abonnementen ibood.com bol.com Coolblue
  woensdag 19 september 2018 @ 21:24:35 #1
141665 IrishBastard
Is that right, Rambo?
pi_182014691
registreer om deze reclame te verbergen
Wederom een nieuw topic deel geopend.

Wat willen we weten?

01: Bedrijfstak:
02: Functie:
03: Opleiding:
04: Leeftijd:
05: Aantal uren per week dat je werkt:
06: Aantal vakantiedagen:
07: 13e maand:
08: Bruto maand salaris:
09: Netto maand salaris:
10: Overuren betaald:
11: Werkervaring:
12: Goodies:
13: Tevreden?:
14: (Door)Groei mogelijkheden:
  woensdag 19 september 2018 @ 21:26:26 #2
141665 IrishBastard
Is that right, Rambo?
pi_182014743
En in navolging op Spanky78: volgens mij is 60k+ echt wel haalbaar op 30-jarige leeftijd. Zit nu zelf inclusief bonus tussen de 60 en 70 (in juli 30 geworden).

Wel afhankelijk van je werk en presteren, maar absoluut niet onmogelijk. Is overigens in de IT/projectmanagement.
pi_182014937
quote:
0s.gif Op woensdag 19 september 2018 21:26 schreef IrishBastard het volgende:
En in navolging op Spanky78: volgens mij is 60k+ echt wel haalbaar op 30-jarige leeftijd. Zit nu zelf inclusief bonus tussen de 60 en 70 (in juli 30 geworden).

Wel afhankelijk van je werk en presteren, maar absoluut niet onmogelijk. Is overigens in de IT/projectmanagement.
is prima haalbaar. op mijn 30ste zat ik op 62k per jaar, ben nu 35 en zit incl. bonus op 86k (op basis van 38u p/w), maar ik werk 32uur p/w dus gaat nog 13k per jaar vanaf :P .

Was management IT automatisering, is nu management software development. Met alleen een Hbo papiertje op zak btw.

Ik had je trouwens ouder geschat IrishBastard :P .
  woensdag 19 september 2018 @ 21:43:30 #4
141665 IrishBastard
Is that right, Rambo?
pi_182015275
registreer om deze reclame te verbergen
quote:
1s.gif Op woensdag 19 september 2018 21:33 schreef bleiblei het volgende:

[..]

is prima haalbaar. op mijn 30ste zat ik op 62k per jaar, ben nu 35 en zit incl. bonus op 86k (op basis van 38u p/w), maar ik werk 32uur p/w dus gaat nog 13k per jaar vanaf :P .

Was management IT automatisering, is nu management software development. Met alleen een Hbo papiertje op zak btw.

Ik had je trouwens ouder geschat IrishBastard :P .
Lekker bezig!

Hoezo dat dan? :o :')
pi_182015602
quote:
0s.gif Op woensdag 19 september 2018 21:26 schreef IrishBastard het volgende:
En in navolging op Spanky78: volgens mij is 60k+ echt wel haalbaar op 30-jarige leeftijd. Zit nu zelf inclusief bonus tussen de 60 en 70 (in juli 30 geworden).

Wel afhankelijk van je werk en presteren, maar absoluut niet onmogelijk. Is overigens in de IT/projectmanagement.
We hadden het over engineers. Als je het goed doet in IT kun je op sommige plekken makkelijk meer verdienen.

Overigens eens dat het haalbaar is, maar zeker niet normaal. Ikzelf ben ook een uitzondering, maar ik neem dit soort mensen aan, dus heb best een aardig beeld van de markt.
Whatever...
  woensdag 19 september 2018 @ 21:57:57 #6
141665 IrishBastard
Is that right, Rambo?
pi_182015679
quote:
0s.gif Op woensdag 19 september 2018 21:55 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

We hadden het over engineers. Als je het goed doet in IT kun je op sommige plekken makkelijk meer verdienen.

Overigens eens dat het haalbaar is, maar zeker niet normaal. Ikzelf ben ook een uitzondering, maar ik neem dit soort mensen aan, dus heb best een aardig beeld van de markt.
Haha ok. Software engineers tellen niet zeker? ;(
pi_182016145
registreer om deze reclame te verbergen
01: Bedrijfstak: Financieel
02: Functie: Data Scientist
03: Opleiding: WO Econometrie
04: Leeftijd: 21
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 28
07: 13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 2850
09: Netto maand salaris: 2219
10: Overuren betaald: Ja
11: Werkervaring: 1/2 jaar
12: Goodies: iPhone, leaseauto, laptop, ruime opleidingsmogelijkheden
13: Tevreden?: Ja _O_
14: (Door)Groei mogelijkheden: Ja

Wat vinden jullie? Ben benieuwd. :s)
pi_182016406
quote:
10s.gif Op woensdag 19 september 2018 21:57 schreef IrishBastard het volgende:

[..]

Haha ok. Software engineers tellen niet zeker? ;(
Jawel, maar dat zijn it-ers en geen echte engineers die fabrieken bouwen enzo...

Als jij goed kunt coden kun je volgens mij ook bakken met geld verdienen. Terwijl die jongens die kabeltjes inpluggen in de serverkast amper onder modaal verdienen.

[ Bericht 11% gewijzigd door Spanky78 op 19-09-2018 22:30:54 ]
Whatever...
pi_182016524
ik weet niet meer wanneer ik voor t laatst iets heb ingevuld, dus maar opnieuw

01: Bedrijfstak: Gezondheidszorg
02: Functie: AIOS
03: Opleiding: WO geneeskunde, PhD
04: Leeftijd: 31
05: Aantal uren per week dat je werkt: 48
06: Aantal vakantiedagen: 20 + persoonlijk levensfase budget (weet ff niet meer hoeveel dat is)
07: 13e maand: Ja
08: Bruto maand salaris: 4486
09: Netto maand salaris: hangt ervanaf hoeveel diensten er buiten kantoortijden zijn gedaan. Wisselt tussen 2800 en 3000
10: Overuren betaald: Nee
11: Werkervaring: 5 jaar
12: Goodies: Nee. Wel goede mogelijkheden voor cursussen en congresbezoek
13: Tevreden? Ja hoor. Wil uiteindelijk wel graag een 40-urige werkweek (dat is bij ons dan 4 dagen werken, 48 uur is 5 dagen). Maar dat ik dat nu niet doe is mijn eigen keus, het is wel mogelijk. Verder tevreden over het werk zelf
14: (Door)Groei mogelijkheden: zit nog aan het begin van mijn carrière en salarisschaal. Dus er valt nog veel te leren
[/quote]
  woensdag 19 september 2018 @ 22:37:14 #10
311468 Van_Poppel
Voormalig kopman van Gertje
pi_182016714
Pfff, 48 uur/week werken en slechts 20 vakantiedagen. Dat lijkt me best pittig...
pi_182017566
quote:
0s.gif Op woensdag 19 september 2018 22:37 schreef Van_Poppel het volgende:
Pfff, 48 uur/week werken en slechts 20 vakantiedagen. Dat lijkt me best pittig...
Met PLB erbij 25 vakantiedagen.
pi_182017702
quote:
0s.gif Op woensdag 19 september 2018 22:25 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Jawel, maar dat zijn it-ers en geen echte engineers die fabrieken bouwen enzo...

Als jij goed kunt coden kun je volgens mij ook bakken met geld verdienen. Terwijl die jongens die kabeltjes inpluggen in de serverkast amper onder modaal verdienen.
valt ook wel mee
  donderdag 20 september 2018 @ 01:25:31 #13
84430 kanovinnie
Wie dit leest is gek!
pi_182018912
quote:
0s.gif Op woensdag 19 september 2018 22:25 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Jawel, maar dat zijn it-ers en geen echte engineers die fabrieken bouwen enzo...

Als jij goed kunt coden kun je volgens mij ook bakken met geld verdienen. Terwijl die jongens die kabeltjes inpluggen in de serverkast amper onder modaal verdienen.
Het hangt er ook erg vanaf wat voor engineer je bent. En een project engineer die projecten van 200 m euro doet is eerder project manager dan engineer. Want aan engineeren kom je dan niet echt meer toe gok ik.
Op dinsdag 25 augustus 2015 15:48 schreef Toekito het volgende:
de grootste schande van heel FOK! naast Fylax is Kano als mod.
pi_182019895
quote:
1s.gif Op donderdag 20 september 2018 01:25 schreef kanovinnie het volgende:

[..]

Het hangt er ook erg vanaf wat voor engineer je bent. En een project engineer die projecten van 200 m euro doet is eerder project manager dan engineer. Want aan engineeren kom je dan niet echt meer toe gok ik.
Wel typisch Nederlands dat een inhoudsdeskundige bijna altijd minder verdient dan de manager boven hem/haar.
  donderdag 20 september 2018 @ 06:45:23 #15
84430 kanovinnie
Wie dit leest is gek!
pi_182019949
quote:
1s.gif Op donderdag 20 september 2018 06:40 schreef Maverick_tfd het volgende:

[..]

Wel typisch Nederlands dat een inhoudsdeskundige bijna altijd minder verdient dan de manager boven hem/haar.
Ik kan me niet voorstellen dat dit in de rest van de wereld anders is?
Op dinsdag 25 augustus 2015 15:48 schreef Toekito het volgende:
de grootste schande van heel FOK! naast Fylax is Kano als mod.
pi_182020197
Ja.. en kunnen we anders specificeren dat een engineer een ing of ir is?

Dat maakt het wel makkelijker om er over te praten.. want tegenwoordig ben je inderdaad al een engineer als je een kabel in een modem port... nou dat doe ik thuis ook wel hoor..

Dat laatste zijn namelijk meestal technicians.. geen engineers..
Rabarberbarbarabarbarbarenbaardenbarbierbarbierbarbaren
K&W / Klus snacks - Barrels Basic Binnen en Buitenhuis klut topic
  donderdag 20 september 2018 @ 07:29:05 #17
13546 XL
In de zin van Extra Lars
pi_182020252
quote:
1s.gif Op woensdag 19 september 2018 22:29 schreef _Lily_ het volgende:
ik weet niet meer wanneer ik voor t laatst iets heb ingevuld, dus maar opnieuw

01: Bedrijfstak: Gezondheidszorg
02: Functie: AIOS
03: Opleiding: WO geneeskunde, PhD
04: Leeftijd: 31
05: Aantal uren per week dat je werkt: 48
06: Aantal vakantiedagen: 20 + persoonlijk levensfase budget (weet ff niet meer hoeveel dat is)
07: 13e maand: Ja
08: Bruto maand salaris: 4486
09: Netto maand salaris: hangt ervanaf hoeveel diensten er buiten kantoortijden zijn gedaan. Wisselt tussen 2800 en 3000
10: Overuren betaald: Nee
11: Werkervaring: 5 jaar
12: Goodies: Nee. Wel goede mogelijkheden voor cursussen en congresbezoek
13: Tevreden? Ja hoor. Wil uiteindelijk wel graag een 40-urige werkweek (dat is bij ons dan 4 dagen werken, 48 uur is 5 dagen). Maar dat ik dat nu niet doe is mijn eigen keus, het is wel mogelijk. Verder tevreden over het werk zelf
14: (Door)Groei mogelijkheden: zit nog aan het begin van mijn carrière en salarisschaal. Dus er valt nog veel te leren
In welke range bewegen zich dan de specialisten salarissen?

Had dit wel hoger verwacht. Post doc, 30+, geneeskunde en een salaris waar de boekhouders hier al moeilijk over doen en komen vragen of ze niet meer moeten krijgen?
Die Scheiße bleibt gleich, nur die Fliegen ändern sich| Kurt Cobain sagte mir, Ich soll kommen wie ich bin
en de kikker zei: "Je moet me nog kussen!" en ik stak de kikker terug in mijn binnenzak en zei: "Nee, ik heb veel liever een babbelende kikker!"
pi_182020296
quote:
99s.gif Op donderdag 20 september 2018 07:29 schreef XL het volgende:

[..]

In welke range bewegen zich dan de specialisten salarissen?

Had dit wel hoger verwacht. Post doc, 30+, geneeskunde en een salaris waar de boekhouders hier al moeilijk over doen en komen vragen of ze niet meer moeten krijgen?
Binnen de universitair medische centra beginnen de specilialisten (dus niet de aios) bij ongeveer 5.5k per maand en het maximum is 12.5k. Dan ben je wel hoogleraar/afdelingshoofd.

In de perifere ziekenhuizen wordt vaak in maatschappen gewerkt en heb ik geen idee wat men verdient maar ik vermoed vaak nog meer.

Daarentegen maken ze wel een enorm aantal uren, dus eigenlijk zou je het moeten omrekenen naar een uurloon om te kunnen vergelijken.
Xboxlive: Mr Duplo
pi_182020361
quote:
99s.gif Op donderdag 20 september 2018 07:29 schreef XL het volgende:

[..]

In welke range bewegen zich dan de specialisten salarissen?

Had dit wel hoger verwacht. Post doc, 30+, geneeskunde en een salaris waar de boekhouders hier al moeilijk over doen en komen vragen of ze niet meer moeten krijgen?
Ze is nog in opleiding he, als je klaar bent is het best wat meer.
  donderdag 20 september 2018 @ 07:51:05 #20
141665 IrishBastard
Is that right, Rambo?
pi_182020405
quote:
0s.gif Op woensdag 19 september 2018 22:16 schreef Mr_Abracadabra het volgende:
01: Bedrijfstak: Financieel
02: Functie: Data Scientist
03: Opleiding: WO Econometrie
04: Leeftijd: 21
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 28
07: 13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 2850
09: Netto maand salaris: 2219
10: Overuren betaald: Ja
11: Werkervaring: 1/2 jaar
12: Goodies: iPhone, leaseauto, laptop, ruime opleidingsmogelijkheden
13: Tevreden?: Ja _O_
14: (Door)Groei mogelijkheden: Ja

Wat vinden jullie? Ben benieuwd. :s)
Hoe heb je een half jaar ervaring na een WO studie terwijl je 21 bent, of word ik nou te oud? :')
pi_182020675
quote:
1s.gif Op donderdag 20 september 2018 07:38 schreef zatoichi het volgende:

[..]

Binnen de universitair medische centra beginnen de specilialisten (dus niet de aios) bij ongeveer 5.5k per maand en het maximum is 12.5k. Dan ben je wel hoogleraar/afdelingshoofd.

In de perifere ziekenhuizen wordt vaak in maatschappen gewerkt en heb ik geen idee wat men verdient maar ik vermoed vaak nog meer.

Daarentegen maken ze wel een enorm aantal uren, dus eigenlijk zou je het moeten omrekenen naar een uurloon om te kunnen vergelijken.
Zo'n 250k per jaar in maatschap. Daar moet nog wel pensioenpremie, arbeidsongeschikt etc vanaf.

Specialisten in perifere ziekenhuizen die in loondienst zijn vallen onder de cao AMS. Maximaal circa 12k per maand voor 45u per week.

https://cao-ziekenhuizen.nl/media/49/download

[ Bericht 4% gewijzigd door Maverick_tfd op 20-09-2018 08:56:55 ]
  donderdag 20 september 2018 @ 08:41:55 #22
157922 fathank
Wie baas is bakt koekjes.
pi_182020848
quote:
11s.gif Op donderdag 20 september 2018 07:51 schreef IrishBastard het volgende:

[..]

Hoe heb je een half jaar ervaring na een WO studie terwijl je 21 bent, of word ik nou te oud? :')
Dan is ie er snel doorheen gefietst.
Behulpzaam als een waterkraan.
Op woensdag 29 april 2015 16:30 schreef seto het volgende:
als je niet #teamhenk bent ben je gewoon een *weggeFopt*homo
pi_182021099
quote:
11s.gif Op donderdag 20 september 2018 07:51 schreef IrishBastard het volgende:

[..]

Hoe heb je een half jaar ervaring na een WO studie terwijl je 21 bent, of word ik nou te oud? :')
Gunstig jarig zijn t.o.v. het schooljaar en/of wellicht ergens versneld (klas overgeslagen, 2 jaar in 1) wellicht.
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
pi_182021922
quote:
1s.gif Op woensdag 19 september 2018 22:29 schreef _Lily_ het volgende:
ik weet niet meer wanneer ik voor t laatst iets heb ingevuld, dus maar opnieuw

01: Bedrijfstak: Gezondheidszorg
02: Functie: AIOS
03: Opleiding: WO geneeskunde, PhD
04: Leeftijd: 31
05: Aantal uren per week dat je werkt: 48
06: Aantal vakantiedagen: 20 + persoonlijk levensfase budget (weet ff niet meer hoeveel dat is)
07: 13e maand: Ja
08: Bruto maand salaris: 4486
09: Netto maand salaris: hangt ervanaf hoeveel diensten er buiten kantoortijden zijn gedaan. Wisselt tussen 2800 en 3000
10: Overuren betaald: Nee
11: Werkervaring: 5 jaar
12: Goodies: Nee. Wel goede mogelijkheden voor cursussen en congresbezoek
13: Tevreden? Ja hoor. Wil uiteindelijk wel graag een 40-urige werkweek (dat is bij ons dan 4 dagen werken, 48 uur is 5 dagen). Maar dat ik dat nu niet doe is mijn eigen keus, het is wel mogelijk. Verder tevreden over het werk zelf
14: (Door)Groei mogelijkheden: zit nog aan het begin van mijn carrière en salarisschaal. Dus er valt nog veel te leren
Hoe ervaar je de (mentale) werkdruk en is die 48u ook echt 48u? Om me heen, o.a. mijn partner, doen hetzelfde en die komen op een gemiddelde werkweek van 55-60u uit. Thans de reden voor mijn partner om uit het ziekenhuisleven te stappen :) Ben benieuwd naar jouw perspectief.

Ik werk zelf in IT in de zorg en vind dat er hard gewerkt wordt voor dat beetje salaris door de zorgprofessionals (in het bijzonder artsen en a(n)ios). Dan blijft er nog maar weinig tijd over van de rest van je week.
dry denim, when having blue balls is actually having blue balls.
  Moderator donderdag 20 september 2018 @ 12:22:02 #25
20004 crew  EggsTC
GOA
pi_182024443
quote:
14s.gif Op donderdag 20 september 2018 08:41 schreef fathank het volgende:

[..]

Dan is ie er snel doorheen gefietst.
En jij henkie....

Fathank
35 jaar
functie; cryptospecialist
salaris: 40 ETH/month

?
:7
Lambo of Rekt
  donderdag 20 september 2018 @ 15:12:10 #26
84430 kanovinnie
Wie dit leest is gek!
pi_182027534
quote:
1s.gif Op donderdag 20 september 2018 07:14 schreef Barreltje het volgende:
Ja.. en kunnen we anders specificeren dat een engineer een ing of ir is?

Dat maakt het wel makkelijker om er over te praten.. want tegenwoordig ben je inderdaad al een engineer als je een kabel in een modem port... nou dat doe ik thuis ook wel hoor..

Dat laatste zijn namelijk meestal technicians.. geen engineers..
een engineer en ingineur zijn twee verschillende dingen.
Op dinsdag 25 augustus 2015 15:48 schreef Toekito het volgende:
de grootste schande van heel FOK! naast Fylax is Kano als mod.
pi_182027973
quote:
1s.gif Op donderdag 20 september 2018 15:12 schreef kanovinnie het volgende:

[..]

een engineer en ingineur zijn twee verschillende dingen.
Geen idee wat een ingineur is maar vooruit..

En dat was idd mijn punt.. er wordt een vergelijk gezocht wat niet kan zijn.. iedere debiel is tegenwoordig engineer.. dan is het statement dat een "engineer " wel 60k kan verdienen op zn 30ste een beetje loos.. dat is het zelfde als zeggen dat iedere manager dat kan.. zelfs de "facilitair manager " van het toilet op het station... :{
Rabarberbarbarabarbarbarenbaardenbarbierbarbierbarbaren
K&W / Klus snacks - Barrels Basic Binnen en Buitenhuis klut topic
pi_182028564
Engineers verdienen shit in NL, beter ga je groeien richting management ipv senior engineer
pi_182028751
*ingenieur

Ingenieur is een beschermde titel, engineer niet.

Over het algemeen verdien je hier aanzienlijk meer als je richting management gaat dan als je blijft ontwerpen. Meestal stroom je dan door als projectleider oid, moet je wel liggen.
pi_182031736
quote:
1s.gif Op donderdag 20 september 2018 01:25 schreef kanovinnie het volgende:

[..]

Het hangt er ook erg vanaf wat voor engineer je bent. En een project engineer die projecten van 200 m euro doet is eerder project manager dan engineer. Want aan engineeren kom je dan niet echt meer toe gok ik.
Zeker. En dergelijke projecten hebben vaak ook nog wel een directeur en stuurgroepen met hotemetoten.

Maar over het algemeen is die projectmanager een engineer.
Whatever...
pi_182033667
quote:
7s.gif Op dinsdag 16 januari 2018 20:49 schreef Spiegelei het volgende:

[..]

01: Bedrijfstak: notariaat
02: Functie: notarisklerk
03: Opleiding: VWO, klerkenopleiding (is alleen binnen branche, dus in 2014 nog hbo rechten behaald (kreeg wel vrijstellingen vanwege vooropleiding en beroep)
04: Leeftijd: 38
05: Aantal uren per week: 37,5 (werk nu dus fulltime)
06: Aantal vakantiedagen: 25
07: 13e maand: nee
08: Bruto maand salaris: 3150
09: Netto maand salaris: 2265 inclusief 111,00 aan reiskostenvergoeding
10: Overuren betaald: ja of tijd voor tijd.
11: Werkervaring: 19 jaar totaal, 17 jaar relevant
12: Goodies: cursussen, veel vrijheid op vakgebied en op commercieel vlak
Tevreden: ja en nee. M'n werk vind ik helemaal ^O^ , de vergoeding... tja ik zou willen dat er meer openheid is. Want ik voel me wat ontevreden daarover en ik weet niet of dat terecht is, misschien ben/word ik hebberig :@ .
Na deze post nog wel een stapje gemaakt naar 3350 euro, maar er ging mij zoveel tegenstaan dat ik toch ben overgestapt naar een ander kantoor. Zelfde branche, zelfde soort werk, wel groter kantoor:

01: Bedrijfstak: notariaat
02: Functie: notarisklerk
03: Opleiding: VWO, klerkenopleiding (is alleen binnen branche, dus in 2014 nog hbo rechten behaald (kreeg wel vrijstellingen vanwege vooropleiding en beroep)
04: Leeftijd: 38
05: Aantal uren per week: 38 (fulltime)
06: Aantal vakantiedagen: 25
07: 13e maand: ja ~ 1 maandsalaris bruto is normaal, bij veel beter presteren kan dat meer zijn
08: Bruto maand salaris: 3850
09: Netto maand salaris: weet nog niet, pas begonnen
10: Overuren betaald: ja of tijd voor tijd
11: Werkervaring: 19 jaar totaal, 17 jaar in deze branche
12: Goodies: ruime reiskosten vergoeding, alle vrijheid om cursussen te volgen, geen budget maar eigen alles kan en mag betaald en al.
13: Tevreden?: ben deze maand begonnen, dus dat is misschien wat kort dag, aan de andere kant heb ik wel zoveel ervaring, mensenkennis en ken ik ook andere werkgevers in de branche, dat ik wel kan zeggen dat ik bijzonder tevreden ben.
14: (Door)Groei mogelijkheden: qua functienaampje/titel niet echt, maar wel qua verdieping in de stof en een onderdeel waarin ik mij veel verder wil en mag storten. Dat kan mij in ervaring en beloning noga aardig wat opleveren denk ik zo. Maar als ik een titeltje hoger wil zou ik de studiebanken in moeten om de uni te gaan doen en dat zie ik mezelf vooralsnog niet doen.
klerkje
  donderdag 20 september 2018 @ 20:19:41 #32
84430 kanovinnie
Wie dit leest is gek!
pi_182033681
quote:
1s.gif Op donderdag 20 september 2018 15:30 schreef Barreltje het volgende:

[..]

Geen idee wat een ingineur is maar vooruit..
:')
quote:
En dat was idd mijn punt.. er wordt een vergelijk gezocht wat niet kan zijn.. iedere debiel is tegenwoordig engineer.. dan is het statement dat een "engineer " wel 60k kan verdienen op zn 30ste een beetje loos.. dat is het zelfde als zeggen dat iedere manager dat kan.. zelfs de "facilitair manager " van het toilet op het station... :{
Op dinsdag 25 augustus 2015 15:48 schreef Toekito het volgende:
de grootste schande van heel FOK! naast Fylax is Kano als mod.
pi_182034024
Uit het vorige topic.

quote:
september 2018 @ 11:31 • 289
Flavourwing
01: Bedrijfstak:Tuinbouw
02: Functie:Assistent Teelt
03: Opleiding: niks :D mbo gestopt toen ik 18 was 2 van de 3 jaar afgemaakt.
04: Leeftijd:23
05: Aantal uren per week dat je werkt:salaris gebaseerd op all in contract 42 uur.
06: Aantal vakantiedagen:25,5
07: 13e maand:ja (bonus) bruto maandsalaris.
08: Bruto maand salaris:2900
09: Netto maand salaris:2150
10: Overuren betaald:nee
11: Werkervaring:4 jaar
12: Goodies:telefoon, laptop, fiets, 1x per maand 1 week storingdienst waardoor ik vergoeding krijg en gebruik kan maken van een auto.
13: Tevreden?:jazeker, doordat ik geen studie heb afgemaakt heb ik eigenlijk niks, voor een starter vind ik dit al een redelijk salaris .Ik ben door een all in heel erg flexibel in uren invullen.geen verplichting kwa start/eind tijden.Moet zorgen dat mijn werk af is eind vd week. In zomer in de kas met 30 graden buiten hebben we een tropen rooster en is iedereen vrij vanaf het moment dat het buiten 30 graden word.
14: (Door)Groei mogelijkheden:Hoofd teelt binnen 3-4 jaar , waarbij ik ieder jaar rond de 250 -300 bruto per maand stijg. Veel cursus/leer aanbod. Ieder jaar wel 2-3 grote cursus projecten. Weinig mensen in de branche te vinden, veel aanbod, ook al benaderd door andere bedrijven om te komen werken
Ik zit in dezelfde sector met het zelfde soort contract, kom je niet heel vaak tegen volgensmij. Inderdaad er is een groot tekort aan personeel in onze branche.
pi_182036398
quote:
0s.gif Op donderdag 20 september 2018 10:07 schreef T_Fuff het volgende:

[..]

Hoe ervaar je de (mentale) werkdruk en is die 48u ook echt 48u? Om me heen, o.a. mijn partner, doen hetzelfde en die komen op een gemiddelde werkweek van 55-60u uit. Thans de reden voor mijn partner om uit het ziekenhuisleven te stappen :) Ben benieuwd naar jouw perspectief.

Ik werk zelf in IT in de zorg en vind dat er hard gewerkt wordt voor dat beetje salaris door de zorgprofessionals (in het bijzonder artsen en a(n)ios). Dan blijft er nog maar weinig tijd over van de rest van je week.
Bekend probleem van je partner, snap ik helemaal. Zelf heb ik er niet veel last van, waarom weet ik niet precies. Wellicht omdat ik vrij punctueel ben met mijn werk-privebalans. Ik vind 48u veel zat en heb jaren “oefening” gestoken in timemanagement, efficiënt werken etc.

Dit alles na idd 60-urige werkweken in het 1e jaar na mijn afstuderen waarin ik een beetje overspoeld werd door de aard van het werk en mijn plezier daardoor dreigde te verliezen. Ik besloot dus dat het anders moest en heb zelfs in mijn eentje een cursus gevolgd lol die over timemanagement, delegeren en “nee” zeggen ging zonder dat je meteen de hele bups tegen je in het harnas jaagt

Ik werk nu bijna nooit meer over, 48 uur is bij mij dus echt 48 uur. Op de dagen dat ik gewoon overdag werk ben ik altijd op tijd klaar. Als ik dienst heb s avonds of s nachts heb ik soms een uitschietertje als er ineens iets spoedeisends is. Maar is nooit langer dan een uur en minder dan 1x per maand.

Ik ervaar relatief weinig werkdruk, ook mentaal. Heb weleens de opmerking gehad van de baas: “als ik je na 17u bel is je telefoon altijd uit”
Maar dat vinden ze dan eerder grappig dan vervelend

Maar het moet je liggen. De druk om maar door te gaan ligt hoog. Deels sociaal, deels qua werklast. Veel ook administratief. Moet toegeven dat er best wat collega’s zijn die hun administratie strakker bijhouden dan ik. Daar lever ik in om niet over te werken. Ik beknibbel niet op patiëntenzorg, die is het belangrijkst. Maar het papierwerk.... Tsja... een moetje voor mij... dat is dan 1 of 2 daagjes later klaar dan dat van mijn collega

btw, dit gaat dus om een groot specialisme —interne geneeskunde— in een perifeer ziekenhuis. Werk verschilt namelijk nogal per specialisme). Wat doet/deed je partner?

[ Bericht 4% gewijzigd door _Lily_ op 20-09-2018 22:16:21 ]
  donderdag 20 september 2018 @ 23:13:08 #35
141665 IrishBastard
Is that right, Rambo?
pi_182037762
quote:
1s.gif Op donderdag 20 september 2018 15:30 schreef Barreltje het volgende:

[..]

Geen idee wat een ingineur is maar vooruit..

En dat was idd mijn punt.. er wordt een vergelijk gezocht wat niet kan zijn.. iedere debiel is tegenwoordig engineer.. dan is het statement dat een "engineer " wel 60k kan verdienen op zn 30ste een beetje loos.. dat is het zelfde als zeggen dat iedere manager dat kan.. zelfs de "facilitair manager " van het toilet op het station... :{
Als je een beetje opgelet had zei ik dat 60k met 30 jaar wel te doen was. Heb nergens gezegd dat het voor een engineer functie was.

Begrijpend lezen is ook een kunst kennelijk.
pi_182044178
Als je begrijpend lezen op je CV kan zetten verdien je toch ook minimaal 60K ?
Heb mijn linkedin gelijk maar even aangepast, ik wacht met smart op de volgende payday.
  vrijdag 21 september 2018 @ 11:28:52 #37
141665 IrishBastard
Is that right, Rambo?
pi_182044403
quote:
0s.gif Op vrijdag 21 september 2018 11:12 schreef Gymbaboon het volgende:
Als je begrijpend lezen op je CV kan zetten verdien je toch ook minimaal 60K ?
Heb mijn linkedin gelijk maar even aangepast, ik wacht met smart op de volgende payday.
:7
pi_182044584
quote:
1s.gif Op donderdag 20 september 2018 22:11 schreef _Lily_ het volgende:

[..]

Bekend probleem van je partner, snap ik helemaal. Zelf heb ik er niet veel last van, waarom weet ik niet precies. Wellicht omdat ik vrij punctueel ben met mijn werk-privebalans. Ik vind 48u veel zat en heb jaren “oefening” gestoken in timemanagement, efficiënt werken etc.

Dit alles na idd 60-urige werkweken in het 1e jaar na mijn afstuderen waarin ik een beetje overspoeld werd door de aard van het werk en mijn plezier daardoor dreigde te verliezen. Ik besloot dus dat het anders moest en heb zelfs in mijn eentje een cursus gevolgd lol die over timemanagement, delegeren en “nee” zeggen ging zonder dat je meteen de hele bups tegen je in het harnas jaagt

Ik werk nu bijna nooit meer over, 48 uur is bij mij dus echt 48 uur. Op de dagen dat ik gewoon overdag werk ben ik altijd op tijd klaar. Als ik dienst heb s avonds of s nachts heb ik soms een uitschietertje als er ineens iets spoedeisends is. Maar is nooit langer dan een uur en minder dan 1x per maand.

Ik ervaar relatief weinig werkdruk, ook mentaal. Heb weleens de opmerking gehad van de baas: “als ik je na 17u bel is je telefoon altijd uit”
Maar dat vinden ze dan eerder grappig dan vervelend

Maar het moet je liggen. De druk om maar door te gaan ligt hoog. Deels sociaal, deels qua werklast. Veel ook administratief. Moet toegeven dat er best wat collega’s zijn die hun administratie strakker bijhouden dan ik. Daar lever ik in om niet over te werken. Ik beknibbel niet op patiëntenzorg, die is het belangrijkst. Maar het papierwerk.... Tsja... een moetje voor mij... dat is dan 1 of 2 daagjes later klaar dan dat van mijn collega

btw, dit gaat dus om een groot specialisme —interne geneeskunde— in een perifeer ziekenhuis. Werk verschilt namelijk nogal per specialisme). Wat doet/deed je partner?
Het klinkt alsof jij goed je balans hebt opgemaakt en voor elkaar. Chapeau. Dat zie ik om me heen toch echt vaak anders. Mijn partner zit/zat in de kindergeneeskunde en heeft momenteel bewust even niks. Ik denk dat ze richting huisartsgeneeskunde zal gaan.

Maar zelf zit ik ook voor een keuzemoment overigens, dus ik zal het gelijk even ontopic maken ;)


Huidig:
01: Bedrijfstak: gezondheidszorg
02: Functie: informatiespecialist/architect
03: Opleiding: WO + 2-jarige postmaster
04: Leeftijd: 29
05: Aantal uren per week: 36
06: Aantal vakantiedagen: 20 + 5
07: 13e maand: ja
08: Bruto maand salaris: 4100
09: Netto maand salaris: ~2600
10: Overuren betaald: nee
11: Werkervaring: 2 jaar relevant
12: Goodies: geen
13: Tevreden?: aardig, interne organisatie van ons team is slecht, vind pensioenpremie zeer zwaar (11,75% brutoloon), zou dit liever zelf beleggen. Is 20 minuten fietsen, veel vrijheid in werkzaamheden, om de week een dag vrij is wel lekker.
14: (Door)Groei mogelijkheden: inhoudelijk en organisatorisch complexe uitdagingen, maar persoonlijke groei beperkt (zit vooral in expert-rol als adviseur en ontwerper.

Aanbod:
01: Bedrijfstak: Gezondheidszorg-IT leverancier
02: Functie: requirements engineer/informatie-architect
03: Opleiding: WO + 2-jarige postmaster
04: Leeftijd: 29
05: Aantal uren per week: 40
06: Aantal vakantiedagen: 27
07: 13e maand: nee prestatievergoeding 2-6k
08: Bruto maand salaris: ~4600
09: Netto maand salaris: ~3000
10: Overuren betaald: 50%
11: Werkervaring: 2 jaar relevant
12: Goodies: reiskostenvergoeding, onkostenvergoedingen internet/tel abo, thuiswerken, lunch e.d.
13: Tevreden?: n.v.t., zou hier een aantal developing teams aansturen en afstemming zoeken met productmanagement en strategie.
14: (Door)Groei mogelijkheden: afstemming met bedrijf om na een aantal jaren op inhoud door te groeien naar teamlead en IT manager.


Twijfel beetje, werkdruk waar ik nu zit is wel lekker, om de week dag vrij. Omgerekend nagenoeg zelfde vergoeding. Door betere secundaire voorwaarden (pensioen) blijft er netto meer over als ik overstap. Maar voor het geld doe ik het sowieso niet. Beide inhoudelijk interessant. Ik moet het 20 minuten fietsen opgeven voor 35-40min in de auto. Iets meer formele organisatie. Maar qua persoonlijke groei wel meer wat ik zoek. Moet dan wel weer wennen aan een nieuwe omgeving en werkdruk zal in het begin wat hoger zijn. Ik denk dat ik het voorlopig even aan kijk en na een tijd weer contact opneem. Heb al meerdere aanbiedingen afgeslagen en heb ook getwijfeld om voor mezelf te beginnen, maar dat laatste brengt weer meer stress met zich mee. Ik wil vooral even genieten van het leven nu ;)

[ Bericht 0% gewijzigd door noodgang op 24-09-2018 08:10:21 (quotetags aangepast) ]
dry denim, when having blue balls is actually having blue balls.
  vrijdag 21 september 2018 @ 13:17:30 #39
149454 GSbrder
Les extrêmes se touchent
pi_182046125
quote:
0s.gif Op woensdag 19 september 2018 21:26 schreef IrishBastard het volgende:
En in navolging op Spanky78: volgens mij is 60k+ echt wel haalbaar op 30-jarige leeftijd. Zit nu zelf inclusief bonus tussen de 60 en 70 (in juli 30 geworden).

Wel afhankelijk van je werk en presteren, maar absoluut niet onmogelijk. Is overigens in de IT/projectmanagement.
Uiteraard is het mogelijk. De meeste WO-beta jongens (IT maar ook exact, zoals wiskundigen of econometristen) die ik ken in de financiële dienstverlening halen het wel voor hun 30e, aangenomen dat ze rond hun 24e / 25e beginnen met werken. Het startsalaris is al een kleine 40k, dus dan is 60k echt niet zo'n stap in 5 jaar. Persoonlijk voorbeeld: voor mijn naam staat ook ir., maar ik ben meer met euro's dan met constructies bezig.
Power is a lot like real estate, it's all about location, location, location.
The closer you are to the source, the higher your property value.
pi_182049584
quote:
1s.gif Op woensdag 19 september 2018 20:09 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Vrijwel niemand. Ze zijn er wel, maar dan geven ze leiding. Op wat hoger niveau ook nog. En met 30, nauwelijks.

Een enkele echt briljante engineer, maar dan heb je het eerder over een universitair geschoold getikt genie. Maar hier ook, pas boven de veertig meestal.

Een heel goed engineer van 30 kan zo rond de 60k verdienen als ze het goed doen. Een goede senior zit ergens op 80k of iets meer.

Kun je in je eentje de bouw van een olieraffinaderij leiden of iets van boven de 200m is het meer. Doe je af en toe een project van een paar ton dan is hè huidige loon passend.

Dat veel jonge mensen overschatten wat ze kunnen verdienen is in dit topic altijd wel grappig om te zien. Slechts 10 procent van alle Nederlanders verdient boven de 70k en nog maar 1 procent boven de 110. Je zou je moeten afvragen of je echt beter bent dan 90 procent van alle Nederlanders die werken, ook degenen met veel ervaring.
Waar haal je deze specifieke percentages vandaan als ik vragen mag?

Hoewel ik het eens ben met de algehele tendens van je post lijkt dit me ook wat conservatief geschat.
pi_182049677
quote:
0s.gif Op woensdag 19 september 2018 22:16 schreef Mr_Abracadabra het volgende:
01: Bedrijfstak: Financieel
02: Functie: Data Scientist
03: Opleiding: WO Econometrie
04: Leeftijd: 21
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 28
07: 13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 2850
09: Netto maand salaris: 2219
10: Overuren betaald: Ja
11: Werkervaring: 1/2 jaar
12: Goodies: iPhone, leaseauto, laptop, ruime opleidingsmogelijkheden
13: Tevreden?: Ja _O_
14: (Door)Groei mogelijkheden: Ja

Wat vinden jullie? Ben benieuwd. :s)
Indrukwekkend dat je op je 21e al een opleiding als Econometrie hebt weten af te ronden. Je lijstje is echter wel weer een voorbeeld van waarom ik dit topic heb geopend: WGR / Huisjesmelker worden?
pi_182050655
quote:
1s.gif Op vrijdag 21 september 2018 16:37 schreef Partigiano het volgende:

[..]

Waar haal je deze specifieke percentages vandaan als ik vragen mag?

Hoewel ik het eens ben met de algehele tendens van je post lijkt dit me ook wat conservatief geschat.
Er was een website met CBS gegevens hierover. En dan zie je pas hoe het echt zit. Maar ik zit mobiel, kan dit even niet vinden.

Qua inkomen hebben maar var weinig mensen meer dan 100k. Veel minder dan je zou denken of verwachten op basis van deze topics of wat je elders hoort. En dan denk ik dat er hier nog best vaak eerlijk gepost wordt. Maar alleen al de vraag nodigt mensen met goed loon meer uit te posten.

Ik durf inmiddels niet meer. Of tenminste, krijg ik in andere topics aangewreven. Dus ik doe het niet meer.
Whatever...
  vrijdag 21 september 2018 @ 17:39:13 #43
84430 kanovinnie
Wie dit leest is gek!
pi_182050687
quote:
1s.gif Op vrijdag 21 september 2018 17:36 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Er was een website met CBS gegevens hierover. En dan zie je pas hoe het echt zit. Maar ik zit mobiel, kan dit even niet vinden.

Qua inkomen hebben maar var weinig mensen meer dan 100k. Veel minder dan je zou denken of verwachten op basis van deze topics of wat je elders hoort. En dan denk ik dat er hier nog best vaak eerlijk gepost wordt. Maar alleen al de vraag nodigt mensen met goed loon meer uit te posten.

Ik durf inmiddels niet meer. Of tenminste, krijg ik in andere topics aangewreven. Dus ik doe het niet meer.
Ik heb het de laatste keer onder een kloon gedaan :+
Op dinsdag 25 augustus 2015 15:48 schreef Toekito het volgende:
de grootste schande van heel FOK! naast Fylax is Kano als mod.
pi_182050863
Wat dingen gewijzigd sinds dit jaar:

01: Bedrijfstak: Telecom
02: Functie: Verzekeringsmanager
03: Opleiding: Havo en ben dit jaar begonnen met Wft cursussen
04: Leeftijd: 38
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40 maar kan ook uitlopen naar 50 en in rustige periodes dalen naar 30
06: Aantal vakantiedagen: 25 en koop er ongeveer 15 pj bij
07: 13e maand: Nee, wel bonus die meestal rond de 8% ligt
08: Bruto maand salaris: ¤4355
09: Netto maand salaris: ¤3140 (is inclusief 8% vakantiegeld!)
10: Overuren betaald: Ja, maar dien ze zelden in. Buiten kantoortijd ben ik gewoon bereikbaar en soms hebben dingen ook in mijn vakantie spoed.
11: Werkervaring: Werk hier nu 9,5 jaar waarvan 8,5 uitvoerend en nu beleidsmatig
12: Goodies: IPhone maar die gebruik ik alleen zakelijk, laptop, korting op eigen producten en leuke zakelijke tripjes
13: Tevreden?: Ja! Met mijn gebrek aan een diploma en het er lekker ingegroeid zijn, mag ik niet klagen. Krijg enorm veel vrijheid. Op fietsafstand ook nog.
14: (Door)Groei mogelijkheden: Ja, maar heb geen interesse om een 'echte' manager te zijn. Ik manage nu alles behalve mensen :)
pi_182070579
01: Bedrijfstak: automotive onderhoud wagenpark
02: Functie: leidinggevende werkvloer
03: Opleiding: MBO plus diverrse cursussen
04: Leeftijd: 44
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen:30
07: 13e maand: Nee,
08: Bruto maand salaris:3540
09: Netto maand salaris: 2400 plus ruime reiskostenvergoeding
10: Overuren betaald: ja
11: Werkervaring: 22 jaar
12: Goodies: nee
13 .Tevreden. ja
14: (Door)Groei mogelijkheden:nihil

met een MBO opleiding / wel benieuwd of mensen dit voldoende salaris vinden voor een leidingevende functie met behoorlijke werkdruk , en diverse taken daarnaast zoals magazijnbeheer ,praktijkopleider etc,

[ Bericht 17% gewijzigd door stevenjack op 22-09-2018 21:07:44 ]
pi_182082755
Even een vraag i.p.v. een lijstje:

Ben benaderd voor andere functie en vraag me af wat realistisch is qua salaris.
Nu:
WO, 6 jaar ervaring, consultant in techniek (bouw), salaris 4500 pm, leasebudget van 650 en 38 vrije dagen per jaar. Ik werk 40 uur per week.

Ben nu gevraagd als senior consultant in olie/gas . Weet van dit vakgebied nog niet zoveel maar dat had ik bij mijn huidige vakgebied ook toen ik begon. Ik kan snel dingen oppakken/leren dus dat hoeft geen probleem te zijn.
Wat is realistisch qua salaris en secundaire voorwaarden?
pi_182082832
Hoe kan je als senior consultant aan de gang als je niet veel kennis hebt van het vakgebied?
pi_182082878
quote:
0s.gif Op zondag 23 september 2018 14:14 schreef bleiblei het volgende:
Hoe kan je als senior consultant aan de gang als je niet veel kennis hebt van het vakgebied?
De methodes / werkwijze gebruik ik al, maar dan voor een ander vakgebied.
pi_182082973
quote:
1s.gif Op zondag 23 september 2018 14:16 schreef MisChrartin het volgende:

[..]

De methodes / werkwijze gebruik ik al, maar dan voor een ander vakgebied.
Klinkt geweldig voor een buitenstaander maar zegt natuurlijk vrij weinig. Wat voor rol heb je dan als consultant? Je geeft advies in... ?
pi_182082994
quote:
1s.gif Op zondag 23 september 2018 14:21 schreef bleiblei het volgende:

[..]

Klinkt geweldig voor een buitenstaander maar zegt natuurlijk vrij weinig. Wat voor rol heb je dan als consultant? Je geeft advies in... ?
Maintenance engineering
pi_182084835
quote:
0s.gif Op zaterdag 22 september 2018 21:01 schreef stevenjack het volgende:
01: Bedrijfstak: automotive onderhoud wagenpark
02: Functie: leidinggevende werkvloer
03: Opleiding: MBO plus diverrse cursussen
04: Leeftijd: 44
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen:30
07: 13e maand: Nee,
08: Bruto maand salaris:3540
09: Netto maand salaris: 2400 plus ruime reiskostenvergoeding
10: Overuren betaald: ja
11: Werkervaring: 22 jaar
12: Goodies: nee
13 .Tevreden. ja
14: (Door)Groei mogelijkheden:nihil

met een MBO opleiding / wel benieuwd of mensen dit voldoende salaris vinden voor een leidingevende functie met behoorlijke werkdruk , en diverse taken daarnaast zoals magazijnbeheer ,praktijkopleider etc,

Het is ruim boven modaal en volgens mij helemaal zo slecht nog niet, maar als je sommige salarissen hier ziet, kan ik me voorstellen dat je soms twijfelt ;)
pi_182089964
quote:
0s.gif Op zaterdag 22 september 2018 21:01 schreef stevenjack het volgende:
01: Bedrijfstak: automotive onderhoud wagenpark
02: Functie: leidinggevende werkvloer
03: Opleiding: MBO plus diverrse cursussen
04: Leeftijd: 44
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen:30
07: 13e maand: Nee,
08: Bruto maand salaris:3540
09: Netto maand salaris: 2400 plus ruime reiskostenvergoeding
10: Overuren betaald: ja
11: Werkervaring: 22 jaar
12: Goodies: nee
13 .Tevreden. ja
14: (Door)Groei mogelijkheden:nihil

met een MBO opleiding / wel benieuwd of mensen dit voldoende salaris vinden voor een leidingevende functie met behoorlijke werkdruk , en diverse taken daarnaast zoals magazijnbeheer ,praktijkopleider etc,

Niet gek. Het is ook niet heel veel, maar past wel bij je opleidingsniveau en het werk.

Belangrijker is dat je zelf tevreden bent.
Whatever...
pi_182092614
01: Bedrijfstak: Papier industrie (Proces Operator)
02: Functie: Allround Operator
03: Opleiding: MBO Vapro B
04: Leeftijd: 24
05: Aantal uren per week dat je werkt: 33,3 gemiddeld (5ploegen)
06: Aantal vakantiedagen:25
07: 13e maand: Ja (8,33%)
08: Bruto maand salaris:3150
09: Netto maand salaris: 2200 excl reiskostenvergoeding
10: Overuren betaald: ja
11: Werkervaring: 3 jaar
12: Goodies: nee
13 .Tevreden. ja
14: (Door)Groei mogelijkheden:Ja, ruim.

Voor mijn leeftijd een goed salaris voor MBO niveau vindt ik zelf.
  zondag 23 september 2018 @ 22:22:29 #54
104963 ETA
European Travel Author
pi_182093188
quote:
0s.gif Op zondag 23 september 2018 22:00 schreef Francois1994 het volgende:
01: Bedrijfstak: Papier industrie (Proces Operator)
02: Functie: Allround Operator
03: Opleiding: MBO Vapro B
04: Leeftijd: 24
05: Aantal uren per week dat je werkt: 33,3 gemiddeld (5ploegen)
06: Aantal vakantiedagen:25
07: 13e maand: Ja (8,33%)
08: Bruto maand salaris:3150
09: Netto maand salaris: 2200 excl reiskostenvergoeding
10: Overuren betaald: ja
11: Werkervaring: 3 jaar
12: Goodies: nee
13 .Tevreden. ja
14: (Door)Groei mogelijkheden:Ja, ruim.

Voor mijn leeftijd een goed salaris voor MBO niveau vindt ik zelf.
3150 voor 24-jarige is op elk niveau een goed salaris ;)
Totaal Travel 04-17: 115 vliegtickets, 53 landen, 6 continenten, 812 reisdagen, 138.425 foto's
Mijn reisfotos!
pi_182097570
-

[ Bericht 50% gewijzigd door baskick op 24-09-2018 08:07:32 (verkeerde topic) ]
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
  maandag 24 september 2018 @ 08:15:12 #56
165633 eriksd
The grand facade...
pi_182097632
quote:
0s.gif Op woensdag 19 september 2018 21:26 schreef IrishBastard het volgende:
En in navolging op Spanky78: volgens mij is 60k+ echt wel haalbaar op 30-jarige leeftijd. Zit nu zelf inclusief bonus tussen de 60 en 70 (in juli 30 geworden).

Wel afhankelijk van je werk en presteren, maar absoluut niet onmogelijk. Is overigens in de IT/projectmanagement.
Waar ik werk is het eerder regel dan uitzondering, dus waarom het onhaalbaar is snap ik niet.
Op donderdag 11 oktober 2012 19:49 schreef Tem het volgende:
Bis bis bis
Op maandag 17 december 2012 22:25 schreef KoosVogels het volgende:
Wij krijgen niks voor kerst van de baas. Alleen een trap onder de reet en een stuk steenkool.
pi_182097875
quote:
1s.gif Op maandag 24 september 2018 08:15 schreef eriksd het volgende:

[..]

Waar ik werk is het eerder regel dan uitzondering, dus waarom het onhaalbaar is snap ik niet.
Bekijk de statistieken en zie dat het gewoon veenminder vaak voorkomt dan je denkt.

Dat jij toevallig met geld schuift en daar bovenmatig voor betaald wordt is ook alleen maar omdat neoliberalisme waarde toekent aan niet echt waardetoevoegende banen.
Whatever...
pi_182097953
quote:
1s.gif Op maandag 24 september 2018 08:15 schreef eriksd het volgende:

[..]

Waar ik werk is het eerder regel dan uitzondering, dus waarom het onhaalbaar is snap ik niet.
quote:
1s.gif Op maandag 24 september 2018 08:49 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Bekijk de statistieken en zie dat het gewoon veenminder vaak voorkomt dan je denkt.

Dat jij toevallig met geld schuift en daar bovenmatig voor betaald wordt is ook alleen maar omdat neoliberalisme waarde toekent aan niet echt waardetoevoegende banen.
Volgens mijn zij jullie het niet oneens. Dat iets niet onhaalbaar is zegt niet dat het veelvoorkomend is (en het is niet uitgesloten dat het in zijn omgeving wél veelvoorkomend is).
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
  maandag 24 september 2018 @ 09:33:53 #59
141665 IrishBastard
Is that right, Rambo?
pi_182098224
quote:
1s.gif Op maandag 24 september 2018 08:49 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Dat jij toevallig met geld schuift en daar bovenmatig voor betaald wordt is ook alleen maar omdat neoliberalisme waarde toekent aan niet echt waardetoevoegende banen.
Salty much? Jeez. Dat er in de engineering nou toevallig kennelijk minder betaald wordt en je daar voor gekozen hebt betekent niet dat anderen niet hard werken voor hun geld :N
  maandag 24 september 2018 @ 10:24:56 #60
116015 SicSicSics
Crushing Cranial Contents!
pi_182098818
Maar weer eens een update:

01: Bedrijfstak: IT (Geo-ICT)
02: Functie: Testmanager & Kwaliteitscoördinator (Scrummaster/ Agile Coach, etc.)
03: Opleiding: MBO Systeembeheer (niv. 4), Deelcertificaat HBO Communicatie, NIMA A en B Marketing Communicatie
04: Leeftijd: 35
05: Aantal uren per week dat je werkt: 36 facturabel (tot 31-12-2018) + 1 tot 4 uur Administratie
06: Aantal vakantiedagen: Zelf invullen.
07: 13e maand: nvt.
08: Bruto uurloon: 85
09: Netto maand salaris: nvt.
10: Overuren betaald: Ja, maar voor het gewone tarief.
11: Werkervaring: 12 jaar
12: Goodies: Laptop, Telefoon, Auto, Thuis-PC, Motor, etc. van bruto inkomen.
12a: Extra kosten: Bedrijfsverzekering(en), Beroepsaansprakelijkheidsverzekering, AOV
13 .Tevreden. Ja.
14: (Door)Groei mogelijkheden: Zelf weten.

Voor mijn leeftijd en opleidingsniveau een goed inkomen... vind ik zelf.

[ Bericht 5% gewijzigd door SicSicSics op 24-09-2018 10:29:57 ]
Fine, fuck you then!
Getrouwd met een Fok!ster; wie had dat ooit gedacht! :o
Gay! MohMi O+
pi_182098943
quote:
6s.gif Op maandag 24 september 2018 10:24 schreef SicSicSics het volgende:
Maar weer eens een update:

01: Bedrijfstak: IT (Geo-ICT)
02: Functie: Testmanager & Kwaliteitscoördinator (Scrummaster/ Agile Coach, etc.)
03: Opleiding: MBO Systeembeheer (niv. 4), Deelcertificaat HBO Communicatie, NIMA A en B Marketing Communicatie
04: Leeftijd: 35
05: Aantal uren per week dat je werkt: 36 facturabel (tot 31-12-2018) + 1 tot 4 uur Administratie
06: Aantal vakantiedagen: Zelf invullen.
07: 13e maand: nvt.
08: Bruto uurloonuurtarief: 85
09: Netto maand salaris: nvt.
10: Overuren betaald: Ja, maar voor het gewone tarief.
11: Werkervaring: 12 jaar
12: Goodies: Laptop, Telefoon, Auto, Thuis-PC, Motor, etc. van bruto inkomen.
12a: Extra kosten: Bedrijfsverzekering(en), Beroepsaansprakelijkheidsverzekering, AOV
13 .Tevreden. Ja.
14: (Door)Groei mogelijkheden: Zelf weten.

Voor mijn leeftijd en opleidingsniveau een goed inkomen... vind ik zelf.
Geen kosten pensioen? Indicatie van je kosten? Wat keer je jezelf maandelijks uit? Zo is het ter vergelijk redelijk onbruikbaar.
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
  maandag 24 september 2018 @ 10:40:59 #62
116015 SicSicSics
Crushing Cranial Contents!
pi_182099025
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 10:35 schreef baskick het volgende:
Geen kosten pensioen? Indicatie van je kosten? Wat keer je jezelf maandelijks uit? Zo is het ter vergelijk redelijk onbruikbaar.
Ik spaar nog niet (direct) voor pensioen. Eerst buffer opbouwen voor Eigen Risico (6 mnd) AOV en Inkomstenbelasting straks (50% van elke factuur). Daarna privé schulden opruimen. Daarna kiezen voor (soort) pensioenopbouw.
Als ik ZZP alsnog niks vind, kan ik terug naar een baas en is een pensioengat van 2 - 5 jaar te overzien.

Indicatie van de kosten; tussen de ¤ 750,- en ¤ 1.200,- p/m (groot verschil, vanwege 20 jaar oude auto, wisselende kilometers en ik heb nog niet alles op een rijtje) nu 4 maanden bezig.

Uitkering naar mijzelf: ¤ 2.500,- (maar ook dat zegt niet veel, omdat ik veel kosten 'op de zaak' maak) voor Hypotheek, Ziektekosten, Gezamenlijke kosten e.d.

Heb een accountant in de arm genomen die mij eind van het jaar gaat vertellen wat ik beter op het bedrijf kan zetten en welke kosten ik beter privé kan houden.

[ Bericht 6% gewijzigd door SicSicSics op 24-09-2018 10:48:13 ]
Fine, fuck you then!
Getrouwd met een Fok!ster; wie had dat ooit gedacht! :o
Gay! MohMi O+
  maandag 24 september 2018 @ 12:40:50 #63
149454 GSbrder
Les extrêmes se touchent
pi_182101312
quote:
1s.gif Op maandag 24 september 2018 08:49 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Bekijk de statistieken en zie dat het gewoon veenminder vaak voorkomt dan je denkt.

Dat jij toevallig met geld schuift en daar bovenmatig voor betaald wordt is ook alleen maar omdat neoliberalisme waarde toekent aan niet echt waardetoevoegende banen.
Jeetje, wat een afgunst.
Er zijn zo’n 850.000 mensen met een baan waar je in de hoogste IB-schijf valt.
Dat is niet zo’n erg select clubje.
Power is a lot like real estate, it's all about location, location, location.
The closer you are to the source, the higher your property value.
pi_182101740
quote:
15s.gif Op maandag 24 september 2018 12:40 schreef GSbrder het volgende:

[..]

Jeetje, wat een afgunst.
Er zijn zo’n 850.000 mensen met een baan waar je in de hoogste IB-schijf valt.
Dat is niet zo’n erg select clubje.
Zo'n 10% dus.

En het percentage zal in de categorie < 35 nog een stuk lager liggen.
pi_182101761
quote:
15s.gif Op maandag 24 september 2018 12:40 schreef GSbrder het volgende:

[..]

Jeetje, wat een afgunst.
Er zijn zo’n 850.000 mensen met een baan waar je in de hoogste IB-schijf valt.
Dat is niet zo’n erg select clubje.
quote:
In het vierde kwartaal van 2017 telde Nederland 12,9 miljoen personen van 15 tot 75 jaar. Twee derde van hen heeft betaald werk. Zij vormen de werkzame beroepsbevolking. In het vierde kwartaal waren dit bijna 8,7 miljoen personen. Bijna de helft van hen (49 procent) werkte in deeltijd, dat wil zeggen minder dan 35 uur per week.
Bron: https://www.cbs.nl/nl-nl/(...)lking-15-tot-75-jaar

Ongeveer 10% dus. Ik noem dat wel vrij select.
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
pi_182102467
quote:
13s.gif Op maandag 24 september 2018 09:33 schreef IrishBastard het volgende:

[..]

Salty much? Jeez. Dat er in de engineering nou toevallig kennelijk minder betaald wordt en je daar voor gekozen hebt betekent niet dat anderen niet hard werken voor hun geld :N
Ik verdien zat. En ben geen engineer maar leidinggevende ergens op wat hoger niveau. Afgunst heb ik niet aangezien ik meer verdien dan veel financials.

Mijn mening is wel dat financials over jet algemeen te goed betaald worden voor zeer routineus werk met weinig risico. Dat komt door de overmatige nadruk op geld en te weinig op andere waarde.
Whatever...
pi_182102486
quote:
15s.gif Op maandag 24 september 2018 12:40 schreef GSbrder het volgende:

[..]

Jeetje, wat een afgunst.
Er zijn zo’n 850.000 mensen met een baan waar je in de hoogste IB-schijf valt.
Dat is niet zo’n erg select clubje.
Dat is minder dan een derde van de hoogopgeleiden. Dus best select

Ik ben niet afgunstig, mijn loon is prima.
Whatever...
pi_182102596
quote:
1s.gif Op maandag 24 september 2018 13:55 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Ik verdien zat. En ben geen engineer maar leidinggevende ergens op wat hoger niveau. Afgunst heb ik niet aangezien ik meer verdien dan veel financials.

Mijn mening is wel dat financials over jet algemeen te goed betaald worden voor zeer routineus werk met weinig risico. Dat komt door de overmatige nadruk op geld en te weinig op andere waarde.
Uit jouw reactie blijkt dat je weinig tot geen financiële en juridische achtergrond en kennis hebt.
Dat gezegd hebbende zou je bij ons bedrijf (groot beursgenoteerd concern) 0,0 kans maken op een functie.

Maar ik kan me voorstellen dat je bij een mkb Besloten Vennootschap niet zo snel door de mand valt :).

[ Bericht 5% gewijzigd door Sport_Life op 24-09-2018 14:13:52 ]
pi_182102792
quote:
1s.gif Op maandag 24 september 2018 14:03 schreef Sport_Life het volgende:

[..]

Uit jouw reactie blijkt dat je weinig tot geen financiële en juridische achtergrond en kennis hebt.
Dat gezegd hebbende zou je bij ons bedrijf (groot beursgenoteerd concern) 0,0 kans maken op een functie.

Maar ik kan me voorstellen dat je bij een mkb Besloten Vennootschap niet zo snel door de mand valt :).
Wat is dit nou weer voor rare opmerking. Net alsof alle grote concerns in de financiële of juridische dienstverlening zitten.
pi_182102902
quote:
1s.gif Op maandag 24 september 2018 14:03 schreef Sport_Life het volgende:

[..]

Uit jouw reactie blijkt dat je weinig tot geen financiële en juridische achtergrond en kennis hebt.
Dat gezegd hebbende zou je bij ons bedrijf (groot beursgenoteerd concern) 0,0 kans maken op een functie.

Maar ik kan me voorstellen dat je bij een mkb Besloten Vennootschap niet zo snel door de mand valt :).
Interessant dat je weet dat hij 0,0 kans bij jullie zou hebben terwijl hij alleen aangeeft dat ie manager is.

Niet alle financials zijn overbetaald, maar ik heb een keer stage gelopen bij een grote bank in NL op een corporate finance afdeling, daar was het niveau bedroevend hoor. Standaard excelletjes invullen om te kijken of je de balans binnen het acceptabele risicokader viel en dan de jurist laten uitzoeken of hoe het onderpand precies juridisch in elkaar zat (dat was dan al een wat serieuzere baan). Dat deden ook gewoon mensen met een salaris van 50-100k die excelletjes invullen. Daar was het niveau echt bedroevend laag, ik werk nu op een niet technische functie bij een multinational (wel ingenieur van achtergrond), wat die ingenieurs bij ons doen voor hetzelfde of minder heb ik dan toch meer respect voor hoor.

(P.S. Is niet bij elke financial baan zo hoor, maar de grijze middenmoot van financial banen wordt wel zwaar over betaald in mijn ogen.)
pi_182103015
quote:
1s.gif Op maandag 24 september 2018 14:16 schreef spiritusbus het volgende:

[..]

Wat is dit nou weer voor rare opmerking. Net alsof alle grote concerns in de financiële of juridische dienstverlening zitten.
Zo is de opmerking niet bedoeld. Maar iedere "manager" op welke afdeling dan ook moet enig besef hebben wat de impact is op de beurswaarde. Anders is het namelijk onmogelijk om risico's in te schatten, die bij de afdeling finance worden onderbouwd & voorzien en waar uiteindelijk de verantwoordelijheid ligt. Voorziening te laag? Accountants geven boete, voorziening te hoog? beurswaarde naar beneden. Al dat belangrijke werk van die manager voor niets geweest ;). Even kort door de bocht natuurlijk en zo zijn er nog veel meer onderwerpen die indirect of direct de waarde van een onderneming raken, ofwel de "eigenaren" kunnen doen besluiten 1000 engineers op straat te gooien, want uit de cijfers blijkt dat.....

En degene die voor 50k (of 80k bij een bank) excelletjes lopen in te vullen die zitten hoog in hun schaal en komen daar ook niet echt mee verder. Daarentegen zijn er ook mensen die dergelijke excelletjes creëren (dus obv macro en verbanden een uitkomst automatiseren) en dat deed ondergetekende enige tijd ;).

Zo zijn er in alle functiegroepen mensen die boven in de schaal eentonig werk doen voor relatief veel salaris en het wel prima vinden..

[ Bericht 9% gewijzigd door Sport_Life op 24-09-2018 15:35:27 ]
pi_182104253
quote:
10s.gif Op woensdag 19 september 2018 21:57 schreef IrishBastard het volgende:

[..]

Haha ok. Software engineers tellen niet zeker? ;(
Ik vind sowieso de meeste programmeurs de titel 'engineer' onwaardig.
pi_182104522
quote:
0s.gif Op woensdag 19 september 2018 22:16 schreef Mr_Abracadabra het volgende:
01: Bedrijfstak: Financieel
02: Functie: Data Scientist
03: Opleiding: WO Econometrie
04: Leeftijd: 21
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 28
07: 13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 2850
09: Netto maand salaris: 2219
10: Overuren betaald: Ja
11: Werkervaring: 1/2 jaar
12: Goodies: iPhone, leaseauto, laptop, ruime opleidingsmogelijkheden
13: Tevreden?: Ja _O_
14: (Door)Groei mogelijkheden: Ja

Wat vinden jullie? Ben benieuwd. :s)
Lijkt me erg goed. In ieder geval een heel stuk beter dan ik, met al mijn jaren studie :')
pi_182106191
quote:
10s.gif Op maandag 24 september 2018 15:21 schreef defineaz het volgende:

[..]

Ik vind sowieso de meeste programmeurs de titel 'engineer' onwaardig.
Wat zouden de kenmerken van een engineer dan moeten zijn? (ik doe een PDeng momenteel dus ben wel benieuwd, ik zie mezelf de titel sowieso niet zou gauw dragen maar ik ben dan ook niet zo van de titels dragen).
Xboxlive: Mr Duplo
pi_182106375
quote:
1s.gif Op maandag 24 september 2018 08:49 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Bekijk de statistieken en zie dat het gewoon veenminder vaak voorkomt dan je denkt.

Dat jij toevallig met geld schuift en daar bovenmatig voor betaald wordt is ook alleen maar omdat neoliberalisme waarde toekent aan niet echt waardetoevoegende banen.
Denk dat veel engineers geen baan meer hebben als er geen bankiers hun werk financieren.
Play hard, go pro.
  maandag 24 september 2018 @ 16:59:44 #76
13546 XL
In de zin van Extra Lars
pi_182106619
quote:
10s.gif Op maandag 24 september 2018 15:21 schreef defineaz het volgende:

[..]

Ik vind sowieso de meeste programmeurs de titel 'engineer' onwaardig.
Solution Engineer bij Cloud Software

Software demo's per webex en tonnen scheppen!
Die Scheiße bleibt gleich, nur die Fliegen ändern sich| Kurt Cobain sagte mir, Ich soll kommen wie ich bin
en de kikker zei: "Je moet me nog kussen!" en ik stak de kikker terug in mijn binnenzak en zei: "Nee, ik heb veel liever een babbelende kikker!"
  maandag 24 september 2018 @ 18:29:08 #77
165633 eriksd
The grand facade...
pi_182108510
quote:
1s.gif Op maandag 24 september 2018 08:49 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Bekijk de statistieken en zie dat het gewoon veenminder vaak voorkomt dan je denkt.

Dat jij toevallig met geld schuift en daar bovenmatig voor betaald wordt is ook alleen maar omdat neoliberalisme waarde toekent aan niet echt waardetoevoegende banen.
Dat onderken ik dan ook ruimschoots en als je mij zou kennen - wat je niet doet - had je geweten dat ik bepaald niet in de neoliberale hoek zit. Wat mij betreft is financiële dienstverlening ondergeschikt aan de reële economie en innovatie, en moeten een hoop mensen op de onvolprezen zuidas aardig wat toontjes lager zingen. Het is bepaald geen rocket science.

Dat is schrikken he! :{
Op donderdag 11 oktober 2012 19:49 schreef Tem het volgende:
Bis bis bis
Op maandag 17 december 2012 22:25 schreef KoosVogels het volgende:
Wij krijgen niks voor kerst van de baas. Alleen een trap onder de reet en een stuk steenkool.
pi_182109230
quote:
1s.gif Op maandag 24 september 2018 18:29 schreef eriksd het volgende:

[..]

Dat onderken ik dan ook ruimschoots en als je mij zou kennen - wat je niet doet - had je geweten dat ik bepaald niet in de neoliberale hoek zit. Wat mij betreft is financiële dienstverlening ondergeschikt aan de reële economie en innovatie, en moeten een hoop mensen op de onvolprezen zuidas aardig wat toontjes lager zingen. Het is bepaald geen rocket science.

Dat is schrikken he! :{
Ik vind dat realistisch. En met de verdergaande automatisering zullen er ook nog aardig wat banen gaan verdwijnen vermoed ik.

Geld is belangrijk en het moet ook beschikbaar gesteld worden etc. Alleen de financiële wereld an sich en de beroepsgroepen daarmee geassocieerd zijn inderdaad een beetje losgezongen van de werkelijkheid. Er worden salarissen betaald die behoorlijk veel hoger zijn dan van veel andere banen op gelijk niveau.

Het is een beroep als ieder ander. En daarmee vind ik het in het algemeen nogal hoog gewaardeerd.
Whatever...
pi_182109473
quote:
1s.gif Op maandag 24 september 2018 19:04 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Ik vind dat realistisch. En met de verdergaande automatisering zullen er ook nog aardig wat banen gaan verdwijnen vermoed ik.

Geld is belangrijk en het moet ook beschikbaar gesteld worden etc. Alleen de financiële wereld an sich en de beroepsgroepen daarmee geassocieerd zijn inderdaad een beetje losgezongen van de werkelijkheid. Er worden salarissen betaald die behoorlijk veel hoger zijn dan van veel andere banen op gelijk niveau.

Het is een beroep als ieder ander. En daarmee vind ik het in het algemeen nogal hoog gewaardeerd.
Ik betwijfel of er banen zullen verdwijnen na een automatiserinsslag Wellicht enkele typemiepen, voor zover die niet al vervangen door computers zijn, en mbo banen, maar er is veel meer denkwerk bij dan jij denkt :). En dat maakt je imo een gebrekkige "manager".

In de jaren 80 dacht men al dat computers personeel zou vervangen: het tegendeel is uitgekomen: er is juist meer personeel nodig om die computers te bedienen.

[ Bericht 21% gewijzigd door Sport_Life op 24-09-2018 19:34:12 ]
pi_182110269
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 19:15 schreef Sport_Life het volgende:

[..]

Ik betwijfel of er banen zullen verdwijnen na een automatiserinsslag Wellicht enkele typemiepen, voor zover die niet al vervangen door computers zijn, en mbo banen, maar er is veel meer denkwerk bij dan jij denkt :). En dat maakt je imo een gebrekkige "manager".

In de jaren 80 dacht men al dat computers personeel zou vervangen: het tegendeel is uitgekomen: er is juist meer personeel nodig om die computers te bedienen.
Typemiepen moeten dan de robots controleren die hun werk doen, alles schuift een stapje op :P
Ik was hier...
  maandag 24 september 2018 @ 19:45:02 #81
141665 IrishBastard
Is that right, Rambo?
pi_182110274
quote:
1s.gif Op maandag 24 september 2018 19:04 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Ik vind dat realistisch. En met de verdergaande automatisering zullen er ook nog aardig wat banen gaan verdwijnen vermoed ik.

Het is een beroep als ieder ander. En daarmee vind ik het in het algemeen nogal hoog gewaardeerd.
Met die automatisering gaan er overal banen verdwijnen. En bijkomen.

Daarnaast is alles een beroep 'als ieder ander'. Voor het een is alleen meer vraag/wordt meer marge gemaakt en meer betaald dan de ander.

Voor alle functies is specifieke kennis/kunde nodig, de tijd dat dat één op één vertaalde in geld is echt wel voorbij.
pi_182110636
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 19:15 schreef Sport_Life het volgende:

[..]

Ik betwijfel of er banen zullen verdwijnen na een automatiserinsslag Wellicht enkele typemiepen, voor zover die niet al vervangen door computers zijn, en mbo banen, maar er is veel meer denkwerk bij dan jij denkt :). En dat maakt je imo een gebrekkige "manager".

In de jaren 80 dacht men al dat computers personeel zou vervangen: het tegendeel is uitgekomen: er is juist meer personeel nodig om die computers te bedienen.
Typmiepen,lekker denigrerend van je.
pi_182110659
quote:
1s.gif Op maandag 24 september 2018 19:58 schreef Questular het volgende:

[..]

Typmiepen,lekker denigrerend van je.
Sinds het een uitgestorven beroep is, is daar niets denigrerends aan :).

Als jij denkt dat ik doel op secretaresses: nee.
pi_182111117
Dit topic gaat trouwens aardig offtopic.
pi_182111522
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 19:15 schreef Sport_Life het volgende:

[..]

Ik betwijfel of er banen zullen verdwijnen na een automatiserinsslag Wellicht enkele typemiepen, voor zover die niet al vervangen door computers zijn, en mbo banen, maar er is veel meer denkwerk bij dan jij denkt :). En dat maakt je imo een gebrekkige "manager".

In de jaren 80 dacht men al dat computers personeel zou vervangen: het tegendeel is uitgekomen: er is juist meer personeel nodig om die computers te bedienen.
Er komen zeker banen bij, maar dat zijn geen controllers. Eerder programmeurs en andere IT-ers.

Maargoed, on-topic.
Whatever...
pi_182111847
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 20:31 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Er komen zeker banen bij, maar dat zijn geen controllers. Eerder programmeurs en andere IT-ers.

Maargoed, on-topic.
Klopt, de meeste controllers zijn inmiddels ook halve it-ers :). Maar dat is iets wat al jaren gaande is, je loopt wat achter ;).

Nu echt ontopic :)

[ Bericht 1% gewijzigd door Sport_Life op 24-09-2018 21:08:57 ]
  Moderator maandag 24 september 2018 @ 20:50:38 #87
29278 crew  Nizno
Versie 3.7
pi_182112077
En dan gaan we nu echt weer ontopic
37: irregulier, uniek én kubisch priemgetal, tevens gecentreerd hexagonaal getal en stergetal.
pi_182119900
quote:
0s.gif Op zaterdag 22 september 2018 21:01 schreef stevenjack het volgende:
01: Bedrijfstak: automotive onderhoud wagenpark
02: Functie: leidinggevende werkvloer
03: Opleiding: MBO plus diverrse cursussen
04: Leeftijd: 44
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen:30
07: 13e maand: Nee,
08: Bruto maand salaris:3540
09: Netto maand salaris: 2400 plus ruime reiskostenvergoeding
10: Overuren betaald: ja
11: Werkervaring: 22 jaar
12: Goodies: nee
13 .Tevreden. ja
14: (Door)Groei mogelijkheden:nihil

met een MBO opleiding / wel benieuwd of mensen dit voldoende salaris vinden voor een leidingevende functie met behoorlijke werkdruk , en diverse taken daarnaast zoals magazijnbeheer ,praktijkopleider etc,

Hoe lang zit je al bij dit bedrijf? mag eigenlijk wel 20% bij lijkt me, anders even gaan rondkijken naar wat anders..
Doei
  dinsdag 25 september 2018 @ 17:08:42 #89
72712 Renesite
Deze exkutmod is geverifieerd
pi_182126841
quote:
0s.gif Op dinsdag 25 september 2018 09:26 schreef Hoffman24 het volgende:

[..]

Hoe lang zit je al bij dit bedrijf? mag eigenlijk wel 20% bij lijkt me, anders even gaan rondkijken naar wat anders..
4200 voor een leidinggevende in een automotive sector?!
 | &lt;3 Triquester...
HET IS RENÉ MET EEN STREEPJE-OP-DE-LAATSTE-E!!!!
  dinsdag 25 september 2018 @ 17:53:19 #90
64792 Mryc
play me one more song
pi_182127707
01: Bedrijfstak: semi-overheid
02: Functie: programmasecretaris
03: Opleiding: HBO, niet afgemaakt en niet in desbetreffende richting
04: Leeftijd: 34
05: Aantal uren per week dat je werkt: 36
06: Aantal vakantiedagen: 20 (= 5 weken)
07: 13e maand: ja
08: Bruto maand salaris: 3500
09: Netto maand salaris: 2400
10: Overuren betaald: als tijd voor tijd, maar komt nauwelijks voor
11: Werkervaring: in deze specifieke rol twee jaar
12: Goodies: - ik mag de 36 uur verdelen over vier dagen, NS business card - laptop en telefoon vind ik niet (meer) onder goodies vallen tegenwoordig
13: Tevreden?: zeker
14: (Door)Groei mogelijkheden: binnen deze organisatie niet, maar wel buiten de organisatie. Voorlopig nog niet van toepassing omdat ik er nog niet zolang werk
pi_182142972
quote:
0s.gif Op dinsdag 25 september 2018 17:53 schreef Mryc het volgende:
NS business card - laptop en telefoon vind ik niet (meer) onder goodies vallen tegenwoordig
Ik weet niet precies hoe de markt is als je geen afgemaakte opleiding hebt, maar het klinkt niet slecht. Waarom vind je dat niet onder goodies vallen? Dat krijg je echt niet overal (ik heb geen business card en telefoon).
pi_182142980
Ik verdien nu naar mijn gevoel te weinig (pakweg 2500 p/m met een jaar werkervaring en twee WO bachelors en masters). Ik ben momenteel in gesprek met andere bedrijven waar het werk denk ik meer bij me past dan bij mijn huidige baan. Het punt is wel dat ik nog een hele lange opzegtermijn heb (vier maanden). Is het het nog waard om bij mijn huidige baan over mijn salaris te beginnen als ik toch van plan ben om binnenkort ontslag te nemen, of is dit not done en zet ik alleen maar kwaad bloed als ik eerst een hoger salaris eis en vervolgens tóch snel ontslag neem?

Edit: Situatie verduidelijkt :)

[ Bericht 8% gewijzigd door defineaz op 26-09-2018 14:21:19 ]
pi_182143284
quote:
0s.gif Op woensdag 26 september 2018 13:49 schreef defineaz het volgende:
Ik verdien nu naar mijn gevoel te weinig (pakweg 2500 p/m met een jaar werkervaring en twee WO bachelors en masters). Ik voer momenteel gesprekken met andere bedrijven, waar ik eigenlijk wel ten minste één aanbod uit verwacht. Het punt is wel dat ik nog een hele lange opzegtermijn heb (vier maanden). Is het het nog waard om bij mijn huidige baan over mijn salaris te beginnen, of is dit not done en zet ik alleen maar kwaad bloed als ik eerst een hoger salaris eis en vervolgens tóch snel ontslag neem?
Ik zie er geen probleem mee om dat in een gesprek op te brengen. Je kunt dan aangeven hoeveel je verwacht ergens anders te kunnen verdienen, zeker als je al een bod gehad hebt. Het lijkt me heel normaal als je zegt: ik zou hier best willen blijven maar alleen als het zoveel omhoog kan. Dan is het aan hun om te zeggen of dat realistisch is of niet en dan weet iedereen gelijk waar ze aan toe zijn.
pi_182143630
quote:
0s.gif Op woensdag 26 september 2018 14:09 schreef Robbiee het volgende:

[..]

Ik zie er geen probleem mee om dat in een gesprek op te brengen. Je kunt dan aangeven hoeveel je verwacht ergens anders te kunnen verdienen, zeker als je al een bod gehad hebt. Het lijkt me heel normaal als je zegt: ik zou hier best willen blijven maar alleen als het zoveel omhoog kan. Dan is het aan hun om te zeggen of dat realistisch is of niet en dan weet iedereen gelijk waar ze aan toe zijn.
Ik maakte mijn eerste post even snel tussendoor en had iets duidelijker moeten zijn (heb hem even geëdit). Ik heb nog geen aanbod, en ben sowieso niet van plan om heel lang bij mijn huidige werkgever te blijven. Bovendien is één van de geïnteresseerde bedrijven buitenlands, en verwacht ik dat het moeilijk wordt om het salaris te kunnen vergelijken (ik verwacht daar meer te kunnen verdienen, maar ook een stuk meer uitgaven te hebben). Ik heb nog geen concreet aanbod (behalve een aanbod wat ik heb afgeslagen omdat de baan me niet leuk leek. Deze was zo'n 250 euro per maand hoger dan mijn huidige salaris).

Het zou dus puur zijn om die laatste vier maanden nog wat meer te verdienen. Ik kan me voorstellen dat een werkgever het niet op prijs stelt dat ik eerst een hoger salaris onderhandel, om vervolgens binnen een maand mijn ontslag in te dienen.
pi_182144025
quote:
0s.gif Op woensdag 26 september 2018 14:25 schreef defineaz het volgende:

[..]

Ik maakte mijn eerste post even snel tussendoor en had iets duidelijker moeten zijn (heb hem even geëdit). Ik heb nog geen aanbod, en ben sowieso niet van plan om heel lang bij mijn huidige werkgever te blijven. Bovendien is één van de geïnteresseerde bedrijven buitenlands, en verwacht ik dat het moeilijk wordt om het salaris te kunnen vergelijken (ik verwacht daar meer te kunnen verdienen, maar ook een stuk meer uitgaven te hebben). Ik heb nog geen concreet aanbod (behalve een aanbod wat ik heb afgeslagen omdat de baan me niet leuk leek. Deze was zo'n 250 euro per maand hoger dan mijn huidige salaris).

Het zou dus puur zijn om die laatste vier maanden nog wat meer te verdienen. Ik kan me voorstellen dat een werkgever het niet op prijs stelt dat ik eerst een hoger salaris onderhandel, om vervolgens binnen een maand mijn ontslag in te dienen.
Dan zou ik me meer afvragen of je het zelf de moeite waard vindt. Ik vind het nog steeds normaal om meer te vragen als je vindt dat te weinig verdient, zeker als je niet precies weet wanneer je het bedrijf wil verlaten. Het feit of je daarna wil blijven is niet relevant als je daar verder geen beloftes over maakt. Zeker met een opzegtermijn van 4 maanden trouwens (is dat normaal, nog nooit gehoord?)
pi_182145515
quote:
0s.gif Op woensdag 26 september 2018 13:49 schreef defineaz het volgende:

[..]

Ik weet niet precies hoe de markt is als je geen afgemaakte opleiding hebt, maar het klinkt niet slecht. Waarom vind je dat niet onder goodies vallen? Dat krijg je echt niet overal (ik heb geen business card en telefoon).
De vraag is niet aan mij, maar ik heb ook een Business Card en laptop en mobiele telefoon (gehad). Ik reken het niet als goodie, omdat ik er privé niets aan heb. Alle drie mogen (en kunnen) alleen zakelijk gebruikt worden. Enige uitzondering is dat ik op niet-werkdagen ook tussen woon- en werk kan reizen (want trajectabonnement, geen extra kosten). Het komt niet bijster vaak voor dat ik in privé-tijd naar (stad van) werk reis; de keren dat ik gratis reis vertegenwoordigd nagenoeg geen waarde. De laptop is ter vervanging van de PC op het werk; die rekent ook niemand als goodie, de business card is ter vervanging van reiskostenvergoeding.

Een vierdaagse werkweek is m.i. ook niet echt een goodie.
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
pi_182145539
quote:
0s.gif Op woensdag 26 september 2018 15:59 schreef baskick het volgende:

[..]

De vraag is niet aan mij, maar ik heb ook een Business Card en laptop en mobiele telefoon (gehad). Ik reken het niet als goodie, omdat ik er privé niets aan heb. Alle drie mogen (en kunnen) alleen zakelijk gebruikt worden. Enige uitzondering is dat ik op niet-werkdagen ook tussen woon- en werk kan reizen (want trajectabonnement, geen extra kosten). Het komt niet bijster vaak voor dat ik in privé-tijd naar (stad van) werk reis; de keren dat ik gratis reis vertegenwoordigd nagenoeg geen waarde. De laptop is ter vervanging van de PC op het werk; die rekent ook niemand als goodie, de business card is ter vervanging van reiskostenvergoeding.

Een vierdaagse werkweek is m.i. ook niet echt een goodie.
Ik mag mijn iPhone en laptop ook privé gebruiken..
Ik was hier...
pi_182145574
quote:
1s.gif Op woensdag 26 september 2018 16:00 schreef Nismo91 het volgende:

[..]

Ik mag mijn iPhone en laptop ook privé gebruiken..
Oke. Als je dat ook daadwerkelijk doet, dan is jouw situatie toch anders dan zoals ik 'm omschrijf? Je hoeft geen eigen laptop/telefoon/abonnement te betalen.
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
pi_182146142
quote:
0s.gif Op woensdag 26 september 2018 13:49 schreef defineaz het volgende:
Ik verdien nu naar mijn gevoel te weinig (pakweg 2500 p/m met een jaar werkervaring en twee WO bachelors en masters). Ik ben momenteel in gesprek met andere bedrijven waar het werk denk ik meer bij me past dan bij mijn huidige baan. Het punt is wel dat ik nog een hele lange opzegtermijn heb (vier maanden). Is het het nog waard om bij mijn huidige baan over mijn salaris te beginnen als ik toch van plan ben om binnenkort ontslag te nemen, of is dit not done en zet ik alleen maar kwaad bloed als ik eerst een hoger salaris eis en vervolgens tóch snel ontslag neem?

Edit: Situatie verduidelijkt :)
Je opleiding is leuk, maar die 2500 krijg je op basis van het werk dat je doet. Heel gechargeerd gezegd boeien je masters niet als je bij wijze van spreke vuilnisman bent.
pi_182146572
quote:
1s.gif Op woensdag 26 september 2018 16:29 schreef spiritusbus het volgende:

[..]

Je opleiding is leuk, maar die 2500 krijg je op basis van het werk dat je doet. Heel gechargeerd gezegd boeien je masters niet als je bij wijze van spreke vuilnisman bent.
Jammer genoeg is dat dus wel het geval bij veel bedrijven. In de ziekenhuiszorg krijg je voor een PhD of andere aantoonbare post-masters namelijk een opslag, ongeacht je werkzaamheden.

Niet dat ik het daar mee eens ben, maar dat is dus niet altijd het geval ;)
dry denim, when having blue balls is actually having blue balls.
  woensdag 26 september 2018 @ 16:54:52 #101
267443 Cue_
Cuecumbergirl
pi_182146693
quote:
0s.gif Op woensdag 26 september 2018 14:25 schreef defineaz het volgende:

[..]


Het zou dus puur zijn om die laatste vier maanden nog wat meer te verdienen. Ik kan me voorstellen dat een werkgever het niet op prijs stelt dat ik eerst een hoger salaris onderhandel, om vervolgens binnen een maand mijn ontslag in te dienen.
Puur voor de laatste maanden zoi ik niet doen, want zo snel is 't meestal allemaal niet goedgekeurd, laat staan doorgevoerd.
  woensdag 26 september 2018 @ 18:25:11 #102
64792 Mryc
play me one more song
pi_182148728
quote:
0s.gif Op woensdag 26 september 2018 13:49 schreef defineaz het volgende:

[..]

Waarom vind je dat niet onder goodies vallen? Dat krijg je echt niet overal (ik heb geen business card en telefoon).
NS business card vind ik wel degelijk onder goodies vallen. Laptop en telefoon niet omdat ik ze gewoon nodig heb voor mijn werk. Heb ook geen vaste telefoon of telefoonnummer. Mijn uren kunnen verdelen over vier dagen zie ik wel als gooide omdat lang niet alle werkgevers dit toestaan.
  woensdag 26 september 2018 @ 19:11:15 #103
310793 Mishu
Fok verslaafde
pi_182149741
quote:
0s.gif Op dinsdag 25 september 2018 17:53 schreef Mryc het volgende:
01: Bedrijfstak: semi-overheid
02: Functie: programmasecretaris
03: Opleiding: HBO, niet afgemaakt en niet in desbetreffende richting
04: Leeftijd: 34
05: Aantal uren per week dat je werkt: 36
06: Aantal vakantiedagen: 20 (= 5 weken)
07: 13e maand: ja
08: Bruto maand salaris: 3500
09: Netto maand salaris: 2400
10: Overuren betaald: als tijd voor tijd, maar komt nauwelijks voor
11: Werkervaring: in deze specifieke rol twee jaar
12: Goodies: - ik mag de 36 uur verdelen over vier dagen, NS business card - laptop en telefoon vind ik niet (meer) onder goodies vallen tegenwoordig
13: Tevreden?: zeker
14: (Door)Groei mogelijkheden: binnen deze organisatie niet, maar wel buiten de organisatie. Voorlopig nog niet van toepassing omdat ik er nog niet zolang werk
Wat is je werkervaring hiervoor? Klinkt goed voor iemand zonder diploma's.
Not all those who wander are lost.
  woensdag 26 september 2018 @ 19:31:34 #104
64792 Mryc
play me one more song
pi_182150122
quote:
1s.gif Op woensdag 26 september 2018 19:11 schreef Mishu het volgende:

[..]

Wat is je werkervaring hiervoor? Klinkt goed voor iemand zonder diploma's.
Management- en directieondersteuner. Daarnaast verschillende projecten geassisteerd.
pi_182150836
quote:
1s.gif Op woensdag 26 september 2018 18:25 schreef Mryc het volgende:

[..]

NS business card vind ik wel degelijk onder goodies vallen. Laptop en telefoon niet omdat ik ze gewoon nodig heb voor mijn werk. Heb ook geen vaste telefoon of telefoonnummer. Mijn uren kunnen verdelen over vier dagen zie ik wel als gooide omdat lang niet alle werkgevers dit toestaan.
De NS kaart heb je toch nodig om op je werk te komen? Of mag je er ook privé mee reizen? Voor mij is het enige voordeel dat ik niet hoef voor te schieten en declareren.

Voor mij is 4 dagen de facto de standaard, daarom zie ik het niet als goodie.
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
  woensdag 26 september 2018 @ 20:20:05 #106
64792 Mryc
play me one more song
pi_182151163
quote:
1s.gif Op woensdag 26 september 2018 20:06 schreef baskick het volgende:

[..]

De NS kaart heb je toch nodig om op je werk te komen? Of mag je er ook privé mee reizen? Voor mij is het enige voordeel dat ik niet hoef voor te schieten en declareren.

Voor mij is 4 dagen de facto de standaard, daarom zie ik het niet als goodie.
Op het traject woon-werk mag ik ook in privétijd gratis reizen. Maar een volledige reiskostenvergoeding voor het openbaar vervoer is geen arbeidsvoorwaarde bij elk bedrijf heb ik gemerkt.
pi_182151864
quote:
1s.gif Op woensdag 26 september 2018 20:06 schreef baskick het volgende:

[..]

De NS kaart heb je toch nodig om op je werk te komen?
Er zijn zat werkgevers die dat niet vergoeden, en ook zat die wel het OV vergoeden maar niet (een deel van) de kosten die je maakt wanneer je met de auto naar je werk gaat.

In die zin dus toch wel een extra, want het scheelt geld.
You have to be very clean to get really dirty
pi_182152088
quote:
1s.gif Op woensdag 26 september 2018 20:20 schreef Mryc het volgende:

[..]

Op het traject woon-werk mag ik ook in privétijd gratis reizen. Maar een volledige reiskostenvergoeding voor het openbaar vervoer is geen arbeidsvoorwaarde bij elk bedrijf heb ik gemerkt.
Dat heb ik ook, maar ik waardeer dat op nihil, omdat ik het maar sporadisch gebruik. Qua vergoeding ov is mijn referentiekader kennelijk enigszins vertekend.
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
  woensdag 26 september 2018 @ 21:15:57 #109
53267 TC03
Catch you on the flipside
pi_182152462
quote:
1s.gif Op maandag 24 september 2018 18:29 schreef eriksd het volgende:

[..]

Dat onderken ik dan ook ruimschoots en als je mij zou kennen - wat je niet doet - had je geweten dat ik bepaald niet in de neoliberale hoek zit. Wat mij betreft is financiële dienstverlening ondergeschikt aan de reële economie en innovatie, en moeten een hoop mensen op de onvolprezen zuidas aardig wat toontjes lager zingen. Het is bepaald geen rocket science.

Dat is schrikken he! :{
Wellicht wat gechargeerd, maar toch grotendeels mee eens. De hele financiële sector is erop gericht te faciliteren zodat de 'echte' economie zo soepel mogelijk draait. Niks mis mee, maar het is toch vooral faciliteren. En ik vind het best gek dat mensen die faciliteren en aan de zijlijn staan soms meer betaald krijgen dan mensen die echt waarde toevoegen.
Ten percent faster with a sturdier frame
  woensdag 26 september 2018 @ 21:17:52 #110
84430 kanovinnie
Wie dit leest is gek!
pi_182152511
quote:
0s.gif Op woensdag 26 september 2018 21:15 schreef TC03 het volgende:

[..]

Wellicht wat gechargeerd, maar toch grotendeels mee eens. De hele financiële sector is erop gericht te faciliteren en staat aan de zijlijn van de echte economie. Daar is kennelijk noodzaak toe, maar vergeet niet dat je zelf nauwelijks waarde toevoegt en vooral aan de zijlijn staat. Allemaal prima, maar je doet niet echt mee.
Nouja, in het goed controleren van de cijfers zit echt wel een toegevoegde waarde.
Op dinsdag 25 augustus 2015 15:48 schreef Toekito het volgende:
de grootste schande van heel FOK! naast Fylax is Kano als mod.
  woensdag 26 september 2018 @ 21:18:55 #111
53267 TC03
Catch you on the flipside
pi_182152536
quote:
0s.gif Op woensdag 26 september 2018 21:17 schreef kanovinnie het volgende:

[..]

Nouja, in het goed controleren van de cijfers is echt wel een toegevoegde waarde.
Ik heb mijn post wat veranderd. Maar controle is noodzakelijk en daarmee op een manier waardevol, maar het is geen reële economische waarde.
Ten percent faster with a sturdier frame
  woensdag 26 september 2018 @ 21:20:06 #112
84430 kanovinnie
Wie dit leest is gek!
pi_182152570
quote:
0s.gif Op woensdag 26 september 2018 21:18 schreef TC03 het volgende:

[..]

Ik heb mijn post wat veranderd. Maar controle is noodzakelijk en daarmee op een manier waardevol, maar het is geen reële economische waarde.
Zo ben ik het er wel mee eens.
Op dinsdag 25 augustus 2015 15:48 schreef Toekito het volgende:
de grootste schande van heel FOK! naast Fylax is Kano als mod.
pi_182152672
quote:
0s.gif Op dinsdag 25 september 2018 09:26 schreef Hoffman24 het volgende:

[..]

Hoe lang zit je al bij dit bedrijf? mag eigenlijk wel 20% bij lijkt me, anders even gaan rondkijken naar wat anders..
16 jaar in dienst , er is wel groot gebrek aan vakmensen in deze branche. ben al aantal keer benaderd
  woensdag 26 september 2018 @ 23:04:13 #114
149454 GSbrder
Les extrêmes se touchent
pi_182155564
quote:
0s.gif Op woensdag 26 september 2018 21:15 schreef TC03 het volgende:

[..]

Wellicht wat gechargeerd, maar toch grotendeels mee eens. De hele financiële sector is erop gericht te faciliteren zodat de 'echte' economie zo soepel mogelijk draait. Niks mis mee, maar het is toch vooral faciliteren. En ik vind het best gek dat mensen die faciliteren en aan de zijlijn staan soms meer betaald krijgen dan mensen die echt waarde toevoegen.
Vooral een stukje schaal, denk ik. Je kunt als één facilitator snel duizenden, zo niet honderdduizenden in de reële economie beïnvloeden.
Power is a lot like real estate, it's all about location, location, location.
The closer you are to the source, the higher your property value.
pi_182156023
quote:
0s.gif Op woensdag 26 september 2018 21:17 schreef kanovinnie het volgende:

[..]

Nouja, in het goed controleren beheren van de cijfers zit echt wel een toegevoegde waarde.
nuance verschil ;)

Eerlijk gezegd ben ik van mening dat er tegenwoordig weinig beroepen èchte waarde toevoegen. Iedereen vindt zijn baan belangrijk, maar of je nou metselaar bent of constructeur, controller of manager, uiteindelijk gaat de zaak echt niet kapot als er 1 persoon in een ketting van tientallen personen even niet oplet... In de "echte" economie bedoel ik dan.
Waar zit dan de toegevoegde waarde? Uiteindelijk in de combinatie van alle functies. Tegenwoordig is de wereld zo complex (gespecialiseerd) dat als er 1 functie (dus niet persoon) uitvalt, het bedrijf als een kaartenhuis in elkaar stort :).

[ Bericht 3% gewijzigd door Sport_Life op 26-09-2018 23:31:19 ]
  woensdag 26 september 2018 @ 23:35:29 #116
53267 TC03
Catch you on the flipside
pi_182156207
quote:
1s.gif Op woensdag 26 september 2018 23:24 schreef Sport_Life het volgende:

[..]

nuance verschil ;)

Eerlijk gezegd ben ik van mening dat er tegenwoordig weinig beroepen èchte waarde toevoegen. Iedereen vindt zijn baan belangrijk, maar of je nou metselaar bent of constructeur, controller of manager, uiteindelijk gaat de zaak echt niet kapot als er 1 persoon in een ketting van tientallen personen even niet oplet... In de "echte" economie bedoel ik dan.
Waar zit dan de toegevoegde waarde? Uiteindelijk in de combinatie van alle functies. Tegenwoordig is de wereld zo complex (gespecialiseerd) dat als er 1 functie (dus niet persoon) uitvalt, het bedrijf als een kaartenhuis in elkaar stort :).

Geen enkel individu is onmisbaar, maar ik vind het toch wel belangrijk dat ik weet welke radar ik in het geheel ben.
Ten percent faster with a sturdier frame
pi_182156305
quote:
0s.gif Op woensdag 26 september 2018 23:35 schreef TC03 het volgende:

[..]

Geen enkel individu is onmisbaar, maar ik vind het toch wel belangrijk dat ik weet welke radar ik in het geheel ben.
Ik vind de branche dan nog belangrijker dan de functie die iemand uitoefent. Er zijn veel branches waar ik niet in zou willen werken (tabak, olie), krijg ook steeds meer een afkeer van Rutte met zijn pro Shell houding.

[ Bericht 3% gewijzigd door Sport_Life op 27-09-2018 07:37:54 ]
  donderdag 27 september 2018 @ 06:56:04 #118
13546 XL
In de zin van Extra Lars
pi_182158346
quote:
1s.gif Op woensdag 26 september 2018 23:42 schreef Sport_Life het volgende:

[..]

Ik vind de branche dan nog belangrijker dan de functie die iemand uitoefent. Er zijn veel branches waar ik niet in zou willen werken (tabak, olie), krijg ook steeds meer een afkeer van Rutte met zijn pro Shell houding.

Werk nu in een branche die op globaal niveau waarde toevoegd (gezondheid) , is veel interessanter om daar op indirecte manier bij betrokken te zijn.

Bedrijven met winstoogmerk in gezondheidzorg is toch ook ethisch moeilijk?
Die Scheiße bleibt gleich, nur die Fliegen ändern sich| Kurt Cobain sagte mir, Ich soll kommen wie ich bin
en de kikker zei: "Je moet me nog kussen!" en ik stak de kikker terug in mijn binnenzak en zei: "Nee, ik heb veel liever een babbelende kikker!"
pi_182158634
quote:
99s.gif Op donderdag 27 september 2018 06:56 schreef XL het volgende:

[..]

Bedrijven met winstoogmerk in gezondheidzorg is toch ook ethisch moeilijk?
Zouden die bedrijven er niet zijn, heb jij geen traplift als je over 40 jaar de trap niet meer zelfstandig op of af komt ;).
pi_182158745
quote:
99s.gif Op donderdag 27 september 2018 06:56 schreef XL het volgende:

[..]

Bedrijven met winstoogmerk in gezondheidzorg is toch ook ethisch moeilijk?
De meesten niet hoor. Niet iedereen is zo antisociaal als Martin Shkreli.
Whatever...
pi_182159895
quote:
1s.gif Op maandag 24 september 2018 16:44 schreef zatoichi het volgende:

[..]

Wat zouden de kenmerken van een engineer dan moeten zijn? (ik doe een PDeng momenteel dus ben wel benieuwd, ik zie mezelf de titel sowieso niet zou gauw dragen maar ik ben dan ook niet zo van de titels dragen).
Eerlijk gezegd weet ik het niet precies. Eén ding wat ik kan bedenken is dat engineers wiskunde toepassen voor ze iets ontwerpen. Een ander ding is dat engineers iets van te voren ontwerpen, en het dan bouwen. Met software is dit zelden het geval (ik zeg trouwens niet dat dat zonder reden is).

quote:
1s.gif Op woensdag 26 september 2018 16:29 schreef spiritusbus het volgende:

[..]

Je opleiding is leuk, maar die 2500 krijg je op basis van het werk dat je doet. Heel gechargeerd gezegd boeien je masters niet als je bij wijze van spreke vuilnisman bent.
Dat snap ik ook wel. Ik ben consultant en ik zit nu bij een klant waar beide opleidingen van pas komen, dus daar valt over te discussiëren. Los daarvan had ik gewoon iets meer tijd moeten nemen om me te oriënteren of om te onderhandelen voor ik 'ja' tegen mijn huidige werkgever heb gezegd.
pi_182164516
01: Bedrijfstak: Overheid
02: Functie: Contractadviseur
03: Opleiding: Bedrijfskunde
04: Leeftijd: Bijna 25
05: Aantal uren per week dat je werkt: 36 op het contract, 40 in werkelijkheid.
06: Aantal vakantiedagen: Iets van 46 geloof ik.
07: 13e maand: Ja
08: Bruto maand salaris: ¤3.013
09: Netto maand salaris: ¤2.160
10: Overuren betaald: Nee
11: Werkervaring: 0
12: Goodies: Werklaptop en werkmobiel, OV kaart, 42% korting op fitness, leenauto's wanneer nodig, goeie opleidingsmogelijkheden.
13: Tevreden?: Ja
14: (Door)Groei mogelijkheden: Er zijn een boel doorgroeimogelijkheden, ja.
  donderdag 27 september 2018 @ 16:17:35 #123
84430 kanovinnie
Wie dit leest is gek!
pi_182166107
quote:
1s.gif Op woensdag 26 september 2018 23:24 schreef Sport_Life het volgende:

[..]

nuance verschil ;)

Eerlijk gezegd ben ik van mening dat er tegenwoordig weinig beroepen èchte waarde toevoegen. Iedereen vindt zijn baan belangrijk, maar of je nou metselaar bent of constructeur, controller of manager, uiteindelijk gaat de zaak echt niet kapot als er 1 persoon in een ketting van tientallen personen even niet oplet... In de "echte" economie bedoel ik dan.
Was dat vroeger anders dan?
Op dinsdag 25 augustus 2015 15:48 schreef Toekito het volgende:
de grootste schande van heel FOK! naast Fylax is Kano als mod.
pi_182166904
quote:
0s.gif Op donderdag 27 september 2018 08:21 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

De meesten niet hoor. Niet iedereen is zo antisociaal als Martin Shkreli.
Ik heb anders best veel gehad aan zijn youtube tutorials financial modelling
Play hard, go pro.
  donderdag 27 september 2018 @ 17:05:00 #125
13546 XL
In de zin van Extra Lars
pi_182166921
quote:
1s.gif Op woensdag 26 september 2018 23:24 schreef Sport_Life het volgende:

[..]

nuance verschil ;)

Eerlijk gezegd ben ik van mening dat er tegenwoordig weinig beroepen èchte waarde toevoegen. Iedereen vindt zijn baan belangrijk, maar of je nou metselaar bent of constructeur, controller of manager, uiteindelijk gaat de zaak echt niet kapot als er 1 persoon in een ketting van tientallen personen even niet oplet... In de "echte" economie bedoel ik dan.
Waar zit dan de toegevoegde waarde? Uiteindelijk in de combinatie van alle functies. Tegenwoordig is de wereld zo complex (gespecialiseerd) dat als er 1 functie (dus niet persoon) uitvalt, het bedrijf als een kaartenhuis in elkaar stort :).

Maar hoeveel mensen jouw beroep uitoefenen is dan wel weer interessant. Mijn rol is er een keer of 25 in europa, bij een handvol bedrijven. Iedereen kent elkaar, iedereen kent elkaars werk. Zeer interessant voor je marktwaarde, maar wisselen kan maar een paar keer. Dan heb je alle bedrijven gehad :D
Die Scheiße bleibt gleich, nur die Fliegen ändern sich| Kurt Cobain sagte mir, Ich soll kommen wie ich bin
en de kikker zei: "Je moet me nog kussen!" en ik stak de kikker terug in mijn binnenzak en zei: "Nee, ik heb veel liever een babbelende kikker!"
pi_182166932
01: Bedrijfstak: E-commerce
02: Functie: Business analist
03: Opleiding: Hbo
04: Leeftijd: 27
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 26
07: 13e maand: nee
08: Bruto maand salaris: ¤2250
09: Netto maand salaris: ¤1830
10: Overuren betaald: Nee
11: Werkervaring: 1.5 jaar in deze functie
12: Goodies: geen
13: Tevreden?: Ja alleen vraag ik mij af of er niet meer in zit
14: (Door)Groei mogelijkheden: ja
pi_182167715
quote:
0s.gif Op woensdag 26 september 2018 21:15 schreef TC03 het volgende:

[..]

Wellicht wat gechargeerd, maar toch grotendeels mee eens. De hele financiële sector is erop gericht te faciliteren zodat de 'echte' economie zo soepel mogelijk draait. Niks mis mee, maar het is toch vooral faciliteren. En ik vind het best gek dat mensen die faciliteren en aan de zijlijn staan soms meer betaald krijgen dan mensen die echt waarde toevoegen.
Dat is toch vaak zo. Een technicus die minder verdient dan een kantoorklerk, een zaalarts die in dezelfde schaal zit als een communicatiemedewerker, dat soort verhalen hoor je wel vaak.
pi_182168096
quote:
1s.gif Op donderdag 27 september 2018 17:03 schreef Aethereal het volgende:

[..]

Ik heb anders best veel gehad aan zijn youtube tutorials financial modelling
Uhm pas je wel op dan:

https://nos.nl/artikel/22(...)-man-in-amerika.html
Xboxlive: Mr Duplo
pi_182168121
quote:
1s.gif Op donderdag 27 september 2018 17:05 schreef mschick het volgende:
01: Bedrijfstak: E-commerce
02: Functie: Business analist
03: Opleiding: Hbo
04: Leeftijd: 27
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 26
07: 13e maand: nee
08: Bruto maand salaris: ¤2250
09: Netto maand salaris: ¤1830
10: Overuren betaald: Nee
11: Werkervaring: 1.5 jaar in deze functie
12: Goodies: geen
13: Tevreden?: Ja alleen vraag ik mij af of er niet meer in zit
14: (Door)Groei mogelijkheden: ja
Hier zou je meer uit moeten kunnen halen. Als je een overstap maakt sowieso.
pi_182168782
quote:
1s.gif Op donderdag 27 september 2018 17:03 schreef Aethereal het volgende:

[..]

Ik heb anders best veel gehad aan zijn youtube tutorials financial modelling
Je weet dat hij veroordeeld is voor oplichting van investeerders?
Whatever...
pi_182168894
quote:
0s.gif Op woensdag 26 september 2018 21:15 schreef TC03 het volgende:

[..]

Wellicht wat gechargeerd, maar toch grotendeels mee eens. De hele financiële sector is erop gericht te faciliteren zodat de 'echte' economie zo soepel mogelijk draait. Niks mis mee, maar het is toch vooral faciliteren. En ik vind het best gek dat mensen die faciliteren en aan de zijlijn staan soms meer betaald krijgen dan mensen die echt waarde toevoegen.
Geldt dat niet voor elke sector?
Logistiek faciliteert, verkoop faciliteert, inkoop, ICT, HR. Als je ver doorgaat faciliteert zelfs de productie van veel bedrijven weer de productie van andere bedrijven.
pi_182169164
quote:
1s.gif Op donderdag 27 september 2018 18:42 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Je weet dat hij veroordeeld is voor oplichting van investeerders?
Klinkt als Trump, al kwam hij ermee weg.
pi_182171660
quote:
1s.gif Op donderdag 27 september 2018 17:43 schreef MevrouwPuff het volgende:

[..]

een zaalarts die in dezelfde schaal zit als een communicatiemedewerker,
Dat heb ik echt nog nooit gehoord, en ik werk in de gezondheidszorg.
pi_182172675
quote:
99s.gif Op donderdag 27 september 2018 17:05 schreef XL het volgende:

[..]

Maar hoeveel mensen jouw beroep uitoefenen is dan wel weer interessant. Mijn rol is er een keer of 25 in europa, bij een handvol bedrijven. Iedereen kent elkaar, iedereen kent elkaars werk. Zeer interessant voor je marktwaarde, maar wisselen kan maar een paar keer. Dan heb je alle bedrijven gehad :D
Mijn functie kan bij elk bedrijf worden uitgevoerd :).
Maar ik heb een aantal jaar interim werk gedaan (in de Benelux en Duitsland) en heb zodoende een sterke voorkeur voor bepaalde bedrijven gekregen. Die zijn op 1 hand te tellen :). Belangrijkste is locatie (fietsafstand, dus max 15/20 km, is een absolute must) en ergens op plek 4 of 5 staat de salarishoogte, die is overal wel ongeveer gelijk. Zo niet is de functie te laag (of te hoog).

[ Bericht 1% gewijzigd door Sport_Life op 27-09-2018 21:43:04 ]
pi_182172749
quote:
1s.gif Op donderdag 27 september 2018 18:42 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Je weet dat hij veroordeeld is voor oplichting van investeerders?
Ja natuurlijk, maar dan kan hij nog wel nuttige filmpjes maken.
Play hard, go pro.
  donderdag 27 september 2018 @ 21:43:52 #136
479054 Bugno2
Campeone del Mondo
pi_182173016
01: Bedrijfstak: Recruitment/workforce management
02: Functie: Business Development Manager
03: Opleiding: Hbo
04: Leeftijd: 35
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40 (op papier)
06: Aantal vakantiedagen: 25
07: 13e maand: nee
08: Bruto maand salaris: ¤6000
09: Netto maand salaris: ¤3800
10: Overuren betaald: Nee
11: Werkervaring: Jaar of 10 in verschillende funties
12: Goodies: Telefoon vergoed, mobiliteitsvergoeding ¤650
13: Tevreden?: Ja, zeker, hele hoop vrijheid om zelf te bepalen wat we gaan doen
14: (Door)Groei mogelijkheden: Niet direct, zullen wat jaren overheen gaan om eventueel regionaal verantwoordelijk te worden
pi_182173748
quote:
1s.gif Op donderdag 27 september 2018 17:05 schreef mschick het volgende:
01: Bedrijfstak: E-commerce
02: Functie: Business analist
03: Opleiding: Hbo
04: Leeftijd: 27
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 26
07: 13e maand: nee
08: Bruto maand salaris: ¤2250
09: Netto maand salaris: ¤1830
10: Overuren betaald: Nee
11: Werkervaring: 1.5 jaar in deze functie
12: Goodies: geen
13: Tevreden?: Ja alleen vraag ik mij af of er niet meer in zit
14: (Door)Groei mogelijkheden: ja
2250 voor een afgestuurde hbo'er met 1,5 jaar relevante werkervaring is niet echt vetpot...
Zou toch wel het gesprek aangaan en proberen richting de 2500-2800 te gaan, of verder kijken natuurlijk.
Laat me raden, Coolblue of bol.com?
  donderdag 27 september 2018 @ 22:10:17 #138
13546 XL
In de zin van Extra Lars
pi_182173921
quote:
0s.gif Op donderdag 27 september 2018 21:35 schreef Sport_Life het volgende:

[..]

Mijn functie kan bij elk bedrijf worden uitgevoerd :).
Maar ik heb een aantal jaar interim werk gedaan (in de Benelux en Duitsland) en heb zodoende een sterke voorkeur voor bepaalde bedrijven gekregen. Die zijn op 1 hand te tellen :). Belangrijkste is locatie (fietsafstand, dus max 15/20 km, is een absolute must) en ergens op plek 4 of 5 staat de salarishoogte, die is overal wel ongeveer gelijk. Zo niet is de functie te laag (of te hoog).
Wat ik sowieso krijg is home office, zou wel heel toevallig zijn als die paar bedrijven waarbij ik pas hier op het dorp zaten.
Die Scheiße bleibt gleich, nur die Fliegen ändern sich| Kurt Cobain sagte mir, Ich soll kommen wie ich bin
en de kikker zei: "Je moet me nog kussen!" en ik stak de kikker terug in mijn binnenzak en zei: "Nee, ik heb veel liever een babbelende kikker!"
  donderdag 27 september 2018 @ 22:34:53 #139
84430 kanovinnie
Wie dit leest is gek!
pi_182174482
quote:
99s.gif Op donderdag 27 september 2018 22:10 schreef XL het volgende:

[..]

Wat ik sowieso krijg is home office, zou wel heel toevallig zijn als die paar bedrijven waarbij ik pas hier op het dorp zaten.
wat doe je dan?
Op dinsdag 25 augustus 2015 15:48 schreef Toekito het volgende:
de grootste schande van heel FOK! naast Fylax is Kano als mod.
pi_182178154
quote:
1s.gif Op donderdag 27 september 2018 21:03 schreef Maverick_tfd het volgende:

[..]

Dat heb ik echt nog nooit gehoord, en ik werk in de gezondheidszorg.
Moet je maar eens rondvragen in welke schaal kantoorpersoneel vaak zit.
In de verpleeghuisinstelling waar ik nu werk is het ook zo.
  vrijdag 28 september 2018 @ 07:00:14 #141
13546 XL
In de zin van Extra Lars
pi_182178692
quote:
1s.gif Op donderdag 27 september 2018 22:34 schreef kanovinnie het volgende:

[..]

wat doe je dan?
Ik werk met digital advertising data voor een groot bedrijf uit silicon valley. Specifieker kan ik het niet uitleggen. Het is niet dat wat ik kan uniek of moeilijk is, het enige geluk wat ik heb is dat ik het al 10 jaar doe en alles al eens gezien heb. Het duurt 10 jaar voor iemand die je zelf opleid zover is.
Die Scheiße bleibt gleich, nur die Fliegen ändern sich| Kurt Cobain sagte mir, Ich soll kommen wie ich bin
en de kikker zei: "Je moet me nog kussen!" en ik stak de kikker terug in mijn binnenzak en zei: "Nee, ik heb veel liever een babbelende kikker!"
pi_182179168
quote:
1s.gif Op vrijdag 28 september 2018 04:02 schreef MevrouwPuff het volgende:

[..]

Moet je maar eens rondvragen in welke schaal kantoorpersoneel vaak zit.
In de verpleeghuisinstelling waar ik nu werk is het ook zo.
In mijn ervaring dat valt allemaal wel mee hoor, van het kantoorpersoneel zijn dat vooral de afdelingsmanagers, of het gespecialiseerd personeel zoals architecten, informatici enzo.
dry denim, when having blue balls is actually having blue balls.
pi_182179183
quote:
1s.gif Op vrijdag 28 september 2018 08:03 schreef T_Fuff het volgende:

[..]

In mijn ervaring dat valt allemaal wel mee hoor, van het kantoorpersoneel zijn dat vooral de afdelingsmanagers, of het gespecialiseerd personeel zoals architecten, informatici enzo.
Schaal 10 (Cao Umc) hier, zaalarts en zijn aio's en die zitten in 11a (en groeien direct door als ze klaar zijn).

Ik verdien goed hoor, maar (nog) niet meer dan een arts.
Xboxlive: Mr Duplo
pi_182179409
quote:
1s.gif Op vrijdag 28 september 2018 08:05 schreef zatoichi het volgende:

[..]

Schaal 10 (Cao Umc) hier, zaalarts en zijn aio's en die zitten in 11a (en groeien direct door als ze klaar zijn).

Ik verdien goed hoor, maar (nog) niet meer dan een arts.
Hier dus beide in 65 (cao vvt). Vooral de verpleegkundig specialist die in 60 zit vindt het frustrerend en dat snap ik ook wel.
pi_182179474
quote:
1s.gif Op vrijdag 28 september 2018 08:28 schreef MevrouwPuff het volgende:

[..]

Hier dus beide in 65 (cao vvt). Vooral de verpleegkundig specialist die in 60 zit vindt het frustrerend en dat snap ik ook wel.
Om wat voor een kantoorfunctie gaat dat dan? Ik kan me voorstellen dat daar nogal verschil in zit namelijk.
Xboxlive: Mr Duplo
  vrijdag 28 september 2018 @ 10:31:52 #146
313219 vinnypassy
Everything is in our mind.
pi_182181272
quote:
1s.gif Op vrijdag 28 september 2018 08:28 schreef MevrouwPuff het volgende:

[..]

Hier dus beide in 65 (cao vvt). Vooral de verpleegkundig specialist die in 60 zit vindt het frustrerend en dat snap ik ook wel.
Bedoel je een communicatiemedewerker die in schaal 65 zit? Mag hopen van niet, zeg. Die moet dan wel manager zijn o.i.d., anders slaat dat helemaal nergens op.
pi_182188291
quote:
0s.gif Op vrijdag 28 september 2018 10:31 schreef vinnypassy het volgende:

[..]

Bedoel je een communicatiemedewerker die in schaal 65 zit? Mag hopen van niet, zeg. Die moet dan wel manager zijn o.i.d., anders slaat dat helemaal nergens op.
Nope. Maar ga instelling hier niet neerzetten :P
pi_182189141
quote:
1s.gif Op vrijdag 28 september 2018 16:47 schreef MevrouwPuff het volgende:

[..]

Nope. Maar ga instelling hier niet neerzetten :P
Lekker vaag. De manager van een afdeling communicatie zou best wel eens in 75 of zelfs 80 kunnen zitten maar een normale medewerker communicatie? No way dat die in 65 zit.

Doorgaans is het: hbo opleiding schaal 55, WO opleiding schaal 60, WO opleiding geneeskunde of farmacie schaal 65. Boven 65 postacademisch en/of management. In cao ziekenhuizen althans, maar ik kan me niet voorstellen dat het in cao vvt enorm anders is.
pi_182191685
quote:
1s.gif Op vrijdag 28 september 2018 17:17 schreef Maverick_tfd het volgende:

[..]

Lekker vaag. De manager van een afdeling communicatie zou best wel eens in 75 of zelfs 80 kunnen zitten maar een normale medewerker communicatie? No way dat die in 65 zit.

Doorgaans is het: hbo opleiding schaal 55, WO opleiding schaal 60, WO opleiding geneeskunde of farmacie schaal 65. Boven 65 postacademisch en/of management. In cao ziekenhuizen althans, maar ik kan me niet voorstellen dat het in cao vvt enorm anders is.
Klopt denk ik wel redelijk. Maar het ligt er ook maar aan wat voor functie en in hoeverre daar een beroepsprofiel voor is vastgesteld, ik heb post-academisch en had al moeite om 65 te fixen :') Terwijl vergelijkbare opleidingen in 70 zitten en 75 als die ook nog wat leiding geven ;)

En geneeskunde is alleen tijdens a(n)ios fase, de medisch specialisten hebben een eigen schaal uiteraard :)
dry denim, when having blue balls is actually having blue balls.
pi_182192320
Inderdaad, geldt voor basisarts een projectapotheker. Specialist altijd cao AMS en ziekenhuisapotheker vaak in cao AMS.

Wat doe je? :) In veel functies zit voor zover ik weet weinig variatie tussen ziekenhuizen...
pi_182192483
quote:
1s.gif Op vrijdag 28 september 2018 20:16 schreef Maverick_tfd het volgende:
Inderdaad, geldt voor basisarts een projectapotheker. Specialist altijd cao AMS en ziekenhuisapotheker vaak in cao AMS.

Wat doe je? :) In veel functies zit voor zover ik weet weinig variatie tussen ziekenhuizen...
Heb een PDEng in Healthcare Information Systems vakgebied, daar zitten velerlei specifieke vakgebieden, worden er niet heel veel van opgeleid, ongeveer 8 á 10 per jaar. Dat maakt het ook moeilijk om enerzijds herkenbaarheid te krijgen en een vereniging die sterk is en belangen kan behartigen door een FWG-toets bijvoorbeeld. En natuurlijk de variatie in aandachtsgebieden van iedereen, het is niet zo dat iedereen uiteindelijk hetzelfde doet :)
dry denim, when having blue balls is actually having blue balls.
pi_182194554
quote:
0s.gif Op vrijdag 28 september 2018 20:24 schreef T_Fuff het volgende:

[..]

Heb een PDEng in Healthcare Information Systems vakgebied, daar zitten velerlei specifieke vakgebieden, worden er niet heel veel van opgeleid, ongeveer 8 á 10 per jaar. Dat maakt het ook moeilijk om enerzijds herkenbaarheid te krijgen en een vereniging die sterk is en belangen kan behartigen door een FWG-toets bijvoorbeeld. En natuurlijk de variatie in aandachtsgebieden van iedereen, het is niet zo dat iedereen uiteindelijk hetzelfde doet :)
Hey collega! PDEng Klinisch Informaticus (nog i.o.) hier!
Xboxlive: Mr Duplo
pi_182195114
quote:
0s.gif Op vrijdag 28 september 2018 20:24 schreef T_Fuff het volgende:

[..]

En natuurlijk de variatie in aandachtsgebieden van iedereen, het is niet zo dat iedereen uiteindelijk hetzelfde doet :)
Wij hebben daar als klinisch fysici ook "last" van... Ook zit er een spreiding in salaris, van schaal 75 t/m AMS.

[ Bericht 2% gewijzigd door Maverick_tfd op 28-09-2018 23:50:41 ]
pi_182195863
quote:
0s.gif Op vrijdag 28 september 2018 20:24 schreef T_Fuff het volgende:

[..]

Heb een PDEng in Healthcare Information Systems vakgebied, daar zitten velerlei specifieke vakgebieden, worden er niet heel veel van opgeleid, ongeveer 8 á 10 per jaar. Dat maakt het ook moeilijk om enerzijds herkenbaarheid te krijgen en een vereniging die sterk is en belangen kan behartigen door een FWG-toets bijvoorbeeld. En natuurlijk de variatie in aandachtsgebieden van iedereen, het is niet zo dat iedereen uiteindelijk hetzelfde doet :)
Wat houdt je functie concreet in binnen een ziekenhuis? Medische data diagnosticeren en analyseren? Of meer de technische kant?
pi_182199685
quote:
14s.gif Op vrijdag 28 september 2018 22:15 schreef zatoichi het volgende:

[..]

Hey collega! PDEng Klinisch Informaticus (nog i.o.) hier!
Dan kennen wij elkaar ;)

quote:
1s.gif Op vrijdag 28 september 2018 23:28 schreef Sport_Life het volgende:

[..]

Wat houdt je functie concreet in binnen een ziekenhuis? Medische data diagnosticeren en analyseren? Of meer de technische kant?
Dat hangt af van je aandachtsgebied. Maar over het algemeen gaat het erom dat je op de verschillende niveaus kunt acteren (strategisch, tactisch, operationeel) tussen verschillende afdelingen. Iedereen houdt zich deels bezig met procesanalyse en optimalisatie, informatie-ontwerp en inrichting van informatiesystemen, interoperabiliteit. De een richt zich dan wat meer op het enterprise imaging stuk, de ander regelrecht op het EPD, of medicatieveiligheid. Ik zit dan vooral op interoperabiliteit en systeem en informatie-ontwerp.

Met techniek kom je ook in aanraking, bijvoorbeeld medische techniek zoals infuuspompen die geïntegreerd moeten werken met het EPD en die ook mobiel moeten zijn. Zolang het maar iets te maken heeft met de primaire zorgverlening zit je wel snor.
dry denim, when having blue balls is actually having blue balls.
pi_182203809
quote:
1s.gif Op vrijdag 28 september 2018 17:17 schreef Maverick_tfd het volgende:

[..]

Lekker vaag. De manager van een afdeling communicatie zou best wel eens in 75 of zelfs 80 kunnen zitten maar een normale medewerker communicatie? No way dat die in 65 zit.

Doorgaans is het: hbo opleiding schaal 55, WO opleiding schaal 60, WO opleiding geneeskunde of farmacie schaal 65. Boven 65 postacademisch en/of management. In cao ziekenhuizen althans, maar ik kan me niet voorstellen dat het in cao vvt enorm anders is.
Mogelijk hebben sommige instellingen het kantoorpersoneel enorm in het pluche zitten dan.

Cao vvt is vaak voor de specialist ouderengeneeskunde juist relatief mager (schaal 70), maar wel steeds meer 75.
Zelf ga ik beginnen op schaal 75, trede 6. Ik denk dat ik het wel goed onderhandeld heb.
pi_182204199
quote:
0s.gif Op donderdag 27 september 2018 22:04 schreef Noisecontrollers het volgende:

[..]

2250 voor een afgestuurde hbo'er met 1,5 jaar relevante werkervaring is niet echt vetpot...
Zou toch wel het gesprek aangaan en proberen richting de 2500-2800 te gaan, of verder kijken natuurlijk.
Laat me raden, Coolblue of bol.com?
Nee geen Coolblue of bol.com. Zal maar eens het gesprek aan gaan en kijken of er wat meer in zit. Ondertussen maar eens rustig om mij heen kijken.
  zaterdag 29 september 2018 @ 17:35:24 #158
345369 ZetaOS
You mad.. brah?
pi_182207267
Voor eBay gewerkt (eeuwigheid terug) daar zat je als net afgestudeerde op 3200 bruto per 4 weken.
You mad.. brah?
pi_182221688
quote:
0s.gif Op zaterdag 29 september 2018 08:44 schreef T_Fuff het volgende:

[..]

Dan kennen wij elkaar ;)

[..]

Dat hangt af van je aandachtsgebied. Maar over het algemeen gaat het erom dat je op de verschillende niveaus kunt acteren (strategisch, tactisch, operationeel) tussen verschillende afdelingen. Iedereen houdt zich deels bezig met procesanalyse en optimalisatie, informatie-ontwerp en inrichting van informatiesystemen, interoperabiliteit. De een richt zich dan wat meer op het enterprise imaging stuk, de ander regelrecht op het EPD, of medicatieveiligheid. Ik zit dan vooral op interoperabiliteit en systeem en informatie-ontwerp.

Met techniek kom je ook in aanraking, bijvoorbeeld medische techniek zoals infuuspompen die geïntegreerd moeten werken met het EPD en die ook mobiel moeten zijn. Zolang het maar iets te maken heeft met de primaire zorgverlening zit je wel snor.
mooi werk :). Wel irritant al die regelgeving omtrent AVG, EPD..
pi_182223518
01: Bedrijfstak: Consultancy
02: Functie: Consultant
03: Opleiding: WO Master
04: Leeftijd: 30
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 28
07: 13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 3400, met variabele bonus rond de 4000 gemiddeld gok ik.
09: Netto maand salaris: Nog niet bekend
10: Overuren betaald: Nee
11: Werkervaring: 5 jaar
12: Goodies: Telefoonkosten betaald, leaseauto, winstuitkering
13: Tevreden?: Zeker. Overstap gemaakt, flink op vooruit gegaan en qua bedrijf ook.
14: (Door)Groei mogelijkheden: Meer dan genoeg.

[ Bericht 1% gewijzigd door BEFEM op 30-09-2018 11:55:27 ]
pi_182264822
quote:
1s.gif Op vrijdag 28 september 2018 08:28 schreef MevrouwPuff het volgende:

[..]

Hier dus beide in 65 (cao vvt). Vooral de verpleegkundig specialist die in 60 zit vindt het frustrerend en dat snap ik ook wel.
Hbo verpleegkundigen zitten in schaal 50 cao vvt en alle andere hbo opgeleide zoals een fysio, logo, ergo of diëtiste in schaal 55. Vreemd eigenlijk ?
  dinsdag 2 oktober 2018 @ 02:57:30 #162
345369 ZetaOS
You mad.. brah?
pi_182265911
quote:
1s.gif Op maandag 1 oktober 2018 23:53 schreef NaBa92 het volgende:

[..]

Hbo verpleegkundigen zitten in schaal 50 cao vvt en alle andere hbo opgeleide zoals een fysio, logo, ergo of diëtiste in schaal 55. Vreemd eigenlijk ?
Ja, zeker! Ik stel voor om het te verlagen naar schaal 35
You mad.. brah?
pi_182267308
quote:
1s.gif Op maandag 1 oktober 2018 23:53 schreef NaBa92 het volgende:

[..]

Hbo verpleegkundigen zitten in schaal 50 cao vvt en alle andere hbo opgeleide zoals een fysio, logo, ergo of diëtiste in schaal 55. Vreemd eigenlijk ?
Logisch dat een VS hoger zit, dat is Hbo-V + opleiding tot VS.

Minder logisch inderdaad dat de hbo-Ver lager zit dan andere hbo’ers.
Ik denk dat de hbo-v er in het team erg verschillende taken en verantwoordelijkheden kan hebben.
Helaas heb ik ook gezien dat een hbo-V’er amper anders ingezet wordt dan een verzorgende of verpleegkundige. Dat maakt dat een hbo-V’er mogelijk niet wordt betaald naar waarde. Anderen vinden het wel lekker om minder verantwoordelijkheid te hebben en vinden het wel best zo.

Ik hoop eigenlijk dat het zo zou kunnen gaan als bij de SO’s; 70 is voor ‘ons’ gangbaar volgens ‘het boekje’, maar Door taken en de markt is het vaak 75 tegenwoordig.
Ik gun het de hbo-V’ers ook dat ze zich beter positioneren en leren onderhandelen over salaris. Veel mensen in de zorg zijn te bescheiden daarvoor.
pi_182267826
quote:
1s.gif Op dinsdag 2 oktober 2018 06:50 schreef MevrouwPuff het volgende:

[..]

Logisch dat een VS hoger zit, dat is Hbo-V + opleiding tot VS.

Minder logisch inderdaad dat de hbo-Ver lager zit dan andere hbo’ers.
Ik denk dat de hbo-v er in het team erg verschillende taken en verantwoordelijkheden kan hebben.
Helaas heb ik ook gezien dat een hbo-V’er amper anders ingezet wordt dan een verzorgende of verpleegkundige. Dat maakt dat een hbo-V’er mogelijk niet wordt betaald naar waarde. Anderen vinden het wel lekker om minder verantwoordelijkheid te hebben en vinden het wel best zo.

Ik hoop eigenlijk dat het zo zou kunnen gaan als bij de SO’s; 70 is voor ‘ons’ gangbaar volgens ‘het boekje’, maar Door taken en de markt is het vaak 75 tegenwoordig.
Ik gun het de hbo-V’ers ook dat ze zich beter positioneren en leren onderhandelen over salaris. Veel mensen in de zorg zijn te bescheiden daarvoor.
Tuurlijk is het logisch dat een VS hoger is ingeschaald, daar hoor je mij niet over. Maar de hbo opleidingen zouden gewoon gelijk ingeschaald moeten zijn imo.
pi_182267850
Zeker als wijkverpleegkundige (hbo) heb je veel taken en verantwoordelijkheden en is er een duidelijk verschil in functie tov mbo. In het ziekenhuis klopt het inderdaad dat hbo-ers regelmatig niet anders ingezet worden dan mbo geschoolde verpleegkundige.
pi_182268205
quote:
0s.gif Op dinsdag 2 oktober 2018 08:15 schreef NaBa92 het volgende:
Zeker als wijkverpleegkundige (hbo) heb je veel taken en verantwoordelijkheden en is er een duidelijk verschil in functie tov mbo. In het ziekenhuis klopt het inderdaad dat hbo-ers regelmatig niet anders ingezet worden dan mbo geschoolde verpleegkundige.
Er is een groot tekort.
Ik weet wel iemand voor een cursus salarisonderhandeling.
pi_182268356
quote:
0s.gif Op dinsdag 2 oktober 2018 08:15 schreef NaBa92 het volgende:
Zeker als wijkverpleegkundige (hbo) heb je veel taken en verantwoordelijkheden en is er een duidelijk verschil in functie tov mbo. In het ziekenhuis klopt het inderdaad dat hbo-ers regelmatig niet anders ingezet worden dan mbo geschoolde verpleegkundige.
Maar als je niet de functie van een hbo-er uitvoert is het toch ook logisch dat je er niet voor betaald wordt?

Ik kijk liever naar verantwoordelijkheden en werk dan naar vooropleiding. De ene Hbo-er is de andere niet.

Wat overigens niet betekent dat er dan geen ongelijkheid meer is, zeker in de zorg...
Xboxlive: Mr Duplo
pi_182268452
quote:
1s.gif Op dinsdag 2 oktober 2018 09:12 schreef zatoichi het volgende:

[..]

Maar als je niet de functie van een hbo-er uitvoert is het toch ook logisch dat je er niet voor betaald wordt?

Ik kijk liever naar verantwoordelijkheden en werk dan naar vooropleiding.
De ene Hbo-er is de andere niet.

Wat overigens niet betekent dat er dan geen ongelijkheid meer is, zeker in de zorg...
Uiteraard :Y
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
  dinsdag 2 oktober 2018 @ 10:39:27 #169
182871 Telates
Heer van Thebe
pi_182269533
quote:
0s.gif Op zondag 30 september 2018 11:49 schreef BEFEM het volgende:
01: Bedrijfstak: Consultancy
02: Functie: Consultant
03: Opleiding: WO Master
04: Leeftijd: 30
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 28
07: 13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 3400, met variabele bonus rond de 4000 gemiddeld gok ik.
09: Netto maand salaris: Nog niet bekend
10: Overuren betaald: Nee
11: Werkervaring: 5 jaar
12: Goodies: Telefoonkosten betaald, leaseauto, winstuitkering
13: Tevreden?: Zeker. Overstap gemaakt, flink op vooruit gegaan en qua bedrijf ook.
14: (Door)Groei mogelijkheden: Meer dan genoeg.
Wat voor consultancy is dat? En is die goody van winstuitkering bovenop de bonus die je onder 8 noemt?
pi_182270247
quote:
1s.gif Op dinsdag 2 oktober 2018 08:54 schreef MevrouwPuff het volgende:

[..]

Er is een groot tekort.
Ik weet wel iemand voor een cursus salarisonderhandeling.
Cursus salarisonderhandeling? Mijn interesse heb je.
pi_182294591
quote:
1s.gif Op woensdag 19 september 2018 22:29 schreef _Lily_ het volgende:
ik weet niet meer wanneer ik voor t laatst iets heb ingevuld, dus maar opnieuw

01: Bedrijfstak: Gezondheidszorg
02: Functie: AIOS
03: Opleiding: WO geneeskunde, PhD
04: Leeftijd: 31
05: Aantal uren per week dat je werkt: 48
06: Aantal vakantiedagen: 20 + persoonlijk levensfase budget (weet ff niet meer hoeveel dat is)
07: 13e maand: Ja
08: Bruto maand salaris: 4486
09: Netto maand salaris: hangt ervanaf hoeveel diensten er buiten kantoortijden zijn gedaan. Wisselt tussen 2800 en 3000
10: Overuren betaald: Nee
11: Werkervaring: 5 jaar
12: Goodies: Nee. Wel goede mogelijkheden voor cursussen en congresbezoek
13: Tevreden? Ja hoor. Wil uiteindelijk wel graag een 40-urige werkweek (dat is bij ons dan 4 dagen werken, 48 uur is 5 dagen). Maar dat ik dat nu niet doe is mijn eigen keus, het is wel mogelijk. Verder tevreden over het werk zelf
14: (Door)Groei mogelijkheden: zit nog aan het begin van mijn carrière en salarisschaal. Dus er valt nog veel te leren
[/quote]

Even opnieuw een quote. Dit is dus inderdaad functie zaalarts, schaal 65 CAO ziekenhuizen.

Vrij weinig over onderhandeld en dat kon ook niet. Het was gewoon schaal 65, klaar
pi_182294795
quote:
1s.gif Op woensdag 3 oktober 2018 15:22 schreef _Lily_ het volgende:

[..]

Even opnieuw een quote. Dit is dus inderdaad functie zaalarts, schaal 65 CAO ziekenhuizen.

Vrij weinig over onderhandeld en dat kon ook niet. Het was gewoon schaal 65, klaar
Als je klaar bent komt dat wel.
Afhankelijk van je vakgebied natuurlijk.
pi_182298954
quote:
1s.gif Op woensdag 3 oktober 2018 15:22 schreef _Lily_ het volgende:

[..]


Even opnieuw een quote. Dit is dus inderdaad functie zaalarts, schaal 65 CAO ziekenhuizen.

Vrij weinig over onderhandeld en dat kon ook niet. Het was gewoon schaal 65, klaar
Waarom zit je niet in een AIOS schaal?
pi_182300085
quote:
0s.gif Op dinsdag 2 oktober 2018 10:39 schreef Telates het volgende:

[..]

Wat voor consultancy is dat? En is die goody van winstuitkering bovenop de bonus die je onder 8 noemt?
In financiële sector. En winstuitkering komt bovenop de bonus.
  donderdag 4 oktober 2018 @ 06:32:55 #175
84430 kanovinnie
Wie dit leest is gek!
pi_182309330
quote:
0s.gif Op zondag 30 september 2018 11:49 schreef BEFEM het volgende:
01: Bedrijfstak: Consultancy
02: Functie: Consultant
03: Opleiding: WO Master
04: Leeftijd: 30
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 28
07: 13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 3400, met variabele bonus rond de 4000 gemiddeld gok ik.
09: Netto maand salaris: Nog niet bekend
10: Overuren betaald: Nee
11: Werkervaring: 5 jaar
12: Goodies: Telefoonkosten betaald, leaseauto, winstuitkering
13: Tevreden?: Zeker. Overstap gemaakt, flink op vooruit gegaan en qua bedrijf ook.
14: (Door)Groei mogelijkheden: Meer dan genoeg.
Die bonus en winstuitkering maken een hoop goed, verder verdienen we evenveel terwijl ik een mboer ben van dezelfde leeftijd....
Op dinsdag 25 augustus 2015 15:48 schreef Toekito het volgende:
de grootste schande van heel FOK! naast Fylax is Kano als mod.
  donderdag 4 oktober 2018 @ 06:54:11 #176
68638 Zwansen
He is so good it is scary...
pi_182309579
quote:
1s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 06:32 schreef kanovinnie het volgende:

[..]

Die bonus en winstuitkering maken een hoop goed, verder verdienen we evenveel terwijl ik een mboer ben van dezelfde leeftijd....
Jij hebt vast 2 keer zoveel jaren werkervaring... Hij heeft na 5 jaar dit salaris al. :7
Op woensdag 9 juni 2010 09:38 schreef n3z het volgende: Nee. Ik vindt immigranten niet erg, maar aub alleen hoogopgeleide.
  donderdag 4 oktober 2018 @ 06:57:04 #177
84430 kanovinnie
Wie dit leest is gek!
pi_182309607
quote:
1s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 06:54 schreef Zwansen het volgende:

[..]

Jij hebt vast 2 keer zoveel jaren werkervaring... Hij heeft na 5 jaar dit salaris al. :7
Ongeveer ja. Iets minder. En hij zal ook hoger uitkomen dan mij, maar ik had niet zo'n klein verschil verwacht.
Op dinsdag 25 augustus 2015 15:48 schreef Toekito het volgende:
de grootste schande van heel FOK! naast Fylax is Kano als mod.
pi_182309963
quote:
1s.gif Op woensdag 3 oktober 2018 18:58 schreef Maverick_tfd het volgende:

[..]

Waarom zit je niet in een AIOS schaal?
Dit ja,ik begrijp dat ook niet helemaal. Schaal 65 is een salaris gebaseerd op 36 uur. Volgens mij zijn de aios schalen gebaseerd op meer uren per week.

Dat zou het minder uren per week (van 48 naar 40) wel lekker maken. Minder uren en evenveel salaris. :-)
Xboxlive: Mr Duplo
pi_182309964
quote:
0s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 06:57 schreef kanovinnie het volgende:

[..]

Ongeveer ja. Iets minder. En hij zal ook hoger uitkomen dan mij, maar ik had niet zo'n klein verschil verwacht.
Of je doet het gewoon goed :-)
Xboxlive: Mr Duplo
pi_182310216
quote:
1s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 07:41 schreef zatoichi het volgende:

[..]

Dit ja,ik begrijp dat ook niet helemaal. Schaal 65 is een salaris gebaseerd op 36 uur. Volgens mij zijn de aios schalen gebaseerd op meer uren per week.

Dat zou het minder uren per week (van 48 naar 40) wel lekker maken. Minder uren en evenveel salaris. :-)
Die 36 uur klopt ja. Maar in het ziekenhuis waar ik werk werken de zaalartsen die niet in opleiding zijn (anios) ook net zoveel. Er is niemand die 36 uur werkt. Volgens mij is dit overigens overal zo. Het salaris wordt naar rato aangepast. Dus je krijgt meer dan de trede waar je inzit omdat je ook meer dan 36 uur werkt
pi_182310234
quote:
1s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 06:32 schreef kanovinnie het volgende:

[..]

Die bonus en winstuitkering maken een hoop goed, verder verdienen we evenveel terwijl ik een mboer ben van dezelfde leeftijd....
Dat heet nivelleren ;-)
  donderdag 4 oktober 2018 @ 08:40:58 #182
84430 kanovinnie
Wie dit leest is gek!
pi_182310449
quote:
1s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 08:20 schreef _Lily_ het volgende:

[..]

Dat heet nivelleren ;-)
:? Leg eens uit?
Op dinsdag 25 augustus 2015 15:48 schreef Toekito het volgende:
de grootste schande van heel FOK! naast Fylax is Kano als mod.
pi_182310663
quote:
1s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 08:20 schreef _Lily_ het volgende:

[..]

Dat heet nivelleren ;-)
:') :')
[quote][img]http://i.fokzine.net/p/10s.gif[/img] Op vrijdag 28 augustus 2015 22:42 schreef Californium het volgende:
Ik ben de grootste fok!slet :)
[/quote]
pi_182311163
quote:
1s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 08:20 schreef _Lily_ het volgende:

[..]

Dat heet nivelleren ;-)
Dus het feit dat user A en B een even hoog bruto-salaris ontvangen is nivelleren? Ik denk het niet.
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
pi_182311187
quote:
1s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 06:32 schreef kanovinnie het volgende:

[..]

Die bonus en winstuitkering maken een hoop goed, verder verdienen we evenveel terwijl ik een mboer ben van dezelfde leeftijd....
Dat kan. Wat is je punt?
pi_182311251
quote:
0s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 09:45 schreef BEFEM het volgende:

[..]

Dat kan. Wat is je punt?
Heeft 'ie toch al gezegd?

quote:
0s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 06:57 schreef kanovinnie het volgende:

[..]

Ongeveer ja. Iets minder. En hij zal ook hoger uitkomen dan mij, maar ik had niet zo'n klein verschil verwacht.
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
pi_182311602
quote:
1s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 08:17 schreef _Lily_ het volgende:

[..]

Die 36 uur klopt ja. Maar in het ziekenhuis waar ik werk werken de zaalartsen die niet in opleiding zijn (anios) ook net zoveel. Er is niemand die 36 uur werkt. Volgens mij is dit overigens overal zo. Het salaris wordt naar rato aangepast. Dus je krijgt meer dan de trede waar je inzit omdat je ook meer dan 36 uur werkt
Je krijgt ook als anios 10 uur onderwijstijd per week meestal.
pi_182312161
quote:
0s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 09:50 schreef baskick het volgende:

[..]

Heeft 'ie toch al gezegd?

[..]

Zie de quote eerst en dan de rest van het topic.

Maar hij verdient meer dan modaal, dan is het niet zo bijster verrassend toch dat het verschil, zeker als je ervaring meetelt, niet zo groot is?
pi_182314737
quote:
0s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 10:56 schreef BEFEM het volgende:

[..]

Zie de quote eerst en dan de rest van het topic.

Maar hij verdient meer dan modaal, dan is het niet zo bijster verrassend toch dat het verschil, zeker als je ervaring meetelt, niet zo groot is?
Voor mij niet, voor die andere user kennelijk wel.
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
  donderdag 4 oktober 2018 @ 16:20:14 #190
84430 kanovinnie
Wie dit leest is gek!
pi_182317625
quote:
0s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 10:56 schreef BEFEM het volgende:

[..]

Zie de quote eerst en dan de rest van het topic.

Maar hij verdient meer dan modaal, dan is het niet zo bijster verrassend toch dat het verschil, zeker als je ervaring meetelt, niet zo groot is?
Daarom ben ik maar een simpel mboertje
Op dinsdag 25 augustus 2015 15:48 schreef Toekito het volgende:
de grootste schande van heel FOK! naast Fylax is Kano als mod.
pi_182321728
quote:
12s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 16:20 schreef kanovinnie het volgende:

[..]

Daarom ben ik maar een simpel mboertje
Minderwaardigheidscomplex?
[quote][img]http://i.fokzine.net/p/10s.gif[/img] Op vrijdag 28 augustus 2015 22:42 schreef Californium het volgende:
Ik ben de grootste fok!slet :)
[/quote]
pi_182324675
01: Bedrijfstak: IT
02: Functie: Programmeur
03: Opleiding: HBO Informatica
04: Leeftijd: 33
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 25
07: 13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 3250
09: Netto maand salaris: 2210
10: Overuren betaald: Ja
11: Werkervaring: 9jr
12: Goodies: Auto, laptop, opleidingsbudget
13: Tevreden?: Ja, het werk vind ik leuk en heb ook leuke collega's.
14: (Door)Groei mogelijkheden: Geen idee

Binnenkort gesprek. Kan wel iets bij toch?
pi_182360795
01: Bedrijfstak: Financiële dienstverlening
02: Functie: hypotheek informant (callcentrum baan)
03: Opleiding: HBO international management, diverse wft's
04: Leeftijd: 32
05: Aantal uren per week dat je werkt: 36
06: Aantal vakantiedagen: 24
07: 13e maand: nee
08: Bruto maand salaris: 2600
09: Netto maand salaris: 1950
10: Overuren betaald: nee
11: Werkervaring: 1,5 jaar als hypotheek informant, ongeveer 3,5 jaar financiële dienstverlening
12: Goodies: niks
13: Tevreden?: nee
14: (Door)Groei mogelijkheden: niet concreet

Zo dit topic gaf mij even een kort depressief gevoel zeg :') bevestigt in elk geval wel dat ik voor mijn leeftijd weinig verdien vergeleken met de rest hier. Ik heb het gevoel dat ik in mijn sector moet bedelen om de 3k bruto grens te halen..........

Ik moet zelf maar goed nadenken de komende maanden wat ik ga voor stappen ga nemen qua baan/ studie voor meer inkomsten.
pi_182364998
Nouja je zit ook wel op een functie die banken graag weg automatiseren he.. (Don't shoot de messenger)

Dus stappen zetten lijkt me verstandig
pi_182365256
quote:
0s.gif Op zaterdag 6 oktober 2018 23:52 schreef LethalNinja het volgende:
01: Bedrijfstak: Financiële dienstverlening
02: Functie: hypotheek informant (callcentrum baan)
03: Opleiding: HBO international management, diverse wft's
04: Leeftijd: 32
05: Aantal uren per week dat je werkt: 36
06: Aantal vakantiedagen: 24
07: 13e maand: nee
08: Bruto maand salaris: 2600
09: Netto maand salaris: 1950
10: Overuren betaald: nee
11: Werkervaring: 1,5 jaar als hypotheek informant, ongeveer 3,5 jaar financiële dienstverlening
12: Goodies: niks
13: Tevreden?: nee
14: (Door)Groei mogelijkheden: niet concreet

Zo dit topic gaf mij even een kort depressief gevoel zeg :') bevestigt in elk geval wel dat ik voor mijn leeftijd weinig verdien vergeleken met de rest hier. Ik heb het gevoel dat ik in mijn sector moet bedelen om de 3k bruto grens te halen..........

Ik moet zelf maar goed nadenken de komende maanden wat ik ga voor stappen ga nemen qua baan/ studie voor meer inkomsten.
Als je je Wft papiertjes hebt heb je mogelijkheden genoeg, ook in de schade wereld.
Er staan zoveel vacatures open, zelfs hier in Limburg :P
Ik was hier...
pi_182367480
quote:
1s.gif Op zondag 7 oktober 2018 07:51 schreef Stefanovic83 het volgende:
Nouja je zit ook wel op een functie die banken graag weg automatiseren he.. (Don't shoot de messenger)

Dus stappen zetten lijkt me verstandig
Eens, hierom probeer ik binnen mijn werk een kant op te gaan dat ik ook buiten de financiële dienstverlening kan doorwerken. Bijvoorbeeld acceptant.

quote:
1s.gif Op zondag 7 oktober 2018 08:06 schreef Nismo91 het volgende:

[..]

Als je je Wft papiertjes hebt heb je mogelijkheden genoeg, ook in de schade wereld.
Er staan zoveel vacatures open, zelfs hier in Limburg :P
Ik heb mijn WFT: Basis, vermogen, hypotheken, consumptief dus ik zit vooral in de hypotheekwereld ;) schade spreekt mij niet zo aan eigenlijk :o (lees: ik vind 't saaaaaaaai)
pi_182367520
quote:
0s.gif Op zaterdag 6 oktober 2018 23:52 schreef LethalNinja het volgende:
Zo dit topic gaf mij even een kort depressief gevoel zeg :')
Je moet wel bedenken dat dit topic niet representatief is he ;)
Tis toch een beetje pochen hier :D
pi_182367616
quote:
0s.gif Op zondag 7 oktober 2018 10:48 schreef LethalNinja het volgende:

[..]

Eens, hierom probeer ik binnen mijn werk een kant op te gaan dat ik ook buiten de financiële dienstverlening kan doorwerken. Bijvoorbeeld acceptant.

[..]

Ik heb mijn WFT: Basis, vermogen, hypotheken, consumptief dus ik zit vooral in de hypotheekwereld ;) schade spreekt mij niet zo aan eigenlijk :o (lees: ik vind 't saaaaaaaai)
Dan kun je zo aan de slag als hypotheekadviseur, waarom dan backoffice werk doen ??
Ik was hier...
pi_182367718
quote:
1s.gif Op zondag 7 oktober 2018 10:51 schreef Piles het volgende:

[..]

Je moet wel bedenken dat dit topic niet representatief is he ;)
Tis toch een beetje pochen hier :D
Denk dat mensen niet zomaar liegen, maar natuurlijk nodigt dit topic vooral de beter dan gemiddeld verdienende om te posten.

Vergis je ook niet in de groei die je kunt doormaken. Als je elke 3 jaar een stap zet, dan breek je straks ineens door het glazen plafond. En daar zijn debeloningen echt wel even beter. Als je blijft groeien tenminste.

Dat zie je in een paar Posts in deze serie. Maar je ziet ook relatief veel starters. Dan is wat je verdient veel minder van belang dan je groeipotentieel.

Daarnaast lever je alsnog heel veel in aan belasting, pas als je echt 3x modaal of meer verdient levert ironisch genoeg een loonsverhoging echt weer wat op.

Daarvoor raak je eerst alle subsidies en belastingkorting kwijt.
Whatever...
pi_182369053
quote:
1s.gif Op zondag 7 oktober 2018 11:04 schreef Spanky78 het volgende:

Daarnaast lever je alsnog heel veel in aan belasting, pas als je echt 3x modaal of meer verdient levert ironisch genoeg een loonsverhoging echt weer wat op.

Daarvoor raak je eerst alle subsidies en belastingkorting kwijt.
Mwah, dat punt heb je op 2x modaal ook wel bereikt.
pi_182369389
quote:
1s.gif Op zondag 7 oktober 2018 10:57 schreef Nismo91 het volgende:

[..]

Dan kun je zo aan de slag als hypotheekadviseur, waarom dan backoffice werk doen ??
Ik zou aan de slag kunnen als hypotheekadviseur. Ik ben ook al uitgenodigd om een intern traineeship te volgen bij de bank welke je binnen ongeveer een jaar daar brengt. De vraag is of ik het wil.

Qua salaris zou ik één schaal omhoog gaan in eerste instantie. Dat betekent wellicht 200 bruto erbij. Het is echt geen vetpot (meer). Vroeger verdienden adviseurs het meeste via provisieregelingen, door commercieel te handelen. Hiermee praat ik die werkwijze btw niet goed maar dat is een andere dicussie.

Wat ik heb vernomen is dat als je geld wil verdienen via het verstrekken van leningen dat je dan goed zit als krediet specialist. Als je bijvoorbeeld een lening verstrekt (zakelijk krediet) om een artsen praktijk te kunnen opzetten....
pi_182369732
quote:
0s.gif Op zondag 7 oktober 2018 13:13 schreef LethalNinja het volgende:

[..]

Ik zou aan de slag kunnen als hypotheekadviseur. Ik ben ook al uitgenodigd om een intern traineeship te volgen bij de bank welke je binnen ongeveer een jaar daar brengt. De vraag is of ik het wil.

Qua salaris zou ik één schaal omhoog gaan in eerste instantie. Dat betekent wellicht 200 bruto erbij. Het is echt geen vetpot (meer). Vroeger verdienden adviseurs het meeste via provisieregelingen, door commercieel te handelen. Hiermee praat ik die werkwijze btw niet goed maar dat is een andere dicussie.

Wat ik heb vernomen is dat als je geld wil verdienen via het verstrekken van leningen dat je dan goed zit als krediet specialist. Als je bijvoorbeeld een lening verstrekt (zakelijk krediet) om een artsen praktijk te kunnen opzetten....
Dan ga je uiteindelijk wel meer verdienen hoor, wellicht niet bij de bank zelf maar als onafhankelijk hypotheekadviseur. Ik verdien als adviseur schadeverzekeringen al meer in mijn eerste jaar bij mijn nieuwe werkgever.

Maar het moet wel leuk blijven natuurlijk !
Ik was hier...
pi_182370030
quote:
1s.gif Op zondag 7 oktober 2018 12:50 schreef spiritusbus het volgende:

[..]

Mwah, dat punt heb je op 2x modaal ook wel bereikt.
Ongeveer, als je kinderopvang gebruikt loopt het wat verder door. Die toeslag is enorm nivellerend voor ouders van kinderen tussen 0en 4 vooral.
Whatever...
pi_182370391
quote:
1s.gif Op zondag 7 oktober 2018 13:55 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Ongeveer, als je kinderopvang gebruikt loopt het wat verder door. Die toeslag is enorm nivellerend voor ouders van kinderen tussen 0en 4 vooral.
Ik vind dat best meevallen. Ik zit (gezinsinkomen) op ongeveer 2.5 modaal en krijg iets minder dan helft terug.

Goed ons toetsingsinkomen is wel wat lager en daar is ie op gebaseerd uiteraard.
Xboxlive: Mr Duplo
pi_182370630
quote:
12s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 16:20 schreef kanovinnie het volgende:

[..]

Daarom ben ik maar een simpel mboertje
Met een flink salaris :+
pi_182371651
quote:
14s.gif Op vrijdag 28 september 2018 22:15 schreef zatoichi het volgende:

[..]

Hey collega! PDEng Klinisch Informaticus (nog i.o.) hier!
Toevallig haha. Ik zit er al best lang aan te denken te solliciteren op dat programma. Wat vind je er van tot zover?
pi_182386048
quote:
0s.gif Op zondag 7 oktober 2018 15:29 schreef Joppiez het volgende:

[..]

Toevallig haha. Ik zit er al best lang aan te denken te solliciteren op dat programma. Wat vind je er van tot zover?
Ik vind het best pittig, maar ik ben dan ook toegelaten met enkel HBO op zak terwijl je er eigenlijk een master voor moet hebben. Ik zie dat degenen met een academisch papiertje er wat makkelijker doorheen gaan. Aan de andere kant, ik leer er meer van denk ik dan altijd maar.

De opleiding is leuk, met name omdat je veel meer toegang hebt tot de daadwerkelijke zorg waarbij ik eerst vooral op de IT-afdeling zat. Dat geeft enorm veel nieuwe inzichten en ideeën.

Wel zie ik, en heb ik zelf meegemaakt, dat de organisatie van zo'n opleiding in het ziekenhuis waar je al werkt soms lastig kan zijn en tot problemen leidt. Als je er op solliciteert heb je dat probleem niet, dus dat scheelt.

Als je projectleiding en ontwerpen van informatieprocessen in de zorg leuk vindt zou ik het zeker aanraden!
Xboxlive: Mr Duplo
pi_182393074
quote:
1s.gif Op maandag 8 oktober 2018 10:32 schreef zatoichi het volgende:

[..]
...
Als je projectleiding en ontwerpen van informatieprocessen in de zorg leuk vindt zou ik het zeker aanraden!
Dat lijkt mij zeker. Het is ook een sector waar natuurlijk op het moment tal van innovatie (mogelijkheden) plaatsvindt wat de aandacht trekt.

Leuk om te horen dat het je bevalt! Ik hoop dat je er veel baat uithaalt en het met goed resultaat afrondt.
pi_182437521
quote:
1s.gif Op maandag 8 oktober 2018 10:32 schreef zatoichi het volgende:

[..]

Ik vind het best pittig, maar ik ben dan ook toegelaten met enkel HBO op zak terwijl je er eigenlijk een master voor moet hebben. Ik zie dat degenen met een academisch papiertje er wat makkelijker doorheen gaan. Aan de andere kant, ik leer er meer van denk ik dan altijd maar.

De opleiding is leuk, met name omdat je veel meer toegang hebt tot de daadwerkelijke zorg waarbij ik eerst vooral op de IT-afdeling zat. Dat geeft enorm veel nieuwe inzichten en ideeën.

Wel zie ik, en heb ik zelf meegemaakt, dat de organisatie van zo'n opleiding in het ziekenhuis waar je al werkt soms lastig kan zijn en tot problemen leidt. Als je er op solliciteert heb je dat probleem niet, dus dat scheelt.

Als je projectleiding en ontwerpen van informatieprocessen in de zorg leuk vindt zou ik het zeker aanraden!
Klinkt interessant.. aan welke salarisrange moet ik denken voot deze functie?
pi_182442408
quote:
1s.gif Op woensdag 10 oktober 2018 19:23 schreef RunnerAdd het volgende:

[..]

Klinkt interessant.. aan welke salarisrange moet ik denken voot deze functie?
Ik zie overigens helaas vrij weinig mensen daadwerkelijk aan de slag gaan als klinisch informaticus. Er zijn ook zo goed als nooit vacatures voor. In de meeste ziekenhuizen bestaat de functie überhaupt niet. Als je geluk hebt kun je blijven bij het ziekenhuis waar je opgeleid bent.

Zo klink ik heel negatief. Ik denk dat er zeker behoefte is aan klinisch informatici maar vooralsnog wordt die behoefte niet omgezet in daadwerkelijke posities.

Salarisschaal is na de opleiding doorgaans 65 (3490 - 5257).

Het bedrijfsleven biedt overigens altijd nog mogelijkheden natuurlijk.

[ Bericht 2% gewijzigd door Maverick_tfd op 10-10-2018 23:14:56 ]
pi_182671039
Ook maar eens meedoen :).
Referentiekader: Belgisch contract, dat ik vanaf 1 November ga starten.

01: Bedrijfstak: Logistiek
02: Functie: Group strategy director
03: Opleiding: Ingenieur + ManaMa
04: Leeftijd: 37
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 30
07: 13e maand: Ja - volledig
07bis: 14de maand: Ja - 92%
07tris: bonus: 50% Jaarsalaris
08: Bruto maand salaris: 9000¤
09: Netto maand salaris: zal zowat 4400¤-4500¤ zijn met één kind ten laste
10: Overuren betaald: nee
11: Werkervaring: 14 jaar
12: Goodies: bedrijfswagen, gsm, laptop, hospitalisatie betaald door WG, pensioensplan betaald door WG, netto onkosten per maand, maaltijdcheques (jawel dat is nog steeds een ding in BE)
13: Tevreden?: start volgende week dus geen idee, maar naar verwachting: absoluut :)
14: (Door)Groei mogelijkheden: die zijn er maar beperkt (enige upward is COO & CEO) - wellicht eerder tussenstop voor enkele jaren, om nadien terug elders aan de slag te gaan
  maandag 22 oktober 2018 @ 16:26:58 #212
296169 Zihuatanejo
In Mexicooooooo!
pi_182672186
quote:
0s.gif Op maandag 22 oktober 2018 15:14 schreef Hebus het volgende:
Ook maar eens meedoen :).
Referentiekader: Belgisch contract, dat ik vanaf 1 November ga starten.

01: Bedrijfstak: Logistiek
02: Functie: Group strategy director
03: Opleiding: Ingenieur + ManaMa
04: Leeftijd: 37
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 30
07: 13e maand: Ja - volledig
07bis: 14de maand: Ja - 92%
07tris: bonus: 50% Jaarsalaris
08: Bruto maand salaris: 9000¤
09: Netto maand salaris: zal zowat 4400¤-4500¤ zijn met één kind ten laste
10: Overuren betaald: nee
11: Werkervaring: 14 jaar
12: Goodies: bedrijfswagen, gsm, laptop, hospitalisatie betaald door WG, pensioensplan betaald door WG, netto onkosten per maand, maaltijdcheques (jawel dat is nog steeds een ding in BE)
13: Tevreden?: start volgende week dus geen idee, maar naar verwachting: absoluut :)
14: (Door)Groei mogelijkheden: die zijn er maar beperkt (enige upward is COO & CEO) - wellicht eerder tussenstop voor enkele jaren, om nadien terug elders aan de slag te gaan
Vrouwen sla je slag! :P ;)
www.kiva.org. Steun ondernemers in ontwikkelingslanden.
pi_182675619
Op zo'n salaris is een maaltijd cheques toch geen goodie?
Verder wel netjes op je leeftijd qua functie dan :).

Klinkt alleen weinig recessie bestendig, zo'n strategy director in de logistiek :P.

Als Trump de EU handel verder embargo't ligt de hele logistiek op z'n gat.
  maandag 22 oktober 2018 @ 19:45:11 #214
149454 GSbrder
Les extrêmes se touchent
pi_182675937
quote:
1s.gif Op maandag 22 oktober 2018 19:31 schreef Sport_Life het volgende:
Op zo'n salaris is een maaltijd cheques toch geen goodie?
Verder wel netjes op je leeftijd qua functie dan :).

Klinkt alleen weinig recessie bestendig, zo'n strategy director in de logistiek :P.

Als Trump de EU handel verder embargo't ligt de hele logistiek op z'n gat.
Maaltijdcheques zijn altijd een goodie. Bij mij worden de meeste onkosten gedeclareerd door de mensen met het hoogste bruto salaris, tot het taxibonnetje aan toe.
Power is a lot like real estate, it's all about location, location, location.
The closer you are to the source, the higher your property value.
  maandag 22 oktober 2018 @ 20:39:41 #215
13546 XL
In de zin van Extra Lars
pi_182677492
quote:
12s.gif Op maandag 22 oktober 2018 19:45 schreef GSbrder het volgende:

[..]

Maaltijdcheques zijn altijd een goodie. Bij mij worden de meeste onkosten gedeclareerd door de mensen met het hoogste bruto salaris, tot het taxibonnetje aan toe.
Jaja, dat is onderdeel van het spel. De postzegels om de bonnetjes op te sturen: expensen!!!
Die Scheiße bleibt gleich, nur die Fliegen ändern sich| Kurt Cobain sagte mir, Ich soll kommen wie ich bin
en de kikker zei: "Je moet me nog kussen!" en ik stak de kikker terug in mijn binnenzak en zei: "Nee, ik heb veel liever een babbelende kikker!"
  maandag 22 oktober 2018 @ 22:21:08 #216
377024 Quotidien
fetchez la vache
pi_182679676
quote:
1s.gif Op maandag 22 oktober 2018 19:31 schreef Sport_Life het volgende:
Als Trump de EU handel verder embargo't ligt de hele logistiek op z'n gat.
Want Nederland grenst niet aan Duitsland.
  maandag 22 oktober 2018 @ 22:38:14 #217
84430 kanovinnie
Wie dit leest is gek!
pi_182680001
quote:
12s.gif Op maandag 22 oktober 2018 19:45 schreef GSbrder het volgende:

[..]

Maaltijdcheques zijn altijd een goodie. Bij mij worden de meeste onkosten gedeclareerd door de mensen met het hoogste bruto salaris, tot het taxibonnetje aan toe.
En je snapt niet waarom?
Op dinsdag 25 augustus 2015 15:48 schreef Toekito het volgende:
de grootste schande van heel FOK! naast Fylax is Kano als mod.
pi_182680271
quote:
1s.gif Op maandag 22 oktober 2018 22:38 schreef kanovinnie het volgende:

[..]

En je snapt niet waarom?
Jij wel?
pi_182680771
quote:
1s.gif Op maandag 22 oktober 2018 19:31 schreef Sport_Life het volgende:
Op zo'n salaris is een maaltijd cheques toch geen goodie?
Goh ja, die moesten er ergens bij, dus de goodies pasten wel leek me :).

Vooral archaïsch gebruik hier in BE dat ze die dingen nog steeds niet vervangen hebben door gewoon wat extra netto te geven of, waarom niet, een belastingsreductie (minder belastingen in BE, als je het over utopia hebt, dat is er wel zo eentje). Maar goed, macht van vakbonden, belangenkoepels en partijen; 't is en blijft een raar beestje.

quote:
Verder wel netjes op je leeftijd qua functie dan :).

Klinkt alleen weinig recessie bestendig, zo'n strategy director in de logistiek :P.

Als Trump de EU handel verder embargo't ligt de hele logistiek op z'n gat.
Ach, werk om je voor te bereiden op hoe de boel aan te pakken naar zo'n embargo toe, en werk om achteraf de boel weer recht te trekken. Dat loopt wel los.

Zolang we met zijn allen niet terug overstappen naar paard en kar, en een tripje naar de dichtstbij zijnde stad een avontuur van een dag of drie wordt, maak ik me nog geen zorgen ;).

Sowieso geen functie die ik de komende 30 jaar ga doen; lijkt me een tussenstation voor een jaartje of 5 eerder.
  maandag 22 oktober 2018 @ 23:27:28 #220
84430 kanovinnie
Wie dit leest is gek!
pi_182680805
quote:
1s.gif Op maandag 22 oktober 2018 22:55 schreef Partigiano het volgende:

[..]

Jij wel?
Ik denk het wel ja.
Op dinsdag 25 augustus 2015 15:48 schreef Toekito het volgende:
de grootste schande van heel FOK! naast Fylax is Kano als mod.
pi_182681781
quote:
1s.gif Op maandag 22 oktober 2018 23:27 schreef kanovinnie het volgende:

[..]

Ik denk het wel ja.
Care to elaborate?
  dinsdag 23 oktober 2018 @ 06:27:50 #222
13546 XL
In de zin van Extra Lars
pi_182683373
quote:
10s.gif Op dinsdag 23 oktober 2018 00:29 schreef Partigiano het volgende:

[..]

Care to elaborate?
Taxibonnetjes zijn op jaarbasis voor mij een paar duizend euro. Die lever je echt wel in.

Als je een keer wat moet opsturen de postzegel is twijfelachtiger. Aan de andere kant, waarom zou je zakelijke kosten niet terugvragen. Wie het kleine niert eert...
Die Scheiße bleibt gleich, nur die Fliegen ändern sich| Kurt Cobain sagte mir, Ich soll kommen wie ich bin
en de kikker zei: "Je moet me nog kussen!" en ik stak de kikker terug in mijn binnenzak en zei: "Nee, ik heb veel liever een babbelende kikker!"
pi_182691845
01: Bedrijfstak: e-commerce
02: Functie: Business Support Manager (leidinggevende functie)
03: Opleiding: MBO, allerlei cursussen en nu bezig met deeltijd HBO
04: Leeftijd: 34
05: Aantal uren per week dat je werkt: gemiddeld 45
06: Aantal vakantiedagen: 24
07: 13e maand: nee
08: Bruto maand salaris: 3500
09: Netto maand salaris: 2800-3000 afhankelijk van overuren en incl reiskosten
10: Overuren betaald: Ja of tijd voor tijd
11: Werkervaring: 8 jaar
12: Goodies: telefoon, laptop, pensioenregeling
13: Tevreden?: Nee, secundaire voorwaarden zijn er niet. (weinig vakantie, geen 13e maand, geen winstdeling, enz)
14: (Door)Groei mogelijkheden: Ik ben al een paar keer doorgegroeid, nu toch maar bezig met mijn Bachelor, om straks in een ander bedrijf verder te kunnen groeien.

[ Bericht 1% gewijzigd door Bilderberger op 23-10-2018 16:19:26 (reiskosten vergeten) ]
pi_182697376
01: Bedrijfstak: Logistiek
02: Functie: Supervisor Terminal
03: Opleiding: MBO 2, werkzaamheden zijn op HBO werk en denkniveau
04: Leeftijd: 29
05: Aantal uren per week dat je werkt: 36
06: Aantal vakantiedagen: 27 standaard. Alle feestdagen die doordeweeks vallen als ik niet aan het werk ben krijg ik een vrije dag van de baas hierdoor gemiddeld 30 a 32 dagen per jaar
07: 13e maand: Nee, wel 2x bonus a 2500 en 1500 euro
08: Bruto maand salaris: 5500 (inclusief 17 procent ploegentoeslag i.v.m. 2 ploegendienst)
09: Netto maand salaris: 3615 (inclusief 115 euro reiskosten)
10: Overuren betaald: Ja of tijd voor tijd. Dit mag ik zelf kiezen
11: Werkervaring: 7 jaar in deze branche
12: Goodies: telefoon, pensioenregeling, flexibel werken (bijvoorbeeld uur later starten om kinderen naar school te brengen)
13: Tevreden?: Op zich wel, ieder jaar ongeveer 3 procent loonsverhoging en gezien mijn opleidingsniveau geen verkeerd salaris
14: (Door)Groei mogelijkheden: Ja
  dinsdag 23 oktober 2018 @ 20:08:53 #225
319685 Mubassie
Hallo kindertjes
pi_182697561
quote:
0s.gif Op dinsdag 23 oktober 2018 20:02 schreef Mikrubluk het volgende:
01: Bedrijfstak: Logistiek
02: Functie: Supervisor Terminal
03: Opleiding: MBO 2, werkzaamheden zijn op HBO werk en denkniveau
04: Leeftijd: 29
05: Aantal uren per week dat je werkt: 36
06: Aantal vakantiedagen: 27 standaard. Alle feestdagen die doordeweeks vallen als ik niet aan het werk ben krijg ik een vrije dag van de baas hierdoor gemiddeld 30 a 32 dagen per jaar
07: 13e maand: Nee, wel 2x bonus a 2500 en 1500 euro
08: Bruto maand salaris: 5500 (inclusief 17 procent ploegentoeslag i.v.m. 2 ploegendienst)
09: Netto maand salaris: 3615 (inclusief 115 euro reiskosten)
10: Overuren betaald: Ja of tijd voor tijd. Dit mag ik zelf kiezen
11: Werkervaring: 7 jaar in deze branche
12: Goodies: telefoon, pensioenregeling, flexibel werken (bijvoorbeeld uur later starten om kinderen naar school te brengen)
13: Tevreden?: Op zich wel, ieder jaar ongeveer 3 procent loonsverhoging en gezien mijn opleidingsniveau geen verkeerd salaris
14: (Door)Groei mogelijkheden: Ja
Dat is potdomme een mooi salaris!
Je geeft leiding binnen een warehouse?
pi_182700881
01: Bedrijfstak: Infra
02: Functie: Werkvoorbereider
03: Opleiding: HBO Technische bedrijfskunde
04: Leeftijd: 21
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 25 + 13 ADV
07: 13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 2650
09: Netto maand salaris: Geen idee (loonheffingkorting staat momenteel uit) zal +- 1850 zijn volgens tools
10: Overuren betaald: Nee tijd voor tijd
11: Werkervaring: 2 maanden verder niet binnen de branche (net afgestudeerd)
12: Goodies: Lease auto (Polo o.i.d.) Telefoon, laptop
13: Tevreden?: Opzich wel, ik heb echt geen idee wat normaal is. Ik werk via een detacheringsbureau. Salaris komt goed in de buurt bij gemiddelde TB starter volgens RTL.
14: (Door)Groei mogelijkheden: Ja + jaarlijks 3000,- opleidingsbudget.
pi_182710074
quote:
1s.gif Op dinsdag 23 oktober 2018 20:08 schreef Mubassie het volgende:

[..]

Dat is potdomme een mooi salaris!
Je geeft leiding binnen een warehouse?
Hoi Mubassie,

Niet in een warehouse maar bij een op en overslag terminal in de haven (containers, trailers etc).
pi_182710253
quote:
1s.gif Op woensdag 24 oktober 2018 11:41 schreef Mikrubluk het volgende:

[..]

Hoi Mubassie,

Niet in een warehouse maar bij een op en overslag terminal in de haven (containers, trailers etc).
In welke functie ben je er begonnen? En hoe lang werk je er al momenteel?
As long as people continue to seek the true meaning of freedom, they will never ceased to be.
pi_182710315
quote:
0s.gif Op dinsdag 23 oktober 2018 20:02 schreef Mikrubluk het volgende:
01: Bedrijfstak: Logistiek
02: Functie: Supervisor Terminal
03: Opleiding: MBO 2, werkzaamheden zijn op HBO werk en denkniveau
04: Leeftijd: 29
05: Aantal uren per week dat je werkt: 36
06: Aantal vakantiedagen: 27 standaard. Alle feestdagen die doordeweeks vallen als ik niet aan het werk ben krijg ik een vrije dag van de baas hierdoor gemiddeld 30 a 32 dagen per jaar
07: 13e maand: Nee, wel 2x bonus a 2500 en 1500 euro
08: Bruto maand salaris: 5500 (inclusief 17 procent ploegentoeslag i.v.m. 2 ploegendienst)
09: Netto maand salaris: 3615 (inclusief 115 euro reiskosten)
10: Overuren betaald: Ja of tijd voor tijd. Dit mag ik zelf kiezen
11: Werkervaring: 7 jaar in deze branche
12: Goodies: telefoon, pensioenregeling, flexibel werken (bijvoorbeeld uur later starten om kinderen naar school te brengen)
13: Tevreden?: Op zich wel, ieder jaar ongeveer 3 procent loonsverhoging en gezien mijn opleidingsniveau geen verkeerd salaris
14: (Door)Groei mogelijkheden: Ja
Wow wat een salaris, hoe kan dat voor een dergelijke baan met zo weinig uren en dat voor jouw leeftijd? Waar zit hem dat in.

Ik heb zowel een technische hbo en een bedrijfskundige wo diploma op zak en werk soms meer dan 50 uur per week en ben bijna 35, maar mijn salaris ligt toch echt een stuk lager.

En dan tevreden antwoorden met "op zich wel", dat klinkt eerlijk gezegd wel wat verwend. Maar wel goed geregeld moet ik zeggen.
  woensdag 24 oktober 2018 @ 12:04:14 #230
313219 vinnypassy
Everything is in our mind.
pi_182710541
Normaal bruto salaris, zonder ploegentoeslag, ligt wel rond de 4500 he, kleine nuance. En ¤115 aan reiskostenvergoeding is ook niet mis. Neemt niet weg dat ik het nog steeds een heel net salaris vind voor een dergelijke functie. Héél net.

Dus misschien moet ik ook gewoon weg uit de non-profit.
pi_182710604
quote:
0s.gif Op woensdag 24 oktober 2018 12:04 schreef vinnypassy het volgende:
Normaal bruto salaris, zonder ploegentoeslag, ligt wel rond de 4500 he, kleine nuance. En ¤115 aan reiskostenvergoeding is ook niet mis. Neemt niet weg dat ik het nog steeds een heel net salaris vind voor een dergelijke functie. Héél net.

Dus misschien moet ik ook gewoon weg uit de non-profit.
Ik vind het bizar veel voor iemand zonder veel opleiding en waarschijnlijk niet meer dan 10 jaar werkervaring.
Maar goed als je je CAO zo hebt geregeld dan geloof ik dat t bestaat.
  woensdag 24 oktober 2018 @ 12:12:59 #232
84430 kanovinnie
Wie dit leest is gek!
pi_182710731
quote:
0s.gif Op dinsdag 23 oktober 2018 20:02 schreef Mikrubluk het volgende:
01: Bedrijfstak: Logistiek
02: Functie: Supervisor Terminal
03: Opleiding: MBO 2, werkzaamheden zijn op HBO werk en denkniveau
04: Leeftijd: 29
05: Aantal uren per week dat je werkt: 36
06: Aantal vakantiedagen: 27 standaard. Alle feestdagen die doordeweeks vallen als ik niet aan het werk ben krijg ik een vrije dag van de baas hierdoor gemiddeld 30 a 32 dagen per jaar
07: 13e maand: Nee, wel 2x bonus a 2500 en 1500 euro
08: Bruto maand salaris: 5500 (inclusief 17 procent ploegentoeslag i.v.m. 2 ploegendienst)
09: Netto maand salaris: 3615 (inclusief 115 euro reiskosten)
10: Overuren betaald: Ja of tijd voor tijd. Dit mag ik zelf kiezen
11: Werkervaring: 7 jaar in deze branche
12: Goodies: telefoon, pensioenregeling, flexibel werken (bijvoorbeeld uur later starten om kinderen naar school te brengen)
13: Tevreden?: Op zich wel, ieder jaar ongeveer 3 procent loonsverhoging en gezien mijn opleidingsniveau geen verkeerd salaris
14: (Door)Groei mogelijkheden: Ja
ploegendienst en flexwerker?
Op dinsdag 25 augustus 2015 15:48 schreef Toekito het volgende:
de grootste schande van heel FOK! naast Fylax is Kano als mod.
  donderdag 25 oktober 2018 @ 17:16:08 #233
84430 kanovinnie
Wie dit leest is gek!
pi_182738164
quote:
10s.gif Op dinsdag 23 oktober 2018 00:29 schreef Partigiano het volgende:

[..]

Care to elaborate?
Omdat dat de mensen zijn die in de regel, of althans bij de bedrijven waar ik tot nu toe gezeten heb, weg moeten voor 't werk, klanten ontvangen en dineren/lunchen etc etc. Dat is allemaal te declareren.
Op dinsdag 25 augustus 2015 15:48 schreef Toekito het volgende:
de grootste schande van heel FOK! naast Fylax is Kano als mod.
pi_182829139
quote:
0s.gif Op woensdag 24 oktober 2018 11:53 schreef Apekoek het volgende:

[..]

Wow wat een salaris, hoe kan dat voor een dergelijke baan met zo weinig uren en dat voor jouw leeftijd? Waar zit hem dat in.

Ik heb zowel een technische hbo en een bedrijfskundige wo diploma op zak en werk soms meer dan 50 uur per week en ben bijna 35, maar mijn salaris ligt toch echt een stuk lager.

En dan tevreden antwoorden met "op zich wel", dat klinkt eerlijk gezegd wel wat verwend. Maar wel goed geregeld moet ik zeggen.
Wat ik geleerd heb in het leven dat je vooral een flinke dosis geluk moet hebben. Right place, right time maar niet per se right person als je snapt wat ik bedoel.

Ik heb hetzelfde gehad. Heb een vrij simpele functie gevonden waarvoor ik ver boven de markt betaald wordt. Ben wel Universitair opgeleid maar kan moeilijk op me schouders kloppen. Ik heb simpelweg flink wat geluk gehad, geschenk van God.

Wat ik probeer te zeggen is dat het soms niet "logisch" wat een persoon verdient. Je kan er niet naar toe werken, het is gewoon pure geluk. Niet met zulke personen vergelijken.
pi_182908028
01: Bedrijfstak: Pharma
02: Functie: Projectmanager
03: Opleiding: hbo
04: Leeftijd: 24
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 35
07: 13e maand: ja
08: Bruto maand salaris: 3200
09: Netto maand salaris: +/- 2300
10: Overuren betaald: ja of tvt
11: Werkervaring: 3 jaar
12: Goodies: laptop, telefoon
13: Tevreden?: jep
14: (Door)Groei mogelijkheden: zeker, ingestapt in schaal 2 van 5
pi_182908945
quote:
1s.gif Op dinsdag 30 oktober 2018 07:50 schreef WL020 het volgende:

[..]

Wat ik geleerd heb in het leven dat je vooral een flinke dosis geluk moet hebben. Right place, right time maar niet per se right person als je snapt wat ik bedoel.

Ik heb hetzelfde gehad. Heb een vrij simpele functie gevonden waarvoor ik ver boven de markt betaald wordt. Ben wel Universitair opgeleid maar kan moeilijk op me schouders kloppen. Ik heb simpelweg flink wat geluk gehad, geschenk van God.

Wat ik probeer te zeggen is dat het soms niet "logisch" wat een persoon verdient. Je kan er niet naar toe werken, het is gewoon pure geluk. Niet met zulke personen vergelijken.
Onzin. Er is doorgaans een verband tussen iemands (doorzettings) vermogen en de functie cq salaris.
Wellicht niet altijd op de korte termijn (sommige praten zich makkelijk naar binnen) , maar zeker wel op de lange termijn.

De echte hoogvliegers (inmiddels dertigers op hogere management functies) die ik voorbij heb zien komen hebben talent èn wilskracht om iets te bereiken.

[ Bericht 2% gewijzigd door Sport_Life op 02-11-2018 22:40:41 ]
pi_182909091
quote:
1s.gif Op dinsdag 30 oktober 2018 07:50 schreef WL020 het volgende:

[..]

Wat ik geleerd heb in het leven dat je vooral een flinke dosis geluk moet hebben. Right place, right time maar niet per se right person als je snapt wat ik bedoel.

Ik heb hetzelfde gehad. Heb een vrij simpele functie gevonden waarvoor ik ver boven de markt betaald wordt. Ben wel Universitair opgeleid maar kan moeilijk op me schouders kloppen. Ik heb simpelweg flink wat geluk gehad, geschenk van God.

Wat ik probeer te zeggen is dat het soms niet "logisch" wat een persoon verdient. Je kan er niet naar toe werken, het is gewoon pure geluk. Niet met zulke personen vergelijken.
Beetjevan beiden wat mij betreft. Geluk,talent,hard je best doen, op het juiste moment hè hand opsteken. En vooral snel blijven leren en verbeteren.

Eens dat een beetje dankbaarheid en nederigheid best goed is, maar zelfvertrouwen en -bewustzijn ook. Het is bijna nooit alleen geluk.
Whatever...
pi_182916109
quote:
1s.gif Op vrijdag 2 november 2018 22:36 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Beetjevan beiden wat mij betreft. Geluk,talent,hard je best doen, op het juiste moment hè hand opsteken. En vooral snel blijven leren en verbeteren.

Eens dat een beetje dankbaarheid en nederigheid best goed is, maar zelfvertrouwen en -bewustzijn ook. Het is bijna nooit alleen geluk.
Mee eens. Natuurlijk is het niet alleen blind geluk. Je moet wel wat in huis hebben.

Maar stel er komt een buitenlands bedrijf die niks weet van de NL markt en betaalt je een directeuren salaris terwijl het slechts om een senior functie gaat. Dan heb je veelal geluk.

Het is natuurlijk een uitzondering, maar aan deze uitzonderingen kan je niet tippen en niet naartoe werken. Uiteraard moet je niet op je luie reet gaan zitten en je best blijven doen. Je kan niet alleen maar hopen op geluk.
pi_182916455
quote:
1s.gif Op zaterdag 3 november 2018 10:31 schreef WL020 het volgende:

[..]

Mee eens. Natuurlijk is het niet alleen blind geluk. Je moet wel wat in huis hebben.

Maar stel er komt een buitenlands bedrijf die niks weet van de NL markt en betaalt je een directeuren salaris terwijl het slechts om een senior functie gaat. Dan heb je veelal geluk.

Het is natuurlijk een uitzondering, maar aan deze uitzonderingen kan je niet tippen en niet naartoe werken. Uiteraard moet je niet op je luie reet gaan zitten en je best blijven doen. Je kan niet alleen maar hopen op geluk.
Natuurlijk. Alleen is het ook een kwestie van interpretatie. Volgens sommigen zou mijn salaris ook te hoog zijn en anderen die hoger waarderen wat ik doe te laag.

Mijn werkgever betaalt mij best veel omdat er vrijwe geen anderen zijn die kunnen wat ik kan.

En dat is zorgen dat er veel goede nieuwe ideeen komen, maar ook dat ze worden uitgewerkt tot volledige concepten en dat degenen die zowel feasible, viable, als desirable zijn ook echt tot opschaling komen.

De een vindt mij een fantast, de ander vindt het knap dat we elk jaar een aantal patenten opleveren en tegelijk ook zaken afleveren om te implementeren in de operatie.
Whatever...
pi_182916911
quote:
1s.gif Op zaterdag 3 november 2018 10:57 schreef Spanky78 het volgende:

[..]
De een vindt mij een fantast, de ander vindt het knap dat we elk jaar een aantal patenten opleveren en tegelijk ook zaken afleveren om te implementeren in de operatie.
Nou dat klinkt gewoon alsof je waarde toevoegt voor je bedrijf en dus je geld waard bent.
Xboxlive: Mr Duplo
pi_182916951
quote:
1s.gif Op zaterdag 3 november 2018 11:31 schreef zatoichi het volgende:

[..]

Nou dat klinkt gewoon alsof je waarde toevoegt voor je bedrijf en dus je geld waard bent.
Die salesman die tientallen miljoenen euro’s aan omzet haalt denkt er wellicht anders over. Die heeft waarschijnlijk liever een paar meer salesboys erbij.

Uiteraard vind ik mezelf en mijn afdeling wel de moeite waard. Maar dat is mijn mening. Voorlopig vindt mijn ceo dat ook. Maar de wereld is wat dat betreft niet zwart wit.
Whatever...
  zaterdag 3 november 2018 @ 13:32:07 #242
377024 Quotidien
fetchez la vache
pi_182918515
quote:
1s.gif Op zaterdag 3 november 2018 10:57 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Natuurlijk. Alleen is het ook een kwestie van interpretatie. Volgens sommigen zou mijn salaris ook te hoog zijn en anderen die hoger waarderen wat ik doe te laag.

Mijn werkgever betaalt mij best veel omdat er vrijwe geen anderen zijn die kunnen wat ik kan.

En dat is zorgen dat er veel goede nieuwe ideeen komen, maar ook dat ze worden uitgewerkt tot volledige concepten en dat degenen die zowel feasible, viable, als desirable zijn ook echt tot opschaling komen.

De een vindt mij een fantast, de ander vindt het knap dat we elk jaar een aantal patenten opleveren en tegelijk ook zaken afleveren om te implementeren in de operatie.
Mag ik na het lezen van deze post een teiltje?
pi_182921612
quote:
0s.gif Op zaterdag 3 november 2018 13:32 schreef Quotidien het volgende:

[..]

Mag ik na het lezen van deze post een teiltje?
:D
[quote][img]http://i.fokzine.net/p/10s.gif[/img] Op vrijdag 28 augustus 2015 22:42 schreef Californium het volgende:
Ik ben de grootste fok!slet :)
[/quote]
pi_182923024
quote:
0s.gif Op zaterdag 3 november 2018 13:32 schreef Quotidien het volgende:

[..]

Mag ik na het lezen van deze post een teiltje?
Grappig. Fuck you. Wat doe jij voor de kost? Suf kantoorbaantje?
Whatever...
pi_182923070
quote:
1s.gif Op zaterdag 3 november 2018 19:11 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Grappig. Fuck you. Wat doe jij voor de kost? Suf kantoorbaantje?
mad
You're Fucking Out, I'm Fucking In
  zaterdag 3 november 2018 @ 19:17:37 #246
72712 Renesite
Deze exkutmod is geverifieerd
pi_182923121
quote:
1s.gif Op zaterdag 3 november 2018 19:11 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Grappig. Fuck you. Wat doe jij voor de kost? Suf kantoorbaantje?
jezus doe normaal man :D !!!
 | &lt;3 Triquester...
HET IS RENÉ MET EEN STREEPJE-OP-DE-LAATSTE-E!!!!
pi_182923122
Klinkt iig niet als een gezellige bedrijfscultuur.
pi_182923126
quote:
0s.gif Op zaterdag 3 november 2018 19:13 schreef KennyPowers het volgende:

[..]

mad
/care
Whatever...
  zaterdag 3 november 2018 @ 19:18:32 #249
72712 Renesite
Deze exkutmod is geverifieerd
pi_182923139
quote:
1s.gif Op zaterdag 3 november 2018 19:17 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

/care
pas op je penis wordt kleiner van deze nare opmerkingen :D
 | &lt;3 Triquester...
HET IS RENÉ MET EEN STREEPJE-OP-DE-LAATSTE-E!!!!
pi_182923159
Ik doe normaal , maar dan is er ineens een flame nodig?

Altijd zelfde gezeik met dat Hollandse maaiveld.

[ Bericht 70% gewijzigd door Armani XL op 04-11-2018 06:47:51 ]
Whatever...
pi_182923162
_O-
[quote][img]http://i.fokzine.net/p/10s.gif[/img] Op vrijdag 28 augustus 2015 22:42 schreef Californium het volgende:
Ik ben de grootste fok!slet :)
[/quote]
  zaterdag 3 november 2018 @ 19:21:44 #252
72712 Renesite
Deze exkutmod is geverifieerd
pi_182923177
quote:
1s.gif Op zaterdag 3 november 2018 19:19 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Ik doe normaal , maar dan is er ineens een flame nodig?

Altijd zelfde gezeik met dat Hollandse maaiveld.
moet je dan afgeven op het gemiddelde? Hoge bomen vangen veel wind. Doe je niks aan. Maar om iedereen met een kantoorbaan op deze manier simpel te noemen maakt dat je jezelf superieur gaat voelen / verheven voelen. Da’s niet cool tegenover de gemiddelde persoon. Internet is niet leuk tegenover uitzonderingen. Doe je niks aan.
 | &lt;3 Triquester...
HET IS RENÉ MET EEN STREEPJE-OP-DE-LAATSTE-E!!!!
pi_182923224
quote:
1s.gif Op zaterdag 3 november 2018 19:21 schreef Renesite het volgende:

[..]

moet je dan afgeven op het gemiddelde? Hoge bomen vangen veel wind. Doe je niks aan. Maar om iedereen met een kantoorbaan op deze manier simpel te noemen maakt dat je jezelf superieur gaat voelen / verheven voelen. Da’s niet cool tegenover de gemiddelde persoon. Internet is niet leuk tegenover uitzonderingen. Doe je niks aan.
Ik mag niet reageren op een Ad hominem uit het niets?
Whatever...
  zaterdag 3 november 2018 @ 19:26:39 #254
72712 Renesite
Deze exkutmod is geverifieerd
pi_182923235
quote:
1s.gif Op zaterdag 3 november 2018 19:25 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Ik mag niet reageren op een Ad hominem uit het niets?
I rest my case..

Maar inhoudelijk: sta er boven. Want je staat in de rest van je reacties er boven behalve wanneer je geschopt wordt.

Groetjes van een gemiddelde HBO kantoorbaan ambtenaar.
 | &lt;3 Triquester...
HET IS RENÉ MET EEN STREEPJE-OP-DE-LAATSTE-E!!!!
pi_182923304
quote:
14s.gif Op zaterdag 3 november 2018 19:26 schreef Renesite het volgende:

[..]

I rest my case..

Maar inhoudelijk: sta er boven. Want je staat in de rest van je reacties er boven behalve wanneer je geschopt wordt.

Groetjes van een gemiddelde HBO kantoorbaan ambtenaar.
Soms wil je wel eens terugschoppen. En ja ik weet, dont feed the troll

Jij hoeft je ook niet aangevallen te voelen, aangezien jij je niet beter voelt dan anderen.
Whatever...
pi_182923350
quote:
1s.gif Op zaterdag 3 november 2018 19:31 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Soms wil je wel eens terugschoppen. En ja ik weet, dont feed the troll

Jij hoeft je ook niet aangevallen te voelen, aangezien jij je niet beter voelt dan anderen.
geen idee wat je precies doet, maar je haalt jezelf imo naar beneden. Ik ben nog nooit een succesvolle "loner"/narcist tegengekomen, jij zou de eerste zijn. Wat dat betreft past je schijnbare functie niet bij je gedrag :). Het is te hopen dat je irl wat introverter bent.
  zaterdag 3 november 2018 @ 19:35:42 #257
377024 Quotidien
fetchez la vache
pi_182923360
quote:
1s.gif Op zaterdag 3 november 2018 19:31 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Soms wil je wel eens terugschoppen. En ja ik weet, dont feed the troll

Jij hoeft je ook niet aangevallen te voelen, aangezien jij je niet beter voelt dan anderen.
Heb je niks beters dan het standaard don't feed the troll opmerkingkje? Ik word gewoon onpasselijk van je narcistische relaas, meer niet. Ben zelf overigens gewoon nog een student.
  zaterdag 3 november 2018 @ 19:39:02 #258
141665 IrishBastard
Is that right, Rambo?
pi_182923434
quote:
1s.gif Op zaterdag 3 november 2018 19:35 schreef Sport_Life het volgende:

[..]

geen idee wat je precies doet, maar je haalt jezelf imo naar beneden. Ik ben nog nooit een succesvolle "loner"/narcist tegengekomen, jij zou de eerste zijn. Wat dat betreft past je schijnbare functie niet bij je gedrag :).

En nee ik ben geen kantoor ambtenaar.. (alsof daar wat mis mee is)
Helaas best een aantal zeer succesvolle narcisten tegengekomen, vorige project nog met één samengewerkt. Niet zo best voor de teamsfeer als zo een programmalead is _O-
pi_182923527
:D
En ik die dacht dat ze in NL minder last hadden van het "steek je hoofd niet boven het maaiveld uit"-syndroom dan in Vlaanderen :D
pi_182923545
quote:
0s.gif Op zaterdag 3 november 2018 19:46 schreef Hebus het volgende:
:D
En ik die dacht dat ze in NL minder last hadden van het "steek je hoofd niet boven het maaiveld uit"-syndroom dan in Vlaanderen :D
Nah. Wat dat betreft lijkt het erg op elkaar.

Maar ik houd me wel stil. Ik ben ook al gediagnosticeerd als narcist intussen.

|:(
Whatever...
  zaterdag 3 november 2018 @ 19:52:17 #261
377024 Quotidien
fetchez la vache
pi_182923619
Wat een handige dooddoener, dat hele steek je hoofd niet boven het maaiveld uit-verhaal. Houd een megalomaan relaas, ontvang kritiek, en gooi gewoon dat zinnetje erin om alles te neutraliseren. Kruip vervolgens verslagen in de slachtofferrol en de cirkel is rond.

[ Bericht 0% gewijzigd door Quotidien op 03-11-2018 19:58:22 ]
pi_182923677
quote:
1s.gif Op zaterdag 3 november 2018 19:39 schreef IrishBastard het volgende:

[..]

Helaas best een aantal zeer succesvolle narcisten tegengekomen, vorige project nog met één samengewerkt. Niet zo best voor de teamsfeer als zo een programmalead is _O-
Ik kom ze gelukkig op de werkvloer nauwelijks (meer) tegen. Scheelt ook dat ik een paar jaar als interimmer heb gewerkt, dan word je vanzelf kritisch waar je wel of niet wil werken qua bedrijfscultuur.

[ Bericht 7% gewijzigd door Sport_Life op 03-11-2018 20:02:24 ]
pi_182924785
quote:
0s.gif Op zaterdag 3 november 2018 19:52 schreef Quotidien het volgende:
Wat een handige dooddoener, dat hele steek je hoofd niet boven het maaiveld uit-verhaal. Houd een megalomaan relaas, ontvang kritiek, en gooi gewoon dat zinnetje erin om alles te neutraliseren. Kruip vervolgens verslagen in de slachtofferrol en de cirkel is rond.
Sommigen voelen zich toch echt wel snel aangevallen :)
Als wat hij/zij daar postte al megalomaan is, then you're in for a ride als je er eens echt eentje tegenkomt.

Beetje zelfvertrouwen/zekerheid...
  zaterdag 3 november 2018 @ 21:12:42 #264
377024 Quotidien
fetchez la vache
pi_182925028
quote:
0s.gif Op zaterdag 3 november 2018 20:59 schreef Hebus het volgende:

[..]

Sommigen voelen zich toch echt wel snel aangevallen :)
Als wat hij/zij daar postte al megalomaan is, then you're in for a ride als je er eens echt eentje tegenkomt.

Beetje zelfvertrouwen/zekerheid...
Continue je hoge salaris benoemen, beetje interessant doen met Engelse termen, enige persoon die kan doen wat hij doet, "mijn ceo", vage managertaal die niemand begrijpt, denigrerend over mensen met een kantoorbaan, en doen alsof hij een soort groot onderwerp van controverse is. Dan gaat het bij mij een beetje jeuken.
pi_182925615
quote:
0s.gif Op zaterdag 3 november 2018 21:12 schreef Quotidien het volgende:

[..]

Continue je hoge salaris benoemen, beetje interessant doen met Engelse termen, enige persoon die kan doen wat hij doet, "mijn ceo", vage managertaal die niemand begrijpt, denigrerend over mensen met een kantoorbaan, en doen alsof hij een soort groot onderwerp van controverse is. Dan gaat het bij mij een beetje jeuken.
Afgeven op iemand die een hoog salaris heeft weten te onderhandelen door blijkbaar een bepaalde waarde aan salaris te representeren :')

Veel NL bedrijven hebben trouwens een 'CEO' tegenwoordig. Is geen hip begrip. Net als dat one tier boards heel normaal zijn tegenwoordig maar dat terzijde.
Play hard, go pro.
  zaterdag 3 november 2018 @ 21:47:21 #266
377024 Quotidien
fetchez la vache
pi_182925705
quote:
0s.gif Op zaterdag 3 november 2018 21:41 schreef Aethereal het volgende:

[..]

Afgeven op iemand die een hoog salaris heeft weten te onderhandelen door blijkbaar een bepaalde waarde aan salaris te representeren :')

Veel NL bedrijven hebben trouwens een 'CEO' tegenwoordig. Is geen hip begrip. Net als dat one tier boards heel normaal zijn tegenwoordig maar dat terzijde.
Al verdient iemand een miljoen, top voor diegene toch. Gaat het totaal niet om. Laten we erover ophouden.
  Moderator zondag 4 november 2018 @ 06:55:14 #267
1025 crew  Armani XL
pi_182931157
En vanaf hier is het klaar.
Dit is tenslotte het salaristopic en niets anders.

Oh ja, ik heb wat posts verwijderd.
Let's all go play Nagasaki. We can all get vaporized. Hold my hand. let's turn to ash. I see you on the other side.
Let's all go play Nagasaki. What a lovely way to die. A final show and we all go. So no one has to say goodbye.
pi_182932760
quote:
0s.gif Op zaterdag 3 november 2018 21:12 schreef Quotidien het volgende:

[..]

Continue je hoge salaris benoemen, beetje interessant doen met Engelse termen, enige persoon die kan doen wat hij doet, "mijn ceo", vage managertaal die niemand begrijpt, denigrerend over mensen met een kantoorbaan, en doen alsof hij een soort groot onderwerp van controverse is. Dan gaat het bij mij een beetje jeuken.
Mag hoor, maar weet wel dat je dat laatste vooral jezelf aandoet ;)
Ik vond er iig niets megalomaan aan; eerder typisch r&d

edit: niet alles gelezen: back to the $$$ :)
  dinsdag 6 november 2018 @ 01:18:25 #269
345369 ZetaOS
You mad.. brah?
pi_182971102
Zullen we weer ontopic gaan ander stel ik voor het topic voorlopig te sluiten
padlock-147913_1280.png
You mad.. brah?
pi_183175238
01: Bedrijfstak: Logistiek
02: Functie: Management Trainee / Warehouse Supervisor
03: Opleiding: HBO Logistiek & Economie
04: Leeftijd: 23
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 25 + 5 ADV
07: 13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 2700
09: Netto maand salaris: +- 2050
10: Overuren betaald: Ja
11: Werkervaring: 1 jaar relevante werkervaring
12: Goodies: Telefoon, laptop
13: Tevreden?: Wel aardig tevreden. Ik kan op redelijk jonge leeftijd veel ervaring op doen en heb genoeg uitdaging in mijn werk.
14: (Door)Groei mogelijkheden: Ja, op dit moment enkel intern als onderdeel van het traineeship.

Wat vinden jullie? Mag ik hiermee tevreden zijn?
  vrijdag 16 november 2018 @ 00:15:43 #271
345369 ZetaOS
You mad.. brah?
pi_183175678
quote:
0s.gif Op donderdag 15 november 2018 23:48 schreef Soja-Melk het volgende:
01: Bedrijfstak: Logistiek
02: Functie: Management Trainee / Warehouse Supervisor
03: Opleiding: HBO Logistiek & Economie
04: Leeftijd: 23
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 25 + 5 ADV
07: 13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 2700
09: Netto maand salaris: +- 2050
10: Overuren betaald: Ja
11: Werkervaring: 1 jaar relevante werkervaring
12: Goodies: Telefoon, laptop
13: Tevreden?: Wel aardig tevreden. Ik kan op redelijk jonge leeftijd veel ervaring op doen en heb genoeg uitdaging in mijn werk.
14: (Door)Groei mogelijkheden: Ja, op dit moment enkel intern als onderdeel van het traineeship.

Wat vinden jullie? Mag ik hiermee tevreden zijn?
Ik vind het een heel goed betaalde job, jammer van de 13e maand maar die kan je er wellicht later bij krijgen.

Belangrijker heb je het naar je zin?
You mad.. brah?
  vrijdag 16 november 2018 @ 09:07:09 #272
313219 vinnypassy
Everything is in our mind.
pi_183178645
quote:
0s.gif Op donderdag 15 november 2018 23:48 schreef Soja-Melk het volgende:
01: Bedrijfstak: Logistiek
02: Functie: Management Trainee / Warehouse Supervisor
03: Opleiding: HBO Logistiek & Economie
04: Leeftijd: 23
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 25 + 5 ADV
07: 13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 2700
09: Netto maand salaris: +- 2050
10: Overuren betaald: Ja
11: Werkervaring: 1 jaar relevante werkervaring
12: Goodies: Telefoon, laptop
13: Tevreden?: Wel aardig tevreden. Ik kan op redelijk jonge leeftijd veel ervaring op doen en heb genoeg uitdaging in mijn werk.
14: (Door)Groei mogelijkheden: Ja, op dit moment enkel intern als onderdeel van het traineeship.

Wat vinden jullie? Mag ik hiermee tevreden zijn?
Zeker, arbeidsvoorwaardelijk heb je het prima geregeld.
pi_183264985
Hangt hier iemand uit die verstand heeft van de salarisschalen van de overheid/gemeentes (en wat redelijk is om te vragen bij een dergelijke organisatie) die ik hierover mag DM’en? :)
pi_183272594
01: Bedrijfstak: Pharma
02: Functie: Supply Chain Manager
03: Opleiding: HBO Logistiek & Economie
04: Leeftijd: 33
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40-45 uur
06: Aantal vakantiedagen: 27
07: 13e maand: Nee, wel bonus (15% van bruto jaarsalaris)
08: Bruto maand salaris: 5400
09: Netto maand salaris: 3400
10: Overuren betaald: Nee
11: Werkervaring: 10 jaar als Productie Planner, nu 3-5 jaar als Teamleider en Manager
12: Goodies: Telefoon, laptop, lease auto (Audi A4 Avant)
13: Tevreden: Jazeker
14: (Door)Groei mogelijkheden: Ja, al vind ik het voorlopig wel even prima zo op het gebied van werk/privé.
pi_183273340
quote:
0s.gif Op woensdag 24 oktober 2018 11:53 schreef Apekoek het volgende:

[..]

Wow wat een salaris, hoe kan dat voor een dergelijke baan met zo weinig uren en dat voor jouw leeftijd? Waar zit hem dat in.

Ik heb zowel een technische hbo en een bedrijfskundige wo diploma op zak en werk soms meer dan 50 uur per week en ben bijna 35, maar mijn salaris ligt toch echt een stuk lager.

En dan tevreden antwoorden met "op zich wel", dat klinkt eerlijk gezegd wel wat verwend. Maar wel goed geregeld moet ik zeggen.
Dat hoor je wel vaker. Er zijn nu eenmaal behoorlijk wat functies op mbo niveau die een beter salaris bieden dan hbo functies.

Van de andere kant is dat gunstig. Juist omdat het de keuze van het maken van een switch naar een totaal andere sector veel makkelijker maakt.
  vrijdag 23 november 2018 @ 10:15:18 #276
470095 Kaizen_
Luck favors the prepared
pi_183319603
quote:
0s.gif Op dinsdag 27 maart 2018 19:40 schreef Kaizen_ het volgende:
01: Bedrijfstak: Pharma / Supply Chain
02: Functie: Lean / Business Performance Manager
03: Opleiding: HBO
04: Leeftijd: 29
05: Aantal uren per week: 40
06: Aantal vakantiedagen: 30
07: 13e maand: Ja.
08: Bruto maand salaris: ¤4350
09: Netto maand salaris: ¤2850
10: Overuren betaald: Nee
11: Werkervaring: 7 jaar
12: Goodies: Laptop; Jaarlijkse bonus + aandelen, Telefoon+abbo, 1x per jaar zakenreisje naar de US.
13: Tevreden?: Ja enorm tevreden. Drie jaar geleden geswitched van werkgever, bleek een goede keus te zijn. Zelf ben ik wel intern aan het rondkijken voor een nieuwe functie/uitdaging. Zit nu 3 jaar in deze functie, tijd voor wat anders. Volgende week sollicitatiegesprek!
Sinds mijn 'zoektocht' naar een nieuwe uitdaging begin dit jaar ben ik vanaf 1 november begonnen met een nieuwe functie, zelfde bedrijf! *O*

01: Bedrijfstak: Pharma / Supply Chain
02: Functie:Business Planning Manager
03: Opleiding: HBO
04: Leeftijd: 29
05: Aantal uren per week: 40
06: Aantal vakantiedagen: 30
07: 13e maand: Ja.
08: Bruto maand salaris: ¤4900
09: Netto maand salaris: ¤3150
10: Overuren betaald: Nee
11: Werkervaring: 8 jaar
12: Goodies: Laptop; Jaarlijkse bonus + aandelen, Telefoon+abbo, 1x per jaar zakenreisje naar de US.
13: Tevreden?: Ja enorm tevreden. Nieuwe uitdaging, precies wat ik nodig had.
Without new experiences, something inside of us sleeps. The sleeper must awaken.
  vrijdag 23 november 2018 @ 10:17:12 #277
470095 Kaizen_
Luck favors the prepared
pi_183319625
quote:
0s.gif Op donderdag 15 november 2018 23:48 schreef Soja-Melk het volgende:
01: Bedrijfstak: Logistiek
02: Functie: Management Trainee / Warehouse Supervisor
03: Opleiding: HBO Logistiek & Economie
04: Leeftijd: 23
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 25 + 5 ADV
07: 13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 2700
09: Netto maand salaris: +- 2050
10: Overuren betaald: Ja
11: Werkervaring: 1 jaar relevante werkervaring
12: Goodies: Telefoon, laptop
13: Tevreden?: Wel aardig tevreden. Ik kan op redelijk jonge leeftijd veel ervaring op doen en heb genoeg uitdaging in mijn werk.
14: (Door)Groei mogelijkheden: Ja, op dit moment enkel intern als onderdeel van het traineeship.

Wat vinden jullie? Mag ik hiermee tevreden zijn?
Zee net salaris, zeker gezien je leeftijd en de doorgroeimogelijkheden als ik de functie-omschrijving mag geloven. ^O^
Without new experiences, something inside of us sleeps. The sleeper must awaken.
pi_183325937
Netjes hoor @Kaizen! Sinds ik in de Pharma zit, wil ik voorlopig niks meer anders. Er zit echt een enorme groei in deze bedrijfstak wat ook positief is voor de groei en ontwikkeling van personeel.

Watvoor producten maakt jouw bedrijf als ik vragen mag? Bedrijfsnaam mag ook ;)
  vrijdag 23 november 2018 @ 15:47:58 #279
72712 Renesite
Deze exkutmod is geverifieerd
pi_183326378
quote:
0s.gif Op dinsdag 20 november 2018 15:39 schreef electronique het volgende:
Hangt hier iemand uit die verstand heeft van de salarisschalen van de overheid/gemeentes (en wat redelijk is om te vragen bij een dergelijke organisatie) die ik hierover mag DM’en? :)
Sure.
 | &lt;3 Triquester...
HET IS RENÉ MET EEN STREEPJE-OP-DE-LAATSTE-E!!!!
  vrijdag 23 november 2018 @ 15:53:07 #280
72712 Renesite
Deze exkutmod is geverifieerd
pi_183326473
wel vraag ik me af: over 30 jaar, verdient iedereen hier dan 9000 bruto of zo? Ik hoop dat iedereen niet de verwachting heeft nog 30 jaar door te groeien en straks toch ook aan een plafond zit?
 | &lt;3 Triquester...
HET IS RENÉ MET EEN STREEPJE-OP-DE-LAATSTE-E!!!!
pi_183327330
quote:
5s.gif Op vrijdag 23 november 2018 15:53 schreef Renesite het volgende:
wel vraag ik me af: over 30 jaar, verdient iedereen hier dan 9000 bruto of zo? Ik hoop dat iedereen niet de verwachting heeft nog 30 jaar door te groeien en straks toch ook aan een plafond zit?
Over 30 jaar is ~¤5500 wat nu ¤3000 is. Dan lijkt me ¤9k niet eens zo heel erg veel voor iemand die nog wat groeimogelijkheden heeft.

Maar ik denk dat iedereen wel snapt dat je niet eeuwig blijft doorgroeien, daar zijn die schalen immers voor, die geven gewoon een eindpunt aan voor bepaalde werkzaamheden. Wil je meer, moet je meer/anders doen.
dry denim, when having blue balls is actually having blue balls.
  maandag 26 november 2018 @ 12:10:51 #282
470095 Kaizen_
Luck favors the prepared
pi_183378246
quote:
0s.gif Op vrijdag 23 november 2018 15:28 schreef Tietatovenaar het volgende:
Netjes hoor @Kaizen! Sinds ik in de Pharma zit, wil ik voorlopig niks meer anders. Er zit echt een enorme groei in deze bedrijfstak wat ook positief is voor de groei en ontwikkeling van personeel.
Precies dit! Zeer fijne tak waarin je de groei duidelijk merkt. Als wij het over reorganisaties hebben (waar ik nu bv middenin zit) wordt er alleen maar gepraat over uitbreidingen en het vergroten van teams.

Ik zag je vorige post overigens, we hebben dezelfde studie gevolgd en zitten qua carrière redelijk in hetzelfde schuitje. Grappig. :)

Zeer fijn bedrijf waar ik zit, ik zal je andere vraag via PM beantwoorden. :)
Without new experiences, something inside of us sleeps. The sleeper must awaken.
  maandag 26 november 2018 @ 18:14:07 #283
149454 GSbrder
Les extrêmes se touchent
pi_183385114
quote:
5s.gif Op vrijdag 23 november 2018 15:53 schreef Renesite het volgende:
wel vraag ik me af: over 30 jaar, verdient iedereen hier dan 9000 bruto of zo? Ik hoop dat iedereen niet de verwachting heeft nog 30 jaar door te groeien en straks toch ook aan een plafond zit?
Ik ga er vanuit dat de meeste mensen die nu rond de 5000 - 6000 hangen dan wel boven de 8000 - 9000 komen.
Maar goed, e.e.a. is ook afhankelijk van je opleidingsniveau, hoeveel uren je dan nog wil werken en of je in een sector zit waar ook boven een ton nog voldoende ruimte is om van te eten.
Power is a lot like real estate, it's all about location, location, location.
The closer you are to the source, the higher your property value.
  maandag 26 november 2018 @ 20:47:50 #284
72712 Renesite
Deze exkutmod is geverifieerd
pi_183388965
quote:
15s.gif Op maandag 26 november 2018 18:14 schreef GSbrder het volgende:

[..]

Ik ga er vanuit dat de meeste mensen die nu rond de 5000 - 6000 hangen dan wel boven de 8000 - 9000 komen.
Maar goed, e.e.a. is ook afhankelijk van je opleidingsniveau, hoeveel uren je dan nog wil werken en of je in een sector zit waar ook boven een ton nog voldoende ruimte is om van te eten.
Ja en nee. Ik denk dat het einde van een loonschaal op termijn echt wel in zicht gaat komen...
 | &lt;3 Triquester...
HET IS RENÉ MET EEN STREEPJE-OP-DE-LAATSTE-E!!!!
  maandag 26 november 2018 @ 21:56:42 #285
149454 GSbrder
Les extrêmes se touchent
pi_183390980
quote:
0s.gif Op maandag 26 november 2018 20:47 schreef Renesite het volgende:

[..]

Ja en nee. Ik denk dat het einde van een loonschaal op termijn echt wel in zicht gaat komen...
Als je in loonschalen blijft zitten wel ja. Een redelijk deel kan via partnerschappen o.i.d. toch uit dat loonhuis.
Power is a lot like real estate, it's all about location, location, location.
The closer you are to the source, the higher your property value.
pi_183395442
quote:
15s.gif Op maandag 26 november 2018 18:14 schreef GSbrder het volgende:

[..]

Ik ga er vanuit dat de meeste mensen die nu rond de 5000 - 6000 hangen dan wel boven de 8000 - 9000 komen.
Maar goed, e.e.a. is ook afhankelijk van je opleidingsniveau, hoeveel uren je dan nog wil werken en of je in een sector zit waar ook boven een ton nog voldoende ruimte is om van te eten.
Maar 10 procent (pin me er niet op vast, ik heb het ooit ergens gelezen) van de werkenden verdient meer dan 5000 euro hè, 8 a 9 k is vrij onrealistisch denk ik...of je moet het over gezinsinkomen hebben, maar zelfs dan lijkt me dat behoorlijk hoog.
Xboxlive: Mr Duplo
  dinsdag 27 november 2018 @ 18:22:57 #287
149454 GSbrder
Les extrêmes se touchent
pi_183405254
quote:
1s.gif Op dinsdag 27 november 2018 07:58 schreef zatoichi het volgende:

[..]

Maar 10 procent (pin me er niet op vast, ik heb het ooit ergens gelezen) van de werkenden verdient meer dan 5000 euro hè, 8 a 9 k is vrij onrealistisch denk ik...of je moet het over gezinsinkomen hebben, maar zelfs dan lijkt me dat behoorlijk hoog.
Dat ben ik z'n algemeenheid met je eens en is ook waar. Echter, het percentage mensen dat op (of voor) hun 30e al ¤ 5.000 toucheert is natuurlijk een kleinere subset van de totale beroepsbevolking. Die groep heeft een fors grotere kans op zo'n persoonlijk inkomen (van ¤ 8.000 - ¤ 9.000) dan iemand die op z'n 30e nog aan het minimumloon zit.

Voor mij is een salaris van 5k per maand onder de 30 in elk geval een indicator dat arbeid in die sector schaars is, iemand bepaalde specifieke/zeldzame skills heeft die ook nog eens hoog gewaardeerd worden. Er zullen allicht mensen bestaan die na 20-30 jaar niet meer in de lucratieve branche werken en een B&B in Frankrijk zijn begonnen, maar hun potentie op zo'n hoog inkomen is fors hoger dan het Nederlands gemiddelde.
Power is a lot like real estate, it's all about location, location, location.
The closer you are to the source, the higher your property value.
pi_183412701
quote:
15s.gif Op dinsdag 27 november 2018 18:22 schreef GSbrder het volgende:

[..]

Dat ben ik z'n algemeenheid met je eens en is ook waar. Echter, het percentage mensen dat op (of voor) hun 30e al ¤ 5.000 toucheert is natuurlijk een kleinere subset van de totale beroepsbevolking. Die groep heeft een fors grotere kans op zo'n persoonlijk inkomen (van ¤ 8.000 - ¤ 9.000) dan iemand die op z'n 30e nog aan het minimumloon zit.

Voor mij is een salaris van 5k per maand onder de 30 in elk geval een indicator dat arbeid in die sector schaars is, iemand bepaalde specifieke/zeldzame skills heeft die ook nog eens hoog gewaardeerd worden. Er zullen allicht mensen bestaan die na 20-30 jaar niet meer in de lucratieve branche werken en een B&B in Frankrijk zijn begonnen, maar hun potentie op zo'n hoog inkomen is fors hoger dan het Nederlands gemiddelde.
5k is schaal 12 bij de (Rijks)overheid (omgerekend naar 40u en 13e maand even meegerekend). Met WO en wat jaren werkervaring is dat als begin dertiger prima te doen. Daar hoef je niet bijzonder zeldzame skills voor te hebben.
  woensdag 28 november 2018 @ 13:06:54 #289
121741 _Dizzy_
space, the final frontier
pi_183417983
01: Bedrijfstak: IT Services
02: Functie: Account Manager
03: Opleiding: MAVO-T en 1 jaar MBO
04: Leeftijd: 32
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 26
07: 13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 2900
09: Netto maand salaris: 1900
10: Overuren betaald: Nee
11: Werkervaring: 10 jaar, 5 als PM en 1 als AM
12: Goodies: Auto, mocht helaas niet zelf kiezen, moest een pool auto selecteren, helaas geen goedkope opties (Mokka)
13: Tevreden?: Werk wel, salaris niet. Ik heb vorig jaar een salaris boost gekregen, zodat ik net 1 Euro boven schaal minimum zit. Ik ben de jongste in het team, de collega boven mij heeft 2 jaar meer werk ervaring( en is 1 jaar ouder dan ik), en verdient 15K pj meer. Ik heb ook al te horen gekregen dat mijn salaris niet veel zal gaan stijgen de komende jaren, dus voel me best wel genaaid.... Ben de enige vrouw in het team van 20 man.
14: (Door)Groei mogelijkheden: Niet echt binnen het bedrijf.
  woensdag 28 november 2018 @ 13:31:46 #290
149454 GSbrder
Les extrêmes se touchent
pi_183418447
quote:
0s.gif Op woensdag 28 november 2018 00:02 schreef Sport_Life het volgende:

[..]

5k is schaal 12 bij de (Rijks)overheid (omgerekend naar 40u en 13e maand even meegerekend). Met WO en wat jaren werkervaring is dat als begin dertiger prima te doen. Daar hoef je niet bijzonder zeldzame skills voor te hebben.
Excuses voor het off-topic raken, maar inderdaad, bij de overheid weet je dat er wel een zeker plafond zit en als iemand dan rond z'n 30e of 35e uitgegroeid is bij de overheid, dan zij het zo. Zoals ik in #287 probeerde aan te geven, de kans dat iemand die zo jong al zo'n salaris heeft, uiteindelijk wel de 9000 haalt, is groter dan die van heel werkend Nederland.
Power is a lot like real estate, it's all about location, location, location.
The closer you are to the source, the higher your property value.
pi_183418820
Ik kan er ook met mijn pet niet bij dat de salaris kloof tussen kantoorpersoneel en uitvoerende jobs als leerkrachten (soms eveneens wo) bij de overheid zo enorm groot is.
pi_183418964
quote:
1s.gif Op woensdag 28 november 2018 13:52 schreef Sport_Life het volgende:
Ik kan er ook met mijn pet niet bij dat de salaris kloof tussen kantoorpersoneel en uitvoerende jobs als leerkrachten (soms eveneens wo) bij de overheid zo enorm groot is.
Leerkracht is toch geen overheid?
Net als zorg, die krijgen erg weinig.
pi_183419484
quote:
1s.gif Op woensdag 28 november 2018 14:03 schreef MevrouwPuff het volgende:

[..]

Leerkracht is toch geen overheid?
Net als zorg, die krijgen erg weinig.
semi overheid, volgens mij worden scholen gefinancierd vanuit de overheid.
Geldt idd ook voor de zorg. Hoewel daar wel hogere salarissen zijn in gespecialiseerd personeel.
  woensdag 28 november 2018 @ 15:44:13 #294
149454 GSbrder
Les extrêmes se touchent
pi_183420623
quote:
1s.gif Op woensdag 28 november 2018 14:33 schreef Sport_Life het volgende:

[..]

semi overheid, volgens mij worden scholen gefinancierd vanuit de overheid.
Geldt idd ook voor de zorg. Hoewel daar wel hogere salarissen zijn in gespecialiseerd personeel.
De salarissen voor professoren zijn ook niet onredelijk. Meen dat de bestbetaalde WO-hoogleraren rond de 180-200k zitten. Als we de vergelijking zorg-onderwijs maken, dan is de specialist in het universitair ziekenhuis gelijk aan de universitair docent op een Nederlandse universiteit.
Power is a lot like real estate, it's all about location, location, location.
The closer you are to the source, the higher your property value.
pi_183421751
quote:
0s.gif Op woensdag 28 november 2018 13:06 schreef _Dizzy_ het volgende:
01: Bedrijfstak: IT Services
02: Functie: Account Manager
03: Opleiding: MAVO-T en 1 jaar MBO
04: Leeftijd: 32
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 26
07: 13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 2900
09: Netto maand salaris: 1900
10: Overuren betaald: Nee
11: Werkervaring: 10 jaar, 5 als PM en 1 als AM
12: Goodies: Auto, mocht helaas niet zelf kiezen, moest een pool auto selecteren, helaas geen goedkope opties (Mokka)
13: Tevreden?: Werk wel, salaris niet. Ik heb vorig jaar een salaris boost gekregen, zodat ik net 1 Euro boven schaal minimum zit. Ik ben de jongste in het team, de collega boven mij heeft 2 jaar meer werk ervaring( en is 1 jaar ouder dan ik), en verdient 15K pj meer. Ik heb ook al te horen gekregen dat mijn salaris niet veel zal gaan stijgen de komende jaren, dus voel me best wel genaaid.... Ben de enige vrouw in het team van 20 man.
14: (Door)Groei mogelijkheden: Niet echt binnen het bedrijf.
Geen sales targets en bonussen als Account manager? Lijkt me opvallend. Zou daarnaast proberen cursussen of iets te gaan volgen, ook in het belang van je baas: het gebrek aan een papiertje lijkt zwaar op je salaris te drukken. Misschien is die ene collega wél hbo/wo geschoold, hoger ingestroomd en op die manier grotere sprongen kunnen maken. Natuurlijk zegt het niet alles, maar MET iets van certificaten oid kan je makkelijker naar een concurrent overstappen, zeker als je ook nog eens goede resultaten hebt laten zien als accountmanager.
  woensdag 28 november 2018 @ 17:33:34 #296
476957 Ciclon
San Lorenzo de Almagro
pi_183422510
Jan Modaal NL: 2800 BRUTO. David Alexandrus Modaal FOK: 5000 BRUTO.
  dinsdag 4 december 2018 @ 00:13:36 #297
149454 GSbrder
Les extrêmes se touchent
pi_183525697
Heb m'n vorige post in deze reeks niet meer kunnen vinden.
Per 1 januari:

SPOILER
Om spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.
Power is a lot like real estate, it's all about location, location, location.
The closer you are to the source, the higher your property value.
pi_183527022
UPDATE:

Zelfde functie, nieuwe (grotere) vestiging

01: Bedrijfstak: Horeca
02: Functie: Storemanager
03: Opleiding: HBO
04: Leeftijd: 33
05: Aantal uren per week dat je werkt: 38
06: Aantal vakantiedagen: 26
07: 13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 3000 (was 2600)
09: Netto maand salaris: 2100 (was 1800)
10: Overuren betaald: Ja of TvT
11: Werkervaring: 8 jaar
12: Goodies: NS Businesscard (gratis reizen trein altijd) en telefoon. 5% eindejaarsbonus bij behalen doelstellingen.
13: Tevreden?: Salaris is voor horeca wel prima. Ben na 4,5 jaar leidinggeven misschien toch wel toe aan een meer volwassen sector.
14: (Door)Groei mogelijkheden: Weinig, districtmanager zou volgende stap zijn, maar daar zijn er maar 3 van in NL.

[ Bericht 3% gewijzigd door Wisdom182 op 04-12-2018 10:07:34 (Bonus vergeten) ]
  dinsdag 4 december 2018 @ 08:48:27 #299
470095 Kaizen_
Luck favors the prepared
pi_183527750
quote:
3s.gif Op dinsdag 4 december 2018 00:13 schreef GSbrder het volgende:
Per 1 januari:
Netjes! Geinige 'goodie' dat je vakantiedagen kan kopen en verkopen. Maken veel mensen daar gebruik van? Verder ben ik erg benieuwd hoe je doorgroeimogelijkheden in de komende jaren zullen worden verwezenlijkt. In ieder geval een goed vooruitzicht.

Je zoekt iets uitdagenders, maar toch werk je 50+ uur per week.. Lijkt er bijna op dat het merendeel dan dat simpeler, bv administratief is.
Without new experiences, something inside of us sleeps. The sleeper must awaken.
  dinsdag 4 december 2018 @ 08:49:54 #300
470095 Kaizen_
Luck favors the prepared
pi_183527768
quote:
0s.gif Op dinsdag 4 december 2018 07:14 schreef Wisdom182 het volgende:
13: Tevreden?: Salaris is voor horeca wel prima. Ben na 4,5 jaar leidinggeven misschien toch wel toe aan een meer volwassen sector.
Mooie netto salarisverhoging, dat sowieso. Maar het kan inderdaad geen kwaad om eens verder te kijken bij andere sectoren, zeker gezien districtmanager worden niet erg haalbaar lijkt te zijn..
Without new experiences, something inside of us sleeps. The sleeper must awaken.
pi_183528571
quote:
0s.gif Op dinsdag 4 december 2018 08:49 schreef Kaizen_ het volgende:

[..]

Mooie netto salarisverhoging, dat sowieso. Maar het kan inderdaad geen kwaad om eens verder te kijken bij andere sectoren, zeker gezien districtmanager worden niet erg haalbaar lijkt te zijn..
Ik heb een HBO diploma Social Work, wat me nog steeds ook echt een leuke sector lijkt. Eerst deze store op de rit krijgen (6 maanden ongeveer denk ik nodig te hebben) en dan es goed nadenken hoe ik mijn pad wil uitstippelen.
abonnementen ibood.com bol.com Coolblue