SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.Handige linkjes naar leuke topics:
ESF / Monster-playlist: alle ESF optredens ooit
ESF / Overzicht ESF-LAND VAN DE WEEK topics
ESF / Die ESF-ers, wie zijn dat?
ESF / Die ESF-ers, wie zijn dat? #2
ESF / BEWAARTOPIC - overwinning ESF 2019
Duncan Laurence namens Nederland naar het songfestival.SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.
5 jaar helpt ook al hoor.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:07 schreef Kreator het volgende:
Wat ook enorm helpt is 20 jaar IT ervaring toevoegen aan je CV. Dan krijg je elke dag minstens 1 recruiter met een aanbieding.
quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:03 schreef Aoibhin het volgende:
Mijn LinkedIn trouwens:Ik zou bij je bachelor bijvoorbeeld de afstudeeronderwerp laten zien en andere skills of onderwerpen die je daarin geleerd hebt.SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.Maar ik weet niet zo goed wat te doen eigenlijk nu...
Lijkt me verstandig om ze even weg te halen idd.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:07 schreef naatje_1 het volgende:
@:aoibhin ik weet niet of het heel handig is de link van je profiel buiten een spoiler om hier neer te zetten
Hm ja, dat is wel een goeie ja. Ik kan het alleen niet meer aanpassen nu.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:07 schreef naatje_1 het volgende:
@:aoibhin ik weet niet of het heel handig is de link van je profiel buiten een spoiler om hier neer te zetten
@Greys we hebben je nodig!quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:09 schreef Aoibhin het volgende:
[..]
Hm ja, dat is wel een goeie ja. Ik kan het alleen niet meer aanpassen nu.
maar ik welquote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:09 schreef Aoibhin het volgende:
[..]
Hm ja, dat is wel een goeie ja. Ik kan het alleen niet meer aanpassen nu.
Geaccepteerd!quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:09 schreef naatje_1 het volgende:
tevens heb ik je een connectieverzoek gestuurd
SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.Ter illustratie, linkedin vindt mijn profielsterkte 'gevorderd'
Kan dat gewoon bij de beschrijving?quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:09 schreef Momo... het volgende:
[..]
Ik zou bij je bachelor bijvoorbeeld de afstudeeronderwerp laten zien en andere skills of onderwerpen die je daarin geleerd hebt.
Naat to the rescue Bedankt!quote:
Alles is welkom hoor!quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:10 schreef Hamlapjes het volgende:
@:Aoibhin mogen wij eigenlijk connectieverzoeken sturen? Wie weet wanneer het handig is.
Ja heb ik wel gedaan, kreeg een keer een vraag van iemand over hoe en wat van een afstudeerproject.quote:
Dit komt omdat je zelfverzekerdheid uitstraalt als je eenmaal iemand in de pocket hebtquote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:12 schreef Kreator het volgende:
Oh! Nou! Er werkt sinds een tijdje een nieuwe programmeuse bij ons. Mooi lang zwart haar, krullen, prachtig figuur, leuke kop ook. Woont ook nog redelijk in de omgeving. Nou die toonde dus echt 0,0 interesse. Geen probleem verder, wat moet ik met zo'n nerd.
Maar nou, dus. Enzo. Toen liepen we net met een groepje even naar buiten en vroeg ze hoe de vakantie was. Dus ik zeg singles-reis, haske leuk dit dat. Lachen. Mooi verhaal. Emoties. Je kent het wel.
Vraagt ze of ik er nog een vriendinnetje aan heb overgehouden. Dus ik zeg ja, zeker.
Zegt ze: "oh jammer."
Waarna ze keihard schrok (al dan niet fake) en rood werd. WAT EEN HOER. Hoe kun je dat nou doen. Dit is vals en gemeen. Waarom zijn er 12000 vrouwen geinteresseerd nu ik bezet ben. Waarom niet toen ik 4024 pandapunten had. Ik kan hier niks mee. Ik ga naar huis. Weekend vieren.
Groetjes,
Jullie Krea.
quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:12 schreef naatje_1 het volgende:Mijne ook. ik mis ergens 1 ding geloof ik.SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.Ter illustratie, linkedin vindt mijn profielsterkte 'gevorderd'
@Aiobihn: Ik heb zelden zo'n leeg profiel gezien. .If at first you don't succeed, skydiving is not for you.
Die straal ik altijd uit. Ik ben Krea.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:13 schreef naatje_1 het volgende:
[..]
Dit komt omdat je zelfverzekerdheid uitstraalt als je eenmaal iemand in de pocket hebt
quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:12 schreef naatje_1 het volgende:Jij hebt er dan ook echt een shitload in staan.SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.Ter illustratie, linkedin vindt mijn profielsterkte 'gevorderd'
Toen ik nog een baan had, was mijn profiel 'Zeer deskundig'. En was 'ie drie a4'tjes korter dan die van jou.
En eh, je vergeet een Vrijwilligersfunctie.
Is dat dezelfde waar je laatst ook al soort-van wat mee had?quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:12 schreef Kreator het volgende:
Oh! Nou! Er werkt sinds een tijdje een nieuwe programmeuse bij ons. Mooi lang zwart haar, krullen, prachtig figuur, leuke kop ook. Woont ook nog redelijk in de omgeving. Nou die toonde dus echt 0,0 interesse. Geen probleem verder, wat moet ik met zo'n nerd.
Maar nou, dus. Enzo. Toen liepen we net met een groepje even naar buiten en vroeg ze hoe de vakantie was. Dus ik zeg singles-reis, haske leuk dit dat. Lachen. Mooi verhaal. Emoties. Je kent het wel.
Vraagt ze of ik er nog een vriendinnetje aan heb overgehouden. Dus ik zeg ja, zeker.
Zegt ze: "oh jammer."
Waarna ze keihard schrok (al dan niet fake) en rood werd. WAT EEN HOER. Hoe kun je dat nou doen. Dit is vals en gemeen. Waarom zijn er 12000 vrouwen geinteresseerd nu ik bezet ben. Waarom niet toen ik 4024 pandapunten had. Ik kan hier niks mee. Ik ga naar huis. Weekend vieren.
Groetjes,
Jullie Krea.
quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:12 schreef Kreator het volgende:
Oh! Nou! Er werkt sinds een tijdje een nieuwe programmeuse bij ons. Mooi lang zwart haar, krullen, prachtig figuur, leuke kop ook. Woont ook nog redelijk in de omgeving. Nou die toonde dus echt 0,0 interesse. Geen probleem verder, wat moet ik met zo'n nerd.
Maar nou, dus. Enzo. Toen liepen we net met een groepje even naar buiten en vroeg ze hoe de vakantie was. Dus ik zeg singles-reis, haske leuk dit dat. Lachen. Mooi verhaal. Emoties. Je kent het wel.
Vraagt ze of ik er nog een vriendinnetje aan heb overgehouden. Dus ik zeg ja, zeker.
Zegt ze: "oh jammer."
Waarna ze keihard schrok (al dan niet fake) en rood werd. WAT EEN HOER. Hoe kun je dat nou doen. Dit is vals en gemeen. Waarom zijn er 12000 vrouwen geinteresseerd nu ik bezet ben. Waarom niet toen ik 4024 pandapunten had. Ik kan hier niks mee. Ik ga naar huis. Weekend vieren.
Groetjes,
Jullie Krea.
Die functie heb ik er bewust niet opstaanquote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:15 schreef I. het volgende:
[..]
Jij hebt er dan ook echt een shitload in staan.
Toen ik nog een baan had, was mijn profiel 'Zeer deskundig'. En was 'ie drie a4'tjes korter dan die van jou.
En eh, je vergeet een Vrijwilligersfunctie.
Dan ga ik dat ook maar doenquote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:13 schreef Momo... het volgende:
[..]
Ja heb ik wel gedaan, kreeg een keer een vraag van iemand over hoe en wat van een afstudeerproject.
Nee, die is ongrijpbaar als altijd. Dit is een nieuwe.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:15 schreef Aoibhin het volgende:
[..]
Is dat dezelfde waar je laatst ook al soort-van wat mee had?
Zonde, zonde.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:16 schreef naatje_1 het volgende:
[..]
Die functie heb ik er bewust niet opstaan
Ja. Ik weet. Maar heb nooit echt hulp gehad met hoe zoiets op te zetten. Daarom ben ik ook zo blij met jullie nuquote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:13 schreef Kreator het volgende:
[..]
Mijne ook. ik mis ergens 1 ding geloof ik.
@:Aiobihn: Ik heb zelden zo'n leeg profiel gezien. .
Maar daar had iemand je toch al lang veel eerder mee kunnen helpen als je ff rondgeroepen in je omgeving HALLO HELP FF DAN KAN IK VERDER.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:16 schreef Aoibhin het volgende:
[..]
Ja. Ik weet. Maar heb nooit echt hulp gehad met hoe zoiets op te zetten. Daarom ben ik ook zo blij met jullie nu
Tja, je moeder heeft ook wel eens andere dingen te doen!quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:17 schreef naatje_1 het volgende:
Waarom komt iemand online, maar wordt er dan vervolgens niet gereageerd Kom dan niet online
Vraag het diegene, dat werkt vaak wat beter dan aan een groep die geen idee heeft waarover dit gaat.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:17 schreef naatje_1 het volgende:
Waarom komt iemand online, maar wordt er dan vervolgens niet gereageerd Kom dan niet online
Dit is wel heel pragmatisch voor de vrijdagmiddag hoor!quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:18 schreef Greys het volgende:
[..]
Vraag het diegene, dat werkt vaak wat beter dan aan een groep die geen idee heeft waarover dit gaat.
quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:18 schreef Strani het volgende:
[..]
Tja, je moeder heeft ook wel eens andere dingen te doen!
Waarom niet eigenlijk?quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:16 schreef naatje_1 het volgende:
[..]
Die functie heb ik er bewust niet opstaan
Zo werkt dat nietquote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:18 schreef Greys het volgende:
[..]
Vraag het diegene, dat werkt vaak wat beter dan aan een groep die geen idee heeft waarover dit gaat.
quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:18 schreef Greys het volgende:
[..]
Vraag het diegene, dat werkt vaak wat beter dan aan een groep die geen idee heeft waarover dit gaat.
Vanuit mijn echte naam is mijn username best wel makkelijk te herleiden, zeker als er staat dat ik dan een functie heb en er staat hier best wel veel dat bepaalde mensen niet per se hoeven te weten. Dat jullie weten wie ik ben betekent niet dat anderen hoeven te weten wie ik hier ben...quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:19 schreef Aoibhin het volgende:
[..]
Waarom niet eigenlijk?
Ik heb mijn mod-verleden er wel in gezet (denk ik, of ik moet weer eens niet goed op invoeren hebben gedrukt).
"oh jeetje, wat me nu toch overkomt. Niet normaal. Echt. JE GAAT HET NIET GELOVEN."quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:18 schreef Greys het volgende:
[..]
Vraag het diegene, dat werkt vaak wat beter dan aan een groep die geen idee heeft waarover dit gaat.
Ah. Maar ik snap het wel hoor. Als je verliefd bent, dan straal je dat uit en dat maakt iedereen aantrekkelijker, zelfs al zie je eruit als een bergtrol (hier bedoel ik jou niet mee hoor ).quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:16 schreef Kreator het volgende:
[..]
Nee, die is ongrijpbaar als altijd. Dit is een nieuwe.
Ja, ik heb wel een CV op mijn computer staan, maar die ziet er qua lay-out toch wat anders uit dan op LinkedIn. En daar heb ik veel meer skills in staan. Ik wist niet dat dit op LinkedIn ook zo belangrijk was, anders had ik daar al eerder meer mee gedaan.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:16 schreef Greys het volgende:
Aoibhin wat stuur je nu elke keer dan mee als je solliciteert? Je hebt daarin dan toch wel al je skills en interesses etc ook staan? Dat ook gewoon allemaal op je LinkedIn!
Wie? Iemand hier?quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:17 schreef naatje_1 het volgende:
Waarom komt iemand online, maar wordt er dan vervolgens niet gereageerd Kom dan niet online
@Davequote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:17 schreef naatje_1 het volgende:
Waarom komt iemand online, maar wordt er dan vervolgens niet gereageerd Kom dan niet online
Ah zo. Dat snap ik inderdaad heel goedquote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:20 schreef naatje_1 het volgende:
[..]
Vanuit mijn echte naam is mijn username best wel makkelijk te herleiden, zeker als er staat dat ik dan een functie heb en er staat hier best wel veel dat bepaalde mensen niet per se hoeven te weten. Dat jullie weten wie ik ben betekent niet dat anderen hoeven te weten wie ik hier ben...
Zeer belangrijk zelfs. Sterker nog, recruiters, headhunters etc., gaan juist opzoek naar dat soort vaardigheden, en sturen je berichten op basis van die vaardigheden. Werk-ervaring is dan nog niet eens heel boeiend.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:23 schreef Aoibhin het volgende:
[..]
Ja, ik heb wel een CV op mijn computer staan, maar die ziet er qua lay-out toch wat anders uit dan op LinkedIn. En daar heb ik veel meer skills in staan. Ik wist niet dat dit op LinkedIn ook zo belangrijk was, anders had ik daar al eerder meer mee gedaan.
Duidelijkquote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:26 schreef I. het volgende:
[..]
Zeer belangrijk zelfs. Sterker nog, recruiters, headhunters etc., gaan juist opzoek naar dat soort vaardigheden, en sturen je berichten op basis van die vaardigheden. Werk-ervaring is dan nog niet eens heel boeiend.
Ik heb zelf bijvoorbeeld; Wordpress, Google Analytics, en PHP in m'n profiel staan als vaardigheden, en krijg om de haverklap berichten van recruiters die opzoek zijn naar iemand met kennis van één of meerdere van die dingen.
Als recruiter kan je daar ook gewoon op filteren. Dus als je daar niks van in je profiel hebt staan, word je gewoon overgeslagen.
Hormoonhuishouding is compleet van slag.quote:
In een gat in de grond zetten en dan iedere dag een paar keer tegen zn kop schoppen. Maar nee da’s dan weer mensonwaardig.quote:
Dat doe je zo'n gat toch niet aan.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:29 schreef Cee het volgende:
[..]
In een gat in de grond zetten en dan iedere dag een paar keer tegen zn kop schoppen. Maar nee da’s dan weer mensonwaardig.
Oké Wel heel zonde dat je in de afgelopen jaren solliciteren nog niks met LinkedIn hebt gedaan. Daar had een jobcoach je bv ook wat eerder op kunnen wijzen. Of iemand anders die wist dat je volop aan het solliciteren was.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:23 schreef Aoibhin het volgende:
[..]
Ja, ik heb wel een CV op mijn computer staan, maar die ziet er qua lay-out toch wat anders uit dan op LinkedIn. En daar heb ik veel meer skills in staan. Ik wist niet dat dit op LinkedIn ook zo belangrijk was, anders had ik daar al eerder meer mee gedaan.
quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:29 schreef Kreator het volgende:
[..]
Hormoonhuishouding is compleet van slag.
quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:12 schreef naatje_1 het volgende:Ik had je naam bijna goed gegokt op de laatste drie letters na, in mijn hoofdSPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.Ter illustratie, linkedin vindt mijn profielsterkte 'gevorderd'Op woensdag 9 september 2020 20:31 schreef Fred_B het volgende:
Meke is de Hans Wiegel van FOK.
De beste mod die we nooit hebben gehad.
quote:
Ik ben op dit moment zoveel mogelijk erop aan het gooien. Gewoon dingen waarvan ik weet dat ik ze goed kan, ook al heb ik er niet speciaal voor gestudeerd ofzo.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:44 schreef Meke het volgende:
@:LinkedInExperts; wanneer noem je iets een skill? Ik vind dat echt lastig. Ik kan wel redelijk Nederlands en Engels, maar heb het niet gestudeerd. Ik kan wel iets in Word en Excel, maar heb geen idee wat een draaitabel is bijv Waar ligt de grens over wanneer je iets op je LinkedIn zet? Ik heb er nu niets op, maar dat staat ook stom want ik kan wel dingen
En vakspecifieke dingen zoals 'didactiek' of 'pedagogiek' vind ik ook stom, want dat spreekt toch al voor zich als ik straks m'n pabodiploma heb?
Dit vraag ik mij dus ook altijd af.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:44 schreef Meke het volgende:
@:LinkedInExperts; wanneer noem je iets een skill? Ik vind dat echt lastig. Ik kan wel redelijk Nederlands en Engels, maar heb het niet gestudeerd. Ik kan wel iets in Word en Excel, maar heb geen idee wat een draaitabel is bijv Waar ligt de grens over wanneer je iets op je LinkedIn zet? Ik heb er nu niets op, maar dat staat ook stom want ik kan wel dingen
En vakspecifieke dingen zoals 'didactiek' of 'pedagogiek' vind ik ook stom, want dat spreekt toch al voor zich als ik straks m'n pabodiploma heb?
Niet-relevante bijbaantjes heb ik er niet op gezet. Ik heb ook bij HEMA en Landal Greenparks gewerkt.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:45 schreef Meke het volgende:
Oja en als we dan toch LinkedIn-helpdesk-uurtje hebben: van hoe lang terug zet je baantjes erop? Hoe relevant is het dat ik van 2007 - 2010 bij de McDonald's heb gewerkt bijvoorbeeld?
Tuurlijk is dat relevant. Is toch werkervaring en toont aan dat je bereid bent je handen uit de mouwen te steken?quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:45 schreef Meke het volgende:
Oja en als we dan toch LinkedIn-helpdesk-uurtje hebben: van hoe lang terug zet je baantjes erop? Hoe relevant is het dat ik van 2007 - 2010 bij de McDonald's heb gewerkt bijvoorbeeld?
Zonde imho.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:46 schreef Momo... het volgende:
[..]
Niet-relevante bijbaantjes heb ik er niet op gezet. Ik heb ook bij HEMA en Landal Greenparks gewerkt.
Dat is heel vaag hoor. Maar Word en Excel is denk wel gewoon handig om erop te zetten bijna overal moet je dat kunnen.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:44 schreef Meke het volgende:
@:LinkedInExperts; wanneer noem je iets een skill? Ik vind dat echt lastig. Ik kan wel redelijk Nederlands en Engels, maar heb het niet gestudeerd. Ik kan wel iets in Word en Excel, maar heb geen idee wat een draaitabel is bijv Waar ligt de grens over wanneer je iets op je LinkedIn zet? Ik heb er nu niets op, maar dat staat ook stom want ik kan wel dingen
En vakspecifieke dingen zoals 'didactiek' of 'pedagogiek' vind ik ook stom, want dat spreekt toch al voor zich als ik straks m'n pabodiploma heb?
Taal kan je kwijt onder 'Prestaties'. Daar kan je zelf aangeven wat je moedertaal is, wat je vloeiend spreekt, etc.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:44 schreef Meke het volgende:
@:LinkedInExperts; wanneer noem je iets een skill? Ik vind dat echt lastig. Ik kan wel redelijk Nederlands en Engels, maar heb het niet gestudeerd. Ik kan wel iets in Word en Excel, maar heb geen idee wat een draaitabel is bijv Waar ligt de grens over wanneer je iets op je LinkedIn zet? Ik heb er nu niets op, maar dat staat ook stom want ik kan wel dingen
En vakspecifieke dingen zoals 'didactiek' of 'pedagogiek' vind ik ook stom, want dat spreekt toch al voor zich als ik straks m'n pabodiploma heb?
Veel beter zo.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:46 schreef Aoibhin het volgende:
Mensen die mij op LinkedIn hebben; hoe vinden jullie mijn Skills hoekje nu?
Ja, dat is waar, maar dat tonen de 800 baantjes daarna toch óók aan?quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:47 schreef Greys het volgende:
[..]
Tuurlijk is dat relevant. Is toch werkervaring en toont aan dat je bereid bent je handen uit de mouwen te steken?
Goed bezig!quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:46 schreef Aoibhin het volgende:
Mensen die mij op LinkedIn hebben; hoe vinden jullie mijn Skills hoekje nu?
Yep, eens. Als ik iemand inhuur zie ik graag dat die persoon niet zo iemand is die alleen maar wacht op de perfecte baan met daarbij behorend perfect salaris.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:47 schreef Greys het volgende:
[..]
Tuurlijk is dat relevant. Is toch werkervaring en toont aan dat je bereid bent je handen uit de mouwen te steken?
Volgens iemand op de uni moest je dat soort dingen er juist niet op zetten.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:48 schreef Greys het volgende:
[..]
Zonde imho.
Tis gewoon werkervaring en ervaring met omgaan met klanten etc.
Werkervaring is werkervaring.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:45 schreef Meke het volgende:
Oja en als we dan toch LinkedIn-helpdesk-uurtje hebben: van hoe lang terug zet je baantjes erop? Hoe relevant is het dat ik van 2007 - 2010 bij de McDonald's heb gewerkt bijvoorbeeld?
niet op linkedin? Niet op CV dat snap ik, maar voor linkedin weet je niet wat relevant isquote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:49 schreef Momo... het volgende:
[..]
Volgens iemand op de uni moest je dat soort dingen er juist niet op zetten.
Het toont in ieder geval aan dat je niet stil hebt gezeten en dat laat motivatie zien. Zo'n gat in je cv staat nooit goed.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:49 schreef Meke het volgende:
[..]
Ja, dat is waar, maar dat tonen de 800 baantjes daarna toch óók aan?
Ja oké dat had je er niet bijgezet dat dat er 800 zijn. Maar als je McDo er niet bij zet heb je een gat van drie jaar toch? Maar zelf weten hoor. Ieder z'n gevoel. Ik zou het als werkgever alleen maar prettig vinden te zien dat iemand gewoon z'n handen uit de mouwen wil steken. Ook bij de McDonalds. Dat je je daar niet te goed voor voelde zou ik een pre vinden. Geld nodig, werken. Klaar.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:49 schreef Meke het volgende:
[..]
Ja, dat is waar, maar dat tonen de 800 baantjes daarna toch óók aan?
Niet op CV, maar weet niet of dat dan wel weer kan op Linkedin. Waarschijnlijk wel gezien de reacties ?quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:50 schreef naatje_1 het volgende:
[..]
niet op linkedin? Niet op CV dat snap ik, maar voor linkedin weet je niet wat relevant is
Ja, ik vind dat dus ook grappig: ik doe vrijwilligerswerk, en ik doe dus elke zomer een kamp. Maar ik heb dat er gewoon in één batch opstaan bij 'vrijwiligerswerk', samen met m'n commissiewerk voor diezelfde stichting. Anderen zetten ieder jaar het kamp er weer los bij, maar dat vind ik zo véél en overbodigquote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:50 schreef I. het volgende:
Ik heb alleen m'n stages er niet op staan. Terwijl ik dus bij anderen zie dat ze het er wel trots bij zetten. Mja, vind ik dan weer niet noemenswaardig.
'Gat', dat is inderdaad de sleutel. Tijdens de cursus management die ik heb gevolgd kwam dat ook sterk naar voren als een red flag in CV's. Waarom zijn er gaten in de tijdlijn, wat is er in de tussentijd gebeurd?quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:50 schreef Aoibhin het volgende:
[..]
Het toont in ieder geval aan dat je niet stil hebt gezeten en dat laat motivatie zien. Zo'n gat in je cv staat nooit goed.
Die zijn toch juist relevant voor het vinden van een geschikte baan? Ik heb op de uni 3 halfjaar stages gedaan waar ik toch wel heel veel heb geleerd.quote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:50 schreef I. het volgende:
Ik heb alleen m'n stages er niet op staan. Terwijl ik dus bij anderen zie dat ze het er wel trots bij zetten. Mja, vind ik dan weer niet noemenswaardig.
Ja, maar het was echt bijbaantje, ik zat nog op de middelbare school/eerste studiejaar En het is dus bijna 10 jaar geleden dat ik ontslag nam Qua tijdlijn dus niet heel relevant ookquote:Op vrijdag 5 juli 2019 14:51 schreef Greys het volgende:
[..]
Ja oké dat had je er niet bijgezet dat dat er 800 zijn. Maar als je McDo er niet bij zet heb je een gat van drie jaar toch? Maar zelf weten hoor. Ieder z'n gevoel. Ik zou het als werkgever alleen maar prettig vinden te zien dat iemand gewoon z'n handen uit de mouwen wil steken. Ook bij de McDonalds. Dat je je daar niet te goed voor voelde.
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |