Ik denk erover me te laten omscholen om op die manier werkzaam te kunnen zijn in de zorg. Je ziet toch nog vrij veel openstaande vacatures momenteel, al kom je daar zonder diploma's op dit moment echt niet tussen.quote:Op vrijdag 21 augustus 2009 09:02 schreef jefjef het volgende:
Zijn er ook mensen die dan zich laten omscholen om te gaan werken in de zorg? Gezien de vergrijzing zal de krapte daar alleen maar nijpender worden. Of dan toch maar in het leger/bij de politie?
Dat klopt vandaar dat vrijveel mensen via een BBL/BOL traject gaan werken in de zorgquote:Op vrijdag 21 augustus 2009 09:29 schreef Fargo het volgende:
[..]
Ik denk erover me te laten omscholen om op die manier werkzaam te kunnen zijn in de zorg. Je ziet toch nog vrij veel openstaande vacatures momenteel, al kom je daar zonder diploma's op dit moment echt niet tussen.
daarom denk ik dat je voor de trainee functies moet gaan of werkervaringsplekken met behoud van uitkering (natuurlijk wel goede afspraken met je werkcoach)quote:Op vrijdag 21 augustus 2009 10:51 schreef Buckle het volgende:
Oh, maar journalisiteke vacatures zijn er genoeg hoor. kijk maar eens op Villamedia.nl. Het probleem is alleen om aangenomen te worden op deze vacatures als je krap een jaar klaar bent met je opleiding en dus krap een jaartje werkervaring hebt.
Sorry maar de 200 andere briefschrijvers krijgen voorrang omdat:
- te jong
- te onervaren
- past niet in het profiel
- hebt de verkeerde specialisatie
- je hebt gewoon pech
etc.
Ja, joh dat zou ik zomaar kunnen doen. En het feit dat ik een dure opleiding heb gevolgd maar gewoon even aan de kant zetten, en voor een schijntje (of helemaal niets) volledig werk gaan doen. Bovendien, na amper een jaar werkervaring heb je ongeveer 3 maanden recht op WW. Daarna is het schluss. Bijstand wordt hem ook niet (gelukkig) want ik woon samen met mijn vriend, die genoeg verdiend om mij een BWW te onthouden maar niet genoeg om ons beiden te onderhouden.quote:Op vrijdag 21 augustus 2009 11:11 schreef jefjef het volgende:
[..]
daarom denk ik dat je voor de trainee functies moet gaan of werkervaringsplekken met behoud van uitkering (natuurlijk wel goede afspraken met je werkcoach)
Nemen veel zorgverlenende instellingen/bedrijven nog mensen aan op basis van BBL?quote:Op vrijdag 21 augustus 2009 11:04 schreef jefjef het volgende:
[..]
Dat klopt vandaar dat vrijveel mensen via een BBL/BOL traject gaan werken in de zorg
Nog steeds, bezoek de ROC pagina's/opleiding zorg in een stad waar ziekenhuizen staan of bezoek de ziekenhuispagina's of de ROC pagina's Ik zou de ROC's gaan bellen en informatie opvragen.quote:Op vrijdag 21 augustus 2009 12:06 schreef Fargo het volgende:
[..]
Nemen veel zorgverlenende instellingen/bedrijven nog mensen aan op basis van BBL?
van mij mag je hier ook posten hoorquote:Op vrijdag 21 augustus 2009 12:31 schreef DennisMoore het volgende:
Als jullie de TT nou aanpassen in werkzoekend ipv werkloos, dan kan ik hier ook posten.
Wat doe je nu dan? Schoolboeken in dozen stoppen ofzo?quote:Op vrijdag 21 augustus 2009 14:44 schreef DennisMoore het volgende:
'k Ben niet werkloos, maar ik zoek wat leukers en minder geestdodends...
Toen ik net afgestudeerd was verkeerde ik nog in de illusie dat ik er ook wel eens tussen zou rollen. Mijn sollicitatiebrieven waren goed, de prof op de uni prees mij om mijn schrijfvaardigheid, maar inderdaad: de concurrentie is moordend! Ze vragen overal minimaal 2 jaar ervaring voor en dat kan ook, want die mensen zijn er. Waarom zouden ze dan iemand kiezen die pas afgestudeerd is?quote:Op vrijdag 21 augustus 2009 10:51 schreef Buckle het volgende:
Oh, maar journalisiteke vacatures zijn er genoeg hoor. kijk maar eens op Villamedia.nl. Het probleem is alleen om aangenomen te worden op deze vacatures als je krap een jaar klaar bent met je opleiding en dus krap een jaartje werkervaring hebt.
Sorry maar de 200 andere briefschrijvers krijgen voorrang omdat:
- te jong
- te onervaren
- past niet in het profiel
- hebt de verkeerde specialisatie
- je hebt gewoon pech
etc.
Nou ben ik ook een geval apart bij het UWV, maar toch.quote:Op vrijdag 21 augustus 2009 17:01 schreef Viking84 het volgende:
Ik dacht trouwens dat het vrij uniek was als je als werkzoekende met behoud van uitkering een stage mag gaan doen, maar ik lees hier dat het wel vaker voorkomt? Ik heb toestemming om dat 3 maanden te doen. Weet nog niet of ik er gebruik van ga maken. Als mijn huidige sollicitaties nergens op uitlopen ws wel.
Ik was in het begin ook nog zo naïef dat ik dacht dat het verstandig was om in een brief voor een startersfunctie te vermelden dat ik veel wilde leren (in iets mooiere bewoordingen). Maar ze willen helemaal geen mensen die veel willen leren, ze willen juist mensen die alles al kunnen, ook al gaat het om een startersfunctie.quote:Op vrijdag 21 augustus 2009 10:51 schreef Buckle het volgende:
Oh, maar journalisiteke vacatures zijn er genoeg hoor. kijk maar eens op Villamedia.nl. Het probleem is alleen om aangenomen te worden op deze vacatures als je krap een jaar klaar bent met je opleiding en dus krap een jaartje werkervaring hebt.
Sorry maar de 200 andere briefschrijvers krijgen voorrang omdat:
- te jong
- te onervaren
- past niet in het profiel
- hebt de verkeerde specialisatie
- je hebt gewoon pech
etc.
Okquote:Op vrijdag 21 augustus 2009 17:04 schreef Lastpost het volgende:
[..]
Nou ben ik ook een geval apart bij het UWV, maar toch.
Ik heb al sinds het begin dat ik ingeschreven sta geen sollicitatieplicht, hoefde me niet in te schrijven bij uitzendbureau's en ze wilden me niet eens deponeren op een werkpplek.
Al zou ik over een jaar nog geen werk hebben, zou hun weinig uitmaken.
Kreeg destijds ook de opties voorgelegd om aan de slag te gaan bij een bedrijf als verkapte stage, anderzijds schoot ze dat plan zelf al weer af door omstandigheden waar ik mee zit.![]()
Ken hier ook voldoende mensen die dat traject volgen d.m.v stages dus zo uniek zal het niet zijn.
Toch ken ik iemand die met 0,0 ervaring aan de slag is gekomen als tekstschrijver en een paar jaar later zelfs - wederom met weinig meer ervaring dan een stage - communicatie-adviseuse is geworden bij weer een ander bedrijf. Maar dat is echt een vrij uniek geval.quote:Op vrijdag 21 augustus 2009 17:09 schreef _Arual_ het volgende:
[..]
Ik was in het begin ook nog zo naïef dat ik dacht dat het verstandig was om in een brief voor een startersfunctie te vermelden dat ik veel wilde leren (in iets mooiere bewoordingen). Maar ze willen helemaal geen mensen die veel willen leren, ze willen juist mensen die alles al kunnen, ook al gaat het om een startersfunctie.
In welke regio was dat?quote:Op vrijdag 21 augustus 2009 17:20 schreef Viking84 het volgende:
[..]
Toch ken ik iemand die met 0,0 ervaring aan de slag is gekomen als tekstschrijver en een paar jaar later zelfs - wederom met weinig meer ervaring dan een stage - communicatie-adviseuse is geworden bij weer een ander bedrijf. Maar dat is echt een vrij uniek geval.
Ik schreef vroeger ook altijd dat ik enthousiast was en graag dingen wilde leren.
Is het zo ver weg dan?quote:Op vrijdag 21 augustus 2009 19:52 schreef Fixers het volgende:
Gesprek gehad met mijn huidige leidinggevende. Simpel gezegd: hij wil me niet kwijt (ik vertrek op eigen initiatief). Ik kan aan de slag op een andere locatie, parttime. Met in de toekomst groeimogelijkheden binnen het bedrijf (maar die zijn er nu even niet, crisis enzo heeft de boel wat afgeremd). Financieel kan ik het makkelijk trekken. Ik heb geen hypotheek, dure auto, kinderen of andere hoge lasten. En het is voor in ieder geval een half jaar weer zekerheid.
Edit: Ik heb alleen een partner die mordicus tegen is. (en ik ga hiervoor niet mijn relatie laten schieten).
Dit is toch niet weer spam van je eigen websiteje hoop ik?quote:Op zaterdag 22 augustus 2009 13:38 schreef jefjef het volgende:
voor het journaille onder ons http://www.redactieco.nl/
en het nederlands medianetwerk op linkedin http://www.linkedin.com/groups?home=&gid=663267&trk=anet_ug_hm
staan ook vaak vele vacatures
wou dat ze van mij warenquote:Op zaterdag 22 augustus 2009 15:12 schreef RobertoCarlos het volgende:
[..]
Dit is toch niet weer spam van je eigen websiteje hoop ik?
waarom? omdat ik ook mensen wil helpen door ze te wijzen op de verschillende mogelijkheden en ingangen waar ik part noch deel aan heb?quote:Op zaterdag 22 augustus 2009 15:37 schreef Viking84 het volgende:
jefjef is ook een beetje naïef, merk ik.
Ik heb een jaar lang geprobeerd aan de slag te komen in de journalistiek. Talloze brieven geschreven.quote:Op zondag 23 augustus 2009 12:31 schreef jefjef het volgende:
[..]
waarom? omdat ik ook mensen wil helpen door ze te wijzen op de verschillende mogelijkheden en ingangen waar ik part noch deel aan heb?
quote:Op zondag 23 augustus 2009 12:31 schreef jefjef het volgende:
[..]
waarom? omdat ik ook mensen wil helpen door ze te wijzen op de verschillende mogelijkheden en ingangen waar ik part noch deel aan heb?
Mijn moeder doet ook callcenter werk (tijdverdrijf meer, ze is 68). En daar bellen ze voor Nuon en andere "aansmeer" bedrijven, maar ook daar gaat ineens alles op alles om zoveel mogelijk werk gedaan te krijgen. Zondag was er nog geen werk, en maandagmiddag belt ze me dat er de hele week werk is. Normaal gaat ze 2-3 middagen in de week maar nu is ineens iedereen nodig, en hard ook. Loopt ws tot einde jaar.quote:Op maandag 24 augustus 2009 21:58 schreef Demarest het volgende: In de afgelopen week begon ik de situatie wat somber in te zien, maar vanmiddag kreeg ik een verrassend telefoontje; bij het energiebedrijf waar ik tot vorige maand werkzaam was, leek nu sprake van een significante toename van het werkvolume, en was er hierdoor feitelijk een personeelstekort ontstaan. Men vroeg of ik deze week even bij wilde springen om de werkoverschotten tegen te gaan.
Nee, omdat je links stuurt die iedereen die al enigszins op zoek is geweest naar een baan, kan dromen. Dat is net zoiets als iemand die al twee maanden een uitkering krijgt naar het UWV verwijzen, of iemand die flexwerker is vertellen dat er uitzendbureaus bestaan.quote:Op zondag 23 augustus 2009 12:31 schreef jefjef het volgende:
[..]
waarom? omdat ik ook mensen wil helpen door ze te wijzen op de verschillende mogelijkheden en ingangen waar ik part noch deel aan heb?
Ehquote:Op dinsdag 25 augustus 2009 12:28 schreef Buckle het volgende:
Ga toch weg met je vervelend goedbedoelde adviezen, dit topic is voor mensen die hun baan zijn kwijtgeraakt en daar lekker over willen klagen!
Let er wel op dat mochten ze je alsnog ontslaan, je nog maar 70% gaat krijgen van je parttime salaris..quote:Op zaterdag 22 augustus 2009 11:02 schreef Fixers het volgende:
Anderhalf uur met de trein. Ze is vooral tegen omdat ik hiervoor mijn plannen wil veranderen. Het oorspronkelijke plan was om iets fulltimes te zoeken op kortere afstand van huis. En ze vind dat ik te veel over heb voor mijn werkgever en mijn priveleven erdaardoor bij inschiet. Dat zijn zo'n beetje haar standpunten.
Gister alleen per e-mail en msn met haar gesproken dit weekend zien we elkaar weer. Mijn idee is dat ik op deze manier meer zekerheid heb, iig een beetje inkomen. En meer vrije tijd want parttime. Dan kan ik onderwijl alsnog zoeken naar een baan in de buurt.
Neuh.... het gaat om het gemiddelde van de afgelopen 12 maanden.quote:Op dinsdag 25 augustus 2009 13:13 schreef Ml-etje het volgende:
[..]
Let er wel op dat mochten ze je alsnog ontslaan, je nog maar 70% gaat krijgen van je parttime salaris..
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |