sofinummer etc). Ik vind het een beetje raar om dat bij een sollicitatie te vermelden?Normaal zou ik het niet invullen, maar alleen volledig ingevulde formulieren worden geaccepteerd.
dat vind ik wel een beetje vreemd, dat zijn meer dingen die je vraagt bij het aanbieden van een contract. Dan moet de werkgever dat soort zaken natuurlijk wel weten.quote:
Bedankt voor de tip
Ik ben nu bezig met een sollicitatieformulier van 10 pagina's
Normaal zou ik het niet invullen, maar alleen volledig ingevulde formulieren worden geaccepteerd.
Ik zou in ieder geval wel aan de HR-afdeling vragen of de gegevens na de procedure vernietigd worden.
We hebben in het verleden als eens gesproken over een soort van vast dienstverband, maar wij hebben daar geen van beiden ooit werk van gemaakt.
De klussen die ik voor ze doe zijn gewoon erg tof en hebben mij ook een lange tijd ervan weerhouden om de knoop door te hakken; óf ik ga voor een vaste baan in een andere sector en ik raak deze samenwerking kwijt, óf ik blijf freelancen zodat ik beschikbaar blijf voor dit bedrijf.
Ik sta er op het moment financieel dermate slecht voor dat ik een keuze móet maken.
Ze kijken op dit moment of er een positie binnen het bedrijf is welke ik vanuit Nederland kan uitvoeren.
Keeping fingers crossed x
Dit is exact hoe ik mij ook voel!quote:
Sindsdien alleen maar van kort bijbaantje naar bijbaantje. Terwijl ik hiervoor gewoon alles voor elkaar had, huis gekocht, auto, vaste baan. Voel me nu net weer alsof ik 5 jaar achteruit ben gegaan in de tijd ofzo. Is echt een klote situatie.
Je wordt zo teruggegooid in je gevoel van eigenwaarde en sowieso je financiële zekerheid...
Ik heb een leeftijd bereikt waarvan ik altijd dacht dat ik de shit dan wel op de rails zou hebben... guess again...
Vanaf 8:30 3 uur lang testen, case en gesprek. Met meteen een eindoordeel en dus wel/geen contract
ww-uitkering. Bijstand kom ik inderdaad niet in aanmerking, woon ook nog niet samenquote:
[..]
WW of bijstand? (bijstand krijg je alleen als je niet met iemand woont die meer dan tweemaal de bijstandsnorm verdient)
.Ben gisteren gebeld, krijg nog te horen hoe hoog de WW uitkering wordt, maar in principe heb ik van het UWV groen licht gekregen. Ook heb ik rood licht gekregen bij een van de 2 gesprekken die ik gehad heb, ik had al een klein vermoeden dat het niet doorging, dus had me daar eigenlijk al op ingesteld.
luck!quote:Op donderdag 17 maart 2011 07:20 schreef Blik het volgende:
Wish me luck!
Vanaf 8:30 3 uur lang testen, case en gesprek. Met meteen een eindoordeel en dus wel/geen contract
Om hier even op terug te komen, ze stellen dat de gegevens worden gebruikt als de kandidaat een contract krijgt.quote:
[..]
dat vind ik wel een beetje vreemd, dat zijn meer dingen die je vraagt bij het aanbieden van een contract. Dan moet de werkgever dat soort zaken natuurlijk wel weten.
Ik zou in ieder geval wel aan de HR-afdeling vragen of de gegevens na de procedure vernietigd worden.
Bij het veld "reden sollicitatie" is "omdat jullie een vacature hebben" vast niet genoeg he
Ze hebben mn brief toch gelezen succesquote:
Wish me luck!
Vanaf 8:30 3 uur lang testen, case en gesprek. Met meteen een eindoordeel en dus wel/geen contract
als kwaliteitsmedewerker.
Het werk lijkt weer wat ''los te komen''.
Benieuwd of ik hier nog een slaatje uit kan slaan.
Haha nee, zou ik niet doen. Had ik vorige week trouwens ook. Vragen ze eerst om cv en motivatiebrief en daarna sturen ze me een formulier met als eerste vraag waarom solliciteer jequote:
Zit nu ook een formulier in te vullen voor gesprek morgen.
Bij het veld "reden sollicitatie" is "omdat jullie een vacature hebben" vast niet genoeg he
Je hebt geld nodig om te kunnen leven en dat geld wil je verdienen op de meest leuke manier. Volgens mij past uw bedrijf/vacature het beste bij mij.quote:
Zit nu ook een formulier in te vullen voor gesprek morgen.
Bij het veld "reden sollicitatie" is "omdat jullie een vacature hebben" vast niet genoeg he
Zoiets maak ik ervan.
Precies dat jaquote:Op donderdag 17 maart 2011 13:05 schreef das_phantom het volgende:
Haha nee, zou ik niet doen. Had ik vorige week trouwens ook. Vragen ze eerst om cv en motivatiebrief en daarna sturen ze me een formulier met als eerste vraag waarom solliciteer je
Serieus?quote:
Je hebt geld nodig om te kunnen leven en dat geld wil je verdienen op de meest leuke manier. Volgens mij past uw bedrijf/vacature het beste bij mij.
Zoiets maak ik ervan.
Ik kan ook gewoon m'n brief er in plakken natuurlijk, maar ik vat 'm wel even samen in een paar regels. Functie past bij me en bedrijf lijkt me leuk, zoiets
Maar dit valt echt zwaar tegen, overal zijn ze op zoek naar mensen die voor een langere tijd komen werken en de enigste tijdelijke banen die ik kan vinden zijn voor mensen met een technische diploma!
Uiteindelijk vond ik een tijdelijke functie bij TNT voor 3 maanden, dus ik meteen gesolliciteerd en de dag erna werd ik al gebeld wanneer ik op gesprek kon komen.
Een paar dagen later kwam ik op gesprek bij het desbetreffende TNT filiaal.
Dat gesprek verliep prima en degene die de sollicitatie afnam zei dat ik een hele grote kans maakte om aangenomen te worden.
En vertelde me dat ik binnen 2 weken teruggebeld zou worden of ik wel of niet aangenomen zou worden.
Inmiddels zijn we meer dan 2 weken verder en ik heb via geen enkele manier bericht gekregen van TNT.
Ik had een mail adres waar ik met hun in contact zou kunnen komen en heb inmiddels al 2 keer gemaild en geen reactie ontvangen.
Daarnaast ben ik langs het desbetreffende filiaal geweest en daar konden ze me ook geen info geven over mijn sollicitatie, want die persoon was alleen aanwezig met sollicitaties.
Ook hadden ze zijn nummer niet en zelf hadden ze ook geen nummer waarop ik ze kon bereiken.
Ik vind dit echt geen manier van doen van TNT en stel dat ze iemand hadden gevonden die meer geschikt was voor de functie had ik dat begrepen, maar ik heb gewoon niets gehoord.
Ze zijn notabene een postbedrijf dus had ik tenminste een brief verwacht waarbij aangegeven werd dat de keuze niet op mij was gevallen of iets dergelijks.
Of een mail, want ik heb mail contact gehad met hun.
Voor iedereen die ooit bij TNT gaat solliciteren is dit een waarschuwing vraag altijd het nummer van diegene die je sollicitatie afneemt of nog beter ga er nooit solliciteren!
Niet letterlijk natuurlijk maar het komt er wel op neer. Wat ook wel een goede is dat het bedrijf waar je solliciteert het beste aansluit op je scholing en/of werkervaring.quote:
[..]
Serieus?
Ik kan ook gewoon m'n brief er in plakken natuurlijk, maar ik vat 'm wel even samen in een paar regels. Functie past bij me en bedrijf lijkt me leuk, zoiets
Ik ben bezig met een sollicitatie bij een bedrijf waar ik in het verleden gedetacheerd ben geweest.
Ik heb als motivatie gegeven dat het mij goed bevallen is. Zowel de werkzaamheden, het bedrijf als de medewerkers. Ik heb ze gisteren nog gebeld (dat moest ik doen als ik nog niets had gehoord over mijn aanmelding) en nog gezegd dat als ze mij aannemen dat ze mij dan iig niet hoeven in te werken.
tenminste dat ga ik doen. Momenteel niet werkzaam, ivm psychische problematiek, maar ben pas 24 en val onder de wij, dus moet wel gaan werken of leren.
Dus gezien mijn mbo verleden moet ik nu op zoek naar een baan. Acquisiteur van sozawe is best bereid te helpen, maar de 3 de baan die ik zoek moet van Tijdelijke(t/mbegin Juli) duur zijn, omdat ik in juli mischien naar het buitenland vertrek voor een studie en anders eind augustus hier aan een studie begin. En ze werken vooral met hafl jaar contracten die niet zijn te onderbreken, en ik ben maar beschikbaar voor 5 maanden.
En echt veel zie ik niet, zoek iets in de IT, dan liefst een support functie in de buurt van huis. Maar ik zie bijna nergens vacatures of ze hebben weer een eis waar ik niet aan voldoe...dus het gaat goed
Volgens mij staan er op studentenwerk.nl wel veel it vacatures!quote:
goedendag, hier nog een werkzoekende.
tenminste dat ga ik doen. Momenteel niet werkzaam, ivm psychische problematiek, maar ben pas 24 en val onder de wij, dus moet wel gaan werken of leren.
Dus gezien mijn mbo verleden moet ik nu op zoek naar een baan. Acquisiteur van sozawe is best bereid te helpen, maar de 3 de baan die ik zoek moet van Tijdelijke(t/mbegin Juli) duur zijn, omdat ik in juli mischien naar het buitenland vertrek voor een studie en anders eind augustus hier aan een studie begin. En ze werken vooral met hafl jaar contracten die niet zijn te onderbreken, en ik ben maar beschikbaar voor 5 maanden.
En echt veel zie ik niet, zoek iets in de IT, dan liefst een support functie in de buurt van huis. Maar ik zie bijna nergens vacatures of ze hebben weer een eis waar ik niet aan voldoe...dus het gaat goed
net even gekeken na je reactie te hebben gelezen, en in mijn regio Rotterdam valt het best tegen, en bij de vacature die ik net zag, die me leuk leek. Vragen ze om een OV-jaarkaart en die heb ik nietquote:
[..]
Volgens mij staan er op studentenwerk.nl wel veel it vacatures!
Er staan redelijk veel vacatures in mijn regio
Dat ik die keer na 1,5 week wachten op een reactie - onder het mom van 'pro-actief' - opbelde om te informeren naar de status, vonden ze overigens ook maar vreemd: 'je krijgt altijd reactie hoor, óók als je het niet bent geworden'. Ik zou dus snel wat van ze horen. Maar niet heus.
Haha ja, studentenwerk wisselt heel erg. Vorig jaar een baan via ze gekregen waar ik uiteindelijk 10 maanden ben gebleven, was echt topquote:
Van mijn laatste 'sollicitatie' bij Studentenwerk wacht ik, nu máánden later, nog steeds op een reactie.
Dat ik die keer na 1,5 week wachten op een reactie - onder het mom van 'pro-actief' - opbelde om te informeren naar de status, vonden ze overigens ook maar vreemd: 'je krijgt altijd reactie hoor, óók als je het niet bent geworden'. Ik zou dus snel wat van ze horen. Maar niet heus.
Na afloop kreeg ik nog 2 bioscoopbonnen t.w.v. 20 euro als bedankje, echt super! Maar ja, dat was regio Utrecht, en nu woon ik in Zuid-Holland en is de service totaal anders. Ik word echt nauwelijks teruggebeld op dingen waar ik op reageer, en erg vriendelijk zijn ze ook niet Faal.Mwoah, als dat het enige is wat ontbreekt... gewoon reageren hoorquote:
[..]
net even gekeken na je reactie te hebben gelezen, en in mijn regio Rotterdam valt het best tegen, en bij de vacature die ik net zag, die me leuk leek. Vragen ze om een OV-jaarkaart en die heb ik niet
Ja die lui zijn echt niet serieus te nemen. Heb ooit ook nog in een "pool" gezeten. Noooooooit meer wat van gehoord.quote:
Van mijn laatste 'sollicitatie' bij Studentenwerk wacht ik, nu máánden later, nog steeds op een reactie.
Oh, ik (regio Zuid-Holland) hoef de moeite dus ook niet te nemen?quote:
[..]
Ja die lui zijn echt niet serieus te nemen. Heb ooit ook nog in een "pool" gezeten. Noooooooit meer wat van gehoord.
.Sinds ik niet meer studeer word ik nog wel eens gebeld door een IT-recruitmentbedrijf dat er ook onderdeel van uitmaakt (Career Network), maar aangezien ik absoluut geen baan als IT-consultant of programmeur ambieer (want dat is standaard wat ze aanbieden) moet ik die steeds weer afwimpelen
tja, ik heb ook gewoon gereageerd. En als het tot een gesprek komt, dan ga ik gelijk vragen hoe het zit, want je moet veel op en neer gaan voor de functie.Dus ik heb dan geen zin om tientallen euros aan reizen uit te moeten geven.quote:
[..]
Mwoah, als dat het enige is wat ontbreekt... gewoon reageren hoor
Tja, ik zoek dus in de richting IT, maar tijdelijk en het liefst part-time, gezien persoonlijke issues die ik heb en had doe ik liever wat rustiger aan. Overigens administratief ofzo ligt me ook wel, ik wil gewoon iets doen een paar dagen in de week waarbij ik beter zit dan met de WIJ nu.quote:
Het zal misschien verschillen per regio, maar mijn ervaringen met Studentenwerk zijn wel goed. Ik heb ergens vorig jaar bijna een tijdelijke baan gehad via hen, ben toen ook bij ze langs geweest op kantoor in Arnhem voor een intakegesprek. Het ging uiteindelijk niet door omdat het bedrijf op het allerlaatste moment had besloten om de vacature intern in te vullen, maar daar kan Studentenwerk natuurlijk niets aan doen.
Sinds ik niet meer studeer word ik nog wel eens gebeld door een IT-recruitmentbedrijf dat er ook onderdeel van uitmaakt (Career Network), maar aangezien ik absoluut geen baan als IT-consultant of programmeur ambieer (want dat is standaard wat ze aanbieden) moet ik die steeds weer afwimpelen
En ook tijd heb om aan mezelf te werken
Maar voglens mij zijn part-time en tijdelijk(4/5 maanden) niet echt de beste combinaties.
Doordat mijn vorige functie wegens bedrijfseconomische reden (bedrijf failliet door crisis in de bouw) is komen te vervallen zoek ik nu ander werk.quote:
[..]
Precies dat ja
[..]
Serieus?
Ik kan ook gewoon m'n brief er in plakken natuurlijk, maar ik vat 'm wel even samen in een paar regels. Functie past bij me en bedrijf lijkt me leuk, zoiets
Een simpele motivatie is natuurlijk gewoon omdat je geen werk hebt en als je wel vanuit een baan zoekt naar ander werk kun je vertellen waarom deze nieuwe baan beter past als die je hebt.
Tenminste dat was mijn antwoord als ze vroegen om motivatie, gewoon ''omdat ik op dit moment geen werk heb''.
meestal is de motivatie om een baan te zoeken ook inderdaad dat je werkloos bent of wordt op korte termijn, of verhuizen of ontevredenheid.quote:
[..]
Doordat mijn vorige functie wegens bedrijfseconomische reden (bedrijf failliet door crisis in de bouw) is komen te vervallen zoek ik nu ander werk.
Een simpele motivatie is natuurlijk gewoon omdat je geen werk hebt en als je wel vanuit een baan zoekt naar ander werk kun je vertellen waarom deze nieuwe baan beter past als die je hebt.
Tenminste dat was mijn antwoord als ze vroegen om motivatie, gewoon ''omdat ik op dit moment geen werk heb''.
Maar als ik ergens een baan heb waar ik me goed bij voel en op mijn gemak dan ga ik niet zo 1,2,3 op zoek naar wat anders
Ik ben langs 10 winkels geweest en 8 daarvan zeiden dat ik maar online moest solliciteren, omdat het zogenaamd sneller zou gaan.
Mijn ervaring is dat gewoon een formulier invullen en inleveren veel sneller gaat en bovendien heb ik de moeite gedaan om langs de winkel te komen.
Nou, vandaag dus nog geen definitief uitsluitsel gekregen. Er komt zelfs nog een derde gesprek. Ik krijg morgen uitsluitsel hierover.quote:
Wish me luck!
Vanaf 8:30 3 uur lang testen, case en gesprek. Met meteen een eindoordeel en dus wel/geen contract
Verder ging het gesprek redelijk moeizaam. Capaciteitentest ging echt goed en de case ging ook wel aardig. Het ging voor mijn gevoel mis bij de persoonlijkheidsvragenlijst. Er stonden daar hele rare conclusies in die ikzelf niet bij mijn persoonlijkheid vond passen. Ook stonden er hele tegengestelde dingen in zoals bijvoorbeeld dat ik neerslachtig zou zijn maar ook dat ik opgewekt was. Verder nog wel een paar andere dingen die ik persoonlijk vreemd vond. Dit uiteraard ook in het gesprek proberen te weerleggen d.m.v. voorbeelden. Maar goed, het is maar de vraag of ze dat meenemen.
Kortom: Niet met een echt positief gevoel naar buiten gelopen. En daar baal ik van
Ik vind het juist handig dat on-line solliciteren, krijg alle vacatures zo via vacaturebank toegestuurd en kan alles goed bijhouden en zo invullen in mn werk.nl account.quote:
Ben ik de enigste die zich ergert aan het feit dat solliciteren tegenwoordig bijna altijd online moet?!
Ik ben langs 10 winkels geweest en 8 daarvan zeiden dat ik maar online moest solliciteren, omdat het zogenaamd sneller zou gaan.
Mijn ervaring is dat gewoon een formulier invullen en inleveren veel sneller gaat en bovendien heb ik de moeite gedaan om langs de winkel te komen.
Hoef ik ook geen brieven meer te printen enzo.
Heb op deze manier iedere keer, 4 x vanaf 2006, werk gevonden.
Heb nog nooit meegemaakt dat ik ''een formulier invullen en inleveren'' moest,
maar dat komt waarschijnlijk omdat we hele verschillende banen zoeken.
Hou je toch tegenwoordig. Bij uitzendbureau's is dat ook al een tijdje zo. Dacht ook altijd dat langsgaan positief overkwam, maar schijnt tegenwoordig niet meer te helpen.quote:
Ben ik de enigste die zich ergert aan het feit dat solliciteren tegenwoordig bijna altijd online moet?!
Ik ben langs 10 winkels geweest en 8 daarvan zeiden dat ik maar online moest solliciteren, omdat het zogenaamd sneller zou gaan.
Mijn ervaring is dat gewoon een formulier invullen en inleveren veel sneller gaat en bovendien heb ik de moeite gedaan om langs de winkel te komen.
ik vind online solliciteren juist heerlijk. Ik ben nogal een zenuwachtige en soms ietwat onzekere persoon, terwijl op deze wijze heb ik minder last van mijn onzekerheid en nerveusiteit.quote:
Ben ik de enigste die zich ergert aan het feit dat solliciteren tegenwoordig bijna altijd online moet?!
Ik ben langs 10 winkels geweest en 8 daarvan zeiden dat ik maar online moest solliciteren, omdat het zogenaamd sneller zou gaan.
Mijn ervaring is dat gewoon een formulier invullen en inleveren veel sneller gaat en bovendien heb ik de moeite gedaan om langs de winkel te komen.
Als ik dan op gesprek mag, ben ik behoorlijk nerveus en onzeker maar het is toch minder dan wanneer ik binnen moet lopen om te vragen over functies.
Ik ben gewoon meer een persoon die dingen graag via internet doet, zo ben ik minder tijd kwijt..
Bij mij is het juist het tegenovergestelde, ik ben beter in het gewoon op de man afstappen en vragen i.p.v. via het internet te solliciteren.quote:
[..]
ik vind online solliciteren juist heerlijk. Ik ben nogal een zenuwachtige en soms ietwat onzekere persoon, terwijl op deze wijze heb ik minder last van mijn onzekerheid en nerveusiteit.
Als ik dan op gesprek mag, ben ik behoorlijk nerveus en onzeker maar het is toch minder dan wanneer ik binnen moet lopen om te vragen over functies.
Ik ben gewoon meer een persoon die dingen graag via internet doet, zo ben ik minder tijd kwijt..
Ik vind het vaak moeilijker om te typen waarom ik geschikt ben voor een functie dan het te verwoorden.
By the way:
Misschien kunnen we gewoon in de begin post een hoop links zetten naar uitzendbureaus en bedrijven etc. waar we goede ervaringen mee hebben gehad?
Kapper geweest, geknipt en geverft. Kleren uitgezocht en klaargelegd.
Lijk echt wel 10 jaar jonger dan vanmorgen.
Verder bijna de hele avond alle achtergrondinformatie over het bedrijf gelezen, welke machines ze allemaal hebben, welke projecten er momenteel lopen, de certificaten gelezen en alle informatie welke ik denk te kunnen gebruiken in het gesprek opgeschreven.
En als laatste nu discipline tonen en op bed gaan zodat ik er goed uitgerust uitzie morgen.
Het kan eigenlijk al niet meer misgaan..............
Jeetje wat een rompslomp. Ik snap je wel. Maar ik ben tot nu toe altijd in een spijkerbroek en nette trui/shirt/topje gegaan met een blazer erover. Alleen dan niet zo'n totaal versleten spijkerbroek.quote:
Pffff, hele dag bezig geweest met de persoonlijke verzorging voor de sollicitatiegesprekken. Zelfs naar de schoonheidsspecialiste geweest, wat een marteling is dat epileren toch.
Kapper geweest, geknipt en geverft. Kleren uitgezocht en klaargelegd.
Lijk echt wel 10 jaar jonger dan vanmorgen.
Verder bijna de hele avond alle achtergrondinformatie over het bedrijf gelezen, welke machines ze allemaal hebben, welke projecten er momenteel lopen, de certificaten gelezen en alle informatie welke ik denk te kunnen gebruiken in het gesprek opgeschreven.
En als laatste nu discipline tonen en op bed gaan zodat ik er goed uitgerust uitzie morgen.
Het kan eigenlijk al niet meer misgaan..............
En tot nu toe heb ik altijd geluk gehad, en ben bij de 1e sollicitatie aangenomen.
Alleen dit keer gaat het wat lastiger worden, aangezien ik zelf veel minder motivatie heb
O, ja nog vergeten: Veel succes morgen
Goed idee, het laatstequote:
[..]
Bij mij is het juist het tegenovergestelde, ik ben beter in het gewoon op de man afstappen en vragen i.p.v. via het internet te solliciteren.
Ik vind het vaak moeilijker om te typen waarom ik geschikt ben voor een functie dan het te verwoorden.
By the way:
Misschien kunnen we gewoon in de begin post een hoop links zetten naar uitzendbureaus en bedrijven etc. waar we goede ervaringen mee hebben gehad?
Goed idee. Ben alleen bang dat ik niks bij te dragen heb.quote:
By the way:
Misschien kunnen we gewoon in de begin post een hoop links zetten naar uitzendbureaus en bedrijven etc. waar we goede ervaringen mee hebben gehad?
In mijn geval moest het echt even, had een ''onderhoudsachterstand''quote:
Goed voorbereid, oppiedoppie! Naar de schoonheidsspecialist en de kapper gaan ivm een gesprek vind ik echter zwaar overdreven en het zal je gesprekspartner ook opvallen (het is nml altijd te zien als je net een goeie onderhoudsbeurt hebt gehad). Ik heb een vast sollicitatiepak, maar zie er verder weinig anders uit dan ik er normaal ook uitzie.
vooral mn wenkbrauwen moesten geepileerd, dat kan/doe ik zelf niet en de moeder van mijn vriendin is schoonheidsspecialiste dus die matst me altijd. En ik ben harstikke grijs aan het worden terwijl mn haar megasnel groeit waardoor ik bijna altijd een uitgroei heb, het moest ff geverft worden. En de kleren die ik aandoe zijn ook niet overdreven netjes, het is gewoon een spijkerbroek met een fleurig truitje. Make-up gebruik ik zelden dus nu ook niet. Valt allemaal best mee dus, maar ik ben gewoon graag goed voorbereid. Doe altijd een nette broek en een overhemd, iets netters heb ik ook helemaal niet Vandaag gebeld en as expected, niet uitgenodigd voor derde rondequote:
[..]
Nou, vandaag dus nog geen definitief uitsluitsel gekregen. Er komt zelfs nog een derde gesprek. Ik krijg morgen uitsluitsel hierover.
Verder ging het gesprek redelijk moeizaam. Capaciteitentest ging echt goed en de case ging ook wel aardig. Het ging voor mijn gevoel mis bij de persoonlijkheidsvragenlijst. Er stonden daar hele rare conclusies in die ikzelf niet bij mijn persoonlijkheid vond passen. Ook stonden er hele tegengestelde dingen in zoals bijvoorbeeld dat ik neerslachtig zou zijn maar ook dat ik opgewekt was. Verder nog wel een paar andere dingen die ik persoonlijk vreemd vond. Dit uiteraard ook in het gesprek proberen te weerleggen d.m.v. voorbeelden. Maar goed, het is maar de vraag of ze dat meenemen.
Kortom: Niet met een echt positief gevoel naar buiten gelopen. En daar baal ik van
Werkgever geeft voorkeur aan traditioneel cv
Laatst gewijzigd: 18-03-11 09:54
AMSTERDAM - Een ruime meerderheid van de werkgevers, 86 procent, geeft de voorkeur aan een traditioneel curriculum vitae boven een online profiel op een site als LinkedIn.
Zes procent heeft juist liever een link naar een profiel op een netwerksite. Dat blijkt uit internationaal onderzoek van uitzendbureau OfficeTeam.
Het cv moet wel aangevuld worden met een motivatiebrief, vindt 56 procent van de managers. Slechts 9 procent vindt alleen een cv genoeg, terwijl 30 procent een link naar een online profiel aangevuld met een motivatiebrief afdoende vindt.
Beïnvloed
Iets meer dan 60 procent van de Nederlandse managers geeft toe dat hun keuze soms beïnvloed wordt door informatie en commentaren op sociale netwerksites. Tien procent van hen blijkt zelf overigens nog geen online profiel te hebben.
Sociale netwerksites worden nog nauwelijks gebruikt om nieuwe werknemers op te sporen. Slechts 13 procent van de managers maakt er gebruik van.
Voor het werven van nieuw personeel wordt vooral de eigen website van het bedrijf gebruikt. Ook het plaatsen van advertenties op vacaturesites is populair. Daarnaast maken werkgevers gebruik van interne promoties en externe wervingsbureaus.
Ondersteuning
De verwachting is dat sociale netwerksites in de toekomst wel een belangrijke ondersteuning gaan vormen bij het wervingsproces en het beoordelen van potentiële werknemers.
"Aangezien een match altijd een combinatie is van de juiste ervaring en de persoon erachter, is een social media-profiel in ieder geval een mooie aanvulling op een cv”, aldus een manager van OfficeTeam.
Het onderzoek werd uitgevoerd door onderzoeksbureau Heliview onder 2800 managers in 13 verschillende landen.
© NUzakelijk
).Ik weiger ook pertinent om een LinkedIn-profiel te hebben
Vind het zo'n onzin. Als ze meer over me willen weten nodigen ze me maar uit men noemt zich interieur manager, terwijl men gewoon schoonmaker is geweest
wat ik ook niet begrijp:
die uitzendbureaus die je super enthousiast bellen dat ze de beste en perfecte baan voor je hebben en je gaan voorstellen...uiteindelijk hoor je helemaal niks meer van ze...
Uitzendbureaus zijn echt zo irritant en gewoon fout bezig vind ik. Gister ook weer.. Ben opzoek naar werk na een reis naar azie dus denk maak weer eens een rondje uitzendbureaus. Loop er bij eentje naar binnen en ze had zowaar een vacature. Ik moest maar heel snel naar huis gaan en er een reactie op schrijven. Zei zou de vacature doormailen. Aan de hand van mijn reactietijd zo ze gelijk kunnen beoordelen of ik gemotiveerd was. na nog wat krachttermen er tegenaan gegooid te hebben ben ik dan toch snel naar huis geggaan om te reageren om de mail. Kom ik na een half uur thuis, mailbox leeg! Ik bellen waar is die vacature die je zou doormailen was ze het evrgeten.quote:
Linkedin gaat nergens meer over...had er onlangs nog met wat gasten een gesprek over...
men noemt zich interieur manager, terwijl men gewoon schoonmaker is geweest
wat ik ook niet begrijp:
die uitzendbureaus die je super enthousiast bellen dat ze de beste en perfecte baan voor je hebben en je gaan voorstellen...uiteindelijk hoor je helemaal niks meer van ze...
Dus wel groote praat hebben over profesionaliteit en snel en adequaat reageren en vervolgens gelijk je afspraak niet nakomen, wat gewoon laksheid is. Is weer een klein voorbeeld waarom super enthiousiaste intercedentes met groote praatjes absoluut niet te serieus moeten worden genomen.
[ Bericht 0% gewijzigd door Ghostinthemachine op 18-03-2011 11:37:37 ]
Ik dat aangegeven. Dat meisje zo van "wacht even". Ging ze het nazoeken. Kwam ze even later terug aan de telefoon dat de functie toch heel erg geschikt voor mij was, maar dat ze zich in het bedrijf vergist had. "Tsja...." dacht ik toen...
Bij elk uitzendbureau hebben ze precies dezelfde vacatures als elk ander bureau. Wel staat er nooit de bedrijfsnaam in kwestie bij.
Reageer je dan eens bij twee uitzendbureaus op dezelfde baan, dan wordt je door het bureau dat je als laatste wil voorstellen ook nog eens vuil aangekeken dat je eigenlijk al eerder via een ander bureau op de functie bent voorgesteld.
ja, dat is mij ook al opgevallenquote:
Wat jullie misschien ook al is opgevallen:
Bij elk uitzendbureau hebben ze precies dezelfde vacatures als elk ander bureau. Wel staat er nooit de bedrijfsnaam in kwestie bij.
Reageer je dan eens bij twee uitzendbureaus op dezelfde baan, dan wordt je door het bureau dat je als laatste wil voorstellen ook nog eens vuil aangekeken dat je eigenlijk al eerder via een ander bureau op de functie bent voorgesteld.
Ik heb maar wat adressen van detacheringsbureau's in de IT verzameld en ga gewoon straks maar even een mailtje sturen naar al die bureau's heb dat veel liever dan uitzenbureau's.
Bij randstad een paar jaar terug zeiden ze kom maar terug als je wat meer klantgericht bent, omdat uit zo'n stomme test blijkft dat ik niet genoeg klantgericht ben...terwijl ik nog nooit problemen heb gehad vanwege mijn klantgerichtheid/klantvriendelijkheid
De meeste bureaus lijken te denken dat ze het exclusieve recht hebben om jou (geen) werk aan te bieden.quote:
Wat jullie misschien ook al is opgevallen:
Bij elk uitzendbureau hebben ze precies dezelfde vacatures als elk ander bureau. Wel staat er nooit de bedrijfsnaam in kwestie bij.
Reageer je dan eens bij twee uitzendbureaus op dezelfde baan, dan wordt je door het bureau dat je als laatste wil voorstellen ook nog eens vuil aangekeken dat je eigenlijk al eerder via een ander bureau op de functie bent voorgesteld.
Alleen de oproep gemist, grr! Hopelijk mijn eerste gesprek?? Ben echt benieuwd waarom ze bellen en nu moet ik zitten wachten tot ze weer bellen.
(weet niet wie gebeld heeft, en daar weten ze het ook niet).En hoe ging het?quote:
[..]
In mijn geval moest het echt even, had een ''onderhoudsachterstand''
Ik heb maandag een sollicitatiegesprek. Het is voor huiswerkbegeleiding, wel een klein uurtje reistijd met OV maar dat kan misschien ook vergoed worden. Ach, ik heb het ervoor over. Ze zoeken nog mensen, vooral voor de talen wat mijn specialiteit is. Het enige wat een beetje naar is, is dat je na je proeftijd een jaarcontract krijgt aangeboden. Nou is het mij niet helemaal duidelijk of dit voor een schooljaar geldt, of echt tot zeg maar maart 2012. Maar ik ben dus nu op zoek naar een tijdelijke baan (ben gestopt met studie, ga in september weer beginnen) en dan zit ik er niet echt op te wachten om er een jaar aan vast te zitten, zeker ook ivm reistijd enzo. Dus als het alleen voor een jaar kan, wat moet ik dan doen? Ik kan natuurlijk toezeggen en hem na de proeftijd smeren, dan heb ik toch mooi een maandje gewerkt
Hoef in principe nog maar een periode van 3 maanden te overbruggen, in juli ga ik toch op vakantie.Of denk ik nu heel raar/aso etc
Grappig, ik zit een beetje met hetzelfde probleemquote:
Ik heb even jullie advies nodig.
Ik heb maandag een sollicitatiegesprek. Het is voor huiswerkbegeleiding, wel een klein uurtje reistijd met OV maar dat kan misschien ook vergoed worden. Ach, ik heb het ervoor over. Ze zoeken nog mensen, vooral voor de talen wat mijn specialiteit is. Het enige wat een beetje naar is, is dat je na je proeftijd een jaarcontract krijgt aangeboden. Nou is het mij niet helemaal duidelijk of dit voor een schooljaar geldt, of echt tot zeg maar maart 2012. Maar ik ben dus nu op zoek naar een tijdelijke baan (ben gestopt met studie, ga in september weer beginnen) en dan zit ik er niet echt op te wachten om er een jaar aan vast te zitten, zeker ook ivm reistijd enzo. Dus als het alleen voor een jaar kan, wat moet ik dan doen? Ik kan natuurlijk toezeggen en hem na de proeftijd smeren, dan heb ik toch mooi een maandje gewerkt
Of denk ik nu heel raar/aso etc
. Overweeg ook in zee te gaan met huiswerkinstituten, maar ook ik zou dit ter overbrugging tot wat anders doen. Binnen een jaar contract kun je toch ook gewoon opzeggen met inachtneming van een bepaalde opzegtermijn? Of niet?
.Ik denk niet dat een werknemer bepaalt wat er in het contract komt te staanquote:
Zorgen dat er een opzegtermijn in je jaarcontract zit (alleen vanaf jouw kant natuurlijk). Dan kun je gewoon een maand van te voren ontslag nemen
. Ik denk dat huiswerkinstituten, net als veel andere bedrijven, weinig zin hebben in een grote doorstroom van personeel (mensen die net klaar zijn met hun studie en huiswerkinstituten 'gebruiken' om de periode tot de échte baan te overbruggen)Als je een opzegtermijn hebt ja, anders moet je je contract uitdienen.quote:
Binnen een jaar contract kun je toch ook gewoon opzeggen met inachtneming van een bepaalde opzegtermijn? Of niet?
Waarom niet? Nee heb je, ja kun je krijgen. En misschien zit het er standaard wel in.quote:
Ik denk niet dat een werknemer bepaalt wat er in het contract komt te staan
Als je daarom vraagt worden ze argwanend, denk ikquote:
[..]
Als je een opzegtermijn hebt ja, anders moet je je contract uitdienen.
[..]
Waarom niet? Nee heb je, ja kun je krijgen. En misschien zit het er standaard wel in.
.Geen idee, ja dat hoor ik maandag wel. Maar dat zou natuurlijk het chillst zijn.quote:
[..]
Grappig, ik zit een beetje met hetzelfde probleem
Binnen een jaar contract kun je toch ook gewoon opzeggen met inachtneming van een bepaalde opzegtermijn? Of niet?
Maar als het dus echt alleen voor minimaal 1 jaar kan, en zonder opzegtermijn e.d., dan zit ik er serieus over te denken om hem na de proeftijd te smeren.
Ik zit me nu al af te vragen hoe ik daar op moet reageren maandag, of ik gewoon open kaart moet spelen of juist niet. Ik denk dat het laatste het verstandigst is, tis lullig maar ja...Ik zou niet ineens wegblijven na de proeftijd, maar gewoon enkele dagen of een week van tevoren zeggen: "Ik heb besloten toch niet te blijven." Zo zou ik het doen iig. Zo geef je de andere partij ook de kans om vervanging te zoeken. Ineens wegblijven is wel ronduit onbeschoft.quote:
[..]
Geen idee, ja dat hoor ik maandag wel. Maar dat zou natuurlijk het chillst zijn.
Maar als het dus echt alleen voor minimaal 1 jaar kan, en zonder opzegtermijn e.d., dan zit ik er serieus over te denken om hem na de proeftijd te smeren.
Nee tuurlijk, ik ga natuurlijk niet zomaar weg zonder iets te laten weten hoorquote:
[..]
Ik zou niet ineens wegblijven na de proeftijd, maar gewoon enkele dagen of een week van tevoren zeggen: "Ik heb besloten toch niet te blijven." Zo zou ik het doen iig. Zo geef je de andere partij ook de kans om vervanging te zoeken. Ineens wegblijven is wel ronduit onbeschoft.
Wou dan idd gewoon een paar dagen/week van te voren dat zeggen. Wauw ik voel me echt slecht eigenlijk
Is goed, dan heb je een goeie inborstquote:
[..]
Nee tuurlijk, ik ga natuurlijk niet zomaar weg zonder iets te laten weten hoor
Wauw ik voel me echt slecht eigenlijk
(ik zou me ook slecht voelen, tenzij het om een bedrijf gaat dat zelf slecht met personeel omgaat, zoals bijv TNT)Ik ben wel benieuwd waar je gaat solliciteren en voor welke vakken. Moderne vreemde talen? Ik zou zelf voor Nederlands bezig willen (en evt voor andere vakken, maar ik ben een havist van origine, dus weet niet of dat kan), maar volgens mij is er niet zoveel vraag naar bijles Nederlands.
Hoe bedoel je, wat zou je dan anders doen?quote:
[..]
Grappig, ik zit een beetje met hetzelfde probleem
Ter overbrugging tot een echte baan dusquote:
[..]
Hoe bedoel je, wat zou je dan anders doen?
.Oooh... TNT heb ik dus ook naar gebeld, en die gaan me terugbellen want ze zochten nog mensen voor mijn regioquote:
[..]
Is goed, dan heb je een goeie inborst
Wat doen ze niet goed dan??De TNT wekt op haar site te suggestie dat zij ook op zoek is naar tijdelijke medewerkers. "Mooi!" dacht ik. Tot ik gebeld werd door de TNT en me gevraagd werd of ik nog andere sollicitaties had lopen, hoe lang ik dacht te blijven etc etc. Uiteindelijk was de vrees dat ik snel weer weg zou zijn te groot en hebben ze het afgekapt. Daar moet je dus mee oppassen. Dus zeggen dat je geen andere sollicitaties hebt lopen en niet actief aan het solliciteren bent en ook een verhaaltje klaar hebben over waarom je er graag zou willen werken. NIET zeggen dat het maar voor 3 maanden is iig, dan kun je het wel vergeten.quote:
[..]
Oooh... TNT heb ik dus ook naar gebeld, en die gaan me terugbellen want ze zochten nog mensen voor mijn regio
Ze betalen schandalig slecht: onder minimumloon (ik zou iets van 8,30 krijgen, ben 27 jaar) en dat vullen ze aan tot minimumloon, maar daar moet je wel zelf om vragen ofzo
(beetje vage constructie, ik snap het ook niet helemaal).Ik heb de bovenstaande post nog ge-edit trouwens
.Moderne vreemde talen ja (ne, en, fr, sp, du) en een klassieke taal (latijn). Ik heb examen gedaan in 6 talen, dus dan moet er wel iets tussenzittenquote:
[..]
Is goed, dan heb je een goeie inborst
Ik ben wel benieuwd waar je gaat solliciteren en voor welke vakken. Moderne vreemde talen? Ik zou zelf voor Nederlands bezig willen (en evt voor andere vakken, maar ik ben een havist van origine, dus weet niet of dat kan), maar volgens mij is er niet zoveel vraag naar bijles Nederlands.
Ooh zo, ik had het even verkeerd gelezenquote:
[..]
Ter overbrugging tot een echte baan dus
Wow, netjes! Zeker met Latijn moet je wel iets voor ze kunnen betekenen!quote:
[..]
Alle moderne vreemde talen ja (ne, en, fr, sp, du) en een klassieke taal (latijn). Ik heb examen gedaan in 6 talen, dus dan moet er wel iets tussenzitten
[..]
Ooh zo, ik had het even verkeerd gelezen
. Dat is echt een probleemvak. Ne is geen moderne vreemde taal hoor Oohh, want ik heb dus idd ook gereageerd op de vacature van tijdelijke postbezorger. Damn, maar goed dat je dat zegtquote:
[..]
De TNT wekt op haar site te suggestie dat zij ook op zoek is naar tijdelijke medewerkers. "Mooi!" dacht ik. Tot ik gebeld werd door de TNT en me gevraagd werd of ik nog andere sollicitaties had lopen, hoe lang ik dacht te blijven etc etc. Uiteindelijk was de vrees dat ik snel weer weg zou zijn te groot en hebben ze het afgekapt. Daar moet je dus mee oppassen. Dus zeggen dat je geen andere sollicitaties hebt lopen en niet actief aan het solliciteren bent en ook een verhaaltje klaar hebben over waarom je er graag zou willen werken. NIET zeggen dat het maar voor 3 maanden is iig, dan kun je het wel vergeten.
Ze betalen schandalig slecht: onder minimumloon (ik zou iets van 8,30 krijgen, ben 27 jaar) en dat vullen ze aan tot minimumloon, maar daar moet je wel zelf om vragen ofzo
Ik heb de bovenstaande post nog ge-edit trouwens
dus daar moet ik ff mee oppassen. Wat een smerige streek eigenlijk, want er staat wel dat ze tijdelijke bezorgers zoeken Dat het slecht betaalt, tja, ik moet nu toch al genoegen nemen met minder, dus...Had een gesprek met de directeur van het bedrijf met 70 man personeel, die vanaf LTS voor zichzelf was begonnen. Een metaalverwerkingsbedrijf is het, dus 70 mannen. Hij maakte zich zorgen hoe ik me daar als vrouw tussen staande zou houden. Nu zat ik op de MTS al alleen met mannen (toen jongens) dus weet niet beter en heb er nooit problemen mee gehad.Hij wilde het gesprek omdat hij nog nooit een vrouw in die functie onmoet had en erg benieuw was en volgens mij is hij overtuigt. Je bent geen standaardvrouw zeidie.quote:
Het klikte enorm tussen mij en die man (hij kwam 15 km van mn geboortedorp, we spraken meteen ''plat'' tegen elkaar, geweldig) alleen miste ik op een vlak wat ervaring. Dan gaat het lastig voor je worden om iemand te vinden die precies past zei ik en hij zei toen dat ik hem over een half jaar weer eens moest bellen hoe het dan zat. Ik ga het nu uitzoeken en mezelf de gemiste ervaring aanleren, no problemo. Het leek een geweldig bedrijf juist omdat de directeur bijna ''naast'' zijn vloerpersoneel stond, dat heb ik maar zelden zo gezien.
Al met al was het een zeer leerzame ervaring en heb ik er een goed gevoel aan overgehouden.
Maar heb in mn achterhoofd het volgende gesprek bij een bedrijf welke ook heel interessant is,
volgende week dinsdag. (dit moet m gaan worden, denk ik)
Gelukkig ben ik al helemaal ''in de plooi'' en hoef ik me daar niet meer druk over maken.
(heb helemaal ook geen repressentatieve functie, juist niet, moet werkschoenen aan en soms n helm en/of een bril op)
.En maar goed dat je je toch niet overdreven hebt opgetut dan
.Dit is wat TNT bij mij deed:quote:
[..]
Oooh... TNT heb ik dus ook naar gebeld, en die gaan me terugbellen want ze zochten nog mensen voor mijn regio
Ik ben net als Eva4evah op zoek naar tijdelijk werk, omdat ik in september aan een HBO studie ga beginnen.
Maar dit valt echt zwaar tegen, overal zijn ze op zoek naar mensen die voor een langere tijd komen werken en de enigste tijdelijke banen die ik kan vinden zijn voor mensen met een technische diploma!
Uiteindelijk vond ik een tijdelijke functie bij TNT voor 3 maanden, dus ik meteen gesolliciteerd en de dag erna werd ik al gebeld wanneer ik op gesprek kon komen.
Een paar dagen later kwam ik op gesprek bij het desbetreffende TNT filiaal.
Dat gesprek verliep prima en degene die de sollicitatie afnam zei dat ik een hele grote kans maakte om aangenomen te worden.
En vertelde me dat ik binnen 2 weken teruggebeld zou worden of ik wel of niet aangenomen zou worden.
Inmiddels zijn we meer dan 2 weken verder en ik heb via geen enkele manier bericht gekregen van TNT.
Ik had een mail adres waar ik met hun in contact zou kunnen komen en heb inmiddels al 2 keer gemaild en geen reactie ontvangen.
Daarnaast ben ik langs het desbetreffende filiaal geweest en daar konden ze me ook geen info geven over mijn sollicitatie, want die persoon was alleen aanwezig met sollicitaties.
Ook hadden ze zijn nummer niet en zelf hadden ze ook geen nummer waarop ik ze kon bereiken.
Ik vind dit echt geen manier van doen van TNT en stel dat ze iemand hadden gevonden die meer geschikt was voor de functie had ik dat begrepen, maar ik heb gewoon niets gehoord.
Ze zijn notabene een postbedrijf dus had ik tenminste een brief verwacht waarbij aangegeven werd dat de keuze niet op mij was gevallen of iets dergelijks.
Of een mail, want ik heb mail contact gehad met hun.
Voor iedereen die ooit bij TNT gaat solliciteren is dit een waarschuwing vraag altijd het nummer van diegene die je sollicitatie afneemt of nog beter ga er nooit solliciteren!
. Dan jullie maar een hart onder de riem steken, het kan altijd zomaar opeens snel geregeld zijn!Trouwens, misschien niet helemaal eerlijk maar als ik een tijdelijke baan zou zoeken zou ik dat er gewoon niet bijzeggen bij het solliciteren, zeker niet als het om een baan bij een groot bedrijf zoals de TNT gaat. Gewoon zeggen dat je vast werk zoekt, en zorgen dat je op tijd ontslag neemt als je studie of whatever weer begint.
In mijn geval stond er op de site dat het om een tijdelijke functie ging van 3 maanden en daarvoor hebben ze me op gesprek laten komen en hebben er duidelijk bij gezegd dat ik maar 3 maanden kon blijven.quote:
Hallo, ik wilde hier ook gaan posten als werkzoekende maar ik heb een week na het begin van mijn zoektocht een contract ondertekend
Trouwens, misschien niet helemaal eerlijk maar als ik een tijdelijke baan zou zoeken zou ik dat er gewoon niet bijzeggen bij het solliciteren, zeker niet als het om een baan bij een groot bedrijf zoals de TNT gaat. Gewoon zeggen dat je vast werk zoekt, en zorgen dat je op tijd ontslag neemt als je studie of whatever weer begint.
vaak kijk ik eerst of het om tijdelijk of vast gaat als het om vast gaat probeer ik altijd eerst te weten te komen of het een contract is dat makkelijk ontbonden kan worden. Vooral nu, dat ik waatschijnlijk naar het buitenland ga om te studeren kan ik het niet gebruiken dat ik toch moet blijven vanwege het contract.quote:
Hallo, ik wilde hier ook gaan posten als werkzoekende maar ik heb een week na het begin van mijn zoektocht een contract ondertekend
Trouwens, misschien niet helemaal eerlijk maar als ik een tijdelijke baan zou zoeken zou ik dat er gewoon niet bijzeggen bij het solliciteren, zeker niet als het om een baan bij een groot bedrijf zoals de TNT gaat. Gewoon zeggen dat je vast werk zoekt, en zorgen dat je op tijd ontslag neemt als je studie of whatever weer begint.
Dat is toch ook gewoon logisch... Snap niet dat mensen dat zeggen eigenlijkquote:
Trouwens, misschien niet helemaal eerlijk maar als ik een tijdelijke baan zou zoeken zou ik dat er gewoon niet bijzeggen bij het solliciteren, zeker niet als het om een baan bij een groot bedrijf zoals de TNT gaat. Gewoon zeggen dat je vast werk zoekt, en zorgen dat je op tijd ontslag neemt als je studie of whatever weer begint.
Ik heb nu ook weer wat lopen, maar hoop in september bij Luchtverkeersleiding te beginnen. Dat ga ik echt niet zeggen bij m'n toekomstige werkgever
Salaris is wel dramatisch. In je proeftijd krijg je betaald naar de uren die je daadwerkelijk gewerkt hebt. Daarna krijg je alleen betaald naar de tijd die staat voor jouw wijk. Ik heb 5 dagen gewerkt en de kortste tijd die ik erover gedaan heb was 3 uur op vrijdag. Terwijl ik na mijn proeftijd maar 2 uren en 30 minuten betaald krijg.
Die tijd in elke wijk hebben ze zo krap opgesteld dat je daar elke keer overheen zit. Mijn langste tijd was 5 uren ( met de V&D prijzencircus folder erbij ). Dit zou betekenen dat ik na mijn proeftijd maar de helft van de 5 uren betaald zou krijgen. En dit ook nog eens onder minimumloon. Buiten je contracturen mogen ze namelijk onder minimumloon uitbetalen. Werkelijk heel triest. Sta je een keer in een wijk die je niet kent dan kan je ervan uitgaan dat je de laatste 2 uren dus niet uitbetaald krijgt.
Goed, voor nu krijg ik nog gewoon uitbetaald voor alles wat ik doe, maar ik kijk nog wel even na mijn proeftijd of ik er mee verder ga. Het werk zelf is best leuk, daar is niks mis mee. Lekker zonnetje erbij gehad de afgelopen dagen. Goed voor de conditie en je kan zelf je tijd indelen. Alleen dat salaris is drama. En ik ga straks niet 5 uren werken en 2,5 uur betaald krijgen onder minimumloon. Was het salaris wel in orde dan zou ik het iedereen aan kunnen raden. Nu helaas niet.
Callcenters zoeken altijd wel personeel, maar tenzij dat je echt ligt zou ik het zeker niet aanraden.quote:
Ik ga morgen weer verder met solliciteren, nog suggesties waar ik kan solliciteren en waar ze regelmatig personeel zoeken?
Nou, dat klinkt niet al te best moet ik zeggen.quote:
Oh ja, en je krijgt standaard maar een contract van 5 a 6 uren. Als je de hele week wilt werken zoals ik dan zit je na 2 dagen daar overheen en krijg je de rest onder het minimumloon uitbetaald. De tijd die voor een wijk staat haal je alleen als je met de racefiets gaat en hardlopend de post bezorgd. Jammer dat dit bij TNT nodig is, want het werk zelf is leuk.
Zat er zelf over te twijfelen om tijdelijk misschien maar voor TNT aan de slag te gaan, maar dit klinkt niet erg motiverend. Mag ik vragen hoeveel je binnen je contracturen - per uur - uitbetaald krijgt en wat daarbuiten?
jeetje en dat mag allemaal gewoon? Tnt moet wel zo'n beetje de slechtste werkgever van Nederland zijnquote:Op zondag 20 maart 2011 15:11 schreef Blobje het volgende:
Oh ja, en je krijgt standaard maar een contract van 5 a 6 uren. Als je de hele week wilt werken zoals ik dan zit je na 2 dagen daar overheen en krijg je de rest onder het minimumloon uitbetaald. De tijd die voor een wijk staat haal je alleen als je met de racefiets gaat en hardlopend de post bezorgd. Jammer dat dit bij TNT nodig is, want het werk zelf is leuk.
.Deze week hoor ik meer over mijn sollicitaties, hopelijk vandaag al. verwacht bericht over een uitnodiging voor een eerste gesprek en één voor een tweede gesprek.
Tjah, zoek je gewoon een leuk bijbaantje voor naast een studie of iets dergelijks dan is het leuk. Zit je in geldnood dan zou ik je toch aanraden om wat anders te gaan doen mits je wat kan vinden. Heb mijn eerste salaris nog niet gehad, maar binnen de contracturen zal het wel aangevuld worden tot minimumloon van 8,22. Buiten je contract krijg je 8,10 bruto.quote:
[..]
Nou, dat klinkt niet al te best moet ik zeggen.
Mag ik vragen hoeveel je binnen je contracturen - per uur - uitbetaald krijgt en wat daarbuiten?
Tjah het mag wel. Na 3 maanden zijn ze wel verplicht om mij een beter contract te geven na rato van wat ik gewerkt heb, maar nu nog niet. Succes met jouw sollicitaties. Hopelijk zit er wat bij.quote:
[..]
jeetje en dat mag allemaal gewoon? Tnt moet wel zo'n beetje de slechtste werkgever van Nederland zijn
Deze week hoor ik meer over mijn sollicitaties, hopelijk vandaag al. verwacht bericht over een uitnodiging voor een eerste gesprek en één voor een tweede gesprek.
Thuiszorg? En verder alle uitzendbureaus binnenlopen.quote:
Nog andere suggesties naast Callcenter ?
Voor vakantiewerk op campings in het buitenland zoeken ze ook al volop mensen, net als voor horecawerk op de Waddeneilanden. Rijk zul je er niet van worden aangezien kost en inwoning van je salaris afgetrokken worden. Niet aan te raden als je ook nog de huur voor een studentenkamer moet betalen.quote:
Voor tijdelijk werk kun je je sowieso nu al aanmelden voor vakantiewerk in bijv. een pretpark.
De een keek de ander aan en begon allemaal notities te maken enzo. Naja. Misschien is het toch niet helemaal mijn ding, en dan komt de lange reistijd (uur met OV) er nog bij.Faal.
Ik denk dat ik toch maar in de horeca ga werken, lol.En ik!quote:
Nu ben ik toch redelijk benieuwd naar wat je ongeveer zei
.Spannend idd!quote:
Ik kan begin deze week worden gebeld over de uitslag, en ik ben letterlijk misselijk van de spanning.
Ik verwacht één dezer dagen ook bericht over twee sollicitaties en ik open ook met bonzend hart mijn mailbox als ik zie dat ik mail heb
.Hahaha jaquote:
Nu ben ik toch redelijk benieuwd naar wat je ongeveer zei
Ehum.... nou ik ging dus solliciteren voor huiswerkbegeleiding geven, en ik had niet echt beseft dat er juist op huiswerkbegeleiding ettertjes komen die zelf geen zin hebben om moeite te doen, en toen zei ik dus dat ik er niet zo van hield als mensen zich er zelf niet voor inspanden Eh ja, wel gewoon eerlijk, maar niet echt helemaal slim. Ik heb er geen problemen mee om kinderen/pubers iets uit te leggen als ze het niet snappen, maar als ze gewoon hun best niet doen dan heb ik er toch wat meer moeite mee. Ik probeerde het daarna nog recht te praten met "maar ik zal het altijd positief benaderen" etc etc, maar ik ben bang dat het al te laat was. Nouja, als er toch vooral ongeïnteresseerde types zitten, denk ik ook niet dat dat helemaal iets voor mij is, want het kwam wel zo over alsof er alleen maar dat soort kinderen zitten. Oh, gelukkig ben ik niet de enige! Voel me nu echt zo'n ei in die dingen. Ik ben ook zo bang voor alle eventuele nieuwe dingen die gaan komen, dat ik nog liever bij mijn veilige, gezellige huidige baantje blijf. Ik snap mezelf even niet.quote:
[..]
Spannend idd!
Ik verwacht één dezer dagen ook bericht over twee sollicitaties en ik open ook met bonzend hart mijn mailbox als ik zie dat ik mail heb
Jammer, maar waarschijnlijk was je toch niet gelukkig er van geworden.quote:
[..]
Hahaha ja
En hoe ben je bij dat werk terechtgekomen?
@de rest: wat betaald een krantenwijk ongeveer per maand?
Herkenbaar, ik weet dat m'n huidige functie tijdelijk is, en toch zie ik er tegenop om aan iets nieuws te beginnen. Terwijl het toch leuk is, als het eenmaal zo ver isquote:
[..]
Oh, gelukkig ben ik niet de enige! Voel me nu echt zo'n ei in die dingen. Ik ben ook zo bang voor alle eventuele nieuwe dingen die gaan komen, dat ik nog liever bij mijn veilige, gezellige huidige baantje blijf. Ik snap mezelf even niet.
Deze week hoor ik ook meer
Ja dat heb ik ookquote:
[..]
Oh, gelukkig ben ik niet de enige! Voel me nu echt zo'n ei in die dingen. Ik ben ook zo bang voor alle eventuele nieuwe dingen die gaan komen, dat ik nog liever bij mijn veilige, gezellige huidige baantje blijf. Ik snap mezelf even niet.
. Soms ben ik allemaal dingen aan het bedenken waarom die banen toch niet bij mij passen, maar goed, het alternatief is werkloos zijn en zonder geld thuis zitten, dus dat is niet echt een optie .Ja, nou ik mag morgen terugbellen en dan hoor ik of ik ben aangenomen, maar ik durf nietquote:
[..]
Jammer, maar waarschijnlijk was je toch niet gelukkig er van geworden.
En hoe ben je bij dat werk terechtgekomen?
@de rest: wat betaald een krantenwijk ongeveer per maand?
Ben hier via via aangekomen... Krantenwijk betaalt volgens mij gewoon minimumloon...
Ik hoop dat het lukt, misschien maken ze wel een regeling voor je dat je de wat makkelijkere kinderen krijgt?quote:
[..]
Ja, nou ik mag morgen terugbellen en dan hoor ik of ik ben aangenomen, maar ik durf niet
Krantenwijk betaalt volgens mij gewoon minimumloon...
Ja hoorquote:
[..]
Ik hoop dat het lukt, misschien maken ze wel een regeling voor je dat je de wat makkelijkere kinderen krijgt?
. Zo werkt dat niet.Maar miss maakt zij het erger dan het is
. Ze heeft een huiswerkinstituut nml wel veel te bieden en misschien zitten ze erg omhoog, dus wie weet .Daar heb je gelijk in. Maar ik ben echt zo slecht in nieuwe dingen: als je me aan de lopende band zou zetten zou ik zelfs daar door mijn zenuwen enorm gaan klungelen. Eerste drie maanden bij mijn huidige baan had ik allemaal zenuwtrekjes en door mijn onhandigheid kwam ik de proeftijd bijna niet door... Dus dan denk ik, wat doe ik mezelf toch aan.quote:
[..]
Herkenbaar, ik weet dat m'n huidige functie tijdelijk is, en toch zie ik er tegenop om aan iets nieuws te beginnen. Terwijl het toch leuk is, als het eenmaal zo ver is
Deze week hoor ik ook meer
Dat is een waardeloos alternatief inderdaad. Mijn alternatief is beter, ga ik nu opeens goed zitten praten. Terwijl ik gewoonlijk niet zo tevreden ben. Wat zenuwen doen met een mens...quote:
[..]
Ja dat heb ik ook
Nee idd, zo werkt dat niet, en dat hoeven ze ook helemaal niet te doen. Oh well, ik heb net weer een rondje restaurants gebeld, en bij 3 kan ik langskomen. Dus dat is positief, ga ik morgen meteen doenquote:
[..]
Ja hoor
Maar miss maakt zij het erger dan het is
En heb ook mijn CV even bijgewerkt en 2 cursussen van elk 2 dagen erbij vermeld
Binnenkort een gesprek bij dat bedrijf. Spannendquote:
wow ik ben vanmiddag gebelt door een bedrijf waar ik gesolliciteerd heb
Hopelijk mijn eerste gesprek?? Ben echt benieuwd waarom ze bellen en nu moet ik zitten wachten tot ze weer bellen.
(mocht pussywillow nog meelezen: het gaat om de functie die jij me nog dm'de, omdat je hem geschikt voor mij vond )Wel een beetje jammer dat het op hetzelfde moment is als een voorlichtingsbijeenkomst voor een opleiding voor een interessante functie waar ik ook graag bij had willen zijn, maar goed, ik kan mezelf moeilijk in tweeën splitsen. Morgen maar eens mailen of dat op de eoa manier opgelost kan worden, want het gesprek gaat natuurlijk voor
. Goed van je gesprek! Kon ook haast niet missen 
Hopen dat er iets tussenzit
!Deze afwijzing kreeg ik 3 weken na een online sollicitatie, via de mail ontvangen.
(zelfs een spelfout: kandidate ipv kandidaten
)Het was gelukkig geen bedrijf waar ik graag wilde werken.
Morgenvroeg heb ik een gesprek bij een bedrijf waar ik WEL graag wil werken.
Je bent zeker niet de enige. Ben ook altijd ietwat angstig voor nieuwe situaties, wat me weer kan remmen in het ondernemen van dingen. Het leed van de onzekerheid. Niet echt handig wanneer je een (nieuwe) baan probeert te vinden.quote:
[..]
Oh, gelukkig ben ik niet de enige! Voel me nu echt zo'n ei in die dingen. Ik ben ook zo bang voor alle eventuele nieuwe dingen die gaan komen, dat ik nog liever bij mijn veilige, gezellige huidige baantje blijf. Ik snap mezelf even niet.
ik begrijp vaak niet hoe zulke mensen toch aan werk zijn gekomen. Echt vreselijk.quote:
''Aan de hand van de ontvangen sollicitatiebrieven hebben wij een selectie gemaakt. Op grond van een vergelijking van de door u versterkte gegevens, met die van andere kandidate, menen wij uw sollicitatie niet verder in behandeling te nemen. Hierbij wil ik opmerken dat de ervaringen als werkvoorbereider in zijn geheel niet aansluiten bij de functie van Operator. Wij vinden u hierin eerder overgekwalificeerd voor deze functie dan niet passend.''
Deze afwijzing kreeg ik 3 weken na een online sollicitatie, via de mail ontvangen.
(zelfs een spelfout: kandidate ipv kandidaten
Het was gelukkig geen bedrijf waar ik graag wilde werken.
Morgenvroeg heb ik een gesprek bij een bedrijf waar ik WEL graag wil werken.
+ de spelfout 'versterkte' gegevensquote:
''Aan de hand van de ontvangen sollicitatiebrieven hebben wij een selectie gemaakt. Op grond van een vergelijking van de door u versterkte gegevens, met die van andere kandidate, menen wij uw sollicitatie niet verder in behandeling te nemen. Hierbij wil ik opmerken dat de ervaringen als werkvoorbereider in zijn geheel niet aansluiten bij de functie van Operator. Wij vinden u hierin eerder overgekwalificeerd voor deze functie dan niet passend.''
Deze afwijzing kreeg ik 3 weken na een online sollicitatie, via de mail ontvangen.
(zelfs een spelfout: kandidate ipv kandidaten
Het was gelukkig geen bedrijf waar ik graag wilde werken.
Morgenvroeg heb ik een gesprek bij een bedrijf waar ik WEL graag wil werken.
Wat voor functie? De meesten zouden zeggen gewoon wat te doen hebben en geld hebben.quote:
Wat is een goede motivatie om in een supermarkt te werken?
Ik heb een aantal mailtjes gestuurd een paar vrijdag en een ander vandaag, maar nergens wat gehoord. En morgen een dag zonder elektriciteit vanwege werkzaamheden
Trouwens hoe lang zijn jullie al met de zoektocht naar werk bezig?
Het is gewoon de functie van vakkenvuller, dus daarom is het ook zo lastig om een goede motivatie te vinden.quote:
[..]
Wat voor functie? De meesten zouden zeggen gewoon wat te doen hebben en geld hebben.
Ik heb een aantal mailtjes gestuurd een paar vrijdag en een ander vandaag, maar nergens wat gehoord. En morgen een dag zonder elektriciteit vanwege werkzaamheden
Trouwens hoe lang zijn jullie al met de zoektocht naar werk bezig?
Want zeggen van ik doe het voor het geld en het is simpel werk zal niet voldoen.
Misschien kan ik er wel bijzetten dat dit ideaal werk is voor als ik HBO ga doen dat het goed te combineren is.
Mijn zoektocht naar werk is al 2 maanden bezig helaas...
Zeggen dat de retail-branche je al jaren boeit en dat je het een dynamische sector vindtquote:
[..]
Het is gewoon de functie van vakkenvuller, dus daarom is het ook zo lastig om een goede motivatie te vinden.
Want zeggen van ik doe het voor het geld en het is simpel werk zal niet voldoen.
Misschien kan ik er wel bijzetten dat dit ideaal werk is voor als ik HBO ga doen dat het goed te combineren is.
Mijn zoektocht naar werk is al 2 maanden bezig helaas...
Door zo'sn standaard prikken ze makkelijk heenquote:
[..]
Zeggen dat de retail-branche je al jaren boeit en dat je het een dynamische sector vindt
Ik zou gewoon zeggen dat omdat je momenteel je met je HBO bezig bent en soms gewoon zeer weinig tijd hebt je een makkelijker te combineren baan zoekt en een baan met flexibelere werktijden
En dat dat bij supermarkten altijd zo is.Vandaar ook dequote:
[..]
Door zo'sn standaard prikken ze makkelijk heen
Ik zou gewoon zeggen dat omdat je momenteel je met je HBO bezig bent en soms gewoon zeer weinig tijd hebt je een makkelijker te combineren baan zoekt en een baan met flexibelere werktijden
dat dacht ik alquote:
ik vind het nogal meevallen. Vraag me af of het gros hier het beter zou doenquote:Op maandag 21 maart 2011 22:44 schreef LilDutchPrincess het volgende:
[..]
ik begrijp vaak niet hoe zulke mensen toch aan werk zijn gekomen. Echt vreselijk.
Zag nog een fout: versterkte ipv verstrekte of was dat niet hun fout? Edit: oh gotc zag het ook al.Een simpele spellingscontrole zou al zoveel schelenquote:
[..]
ik vind het nogal meevallen. Vraag me af of het gros hier het beter zou doen
Ik vind het maar slordig hoor.Sinds Juni, toen ben ik afgestudeerd. Bahquote:
[..]
Wat voor functie? De meesten zouden zeggen gewoon wat te doen hebben en geld hebben.
Ik heb een aantal mailtjes gestuurd een paar vrijdag en een ander vandaag, maar nergens wat gehoord. En morgen een dag zonder elektriciteit vanwege werkzaamheden
Trouwens hoe lang zijn jullie al met de zoektocht naar werk bezig?
Heb nu ook wel werk, maar niet op mijn vakgebied. (En niet fulltime).Zou me er niet te druk om maken, bij zo'n baan weten ze ook heus wel dat je werkt voor het geld, niet voor de leuke baan.quote:
Wat is een goede motivatie om in een supermarkt te werken?
Strikt gesproken sinds begin februari, toen ik weg moest bij TNT. Maar eigenlijk ben ik sinds het behalen van mijn bachelordiploma in 2009 al op zoek naar een 'echte' baan. Ik heb alleen nog maar van die lullige tussendoorbaantjes gehad.quote:
Trouwens hoe lang zijn jullie al met de zoektocht naar werk bezig?
. Maar goed, het eerste half jaar zat ik ook in de lastige situatie dat ik geopereerd zou worden en ook moest revalideren, waardoor ik niet zo goed kon solliciteren. En daarna lukte het ook niet. En nu kom ik gewoon genoeg vacatures tegen waar ik iets mee kan en heb ik in een maand tijd 3 gesprekken .Update:
Schijnbaar was diegene waarmee ik sollicitatie heb gehad van Randstad en nu is mijn naam direct doorgegeven aan de teamleiders daar en als het goed is hoor ik z.s.m. iets.
[ Bericht 41% gewijzigd door smileyface op 22-03-2011 13:14:17 ]
quote:
Aangezien ik geen contact kan krijgen met TNT in mijn regio ga ik maar bellen met het hoofdkantoor en hopelijk weten die iets hoe ik ze kan bereiken..
Update:
Schijnbaar was diegene waarmee ik sollicitatie heb gehad van Randstad en nu is mijn naam direct doorgegeven aan de teamleiders daar en als het goed is hoor ik z.s.m. iets.
Update van mijn kant: ik heb net gebeld over de huiswerkbegeleiding (gister gesolliciteerd). Ze vroegen wat ik ervan vond en toen heb ik dus gezegd dat ik het misschien niet zo leuk vind als er veel ongemotiveerde kinderen bij zitten. Nou dat begrepen ze wel, ze gingen overleggen en ik word teruggebeld. Geeft me eigenlijk wel een 'lekker' gevoel dat ze me niet meteen afschrijven, blijkbaar heb ik genoeg in huis waardoor ze in twijfel zitten. Nja de uitslag maakt me niet zo veel uit, ik wil het best proberen, maar ik blijf verder zoeken naar ander werk. Dus als het me niet bevalt, tabee
Heb gisteravond gesolliciteerd op verschillende functies en ben vandaag meteen opgebeld en morgen al sollicitatie voor een functie
Deze functie is maar voor 2 weken, maar dan verdien ik tenminste wat geld terwijl ik verder zoek naar ander werk
Hartelijk dank voor de informatie bij deze afwijzing.
Uw brief maakt mij duidelijk dat ik niet pas in deze functie.
Volgende keer zal ik ook enige spelfouten in mijn brief opnemen om beter te passen.
Leuk trouwens dat u dat doet in deze afwijzingsbrief, zodat de operators zich wat beter voelen.
De zin ''de door u versterkte gegevens heeft u vergeleken met de andere kandidaten'' vind ik briljant gevonden.
Evenals de zin ''dat de operatorfunctie vergelijkbaar is als mechanisch operator en niet als procesoperator''.
Ik heb thuis een boekje dat heet; I always get my sin, daar staan briljante fouten in, van Nederlanders die Engels spreken.
Ik neem aan dat u niet zelf uw antwoordbrieven schrijft, maar bedenk dat de meeste mensen dit wel denken.
Met vriendelijke groet
Kan ik het maken om deze zo te versturen?
Nee, moet je niet doen. Je weet nooit of je nog wat aan ze hebt in de toekomstquote:
Kon het niet laten om toch een reactie te schrijven op een afwijsbrief (= mailtje van de P&O manager) omdat deze zoveel fouten bevat:
Hartelijk dank voor de informatie bij deze afwijzing.
Uw brief maakt mij duidelijk dat ik niet pas in deze functie.
Volgende keer zal ik ook enige spelfouten in mijn brief opnemen om beter te passen.
Leuk trouwens dat u dat doet in deze afwijzingsbrief, zodat de operators zich wat beter voelen.
De zin ''de door u versterkte gegevens heeft u vergeleken met de andere kandidaten'' vind ik briljant gevonden.
Evenals de zin ''dat de operatorfunctie vergelijkbaar is als mechanisch operator en niet als procesoperator''.
Ik heb thuis een boekje dat heet; I always get my sin, daar staan briljante fouten in, van Nederlanders die Engels spreken.
Ik neem aan dat u niet zelf uw antwoordbrieven schrijft, maar bedenk dat de meeste mensen dit wel denken.
Met vriendelijke groet
Kan ik het maken om deze zo te versturen?
Ik weet dat het frustrerend is, maar kan eigenlijk alleen maar averechts werken
1. Miss krijg je nog met ze te maken in de toekomst.
2. Je laat jezelf wel erg kennen. En je schiet er ook nog eens niets mee op.
3. Ergo: het is verspilling van tijd en energie
anders was het al verstuurd geweest. Het is geen bedrijf waar ik zou willen werken in de toekomst, denk ook dat het geen ''langetermijn'' organisatie is, maar je weet natuurlijk nooit of je die ''manager'' nog eens tegenkomt.
Maar juist door het te schrijven voelt het al beter, zelfs zonder het te versturen.
Toch bedankt voor de reacties.
Wat voor functie is het?quote:
Nog een update: wat is studentenwerk in mijn regio fantastisch tot dusver!
Heb gisteravond gesolliciteerd op verschillende functies en ben vandaag meteen opgebeld en morgen al sollicitatie voor een functie
Deze functie is maar voor 2 weken, maar dan verdien ik tenminste wat geld terwijl ik verder zoek naar ander werk
Ik ben op zoek naar tijdelijk en part-time werkvoor +/- 20 uur per week. Nu heb ik op meerdere sites gekeken en uitzenbureau's en natuurlijk studentenwerk.nl nu zitten er redelijk wat tijdelijke vacatures tussen maar deze zijn allemaal full-time, nu zat ik erover te denken om toch erop te reageren.
Wat denken jullie? Toch reageren en tijdens een evt. 1e gesprek aangeven dat het om part-time gaat, of gelijk bij de sollicatie aangeven?
Verkoopmedewerker bij een groot warenhuisquote:
Ik zou je de moeite besparen.quote:
oké ik wil graag even jullie mening over het volgende:
Ik ben op zoek naar tijdelijk en part-time werkvoor +/- 20 uur per week. Nu heb ik op meerdere sites gekeken en uitzenbureau's en natuurlijk studentenwerk.nl nu zitten er redelijk wat tijdelijke vacatures tussen maar deze zijn allemaal full-time, nu zat ik erover te denken om toch erop te reageren.
Wat denken jullie? Toch reageren en tijdens een evt. 1e gesprek aangeven dat het om part-time gaat, of gelijk bij de sollicatie aangeven?
Jij bedoeld dus gewoon niet reageren?quote:
[..]
Ik zou je de moeite besparen.
Ja lijkt mij vrij zinloos. Wat moeten ze nou met iemand die de uren helemaal niet wil?quote:
[..]
Jij bedoeld dus gewoon niet reageren?
mag/kun je dan met z''n tweeen wel solliciteren op die baan?
Mooi dat studentenwerk bij jou in de buurt wel wat doet! Welke regio is dat? Hier heb ik mindere ervaringen met ze. (Groningen).quote:
Nog een update: wat is studentenwerk in mijn regio fantastisch tot dusver!
Heb gisteravond gesolliciteerd op verschillende functies en ben vandaag meteen opgebeld en morgen al sollicitatie voor een functie
Deze functie is maar voor 2 weken, maar dan verdien ik tenminste wat geld terwijl ik verder zoek naar ander werk
Schrijven kan nooit kwaad toch, maar ik zou het dan zeker in de brief vermelden. Wat als jij zeer geschikt bent, en ze hebben nog iemand die maar parttime wil. Je weet nooit hoe ze het oplossen. Als de functie bij je past zou ik altijd reagerenquote:
[..]
Ja lijkt mij vrij zinloos. Wat moeten ze nou met iemand die de uren helemaal niet wil?
Ik ga het zowieso denk ik wel proberen. Want dan heb ik ook tenminste wat geprobeerd anders gaan ze ook de WW afschaffen voor mij.quote:
[..]
Schrijven kan nooit kwaad toch, maar ik zou het dan zeker in de brief vermelden. Wat als jij zeer geschikt bent, en ze hebben nog iemand die maar parttime wil. Je weet nooit hoe ze het oplossen. Als de functie bij je past zou ik altijd reageren
Ach ik mail de contactpersoon die er bij staat gewoon voor evt. verdere informatie..en vraag of het mogelijk zou zijn evt. part-time aan de slag te gaan
Want de bedrijven die ik heb gemaild heb ik niks meer van gehoord, en via uitzendbureau's zie ik ook niet veel binnen IT liefst support functie voor tijdelijk en liefst Part-time omdat full time ivm persoonlijke situatie waarschijnlijk niet te doen is.
En niet geschoten is altijd mis, en een mailtje kost geen moeite. Want ik heb toch meerdere standaard emails liggen
Maar wat vind ik het allemaal spannend zeg, niet normaal meer. Na acht jaar los-vastbaantjes onder mijn niveau heb ik het eindelijk voor elkaar, en dan slaan de zenuwen toe.
quote:
Ik ben niet meer werkzoekend!
Maar wat vind ik het allemaal spannend zeg, niet normaal meer. Na acht jaar los-vastbaantjes onder mijn niveau heb ik het eindelijk voor elkaar, en dan slaan de zenuwen toe.
gefeliciteerd!Serieus?! Wow!quote:
Ik ben niet meer werkzoekend!
Maar wat vind ik het allemaal spannend zeg, niet normaal meer. Na acht jaar los-vastbaantjes onder mijn niveau heb ik het eindelijk voor elkaar, en dan slaan de zenuwen toe.
. Gefeliciteerd! En nu wil ik de brief zien. En details horen. Via PM .Gefeliciteerd! Ik hoop dat ik me over een week bij jou kan voegenquote:
Ik ben niet meer werkzoekend!
Maar wat vind ik het allemaal spannend zeg, niet normaal meer. Na acht jaar los-vastbaantjes onder mijn niveau heb ik het eindelijk voor elkaar, en dan slaan de zenuwen toe.
bleek dat het gesprek de volgende week was.
De mevrouw van het uitzendbureau had de verkeerde datum doorgegeven.
Heb nog wel een kort gesprek gehad met de personeelschef, ze kwam toch ff bij de portiersloge langs maar ze had een vergadering even later en ze bood haar verontschuldigingen aan (terwijl het helemaal niet haar schuld was) en ze zei nog dat mijn CV haar erg aansprak en ze me volgende week graag langer wilde spreken.
Op zich best een domper, maar ook weer geen probleem, gewoon volgende week ''poging 2''.
(Het goede gevoel bij dit bedrijf is alleen maar groter nu ik er ben geweest)
Stresskippen presteren beter heb ik net gelezenquote:
Ik ben niet meer werkzoekend!
Maar wat vind ik het allemaal spannend zeg, niet normaal meer. Na acht jaar los-vastbaantjes onder mijn niveau heb ik het eindelijk voor elkaar, en dan slaan de zenuwen toe.
Gefeliciteerd!quote:
Ik ben niet meer werkzoekend!
Maar wat vind ik het allemaal spannend zeg, niet normaal meer. Na acht jaar los-vastbaantjes onder mijn niveau heb ik het eindelijk voor elkaar, en dan slaan de zenuwen toe.
En Smileyface: ben dan wel benieuwd over welke regio je het hebt!
Update van mijn kant: niet aangenomen
maar ach, ik vind het eigenlijk niet erg. Had ook niet zo'n zin meer om daar te werken, was al volop naar alternatieven aan het zoeken. En gevonden ook, vanmiddag een paar cv's uitgedeeld in restaurants/cafes, ben benieuwd Waar heb je dat gelezen? Dat artikel móet op mijn prikbord.quote:
[..]
Stresskippen presteren beter heb ik net gelezen
FP natuurlijk: Stresskip kan beter denkenquote:
[..]
Waar heb je dat gelezen? Dat artikel móet op mijn prikbord.
Nu eerst een mailtje naar werving&selectie maken dat ze niks meer hoeven doen, ze komen alleen maar met mbo-functies aanzetten die helemaal niet in mijn interesse en vakgebied liggen
Hoera! Gefeliciteerd!quote:
Ik ben niet meer werkzoekend!
Maar wat vind ik het allemaal spannend zeg, niet normaal meer. Na acht jaar los-vastbaantjes onder mijn niveau heb ik het eindelijk voor elkaar, en dan slaan de zenuwen toe.
Beetje jammer vind ik dat: hoeveel ervaring je hebt kunnen ze ook wel op je cv zien. Dan moeten ze je ook niet uitnodigen. Bedrijven lijken te verwachten dat je op je gesprek nog van alles uit de hoed weet te toverenquote:Op dinsdag 22 maart 2011 20:12 schreef Piles het volgende:
Vrijdag goed gesprek voor nieuwe baan gehad trouwens, maar helaas zochten ze een meer ervaren persoon, die ze ook gevonden hebben. Ik was wel zeer geschikt voor de functie (buiten de ervaring), dus dat bekijk ik dan maar positief
Nu eerst een mailtje naar werving&selectie maken dat ze niks meer hoeven doen, ze komen alleen maar met mbo-functies aanzetten die helemaal niet in mijn interesse en vakgebied liggen
.Overigens zou ik die bureaus niet te snel afwijzen. Als een baan op niveau niet lukt is een baan onder je niveau altijd nog beter dan geen baan.
Vandaag mijn gesprek voor morgen eens grondig voorbereiden
.[ Bericht 12% gewijzigd door Viking84 op 23-03-2011 07:43:06 ]
Dat is waar, maar als ze geen ervaren iemand kunnen krijgenquote:
Beetje jammer vind ik dat: hoeveel ervaring je hebt kunnen ze ook wel op je cv zien. Dan moeten ze je ook niet uitnodigen. Bedrijven lijken te verwachten dat je op je gesprek nog van alles uit de hoed weet te toveren
Ik kreeg ook te horen dat ik wel geschikt was voor de functie, maar die ander de voorkeur had. Vond het sowieso al een leuk gesprek, dus ik vind het niet erg Ik heb nog werk tot ongeveer einde van het jaar, maar zoek nu iets vast. Dus heb de luxe om een baan op niveau te zoekenquote:Overigens zou ik die bureaus niet te snel afwijzen. Als een baan op niveau niet lukt is een baan onder je niveau altijd nog beter dan geen baan.
Succesquote:Vandaag mijn gesprek voor morgen eens grondig voorbereiden
En at als ik vragen heb ik kan bellen, nu snap ik et eigenlijk niet, ik heb geen vragen maar hij eigenlijk wel over mijn cv dus wel bellen of niet?
Ik heb het over regio Eindhovenquote:
[..]
Gefeliciteerd!
En Smileyface: ben dan wel benieuwd over welke regio je het hebt!
Update van mijn kant: niet aangenomen
De deur platgelopen/gebeld/gemaild bij uitzendbureau's maar ze zeggen allemaal hetzelfde:"We zitten in de uitloop van de crisis dus je moet wat geluk hebben met het vinden van een baan in jouw sector" (de grafische sector).
Ik zit gewoon elke dag kansloos te googlen, vacaturebanken af te gaan in de hoop wat te vinden.
Af en toe zit er wat tussen maar dan krijg je te horen dat er al tig sollicitanten zijn, tegen beter weten in blijf ik toch hopen dat ik word uitgenodigd voor een gesprek.
In de afgelopen 5 maanden maar een paar sollicitatiegesprekken gehad!
Wel altijd jammer dat ik word afgewezen op het gebrek aan ervaring (ben starter).Wat er verder op het menu staat vandaag: CV doorsturen naar ander uitzendbureau, bedrijven zoeken op google en sollicitatiebrieven schrijven.
Nu is dat laatste niet zo heel lastig omdat ik een goede conceptbrief heb liggen maar moet er wel voor zorgen dat de brief 'naar het bedrijf toe' wordt geschreven, mooie praatjes over hoe leuk en fantastisch het bedrijf wel niet is..pfff...
Om met Leo Beenhakker te spreken:"Ik word hier zo moe van *zucht*"
.Dat roep ik niet te hard, maar ik denk dat ik best een grote kans heb, gezien de specifieke vacature-eisen, waar niet veel mensen aan zullen voldoen en ik welquote:
. En door op het gesprek een verpletterende indruk te maken, kan ik de concurrentie ook nog eens elimineren .Nu je je zo goed hebt voorbereid moet je de standaard zaken niet vergeten zoals jezelf representatief kleden, voorbereiden op de standaardvragen, etc. .. anders is alle moeite voor niksquote:
[..]
Dat roep ik niet te hard, maar ik denk dat ik best een grote kans heb, gezien de specifieke vacature-eisen, waar niet veel mensen aan zullen voldoen en ik wel
Nondejoekels. Voor de moeite alleen al moeten ze je aannemen, vind ik.quote:Op woensdag 23 maart 2011 13:19 schreef Viking84 het volgende:
Net even wat research gedaan in de bieb naar het ledenperiodiek van het bedrijf waar ik morgen op gesprek ga. Ben nu echt tot in de puntjes voorbereid
Succes in ieder geval!Hahaha, thxquote:
[..]
Nondejoekels. Voor de moeite alleen al moeten ze je aannemen, vind ik.
. Ja, ik probeer ook wel even te laten vallen dat ik research heb gedaan hoor .En de standaardvragen vergeet ik niet hoor
.Succes met de sollicitatie!quote:
[..]
Hahaha, thx
En de standaardvragen vergeet ik niet hoor
Heb ik ook gedaan. Wist alles over het bedrijf, alles is te vinden. Zo wist ik precies welke machines ze er staan hadden en welke projecten ze hadden lopen. Deze zaken komen vanzelf in het gesprek, en in de rondleiding naar boven. Kon mooi gerichte vragen stellen.quote:
Net even wat research gedaan in de bieb naar het ledenperiodiek van het bedrijf waar ik morgen op gesprek ga. Ben nu echt tot in de puntjes voorbereid
Alleen miste ik de ervaring mbt het lassen, ken 1 soort maar moest alle soorten kennen.
Maar een indruk heb ik wel achtergelaten. De directeur dacht dat het niet werkte om een vrouw in die positie te hebben. ''Hoe ga je om met bepaalde sexistische opmerkingen'' was een vraag en heb hem helemaal overtuigt dat dat geen problemen geeft. Werk al bijna 20 jaar alleen met mannen en ben er helemaal aan gewend en heb er nog nooit problemen mee gehad.
Hij heb me zijn telefoonnummer gegeven na afloop en als hij niemand vind met alle ervaring, wat mij stug lijkt want verder was mijn ervaring ruim voldoende. Dus misschien gaat het straks toch nog wat worden bij dit bedrijf, ben nu mijzelf alles over alle soorten lassen aan het aanleren. Ik zou er een kompleet kwaliteitssysteem op moeten zetten, wat wel een geweldige uitdaging zou zijn natuurlijk.
Voel me ook altijd erg zelfverzekerd bij een gesprek doordat ik al veel weet van het bedrijf,
ook al wordt ik meestal alleen door mannen ontvangen bij een gesprek maar die zijn (meestal) al gauw ''gecharmeerd'' door een technische vrouw ''die weet waar ze over praat''.
Ben (vroeger met mn stage) maar een keer een man tegengekomen die vond dat een vrouw niet achter een draaibank moest staan maar achter het aanrecht.
en daar (achter het aanrecht) kom ik helaas niet als beste tot mn recht. (Ach, wel altijd pizza als plan B, zeg 1 keer per week, kon minder) en nu verder zoeken voor werk ernaMooi zo, dan heb je in ieder geval 2 weken overbrugd.quote:
Ik ben in ieder geval aangenomen voor die functie van 2 weken
Hier hou ik morgen en vrijdag even rust, ik heb alle vacatures afgestruind van meerdere uitzendbureau's en er zit niet veel tussen wat geschikt is voor mij. Dus ik kijk maandag even of ik wat nieuws vindt..
Even rust is wel goedquote:
[..]
Mooi zo, dan heb je in ieder geval 2 weken overbrugd.
Hier hou ik morgen en vrijdag even rust, ik heb alle vacatures afgestruind van meerdere uitzendbureau's en er zit niet veel tussen wat geschikt is voor mij. Dus ik kijk maandag even of ik wat nieuws vindt..
, misschien kun je daarna open sollicitaties schrijven naar interessante bedrijven?De Maffe Marathonweken?quote:
Ik ben in ieder geval aangenomen voor die functie van 2 weken
Dan ga je toch tijdelijk wat anders doen? Ik vind het niet gek dat je nog niks hebt wanneer je alleen maar solliciteert op DTP functies. Je kan altijd verder solliciteren vanuit een andere baan en dan heb je tenminste ook nog inkomsten en vergroot je je kansen op de arbeidsmarkt.quote:Op woensdag 23 maart 2011 13:18 schreef karton het volgende:
Ik ben ook nog steeds werkzoekend uiteraard.
De deur platgelopen/gebeld/gemaild bij uitzendbureau's maar ze zeggen allemaal hetzelfde:"We zitten in de uitloop van de crisis dus je moet wat geluk hebben met het vinden van een baan in jouw sector" (de grafische sector).
Ik zit gewoon elke dag kansloos te googlen, vacaturebanken af te gaan in de hoop wat te vinden.
Af en toe zit er wat tussen maar dan krijg je te horen dat er al tig sollicitanten zijn, tegen beter weten in blijf ik toch hopen dat ik word uitgenodigd voor een gesprek.
In de afgelopen 5 maanden maar een paar sollicitatiegesprekken gehad!
Wat er verder op het menu staat vandaag: CV doorsturen naar ander uitzendbureau, bedrijven zoeken op google en sollicitatiebrieven schrijven.
Nu is dat laatste niet zo heel lastig omdat ik een goede conceptbrief heb liggen maar moet er wel voor zorgen dat de brief 'naar het bedrijf toe' wordt geschreven, mooie praatjes over hoe leuk en fantastisch het bedrijf wel niet is..pfff...
Om met Leo Beenhakker te spreken:"Ik word hier zo moe van *zucht*"
Ik heb al 2 open sollicitaties verstuurd en 3 normale sollicitaties..maar krijg bijna nergens een reactie op terugquote:
[..]
Even rust is wel goed
Dus ik neem even een pauze van een lang weekend..om niet over mijn toeren te gaan bij het zoeken
Als je niks hoort kun je toch bellen of ze je sollicitatie ontvangen hebben? Dat heet initiatief tonen, dat zien werkgevers graag bij werknemers.quote:
[..]
Ik heb al 2 open sollicitaties verstuurd en 3 normale sollicitaties..maar krijg bijna nergens een reactie op terug
Dus ik neem even een pauze van een lang weekend..om niet over mijn toeren te gaan bij het zoeken
ja handig idee, was totaal niet in me opgekomen.quote:
[..]
Als je niks hoort kun je toch bellen of ze je sollicitatie ontvangen hebben? Dat heet initiatief tonen, dat zien werkgevers graag bij werknemers.
Niks te danken. Sommige mensen denken wat verder door dan anderen.quote:
[..]
ja handig idee, was totaal niet in me opgekomen.
tijd om na te denken zonder dat het opvalt.ze noemen het een beetje anders maar het komt neer op communicatiemedewerker. Moet alle communicatie-uitingen coördineren en grotendeels uitvoerenquote:Op donderdag 24 maart 2011 12:18 schreef PierreBetfair het volgende:
Wat voor baan is het? Van je profiel word ik niet veel wijzer.
deze baan past zo perfect bij mij, het is gewoon eng . Hoe kunnen ze je nou afwijzen omdat je teveel ervaring hebt? Zijn ze dan bang dat je te voldoening weinig uit je werk kan halen of dat je meer weet dan de baas?Ze hadden een aantal mensen nodig, en ik was een van de eersten die had gereageerd. Ik werd dus op een lijst gezet en er zou contact met me worden opgenomen. Nu krijg ik dus zojuist te horen dat ik er niet mag werken omdat ze het liefst meisjes willen hebben, of jongens die ervaring hebben in een winkel.
Zucht... Valse hoop bieden én vervolgens selecteren op onjuiste gronden.
Heb ook zoiets gehad. Had al 2 gesprekken gehad en zelfs al papieren (niet het contract, maar voor de balasting) ondertekend en toen kreeg ik een gesprekje met de produktieleider.quote:
Haha jeetje, om gek van te worden
Deze man vernam dat ik niet 10 jaar hetzelfde wilde gaan doen en voelde dus ''concurrentie''.
Kreeg daarop een vage afwijzing waarop ik gebeld heb voor een toelichting, en de persooneelschef kon het ook niet duidelijk uitleggen. Hij vond het juist wel goed om iemand aan te nemen die de potentie had om hogerop te komen, vertelde hij mij in een eerder gesprek.
Wel jammer, was een goed, groeiend bedrijf.
Weet ook niet hoe je zoiets kunt voorkomen.
Kun je wel rust nemen? Of heb je een karakter die dat niet kan?quote:
Ik zou eigenlijk een lang weekend rust nemen, maar ik herinnerde dat ik nog een monsterboard profiel had van ongeveer 2 jaar geleden dus ik heb die even bijgewerkt..en kijk wel of er nog wat leuks op af komt ;D
Het wordt komend weekend mooi weer dus ik stel je voor om eens echt rust te nemen en hier een weekendje bij mij te komen logeren. Ik woon in Drenthe in een heel rustige omgeving.
Dan kun je echt rusten en er volgende week weer volop tegenaan.
Nee ik kan wel rust nemen, zowieso valt er in het weekend niet veel te doenquote:
[..]
Kun je wel rust nemen? Of heb je een karakter die dat niet kan?
Het wordt komend weekend mooi weer dus ik stel je voor om eens echt rust te nemen en hier een weekendje bij mij te komen logeren. Ik woon in Drenthe in een heel rustige omgeving.
Dan kun je echt rusten en er volgende week weer volop tegenaan.
Alleen bij is het punt dat ik momenteel bijstand heb dus ik heb wel geld om van te leven maar ik wil toch graag een baan ipv bijstand.
Snap wat je bedoeld. Voor mij is dit de eerste keer dat ik geen werk heb, en ik ben wel een alleenstaande (moeder) met een eigen huis en heb een auto. Het is dat ik wat achter de hand heb maar ik moet echt zo snel mogelijk weer een baan want ik kan het nu gewoon niet betalen.quote:
[..]
Nee ik kan wel rust nemen, zowieso valt er in het weekend niet veel te doen
Alleen bij is het punt dat ik momenteel bijstand heb dus ik heb wel geld om van te leven maar ik wil toch graag een baan ipv bijstand.
Kan nu net alle vaste lasten betalen en dan houdt het op. Als ik niet snel werk krijg verkoop ik eerst mn auto en zet mn huis te koop. Wil niet in de schulden komen dan maar geen eigen huis. Maar ik heb goede hoop, heb een goede opleiding gevolgd en heb ook genoeg ervaring. Dinsdag heb ik een gesprek en dat moet gewoon goed gaan. Tis ook dat ik een kind heb anders had het me lang niet zoveel kunnen schelen.
Kijk bij mij scheelt het een hele hoop dat ik nog thuiswoonquote:
[..]
Snap wat je bedoeld. Voor mij is dit de eerste keer dat ik geen werk heb, en ik ben wel een alleenstaande (moeder) met een eigen huis en heb een auto. Het is dat ik wat achter de hand heb maar ik moet echt zo snel mogelijk weer een baan want ik kan het nu gewoon niet betalen.
Kan nu net alle vaste lasten betalen en dan houdt het op. Als ik niet snel werk krijg verkoop ik eerst mn auto en zet mn huis te koop. Wil niet in de schulden komen dan maar geen eigen huis. Maar ik heb goede hoop, heb een goede opleiding gevolgd en heb ook genoeg ervaring. Dinsdag heb ik een gesprek en dat moet gewoon goed gaan. Tis ook dat ik een kind heb anders had het me lang niet zoveel kunnen schelen.
Dus de kosten zullen nooit zo hoog oplopen als bij huurders of kopers van huizen Dus dat zorgt ervoor dat ik nog rustiger aan doe bij het zoeken
Mijn ouders wonen 500 meter bij mij vandaan, daarom kan ik ook op alle banen solliciteren, zelfs in de ploegen, en overwerken is ook geen probleem. Heb 2 vutters die graag oppassen 24/7 vlak in de buurt en de school van mijn kindje staat tussen onze beider huizen in, lekker gemakkelijk.quote:
[..]
Kijk bij mij scheelt het een hele hoop dat ik nog thuiswoon
Dus dat zorgt ervoor dat ik nog rustiger aan doe bij het zoeken
Daarom woon ik er ook zo dichtbij trouwens. Maar als ik mn huis verkoop dan ga ik ook zo weer terug bij mijn ouders wonen, ben zelf enig kind dus mijn ouders vinden dat allang mooi. Geeft ook geen problemen, we hebben er al 5 jaar bij ingewoond voordat ik dit huis heb gekocht.
Maar het scheelt inderdaad als je zoals jij nog lekker thuiswoond, kun je op je ''gemak'' solliciteren.
De zomertijd komt er weer aan, en dus ook weer terrastijd waar meer personeel voor nodig is. Dat moet echt wel lukken om ergens een baantje te kunnenquote:Op donderdag 24 maart 2011 22:38 schreef Balisto het volgende:
Ik zie de laatste tijd ontzettend veel horecavacatures, maar overal zoeken ze mensen met ervaring. Die ervaring heb ik niet, maar het lijkt me wel leuk om een tijd in de horeca te werken. Heeft iemand een idee hoe ik überhaupt die ervaring kan opdoen, of is het vrij kansloos als je niet op jonge leeftijd al bijbaantjes hebt gehad in de horeca?
Klopt wel, maar ik ben nog geen vacature tegengekomen waar géén (bedienings)ervaring werd vereist.quote:
[..]
De zomertijd komt er weer aan, en dus ook weer terrastijd waar meer personeel voor nodig is. Dat moet echt wel lukken om ergens een baantje te kunnen
Ja ben benieuwd hoe druk het word haha en of het bevaltquote:
Zorg dat je een beetje kan bladlopen, dan moet je al wel een eind komen!quote:
Ik zie de laatste tijd ontzettend veel horecavacatures, maar overal zoeken ze mensen met ervaring. Die ervaring heb ik niet, maar het lijkt me wel leuk om een tijd in de horeca te werken. Heeft iemand een idee hoe ik überhaupt die ervaring kan opdoen, of is het vrij kansloos als je niet op jonge leeftijd al bijbaantjes hebt gehad in de horeca?
Je moet ook gewoon ergens binnenlopen en vragen of ze nog mensen nodig hebben. Vacatures worden alleen door de grotere horeca-plekken gebruikt, en dan natuurlijk voor mensen met ervaring.quote:
[..]
Klopt wel, maar ik ben nog geen vacature tegengekomen waar géén (bedienings)ervaring werd vereist.
Er is altijd tekort aan krachten die in de horeca willen werken, dus je moet toch wel redelijk makkelijk iets kunnen vinden
Grappig. Had ik ook - via een ander uitzendbureau weliswaar - op gereageerd. Ze hadden alleen geen medewerkers meer nodig, zeiden ze. Zou me overigens, achterdochtig als ik ben, niet eens verbazen als ik gewoonweg te oud voor ze was.quote:
[..]
Ja ben benieuwd hoe druk het word haha en of het bevalt
Maar jij hebt in ieder geval de komende twee weken werk.
Ik denk dat het ook per stad verschilt, want in mijn geval behoorde ik tot de laatste groep die werd aangenomen en nu zitten ze dus vol.quote:
[..]
Grappig. Had ik ook - via een ander uitzendbureau weliswaar - op gereageerd. Ze hadden alleen geen medewerkers meer nodig, zeiden ze. Zou me overigens, achterdochtig als ik ben, niet eens verbazen als ik gewoonweg te oud voor ze was.
Maar jij hebt in ieder geval de komende twee weken werk.
Misschien wel. Mijn ervaring is helaas dat het niet zoveel zin heeft om zomaar ergens (bij horecagelegenheden of winkels) te vragen of ze werk hebben, tenzij er echt een briefje voor het raam hangt.quote:
[..]
Je moet ook gewoon ergens binnenlopen en vragen of ze nog mensen nodig hebben. Vacatures worden alleen door de grotere horeca-plekken gebruikt, en dan natuurlijk voor mensen met ervaring.
[ Bericht 1% gewijzigd door Balisto op 25-03-2011 03:11:46 ]
Nee heb je, ja kun je krijgen. En als je niet zomaar ergens binnen wilt lopen, ga eens echt actief op zoek naar dergelijke briefjes op de ramen. Die moeten er echt wel zijnquote:
[..]
Misschien wel. Mijn ervaring is helaas dat het niet zoveel zin heeft om zomaar ergens (bij horecagelegenheden of winkels) te vragen of ze werk hebben, tenzij er echt een briefje voor het raam hangt.
.blijkbaar, in 2008 werd ik wel 4 a 5x per dag opgebeldquote:Op vrijdag 25 maart 2011 12:36 schreef das_phantom het volgende:
Grappig, had niet verwacht dat je zo snel een reactie zou krijgen.
Monsterboard is voor mij ook echt een geweldige uitkomst geweest, zeker 5 gesprekken gehad n.a.v. het zetten van mijn CV op monsterboard. Waarvan één van deze gesprekken vanmiddag zal plaatsvindenquote:
gisteren had ik dus mijn CV op monsterboard bijgewerkt. En net ga ik mijn email bekijken en staat er een email tussen van een bedrijf waar ik in 2008 tijdelijk voor gewerkt, gedetacheerd bij een klant. Of ik contact wil opnemen om te kijken of we iets voor elkaar kunnen betekeken. Dus heb maar gelijk een mailtje terug gestuurd.
Inderdaad! Succes met je gesprek!quote:
[..]
Monsterboard is voor mij ook echt een geweldige uitkomst geweest, zeker 5 gesprekken gehad n.a.v. het zetten van mijn CV op monsterboard. Waarvan één van deze gesprekken vanmiddag zal plaatsvinden
Maar we blijven positief! Tot nu toe altijd binnen een maand werk gevonden zal nu ook wel lukken..
Goeie! Ga ook mijn profiel op Monsterboard gelijk maar eens updaten. Veel succes vanmiddag!quote:
[..]
Monsterboard is voor mij ook echt een geweldige uitkomst geweest, zeker 5 gesprekken gehad n.a.v. het zetten van mijn CV op monsterboard. Waarvan één van deze gesprekken vanmiddag zal plaatsvinden
@Vik: Ah, wat ontzettend balen.
Vooral omdat het een functie was die je, als ik het goed heb begrepen, écht zag zitten. Maar het feit dat ze je uit zoveel reacties hebben uitgenodigd voor een gesprek, is wel weer een opsteker, lijkt me. Die leuke baan komt er gewoon! Hopelijk heel snel. Dat vind ik echtquote:
Hier geen tweede gesprek helaas (ivm ervaring natuurlijk weer). Ben echt heel erg teleurgesteld. Bah.
voor je. . Wat bluejean ook al zegt, dat je al uitgenodigd werd met zoveel reacties moet je als opsteker zien, ook al denk je er misschien nu niet zo over. En het was nog wel zo'n geschikte baan voor je. Maar ja, aan die tunnelvisie van werkgevers m.b.t. ervaring doe je helaas weinig. En ik zou de rest van deze week niks meer doen
.als je je te pletter zoekt vindt je niks, maar stop je met zoeken staat er ineens een optie voor de deur
SPOILERbij wijze van spreken dan
Tip: Je moet niet al te zelfverzekerd overkomen tijdens een sollicitatiegesprek. Werkgevers willen je nog kunnen kneden. Probeer af en toe iets onhandigs te doen (maar niet iets doms) . Koffie knoeien doet het altijd goed.quote:
Hier geen tweede gesprek helaas (ivm ervaring natuurlijk weer). Ben echt heel erg teleurgesteld. Bah.
. En ik kwam idd erg zelfverzekerd en enthousiast over, maar dat zit gewoon in me
.Korte omschrijving van wie je bent / wat je zoekt, op een manier die potentiële werkgevers uitnodigt je cv te openen (nieuwsgierig maakt dus).quote:
Ik moet voor Monsterboard een titel voor mijn C.V bedenken, suggesties ?
Ik weet niet wat jouw achtergrond is, dus geen suggesties
.Ik zal even wat info geven:quote:
[..]
Korte omschrijving van wie je bent / wat je zoekt, op een manier die potentiële werkgevers uitnodigt je cv te openen (nieuwsgierig maakt dus).
Ik weet niet wat jouw achtergrond is, dus geen suggesties
Begin in september met een HBO studie, maar dat hoeven de werkgevers niet te weten natuurlijk.
Ik heb veel ervaring als verkoopmedewerker en mijn voorkeur gaat ook uit naar dat werk, maar iets anders is natuurlijk ook een optie.
Genoeg info voor suggesties
?Whahaquote:
Iets van "(ervaren) salestijger zoekt nieuwe uitdaging (om tanden in te zetten)?"
Viking84: aahh, balen zeg!
Die is wel goed.quote:Op vrijdag 25 maart 2011 20:14 schreef Viking84 het volgende:
Iets van "(ervaren) salestijger zoekt nieuwe uitdaging (om tanden in te zetten)?"
Ik zelf zoek iets binnen de IT en heb een diploma erin en gebruik gewoon de titel die ik van mijn diploma heb.
Arme Viking, volgens mij heb je teveel vacatures gelezen quote:
Iets van "(ervaren) salestijger zoekt nieuwe uitdaging (om tanden in te zetten)?"
Jeuk jeuk jeuk Je wil alle clichés even in 1 zin kwijt?
@Viking: Balen dat je niet door bent
Nice!quote:
Gesprek van vanmiddag is goed gegaan, want ze hebben me een contract aangeboden. Enige kink in de kabel kan nog zijn dat ik komende week een capaciteitentest en persoonlijkheidsvragenlijst moet maken. Mocht daar een negatief advies uit komen dan gaat het niet door, bij een positief advies kan ik hoogstwaarschijnlijk 1 april al beginnen
@Viking: Balen dat je niet door bent
Misschien heb ik het gemist, maar wat voor soort functie is het?Management Consultancy, bij een grote detacheerder in het centrum van het landquote:
[..]
Nice!
quote:
Gesprek van vanmiddag is goed gegaan, want ze hebben me een contract aangeboden. Enige kink in de kabel kan nog zijn dat ik komende week een capaciteitentest en persoonlijkheidsvragenlijst moet maken. Mocht daar een negatief advies uit komen dan gaat het niet door, bij een positief advies kan ik hoogstwaarschijnlijk 1 april al beginnen
@Viking: Balen dat je niet door bent
Klinkt in ieder geval zeer positief quote:
Gesprek van vanmiddag is goed gegaan, want ze hebben me een contract aangeboden. Enige kink in de kabel kan nog zijn dat ik komende week een capaciteitentest en persoonlijkheidsvragenlijst moet maken. Mocht daar een negatief advies uit komen dan gaat het niet door, bij een positief advies kan ik hoogstwaarschijnlijk 1 april al beginnen
@Viking: Balen dat je niet door bent
Goed zo!Voor mij ook goed nieuws, althans, mag niet te vroeg juichen maar toch. Ik mag woensdag komen proefdraaien bij een restaurant dat ik echt heel leuk vind
Zin in, ga m'n beste beentje voorzetten!nee, niet bepaald neequote:
Een management consultant, is dat niet iemand die directieleden adviseert in het wegsnijden van personeel?
En als je dan uitlegt dat het in de praktijk niet zo eenvoudig is gelooft niemand je.
Ik kreeg zelfs eens van iemand de opmerking: "Je doet je best niet, ik had in jouw situatie binnen maximaal drie weken wel een baan gevonden." Van dit soort mensen hoop ik gewoon dat ze ook eens werkloos worden.
Ja!!!! van mij mag je die mensen gewoon HARD slaan.quote:
Raken de andere werkzoekenden ook zo ontzettend gefrustreerd van opmerkingen als: "Er is altijd wel werk te vinden" of: "Als je maar goed genoeg zoekt vind je makkelijk wat"?
En als je dan uitlegt dat het in de praktijk niet zo eenvoudig is gelooft niemand je.
Ik kreeg zelfs eens van iemand de opmerking: "Je doet je best niet, ik had in jouw situatie binnen maximaal drie weken wel een baan gevonden." Van dit soort mensen hoop ik gewoon dat ze ook eens werkloos worden.
Meestal komt er ook nog achteraan, "moet je eens langsgaan bij een uitzendbureau" of "anders moet je eens kijken naar werk onder je niveau"
Zuuuuuucht.
.Of mensen die behulpzaam denken te zijn door het noemen van bekende vacaturesites. Denken ze nu echt dat ik die na tijden solliciteren nog niet gevonden heb. Zo van, "oh, je wil iets met communicatie? Heb je wel eems gehoord van villamedia.nl? Moet je echt eens kijken hoor, dan vind je zo wat!"quote:Op zondag 27 maart 2011 13:46 schreef Balisto het volgende:
Raken de andere werkzoekenden ook zo ontzettend gefrustreerd van opmerkingen als: "Er is altijd wel werk te vinden" of: "Als je maar goed genoeg zoekt vind je makkelijk wat"?
En als je dan uitlegt dat het in de praktijk niet zo eenvoudig is gelooft niemand je.
Ik kreeg zelfs eens van iemand de opmerking: "Je doet je best niet, ik had in jouw situatie binnen maximaal drie weken wel een baan gevonden." Van dit soort mensen hoop ik gewoon dat ze ook eens werkloos worden.
Alsof niet iederéén die "iets met communicatie" wil op Villamedia kijkt..."Ga eens langs het uitzendbureau, dan heb je zo werk!" is inderdaad ook een goede. Right
En dan kom je daar en dan is het "hallon, kijk maar op de website, groetjens". En als ze wel iets hebben ben je óf "overgekwalificeerd", of je mist ervaring (meestal met iets wat je een aap nog wel zou kunnen leren, maar ja), of je hebt er één of ander specifiek diploma of certificaat voor nodig, of er worden dusdanig rare eisen gesteld dat je het niet met goed fatsoen aan kunt nemen. Je hebt er eigenlijk gewoon niets aan Het zal vaak wel goed bedoeld zijn, maar als het meer overkomt als kritiek (soms op het arrogante af) dan als advies trek ik het me wel aan ja.quote:
Het zijn goedbedoelde adviezen, dus je hoort er niet razend om te worden, maar dat doe je dus wel
Zeiken over geen werk hebben maar geen callcentrebaan willen aannemen, man kom van je luie reet.quote:Op woensdag 16 maart 2011 14:11 schreef Balisto het volgende:
[..]
Je hebt gelijk. Ze hadden callcenterwerk voor me.
Toen ik zei dat ik dat niet wilde (wat overigens ook duidelijk in mijn profiel op hun site staat), zeiden ze "maar het gaat hier om een functie van helpdeskmedewerker". Ja, en? Dan zit je toch ook in een callcenter?
Hihi.quote:
[..]
Zeiken over geen werk hebben maar geen callcentrebaan willen aannemen, man kom van je luie reet.
Dit soort opmerkingen bedoel ik dus ook.quote:
[..]
Zeiken over geen werk hebben maar geen callcentrebaan willen aannemen, man kom van je luie reet.
En ook nog denken dat je iets te willen hebt, je hebt niks te willen.quote:
[..]
Dit soort opmerkingen bedoel ik dus ook.
Niet iedereen is geschikt voor callcenterwerk.quote:
[..]
En ook nog denken dat je iets te willen hebt, je hebt niks te willen.
Ik ben absoluut niet veeleisend, wil verder zo'n beetje alles wat redelijkerwijs mogelijk is aannemen, zelfs schoonmaakwerk, maar mij in een callcenter zetten gaat écht niet werken hoor.
Want, je kunt niet op een stoel zitten, bent doof of hebt last van een splaakgeblek?quote:
[..]
Niet iedereen is geschikt voor callcenterwerk.
Ik ben absoluut niet veeleisend, wil verder zo'n beetje alles wat redelijkerwijs mogelijk is aannemen, zelfs schoonmaakwerk, maar mij in een callcenter zetten gaat écht niet werken hoor.
Dit is onzin! Ik ben ook niet geschikt voor callcenterwerk, en dat weet ik dondersgoed.quote:
[..]
Want, je kunt niet op een stoel zitten, bent doof of hebt last van een splaakgeblek?
Want callcenterwerk wordt als zeer simpel werk gezien maar dat is het niet, ik heb het zelf gedaan en geloof me het kan behoorlijk wat stress opleveren. En de drukte die er op de afdelingen heerst moet je ook maar aankunnen. En als je al een stressvol iemand bent, dan gaat het binnen de kortste keren mis.
Als je al geen callcentre werk aankunt... heb je enig idee hoe hoog de druk is bij jobs die een paar levels hoger liggen? Of ga je liever poetsen?quote:
[..]
Dit is onzin! Ik ben ook niet geschikt voor callcenterwerk, en dat weet ik dondersgoed.
Want callcenterwerk wordt als zeer simpel werk gezien maar dat is het niet, ik heb het zelf gedaan en geloof me het kan behoorlijk wat stress opleveren. En de drukte die er op de afdelingen heerst moet je ook maar aankunnen. En als je al een stressvol iemand bent, dan gaat het binnen de kortste keren mis.
.Ja wat wil je weten?quote:
@Monco10: kun je iets vertellen over je eigen werkverleden?
http://www.nationalevacaturebank.nl/werk/vacatures/zuid-holland/quote:
[..]
Haha ja, studentenwerk wisselt heel erg. Vorig jaar een baan via ze gekregen waar ik uiteindelijk 10 maanden ben gebleven, was echt top
Callcentre werk is niet zo simpel. Ik heb een baan gehad vlak erna, waarin ik ook de hele dag telefonisch bezig was..maar de omgeving was al rustiger. En ik handelde makkelijk ruim 150 telefoontjes af per dag. maar op een heel ander niveau..meer in samenwerkingsverband..en de omgeving was gezelliger en rustiger...en je werkte samen je was zomaar aan je lot overgeleverd.quote:
[..]
Als je al geen callcentre werk aankunt... heb je enig idee hoe hoog de druk is bij jobs die een paar levels hoger liggen? Of ga je liever poetsen?
EN geloof me..ik vondt het lastig toen ik er wegging en de werkgever zelf gaf nog aan dat ze het jammer vonden dat ik wegging omdat ik van heel grote waarde was voor het team.
Je hele CVquote:
Inbound of outbound?quote:
[..]
Callcentre werk is niet zo simpel. Ik heb een baan gehad vlak erna, waarin ik ook de hele dag telefonisch bezig was..maar de omgeving was al rustiger. En ik handelde makkelijk ruim 150 telefoontjes af per dag. maar op een heel ander niveau..meer in samenwerkingsverband..en de omgeving was gezelliger en rustiger...en je werkte samen je was zomaar aan je lot overgeleverd.
EN geloof me..ik vondt het lastig toen ik er wegging en de werkgever zelf gaf nog aan dat ze het jammer vonden dat ik wegging omdat ik van heel grote waarde was voor het team.