quote:Op donderdag 20 augustus 2009 13:30 schreef Buckle het volgende:
Ik heb me nu aangemeld voor het traineeship bij de UWV. Elke keer bij die zgn. werkcoach dacht ik: Geef me nou jouw baan maar gewoon, dat kan ik toch veel beter. Tja, je moet toch wat...
Je moet wel HBO/WO gedaan hebben hè, weet niet hoe dat bij jou zit.quote:Op donderdag 20 augustus 2009 13:59 schreef Lastpost het volgende:
tvp, dat baantje lijkt me ook prima te doen trouwens.
Zowaar geen probleem.quote:Op donderdag 20 augustus 2009 13:59 schreef Viking84 het volgende:
[..]
Je moet wel HBO/WO gedaan hebben hè, weet niet hoe dat bij jou zit.
Waaom vraag ik me altijd af... Mijn toenmalig werkcoach zag mijn op mijn CV dat ik hypotheekadviseur bij een bank was... Kwam ze met allerlei functies aan die totaal geen raakvlakken met mijn kennis, ervaring en opleiding hadden, maar omdat ze in 't bankwezen waar leek dat haar ook wel wat... (Maar deze functie van koffiejuffrouw is toch ook bij een bank"quote:Op donderdag 20 augustus 2009 13:59 schreef Viking84 het volgende:
[..]
Je moet wel HBO/WO gedaan hebben hè, weet niet hoe dat bij jou zit.
Ik heb ook gereageerd op die vacature. En voor mij is het wel iets wat in mijn vakgebied ligt (CMV).quote:Op donderdag 20 augustus 2009 14:13 schreef Viking84 het volgende:
Doen ze er volgend jaar nog eens honderd? Hoe kom je daarbij?
Ik heb géén idee hoeveel reacties er komen. Ik denk dat alleen HBO'ers en WO'ers die niet snel kansen zien in hun eigen vakgebied zullen reageren. Dit is natuurlijk ook een soort betaalde vorm van bezigheidstherapie. Ik heb wel begrepen dat veel mensen belangstelling hebben getoond voor werken bij het UWV, dus ik zou me er niet op verkijken. Maar ik hoor altijd dat ik hele goeie sollicitatiebrieven schrijf (werkcoaches hebben er niets op aan te merken, "Je zou mij moeten adviseren" zei m'n huidige coach
) en dat is een vaardigheid die me bij dit traineeship goed van pas zou komen, dus ik heb goede hoop dat ik geselecteerd word
.
En als het niet gebeurt is het ook niet heel erg, dan ga ik het onderwijs in (en dat ga ik sowieso doen, na het traineeship).
http://www.nu.nl/economie(...)ls-trainees-aan.htmlquote:Op donderdag 20 augustus 2009 14:13 schreef Viking84 het volgende:
Doen ze er volgend jaar nog eens honderd? Hoe kom je daarbij?
Culturele Maatschappelijke Vorming? Wat heeft dat met dit traineeship te maken? En wat hebben jullie snel gereageerd!quote:Op donderdag 20 augustus 2009 14:16 schreef Kekaa het volgende:
[..]
Ik heb ook gereageerd op die vacature. En voor mij is het wel iets wat in mijn vakgebied ligt (CMV).
We zullen het over enige tijd wel horenquote:Maar ben benieuwd. Als ik jullie reacties zo lees kan het wel eens zo zijn dat er heeeeeeeeeeel veeeeeeeeeeeel mensen op reageren.
Het feit dat je met jongeren aan de slag gaat?quote:Op donderdag 20 augustus 2009 14:22 schreef Viking84 het volgende:
[..]
Culturele Maatschappelijke Vorming? Wat heeft dat met dit traineeship te maken? En wat hebben jullie snel gereageerd!. Ik ga de komende dagen veel tijd steken in een uitmuntende sollicitatiebrief, dit is niet iets waar ik even snel op reageer.
[..]
Tja, schrijven is part of my jobquote:Op donderdag 20 augustus 2009 14:22 schreef Viking84 het volgende:
Ik ga de komende veel tijd steken in een uitmuntende sollicitatiebrief, dit is niet iets waar ik even snel op reageer.
[..]
IK OOOOK!quote:Op donderdag 20 augustus 2009 14:25 schreef Kekaa het volgende:
[..]
Het feit dat je met jongeren aan de slag gaat?
Edit: Nu net een vragenlijst binnengekregen via de mail trouwens.
Kan ook met je gebrek aan werkervaring te maken hebben. Binnen de journalistieke sector heb je te maken met enorm veel concurrentie en bovendien zijn dat allemaal talige mensen, dus iedereen steekt tijd in een goeie, vlotte briefquote:Op donderdag 20 augustus 2009 14:25 schreef Buckle het volgende:
[..]
Tja, schrijven is part of my jobMijn ervaring met mijn eigen brieven is dat hoe langer ik er naar kijk, hoe meer ik er over nadenk, hoe nepper en gekunstelder hij wordt. De meeste uitnodigingen voor gesprekken krijg ik toch van brieven die ik in een enthousiaste bui binnen 15 minuten uit mijn mouw schud.
Ik heb er een poosje over gedacht om een brief-schrijf-bedrijf te beginnen, iets in de trand van dat ene bedrijf wat 75 euro rekent voor een sollicitatiebrief met cv, maar dan goedkoop. Maar aangezien ik het zelf ook niet voor elkaar krijg met mijn brieven om veel op gesprek te mogen komen of banen aangeboden krijg, laat ik dat toch maar zitten. Zo goed kunnen ze dan ook weer niet zijn.
Vragenlijst? Nav dat traineeship? Wat voor vragen dan?quote:Op donderdag 20 augustus 2009 14:27 schreef Buckle het volgende:
Wel een raar mailtje trouwens.
Geachte heer/mevrouw,
Wilt u aub de volgende link volgen om een vragenlijst in te vullen,
(url)
Met vriendelijke groet
en verder niks. nou ik ga de lijst maar es bekijken!
Ja, ik heb Nederlands gestudeerd en kan ook met jongeren werken in het onderwijs. Dat wil toch ook niet zeggen dat dit traineeship aansluit op mijn opleiding?quote:Op donderdag 20 augustus 2009 14:25 schreef Kekaa het volgende:
[..]
Het feit dat je met jongeren aan de slag gaat?
Edit: Nu net een vragenlijst binnengekregen via de mail trouwens.
Welke regio, hoeveel uur, sterke zwakke punten (ben ik zoooo slecht in), casus (ben ik nu...)quote:Op donderdag 20 augustus 2009 14:31 schreef Viking84 het volgende:
[..]
Vragenlijst? Nav dat traineeship? Wat voor vragen dan?
* Viking84 is nieuwsgierig.
http://werkenbijdeoverheid.nl/vacatures/detail/trainee-werkcoaches-jongeren/index.cfm?vacature_id=BEMHRJIA&adm_pin=01535quote:Op donderdag 20 augustus 2009 14:28 schreef Gizmo112 het volgende:
is er ook meer info over dat traineeship bij het UWV ? Ben wel benieuwd hoe ze dat traject in gaan vullen.
Nee ok...quote:Op donderdag 20 augustus 2009 14:32 schreef Viking84 het volgende:
[..]
Ja, ik heb Nederlands gestudeerd en kan ook met jongeren werken in het onderwijs. Dat wil toch ook niet zeggen dat dit traineeship aansluit op mijn opleiding?
Ja, ok, daar heb je wel gelijk inquote:Op donderdag 20 augustus 2009 14:35 schreef Kekaa het volgende:
[..]
Nee ok...
Maar ik vind daar nogal een verschil in zitten.
Ik heb stages gelopen binnen het jongerenwerk, en ook tijdelijk werk gedaan. En activiteiten opgezet in samenwerking met jongeren. Op die manier denk ik dat het wel bij mijn opleiding aansluit. Het aan de slag gaan met jongeren, en samen met hen tot een passende baan voor hen komen bijvoorbeeld.
Bij motivatie heb ik niks ingevuld.quote:Op donderdag 20 augustus 2009 14:42 schreef Viking84 het volgende:
Ik zag trouwens ook dat er een apart veld 'motivatie' is, terwijl je je brief gewoon als bijlage moet meesturen. Hebben jullie nog iets met dat veld 'motivatie' gedaan of daar gewoon 'zie brief' ingevuld?
Ik zou er geen haastwerk van maken iig.quote:Op donderdag 20 augustus 2009 14:44 schreef Kekaa het volgende:
[..]
Bij motivatie heb ik niks ingevuld.
Zit er nog over te denken of ik die vragenlijst vandaag af maak, of em gewoon na lowlands invul... dan ik wat relaxter en kan ik beter nadenken, denk ik.
Kan...ctrl ingedrukt houden. Er is geen veld 'opmerkingen'.quote:Op donderdag 20 augustus 2009 14:45 schreef Viking84 het volgende:
[..]
Ik zou er geen haastwerk van maken iig.
Maar kun je nu ook meerdere regio's invullen? (of bijv in een apart veld 'opmerkingen')
De casus die ik heb ingevuld gaat over hoe je een grote groep moeilijk belangrijke jongeren aanspoort om ove hun eigen toekomst na te gaan denken, om initiatief te nemen. De andere was uhm... weet ik niet meerquote:Op donderdag 20 augustus 2009 14:54 schreef Viking84 het volgende:
Kun je wel iets meer vertellen over de casussen?(en uiteraard moet je niet je antwoord verklappen hier, duh, doe ik ook niet
). En jammer dat je maar 200 woorden mag gebruiken. Ik ben nogal lang van stof
.
Nou dat is wel een omscholing van heb ik jou daar!quote:Op donderdag 20 augustus 2009 15:03 schreef Buckle het volgende:
Trouwens, sinds een klein poosje overweeg ik een complete omscholing! Aangezien ik mijn studie heb afgemaakt om iets heel anders te gaan doen, zie ik ook neit echt een reden om in de journalistiek te blijven hangen.
Toen heb ik dus iets bedacht waar volgens mij altijd vraag naar zal zijn, welke crisis er ook is. Het probleem is alleen, dat hoe goed ik ook zoek, er in Nederland geen opleidingen zijn te vinden voor dit beroep. Wel één in belgië en in frankrijk, maar ja, das me toch iets te ver weg.
wat ik dan wil worden? Slotenmaker! Lijkt me zo leuk, lekker bij mensen thuis komen, ze helpen als ze de deur in het slot hebben laten vallen, beetje technisch pielen, en ze adviseren hoe het veiliger kan.
Iemand hier een idee hoe ik slotenmaker wordt zonder eerst 2 jaar een onbetaalde stage te lopen?
quote:Op donderdag 20 augustus 2009 15:05 schreef Viking84 het volgende:
[..]
Nou dat is wel een omscholing van heb ik jou daar!.
Omscholen lijkt me idd wel verstandig, want de journalistiek gaat érg lastig worden...
Jouw situatie lijkt me echt heel naar (we hebben er al eens over gepmd). In zo'n situatie zou ik me gewoon laten omscholen, want om de rest van m'n leven in zo'n onzekere situatie te zitten: no wayquote:Op donderdag 20 augustus 2009 19:04 schreef _Arual_ het volgende:
Ik heb me vier jaar terug ook suf gesolliciteerd op een baan in de journalistiek. Uiteindelijk ben ik maar voor mezelf begonnen, maar het is al met al meer een betaalde hobby. Ik heb er een 'bijbaan' naast, sinds anderhalf jaar, totaal iets anders. En onder mijn niveau - althans, op papier. In de praktijk is het gelukkig toch wel pittig. Maar het blijft een beetje knagen dat het me nu, vier jaar na mijn afstuderen, nog altijd niet is gelukt om een passende baan te vinden.
Ik hoop toch nog een keer te belanden op het punt waar ik wil belanden. Maar dit lijkt me niet de meest geschikte periode om maar weer te gaan solliciteren.
Toen ik in 2005 bij het UWV stond, werd ik er bijna uitgelachen. 'Niet allochtoon? Niet al op jonge leeftijd ontspoord? En u heeft een academische opleiding? Mag ik u dan verzoeken het pand te verlaten!' Goed om te lezen dat ze daarin wat veranderd zijn.
En ondanks dat knagende gevoel: ergens heb ik nu ook wel rust. Ik heb net een vast contract gekregen bij die bijbaan, een luxe in deze tijd. Ik heb leuke collega's die stuk voor stuk ook nog een eigen bedrijfje ernaast hebben, veel contact met een bijzondere groep mensen en het is ook nog eens op kruipafstand. En daarnaast doe ik wat ik wil doen met m'n eigen bedrijfje, ook al is bedrijfje in dit geval synoniem voor hobby.quote:Op donderdag 20 augustus 2009 19:16 schreef Viking84 het volgende:
[..]
Jouw situatie lijkt me echt heel naar (we hebben er al eens over gepmd). In zo'n situatie zou ik me gewoon laten omscholen, want om de rest van m'n leven in zo'n onzekere situatie te zitten: no way.
Mag je eigenlijk principes hebben als je werkzoekend bent? Op een gegeven moment zal je toch weer aan het werk moeten. Maar ik zou zelf nog dingen hebben die ik écht niet wil doen, uit principiële redenen. Out-Bound callcenter bijvoorbeeld. Ik heb zelf een hekel als ik gebeld word tijdens het eten, Yay voor infofilter, dus ik ga het anderen ook niet aandoen. Net zoals ik dus niet op straat ga enqueteren. Zet me dan maar aan een draaibank, of een assemblagelijn. Doe ik tenminste nog iets productiefs.quote:Op donderdag 20 augustus 2009 14:15 schreef Buckle het volgende:
Werkcoach Arnhem:
'oh, je wilt absoluut niet in een call-center werken? waarom niet? Nou ja, dan ben ik bang dat ik je ook nietverder kan helpen. Tja, je studie is ook niet erg een verstandige keuze geweest hé, je kan daar niet zoveel mee. Hier heb je een lijst met uitzendbureaus, ga je daar maar inschrijven.'![]()
Werkcoach Den Haag:
'ik voer even je gegevens in.' 20 minuten later: 'Nou, het lijkt me dat jij prima zelf weet hoe je moet solliciteren, houd me maar op de hoogte en ik bel je over twee weken.'
Ik denk erover me te laten omscholen om op die manier werkzaam te kunnen zijn in de zorg. Je ziet toch nog vrij veel openstaande vacatures momenteel, al kom je daar zonder diploma's op dit moment echt niet tussen.quote:Op vrijdag 21 augustus 2009 09:02 schreef jefjef het volgende:
Zijn er ook mensen die dan zich laten omscholen om te gaan werken in de zorg? Gezien de vergrijzing zal de krapte daar alleen maar nijpender worden. Of dan toch maar in het leger/bij de politie?
Dat klopt vandaar dat vrijveel mensen via een BBL/BOL traject gaan werken in de zorgquote:Op vrijdag 21 augustus 2009 09:29 schreef Fargo het volgende:
[..]
Ik denk erover me te laten omscholen om op die manier werkzaam te kunnen zijn in de zorg. Je ziet toch nog vrij veel openstaande vacatures momenteel, al kom je daar zonder diploma's op dit moment echt niet tussen.
daarom denk ik dat je voor de trainee functies moet gaan of werkervaringsplekken met behoud van uitkering (natuurlijk wel goede afspraken met je werkcoach)quote:Op vrijdag 21 augustus 2009 10:51 schreef Buckle het volgende:
Oh, maar journalisiteke vacatures zijn er genoeg hoor. kijk maar eens op Villamedia.nl. Het probleem is alleen om aangenomen te worden op deze vacatures als je krap een jaar klaar bent met je opleiding en dus krap een jaartje werkervaring hebt.
Sorry maar de 200 andere briefschrijvers krijgen voorrang omdat:
- te jong
- te onervaren
- past niet in het profiel
- hebt de verkeerde specialisatie
- je hebt gewoon pech
etc.
Ja, joh dat zou ik zomaar kunnen doen. En het feit dat ik een dure opleiding heb gevolgd maar gewoon even aan de kant zetten, en voor een schijntje (of helemaal niets) volledig werk gaan doen. Bovendien, na amper een jaar werkervaring heb je ongeveer 3 maanden recht op WW. Daarna is het schluss. Bijstand wordt hem ook niet (gelukkig) want ik woon samen met mijn vriend, die genoeg verdiend om mij een BWW te onthouden maar niet genoeg om ons beiden te onderhouden.quote:Op vrijdag 21 augustus 2009 11:11 schreef jefjef het volgende:
[..]
daarom denk ik dat je voor de trainee functies moet gaan of werkervaringsplekken met behoud van uitkering (natuurlijk wel goede afspraken met je werkcoach)
Nemen veel zorgverlenende instellingen/bedrijven nog mensen aan op basis van BBL?quote:Op vrijdag 21 augustus 2009 11:04 schreef jefjef het volgende:
[..]
Dat klopt vandaar dat vrijveel mensen via een BBL/BOL traject gaan werken in de zorg
Nog steeds, bezoek de ROC pagina's/opleiding zorg in een stad waar ziekenhuizen staan of bezoek de ziekenhuispagina's of de ROC pagina's Ik zou de ROC's gaan bellen en informatie opvragen.quote:Op vrijdag 21 augustus 2009 12:06 schreef Fargo het volgende:
[..]
Nemen veel zorgverlenende instellingen/bedrijven nog mensen aan op basis van BBL?
van mij mag je hier ook posten hoorquote:Op vrijdag 21 augustus 2009 12:31 schreef DennisMoore het volgende:
Als jullie de TT nou aanpassen in werkzoekend ipv werkloos, dan kan ik hier ook posten.
Wat doe je nu dan? Schoolboeken in dozen stoppen ofzo?quote:Op vrijdag 21 augustus 2009 14:44 schreef DennisMoore het volgende:
'k Ben niet werkloos, maar ik zoek wat leukers en minder geestdodends...
Toen ik net afgestudeerd was verkeerde ik nog in de illusie dat ik er ook wel eens tussen zou rollen. Mijn sollicitatiebrieven waren goed, de prof op de uni prees mij om mijn schrijfvaardigheid, maar inderdaad: de concurrentie is moordend! Ze vragen overal minimaal 2 jaar ervaring voor en dat kan ook, want die mensen zijn er. Waarom zouden ze dan iemand kiezen die pas afgestudeerd is?quote:Op vrijdag 21 augustus 2009 10:51 schreef Buckle het volgende:
Oh, maar journalisiteke vacatures zijn er genoeg hoor. kijk maar eens op Villamedia.nl. Het probleem is alleen om aangenomen te worden op deze vacatures als je krap een jaar klaar bent met je opleiding en dus krap een jaartje werkervaring hebt.
Sorry maar de 200 andere briefschrijvers krijgen voorrang omdat:
- te jong
- te onervaren
- past niet in het profiel
- hebt de verkeerde specialisatie
- je hebt gewoon pech
etc.
Nou ben ik ook een geval apart bij het UWV, maar toch.quote:Op vrijdag 21 augustus 2009 17:01 schreef Viking84 het volgende:
Ik dacht trouwens dat het vrij uniek was als je als werkzoekende met behoud van uitkering een stage mag gaan doen, maar ik lees hier dat het wel vaker voorkomt? Ik heb toestemming om dat 3 maanden te doen. Weet nog niet of ik er gebruik van ga maken. Als mijn huidige sollicitaties nergens op uitlopen ws wel.
Ik was in het begin ook nog zo naïef dat ik dacht dat het verstandig was om in een brief voor een startersfunctie te vermelden dat ik veel wilde leren (in iets mooiere bewoordingen). Maar ze willen helemaal geen mensen die veel willen leren, ze willen juist mensen die alles al kunnen, ook al gaat het om een startersfunctie.quote:Op vrijdag 21 augustus 2009 10:51 schreef Buckle het volgende:
Oh, maar journalisiteke vacatures zijn er genoeg hoor. kijk maar eens op Villamedia.nl. Het probleem is alleen om aangenomen te worden op deze vacatures als je krap een jaar klaar bent met je opleiding en dus krap een jaartje werkervaring hebt.
Sorry maar de 200 andere briefschrijvers krijgen voorrang omdat:
- te jong
- te onervaren
- past niet in het profiel
- hebt de verkeerde specialisatie
- je hebt gewoon pech
etc.
Okquote:Op vrijdag 21 augustus 2009 17:04 schreef Lastpost het volgende:
[..]
Nou ben ik ook een geval apart bij het UWV, maar toch.
Ik heb al sinds het begin dat ik ingeschreven sta geen sollicitatieplicht, hoefde me niet in te schrijven bij uitzendbureau's en ze wilden me niet eens deponeren op een werkpplek.
Al zou ik over een jaar nog geen werk hebben, zou hun weinig uitmaken.
Kreeg destijds ook de opties voorgelegd om aan de slag te gaan bij een bedrijf als verkapte stage, anderzijds schoot ze dat plan zelf al weer af door omstandigheden waar ik mee zit.![]()
Ken hier ook voldoende mensen die dat traject volgen d.m.v stages dus zo uniek zal het niet zijn.
Toch ken ik iemand die met 0,0 ervaring aan de slag is gekomen als tekstschrijver en een paar jaar later zelfs - wederom met weinig meer ervaring dan een stage - communicatie-adviseuse is geworden bij weer een ander bedrijf. Maar dat is echt een vrij uniek geval.quote:Op vrijdag 21 augustus 2009 17:09 schreef _Arual_ het volgende:
[..]
Ik was in het begin ook nog zo naïef dat ik dacht dat het verstandig was om in een brief voor een startersfunctie te vermelden dat ik veel wilde leren (in iets mooiere bewoordingen). Maar ze willen helemaal geen mensen die veel willen leren, ze willen juist mensen die alles al kunnen, ook al gaat het om een startersfunctie.
In welke regio was dat?quote:Op vrijdag 21 augustus 2009 17:20 schreef Viking84 het volgende:
[..]
Toch ken ik iemand die met 0,0 ervaring aan de slag is gekomen als tekstschrijver en een paar jaar later zelfs - wederom met weinig meer ervaring dan een stage - communicatie-adviseuse is geworden bij weer een ander bedrijf. Maar dat is echt een vrij uniek geval.
Ik schreef vroeger ook altijd dat ik enthousiast was en graag dingen wilde leren.
Is het zo ver weg dan?quote:Op vrijdag 21 augustus 2009 19:52 schreef Fixers het volgende:
Gesprek gehad met mijn huidige leidinggevende. Simpel gezegd: hij wil me niet kwijt (ik vertrek op eigen initiatief). Ik kan aan de slag op een andere locatie, parttime. Met in de toekomst groeimogelijkheden binnen het bedrijf (maar die zijn er nu even niet, crisis enzo heeft de boel wat afgeremd). Financieel kan ik het makkelijk trekken. Ik heb geen hypotheek, dure auto, kinderen of andere hoge lasten. En het is voor in ieder geval een half jaar weer zekerheid.
Edit: Ik heb alleen een partner die mordicus tegen is. (en ik ga hiervoor niet mijn relatie laten schieten).
Dit is toch niet weer spam van je eigen websiteje hoop ik?quote:Op zaterdag 22 augustus 2009 13:38 schreef jefjef het volgende:
voor het journaille onder ons http://www.redactieco.nl/
en het nederlands medianetwerk op linkedin http://www.linkedin.com/groups?home=&gid=663267&trk=anet_ug_hm
staan ook vaak vele vacatures
wou dat ze van mij warenquote:Op zaterdag 22 augustus 2009 15:12 schreef RobertoCarlos het volgende:
[..]
Dit is toch niet weer spam van je eigen websiteje hoop ik?
waarom? omdat ik ook mensen wil helpen door ze te wijzen op de verschillende mogelijkheden en ingangen waar ik part noch deel aan heb?quote:Op zaterdag 22 augustus 2009 15:37 schreef Viking84 het volgende:
jefjef is ook een beetje naïef, merk ik.
Ik heb een jaar lang geprobeerd aan de slag te komen in de journalistiek. Talloze brieven geschreven.quote:Op zondag 23 augustus 2009 12:31 schreef jefjef het volgende:
[..]
waarom? omdat ik ook mensen wil helpen door ze te wijzen op de verschillende mogelijkheden en ingangen waar ik part noch deel aan heb?
quote:Op zondag 23 augustus 2009 12:31 schreef jefjef het volgende:
[..]
waarom? omdat ik ook mensen wil helpen door ze te wijzen op de verschillende mogelijkheden en ingangen waar ik part noch deel aan heb?
Mijn moeder doet ook callcenter werk (tijdverdrijf meer, ze is 68). En daar bellen ze voor Nuon en andere "aansmeer" bedrijven, maar ook daar gaat ineens alles op alles om zoveel mogelijk werk gedaan te krijgen. Zondag was er nog geen werk, en maandagmiddag belt ze me dat er de hele week werk is. Normaal gaat ze 2-3 middagen in de week maar nu is ineens iedereen nodig, en hard ook. Loopt ws tot einde jaar.quote:Op maandag 24 augustus 2009 21:58 schreef Demarest het volgende: In de afgelopen week begon ik de situatie wat somber in te zien, maar vanmiddag kreeg ik een verrassend telefoontje; bij het energiebedrijf waar ik tot vorige maand werkzaam was, leek nu sprake van een significante toename van het werkvolume, en was er hierdoor feitelijk een personeelstekort ontstaan. Men vroeg of ik deze week even bij wilde springen om de werkoverschotten tegen te gaan.
Nee, omdat je links stuurt die iedereen die al enigszins op zoek is geweest naar een baan, kan dromen. Dat is net zoiets als iemand die al twee maanden een uitkering krijgt naar het UWV verwijzen, of iemand die flexwerker is vertellen dat er uitzendbureaus bestaan.quote:Op zondag 23 augustus 2009 12:31 schreef jefjef het volgende:
[..]
waarom? omdat ik ook mensen wil helpen door ze te wijzen op de verschillende mogelijkheden en ingangen waar ik part noch deel aan heb?
Ehquote:Op dinsdag 25 augustus 2009 12:28 schreef Buckle het volgende:
Ga toch weg met je vervelend goedbedoelde adviezen, dit topic is voor mensen die hun baan zijn kwijtgeraakt en daar lekker over willen klagen!
Let er wel op dat mochten ze je alsnog ontslaan, je nog maar 70% gaat krijgen van je parttime salaris..quote:Op zaterdag 22 augustus 2009 11:02 schreef Fixers het volgende:
Anderhalf uur met de trein. Ze is vooral tegen omdat ik hiervoor mijn plannen wil veranderen. Het oorspronkelijke plan was om iets fulltimes te zoeken op kortere afstand van huis. En ze vind dat ik te veel over heb voor mijn werkgever en mijn priveleven erdaardoor bij inschiet. Dat zijn zo'n beetje haar standpunten.
Gister alleen per e-mail en msn met haar gesproken dit weekend zien we elkaar weer. Mijn idee is dat ik op deze manier meer zekerheid heb, iig een beetje inkomen. En meer vrije tijd want parttime. Dan kan ik onderwijl alsnog zoeken naar een baan in de buurt.
Neuh.... het gaat om het gemiddelde van de afgelopen 12 maanden.quote:Op dinsdag 25 augustus 2009 13:13 schreef Ml-etje het volgende:
[..]
Let er wel op dat mochten ze je alsnog ontslaan, je nog maar 70% gaat krijgen van je parttime salaris..
Je bent me precies voorquote:Op dinsdag 25 augustus 2009 13:19 schreef Five_Horizons het volgende:
[..]
Neuh.... het gaat om het gemiddelde van de afgelopen 12 maanden.
ja, sorry hoor, natuurlijk zijn tips ook van harte welkom, maar ik word toch zó ontzettend schijtziek van al die mensen die met zulke ontzetten naieve goedbedoelde adviezen komen en nog net niet zeggen 'tut tut tut dat je daar nog niet aan gedacht hebt zeg!'quote:
Niet te lang bij blijven hangen, blik op oneindig en doorgaan.quote:Op dinsdag 25 augustus 2009 19:10 schreef JDx het volgende:
Blegh, van 2 langlopende sollicitaties afwijzingen binnen. Niet eens omdat ik niet geschikt was ofzo, maar omdat ze opeens niemand meer nodig hebben. Het loopt overal toch niet zo hard zo vlak na de vakantie. Ze houden me wel "in het bestand".
Best wel frustrerend, begin juni dit topic geopend in de hoop zsm weer aan de slag te kunnen, ik had stiekem nog de hoop om weer aan het werk te komen voor ik echt in financiele problemen zou komen, maar zit momenteel gewoon weer op 0,0 dingen die nog lopen, na toch veel dingen die me echt hoop gaven op een potentiele baan.
Mag niet, maar ik doe het nu ook al, anders had ik nog meer schulden. En ze lopen elke maand op.quote:Op woensdag 26 augustus 2009 13:55 schreef Guppyfriend het volgende:
Heb je wel gekeken of dit mag van je hypotheekverstrekker? Anders kan je wel eens van een kouwe kermis thuiskomen...
Ik weet gedeeltelijk wat je meemaakt. Gelukkig kwam ik uit een baan waar ik veel aan overhield, dus WW was te doen, Hield niks over, maar hoefde ook niks bij.quote:Op woensdag 26 augustus 2009 14:20 schreef JDx het volgende:
[..]
Mag niet, maar ik doe het nu ook al, anders had ik nog meer schulden. En ze lopen elke maand op.
Ik ben al die regeltjes echt helemaal zat, kan mn huis niet verkopen ivm de crisis, kan mn rekeningen niet meer betalen, mag mn huis niet verhuren, ik krijg maar 780 euro per maand uitkering, als ik een beetje bij wil verdienen om rond te komen moet ik eerst uitkering inleveren, als dit dan dat, kutbaantjes krijg ik NEE, te hoge baantjes krijg ik NEE, baantjes op mn eigen niveau zijn er bijna niet, ik word helemaal gestoord, kan geen kant op en alleen maar gezeik, heb je wel rekening gehouden met dit? Met dat?... wat is dit voor KUTland!
Hoho.... als jij gaat werken voor 20 uur en jij hebt nu een uitkering voor 40 uur, dan verlies je 50% van je uitkering. Ongeacht wat je gaat verdienen. De rest hou je gewoon.quote:Op woensdag 26 augustus 2009 14:20 schreef JDx het volgende:
[..]
Mag niet, maar ik doe het nu ook al, anders had ik nog meer schulden. En ze lopen elke maand op.
Ik ben al die regeltjes echt helemaal zat, kan mn huis niet verkopen ivm de crisis, kan mn rekeningen niet meer betalen, mag mn huis niet verhuren, ik krijg maar 780 euro per maand uitkering, als ik een beetje bij wil verdienen om rond te komen moet ik eerst uitkering inleveren, als dit dan dat, kutbaantjes krijg ik NEE, te hoge baantjes krijg ik NEE, baantjes op mn eigen niveau zijn er bijna niet, ik word helemaal gestoord, kan geen kant op en alleen maar gezeik, heb je wel rekening gehouden met dit? Met dat?... wat is dit voor KUTland!
Klopt, maar dan ga je er van uit dat iemand die gedeeltelijk aan de slag gaat, ook meer gaat verdienen dan de uitkering. Bijvoorbeeld glazen ophalen op een druk terras op donderdagavond, levert je niks extra op, gaat je mss zelfs geld kosten als je glazen-ophaal-uurloon lager is dan je ww-uurloon.quote:Op woensdag 26 augustus 2009 19:14 schreef Five_Horizons het volgende:
[..]
Hoho.... als jij gaat werken voor 20 uur en jij hebt nu een uitkering voor 40 uur, dan verlies je 50% van je uitkering. Ongeacht wat je gaat verdienen. De rest hou je gewoon.
Ik weet hoe de WW werkt, helaas (ik ben er sinds april 50% in inkomen op achteruit gegaanquote:Op woensdag 26 augustus 2009 19:45 schreef Osramp het volgende:
[..]
Klopt, maar dan ga je er van uit dat iemand die gedeeltelijk aan de slag gaat, ook meer gaat verdienen dan de uitkering. Bijvoorbeeld glazen ophalen op een druk terras op donderdagavond, levert je niks extra op, gaat je mss zelfs geld kosten als je glazen-ophaal-uurloon lager is dan je ww-uurloon.
Je kunt niet naast een uitkering bijverdienen en daar geld aan overhouden (althans niet wit nee). Overigens een terechte regel, anders dan zou ik na ontslag gewoon een baantje voor 10 uur ofzo gezocht hebben. Met dat geld bij de ww uitkering, zou ik meer verdiend hebben dan voorheen. En dat met maar 10 uurtjes werken. Wie wil dat nou niet! Terechte regel dus.
Indien interesse dan kan ik de mail naar je doorzetten.quote:Een leuk vastgoed kantoor in Amsterdam zoekt twee nieuwe werknemers voor het kantoor:
Hoofd accounting en reporting, coördineert 2 medewerkers en zorgt voor een altijd accurate administraties, maandafsluitingen en rapportages. Hierbij hebben wij in gedachte iemand met 5 jaar werk ervaring, HBO afgerond is een must, eerdere ervaring met het aansturen van 1 a 2 personen. Salaris € 3.100,--
medewerker accounting en reporting, MBO opleiding, perfekt zou zijn iemand die nu op een accountants kantoor werkt
Voor beide profielen geldt dat we op zoek zijn naar ambitieuse kandidaten, fouttolerantie 0, communicatief en een teamspeler.
Dusss......quote:'een altijd accurate administraties'
ambitieuse kandidaten, fouttolerantie 0,
quote:
quote:
Ik héb ook niet gezegd dat het niet zou kunnen. Je moet alleen iets vinden waar je meer mee verdient dan de ww.quote:Op woensdag 26 augustus 2009 19:52 schreef Five_Horizons het volgende:
[..]
Als ik 10 euro per uur krijg in die 10 uur, wil dat dus zeggen dat ik er maandelijk 400 euro verdien. Ergo: ik zit dan dus aan 780 - 195 + 400 euro = 985 euro. Het kan dus wel degelijk.
In dit geval dus meer dan ¤5,- per uur. Dat moet toch niet al te ingewikkeld zijn?quote:Op woensdag 26 augustus 2009 22:03 schreef Osramp het volgende:
[..]
Ik héb ook niet gezegd dat het niet zou kunnen. Je moet alleen iets vinden waar je meer mee verdient dan de ww.
Het blijkt wel dat het zeer ingewikkeld dus. Zelfs mijn werkcoach kon het niet goed uitleggen en "zou het uitzoeken".quote:Op woensdag 26 augustus 2009 19:52 schreef Five_Horizons het volgende:
[..]
Ik weet hoe de WW werkt, helaas (ik ben er sinds april 50% in inkomen op achteruit gegaan). Je opmerking over bijverdienen naast je WW-uitkering klopt trouwens niet. Als ik een baantje voor 10 uur krijg (en dus voor 30 uur werkloos ben) en voor die 40 uur (in dit voorbeeld) 780 euro krijg. Verlies ik dus 195 euro.
Als ik 10 euro per uur krijg in die 10 uur, wil dat dus zeggen dat ik er maandelijk 400 euro verdien. Ergo: ik zit dan dus aan 780 - 195 + 400 euro = 985 euro. Het kan dus wel degelijk.
Ik krijg een uitkering over 30 uur (900 bruto).quote:Op woensdag 26 augustus 2009 22:23 schreef Five_Horizons het volgende:
[..]
In dit geval dus meer dan ¤5,- per uur. Dat moet toch niet al te ingewikkeld zijn?
Het wordt verstuurd vanaf een Nederlands adres, met een Nederlandse afzender eronder. En het is ook een Nederlands wervingsbureauquote:Op woensdag 26 augustus 2009 22:46 schreef JDx het volgende:
Ps. dat mailtje dat Sanger ontvangen heeft is een soort spam, automatisch gegenereerde mailtjes die vertaald zijn in het buitenland.
Hmm das wel heel slecht dan, ik krijg namelijk ook regelmatig van die spam mailtjes (op 1 of andere manier zien ze dat je op vacaturesites zit via je mail gedrag ofzo), en daar staat dan ook iets van:quote:Op donderdag 27 augustus 2009 10:48 schreef sanger het volgende:
[..]
Het wordt verstuurd vanaf een Nederlands adres, met een Nederlandse afzender eronder. En het is ook een Nederlands wervingsbureau![]()
Ik heb overigens een mail teruggestuurd om ze op de spelfouten te wijzen
Dat doe ik ook regelmatig. Ik kan er zo slecht tegen, vooral bij tempo-team kunnen ze geen fatsoenlijke vacatureteksten typen. Pisses me off, dan denk ik, doe mij jouw baan maar, want ík kan dat wel!quote:Op donderdag 27 augustus 2009 10:48 schreef sanger het volgende:
[..]
Het wordt verstuurd vanaf een Nederlands adres, met een Nederlandse afzender eronder. En het is ook een Nederlands wervingsbureau![]()
Ik heb overigens een mail teruggestuurd om ze op de spelfouten te wijzen
Dit klinkt bekend, maar ik vraag me af of je als intercedent zou willen werken. Die verdienen niet zo geweldig en persoonlijk lijkt het me nog rotwerk ook.quote:Op donderdag 27 augustus 2009 12:25 schreef Buckle het volgende:
Dat doe ik ook regelmatig. Ik kan er zo slecht tegen, vooral bij tempo-team kunnen ze geen fatsoenlijke vacatureteksten typen. Pisses me off, dan denk ik, doe mij jouw baan maar, want ík kan dat wel!
Ik weet niet welke achtergrond je hebt, maar met een HBO diploma kun je in veel regio's instromen voor een Master of Criminal Investigation. Dat wil zeggen dat je, na een uitgebreide test- en selectieprocedure, twee jaar lang gaat leren & werken, en opgeleid wordt tot recherchekundige. Je krijgt vanaf het begin van de opleiding 1500 euro epr maand, wat hoger wordt naarmate je meer certificaten haalt en zo.quote:Op donderdag 27 augustus 2009 14:37 schreef JDx het volgende:
Dan zou ik al bij de recherche ofzo willen, echte dingen oplossen, zoals mishandelingen, verkrachtingen en moorden, maar dan moet je volgens mij beginnen als parkeerwachter ofzo.
Oh, maar dat is goed nieuws, dan! dan gaan ze je tenminste 'echt' helpen zoeken, stel ik me zo voor...quote:Op donderdag 27 augustus 2009 14:41 schreef JDx het volgende:
Net gebeld door de werkcoack, hij had mijn mailtje gelezen, heb binnenkort een afspraak met een "jobhunter", kom in een soort traject waar ze uit gaan zoeken wat ik kan, waarmee ik affiniteit heb e.d. en dan actief vacatures bijlangs, bespreken, etc... ik heb er op gehamerd dat ik dit wel zsm wil, hij heeft me beloofd dat ik eind volgende week een telefoontje krijg van een dergelijk bureau.
Heb geen HBO-diploma. Helaas. IT-media aan het Grafisch Lyceum gedaan, dat is MBO, daarna een jaar HBO Commerciele Economie, toen kreeg ik een aanbieding van een reclamebureau of ik bij hun wilde komen werken, voor 1900 bruto, meteen aangenomen, 2 jaar gewerkt. Toen begon de recessie, zit nu zonder echt goed diploma thuis.quote:Op donderdag 27 augustus 2009 14:45 schreef Buckle het volgende:
[..]
Ik weet niet welke achtergrond je hebt, maar met een HBO diploma kun je in veel regio's instromen voor een Master of Criminal Investigation. Dat wil zeggen dat je, na een uitgebreide test- en selectieprocedure, twee jaar lang gaat leren & werken, en opgeleid wordt tot recherchekundige. Je krijgt vanaf het begin van de opleiding 1500 euro epr maand, wat hoger wordt naarmate je meer certificaten haalt en zo.
quote:Op donderdag 27 augustus 2009 14:41 schreef JDx het volgende:
Net gebeld door de werkcoack, hij had mijn mailtje gelezen, heb binnenkort een afspraak met een "jobhunter", kom in een soort traject waar ze uit gaan zoeken wat ik kan, waarmee ik affiniteit heb e.d. en dan actief vacatures bijlangs, bespreken, etc... ik heb er op gehamerd dat ik dit wel zsm wil, hij heeft me beloofd dat ik eind volgende week een telefoontje krijg van een dergelijk bureau.
Er is altijd wat. Om moedeloos van te wordenquote:Op donderdag 27 augustus 2009 18:55 schreef Five_Horizons het volgende:
Ja, echt fantastisch wat je af en toe leest als reacties: 'past niet', 'teveel ervaring', 'te weinig ervaring', 'andere CV's geschikter', 'intern opgelost', 'heul veul reacties', 'vacature ingetrokken'.
Ook als je reageert op vacatures die exact aansluiten op jouw CV krijg je te horen dat het niet aansluit.![]()
Mogelijkheid 1 (enigszins onwaarschijnlijk, maar niet onmogelijk) is dat je gewoon ingeschreven wordt bij een wervings- en selectiebureau. Die hebben nu ook weinig tot geen banen, dus gaat dat je niet verder helpen.quote:Op donderdag 27 augustus 2009 14:41 schreef JDx het volgende:
Net gebeld door de werkcoack, hij had mijn mailtje gelezen, heb binnenkort een afspraak met een "jobhunter", kom in een soort traject waar ze uit gaan zoeken wat ik kan, waarmee ik affiniteit heb e.d. en dan actief vacatures bijlangs, bespreken, etc... ik heb er op gehamerd dat ik dit wel zsm wil, hij heeft me beloofd dat ik eind volgende week een telefoontje krijg van een dergelijk bureau.
Iemand?quote:Op woensdag 26 augustus 2009 20:01 schreef RD4 het volgende:
Als ik werkloos was, nu weer werk en tijdens mijn proeftijd ontslagen word, wat dan? Heb ik dan uberhaupt (weer) recht op een uitkering? Heb 2,5 jaar aan een stuk bij een baas gewerkt, daarna van 1 juni tot 6 augustus thuisgezeten en sinds 6 augustus weer aan het werk.
Volgens mij wel.quote:
Ik kreeg van het UWV een brief nadat ik een baan had gevonden. In die brief stond dat ik mijn recht wer kon laten herleven tot een half jaar na de nieuwe indiensttreding.quote:
quote:Op donderdag 27 augustus 2009 14:50 schreef JDx het volgende:
[..]
Heb geen HBO-diploma. Helaas. IT-media aan het Grafisch Lyceum gedaan, dat is MBO, daarna een jaar HBO Commerciele Economie, toen kreeg ik een aanbieding van een reclamebureau of ik bij hun wilde komen werken, voor 1900 bruto, meteen aangenomen, 2 jaar gewerkt. Toen begon de recessie, zit nu zonder echt goed diploma thuis.
Zulke regelingen bestaan inderdaad. Als je binnen een bepaalde tijd (ik dacht een half jaar) weer werkloos wordt, grijpen ze terug op de oude uitkering. De maximale duur van de uitkering wordt dan wel verminderd met het aantal maanden dat je al ww hebt gekregen.quote:
Ik heb ook altijd geleerd dat het uiterst onbeleefd is onnodige afkortingen te gebruiken in zakelijke correspondentie. Je mag me dan wellicht afwijzen, op wat overigens helemaal geen slechte reden is. Maar een beetje hoffelijkheid mag ook wel.quote:Geachte heer,
wij danken u voor uw interesse in de functie van account mgr.
[...]
Dat doen ze inderdaad niet altijd even netjes. Heb er op die manier ook al een paar binnengekregen.quote:Op maandag 31 augustus 2009 10:31 schreef Fixers het volgende:
Ik heb dan in principe weer een baan. De details moeten nog even uitgewerkt worden in een contract. Ik kreeg ook nog een afwijzingsmailtje van een sollicitatie Een uiterst onpersoonlijke mag ik wel zeggen, ze hebben niet eens de moeite genomen mijn naam in de aanhef te typen.
[..]
Ik heb ook altijd geleerd dat het uiterst onbeleefd is onnodige afkortingen te gebruiken in zakelijke correspondentie. Je mag me dan wellicht afwijzen, op wat overigens helemaal geen slechte reden is. Maar een beetje hoffelijkheid mag ook wel.
Zou het UWV dat nou niet gek vinden? Een werkzoekende die geen tijd heeft om een vragenlijstje in te vullen. Harder werken aan werk!! Je bent werkzoekende, geen fulltime vakantievierder.quote:Op maandag 31 augustus 2009 12:26 schreef Kekaa het volgende:
Zonet ook eindelijk de vragenlijst van het UWV ingevuld... werd vanochtend gebeld of ik dat nog ging doenBeetje druk gehad de afgelopen maand.
Ben benieuwd naar de uitkomst.
Vast niet, aangezien het in de vakantieperiode valt.quote:Op maandag 31 augustus 2009 20:36 schreef Osramp het volgende:
[..]
Zou het UWV dat nou niet gek vinden? Een werkzoekende die geen tijd heeft om een vragenlijstje in te vullen. Harder werken aan werk!! Je bent werkzoekende, geen fulltime vakantievierder.
Dat zijn wel vreemde argumenten, vind je niet? Omdat het vakantietijd is, hoef jij je net zo druk te maken met werk zoeken? Mwah, dan kan het UWV ook wel een maandje later uitkeren, het is immers vakantie.quote:Op dinsdag 1 september 2009 08:47 schreef Kekaa het volgende:
[..]
Vast niet, aangezien het in de vakantieperiode valt.
En ook als je werkzoekend bent mag je vakantie vieren, toch? Ben de rest van de tijd al druk genoeg met werkzoeken en uitzendbaantjes doen, vandaag t/m donderdag ook weer, en da vanaf 7 sept 3 weken lang.
En de mensen van het UWV zijn zelf af en toe ook niet te bereiken door vakantie.
uhm... ik leef nog niet van een uitkering....quote:Op dinsdag 1 september 2009 19:30 schreef Osramp het volgende:
[..]
Dat zijn wel vreemde argumenten, vind je niet? Omdat het vakantietijd is, hoef jij je net zo druk te maken met werk zoeken? Mwah, dan kan het UWV ook wel een maandje later uitkeren, het is immers vakantie.
Natuurlijk mag je even een rustperiode nemen, en zelfs naar het buitenland op vakantie gaan. Maar je hoofdzakelijke inspanning moet in mijn ogen toch zijn dat je spijkerhard nar werk zoekt. Je hebt 40uur in de week te besteden daaraan, uitzendjobs er van af gehaald dan. Plan eens 20 uur per week vast in voor het zoeken naar een baan (vacatures zoeken, brieven schrijven, gesprekken voeren e.d.). Met "brieven schrijven" bedoel ik niet de standaardbrief aanpassen op de gevonden vacature. Een goede brief schrijf je gericht op die ene vacature, hooguit briefhoofd en afsluiting zijn gelijk per brief.
Wat bedoel je precies met doorgroeiwensen?quote:Op dinsdag 1 september 2009 20:49 schreef Essebes het volgende:
Zijn er mensen geïnteresseerd in een financiële baan in Rotterdam?
Ik zoek voor mijn afdeling een (startend) assistent controller, liefst een MBO'er met dooorgroeiwensen/aspiraties.
PM me maar als er interesse is![]()
iemand die al ervaring heeft met het voeren van (een deel) de administratie en die door wil groeien naar assistent controller. Iemand die dus al van zichzelf weet dat het werken in een financieel beroep zijn of haar 'ding' is.quote:Op dinsdag 1 september 2009 21:47 schreef RobertoCarlos het volgende:
[..]
Wat bedoel je precies met doorgroeiwensen?
Ja inderdaad. Ik wordt nog regelmatig gebeld en gemaild met vacaturesquote:Op dinsdag 1 september 2009 23:11 schreef Five_Horizons het volgende:
Overigens zit je in de controlling/boekhouding/accountancy momenteel goed, zo te zien
vervloekt het destijds stoppen met NIVRA![]()
Okee, doe dan maar raakquote:Op dinsdag 1 september 2009 21:37 schreef Kekaa het volgende:
[..]
uhm... ik leef nog niet van een uitkering....
Dat snap ik wel.quote:Op woensdag 2 september 2009 06:45 schreef Osramp het volgende:
[..]
Okee, doe dan maar raak![]()
Nee, wat ik bedoel is dat je er toch wat dingen voor opzij moet zetten om een baan te vinden. Maar je moet zelf je prioriteiten stellen hoor. Als die meer liggen bij andere dingen dan werk zoeken -> Succes en veel plezier dan.
Passend bij jouw mogelijkheden, uiteraard.quote:Op woensdag 2 september 2009 13:01 schreef JDx het volgende:
Vandaag ook aangemeld voor een re-integratie project, je moet dan wel alles aannemen geloof ik,
Het kan me echt niks meer interesseren, ik moet gewoon geld hebben, zit echt diep in de shit, ook al is het vuilnisman, maar ik word gewoon nergens voor aangenomen...quote:Op woensdag 2 september 2009 16:36 schreef DennisMoore het volgende:
Damn... en mocht je dan een van die 5 functies krijgen, ga je daarna in alle rust op zoek naar een baan die wél leuk is? Of vind je alle 5 de functies echt leuk, en sta je echt achter de motivatie in de brieven waarom je juist gekozen hebt om bij dát bedrijf te solliciteren?
Hmmmmm, probeer dat niet in je brieven en/of gesprekken tot uitdrukking te brengen. 5 brieven in 2 uur klinkt naar haastwerk en standaardbriefjes. Dat niet doen want het levert je heel zeker geen baan op.quote:Op woensdag 2 september 2009 19:10 schreef JDx het volgende:
[..]
Het kan me echt niks meer interesseren, ik moet gewoon geld hebben, zit echt diep in de shit, ook al is het vuilnisman, maar ik word gewoon nergens voor aangenomen...
quote:Op woensdag 2 september 2009 19:17 schreef Osramp het volgende:
[..]
5 brieven in 2 uur klinkt naar haastwerk en standaardbriefjes.
Nou ik ben per sollicitatie (sollicitatiebrief + cv aanpassen ) wel snel een uur bezig hoorquote:Op woensdag 2 september 2009 19:24 schreef Five_Horizons het volgende:
[..]
Da's 24 minuten voor een brief. Als je in die periode geen nette brief voor elkaar kunt krijgen, druk je letter voor letter in plaats van meerdere vingers tegelijk óf ben je echt onzeker ( 'Moet ik mezelf nu man of jongeman noemen?? Is het nu eigenlijk ten alle tijden of te allen tijde? ')
Al eens bij www.securitas.nl www.g4rs.nl m.a.w de beveiliging schreeuwt om mensen.quote:Op woensdag 2 september 2009 19:45 schreef JDx het volgende:
Wou net zeggen, sites bijlangs, filteren op passende vacatures, dan inlezen in wat er gevraagd wordt, dan schrijven.
Net gekeken, beide bedrijven hebben in Drenthe, Groningen, Friesland en Overijssel, geen enkele vacature, ja eentje volgens mij, deeltijd.quote:Op woensdag 2 september 2009 22:50 schreef marcosta het volgende:
[..]
Al eens bij www.securitas.nl www.g4rs.nl m.a.w de beveiliging schreeuwt om mensen.
Tis natuurlijk niet bijzonder uitdagend maar je raakt uit de shit je kan uren maken zoveel je wil.
pak je toch snel 1600 euro netto als je wat weekenden werkt.
Tis maar een idee hoor
Is die niet wat overdreven voor een ongeschoold baantje voor zo'n loon?quote:Technische Helpdesk medewerker
Taken: Klanten van KPN nemen contact met jou op omdat ze problemen ervaren met hun internetverbinding. Aan jou de taak om deze klanten weer online te krijgen door erachter te komen wat het probleem is en dit probleem op te lossen
Training: De avondtraining start 21 september van 17u tot 22u
De fulltime training start 28 september en duurt 3 weken en je moet de gehele training beschikbaar zijn
Aantal uren: Tussen de 20 en 25 uur per week (meer uren in overleg mogelijk)
Openingstijden: 08:00 – 22:00 uur maandag t/m zondag
Wat vragen wij:
Vaardigheden: - Goede communicatieve vaardigheden
- Affiniteit met ICT
Beschikbaarheid: Een flexibele beschikbaarheid van:
- Minimaal 2 avonden in de week (ma t/m vrij) beschikbaar tot 22.00
- Minimaal 1x per week ’s ochtends om 8.00 beschikbaar
- Minimaal 1x per 4 weken op een zaterdag kunnen werken
Geen kerstverlof mogelijk en geen verlofplannen binnen 3 maanden na afronding van de training (verlof moet goedgekeurd worden door KPN)
Wat bieden wij:
Salaris indicatie: ¤ 8,99 bruto per uur
Reiskostenvergoeding: Op basis van postcode, met een minimale afstand van 10 km, ¤ 0,18 de kilometer met een maximum van ¤ 10,80 per dag
Toekomstperspectief: We vragen om minimaal een jaar beschikbaar te zijn voor KPN.
Bij goed functioneren zijn er contractmogelijkheden
Selectieprocedure:
Stap 1: Reageren:
Dit kan per mail via: wytske.huizinga@nl.randstad.com
(Wij zijn ook telefonisch bereikbaar op 050 8505226)
Stuur hierbij je cv mee en denk er alvast over na waarom jij bij KPN op de Technische Helpdesk zou willen werken.
Stap 2: Telefonische intake
Er wordt een telefonische intake / verkorte sollicitatie afgenomen van ca. 20-30 minuten.
Stap 3: Callcentertest
Na het positief doorlopen van de telefonische intake sturen we een callcentertest per mail naar je toe. Je maakt deze thuis op je computer. Dit duurt ongeveer een half uur. Het is belangrijk dat het geluid op je computer hiervoor goed werkt. Vervolgens word je op afspraak teruggebeld om de testuitslag door te nemen.
Stap 4: Referentiecheck
Na het behalen van de callcentertest zullen we een referentie opvragen bij je voormalige (recente) werkgever.
Stap 5: Persoonlijke intake
Na het ontvangen van een positieve referentie plannen we een afspraak met je in op de Randstad vestiging aan het Gedempte Zuiderdiep 12.
Tijdens dit gesprek zullen we de vacature bespreken, jouw cv doornemen en kijken of jij een geschikte kandidaat bent voor de Technische Helpdesk bij KPN. Tijdens dit gesprek kun je rekening houden met een rollenspel waarin wij zullen testen of je goed kunt luisteren, doorvragen en samenvatten en hoe jouw commerciële vaardigheden zijn.
Stap 6: Sollicitatiegesprek bij KPN
De laatste stap in de selectieprocedure is het sollicitatiegesprek bij KPN (KPN contact te Groningen, Stationsplein 7, 9726 AE te Groningen) Je zult eerst meeluisteren bij een ervaren agent zodat je een nog beter beeld krijgt van de werkzaamheden. Vervolgens zul je een sollicitatiegesprek hebben met een teammanager. De vacature zal nogmaals worden doorgenomen en jouw cv zal worden besproken. Op deze manier wordt gekeken of jij geschikt bent voor de functie van Technisch Helpdesk medewerker bij KPN.
Je hoort vaak dezelfde dag nog telefonisch van Randstad of je bent aangenomen of afgewezen
Stap 7: Informatie bijeenkomst
Wanneer je de hele selectieprocedure goed hebt doorlopen zullen wij je uitnodigen voor de informatiebijeenkomst op de Randstad vestiging
aan het Gedempte Zuiderdiep 12. We zullen je dan meer vertellen over het werken bij KPN en je kunt dan de benodigde papieren ondertekenen.
Daarnaast zullen we je vragen om een geldig legitimatiebewijs mee te nemen en een kopie van je diploma en cijferlijst van je hoogst genoten opleiding.
quote:Op woensdag 9 september 2009 15:44 schreef _Arual_ het volgende:
Ik zie net dat mijn monsterboard cv is vijf jaar tijd slechts één keer geopend is.
* _Arual_ verwijdert acuut alles daar.
quote:
Waarom ga je niet gewoon nog een opleiding volgen? Je kunt wel blijven klagen dat je niet aan het werk komt, maar daar schiet je ook geen drol mee op. Doe er dan ook wat aan!quote:Op woensdag 9 september 2009 16:37 schreef _Arual_ het volgende:
[..]
![]()
Manlief heeft vorig jaar in één dag tijd 98 reacties ontvangen via Monsterboard. Kranten, uitgeverijen en tekstbureaus werven blijkbaar niet via Monsterboard. IT-bedrijven duidelijk wel.
Waarom moest en zou ik Nederlands studeren?
UWV en belovenquote:Op woensdag 2 september 2009 13:01 schreef JDx het volgende:
Vandaag UWV gebeld, nog steeds alles niet rond qua uitkering, maar ze beloofden dat ik volgende week mn geld krijg + nabetaling over de afgelopen 2,5(!!!) maand. Hopelijk kan ik al mn geleende geld (bij ouders e.d.) dan eindelijk terugbetalen.
Daar heb ik heel wat redenen voor, maar laat ik ze niet allemaal noemen.quote:Op woensdag 9 september 2009 16:41 schreef Viking84 het volgende:
[..]
Waarom ga je niet gewoon nog een opleiding volgen? Je kunt wel blijven klagen dat je niet aan het werk komt, maar daar schiet je ook geen drol mee op. Doe er dan ook wat aan!
quote:Op woensdag 9 september 2009 17:39 schreef Kekaa het volgende:
Heeft iemand eigenlijk al wat van die traineeship werkcoach jongeren gehoord?
Nee.quote:Op woensdag 9 september 2009 17:39 schreef Kekaa het volgende:
Heeft iemand eigenlijk al wat van die traineeship werkcoach jongeren gehoord?
Verwacht er ook maar niet teveel van, ik solliciteer nu gemiddeld op 10 vacatures per week en krijg hoogstens 1 of 2 reacties, de rest hoor ik nooit meer iets van.quote:Op donderdag 10 september 2009 11:13 schreef Dirkos1987 het volgende:
Als ik een vacature op een site van een uitzendbureau zie, kan ik dan gewoon via internet solliciteren?
Ik heb 3 dagen geleden namelijk op 10 vacatures gesolliciteerd bij meerdere bureau's maar nog geen 1 reactie op gehad.
Ik 20. Ik zou eigenlijk weer een opleiding moeten volgen.quote:Op donderdag 10 september 2009 11:18 schreef Dirkos1987 het volgende:
ik ben verdomme 22 jaar , kan niet eens werk vinden!!!![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
Ik ken twee mensen die intercedent zijn. Gouden tip als je via uitzendbureau solliciteert; nooit meer dan 1 vacature per uitzendbureau te gelijk. Beter nog om gewoon met je CV langs te gaan.quote:Op donderdag 10 september 2009 11:13 schreef Dirkos1987 het volgende:
Als ik een vacature op een site van een uitzendbureau zie, kan ik dan gewoon via internet solliciteren?
Ik heb 3 dagen geleden namelijk op 10 vacatures gesolliciteerd bij meerdere bureau's maar nog geen 1 reactie op gehad.
iddquote:Op donderdag 10 september 2009 12:08 schreef JDx het volgende:
Zo gaat het tegenwoordig bij alles! Verschrikkelijk, ga je ergens langs, zeggen ze:
Heb je internet? Ja. Nou hier heb je een boekje hoe het werkt, ga naar huis, schrijf je in, dan krijg je een mail, reageer daar op, maak een code aan, ga naar die en die site, schrijf je opnieuw in, log met die code in op onze site, voer je nummer in, je krijgt dan een sms, gebruik die code op de volgende pagina, verifieer je nummer twee keer, sla dit op, verstuur het naar ons via het formulier, je krijgt dan een telefoontje van een computer, geef de code die inmiddels in je mail staat, je wordt dan doorverbonden met ons callcenter, hier helpt iemand je om een afspraak te maken. Maar dat zal wel over 3 weken worden, want het is aardig drukgoeiedag!
LOLquote:Op donderdag 10 september 2009 12:08 schreef JDx het volgende:
Zo gaat het tegenwoordig bij alles! Verschrikkelijk, ga je ergens langs, zeggen ze:
Heb je internet? Ja. Nou hier heb je een boekje hoe het werkt, ga naar huis, schrijf je in, dan krijg je een mail, reageer daar op, maak een code aan, ga naar die en die site, schrijf je opnieuw in, log met die code in op onze site, voer je nummer in, je krijgt dan een sms, gebruik die code op de volgende pagina, verifieer je nummer twee keer, sla dit op, verstuur het naar ons via het formulier, je krijgt dan een telefoontje van een computer, geef de code die inmiddels in je mail staat, je wordt dan doorverbonden met ons callcenter, hier helpt iemand je om een afspraak te maken. Maar dat zal wel over 3 weken worden, want het is aardig drukgoeiedag!
Iets dat hun goed recht is natuurlijkquote:Op donderdag 10 september 2009 14:19 schreef JDx het volgende:
Weer een goed voorbeeld van dat de werkgevers de keus hebben. Ze zetten precies iedereen op hun plek, ongeschoolden op ongeschoolde baantjes, toppers in topfuncties, ze kunnen kiezen wat ze willen.
Wat verwachten ze dan?quote:Op donderdag 10 september 2009 12:50 schreef Rooligan het volgende:
Ze hadden het gevoel dat ik er zou willen werken om maar te werken en ik zou vertrekken zodra ik iets beters gevonden zou hebben (wat dat dan ook mocht zijn). Iemand die bij hun bedrijf komt werken moet zich inzetten voor een jarenlang commitment naar het bedrijf.
Tsja, wat ze nu precies verwachten weet ik ook niet.quote:Op donderdag 10 september 2009 15:47 schreef klusfoobje het volgende:
[..]
Wat verwachten ze dan?
het gros van de werkenden doet dat niet omdat ze het graag willen hoor. Als morgen de staatsloterij langkomt met de hoofdprijs dan gaan er een hoop de dag erna niet meer naar het werk.
Ben ik helemaal met je eens. Natuurlijk kan het zijn dat een andere kandidaat beter is; dat hoort er (helaas) bij. Maar over eerlijkheid van potentiële werkgevers heb ik de laatste tijd ook e.e.a. geleerd. Alweer een anekdote:quote:Op donderdag 10 september 2009 16:13 schreef DennisMoore het volgende:
Tja, als 'hun gevoel' zegt dat een andere kandidaat beter is, dan moeten ze er een reden bij verzinnen om jou af te wijzen.
Wat mij betreft zouden ze dat gewoon hardop moeten zeggen: "Sorry, we denken dat iemand anders het nóg beter kan."
Dit zegt al genoeg. Een les voor de volgende keer: als ze niet snel bellen, hebben ze geen interesse. Geen energie meer in steken en door naar de volgende!quote:Op donderdag 10 september 2009 12:50 schreef Rooligan het volgende:
Ik zou uiterlijk vorige week vrijdag iets horen; wat niet was gebeurd. Dus ik heb maandag en dinsdag meerdere keren gebeld, maar de HRM dame en de Sales Manager zaten continu in meetings of waren buiten de deur.
Ergens in april ooit aangevraagd geloof ik... want vriend was sinds half januari werkloos, en met mn stufi ging het nog maar net... Maar vanaf die maand had ik ook tijdelijk werk een paar uur.quote:Op vrijdag 11 september 2009 14:23 schreef tomic het volgende:
Ja, dat UVW is zwaar onderbezet op het beoordelen van WWB aanvragen etc. Leuk hoor![]()
* tomic is ook benieuwd van mensen die daar geweest zijn.
Volgens het UVW beleid moet je uiterlijk de eerste dag dat je werkeloos bent aanvragen, maar ik raad je zeker aan om daar nú mee te beginnen, aangezien je anders nog 6 weken (ong) op je eerste geld moet wachtten.quote:Op vrijdag 11 september 2009 17:23 schreef DSGamer het volgende:
Ik weet dat ik vanaf 7 oktober werkloos ben (contract houdt dan op) kan ik nu alvast een uitkering aanvragen om dat hele lange proces alvast te laten starten of mag het pas wanneer ik geen baan meer heb?
Heb ik ook gevraagd toen ik wist wanneer ik uitgeschreven zou zijn van mn school. Maar eerder dan dat kun je het niet aanvragen. Werd mij verteld tenminste.quote:Op vrijdag 11 september 2009 17:29 schreef tomic het volgende:
[..]
Volgens het UVW beleid moet je uiterlijk de eerste dag dat je werkeloos bent aanvragen, maar ik raad je zeker aan om daar nú mee te beginnen, aangezien je anders nog 6 weken (ong) op je eerste geld moet wachtten.
Ik heb nog niks gehoord; al meer mensen wel? Hoe heb je wat gehoord? Via mail/post?quote:Op vrijdag 11 september 2009 11:08 schreef Kekaa het volgende:
Ik heb een uitnodiging binnen van de landelijke talenten en selectiedag van het UWV voor trainee werkcoaches jongeren!
Hoe zit het met de andere mensen hier die daar ook gesolliciteerd hadden?
Allereerst proficiat!quote:Op vrijdag 11 september 2009 11:08 schreef Kekaa het volgende:
Ik heb een uitnodiging binnen van de landelijke talenten en selectiedag van het UWV voor trainee werkcoaches jongeren!
Hoe zit het met de andere mensen hier die daar ook gesolliciteerd hadden?
Neen, ik ook niet! :-(quote:Op vrijdag 11 september 2009 19:34 schreef mloezz het volgende:
[..]
Ik heb nog niks gehoord; al meer mensen wel? Hoe heb je wat gehoord? Via mail/post?
Ben super benieuwd! Wanneer is de selectiedag??
Je hebt een PM.quote:Op zaterdag 12 september 2009 03:25 schreef LaVauX het volgende:
[..]
Allereerst proficiat!
Wel vreemd. Ik heb van de week contact gezocht met de HR-Adviseur van het UWV met de vraag wanneer de sollicitanten uitsluitsel krijgen omtrent selectieprocedure Traineeship Werkcoach Jongeren.
Zij vertelde mij dat IEDEREEN eind van deze week per e-mail bericht krijgen of zij door zijn of niet.
Ik heb helaas (nog) géén bericht ontvangen.
Heb jij het per e-mail ontvangen? Wat staat er allemaal in?
WIE HEEFT NOG MEER EEN REACTIE VAN UWV ONTVANGEN?
Hartelijk dank voor de informatie en je moeite, Kekaa! ;-)quote:Op zaterdag 12 september 2009 11:19 schreef Kekaa het volgende:
[..]
Je hebt een PM.
Vind het wel raar dat jullie dan nog geen reactie hebben gehad.
Na véééleee sollicitatiebrieven en enkele gesprekken lijk ik wel afhankelijk te zijn van deze Traineeship zeg.quote:Op zaterdag 12 september 2009 11:39 schreef mloezz het volgende:
Ben benieuwd of meer mensen dan al een uitnodiging hebben gehad. Wel raar, jij wel en wij dus nog niet. Zou denken dat ze dan ook afwijzingen gelijk sturen! Nou ik wacht maar rustig af..
Nope, ken niemand anders.quote:Op zaterdag 12 september 2009 15:25 schreef LaVauX het volgende:
[..]
Hartelijk dank voor de informatie en je moeite, Kekaa! ;-)
Ken jij nog meer mensen die gesolliciteerd hebben voor de Traineeship?
Dit is NIET de bedoeling van dit forum natuurlijk! Daar zijn de vacaturebanken al voor bestemd.quote:Op zaterdag 12 september 2009 22:34 schreef ManAtWork het volgende:
Mogen hier ook vacatures geplaatst worden?
Hoewel het in een topic als deze natuurlijk best goed zou zijn (ik persoonlijk ook wel willen weten wat het isquote:Op zaterdag 12 september 2009 22:34 schreef ManAtWork het volgende:
Mogen hier ook vacatures geplaatst worden?
Waarom laat je dan wel toe dat detacheringsbureau's hier links kunnen plaatsen?quote:Op zondag 13 september 2009 10:49 schreef Five_Horizons het volgende:
[..]
Hoewel het in een topic als deze natuurlijk best goed zou zijn (ik persoonlijk ook wel willen weten wat het is), is het inderdaad niet de bedoeling
Dat is ook niet de bedoelingquote:Op zondag 13 september 2009 11:35 schreef RobertoCarlos het volgende:
[..]
Waarom laat je dan wel toe dat detacheringsbureau's hier links kunnen plaatsen?
Nu van de 5 mailtjes al 4 reacties binnen, 2 had ik al verteld, waren bij callcentres, die aangaven dat ik op gesprek mocht komen, maar dat het waarschijnlijk niet slim was, omdat het te weinig uur was e.d.quote:Op woensdag 2 september 2009 14:46 schreef JDx het volgende:
Net nog weer even 5 sollicitaties gestuurd, nouja net, in de afgelopen 2 uur mee bezig geweest.
Volgende keer tijdens een sollicitatiegesprek wel je telefoon uitzettenquote:Op zondag 13 september 2009 17:32 schreef JDx het volgende:
[..]
Nu van de 5 mailtjes al 4 reacties binnen, 2 had ik al verteld, waren bij callcentres, die aangaven dat ik op gesprek mocht komen, maar dat het waarschijnlijk niet slim was, omdat het te weinig uur was e.d.
Vrijdag een gesprek gehad bij een bedrijf en tijdens die sollicitatie ben ik gebeld door een ander bedrijf waar ik deze week langs mag komen.
Het lijkt erop dat het nu een beetje gaat lopen!
(Dan even kort tussen twee haakjes: betreft een functie als ervaren/zelfstandig werkende assistent accountant bij een snel groeiend kantoor in het noorden van het land.)quote:Op zondag 13 september 2009 10:49 schreef Five_Horizons het volgende:
[..]
(ik persoonlijk ook wel willen weten wat het is)
Is het een idee om daar een apart topic voor te maken dan? Ik krijg regelmatig mailtjes van bureaus die mensen zoeken, en daar wil ik best andere FOK!kers mee helpenquote:Op zondag 13 september 2009 10:49 schreef Five_Horizons het volgende:
[..]
Hoewel het in een topic als deze natuurlijk best goed zou zijn (ik persoonlijk ook wel willen weten wat het is), is het inderdaad niet de bedoeling
Neequote:Op maandag 14 september 2009 08:39 schreef sanger het volgende:
[..]
Is het een idee om daar een apart topic voor te maken dan? Ik krijg regelmatig mailtjes van bureaus die mensen zoeken, en daar wil ik best andere FOK!kers mee helpen
Dat is de keerzijde inderdaadquote:Op maandag 14 september 2009 09:04 schreef Five_Horizons het volgende:
[..]
Nee
Die kunnen een banner huren(het levert bureau's namelijk een schrikbarende hoeveelheid geld op)
Ik heb je een e-mail gestuurd!quote:Op maandag 14 september 2009 09:21 schreef mloezz het volgende:
Weer een begin van een nieuwe week; hebben al mensen iets van het traineeship bij het uwv gehoord??
WTF!quote:Op dinsdag 15 september 2009 11:05 schreef Rooligan het volgende:
Ik had na mijn laatste afwijzing een beschaafd mailtje gestuurd met mijn uitleg. Ik gaf aan verbaasd te zijn over de reden van afwijzing, maar hun beslissing zal respecteren; en dat ik ervan overtuigd was dat we samen een goede stap voorwaarts konden maken.
Vervolgens heb ik gevraagd, hoe ik in aanmerking kon komen voor reiskostenvergoeding; ik heb voor alle gesprekken meer als 650 km gereden. Ik heb aangegeven dit niet tijdens de gesprekken te willen vragen, maar alleen te doen na een afwijzing.
Krijg ik na twee dagen een lullig mailtje terug:
"Helaas kent ons bedrijf geen regelingen betreffende reiskostenvergoedingen voor sollicitanten".
En daar heb je het dan mee te doen.
Ja, dat bedrijf ja.quote:Op dinsdag 15 september 2009 13:09 schreef LaVauX het volgende:
[..]
WTF!![]()
...
Gaat dit verhaal nog steeds over dat bedrijf waarvoor ja naar Antwerpen en Amsterdam af moest reizen en waar je vervolgens continu de HR-adviseur/Recruiter niet te pakken kreeg?
Aanpakken inderdaad. Ze nemen hem gewoon niet serieus, best triest.quote:Op dinsdag 15 september 2009 13:28 schreef DennisMoore het volgende:
Forward de mailwisseling maar 's naar de directie voor de gein met de tip hun Werving & Selectie te moderniseren.
Ik heb een vriendelijk mailtje gestuurd naar de Business Unit Manager Benelux, waarmee ik het eerste gesprek heb gehad. Ik heb hem veel succes gewenst voor de toekomst met zijn nieuwe team en ik heb aangegeven het erg jammer te vinden dat ik geen deel uit zal maken van dit team. Vervolgens heb ik aangegeven dat ik gezien het aantal kilometers graag een tegemoetkoming van de reiskosten zie. Ik heb aangegeven dat HRM hiertoe geen mogelijkheden zag, maar heb erbij gezet dat ik dit niet verwacht van een professionele organisatie. Als laatste de vraag, of hij hierin iets kan betekenen.quote:Op dinsdag 15 september 2009 13:28 schreef DennisMoore het volgende:
Forward de mailwisseling maar 's naar de directie voor de gein met de tip hun Werving & Selectie te moderniseren.
Succesquote:Op dinsdag 15 september 2009 13:58 schreef JDx het volgende:
Je laat zo wel zien dat je iemand bent die niet bij de pakken neer gaat zitten en er werk van maakt!
Positief puntje, keep it up!
Ik ga zo ook 200km afleggen voor een gesprek.
Adios!
Heel veel succes!quote:Op dinsdag 15 september 2009 13:58 schreef JDx het volgende:
Je laat zo wel zien dat je iemand bent die niet bij de pakken neer gaat zitten en er werk van maakt!
Positief puntje, keep it up!
Ik ga zo ook 200km afleggen voor een gesprek.
Adios!
Had je vantevoren moeten vragen danquote:Op dinsdag 15 september 2009 11:05 schreef Rooligan het volgende:
Ik had na mijn laatste afwijzing een beschaafd mailtje gestuurd met mijn uitleg. Ik gaf aan verbaasd te zijn over de reden van afwijzing, maar hun beslissing zal respecteren; en dat ik ervan overtuigd was dat we samen een goede stap voorwaarts konden maken.
Vervolgens heb ik gevraagd, hoe ik in aanmerking kon komen voor reiskostenvergoeding; ik heb voor alle gesprekken meer als 650 km gereden. Ik heb aangegeven dit niet tijdens de gesprekken te willen vragen, maar alleen te doen na een afwijzing.
Krijg ik na twee dagen een lullig mailtje terug:
"Helaas kent ons bedrijf geen regelingen betreffende reiskostenvergoedingen voor sollicitanten".
En daar heb je het dan mee te doen.
Nou, deze functies liggen naar mijn idee wel voor het 'oprapen' hoor. Althans ik kom ze zeer regelmatig tegen op verschillende websites en vacaturebanken. Ik weet niet wat jouw opleidingsniveau/achtergrond en evt. werkervaring is. Vooral administratief medewerker hoef je vandaag de dag niet lang voor te zoeken.quote:Op dinsdag 15 september 2009 17:11 schreef Kim87 het volgende:
Ik meld me ook even.![]()
Al zo'n 4,5 maand op zoek naar een leuke baan, in de richting:
Secretaresse
Directie secretaresse
Management assistent
Administratie medewerker
etc. etc.
Omdat ik tot nu toe niet echt succesvol ben (enkele vacatures waarop ik gereageerd had hadden meer dan 100 sollicitanten), heb ik me gewaagd aan een zogenaamde callcenter 'baan'., en net de 3'de afwijzing gehad. Omdat ze mensen willen die voor langere tijd beschikbaar zijn. Ik ben natuurlijk wel voor lange tijd beschikbaar, maar zodra ik een baan gevonden heb die mij aanspreekt dan ben ik weg, dat zoeken ze dus niet.
.... En weer verder zoeken!
Dat oprapen heb je wel gelijk in, maar het duurt allemaal zo lang bij de uitzendbureaus hier in Leeuwarden.quote:Op dinsdag 15 september 2009 17:28 schreef LaVauX het volgende:
[..]
Nou, deze functies liggen naar mijn idee wel voor het 'oprapen' hoor. Althans ik kom ze zeer regelmatig tegen op verschillende websites en vacaturebanken. Ik weet niet wat jouw opleidingsniveau/achtergrond en evt. werkervaring is. Vooral administratief medewerker hoef je vandaag de dag niet lang voor te zoeken.
Dat moet je ook niet laten blijken. Als zij van jou af willen doen ze het ook gewoon.quote:Op dinsdag 15 september 2009 17:11 schreef Kim87 het volgende:
Ik meld me ook even.![]()
Al zo'n 4,5 maand op zoek naar een leuke baan, in de richting:
Secretaresse
Directie secretaresse
Management assistent
Administratie medewerker
etc. etc.
Omdat ik tot nu toe niet echt succesvol ben (enkele vacatures waarop ik gereageerd had hadden meer dan 100 sollicitanten), heb ik me gewaagd aan een zogenaamde callcenter 'baan'., en net de 3'de afwijzing gehad. Omdat ze mensen willen die voor langere tijd beschikbaar zijn. Ik ben natuurlijk wel voor lange tijd beschikbaar, maar zodra ik een baan gevonden heb die mij aanspreekt dan ben ik weg, dat zoeken ze dus niet.
.... En weer verder zoeken!
Klopt, lees mijn quote van een email over zo'n job. Inclusief gesprekken, tests etc duurt het bijna 2 maanden voordat je aan de slag kan!quote:Op dinsdag 15 september 2009 17:36 schreef Edwinuss het volgende:
[..]
Dat oprapen heb je wel gelijk in, maar het duurt allemaal zo lang bij de uitzendbureaus hier in Leeuwarden.
Als je aangeeft dat je interesse hebt in een bepaalde callcenter functie duurt het eerst een dikke week voordat je een afspraak kan maken met het uitzendbureau. Bij mij is het inmiddels bij alle uitzendbureaus voorgekomen dat ik nog een afspraak moet maken om bepaalde tests te maken, reken daar ook maar een week voor. Ik heb zelf een jaar callcenter ( helpdesk ) ervaring.
Het gaat allemaal zo traag en moeilijk, maar het kan blijkbaar niet sneller.
Dit is echt een kutsituatie, ik heb ook diverse diploma's, maar wil daar eigenlijk helemaal niet in verder, wat ik wel wil weet ik eigenlijk niet precies, ben zo iemand die ergens in rolt en dat blijkt dan opeens te bevallen.quote:Op dinsdag 15 september 2009 17:58 schreef Gilead het volgende:
Ik kom dus net kijken op de arbeidsmarkt, maar heb echt geen idee waar ik moet beginnen. Heb een economische studie gedaan, maar weet eigenlijk niet zeker of ik daar wel verder in wil. Ga dus maar gewoon een aantal dingen proberen. Is het verstandig om een aantal uitzendbureau's te benaderen met de vraag of zij nog interessante functie hebben voor een pas afgestudeerde HBO'er? Of hebben jullie andere tips?
Dank... ik ben inmiddels weer thuis, dat was 200km voor een gesprekje van nog geen 20 minuten, ik had mn portfolio mee, een heel verhaal voorbereid wat ik wil vertellen, kom ik daar, een gehaaste mevrouw (lichtelijk arrogant) vroeg waarom ik bij hun zou willen werken, vertelde niks over het bedrijf ofzo, ik er een leuk verhaaltje van maken en daarna zegt ze, nog vragen? ik zeg ehhh nee... ik dacht ze gaat zo wel vertellen over het bedrijf ofzo... zegt ze, niet? dus je wil niet weten wat voor bedrijf we zijn ofzo?...pfff ik dacht dat verteld ze nog wel ofzo, dus ik zeg nja, dat wel... ging ze wat vertellen, 5minuten lang ratelde ze als een gek, was niet te volgen, ik zei zo... das een heel verhaal... zegt ze: ja je vraagt erom, dus ik denk ik zal het ook eens laten horen...quote:
Ik heb het gelezen, dat jij die afstanden aflegt en er zoveel tijd insteekt is toch een vorm van motivatie? Echt heel jammer hoe dat is afgelopen inderdaad.quote:Op dinsdag 15 september 2009 19:02 schreef JDx het volgende:
[..]
Klopt, lees mijn quote van een email over zo'n job. Inclusief gesprekken, tests etc duurt het bijna 2 maanden voordat je aan de slag kan!
Ik zou er niet te veel hoop meer op vestigen.... Zulke reacties tijdens gesprekken heb ik ook wel gehad.quote:Op dinsdag 15 september 2009 19:02 schreef JDx het volgende:
[..]
Dank... ik ben inmiddels weer thuis, dat was 200km voor een gesprekje van nog geen 20 minuten, ik had mn portfolio mee, een heel verhaal voorbereid wat ik wil vertellen, kom ik daar, een gehaaste mevrouw (lichtelijk arrogant) vroeg waarom ik bij hun zou willen werken, vertelde niks over het bedrijf ofzo, ik er een leuk verhaaltje van maken en daarna zegt ze, nog vragen? ik zeg ehhh nee... ik dacht ze gaat zo wel vertellen over het bedrijf ofzo... zegt ze, niet? dus je wil niet weten wat voor bedrijf we zijn ofzo?...pfff ik dacht dat verteld ze nog wel ofzo, dus ik zeg nja, dat wel... ging ze wat vertellen, 5minuten lang ratelde ze als een gek, was niet te volgen, ik zei zo... das een heel verhaal... zegt ze: ja je vraagt erom, dus ik denk ik zal het ook eens laten horen...ik denk nou nu komen de voorwaarden, eisen, kan ik wat over mezelf vertellen, dingen laten zien die ik gemaakt heb... nee hoor, ze zegt, nou ik moet zo weg, het is nogal druk, bedankt voor je komst, je hoort maandag van ons.
Dusss....![]()
Ja, dat is ook weer een puntje! Ik kan het niet ontkennen. Dat is ook de reden waarom ik ook de pest heb aan tussenkomst van uitzendbureaus. Het zou al veel beter verlopen als je direct kan reageren bij de werkgever waar je wil werken.quote:Op dinsdag 15 september 2009 17:36 schreef Edwinuss het volgende:
[..]
Dat oprapen heb je wel gelijk in, maar het duurt allemaal zo lang bij de uitzendbureaus hier in Leeuwarden.
Als je aangeeft dat je interesse hebt in een bepaalde callcenter functie duurt het eerst een dikke week voordat je een afspraak kan maken met het uitzendbureau. Bij mij is het inmiddels bij alle uitzendbureaus voorgekomen dat ik nog een afspraak moet maken om bepaalde tests te maken, reken daar ook maar een week voor. Ik heb zelf een jaar callcenter ( helpdesk ) ervaring.
Het gaat allemaal zo traag en moeilijk, maar het kan blijkbaar niet sneller.
Allereerst mijn complimenten voor je inzet en motivatie. Ik snap niet dat het niet tot de botte harses van de recruiters doordringt.quote:Op dinsdag 15 september 2009 19:02 schreef JDx het volgende:
[..]
Dank... ik ben inmiddels weer thuis, dat was 200km voor een gesprekje van nog geen 20 minuten, ik had mn portfolio mee, een heel verhaal voorbereid wat ik wil vertellen, kom ik daar, een gehaaste mevrouw (lichtelijk arrogant) vroeg waarom ik bij hun zou willen werken, vertelde niks over het bedrijf ofzo, ik er een leuk verhaaltje van maken en daarna zegt ze, nog vragen? ik zeg ehhh nee... ik dacht ze gaat zo wel vertellen over het bedrijf ofzo... zegt ze, niet? dus je wil niet weten wat voor bedrijf we zijn ofzo?...pfff ik dacht dat verteld ze nog wel ofzo, dus ik zeg nja, dat wel... ging ze wat vertellen, 5minuten lang ratelde ze als een gek, was niet te volgen, ik zei zo... das een heel verhaal... zegt ze: ja je vraagt erom, dus ik denk ik zal het ook eens laten horen...ik denk nou nu komen de voorwaarden, eisen, kan ik wat over mezelf vertellen, dingen laten zien die ik gemaakt heb... nee hoor, ze zegt, nou ik moet zo weg, het is nogal druk, bedankt voor je komst, je hoort maandag van ons.
Dusss....![]()
Heej Koortsquote:Op woensdag 16 september 2009 14:07 schreef RedFever007 het volgende:
Even een vraag: Hoeveel succes hebben jullie met het reageren op vacatures waarvan de eiser hoger zijn dan waar jij aan kunt voldoen? Doe je dat uberhaupt wel eens?
Ik zie namelijk wel vacatures her en der waar 2 jaar werkervaring wordt gevraagd. Nu heb ik dat niet (ben immers net afgestudeerd) Is het dan toch nuttig om te solliciteren of is dat sowieso weggegooide tijd? Tot op heden had ik zoiets van 'volgende' als ik dergelijk advertenties tegenkwam maar aangezien het aantal n00b-startersfuncties niet al te hoog is () dacht ik wellicht kan ik ook op andere dingen gaan solliciteren, ook al weet ik 100% zeker dat ik niet aan die eisen kan voldoen
En ik ben nog maar pas bezig met zoeken naar werk, ben ook pas sinds begin september klaar met mn studie namelijk![]()
Hangt er ook vanaf in hoeverre het vakgebied in trek is, denk ik. In de journalistieke wereld hoef je zoiets niet te proberen heb ik gemerkt. 150 sollicitanten die beter voor die baan toegerust zijn dan jij. Ik weet ook niet in hoeverre werkgevers brieven van sollicitanten die niet aan de eisen voldoen serieus nemen. Je leest ook wel eens: "Als je niet aan de eisen voldoet heeft het geen zin om te reageren".quote:Op woensdag 16 september 2009 14:07 schreef RedFever007 het volgende:
Even een vraag: Hoeveel succes hebben jullie met het reageren op vacatures waarvan de eiser hoger zijn dan waar jij aan kunt voldoen? Doe je dat uberhaupt wel eens?
Ik zie namelijk wel vacatures her en der waar 2 jaar werkervaring wordt gevraagd. Nu heb ik dat niet (ben immers net afgestudeerd) Is het dan toch nuttig om te solliciteren of is dat sowieso weggegooide tijd? Tot op heden had ik zoiets van 'volgende' als ik dergelijk advertenties tegenkwam maar aangezien het aantal n00b-startersfuncties niet al te hoog is () dacht ik wellicht kan ik ook op andere dingen gaan solliciteren, ook al weet ik 100% zeker dat ik niet aan die eisen kan voldoen
En ik ben nog maar pas bezig met zoeken naar werk, ben ook pas sinds begin september klaar met mn studie namelijk![]()
quote:Op woensdag 16 september 2009 14:21 schreef RedFever007 het volgende:
Mjah inderdaad, jullie hebben gelijk. Ik zou het als werkgever ook wel weten als er iemand solliciteert die niet aan de eisen voldoet en ook nog eens helemaal geen ervaring heeft in het werkzame leven. maar ik dacht, ach wtf probeer het gewoon. tot op heden nog niet geprobeerd trouwens, wilde wel eens weten hoe anderen daar tegenaan kijken
sanger![]()
Twee reacties waarvan één het niet met je eens is (uit ervaring) en dan zeg je jullie hebben gelijk?quote:Op woensdag 16 september 2009 14:21 schreef RedFever007 het volgende:
Mjah inderdaad, jullie hebben gelijk. Ik zou het als werkgever ook wel weten als er iemand solliciteert die niet aan de eisen voldoet en ook nog eens helemaal geen ervaring heeft in het werkzame leven. maar ik dacht, ach wtf probeer het gewoon. tot op heden nog niet geprobeerd trouwens, wilde wel eens weten hoe anderen daar tegenaan kijken
sanger![]()
Ook hier een afwijzing binnen. Waarschijnlijk omdat ik volgens de contactpersoon in kwestie toch te laat was met solliciteren. Op de site stond sluitingsdatum 2-9, maar op de intranet site was hij er al eerder afgehaald. Dus ik intern mailen, en toen kreeg ik al te horen dat ik te laat was. Uiteindelijk wel gewoon gesolliciteerd, maar nu dus die afwijzing. Blijkbaar kijken ze niet eens naar het feit dat ik al 2 jaar werkzaam ben binnen het UWV. Laat ze daar maar lekker de tyfus krijgenquote:Op woensdag 16 september 2009 20:34 schreef Viking84 het volgende:
Kreeg zonet een afwijzing binnen van het UWV Traineeship. Maar doet er toch niet meer toe nu ik weer studeer.
Ik heb daar ook naar zitten kijken en overweeg sterk om te solliciteren. Waarom ben je afgewezen als ik vragen mag?quote:Op woensdag 16 september 2009 20:34 schreef Viking84 het volgende:
Kreeg zonet een afwijzing binnen van het UWV Traineeship. Maar doet er toch niet meer toe nu ik weer studeer.
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |