Knap dat je dat doet! Zo kom je wel snel van het nare gevoel af denk ik.quote:Op maandag 5 december 2016 15:38 schreef Elvi het volgende:
Ondanks dat ik vanochten 3 (3!!!!) afwijzingen heb gekregen, vandaag toch nog 2 sollicitaties de deur uit gekregen 1 voor een traineeship in een kansenberoep, en de ander via Randstad bij een klantenservice. Gister ook nog gesolliciteerd als winkelmedewerker. Ja ik ben een beetje all over the place met mn sollicitaties
Goed bezig jonge dame!quote:Op maandag 5 december 2016 15:38 schreef Elvi het volgende:
Ondanks dat ik vanochten 3 (3!!!!) afwijzingen heb gekregen, vandaag toch nog 2 sollicitaties de deur uit gekregen 1 voor een traineeship in een kansenberoep, en de ander via Randstad bij een klantenservice. Gister ook nog gesolliciteerd als winkelmedewerker. Ja ik ben een beetje all over the place met mn sollicitaties
Oef! Goed dat je doorgaat!! krijg je ook concrete feedback over de afwijzing?quote:Op maandag 5 december 2016 15:38 schreef Elvi het volgende:
Ondanks dat ik vanochten 3 (3!!!!) afwijzingen heb gekregen, vandaag toch nog 2 sollicitaties de deur uit gekregen 1 voor een traineeship in een kansenberoep, en de ander via Randstad bij een klantenservice. Gister ook nog gesolliciteerd als winkelmedewerker. Ja ik ben een beetje all over the place met mn sollicitaties
Lekker bezig! Wat is precies een kansenberoep?quote:Op maandag 5 december 2016 15:38 schreef Elvi het volgende:
Ondanks dat ik vanochten 3 (3!!!!) afwijzingen heb gekregen, vandaag toch nog 2 sollicitaties de deur uit gekregen 1 voor een traineeship in een kansenberoep, en de ander via Randstad bij een klantenservice. Gister ook nog gesolliciteerd als winkelmedewerker. Ja ik ben een beetje all over the place met mn sollicitaties
Nee, ik krijg eigenlijk de standaard afwijzing... anderen waren net iets beter, teveel sollicitaties om alles door te lezen, iemand anders sloot beter aan... Begrijpelijk als er zoveel mensen reageren op 1 vacature.quote:Op maandag 5 december 2016 19:29 schreef Maraca het volgende:
[..]
Oef! Goed dat je doorgaat!! krijg je ook concrete feedback over de afwijzing?
In de nieuwsbrief van het UWV stond een lijst met beroepen waar nog kansen liggen. Hier staan een aantal lijstjes: https://www.werk.nl/porta(...)eroepen/kansberoepenquote:Op maandag 5 december 2016 19:54 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
Lekker bezig! Wat is precies een kansenberoep?
Heb je wel eens een video-sollicitatie gemaakt?quote:Op maandag 5 december 2016 20:34 schreef Elvi het volgende:
[..]
Nee, ik krijg eigenlijk de standaard afwijzing... anderen waren net iets beter, teveel sollicitaties om alles door te lezen, iemand anders sloot beter aan... Begrijpelijk als er zoveel mensen reageren op 1 vacature.
[..]
In de nieuwsbrief van het UWV stond een lijst met beroepen waar nog kansen liggen. Hier staan een aantal lijstjes: https://www.werk.nl/porta(...)eroepen/kansberoepen
Edit: nee.
Nee nooit, dat is echt niet iets voor mijquote:Op dinsdag 6 december 2016 09:20 schreef K44S het volgende:
[..]
Heb je wel eens een video-sollicitatie gemaakt?
Ik zou het gewoon eens doen. Tempo-Team heeft daar een handige app voorquote:Op dinsdag 6 december 2016 10:35 schreef Elvi het volgende:
[..]
Nee nooit, dat is echt niet iets voor mij
In elk geval positief dat je er zo veel tijd in blijft stoppen, dan komt het vast goed. Wat is je achtergrond, en wat zou je idealiter graag willen doen?quote:Op maandag 5 december 2016 15:38 schreef Elvi het volgende:
Ondanks dat ik vanochten 3 (3!!!!) afwijzingen heb gekregen, vandaag toch nog 2 sollicitaties de deur uit gekregen 1 voor een traineeship in een kansenberoep, en de ander via Randstad bij een klantenservice. Gister ook nog gesolliciteerd als winkelmedewerker. Ja ik ben een beetje all over the place met mn sollicitaties
KPN winkel ben ik voor afgewezen.quote:Op zondag 4 december 2016 10:09 schreef K44S het volgende:
Dit wordt een interessante week met 6 potentiële banen:
1: kpn winkel.
2: kpn webcare.
3:pcs en dan weer klantenservice.
4: citrix in Amsterdam
5: ns klantenservice
6: data entri
Het enige waar ik over moet nadenken: welke opleiding ik écht wil gaan doen en gaat dat intern of extern worden.
Wat is jouw ervaring met Citrix?quote:Op dinsdag 6 december 2016 11:19 schreef K44S het volgende:
[..]
KPN winkel ben ik voor afgewezen.
DATA entry wil Woensdag of Donderdag meer weten.
Die van Citrix is momenteel "onhold"
KPN webcare gaat ook niet door, er zijn al aardig wat kandidaten op gesprek geweest en ze hebben ook intern mensen die interesse hebben.
Vrijweinig tot niks. Ik heb bij ziggo er mee gewerktquote:Op woensdag 7 december 2016 12:33 schreef Loveless85 het volgende:
[..]
Wat is jouw ervaring met Citrix?
Je bent geen CCA/CCP?quote:Op woensdag 7 december 2016 13:57 schreef K44S het volgende:
[..]
Vrijweinig tot niks. Ik heb bij ziggo er mee gewerkt
Nope.quote:
Ik ben Bachelor of Social Work, uitstroomrichting kunst en cultuur. In de ideale situatie vind ik een baan bij een museum als educator maar dat zit er niet meer in.quote:Op dinsdag 6 december 2016 11:12 schreef Lean_Machine het volgende:
[..]
In elk geval positief dat je er zo veel tijd in blijft stoppen, dan komt het vast goed. Wat is je achtergrond, en wat zou je idealiter graag willen doen?
geen master gedaan? En ben je nu al sinds het einde van je studie werkloos? Kan je geen traineeship doen ergens? ah/overheid etcquote:Op woensdag 7 december 2016 17:17 schreef Elvi het volgende:
[..]
Ik ben Bachelor of Social Work, uitstroomrichting kunst en cultuur. In de ideale situatie vind ik een baan bij een museum als educator maar dat zit er niet meer in.
Ik ben net overigens afgewezen voor het callcenter baantje. Ze hadden al genoeg sollicitanten haal zo'n vacature dan weg...
Nee geen master gedaan.quote:Op woensdag 7 december 2016 19:28 schreef poker4lifee het volgende:
[..]
geen master gedaan? En ben je nu al sinds het einde van je studie werkloos? Kan je geen traineeship doen ergens? ah/overheid etc
quote:Op woensdag 7 december 2016 10:55 schreef franklop het volgende:
Gisteren gesprek gehad, in totaal liefst 24 minuten (ben rond het uur gewend)
Was wel duidelijk dat de beste meneer niet teveel ervaring met gesprekken heeft.
Hij is wel slim, want ben uitgenodigd voor gesprek 2
Maar dan heb je toch helemaal geen goed beeld van wat je kunt verwachten en wat zij van jou kunnen verwachten? Ik heb eens na een sollicitatiegesprek nog het directe nummer van mijn potentiële leidinggevende gekregen omdat ik tijdens het gesprek aangaf dat er nu alleen maar vragen aan mij zijn gesteld en ik ook nog wat vragen had de volgende dag nog even met de beste man zitten bellen en kreeg toen een goed beeld van waar ik nu eigenlijk op solliciteerde Werk er nu bijna 5 maanden met veel plezier overigensquote:Op woensdag 7 december 2016 12:23 schreef Elvi het volgende:
Ik heb wel eens gesprekken gehad van 10 minuten daar ga je dan voor naar een andere stad
ah wist niet dat het 6 jaar geleden was lastigquote:Op woensdag 7 december 2016 19:45 schreef Elvi het volgende:
[..]
Nee geen master gedaan.
Nee, ik heb meerdere banen gehad in die 6 jaar tijd Zowel betaald als vrijwillig.
Ja ik heb gesolliciteerd naar een traineeship.
Ook niet de makkelijkste richting om iets te vinden dat inhoudelijk goed aansluit. Heb je via bijvoorbeeld LinkedIn contact met je oude netwerk? Kunnen zij niks voor je betekenen?quote:Op woensdag 7 december 2016 17:17 schreef Elvi het volgende:
k ben Bachelor of Social Work, uitstroomrichting kunst en cultuur. In de ideale situatie vind ik een baan bij een museum als educator maar dat zit er niet meer in.
Ik ben net overigens afgewezen voor het callcenter baantje. Ze hadden al genoeg sollicitanten haal zo'n vacature dan weg...
Da's goed nieuws!quote:Op woensdag 7 december 2016 10:55 schreef franklop het volgende:
Gisteren gesprek gehad, in totaal liefst 24 minuten (ben rond het uur gewend)
Was wel duidelijk dat de beste meneer niet teveel ervaring met gesprekken heeft.
Hij is wel slim, want ben uitgenodigd voor gesprek 2
Succes!quote:Op donderdag 8 december 2016 10:19 schreef motorbloempje het volgende:
[..]
Da's goed nieuws!
Mijn dag vandaag staat in het teken van wat vacatures doorspitten. Eens kijken of er wat te vinden is.
Nou ja, wat ik tot nu toe begrijp: Van 9 tot 12 dus als data entry werken. Daarna klanten bellen die dus een contract hebben afgesloten maar wat niet kan omdat ze in de schulden zitten ofzo.quote:Op donderdag 8 december 2016 10:21 schreef motorbloempje het volgende:
Ooooh, Data Entry, dat heb ik ook nog eens gedaan, bij het CAK-BZ ergens in 2004 ofzo mijn god, wat een hersendodend werk. En nog eens via tempoteam op uitzendbasis bij het Mondriaan.... scholierenuren inkloppen.... Maargoed, het was werk!
mbo-4 als (harde) eis zie je steeds vaker op vacatures staan.quote:Op donderdag 8 december 2016 11:51 schreef K44S het volgende:
Update: Ik krijg net een e-mail voor de functie van Recruitmant Consultant.
Dus ik bel, en zeg: "Ik heb hier zeker wel oren naar!"
Blijkt het dat ik echt mbo 4 moet hebben.
Zonde.
Ik snap goed dat het "ideale plaatje" bij de vacature word vermeld.quote:Op donderdag 8 december 2016 12:46 schreef Zelus het volgende:
[..]
mbo-4 als (harde) eis zie je steeds vaker op vacatures staan.
(en uiteraard niet ouder dan 18 jaar met 5 jaar werkervaring...blabla)
Dat kan, maar vergeet niet dat er enorme aanwas is van mensen MET mbo-4.quote:Op donderdag 8 december 2016 12:51 schreef K44S het volgende:
[..]
Ik snap goed dat het "ideale plaatje" bij de vacature word vermeld.
Alleen jammer dat de gemiddelde intercedent/recruiter niet een beetje inzage doet wat betreft opleiding/werkervaring.
Bij mij (en vast wel meer) werkzoekende komt dit enorm on-profesioneel over en doe je liever geen zaken meer met dat bureau
Klopt helemaalquote:Op donderdag 8 december 2016 13:12 schreef Zelus het volgende:
[..]
Dat kan, maar vergeet niet dat er enorme aanwas is van mensen MET mbo-4.
Vaak kiezen zij deze (jonge) mensen, ondanks weinig ervaring, want die zijn nog te "kneden".... en zijn blij met een minimum salaris.
Waar zijn die tijden gebleven dat je na 1 sollicitatie gelijk werd aangenomen met een vast contract.
Van dat afwachten wordt je ook niet echt blij:
Uiterlijk vrijdag krijg ik te horen of ik door ga naar ronde 2, afgelopen dinsdag een gesprek gehad.
Vandaag (hopelijk) een telefoontje of ik ben aangenomen, vorige week op gesprek geweest.
Net een standaard cv van een detacheringsbureau moeten invullen voor een parttime baan (contract duur van het project), was gisteren op gesprek geweest en men was na afloop enthousiast. Vandaag of morgen gaat men mij voorstellen aan de klant.
Van de 3 banen is er 1 met een (redelijk) vaste aanstelling: contract 1 jaar, daarna vast.
Overige banen zijn tijdelijk.
Maar goed, elke baan is een baan!
Wat is daar onprofesisonaal aan? Lijkt me eerder logisch.quote:Op donderdag 8 december 2016 12:51 schreef K44S het volgende:
[..]
enorm on-profesioneel over en doe je liever geen zaken meer met dat bureau
Ik vind dat een intercedent on-professioneel aan het werk is als je een e-mail krijgt met daar in een mogelijk baan en als je dan opbelt dat al bij de eerste eis je wordt afgekeurd.quote:Op donderdag 8 december 2016 14:29 schreef 0906 het volgende:
[..]
Wat is daar onprofesisonaal aan? Lijkt me eerder logisch.
Ik doelde meer op het feit dat ze gewoon zwart op wit aangeven welke diploma's er van je verwacht wordt. Wel zo eerlijk en duidelijk lijkt mij.quote:Op donderdag 8 december 2016 14:55 schreef K44S het volgende:
[..]
Ik vind dat een intercedent on-professioneel aan het werk is als je een e-mail krijgt met daar in een mogelijk baan en als je dan opbelt dat al bij de eerste eis je wordt afgekeurd.
Wil niet zeggen dat ik het niet snap met de reden die Zelus al geeft.
Hoe gaat het met jou zoektocht naar werk?quote:Op donderdag 8 december 2016 14:57 schreef 0906 het volgende:
[..]
Ik doelde meer op het feit dat ze gewoon zwart op wit aangeven welke diploma's er van je verwacht wordt. Wel zo eerlijk en duidelijk lijkt mij.
Je snapt mijn punt niet.quote:Op donderdag 8 december 2016 14:57 schreef 0906 het volgende:
[..]
Ik doelde meer op het feit dat ze gewoon zwart op wit aangeven welke diploma's er van je verwacht wordt. Wel zo eerlijk en duidelijk lijkt mij.
Ben je ondertussen nog aan het werk bij die door to door organisatie?quote:Op dinsdag 6 december 2016 11:19 schreef K44S het volgende:
[..]
KPN winkel ben ik voor afgewezen.
DATA entry wil Woensdag of Donderdag meer weten.
Die van Citrix is momenteel "onhold"
KPN webcare gaat ook niet door, er zijn al aardig wat kandidaten op gesprek geweest en ze hebben ook intern mensen die interesse hebben.
Nee, al ben ik wel benaderd als Data Entry bij datzelfde organisatie en zou ik er vandaag nog wat over horen .quote:Op donderdag 8 december 2016 15:07 schreef sibella2 het volgende:
[..]
Ben je ondertussen nog aan het werk bij die door to door organisatie?
Ben je ook actief op LinkedIn?quote:Op donderdag 8 december 2016 15:06 schreef K44S het volgende:
[..]
Je snapt mijn punt niet.
IK word benaderd voor functies waar in de omschrijving al dingen staan die niet overeenkomen met mijn profiel. Het is dan frustrerend en irritant als je dan belt dat je interesse hebt en dat het niveau of- werkervaring achteraf niet voldoet.
Stuur de vacature dan niet!
Maar ik stop met klagen en ga weer naar het positieve toe
Ik ben m'n Jobbird. Monsterboard en NationaleVacturebank profiel aan het updaten .
Iemand nog andere tips?
Linked-In geeft aan dat mn profiel zeer professioneel is. En ik heb al 3 keer een oproep gedaan (een kort maar krachtige).quote:Op donderdag 8 december 2016 21:47 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
Ben je ook actief op LinkedIn?
Ik ben nu zelf op zoek naar een studiegerelateerde bijbaan of stage en merk dat wanneer ik mijn profiel en headline update daar op gereageerd wordt. Vergeet ook niet in de Summary aan te geven waar je naar op zoek bent.
Je kunt nu overigens ook door recruiters gevonden worden op LinkedIn. Klik op de tab Vacatures, en daarna op het tabblad Voorkeuren. Kun je precies aangeven wat je zoekt en de recruiters krijgt gelijk een seintje.
Overigens wel eens dat recruiters vaak niet goed kijken naar een potentiële kandidaat. 1 blik op jouw cv en men had al kunnen zien dat je niet aan de vereisten voldeed.
Ik kan: Flink babbelen.quote:Op vrijdag 9 december 2016 17:16 schreef Myraela het volgende:
Ik zou niet gaan voor iets wat je 'opeens' interessant gaat vinden. Wat kan je nu écht? En waar zijn banen in te vinden?
Aan goede sales (en dan bedoel ik niet de snelle verkoper) is altijd een gebrek.quote:Op vrijdag 9 december 2016 17:36 schreef K44S het volgende:
[..]
Ik kan: Flink babbelen.
Banen: Verkoop.
Heb ik allemaal.quote:Op vrijdag 9 december 2016 18:15 schreef Tinkepink het volgende:
[..]
Aan goede sales (en dan bedoel ik niet de snelle verkoper) is altijd een gebrek.
Dat betekent vooral kunnen luisteren, betrouwbaar zijn ennje afspraken nakomen en willen werken.
Goed om te horen dat er misschien toch iets komt.quote:Op vrijdag 9 december 2016 18:34 schreef K44S het volgende:
[..]
Heb ik allemaal.
Toevallig heb ik mezelf in een woord omschreven die op al die aspecten neervallen.
Maar goed, ondanks dat ik het eigenlijk bij 1800 wou laten wat banen zoeken betreft, ben ik net gebeld over de functie als data entry. Helaas is dit 'm niet geworden. Máár, hij denkt dat ik wel geschikt ben als recruiter.
Dus wederom wordt er een balletje gegooid binnen de organisatie.
Maandag weet ik meer.
Tot zo ver, fijn weekend iedereen.
Heb je een specifieke opleiding nodig dan? Ik ken mensen met een totaal andere opleiding die nu recruiter zijn. Wel allemaal hbo of wo, dat wel. Maar ik dacht altijd dat er geen specifieke opleiding voor nodig was en dat, bij wijze van spreken, iedereen recruiter zou kunnen worden die daar gevoel voor heeft.quote:Op vrijdag 9 december 2016 19:35 schreef Elvi het volgende:
Ik vind je heel aardig, maar dat je geschikt zou zijn als recruiter verbaasd me... Daar moet je sowieso een hbo diploma voor hebben en richting iets commercieels of communicatie. Ik heb zelf ook regelmatig gesolliciteerd als recruiter maar ben het nooit geworden. Dus dat jij daar dan wel een uitnodiging voor krijgt verbaasd me.
De mensen die ik ken die als recruiter werken hebben juist allemaal geen diploma's in die richting.quote:Op vrijdag 9 december 2016 19:35 schreef Elvi het volgende:
Ik vind je heel aardig, maar dat je geschikt zou zijn als recruiter verbaasd me... Daar moet je sowieso een hbo diploma voor hebben en richting iets commercieels of communicatie. Ik heb zelf ook regelmatig gesolliciteerd als recruiter maar ben het nooit geworden. Dus dat jij daar dan wel een uitnodiging voor krijgt verbaasd me.
Ja dit. Ik ken mensen die Rechten of een studie aan de TU hebben gedaan en nu werken als recruiter.quote:Op vrijdag 9 december 2016 20:26 schreef WHATSHESAID het volgende:
[..]
De mensen die ik ken die als recruiter werken hebben juist allemaal geen diploma's in die richting.
Vaak is een binding met het werkveld waar binnen gerecruit wordt wel een pre.
Ik krijg regelmatig via LinkedIn berichten of ik voor die headhunters kantoren wil komen werken, waar ze dan vervolgens lopen te schermen met goede salarissen, bonussen, kantoortripjes naar Ibiza en dergelijke.. Bij die bedrijven heb ik altijd het idee dat ze gewoon gladde sales mensen zoeken, en dat het bijzonder weinig weg heeft van HR gerelateerde zaken. Dus als K44s goed kan verkopen is dit misschien ook wel wat voor hem.quote:Op vrijdag 9 december 2016 19:35 schreef Elvi het volgende:
Ik vind je heel aardig, maar dat je geschikt zou zijn als recruiter verbaasd me... Daar moet je sowieso een hbo diploma voor hebben en richting iets commercieels of communicatie. Ik heb zelf ook regelmatig gesolliciteerd als recruiter maar ben het nooit geworden. Dus dat jij daar dan wel een uitnodiging voor krijgt verbaasd me.
Ik snap je denkwijze, echter:quote:Op vrijdag 9 december 2016 19:47 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
Heb je een specifieke opleiding nodig dan? Ik ken mensen met een totaal andere opleiding die nu recruiter zijn. Wel allemaal hbo of wo, dat wel. Maar ik dacht altijd dat er geen specifieke opleiding voor nodig was en dat, bij wijze van spreken, iedereen recruiter zou kunnen worden die daar gevoel voor heeft.
En ben je gebeld?quote:Op maandag 12 december 2016 08:36 schreef K44S het volgende:
[..]
Ik snap je denkwijze, echter:
Alle functie eisen heb ik (op ervaring na- staat ook pré bij-)
Ik zal het mee maken, ik vermoed dat ik tegen 12 uur gebeld ben.
Ik denk er ook serieus over na om water bij de wijn te doen dmv salaris. Als zij zeggen :mwah. Zeg ik: zie het als een soort van stage.
Stel dat een gemiddelde call center recruiter 100 euro in de maand verdient. Doe ik het voor 50/80. Laat mij een maand of 3 meer werken/het werk proeven en als het bevalt dan onderhandelen we tegen die tijd wel weer over het salaris.
Win win lijkt mij zo. Ik de ervaring, zij iemand die het vak wil leren.
Misschien is een proefplaatsing iets?quote:Op maandag 12 december 2016 08:36 schreef K44S het volgende:
[..]
Ik snap je denkwijze, echter:
Alle functie eisen heb ik (op ervaring na- staat ook pré bij-)
Ik zal het mee maken, ik vermoed dat ik tegen 12 uur gebeld ben.
Ik denk er ook serieus over na om water bij de wijn te doen dmv salaris. Als zij zeggen :mwah. Zeg ik: zie het als een soort van stage.
Stel dat een gemiddelde call center recruiter 100 euro in de maand verdient. Doe ik het voor 50/80. Laat mij een maand of 3 meer werken/het werk proeven en als het bevalt dan onderhandelen we tegen die tijd wel weer over het salaris.
Win win lijkt mij zo. Ik de ervaring, zij iemand die het vak wil leren.
Ik word morgen gebeld .quote:Op maandag 12 december 2016 13:37 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
En ben je gebeld?
Als ze jou al willen hebben lijkt een degradatie in salaris mij niet nodig. Waarom zou je dat dan nog doen als de keus op jou valt?
Ik word zo gebeld om een afspraak te maken voor gesprek voor een werkstudentschap.
Ik zit niet in de WWquote:Op maandag 12 december 2016 13:55 schreef GrumpyFish het volgende:
[..]
Misschien is een proefplaatsing iets?
http://www.uwv.nl/particu(...)evers/proefplaatsing
Oh, dat is balenquote:
Alles behalve.quote:
Daarom dacht ik bij mezelf, laat ik er een knipoogje achter zetten.quote:
Aha, sommige dingen komen niet altijd even goed aan.quote:Op maandag 12 december 2016 17:11 schreef GrumpyFish het volgende:
[..]
Daarom dacht ik bij mezelf, laat ik er een knipoogje achter zetten.
Succes!quote:Op maandag 12 december 2016 17:15 schreef DoubleDip het volgende:
Vrijdag gesprek, spannend. Hoop over een weekje vooruitzicht te hebben op weer nieuwe ervaring met de adviespraktijk plus als leuke bijkomstigheid wat geld over op mijn rekening aan het einde van de maand.
SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.The bearded man: “So many good tunes, I didn't have time to shave!”
quote:Op maandag 12 december 2016 17:20 schreef K44S het volgende:
[..]
Succes!Dankje. Jij ook succes. Komt vast wel goed!SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.
Wat vervelend zeg. Wel fijn dat je een goede indruk hebt achtergelaten. Maarja daar heb je geen baan mee natuurlijk.quote:Op maandag 12 december 2016 19:16 schreef franklop het volgende:
Nou was dus meer dan gelijkwaardig dan de andere (interne) kandidaat, maar met hem was de klik beter
Oftewel; verder blijven zoeken. Maar wel ontzettend kut want had er echt heel veel zin in
Een tijdje terug had ik een sollicitatiegesprek waarbij alle leden van het team aanwezig waren, totaal 6 man. Gesprek ging prima, vlotjes en veel gelachen met zijn allen.quote:Op maandag 12 december 2016 19:16 schreef franklop het volgende:
Nou was dus meer dan gelijkwaardig dan de andere (interne) kandidaat, maar met hem was de klik beter
Oftewel; verder blijven zoeken. Maar wel ontzettend kut want had er echt heel veel zin in
met hoeveel jaar werkervaring???quote:Op maandag 12 december 2016 21:02 schreef sibella2 het volgende:
Nog maar een keer hier, twee hbo starters gezocht in een interne sales functie in b2b it! Omg. Midden nederland, meer info in dm!
Dat had ik vorige week woensdag. Afgewezen,omdat ze liever iemand met sociaal achtergrond dan iemand met de kennisquote:Op maandag 12 december 2016 23:44 schreef Zelus het volgende:
[..]
Een tijdje terug had ik een sollicitatiegesprek waarbij alle leden van het team aanwezig waren, totaal 6 man. Gesprek ging prima, vlotjes en veel gelachen met zijn allen.
Afgewezen, de reden: er was geen klik met het team..
Zal best..NOT
quote:Op maandag 12 december 2016 23:44 schreef Zelus het volgende:
[..]
Een tijdje terug had ik een sollicitatiegesprek waarbij alle leden van het team aanwezig waren, totaal 6 man. Gesprek ging prima, vlotjes en veel gelachen met zijn allen.
Afgewezen, de reden: er was geen klik met het team..
Zal best..NOT
Jep, dat heet luxe wat heet: Werkgever zijn.quote:Op dinsdag 13 december 2016 09:02 schreef F1gamer het volgende:
[..]
Dat had ik vorige week woensdag. Afgewezen,omdat ze liever iemand met sociaal achtergrond dan iemand met de kennis
Was'kebeurt?quote:
Was 6 weken aan de slag bij een werkgever. Maar het is welgeteld 1.5 week goed gegaan. Meerdere malen aangegeven dat ik slecht werd ingewerkt. Kwam om in het werk. Mensen waren niet begrijpend naar mij toe.quote:
He, das bagger .quote:Op dinsdag 13 december 2016 11:49 schreef Tjik het volgende:
[..]
Was 6 weken aan de slag bij een werkgever. Maar het is welgeteld 1.5 week goed gegaan. Meerdere malen aangegeven dat ik slecht werd ingewerkt. Kwam om in het werk. Mensen waren niet begrijpend naar mij toe.
HRM en de manager waren erg boos over hoe ik behandeld werd, maar niks veranderde. Werd alleen maar erger. Sowieso paste het werk niet bij me en werd ik door de situatie zowat overspannen.
Heb dus besloten om te stoppen en voel me zo opgelucht. Aan de andere kant voel ik me ook weer teleurgesteld.. Nu weer opnieuw beginnen vanaf 0... zucht.
Vervelend zeg. Welkom terug, en ik hoop dat we je snel weer mogen uitzwaaien met een leuke baan.quote:Op dinsdag 13 december 2016 11:49 schreef Tjik het volgende:
[..]
Was 6 weken aan de slag bij een werkgever. Maar het is welgeteld 1.5 week goed gegaan. Meerdere malen aangegeven dat ik slecht werd ingewerkt. Kwam om in het werk. Mensen waren niet begrijpend naar mij toe.
HRM en de manager waren erg boos over hoe ik behandeld werd, maar niks veranderde. Werd alleen maar erger. Sowieso paste het werk niet bij me, maar als de sfeer goed is, maakt toch soms niet uit. Maar werd door de situatie zowat overspannen.
Heb dus besloten om te stoppen en voel me zo opgelucht. Aan de andere kant voel ik me ook weer teleurgesteld.. Nu weer opnieuw beginnen vanaf 0... zucht.
Not sure if serious, maar 0-2.quote:Op maandag 12 december 2016 23:46 schreef Zelus het volgende:
[..]
met hoeveel jaar werkervaring???
(sorrie)
Wat is een "font" ?quote:Op dinsdag 13 december 2016 18:07 schreef sibella2 het volgende:
Maar even, ik lees hier geregeld mee en ben zelf vorig jaar ook werkzoekend geweest, maar vanuit het perspectief van de werkgever gezien, wat een bagger wordt er opgestuurd. Spelfouten, niet hetzelfde font in je cv, gat van 4 jaar in je cv en dat niet toelichten, aangeven dat je al jaren leidinggeeft en dat nu weer wil doen op een startersfunctie, verkeerde bedrijf in de aanhef.
Lettertype.quote:
Ah duidelijk.quote:Op dinsdag 13 december 2016 18:54 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
Lettertype.
Wat een afgang wat ik daar lees. Wat recruiters allemaal wel niet binnen krijgen zeg.
Nouja, ik ben dus geen recruiter, maar gewoon van de werkgever zelfs. Ik denk dat er van de 40, 2 goede bijzaten, die voldoen niet eens helemaal aan het profiel, maar de rest leek het alleen te doen om hun bijstand weer te mogen ontvangen.quote:Op dinsdag 13 december 2016 18:54 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
Lettertype.
Wat een afgang wat ik daar lees. Wat recruiters allemaal wel niet binnen krijgen zeg.
Is toch ook om moedeloos van te worden?quote:Op dinsdag 13 december 2016 19:06 schreef sibella2 het volgende:
[..]
Nouja, ik ben dus geen recruiter, maar gewoon van de werkgever zelfs. Ik denk dat er van de 40, 2 goede bijzaten, die voldoen niet eens helemaal aan het profiel, maar de rest leek het alleen te doen om hun bijstand weer te mogen ontvangen.
Kwaliteit vs kwantiteit? opmerkelijk.quote:Op woensdag 14 december 2016 12:14 schreef Zelus het volgende:
Altijd jammer om afgewezen te worden omdat een andere kandidaat goedkoper is.
Was een opdracht via een detacheringsbureau, geen zzp of freelance, gewoon een vast salaris, wel deeltijd.
Opdrachtgever was voor de rest wel positief over mij, volgens de account manager.
Zucht!
Jammer hopelijk beter de volgende keer!quote:Op woensdag 14 december 2016 12:14 schreef Zelus het volgende:
Altijd jammer om afgewezen te worden omdat een andere kandidaat goedkoper is.
Was een opdracht via een detacheringsbureau, geen zzp of freelance, gewoon een vast salaris, wel deeltijd.
Opdrachtgever was voor de rest wel positief over mij, volgens de account manager.
Zucht!
Hebben jullie wel wat te bieden dan? Anders kan ik me voorstellen dat je van die pauperreacties krijgt...quote:Op dinsdag 13 december 2016 19:06 schreef sibella2 het volgende:
[..]
Nouja, ik ben dus geen recruiter, maar gewoon van de werkgever zelfs. Ik denk dat er van de 40, 2 goede bijzaten, die voldoen niet eens helemaal aan het profiel, maar de rest leek het alleen te doen om hun bijstand weer te mogen ontvangen.
Succes!quote:Op woensdag 14 december 2016 17:22 schreef F1gamer het volgende:
Ik had vorige week had 3 gesprekken, waarvan twee afwijzingen. Morgen weet ik van de 3e gesprek meer. Ik word voorgesteld aan twee andere bedrijven. Een ander bedrijf moet bellen, omdat ik in gesprek was met een recruiter voor een andere baan.
Hoe bedoel je? Ik denk van wel. Geen door to door, geen call center.quote:Op woensdag 14 december 2016 15:09 schreef diginoob2 het volgende:
[..]
Hebben jullie wel wat te bieden dan? Anders kan ik me voorstellen dat je van die pauperreacties krijgt...
Originaliteit altijd lastig idd. Heb je het bedrijf eerder ontmoet? Anders openen met hoe dat was? Probeer ik vaak ook te doen als iets mij positief opviel.quote:Op woensdag 14 december 2016 19:59 schreef lunamatic het volgende:
Hoi, ik kom hier even meeposten. Ik ga solliciteren vanuit mijn huiige baan. Zit nu te zwoegen op een sollicitatiebrief. Is het tegenwoordig de bedoeling dat je een originele openingszin hebt, of volstaat een "Bij deze wil ik graag solliciteren op... " ook? Ik ben echt volledig inspiratieloos. De rest van de brief gaat op zich nog wel, hoewel ik die nog heul erg moet inkorten, maar die opening is altijd zo lastig....
Update: morgenochtend gesprek met een medewerker van een ander kantoor (via die recruiter). En vrijdag dus ook gesprek, al is het morgen meer een verkenning en geen 'echte' sollicitatie. Maar wat er ook gebeurt, volgens mij gaat dit wel goedkomen.quote:Op dinsdag 13 december 2016 12:32 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
Vervelend zeg. Welkom terug, en ik hoop dat we je snel weer mogen uitzwaaien met een leuke baan.
Vrijdag dus gesprek maar net gepraat met een recruiter die misschien iets voor me heeft. Luxeproblemen dus. Eerst maar eens afwachten hoe het gesprek verloopt.
Ik zou in ieder geval "bij dezen" gebruiken.quote:Op woensdag 14 december 2016 19:59 schreef lunamatic het volgende:
Hoi, ik kom hier even meeposten. Ik ga solliciteren vanuit mijn huiige baan. Zit nu te zwoegen op een sollicitatiebrief. Is het tegenwoordig de bedoeling dat je een originele openingszin hebt, of volstaat een "Bij deze wil ik graag solliciteren op... " ook? Ik ben echt volledig inspiratieloos. De rest van de brief gaat op zich nog wel, hoewel ik die nog heul erg moet inkorten, maar die opening is altijd zo lastig....
Nee, of in ieder geval niet in professionele sfeer (wel als klant), maar ik wil eigenlijk wel eerst met de recruiter bellen voordat ik de brief verstuur. Probeer het al 2 dagen, maar krijg hem steeds niet te pakken.quote:Op woensdag 14 december 2016 20:43 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
Originaliteit altijd lastig idd. Heb je het bedrijf eerder ontmoet? Anders openen met hoe dat was? Probeer ik vaak ook te doen als iets mij positief opviel.
Ik probeer die zin altijd te vermijdenquote:Op woensdag 14 december 2016 19:59 schreef lunamatic het volgende:
Hoi, ik kom hier even meeposten. Ik ga solliciteren vanuit mijn huiige baan. Zit nu te zwoegen op een sollicitatiebrief. Is het tegenwoordig de bedoeling dat je een originele openingszin hebt, of volstaat een "Bij deze wil ik graag solliciteren op... " ook? Ik ben echt volledig inspiratieloos. De rest van de brief gaat op zich nog wel, hoewel ik die nog heul erg moet inkorten, maar die opening is altijd zo lastig....
Ik probeer dat ook altijd, maar op een of andere manier vind ik al mijn pogingen tot een leuke eerste zin er enorm gekunsteld uit zien. De rest van de brief is inmiddels al bijna af, maar nog geen opening dus.quote:Op woensdag 14 december 2016 21:31 schreef Elvi het volgende:
[..]
Ik probeer die zin altijd te vermijden
Het ligt er ook een beetje aan in welke branche je solliciteert.. Misschien dat bij een baan als accountant een creatieve eerste zin minder op prijs word gesteld.
Kan je een link maken naar 1 van hun waardes of doelen?quote:Op woensdag 14 december 2016 21:38 schreef lunamatic het volgende:
[..]
Ik probeer dat ook altijd, maar op een of andere manier vind ik al mijn pogingen tot een leuke eerste zin er enorm gekunsteld uit zien. De rest van de brief is inmiddels al bijna af, maar nog geen opening dus.
Anders even mailen? Je zou ook eerst een afspraak kunnen maken met iemand met wie je eerder hebt samengewerkt bij het bedrijf en dan wat vragen stellen?quote:Op woensdag 14 december 2016 21:26 schreef lunamatic het volgende:
[..]
Nee, of in ieder geval niet in professionele sfeer (wel als klant), maar ik wil eigenlijk wel eerst met de recruiter bellen voordat ik de brief verstuur. Probeer het al 2 dagen, maar krijg hem steeds niet te pakken.
Beller is sneller en ik hoor veel dat het persoonlijker is dan een e-mail.quote:Op woensdag 14 december 2016 21:45 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
Anders even mailen? Je zou ook eerst een afspraak kunnen maken met iemand met wie je eerder hebt samengewerkt bij het bedrijf en dan wat vragen stellen?
Vind je dat echt zo gek? Door het voltooien van een hbo-opleiding heb je o.a. aangetoond dat je projectmatig kan werken, zakelijk kan schrijven etc. Als een werkgever dus vraagt naar een afgeronde hbo-opleiding, zijn ze van dat soort competenties dus verzekerd bij een hbo-sollicitant. Bij een mbo'er is dat niet zeker, wil niet zeggen dat hij die competenties niet beheerst. Als jij in je motivatiebrief gewoon aantoont dat je prima kan schrijven en uitlegt waarom jij prima kan werken in een hbo-omgeving, verwacht ik niet dat je zomaar een afwijzing in de bus krijgt.quote:Op donderdag 15 december 2016 11:03 schreef K44S het volgende:
[..]
Beller is sneller en ik hoor veel dat het persoonlijker is dan een e-mail.
Gewoon even bellen dus
Iets wat mij trouwens opvalt:
Ik heb nu met een stuk of 3/4 recruiters gebeld en ook gezegd dat hun functie mij interessant lijkt.
Sommige schrokken hier een beetje van en ik heb ook uitgelegd waarom ik het beter zou kunnen dan de gemiddelde intercedent/reruiter.
Enfin, ik kreeg dus als top om te solliciteren bij Randstad, Tempo-Team etc. Ik schrik alleen wel van de eisen. Waar dus staat MINIMAAL hbo/wo.
Nogmaals: Ik snap dat ze starters willen trekken. Echter word ik er misselijk van.
Goed. Dat was even mijn braaksel over solliciteer land. Ik ga m'n best weer doen
Het is vervelend als je het gevoel hebt dat je bij veel interessante vacatures als met 1-0 achterstaat.quote:Op donderdag 15 december 2016 12:33 schreef sibella2 het volgende:
[..]
Vind je dat echt zo gek? Door het voltooien van een hbo-opleiding heb je o.a. aangetoond dat je projectmatig kan werken, zakelijk kan schrijven etc. Als een werkgever dus vraagt naar een afgeronde hbo-opleiding, zijn ze van dat soort competenties dus verzekerd bij een hbo-sollicitant. Bij een mbo'er is dat niet zeker, wil niet zeggen dat hij die competenties niet beheerst. Als jij in je motivatiebrief gewoon aantoont dat je prima kan schrijven en uitlegt waarom jij prima kan werken in een hbo-omgeving, verwacht ik niet dat je zomaar een afwijzing in de bus krijgt.
En voor jezelf beginnen en optie?quote:Op donderdag 15 december 2016 12:53 schreef Razor21 het volgende:
Zal mij ook maar eens melden in dit topic. Ik spreek uit eigen ervaring. Dit laat ook even zien wat de gevolgen zijn voor een agent / ambtenaar als je strafontslag krijgt.
In het kort even mijn situatie waar ik in zit en wat de (extreme) gevolgen zijn:
- 10 jaar werkzaam bij de politie (ICT diensten)
- december 2013 tijdens feestje (privé) 0.5 gram coke gekocht (die avond niet gebruikt).
- iemand vond nodig om dit 2 maanden later te melden aan mijn werkgever.
- maart 2014 geschorst door werkgever nav melding.
- mei 2014 intern onderzoek (verhoor etc)
- augustus2014 voornemen tot strafontslag (staande voet).
- augustus 2014 advocaat in armen genomen had werk niet in rechtsbijstand ( )
- mei 2015 bij de voorzieningsrechter --> zaak verloren
Gevolgen :
- tijdens mijn onderzoek etc ben ik gelukkig doorbetaald tot april 2014. Na de uitspraak stopte mijn loon direct omdat ik dus echt strafontslag kreeg. In mijn ogen een klein en stom onschuldig vergrijp, maar rechter dacht er anders over. Heb er 10 jaar zonder problemen gewerkt. In mijn screeningsdocumenten uit 2005 had ik zelfs al aangegeven dat ik een (klein) verleden met cocaine had. Was geen probleem.
Dus dan zit je plots zonder inkomen in mei 2014. WW kreeg ik niet (strafontslag) en zelfs bijstand kan moeilijk worden.
Kon toen gelukkig bij een vriend tijdelijk werken als stratenmaker. Ik moest iets.(ging er 600 netto op achteruit per maand + 5 dagen werken ipv 4).
Kon tot november 2015 blijven qua werk. (nul uren contract). Ik denk vraag ik WW aan tot ik iets heb gevonden. En anders zou ik vanaf februari 2016 eventueel weer tijdelijk kunnen werken bij die maat van mij als noodoplossing.
WW werd afgewezen had slechts 25 weken gewerkt ipv de verplichte 26 weken. Stom nooit opgelet of in de gaten gehouden. December 2016 toen maar bijstand aangevraagd. Met veel pijn en moeite kreeg ik 18 februari 2016 mijn eerste voorschot over december (van alles fout gegaan).
Heb echt geleerd wat overleven is met geen tot zeer weinig geld die periode. Hierna kon ik weer fulltime werken bij vriend van mij
Ondertussen druk bezig met solliciteren, maar steeds afgewezen of ik hoorde niets. In het begin was ik gewoon eerlijk over het feit wat er gebeurt was. Iedereen waardeerde dat. Maar ondertussen hoor ik niets.
Nu ben ik sinds eind augustus weg bij die vriend van mij (geen werk meer). En zit ik in de WW. Op basis van het laatste verdiende loon bij hem kreeg ik in sept en oktober slechts 902 euro per maand. Sinds deze maand is het 852 euro geworden.
Hier is absoluut niet van rond te komen (eigen huis etc) en weet echt even geen uitweg meer. Daarbij komt ook nog dat ik bijna 10.000 euro aan advocaat kosten kwijt ben geraakt. (zou een grote kans maken om te winnen niet dus). Gelukkig in termijnen afbetalen.
Waar ik het meest van baal is dat sinds mijn schorsing in 2014 ik nog geen normale baan meer heb kunnen krijgen in de ICT. Mijn hele carriere is verneukt door mijn eigen actie die avond.
Ben er gewoon ziek van dat ik eerlijk ben geweest en heb bekend en goed meegewerkt heb tijdens het onderzoek. Dat gaf de rechter ook aan, maar vond toch nodig om mij zo zwaar te straffen.
In al die jaren ben ik denk van de 40 sollicitaties slechts 2 maal uitgenodigd op gesprek. Het lijkt wel als men mijn naam ziet op mijn CV dat er dan allemaal alarmbellen afgaan.
Ik probeer elke dag te lachen en vrolijk te zijn, maar het is heel moeilijk momenteel. Vooral vanwege de feestdagen.
Dit is voor het eerst dat ik mijn verhaal durf te doen. Ik wil het ook een keer delen en mensen waarschuwen die in dienst zijn bij de overheid. Let op met wat je doet in je privétijd ook al lijkt het onschuldig.
Sorry dat het wat lang is geworden, maar dit is mijn situatie nu.
Dinsdag heb ik gelukkig een gesprek bij een leuk ICT bedrijf hopelijk krijg ik in 2017 eindelijk weer een stabiel leven.
Heb al een bedrijfje per 2014 euro met een vriend van mij. Maar doen er te weinig aan laatste tijd. Komt ook door mijn situatie. En buiten dat elke euro die binnen komt op onze rekening houden ze in op mijn WW. Dus dat schiet niet echt op.quote:
En je kan er niet meer tijd in steken? Ondanks wat ze inhouden wat betreft je ww?quote:Op donderdag 15 december 2016 13:01 schreef Razor21 het volgende:
[..]
Heb al een bedrijfje per 2014 euro met een vriend van mij. Maar doen er te weinig aan laatste tijd. Komt ook door mijn situatie. En buiten dat elke euro die binnen komt op onze rekening houden ze in op mijn WW. Dus dat schiet niet echt op.
Dan zou ik zoveel moeten verdienen per maand. Dan gaat de belasting eraf en moet ik het splitten met die maat van mij. Dat levert uiteindelijk niet meer op dan WW.quote:Op donderdag 15 december 2016 13:04 schreef K44S het volgende:
[..]
En je kan er niet meer tijd in steken? Ondanks wat ze inhouden wat betreft je ww?
Dit leert mij weer compleet te relativeren wat betreft mijn situatie.quote:Op donderdag 15 december 2016 13:08 schreef Razor21 het volgende:
[..]
Dan zou ik zoveel moeten verdienen per maand. Dan gaat de belasting eraf en moet ik het splitten met die maat van mij. Dat levert uiteindelijk niet meer op dan WW.
Maar ik heb goede hoop dat ik vanaf januari gewoon een baan heb. Alleen de pech dat de feestdagen er nu aankomen en het dan lastig wordt om nog snel een baan te krijgen.
Heb afgelopen week 12 sollicitaties eruit gegooid. Zelfs ook op functies buiten de ICT denk hierbij aan bezorger bij Albert / magazijn medewerker etc. Ik wil zo graag werken, maar ik krijg blijkbaar niet de kans. Heb gewoon nog een positief VOG en geen strafblad.
Minivakantie heb ik al gehad periode maart 2014 tot medio juni 2014. Kan je vertellen dat de muren op je afkomen. Ook nergens gesolliciteerd het onderzoek liep namelijk nog en ik maakte gewoon kans om er met een berisping af te komen volgens verhoorder / advocaat.quote:Op donderdag 15 december 2016 13:11 schreef K44S het volgende:
[..]
Dit leert mij weer compleet te relativeren wat betreft mijn situatie.
Hmm, wellicht een soort 'mini'-vakantie houden? Of via een callcenter aan de slag gaan (stikt vaak rond deze tijd ...).
Oef, dat zijn inderdaad wel héél drastische en langdurige gevolgen van een (kleine) overtreding. Hopelijk dat de boel in 2017 idd vlotgetrokken wordtquote:Op donderdag 15 december 2016 12:53 schreef Razor21 het volgende:
Zal mij ook maar eens melden in dit topic. Ik spreek uit eigen ervaring. Dit laat ook even zien wat de gevolgen zijn voor een agent / ambtenaar als je strafontslag krijgt.
In het kort even mijn situatie waar ik in zit en wat de (extreme) gevolgen zijn:
Verhaal ...
Ja bedankt. Ik wist ook totaal niet wat de gevolgen zouden kunnen zijn voordat ik die avond de fout maakte. Er zijn mensen (spreek uit ervaring) bij de politie voor minder gestraft (boete gehad werkgever / berisping). En die hadden geen drugs gekocht / gebruikt , maar in mijn ogen zwaardere vergrijpen gedaan.quote:Op donderdag 15 december 2016 13:24 schreef MissionPhailed het volgende:
[..]
Oef, dat zijn inderdaad wel héél drastische en langdurige gevolgen van een (kleine) overtreding. Hopelijk dat de boel in 2017 idd vlotgetrokken wordt
Komt je zaak naar boven dan als ze op je naam googlen?quote:Op donderdag 15 december 2016 12:53 schreef Razor21 het volgende:
In al die jaren ben ik denk van de 40 sollicitaties slechts 2 maal uitgenodigd op gesprek. Het lijkt wel als men mijn naam ziet op mijn CV dat er dan allemaal alarmbellen afgaan.
Neequote:Op donderdag 15 december 2016 13:40 schreef MCH het volgende:
[..]
Komt je zaak naar boven dan als ze op je naam googlen?
Doe ik nu ook gooi het steeds op de reorganisatie.quote:Op donderdag 15 december 2016 13:51 schreef MCH het volgende:
[..]
Dan toch maar wat minder eerlijk zijn.
Heb jij het over zijn ICT zaak of over de zaak die met de politie te maken heeft?quote:Op donderdag 15 december 2016 13:51 schreef MCH het volgende:
[..]
Dan toch maar wat minder eerlijk zijn.
quote:Op donderdag 15 december 2016 13:53 schreef K44S het volgende:
[..]
Heb jij het over zijn ICT zaak of over de zaak die met de politie te maken heeft?
quote:Ondertussen druk bezig met solliciteren, maar steeds afgewezen of ik hoorde niets. In het begin was ik gewoon eerlijk over het feit wat er gebeurt was. Iedereen waardeerde dat. Maar ondertussen hoor ik niets.
Ach zo.quote:
Dit dus.quote:Op donderdag 15 december 2016 14:02 schreef Zelus het volgende:
Mocht Razor21 liegen of dingen wat afzwakken over zijn reden van vertrek, dan komt dit toch boven water als een toekomstige werkgever zijn referentie gaat nabellen?
Vaak vragen ze ook de reden van vertrek.
Ik snap razor wel, op het laatst denk je: fuck it, heb niks te verliezen.
Hoop dat je snel een leuke en goedbetaalde baan krijgt.
Neem desnoods een baan dat hetzelfde/minder opbrengt als je ww-uitkering/uitkering: vanuit een baan krijg je makkelijker een (betere) baan!
Als je inkomsten uit een betaalde baan lager zijn dan je ww uitkering, krijg je van het uwv een aanvulling tot de hoogte van je uitkering.
Sterke en succes
Je leeftijd is 21 jaar?
Dan had dat van Ziggo niet eens een stom idee geweest (ik spreek uit ervaring)quote:Op donderdag 15 december 2016 14:02 schreef Zelus het volgende:
Mocht Razor21 liegen of dingen wat afzwakken over zijn reden van vertrek, dan komt dit toch boven water als een toekomstige werkgever zijn referentie gaat nabellen?
Vaak vragen ze ook de reden van vertrek.
Ik snap razor wel, op het laatst denk je: fuck it, heb niks te verliezen.
Hoop dat je snel een leuke en goedbetaalde baan krijgt.
Neem desnoods een baan dat hetzelfde/minder opbrengt als je ww-uitkering/uitkering: vanuit een baan krijg je makkelijker een (betere) baan!
Als je inkomsten uit een betaalde baan lager zijn dan je ww uitkering, krijg je van het uwv een aanvulling tot de hoogte van je uitkering.
Sterke en succes
Je leeftijd is 21 jaar?
Zat er ook aan te denken. Maar het stoort mij dat ze slechts 1300 bruto willen geven. En dan ook in avond en weekend werken.quote:Op donderdag 15 december 2016 14:13 schreef K44S het volgende:
[..]
Dan had dat van Ziggo niet eens een stom idee geweest (ik spreek uit ervaring)
Doe je ook vrijwilligerswerk? of volg je een cursus/training bij de LOI/NHA?quote:Op donderdag 15 december 2016 14:18 schreef Razor21 het volgende:
[..]
Zat er ook aan te denken. Maar het stoort mij dat ze slechts 1300 bruto willen geven. En dan ook in avond en weekend werken.
Misschien dat ik dan 1000 netto heb.
Vind al klote genoeg dat ik 3600 bruto had bij de politie en daarna 1800 bruto. En dan zou ik nu voor 1300 bruto moeten werken.
Ik wil het liefst in 1 x een leuke baan met een redelijk inkomen.
Zit er ook aan te denken om die loonheffing op mijn ww 244 niet in te houden doe ik nu wel.
Dit ivm belasting was het beter om te doen. Maar ik verwacht toch echt dat ik binnen nu en 1 maand een baan heb. Dan heb ik toch 244 extra. Van die 851 kom ik niet rond.
Op mijn cv staat gewerkt tot april 2015. Klopt ook toen definitief uitspraak.quote:Op donderdag 15 december 2016 14:21 schreef Zelus het volgende:
[..]
Doe je ook vrijwilligerswerk? of volg je een cursus/training bij de LOI/NHA?
Als een werkgever ziet dat je de laatste 3 jaar niks gedaan hebt, dan val je al snel buiten de boot.
Dat avond en weekend is geen eis.quote:Op donderdag 15 december 2016 14:18 schreef Razor21 het volgende:
[..]
Zat er ook aan te denken. Maar het stoort mij dat ze slechts 1300 bruto willen geven. En dan ook in avond en weekend werken.
Misschien dat ik dan 1000 netto heb.
Vind al klote genoeg dat ik 3600 bruto had bij de politie en daarna 1800 bruto. En dan zou ik nu voor 1300 bruto moeten werken.
Ik wil het liefst in 1 x een leuke baan met een redelijk inkomen.
Zit er ook aan te denken om die loonheffing op mijn ww 244 niet in te houden doe ik nu wel.
Dit ivm belasting was het beter om te doen. Maar ik verwacht toch echt dat ik binnen nu en 1 maand een baan heb. Dan heb ik toch 244 extra. Van die 851 kom ik niet rond.
Ja, gevolgen van strafontslag bij de overheid (en de aanleiding daartoe) worden vaak zwaar onderschat. Zeker bij de politie wordt er sterk gereageerd op drugsgebruik en bezit. Dat wordt gezien als ernstig plichtsverzuim, omdat de politie drugscriminaliteit ten allen tijde dient te bestrijden en nooit mag faciliteren. Hierdoor kan je ernstig schade ondervinden van een relatief milde misstap. Je zal niet de eerste agent zijn en zeker niet de laatste die dat pas (te) laat merkt.quote:Op donderdag 15 december 2016 12:53 schreef Razor21 het volgende:
Ben er gewoon ziek van dat ik eerlijk ben geweest en heb bekend en goed meegewerkt heb tijdens het onderzoek. Dat gaf de rechter ook aan, maar vond toch nodig om mij zo zwaar te straffen.
In al die jaren ben ik denk van de 40 sollicitaties slechts 2 maal uitgenodigd op gesprek. Het lijkt wel als men mijn naam ziet op mijn CV dat er dan allemaal alarmbellen afgaan.
Ik probeer elke dag te lachen en vrolijk te zijn, maar het is heel moeilijk momenteel. Vooral vanwege de feestdagen.
Dit is voor het eerst dat ik mijn verhaal durf te doen. Ik wil het ook een keer delen en mensen waarschuwen die in dienst zijn bij de overheid. Let op met wat je doet in je privétijd ook al lijkt het onschuldig.
Ze kunnen je dan alsnog vragen om een kopie van het diploma opnieuw aan te vragen. Was niet zo lang geleden hier nog een topic van iemand die in principe een baan had, maar die haar diploma niet op tijd kon laten zien en die daardoor de baan alsnog misliep. Dus ja, je kunt het erop gokken en zeggen dat je het kwijt bent geraakt, maar komt niet erg lekker over als ze als ze er dan achter komen dat je gelogen hebtquote:Op donderdag 15 december 2016 16:07 schreef Razor21 het volgende:
Maar kunnen ze dit ergens checken bij een instantie? En mochten ze er om vragen bij mij dan kan ik altijd zeggen dat ik het diploma tijdens een verhuizing ben kwijtgeraakt.
Heb in het verleden redelijk wat sollicitaties meegemaakt maar bewijs van diploma's werd nooit gevraagd. (Recente) werkervaring wordt des te meer op prijs gesteld. Althans, da's mijn indruk ... !quote:Op donderdag 15 december 2016 16:07 schreef Razor21 het volgende:
Even jullie ervaring en advies.
Hoe groot is de kans dat een werkgever tijdens een sollicitatie echt om je diploma vraagt?
(zelf nog nooit meegemaakt).
Ik heb nu op mijn CV staan MBO Automatisering (periode 1997 - 2000). Maar heb deze opleiding nooit afgemaakt omdat ik in 2000 een geweldige baan bij Compaq / HP kreeg met een dikke auto.
En die kans heb ik gepakt.
Dus kan ik geen diploma overleggen mochten ze er om vragen. Met mijn vorige werkgevers was het nooit een probleem gewoon eerlijk geweest. Ben uiteindelijk zelfs teamleider geworden bij de politie met alleen maar MAVO op zak
Maar kunnen ze dit ergens checken bij een instantie? En mochten ze er om vragen bij mij dan kan ik altijd zeggen dat ik het diploma tijdens een verhuizing ben kwijtgeraakt.
Ja:quote:Op donderdag 15 december 2016 16:07 schreef Razor21 het volgende:
Maar kunnen ze dit ergens checken bij een instantie? En mochten ze er om vragen bij mij dan kan ik altijd zeggen dat ik het diploma tijdens een verhuizing ben kwijtgeraakt.
Wellicht interessant om door te lezen om te zien wat er van een recruiter verwacht wordt:quote:Op donderdag 15 december 2016 11:03 schreef K44S het volgende:
[..]
Beller is sneller en ik hoor veel dat het persoonlijker is dan een e-mail.
Gewoon even bellen dus
Iets wat mij trouwens opvalt:
Ik heb nu met een stuk of 3/4 recruiters gebeld en ook gezegd dat hun functie mij interessant lijkt.
Sommige schrokken hier een beetje van en ik heb ook uitgelegd waarom ik het beter zou kunnen dan de gemiddelde intercedent/reruiter.
Enfin, ik kreeg dus als top om te solliciteren bij Randstad, Tempo-Team etc. Ik schrik alleen wel van de eisen. Waar dus staat MINIMAAL hbo/wo.
Nogmaals: Ik snap dat ze starters willen trekken. Echter word ik er misselijk van.
Goed. Dat was even mijn braaksel over solliciteer land. Ik ga m'n best weer doen
Ok thnx.quote:Op donderdag 15 december 2016 16:31 schreef Ryon het volgende:
[..]
Ja:
https://duo.nl/particulie(...)evens-downloaden.jsp
Er bestaat een diplomaregister. Als het overhandigen van een diploma een harde voorwaarde is zal je die moeten laten zien. De meerderheid van de werkgevers zal dat niet doen. Het is echter wel handig om op je cv het dan in het midden te laten of je de studie ook echt heb afgemaakt.
Denk aan het voorbeeld van Mathijs van Nieuwkerk: die heeft Nederlands gestudeerd en dat staat ook op zijn cv. Alleen geen diploma gehaald, maar dat wisten niet veel mensen.
Zo ver terug gaat zo'n register sowieso toch niet (meende ik).quote:Op donderdag 15 december 2016 16:38 schreef Razor21 het volgende:
[..]
Ok thnx.
Wilde net inloggen om te kijken wat er staat aan informatie:
Voor deze dienst moet u inloggen met de sms-functie. Uw DigiD heeft deze niet, vraag de sms-functie aan via Mijn DigiD.
Graf DigiD ook altijd. Waarom altijd als per brief. Stuur gewoon een code via de SMS aan mijn telefoon.
O ja, middelbaar beroepsonderwijs is pas vanaf 2007. Als je voor die tijd een diploma hebt gehaald staat hij er niet in.quote:Op donderdag 15 december 2016 16:39 schreef MCH het volgende:
[..]
Zo ver terug gaat zo'n register sowieso toch niet (meende ik).
Je opleiding klinkt niet boeiend en is al lang geleden. Waarschijnlijk geeft niemand er iets om en kijken ze alleen naar je werkervaring. Liegen zou ik niet doen. Gewoon in je CV zetten dat je de opleiding hebt gedaan, en niets vermelden over diploma's.quote:Op donderdag 15 december 2016 16:07 schreef Razor21 het volgende:
Even jullie ervaring en advies.
Hoe groot is de kans dat een werkgever tijdens een sollicitatie echt om je diploma vraagt?
(zelf nog nooit meegemaakt).
Ik heb nu op mijn CV staan MBO Automatisering (periode 1997 - 2000). Maar heb deze opleiding nooit afgemaakt omdat ik in 2000 een geweldige baan bij Compaq / HP kreeg met een dikke auto.
En die kans heb ik gepakt.
Dus kan ik geen diploma overleggen mochten ze er om vragen. Met mijn vorige werkgevers was het nooit een probleem gewoon eerlijk geweest. Ben uiteindelijk zelfs teamleider geworden bij de politie met alleen maar MAVO op zak
Maar kunnen ze dit ergens checken bij een instantie? En mochten ze er om vragen bij mij dan kan ik altijd zeggen dat ik het diploma tijdens een verhuizing ben kwijtgeraakt.
Interessante link! Top!quote:Op donderdag 15 december 2016 16:34 schreef Ryon het volgende:
[..]
Wellicht interessant om door te lezen om te zien wat er van een recruiter verwacht wordt:
https://www.robertwalters(...)van-je-carriere.html
Het is een functie die veel wordt onderschat, omdat de meeste werkzoekenden alleen de functie kennen vanuit de kandidaat-kant. Je moet mensen actief kunnen verkopen aan bedrijven en tegelijkertijd goed begrijpen naar wie en wat bedrijven op zoek zijn. Daar heb je een grote hoeveelheid aan cognitieve, sociale en ondernemersvaardigheden voor nodig. Naast een hbo/wo diploma moet je dus ook kunnen aantonen dat je op de andere domeinen bovengemiddeld ontwikkeld bent.
Bij mijn vorige werkgever moest ik alle originele relevante diploma's meenemen op mijn eerste werkdag en bij mijn huidige werkgever volstond een kopie van mijn meest recente diploma bij het ondertekenen van het contract Zo controleerden ze het dus iig bij mijquote:Op donderdag 15 december 2016 16:30 schreef 0906 het volgende:
Dat vroeg ik me dus ook af, hoe controleren bedrijven of je een diploma behaald hebt? Zeggen dat je je diploma kwijt bent?
Update 2: bedrijf van vanmorgen wil me snel nog een keer zien. Morgen gesprek bij nummer 2, de ander weet ervan. Mocht bedrijf 2 ook positief zijn dan wordt het keuzes maken. En dat is lastig. Maar ik ga gewoon eerlijk zijn over dat er nog iets loopt en dat mochten ze me willen morgen dat ik dan het andere (tweede gesprek) afwacht. Luxeproblemen.quote:Op woensdag 14 december 2016 20:44 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
Update: morgenochtend gesprek met een medewerker van een ander kantoor (via die recruiter). En vrijdag dus ook gesprek, al is het morgen meer een verkenning en geen 'echte' sollicitatie. Maar wat er ook gebeurt, volgens mij gaat dit wel goedkomen.
In vacatures wordt altijd meer gevraagd dan daadwerkelijk nodig is he. Een goede recruiter kan overtuigen. Dus als je enthousiast bent en jezelf goed kan verkopen kun je ook prima als recruiter een 'openstaande vacature' verkopen.quote:Op donderdag 15 december 2016 16:34 schreef Ryon het volgende:
[..]
Wellicht interessant om door te lezen om te zien wat er van een recruiter verwacht wordt:
https://www.robertwalters(...)van-je-carriere.html
Het is een functie die veel wordt onderschat, omdat de meeste werkzoekenden alleen de functie kennen vanuit de kandidaat-kant. Je moet mensen actief kunnen verkopen aan bedrijven en tegelijkertijd goed begrijpen naar wie en wat bedrijven op zoek zijn. Daar heb je een grote hoeveelheid aan cognitieve, sociale en ondernemersvaardigheden voor nodig. Naast een hbo/wo diploma moet je dus ook kunnen aantonen dat je op de andere domeinen bovengemiddeld ontwikkeld bent.
Aan wie? Vacatures hoeven naar mijn weten niet verkocht te worden. De opdrachtgever heeft hem al opengezet.quote:Op donderdag 15 december 2016 22:14 schreef mergbot het volgende:
[..]
In vacatures wordt altijd meer gevraagd dan daadwerkelijk nodig is he. Een goede recruiter kan overtuigen. Dus als je enthousiast bent en jezelf goed kan verkopen kun je ook prima als recruiter een 'openstaande vacature' verkopen.
Een keuze wordt al makkelijker als je naar arbeidsperspectieven gaat kijken. Dan had je richtingen als grafische media en commercie alvast kunnen uitsluiten.quote:Op vrijdag 9 december 2016 13:53 schreef K44S het volgende:
Goed, ik ga vandaag nog eens flink uitpluizen wat ik voor studie wil gedaan doen.
Het is wel verdomd moeilijk . Ik vind media (foto-videografie) op eens ook interessant.
Ik vind het leuk om met mensen te praten en dan een goed product of dienst te verkopen.
Als iemand zo'n voorspellende inzicht heeft. Kan die persoon goud geld verdienen.quote:Op vrijdag 16 december 2016 11:46 schreef cefuni. het volgende:
[..]
Een keuze wordt al makkelijker als je naar arbeidsperspectieven gaat kijken. Dan had je richtingen als grafische media en commercie alvast kunnen uitsluiten.
Is wel waar, maar op die manier kun je bijna alles uitsluiten.quote:Op vrijdag 16 december 2016 11:46 schreef cefuni. het volgende:
[..]
Een keuze wordt al makkelijker als je naar arbeidsperspectieven gaat kijken. Dan had je richtingen als grafische media en commercie alvast kunnen uitsluiten.
Nou als ik het goed begrijp ging het over een vacature voor recruiter.quote:Op vrijdag 16 december 2016 10:47 schreef Ryon het volgende:
[..]
Aan wie? Vacatures hoeven naar mijn weten niet verkocht te worden. De opdrachtgever heeft hem al opengezet.
Een recruiter werkt voor de betalende partij (de opdrachtgever) en niet voor de kandidaat. Een recruiter wint er niets mee om een bepaalde kandidaat te verkopen. Als deze niet door de uiteindelijke selectie of proeftijd komt dan verliest de recruiter zijn commissie en in het ergste geval ook zijn contract met de opdrachtgever. Zoals ik al zei: het vak van recruiter wordt erg onderschat.
Die kans is zeer groot.quote:Op vrijdag 16 december 2016 15:37 schreef Myraela het volgende:
Pas zeggen zodra je een baan hebt. Misschien krijg je beide wel niet.
Je trekt het belang of de waarde van arbeidsperspectieven in twijfel? Of wat wil je zeggen?quote:Op vrijdag 16 december 2016 11:53 schreef K44S het volgende:
[..]
Als iemand zo'n voorspellende inzicht heeft. Kan die persoon goud geld verdienen.
quote:Op vrijdag 16 december 2016 16:16 schreef DoubleDip het volgende:
Ik zou nog even wachten. Als zij gaan twijfelen omdat je nog met iets anders bezig bent, zij zeggen nee en het andere bedrijf ook dan zit je nog steeds zonder werk.
Als het erg onzeker is zou ik het idd niet doen.
Heb het overigens zelf wel gedaan nu ik twee dingen heb lopen, maar dat is meer omdat de vraag naar de functie waar ik op solliciteer een stuk groter is dan het aanbod. Maar bij een uitzendbaan of iets waar je 100 anderen hebt zou ik het niet te snel doen.
quote:Op donderdag 15 december 2016 14:25 schreef Razor21 het volgende:
Op mijn cv staat gewerkt tot april 2015. Klopt ook toen definitief uitspraak.
Huidige baan is mijn bedrijfje. Dus zeg nu vaak dat ik daar goed kon van leven en dat ik weg gegaan ben bij de politie vanwege reorganisatie.
De kans dat ze mijn leidinggevende bellen is toch klein geworden. Is niet meer werkzaam bij de politie hoorde ik van ex collega's.
Serieus? Je bent overgegaan tot liegen? Ik denk dat je jezelf daar geen plezier mee doet op de langere termijn. Er is veel grijs tussen de volledige waarheid en de volledige leugen. Misschien moet je jezelf er toch eens toe zetten om binnen de lijntjes te gaan kleuren.quote:Op donderdag 15 december 2016 16:07 schreef Razor21 het volgende:
Even jullie ervaring en advies.
En mochten ze er om vragen bij mij dan kan ik altijd zeggen dat ik het diploma tijdens een verhuizing ben kwijtgeraakt.
Min of meer wordt ik nu gedwongen om over bepaalde zaken niet helemaal open te zijn mbt nieuw werk zoeken.quote:Op vrijdag 16 december 2016 22:46 schreef Queller het volgende:
[..]
[..]
Serieus? Je bent overgegaan tot liegen? Ik denk dat je jezelf daar geen plezier mee doet op de langere termijn. Er is veel grijs tussen de volledige waarheid en de volledige leugen. Misschien moet je jezelf er toch eens toe zetten om binnen de lijntjes te gaan kleuren.
Je wordt niet gedwongen. Dat is BSquote:Op vrijdag 16 december 2016 23:00 schreef Razor21 het volgende:
Min of meer wordt ik nu gedwongen om over bepaalde zaken niet helemaal open te zijn mbt nieuw werk zoeken.
Als je mijn eerdere reacties leest zie je dat ik altijd eerlijk ben geweest tijdens de gesprekken, maar vervolgens hoor ik niets meer van de recruiters etc.
Niet uitleggen of over liegen zijn twee compleet verschillende dingen.quote:Ik ben natuurlijk niet verplicht om uit te leggen waarom ik weg ben bij mijn vorige werkgever. Dat werkt alleen maar tegen mij is de ervaring.
Succesquote:Dinsdag om 1600 uur weer en gesprek. Heb goede hoop!
Thnx zou jullie op de hoogte houden.quote:Op vrijdag 16 december 2016 23:02 schreef Queller het volgende:
[..]
Je wordt niet gedwongen. Dat is BS
[..]
Niet uitleggen of over liegen zijn twee compleet verschillende dingen.
[..]
Succes
In de nieuwe wwz is daar geen sprake meer van, werken loont tegenwoordig in de ww.quote:Op donderdag 15 december 2016 13:01 schreef Razor21 het volgende:
[..]
Heb al een bedrijfje per 2014 euro met een vriend van mij. Maar doen er te weinig aan laatste tijd. Komt ook door mijn situatie. En buiten dat elke euro die binnen komt op onze rekening houden ze in op mijn WW. Dus dat schiet niet echt op.
Als ik van te voren had geweten dat ik met een ict opleiding nu al werk had, ipv mijn commerciële diploma. Dan had ik ict gedaan.quote:Op vrijdag 16 december 2016 20:36 schreef cefuni. het volgende:
[..]
Je trekt het belang of de waarde van arbeidsperspectieven in twijfel? Of wat wil je zeggen?
Ik denk dat het voor 99% goed zit.quote:Op zaterdag 17 december 2016 00:29 schreef Jackson5 het volgende:
Meld me ook eens hier.
Eind november begonnen met solliciteren op een baan in de IT.
Had eerst een gesprek bij een bedrijf dat ik achteraf echt verschrikkelijk vond, echt een typische recruiter die totaal niet op de functie inging maar alleen maar op sterke en zwakke punten. Werd dus niks.
Afgelopen woensdag een gesprek gehad bij een ander bedrijf en het voelde als een warm bad. Was een informele sfeer maar toch een serieus gesprek. Kreeg na het gesprek zelfs een mailtje met een bedankje voor het prettige gesprek.
Kreeg tijdens het eerste gesprek te horen dat er waarschijnlijk meer kandidaten voor een vervolggesprek zouden doorgaan. Gisterochtend een telefoontje gekregen dat ze het unaniem eens waren geworden dat ze alleen met mij door willen en ik heb gelijk een uitnodiging voor een tweede gesprek waarin o.a. de arbeidsvoorwaarden aan bod komen.
Dit is mijn eerste echte sollicitatieprocedure (vorige banen allemaal komen aanwaaien of via stages gekregen) maar dit klinkt toch alsof ik zo goed als ben aangenomen mits ik niet met rare eisen ga komen natuurlijk?
Ik laat maandag wel even weten hoe het is gegaan, maar het ziet er inderdaad goed uitquote:Op zaterdag 17 december 2016 09:15 schreef K44S het volgende:
[..]
Ik denk dat het voor 99% goed zit.
Gefeliciteerd alvast!
Wat heb je in het eerste gesprek al besproken?quote:Op zaterdag 17 december 2016 12:36 schreef Roces18 het volgende:
Ik heb binnenkort mijn 2e gesprek (uit 4) met de directe leidinggevende en een collega of je in het team past. Maar nu vroeg ik me af op welke manier ik mij hiervoor kan voorbereiden? Heeft iemand hier tips voor?
uhm inhoudelijk, motivatie, kennis enz. Dit gesprek gaat vooral over of je bij het team past heb ik gehoord.quote:Op zaterdag 17 december 2016 12:47 schreef Jackson5 het volgende:
[..]
Ik laat maandag wel even weten hoe het is gegaan, maar het ziet er inderdaad goed uit
[..]
Wat heb je in het eerste gesprek al besproken?
Ligt er natuurlijk aan wat voor functie het is? Als het inhoudelijke achter de rug is lijkt het me dat het volgende gesprek dan gaat over jouw sociale vaardigheden en empathisch vermogen en dat soort dingen. Misschien dat je een aantal goede punten over jouw karakter die relevant zijn in dat team kan onderbouwen d.m.v. de STAR methode.quote:Op zaterdag 17 december 2016 13:05 schreef Roces18 het volgende:
[..]
uhm inhoudelijk, motivatie, kennis enz. Dit gesprek gaat vooral over of je bij het team past heb ik gehoord.
Ja star methode is niet mijn ding, dus ik ga dat ook niet gebruiken. Ik denk inderdaad sociaal / empathisch maar ook hoe je bepaalde zaken aanpakt.quote:Op zaterdag 17 december 2016 14:39 schreef Jackson5 het volgende:
[..]
Ligt er natuurlijk aan wat voor functie het is? Als het inhoudelijke achter de rug is lijkt het me dat het volgende gesprek dan gaat over jouw sociale vaardigheden en empathisch vermogen en dat soort dingen. Misschien dat je een aantal goede punten over jouw karakter die relevant zijn in dat team kan onderbouwen d.m.v. de STAR methode.
Ja het is allemaal vrij clichematig maar het is toch aan te raden eigenschappen van jou te onderbouwen met situaties uit je werkverleden.quote:Op zaterdag 17 december 2016 16:45 schreef Roces18 het volgende:
[..]
Ja star methode is niet mijn ding, dus ik ga dat ook niet gebruiken. Ik denk inderdaad sociaal / empathisch maar ook hoe je bepaalde zaken aanpakt.
Maar iets bruikbaars heb ik nog niet kunnen vinden
Is het werk zo ver dan? En verhuizen voor een half jaar? Is er wel uitzicht op verlenging voor onbepaalde tijd?quote:Op zaterdag 17 december 2016 16:21 schreef F1gamer het volgende:
Ik heb mogelijkheid om een baan te accepteren voor eerst een halfjaar, maar zal moeten verhuizen.
De recruiter zei wel dat ik gewoon dit weekeind gewoon even moet over nadenken
Gefeliciteerdquote:Op maandag 19 december 2016 09:34 schreef Lean_Machine het volgende:
Na een tijdje druk bezig te zijn geweest met solliciteren heb ik zojuist een aanbod gekregen van een tof bedrijf. Prima werksfeer, fijne voorwaarden, ontwikkel en doorgroeimogelijkheden. Ik ga dus begin 2017 werken!!
Verlenging weet ik niet als het weer voor bepaalde tijd is of onbepaalde tijd.quote:Op zaterdag 17 december 2016 17:29 schreef Maraca het volgende:
[..]
Is het werk zo ver dan? En verhuizen voor een half jaar? Is er wel uitzicht op verlenging voor onbepaalde tijd?
Edit: heeft niets met werkzoekend te maken.
Ik weet niet of dat iets is voor mij. Zal er eens over nadenken.Geen zin om met mijn foto / naam in een landelijk dagblad te komen staan.quote:Op dinsdag 20 december 2016 08:12 schreef 0906 het volgende:
www.ad.nl/dossier-open-so(...)kzoekenden~a54df19d/
Waarom? Waar ben je bang voor?quote:Op dinsdag 20 december 2016 08:14 schreef Razor21 het volgende:
[..]
Ik weet niet of dat iets is voor mij. Zal er eens over nadenkenGeen zin om met mijn foto / naam in een landelijk dagblad te komen staan.
http://www.ad.nl/dossier-open-sollicitatie/durfal~abfb196f/
Niet zo mijn ding om met mijn foto / naam in de krant te komen. Niet iedereen hoeft te weten dat ik in de WW zit.quote:
Welke restaurant? Toevallig bij het nautisch kwartier?quote:Op dinsdag 20 december 2016 08:08 schreef Razor21 het volgende:
Vanmiddag om 16:00 uur een informeel gesprek in een restaurant met de eigenaar van een ICT / Hosting bedrijf. Ben echt benieuwd of ik nu een keer geluk heb. Hij komt speciaal naar Huizen voor mij. Dus dan lijkt het mij wel dat je interesse hebt.
Iemand nog tips / advies hoe ik eventueel mijn WW kan aanvullen (momenteel slechts 851 euro per maand). De toeslag op mijn WW is goedgekeurd (na 10 weken). Krijg vanaf december 4 euro bruto extra per dag. Zet nog geen zoden aan de dijk ik blijf zwaar te kort komen ivm vaste lasten.
Ik zag op internet dat je woonkostentoeslag kunt aanvragen. Iemand hier ervaring mee? En wat zijn de consequenties voor je WW?
Zit helemaal in de stress ik weet niet hoe ik deze maand / feestdagen moet rondkomen. Mijn WW over december krijg ik pas ergens in januari. Inkomstenbriefje staat pas de 1ste v.d. maand klaar en dan kan het nog maximaal 10 werkdagen duren. Duurt het bij jullie ook altijd zo lang?
Had liever gezien dat ik gewoon ergens aan het einde van de maand mijn WW kreeg. Ik kom al klote uit, maar op deze manier helemaal.
Dit is is denk de meest gifzwarte periode uit mijn leven. De tering zeg
Ja bij het Nautisch kwartier (Riva Wijn Lounge)quote:Op dinsdag 20 december 2016 08:32 schreef K44S het volgende:
[..]
Welke restaurant? Toevallig bij het nautisch kwartier?
Ik heb vandaag een telefonisch interview .
En ik ga vandaag even kijken wat voor mij het meest voor de hand liggende is wat baan perspectief betreft.
Vele hier hebben inderdaad gelezen dat ik van Hot naar her ga als het gaat om banen. Ene kant: een goed teken omdat ik mij breed kan oriënteren.
Andere kant een slecht teken, want op de vraag :waar zie je jezelf over 5 jaar? Kan ik simpelweg geen antwoord geven.
Ambitieloos ben ik totaal niet. Maar waar die ambitie ligt... dat is voornamelijk het leren van nieuwe dingen en het doorgroeien van het meest logische wat dan weer op mn pad komt.
gefeliciteerd!!quote:Op maandag 19 december 2016 09:34 schreef Lean_Machine het volgende:
Na een tijdje druk bezig te zijn geweest met solliciteren heb ik zojuist een aanbod gekregen van een tof bedrijf. Prima werksfeer, fijne voorwaarden, ontwikkel en doorgroeimogelijkheden. Ik ga dus begin 2017 werken!!
Ik zit niet in de ww .quote:Op dinsdag 20 december 2016 08:34 schreef Razor21 het volgende:
[..]
Ja bij het Nautisch kwartier (Riva Wijn Lounge)
Succes met je interview vanmiddag.
Misschien is dat scholingsvoucher ding ook wat voor jou? Op de site staat een lijst met kansberoepen. Je mag tot 2500 een opleiding volgen.
Als de ICT niets gaat worden deze week dan ga ik maar een opleiding volgen tot uitbener in een slachthuis
gefeliciteerd! mogen er nog vele volgen hier dit jaarquote:Op maandag 19 december 2016 09:34 schreef Lean_Machine het volgende:
Na een tijdje druk bezig te zijn geweest met solliciteren heb ik zojuist een aanbod gekregen van een tof bedrijf. Prima werksfeer, fijne voorwaarden, ontwikkel en doorgroeimogelijkheden. Ik ga dus begin 2017 werken!!
quote:
Ik zit "pas" een maand of 2 écht thuis.quote:
In januari op gesprek bij UWV, dan gaan ze mijn kansen beoordelen.quote:Op dinsdag 20 december 2016 11:02 schreef Bananenpap het volgende:
[..]
Hoe gaat het solliciteren bij jou?
Wat voor baan wil je zelf?quote:Op dinsdag 20 december 2016 11:03 schreef 0906 het volgende:
[..]
In januari op gesprek bij UWV, dan gaan ze mijn kansen beoordelen.
Heb je aangegeven dat je dit aan de lage kant vindt? Misschien gaan zij er van uit dat je dit prima vindt.quote:Op dinsdag 20 december 2016 13:40 schreef DatIsJammurZeg het volgende:
Heb de diensten voor volgende week binnen. Veel ochtenden, dus voor de rest na de middag alsnog een lege dag. Ook één keer twee uurtjes werken Dat schiet niet op. Maar goed, ben bezig en voel me dan enigszins nuttig. De week erna wel flink minder uren, dus nog steeds kan ik er niet van rondkomen, maar elke euro is er weer één
Ja, ze weten dat ik meer wil en kan werken. Alleen hebben ze genoeg mensen beschikbaar. Dus ik zit al aan mijn 'max' qua diensten komende week. Ik probeer nog dubbele diensten te draaien, 4 uurtjes per dag heb je niks aan en zit je alsnog met een lege dag verder. Komende week gemiddeld 6 uur per dag.quote:Op dinsdag 20 december 2016 15:08 schreef Bananenpap het volgende:
[..]
Heb je aangegeven dat je dit aan de lage kant vindt? Misschien gaan zij er van uit dat je dit prima vindt.
Het is iig weer genoeg om een deel van je vaste lasten te betalen zodat je dat niet uit je spaarpot hoeft te halen, misschien zou je het eens zo moeten bekijken en vooral blij zijn met wat je hebt ipv dat gezeur over wat je niet hebt, iedere euro die je binnenhaalt gaat niet uit je spaarpot.quote:Op dinsdag 20 december 2016 15:40 schreef DatIsJammurZeg het volgende:
[..]
Ja, ze weten dat ik meer wil en kan werken. Alleen hebben ze genoeg mensen beschikbaar. Dus ik zit al aan mijn 'max' qua diensten komende week. Ik probeer nog dubbele diensten te draaien, 4 uurtjes per dag heb je niks aan en zit je alsnog met een lege dag verder. Komende week gemiddeld 6 uur per dag.
Zo probeer ik het ook te zien, de momenten die ik wél werk zijn ook leuk. Maar bedoel meer de keerzijde van het werkloos zijn: lege dagen, verveling.. Deze klus is half januari ook klaar, dus je vult enkel wat uurtjes op en levert niet al te veel in op je spaargeld. Probeer iig wat met collega's af te spreken na werk indien mogelijk. Moet ook 31 december werken, dus wie weet kan ik plannen maken voor in de avond.quote:Op dinsdag 20 december 2016 15:56 schreef Leandra het volgende:
[..]
Het is iig weer genoeg om een deel van je vaste lasten te betalen zodat je dat niet uit je spaarpot hoeft ge halen, misschien zou je het eens zo moeten bekijken en vooral blij zijn met wat je hebt ipv dat gezeur over wat je niet hebt, iedere euro die je binnenhaalt gaat niet uit je spaarpot.
Gaaf, gefeliciteerd!quote:Op woensdag 21 december 2016 12:01 schreef Jackson5 het volgende:
Nou ik ben aangenomen hoor!
Had vorige week woensdag een sollicitatiegesprek, volgende ochtend meteen gebeld dat ze alleen mij wij door willen. Afgelopen maandag tweede gesprek waar eigenlijk alleen het contract doorgenomen werd, rondje op de afdeling gedaan en ik begin 16 januari
Ging allemaal razendsnel!
Toppppppeeeerrr.quote:Op dinsdag 20 december 2016 17:31 schreef Razor21 het volgende:
Yes zojuist het eerste informele gesprek achter de rug. We zaten in de Riva Wijnlounge . Met de medeoprichter van het bedrijf gesproken en hij was heel enthousiast.
Na de feestdagen (week 1 januari) heb ik een 2e gesprek (datum hoor ik nog) en dan zit de andere directeur er ook bij. Hij gaf wel aan dat hij wat cases gaat voorleggen en ik dan meteen moet antwoorden hoe ik het e.e.a. zal oplossen. Hij wil weten hoe ik denk in enen of nullen of anders
Ik weet niet wat voor cases ik ga krijgen, maar stap er gewoon cold in. Erop voorbereiden kan ik toch niet echt. Ik laat het wel op mij afkomen.
Maar ik heb nu weer goede hoop dat ik heel snel een nieuwe baan heb. Dit is de eerste keer dat ik een 2e gesprek krijg vanaf september
En zojuist belde Albert.nl ook nog dat is mijn backup. Eerlijk uitgelegd dat ik eerst dit gesprek nog wil afwachten en als dat niets gaat worden ik Albert.nl wel bel. Ze hadden anders een selectie / informatiedag a.s. donderdag in Almere.
Wat is de titel van dat boek?quote:Op woensdag 21 december 2016 12:47 schreef K44S het volgende:
[..]
Toppppppeeeerrr.
Ik heb zojuist een gesprek gehad in Haarlem (1.5 bijna 2 uur reizen ).
Daarin best een interessant gesprek gehad voor de functie van accountmanager binnendienst.
Tevens brand ik weer van energie! En dat mocht ook wel na de afgelopen weken.
Ik heb namelijk een boek gekocht hoe je de gunfactor kan verhogen in het sollicitatieproces .
Tenslotte zal ik het van mn persoon moeten hebben ipv het papiertje.
En verhip! Het werkt ook nog
Solliciteren met de gunfactor verhoger.quote:
Klopt, heb bij mijn vorige sollicitatie me echt (misschien wel teveel) ingelezen over het bedrijf, ik kon letterlijk alles erover vertellen, helaas vroegen ze er niet naarquote:Op woensdag 21 december 2016 13:17 schreef Dromer het volgende:
Het valt mij op dat sollicitanten vaak niet goed weten wat ons bedrijf precies doet. Alleen de grote lijnen worden genoemd; niet de specialismen.
Dus een kleine tip (lijkt voor de hand liggend, maar toch..) is: lees de website van het betreffende bedrijf góed door en kijk ook of je daarnaast nog informatie kunt vinden die daar nog niet op vermeld staat. (recente accomplishments bv.) Het komt zóveel beter over als je je goed geïnformeerd hebt.
Ik vind dat ook best wel onzin. Je gaat voor een functie en een baanquote:Op woensdag 21 december 2016 18:15 schreef Jackson5 het volgende:
[..]
Klopt, heb bij mijn vorige sollicitatie me echt (misschien wel teveel) ingelezen over het bedrijf, ik kon letterlijk alles erover vertellen, helaas vroegen ze er niet naar
Wat staat daar in dan, ik kom vaak bij de laatste 3 op vacatures waar een paar honderd mensen op reageren, maar juist op dat laatste stuk krijg ik vaak te horen dat iedereen heel gewaagd is aan elkaar. Dan lijkt de gunfactor wel handig..quote:Op woensdag 21 december 2016 12:47 schreef K44S het volgende:
[..]
Toppppppeeeerrr.
Ik heb zojuist een gesprek gehad in Haarlem (1.5 bijna 2 uur reizen ).
Daarin best een interessant gesprek gehad voor de functie van accountmanager binnendienst.
Tevens brand ik weer van energie! En dat mocht ook wel na de afgelopen weken.
Ik heb namelijk een boek gekocht hoe je de gunfactor kan verhogen in het sollicitatieproces .
Tenslotte zal ik het van mn persoon moeten hebben ipv het papiertje.
En verhip! Het werkt ook nog
Ben ik de enige die Linkedin de laatste maanden steeds meer op Facebook vind lijken? Kom ook geregeld van die popie jopie gasten tegen die dan denken interessant te zijn door een non artikel te delen.quote:Op woensdag 21 december 2016 16:21 schreef K44S het volgende:
Morgen een gesprek bij het bedrijf waar ik vandaag een gesprek had bij de recruiter.
Ook de updates op LinkedIn doen hun werk goed
Als je in een 'tak van sport' zit waar ze je toch wel aannemen omdat het aanbod van geschikte krachten erg laag is, moet je je er wellicht maar niet te druk om maken.quote:Op woensdag 21 december 2016 18:39 schreef Soury het volgende:
[..]
Ik vind dat ook best wel onzin. Je gaat voor een functie en een baan
Tja je wil werkenquote:Op woensdag 21 december 2016 20:10 schreef Dromer het volgende:
[..]
Als je in een 'tak van sport' zit waar ze je toch wel aannemen omdat het aanbod van geschikte krachten erg laag is, moet je je er wellicht maar niet te druk om maken.
Puur het netwerken.quote:Op woensdag 21 december 2016 18:42 schreef Roces18 het volgende:
[..]
Wat staat daar in dan, ik kom vaak bij de laatste 3 op vacatures waar een paar honderd mensen op reageren, maar juist op dat laatste stuk krijg ik vaak te horen dat iedereen heel gewaagd is aan elkaar. Dan lijkt de gunfactor wel handig..
Enigszins, al zou ik FB eerder verwijderen voor Twitter.quote:Op woensdag 21 december 2016 19:38 schreef Razor21 het volgende:
[..]
Ben ik de enige die Linkedin de laatste maanden steeds meer op Facebook vind lijken? Kom ook geregeld van die popie jopie gasten tegen die dan denken interessant te zijn door een non artikel te delen.
Is het geen bedrijf dat nu 2 weken dichtgaat vanwege kerst en oud & nieuw? Dat zou het eventueel verklaren dat het zolang duurt.quote:Op woensdag 21 december 2016 22:08 schreef 4EverBlackEyed het volgende:
Ik heb net een sollicitatie gedaan, krijg ik terug: u krijgt binnen 1 maand bericht.
Wat zijn dit voor doorlooptijden dan?
Dat ik hier zelf niet op gekomen ben, komt waarschijnlijk doordat het besef dat het bijna kerst is er nog niet is.quote:Op woensdag 21 december 2016 22:23 schreef Razor21 het volgende:
[..]
Is het geen bedrijf dat nu 2 weken dichtgaat vanwege kerst en oud & nieuw? Dat zou het eventueel verklaren dat het zolang duurt.
quote:Op woensdag 21 december 2016 22:31 schreef 4EverBlackEyed het volgende:
[..]
Dat ik hier zelf niet op gekomen ben, komt waarschijnlijk doordat het besef dat het bijna kerst is er nog niet is.
- 100 strafpunten
Gefeliciteerd allemaal!quote:
Gefeliciteerd!quote:
Succes zo met je gesprek. Heb 1 keer eerder een gesprek via Skype gehad misschien is het wennen, maar ik vind dat niets. Beetje ongemakkelijk voelt het. Ik heb liever een gesprek in het echt.quote:Op donderdag 22 december 2016 13:40 schreef K44S het volgende:
Goed, inmiddels weer 1 afwijzing binnen en het gesprek ging goed als het er omgaat wat ik NIET wil.
Zo direct nog een gesprek via Skype en vanaf dan doe ik het wat rustiger aan.
Wat is het toch verdomd lastig als "van alles" leuk is.
Ik heb er tot nu toe een stuk of 3 gehad, dus ik weet waar ik mezelf in bevind . Toch bedankt voor de goed bedoelde hulp.quote:Op donderdag 22 december 2016 13:46 schreef Razor21 het volgende:
[..]
Succes zo met je gesprek. Heb 1 keer eerder een gesprek via Skype gehad misschien is het wennen, maar ik vind dat niets. Beetje ongemakkelijk voelt het. Ik heb liever een gesprek in het echt.
Zorg er wel voor dat je geen rare achtergrond hebt via Skype. Dus niet dat zij bijv de vuile vaat zien staan in je keuken etc.
Ben benieuwd :-)
In ieder geval iets, proficiat!quote:Op donderdag 22 december 2016 16:22 schreef Elvi het volgende:
Ik durf het bijna niet te posten na de discussie hierboven maar fuck it.
Ik zat er deze week eigenlijk een beetje doorheen, steeds afwijzingen. Dus ik wilde eigenlijk weer een pauze nemen tot het nieuwe jaar (even hergroeperen). Kreeg ik net een telefoontje van Randstad dat de vacature waar ik eerder voor was afgewezen weer openstaat en dat ze me willen voorstellen dus wie weet heb ik binnenkort weer een baan (niet mijn droombaan, maar beggars can't be choosers).
Haha, ik zie jouw update niet als geneuzel. Oa om de reden dat je dit niet dagelijks doet/niet in herhaling valt. Ja het is vervelend als je afwijzingen krijgt of thuis zit. Maar heb niet het idee alsof dat je rode lijn in het leven is/in dit topic voor jou is.quote:Op donderdag 22 december 2016 16:22 schreef Elvi het volgende:
Ik durf het bijna niet te posten na de discussie hierboven maar fuck it.
Ik zat er deze week eigenlijk een beetje doorheen, steeds afwijzingen. Dus ik wilde eigenlijk weer een pauze nemen tot het nieuwe jaar (even hergroeperen). Kreeg ik net een telefoontje van Randstad dat de vacature waar ik eerder voor was afgewezen weer openstaat en dat ze me willen voorstellen dus wie weet heb ik binnenkort weer een baan (niet mijn droombaan, maar beggars can't be choosers).
Gefeliciteerd!! Goed begin van 2017.quote:Op donderdag 22 december 2016 17:21 schreef MissionPhailed het volgende:
Lijkt erop dat ik vanaf 2 januari weer voltijd aan de slag ga bij een overheidsorganisatie via een uitzendbureau, dit na 4 maanden goeddeels werkloos te zijn geweest (behield nog een bijbaantje bij PostNL). In de eerste maanden van de werkloosheidsperiode mikte ik nog op banen op fietsafstand zónder tussenkomst van bijvoorbeeld uitzendbureau's, maar naarmate de tijd vorderde ging ik geleidelijk over naar plan B en dat heeft nu resultaat. Eens zien hoe het één en ander gaat ontwikkelen in de komende tijd.
Het is hier wellicht vloeken in de kerk, maar ik kijk positief terug op de afgelopen werkloze maanden; tussen de nodige sollicitatie-activiteiten door veel vrije tijd, lekker geen wekker, veel fietstochten gemaakt en per auto enkele trips naar binnen- en buitenland gedaan. Stress? Ik weet niet meer wat dat is ... ! Maargoed, dit patroon gaat dus op de schop in het nieuwe jaar.
Die heb ik recentelijk inderdaad ook ontdekt, en kreeg wekelijks toch 1 of 2 berichtjes van recruiters. Heb er vervolgens niks mee gedaan omdat ik bij een ander bedrijf in een vergevorderd stadium zat, maar het biedt dus zeker kansen!quote:Op donderdag 22 december 2016 19:15 schreef Razor21 het volgende:
Misschien een tip voor mensen met Linkedin. Ik was zojuist bezig om even zaken op orde te stellen in mijn profiel en zag plots deze knop. Nooit eerder opgevallen
[ afbeelding ]
Wie weet kan dit wat opleveren bij het zoeken naar werk. Ik heb zojuist ingevuld.
succesquote:Op donderdag 22 december 2016 21:58 schreef Shadowkid053 het volgende:
Zojuist ben ik uitgenodigd voor een tweede gesprek bij de MediaMarkt. Ik moet iets hebben voor naast mijn studie maar na 34 sollicitaties is dit mijn tweede gesprek...
Proefschrift is voor een laatste keer voor controle naar committee gegaan. Geef het nu zelf ook even 10 dagen rust, en heb mezelf vakantie gegeven sinds gisteren. Scheelt ook mooi, want ik ben zo ziek als een hond, dus echt nuttig werk zou d'r ook niet uit m'n toetsenbord komenquote:Op vrijdag 23 december 2016 16:48 schreef Lingue het volgende:
[..]
Ik heb even weer wat positiviteit en luchtige info nodig.
Hoe gaat het bij jou? Nog mooie ontwikkelingen? Was je gesprek nou naar het nieuwe jaar verplaatst? Ben je helemaal klaar met je scriptie?
Ik verwacht dat je in een fase a contract terecht gaat komen. Ligt aan het type. Met of zonder uitzendbeding. Met uitzendbeding kan het ieder moment opgezegd worden van beide kanten, zonder uitzendbeding heb je eigenlijk een tijdelijk contract voor een bepaalde periode en dus wrs niet de kans om op te zeggen ook tot einde datum contract.quote:Op vrijdag 23 december 2016 16:48 schreef Elvi het volgende:
Wel een andere vraag aan jullie: ik heb nog nooit via een uitzendbureau werk gevonden. Nu willen ze me wel voorstellen (maar ik reken op niks, ben vaker voorgesteld) maar als ik aan de slag kan ga ik wel door met solliciteren. Is het dan zo dat je via een uitzendbureau kan opzeggen wanneer je wil en dat niet een maand van te voren hoeft te doen?
Dat ligt aan het soort contract: je hebt uitzendcontracten en detacheringscontracten. Uitzendcontracten zijn van beide kanten met vrij korte opzegtermijnen, detacheringscontracten langer. Althans, dat was zo toen ik jaren geleden via Tempoteam werktequote:Op vrijdag 23 december 2016 16:48 schreef Elvi het volgende:
Wel een andere vraag aan jullie: ik heb nog nooit via een uitzendbureau werk gevonden. Nu willen ze me wel voorstellen (maar ik reken op niks, ben vaker voorgesteld) maar als ik aan de slag kan ga ik wel door met solliciteren. Is het dan zo dat je via een uitzendbureau kan opzeggen wanneer je wil en dat niet een maand van te voren hoeft te doen?
Ah fijn! En goed dat je even vakantie hebt. Wel balen dat je ziek bent maar dat kan ook even van de drukte komen/stress. Hopelijk snel genoeg opgeknapt om dat extra paper te schrijven en weer aan de slag te kunnen met al je lopende zaken. Je bent iig lekker bezig en goed bezig met netwerken! Echt heel belangrijk is dat! Ook belangrijk om het te onderhouden.quote:Op vrijdag 23 december 2016 16:50 schreef motorbloempje het volgende:
[..]
Proefschrift is voor een laatste keer voor controle naar committee gegaan. Geef het nu zelf ook even 10 dagen rust, en heb mezelf vakantie gegeven sinds gisteren. Scheelt ook mooi, want ik ben zo ziek als een hond, dus echt nuttig werk zou d'r ook niet uit m'n toetsenbord komen
Meeting is inderdaad verplaatst naar begin januari. En ben ook bij een 'early careers event' binnengekomen met een paper/abstract (paper moet ik nog éven schrijven...) eind januari waar wat grote namen uit m'n veld aanwezig zullen zijn aan diezelfde universiteit als waar ik de meeting heb begin januari. Dus zodra de vakantie erop zit even wat harder trekken aan de andere dingen buiten het proefschrift.
Hoe gaat 't bij jou?
Het is makkelijker gezegd dan gedaan om 'het risico te nemen als je weet wat je wilt' in onzekere financiele tijden. Is er kans om bijvoorbeeld 32 uur te werken ergens en ernaast één dag je eigen plannen uit te werken?quote:Op vrijdag 23 december 2016 16:57 schreef Lingue het volgende:
Heb 2 gesprekken gepland staan in januari en ben mij aan het verdiepen om als zzp'er aan de slag te gaan. Dat laatste wil ik wel, maar steeds als ik iets wil komen er persoonlijke uitdagingen op mijn pad waarbij het handiger lijkt om in loondienst te zijn. Loondienst biedt dan iig zekerheid....
Ik hou beide opties open. Gesprekken voeren en netwerken kan nooit kwaad. En ik ben inmiddels met mijn loopbaancoaching begonnen. Daar heb ik flink wat huiswerk voor gekregen om ook eens te kijken wat ik echt graag wil en bij mij past. Eigenlijk weet ik dat wel maar ik denk dat ik het ook graag bevestig wil zien ofzo...
Maar wel een goed maar intensief traject en houdt mij scherp op wie ik ben en wat ik wil. Kan het veel mensen aanraden!
Ja precies. Als er geen zichtbare andere risicofactoren zouden zijn zou ik het financieel wel aandurven. Helaas zal 1 dag per week niet echt werken in mijn vakgebied. Dat is echt alleen voor 32-40u/week.quote:Op vrijdag 23 december 2016 17:28 schreef motorbloempje het volgende:
[..]
Het is makkelijker gezegd dan gedaan om 'het risico te nemen als je weet wat je wilt' in onzekere financiele tijden. Is er kans om bijvoorbeeld 32 uur te werken ergens en ernaast één dag je eigen plannen uit te werken?
Update: bedrijf 2 is hem niet geworden. Er waren meer sollicitanten die beter bij het profiel pasten. Nu maar bedrijf 1 afwachten.quote:Op woensdag 21 december 2016 15:15 schreef DoubleDip het volgende:
Half januari tweede gesprek bij bedrijf 1. Nog niks vernomen van bedrijf 2 maar goede hoop dat ik vanaf februari voorzien ben.
Jammer! Wanneer hoor je wat van bedrijf 1?quote:Op vrijdag 23 december 2016 19:04 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
Update: bedrijf 2 is hem niet geworden. Er waren meer sollicitanten die beter bij het profiel pasten. Nu maar bedrijf 1 afwachten.
Half januari gesprek. Verder niks lopen maar heb wel wat dingen in gedachten om te proberen mocht dit niks worden.quote:Op vrijdag 23 december 2016 19:21 schreef Lingue het volgende:
[..]
Jammer! Wanneer hoor je wat van bedrijf 1?
Heb je nog andere dingen lopen?
Mooi! Wat ga je doen? Klinkt niet als iets in de ICT wat je volgens mij toch wel zocht de afgelopen tijd...?quote:Op dinsdag 27 december 2016 15:28 schreef K44S het volgende:
Wat een belletje al niet kan doen!
Vorige week vrijdag een belletje gehad van een bedrijf wat handeld in fietsen. Niets meer van gehoord, dus vandaag uit brutaliteit gebeld en mn verhaal gedaan.
2 uur later op gesprek geweest en wat denk je? Aangenomen!
Hoppa!
Mijn gejank zal je niet meer zo snel lezen hier
Goedzo! Waar moet je de mensen over te woord staan?quote:Op dinsdag 27 december 2016 15:29 schreef Elvi het volgende:
Ik heb donderdag een sollicitatiegesprek bij een klantenservice, parttime. Als ik word aangenomen dan kan ik maandag meteen beginnen
In een notendop: fiets en fietsartikelen verkopen.quote:Op dinsdag 27 december 2016 15:42 schreef DatIsJammurZeg het volgende:
[..]
Mooi! Wat ga je doen? Klinkt niet als iets in de ICT wat je volgens mij toch wel zocht de afgelopen tijd...?
Gefeliciteerd! Mag ik vragen waarom niet fulltime?quote:Op dinsdag 27 december 2016 15:29 schreef Elvi het volgende:
Ik heb donderdag een sollicitatiegesprek bij een klantenservice, parttime. Als ik word aangenomen dan kan ik maandag meteen beginnen
Omdat er geen vacature is voor fulltime...quote:Op dinsdag 27 december 2016 18:04 schreef 0906 het volgende:
[..]
Gefeliciteerd! Mag ik vragen waarom niet fulltime?
Tof! Gefeliciteerd! Wanneer ga je beginnen?quote:Op dinsdag 27 december 2016 15:28 schreef K44S het volgende:
Wat een belletje al niet kan doen!
Vorige week vrijdag een belletje gehad van een bedrijf wat handeld in fietsen. Niets meer van gehoord, dus vandaag uit brutaliteit gebeld en mn verhaal gedaan.
2 uur later op gesprek geweest en wat denk je? Aangenomen!
Hoppa!
Mijn gejank zal je niet meer zo snel lezen hier
Daarom had ik toch al eerder aangegeven dat jij je beter kunt richten op fulltime banen. Begrijp ook wel dat het moeilijk is maar als je op lange termijn niet kunt rondkomen zou ik me uitsluitend richten op fulltime banen.quote:Op dinsdag 27 december 2016 18:22 schreef DatIsJammurZeg het volgende:
Nu werk je een paar luttele uren en uiteindelijk draait het toch allemaal om de centen en je komt gewoon niet rond van 150 euro per week.
Net zoals Elvi: dan moeten er wel fulltime banen zijn... daar reageren de meeste mensen op dus de minste kans. Parttime heb je meer kans maar meerdere banen is haast onmogelijk door de flexibele tijden.quote:Op dinsdag 27 december 2016 19:52 schreef 0906 het volgende:
[..]
Daarom had ik toch al eerder aangegeven dat jij je beter kunt richten op fulltime banen. Begrijp ook wel dat het moeilijk is maar als je op lange termijn niet kunt rondkomen zou ik me uitsluitend richten op fulltime banen.
ditquote:Op dinsdag 27 december 2016 20:45 schreef Lingue het volgende:
Wat goed Kaas! Gefeliciteerd, hopelijk met mooie uitdagingen voor een leuke werktoekomst.
En Elvi, fingers crossed dat jij het nieuwe jaar met een baan mag starten! Succes!
Volgende week dinsdag.quote:Op dinsdag 27 december 2016 19:09 schreef Victoriaatje het volgende:
[..]
Tof! Gefeliciteerd! Wanneer ga je beginnen?
Nog nooit gehad, maar het komt bij mij over als een elevator pitch. In een korte tijd een indruk maken. Misschien dat je op die term kan zoeken en daarmee kan oefenen?quote:Op woensdag 28 december 2016 14:55 schreef Elvi het volgende:
Dank u
Het gesprek is in de vorm van een speeddate/groepssollicitatie. Dus ik weet niet zo goed hoe ik het moet voorbereiden Je moet een pitch gaan houden... En het is gewoon klantenservice he.
Elevator pitch idd.quote:Op woensdag 28 december 2016 14:55 schreef Elvi het volgende:
Dank u
Het gesprek is in de vorm van een speeddate/groepssollicitatie. Dus ik weet niet zo goed hoe ik het moet voorbereiden Je moet een pitch gaan houden... En het is gewoon klantenservice he.
Heeft het bedrijf toevallig drie letters? Dan heb ik zo'n groepssollicitatie ook gehad.quote:Op woensdag 28 december 2016 15:12 schreef Elvi het volgende:
Ja het lijkt idd op een elevator pitch, alleen dan langer... en meer over het bedrijf. Dus eigenlijk alles wat normaal in een gesprek voorkomt, moet je nu in de pitch gooien.
De afkorting wel ja Je bent het toen niet geworden? Wat gaven ze als feedback?quote:Op woensdag 28 december 2016 15:37 schreef DatIsJammurZeg het volgende:
[..]
Heeft het bedrijf toevallig drie letters? Dan heb ik zo'n groepssollicitatie ook gehad.
En in 026? Nee idd. Ze vonden dat ik geen goed verhaal had waarom ik daar zou willen werken. En dat klopte ook wel, alleen omdat het goede uren waren, goed salaris en leuke extra's (dat natuurlijk niet zo gezegd). Je moet vooral uitleggen waarom JIJ bij het bedrijf wilt werken, wat je toevoegt, wat je verwacht. En waarom jou deze baan wat lijkt, ook als je in mijn geval hbo/wo gedaan hebt en zo'n baantje op zich vrij eentonig kan zijn.. En met mijn studie achtergrond was het ook wel lastig te verklaren.quote:Op woensdag 28 december 2016 15:38 schreef Elvi het volgende:
[..]
De afkorting wel ja Je bent het toen niet geworden? Wat gaven ze als feedback?
Niet in 026.quote:Op woensdag 28 december 2016 15:47 schreef DatIsJammurZeg het volgende:
[..]
En in 026? Nee idd. Ze vonden dat ik geen goed verhaal had waarom ik daar zou willen werken. En dat klopte ook wel, alleen omdat het goede uren waren, goed salaris en leuke extra's (dat natuurlijk niet zo gezegd). Je moet vooral uitleggen waarom JIJ bij het bedrijf wilt werken, wat je toevoegt, wat je verwacht. En waarom jou deze baan wat lijkt, ook als je in mijn geval hbo/wo gedaan hebt en zo'n baantje op zich vrij eentonig kan zijn.. En met mijn studie achtergrond was het ook wel lastig te verklaren.
Ah, maar je moet gewoon zeggen wat ze willen horen Wie je bent, waarom je deze baan tof lijkt en wat het bedrijf of de klanten aan jou zullen hebben.quote:
Fijn Elvi! Top om het jaar zo positief af te sluiten!quote:
Feli!!quote:
Jij ook! Bij deze wens ik ook iedereen de beste wensen en dat we allemaal snel weer een baan hebben.quote:Op zondag 1 januari 2017 11:41 schreef Zelus het volgende:
Voor iedereen de beste wensen en snel een leuke (vaste) baan!
Gefeliciteerd! Hoe is je eerste dag bevallen?quote:
Het is zondag.quote:Op zondag 1 januari 2017 15:54 schreef Razor21 het volgende:
[..]
Gefeliciteerd! Hoe is je eerste dag bevallen?
O fuck! Helemaal in de war haha.quote:
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |