KLB Klaagbaak
Klaag maar raak voor een knaak.
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
Vind wel dat met name recruiters dat hele loongat hebben veroorzaakt.
Eerst allemaal posts dat een salarisindicatie in de vacature MOEST.
Dan dat deeltijd gepromoot moest worden.
Dan dat zonder opleiding je heus wel zo goed kunt zijn voor een hogere functie.
Dan dat veel mensen een nieuwe functie kiezen voor een leuke eenmalige bonus (vooral leuk voor de recruiter)
Recruiters zijn de wezels van de arbeidsmarkt.
Kijk hier weer zo een, die eist dat zittende mensen moeten lezen dat nieuwen meer salaris krijgen
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
[ Bericht 8% gewijzigd door Lospedrosa op 03-12-2023 20:24:46 ]
Mw de recruiter met meer schmuck (en schmink) dan de gemiddelde kermisattractie mevrouw bij de geldschuifmachines, geeft aan dat een stabiel salaris belangrijk is.quote:Oh, krijgt die nieuwe wel een hoger salaris?
En jij maar leuren om een paar tientjes erbij…🤨
Loyaliteit is jouw middle name. Je werkt kei hard, haalt resultaten en ligt lekker in de groep. Alleen jammer dat je de afgelopen jaren qua beloning stilstaat. Jouw salaris is simpelweg geïndexeerd en je rijdt nog steeds die oude leaseauto.
Dus dan is het extra zuur dat die nieuwe commerciële collega binnenwandelt met ¤500 meer salaris en een spiksplinternieuwe auto. Je wilt er niet over zeuren, maar het steekt je wel. En terecht.
Dat is niet hoe je met loyaliteit en hard werken om wilt gaan.
👉 Bedrijven die nieuw personeel bovenmatig belonen ten koste van hun trouwe werknemers, creëren een cultuur van ongelijkheid en ontevredenheid.
Tegelijkertijd wil je wel dat talent voor jou kiest en hoe bekrompen het ook lijkt, geld is zeker vandaag de dag één van de drijfveren.
Dus zorg voor een stabiel salarishuis.
Stem deze af op de markt en maak geen uitzonderingen.
Vind wel dat met name recruiters dat hele loongat hebben veroorzaakt.
Eerst allemaal posts dat een salarisindicatie in de vacature MOEST.
Dan dat deeltijd gepromoot moest worden.
Dan dat zonder opleiding je heus wel zo goed kunt zijn voor een hogere functie.
Dan dat veel mensen een nieuwe functie kiezen voor een leuke eenmalige bonus (vooral leuk voor de recruiter)
Recruiters zijn de wezels van de arbeidsmarkt.
Kijk hier weer zo een, die eist dat zittende mensen moeten lezen dat nieuwen meer salaris krijgen
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
[ Bericht 8% gewijzigd door Lospedrosa op 03-12-2023 20:24:46 ]
Vakman pur sang
Angst en Paniek.
Ik kom net van de fysiotherapeut vandaan waar iets bijzonders gebeurde. Na een handdruk en wat formaliteiten kwam ook de vraag over koetjes en kalfjes: hoe was je week?
Even twijfelde ik, wat ga ik zeggen?
Ik besloot om eerlijk te zijn. Ik zei, eerlijk gezegd nogal intens. Ik heb namelijk last van angst- en paniekaanvallen.
Ik vertelde hoe en waarmee ik dan moet dealen, en na mijn vraag, hoe was jouw week, gebeurde er iets bijzonders.
Nou, eerlijk gezegd heb ik een soortgelijke week gehad.
De fysiotherapeut, laten we hem in dit geval even Jan-Peter-Henk noemen (aangezien ik niet zijn echte naam wil noemen en ik niet kon kiezen tussen deze drie namen), deelde ook waar zijn uitdagingen lagen en hoe hij daarmee omging. Hij had namelijk net een scheiding achter de rug, en de angst klachten die hij jaren geleden had gehad, kwamen weer ineens opduiken.
Ik deelde mijn bevindingen en benadrukte ook de positieve kant van paniek. Wat ik heb geleerd afgelopen tijd is dat er altijd een mooie boodschap achter zit. Je lichaam geeft aan dat je dingen niet of op een andere manier wilt. Het is eigenlijk een diep verlangen dat vervuld wil worden. Gebeurt dit niet, dan kan dit omslaan in paniek.
Na de behandeling bedankte hij me voor het mooie gesprek en zei: ik had echt een rotochtend, maar dit gesprek kwam precies op het juiste moment.
Mensen kennen mij misschien van Blijtanken of de Lieve-brieven-bieb. Het is niet voor niets dat ik me bezighoud met hoe je op een liefdevolle manier met jezelf en anderen kunt omgaan. Ik heb vaak last van angsten en paniek en heb zo door de jaren heen mijn manier gevonden om naar die paniek te luisteren en het als iets moois te zien. Het hoeft niet weg; het wil me juist wat vertellen. En begrijp me niet verkeerd, dat is super moeilijk om dat zo te zien en doodeng. Ook de meeste therapie kijkt er niet op deze manier naar. Maar ik heb zelf ondervonden dat het wel zo werkt.
Er over praten werkt, altijd. En sterker nog, het kan een ander ook enorm helpen. Ik ben wel vaker heel eerlijk als iemand vraagt hoe het gaat. Soms kan iemand helemaal niets met mijn antwoord. En dat is helemaal prima; dan gaat het gesprek daarna over koetjes en kalfjes. Ook leuk! Het kan als een enorme bevrijding voelen om gewoon eerlijk te vertellen hoe het gaat.
Mochten er mensen zijn die ook met deze 'klachten' (of zal ik zeggen gaven?) geboren zijn? Voel je vrij om me een connectieverzoek te sturen of te reageren op deze post. Of geef het een like, dan zien meer mensen het.
Ik hoop vooral dat, wanneer we de schaamte voorbij denderen, door gewoon te delen hoe het gaat, de wereld een stukje lichter wordt en we fijnere gesprekken voeren met elkaar en elkaar verder helpen. Het leven is namelijk best wel een ingewikkelde puzzel, en hoe fijn is het dat we allemaal precies, met elkaar, de juiste puzzelstukjes in handen hebben.
https://www.linkedin.com/(...)940345262927875-CowC
Lief dagboek.....
Ik kom net van de fysiotherapeut vandaan waar iets bijzonders gebeurde. Na een handdruk en wat formaliteiten kwam ook de vraag over koetjes en kalfjes: hoe was je week?
Even twijfelde ik, wat ga ik zeggen?
Ik besloot om eerlijk te zijn. Ik zei, eerlijk gezegd nogal intens. Ik heb namelijk last van angst- en paniekaanvallen.
Ik vertelde hoe en waarmee ik dan moet dealen, en na mijn vraag, hoe was jouw week, gebeurde er iets bijzonders.
Nou, eerlijk gezegd heb ik een soortgelijke week gehad.
De fysiotherapeut, laten we hem in dit geval even Jan-Peter-Henk noemen (aangezien ik niet zijn echte naam wil noemen en ik niet kon kiezen tussen deze drie namen), deelde ook waar zijn uitdagingen lagen en hoe hij daarmee omging. Hij had namelijk net een scheiding achter de rug, en de angst klachten die hij jaren geleden had gehad, kwamen weer ineens opduiken.
Ik deelde mijn bevindingen en benadrukte ook de positieve kant van paniek. Wat ik heb geleerd afgelopen tijd is dat er altijd een mooie boodschap achter zit. Je lichaam geeft aan dat je dingen niet of op een andere manier wilt. Het is eigenlijk een diep verlangen dat vervuld wil worden. Gebeurt dit niet, dan kan dit omslaan in paniek.
Na de behandeling bedankte hij me voor het mooie gesprek en zei: ik had echt een rotochtend, maar dit gesprek kwam precies op het juiste moment.
Mensen kennen mij misschien van Blijtanken of de Lieve-brieven-bieb. Het is niet voor niets dat ik me bezighoud met hoe je op een liefdevolle manier met jezelf en anderen kunt omgaan. Ik heb vaak last van angsten en paniek en heb zo door de jaren heen mijn manier gevonden om naar die paniek te luisteren en het als iets moois te zien. Het hoeft niet weg; het wil me juist wat vertellen. En begrijp me niet verkeerd, dat is super moeilijk om dat zo te zien en doodeng. Ook de meeste therapie kijkt er niet op deze manier naar. Maar ik heb zelf ondervonden dat het wel zo werkt.
Er over praten werkt, altijd. En sterker nog, het kan een ander ook enorm helpen. Ik ben wel vaker heel eerlijk als iemand vraagt hoe het gaat. Soms kan iemand helemaal niets met mijn antwoord. En dat is helemaal prima; dan gaat het gesprek daarna over koetjes en kalfjes. Ook leuk! Het kan als een enorme bevrijding voelen om gewoon eerlijk te vertellen hoe het gaat.
Mochten er mensen zijn die ook met deze 'klachten' (of zal ik zeggen gaven?) geboren zijn? Voel je vrij om me een connectieverzoek te sturen of te reageren op deze post. Of geef het een like, dan zien meer mensen het.
Ik hoop vooral dat, wanneer we de schaamte voorbij denderen, door gewoon te delen hoe het gaat, de wereld een stukje lichter wordt en we fijnere gesprekken voeren met elkaar en elkaar verder helpen. Het leven is namelijk best wel een ingewikkelde puzzel, en hoe fijn is het dat we allemaal precies, met elkaar, de juiste puzzelstukjes in handen hebben.
https://www.linkedin.com/(...)940345262927875-CowC
Lief dagboek.....
Ô mon citoyens vous serez unis.
Ik bouw een pretpark voor wereldverbeteraars. Attracties: Blijtanken, Het-is-nooit-te-laadpaal, Lieve-Brieven-Bieb, Ontmoetmobiel
De fysiotherapeut, laten we hem in dit geval even Jan-Peter-Henk noemen
Om hem daarna niet meer te noemen
Om hem daarna niet meer te noemen
Verdomme wat een kontverhaal.quote:. Wat hebben mindset en superheldenverhalen gemeen?
Net als in het superhelden-universum van Marvel, kunnen we verschillende mindsets kiezen. Die van de slechterik, het slachtoffer of de superhelden mindset.
#1 👿
Stel je voor dat je de slechterik van het kantoor bent.
Net als Thanos, veroorzaak je problemen of maak je ze erger. Bijvoorbeeld met een actieve keuze voor negativiteit, die niet alleen jou, maar ook je collega’s beïnvloedt. Saboteur.
#2 😫
Anderen zien zichzelf als slachtoffer. Naar anderen wijzen. Het ligt nooit aan jou en je voelt je machteloos bij uitdagingen. Deze passieve houding leidt tot het geloof dat je geen controle hebt.
Maar onthoud: zelfs als de situatie uitzichtloos lijkt. Er is altijd een manier om weer op te staan en het gevecht aan te gaan. Alleen, of met hulp van je team. Het enige dat je hoeft te doen is vragen om hulp.
#3 🤩
Superhelden zijn net als Captain America: "I can do this all day".
Elke dag barst je van de energie. Niet alleen om je eigen dromen na te jagen, maar ook om anderen te inspireren en in beweging te brengen. Dit is de Superhelden mindset.
Obstakels? Slechts treden op de ladder van je groeipad. Deze mindset gaat niet alleen over zelfverbetering, maar ook over het positief beïnvloeden van de mensen om je heen. Thuis en op kantoor.
Als je genoeg energie in je mik hebt, geef het dan een beetje aan de mensen om je heen.
Deze mindsets zijn overal. Ze beïnvloeden hoe we handelen en reageren.
Dus, wie is jouw superheld?
Tag die persoon voor een indirect complimentje om de dag leuk te beginnen. 🍀
#weejoo #mindset #marvel #nerd
Vakman pur sang
- Doe Kalm hoor! Ik ben geen recruiter.quote:. DOE KALM! Ik moet niks van je hebben.
Op LinkedIn krijg ik veel connectieverzoeken. Ik stuur ook veel connectieverzoeken.
LinkedIn is een netwerk, weet je wel.
Daarin leer je elkaar kennen.
Alleen als ik met iemand een gesprek aanknoop, krijg ik de raarste antwoorden.
! Leuk om te connecten, maar ik zit helemaal op mijn plekje.
! Heey Delilah, wat leuk om verbonden te zijn. Helaas, ik ben niet op zoek naar een nieuwe baan.
! Ik volg je al een tijdje. Je kunt me alleen niet bemiddelen.
Relax mensen.
Ik kom in vrede!
Ik ben hier niet om je een baan aan te smeren.
De spanning voel ik door het beeldscherm heen: "Wil deze recruiter iets van me?"
Nee, echt niet. Ik moet niks van je.
Weet je wat het geinige is?
Ik ben niet eens een recruiter.
Kan je nagaan hoeveel angst er heerst bij het zien van het woord “Recruitment”.
Blijkbaar zijn veel mensen op hun hoede voor recruiters.
Recruitment gaat om het vinden van de perfecte match.
Om het creëren van werkgeluk.
Niet om iemand uit z'n baan te lokken.
Ben jij recruiter en herken je deze angst?
Stuur me gerust een privébericht.
Samen veranderen we de recruitment angst!
Geen baan, wel een connectie! 🤝
Psst..
Mijn eerste rauwe recruitment nieuwsbrief komt er aan.
Schrijf je hier in: https://lnkd.in/eeRWGfck
Niet doorvertellen.
Recruitment zal namelijk nooit meer hetzelfde zijn.
#werving #recruitment #vacatures #werkgeluk #recruitertips
Ik wil alleen connecten
om te connecten Wil jij connecten?
Waar wil je het over hebben?
waar wil jij het over hebben? gewoon connecten, omdat ik wil connecten, geen recruiter ##werkgeluk
Vakman pur sang
https://nl.linkedin.com/p(...)983926212648961-XplFquote:"Je gaat het pas zien als je het door hebt." Een bekende uitspraak van Johan Cruijff.
Vandaag stond ik voor het kruidenschap in de supermarkt. Na ruim 35 jaar zag ik pas dat de kruiden op alfabetische volgorde staan!
Waarom vertelt niemand mij dat soort dingen?
Nou ja zeg....heeft hij daar 35 jaar over gedaan om daar achter te komen...
Ô mon citoyens vous serez unis.
Romantisch elkaar pluggen op LinkedIn
Snap geen zak van deze driehoeksverhouding verder.
quote:Indeed, it's true that my boyfriend is my ‘test subject’. 🫣
It can be a challenge to explain my friends and loved ones that things like meat and flying for short trips don’t fit my lifestyle anymore. Even though I have a job in behavior change and climate education at The 2B Collective!
I often see a focus on what we "can't", but I want to highlight what we gain!
I feel we have already had this transition in food and diets. With #fitboy #fitgirl, we moved away from “I can't eat the food I love” to “I feel good and I am healthier”.
We have to do the same here, and move to: “I spent more time with my family in the train because I don't have to drive”.
So, sustainability living is not a sacrifice for me, but it's about finding more thoughtful ways to live.
Admit it or not, I see he is slowly experiencing this too 😜. And I am grateful to have a supportive “test subject" like my boyfriend!
Read Ayushman Talwar 's artikel about my 'influence' and the influence he has on the planet as a purpose driven entrepreneur.
https://lnkd.in/eK-qdSpD
quote:Behaviour change is at the heart of sustainable business
My girlfriend (on the left) has been trying to change my behaviour around sustainability 🌍. I can tell you that her sheer force of persuasion is not working on me. Especially since that I’m used to doing things my old ways.
But I still give her the feedback that she has picked a challenging task of trying different behaviour changing techniques on me. I'm on board being her test subject.
Shanna is also an advocate for buying less. Less waste 🗑️ = less things to recycle. ♻️
But when she made a choice for a new pair of headphone she picked Repeat 🎧 (co-founder on the right).
Repeat makes High-fidelity wireless headphones for life 👴🏽, thanks to Free Repairs Forever
Repeat 's product checks of on the list:
✅ They retain Retain product ownership (RPO): The producer is responsible for products when consumers have finished with them.
✅ Product life extension (PLE): Because a longer product lifespan means fewer purchases over time. It may seem like a bad idea in the beginning, but brand like Patagonia are proof that this can be a key competitive differentiator and provides a strong rationale for premium pricing.
✅ Design for recycling (DFR): They are maximise recoverability of the materials involved for use in new products.
⁉️ BUT Repeat have an enormous task at hand. (just like my girlfriend)
Change people’s behaviour. 👯👯👯👯👯
Especially since I’m not a repeat customer (yet!)
Do you have any tips on behaviour change? or businesses combining Purpose + Profit
Or do you know someone in your network who is interested in behaviour change? Tag them!
You can follow Shanna de Lang on her Instagram.
Repeat is led by co-founders Dorus Galama & Tom Leenders
#socialimpact #socialenterprise #socialentrepreneur #behaviourchange
Snap geen zak van deze driehoeksverhouding verder.
Hey bro, in dit scenario heb je de job offer al gekregen he
quote:NEVER say "I need time to think about this" when you receive a new job offer.
Instead, say "I will review and discuss this at home and get back to you by..."
Here's why:
“I need time to think about this” gives the impression after multiple interviews you are suddenly UNSURE and don't know what you want 🤷🏻♂️
It leaves the employer hanging and can make them DOUBT your interest and consider their backup candidates 🤔
Whereas “I will review this at home and get back to you by...” is ASSERTIVE and implies FORWARD momentum 🤝
It removes some uncertainty for the employer.
I recommend saying "review this at home" instead of “I will discuss it with my wife/husband/partner”
The latter option brings another entity into the potential negotiation which is unnecessary.
Avoid using your partner as a reason for negotiating.
Saying something like "My wife/husband/partner thinks [the offer is too low]" is a cop out.
Your negotiation should be based on OBJECTIVE business reasons based on mutual value exchange, NOT the personal opinions of your spouse.
“I will review and discuss this at home” also describes a situation and is neutral.
Taking time to review an offer is very important but always get back to the employer BEFORE the time you told them (e.g respond at 9 AM if you told them 12 PM).
Under-promise, over-deliver.
Good luck.
#salarynegotiation #recruitertips #careers #hiringandpromotion
"Discuss this at home" .
Ik zou denken "die heeft niets in te brengen thuis en heeft voor alles andermans mening nodig". #ongeschikt
.Ik zou denken "die heeft niets in te brengen thuis en heeft voor alles andermans mening nodig". #ongeschikt
Nee review at home, dat heeft FORWARD MOMENTUMquote:Op maandag 18 december 2023 22:00 schreef bleiblei het volgende:
"Discuss this at home"
Ik zou denken "die heeft niets in te brengen thuis en heeft voor alles andermans mening nodig". #ongeschikt
Edit: Oh sorry op het einde zegt hij inderdaad "review and discuss at home"
quote:This landed in my WhatsApp today morning. Employee asking for a leave because the party and it’s after party is still on😂
This openness is critical within a team so that you can trust your team and they are ensured that you will back them.
When colleagues feel comfortable being open and honest with each other, it builds a foundation of trust that can lead to better communication, collaboration, and overall success.
#trust #support #workplaceculture
Reactie genot
quote:Ankit Aggarwal I don’t think you should show everything on internet. It is good to hide humility and compassion sometimes otherwise it’s become a cheap tool for self glorification:)
quote:Feedback taken. However, the idea is not to show my response but how open conversation is at Unstop so that you don’t have to lie to take a leave.
Vraagje: Als je een zakelijke telefoon hebt, is die pincode van je SIM dan ook standaard 0000? En mag je die zelf wijzigen, of is die functie geblokkeerd met bijvoorbeeld Mobile Device Management (MDM)?
Bonusvraag: Heb jij een pincode anders dan 0000?
https://www.linkedin.com/(...)762256148152321-Vc6K
Nou nou wat een vraag weer en dat moet gelijk op LinkedIn.
Bonusvraag: Heb jij een pincode anders dan 0000?
https://www.linkedin.com/(...)762256148152321-Vc6K
Nou nou wat een vraag weer en dat moet gelijk op LinkedIn.
Ô mon citoyens vous serez unis.
“Wie denk je wel niet wie je bent?!” zei ze.
“Sorry, maar wie ben jij nu eenmaal om een boek uit te brengen?" 😂 zei de ander.
“Alsof je dit kan, hier heb je toch geen tijd voor?” zei weer een ander.
“Grappig dat je denkt dat mensen hierop zitten te wachten…” klonk nog iemand.
Het zijn opmerkingen die ik de laatste maanden naar mijn hoofd kreeg.
Grove, harde, doordringende woorden.
Die me wel raakten, maar me niet stopten.
Je vraagt je nu misschien af wie deze mensen zijn, die dit naar me uitspraken.
Het zit zo.
Niemand heeft dit ooit tegen me gezegd.
Dit waren mijn innerlijke saboteurs die tegen me praatten toen ik besloot een boek te willen schrijven en uitbrengen. Ja, ik heb ze dus zelf ook.
Eigenlijk bizar hè, als je dit zo leest?
Dat dit de manier is waarop we tegen onszelf praten.
We zijn zo hard voor onszelf.
Wat als we meer naar ons hart zouden leren luisteren?
Dat is wat ik deed, ondanks die saboteurs, toch mijn boek te schrijven.
In 14 weken tijd zelfs!
Ik begon in maart 2023 en nu januari 2024 kun je mijn boek echt kopen!
Een van de belangrijkste onderdelen van mijn boek is vanuit wetenschappelijk niveau leren hoe je naar je hart luistert.
Ik wil je alvast 1 oefening meegeven, voor als je nu ook zulke hardnekkige stemmetjes hebt. Die je tegenhouden te doen wat je wilt doen.
Bedenk je eens dit: voor wie of wat doe je dit écht?
Ik voelde tot in het diepste van mijn kern, in mijn hart, dat ik mijn kennis over Heart Leadership moet verspreiden. Aangezien de wereld waarin we nu leven zo aan het individualiseren is. Er is steeds meer en meer hardheid, meer kunstmatige intelligentie.
We mogen weer leren verbinden met elkaar.
Authentiek zijn.
Dat is wat Heart Leadership doet.
Die missie, mijn boodschap is veel groter dan die stemmetjes.
Ook al voelt het groot, ga voor waar je echt naar verlangt.
Make it happen.
Houd je droom, je missie, je doel voor ogen en ga op weg.
Ga met volle angst vooruit.
Door de saboteurs heen bewegen, ook dat is luisteren naar je hart.
Dus, vertel me eens in de reacties, als die saboteurs in jou nu niet zo zouden schreeuwen … Aan welke droom zou je dan nu beginnen? 😊
https://www.linkedin.com/(...)858591171973120-xRj1
De zoveelste verhaal van iemand. Linkedin zit er vol mee.
“Sorry, maar wie ben jij nu eenmaal om een boek uit te brengen?" 😂 zei de ander.
“Alsof je dit kan, hier heb je toch geen tijd voor?” zei weer een ander.
“Grappig dat je denkt dat mensen hierop zitten te wachten…” klonk nog iemand.
Het zijn opmerkingen die ik de laatste maanden naar mijn hoofd kreeg.
Grove, harde, doordringende woorden.
Die me wel raakten, maar me niet stopten.
Je vraagt je nu misschien af wie deze mensen zijn, die dit naar me uitspraken.
Het zit zo.
Niemand heeft dit ooit tegen me gezegd.
Dit waren mijn innerlijke saboteurs die tegen me praatten toen ik besloot een boek te willen schrijven en uitbrengen. Ja, ik heb ze dus zelf ook.
Eigenlijk bizar hè, als je dit zo leest?
Dat dit de manier is waarop we tegen onszelf praten.
We zijn zo hard voor onszelf.
Wat als we meer naar ons hart zouden leren luisteren?
Dat is wat ik deed, ondanks die saboteurs, toch mijn boek te schrijven.
In 14 weken tijd zelfs!
Ik begon in maart 2023 en nu januari 2024 kun je mijn boek echt kopen!
Een van de belangrijkste onderdelen van mijn boek is vanuit wetenschappelijk niveau leren hoe je naar je hart luistert.
Ik wil je alvast 1 oefening meegeven, voor als je nu ook zulke hardnekkige stemmetjes hebt. Die je tegenhouden te doen wat je wilt doen.
Bedenk je eens dit: voor wie of wat doe je dit écht?
Ik voelde tot in het diepste van mijn kern, in mijn hart, dat ik mijn kennis over Heart Leadership moet verspreiden. Aangezien de wereld waarin we nu leven zo aan het individualiseren is. Er is steeds meer en meer hardheid, meer kunstmatige intelligentie.
We mogen weer leren verbinden met elkaar.
Authentiek zijn.
Dat is wat Heart Leadership doet.
Die missie, mijn boodschap is veel groter dan die stemmetjes.
Ook al voelt het groot, ga voor waar je echt naar verlangt.
Make it happen.
Houd je droom, je missie, je doel voor ogen en ga op weg.
Ga met volle angst vooruit.
Door de saboteurs heen bewegen, ook dat is luisteren naar je hart.
Dus, vertel me eens in de reacties, als die saboteurs in jou nu niet zo zouden schreeuwen … Aan welke droom zou je dan nu beginnen? 😊
https://www.linkedin.com/(...)858591171973120-xRj1
De zoveelste verhaal van iemand. Linkedin zit er vol mee.
Ô mon citoyens vous serez unis.
2023 Transformation!
Wow kijk die foto's, ik op 1 januari dit jaar en ik vandaag. Hello You!! 😍😍
Het jaar waarin ik:
- het 2e jaar van de RAW opleiding voor moderne medicijnvrouwen deed van Noëlla Straakenbroek .
- startte met mijn eigen podcast.
- mijn laatste Interim HR opdracht afrondde op 31 maart.
- nieuwe Interim HR opdrachten aangeboden kreeg, ik iedere keer weer had te voelen wat mijn roeping en passie echt is en daarbij had te blijven. I.p.v. de voor mij bekende weg te kiezen.
- me in mijn eigen ruimte House of Truth heb kunnen verbinden met mijn roeping en passie en daar de mooiste (team) sessies mocht begeleiden.
- zo duidelijk heb gevoeld dat het begeleiden van mensen en teams op systemisch en energetisch niveau naar hun eigen plek, het openen van hun grootste potentieel, het opschonen van hun onderstroom het mooiste is om te doen.
- facilitator was bij meerdere plantmedicijn ceremonies.
- zelf meerdere psilocybine ceremonies heb gedaan en daar diepe inzichten uit heb gehaald wat mij ultieme zelfbevrijding opleverde.
- na 2 jaar stilte in het contact tussen mij en mijn moeder ik met een open hart voor haar dichte deur stond en ik op een diepere laag mocht voelen dat ik niet meer achterom hoef te kijken, in liefde heb los te laten en vooruit heb te stappen.
- systemisch veel in mij heb opgeschoond, donkere zware voorouderlijke thema's, niet eens van mij, maar wel via mij gezien en erkend mochten worden, zodat het door de generaties na mij niet meer gedragen hoeft te worden.
- House of Truth officieel bestaansrecht heb gegeven bij de kvk en begin 2024 haar eigen branding en nieuw aanbod krijgt.
- Code of the Wolf heb gedaan bij Sandra Hollaar . Gevlogen met haar buizerds en de energie van de wolf van dichtbij mogen ervaren. Dit traject heeft mij geleerd dat focus, geen twijfel en intuïtief leiderschap een enorme acceleratie geven. Deze krachtdieren maken het oerinstinct in je los. Komt terug in mijn aanbod! Jouw Truth, zonder twijfel.
- prachtige feedback kreeg van mijn klanten over mijn sessies: in 1 sessie al zoveel inzichten wat na langere tijd werken met andere therapeuten of psychologen nog nooit zo naar voren was gekomen. Of het potentieel wat jij biedt is zo groots, veel groter dan ik zelf durf of kan zien. Praktisch & Magisch. Helderheid & Duidelijkheid. Het medicijn voor de Nieuwe Wereld. Thank you🙏
- samen met 8 andere vrouwen een spirituele reis maakte door Schotland vol inzichten over het maken van heilige keuzes.
- soms ook Nee op mijn aanbod kreeg en ik mocht voelen dat ik er niet voor iedereen ben maar juist voor degene die echt klaar is voor dat grootse potentieel!
- mijn lijf cadeaus heb gegeven door me met haar te verbinden en naar haar te luisteren.
- ook samen met mijn gezin heb gereisd. Letterlijk en figuurlijk. Door al het innerlijk, intuïtieve werk wat ik doe en de keuzes die ik maak, reizen zij mee. Mijn nuchtere man sloot zijn jaar af met zijn 1e plantmedicijn reis 😉
https://www.linkedin.com/(...)240725687005185-CXDM
Zelfpijperij puur sang.
Wow kijk die foto's, ik op 1 januari dit jaar en ik vandaag. Hello You!! 😍😍
Het jaar waarin ik:
- het 2e jaar van de RAW opleiding voor moderne medicijnvrouwen deed van Noëlla Straakenbroek .
- startte met mijn eigen podcast.
- mijn laatste Interim HR opdracht afrondde op 31 maart.
- nieuwe Interim HR opdrachten aangeboden kreeg, ik iedere keer weer had te voelen wat mijn roeping en passie echt is en daarbij had te blijven. I.p.v. de voor mij bekende weg te kiezen.
- me in mijn eigen ruimte House of Truth heb kunnen verbinden met mijn roeping en passie en daar de mooiste (team) sessies mocht begeleiden.
- zo duidelijk heb gevoeld dat het begeleiden van mensen en teams op systemisch en energetisch niveau naar hun eigen plek, het openen van hun grootste potentieel, het opschonen van hun onderstroom het mooiste is om te doen.
- facilitator was bij meerdere plantmedicijn ceremonies.
- zelf meerdere psilocybine ceremonies heb gedaan en daar diepe inzichten uit heb gehaald wat mij ultieme zelfbevrijding opleverde.
- na 2 jaar stilte in het contact tussen mij en mijn moeder ik met een open hart voor haar dichte deur stond en ik op een diepere laag mocht voelen dat ik niet meer achterom hoef te kijken, in liefde heb los te laten en vooruit heb te stappen.
- systemisch veel in mij heb opgeschoond, donkere zware voorouderlijke thema's, niet eens van mij, maar wel via mij gezien en erkend mochten worden, zodat het door de generaties na mij niet meer gedragen hoeft te worden.
- House of Truth officieel bestaansrecht heb gegeven bij de kvk en begin 2024 haar eigen branding en nieuw aanbod krijgt.
- Code of the Wolf heb gedaan bij Sandra Hollaar . Gevlogen met haar buizerds en de energie van de wolf van dichtbij mogen ervaren. Dit traject heeft mij geleerd dat focus, geen twijfel en intuïtief leiderschap een enorme acceleratie geven. Deze krachtdieren maken het oerinstinct in je los. Komt terug in mijn aanbod! Jouw Truth, zonder twijfel.
- prachtige feedback kreeg van mijn klanten over mijn sessies: in 1 sessie al zoveel inzichten wat na langere tijd werken met andere therapeuten of psychologen nog nooit zo naar voren was gekomen. Of het potentieel wat jij biedt is zo groots, veel groter dan ik zelf durf of kan zien. Praktisch & Magisch. Helderheid & Duidelijkheid. Het medicijn voor de Nieuwe Wereld. Thank you🙏
- samen met 8 andere vrouwen een spirituele reis maakte door Schotland vol inzichten over het maken van heilige keuzes.
- soms ook Nee op mijn aanbod kreeg en ik mocht voelen dat ik er niet voor iedereen ben maar juist voor degene die echt klaar is voor dat grootse potentieel!
- mijn lijf cadeaus heb gegeven door me met haar te verbinden en naar haar te luisteren.
- ook samen met mijn gezin heb gereisd. Letterlijk en figuurlijk. Door al het innerlijk, intuïtieve werk wat ik doe en de keuzes die ik maak, reizen zij mee. Mijn nuchtere man sloot zijn jaar af met zijn 1e plantmedicijn reis 😉
https://www.linkedin.com/(...)240725687005185-CXDM
Zelfpijperij puur sang.
Ô mon citoyens vous serez unis.
6 vragen die je jezelf kunt stellen om van 2024 je beste financiële jaar ooit te maken ↓
1] Wat is je grootste financiële doel voor het komende jaar? Wat is ervoor nodig om het te bereiken?
2] Wat is iets waarvan je blij bent dat je dat met je geld hebt gedaan in 2023? Kan je dat (of iets soortgelijks) herhalen in 2024?
3] Zijn er zaken die je – als het om geld gaat – anders had willen doen in 2023? Hoe had je dat beter / anders kunnen doen?
4] Als je nu één ding kan veranderen aan je financiële situatie, wat zou dat dan zijn? Welke stap kan je het komende jaar zetten om dat te realiseren?
5] Ben je on track om je lange termijn financiële doelen te behalen? (en als je die nog niet hebt, is dit een mooi moment om daar over na te denken!)
6] Is er iets rondom geld / financiën waar je de komende 12 maanden meer over zou willen leren, zodat je er beter in kunt worden? Welke stappen kan je daarvoor zetten?
https://www.linkedin.com/(...)293523731677184-imi2
Ik zie de link niet tussen de vragen en de onderstaande foto.
1] Wat is je grootste financiële doel voor het komende jaar? Wat is ervoor nodig om het te bereiken?
2] Wat is iets waarvan je blij bent dat je dat met je geld hebt gedaan in 2023? Kan je dat (of iets soortgelijks) herhalen in 2024?
3] Zijn er zaken die je – als het om geld gaat – anders had willen doen in 2023? Hoe had je dat beter / anders kunnen doen?
4] Als je nu één ding kan veranderen aan je financiële situatie, wat zou dat dan zijn? Welke stap kan je het komende jaar zetten om dat te realiseren?
5] Ben je on track om je lange termijn financiële doelen te behalen? (en als je die nog niet hebt, is dit een mooi moment om daar over na te denken!)
6] Is er iets rondom geld / financiën waar je de komende 12 maanden meer over zou willen leren, zodat je er beter in kunt worden? Welke stappen kan je daarvoor zetten?
https://www.linkedin.com/(...)293523731677184-imi2
Ik zie de link niet tussen de vragen en de onderstaande foto.
Ô mon citoyens vous serez unis.
heywoodu
Van bijna dood tot olympiër:
Leuk enzo, of gewoon kut gepland: als ik naar een concert ga in de avond, dan vraag ik voor die tijd gewoon een vrije dag aan voor de dag na het concert (of in elk geval een vrije ochtend).quote:
[..]
[ afbeelding ]
Reactie genot
[..]
[..]
Van bijna dood op weg naar de Olympische Spelen, tot olympiër in 2026? Elk beetje hulp wordt bijzonder gewaardeerd!
https://www.gofundme.com/(...)he-spelen-na-ongeval
https://www.gofundme.com/(...)he-spelen-na-ongeval
Ziet er gewoon hetzelfde uit met betere belichting in de 2e fotoquote:Op zaterdag 6 januari 2024 16:46 schreef HSG het volgende:
2023 Transformation!
Wow kijk die foto's, ik op 1 januari dit jaar en ik vandaag. Hello You!! 😍😍
Het jaar waarin ik:
- het 2e jaar van de RAW opleiding voor moderne medicijnvrouwen deed van Noëlla Straakenbroek .
- startte met mijn eigen podcast.
- mijn laatste Interim HR opdracht afrondde op 31 maart.
- nieuwe Interim HR opdrachten aangeboden kreeg, ik iedere keer weer had te voelen wat mijn roeping en passie echt is en daarbij had te blijven. I.p.v. de voor mij bekende weg te kiezen.
- me in mijn eigen ruimte House of Truth heb kunnen verbinden met mijn roeping en passie en daar de mooiste (team) sessies mocht begeleiden.
- zo duidelijk heb gevoeld dat het begeleiden van mensen en teams op systemisch en energetisch niveau naar hun eigen plek, het openen van hun grootste potentieel, het opschonen van hun onderstroom het mooiste is om te doen.
- facilitator was bij meerdere plantmedicijn ceremonies.
- zelf meerdere psilocybine ceremonies heb gedaan en daar diepe inzichten uit heb gehaald wat mij ultieme zelfbevrijding opleverde.
- na 2 jaar stilte in het contact tussen mij en mijn moeder ik met een open hart voor haar dichte deur stond en ik op een diepere laag mocht voelen dat ik niet meer achterom hoef te kijken, in liefde heb los te laten en vooruit heb te stappen.
- systemisch veel in mij heb opgeschoond, donkere zware voorouderlijke thema's, niet eens van mij, maar wel via mij gezien en erkend mochten worden, zodat het door de generaties na mij niet meer gedragen hoeft te worden.
- House of Truth officieel bestaansrecht heb gegeven bij de kvk en begin 2024 haar eigen branding en nieuw aanbod krijgt.
- Code of the Wolf heb gedaan bij Sandra Hollaar . Gevlogen met haar buizerds en de energie van de wolf van dichtbij mogen ervaren. Dit traject heeft mij geleerd dat focus, geen twijfel en intuïtief leiderschap een enorme acceleratie geven. Deze krachtdieren maken het oerinstinct in je los. Komt terug in mijn aanbod! Jouw Truth, zonder twijfel.
- prachtige feedback kreeg van mijn klanten over mijn sessies: in 1 sessie al zoveel inzichten wat na langere tijd werken met andere therapeuten of psychologen nog nooit zo naar voren was gekomen. Of het potentieel wat jij biedt is zo groots, veel groter dan ik zelf durf of kan zien. Praktisch & Magisch. Helderheid & Duidelijkheid. Het medicijn voor de Nieuwe Wereld. Thank you🙏
- samen met 8 andere vrouwen een spirituele reis maakte door Schotland vol inzichten over het maken van heilige keuzes.
- soms ook Nee op mijn aanbod kreeg en ik mocht voelen dat ik er niet voor iedereen ben maar juist voor degene die echt klaar is voor dat grootse potentieel!
- mijn lijf cadeaus heb gegeven door me met haar te verbinden en naar haar te luisteren.
- ook samen met mijn gezin heb gereisd. Letterlijk en figuurlijk. Door al het innerlijk, intuïtieve werk wat ik doe en de keuzes die ik maak, reizen zij mee. Mijn nuchtere man sloot zijn jaar af met zijn 1e plantmedicijn reis 😉
https://www.linkedin.com/(...)240725687005185-CXDM
Zelfpijperij puur sang.
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
Hartstikke mooi voor Rowena dat ze 340K per jaar verdient met passief inkomen door digitale printjes te verkopen op Etsy. En andere digitale producten.
Maar serieus zoiets opzetten kost durf en eerst investeren.
Nu komt de “maar” zitten we hier als maatschappij op te wachten? Guru’s zijn vaak vrouwen, is dat nou de ultieme baan voor vrouwen, je volstouwen op Dubai terwijl anderen je nutteloze abonnementje of printje kopen.
Waar is de behoefte om wat te betekenen? Om expert of specialist te zijn op een vakgebied.
Wat moet nederland met 250.000 van deze lieden?
Is het je weleens opgevallen dat al deze lieden een groot deel van de inkomsten behalen uit hun verhaal verkopen aan andere wannebe guru’s?
Dat kan maar een uitkomst hebben.
Hartstikke mooi voor Rowena dat ze 340K per jaar verdient met passief inkomen door digitale printjes te verkopen op Etsy. En andere digitale producten.
Maar serieus zoiets opzetten kost durf en eerst investeren.
Nu komt de “maar” zitten we hier als maatschappij op te wachten? Guru’s zijn vaak vrouwen, is dat nou de ultieme baan voor vrouwen, je volstouwen op Dubai terwijl anderen je nutteloze abonnementje of printje kopen.
Waar is de behoefte om wat te betekenen? Om expert of specialist te zijn op een vakgebied.
Wat moet nederland met 250.000 van deze lieden?
Is het je weleens opgevallen dat al deze lieden een groot deel van de inkomsten behalen uit hun verhaal verkopen aan andere wannebe guru’s?
Dat kan maar een uitkomst hebben.
Vakman pur sang
Lief dagboek:
Wat doet dit op fucking LinkedIn???? Tyf op!
https://www.linkedin.com/(...)edium=member_desktopquote:‘Jou vind ik echt mooi,’ schreeuwde de man. ‘Wel een beetje dik, maar echt mooi!’
Ik lachte. ‘Dank je!’ riep ik. ‘Die heb ik lang niet gehoord.’
Het was een vroege zaterdagochtend in Amsterdam. Aan de overkant van de straat zat een man op een nog gesloten terras. Hij had een blikje bier in zijn hand en schreeuwde naar me terwijl ik overstak.
Nou ben ik niet zo snel onder de indruk van schreeuwende, laat staan dronken mannen, maar deze man leerde me een grote levensles. Misschien wel mijn grootse. Als het kon, zou ik hem er nog ruimschoots voor bedanken. Maar goed, ik liep dus door, breed glimlachend.
Voor de beeldvorming. Ik weeg zo’n 52 kilo. Soms een kilo meer, soms een kilo minder. Voor dit schrijven heb ik me even gewogen: 50,3, aan de magere kant. Hoe dan ook kunnen we niet bepaald zeggen dat ik dik ben en daarom moest ik ook zo lachen. Een opmerking die zeer beledigend kan worden opgevat, kwam bij mij gewoonweg niet aan.
Verkeerd geadresseerd.
En sindsdien denk ik regelmatig aan deze beste man. Toen ik laatst werd afgewezen bijvoorbeeld, door mijn werkgever. ‘We zien het niet meer zitten met je.’ Oké, dacht ik. Ik zie het wél zitten met mij. Of toen die leuke man zei: ‘Ik vind je niet leuk genoeg.’ Oké. Tja, ik wel.
Niet aangenomen voor waarheid, is wat ik al terugdenkend aan mijn beschonken vriend steeds vaker denk. Niet míjn waarheid. En zo voelde ik me in beide gevallen niet echt afgewezen. Zoals ik mezelf ook niet ineens dik voelde.
De levensles bleek, en ik geef ‘m je graag mee: Als je jezelf niet afwijst, kan de ander dat ook niet doen.
Dus mocht je me weer eens zien lopen, met een brede glimlach, heeft vast iemand iets lelijks tegen me gezegd. Iets waar ik het zelf niet mee eens ben dan.
Nou, dat leeft toch een stuk lichter.
Wat doet dit op fucking LinkedIn???? Tyf op!
Nederlander in München, met voorliefde voor Taiwan en auti's gonna aut.
Zou wel grappig zijn als die man naar iemand anders riep en zij zich aangesproken voelde.quote:
Lief dagboek:
[..]
https://www.linkedin.com/(...)edium=member_desktop
Wat doet dit op fucking LinkedIn???? Tyf op!
Of hij zei gewoon 'wel beetje dik opgemaakt, maar mooi' en zij verstond het verkeerd met haar complexquote:
[..]
Zou wel grappig zijn als die man naar iemand anders riep en zij zich aangesproken voelde.
Oh how you'd have a happy life, if you did the things you like
Dit kon weleens kloppen.quote:Op zaterdag 13 januari 2024 11:52 schreef Molo het volgende:
[..]
Of hij zei gewoon 'wel beetje dik opgemaakt, maar mooi' en zij verstond het verkeerd met haar complex
Vakman pur sang
quote:𝐄𝐱𝐩𝐞𝐜𝐭𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧:
ME: I want to take leave for 2 days. Going out with family.
Manager: NO!!! Project is about to Go-Live. We have very tight deadlines.
ME: *Expected reply* Fine.
𝐑𝐞𝐚𝐥𝐢𝐭𝐲:
ME: I want to take leave for 2 days. Going out with family.
Manager: Project is about to Go-Live. We have very tight deadlines. Let's finish our priority tasks in the weekend and you can take a comp off for 2 days.
ME: *Quite unexpected* Said YES !!
My entire team along with my manager worked till 1 AM over the weekend to finish the project reset activity together so that I can take leave for the next 2 days. What can I ask more from my team? This is what a great team culture is all about. Understanding and being empathetic towards each other needs.
Comment and let me know, what according to you promotes a great team culture.
#intuit #bestworkplaces #productbasedcompany #teamculture
Tja, Indiers
WTF did I just read
quote:Het is mooi dat sommige vrouwen contact met andere dimensies hebben.
Dat er downloads binnenkomen.
Spirits de weg wijzen.
En wijsheden gedeeld worden.
Het is nuttig want het zooitje dat we hier op aarde hebben gecreëerd heeft wel wat opschoning en heling nodig.
En toch…. Toch geeft het me altijd de kriebels.
Ik geloof zo dat we hier zijn om écht hier te zijn.
En ik zie zo weinig mensen die echte belichaming aan durven gaan.
We leven of met één (of meerdere) benen in het spirituele of we dolen maar wat rond in dit lijf, terwijl we met onze essentie verdwijnen in de computer, hard werken, brein-loepjes en andere conditioneringen.
Maar echt aanwezig zijn.
Volle bak.
En durven voelen wat er te voelen valt.
Ik zie het maar weinigen doen.
En ja, ik weet wat je wil zeggen: het kan allebei. Maar ook dat zie ik weinig gebeuren. De spirit-praters zijn fysiek gezien bijna luchtledig, doorschijnend, daar. De dolers hebben een verhard lijf. Het zachte, open, ontvankelijke lijf dat én voelt én hier is, is een zeldzaamheid.
hashtag#voluitvrouwzijn hashtag#vrouwelijkeenergie hashtag#vrouwelijkleiderschap hashtag#vrouwelijkondernemerschap hashtag#sensueelleiderschap hashtag#vrouwzijn hashtag#vrouwencoach hashtag#feminineembodiment hashtag#feminine hashtag#embodiment hashtag#jaarprogramma hashtag#persoonlijkeontwikkeling hashtag#vrouwencirkel hashtag#vrouwengroep hashtag#vrouwenpower hashtag#vrouwenkracht hashtag#vrouwelijkmagnetisme
hashtag#opleiding hashtag#begeleiders hashtag#trainersvak hashtag#wageningen hashtag#yin hashtag#vrouwentraining
Kierkegaard: Life Can Only Be Understood Backwards, But It Must Be Lived Forwards
Enige goeie aan dat stuk zijn haar tieten
Oh how you'd have a happy life, if you did the things you like
quote:Op maandag 15 januari 2024 15:52 schreef SEMTEX het volgende:
Ik geloof zo dat we hier zijn om écht hier te zijn.
[b]Op dinsdag 28 februari 2012 10:19 schreef TheGeneral:[/b]Eindelijk eens wat zinnige posts van Federer-fan O+ .
[b]Op maandag 24 mei 2010 16:33 schreef tarantism:[/b]dit is het slechtste topic dat ik ooit heb gezien
[b]Op maandag 24 mei 2010 16:33 schreef tarantism:[/b]dit is het slechtste topic dat ik ooit heb gezien
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
Mannen lezen dit:
Bla
Blabla
Bladiedbladiebla
😛👀
En dan ene Henk (Open to Work, altijd zo met die gasten trouwens)die haar vader had kunnen zijn.
Maar ook weer niet want daar is die te lelijk voor.
Mannen lezen dit:
Bla
Blabla
Bladiedbladiebla
😛👀
En dan ene Henk (Open to Work, altijd zo met die gasten trouwens)die haar vader had kunnen zijn.
Maar ook weer niet want daar is die te lelijk voor.
Echt je bent toch alle schaamte voorbij als je zo’n slijmbericht in een openbaar werkplatform zet.quote:Echt mooie manen. Past echt mooi bij jou zoals je bent en er uit ziet. Zoals we dan zeggen het plaatje is compleet. Niets meer aan doen. 👍
Vakman pur sang
Andere reacties:quote:
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
[ afbeelding ]
Mannen lezen dit:
Bla
Blabla
Bladiedbladiebla
😛👀
En dan ene Henk (Open to Work, altijd zo met die gasten trouwens)die haar vader had kunnen zijn.
Maar ook weer niet want daar is die te lelijk voor.
[..]
Echt je bent toch alle schaamte voorbij als je zo’n slijmbericht in een openbaar werkplatform zet.
Stephanie: Nee niet gepest, maar ik ben ook niet zo mooi als jij 😁
Louis: Daar ben ik het dan weer niet mee eens!
Louis: ik bedoel dat ik het niet eens ben met wat ge schrijft, dat ge niet zo mooi bent als Nomi. Want ik vind u namelijk mooier!
Stephanie: oh! haha nou dat is aardig van u
Psycho alert
quote:Justin Clifford
CEO @ Bereave | Leadership | GTM | Sales | Learning
Unsure what to do when your teammate shares some tough personal news and has to leave their desk immediately?
𝐇𝐞𝐫𝐞'𝐬 𝐲𝐨𝐮𝐫 𝐩𝐥𝐚𝐲𝐛𝐨𝐨𝐤:
1. Say, "Just go, we got you."
2. Review their calendar. Call any parties on meetings for the next three days and reschedule (or cover) those meetings for them.
3. Look at their deals/projects/to-dos. Start to redistribute, cover, or delay them.
4. Within 2 hours, text something like: "Hey, you're covered here. Don't worry about work, we got you. I'll call you in 2 days to check in so we can support you through this."
5. Communicate with all necessary stakeholders (clients, prospects, internal teammates, external parties) that you are now covering, you've reassigned the work short term, or that there will be a delay in delivery and you'll report back in 72 hours when you can provide more details.
6. Call your HR business partner. Talk through potential resources that might be of use.
7. In 48 hours, call your teammate. Start with, "Hey, we're thinking about you. Don't worry about your work, we've got it covered. Are you open to talking about other ways we can support you?"
8. Offer ways the business, team, and you can support your teammate.
9. Ask the teammate how they'd like information on their absence/return communicated to stakeholders.
10. Work to get aligned on potential return date.
11. Build re-entry plan if out longer than a week. Include/Consider:
- Adjustment of duties
- Adjustment of schedule
- Evaluation criteria
- calendar invites of weekly/daily check ins
What else would you add?
Hoezo dan? Dit is een vrij normale (beetje Amerikaanse wel) post.quote:
Dit is van toepassing als iemand per direct weg moet. Denken we in NL die moest ff boodschapje doen..
nee dit gaat over een zwaar ongeval, sterfgeval oid welke je collega overkomt.
Hoe fijn is het dan als een ander bij voorbaat je agenda afspraken overneemt, klussen herplant en je mailbox beheer. Alleen sms’t: werk komt goed geen zorgen daarover (ook niet teveel vragen)
En dan na 2 dagen eens wat meer vraagt en dat alles op werk in orde is.
Vakman pur sang
Yup, ik heb er gisteren weer een ontvolgd die precies hetzelfde deedquote:
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
[ afbeelding ]
Mannen lezen dit:
Bla
Blabla
Bladiedbladiebla
😛👀
En dan ene Henk (Open to Work, altijd zo met die gasten trouwens)die haar vader had kunnen zijn.
Maar ook weer niet want daar is die te lelijk voor.
[..]
Echt je bent toch alle schaamte voorbij als je zo’n slijmbericht in een openbaar werkplatform zet.
Echt van die verzamelaars op Linkedin.
Kierkegaard: Life Can Only Be Understood Backwards, But It Must Be Lived Forwards
Ik vind de haren van een vrouw ‘manen’ noemen een beetje engquote:
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
[ afbeelding ]
Mannen lezen dit:
Bla
Blabla
Bladiedbladiebla
😛👀
En dan ene Henk (Open to Work, altijd zo met die gasten trouwens)die haar vader had kunnen zijn.
Maar ook weer niet want daar is die te lelijk voor.
[..]
Echt je bent toch alle schaamte voorbij als je zo’n slijmbericht in een openbaar werkplatform zet.
Sorry dames, ik ga een beetje vrouwonvriendelijk worden. Maar het moet even.
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
Mens je verkoopt tips hoe je meer volgers krijgt op Instagram.
Misschien heb je zelf veel volgers maar das puur door je flinke jetsers.
Kunnen we dit soort baantjes, waar mensen ook nog dik mee verdienen niet gewoon verbieden.
Zodat mensen weer nuttig werk gaan doen? Zoals bijvoorbeeld het huishouden regelen, de zorg, winkel, tankstation, supermarkt, IETS in deze markt van arbeidstekorten.
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
De champions League van het ondernemerschap.quote:. Inmiddels 2 weeks in en 2024 voelt nu al als mijn best year yet én een rollercoaster van emoties tegelijk.
Niks mis mee, maar ik vind het altijd fascinerend hoe twee tegenstellingen altijd samen lijken te gaan.
In de laatste dagen van 2023 introduceerde ik een nieuw product, Alles voor de Follow. Ik verkocht het via Instagram én mijn mailinglijst. Een nieuw aanbod waarin ik de deelnemers meeneem in mijn reis naar +500 volgers. De groep telt inmiddels 65 deelnemers en daar ben ik mega trots op.
Ook voor Master Your Socials, waarvan de laatste groep op 1 februari gaat starten, zijn inmiddels al 5 gesprekken aangevraagd, en er zijn max 9 plekken beschikbaar.
Je zou dus eigenlijk zeggen dat alles op rolletjes loopt hier, Barbara. En toch heb ook ik continu het gevoel alsof ik nog niet "genoeg mijn best doe".
Ik wil ondernemen op Champions League niveau. En omdat ik mezelf dat doel opleg voelde het lange tijd continu alsof ik onderpresteerde.
Het liefst zou ik in één grote sprong naar dat niveau door willen schieten, maar net als in topsport gaat dat niet. Er komt een hoop training bij kijken voor je meespeelt op dat niveau. En die weg daar naartoe moet eerst stap voor stap afgelegd worden.
Komende weken wil ik je meer meenemen in dit stuk van mijn bedrijf. Hoe ik dat aanpak en welke rol social media daarin speelt. Daar blijf ik over delen.
Ik ben vooral benieuwd hoe de eerste 2 weken van 2024 voor jou zijn geweest! Laat je het hieronder weten?
Mens je verkoopt tips hoe je meer volgers krijgt op Instagram.
Misschien heb je zelf veel volgers maar das puur door je flinke jetsers.
Kunnen we dit soort baantjes, waar mensen ook nog dik mee verdienen niet gewoon verbieden.
Zodat mensen weer nuttig werk gaan doen? Zoals bijvoorbeeld het huishouden regelen, de zorg, winkel, tankstation, supermarkt, IETS in deze markt van arbeidstekorten.
Vakman pur sang
Deze Linkedin-er moet toch op een zeker moment een aha-moment krijgen en denken: kut, mijn functie voegt echt geen reet aan de wereld toe, ik ga iets echt nuttigs doen. Hoop ik.quote:
Sorry dames, ik ga een beetje vrouwonvriendelijk worden. Maar het moet even.
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
[..]
De champions League van het ondernemerschap.
Mens je verkoopt tips hoe je meer volgers krijgt op Instagram.
Misschien heb je zelf veel volgers maar das puur door je flinke jetsers.
Kunnen we dit soort baantjes, waar mensen ook nog dik mee verdienen niet gewoon verbieden.
Zodat mensen weer nuttig werk gaan doen? Zoals bijvoorbeeld het huishouden regelen, de zorg, winkel, tankstation, supermarkt, IETS in deze markt van arbeidstekorten.
Kierkegaard: Life Can Only Be Understood Backwards, But It Must Be Lived Forwards
Link werkt niet (meer)? Ik was nieuwsgierig naar de fotoquote:
Sorry dames, ik ga een beetje vrouwonvriendelijk worden. Maar het moet even.
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
[..]
De champions League van het ondernemerschap.
Mens je verkoopt tips hoe je meer volgers krijgt op Instagram.
Misschien heb je zelf veel volgers maar das puur door je flinke jetsers.
Kunnen we dit soort baantjes, waar mensen ook nog dik mee verdienen niet gewoon verbieden.
Zodat mensen weer nuttig werk gaan doen? Zoals bijvoorbeeld het huishouden regelen, de zorg, winkel, tankstation, supermarkt, IETS in deze markt van arbeidstekorten.
Het zijn toch opvallend vaak vrouwen (en vervrouwde mannen) die zich volledig comfortabel voelen bij een super onnodige baan als: influencer, creatieve content manager (tiktokker), onlyfans achtige baantjes, reisvlogger.quote:
[..]
Deze Linkedin-er moet toch op een zeker moment een aha-moment krijgen en denken: kut, mijn functie voegt echt geen reet aan de wereld toe, ik ga iets echt nuttigs doen. Hoop ik.
Zonder enige schaamte foto’s posten met een capuchino in een luxe strandtent in Dubai, terwijl de halve wereld wel weet dat ze ‘s nachts de kameel van de Arabier moet pijpen.
[ Bericht 0% gewijzigd door Lospedrosa op 17-01-2024 18:28:45 ]
Vakman pur sang
De kameel van de Arabier nog wel.quote:
[..]
Het zijn toch opvallend vaak vrouwen (en vervrouwde mannen) die zich volledig comfortabel voelen bij een super onnodige baan als: influencer, creatieve content manager (tiktokker), onlyfans achtige baantjes, reisvlogger.
Zonder enige schaamte foto’s posten met een capuchino in een luxe strandtent in Dubai, terwijl de halve wereld wel weet dat ze ‘s nachts de kameel van de Arabier moet pijpen.
Newsflash: het wemelt net zo hard van de mannelijke onzin coaches, voedsel goeroes en 20 hour work-week leaders op LinkedIn. Incl de bijbehorende foto.
proberen is de eerste stap naar falen
een cafe zonder Hazes, is geen kroeg
een cafe zonder Hazes, is geen kroeg
Ik bedenk het niet hè!quote:Op woensdag 17 januari 2024 19:45 schreef manny het volgende:
[..]
De kameel van de Arabier nog wel.
Newsflash: het wemelt net zo hard van de mannelijke onzin coaches, voedsel goeroes en 20 hour work-week leaders op LinkedIn. Incl de bijbehorende foto.
Vakman pur sang
Normaal ben ik niet zo'n spellingsnazi, maar als je regelmatig communiceert op Linkedin als recruiter had je toch wel even de spellingscontrole kunnen gebruiken?
https://www.linkedin.com/(...)edium=member_desktop
https://www.linkedin.com/(...)edium=member_desktop
quote:Gaat jouw hard sneller kloppen van montessorionderwijs en ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging als directeur? Lees dan snel onderstaande vacature
Kierkegaard: Life Can Only Be Understood Backwards, But It Must Be Lived Forwards
https://www.linkedin.com/(...)recent-activity/all/
lol alleen maar zure posts en waarschijnlijk AI-generated
lol alleen maar zure posts
en waarschijnlijk AI-generatedquote:Software developers I hate to break it to you but you have made a fatal error.
You’ve been so busy militantly fighting for your right to work from home that you have forgotten to see the bigger picture.
Yes well done, hooray to you; you and the civil servants have so successfully managed to dominate the WFH debate with your aggressive shouting about how you just want to be left alone that the WFH concept has become entrenched in our society, causing a sharp downturn in productivity and innovation.
You must be very proud.
But I’m afraid that this is all about to backfire on you because you are basically sawing off the branch you are sitting on. It’s a short-term win which will have a huge long term cost. That’s because a terrifying combination of AI and cheap competition is rapidly coming for your jobs.
AI can already write basic code and rapid advances in software technology mean that it won’t be long before one software developer will be able to do the job of a 12-person team.
But just as critically, your WFH campaign has just made it crystal clear to every employer in the country that you are extremely easy to replace.
Because if you can work remotely, then so can all those equally talented software developers who live in far cheaper parts of the world. If you never turn up to the office in person then it doesn’t really matter to an employer whether their software developers are sitting at a desk 5 miles away in Bristol or 5000 miles away in Bangalore, being paid a quarter of the salary. So guess who they are going to hire.
Which means you have effectively signed your own redundancy notices. Thanks in part to your own efforts, going forward your services will be in less demand, your pay will come under increasing pressure and there will be far fewer jobs available.
Which means that everything that you have fought so fiercely for is going to come and bite you in the arse. Happy now?
quote:WFH is damaging your future. I told you, but you wouldn’t listen.
Slowly but surely the negative impact of working from home is damaging our economy.
Office vacancies in London are at their highest for 30 years, raising real questions about the long term viability of places such as Canary Wharf. Meanwhile Facebook has just paid a staggering £149 million to give up the lease on a London office because so many of its employees are still working from home.
Most importantly, productivity has fallen and is expected to fall further as employees stay home and play fast and loose with their working hours.
It’s only a matter of time before it’s proven that mental health is negatively affected by working in isolation most of the week.
It’s pretty clear that every serious business leader now desperately wants to get their employees back into the office because they can see the damage it is causing to their business. But they are too weak to insist on it, because with a tight labour market they can’t afford to lose good employees and don’t want to rock the boat. And in these woke times they don’t want to be hung out as authoritarian dinosaurs who don’t care about their workforce.
It’s a crazy situation. If I was running a business today, I would insist that all my staff work in the office all the time. And if they didn’t like that idea, they could go and find another job.
I would also fire anyone that thought they could bully me into accepting a working relationship that didn’t suit the business and was less productive, simply because it suited their lifestyle.
Of course some roles such as software developer can be done just as well remotely. And some individuals will be just as productive working from home. But as a general rule companies are, as the name implies, groups of people who spark off each other – sharing enthusiasm, problem solving, creativity, innovation, camaraderie and a sense of belonging. And you can’t do any of that if you are sitting at the kitchen table with your laptop in your pyjamas.
In an ideal world employees would get themselves back to the office before too much damage is done. But we all know that’s never going to happen. Right now I’m pretty much a lone voice, speaking out about this when no-one else dares to.
So sadly I think change is only going to happen when the pendulum swings and the economy goes into a downturn. When employees lose their jobs, starting with the ones who work remotely, I guarantee you that will get people running back to the office pretty sharpish.
quote:I really fear for the next generation of entrepreneurs.
That’s because they are being fed this romantic idea that starting a business is easy, and that they need to do everything they can to avoid burnout.
Well I’m sorry but that’s not how it works. If you are serious about being an entrepreneur and starting a business then it is inevitable that you are going to burn out from time to time. That is just part and parcel of the gig. To be blunt, if you take the view that any sign of burnout means that you should stop trying to build a business, then you shouldn’t even start.
(blablabla)
Nog een /dagboek:
quote:Er waren al een tijdje eiergooiers actief in de buurt. Verschillende huizen waren reeds doelwit geweest. Een kwajongensstreek; men had het over drie jongens van rond de zestien a zeventien jaar, maar niemand had hen te pakken gekregen.
Op een zaterdagavond waren wij aan de beurt. Ons huis staat langs een donker voetpad, een mooie vluchtroute.
Ik was net met de hond aan het wandelen, toen opeens m'n vrouw belde.
"Bart, heb je toevallig een paar jongens gezien? Ze hebben eieren tegen onze ramen gegooid, het spul zit zelfs in de postgleuf..."
"Ja, er liepen hier nét drie kerels, lachend en met haast!"
Ik hing op en draaide om, in de richting van de jongens. Rocky vond het prima, stukje extra om.
Een eindje verderop zag ik hen lopen, op het pad langs het kanaal. Rocky en ik gingen het dijkje op, in het donker boven langs het kanaal. Ik liep wat sneller en zo stond ik opeens voor hen.
En nu komt het. Wanneer je op zo'n moment vraagt of zij dat hebben gedaan, heb je grote kans dat ze 'nee' zeggen, of dat ze vragen waar je het überhaupt over hebt.
Maar ik wist eigenlijk wel zeker dat zij de daders waren, dus ik pakte het nét iets anders aan en vroeg heel direct en met vrij luide stem:
"Hebben jullie nog meer eieren bij je, of waren dat alle eieren die je had?!"
"Nee dat was alles meneer, ze zijn nu op!" zei één van hen geschrokken.
"Mooi, dan weet je waarschijnlijk wel wat je nu te doen staat hè."
"Eeh ja, we moeten het nu zeker schoonmaken..."
"Zeker weten," zei ik met een glimlach, "kom maar even mee."
Onderweg naar huis belde ik m'n vrouw om alvast een emmertje sop, doekjes, spons en een wisser klaar te zetten.
"Dat doen we niet snel nóg eens," zei één van hen.
"Maar u bent helemaal niet boos," zei een ander.
"Waarom zou ik boos op jullie zijn jongens? Ik ben toch zelf ook jong geweest. En zo leer je nog eens wat over oorzaak en gevolg."
En zo stonden op een zaterdagavond drie grote knapen onze ramen te wassen.
Ik bood hen een biertje aan, maar dat sloegen ze netjes af.
"Dat mogen wij nog niet."
Dat vond ik schattig.
Dat eieren gooien, dat is daarna niet meer voorgekomen.
Soms moet je je vraag net even anders stellen.
hashtag#kwajongens hashtag#omdenken hashtag#streken hashtag#zaterdag hashtag#vraag
foto van welkom in zuidhorn.nl
Als je niet gewenst bent ga dan weg.
Verlaat hen voordat ze jou verlaten.
Verlaat hen voordat ze jou verlaten.
Ik snap niet dat mensen dit geloven als je die reacties leestquote:
Op donderdag 21 mei 2015 19:22 schreef Vasion het volgende:
Vanaf nu ben jij mijn favoriete user.
Op zondag 7 december 2014 22:59 schreef GGMM het volgende:
Vanaf nu ben jij mijn favoriete user.
Vanaf nu ben jij mijn favoriete user.
Op zondag 7 december 2014 22:59 schreef GGMM het volgende:
Vanaf nu ben jij mijn favoriete user.
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
Het gaat straks nog zo ver dat je geen HBO meer mag eisen want dat is discriminatie
[geile foto met choker eronder]quote:Daar sta je dan weer stomverbaasd met je bek vol tanden.
Heeft een HBO opleiding écht nog steeds het laatste woord?
Natuurlijk, het kan een indicatie zijn van bepaalde kennis en vaardigheden.
Maar is het de enige indicator?
Bedrijf Y benaderde mij voor het invullen van een vacature. We zaten snel op één lijn.
En daar was Hans. Een kandidaat met veel ervaring in het werkgebied van bedrijf Y.
Ik bel mijn klant om hem voor te stellen. Zijn enthousiasme is voelbaar door de telefoon.
"Precies wat we zoeken, laten we hem uitnodigen!"
Zo gezegd zo gedaan. Hans ging de volgende dag al langs.
Het is 16.00 en mijn telefoon gaat. "Ha Elisa, nou Hans is geweest, wat een top gozer, maar...."
"uhm ja... hij is echt precies wat we zoeken, maar zijn leidinggevende mist toch die HBO opleiding..."
Say what!?
We waren het juist dáár zo snel over eens. Een opleiding is voor deze functie geen meerwaarde.
Ik besloot langs te gaan om met de leidinggevende te praten.
Uiteindelijk vroeg ik hem of hij zélf een opleiding heeft afgerond. Het bleef stil.
Hij zegt: "Nee uhm, maar ik ben doorgegroeid, en..."
Ho, stop, wacht.
Zolang je niet op zoek bent naar een chirurg, een arts, een piloot, of you name it waar je écht voor geleerd moet hebben.
Wat maakt het dan feitelijk uit?
Uiteindelijk gaf hij toe dat hij het gewoon heel erg eng vond. Kijk, daar kunnen we wat mee.
We werden het erover eens dat Hans een hele goede match is voor de job, en dat die HBO eis misschien toch niet zo redelijk was.
Hans is een paar maanden geleden begonnen bij bedrijf Y en het gaat erg goed.
Ik geloof er in dat de mens achter het cv zo veel belangrijker is dan het papiertje zelf.
Veel bedrijven houden krampachtig vast aan traditionele vereisten.
Het buitensluiten van mensen op basis van een cv of diploma is niet alleen achterhaald...
Maar vooral ook een gemiste kans!
Het gaat straks nog zo ver dat je geen HBO meer mag eisen want dat is discriminatie
Vakman pur sang
Godver zegquote:
Zolang je niet op zoek bent naar een chirurg, een arts, een piloot, of you name it waar je écht voor geleerd moet hebben
Tuurlijk, er zijn wel wat kulopleidingen op dat niveau. Maar om daarom het hele landschap aan opleiding maar even als overbodig te zien, heb je echt niet door wat men daar leert
Robert Moog died for our synths
Zoveelste nepverhaal om reacties uit te lokkenquote:
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
[..]
[geile foto met choker eronder]
Het gaat straks nog zo ver dat je geen HBO meer mag eisen want dat is discriminatie
Als je niet gewenst bent ga dan weg.
Verlaat hen voordat ze jou verlaten.
Verlaat hen voordat ze jou verlaten.
Daarmee zegt ze ook dat het baantje totaal niet (echt) belangrijk is.quote:
[..]
Godver zeg
Tuurlijk, er zijn wel wat kulopleidingen op dat niveau. Maar om daarom het hele landschap aan opleiding maar even als overbodig te zien, heb je echt niet door wat men daar leert
Vakman pur sang
quote:𝗭𝗼𝗲𝗸 𝗱𝗲 𝘃𝗲𝗿𝘀𝗰𝗵𝗶𝗹𝗹𝗲𝗻 🔎
Ik ben trots als ik naar mijn transformatie van de afgelopen 6 maanden kijk.
Want ik zie:
Links: oude Mancha: onzeker, paar kilo zwaarder, stond het liefst in de schaduw
Rechts: nieuwe Mancha: een stuk zelfverzekerder, sport vier keer per week, claimt nu de spotlight
Hoe dat komt? ⬇
Puur en alleen doordat ik actief aan de slag ben gegaan met Personal Brand op LinkedIn.
Het lijkt misschien vreemd, maar jezelf zo blootgeven roept onwijs veel verschillende emoties en belemmerende overtuigingen op.
1⃣ Heb ik wel genoeg te vertellen?
2⃣ Vinden mensen me wel leuk?
3⃣ Sta ik wel leuk op de foto’s?
4⃣ Ga ik het wel volhouden om twee keer per week te posten?
Als ik naar het aantal leuke reacties & DM’s en nieuwe volgers (+1680 binnen drie maanden) kijk, dan hoef ik me daar geen zorgen over te maken.
Dus ik ga lekker door! Dit alles heeft me zo'n boost gegeven! Ik voel me echt een nieuwe Mancha!💪🏼
Heb jij zelf ook ooit zo'n verandering meegemaakt?
U MAD?
Die reacties ookquote:
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
[..]
[geile foto met choker eronder]
Het gaat straks nog zo ver dat je geen HBO meer mag eisen want dat is discriminatie
Of die foto
Om aan te geven hoe hoog Erdogan het moederschap acht, gaf hij een voorbeeld uit de praktijk. ''Ik kuste wel eens de voeten van mijn moeder omdat ze naar het paradijs roken. Zij wierp me dan een zedige blik toe en huilde soms.''
En serieus: die aloude discussie over "het papiertje", man man man
En tevens: die foto onder die post is wel helemaal totale mismatch.
proberen is de eerste stap naar falen
een cafe zonder Hazes, is geen kroeg
een cafe zonder Hazes, is geen kroeg
Je moet weten dat recruiters (vooral zelfstandige) bij elk aangeleverde figuur die wordt aangenomen tot ¤5000,- fee krijgen.quote:
En serieus: die aloude discussie over "het papiertje", man man man
En tevens: die foto onder die post is wel helemaal totale mismatch.
Dan is het toch wel verdomd vervelend dat ze irritante vragen gaan stellen over papiertjes.
Net een half uur met Johan koffie gedronken en hij kwam echt wel nerderig over, wat wil je nog meer?
Vakman pur sang
Ja klopt, nee niet echtquote:Data-dieet. We moeten het eens hebben over de data die we eten (gebruiken), want ons data-dieet is waarschijnlijk niet het beste en gezondste voor ons.
Data bestaat uit een aantal soort:
1 - Master data en referentiedata - Bouwstoffen
Data die ons structuur geeft, beschrijft waar we uit bestaan en die ons krachtig maakt;
2 - Transactiedata - Energie
Data die alles wat we doen beschrijven, die ons doen leven, energie kost en energie geeft;
3 - Metadata - Vitamines
Data waar we niet veel van nodig hebben, maar die wel cruciaal is om alles in goede banen te leiden, weten waar alles is, wat het is, hoe vers het is en waar we het voor kunnen gebruiken;
4 - Afgeleide data - Suikers
Data die we maken van andere data en die makkelijker te consumeren zijn, veel 'processed' data zijn belangrijk, maar je gebruikt het vooral om te sturen, niet om op te bouwen;
5 - Overige data - Vezels
Data die voor sommige delen van onze organisatie van belang zijn, maar niet voor iedereen interessant
We moeten zorgen dat ons data-dieet bestaat uit de juiste verhoudingen van deze soorten data. Teveel 'processed data' lijkt wel lekker, maar het is geen bouwstof en je gaat bij teveel en ongecontroleerd gebruik de verkeerde kant op.
Enkel master data en referentie data zonder transacties zorgt dat je nooit je spieren ontwikkeld, je capabilities om te opereren blijven achter. Transacties zijn de oefeningen die je doet om in conditie te komen en te blijven.
Data wordt weleens beschreven als de nieuwe olie, ik denk dat we met data echter een digitale afspiegeling van de echte wereld aan het maken zijn. Daarom maak ik regelmatig de vergelijkingen tussen data en concrete dingen, omdat data anders zo abstract blijft maar steeds meer werkelijke gevolgen heeft voor ons allemaal.
Blijf in vorm, zorg voor een uitgebalanceerd data-dieet, gebruik duurzame data. En bedenk dat data, anders dan andere belangrijke stoffen steeds weer opnieuw gebruikt kan worden, dat is het unieke eraan.
Disclaimer: Ik weet dat deze vergelijking best wel mank gaat, maar het zet wel aan het denken.
#data #datamanagement #datadiet
Even half off-topic. Mijn LinkedIn account is geblokkeerd omdat ze mijn identiteit willen checken. Iemand dit wel eens gehad?
Heb gisteren alle stappen gevolgd om mijn identiteit te bevestigen en vanochtend heb ik bevestiging ontvangen. Echter lukt het nog steeds niet om in te loggen en er wordt wederom om een id-verificatie gevraagd, wat niet gaat omdat er een foutmelding opduikt "aanvraag reeds in behandeling".
Oh, en nog een klacht - ik kreeg dus die mailtjes van LinkedIn Security. Die zien er dus zo uit:
Heb gisteren alle stappen gevolgd om mijn identiteit te bevestigen en vanochtend heb ik bevestiging ontvangen. Echter lukt het nog steeds niet om in te loggen en er wordt wederom om een id-verificatie gevraagd, wat niet gaat omdat er een foutmelding opduikt "aanvraag reeds in behandeling".
Oh, en nog een klacht - ik kreeg dus die mailtjes van LinkedIn Security. Die zien er dus zo uit:
SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.Een mix van lettertypes, Engels en Nederlands door elkaar heen. "Unkown" als naam. Ik ken het van onze eigen IT Security, die gasten schrijven de meest onbetrouwbaar uitziende mails. Wat is dat toch?
Overigens alles dubbelgecheckt of het wel valide is maar dat lijkt er allemaal wel op.Nederlander in München, met voorliefde voor Taiwan en auti's gonna aut.
You go girl!quote:Kwetsbare post: Ik ga een echte, harde waarheid delen over ondernemerschap, zaken, huwelijk en het leven in het algemeen.
💔 Het leven is niet alleen maar rozengeur en maneschijn.
→ Het hebben van een bedrijf is de meeste dagen moeilijk.
→ Ondernemerschap is niet voor bangeriken.
→ Trouwen na 16+ jaar kost werk om gezond te blijven.
→ Carrière-uitdagingen zullen komen en zullen je vastberadenheid op de proef stellen.
→ Het leven is niet alleen maar rozengeur en maneschijn en winnen... Oh mijn.
✔️ Dit is de universele waarheid die ik met jullie wil delen...
Je zult hard werken.
Je zult het moeilijk hebben.
Je zult leren.
Je zult falen.
Je gaat draaien.
Je zult overwinningen hebben.
Je gaat door.
Je zult nooit opgeven.
Dit is GRIT.
Dit is RESOLVE.
Dit is VEERKRACHT.
Als je het gevoel hebt dat je wilt stoppen.
Als je niet zeker weet of het de strijd waard is.
Als je je niet kunt voorstellen dat het ooit makkelijker voor je wordt...
Ga zo door NOG EEN DAG.
Ga zo door NOG EEN HERHALING.
Ga NOG EEN KEER DOOR.
Nog een keer zou de "ene keer" kunnen zijn die het allemaal de moeite waard maakt. Je kunt niet falen als je niet stopt. 🚀
Wees degene die niet stopt als iedereen dat doet. 🦄
Zo win je bij alles wat het leven op je pad brengt. 🏆
hashtag#grit hashtag#resilience hashtag#entrepreneurship hashtag#lifelessons hashtag#construction
Dit is de reden waarom ik geen TV zenders meer heb.
2,5 jaar geleden verhuisde ik naar een landelijke omgeving midden in Nederland. Op dat moment besloot ik met Josse (mijn vriend) om geen TV zenders meer te nemen.
Tot die tijd ging de televisie zo goed als elke avond aan.
Er was altijd wel een programma waar ik naar keek. Expeditie Robinson, Wie is de mol?, De Beste Zangers. En zo niet, dan zapte ik erop los om alsnog iets te vinden.
Ik was er klaar mee.
Niet zozeer met al het vermaak (daar gaat je brein tenslotte goed op), maar wel met het feit dat ik altijd het gevoel had dat ik tijd tekort kwam voor mijzelf.
Ik wilde meer lezen, sporten, kennis opdoen omtrent mentale gezondheid en ondernemen, mediteren, journalen, goede gesprekken voeren en nog zoveel meer.
Ik kwam er alleen niet of weinig aan toe.
Totdat ik de beslissing maakte om te stoppen met TV zenders.
Hierdoor ontstond er 2-3 uur extra tijd per dag om te doen waar ik zelf bewust voor koos.
Vaak maken we keuzes niet aan de hand van wat we willen, maar aan de hand van onze omgeving.
Als je op een feestje bent waar iedereen taart neemt, dan is de kans groot dat jij ook taart eet.
Hetzelfde geldt voor de televisie.
Als de televisie het centrale punt in de woonkamer is en je met 1 druk op de knop van alles kunt kijken, is de verleiding groot.
Heb je deze mogelijkheid niet, dan denk je er niet eens aan (sprekend uit ervaring)!
Ik heb het sinds de dag van onze verhuizing nog geen seconde gemist en heb in de avonduren die hierdoor zijn vrijgekomen:
30+ boeken gelezen
100+ spelletjes gespeeld met Josse
200+ goede gesprekken gevoerd
150+ workouts gedaan
300+ bladzijde geschreven in mijn journal
Gaat de televisie bij jou 's avonds standaard aan?
#mentalegezondheid #bewustekeuzes #ontspanning #gewoontes #brein #verandering #mentaalwelzijn #gezondheid #vitaliteit
https://www.linkedin.com/(...)edium=member_android
Mevrouw kijkt geen televisie meer en dat moet natuurlijk heel LinkedIn weten.
2,5 jaar geleden verhuisde ik naar een landelijke omgeving midden in Nederland. Op dat moment besloot ik met Josse (mijn vriend) om geen TV zenders meer te nemen.
Tot die tijd ging de televisie zo goed als elke avond aan.
Er was altijd wel een programma waar ik naar keek. Expeditie Robinson, Wie is de mol?, De Beste Zangers. En zo niet, dan zapte ik erop los om alsnog iets te vinden.
Ik was er klaar mee.
Niet zozeer met al het vermaak (daar gaat je brein tenslotte goed op), maar wel met het feit dat ik altijd het gevoel had dat ik tijd tekort kwam voor mijzelf.
Ik wilde meer lezen, sporten, kennis opdoen omtrent mentale gezondheid en ondernemen, mediteren, journalen, goede gesprekken voeren en nog zoveel meer.
Ik kwam er alleen niet of weinig aan toe.
Totdat ik de beslissing maakte om te stoppen met TV zenders.
Hierdoor ontstond er 2-3 uur extra tijd per dag om te doen waar ik zelf bewust voor koos.
Vaak maken we keuzes niet aan de hand van wat we willen, maar aan de hand van onze omgeving.
Als je op een feestje bent waar iedereen taart neemt, dan is de kans groot dat jij ook taart eet.
Hetzelfde geldt voor de televisie.
Als de televisie het centrale punt in de woonkamer is en je met 1 druk op de knop van alles kunt kijken, is de verleiding groot.
Heb je deze mogelijkheid niet, dan denk je er niet eens aan (sprekend uit ervaring)!
Ik heb het sinds de dag van onze verhuizing nog geen seconde gemist en heb in de avonduren die hierdoor zijn vrijgekomen:
30+ boeken gelezen
100+ spelletjes gespeeld met Josse
200+ goede gesprekken gevoerd
150+ workouts gedaan
300+ bladzijde geschreven in mijn journal
Gaat de televisie bij jou 's avonds standaard aan?
#mentalegezondheid #bewustekeuzes #ontspanning #gewoontes #brein #verandering #mentaalwelzijn #gezondheid #vitaliteit
https://www.linkedin.com/(...)edium=member_android
Mevrouw kijkt geen televisie meer en dat moet natuurlijk heel LinkedIn weten.
Ô mon citoyens vous serez unis.
En dan afsluiten met die tettenfoto
Nog steeds geen idee wat een Family Office is en waarom belasting betalen slecht zou zijn, of wat de relatie ertussen is
Nog steeds geen idee wat een Family Office is en waarom belasting betalen slecht zou zijn, of wat de relatie ertussen is
Oh how you'd have a happy life, if you did the things you like
Dus als er geen belasting op tabak zat zou ze haar hele salaris aan tabak uitgeven.quote:Op vrijdag 2 februari 2024 12:30 schreef Molo het volgende:
En dan afsluiten met die tettenfoto
[ afbeelding ]
[ afbeelding ]
Nog steeds geen idee wat een Family Office is en waarom belasting betalen slecht zou zijn, of wat de relatie ertussen is
Als je zoekt op Fardaux kom je ook alleen bij haar linkedin/insta/facebook uit.
Fardaux serves as the dedicated family office entrusted with the comprehensive management of our family's financial, investment, and personal affairs. The central objective of our family office is to facilitate the strategic preservation, growth, and intergenerational transfer of our wealth. By providing a sophisticated and tailored approach, Fardaux endeavors to optimize the management of our family's financial resources, ensuring a lasting legacy for future generations.
Vaag
Het enige doel is dus om het vermogen van hun eigen familie te vergroten, zonder te werken. En aangezien ze geen belasting wil betalen, is alleen het welzijn van de eigen familie belangrijk, de rest mag stikkenquote:
[..]
Dus als er geen belasting op tabak zat zou ze haar hele salaris aan tabak uitgeven.
Als je zoekt op Fardaux kom je ook alleen bij haar linkedin/insta/facebook uit.
Fardaux serves as the dedicated family office entrusted with the comprehensive management of our family's financial, investment, and personal affairs. The central objective of our family office is to facilitate the strategic preservation, growth, and intergenerational transfer of our wealth. By providing a sophisticated and tailored approach, Fardaux endeavors to optimize the management of our family's financial resources, ensuring a lasting legacy for future generations.
Vaag
.
Venus in pocketformaat
© loveli
© loveli
Ja zoiets proefde ik ook ja, blehquote:
[..]
Het enige doel is dus om het vermogen van hun eigen familie te vergroten, zonder te werken. En aangezien ze geen belasting wil betalen, is alleen het welzijn van de eigen familie belangrijk, de rest mag stikken
En is ze nou gewoon huisvrouw en kapitein huishoudboekje met dat Fardaux ofzo?
Oh how you'd have a happy life, if you did the things you like
quote:
[..]
Ja zoiets proefde ik ook ja, bleh
En is ze nou gewoon huisvrouw en kapitein huishoudboekje met dat Fardaux ofzo?
Ze doet aan belastingontduiking voor welgestelden.quote:Waarom ik mijn holding naar Luxembourg heb verhuist...
In Nederland worden we steeds heviger belast door onze overheid. Dit terwijl we hier het zelfde (of misschien wel minder) voor terug krijgen. Daarom heb ik een family office opgericht in Luxembourg.
Family offices worden doorgaans opgericht om te voldoen aan de unieke behoeften en doelstellingen van welgestelde families. Het doel is om een naadloze overdracht van vermogen te garanderen, financiële stabiliteit te behouden en financiële langetermijndoelen te bereiken, met inachtneming van de wet- en regelgeving. Afhankelijk van de grootte, het vermogen en de complexiteit van de familie kunnen family offices verschillende vormen aannemen, zoals single-family offices (SFO's) die uitsluitend één familie bedienen of multi-family offices (MFO's) die zich richten op meerdere families.
De misvatting is echter dat family offices alleen een haalbare optie zijn voor vermogende families, dit is echter niet langer waar. Het opzetten van een family office kan in veel gevallen al interessanter zijn dan het niet te doen als de belasting die over het vermogen wordt betaald meer dan 10.000 EUR per jaar bedraagt.
In deze context heeft Luxemburg een specifiek wettelijk kader geïntroduceerd dat bekend staat als de SPF (Société de gestion de patrimoine familial) om het beheer van familievermogens te vergemakkelijken. Deze juridische entiteit biedt een vereenvoudigde en flexibele benadering van vermogensbeheer en voldoet aan de regelgevende normen van de Europese Unie.
Wil je meer weten over het oprichten van een family office, ik spar graag met je om te kijken of dit ook wat voor jou kan zijn.
Ene Randy reageert op haar belastingontduikingshandeltje:
quote:. Ik gun je vanzelfsprekend je handel en clientèle, maar dit is dus waarom we een Europees belastingregime nodig hebben. Wat mij betreft is het heel simpel; wie gebruik wil maken van de voorzieningen in Nederland, betaalt belasting in Nederland. Wat denk je dat er gebeurt als men op grote schaal met de vermogens naar het buitenland gaat? Natuurlijk, falend fiscaal beleid in Nederland zet hiertoe aan, maar ik zou toch graag een beroep doen op de moraliteit van de mensen achter de vermogens en hoop dat men beseft dat fiscaal vluchten ons land op termijn nou niet bepaald aantrekkelijker maakt.
Vakman pur sang
quote:
[..]
[..]
Ze doet aan belastingontduiking voor welgestelden.
Dan leef je wel lekker in je bubbel jaquote:De misvatting is echter dat family offices alleen een haalbare optie zijn voor vermogende families, dit is echter niet langer waar. Het opzetten van een family office kan in veel gevallen al interessanter zijn dan het niet te doen als de belasting die over het vermogen wordt betaald meer dan 10.000 EUR per jaar bedraagt.
Nog een:
quote:Verkopen is véél meer dan alleen maar een opdracht scoren. Het échte geluksgevoel wordt in dit verhaal beschreven. Het goede gevoel van GEVEN kan in elke baan natuurlijk 😊❤️👊🍀
Een leraar gaf een ballon aan elke leerling, die moest de ballon opblazen, zijn naam erop schrijven en in de gang gooien.
De leraar mengde vervolgens alle ballonnen. De studenten kregen vervolgens 5 minuten de tijd om hun eigen ballon te vinden. Ondanks een hectische zoektocht vond niemand zijn ballon.
Op dat moment vertelde de leraar de studenten om de eerste ballon die ze vonden te nemen en deze te overhandigen aan de persoon wiens naam erop stond geschreven. Binnen 5 minuten had iedereen zijn eigen ballon.
De leraar zei tegen de leerlingen: "Deze ballonnen zijn als geluk. We zullen het nooit vinden als iedereen op zoek is naar zijn eigen geluk. Maar als we om het geluk van andere mensen geven, zullen we ook het onze vinden."
Moge je dag gevuld zijn met geluk. ❤️
Als je niet gewenst bent ga dan weg.
Verlaat hen voordat ze jou verlaten.
Verlaat hen voordat ze jou verlaten.
^ die met die ballonnen gaat wel vaker rond, walgelijk idd.
Marloes - Epische Websites & Feesten voor ondernemers
Nou nou wat een taalgebruik
"dit is toch gewoon massive cool"
Marloes - Epische Websites & Feesten voor ondernemers
quote:Ik zag gisteren berichten voorbij komen op Linkedin en Instagram van bezoekers van de NEW YEARS BASH van HELEMAAL LOESOE en ineens overviel me zoveel TROTS dat ik er gewoon serieus van volschoot.
Gaat ook wel vrij makkelijk als ik denk aan mijn vader die er niet meer is en hoe INSANE GAAF hij dit allemaal zou vinden, maar los daarvan, IK ben trots.
Ik heb iets gecreëerd. Iets wat er zonder mij niet was geweest was er nu WEL en heeft mensen plezier en verbinding gebracht.
Elke keer probeer ik me in te houden wat dramatische posts betreft 😆 en wil ik van HELEMAAL LOESOE niet meer maken dan het is, maar dit is toch gewoon massive cool? 😍
Is dit niet gewoon de essentie van ondernemen? CREËREN?
De wereld is niet statisch. Je bent geen pion op een speelbord. Je zit in een speelbordfabriek en beter ga jij er een mooie bijdrage aan leveren
Er zijn zoveel mensen die hun leven doorbrengen hopende dat ze een keer een 6 gooien. Ondernemers zijn de mensen die zelf een dobbelsteen gaan maken met aan 6 kanten een 6. TOEDELS! 😅
Ik vind het fucking mooi om met dit soort mensen in een volle zaal te staan. Die ALLES IS MOGELIJK energie te voelen. Niet naar de klote gaan om de week te vergeten, maar losgaan met die andere gekkies die hun eigen leven inrichten 💥.
En nee dat is niet altijd makkelijk! Ik ben ook LabiLOES na zo'n event 🤣🤣. Maar de wereld heeft mensen nodig met een visie. Mensen die het voortouw nemen. Veranderingen teweeg brengen en anderen inspireren.
YOU ARE THIS PERSON (ook al denk je nu: uhhh ja ik doe gewoon hetzelfde als in loondienst maar nu voor mezelf :p)
Je creëert. En ook al lijkt dat nog klein, onthoud dan dat een vlinder een orkaan in gang kan zetten
Zet hem weer op vandaag en maak je baas trots! 🤩
📸 Linde van der Kamp van Blinck Photography
#ondernemen #netwerken #ondernemers #onlinemarketing
Nou nou wat een taalgebruik
"dit is toch gewoon massive cool"
Mens doe eens kalm! (Die ballonnen mevrouw dan hè)quote:
^ die met die ballonnen gaat wel vaker rond, walgelijk idd.
Marloes - Epische Websites & Feesten voor ondernemers
[..]
[ afbeelding ]
Nou nou wat een taalgebruik
"dit is toch gewoon massive cool"
Vakman pur sang
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
Goed verhaal. Mooi.
Maar dan een foto eronder in je bijna blote puni met lichtezeden laarzen. Waarom moet dat nou altijd?
Dit zouden een boel kerels moeten doen:
We zetten de balken waterpas. Zetten de maten uit.
Spannen een draad waterpas
Maken cement en leggen bakstenen klaar.
We bouwen een muur, steeds verder naar boven.
Zo straks mogelijk met steeds dezelfde specie hoeveelheid tussen de stenen.
Hier heb ik ook een podcast over.
#je bent een kei#metselaar#keigoed
Goed verhaal. Mooi.
Maar dan een foto eronder in je bijna blote puni met lichtezeden laarzen. Waarom moet dat nou altijd?
Dit zouden een boel kerels moeten doen:
We zetten de balken waterpas. Zetten de maten uit.
Spannen een draad waterpas
Maken cement en leggen bakstenen klaar.
We bouwen een muur, steeds verder naar boven.
Zo straks mogelijk met steeds dezelfde specie hoeveelheid tussen de stenen.
Hier heb ik ook een podcast over.
#je bent een kei#metselaar#keigoed
Vakman pur sang
Oneens. Dat verhaal is knudde. Inhoudsloos gewauwel en waar ze probeert te structureren door met 2 punten te komen, gaat het al helemaal mis.quote:
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
Goed verhaal. Mooi.
proberen is de eerste stap naar falen
een cafe zonder Hazes, is geen kroeg
een cafe zonder Hazes, is geen kroeg
Ja uiteraard was dat sarcastischquote:
[..]
Oneens. Dat verhaal is knudde. Inhoudsloos gewauwel en waar ze probeert te structureren door met 2 punten te komen, gaat het al helemaal mis.
Vakman pur sang
Ah. M'n sarcasme-meter was nog niet goed afgesteld...quote:
[..]
Ja uiteraard was dat sarcastisch
proberen is de eerste stap naar falen
een cafe zonder Hazes, is geen kroeg
een cafe zonder Hazes, is geen kroeg
Nog een vertaald blabla-verhaal uit de V.S.:
quote:Ik liep net terug van de supermarkt toen ik in de harde koude wind een oude man op mij af zag komen lopen. Nou ja, schuifelen..."
Vorige week riep ik mensen op om een praatje met een onbekende buur te maken. Één van de 90+ gemaakte praatjes was tussen Brenda en haar oudere buurman.
Hun ontmoeting tovert zeker weten een lach op je gezicht:
"Achter zijn rollator met blikken gerstenat en een plasticzak met krentenbollen. Die had hij van de bakker gekregen net toen hij daar een tussenstop maakte... Hij droeg ovenwanten ter bescherming tegen de snijdende kou.
Hij vroeg of alles goed ging. Het zei dat hij om half 4 ergens moest zijn en hij wist niet of hij dat zou halen. Hij begon te vertellen over zijn leven en zijn weekgeld van 28 euro."
28 euro... het zijn de kosten van mijn favoriete thuisbezorgd gerecht.
Een gebakken rijst met groenten, een heldere soep en als ik mezelf echt even wil verwennen, dumplings. Kijk ik de volgende keer toch anders naar.
Wat de meneer met de rollator niet wist, is dat Brenda altijd een briefje van 10 in haar telefoon bewaard. Je weet immers maar nooit.
"Zonder aarzelen gegeven heb ik het hem gegeven. De reactie was heel bijzonder. Hij kon het niet geloven. Nadat ik zeker wist dat het rode briefje veilig met de hand met ovenwant was opgeborgen, zwaaide ik hem na.Bij mijn boodschappen zat echt niets waar ik hem mee blij kon maken anders had ik wellicht mn booddschappen gedeeld."
Een duidelijke reminder van de kracht van een klein gebaar.
Wat zou de wereld toch mooi zijn als we allemaal, net als Brenda, wat meer naar elkaar omkijken. Dus als je zo de deur uitgaat, lach eens naar een buur en kijk om je heen wie er hulp kan gebruiken.
Let's change the world with acts of kindness💛
Als je niet gewenst bent ga dan weg.
Verlaat hen voordat ze jou verlaten.
Verlaat hen voordat ze jou verlaten.
Kijk ook even naar het onderschrift van de mensen (vrouwen) die op dit bericht reageren.quote:
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
Goed verhaal. Mooi.
[..]
Als je niet gewenst bent ga dan weg.
Verlaat hen voordat ze jou verlaten.
Verlaat hen voordat ze jou verlaten.
Alles hieraan is irritant
Die enorm geplande foto (to do list, beeldscherm, krijt-deur precies open genoeg zodat je het kan lezen.. )
Die enorm geplande foto (to do list, beeldscherm, krijt-deur precies open genoeg zodat je het kan lezen.. )
quote:Goedemorgen netwerk,
Dinsdag 11:00 uur, goede tijd om 𝗷𝗮𝗿𝗶𝗴 te zijn..
37 jaar alweer, zie eruit als 28 (en zo voel / gedraag ik me ook...). Plezier hebben in je werk helpt kennelijk. En, zoals een mooi 𝗢𝘂𝗱-𝗛𝗼𝗹𝗹𝗮𝗻𝗱𝘀𝗰𝗵 𝗴𝗲𝘇𝗲𝗴𝗱𝗲 luidt: het (ondernemers)leven is één groot feest, maar je moet zelf je eigen stoel versieren.
Een tweedaagse surprise staat op het programma. Geen idee wat we gaan doen, irritant om 𝗻𝗶𝗲𝘁 𝗶𝗻 𝗰𝗼𝗻𝘁𝗿𝗼𝗹𝗲 te zijn (maar stiekem wel leuk). Zoals een 𝘄𝗶𝗷𝘀 𝗺𝗮𝗻, Juriaan Galavazi, ooit zei: 'je kan het leven niet onder controle hebben, je kan er enkel invloed op hebben.'
Wie jarig is, trakteert. Vind ik eigenlijk een best 𝗴𝗲𝗸 𝗰𝗼𝗻𝗰𝗲𝗽𝘁, als je erover nadenkt. Dusss, ik trakteer! Want, stilstaan bij en praten over je carrière is een kadootje. Gezien ik komende dagen (hopelijk) offline ben, kan je wel alvast iets inplannen via deze 𝗵𝗶𝗽𝗽𝗲 𝗹𝗶𝗻𝗸: https://lnkd.in/gsKktJr7
Cheers en tot volgend jaar
✉ simon@jijensimon.nl
📞 +31 (0) 6 25 195 791
🌍 www.jijensimon.nl
#𝗿𝗲𝗰𝗿𝘂𝗶𝘁𝗲𝗿𝘀 #𝗰𝗼𝗻𝘀𝘂𝗹𝘁𝗮𝗻𝘁𝘀 #𝗿𝗲𝗰𝗿𝘂𝗶𝘁𝗺𝗲𝗻𝘁𝗰𝗼𝗻𝘀𝘂𝗹𝘁𝗮𝗻𝘁 #𝗼𝗽𝗽𝗼𝗿𝘁𝘂𝗻𝗶𝘁𝗶𝗲𝘀 #𝗮𝗰𝗰𝗼𝘂𝗻𝘁𝗺𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗿𝘀 #𝗿𝗲𝗹𝗮𝘁𝗶𝗲𝗯𝗲𝗵𝗲𝗲𝗿 #𝗯𝗹𝗲𝘀𝘀𝗲𝗱𝗮𝗻𝗱𝘁𝗵𝗮𝗻𝗸𝗳𝘂𝗹
Die zogenaamd hippe to do list op standje 'ik ben 55 maar heb nog steeds echt geen leesbril nodig'
Oh how you'd have a happy life, if you did the things you like
"boek een vlucht"quote:
Alles hieraan is irritant
Die enorm geplande foto (to do list, beeldscherm, krijt-deur precies open genoeg zodat je het kan lezen.. )
[..]
[ afbeelding ]
Als je niet gewenst bent ga dan weg.
Verlaat hen voordat ze jou verlaten.
Verlaat hen voordat ze jou verlaten.
Dus hele fucking team moet overwerken in weekend omdat pipo 2 dagen weg wilquote:
Fake verder uiteraard
En wát een kekke post!quote:
Die zogenaamd hippe to do list op standje 'ik ben 55 maar heb nog steeds echt geen leesbril nodig'
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
En dan gewoon 40 uur betalen want uren bijhouden doen we niet aan.
Vakanties bijhouden ook niet. Op vakantie doe je inspiratie op en dat is ook werk.
Misschien nog eens per 2 maanden eens langs om te kijken of het kantoor er nog staat. Maar verder thuis om te flexen en je innerself pleasen zodat je met plezier sochtends naar het winkelcentrum, café, golfbaan oh nee euh werk gaat.
Tassssssk dat ondernemers dat niet snappen.
(Sarcasmemodus uit)
Mevrouw kan best gelijk hebben maar dit neem ik pas aan als je eerst 5 jaar lang succesvol eigen ondernemer of een echte leiderschaps functie met de sturing van minimaal 20 werknemers hebt gedaan.
Maar ze is altijd een ondersteunende dienst geweest meestal HR. Nooit een leidinggevende functie gehad dus.
Ja laat mensen gewoon komen als ze zin hebben, in 2 uurtjes doe je veel meer dan in 8 uur.quote:. Stop met het bijhouden van uren, stop met vage functieprofielen, stop met jaarlijkse beoordelingsgesprekken, stop met het CV-denken, stop met het creëren van regels om regels die hun doel voorbij schieten. STOP! ❌
De wereld van werk is sterk veranderd. Het is tijd voor een nieuwe kijk op teams, talent en cultuur.
De oude methodes werken niet meer. Sterker nog, ze leiden tot minder motivatie en werkplezier. En dat is een strategisch groot probleem voor ondernemers van nu! ⚔
Het is tijd dat vertrouwen, autonomie, aandacht en werkplezier het nieuwe fundament gaan vormen voor alle ondernemers met personeel. ✅
Met de juiste aandacht voor je team en een cultuur die vaart op vertrouwen en autonomie, creëer je een sterk toekomstgericht team, een groeiend bedrijf en meer rust en plezier voor jou.
.
Wil jij er eens over in gesprek? Voel je welkom, vind ik leuk!
#cultuur #leiderschap #toekomstbestendig #autonomie #nieuwleiderschap
En dan gewoon 40 uur betalen want uren bijhouden doen we niet aan.
Vakanties bijhouden ook niet. Op vakantie doe je inspiratie op en dat is ook werk.
Misschien nog eens per 2 maanden eens langs om te kijken of het kantoor er nog staat. Maar verder thuis om te flexen en je innerself pleasen zodat je met plezier sochtends naar het winkelcentrum, café, golfbaan oh nee euh werk gaat.
Tassssssk dat ondernemers dat niet snappen.
(Sarcasmemodus uit)
Mevrouw kan best gelijk hebben maar dit neem ik pas aan als je eerst 5 jaar lang succesvol eigen ondernemer of een echte leiderschaps functie met de sturing van minimaal 20 werknemers hebt gedaan.
Maar ze is altijd een ondersteunende dienst geweest meestal HR. Nooit een leidinggevende functie gehad dus.
Vakman pur sang
"Dit is niet iets wat ik normaal op LinkedIn zou posten, maar ... " 
JA DAN DOE JE HET DUS WEL. Doe niet alsof je daar boven staat.
En dan dan zo'n "kijk m'n fantastische kind'' post.
DAT IS DUS NIET FULL TIME MOEDER
JA DAN DOE JE HET DUS WEL. Doe niet alsof je daar boven staat.
En dan dan zo'n "kijk m'n fantastische kind'' post.
En "as a full time mom of two" maar ze is Associate Director bij een bank?quote:This isn't something I would normally share on LinkedIn, as I like to keep this space for work notifications. However, as a full time Mum of 2 and someone that is incredibly passionate about my career I believe this is one to share. My son Jack is 8 years old and has been on his footballing journey since he could kick a ball. As we all know a very small % of people in the world make it as a professional and for someone so young that's daunting, but he's just had a small lesson in life that hard work truly pays off!
Jack for the past 12 months has been working towards being offered a place within Manchester Uniteds u8s emerging talent squad, and today he got the news that he'd been selected! To say that he's elated is an understatement and he also appreciates that this can be very short lived , but I also believe in celebrating every mile stone! (he's 8, and this is a massive achievement) His journey hasn't even really begun, and he knows that his hard work is only going to have to increase. The resilence, along with so many other life lessons that sport teaches a person are invaluable. Take everything in while you can, and know that everything you want in life takes determination, dedication and hard work but there is no better feeling when it pays off! Enjoy every single second son because you've earnt it. We continue to be proud of you no matter happens 💙⚽️💪
DAT IS DUS NIET FULL TIME MOEDER
“Hi mam, hoe laat ben jij thuis?"
App van jongste. Ik kijk naar mn agenda en planning. Lichte druk in mijn buik; ik hou niet van overvolle planningen. Even wat verwachtingsmanagement plegen en ruimte creëren:
"Ha vent, heb het nog even erg druk, denk pas vrij laat eigenlijk."
“Oh, oké. Dan weet ik dat. Ik dacht, ik check even. Succes mam. Tot vanavond.”
“Dank je schat, ik kom zo snel als me lukt."
En terwijl door mn hoofd het : "Ach wat een lieverd toch, altijd zo begripvol." gaat, buig ik me weer over mn beeldscherm. Toch lukt werken niet echt, iets dat haakt, plakt, galmt. Het lukt me niet om het vast te pakken maar het blijft klingelen en zonder verder nog na te denken, klap ik mijn laptop en kantoordeur dicht en rij weg. Naar huis.
Als ik aankom, app ik hem: “Ben hier. Stap je in?”
Een direct en verheugd: "Echt? Heb jij al geluncht?"
"Nope; strand en samen?"
1 Minuut later gaat de autodeur naast me open en stapt mijn grote, kleine vriend met blije ogen onder een grote bos krullen in.
Nu ik hem zie, weet ik zeker en hoeft hij niets meer te zeggen. In comfortabel stilte rijden we naar het strand, kopen een visje en gaan lopen.
En hij vertelt, vertelt, vertelt. Want hij zat vol. Met verhalen en vragen over zaken die zijn wereld even laten schudden. En ik luister. En knik. En hou hem vast.
Een gevoel van onbeschrijflijke dankbaarheid vervult mij. Wat het precies was dat in mij eerder zo galmde, weet ik niet, maar iets met Dingen Die Belangrijk Zijn.
's Avonds als ik hier nog eens op kauw, weet ik het ineens wel: het was iets in zijn ‘ik dacht ik check even’ en vervolgens mijn gedachte ‘wat begripvol toch altijd..’ , dat aan die bel trok.
Het geluid van ‘druk!’ klonk in mijn hoofd harder, maar het zachtere geluid van ‘jouw aandacht is nodig’ zat lager en was sterker.
Mijn les maar weer even: Het échte luisteren vindt vaak plaats in je buik.
#nonverbaal #deblikwaarmeejekijkt
App van jongste. Ik kijk naar mn agenda en planning. Lichte druk in mijn buik; ik hou niet van overvolle planningen. Even wat verwachtingsmanagement plegen en ruimte creëren:
"Ha vent, heb het nog even erg druk, denk pas vrij laat eigenlijk."
“Oh, oké. Dan weet ik dat. Ik dacht, ik check even. Succes mam. Tot vanavond.”
“Dank je schat, ik kom zo snel als me lukt."
En terwijl door mn hoofd het : "Ach wat een lieverd toch, altijd zo begripvol." gaat, buig ik me weer over mn beeldscherm. Toch lukt werken niet echt, iets dat haakt, plakt, galmt. Het lukt me niet om het vast te pakken maar het blijft klingelen en zonder verder nog na te denken, klap ik mijn laptop en kantoordeur dicht en rij weg. Naar huis.
Als ik aankom, app ik hem: “Ben hier. Stap je in?”
Een direct en verheugd: "Echt? Heb jij al geluncht?"
"Nope; strand en samen?"
1 Minuut later gaat de autodeur naast me open en stapt mijn grote, kleine vriend met blije ogen onder een grote bos krullen in.
Nu ik hem zie, weet ik zeker en hoeft hij niets meer te zeggen. In comfortabel stilte rijden we naar het strand, kopen een visje en gaan lopen.
En hij vertelt, vertelt, vertelt. Want hij zat vol. Met verhalen en vragen over zaken die zijn wereld even laten schudden. En ik luister. En knik. En hou hem vast.
Een gevoel van onbeschrijflijke dankbaarheid vervult mij. Wat het precies was dat in mij eerder zo galmde, weet ik niet, maar iets met Dingen Die Belangrijk Zijn.
's Avonds als ik hier nog eens op kauw, weet ik het ineens wel: het was iets in zijn ‘ik dacht ik check even’ en vervolgens mijn gedachte ‘wat begripvol toch altijd..’ , dat aan die bel trok.
Het geluid van ‘druk!’ klonk in mijn hoofd harder, maar het zachtere geluid van ‘jouw aandacht is nodig’ zat lager en was sterker.
Mijn les maar weer even: Het échte luisteren vindt vaak plaats in je buik.
#nonverbaal #deblikwaarmeejekijkt
Als je niet gewenst bent ga dan weg.
Verlaat hen voordat ze jou verlaten.
Verlaat hen voordat ze jou verlaten.
Daarom moeten vrouwen met jonge kinderen ook gewoon thuisblijven.quote:
“Hi mam, hoe laat ben jij thuis?"
App van jongste. Ik kijk naar mn agenda en planning. Lichte druk in mijn buik; ik hou niet van overvolle planningen. Even wat verwachtingsmanagement plegen en ruimte creëren:
"Ha vent, heb het nog even erg druk, denk pas vrij laat eigenlijk."
“Oh, oké. Dan weet ik dat. Ik dacht, ik check even. Succes mam. Tot vanavond.”
“Dank je schat, ik kom zo snel als me lukt."
En terwijl door mn hoofd het : "Ach wat een lieverd toch, altijd zo begripvol." gaat, buig ik me weer over mn beeldscherm. Toch lukt werken niet echt, iets dat haakt, plakt, galmt. Het lukt me niet om het vast te pakken maar het blijft klingelen en zonder verder nog na te denken, klap ik mijn laptop en kantoordeur dicht en rij weg. Naar huis.
Als ik aankom, app ik hem: “Ben hier. Stap je in?”
Een direct en verheugd: "Echt? Heb jij al geluncht?"
"Nope; strand en samen?"
1 Minuut later gaat de autodeur naast me open en stapt mijn grote, kleine vriend met blije ogen onder een grote bos krullen in.
Nu ik hem zie, weet ik zeker en hoeft hij niets meer te zeggen. In comfortabel stilte rijden we naar het strand, kopen een visje en gaan lopen.
En hij vertelt, vertelt, vertelt. Want hij zat vol. Met verhalen en vragen over zaken die zijn wereld even laten schudden. En ik luister. En knik. En hou hem vast.
Een gevoel van onbeschrijflijke dankbaarheid vervult mij. Wat het precies was dat in mij eerder zo galmde, weet ik niet, maar iets met Dingen Die Belangrijk Zijn.
's Avonds als ik hier nog eens op kauw, weet ik het ineens wel: het was iets in zijn ‘ik dacht ik check even’ en vervolgens mijn gedachte ‘wat begripvol toch altijd..’ , dat aan die bel trok.
Het geluid van ‘druk!’ klonk in mijn hoofd harder, maar het zachtere geluid van ‘jouw aandacht is nodig’ zat lager en was sterker.
Mijn les maar weer even: Het échte luisteren vindt vaak plaats in je buik.
#nonverbaal #deblikwaarmeejekijkt
Daar kun je als baas toch niet van op aan?
Vakman pur sang
Gezien het verhaal denk ik dat zoonlief/vent/grote kleine vriend/Storm/Wolf/Vos/Bickel een tiener is.quote:
Daarom moeten vrouwen met jonge kinderen ook gewoon thuisblijven.
Daar kun je als baas toch niet van op aan?
FOK! verstandig, lees een P.I.
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
Haha wat een reacties op deze post en wat veel mafkezen.
Valt het jullie ook op dat het stickertje “open to work” bijna een label van geestelijke instabiliteit is?
Haha wat een reacties op deze post en wat veel mafkezen.
Valt het jullie ook op dat het stickertje “open to work” bijna een label van geestelijke instabiliteit is?
Vakman pur sang
Alweer een zelfgeile coach erbijquote:
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
Haha wat een reacties op deze post en wat veel mafkezen.
Valt het jullie ook op dat het stickertje “open to work” bijna een label van geestelijke instabiliteit is?
gelukkig nog een verstandige reactie:quote:
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
Haha wat een reacties op deze post en wat veel mafkezen.
Valt het jullie ook op dat het stickertje “open to work” bijna een label van geestelijke instabiliteit is?
quote:En toch is het een beetje raar Eline A. ....we zien het in de zorg ook: hard werkende geschikte #professionals die afhaken en vervolgens een #coach opleiding doen om ex-collegae op de rails te houden. Kunnen we bij de #politie en in de #zorg niet beter investeren in een werkklimaat waar we zo veel mogelijk krachten binnen boord houden?
٩๏̯͡๏)۶
Vandaag trek ik deze vuilniszak aan als broek.
Ik blabla wat.
Kijk naar mij.
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
Ik blabla wat.
Kijk naar mij.
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
Vakman pur sang
How can i make this about me.quote:
Vandaag trek ik deze vuilniszak aan als broek.
Ik blabla wat.
Kijk naar mij.
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
Te wijde broek trouwens. Beetje jammer.
U MAD?
Over connecten, nailen, big leap, sick results
En kikke foto’s in je BH met leap jasje
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
En kikke foto’s in je BH met leap jasje
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
Vakman pur sang
Verbindingquote:
Over connecten, nailen, big leap, sick results
En kikke foto’s in je BH met leap jasje
https://www.linkedin.com/(...)tm_medium=member_ios
| Forum Opties | |
|---|---|
| Forumhop: | |
| Hop naar: | |