NWS Nieuws & Achtergronden
Discussieer hier diepgaander over de actualiteiten.
Ja sorry meneer Hommen, in het verleden betaalden jullie ook goed en nog wisten jullie in de problemen te komen.
Als iedereen zich aan de benchmark (het gemiddelde in dit geval) gaat confirmeren dan heeft die hele benchmark geen zin meer
zijn bovendien zat capabele mensen die niet puur naar het geld kijken. Zorgverzekeraars bijvoorbeeld, daar is niet iedereen met zijn bonus bezig maar zijn de mensen net zo intelligent als de ING top
rot op kut ING
we zouden gewoon eens een keer niet toe moeten geven aan die dreigementen dat het bij de buren beter verdienen is. Als je meer wil dan vertrek je toch lekker. (En je kan nog een schop onder je verwende kont meekrijgen) Eens kijken hoeveel de daad bij het woord gaan voegen. Denk weinig.
Het aanbod aan mensen die bij een bank wil werken is trouwens ENORM. Zijn gevallen bekend van mensen die hun stage bij Goldman Sachs voor noppes doen. De salarissen kunnen dus juist OMLAAG
ik zou zelf zo ver willen gaan dat de eerste beste bank bestuurder die ook maar piept dat hij meer wil per direct ontslagen wordt gewoon om een voorbeeld te stellen
ben zelf die-hard kapitalist maar heb zo'n hekel hier aan
[ Bericht 14% gewijzigd door BlueRoom op 27-03-2013 11:35:59 ]
Als iedereen zich aan de benchmark (het gemiddelde in dit geval) gaat confirmeren dan heeft die hele benchmark geen zin meer
zijn bovendien zat capabele mensen die niet puur naar het geld kijken. Zorgverzekeraars bijvoorbeeld, daar is niet iedereen met zijn bonus bezig maar zijn de mensen net zo intelligent als de ING top
rot op kut ING
we zouden gewoon eens een keer niet toe moeten geven aan die dreigementen dat het bij de buren beter verdienen is. Als je meer wil dan vertrek je toch lekker. (En je kan nog een schop onder je verwende kont meekrijgen) Eens kijken hoeveel de daad bij het woord gaan voegen. Denk weinig.
Het aanbod aan mensen die bij een bank wil werken is trouwens ENORM. Zijn gevallen bekend van mensen die hun stage bij Goldman Sachs voor noppes doen. De salarissen kunnen dus juist OMLAAG
ik zou zelf zo ver willen gaan dat de eerste beste bank bestuurder die ook maar piept dat hij meer wil per direct ontslagen wordt gewoon om een voorbeeld te stellen
ben zelf die-hard kapitalist maar heb zo'n hekel hier aan
[ Bericht 14% gewijzigd door BlueRoom op 27-03-2013 11:35:59 ]
Omdat Bertus de banketbakker op de hoek geen bailout krijgt als ie de boel doelbewust verkloot.quote:Op dinsdag 26 maart 2013 12:55 schreef gelly het volgende:
Waarom stoppen bij de banken mensen ? Bij andere ondernemers ook een maximumsalaris van 100.000, de rest storten ze maar op de bankrekening van de staat.
dit pleit voor hem (Als je de Prooi gelezen hebt kijk je ook iets genuanceerder tegen Groenink aan) maar toch, salaris aan de hand van een benchmark is gewoon onzin.quote:Op dinsdag 26 maart 2013 12:49 schreef Xtreem het volgende:
[..]
Laat ik me niet mengen in de rest van de discussie, maar dit verdient wel enige correctie.
Als er iemand binnen de ING top is die geen graaier is, dan is het Hommen. Die man is na z'n pensioen teruggekomen om ING door de crisis te trekken, heeft de eerste 2 jaar niet geweten wat hij zou verdienen en hij krijgt niets van een eventuele verhoging nu...
Bronquote:ING zet verstandelijk gehandicapten in als bestuurders
‘Verschil met gelouterde topbankiers amper merkbaar'
Het besturen van een bank wordt een klus voor de sociale werkvoorziening. De Nederlandsche Bank maakte bekend dat in de Raad van Bestuur van meerdere Nederlandse banken deeltijdplaatsen vrijkomen voor honderd verstandelijk gehandicapten.
“Een onderdeel van het sociaal beleid van banken is het creëren van arbeidsplaatsen voor medewerkers met afstand tot de arbeidsmarkt, zowel aan de boven- als onderkant. Bestuurders gaan zich al snel vervelen met dit werk, maar deze mensen staan iedere dag blij voor de deur’, zegt ING-woordvoerder Rob van Gunder.
Uit een experiment met een aantal gehandicapten in verschillende functies bij de ING, blijkt dat een aansturende functie het minste kwaliteitsverlies oplevert. “Als het gaat om de topfuncties, merk je het verschil met gelouterde topbankiers eigenlijk nauwelijks. Deze mensen draaien moeiteloos mee, komen telkens met nieuwe strategische inzichten en laten zo een frisse wind waaien tijdens vergaderingen”, beaamt Van Gunder.
Voor de bank spelen er geen financiële motieven: “Het gaat bij ons echt om de mensen, die moeten weer aan het werk. En het is ook zeker niet zo dat die mensen hier voor een Wajong-uitkering komen besturen.”
weinig merkbaar verschil dus 
De Speld 
Haha.quote:
Eventjes serieus: dit geklaag toont weer eens goed aan hoe sommige grootgraaiers het contact met de normale bevolking (waarvan een groot deel al werkloos is of er voor moet vrezen) volledig verloren hebben.
VDGG - Steven Wilson - Jacco Gardner - Pussy Riot - Malala Yousafzai - René Goscinny (RIP)
"The Least We Can Do, Is Wave To Each Other!"
"The Least We Can Do, Is Wave To Each Other!"
Volgens neoliberalen is alles je eigen verantwoordelijkheid en dus heeft iedereen evenveel verantwoordelijkheid.quote:Op dinsdag 26 maart 2013 20:53 schreef Quiche_lorraine het volgende:
[..]
De topman van ING (of om het even welke multinational) werkt veel harder dan een arts, heeft veel meer verantwoordelijkheid (en wordt daar ook harder op afgerekend dan een arts), en een fout van zo'n topman heeft veel grotere gevolgen dan een fout van een arts.
Kortom: aub eerst even nadenken voordat je je onzinmening met de rest van de wereld deelt.
The view from nowhere.
En als dat onnodige sterfgeval een topbankier is?quote:
[..]
Volgens mij kan een arts niet met een blunder tienduizenden mensen brodeloos maken. Hoogstens een onnodig sterfgeval veroorzaken, maar dat is toch echt veel minder ernstig.
The view from nowhere.
Het marktgemiddelde laten onderzoeken betekent dat het geen markt is, want in een echte markt wordt de waarde van een goed bepaald door de marktwerking ipv onderzoek. Dat betekent dat je kijkt naar de sollicitanten. Als je een goede kan krijgen voor weinig geld dan doe je dat. Als daardoor de salarissen dalen, dan is dat de marktwaarde. De vraag is hoe je weet of iemand een goede kandidaat is. En dat kunnen ze blijkbaar niet. Dat Hommen dat niet begrijpt, zegt genoeg over zijn kwaliteiten. Hommen verdient veel teveel.quote:
[ afbeelding ]
In het jaarverslag staat dat de beloning van de ING-top 'significant beneden het marktgemiddelde ligt'. Volgens ING is dat voor 'de langere termijn' geen houdbare situatie, omdat bekwame bestuurders zich niet met een laag salaris laten afschepen.
Het verleden toont aan dat het betalen van hoge salarissen niet geleid heeft tot bekwame bestuurders.
[ Bericht 1% gewijzigd door deelnemer op 27-03-2013 20:32:43 ]
The view from nowhere.
Inderdaad, een uitstekend voorbeeld. Rijkman Groenink is nooit meer op niveau aan de bak gekomen. En let wel: Rijkman Groenink heeft (forse) fouten gemaakt, maar geen enorme blunders.quote:
[..]
Dat betwijfel ik ten zeerste. Ze worden er ook helemaal niet op afgerekend, meestal krijgen ze een smak geld mee en kunnen ze gewoon ergens anders weer aan de slag, goed voorbeeld is Rijkman Groening.
Je weet echt niet waar je het over hebt he? Wat denk je dat het betekent voor betrokkenen als een multinational over de kop gaat, wat een ellende dat veroorzaakt. Of nog erger: als de economie echt inklapt. Wat is een dode daarmee vergeleken nu, een kleinigheidje...quote:Grotere gevolgen, ik vind dood een ernstiger gevolg dan een aantal ontslagenen of daling van aandelen.
Jawel hoor, probeer je me nu te beledigen? Iedereen weet wat artsen doen.quote:Jij hebt blijkbaar geen idee wat een arts doet,
Uit je posts blijkt overduidelijk dat je helemaal niet weet waar je over praat. Het feit dat we zoveel geld aan gezondheidszorg kunnen uitgeven, aan wie hebben we dat te danken, de artsen of de bankiers en multinationals?quote:dus hoezo onzinnige opmerkingen. Ik kom uit een bankiersfamilie en ik zit zelf in een academisch ziekenhuis dus weet denk ik beter waar ik over praat dan jij.
Mensen met dit soort denkbeelden mogen ze van mij echt in een diepe, diepe kerker gooien en nooit meer vrijlaten. 
Het leven van miljoenen mensen wereldwijd is in 5 jaar tijd volledig geruïneerd door de banken en dan nog vinden ze dat ze dergelijke beloningen waard zijn.... Je staat er elke keer weer versteld van hoe ver van de werkelijkheid dergelijke lieden zijn losgeraakt.
Het leven van miljoenen mensen wereldwijd is in 5 jaar tijd volledig geruïneerd door de banken en dan nog vinden ze dat ze dergelijke beloningen waard zijn.... Je staat er elke keer weer versteld van hoe ver van de werkelijkheid dergelijke lieden zijn losgeraakt.
Refill?
-Does the Pope shit in the woods?
-Does the Pope shit in the woods?
ze kunnen wel een zetje in de rug gebruiken zo te horen. als ze nu even bovenop het hoogste ing pand gaan staan wil ik ze wel even helpen 
Volgens mij geilt er hier eentje op bankdirecteuren.quote:
[..]
Inderdaad, een uitstekend voorbeeld. Rijkman Groenink is nooit meer op niveau aan de bak gekomen. En let wel: Rijkman Groenink heeft (forse) fouten gemaakt, maar geen enorme blunders.
[..]
Je weet echt niet waar je het over hebt he? Wat denk je dat het betekent voor betrokkenen als een multinational over de kop gaat, wat een ellende dat veroorzaakt. Of nog erger: als de economie echt inklapt. Wat is een dode daarmee vergeleken nu, een kleinigheidje...o
[..]
Jawel hoor, probeer je me nu te beledigen? Iedereen weet wat artsen doen.
[..]
Uit je posts blijkt overduidelijk dat je helemaal niet weet waar je over praat. Het feit dat we zoveel geld aan gezondheidszorg kunnen uitgeven, aan wie hebben we dat te danken, de artsen of de bankiers en multinationals?
Je maakt alles veel groter dan het is, naast dat je alles uit zijn verband hebt gerukt. Ik ga het je niet eens uitleggen.
"Happiness is not getting more, but wanting less"
Helemaal niet, ik wijs er alleen op dat ze belangrijker zijn dan artsen. Let overigens op dat ik het helemaal niet alleen over bankdirecteuren heb, ik gaf aan dat willekeurig iedere directeur van om het eender welke multinational ook harder werkt en meer verantwoordelijkheid draagt dan een arts. Wel goed lezen, medewerkertje van een academisch ziekenhuis.quote:Op woensdag 27 maart 2013 23:05 schreef ssebass het volgende:
[..]
Volgens mij geilt er hier eentje op bankdirecteuren.
Grote woorden, maar geen argumenten.quote:Je maakt alles veel groter dan het is, naast dat je alles uit zijn verband hebt gerukt. Ik ga het je niet eens uitleggen.
Laat ik het je nog een keer vragen: hoe kan het dat we zoveel geld aan gezondheidszorg kunnen uitgeven? Is dat een verdienste van de artsen, of niet?
Dat is een eenvoudige vraag, daar wordt niets 'uit z'n verband getrokken' en ook niets 'groter gemaakt'. Een simpele vraag, een simpel antwoord. Je kunt het, doe je best.
Wat doen die graaiers als Hommen eigenlijk voor hun salaris? Hoe ziet een dag van Hommen eruit? Over welke buitenaardse gaven beschikt deze man dat hij meer dan 1 miljoen moet verdienen.. Kan iemand dat uitleggen? Van iemand als Messi kan je zien dat hij een kunstje beheerst dat niemand anders kan, maar al die mannekes in dure pakken.. geen idee wat die kunnen.
Dat kan ik zeker en makkelijk ook, maar ben jouw denigrerende toontje zat. Je zit alleen maar te trollen.quote:
[..]
Helemaal niet, ik wijs er alleen op dat ze belangrijker zijn dan artsen. Let overigens op dat ik het helemaal niet alleen over bankdirecteuren heb, ik gaf aan dat willekeurig iedere directeur van om het eender welke multinational ook harder werkt en meer verantwoordelijkheid draagt dan een arts. Wel goed lezen, medewerkertje van een academisch ziekenhuis.
[..]
Grote woorden, maar geen argumenten.
Laat ik het je nog een keer vragen: hoe kan het dat we zoveel geld aan gezondheidszorg kunnen uitgeven? Is dat een verdienste van de artsen, of niet?
Dat is een eenvoudige vraag, daar wordt niets 'uit z'n verband getrokken' en ook niets 'groter gemaakt'. Een simpele vraag, een simpel antwoord. Je kunt het, doe je best.
"Happiness is not getting more, but wanting less"
Nou laat ik er dan eentje doen. Dit kun je namelijk net zo goed omdraaien, zonder gezondheidszorg zat de hele wereld nog in de middeleeuwen. Leuk om een multinational te runnen waar steeds al je werknemers en bestuur zelf ook steeds dood neervalt door bijv pest en andere leuke ziektes. Ze zijn beiden nodig, dit geeft al weer aan hoe kortzichtig je bent.quote:
Laat ik het je nog een keer vragen: hoe kan het dat we zoveel geld aan gezondheidszorg kunnen uitgeven? Is dat een verdienste van de artsen, of niet?
"Happiness is not getting more, but wanting less"
Die vragen aan hun adviseurs wat een verstandig besluit is, valt het besluit verkeerd uit ontslaan ze de adviseur. Dat doen ze, ooh ja en ze doen zielig naar buiten toe.quote:
Wat doen die graaiers als Hommen eigenlijk voor hun salaris? Hoe ziet een dag van Hommen eruit? Over welke buitenaardse gaven beschikt deze man dat hij meer dan 1 miljoen moet verdienen.. Kan iemand dat uitleggen? Van iemand als Messi kan je zien dat hij een kunstje beheerst dat niemand anders kan, maar al die mannekes in dure pakken.. geen idee wat die kunnen.
Ik kan me nog ergens voorstellen dat mensen van mening zijn dat topbestuurders van banken een miljoenensalaris en eventuele bonus verdienen.
Maar ik kan er maar niet bij dat er mensen zijn die het rechtpraten dat als topbestuurders overduidelijk hebben gefaald en wanbeleid hebben gevoerd alsnog een miljoenensalaris, salarisverhoging en/of bonus claimen of krijgen.
Maar ik kan er maar niet bij dat er mensen zijn die het rechtpraten dat als topbestuurders overduidelijk hebben gefaald en wanbeleid hebben gevoerd alsnog een miljoenensalaris, salarisverhoging en/of bonus claimen of krijgen.
'De neiging rijke en machtige mensen te bewonderen, zelfs welhaast te aanbidden en mensen van arme of gewone komaf te verachten dan wel te negeren is de belangrijkste en meest universele oorzaak van de corruptie van ons morele besef' Adam Smith
Die Flynn krijgt 238.000 reiskostenvergoeding per jaar. Komt hij elke dag met zijn prive-jet overvliegen uit Ierland ofzo?
We used to hate people - Now we just make fun of them - It's more effective that way
Elk jaar Towel Day!(2)](3)
Dommage arachide-fromage
Elk jaar Towel Day!(2)](3)
Dommage arachide-fromage
Met harder werken bedoel je meer uren maken? Dat zou best kunnen inderdaad. Veel van die uren worden echter wel doorgebracht in vergaderingen, niet wat ik noem hard werken, maar goed.quote:
[..]
Helemaal niet, ik wijs er alleen op dat ze belangrijker zijn dan artsen. Let overigens op dat ik het helemaal niet alleen over bankdirecteuren heb, ik gaf aan dat willekeurig iedere directeur van om het eender welke multinational ook harder werkt en meer verantwoordelijkheid draagt dan een arts. Wel goed lezen, medewerkertje van een academisch ziekenhuis.
Verder heb ik liever dat mijn directeur een foutje maakt dan mijn arts.
"We are all atheists about most of the gods that humanity has ever believed in. Some of us just go one god further." - Richard Dawkins
Zo bekwaam zijn dit soort lui niet. Anders hadden we geen bankencrisis gehad.
Wordt als iemand die voortdurend dood is. De ware volgeling van bushidõ sterft elke ochtend en avond opnieuw. En wordt niet gehinderd door angst voor de dood. Yamamoto Tsunetomo's hagakure.
Maar de benodigde capaciteiten zijn aanzienlijk lager. In essentie is directeur van een multinational niet meer dan een HBO managersfunctie - en de pool capabele HBO managers is veel en veel groter dan de pool van capabele chirurgen.quote:
[..]
Helemaal niet, ik wijs er alleen op dat ze belangrijker zijn dan artsen. Let overigens op dat ik het helemaal niet alleen over bankdirecteuren heb, ik gaf aan dat willekeurig iedere directeur van om het eender welke multinational ook harder werkt en meer verantwoordelijkheid draagt dan een arts. Wel goed lezen, medewerkertje van een academisch ziekenhuis.
Vergelijk het met buschauffeurs. Een buschauffeur die een moment zijn aandacht laat verslappen kan leiden tot de dood van al zijn passagiers + hetgeen hij aanrijdt. Grote verantwoordelijkheid dus en grote gevolgen als hij zijn werk niet goed doet. Maar toch betalen we buschauffeurs minder dan managers en artsen... om bovenstaande reden.
Precies!quote:
Zo bekwaam zijn dit soort lui niet. Anders hadden we geen bankencrisis gehad.
De hele crisis is de schuld van de banken!
Politici en andere hebberige mensen hebben er niets mee te maken! Alles is de schuld van die stomme banken!
Wil je nog een lolly? Wat moet het fijn zijn om zo'n kinderlijk eenvoudig beeld van de wereld te hebben, ongehinderd door kennis of nuance...
The secret to happiness is freedom...
And the secret to freedom is courage.
Thucydides
And the secret to freedom is courage.
Thucydides
Ik geloof echt niet dat deze mensen zoveel meer bekwaam zijn dan een timmerman of een wetenschapper dat ze 180x zoveel zouden moeten verdienen.
Vaak is het ook vriendjespolitiek en elkaar banen toespelen.
Ze beheren grote sommen geld en denken dat ze daar enorme happen uit mogen nemen.
Vaak is het ook vriendjespolitiek en elkaar banen toespelen.
Ze beheren grote sommen geld en denken dat ze daar enorme happen uit mogen nemen.
Goede bestuurders kosten inderdaad geld, als je bank echter gered moet worden met belastinggeld heb je je bank niet goed bestuurd en dien je oneervol ontslagen te worden.quote:
Wat telt Nederland toch veel cryptocommunisten tegenwoordig, jaloezie is een bitch kennelijk.
Goede bestuurders kosten geld en hoe meer verantwoordelijkheid ermee gemoeid is hoe hoger het salaris. Maar dat zul je niet begrijpen als je werk kennelijk is de hele dag op FOK! je verontwaardiging te laten blijken.
Childhood is over the moment you know you're going to die.
'Snelwegen verbreden om files op te lossen? Dat is zoals de broeksriem losser maken tegen obesitas'
'Snelwegen verbreden om files op te lossen? Dat is zoals de broeksriem losser maken tegen obesitas'
En wat is er bij de ING gebeurd?quote:
[..]
Goede bestuurders kosten inderdaad geld, als je bank echter gered moet worden met belastinggeld heb je je bank niet goed bestuurd en dien je oneervol ontslagen te worden.
Precies. de CEO is ontslagen.
Onder Hommens verantwoordelijkheid is de boel weer op de rit gezet, is ruim 3/4 van de staatssteun terugbetaald met een mooie rente én een boete voor te vroeg (!) aflossen.
Hij heeft een salaris wat beduidend minder is dan andere bankbestuurders.
En nu zegt de raad van Commissarissen dat zijn opvolger (!) meer zou moeten verdienen....
Er is overigens wel iets voor te zeggen dat deze salarisverhoging er pas mag komen zodra de staatssteun volledig is afgelost.
The secret to happiness is freedom...
And the secret to freedom is courage.
Thucydides
And the secret to freedom is courage.
Thucydides
Een kind met een loly die er steeds nog een wil en daar om zeurt en alles op zij te zet daarvoor ten koste van anderen is in de essentie het probleem.quote:
[..]
Wil je nog een lolly? Wat moet het fijn zijn om zo'n kinderlijk eenvoudig beeld van de wereld te hebben, ongehinderd door kennis of nuance...
Wordt als iemand die voortdurend dood is. De ware volgeling van bushidõ sterft elke ochtend en avond opnieuw. En wordt niet gehinderd door angst voor de dood. Yamamoto Tsunetomo's hagakure.
Jeetje dat betekent dus dat als Hommens daar bij de ING naar de w.c. gaat inclusief handen wassen hij pak 'm beet weer 3000 euro verdiend heeft met alleen een pot schijten en dan nog klagen.
Als je slimme mensen wilt hebben die nieuwe bankprodukten kunnen ontwikkelen voor jou en mij, dan moet de overheid die goed gaan betalenquote:Op woensdag 27 maart 2013 11:22 schreef BlueRoom het volgende:
Ja sorry meneer Hommen, in het verleden betaalden jullie ook goed en nog wisten jullie in de problemen te komen.
ben zelf die-hard kapitalist maar heb zo'n hekel hier aan
Anders gaan ze met hun kennis naar de concurrent
Nivelleren, als je het erg vaak doet, ga je het steeds leuker vinden :)
Je vind bankiers dus niet structureel overbetaald?quote:Op donderdag 28 maart 2013 10:12 schreef Xtreem het volgende:
[..]
En wat is er bij de ING gebeurd?
Precies. de CEO is ontslagen.
Onder Hommens verantwoordelijkheid is de boel weer op de rit gezet, is ruim 3/4 van de staatssteun terugbetaald met een mooie rente én een boete voor te vroeg (!) aflossen.
Hij heeft een salaris wat beduidend minder is dan andere bankbestuurders.
En nu zegt de raad van Commissarissen dat zijn opvolger (!) meer zou moeten verdienen....
Er is overigens wel iets voor te zeggen dat deze salarisverhoging er pas mag komen zodra de staatssteun volledig is afgelost.
Een gezonde niet-staatsbank (of elk ander bedrijf) mag betalen wat ie wil, boeit me geen moer. Maar dit is wel belachelijk.quote:
[..]
Je vind bankiers dus niet structureel overbetaald?
A gentle wave of heat flows over the FOK! forum
Get woke, go broke!
Get woke, go broke!
En daar gaat het mis, want als een CEO de cijfers bij elkaar liegt krijgt ie meer loon die vervolgens niet meer af te pakken is.quote:
[..]
Een gezonde niet-staatsbank (of elk ander bedrijf) mag betalen wat ie wil, boeit me geen moer. Maar dit is wel belachelijk.
Nieuwe bankproducten?quote:
[..]
Als je slimme mensen wilt hebben die nieuwe bankprodukten kunnen ontwikkelen voor jou en mij, dan moet de overheid die goed gaan betalen
________________________________________________________________________
quote:
[..]
Je vind bankiers dus niet structureel overbetaald?
quote:
[..]
Een gezonde niet-staatsbank (of elk ander bedrijf) mag betalen wat ie wil, boeit me geen moer.
The secret to happiness is freedom...
And the secret to freedom is courage.
Thucydides
And the secret to freedom is courage.
Thucydides
Exact.quote:
[..]
Een kind met een loly die er steeds nog een wil en daar om zeurt en alles op zij te zet daarvoor ten koste van anderen is in de essentie het probleem.
En bankiers zijn zo'n kind.
Evenals 80% van de Nederlanders (die shoppen van bank naar bank voor hoogste spaarrente, en de hoogte hypotheek)
Evenals politici die de regels van het spel maken, en vervolgens klagen dat de spelers het spel spelen....
The secret to happiness is freedom...
And the secret to freedom is courage.
Thucydides
And the secret to freedom is courage.
Thucydides
Het zit niet in de hoogte van de beloning.quote:
[..]
En dat is wel een succes gebleken, nietwaar?
The secret to happiness is freedom...
And the secret to freedom is courage.
Thucydides
And the secret to freedom is courage.
Thucydides
Uiteraard speelt de overheid er een rol in. Maar buiten dat houdt het wel een beetje op bij de banken ja. Toegegeven, de ene bank is de andere nietquote:
[..]
Precies!
De hele crisis is de schuld van de banken!
Politici en andere hebberige mensen hebben er niets mee te maken! Alles is de schuld van die stomme banken!
Wil je nog een lolly? Wat moet het fijn zijn om zo'n kinderlijk eenvoudig beeld van de wereld te hebben, ongehinderd door kennis of nuance...
Maar wat iig duidelijk is, is dat je banken anno 2013 niet meer de vrijheid kunt geven die andere private partijen wel hebben.
Ik geloof dat de banken zelf het idee hebben dat het straks weer business as usual zal zijn, en gerede kans dat ze daar gelijk in krijgen.
Pure angst vanuit overheden, dus we gooien het hele zooitje straks gewoon weer in de uitverkoop.
Nou, als je door je beloning onschendbaar acht heeft dat wel degelijk invloed.quote:
[..]
Het zit niet in de hoogte van de beloning.
je bent zelf een bankier ?quote:
[..]
Als je slimme mensen wilt hebben die nieuwe bankprodukten kunnen ontwikkelen voor jou en mij, dan moet de overheid die goed gaan betalen
Anders gaan ze met hun kennis naar de concurrent
je quote trouwens wel erg selectief
verder denk ik dat we niet op nieuwe bankproducten zitten te wachten, saai maar waar
Ja koopsompolissen of opties en derivaten en slimme hypotheekconstructiesquote:
[..]
Nieuwe bankproducten?
Nivelleren, als je het erg vaak doet, ga je het steeds leuker vinden :)
De regels van het spel zijn al heel lang duidelijk. De meeste mensen denken over het algemeen alleen aan het eigenbelang. En managers is het bijzonder. De meesten daarvan schijnen zelfs psychopaat te zijn.quote:
[..]
Exact.
En bankiers zijn zo'n kind.
Evenals 80% van de Nederlanders (die shoppen van bank naar bank voor hoogste spaarrente, en de hoogte hypotheek)
Evenals politici die de regels van het spel maken, en vervolgens klagen dat de spelers het spel spelen....
http://theweek.com/article/index/219529/is-your-boss-a-psychopath
http://edition.cnn.com/2012/01/19/business/psychopath-boss
Wordt als iemand die voortdurend dood is. De ware volgeling van bushidõ sterft elke ochtend en avond opnieuw. En wordt niet gehinderd door angst voor de dood. Yamamoto Tsunetomo's hagakure.
Als een CEO de cijfers bij elkaar liegt dan gaat hij/zij de bak in.quote:
[..]
En daar gaat het mis, want als een CEO de cijfers bij elkaar liegt krijgt ie meer loon die vervolgens niet meer af te pakken is.
Tot op heden niet in Nederland. De mensen die zulke zaken openbaar maken komen vaker in de moeilijkheden. Denk maar aan de bouwfraude.quote:
[..]
Als een CEO de cijfers bij elkaar liegt dan gaat hij/zij de bak in.
Wordt als iemand die voortdurend dood is. De ware volgeling van bushidõ sterft elke ochtend en avond opnieuw. En wordt niet gehinderd door angst voor de dood. Yamamoto Tsunetomo's hagakure.
Nieuwe ING baas Ralph Hamers gaat 1,27 mln per jaar verdienen
AMSTERDAM - De aanstaande nieuwe topman Ralph Hamers van ING gaat bijna een ton minder verdienen dan vertrekkend topman Jan Hommen. Hamers krijgt, als hij wordt benoemd, een jaarsalaris van 1.270.000 euro. Dat blijkt uit de agenda voor de jaarvergadering van aandeelhouders die ING vandaag bekend heeft gemaakt.
De bankverzekeraar maakte vorige maand bekend dat Hamers de kandidaat is om Jan Hommen op te volgen. De 46-jarige topman van ING België volgt Hommen per 1 oktober op. De bestuurstermijn van Hamers loopt tot de algemene aandeelhoudersvergadering van 2017 en is goedgekeurd door De Nederlandse Bank.
Hamers werkt sinds 1991 bij de bank en wordt de jongste topman in de geschiedenis van ING. Hij heeft zowel voor de consumentenbank als voor zakendivisies van de bank gewerkt. Voordat hij topman van de Belgische bank werd, was hij duo-topman van ING Bank in Nederland.
Staatssteun
In de toelichting van het agendapunt staat niet vermeld of Hamers ook op enig moment in aanmerking komt voor een bonusregeling. Op dit moment hanteert de bank het beleid dat er geen bonussen voor de leden van de raad van bestuur worden uitgekeerd zolang nog niet alle staatsteun tot op de laatste cent is terugbetaald.
Dat Hamers 83.000 euro minder gaat verdienen dan scheidend topman Jan Hommen is opmerkelijk in het licht van wat de raad van commissarissen in het jaarverslag opmerkt over de salarissen voor de top van de bankverzekeraar. Volgens de commissarissen zijn die namelijk relatief zo laag dat ze op lange termijn niet houdbaar zijn om het nodige bestuurstalent aan te trekken om de bank te leiden.
Een woordvoerder van de bank vertelde eerder deze week al dat de helft van de topmannen bij grote Europese bedrijven meer dan vier miljoen euro verdient. Overige bestuurders krijgen in de helft van de gevallen meer dan 1,8 miljoen euro. Desondanks waren er voor het lopende jaar geen plannen om de beloningen te verhogen.
De raad van commissarissen stelt in het jaarverslag echter het beloningsbeleid regelmatig te evalueren en ’wanneer dat gepast is, aanpassingen te maken’.
Bron
AMSTERDAM - De aanstaande nieuwe topman Ralph Hamers van ING gaat bijna een ton minder verdienen dan vertrekkend topman Jan Hommen. Hamers krijgt, als hij wordt benoemd, een jaarsalaris van 1.270.000 euro. Dat blijkt uit de agenda voor de jaarvergadering van aandeelhouders die ING vandaag bekend heeft gemaakt.
De bankverzekeraar maakte vorige maand bekend dat Hamers de kandidaat is om Jan Hommen op te volgen. De 46-jarige topman van ING België volgt Hommen per 1 oktober op. De bestuurstermijn van Hamers loopt tot de algemene aandeelhoudersvergadering van 2017 en is goedgekeurd door De Nederlandse Bank.
Hamers werkt sinds 1991 bij de bank en wordt de jongste topman in de geschiedenis van ING. Hij heeft zowel voor de consumentenbank als voor zakendivisies van de bank gewerkt. Voordat hij topman van de Belgische bank werd, was hij duo-topman van ING Bank in Nederland.
Staatssteun
In de toelichting van het agendapunt staat niet vermeld of Hamers ook op enig moment in aanmerking komt voor een bonusregeling. Op dit moment hanteert de bank het beleid dat er geen bonussen voor de leden van de raad van bestuur worden uitgekeerd zolang nog niet alle staatsteun tot op de laatste cent is terugbetaald.
Dat Hamers 83.000 euro minder gaat verdienen dan scheidend topman Jan Hommen is opmerkelijk in het licht van wat de raad van commissarissen in het jaarverslag opmerkt over de salarissen voor de top van de bankverzekeraar. Volgens de commissarissen zijn die namelijk relatief zo laag dat ze op lange termijn niet houdbaar zijn om het nodige bestuurstalent aan te trekken om de bank te leiden.
Een woordvoerder van de bank vertelde eerder deze week al dat de helft van de topmannen bij grote Europese bedrijven meer dan vier miljoen euro verdient. Overige bestuurders krijgen in de helft van de gevallen meer dan 1,8 miljoen euro. Desondanks waren er voor het lopende jaar geen plannen om de beloningen te verhogen.
De raad van commissarissen stelt in het jaarverslag echter het beloningsbeleid regelmatig te evalueren en ’wanneer dat gepast is, aanpassingen te maken’.
Bron
Allemaal ophef om niets dus. Beloning gaat zelfs achteruit ipv vooruit.quote:
Nieuwe ING baas Ralph Hamers gaat 1,27 mln per jaar verdienen
AMSTERDAM - De aanstaande nieuwe topman Ralph Hamers van ING gaat bijna een ton minder verdienen dan vertrekkend topman Jan Hommen. Hamers krijgt, als hij wordt benoemd, een jaarsalaris van 1.270.000 euro. Dat blijkt uit de agenda voor de jaarvergadering van aandeelhouders die ING vandaag bekend heeft gemaakt.
De bankverzekeraar maakte vorige maand bekend dat Hamers de kandidaat is om Jan Hommen op te volgen. De 46-jarige topman van ING België volgt Hommen per 1 oktober op. De bestuurstermijn van Hamers loopt tot de algemene aandeelhoudersvergadering van 2017 en is goedgekeurd door De Nederlandse Bank.
Hamers werkt sinds 1991 bij de bank en wordt de jongste topman in de geschiedenis van ING. Hij heeft zowel voor de consumentenbank als voor zakendivisies van de bank gewerkt. Voordat hij topman van de Belgische bank werd, was hij duo-topman van ING Bank in Nederland.
Staatssteun
In de toelichting van het agendapunt staat niet vermeld of Hamers ook op enig moment in aanmerking komt voor een bonusregeling. Op dit moment hanteert de bank het beleid dat er geen bonussen voor de leden van de raad van bestuur worden uitgekeerd zolang nog niet alle staatsteun tot op de laatste cent is terugbetaald.
Dat Hamers 83.000 euro minder gaat verdienen dan scheidend topman Jan Hommen is opmerkelijk in het licht van wat de raad van commissarissen in het jaarverslag opmerkt over de salarissen voor de top van de bankverzekeraar. Volgens de commissarissen zijn die namelijk relatief zo laag dat ze op lange termijn niet houdbaar zijn om het nodige bestuurstalent aan te trekken om de bank te leiden.
Een woordvoerder van de bank vertelde eerder deze week al dat de helft van de topmannen bij grote Europese bedrijven meer dan vier miljoen euro verdient. Overige bestuurders krijgen in de helft van de gevallen meer dan 1,8 miljoen euro. Desondanks waren er voor het lopende jaar geen plannen om de beloningen te verhogen.
De raad van commissarissen stelt in het jaarverslag echter het beloningsbeleid regelmatig te evalueren en ’wanneer dat gepast is, aanpassingen te maken’.
Bron
Whoehoei!quote:
[..]
Ja koopsompolissen of opties en derivaten en slimme hypotheekconstructies
