COR Corona COVID-19 forum
Alles over het corona / COVID-19 virus.
Ik moet van mijn werkgever gewoon komen werken, ondanks een loopneus, niezen en hoesten.
Ik voel me prima en heb geen koorts. Wat doe je dan?
Ik voel me prima en heb geen koorts. Wat doe je dan?
Op dinsdag 25 februari 2020 12:55 schreef Pumpalov het volgende:
een beetje zo'n lichtgetinte inteeltkop als dat filosoofert heeft.
een beetje zo'n lichtgetinte inteeltkop als dat filosoofert heeft.
Ik zou prima thuis kunnen werken, alleen zijn de laptops op.quote:Op donderdag 12 maart 2020 15:40 schreef Verbruikersnaam het volgende:
Thuisblijven/thuiswerken. Echt te dom om te poepen die werkgever.
Op dinsdag 25 februari 2020 12:55 schreef Pumpalov het volgende:
een beetje zo'n lichtgetinte inteeltkop als dat filosoofert heeft.
een beetje zo'n lichtgetinte inteeltkop als dat filosoofert heeft.
Ik heb inmiddels mijn zestigerplusser met astma thuis laten blijven en mijn andere collega stuurde appje dat ze verkouden is. Dus ik weet niet hoe ik dat moet doen, voorlopig ben ik alleen en dat is lastig.
Mijn leidinggevende wist na de persconferentie vanmiddag meteen te vertellen dat mensen zich niet gek moeten laten maken door het RIVM, dat het allemaal paniek om niks is, en dat we gewoon verwacht worden tot nader order. Volgens haar is het puur een advies en is het aan de werkgevers van Nederland om eerst te kijken of het bedrijfskundetechnisch allemaal kan. Zo niet, dan gaan we het advies gewoon negeren.
En voor de duidelijkheid, dit gaat niet om een of ander kutbedrijfje maar om een grote uitvoeringsinstantie van de Rijksoverheid.
En voor de duidelijkheid, dit gaat niet om een of ander kutbedrijfje maar om een grote uitvoeringsinstantie van de Rijksoverheid.
Ik werd zojuist door iemand van HR gelyncht omdat ik tijdens spitstijden met het OV zou reizen, terwijl ik met de auto kom 
❤️🐤🐤🐤🐤🐤🐤🐤🐤❤️
Doet rubber om staven
Doet rubber om staven
Ik ben benieuwd naar de bedrijfssluitingen?
Of eigenlijk: bedrijven die zeggen ga maar lekker thuiswerken.
Onze helpdesk en werkplekbeheerders zijn er zeer druk mee, om dingen na te lopen zodat iedereen in alle landen thuis kan werken.
Ik denk zelf dat wij, aankomende week te horen krijgen: rot maar op.
In het nieuws heb ik vernomen dat Microsoft al z'n personeel naar huis heeft gestuurd, weet niet of dat in de VS is of ook in NL. Facebook heeft dat ook gedaan.
En een collega die belde met software bedrijf Exact, kon ook vertellen dat ze daar allemaal naar huis werden gestuurd.
Iemand andere voorbeelden, ervaringen?
Of eigenlijk: bedrijven die zeggen ga maar lekker thuiswerken.
Onze helpdesk en werkplekbeheerders zijn er zeer druk mee, om dingen na te lopen zodat iedereen in alle landen thuis kan werken.
Ik denk zelf dat wij, aankomende week te horen krijgen: rot maar op.
In het nieuws heb ik vernomen dat Microsoft al z'n personeel naar huis heeft gestuurd, weet niet of dat in de VS is of ook in NL. Facebook heeft dat ook gedaan.
En een collega die belde met software bedrijf Exact, kon ook vertellen dat ze daar allemaal naar huis werden gestuurd.
Iemand andere voorbeelden, ervaringen?
<signature here>.
Wij moeten vanaf morgen thuiswerken.
Niets van dit alles is een wezensvreemde ontmoeting tussen een jij en een ik, zodat we nooit of te nimmer zullen weten wie die jij is en wie die ik.
Echt diep triest zo'n werkgever heb ik ook.quote:
Mijn leidinggevende wist na de persconferentie vanmiddag meteen te vertellen dat mensen zich niet gek moeten laten maken door het RIVM, dat het allemaal paniek om niks is, en dat we gewoon verwacht worden tot nader order. Volgens haar is het puur een advies en is het aan de werkgevers van Nederland om eerst te kijken of het bedrijfskundetechnisch allemaal kan. Zo niet, dan gaan we het advies gewoon negeren.
En voor de duidelijkheid, dit gaat niet om een of ander kutbedrijfje maar om een grote uitvoeringsinstantie van de Rijksoverheid.
'Paniek om niks, gewoon komen werken'.
Ik lig al sinds dinsdag plat met koorts. Waar dat normaliter een dag, twee dagen hooguit duurt.
Maar als ik dadelijk weer een keer beter ben (maar men, dat duurt deze keer echt laaaang), dan word ik gewoon op kantoor verwacht hoor. Werd me vanmiddag ook nog eens fijn aan de telefoon verteld .. 'dat het allemaal wel lang duurt' .. nee ik lig me hier voor de lol de tyfus te zweten mafkees.
Overheid zou veel dwingender en duidelijker moeten zijn. En niet zo vrijblijvend want je hebt altijd mensen die alleen aan de $$$ denken en het verder geen reet interesseert.
Ik zou het er bijna op aan willen laten komen.. maar nu met deze onzekere tijden heb je niet 123 wat anders gevonden.
Ik heb een aantal weken geleden al wat maatregelen getroffen op het werk (o.a. handen wassen, deurgrepen etc ontsmetten paar keer per dag) en dit werd ontvangen met schaapachtig gelach en laconiek gedrag. Ik wilde vanmiddag na de persconferentie niet "told you so" zeggen, maar ik geloof dat het nu wel doordringt. Groot deel logistiek en productie dus thuiswerken zit er voor de meeste werknemers niet in.
Wer lesen kann, ist klar im Vorteil.
Eensquote:
[..]
Echt diep triest zo'n werkgever heb ik ook.
'Paniek om niks, gewoon komen werken'.
Ik lig al sinds dinsdag plat met koorts. Waar dat normaliter een dag, twee dagen hooguit duurt.
Maar als ik dadelijk weer een keer beter ben (maar men, dat duurt deze keer echt laaaang), dan word ik gewoon op kantoor verwacht hoor. Werd me vanmiddag ook nog eens fijn aan de telefoon verteld .. 'dat het allemaal wel lang duurt' .. nee ik lig me hier voor de lol de tyfus te zweten mafkees.
Overheid zou veel dwingender en duidelijker moeten zijn. En niet zo vrijblijvend want je hebt altijd mensen die alleen aan de $$$ denken en het verder geen reet interesseert.
Ik zou het er bijna op aan willen laten komen.. maar nu met deze onzekere tijden heb je niet 123 wat anders gevonden.
Hier per vanavond aangekondigd dat iedereen moet thuiswerken. Verbod op werkgerelateerde afspraken met zorgverleners om die niet te besmetten en iedereen die opgeleid is tot zorgverlener (best veel bij ons hebben die achtergrond, maar zijn niet meer werkzaam als zijnde) wordt gevraagd om bij te springen in het veld als dat nodig blijkt
Topwerkgever
Oh how you'd have a happy life, if you did the things you like
Deze MOET ik echt even quoten uit het vorige deel. Geeeeniale post.quote:
[..]
Wel interessant om de verschillende werkwijzen te zien, wassen neus of niet. Denk dat het heel erg afhankelijk is van allerlei factoren die los staan van de wetenschappelijke feiten over het virus. De bedrijfscultuur, of zelfs de persoonlijkheid van de individuele manager.
Bijvoorbeeld bij ons is thuiswerken vrijwel onmogelijk omdat de manager iedereen in de gaten wil houden. Ook wordt er door de manager elke dag agressief achter ziekmeldingen aan gebeld. Alles om te zorgen dat ze zo spoedig mogelijk weer op werk verschijnen, omdat doorwerken bij milde symptomen beter is dan elke dag door dat mens in je nek te worden gehijgd. Althans zo denken de mensen met slappe knieën erover. Die gaan dan toch aan het werk, of nemen verlof op om een ziekmelding te voorkomen.
Je hebt ook werkgevers die verzuimreductiebureaus inschakelen die ook behoorlijk vasthoudend kunnen zijn richting zieke werknemers. Die bureaus zetten in op demedicalisering en kijken wat je nog wel kan. Demedicalisering betekent zoiets als dat je de ziekmelding niet als medisch probleem behandelt, maar als een kwestie van gebrekkige motivatie bij de werknemer.
Er zijn natuurlijk ook bedrijven waar mensen zich veel te snel ziek melden als ze even een baaldag hebben, en ik snap dan wel dat je dat wilt aanpakken, maar het is wel interessant om die "niet lullen maar poetsen"-cultuur te zien ten tijde van het coronavirus. Ik ben benieuwd hoe ze dat willen demedicaliseren. Zo van: mensen laten zich veel te makkelijk uit het veld slaan door een longontstekinkje. Waarom zou je niet toch nog wat formuliertjes kunnen verwerken vanuit het ziekenhuis? Ben je soms niet eager?
Je weet dus gewoon dat het hele indammen waar het RIVM over lult, niet gaat werken. Omdat pakweg de helft van de werkgevers gewoon zoveel mogelijk mensen op kantoor wil hebben. Omdat managers graag een wit voetje willen halen bij de bovenliggende managers door te laten zien hoe hard ze kunnen zijn. Gevolg: kantoren vol blaffende en niezende mensen die wel vaker hun handen wassen!
Er bestaat dus een hele industrie die zich tegen betaling inzet om in principe zieke mensen aan het werk te schoppen. Wij leven in een beschamende maatschappij.
Dit is heel, heel scherp gezien. Een belangrijke observatie. De vraag is hoe je dit fenomeen kunt opheffen want dat is een giftige en schadelijke ontwikkeling.quote:Demedicalisering betekent zoiets als dat je de ziekmelding niet als medisch probleem behandelt, maar als een kwestie van gebrekkige motivatie bij de werknemer.
[ Bericht 3% gewijzigd door Bart2002 op 12-03-2020 22:55:12 ]
vrijdag 9 december 2016 15:58 schreef Ringo het volgende:
Welke discussie? Ik zie alleen maar harige kerels die elkaar de rug inzepen.
Welke discussie? Ik zie alleen maar harige kerels die elkaar de rug inzepen.
Als het zo doorgaat hoef ik op mijn werk niet bang te zijn voor besmetting. Het aantal klanten lag vandaag ongeveer de helft lager dan gebruikelijk. Als ik geen klanten zie en alleen elke dag dezelfde 2 of 3 collega's is het besmettingsgevaar niet zo hoog.
De personeelsbezetting is sinds deze week al wat omlaag gebracht. Voorraden gaan we verder beperken. Beiden uiteraard om kosten te besparen.
Mijn werkgever houdt al rekening met mogelijk een verplichte bedrijfssluiting.
De personeelsbezetting is sinds deze week al wat omlaag gebracht. Voorraden gaan we verder beperken. Beiden uiteraard om kosten te besparen.
Mijn werkgever houdt al rekening met mogelijk een verplichte bedrijfssluiting.
Ik heb in mijn elleboog gehoest bij mijn klanten.
En papieren handdoekjes aangeschaft, iedereen moet maar even handen wassen vanaf morgen en geen handen meer schudden.
En papieren handdoekjes aangeschaft, iedereen moet maar even handen wassen vanaf morgen en geen handen meer schudden.
Do not meddle in the affairs of dragons, for you are lickable and taste good with chocolat, caramel and whipped cream!
Lekker toch? Krijgen de mensen een beetje rust. Al dat economie-gedoe dat je (en iedereen) altijd maar mee moet in die rat-race....quote:
Mijn werkgever houdt al rekening met mogelijk een verplichte bedrijfssluiting.
Pas op de plaats zou best wel goed kunnen zijn voor de individuele mens. Minder goed voor de "ondernemers" maar die hebben toch al veel te lang aan ons verdiend zonder iets terug te geven.
vrijdag 9 december 2016 15:58 schreef Ringo het volgende:
Welke discussie? Ik zie alleen maar harige kerels die elkaar de rug inzepen.
Welke discussie? Ik zie alleen maar harige kerels die elkaar de rug inzepen.
Uiteraard, de doorlopende kosten betalen we wel van de lucht?quote:
[..]
Lekker toch? Krijgen de mensen een beetje rust. Al dat economie-gedoe dat je (en iedereen) altijd maar mee moet in die rat-race....
Pas op de plaats zou best wel goed kunnen zijn voor de individuele mens. Minder goed voor de "ondernemers" maar die hebben toch al veel te lang aan ons verdiend zonder iets terug te geven.
Welke sector is dit?quote:Op donderdag 12 maart 2020 22:29 schreef Molo het volgende:
[..]
Eens
Hier per vanavond aangekondigd dat iedereen moet thuiswerken. Verbod op werkgerelateerde afspraken met zorgverleners om die niet te besmetten en iedereen die opgeleid is tot zorgverlener (best veel bij ons hebben die achtergrond, maar zijn niet meer werkzaam als zijnde) wordt gevraagd om bij te springen in het veld als dat nodig blijkt
Topwerkgever
1/10 Van de rappers dankt zijn bestaan in Amerika aan de Nederlanders die zijn voorouders met een cruiseschip uit hun hongerige landen ophaalde om te werken op prachtige plantages.
"Oorlog is de overtreffende trap van concurrentie."
"Oorlog is de overtreffende trap van concurrentie."
Hoe dat? Ik voel de pijn Broh. Je moet niet vergeten dat dit een noodsituatie is en een kwestie van leven en dood.quote:
Als wij niet heel goed opletten dan krijg je zoiets als de Spaanse griep (100 miljoen doden, direct en indirect). Geen klein bier. De economie op de eerste plaats stellen is geen goed idee dan.
vrijdag 9 december 2016 15:58 schreef Ringo het volgende:
Welke discussie? Ik zie alleen maar harige kerels die elkaar de rug inzepen.
Welke discussie? Ik zie alleen maar harige kerels die elkaar de rug inzepen.
Hoe lekker dat is hangt er vanaf of je werkgever zo'n crisis overleeft. Als je werkgever over de kop gaat omdat er enige tijd sterk verminderde of helemaal geen inkomsten zijn, terwijl bepaalde uitgaven uiteraard wel doorlopen heb je toch een probleem. Als ik om mij heen hoor hoe rustig het bij veel bedrijven in uiteenlopende sectoren is, dan zal het aantal faillissementen komende tijd flink oplopen. En daarmee het werkloosheidscijfer. Met als gevolg dat het in juni 2020 waarschijnlijk ineens niet zo makkelijk is om een andere baan te vinden als dat het in januari 2020 was.quote:
[..]
Lekker toch? Krijgen de mensen een beetje rust. Al dat economie-gedoe dat je (en iedereen) altijd maar mee moet in die rat-race....
Pas op de plaats zou best wel goed kunnen zijn voor de individuele mens. Minder goed voor de "ondernemers" maar die hebben toch al veel te lang aan ons verdiend zonder iets terug te geven.
Minder werkgevers, lege orderboeken, meer werkzoekenden.
Zo'n situatie heb ik vorige crisis ook al meegemaakt en daar ben ik toen gelukkig relatief goed doorheen gekomen. Maar heeft cumulatief toch vele, vele duizenden euro's aan inkomensverlies opgeleverd.
Mijn huidige werkgever is fijn én ik zit er niet op te wachten om flink inkomensverlies te lijden.
Nee maar roepen dat dit wel keigoed is ook nietquote:
[..]
Hoe dat? Ik voel de pijn Broh. Je moet niet vergeten dat dit een noodsituatie is en een kwestie van leven en dood.
Als wij niet heel goed opletten dan krijg je zoiets als de Spaanse griep (100 miljoen doden, direct en indirect). Geen klein bier. De economie op de eerste plaats stellen is geen goed idee dan.
Motivatie nummer 1 is of jij en je naasten het overleven. De economie komt wel weer.quote:
Hoe lekker dat is hangt er vanaf of je werkgever zo'n crisis overleeft.
Het risico en de gevolgen die men nu ervaart hebben volgens mij te maken met wel alle voordelen van deze snelle wereld willen hebben maar niet de nadelen. Wat niet kan. De snelle verdiensten komen met een risico wat men nu ervaart, namelijk een langdurige economische stilstand. Je kunt niet alle voordelen omarmen en tevens blind zijn voor de nadelen. Die ervaren we nu en w.s. is dat wel ergens goed voor. Qua inzicht en hoe we dat beter kunnen inrichten, ons economisch model met oog voor het welzijn van de mens.
vrijdag 9 december 2016 15:58 schreef Ringo het volgende:
Welke discussie? Ik zie alleen maar harige kerels die elkaar de rug inzepen.
Welke discussie? Ik zie alleen maar harige kerels die elkaar de rug inzepen.
@Bart2002 hoewel in Nederland de economie niet veel effect heeft op de levensverwachting, is dat wereldwijd wel het geval. Wanneer de werkloosheid stijgt, leidt dat tot heel veel indirecte doden. Werkloosheid leidt tot armoede. Armoede betekent niet meer voldoende in basisbehoeften als gezond eten, veilig onderdak en goede medische zorg kunnen voorzien. Niet in de basisbehoeften kunnen voorzien leidt tot onnodige sterfte.
Zeker mee eens. Maar de termijn verschilt in hoge mate. Het probleem van dienst gaat over de korte termijn en dan is het probleem van de werkgever zwaar ondergeschikt aan de situatie van het individu. Tenminste: zo zou het moeten zijn.quote:
@:bart2002 hoewel in Nederland de economie niet veel effect heeft op de levensverwachting, is dat wereldwijd wel het geval. Wanneer de werkloosheid stijgt, leidt dat tot heel veel indirecte doden. Werkloosheid leidt tot armoede. Armoede betekent niet meer voldoende in basisbehoeften als gezond eten, veilig onderdak en goede medische zorg kunnen voorzien. Niet in de basisbehoeften kunnen voorzien leidt tot onnodige sterfte.
Het valt me trouwens op dat ook het kabinet zich veeeel meer zorgen maakt over de werkgever dan over de individuele burger. Deze kan aan het gas in principe maar ze staan wel meteen klaar met renteloze leningen en uitstel van belastingbetaling voor werkgevers.
Maar daar is het ook een VVD "zakenkabinet" voor wat wij hebben. Hoezee!
vrijdag 9 december 2016 15:58 schreef Ringo het volgende:
Welke discussie? Ik zie alleen maar harige kerels die elkaar de rug inzepen.
Welke discussie? Ik zie alleen maar harige kerels die elkaar de rug inzepen.
Het personeel is opgesplitst, deel 1 werkt deze week thuis, deel 2 volgende week.
Weet niet zo goed wat ik ervan vind. Het werk leent zich er in principe prima voor om iedereen thuis te laten werken, al snap ik ook de bezwaren daartegen. Saillant detail is dat de Nederlandse staat een 50% belang heeft in mijn werkgever
Weet niet zo goed wat ik ervan vind. Het werk leent zich er in principe prima voor om iedereen thuis te laten werken, al snap ik ook de bezwaren daartegen. Saillant detail is dat de Nederlandse staat een 50% belang heeft in mijn werkgever
Je bent wel lekker actief online voor iemand die plat ligt met koorts. Ik snap de sceptische houding van je werkgever wel. Die kent z’n pappenheimers.quote:
[..]
Echt diep triest zo'n werkgever heb ik ook.
'Paniek om niks, gewoon komen werken'.
Ik lig al sinds dinsdag plat met koorts. Waar dat normaliter een dag, twee dagen hooguit duurt.
Maar als ik dadelijk weer een keer beter ben (maar men, dat duurt deze keer echt laaaang), dan word ik gewoon op kantoor verwacht hoor. Werd me vanmiddag ook nog eens fijn aan de telefoon verteld .. 'dat het allemaal wel lang duurt' .. nee ik lig me hier voor de lol de tyfus te zweten mafkees.
Overheid zou veel dwingender en duidelijker moeten zijn. En niet zo vrijblijvend want je hebt altijd mensen die alleen aan de $$$ denken en het verder geen reet interesseert.
Ik zou het er bijna op aan willen laten komen.. maar nu met deze onzekere tijden heb je niet 123 wat anders gevonden.
Je bent wel cool, maar dat komt doordat je in mijn schaduw staat
Jullie zijn toch leverancier van Croky en Smiths? Of Lays heet dat geloof ik nu. Jullie maken toch Chipsmaakmachines?quote:
Het personeel is opgesplitst, deel 1 werkt deze week thuis, deel 2 volgende week.
Weet niet zo goed wat ik ervan vind. Het werk leent zich er in principe prima voor om iedereen thuis te laten werken, al snap ik ook de bezwaren daartegen. Saillant detail is dat de Nederlandse staat een 50% belang heeft in mijn werkgever
Je bent wel cool, maar dat komt doordat je in mijn schaduw staat
Zeg dan niets...quote:
[..]
Deze MOET ik echt even quoten uit het vorige deel. Geeeeniale post.
Er bestaat dus een hele industrie die zich tegen betaling inzet om in principe zieke mensen aan het werk te schoppen. Wij leven in een beschamende maatschappij.
[..]
Wij leven inderdaad in een beschamende maatschappij, want onderzoek wijst uit dat de grote meerderheid van ziekmeldingen te maken heeft met motivatie. Ofwel, ik heb geen zin vandaag. Er is een industrie nodig om deze kostenverslindende fraudeurs weer naar het werk te krijgen. Om deze profiteurs die hun collega’s opzadelen met extra werkdruk gewoon aan hun contact te houden. Belachelijk dat dit nodig is.
Je bent wel cool, maar dat komt doordat je in mijn schaduw staat
Zoals verwacht leerlingen gaan extra ingezet worden, eerste jaars mogen niet meer komen, oudere moeten extra komen.
En dit is dan wel weer apart:quote:Alle eerstejaars van de BOL-opleidingen DA, MZ, VP, VZM en HZW gaan niet meer op stage. Ze komen volledig terug naar school. Onze studenten informeren hun werkbegeleider hier zelf over.
Alle studenten van de volgende BOL-opleidingen:
•2e, 3e en 4e jaars VP
•2e jaars en versnelde DA
•2e en 3e jaars MZ
•2e en 3e jaars VZM
•2e jaars HZW
gaan een dag extra stage lopen (studenten van de opleiding MZ twee dagen) en een dag vanuit huis werken aan hun BPV opdrachten/consortium opdrachten/examens. Ook zij zullen hun werkbegeleiders hierover informeren en samen afspraken maken over hun extra inzetbaarheid.
kantoorpersoneel moet solidair zijn met zorgmedewerkers. Toch heb ik het zelden zo leeg gezien.quote:Thuiswerken
Omdat we het belangrijk vinden dat iedereen solidair met elkaar is, houden we vast aan het standpunt dat iedereen naar het werk komt. Dit omdat we vinden dat we solidair moeten zijn met de medewerkers die in de directe bewonerszorg werken. We roepen op om het virus SAMEN te bestrijden.
1/10 Van de rappers dankt zijn bestaan in Amerika aan de Nederlanders die zijn voorouders met een cruiseschip uit hun hongerige landen ophaalde om te werken op prachtige plantages.
"Oorlog is de overtreffende trap van concurrentie."
"Oorlog is de overtreffende trap van concurrentie."
Vanaf afgelopen dinsdag al thuis aan het werk, in ieder geval tot 31 maart. Werknemers die dicht bij kantoor wonen gaan 1 keer per dag post halen .
.
Op zaterdag 28 april 2012 00:09 schreef Klinkerbotsing het volgende:
Lieve jongeman ben jij. :@
Op woensdag 8 juli 2020 18:58 schreef PoezeligDing het volgende:
:* My one and only, master, king , whatever. THE ZER! O+
Lieve jongeman ben jij. :@
Op woensdag 8 juli 2020 18:58 schreef PoezeligDing het volgende:
:* My one and only, master, king , whatever. THE ZER! O+
Hier worden teams nu in 2'en opgesplitst en in shifts gewerkt en/of thuiswerken.
Klantbezoeken gaan in overleg met de klant, dat laatste ben ik niet zo blij mee...veelal grote klanten met kantoortuinen dus als je het zelf niet ziet zitten heb je geen poot om op te staan als de klant roept dat je maar gewoon moet komen.
Klantbezoeken gaan in overleg met de klant, dat laatste ben ik niet zo blij mee...veelal grote klanten met kantoortuinen dus als je het zelf niet ziet zitten heb je geen poot om op te staan als de klant roept dat je maar gewoon moet komen.
Dat mag niet, werkgever moet een veilige werkomgeving kunnen garanderen.quote:
Hier worden teams nu in 2'en opgesplitst en in shifts gewerkt en/of thuiswerken.
Klantbezoeken gaan in overleg met de klant, dat laatste ben ik niet zo blij mee...veelal grote klanten met kantoortuinen dus als je het zelf niet ziet zitten heb je geen poot om op te staan als de klant roept dat je maar gewoon moet komen.
Ja, dat is onmogelijk als je maar moet gokken op hoe het bij klanten geregeld is. Voor veel collega's geld dat ze 4a5 dgn in de week bij verschillende klanten zitten.quote:
[..]
Dat mag niet, werkgever moet een veilige werkomgeving kunnen garanderen.
Blijft de verantwoordelijkheid van jouw werkgever.quote:
[..]
Ja, dat is onmogelijk als je maar moet gokken op hoe het bij klanten geregeld is. Voor veel collega's geld dat ze 4a5 dgn in de week bij verschillende klanten zitten.
Wat een idioot. Juist de overheid zou het goede voorbeeld moeten geven.quote:
Mijn leidinggevende wist na de persconferentie vanmiddag meteen te vertellen dat mensen zich niet gek moeten laten maken door het RIVM, dat het allemaal paniek om niks is, en dat we gewoon verwacht worden tot nader order. Volgens haar is het puur een advies en is het aan de werkgevers van Nederland om eerst te kijken of het bedrijfskundetechnisch allemaal kan. Zo niet, dan gaan we het advies gewoon negeren.
En voor de duidelijkheid, dit gaat niet om een of ander kutbedrijfje maar om een grote uitvoeringsinstantie van de Rijksoverheid.
Wil wel even bij jou langs komen om je lekker aan te stekenquote:
[..]
Je bent wel lekker actief online voor iemand die plat ligt met koorts. Ik snap de sceptische houding van je werkgever wel. Die kent z’n pappenheimers.
Beter nog, karma bestaat. Dus misschien kom ik je wel tegen in de supermarkt straks en nies ik lekker in je gezicht. Want iemand hier in huis zal toch eten voor de kinderen moeten halen voor vanavond. Ik woon in zo'n godvergeten dorp waar ze nog geem bezorgservice kennen, en niemand anders gaat dit voor mij doen.
Volgens mij is jouw definitie van platliggen met koorts stuk en ben je een beetje snotterig...quote:
[..]
Wil wel even bij jou langs komen om je lekker aan te steken
Beter nog, karma bestaat. Dus misschien kom ik je wel tegen in de supermarkt straks en nies ik lekker in je gezicht. Want iemand hier in huis zal toch eten voor de kinderen moeten halen voor vanavond. Ik woon in zo'n godvergeten dorp waar ze nog geem bezorgservice kennen, en niemand anders gaat dit voor mij doen.
Je bent wel cool, maar dat komt doordat je in mijn schaduw staat
De vestiging is in twee teams opgesplitst. De ene week werkt team A op de vestiging en dan werkt team B thuis. Daarna omgekeerd. Ik heb zelf de relatieve 'mazzel' dat ik ook een paar keer per week normaal gesproken op een hele andere vestiging werk. Echter is mij en mijn collega's gezegd dat zij liever willen dat we thuiswerken in plaats van te gaan werken op die hele andere vestiging. Ik werk dus sowieso drie keer per week thuis. Dit kan nog oplopen naar de hele week (vijf dagen per week).
Overigens moet ik wel eind van de maand nog naar de rechtbank om te procederen.
Overigens moet ik wel eind van de maand nog naar de rechtbank om te procederen.
Hier was woensdag al het team a/team b-verhaal van kracht, sinds vandaag komt er nog bij dat als je een zwakkere gezondheid hebt of zwanger bent, óf klachten hebt zoals loopneus, keelpijn of hoesten en of koorts je dan de hele tijd thuis moet werken.
Toevallig vandaag vanuit de Rechtspraak nog een update hierover: https://www.rechtspraak.n(...)aak-coronavirus.aspx Heb zelf ook te maken met procedures en was al benieuwd wanneer ze met meer informatie kwamen. Denk dat de kans groot is dat (nagenoeg) alles uit wordt gesteld op korte termijn.quote:
De vestiging is in twee teams opgesplitst. De ene week werkt team A op de vestiging en dan werkt team B thuis. Daarna omgekeerd. Ik heb zelf de relatieve 'mazzel' dat ik ook een paar keer per week normaal gesproken op een hele andere vestiging werk. Echter is mij en mijn collega's gezegd dat zij liever willen dat we thuiswerken in plaats van te gaan werken op die hele andere vestiging. Ik werk dus sowieso drie keer per week thuis. Dit kan nog oplopen naar de hele week (vijf dagen per week).
Overigens moet ik wel eind van de maand nog naar de rechtbank om te procederen.
Op zaterdag 28 april 2012 00:09 schreef Klinkerbotsing het volgende:
Lieve jongeman ben jij. :@
Op woensdag 8 juli 2020 18:58 schreef PoezeligDing het volgende:
:* My one and only, master, king , whatever. THE ZER! O+
Lieve jongeman ben jij. :@
Op woensdag 8 juli 2020 18:58 schreef PoezeligDing het volgende:
:* My one and only, master, king , whatever. THE ZER! O+
Eerst is er een avond getest of het netwerk zoveel thuiswerkers wel aankan (uitvoeringsorganisatie van de overheid met klantcontact van meer dan 2.000 medewerkers). Dat ging redelijk goed.
Vandaag wordt er getest door een deel van de organisatie door een gehele dag thuis te werken. Ik verwacht dat er de rest van de maand door een groot deel thuisgewerkt gaat worden.
Telefonie is nog niet thuis te doen (dat zou later dit jaar pas komen). Er blijven dus mensen op kantoor nodig.
Vandaag wordt er getest door een deel van de organisatie door een gehele dag thuis te werken. Ik verwacht dat er de rest van de maand door een groot deel thuisgewerkt gaat worden.
Telefonie is nog niet thuis te doen (dat zou later dit jaar pas komen). Er blijven dus mensen op kantoor nodig.
Coincidence
Makes sense
Only with you
Makes sense
Only with you
Onze monteurs komen dagelijks bij vele klanten, en dat moet toch wel gewoon doorgaan (tenzij klanten ons niet willen binnenlaten natuurlijk) . Maar omdat vooral zij met veel mensen in aanraking komen, zijn ze de komende weken even niet welkom op de zaak.
Voor mijn werk -het bezoeken van klanten om de situatie te beoordelen en het voorbereiden van de werkzaamheden van die monteurs- is dat wat vager: "fysieke bezoeken tot een minimum beperken"
Verder alle gebruikelijke maatregelen zoals geen koffie meer voor elkaar halen, geen gezamenlijke snoeppotten, en lekker vaak handen wassen. Thuiswerken wanneer je kan.
Voor mijn werk -het bezoeken van klanten om de situatie te beoordelen en het voorbereiden van de werkzaamheden van die monteurs- is dat wat vager: "fysieke bezoeken tot een minimum beperken"
Verder alle gebruikelijke maatregelen zoals geen koffie meer voor elkaar halen, geen gezamenlijke snoeppotten, en lekker vaak handen wassen. Thuiswerken wanneer je kan.
Mijn foto's op Flickr!
[b]Op 15-09-2006 10:28 schreef Hans_Gielus[/b]
Namens Fryslân hoop ik dat je van een berg afkukelt _O-
[b]Op 15-09-2006 10:28 schreef Hans_Gielus[/b]
Namens Fryslân hoop ik dat je van een berg afkukelt _O-
Bij onze IT-afdeling gaan we vanaf maandag de helft thuis laten werken en de week erop de andere helft, gesplitst op kennisgebieden. Verder o.a. niet meer lunchen in de openbare kantine en geen traktaties meer bij verjaardagen.
Wij vanaf nu ook thuiswerken indien het echt niet anders kan. Jammer van mn reiskostendeclaratie, maar verder top!
The hardware is just a box you buy only because you want to play Mario games - Yamauchi
Mr. Zurkon doesn't need bolts, his currency is pain
Roy-O-Rama | Backlog | Wish-list
Mr. Zurkon doesn't need bolts, his currency is pain
Roy-O-Rama | Backlog | Wish-list
heb ik wat gemist of is er niet geadviseerd aan 60+ werknemers om uit voorzorg thuis te blijven?
-want om de zorg niet extra te overbelasten moeten ouderen zo weinig mogelijk risico lopen, toch?
-want om de zorg niet extra te overbelasten moeten ouderen zo weinig mogelijk risico lopen, toch?
uiteindelijk lukt altijd alles
Wij gaan, na een vpn stresstest vandaag, vanaf maandag allemaal thuis werken.
De pessimist ziet het duister in de tunnel
De optimist ziet het licht aan het eind van de tunnel
De realist ziet de trein komen
De machinist ziet drie idioten in het spoor staan....
De optimist ziet het licht aan het eind van de tunnel
De realist ziet de trein komen
De machinist ziet drie idioten in het spoor staan....
Mijn hele verhaal is inmiddels alweer door de actualiteit ingehaald, van hogerhand is de mededeling gekomen dat we vanaf volgende week toch echt moeten thuiswerken waar mogelijk. Kantoor blijft wel open voor mensen die niet thuis kunnen/willen werken. De baas faciliteert het met frisse tegenzin en blijft er op hameren dat naar kantoor komen ook prima is. Prioriteiten!quote:
[..]
Wat een idioot. Juist de overheid zou het goede voorbeeld moeten geven.
Ik kan trouwens wel blijven zeiken over de baas, maar het personeel is niet veel beter. Al die stoerdoenerij van m.n. 50-plussers die onmiddellijk luidkeels lopen te verkondigen dat zij gewoon naar kantoor komen. Ik heb ze veel plezier gewenst.
Ik kan er met mijn kop niet bij. Wat er door het RIVM aan maatregelen en adviezen wordt gegeven is echt het minimale. Dit wordt echt niet zomaar voor niks gedaan. Volg dat dan gewoon op als het even kan! Ik gun niemand iets ernstigs, maar sommige mensen hebben toch wel een bepaalde wake-up call nodig.
Ik heb een baan met huisbezoeken. Die zijn nu sinds vandaag opgeschort. Heb alles voor de komende twee wkeen (THANK GOD) kunnen uitroosteren.
Maar, mn hoeveelheid werkzaamheden thuis zijn matig ten opzichte van normale werkdagen. Dus hoe dat zich gaat verhouden... I don't kweet niet
(Gemeenteoverheid)
Maar, mn hoeveelheid werkzaamheden thuis zijn matig ten opzichte van normale werkdagen. Dus hoe dat zich gaat verhouden... I don't kweet niet
(Gemeenteoverheid)
| ❤ | Triquester... | ツ Met een accént aigu
Yup, wij zijn ook verzocht thuis te gaan werken.quote:
And what rough beast, its hour come round at last,
Slouches towards Bethlehem to be born?
Slouches towards Bethlehem to be born?
Vanaf volgende week heeft iedereen per week minimaal een dag doorbetaald verlof, zodat er minder volk op kantoor is. Netjes wat mij betreft. 
Er is hier letterlijk helemaal niets gemeld of besproken over corona.
Op maandag 5 september 2016 23:16 schreef -Deluzion- het volgende:
En ik antwoord liever niet op Fascination. aka Alex Vause.
En ik antwoord liever niet op Fascination. aka Alex Vause.
Hier wordt nauwelijks iets gedaan. Heb je klachten blijf je thuis, anders kom je werken... wat belachelijk is want we kunnen best wat meer mensen laten thuiswerken zodat ze niet via het OV naar het werk moeten. Zo zorg je ervoor dat we met een volledige bezetting bij elkaar zitten terwijl dat niet nodig is.
Wat voor sector of werkgever is dat dan?quote:
Er is hier letterlijk helemaal niets gemeld of besproken over corona.
Oh how you'd have a happy life, if you did the things you like
Vanaf vanmiddag 17:00 gaat kantoor hier op slot. Verplicht thuis werken de komende weken.
Everything you want is on the other side of fear.
Ik ben niet onhandelbaar, ik ben gewoon een grote uitdaging.
Ik ben niet onhandelbaar, ik ben gewoon een grote uitdaging.
Ik weet niet wat ik moet doen, overal hoor je "als je klachten hebt blijf thuis" en "als je tot de risicogroep behoort, vermijdt plekken met veel mensen", maar ik mis een stukje info mbt werken als je tot de risicogroep behoort.
Iemand die het weet? Ik vind het nogal wat om daarin je eigen keuzes te maken. Ik snap dat op zich wel maar ik ben zó plichtsgetrouw en ik voel zo'n druk en schaamte over mijn chronische ziektes, dat ik heel moeilijk een keuze kan maken. Van mijn werkgever mag ik thuis blijven, maar de keuze werd bij mij gelaten. Ik heb nu maar gezegd dat ik toch kom werken op de drukke dagen maar ik voel echt zoveel spanning. Extra info; in mijn provincie nog niet veel besmettingen , ik kan mijn werk niet thuis doen, mijn werk is niet echt belangrijk, ik zit normaal gesproken met ruim 100 man op één verdieping, allemaal vlak naast elkaar dus besmetten zal denk ik snel gaan (rara welke schijtbaan heb ik.)
wat zouden jullie doen?
Iemand die het weet? Ik vind het nogal wat om daarin je eigen keuzes te maken. Ik snap dat op zich wel maar ik ben zó plichtsgetrouw en ik voel zo'n druk en schaamte over mijn chronische ziektes, dat ik heel moeilijk een keuze kan maken. Van mijn werkgever mag ik thuis blijven, maar de keuze werd bij mij gelaten. Ik heb nu maar gezegd dat ik toch kom werken op de drukke dagen maar ik voel echt zoveel spanning. Extra info; in mijn provincie nog niet veel besmettingen , ik kan mijn werk niet thuis doen, mijn werk is niet echt belangrijk, ik zit normaal gesproken met ruim 100 man op één verdieping, allemaal vlak naast elkaar dus besmetten zal denk ik snel gaan (rara welke schijtbaan heb ik.)
wat zouden jullie doen?
Ik mag het zelf weten. Zit volgende week ook bij relaties aan tafel, maar heb besloten dat die afspraken best een paar weken kunnen wachten. De rest van Nederland staat immers ook stil.
Geen zorgen voor de dag van morgen.
Thuisblijven.quote:
Ik weet niet wat ik moet doen, overal hoor je "als je klachten hebt blijf thuis" en "als je tot de risicogroep behoort, vermijdt plekken met veel mensen", maar ik mis een stukje info mbt werken als je tot de risicogroep behoort.
Iemand die het weet? Ik vind het nogal wat om daarin je eigen keuzes te maken. Ik snap dat op zich wel maar ik ben zó plichtsgetrouw en ik voel zo'n druk en schaamte over mijn chronische ziektes, dat ik heel moeilijk een keuze kan maken. Van mijn werkgever mag ik thuis blijven, maar de keuze werd bij mij gelaten. Ik heb nu maar gezegd dat ik toch kom werken op de drukke dagen maar ik voel echt zoveel spanning. Extra info; in mijn provincie nog niet veel besmettingen , ik kan mijn werk niet thuis doen, mijn werk is niet echt belangrijk, ik zit normaal gesproken met ruim 100 man op één verdieping, allemaal vlak naast elkaar dus besmetten zal denk ik snel gaan (rara welke schijtbaan heb ik.)
wat zouden jullie doen?
Geen zorgen voor de dag van morgen.
datquote:
Op woensdag 19 januari 2011 22:10 schreef JaneDoe het volgende:
dit is SHO, where you're guilty until proven innocent
dit is SHO, where you're guilty until proven innocent
Thuisblijvenquote:
Ik weet niet wat ik moet doen, overal hoor je "als je klachten hebt blijf thuis" en "als je tot de risicogroep behoort, vermijdt plekken met veel mensen", maar ik mis een stukje info mbt werken als je tot de risicogroep behoort.
Iemand die het weet? Ik vind het nogal wat om daarin je eigen keuzes te maken. Ik snap dat op zich wel maar ik ben zó plichtsgetrouw en ik voel zo'n druk en schaamte over mijn chronische ziektes, dat ik heel moeilijk een keuze kan maken. Van mijn werkgever mag ik thuis blijven, maar de keuze werd bij mij gelaten. Ik heb nu maar gezegd dat ik toch kom werken op de drukke dagen maar ik voel echt zoveel spanning. Extra info; in mijn provincie nog niet veel besmettingen , ik kan mijn werk niet thuis doen, mijn werk is niet echt belangrijk, ik zit normaal gesproken met ruim 100 man op één verdieping, allemaal vlak naast elkaar dus besmetten zal denk ik snel gaan (rara welke schijtbaan heb ik.)
wat zouden jullie doen?
Op donderdag 21 juli 2011 23:08 schreef Loveless85 het volgende:
Dan heb je safe = condoom
Double dutch = condoom en pil
quadruple Cat = pil, MAP, condoom, castratie, prikpil, spiraaltje, zaaddodende pasta en voor het jodelen de bergen uit
Dan heb je safe = condoom
Double dutch = condoom en pil
quadruple Cat = pil, MAP, condoom, castratie, prikpil, spiraaltje, zaaddodende pasta en voor het jodelen de bergen uit
IT is aan het uitzoeken hoe ze mensen met een vaste computer (waarop een virtual desktop zit).
Let wel de mensen met een laptop van de zaak hebben dat programma ook.
Dat zijn ze inmiddels al enkele dagen aan het doen.
Helaas kan ik niet thuis werken aangezien ik alles moet overdragen aan m’n vervanger.
Maar inmiddels zijn alle processen doorlopen dus zouden we thuis kunnen werken want naast m zitten of hij mij bellen met een vraag kan ook als ik thuis zit.
Ware het niet dat hij geen laptop heeft dus moet wachten tot de oplossing van IT.
Let wel de mensen met een laptop van de zaak hebben dat programma ook.
Dat zijn ze inmiddels al enkele dagen aan het doen.
Helaas kan ik niet thuis werken aangezien ik alles moet overdragen aan m’n vervanger.
Maar inmiddels zijn alle processen doorlopen dus zouden we thuis kunnen werken want naast m zitten of hij mij bellen met een vraag kan ook als ik thuis zit.
Ware het niet dat hij geen laptop heeft dus moet wachten tot de oplossing van IT.
N/A
Disclaimer: ik ben geen expert maar shitposter, dit is geen advies en aan deze post zijn geen rechten te ontlenen
Disclaimer: ik ben geen expert maar shitposter, dit is geen advies en aan deze post zijn geen rechten te ontlenen
Ik vond het op dat moment een goede compromis na het afwegen van belangen (belang werkgever en gezondheidsbelang) maar ik begin mijn redenering zelf ook steeds idioter te vinden.quote:
je komt toch werken op de drukke dagen??? rare logica. thuisblijven
edit; wij hebben wel bepaalde vaststaande dagen waarop veel drukte wordt verwacht, dat zijn er 2 per week momenteel, dus het is niet zo dat ik er heen ga en denk van; oh het is rustig nu ga ik weg ofzo.
Rewimo
Nederduitse/Mevrouw qltel
Na de thuiswerktest van dinsdag kwam gisteren het bericht dat iedereen vanaf maandag tot in elk geval 31 maart thuiswerkt.
Most people don't listen with the intention to understand, they listen with the intention to reply.
<a href="http://bijenzonderzorgen.nl/" target="_blank" rel="nofollow">http://bijenzonderzorgen.nl/</a> beslist geen BIJ-zaak!
<a href="http://bijenzonderzorgen.nl/" target="_blank" rel="nofollow">http://bijenzonderzorgen.nl/</a> beslist geen BIJ-zaak!
het is ook in t belang van je werkgever dat je niet ziek wordt.quote:
[..]
Ik vond het op dat moment een goede compromis na het afwegen van belangen (belang werkgever en gezondheidsbelang) maar ik begin mijn redenering zelf ook steeds idioter te vinden.
edit; wij hebben wel bepaalde vaststaande dagen waarop veel drukte wordt verwacht, dat zijn er 2 per week momenteel, dus het is niet zo dat ik er heen ga en denk van; oh het is rustig nu ga ik weg ofzo.
hij kan niet weten wat voor hem gunstiger is,
want hij weet niet hoe lang je wegblijft als je ziek wordt. kan lang zijn. vanwege risicogroep.
hij weet ook niet hoe lang je thuis zou moeten blijven totdat er geen risico meer is.
daarom moet jij kiezen.
dat lijkt me niet zo moeilijk: thuisblijven natuurlijk!
dat is in het belang van iedereen, want wie niet ziek is kan het niet doorgeven, en legt geen extra werk bij de zorg neer.
uiteindelijk lukt altijd alles
Ik wacht op mail , en ze zijn nu in vergadering , we werken met veel oudere en jonge kinderen , ik ben congierge , hopelijk gaat het tijdelijk dicht , want ik loop wel de hele dag met boorden en andere dingen waar mensen van gegeten hebben en kopjes
afgelopen week nog meer dan 100 man binnen gehad .. was er niet echt gerust op maar we wachten de mail wel af wat ze gaan doen
ik zeg sluiten voor een week en dan weer even bij praten
het is een inloop centrum waar mensen die problemen hebben zo naar binnen kunnen komen .. met ook vele andere verhuringen aan lessen en ontmoeting en dag besteding voor ouderen en waar kinderen ook een middag leuke dingen kunnen doen .....
mijn voorkeur is sluiten die handel ( ook om die oudere mensen veilig te stellen en die kinderen ) maar ik denk dat we gewoon open blijven .. :-(
UPDATE - ALles verhuren en dingen zijn gecanceld , moet wel aanwezig zijn van 8 tot 1 om mocht er mensen komen dat ik ze te woord kan staan en voor de mensen die nog wat dingen doen koffie te maken , verder gaan ze het nu van dag tot dag bekijken
[ Bericht 12% gewijzigd door RAVW op 13-03-2020 18:33:40 ]
afgelopen week nog meer dan 100 man binnen gehad .. was er niet echt gerust op maar we wachten de mail wel af wat ze gaan doen
ik zeg sluiten voor een week en dan weer even bij praten
het is een inloop centrum waar mensen die problemen hebben zo naar binnen kunnen komen .. met ook vele andere verhuringen aan lessen en ontmoeting en dag besteding voor ouderen en waar kinderen ook een middag leuke dingen kunnen doen .....
mijn voorkeur is sluiten die handel ( ook om die oudere mensen veilig te stellen en die kinderen ) maar ik denk dat we gewoon open blijven .. :-(
UPDATE - ALles verhuren en dingen zijn gecanceld , moet wel aanwezig zijn van 8 tot 1 om mocht er mensen komen dat ik ze te woord kan staan en voor de mensen die nog wat dingen doen koffie te maken , verder gaan ze het nu van dag tot dag bekijken
[ Bericht 12% gewijzigd door RAVW op 13-03-2020 18:33:40 ]
"Als mannen sneller als risico worden gezien en vrouwen overal mee wegkomen, dan verliezen we de nuance en rechtvaardigheid in het gesprek over grensoverschrijdend gedrag.
Dat is geen bescherming meer.
Dat is machtsmisbruik vermomd als moraal."
Dat is geen bescherming meer.
Dat is machtsmisbruik vermomd als moraal."
Zelf diabetes, werk bij een landelijke organisatie met paar kantoren door hele land waarbij mensen ook tussen de locaties reizen.quote:
Ik weet niet wat ik moet doen, overal hoor je "als je klachten hebt blijf thuis" en "als je tot de risicogroep behoort, vermijdt plekken met veel mensen", maar ik mis een stukje info mbt werken als je tot de risicogroep behoort.
Iemand die het weet? Ik vind het nogal wat om daarin je eigen keuzes te maken. Ik snap dat op zich wel maar ik ben zó plichtsgetrouw en ik voel zo'n druk en schaamte over mijn chronische ziektes, dat ik heel moeilijk een keuze kan maken. Van mijn werkgever mag ik thuis blijven, maar de keuze werd bij mij gelaten. Ik heb nu maar gezegd dat ik toch kom werken op de drukke dagen maar ik voel echt zoveel spanning. Extra info; in mijn provincie nog niet veel besmettingen , ik kan mijn werk niet thuis doen, mijn werk is niet echt belangrijk, ik zit normaal gesproken met ruim 100 man op één verdieping, allemaal vlak naast elkaar dus besmetten zal denk ik snel gaan (rara welke schijtbaan heb ik.)
wat zouden jullie doen?
Toen het advies nog voor alleen Brabant was, was het advies voor risicogroepen (diabetes, hart- en vaatziektes, copd etc.): thuiswerken.
Dit ook omdat we kantoortuinen hebben en je soms niet eens weet wie er precies naast je komt zitten.
Werk zelf al 2 weken thuis omdat de maatregelen in begin wat mager waren en ik toch niet graag naast een onbekende wilde werken.
Bij ons moet inmiddels iedereen die niet een bedrijfskritische functie heeft thuiswerken.
Moet waarschijnlijk extra gaan werken. Aan kantoorpersoneel is gevraagd om de zorg mee te gaan helpen.
1/10 Van de rappers dankt zijn bestaan in Amerika aan de Nederlanders die zijn voorouders met een cruiseschip uit hun hongerige landen ophaalde om te werken op prachtige plantages.
"Oorlog is de overtreffende trap van concurrentie."
"Oorlog is de overtreffende trap van concurrentie."
Ja als ik ook maar een beetje kon thuiswerken was het geen dilemma voor mij, maar ik kan letterlijk niks doen.quote:
[..]
Zelf diabetes, werk bij een landelijke organisatie met paar kantoren door hele land waarbij mensen ook tussen de locaties reizen.
Toen het advies nog voor alleen Brabant was, was het advies voor risicogroepen (diabetes, hart- en vaatziektes, copd etc.): thuiswerken.
Dit ook omdat we kantoortuinen hebben en je soms niet eens weet wie er precies naast je komt zitten.
Werk zelf al 2 weken thuis omdat de maatregelen in begin wat mager waren en ik toch niet graag naast een onbekende wilde werken.
Bij ons moet inmiddels iedereen die niet een bedrijfskritische functie heeft thuiswerken.
Bedankt voor de meningen allemaal! Ik realiseer me nu meer dat ik gewoon zelf die beslissing moet maken en dat ik daarin verstandig moet zijn.
Wel echt heel kut dit, er valt echt een stukje privacy weg door dit virus. Ik wil niet dat men op de werklvoer weet dat ik een zwakke gezondheid heb, ik heb dat altijd kunnen verbergen (er zijn ergere dingen natuurlijk, i know, maar ik vind dit echt heel moeilijk.)
Werk jij op kantoor bij een ziekenhuis ofzo?quote:
Moet waarschijnlijk extra gaan werken. Aan kantoorpersoneel is gevraagd om de zorg mee te gaan helpen.
Je hoeft ze natuurlijjk geen details te vertellen, maar ik snap wel dat je sommige dingen liever voor jezelf houdt...quote:
Wel echt heel kut dit, er valt echt een stukje privacy weg door dit virus. Ik wil niet dat men op de werklvoer weet dat ik een zwakke gezondheid heb, ik heb dat altijd kunnen verbergen (er zijn ergere dingen natuurlijk, i know, maar ik vind dit echt heel moeilijk.)
Kun je niet zeggen dat iemand in je directe omgeving extra risico loopt (binnen je gezin) en dat je hen niet wilt besmetten? Of wijzen op jouw rol als mantelzorger voor bijvoorbeeld je ouders?
Hier maandag as. mijn eerste werkdag. Werd afgelopen week al wel meegenomen in een mailwisseling dat elk team wordt opgeknipt en om en om thuiswerkt. De manager en ikzelf zitten dus niet in hetzelfde team ..
Verder ook totaal geen bericht gehad van 'je wordt zo en zolaat verwacht dan vangen we je op in de hal', geen toegangspasje ook, geen laptop. Dus dan sta ik daar maandagochtend met mijn goede gedrag.
Volgens mij wordt dat echt een chaos volgende week
Verder ook totaal geen bericht gehad van 'je wordt zo en zolaat verwacht dan vangen we je op in de hal', geen toegangspasje ook, geen laptop. Dus dan sta ik daar maandagochtend met mijn goede gedrag.
Volgens mij wordt dat echt een chaos volgende week
Mag een werkgever je dwingen om snipperdagen op te maken? Ook als je eigenlijk al je dagen al hebt ingepland en er geen meer beschikbaar hebt, waarbij het dus wil zeggen dat je reeds geplande vakanties niet meer door kunnen gaan?
(logistieke sector)
(logistieke sector)
I had a signature once. It was awful.
Nee. Dit is ondernemersrisico.quote:
Mag een werkgever je dwingen om snipperdagen op te maken? Ook als je eigenlijk al je dagen al hebt ingepland en er geen meer beschikbaar hebt, waarbij het dus wil zeggen dat je reeds geplande vakanties niet meer door kunnen gaan?
(logistieke sector)
Damn, wat een dag om je eerste werkdag te hebbenquote:
Hier maandag as. mijn eerste werkdag. Werd afgelopen week al wel meegenomen in een mailwisseling dat elk team wordt opgeknipt en om en om thuiswerkt. De manager en ikzelf zitten dus niet in hetzelfde team ..
Verder ook totaal geen bericht gehad van 'je wordt zo en zolaat verwacht dan vangen we je op in de hal', geen toegangspasje ook, geen laptop. Dus dan sta ik daar maandagochtend met mijn goede gedrag.
Volgens mij wordt dat echt een chaos volgende week
Kun je niet beter even contact opnemen met HR ofzo. Misschien lastig in het weekend, maar het is een bijzondere situatie.
The hardware is just a box you buy only because you want to play Mario games - Yamauchi
Mr. Zurkon doesn't need bolts, his currency is pain
Roy-O-Rama | Backlog | Wish-list
Mr. Zurkon doesn't need bolts, his currency is pain
Roy-O-Rama | Backlog | Wish-list
Nja heb al een beetje een dubbel gevoel bij die hele procedure, moest er daar ook al een paar keer zelf behoorlijk achteraan zitten.quote:Op zaterdag 14 maart 2020 08:53 schreef Notorious_Roy het volgende:
[..]
Damn, wat een dag om je eerste werkdag te hebben
Had eerlijk gezegd wel een mailtje van de manager/het bedrijf zelf verwacht. Ga er niet in mijn weekend weer achteraan lopen bellen/mailen. Ga er maandagochtend gewoon heen en zie het dan wel
Kans is ook aanzienlijk dat er voor die tijd nog aanvullende maatregelen vanuit de overheid worden genomen.
Zorgstichtingquote:
[..]
Werk jij op kantoor bij een ziekenhuis ofzo?
1/10 Van de rappers dankt zijn bestaan in Amerika aan de Nederlanders die zijn voorouders met een cruiseschip uit hun hongerige landen ophaalde om te werken op prachtige plantages.
"Oorlog is de overtreffende trap van concurrentie."
"Oorlog is de overtreffende trap van concurrentie."
Ze mogen het vragen, niet afdwingenquote:
Mag een werkgever je dwingen om snipperdagen op te maken? Ook als je eigenlijk al je dagen al hebt ingepland en er geen meer beschikbaar hebt, waarbij het dus wil zeggen dat je reeds geplande vakanties niet meer door kunnen gaan?
(logistieke sector)
Oh how you'd have a happy life, if you did the things you like
Dan zeg je dat je klachten hebt en dus thuis blijft.quote:
[..]
Ja als ik ook maar een beetje kon thuiswerken was het geen dilemma voor mij, maar ik kan letterlijk niks doen.
Bedankt voor de meningen allemaal! Ik realiseer me nu meer dat ik gewoon zelf die beslissing moet maken en dat ik daarin verstandig moet zijn.
Wel echt heel kut dit, er valt echt een stukje privacy weg door dit virus. Ik wil niet dat men op de werklvoer weet dat ik een zwakke gezondheid heb, ik heb dat altijd kunnen verbergen (er zijn ergere dingen natuurlijk, i know, maar ik vind dit echt heel moeilijk.)
Oproep van Rutte was vrij duidelijk
Niet zo moeilijk doen en duidelijk zijn naar je werkgever toe zonder details
Oh how you'd have a happy life, if you did the things you like
Niet wat betreft arbeidswetgeving...quote:Op zaterdag 14 maart 2020 10:05 schreef Ringo het volgende:
[..]
Deze virusuitbraak valt buiten het ondernemersrisico.
Dus dit kan toch nog wel een discussie worden?quote:
[..]
Deze virusuitbraak valt buiten het ondernemersrisico.
I had a signature once. It was awful.
Hier in het hoger onderwijs wordt net niet verplicht om thuis te werken, maar toch wel met klem benadrukt.
Cum hoc ergo propter hoc (correlation does NOT imply causation)
De coronacijfers van vandaag zijn een achteruitkijkspiegel van één à twee weken terug: COR / Het datavertragingstopic #2
De coronacijfers van vandaag zijn een achteruitkijkspiegel van één à twee weken terug: COR / Het datavertragingstopic #2
Een werkgever kan verlof intrekken ja. Maar niet lichtzinnig, alleen onder zeer bijzondere omstandigheden en/of er een groot maatschappelijk belang is. Zie bv. de zorg momenteel.quote:
Mag een werkgever je dwingen om snipperdagen op te maken? Ook als je eigenlijk al je dagen al hebt ingepland en er geen meer beschikbaar hebt, waarbij het dus wil zeggen dat je reeds geplande vakanties niet meer door kunnen gaan?
(logistieke sector)
Ook wanneer de continuïteit van het bedrijf direct in gevaar is (bv. veel ziekent huis), kan een werkgever besluiten jouw verlof in te trekken. Werkgevers kunnen zelfs werknemers van hun vakantieadres roepen. Maar, wederom, niet lichtzinnig. En onder zijn eigen kosten uiteraard.
Cum hoc ergo propter hoc (correlation does NOT imply causation)
De coronacijfers van vandaag zijn een achteruitkijkspiegel van één à twee weken terug: COR / Het datavertragingstopic #2
De coronacijfers van vandaag zijn een achteruitkijkspiegel van één à twee weken terug: COR / Het datavertragingstopic #2
Dat weet ik niet.quote:
[..]
Dus dit kan toch nog wel een discussie worden?
Ik weet alleen dat werkgevers werktijdverkorting voor werknemers kunnen aanvragen, omdat het coronavirus een ‘buitengewone gebeurtenis’ is die niet valt onder het ondernemersrisico.
Hoe het zit met andere regelingen/verplichtingen etc. kan ik je niet vertellen.
He's simple, he's dumb, he's the pilot.
Hier idem. En je moet het doorgeven aan je leidinggevende als je van plan bent thuis te werkenquote:
Hier in het hoger onderwijs wordt net niet verplicht om thuis te werken, maar toch wel met klem benadrukt.
, terwijl het me effectiever lijkt om dat om te draaien. Geef het aan als je niet van plan bent om thuis te werken en waarom.Zodat de mensen waarvoor het echt noodzakelijk is om fysiek naar kantoor te komen (is in het geval van ons bedrijf ook meestal alleen vanwege het halen van bepaalde apparatuur/spullen voor redelijk mensvrij werk op andere locaties) niet in contact hoeven te komen met mensen die op zich prima thuis hadden kunnen werken.
als je het niet weet, blaat dan ook nietquote:
[..]
Dat weet ik niet.
Ik weet alleen dat werkgevers werktijdverkorting voor werknemers kunnen aanvragen, omdat het coronavirus een ‘buitengewone gebeurtenis’ is die niet valt onder het ondernemersrisico.
Hoe het zit met andere regelingen/verplichtingen etc. kan ik je niet vertellen.
Er wordt nu onderhandeld door verscheidene ministeries voor een noodpakket voor bepaalde sectoren (bv. cultuur en horeca).quote:
[..]
Hoe het zit met andere regelingen/verplichtingen etc. kan ik je niet vertellen.
Cum hoc ergo propter hoc (correlation does NOT imply causation)
De coronacijfers van vandaag zijn een achteruitkijkspiegel van één à twee weken terug: COR / Het datavertragingstopic #2
De coronacijfers van vandaag zijn een achteruitkijkspiegel van één à twee weken terug: COR / Het datavertragingstopic #2
Nee een verkoudheidje.quote:
Verkoudheidjes zijn geen reden om je ziek te melden tenzij temperatuur boven de 38,5
Wat ik zei, klopt gewoon.quote:
als je het niet weet, blaat dan ook niet
Deze virusuitbraak is gekenmerkt als buitengewone gebeurtenis en valt daardoor buiten het ondernemersrisico.
Werkgevers kunnen wegens het coronavirus werktijdverkorting aanvragen voor hun werknemers.
He's simple, he's dumb, he's the pilot.
net naar huis gestuurd..
Op woensdag 19 januari 2011 22:10 schreef JaneDoe het volgende:
dit is SHO, where you're guilty until proven innocent
dit is SHO, where you're guilty until proven innocent
Waarom opeens?quote:
"People that use Fiat currency as a store of value.
There is a name for it:
We call them Poor"
There is a name for it:
We call them Poor"
Erg verkouden. Was om 12 uur begonnen..quote:
Op woensdag 19 januari 2011 22:10 schreef JaneDoe het volgende:
dit is SHO, where you're guilty until proven innocent
dit is SHO, where you're guilty until proven innocent
In beginsel niet. Maar wat versta je onder snipperdagen? Dat klinkt alsof het niet om 'normaal' verlof gaat.quote:
Mag een werkgever je dwingen om snipperdagen op te maken? Ook als je eigenlijk al je dagen al hebt ingepland en er geen meer beschikbaar hebt, waarbij het dus wil zeggen dat je reeds geplande vakanties niet meer door kunnen gaan?
(logistieke sector)
"It's hard to argue against cynics - they always sound smarter than optimists because they have so much evidence on their side."
Waarom ben je dan zelf niet vertrokken? Je bent een risicogroep ook nog toch?quote:
[..]
Erg verkouden. Was om 12 uur begonnen..
Oh how you'd have a happy life, if you did the things you like
In ieder geval volgende week thuiswerken.
Twee collega's hebben het virus. Gelukkig geen collega's waar ik contact mee heb gehad
Twee collega's hebben het virus. Gelukkig geen collega's waar ik contact mee heb gehad
"He was there to do his duty, and he did it — he never let a buddy down in combat, in France, Holland, or Germany — but he never volunteered for anything and he spurned promotion."
Inderdaad beetje omgekeerde wereld, je moet de keus niet bij de werknemer neerleggen. De richtlijnen van het RIVM zijn duidelijk.quote:
[..]
Hier idem. En je moet het doorgeven aan je leidinggevende als je van plan bent thuis te werken
Zodat de mensen waarvoor het echt noodzakelijk is om fysiek naar kantoor te komen (is in het geval van ons bedrijf ook meestal alleen vanwege het halen van bepaalde apparatuur/spullen voor redelijk mensvrij werk op andere locaties) niet in contact hoeven te komen met mensen die op zich prima thuis hadden kunnen werken.
Niet thuiswerken is een afwijking hiervan.
Maargoed veel bedrijven die door directie sterk anti-thuiswerken zijn durven het niet aan, zijn bang dat de medewerkers gaan zitten netflixen...en dan krijg je halfslachtig beleid vanuit HR.
Even a broken clock is right twice a day.
Waarom ging je dan werken? Je werkt toch niet als zorgverlener?quote:
[..]
Erg verkouden. Was om 12 uur begonnen..
Op donderdag 21 juli 2011 23:08 schreef Loveless85 het volgende:
Dan heb je safe = condoom
Double dutch = condoom en pil
quadruple Cat = pil, MAP, condoom, castratie, prikpil, spiraaltje, zaaddodende pasta en voor het jodelen de bergen uit
Dan heb je safe = condoom
Double dutch = condoom en pil
quadruple Cat = pil, MAP, condoom, castratie, prikpil, spiraaltje, zaaddodende pasta en voor het jodelen de bergen uit
Ook. Maar vandaag niet. Maar he b me voor maandag nu ziekgemeld..quote:
[..]
Waarom ging je dan werken? Je werkt toch niet als zorgverlener?
Had ik vandaag ook moeten doen.
Op woensdag 19 januari 2011 22:10 schreef JaneDoe het volgende:
dit is SHO, where you're guilty until proven innocent
dit is SHO, where you're guilty until proven innocent
Nee ik bedoel je gewone wettelijke & bovenwettelijke vrije dagen, vakantiedagen, hoe je ze noemen wilt..... Ik heb gewoon een 'basispakket' zonder extra's (dus geen ouwe-lullen-dagen of extra dagen ivm hoeveelheid dienstjaren ofzo)quote:
[..]
In beginsel niet. Maar wat versta je onder snipperdagen? Dat klinkt alsof het niet om 'normaal' verlof gaat.
I had a signature once. It was awful.
Ja. Hoe kwam het dat je het zo onderschatte? De richtlijnen zijn toch duidelijk?quote:
[..]
Ook. Maar vandaag niet. Maar he b me voor maandag nu ziekgemeld..
Had ik vandaag ook moeten doen.
Op donderdag 21 juli 2011 23:08 schreef Loveless85 het volgende:
Dan heb je safe = condoom
Double dutch = condoom en pil
quadruple Cat = pil, MAP, condoom, castratie, prikpil, spiraaltje, zaaddodende pasta en voor het jodelen de bergen uit
Dan heb je safe = condoom
Double dutch = condoom en pil
quadruple Cat = pil, MAP, condoom, castratie, prikpil, spiraaltje, zaaddodende pasta en voor het jodelen de bergen uit
hewoon heel stom.. twijfelde. Meld me niet graag ziek. Maar had het nu zeker moeyen doenquote:
[..]
Ja. Hoe kwam het dat je het zo onderschatte? De richtlijnen zijn toch duidelijk?
Op woensdag 19 januari 2011 22:10 schreef JaneDoe het volgende:
dit is SHO, where you're guilty until proven innocent
dit is SHO, where you're guilty until proven innocent
Gelukkig had je een alerte werkgeverquote:
[..]
hewoon heel stom.. twijfelde. Meld me niet graag ziek. Maar had het nu zeker moeyen doen
Beterschap!
Op donderdag 21 juli 2011 23:08 schreef Loveless85 het volgende:
Dan heb je safe = condoom
Double dutch = condoom en pil
quadruple Cat = pil, MAP, condoom, castratie, prikpil, spiraaltje, zaaddodende pasta en voor het jodelen de bergen uit
Dan heb je safe = condoom
Double dutch = condoom en pil
quadruple Cat = pil, MAP, condoom, castratie, prikpil, spiraaltje, zaaddodende pasta en voor het jodelen de bergen uit
Maandag moeten we nog op kantoor werken, daarna waarschijnlijk thuiswerken.
Al maakt het intussen geen reet meer uit heb ik het idee. Ik had donderdag al een collega die al hoestend en snotterend er een volledige doos tissues doorheen werkte (in een hok met 6 man), dus als die het heeft zijn we toch allemaal al de lul
Al maakt het intussen geen reet meer uit heb ik het idee. Ik had donderdag al een collega die al hoestend en snotterend er een volledige doos tissues doorheen werkte (in een hok met 6 man), dus als die het heeft zijn we toch allemaal al de lul
You know what they call a Quarter Pounder with Cheese in Paris?
Gaat er niet zo zeer om dat je zelf ziek wordt, tenzij risicogroep (alhoewel dat ook niet allemaal op gaat als ik hoor hoeveel jonge mensen er op de IC's liggen...), maar om wat je door kunt geven aan kwetsbare groepenquote:
Maandag moeten we nog op kantoor werken, daarna waarschijnlijk thuiswerken.
Al maakt het intussen geen reet meer uit heb ik het idee. Ik had donderdag al een collega die al hoestend en snotterend er een volledige doos tissues doorheen werkte (in een hok met 6 man), dus als die het heeft zijn we toch allemaal al de lul
Je wilt ziektegevallen spreiden om de ziekenhuisopnames ook te spreiden
Ziekte voorkomen is allang te laat, ziek worden uitstellen kan nog wel
Oh how you'd have a happy life, if you did the things you like
Waarom sturen die overige 5 die ene niet naar huis? Wat is dit voor idioterie, je wéét vooraf dat sommige mensen geen gezond verstand hebben. Maak je eigen keuzes en stuur mensen die zich onverantwoord gedragen weg.quote:
Maandag moeten we nog op kantoor werken, daarna waarschijnlijk thuiswerken.
Al maakt het intussen geen reet meer uit heb ik het idee. Ik had donderdag al een collega die al hoestend en snotterend er een volledige doos tissues doorheen werkte (in een hok met 6 man), dus als die het heeft zijn we toch allemaal al de lul
In dat geval mag je werkgever je niet verplichten die nu op te nemen. Hij mag het je wel vrágen. Waarop jij dan "Neuh, ik kom wel werken." mag zeggen.quote:
[..]
Nee ik bedoel je gewone wettelijke & bovenwettelijke vrije dagen, vakantiedagen, hoe je ze noemen wilt..... Ik heb gewoon een 'basispakket' zonder extra's (dus geen ouwe-lullen-dagen of extra dagen ivm hoeveelheid dienstjaren ofzo)
Als je nog een stuwmeer aan uren hebt staan zou ik zelf niet met de hakken in het zand gaan staan en daar een weekje (of twee) van opnemen. Dat houdt de verhoudingen wat soepeler. Maar ik krijg de indruk dat dat bij jou niet het geval is.
"It's hard to argue against cynics - they always sound smarter than optimists because they have so much evidence on their side."
Omdat de overige 5 moeten luisteren naar de orders van die 6e. Het was mijn leidinggevendequote:
[..]
Waarom sturen die overige 5 die ene niet naar huis? Wat is dit voor idioterie, je wéét vooraf dat sommige mensen geen gezond verstand hebben. Maak je eigen keuzes en stuur mensen die zich onverantwoord gedragen weg.
Maar mensen werden er (terecht) behoorlijk ongemakkelijk van ja.
You know what they call a Quarter Pounder with Cheese in Paris?
Jezus. En werd er door niemand iets van gezegd?quote:
[..]
Omdat de overige 5 moeten luisteren naar de orders van die 6e. Het was mijn leidinggevende
Maar mensen werden er (terecht) behoorlijk ongemakkelijk van ja.
"It's hard to argue against cynics - they always sound smarter than optimists because they have so much evidence on their side."
quote:
[..]
Omdat de overige 5 moeten luisteren naar de orders van die 6e. Het was mijn leidinggevende
Maar mensen werden er (terecht) behoorlijk ongemakkelijk van ja.
Oproep van Rutte was vrij duidelijk wmbquote:
[..]
Omdat de overige 5 moeten luisteren naar de orders van die 6e. Het was mijn leidinggevende
Maar mensen werden er (terecht) behoorlijk ongemakkelijk van ja.
Kappen met die onzin, zo belangrijk is werk meestal niet en ook zeker niet om op kantoor te zijn
Oh how you'd have a happy life, if you did the things you like
Dat laatste is inderdaad niet het geval, ik had al een klein negatief saldo eind vorig jaar. Ik blijf voorlopig wel thuiswerken, hoop dat er voldoende werk blijft.....quote:
[..]
In dat geval mag je werkgever je niet verplichten die nu op te nemen. Hij mag het je wel vrágen. Waarop jij dan "Neuh, ik kom wel werken." mag zeggen.
Als je nog een stuwmeer aan uren hebt staan zou ik zelf niet met de hakken in het zand gaan staan en daar een weekje (of twee) van opnemen. Dat houdt de verhoudingen wat soepeler. Maar ik krijg de indruk dat dat bij jou niet het geval is.
I had a signature once. It was awful.
Geen handen schudden, geen grote vergaderingen dat is het wel zo'n beetje. Ik zit met m'n team van 25 man nog wel steeds in onze 'kantoortuin'
Policy is mensen die hoesten of ander tekenen van verkoudheid vertonen naar huis sturen/thuis laten werken. Nog weinig verkoudheid dus iedereen is er eigenlijk gewoon.
Vind het een beetje dubbel. We zitten wel in het hartje van besmet Brabant. En je hoort toch steeds meer dat mensen anderen ook kunnen besmetten als ze slechts milde of zelfs geen symptomen hebben. Ik vraag me wel eens af of het niet beter is om voor een bepaalde tijd de werkzaamheden op te schorten, maar van mij als leidinggevende wordt verwacht dat ik de rust bewaar.
We gaan vanaf volgende week wel kijken hoe we op korte termijn in kunnen zetten op meer mensen thuiswerken.
[ Bericht 0% gewijzigd door #ANONIEM op 14-03-2020 16:02:48 ]
Policy is mensen die hoesten of ander tekenen van verkoudheid vertonen naar huis sturen/thuis laten werken. Nog weinig verkoudheid dus iedereen is er eigenlijk gewoon.
Vind het een beetje dubbel. We zitten wel in het hartje van besmet Brabant. En je hoort toch steeds meer dat mensen anderen ook kunnen besmetten als ze slechts milde of zelfs geen symptomen hebben. Ik vraag me wel eens af of het niet beter is om voor een bepaalde tijd de werkzaamheden op te schorten, maar van mij als leidinggevende wordt verwacht dat ik de rust bewaar.
We gaan vanaf volgende week wel kijken hoe we op korte termijn in kunnen zetten op meer mensen thuiswerken.
[ Bericht 0% gewijzigd door #ANONIEM op 14-03-2020 16:02:48 ]
En dat kon vrijdag niet al gebeuren? Oproep om zoveel mogelijk thuis te werken is donderdagmiddag gedaan.quote:
Geen handen schudden, geen grote vergaderingen dat is het wel zo'n beetje. Ik zit met m'n team van 25 man nog wel steeds in onze 'kantoortuin'
Policy is mensen die hoesten of ander tekenen van verkoudheid vertonen naar huis sturen/thuis laten werken. Nog weinig verkoudheid dus iedereen is er eigenlijk gewoon.
Vind het een beetje dubbel. We zitten wel in het hartje van besmet Brabant. En je hoort toch steeds meer dat mensen anderen ook kunnen besmetten als ze slechts milde of zelfs geen symptomen hebben. Ik vraag me wel eens af of het niet beter is om voor een bepaalde tijd de werkzaamheden op te schorten, maar van mij als leidinggevende wordt verwacht dat ik de rust bewaar.
We gaan vanaf volgende week wel kijken hoe we op korte termijn in kunnen zetten op meer mensen thuiswerken.
Op donderdag 21 juli 2011 23:08 schreef Loveless85 het volgende:
Dan heb je safe = condoom
Double dutch = condoom en pil
quadruple Cat = pil, MAP, condoom, castratie, prikpil, spiraaltje, zaaddodende pasta en voor het jodelen de bergen uit
Dan heb je safe = condoom
Double dutch = condoom en pil
quadruple Cat = pil, MAP, condoom, castratie, prikpil, spiraaltje, zaaddodende pasta en voor het jodelen de bergen uit
Milde symptomen betekent dan ook gewoon dat je ziek bent. En ja, dan ben je besmettelijk.quote:
Geen handen schudden, geen grote vergaderingen dat is het wel zo'n beetje. Ik zit met m'n team van 25 man nog wel steeds in onze 'kantoortuin'
Policy is mensen die hoesten of ander tekenen van verkoudheid vertonen naar huis sturen/thuis laten werken. Nog weinig verkoudheid dus iedereen is er eigenlijk gewoon.
Vind het een beetje dubbel. We zitten wel in het hartje van besmet Brabant. En je hoort toch steeds meer dat mensen anderen ook kunnen besmetten als ze slechts milde of zelfs geen symptomen hebben. Ik vraag me wel eens af of het niet beter is om voor een bepaalde tijd de werkzaamheden op te schorten, maar van mij als leidinggevende wordt verwacht dat ik de rust bewaar.
We gaan vanaf volgende week wel kijken hoe we op korte termijn in kunnen zetten op meer mensen thuiswerken.
Géén symptomen ben je waarschijnlijk niet of nauwelijks besmettelijk. Misschien als je je tong bij iemand anders in zijn keel steekt. De belangrijkste overdracht van dit virus is via niezen en hoesten. Dat doen symptoomloze mensen niet.
Die verhalen van compleet vrij van symptomen en toch anderen besmet zou ik dan ook met een korreltje zout nemen.
1) hoe de fuck kan je weten dat iemand die volkomen symptomenvrij is wie dan ook besmet heeft?
2) heel veel mensen leven in een soort van ontkenning als ze licht ziek zijn. Gisteren mijn moeder nog, die kuchte aan de telefoon en toen ik boodschappen ging afleveren aan de deur omdat vader ziek is en ze in zelfopgelegde quarantaine zitten stond ze te sniffen aan de deur. "Nee hoor, ik heb geen klachten!".
"It's hard to argue against cynics - they always sound smarter than optimists because they have so much evidence on their side."
Niet ieder bedrijf (ook kantoren) zijn er op ingericht om opeens en masse thuis te kunnen werken. Daarin dient de ICT-afdeling het een en ander te faciliteren, en dat gaat doorgaans niet van vandaag op morgen.quote:
[..]
En dat kon vrijdag niet al gebeuren? Oproep om zoveel mogelijk thuis te werken is donderdagmiddag gedaan.
Dus welk alternatief is er dan behalve toch maar gewoon naar het werk komen?
Herkenbaar. Althans, ik denk echt dat ik niet licht ziek ben. Ik heb wel een vervelende kriebel in de keel. Daardoor moet ik wel regelmatig kuchen/licht hoesten. Maar dat doet volgens mij 90% van de mensen in deze tijd van het jaar.quote:
heel veel mensen leven in een soort van ontkenning als ze licht ziek zijn.
Ik voel me verder goed, en meet wel voor de zekerheid elke dag of ik koorts heb wat niet het geval is. IOM manager mag ik gewoon werken. Als het echt frequent hoesten wordt, dan wordt het een ander verhaal. Zo ga ik ook met de mensen in mijn team in. Als iemand een keer kucht wordt die niet gelijk de deur gewezen. Bij echte tekenen van verkoudheid doen we dat wel.
Ik kuch ook wel elke dag een keer en als ik naar buiten ga begint mijn neus ook te lopen. Maar dat is altijd bij mij en verdwijnt pas als de temps buiten flink omhoog gaan. Dat zijn bij mij dus geen ziekteverschijnselen, maar dat moet je wel van jezelf weten en herkennen.quote:
[..]
Herkenbaar. Althans, ik denk echt dat ik niet licht ziek ben. Ik heb wel een vervelende kriebel in de keel. Daardoor moet ik wel regelmatig kuchen/licht hoesten. Maar dat doet volgens mij 90% van de mensen in deze tijd van het jaar.
Ik voel me verder goed, en meet wel voor de zekerheid elke dag of ik koorts heb wat niet het geval is. IOM manager mag ik gewoon werken. Als het echt frequent hoesten wordt, dan wordt het een ander verhaal. Zo ga ik ook met de mensen in mijn team in. Als iemand een keer kucht wordt die niet gelijk de deur gewezen. Bij echte tekenen van verkoudheid doen we dat wel.
"It's hard to argue against cynics - they always sound smarter than optimists because they have so much evidence on their side."
Snap ik. Maar er is een verschil tussen ‘we zijn vrijdag gaan kijken hoe we thuiswerken kunnen faciliteren en dat blijkt best ingewikkeld te zijn dus dat is maandag nog niet geregeld’ en ‘we gaan vanaf volgende week wel kijken hoe we thuiswerken kunnen faciliteren’. Voor je het weet ben je een week verder.quote:
[..]
Niet ieder bedrijf (ook kantoren) zijn er op ingericht om opeens en masse thuis te kunnen werken. Daarin dient de ICT-afdeling het een en ander te faciliteren, en dat gaat doorgaans niet van vandaag op morgen.
Dus welk alternatief is er dan behalve toch maar gewoon naar het werk komen?
Op donderdag 21 juli 2011 23:08 schreef Loveless85 het volgende:
Dan heb je safe = condoom
Double dutch = condoom en pil
quadruple Cat = pil, MAP, condoom, castratie, prikpil, spiraaltje, zaaddodende pasta en voor het jodelen de bergen uit
Dan heb je safe = condoom
Double dutch = condoom en pil
quadruple Cat = pil, MAP, condoom, castratie, prikpil, spiraaltje, zaaddodende pasta en voor het jodelen de bergen uit
Ons team bestaat uit A en B.
A werkt 1 week van thuis, B komt werken.
Nadien vice versa.
A werkt 1 week van thuis, B komt werken.
Nadien vice versa.
Op zaterdag 28 juni 2014 @ 18:18 schreef Marie30 het volgende: Zo lief. :) Kusje :*
Op donderdag 14 juli 2016 @ 23:45 schreef GGMM het volgende: Het is altijd bijzonder gezellig als banaantje er is. :)
Op donderdag 14 juli 2016 @ 23:45 schreef GGMM het volgende: Het is altijd bijzonder gezellig als banaantje er is. :)
Dat verwacht ik ook. Blijkbaar zijn er licenties mee gemoeid, en gaat er enige tijd overheen alvorens dat dat geregeld is.quote:
[..]
Snap ik. Maar er is een verschil tussen ‘we zijn vrijdag gaan kijken hoe we thuiswerken kunnen faciliteren en dat blijkt best ingewikkeld te zijn dus dat is maandag nog niet geregeld’ en ‘we gaan vanaf volgende week wel kijken hoe we thuiswerken kunnen faciliteren’. Voor je het weet ben je een week verder.
Ik verwacht eigenlijk dat we volgende week gewoon allemaal nog op kantoor aanwezig zullen zijn. Misschien degenen met kinderen uitgezonderd als de scholen dicht gaan.
[ Bericht 3% gewijzigd door #ANONIEM op 14-03-2020 19:28:24 ]
Dat waren ze bij een van de afdelingen op mijn werk ook van plan tot iemand opmerkte dat de incubatietijd langer is dan een week. Dus ze wisselen nu om de twee weken, synchroon met andere afdelingen.quote:
Ons team bestaat uit A en B.
A werkt 1 week van thuis, B komt werken.
Nadien vice versa.
I'm surrounded by morons!
TRV plannen/geboekt 2025:Zuid-Amerika, Nederland, Chicago, Washington, Nederland, Kroatië, Slovenië, Parijs/Brussel/Nijmegen/Kopenhagen
TRV 2024:Nederland, UK, Nederland, Denemarken, UK, Nederland, Noord-Noorwegen, Nederland, Atlanta
TRV 2023: Bangkok, Los Angeles, Nederland/Belgie, Denemarken, Noord-Noorwegen, Londen, Thailand, Nederland, Gdansk, Nederland, Japan
TRV plannen/geboekt 2025:Zuid-Amerika, Nederland, Chicago, Washington, Nederland, Kroatië, Slovenië, Parijs/Brussel/Nijmegen/Kopenhagen
TRV 2024:Nederland, UK, Nederland, Denemarken, UK, Nederland, Noord-Noorwegen, Nederland, Atlanta
TRV 2023: Bangkok, Los Angeles, Nederland/Belgie, Denemarken, Noord-Noorwegen, Londen, Thailand, Nederland, Gdansk, Nederland, Japan
Incubatieperiode is toch 6 dagen volgens de laatst beschikbare info?quote:
[..]
Dat waren ze bij een van de afdelingen op mijn werk ook van plan tot iemand opmerkte dat de incubatietijd langer is dan een week. Dus ze wisselen nu om de twee weken, synchroon met andere afdelingen.
Op zaterdag 28 juni 2014 @ 18:18 schreef Marie30 het volgende: Zo lief. :) Kusje :*
Op donderdag 14 juli 2016 @ 23:45 schreef GGMM het volgende: Het is altijd bijzonder gezellig als banaantje er is. :)
Op donderdag 14 juli 2016 @ 23:45 schreef GGMM het volgende: Het is altijd bijzonder gezellig als banaantje er is. :)
Alle info verandert per uur zowat.quote:
[..]
Incubatieperiode is toch 6 dagen volgens de laatst beschikbare info?
I'm surrounded by morons!
TRV plannen/geboekt 2025:Zuid-Amerika, Nederland, Chicago, Washington, Nederland, Kroatië, Slovenië, Parijs/Brussel/Nijmegen/Kopenhagen
TRV 2024:Nederland, UK, Nederland, Denemarken, UK, Nederland, Noord-Noorwegen, Nederland, Atlanta
TRV 2023: Bangkok, Los Angeles, Nederland/Belgie, Denemarken, Noord-Noorwegen, Londen, Thailand, Nederland, Gdansk, Nederland, Japan
TRV plannen/geboekt 2025:Zuid-Amerika, Nederland, Chicago, Washington, Nederland, Kroatië, Slovenië, Parijs/Brussel/Nijmegen/Kopenhagen
TRV 2024:Nederland, UK, Nederland, Denemarken, UK, Nederland, Noord-Noorwegen, Nederland, Atlanta
TRV 2023: Bangkok, Los Angeles, Nederland/Belgie, Denemarken, Noord-Noorwegen, Londen, Thailand, Nederland, Gdansk, Nederland, Japan
ik kan thuis werken, maar daar heb ik geen zin in, dus maandag ben ik net zoals mijn gehele afdeling en team gewoon aanwezig op kantoor.
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
Ik moet maandag wss thuiswerken, moet hoesten. 
I think that it’s extraordinarily important that we in computer science keep fun in computing
For all who deny the struggle, the triumphant overcome
Met zwijgen kruist men de duivel
For all who deny the struggle, the triumphant overcome
Met zwijgen kruist men de duivel
Die van mij wel goed en biedt thuiswerken aan en thuisblijven bij verkoudheid.
Die van m'n vrouw vindt dat men met hoestklachten naar t werk moet kunnen komen behalve als men in direct contact met "klanten" staat . Bij koorts moet 't even in overleg met de manager.
Laat er even buiten wat ik daar van vind, want dat laat zich ws wel raden. Het "hart voor de zaak" schijnt er nogal het begrip te zijn.
[ Bericht 0% gewijzigd door Beathoven op 14-03-2020 20:22:01 ]
Die van m'n vrouw vindt dat men met hoestklachten naar t werk moet kunnen komen behalve als men in direct contact met "klanten" staat . Bij koorts moet 't even in overleg met de manager.
Laat er even buiten wat ik daar van vind, want dat laat zich ws wel raden. Het "hart voor de zaak" schijnt er nogal het begrip te zijn.
[ Bericht 0% gewijzigd door Beathoven op 14-03-2020 20:22:01 ]
Lekker typisch, lekker blijven werken met je zieke kop behalve als de klant het ziet.quote:
Die van mij wel goed en biedt thuiswerken aan en thuisblijven bij verkoudheid.
Die van m'n vrouw vindt dat men met hoestklachten naar t werk moet kunnen komen behalve als men in direct contact met "klanten" staat . Bij koorts moet 't even in overleg met de manager.
Laat er even buiten wat ik daar van vindt, want dat laat zich ws wel raden. Het "hart voor de zaak" schijnt er nogal het begrip te zijn.
I think that it’s extraordinarily important that we in computer science keep fun in computing
For all who deny the struggle, the triumphant overcome
Met zwijgen kruist men de duivel
For all who deny the struggle, the triumphant overcome
Met zwijgen kruist men de duivel
Veel bedrijven gaan moeilijke tijden tegemoet.quote:
Het "hart voor de zaak" schijnt er nogal het begrip te zijn.
Om dan nu en masse al ratten het dreigende zinkende schip te verlaten is ook niet chique he.
Ik vind het een hele moeilijke keuze. Beter zou er overheidshalve gewoon verplicht 2 weken iedereen op verlof sturen, nooddiensten uitgezonderd. Maar dat kan niet in kapitalistisch Nederland.
Heerlijk signaal toch?quote:Op zaterdag 14 maart 2020 19:59 schreef FlippingCoin het volgende:
[..]
Lekker typisch, lekker blijven werken met je zieke kop behalve als de klant het ziet.
De beoordeling van een klant en / of levenskwaliteit van een klant is meer waard dan het laatstgenoemde van een werknemer.
Het is overigens geen bedrijf waarin waardeloze condities zijn of waardeloze salarissen worden betaald, dus dat is ook wel weer opvallend. Maar het valt en staat blijkbaar door met zo weinig mogelijk personeel het maximale eruit te halen en dan is stilval een doodsteek.
Je zorgt er juist voor dat je je collega's niet besmet knul, werk liever op kantoor daar zit ik veel comfortabeler. Als straks iedereen ziek is dan zal de werkgever het pas voelen, dat snappen ze zelf ook goed daarom ook het expliciet verzoek bij keelpijn, verkoudheid, koorts of andere klachten passend bij corona lekker thuis te werken.quote:
[..]
Veel bedrijven gaan moeilijke tijden tegemoet.
Om dan nu en masse al ratten het dreigende zinkende schip te verlaten is ook niet chique he.
Ik vind het een hele moeilijke keuze. Beter zou er overheidshalve gewoon verplicht 2 weken iedereen op verlof sturen, nooddiensten uitgezonderd. Maar dat kan niet in kapitalistisch Nederland.
I think that it’s extraordinarily important that we in computer science keep fun in computing
For all who deny the struggle, the triumphant overcome
Met zwijgen kruist men de duivel
For all who deny the struggle, the triumphant overcome
Met zwijgen kruist men de duivel
Ja daarom zou je juist zeggen steek elkaar niet aan, erg korte termijn denken.quote:
[..]
Heerlijk signaal toch?
De beoordeling van een klant en / of levenskwaliteit van een klant is meer waard dan het laatstgenoemde van een werknemer.
Het is overigens geen bedrijf waarin waardeloze condities zijn of waardeloze salarissen worden betaald, dus dat is ook wel weer opvallend. Maar het valt en staat blijkbaar door met zo weinig mogelijk personeel het maximale eruit te halen en dan is stilval een doodsteek.
I think that it’s extraordinarily important that we in computer science keep fun in computing
For all who deny the struggle, the triumphant overcome
Met zwijgen kruist men de duivel
For all who deny the struggle, the triumphant overcome
Met zwijgen kruist men de duivel
Heb ondertussen besloten om bij mijn ouders te gaan werken. Een hele week alleen thuis, zie ik niet zittenquote:
ik kan thuis werken, maar daar heb ik geen zin in, dus maandag ben ik net zoals mijn gehele afdeling en team gewoon aanwezig op kantoor.
Op zaterdag 28 juni 2014 @ 18:18 schreef Marie30 het volgende: Zo lief. :) Kusje :*
Op donderdag 14 juli 2016 @ 23:45 schreef GGMM het volgende: Het is altijd bijzonder gezellig als banaantje er is. :)
Op donderdag 14 juli 2016 @ 23:45 schreef GGMM het volgende: Het is altijd bijzonder gezellig als banaantje er is. :)
Hier is vanaf vrijdag besloten dat thuiswerken verplicht is. Laptops zijn ook goed uitgerust met fatsoenlijke vpn. Ik kan thuis overal bij.
٩๏̯͡๏)۶
precies.quote:
[..]
Je zorgt er juist voor dat je je collega's niet besmet knul, werk liever op kantoor daar zit ik veel comfortabeler. Als straks iedereen ziek is dan zal de werkgever het pas voelen, dat snappen ze zelf ook goed daarom ook het expliciet verzoek bij keelpijn, verkoudheid, koorts of andere klachten passend bij corona lekker thuis te werken.
Ik zou niet gaan slacken maar als je werknemer ook maar een beetje slacked thuis is het altijd nog beter dan geen werknemers aan het werk kunnen hebben. Beter voor 50% draaien dan helemaal niet. Het begrip van de klant is er vaak wel bij goede communicatie. Er lag vrijdag een desk van een groter bedrijf volledig op zn gat tijdens een test want zoveel thuiswerkers heb je zelden, maar beter start men die testen op om er lering uit te trekken.
Kleindenkende bedrijven van geringe of grote omvang die best online kunnen gaan maar graag "over je schouder willen meekijken" schieten nu in de stress en proberen zoveel mogelijk vast te houden aan oude stramienen en dat gedrag kan ze mogelijk de das gaan omdoen.
Huldequote:
Hier is vanaf vrijdag besloten dat thuiswerken verplicht is. Laptops zijn ook goed uitgerust met fatsoenlijke vpn. Ik kan thuis overal bij.
Toen ik er over begon bij mijn teamleider was het antwoord: thuisblijven bij koorts. Als veel mensen thuisblijven komt er meer druk te liggen op overige werknemers. Risico voor postbezorger minimaal, sorteerders en voorbereiders een groter risico (veel mensen dicht op elkaar in 1 ruimte).
Vroeg of er eventueel nog maatregelen komen zoals aangepast (meer basic werk): daar gaat het bedrijf over. .. tja...
Mijn gok: alleen als ze gedwongen worden, komen er echte maatregelen. Tot die tijd gewoon doorgaan met alles.
Denk dat driekwart van mijn postzakken gevuld is met niet noodzakelijk spul. Imo kan daar zeker wat aangepast worden, door bijv geadresseerde reclame, postorderboeken etc te schrappen. Geen pakjes die niet door de bus passen meer mee bij de briefpost, hoeven we ook niet overal aan te bellen of naar een druk afhaalpunt.
Maar goed, daar gaat het bedrijf over he
Vroeg of er eventueel nog maatregelen komen zoals aangepast (meer basic werk): daar gaat het bedrijf over. .. tja...
Mijn gok: alleen als ze gedwongen worden, komen er echte maatregelen. Tot die tijd gewoon doorgaan met alles.
Denk dat driekwart van mijn postzakken gevuld is met niet noodzakelijk spul. Imo kan daar zeker wat aangepast worden, door bijv geadresseerde reclame, postorderboeken etc te schrappen. Geen pakjes die niet door de bus passen meer mee bij de briefpost, hoeven we ook niet overal aan te bellen of naar een druk afhaalpunt.
Maar goed, daar gaat het bedrijf over he
Nobody ever seems to remember life is a game we play
Onze hele organisatie moet tot na order thuis werken.
Niet echt een punt, IT’ers redden zich wel.
Ik ben alleen een heul slechte thuiswerker.
Niet echt een punt, IT’ers redden zich wel.
Ik ben alleen een heul slechte thuiswerker.
My friends all drive horses
Sinds de persconferentie van donderdag geld bij ons:
- Thuiswerken kan/mag en wordt gestimuleerd, maar is niet perse nodig
- Bij gezondheidsklachten: blijf thuis of we sturen je naar huis
Ons initiatief van een buurttaxi, waarmee we vooral ouderen vervoerden, hebben we stopgezet. Vrijdag heeft ons bedrijfsleider een inventarisatie gedaan bij alle initiatieven.
Het wijkrestaurant bekijkt het van dag op dag, maar is vrijdagmiddag vooralsnog dicht gegaan
Bewonersbijeenkomsten zijn in ieder geval voor aankomende week afgezegd en iedere dinsdag hakken we de knoop door over de daarna volgende week
Aankomende maandag komt het managementteam (waaronder ik) bij elkaar om te bekijken in hoeverre we volledig sluiten of niet.
Lastige is dat we het gebouw ook verhuren, o.a. aan een kinderdagverblijf en een wijkbureau voor psychologie, en die kunnen niet zomaar dicht.
Aangezien ik verantwoordelijk ben voor communicatie, kan ik over het algemeen prima vanuit huis werken. Ik beheer ook de digitale werkomgeving. Dus voor mij is het nu wel even druk.
Maandag ben ik dus nog op locatie, vanwege 2 belangrijke overleggen mbt coronavirus, daarna werk ik in ieder geval voorlopig thuis
- Thuiswerken kan/mag en wordt gestimuleerd, maar is niet perse nodig
- Bij gezondheidsklachten: blijf thuis of we sturen je naar huis
Ons initiatief van een buurttaxi, waarmee we vooral ouderen vervoerden, hebben we stopgezet. Vrijdag heeft ons bedrijfsleider een inventarisatie gedaan bij alle initiatieven.
Het wijkrestaurant bekijkt het van dag op dag, maar is vrijdagmiddag vooralsnog dicht gegaan
Bewonersbijeenkomsten zijn in ieder geval voor aankomende week afgezegd en iedere dinsdag hakken we de knoop door over de daarna volgende week
Aankomende maandag komt het managementteam (waaronder ik) bij elkaar om te bekijken in hoeverre we volledig sluiten of niet.
Lastige is dat we het gebouw ook verhuren, o.a. aan een kinderdagverblijf en een wijkbureau voor psychologie, en die kunnen niet zomaar dicht.
Aangezien ik verantwoordelijk ben voor communicatie, kan ik over het algemeen prima vanuit huis werken. Ik beheer ook de digitale werkomgeving. Dus voor mij is het nu wel even druk.
Maandag ben ik dus nog op locatie, vanwege 2 belangrijke overleggen mbt coronavirus, daarna werk ik in ieder geval voorlopig thuis
In this world of evil and darkness I'm looking for the one girl that has the power to bring light into my heart. A light so pure that my evil thoughts about this world and the people living on it will vanish and I'll finally experience true love.
Is bij ons ook hoor. Het was 'we volgen het RIVM' toen het advies alleen nog handen was. Nu het advies thuiswerken is verzinnen ze toch maar weer wat anders.quote:
[..]
Inderdaad beetje omgekeerde wereld, je moet de keus niet bij de werknemer neerleggen. De richtlijnen van het RIVM zijn duidelijk.
Niet thuiswerken is een afwijking hiervan.
Maargoed veel bedrijven die door directie sterk anti-thuiswerken zijn durven het niet aan, zijn bang dat de medewerkers gaan zitten netflixen...en dan krijg je halfslachtig beleid vanuit HR.
Onze core business kan niet vanuit huis worden gedaan. Maar al het werk eromheen vanuit kantoor zou prima kunnen. We werken al met laptops.
Dus al met al kan ik mij gewoon weer melden op kantoor (=
