Creatieve CV's zijn bijna alleen zinnig bij een creatieve functie.quote:Op woensdag 19 december 2012 12:43 schreef Apotheose het volgende:
lastig... een brief schrijven naar een nog nieuwe op te zetten organisatie waar geen site en adresgegevens bij staan..... Alleen een vacaturetekst...
ow en hebben jullie een gewone CV of er iets creatiefs van gemaakt? Dus niet een standaard opsomming in word maar bijv iets in indesign ofzo gemaakt... Hier staan wel wat vb tussen. Niet alles is even bruikbaar (druk enzo) http://speckyboy.com/2011(...)me-design-ever-seen/ Het is ook misschien voor welke functie je reageert idd.
Kom je in m'n dorp werken.quote:Op woensdag 19 december 2012 13:13 schreef El_Thijs het volgende:
Morgen tweede gesprek in Capelle om 10 uur. Als dit goed gaat is het volgende gesprek arbeidsvoorwaarden. Ben benieuwd!
ik doe het ook om tussen anderen op te vallen. En de mijne is niet zo creatief als al die voorbeelden. Heb t gewoon net iets anders dan een opsomming in Word. Maar wel rustig en zakelijk.quote:Op woensdag 19 december 2012 13:19 schreef Swetsenegger het volgende:
[..]
Creatieve CV's zijn bijna alleen zinnig bij een creatieve functie.
Als alles goed gaat wel. Vlakbij de Brienenoordbrug, Rivium geloof ik dat het heet.quote:
Proficiat man! Wat ga je doen?quote:Op woensdag 19 december 2012 13:48 schreef Hi_flyer het volgende:
Na een half jaar zoeken heb ik sinds eergisteren een nieuwe baan
R&D bij een cv-ketelboerquote:
Ja het Rivium. Ik werk net aan de andere kant, bij de Erasmus Universiteit.quote:Op woensdag 19 december 2012 13:30 schreef El_Thijs het volgende:
[..]
Als alles goed gaat wel. Vlakbij de Brienenoordbrug, Rivium geloof ik dat het heet.
Crisis. Zelf in goede markten is het moeilijk omdat er simpelweg heel veel kandidaten zijn.quote:Op woensdag 19 december 2012 13:52 schreef Hi_flyer het volgende:
[..]
R&D bij een cv-ketelboerIk moet zeggen dat het best tegenviel om iets te vinden, ondanks mijn technische achtergrond (MBO-WTB en HTS-TN). Toen ik net afgestudeerd was, kon ik uit een handvol functies gewoon de beste kiezen.
Beste manier is nog altijd op eigen kracht, ook voor je ego en zelfvertrouwenquote:Op woensdag 19 december 2012 10:32 schreef charmed_angel het volgende:
[..]
Mijn moeder ga ik sowieso niet tegen komenZij werd in de kantine en ik kom op een andere locatie te werken
En ik ben er wel blij mee, dit is volgens mij de beste manier om aan een baan te komen. Via familie of vrienden
quote:Op woensdag 19 december 2012 12:50 schreef _Arual_ het volgende:
[..]
Mijn contract wordt als het ware gewoon voortgezet. Ik heb na anderhalf jaar bij deze werkgever geen contractverlenging meer gekregen. Normaal wordt na twee jaar gekeken of je een vast contract krijgt. Dat gebeurt nu ook, over een halfjaar dus al. Ze hadden ook drie maanden kunnen wachten om me dan opnieuw die riedel van twee jaar tijdelijke contracten af te laten draaien.
[..]De riedel met tijdelijke contracten zit ook een grens aan, zover ik weet.SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.
Meer dan 3 keer verlenging is vast, toch?
Of is dat al weer aangepast?
Sterkte met je aanvraag wajong, eisen zijn de laatste tijd aangescherpt, vooral als je voor de 100% wajong gaat.quote:Op woensdag 19 december 2012 13:58 schreef lavacaloca het volgende:
Na allerlei mislukte opleidingen en tijdelijke banen heb ik eindelijk hulp gezocht bij het UWV en het advies was: Wajong aanvragen!
Dat ga ik dus doen en ondertussen solliciteren op parttime functies en hopen dat ik iets vind want ik wil wel een inkomen![]()
Maar goed, moet ik nu wachten totdat mijn aanvraag compleet is en beoordeeld is of kan ondertussen contact zoeken met een jobcoach want het is me niet duidelijk geworden of dat wel kan , het enige advies wat ik krijg is Wajong aanvragen en thats it...?
Tenzij je CAO iets anders zegt. En in mijn CAO stond dat je twee jaar lang tijdelijke contracten kon krijgen. Gewoonlijk 4 keer een contract van zes maanden. Maar sommige collega's kregen ook contracten van drie maanden, en dat mocht dan acht (!) keer.quote:Op woensdag 19 december 2012 13:59 schreef Zelus het volgende:
[..]
De riedel met tijdelijke contracten zit ook een grens aan, zover ik weet.
Meer dan 3 keer verlenging is vast, toch?
Of is dat al weer aangepast?
Het kan inderdaad een behoorlijke tijd duren , 14 weken vertelden ze mij.quote:Op woensdag 19 december 2012 14:03 schreef Zelus het volgende:
[..]
Sterkte met je aanvraag wajong, eisen zijn de laatste tijd aangescherpt, vooral als je voor de 100% wajong gaat.
Uwv kennende zullen ze de aanvraag niet binnen 1 week afgerond hebben, hou rekening met maanden!!
En uiteraard met rare vragen, of vreemde redenen om het zaakje af te blazen.
iig sterkte
Vreemd, cao kan wel van alles zeggen, maar de wetten van de overheid gaan boven alles.quote:Op woensdag 19 december 2012 14:09 schreef _Arual_ het volgende:
[..]
Tenzij je CAO iets anders zegt. En in mijn CAO stond dat je twee jaar lang tijdelijke contracten kon krijgen. Gewoonlijk 4 keer een contract van zes maanden. Maar sommige collega's kregen ook contracten van drie maanden, en dat mocht dan acht (!) keer.
Kom wel een keer langsquote:Op woensdag 19 december 2012 13:52 schreef Swetsenegger het volgende:
[..]
Ja het Rivium. Ik werk net aan de andere kant, bij de Erasmus Universiteit.
Wat is er mis met een netwerkquote:Op woensdag 19 december 2012 13:55 schreef Zelus het volgende:
[..]
Beste manier is nog altijd op eigen kracht, ook voor je ego en zelfvertrouwen
?quote:Op woensdag 19 december 2012 14:36 schreef Swetsenegger het volgende:
[..]
Wat is er mis met een netwerk
Wat snap je niet?quote:
lolquote:Op woensdag 19 december 2012 14:37 schreef Swetsenegger het volgende:
[..]
Wat snap je niet?
Jij zegt op een post waar iemand via haar moeder ergens is binnen gekomen "Beste manier is op eigen kracht". Daarop vraag ik wat er mis is met een netwerk?
Dus als je een netwerk gebruikt is dat slecht voor je egoquote:Op woensdag 19 december 2012 14:38 schreef Zelus het volgende:
[..]
lol
Zie mijn reactie over je ego ed.
Wat snap jij niet?
Snap het ook niet inderdaad. Voor mijn ego is het beter om gevraagd te worden dan te moeten solliciteren op een baan. Lang leve mijn netwerkquote:Op woensdag 19 december 2012 14:41 schreef Swetsenegger het volgende:
[..]
Dus als je een netwerk gebruikt is dat slecht voor je ego
Je lijkt me van de stewardess mentaliteit, je communiceert graag en je houdt van vrijheid. Wel schat ik de kans zeer klein dat je daar een baan gaat vinden. Je kan ook proberen om meer ruimte te krijgen in je huidige werkplek, meer met collega's praten enzo, dan voel je je misschien minder gedictateerd?quote:Op woensdag 19 december 2012 15:11 schreef missy25 het volgende:
Vraagje. Ben nu aan het werk sinds gister als secretaresse via het uitzendbureau. En [..]
Jep erg goede ervaringen met solliciteren via linkedin!quote:Op woensdag 19 december 2012 15:27 schreef El_Liberaliste het volgende:
Hebben mensen hier goede ervaringen met solliciteren via Linkedin?
Ik wil mijn huidige werkgever verruilen voor een nieuwe per 1 maart maar heb eigenlijk nog nooit echt gesolliciteerd omdat ik altijd zelf benaderd ben door werkgevers. Kan geen telefoonnummer vinden van de persoon die de vacature waar ik oog op heb 'beheert' en alleen een brief + cv mailen/uploaden vind ik zo ongeïnteresseerd overkomen..
Sounds goodquote:Op woensdag 19 december 2012 15:29 schreef sitting_elfling het volgende:
[..]
Jep erg goede ervaringen met solliciteren via linkedin!
Ik heb nu iig een aantal sollicitaties lopen in het buitenland waar ik de 1e ronde door ben en nu mij klaar mag maken voor een 2e ronde (interview/online toets/u kent het wel). Mits ik deze ronde doorkom, dan kunnen we iig de vlag op steken want ik ben vaak wel erg goed in het intikken van laatste ronde interviews.
Het slechte van iemand die een netwerk gebruikt om ergens binnen te komen (omdat hij kwalitatief) niet goed genoeg zou zijn is wanneer een vriend hem vraagt en hij nee zegt. Of dat hij daar geen trek in heeft.quote:Op woensdag 19 december 2012 14:41 schreef Swetsenegger het volgende:
[..]
Dus als je een netwerk gebruikt is dat slecht voor je ego
Via linkedin uitzoeken wie er verantwoordelijk is of wie je kent bij het bedrijf, op de website van het bedrijf de contactgegevens zoeken, bellen, solliciteren. Zo doe ik het.quote:Op woensdag 19 december 2012 15:27 schreef El_Liberaliste het volgende:
Hebben mensen hier goede ervaringen met solliciteren via Linkedin?
Ik wil mijn huidige werkgever verruilen voor een nieuwe per 1 maart maar heb eigenlijk nog nooit echt gesolliciteerd omdat ik altijd zelf benaderd ben door werkgevers. Kan geen telefoonnummer vinden van de persoon die de vacature waar ik oog op heb 'beheert' en alleen een brief + cv mailen/uploaden vind ik zo ongeïnteresseerd overkomen..
Dat bellen is wel heel erg baas. Dat is eigenlijk de enige stap die ik hierin niet doe.quote:Op woensdag 19 december 2012 15:40 schreef Tinkepink het volgende:
[..]
Via linkedin uitzoeken wie er verantwoordelijk is of wie je kent bij het bedrijf, op de website van het bedrijf de contactgegevens zoeken, bellen, solliciteren. Zo doe ik het.
Een beller is sneller idd, zo heb ik het ook gedaan vandaag. Helaas was de betreffende persoon er vandaag niet en kan ik maandag pas weer bellen omdat ik dan niet op m'n huidige werk ben. Kostbare tijdquote:Op woensdag 19 december 2012 15:40 schreef Tinkepink het volgende:
[..]
Via linkedin uitzoeken wie er verantwoordelijk is of wie je kent bij het bedrijf, op de website van het bedrijf de contactgegevens zoeken, bellen, solliciteren. Zo doe ik het.
Er zal toch wel een werkloze die wel in de buurt woont zijn die staat te juichen bij die baan?quote:Op woensdag 19 december 2012 18:03 schreef MissionPhailed het volgende:
. De intercedente klonk behoorlijk teneergeslagen toen ik m'n afzegging doorgaf.![]()
Tja, wat je zegt. Leek onderhand wel of háár baan afhing van mijn beslissing.quote:Op woensdag 19 december 2012 18:21 schreef Isabeau het volgende:
[..]
Er zal toch wel een werkloze die wel in de buurt woont zijn die staat te juichen bij die baan?
Misschien niet haar baan, maar op z'n minst haar kerstbonus.quote:Op woensdag 19 december 2012 18:52 schreef MissionPhailed het volgende:
[..]
Tja, wat je zegt. Leek onderhand wel of háár baan afhing van mijn beslissing.
Nee vind ik van niet. Werkeloosheid is behoorlijk nu. 300-500 sollicitanten op 1 vacature is een beetje te kansloosquote:Op woensdag 19 december 2012 13:55 schreef Zelus het volgende:
[..]
Beste manier is nog altijd op eigen kracht, ook voor je ego en zelfvertrouwen
Ik moet ook altijd zo lachen om het idee dat iedereen werk moet kunnen vinden. Zoveel banen zijn er niet eensquote:Op donderdag 20 december 2012 11:50 schreef koffiemetmelkensuiker het volgende:
Van werk.nl,
Zoek in 17965 vacatures..
Uit de telegraaf,
Bekeken over twaalf maanden steeg de werkloosheid met 100.000 naar 552.000
Even een berekening 552000/17965 = 30,726
Dus 1 op de ruim 30 zou eventueel een baan kunnen vinden.
En de rest dan?
En dan hebben we het nog niet over de honderdduizenden ZZP-ers die geen of onvoldoende opdrachten hebben...
En de wajongers etc etc.
Maar goed ons gaat het lukken
Pasgeleden stond er een vacature op van een bedrijf waar een kennis van me werkt. Dus ik nagevraagd, want ik hield hun site al in de gaten en daarop was geen vacature verschenen. Ze wisten van niks daar!quote:Op donderdag 20 december 2012 12:45 schreef Mint_Clansell het volgende:
Het aantal vacatures van Werk.nl moet je trouwens door de helft delen, want daar staan ook vacatures op die al maanden vervuld zijn.
1 op de ruim 60 dan eitje tochquote:Op donderdag 20 december 2012 12:45 schreef Mint_Clansell het volgende:
Het aantal vacatures van Werk.nl moet je trouwens door de helft delen, want daar staan ook vacatures op die al maanden vervuld zijn.
Heb ze gister ook een mail gestuurd dat ik geen gebruik meer ga maken van werk.nl in mijn zoektocht naar werkquote:Op donderdag 20 december 2012 13:14 schreef Mint_Clansell het volgende:
Een mooi voorbeeld van het falen van Werk.nl:
https://www.werk.nl/werk_(...)rwerk/uitzendbureaus
Zeker de helft van de genoemde uitzendbureaus bestaat (al jaren!) niet meer of is gefuseerd.
You go girl!quote:Op donderdag 20 december 2012 13:45 schreef charmed_angel het volgende:
Zo sollicitatiegesprek!
Het is voor assistent bedrijfsleidster
Dat zal ze leren!quote:Op donderdag 20 december 2012 13:42 schreef Spezza19 het volgende:
[..]
Heb ze gister ook een mail gestuurd dat ik geen gebruik meer ga maken van werk.nl in mijn zoektocht naar werk
Ging goed!quote:
Dat is altijd zo teleurstellend! Je zou bijna nog eens opbellen om te zeggen dat ze een vergissing hebben gemaakt.quote:Op donderdag 20 december 2012 14:59 schreef Tinkepink het volgende:
Ongelooflijk. Een afwijzing voor een baan die mij op het lijf is geschreven. Snap het bedrijf echt niet
Hear hear!quote:Op donderdag 20 december 2012 15:03 schreef Isabeau het volgende:
[..]
Dat is altijd zo teleurstellend! Je zou bijna nog eens opbellen om te zeggen dat ze een vergissing hebben gemaakt.
Die hele website is een rampquote:Op donderdag 20 december 2012 14:55 schreef Mint_Clansell het volgende:
Het gespecificeerd zoeken naar vacatures op Werk.nl is ook een onmogelijke opgave.
Ja die heb ik ook regelmatigquote:Op donderdag 20 december 2012 14:59 schreef Tinkepink het volgende:
Ongelooflijk. Een afwijzing voor een baan die mij op het lijf is geschreven. Snap het bedrijf echt niet
De mail stond al klaarquote:Op donderdag 20 december 2012 15:03 schreef Isabeau het volgende:
[..]
Dat is altijd zo teleurstellend! Je zou bijna nog eens opbellen om te zeggen dat ze een vergissing hebben gemaakt.
Ik heb het een keer gedaan bij een bedrijf dat mij afwees en vervolgens de vacature niet vervuld werd.quote:Op donderdag 20 december 2012 15:15 schreef Tinkepink het volgende:
[..]
De mail stond al klaarToch maar gedelete.
In de mail stond uitdrukkelijk dat ze dat niet deden vanweg het grote aantal reacties.quote:Op donderdag 20 december 2012 15:25 schreef Mint_Clansell het volgende:
Je kan natuurlijk altijd vragen of ze willen toelichten op welke punten je bent afgewezen.
Saboteren1quote:Op donderdag 20 december 2012 15:42 schreef Bosbeetle het volgende:
Vandaag heeft mijn enige concurrent een presentatie... en dan zien welke kant het dubbeltje op valt...
Ik hoop vandaag of morgen bericht te krijgen.
Kijk, dat is dan ook weer mooi. Kan je zelf ook zien of je geschikt bentquote:Op donderdag 20 december 2012 15:01 schreef charmed_angel het volgende:
[..]
Ging goed!
Alleen twijfelen ze of ik wel leiding kan geven. Dus ik mag morgen een middag meekijken op een andere locatie.
Ja daarom.quote:Op donderdag 20 december 2012 15:57 schreef El_Thijs het volgende:
[..]
Kijk, dat is dan ook weer mooi. Kan je zelf ook zien of je geschikt bent
Dat is een gangbaar salaris hoor.quote:Op donderdag 20 december 2012 17:08 schreef charmed_angel het volgende:
[..]
Ja daarom.
Net de bedrijfsleidster gesproken en morgen om 9 uur ga ik meelopen tot 12 uur.
Afspraak met UZB kunnen verzetten naar maandag
Voor de rest klikte het wel, en 7 januari beginnen. Jaarcontract en meer iets meer salaris bij de UZB.
Maar ook niet echt een super salaris voor een ass bedrijfsleidster. Ze had het over 1700-2000 bruto
Lol gangbaar ja, maar ik kom er mijn bed niet voor uitquote:Op donderdag 20 december 2012 17:08 schreef charmed_angel het volgende:
[..]
Ja daarom.
Net de bedrijfsleidster gesproken en morgen om 9 uur ga ik meelopen tot 12 uur.
Afspraak met UZB kunnen verzetten naar maandag
Voor de rest klikte het wel, en 7 januari beginnen. Jaarcontract en meer iets meer salaris bij de UZB.
Maar ook niet echt een super salaris voor een ass bedrijfsleidster. Ze had het over 1700-2000 bruto
In welke branche?quote:Op donderdag 20 december 2012 17:08 schreef charmed_angel het volgende:
[..]
Ja daarom.
Net de bedrijfsleidster gesproken en morgen om 9 uur ga ik meelopen tot 12 uur.
Afspraak met UZB kunnen verzetten naar maandag
Voor de rest klikte het wel, en 7 januari beginnen. Jaarcontract en meer iets meer salaris bij de UZB.
Maar ook niet echt een super salaris voor een ass bedrijfsleidster. Ze had het over 1700-2000 bruto
Toch netjes, ze hadden je ook minder kunnen biedenquote:Op donderdag 20 december 2012 17:08 schreef charmed_angel het volgende:
[..]
Ja daarom.
Net de bedrijfsleidster gesproken en morgen om 9 uur ga ik meelopen tot 12 uur.
Afspraak met UZB kunnen verzetten naar maandag
Voor de rest klikte het wel, en 7 januari beginnen. Jaarcontract en meer iets meer salaris bij de UZB.
Maar ook niet echt een super salaris voor een ass bedrijfsleidster. Ze had het over 1700-2000 bruto
dan ligt het daar aan. Want een kennis van mijn moeder is dat ook en die verdient 2600 euro en de bedrijfsleider 3000quote:Op donderdag 20 december 2012 17:45 schreef Vault-Boy het volgende:
[..]
In welke branche?
Als het bijvoorbeeld in de retail is, dan hoef je idd niet heel veel te verwachten nee.
Als je gewend bent om 2650 bruto te verdienen als administratief medewerkster 36 uur in de week, dan valt dit erg tegen hoorquote:Op donderdag 20 december 2012 17:48 schreef El_Thijs het volgende:
[..]
Toch netjes, ze hadden je ook minder kunnen bieden
Dat had ik vorige week met een functie bij Kennisnet. Ik gemailed dat ik toch wel een tikkie verbaasd was omdat mijn profiel toch wel erg goed met de vacature matcht.quote:Op donderdag 20 december 2012 14:59 schreef Tinkepink het volgende:
Ongelooflijk. Een afwijzing voor een baan die mij op het lijf is geschreven. Snap het bedrijf echt niet
Zo heb ik het er ook op staan maar ik weet niet of ik zo'n functie wel op mijn CV moet zettenquote:Op donderdag 20 december 2012 18:27 schreef Limburg82 het volgende:
Vakkenvuller staat idd een beetje knullig. Noem het dan 'medewerker supermarkt'.
Leiding geven is dan ook veel moeilijker dan veel mensen denken! Succes!quote:Op donderdag 20 december 2012 15:01 schreef charmed_angel het volgende:
[..]
Ging goed!
Alleen twijfelen ze of ik wel leiding kan geven. Dus ik mag morgen een middag meekijken op een andere locatie.
Zoek je die? Of wil je dat zelf gaan doen? Wat het ook mag zijnquote:Op donderdag 20 december 2012 19:21 schreef De_kluizenaar het volgende:
Mocht er een ervaren xslt mapper lezen in de buurt van Zeist. Pm eens.
Ik zou het er wel op zetten. Laat zien dat je al een tijdje aan het werk bent en dus bereid bent je bed uit te komen en dat je een baan kan behouden enzo. Als je straks meer werkervaring hebt kan het natuurlijk wel weg.quote:Op donderdag 20 december 2012 19:08 schreef StraatSoldaat het volgende:
[..]
Zo heb ik het er ook op staan maar ik weet niet of ik zo'n functie wel op mijn CV moet zetten
Zoeken we eventueel.quote:Op donderdag 20 december 2012 19:26 schreef Leonos het volgende:
[..]
Zoek je die? Of wil je dat zelf gaan doen? Wat het ook mag zijn
1 2 3 4 5 6 | Januari ‘05 – december ‘10 Koninklijke Ahold N.V. Allround Kwalificaties Klantencontact, met geld om gaan en mede-leidinggevende. Werkzaamheden Kassawerk, vakkenvullen en broodafdeling. Soort werk Bijbaan minimaal 10 uur per week. |
Ik neem niet aan dat je op de broodafdeling van de Etos hebt gewerkt(?).quote:Op donderdag 20 december 2012 21:29 schreef Renesite het volgende:
https://www.google.nl/#hl(...)503&biw=1280&bih=657
Welja... ik werkte ook niet bij de Albert Heijn wijkwinkel in die tijd. Maar ook heb ik bij wijze van gevuld bij Etos, gewerkt bij de To-Go en zoquote:Op donderdag 20 december 2012 21:31 schreef Limburg82 het volgende:
[..]
Ik neem niet aan dat je op de broodafdeling van de Etos hebt gewerkt(?).
Zoietssssquote:Op donderdag 20 december 2012 21:34 schreef Limburg82 het volgende:
Ah haha. 'Interim medewerker Koninklijke Ahold N.V.'
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |