quote:Op zondag 4 december 2011 18:27 schreef Gemaskerde het volgende:
Nog een vraagje dat mij te binnen schiet.
Normaliter werk ik op zondag maar gezien het feit dat AH dicht is op 1e kerstdag, hoe zit het dan met loon? Heb namelijk wel eens gehoord dat je alsnog uitbetaald wordt, omdat het toch je werkdag is.
Ah, zuur. Hoorde dat dit vaak juist wel gedaan wordt bij andere werkgevers.quote:Op zondag 4 december 2011 19:07 schreef Etsu het volgende:
Volgens mij krijg je dat niet uitbetaald hoor.
Als het goed is wel hoor, om dezelfde reden dat het als je wel open was geweest 300% zou zijn. Je moet dan wel van de afgelopen x weken zoveel keer op zondag hebben gewerkt (ik dacht 4 van de 12 ofzo). Maar check het even bij je (A)SM die kan het je zo zeggen.quote:Op zondag 4 december 2011 18:27 schreef Gemaskerde het volgende:
[..]
[..]
Aha duidelijk, thanks
Nog een vraagje dat mij te binnen schiet.
Normaliter werk ik op zondag maar gezien het feit dat AH dicht is op 1e kerstdag, hoe zit het dan met loon? Heb namelijk wel eens gehoord dat je alsnog uitbetaald wordt, omdat het toch je werkdag is.
officieel wel ja, maar die dingen worden volgens mij handmatig besteld (zoiets begreep ik iig) dus het kan best dat er wat over zijn en je er dan gewoon een mee kan nemen.quote:Op maandag 5 december 2011 18:19 schreef ExtremeBanaan het volgende:
Volgens mij moet je voor 1 november in dienst zijn voor een kerstpakket.
Zou je eens bij je SM na moeten vragen. Die moet volgens mij elk jaar een lijst opsturen hoeveel kerstpakketten hij nodig heeft.quote:Op maandag 5 december 2011 20:33 schreef monsterd. het volgende:
Ik vraag me af in welk filiaal mijn kertpakket straks ligtBen sinds deze week weer overgeboekt naar mijn "oude" filiaal.. Werk overigens 4,5 jaar bij de appie.. Zou het niet zo leuk vinden als ik geen kertpakket krijg omdat het fout gaat administratief
Ik ben er pas sinds januari 2009quote:Op dinsdag 6 december 2011 01:06 schreef Dipstaart het volgende:
[..]
Wordt ook elk jaar minder. Die van 2008 was de BOM
[ afbeelding ]
Die was echt geweldig ja, we blijven hoopvol voor dit jaarquote:Op dinsdag 6 december 2011 01:06 schreef Dipstaart het volgende:
[..]
Wordt ook elk jaar minder. Die van 2008 was de BOM
[ afbeelding ]
Idd ook geen cd gezien toen..quote:Op dinsdag 6 december 2011 11:00 schreef bigbass het volgende:
[..]
Die was echt geweldig ja, we blijven hoopvol voor dit jaar
Die cd heb ik niet gehad trouwens...
Met troepquote:Op dinsdag 6 december 2011 14:31 schreef Alopex het volgende:
Die van 2008 was echt top. Ben benieuwd waar ze ons dit jaar mee verrassen.
Haha! Ik hoorde ook slechte verhalen over die wassabi nootjes. Heb me er dan ook maar niet aan gewaagdquote:Op woensdag 7 december 2011 00:12 schreef einschtein het volgende:
Die zeezout chips + die zoutjes van vorig jaar. Ging bijna over me nek van die chips.
Hoe zit het als je een wisselwerking hebt. Oftewel de ene week werk je op zaterdag en je collega op zondag, de volgende week werk jij op zondag en je collega op zaterdag etc. en je volgens dat rooster op zondag moet werken in de week van Kerst oftewel 1e Kerstdag?quote:Op woensdag 7 december 2011 00:51 schreef ikbenschipper het volgende:
AH Betaald gewoon als je normaal moet werken en nu vanwege kerst dicht bent. Alleen niet 200% dan.
28 november was de deadline voor de kerstpakketten. Echter kan je als SM/ASM nHog wel extra pakketen aanvragen voor mensen die later in dienst komen. (zo lang de voorraad strekt)
Vaak waren de artikelen in het kerstpakket voor de klant weer TUS zoals de gelukskoekjes en de Merneques
Die moest ik laatst eens bijvullen, wel vet dat er zulke dingen zijn maar die prijsquote:Op woensdag 7 december 2011 00:30 schreef Dipstaart het volgende:
[..]
Haha! Ik hoorde ook slechte verhalen over die wassabi nootjes. Heb me er dan ook maar niet aan gewaagd
Hij zou dan een gemiddelde moeten nemen van het aantal uur dat je op de voorgaande 13 weken hebt gewerkt op zondag. Zowel je collega als jij zouden dan 4 uur BD krijgen. Echter weet ik uit ervaring dat R&R ook wel gewoon 8 uur uitbetaald op basis waarvan hij dit dan doet is mij niet helemaal duidelijk.quote:Op woensdag 7 december 2011 10:43 schreef Gemaskerde het volgende:
[..]
Hoe zit het als je een wisselwerking hebt. Oftewel de ene week werk je op zaterdag en je collega op zondag, de volgende week werk jij op zondag en je collega op zaterdag etc. en je volgens dat rooster op zondag moet werken in de week van Kerst oftewel 1e Kerstdag?
Niet helemaal, het gaat erom dat je 4 van de afgelopen 12 weken (wederom uit mijn hoofd, de getallen kunnen iets anders liggen) hebt gewerkt. Die 4 dagen, daarvan krijg je dan het gemiddelde, volgens mij pakken ze de langste dagen. Dus als je om de week 8 uur werkt krijg je gewoon 8 uur uitbetaald.quote:Op woensdag 7 december 2011 13:28 schreef ikbenschipper het volgende:
[..]
Hij zou dan een gemiddelde moeten nemen van het aantal uur dat je op de voorgaande 13 weken hebt gewerkt op zondag. Zowel je collega als jij zouden dan 4 uur BD krijgen. Echter weet ik uit ervaring dat R&R ook wel gewoon 8 uur uitbetaald op basis waarvan hij dit dan doet is mij niet helemaal duidelijk.
groet
ivo
Soort van? Maar het is de zoveelste keer dat het fout gaat met het wachtwoord. Ben er nu wel een beetje klaar mee..quote:Op woensdag 7 december 2011 22:47 schreef Dipstaart het volgende:
Kon jij nog wel inloggen dan? Ik krijg meteen een Internal Server Error![]()
Op mobiel doet ie het daarentegen weer wel
wassabi hoort sowieso niet op een nootje! enniewee is het wel lekker in sushiquote:Op woensdag 7 december 2011 10:44 schreef Gemaskerde het volgende:
[..]
Die moest ik laatst eens bijvullen, wel vet dat er zulke dingen zijn maar die prijs
Sowieso staat wasabi al niet bekend als de lekkerste smaak.
Mwah, ik moet zeggen dat ik het niet echt mis, alleen m'n rooster misschien. Op het werk zelf doet ie het dus wel, dus het is niet zo'n enorme ramp.quote:Op donderdag 8 december 2011 15:22 schreef il_Tonno het volgende:
dudes je moet echt je AH Plaza in orde krijgen is oa belangrijk voor je werk.
Zag ze gistert toevallig weer liggen. Blijft raar, groene nootjes.quote:Op donderdag 8 december 2011 15:24 schreef il_Tonno het volgende:
[..]
wassabi hoort sowieso niet op een nootje! enniewee is het wel lekker in sushi
Balen, het is pas drie weken geleden ingevoerd, 2 keer pas op zondagquote:Op woensdag 7 december 2011 17:01 schreef bigbass het volgende:
[..]
Niet helemaal, het gaat erom dat je 4 van de afgelopen 12 weken (wederom uit mijn hoofd, de getallen kunnen iets anders liggen) hebt gewerkt. Die 4 dagen, daarvan krijg je dan het gemiddelde, volgens mij pakken ze de langste dagen. Dus als je om de week 8 uur werkt krijg je gewoon 8 uur uitbetaald.
Ten minste, zo is het mij uitgelegd.
Precies.quote:Op donderdag 8 december 2011 15:46 schreef Sooph het volgende:
[..]
Mwah, ik moet zeggen dat ik het niet echt mis, alleen m'n rooster misschien. Op het werk zelf doet ie het dus wel, dus het is niet zo'n enorme ramp.
Wat lul jij.quote:Op donderdag 8 december 2011 15:22 schreef il_Tonno het volgende:
dudes je moet echt je AH Plaza in orde krijgen is oa belangrijk voor je werk.
Welke afdeling werk je?quote:Op donderdag 8 december 2011 22:43 schreef ufopiloot12 het volgende:
Mijn 1ste werkdag zit eropIn het begin was het nogal verwarrend, maar daarna ging het wel goed. Ik vond het werken echt relaxed en heb al 12 euro verdiend:p.
Leuke collega's?quote:Op donderdag 8 december 2011 22:43 schreef ufopiloot12 het volgende:
Mijn 1ste werkdag zit eropIn het begin was het nogal verwarrend, maar daarna ging het wel goed. Ik vond het werken echt relaxed en heb al 12 euro verdiend:p.
Sterkte.quote:Op vrijdag 9 december 2011 00:11 schreef einschtein het volgende:
Collega van mij heeft overigens slecht nieuws gekregen. Zijn vrouw heeft hoogst waarschijnlijk kanker. De stemming sloeg direct om toen we het hoorden.
ik heb maar 2.5 uur gewerkt maar de sfeer was gemoedelijk.quote:Op donderdag 8 december 2011 23:08 schreef einschtein het volgende:
[..]
Welke afdeling werk je?
Al een beetje sfeer geproefd? Beetje leuk?
Ik hoorde ergens dat het 300% is, of geldt dat alleen voor leidinggevenden?quote:Op donderdag 8 december 2011 20:22 schreef Etsu het volgende:
We zijn ook open. Heb me ook aangeboden te werken, toch 200% en op normale tijd klaar.
Lijkt me sterk. Het is gewoon een feestdag en valt op een 100%-dag, dus in totaal 200%.quote:Op vrijdag 9 december 2011 09:46 schreef BGTes het volgende:
[..]
Ik hoorde ergens dat het 300% is, of geldt dat alleen voor leidinggevenden?
Als je normaal ook op die dagwerkt krijg je natuurlijk ook nog je BD uren.quote:Op vrijdag 9 december 2011 09:50 schreef Etsu het volgende:
[..]
Lijkt me sterk. Het is gewoon een feestdag en valt op een 100%-dag, dus in totaal 200%.
Het zou ook zomaar kunnen wat je zegt. Het rooster programma(R&R) rekent het allemaal netjes voor me uit, hoef dit tenslotte niet zelf in te voeren :-). Heb me er dus niet echt mee bezig gehouden al die jaren.quote:Op woensdag 7 december 2011 17:01 schreef bigbass het volgende:
[..]
Niet helemaal, het gaat erom dat je 4 van de afgelopen 12 weken (wederom uit mijn hoofd, de getallen kunnen iets anders liggen) hebt gewerkt. Die 4 dagen, daarvan krijg je dan het gemiddelde, volgens mij pakken ze de langste dagen. Dus als je om de week 8 uur werkt krijg je gewoon 8 uur uitbetaald.
Ten minste, zo is het mij uitgelegd.
Ziet er leuk uit, maar wat een !@@##$werkje om die versiering op te hangen. Dan bedoel ik die kunsttakken van 10 meter per stuk die aan het plafond hangen rondom de hele winkel hangen.quote:
ja, communicatie is over het algemeen niet het sterkste punt van de albert heijn, dus gewoon zelf even achteraan gaan. Kan sowieso geen kwaad.quote:Op vrijdag 9 december 2011 21:18 schreef ufopiloot12 het volgende:
Ik zou gisteren mijn contract tekenen en weten hoe mijn rooster er volgende week eruit ziet , maar de desbetreffende teamleider was ziek en dit is dus niet gebeurd. Ik zou vandaag een telefoontje krijgen , maar ik heb nog niks gehoord. Zal ik morgen gewoon bellen?
Ok zal ik dan doen. Ik verbaas me hier wel een beetje over.quote:Op vrijdag 9 december 2011 21:43 schreef bigbass het volgende:
[..]
ja, communicatie is over het algemeen niet het sterkste punt van de albert heijn, dus gewoon zelf even achteraan gaan. Kan sowieso geen kwaad.
Nadat ik mijn sollicitatieformulier inleverde zou ik binnen 2 weken wat horen. Het duurde anderhalve maand voor ze me terug beldenquote:Op vrijdag 9 december 2011 21:49 schreef ufopiloot12 het volgende:
[..]
Ok zal ik dan doen. Ik verbaas me hier wel een beetje over.
Mij belde ze pas na 2 maanden(!) maar ik vond het al vreemd dat ze het contract niet klaar hadden liggen, maar ik ga morgen verhaal halen.quote:Op vrijdag 9 december 2011 22:32 schreef bigbass het volgende:
[..]
Nadat ik mijn sollicitatieformulier inleverde zou ik binnen 2 weken wat horen. Het duurde anderhalve maand voor ze me terug belden
Maargoed, dit van jou is wat slordiger omdat ze echt concrete afspraken hebben gemaakt. Ik denk dat je daar ook best wat van kan zeggen (beetje afhankelijk van je (a)sm of teamleider dan)
welke xl?quote:Op zondag 11 december 2011 18:31 schreef Etsu het volgende:
Week 51:
Dinsdag: 17-20
Donderdag: 12-21
Vrijdag: 14-22
Zaterdag: 12-19
Zondag: 1ste kerstdag
Werk in een XL. Denk dat ik met de 1ste kerstdag dood ben.
Ja? Ja? Woeeeeeeeiquote:
Maandag 7:00-13:00quote:Op zondag 11 december 2011 18:31 schreef Etsu het volgende:
Week 51:
Dinsdag: 17-20
Donderdag: 12-21
Vrijdag: 14-22
Zaterdag: 12-19
Zondag: 1ste kerstdag
Werk in een XL. Denk dat ik met de 1ste kerstdag dood ben.
Ik zal aan je denken als ik nog een keer omdraai in bed.quote:Op zondag 11 december 2011 23:35 schreef Sooph het volgende:
Ik moet de zaterdag voor eerste kerstdag ook zo vroeg beginnen, 06.00
Wij gaan dan een uur eerder open ook begreep ik, 7 ipv 8 en brood start dan ook om 6. Ik zal zelf wel om 7 deli mogen opstarten.quote:Op zondag 11 december 2011 23:35 schreef Sooph het volgende:
Ik moet de zaterdag voor eerste kerstdag ook zo vroeg beginnen, 06.00
Die laatste zin, kerel. Niet echt een zin waarbij mensen denken van, hey laat ik die eens helpen, als je meteen met die (standaard)opmerking gaat gooien.quote:Op maandag 12 december 2011 14:48 schreef seXy-KurdishBoy het volgende:
Kan iemand mij uitleggen hoe de sollicitatieproces is verlopen?
Ik heb al bij 5 supermarkten gesolliciteerd (formulieren invullen) en heb van slechts 1tje(!) wat terug gehoord namelijk dat ze al genoeg personeel hadden.
Zijn mijn werktijden niet goed? Ik geloof er eigenlijk niks van.
Of worden buitenlanders minder snel aangenomen? Volgens mij speelt discriminatie gewoon een rol!
Misschien in jouw stad/supermarkt. Toch raar he dat iedereen anders wel aangenomen wordt. Ik doe 5 Havo, beheers de taal goed en alsnog wordt ik niet aangenomen in 1 van de 5 supermarkten. Is het normaal dat het zo moeilijk is om aangenomen te worden in een supermarkt? 1 supermarkt beweerde zelfs dat ze personeelstekort hadden en toch nemen zij mij niet aan.quote:Op maandag 12 december 2011 15:12 schreef Gemaskerde het volgende:
[..]
Die laatste zin, kerel. Niet echt een zin waarbij mensen denken van, hey laat ik die eens helpen, als je meteen met die (standaard)opmerking gaat gooien.
Hier is het in ieder geval zeker niet zo dat er gediscrimineerd wordt. Meerdere Marokkanen, Surinamers, Nederlands etc. die hier werken(collega's)
Heb je alleen het formulier ingeleverd of heb je verder ook nog pogingen gedaan om in contact te komen? Door bijvoorbeeld te bellen naar de betreffende filialen, danwel langsgaan?quote:Op maandag 12 december 2011 15:19 schreef seXy-KurdishBoy het volgende:
[..]
Misschien in jouw stad/supermarkt. Toch raar he dat iedereen anders wel aangenomen wordt. Ik doe 5 Havo, beheers de taal goed en alsnog wordt ik niet aangenomen in 1 van de 5 supermarkten. Is het normaal dat het zo moeilijk is om aangenomen te worden in een supermarkt? 1 supermarkt beweerde zelfs dat ze personeelstekort hadden en toch nemen zij mij niet aan.
Kun je vertellen waar het aan zou liggen?
Ik heb gedaan wat ze vroegen, dus de formulier inleveren met pasfoto.quote:Op maandag 12 december 2011 15:20 schreef Gemaskerde het volgende:
[..]
Heb je alleen het formulier ingeleverd of heb je verder ook nog pogingen gedaan om in contact te komen? Door bijvoorbeeld te bellen naar de betreffende filialen, danwel langsgaan?
Daarom dus nog eens langsgaan.quote:Op maandag 12 december 2011 15:27 schreef seXy-KurdishBoy het volgende:
[..]
Ik heb gedaan wat ze vroegen, dus de formulier inleveren met pasfoto.
Maar een keer sprak ik ook met een manager en die zei toen dat ik online moest solliciteren. (uiteindelijk niet gedaan was tijdje geleden).
Laatst was ik ook in plus en zag ik dat ze personeelstekort hadden. Ik sprak met de servicebaliemedewerker waarbij ik mijn nummer etc achterliet voor de hoofd van een afdeling. Volgende dag zouden ze me terug bellen, maar ik heb er niks van gehoord
Meerdere keren solliciteren is geen probleem dus? En als ik zaterdag een wedstrijd heb, hoe vul je dit in bij werktijden? Want zaterdag werken is een vereiste dacht ik en moet te kieskeurig overkomen.quote:Op maandag 12 december 2011 15:29 schreef Gemaskerde het volgende:
[..]
Daarom dus nog eens langsgaan.
Ik bedoelde met langsgaan meer het vragen naar hoe de vooruitgang is van jouw sollicitie, of als het mogelijk is om bijvoorbeeld de assistent supermarktmanager daarover te spreken.quote:Op maandag 12 december 2011 15:32 schreef seXy-KurdishBoy het volgende:
[..]
Meerdere keren solliciteren is geen probleem dus? En als ik zaterdag een wedstrijd heb, hoe vul je dit in bij werktijden? Want zaterdag werken is een vereiste dacht ik en moet te kieskeurig overkomen.
Flexibiliteit heet dat. Vaak verlangen ze dat je zaterdag gaat werken, ja.quote:Op maandag 12 december 2011 15:32 schreef seXy-KurdishBoy het volgende:
[..]
Meerdere keren solliciteren is geen probleem dus? En als ik zaterdag een wedstrijd heb, hoe vul je dit in bij werktijden? Want zaterdag werken is een vereiste dacht ik en moet te kieskeurig overkomen.
Het valt te regelen, dat je na een wedstrijd of voor een wedstrijd nog gaat werken. doen teamgenoten ook, snap niet waarom er moeilijk over gedaan zou worden.quote:Op maandag 12 december 2011 16:49 schreef Etsu het volgende:
[..]
Flexibiliteit heet dat. Vaak verlangen ze dat je zaterdag gaat werken, ja.
Meteen smijten met discriminatie...
quote:Op maandag 12 december 2011 18:12 schreef einschtein het volgende:
Er heeft laatst zo'n gast gesolliciteerd bij ons, hij doet HAVO 5 en beheerst de taal best goed. Maar het is zo'n buitenlandertje, die nemen we natuurlijk niet aan! En dan heeft ie ook nog elke zaterdag een of andere wedstrijd, nou daahaaaag!![]()
[ afbeelding ]
Bij ons werd het afgelopen zondag gedaan van 07:00 tot 11:00.quote:Op dinsdag 13 december 2011 01:36 schreef bigbass het volgende:
Vanavond geteld van 20-23.30. Blij dat we daar nu weer een tijdje vanaf zijn, wat een rotwerkje blijft dat toch. Maar het was wel gezellig
Ja..quote:Op dinsdag 13 december 2011 10:41 schreef Purdey het volgende:
Heb jij 't pakket van dit jaar al dan?
Waar is dat voor, voor de makeup die de mannen van tegenwoordig op doen?quote:Op dinsdag 13 december 2011 20:14 schreef ikbenschipper het volgende:
Er it ok reinigsgel voor de man in. Maar imo pakket van vorige jaar was beter. Valt me een beetje tegen.
Och we gaan bij de hand wordenquote:Op dinsdag 13 december 2011 20:17 schreef Kadooosh het volgende:
[..]
Waar is dat voor, voor de makeup die de mannen van tegenwoordig op doen?
![]()
![]()
Huh had het helemaal niet over een spelfout ofzo.quote:Op dinsdag 13 december 2011 20:38 schreef ikbenschipper het volgende:
[..]
Och we gaan bij de hand worden:)
Ik zie trouwens ook een spelfout reinigingsgel had het natuurlijk moeten zijn. Ja die zilveren glitters en lipgloss moeten we natuurlijk weer af doen voordat we aan het werk gaan.:):)
Begreep ikquote:Op dinsdag 13 december 2011 20:46 schreef Kadooosh het volgende:
[..]
Huh had het helemaal niet over een spelfout ofzo.
Vindt het gewoon triest dat ze ons reinigingsgel geven voor mannen, alsof we die nodig hebben.
Krijg je dat zo mee? Zodat je eventuele negatieve zaken eruit kunt halen en hem 'schoon' in kunt leveren..?quote:Op dinsdag 13 december 2011 21:29 schreef monsterd. het volgende:
Ik moet mijn personeelsdossier nog ophalen in het oude filiaal, ga ik dat mooi morgenavond doen. Hoef ik daarna daar nooit meer naartoe
kon vorige keer ook. daarnaast zit er niets bijzonders in. op een of andere manier zelfs mijn ot niet..quote:Op woensdag 14 december 2011 03:39 schreef Dipstaart het volgende:
[..]
Krijg je dat zo mee? Zodat je eventuele negatieve zaken eruit kunt halen en hem 'schoon' in kunt leveren..?
Komt dat niet in periode 2 pas? Winstpercentage is toch nog niet bekend?quote:Op woensdag 14 december 2011 14:35 schreef Jeffrey_San het volgende:
Hoor je die winstuitkering bij het laatste salaris te krijgen?
Want ik heb namelijk niks ontvangen?
Dat staat er sowieso nooit. Heb je een contract van meer dan12 uur per week? Zo ja, dan heb je een all-in loon (die is anders opgebouwd in gewerkte uren en toeslaguren) ipv een 12+ contract.quote:Op woensdag 14 december 2011 16:40 schreef Jeffrey_San het volgende:
Nee op mn loonstrook staat geen all-in-loon?
Lol, dan heb je helemaal geen recht op winstuitkering. Daarvoor moet je voor een bepaalde datum in dienst zijn.quote:Op woensdag 14 december 2011 17:55 schreef Phenixstyle het volgende:
Ik heb een contract van >12 uur, ben zeventien jaar dus zou rond de 5.60E verdienen. Gisteren op mijn bank gekeken, was er 11.nog wat bijgestort van AH. Mijn eerste werkdag was donderdag 1 december en ik werkte toen van 20:00 tot 23:00. Zelfs zonder die 33% kom ik nog geen eens aan 11 euro.
Weet iemand hier raadt mee? + Krijg je een brief thuisgestuurd met daarin de loonstrook?
Klopt 33% extra. Zie de tabel in de OP. Je hebt een contract van 6 uur per week dus dat is een all-in uurloon (winstuitkering, vakantie en adv zit daarbij inbegrepen).quote:Op woensdag 14 december 2011 18:40 schreef Phenixstyle het volgende:
Er staat in het contract dat ik 24 uur in de maand werk, ik krijg dan bruto 96,96 Euro uitbetaald per periode van vier weken. Wat neerkomt op 4,04 Euro per uur, bruto.
Als het goed is krijg ik daar dan toch nog 33% op omdat ik minder dan 12 uur per week werk?
Thanks alvast,
Kerstpakket is erg karig dit jaar!quote:Op woensdag 14 december 2011 18:58 schreef Purdey het volgende:
Ik heb m'n kerstpakket
Trouwens hier even iets voorleggen. Ik werk nu sinds september bij AH, ik heb een contract van 12 uur per week, maar meestal werk ik rond de 18 uur. Nu ga ik vanaf februari weer terug naar school. Ik heb dit in september niet aangegeven, omdat ik het zelf alleen maar overwoog. Nu moet ik dit nog aan m'n teamleidster vertellen, en ergens knijp ik 'm daar een beetje voor.
Mijn contract loopt nu tot begin maart. Ben ik eigenlijk dan in februari en maart verplicht om toch die 12 uur per week te werken? Want ik word nu ook weleens maar 8 of 10 uur per week ingezet. Ik wil overigens naast m'n studie blijven werken, 6 uurtjes per week.
Inderdaad gewoon even overleggen, is vaak prima te regelen. Als je er niet uit komt; jouw opzegtermijn is altijd max 1 maand, dus als je weg wilt kan dat gewoon. Het contract bind hen meer dan jou.quote:Op woensdag 14 december 2011 18:58 schreef Purdey het volgende:
Ik heb m'n kerstpakket
Trouwens hier even iets voorleggen. Ik werk nu sinds september bij AH, ik heb een contract van 12 uur per week, maar meestal werk ik rond de 18 uur. Nu ga ik vanaf februari weer terug naar school. Ik heb dit in september niet aangegeven, omdat ik het zelf alleen maar overwoog. Nu moet ik dit nog aan m'n teamleidster vertellen, en ergens knijp ik 'm daar een beetje voor.
Mijn contract loopt nu tot begin maart. Ben ik eigenlijk dan in februari en maart verplicht om toch die 12 uur per week te werken? Want ik word nu ook weleens maar 8 of 10 uur per week ingezet. Ik wil overigens naast m'n studie blijven werken, 6 uurtjes per week.
Dankjequote:Op donderdag 15 december 2011 20:14 schreef Phenixstyle het volgende:
Feli, welk filiaal? Ben benieuwd of ik een kerstpakket krijg, ik heb een contract vanaf midden november. Is het eigenlijk altijd zo dat ze je contracteren voor een aantal maanden? Bij mij stopt dit contract medio mei.
Volgens mij altijd 6 maanden of een jaar (bij uitzondering heb ik een keer anderhalf gekregen, toendertijd om me over de 3 jaar heen te tillen door een ASM die er toch vandoor ging. De crisiswet zorgde ervoor dat dit niet zo mooi uitpakte als gehoopt, maar uiteindelijk toch de OT gekregen ^^))quote:Op donderdag 15 december 2011 20:14 schreef Phenixstyle het volgende:
Feli, welk filiaal? Ben benieuwd of ik een kerstpakket krijg, ik heb een contract vanaf midden november. Is het eigenlijk altijd zo dat ze je contracteren voor een aantal maanden? Bij mij stopt dit contract medio mei.
3 maanden. Je kan ook proberen om overgeplaatst te worden naar andere filiaal, en daar een tijdje te werken en proberen contractverlenging te krijgen (wel goed overleggen, overkomen dat je het graag wil etc.). Op die manier heb ik ook een OT gekregen.quote:Op donderdag 15 december 2011 17:16 schreef Vierkantblokje het volgende:
Ik heb deze week te horen gekregen dat mijn contract niet verlengd word jammer genoeg. Is het nu mogelijk om gelijk bij een andere AH te solliciteren of moet ik eerst een paar maanden wachten?
Lol, als dat echt de reden is dan vind ik dat meer dan terecht! Wat een smeerboel!quote:Op vrijdag 16 december 2011 23:57 schreef TaksiMango het volgende:
Onze SM gaat weg. Komt waarschijnlijk hierdoor
Slechtste AH die ik ooit heb gezien. Met pics!
Stomme fok
Volledig terecht, dit is gewoon goor en beschamend.quote:Op vrijdag 16 december 2011 23:57 schreef TaksiMango het volgende:
Onze SM gaat weg. Komt waarschijnlijk hierdoor
Slechtste AH die ik ooit heb gezien. Met pics!
Stomme fok
Echt?quote:Op vrijdag 16 december 2011 23:57 schreef TaksiMango het volgende:
Onze SM gaat weg. Komt waarschijnlijk hierdoor
Slechtste AH die ik ooit heb gezien. Met pics!
Stomme fok
quote:Op maandag 19 december 2011 13:57 schreef Fanta-stick het volgende:
Het enige wat ik kan waarderen zijn die olijfolie en nagellak.
Dat dus.quote:Op maandag 19 december 2011 20:04 schreef Paxcon het volgende:
Als je toch zeker weet dat je er niet meer wil werken kom dan gewoon niet opdagen. Dan zitten zij ineens met te weinig mensen en misschien gaan ze dan nadenken over hoe ze het personeel behandelen..
Ga je toch gewoon niet meer heen? Jij wilt er niet meer werken en zo te horen, vult de (A)SM liever alles zelf zodat het goed gaat. Problem solved.quote:Op maandag 19 december 2011 20:00 schreef Mr.Kaas het volgende:
De vakkenvullers bij onze albert heijn worden ontzettend slecht behandeld, onbetaald overwerken, een onrechtvaardige vulnorm en onaardige supermarkt managers. Standaard wordt er zelfs 5 tot 10 minuten van de al slechte vulnorm ingehouden. Vandaag 10 minuten moeten overwerken, en net toen ik de winkel uitliep werd ik ook nog staande gehouden door de asm en moest ik 15 minuten langer dingen die hij niet goed vond opnieuw gaan vullen. Ik enorm woedend dus ik hield mijn tanden op elkaar en zei niks, toen begon hij ook nog te zeuren over de antwoorden die ik gaf. Enige kans dat ik hier wat aan kan doen? Ontslag nemen ga ik nu sowieso, maar kan ik bijvoorbeeld ook gewoon niet meer op werk verschijnen? Is er een manier om overal onder uit te komen en gewoon niet meer op te komen dagen? Een jongen van 16 jaar.![]()
Ik vind het trouwens belachelijk hij deze zielige mannetjes met hun hbo opleidinkje zichzelf zo ontzettend goed kunnen vinden, ze zijn zo arrogant en sarcastisch en gewoon onaardig, echt niet normaal.
En misschien een manier om deze man zijn leven helemaal te ver******?
Ben blij dat mijn collega's niet zo zijn.quote:Op dinsdag 20 december 2011 10:47 schreef bigbass het volgende:
Afgelopen zaterdag kwam het brood pas om half 9 binnen, terwijl het volgens de planning half 8 moet zijn. Dus wij hadden al even naar de bakker gebeld, die verzekerde dat hij er bijna was.
Bleek dat de standaard chauffeur ziek was en er een willekeurige andere was gebeld die eigenlijk vrij was. Aardige kerel, dat wel, ik denk Pools of iets anders oostblokkerigs, maar sprak goed Nederlands en heeft wel 10x zijn excuses aangeboden, maar hij had geen idee hoe hij moest rijden. Globaal wel, maar smalle straatjes lukken niet lekker met zo'n grote wagen en hij had nog vast gezeten voor een viaduct waardoor hij om moest rijden.
En hij vertelde ons dat hij bij zijn eerste filiaal, in de slechtste wijk van Haarlem een slecht gestapelde kar kreeg van de medewerkers daar, die natuurlijk van de laadklep af kwam zetten en over de hele losplaats lag. En omdat het een beetje regende bleven die fijne collega's daar gewoon onder het afdakje staan roken en hun koffie drinken.
Dat verhaal maakt me toch wel weer blij dat ik bij zo'n leuk en gezellig filiaal werk (zowel qua klanten als qua personeel).
2 receptenboekjes met wijntips.quote:Op woensdag 21 december 2011 19:12 schreef tinoburg het volgende:
Het kerstpakket bevatte ook een doos van Gall&Gall. deze is nog geseald... weet iemand wat er in zit?? als het een leuk cadeautje is dan kan k em nog weggeven zonder zelf open te maken..
Hmm, slechtste wijk van Haarlem, welke wijk bedoel je dan toevallig?quote:Op dinsdag 20 december 2011 10:47 schreef bigbass het volgende:
Afgelopen zaterdag kwam het brood pas om half 9 binnen, terwijl het volgens de planning half 8 moet zijn. Dus wij hadden al even naar de bakker gebeld, die verzekerde dat hij er bijna was.
Bleek dat de standaard chauffeur ziek was en er een willekeurige andere was gebeld die eigenlijk vrij was. Aardige kerel, dat wel, ik denk Pools of iets anders oostblokkerigs, maar sprak goed Nederlands en heeft wel 10x zijn excuses aangeboden, maar hij had geen idee hoe hij moest rijden. Globaal wel, maar smalle straatjes lukken niet lekker met zo'n grote wagen en hij had nog vast gezeten voor een viaduct waardoor hij om moest rijden.
En hij vertelde ons dat hij bij zijn eerste filiaal, in de slechtste wijk van Haarlem een slecht gestapelde kar kreeg van de medewerkers daar, die natuurlijk van de laadklep af kwam zetten en over de hele losplaats lag. En omdat het een beetje regende bleven die fijne collega's daar gewoon onder het afdakje staan roken en hun koffie drinken.
Dat verhaal maakt me toch wel weer blij dat ik bij zo'n leuk en gezellig filiaal werk (zowel qua klanten als qua personeel).
Schalkwijk, haarlem-zuidquote:Op woensdag 21 december 2011 20:51 schreef Thom90 het volgende:
[..]
Hmm, slechtste wijk van Haarlem, welke wijk bedoel je dan toevallig?
Mooi om te horen dat het niet altijd zo is, maar ik schrok er wel een beetje van toen de chauffeur het vertelde.quote:Op woensdag 21 december 2011 23:17 schreef Thom90 het volgende:
Ah ok, toch wel.
Moet zeggen dat ik de broodchauffeur altijd wel help, maar jammer genoeg gebeurt dit dus ook op dagen dat ik zelf niet werk.
Ik werk dus bij dat filiaal.
Lijkt mij dan van wel, zou nogal krom zijn anders. Niet toevallig collega's die ongeveer dezelfde periode zijn gestart bij de AH en nu wel of niet een kerstpakket mee hebben genomen?quote:Op donderdag 22 december 2011 21:35 schreef Chocolaatje1996 het volgende:
Ik heb wel een blaadje in mijn postvak gekregen met informatie over het kerstpakket, dus ik weet het niet
SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.
Bij ons eigenlijk helemaal geen last van. Het gaat precies hetzelfde als normaal, alleen met wat meer van en vaak de hele dag.quote:Op donderdag 22 december 2011 22:36 schreef Mister_Bojangles het volgende:
Zo de winkel ligt bom en bomvol, ben benieuwd hoe het gaat worden morgen. Ons filiaal is eigenlijk te klein voor de toestroom mensen, en onze SM is echt belachelijk weinig capabel, dus ik verwacht dat de winkel morgen na 2 uur piekdrukte er waardeloos uitziet, en dat dit de hele dag niet meer in ere hersteld zal worden...
Hoe doen jullie dat met vullen trouwens? Bij ons komt de vers om 6 uur savonds binnen, en daarna wordt alles high tempo gevuld, maar het is echt een gigantische chaos. 35 % spul wordt alvast uit het vak gehaald en op die rand ervoor gelegd, waardoor er dus van 5-8 een hele berg producten voor het schap ligt. Zwarte kratten worden voor de groenten opgestapeld, zodat de klanten er niet meer bijkunnen, het staat vol karren/dozen, klanten moeten letterlijk apenkooien om overal bij te kunnen...
Maar ik ben er inmiddels aan gewend, vanavond voor het eerst in weken weer eens doordeweeks gewerkt, en het viel me toch weer op dat dit eigenlijk echt niet kan. Maar SM maakt er geen enkel probleem van kennelijk...
Ik zou er bijna jaloers op worden.quote:Op zaterdag 24 december 2011 18:27 schreef bigbass het volgende:
De drukte viel mee bij ons, de omzet is volgens mij wel redelijk, maar we hadden de hele ochtend zo hard gewerkt dat we vanaf een uur of half 3 weinig meer te doen hadden dan proeverijen maken en navullen. Niet erg natuurlijk, maar het duurt zo lang dan
Ow ik nam een hapje van die chocoladereep en heb hem meteen gedoneerd aan mijn moeder.quote:Op maandag 19 december 2011 15:35 schreef Etsu het volgende:
[..]
Die chocoladereep was wel erg lekker... De rest boeit me niet zoveel.
Bij ons 17%, volgens mij. Not bad.quote:Op dinsdag 27 december 2011 22:40 schreef Dipstaart het volgende:
Hoeveel meer procent omzet hadden jullie? Die van ons was +15%
Klopt, bij ons precies hetzelfde. (helaas)quote:Op donderdag 29 december 2011 18:20 schreef dester_martijn het volgende:
Wij hadden ook 61 % extra omzet, net geen XL filiaal. Vervelende is dat we al de hele week al met hoge afboekingen zitten met ik schat vandaag en morgen als hoogtepunt. Systeem heeft echt als een gek lopen instuwen, voor op de afg. Dat is bij vele filialen zo heb ik gehoord.
typisch...quote:Op donderdag 29 december 2011 16:31 schreef Mister_Bojangles het volgende:
Echt een enorm gezeik de laatste tijd met de loonsom bij ons filiaal.
Ik word er een beetje gek van eigenlijk. Ben 22 jaar, en hoewel ik inderdaad wat duurder ben dan een 18 jarige, vul ik wel 3 keer zo snel. Ben groenteman, en ik ben redelijk sterk en groot, dus ik vul zonder meer zware kratten aardappelen.
Maar mijn SM kiest er liever voor om een 16 jarig ventje neer te zetten die zijn werk maar half doet. Als klap op de vuurpijl is hij in deze 2 weken nu al 2 keer naar me toegekomen of ik niet naar huis wil gaan, want het is rustig. En dan ben ik gvd net 2 uur aan het werk.
Terwijl ik verder nog 1 van de jongste werknemers op de vloer ben : Kassa ouwehoeren van 60, mensen bij deli brood en vakkenvullers van 30+.
Whaha wat een faal, 35 karren ofzo met alleen heineken, picsquote:Op donderdag 29 december 2011 20:56 schreef coastguard_1557 het volgende:
Vanochtend kregen we ff 900 kratjes Heineken binnen voor onze kleine filiaal 1557 Leiden. Staat nu een piramide in de winkel die zowat de plafond raakt. Onze A-SM had extra besteld..alleen wat te veel volgens mij
Die hebben we dinsdag al gehad haha, 700 kratjes. Maar meteen daarna zijn er 650 naar één klant gegaan (maximaal 6 per klant was het toch haha). Die gast heeft een café ofzo dus kwam wat halen.quote:
Idd dikke fail maar we hebben gelukkig maar vier karren in het magazijn staan en de rest staat in de winkel. Pics heb ik niet, was te druk vanochtend, zo'n wegwijzerbordje die op het plafond hangen was gevallen op me collega -> gat in zn hoofdquote:Op donderdag 29 december 2011 21:15 schreef Kadooosh het volgende:
[..]
Whaha wat een faal, 35 karren ofzo met alleen heineken, pics.
Dit klinkt echt bekend. Ik ben 20 met een vast contract en daarmee een van de oudsten in de vulploeg. Ben volgende week ook precies 6 jaari indienst en heb de eerste 5 jaar in een ander filiaal gewerkt. Daar zou ik TL worden. Maar omdat ik onverwachts ging verhuhizen is het hele zaakje niet doorgegaan en ben ik overgeplaatst. Hier is een overschot aan TL's dus geen ruimte voor mij, nou prima. Dan ga ik in de avonden vullen. Ik vul gemiddeld 50% sneller dan de gemiddelde vakkenvuller, en twee keer zo snel als de gemiddelde lamme vakkenvuller, maar omdat het grootste gedeelte 16-17 is vinden ze mij 'te duur' en ben ik al snel degene die om 9 uur naar huis gestuurd wordt. Ook word ik regelmatig maar 3 uur per week ingepland (contracturen:12 per week). Ik probeer zo vaak mogelijk in te vallen voor collega's om toch maar rond te komen, maar toch..quote:Op donderdag 29 december 2011 16:31 schreef Mister_Bojangles het volgende:
Echt een enorm gezeik de laatste tijd met de loonsom bij ons filiaal.
Ik word er een beetje gek van eigenlijk. Ben 22 jaar, en hoewel ik inderdaad wat duurder ben dan een 18 jarige, vul ik wel 3 keer zo snel. Ben groenteman, en ik ben redelijk sterk en groot, dus ik vul zonder meer zware kratten aardappelen.
Maar mijn SM kiest er liever voor om een 16 jarig ventje neer te zetten die zijn werk maar half doet. Als klap op de vuurpijl is hij in deze 2 weken nu al 2 keer naar me toegekomen of ik niet naar huis wil gaan, want het is rustig. En dan ben ik gvd net 2 uur aan het werk.
Terwijl ik verder nog 1 van de jongste werknemers op de vloer ben : Kassa ouwehoeren van 60, mensen bij deli brood en vakkenvullers van 30+.
Replenishment, oftewel het systeem voor het aanvullen van de voorraad in de winkel.quote:Op donderdag 29 december 2011 23:15 schreef Teslynd het volgende:
Wat is "Systeem heeft echt als een gek lopen instuwen"?
Hier beginnen ze ook al om 4u en dan is de vulshift van 06-08u. Waarom is dit gedaan? Er komt bij ons niet meer binnen dan normaal en vandaag zelfs relatief minder dan andere dagen.quote:Op vrijdag 30 december 2011 23:56 schreef einschtein het volgende:
Over 4 uur beginnen met werken. Yay.
Vandaag voor het laatst gewerkt 0600-1300. Nog wel ff slapen denk ik zometeen/vanavondquote:Op zaterdag 31 december 2011 10:37 schreef Etsu het volgende:
Gisteren voor het laatst in 2011 gewerkt.
Op naar 2012
Vanwege de feestdagen is het spoorboekje gewijzigd. Zo ook vandaag, kwam er een vers-levering om 4:15. En tja, iemand moet het eruit halen.quote:Op zaterdag 31 december 2011 15:51 schreef coastguard_1557 het volgende:
[..]
Hier beginnen ze ook al om 4u en dan is de vulshift van 06-08u. Waarom is dit gedaan? Er komt bij ons niet meer binnen dan normaal en vandaag zelfs relatief minder dan andere dagen.
Volgens je CAO (die zelden wordt nageleefd) krijg je als je meer dan een half uur (of een kwartier, dat weet ik niet meer zeker) overwerkt 150% uitbetaald. Maar ze kunnen je nooit dwingen te werken buiten de uren waarmee je akkoord bent gegaan.quote:Op zaterdag 31 december 2011 10:22 schreef Finland. het volgende:
Ik had even een vraagje aan jullie, wil wel eens weten hoe jullie er over denken.
Bij ons (XL-filiaal) is het de laatste weken smoordruk. Niet alleen in klanten, maar ook in vulling. Nu is het zo dat er al een paar weken een briefje hangt: 'het werk kan uitlopen'. Prima, zo lang ik uitbetaald krijg heb ik daar geen enkel probleem mee, alleen maar lekker om zo even een paar extra uurtjes mee te pakken.
Afgelopen donderdag was het zo dat ik samen met een andere collega (van 2 tot 5) 435 colli had. Ik zelf moest van drie tot zes werken, maar de planning had eindtijd half negen. Eigenlijk had het hele filiaal zo'n planning, niemand zou voor 9 uur weg zijn. Het geval was, dat ik deze week bij mijn ouders ben en dan gewoon vroeg weg moet als ik niet met de fiets ben (uiterlijk half acht, maar ik wilde een bus eerder nemen, die van half zeven). Daarbij, als ik daadwerkelijk tot half negen had moeten werken had ik ook recht op een maaltijd.
Nu zeg ik: half uurtje overwerken vind ik prima, maar bij langer moeten ze me echt vragen (en dan had ik nee gezegd. Wilde graag de bus van half zeven hebben, die van half acht was me te laat). Mijn teamleiders zeggen: je werkt maar door tot het af is, er hangt al weken een briefje.
Uiteindelijk mocht ik gewoon om half zeven naar huis. Maar wat vinden jullie: wie staat er in het recht, ik of mijn teamleider? Overwerken geen probleem, de afgelopen 3 jaar bijna alleen maar ja tegen gezegd, maar er zijn grenzen. En als je ziet dat het hele filiaal moet overwerken: dan bel je er toch even twee of drie mensen bij, of ben ik nou gek.
Bedankt. Ik liep nog half met de gedachte dat het voorraadbeheer via de kassa geregeld werd.quote:Op vrijdag 30 december 2011 23:17 schreef Dipstaart het volgende:
[..]
Replenishment, oftewel het systeem voor het aanvullen van de voorraad in de winkel.
Gaat op basis van verwachte omzet, klantenaantallen, verkopen en dergelijke![]()
Geld pas als je meer dan 40 uur in een week maaktquote:Op zaterdag 31 december 2011 17:36 schreef bigbass het volgende:
[..]
Volgens je CAO (die zelden wordt nageleefd) krijg je als je meer dan een half uur (of een kwartier, dat weet ik niet meer zeker) overwerkt 150% uitbetaald. Maar ze kunnen je nooit dwingen te werken buiten de uren waarmee je akkoord bent gegaan.
hebben jullie zelf geen invloed op de actie inlading?quote:Op zondag 1 januari 2012 15:14 schreef ikbenschipper het volgende:
[..]
Geld pas als je meer dan 40 uur in een week maakt
Verder ben ik het spoor langzaam aan het kwijt raken wat RE (Replehisment, het systeem) betreft.
Wat moet een wijkwinkel van normaal 210.000 met een halve container beertender fusten (normale verkoop 1 per week). Nu dus 4 :-s. Was net van de vorige actie af.
6 Containers page voor een halve actiekop, Daar kan je een volledige bulkplek mee vullen + ervoor.Nee hamsteren word weer leuk zo.
Omzet vorige week viel erg tegen. RE heeft wel goed (te veel) ingestuwd dus denk zomaar dat we komende week niet veel vulling krijgen. Behalve Hamsterbulk.......
Op de initiële actie die zaterdagavond binnenkomt heb je geen invloed. Die kun je dus ook niet uitsluiten oid.quote:Op zondag 1 januari 2012 15:19 schreef The_Hives het volgende:
[..]
hebben jullie zelf geen invloed op de actie inlading?
dat is ook niet ideaal. Je bent van zoveel meer factoren afhankelijk behalve de reguliere verkopen en de verkopen van de vorige actie. Of herstelt het systeem zich in de loop van de week dan voldoende (zowel omhoog als omlaag)?quote:Op zondag 1 januari 2012 15:27 schreef UncleSam het volgende:
Niet echt. Actie wordt ingestuwd op basis van reguliere verkopen + verkopen van vorige actie. Wat je aan het einde van de week wel kunt doen is producten uitsluiten, maar eigenlijk is het niet de bedoeling dat je je er mee gaat bemoeien, RE moet zichzelf reguleren.
Ik bemoei me als ASM samen met me Full-time teamleider er ook wekelijks mee, het zou niet nodige moeten zijn maar helaas de prakijk is anders....quote:Op zondag 1 januari 2012 17:19 schreef einschtein het volgende:
De SM houdt zich daar eigenlijk constant mee bezig. Veel wordt al zo snel mogelijk uitgesloten of wordt extra van besteld.
En die Heineken fusten van aflopen week.In actie, we krijgen er 15 van binnen. Maar op een van de 7 koppen stond niets. Toch knullig als je dan voor de rest van de week je niet met RE gaat bemoeien. Wij hebben hem maar op een kop neer gezet.
Zo ook met Lindeman wijnen van vorige week. Kregen we zo ontzettend veel van binnen. Tjonge-jonge-jonge.
Dat bedoel ik. En dan nog, als ik een winkelwagen vol had, dan kon ik er nog een beetje begrip voor opbrengen. Maar dit, 4 producten. Dat is gewoon expres moeilijk doen.quote:Op maandag 2 januari 2012 14:11 schreef Purdey het volgende:
Klinkt inderdaad behoorlijk kinderachtig. Wat je zegt, een beetje vertrouwen kan geen kwaad. Wist trouwens niet dat je geen familie mag helpen aan de kassa. Ik help ook weleens bekenden, en ik zou nooit de fout maken om dingen 'per ongeluk' over te slaan.
Zijn dat niet gewoon de senior medewerkers verkoop? Zoals de caissières B bij de kassa's teamleiden?quote:Op maandag 2 januari 2012 19:00 schreef Etsu het volgende:
Klopt het dat we binnenkort ook teamleiders krijgen bij verkoop?
Hoorde er iets vaags over dat we binnenkort er een krijgen... Wist niet dat het kon/bestond.
Dat is inderdaad heel kinderachtig, ik heb vrij vaak familie aan de kassa en daar doen ze bij mij echt niet moeilijk over. Beetje vertrouwen in de medewerkers zou fijn zijnquote:Op maandag 2 januari 2012 14:14 schreef einschtein het volgende:
[..]
Dat bedoel ik. En dan nog, als ik een winkelwagen vol had, dan kon ik er nog een beetje begrip voor opbrengen. Maar dit, 4 producten. Dat is gewoon expres moeilijk doen.
Het ging idd snel. Hier ook niks gewonnen met drie kaarten.quote:Op maandag 2 januari 2012 19:27 schreef einschtein het volgende:
[..]
Ik heb gister even meegespeeld. Kon het niet bijhouden, wat ging dat snel.
Bij de kassa's hebben ze wel teamleiders?quote:Op maandag 2 januari 2012 20:24 schreef bigbass het volgende:
[..]
Zijn dat niet gewoon de senior medewerkers verkoop? Zoals de caissières B bij de kassa's teamleiden?
Cassiere B's? Bij ons zij het toch echte teamleiders hoor.quote:Op maandag 2 januari 2012 20:24 schreef bigbass het volgende:
[..]
Zijn dat niet gewoon de senior medewerkers verkoop? Zoals de caissières B bij de kassa's teamleiden?
Ik vond het ook kinderachtig en ronduit a-sociaal om dat even te roepen. Terwijl er genoeg klanten bij stonden. Hoort niet.quote:Op maandag 2 januari 2012 20:33 schreef Sooph het volgende:
[..]
Dat is inderdaad heel kinderachtig, ik heb vrij vaak familie aan de kassa en daar doen ze bij mij echt niet moeilijk over. Beetje vertrouwen in de medewerkers zou fijn zijn
Niet. Wanneer je in het filiaal bent ingelogd op Plaza, moet je die afbeelding aanklikken. Dan kom je dus bij de pagina uit met die scanner.quote:Op maandag 2 januari 2012 21:20 schreef coastguard_1557 het volgende:
[..]
Het ging idd snel. Hier ook niks gewonnen met drie kaarten.
Op plaza staat nu een nieuwsbericht:
''Hamsterbingo banner controle code bingokaarten''
Maar ik kan die app nergens vinden? Iemand?
Je wist dus al heel de dag dat je ziek was en belt pas vlak voor je dienst... zuchtquote:Op maandag 2 januari 2012 21:05 schreef Microfoon het volgende:
Ik zou vandaag moeten werken maar kon niet omdat ik ziek uit bed kwam zo rond 5u
ik belde om 6u dat ik dus niet kon komen (moest 8u beginnen).. het zou fucking druk zijn hij zou geen vervanger kunnen regelen, tot vanavond!..
Nu gaat dat natuurlijk niet door als ik elk kwartier moet braken, ik kan dna dus ook echt niet komen.. En ben niet gegaan. Lag de hele dag in bed ook. Als ik al zou gaan zou ik ongelooflijk langzaam vullen waarschijnlijk en elk kwartier naar de wc moeten rennen.
ik ben (nog) niet gebeld, kan er iets gebeuren?
Ik ben het eigenlijk niet met je eens. Soms wordt je gewoon dik kut wakker, shit happens?quote:Op maandag 2 januari 2012 21:50 schreef Dipstaart het volgende:
[..]
Je wist dus al heel de dag dat je ziek was en belt pas vlak voor je dienst... zucht
Ik had er laatst ook zo eentje: moest om half 8 beginnen en meldt zich om kwart voor 7 ziek... Dikke lul met die lui hè! Gewoon komen of je hoeft helemaal niet meer te komen!
Als het s'ochtends gebeurd. oké. Maar toch niet aan het einde van de middag! Kom op!quote:Op maandag 2 januari 2012 22:00 schreef einschtein het volgende:
[..]
Ik ben het eigenlijk niet met je eens. Soms wordt je gewoon dik kut wakker, shit happens?
Ik doe ook niet meer dan een gewone medewerker verkoop hoor, maar misschien willen ze dat wel...quote:Op maandag 2 januari 2012 21:40 schreef Etsu het volgende:
[..]
Bij de kassa's hebben ze wel teamleiders?
Naja ik ben senior medewerker verkoop en het is niet zo dat ik wat meer doe dan een gewone verkoper ofzo
Maar ik had nooit kunnen weten dat ik ziek was/zou zijn, toen ik sliep.. Ik werd gewoon laat wakker en opeens ziek. Als ik een dag vantevoren had geweten dat ik ziek was, oke, dan had ik zeker m'n wekker in de ochtend gezet. Maar PAS toen ik wakker werd was ik ziek. Dan kan ik toch niet eerder afbellen?quote:Op dinsdag 3 januari 2012 10:12 schreef einschtein het volgende:
Ooooh, het speelde zich allemaal in de middag/avond af. Dat wist ik niet.
Maar tja, dan wordt het verhaal anders en moet ik je TL gelijk geven.
Dat is toch niet het probleem van je werkgever?quote:Op dinsdag 3 januari 2012 18:44 schreef Microfoon het volgende:
[..]
Maar ik had nooit kunnen weten dat ik ziek was/zou zijn, toen ik sliep.. Ik werd gewoon laat wakker en opeens ziek. Als ik een dag vantevoren had geweten dat ik ziek was, oke, dan had ik zeker m'n wekker in de ochtend gezet. Maar PAS toen ik wakker werd was ik ziek. Dan kan ik toch niet eerder afbellen?
Je draait het om. Het is jouw verantwoordelijkheid om je aan de procedures te houden en jouw verantwoordelijkheid om te zorgen dat je dat kan.quote:Op dinsdag 3 januari 2012 18:54 schreef Microfoon het volgende:
Wiens probleem is het dan als ik niet kan komen?
Jij hebt het wel druk hè met al je werk bij de TNT en nu ook nog de AH?quote:Op dinsdag 3 januari 2012 01:51 schreef Generalissimo het volgende:
Ik voel me niet lekker, lig met koorts in bed. Kan iemand invallen?
Misschien is het handiger als je erbij vertelt wat je wilt weten hierover.quote:Op woensdag 4 januari 2012 20:09 schreef joey_k het volgende:
Is er ook iemand die zich iets meer verdiept heeft in de systemen? M.n. het wireless gebeuren en de MC7090 handterminals...??
Is dat inclusief ADV, vakantiegeld en vakantiedagen???quote:Op woensdag 4 januari 2012 23:46 schreef Vincent17 het volgende:
Weet je dat jullie uurloon helemaal niet zo hoog is? 3.60 voor 16 jarige. Ik werk bij de Jan Linders ( ook 16 ) en verdien 4,23
Ik ben benieuwd of er meer collega's zijn met een eigen mc70 terminal, of dat er collega's zijn die het voor elkaar hebben gekregen om via bv een smartphone connectie te maken met het ah/wise netwerk..quote:Op woensdag 4 januari 2012 23:20 schreef Dipstaart het volgende:
[..]
Misschien is het handiger als je erbij vertelt wat je wilt weten hierover.
Ik heb het zelf maar even uitgezochtquote:woensdag 4 januari 2012 23:46 schreef Vincent17 het volgende:
Weet je dat jullie uurloon helemaal niet zo hoog is? 3.60 voor 16 jarige. Ik werk bij de Jan Linders ( ook 16 ) en verdien 4,23
Dus ik krijg met m'n max. 12 uur contract geen winstuitkering meer?quote:Op donderdag 5 januari 2012 08:48 schreef ikbenschipper het volgende:
[..]
Ik heb het zelf maar even uitgezocht
Van de vacaturesite van Jan Linders voor hulpkracht.
Wij bieden:
Een leuke functie binnen een organisatie met een open, collegiale no-nonsense cultuur.
In het nettosalaris ontvang je direct je vakantiegeld, vakantiedagen en ATV. Bovendien krijg je
wekelijks 10% korting op je boodschappen.
ALs jij 4,23 verdiend en iemand bij ons all-inn 4,70 wie verdient er dan meer????? Wel de goede vergelijking maken:).
En hoe komt dat? Omdat bij ons ook nog het vaste deel winstuitkering erin zit
Jawel. Alleen de extra winstuitkering. Diegene die in Maart wordt uitbetaald. De winstuitkering aan het einde van December, die krijg je als <12uur-werknemer niet in 1 keer uitbetaald maar die zit al bij je uurloon.quote:Op donderdag 5 januari 2012 19:58 schreef Paxcon het volgende:
[..]
Dus ik krijg met m'n max. 12 uur contract geen winstuitkering meer?
Hoe wordt de extra winstuitkering berekend?quote:Op donderdag 5 januari 2012 20:20 schreef einschtein het volgende:
[..]
Jawel. Alleen de extra winstuitkering. Diegene die in Maart wordt uitbetaald. De winstuitkering aan het einde van December, die krijg je als <12uur-werknemer niet in 1 keer uitbetaald maar die zit al bij je uurloon.
Heel vaagjes, heeft te maken met in hoeverre AH zijn doelstellingen heeft gehaald over 2011. Dus een stukje omzet, maar er komen ook andere dingen bij kijken.quote:Op vrijdag 6 januari 2012 10:50 schreef Etsu het volgende:
[..]
Hoe wordt de extra winstuitkering berekend?
Euh, daar zit heel wat denkwerk achter wat ik niet weet. Maar in de laatste jaren kwam de totale winstuitkering uit op rond de 93% dacht ik zo. Maar een deel daar van (ik dacht 45%) zit al in je all-in-uurloon. Dus de rest krijg je in periode 3, maart.quote:Op vrijdag 6 januari 2012 10:50 schreef Etsu het volgende:
[..]
Hoe wordt de extra winstuitkering berekend?
Als je kassa doet heb je een speciaal nummer dat je mag gebruiken, niet je eigen bonusnummer. Daar krijg je namelijk meteen een melding van, als een bonuskaart vaak gebruikt wordt. Volgens mij wordt het ook gezien als een vorm van fraude, dus niet erg verstandig...quote:Op vrijdag 6 januari 2012 16:42 schreef Paxcon het volgende:
Best lekker om hier als jongere te werken. Prima all-in loon, extra winstuitkering, 10% van wat iemand koopt bij je loon opAlleen word je bij ons genaaid met de uren, maargoed. Als je kassa doet kun je gewoon je eigen bonusnummer invullen, dan heb je sowieso die 75¤ per kwartaal wel. Helaas ben ik vakkenvuller
.
Dat heet fraude.quote:Op vrijdag 6 januari 2012 16:42 schreef Paxcon het volgende:
Best lekker om hier als jongere te werken. Prima all-in loon, extra winstuitkering, 10% van wat iemand koopt bij je loon opAlleen word je bij ons genaaid met de uren, maargoed. Als je kassa doet kun je gewoon je eigen bonusnummer invullen, dan heb je sowieso die 75¤ per kwartaal wel. Helaas ben ik vakkenvuller
.
5 euro zoiets.quote:Op vrijdag 6 januari 2012 21:45 schreef Dhaha het volgende:
Hallo! Vanaf maandag ga ik ook bij de AH werken
Alleen weet iemand wat er netto overblijft voor een 17-jarige?
Ik ga maar 6 uur per week werken en heb geen andere baantjes. Op http://werk.ah.nl/allinloon/ staat 5,37 bruto.
Ik vind het vooral irritant dat je die bingo kaarten zo moeilijk kunt aftellen. Normaal lik je daarvoor even aan je vingers, maar na 100 bonuskaarten en ik weet niet hoeveel munt/papiergeld pas ik daar even voorquote:Op vrijdag 6 januari 2012 21:48 schreef Sooph het volgende:
Ik word gestoord van die hamsterbingo kaarten, helemaal op de zelfscan. Rij van 3 meter voor die kaarten, pinstoring, printpapier op, producten die niet willen scannen, aaaaah
Ja inderdaad, heel vaak plakken ze zo heerlijk aan elkaar vastquote:Op vrijdag 6 januari 2012 22:12 schreef Purdey het volgende:
[..]
Ik vind het vooral irritant dat je die bingo kaarten zo moeilijk kunt aftellen. Normaal lik je daarvoor even aan je vingers, maar na 100 bonuskaarten en ik weet niet hoeveel munt/papiergeld pas ik daar even voor
AH Plaza > Organisatie > Albert Heijn > Contactgegevens > Regios.quote:Op zaterdag 7 januari 2012 00:07 schreef Dipstaart het volgende:
Weet iemand waar ik de adressen van de regiokantoren van AH kan vinden?
Ik ben op zoek naar het adres van het kantoor voor het gebied Eindhoven.
Thx! Nu alleen even wachten tot plaza weer werktquote:Op zaterdag 7 januari 2012 01:15 schreef einschtein het volgende:
[..]
AH Plaza > Organisatie > Albert Heijn > Contactgegevens > Regios.
Check de DM.quote:Op zaterdag 7 januari 2012 01:48 schreef Dipstaart het volgende:
[..]
Thx! Nu alleen even wachten tot plaza weer werkt
Mijn oude AHquote:Op zaterdag 7 januari 2012 18:29 schreef coastguard_1557 het volgende:
Magazijn van de AH op de Raaphorst in Kwintsheul staat in de fik.. Brandweer opgeschaald naar zeer grote brand.![]()
Zie meer info + aantal foto's: http://hulpverlening.nl/forum/index.php/topic,6016.0.html
quote:Op zaterdag 7 januari 2012 18:29 schreef coastguard_1557 het volgende:
Magazijn van de AH op de Raaphorst in Kwintsheul staat in de fik.. Brandweer opgeschaald naar zeer grote brand.![]()
Zie meer info + aantal foto's: http://hulpverlening.nl/forum/index.php/topic,6016.0.html
Shiiiiiiiiiiiiiiiiit.quote:Op zaterdag 7 januari 2012 19:59 schreef GotC het volgende:
[..]
Mijn oude AH. Heb er een tijd gewerkt.
http://yfrog.com/obuq5nej
Was nog open toen de brand uitbrak (schijnbaar in het magazijn). Nu is het magazijn (en de winkel) echt mini..mja! Brandweer gaat het gebouw gecontroleerd laten uitbranden..quote:
Daar blijft dus heulemaal niets van over.quote:Op zaterdag 7 januari 2012 20:08 schreef GotC het volgende:
[..]
Was nog open toen de brand uitbrak (schijnbaar in het magazijn). Nu is het magazijn (en de winkel) echt mini..mja! Brandweer gaat het gebouw gecontroleerd laten uitbranden..
Nope!quote:Op zaterdag 7 januari 2012 20:14 schreef einschtein het volgende:
[..]
Daar blijft dus heulemaal niets van over.
http://www.regio15.nl/act(...)erwoest-albert-heijnquote:Kwintsheul - Een enorme brand heeft de Albert Heijn aan de Raaphorst volledig verwoest.
Op het moment dat de brand uitbrak was de supermarkt net gesloten. Er was dus alleen personeel in het pand aanwezig. Volgens zeggen is de brand ontstaan in het schap in de winkel waar de lucifers en de openhaard blokken waren opgeslagen.
Het personeel heeft nog een bluspoging ondernomen, maar moesten deze snel staken; zij zijn naar buiten gevlucht. Uiteindelijk zijn een paar medewerkers gecontroleerd op de nadelige gevolgen van rook inhalatie maar zij bleken niet gewond.
Bij aankomst van de brandweer perste dikke grijze rook uit alle openingen daar buiten; wat een teken is dat de brand veel energie aan het ontwikkelen is.. De eerst aangekomen autospuit heeft daarom gelijk het nader bericht "grote brand" gegeven; iets wat zeldzaam is in de brandweer wereld. Na korte tijd werd de brand inderdaad uitslaand.
Toen de brand zich verder ontwikkelde werd een naastgelegen woning door de vlammen bedreigd. De brandweer zette met man en macht in om dit pand te behouden. Een nabijgelegen flat is ontruimd (rond de 18 woningen) en het nabijgelegen woonhuis eveneens.
Een politie helikopter riep omwonenden uit voorzorg op om ramen en deuren gesloten te houden.
Rond 19:00 kwam het bericht dat het supermarktpand deels begint in te storten. Het is dus niet meer te redden; de brandweer laat het gecontroleerd uitbranden.
De dienst Forensische Opsporing van de politie zal een onderzoek instellen naar de oorzaak van de brand.
Lijkt me inderdaad vreemd om te zien als je er gewerkt hebt.quote:Op zaterdag 7 januari 2012 20:14 schreef GotC het volgende:
[..]
Nope!
[..]
http://www.regio15.nl/act(...)erwoest-albert-heijn
Onderste foto was vd kantine..weird om te zien
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |