POL Politiek
Discussies en diepgaande gesprekken over de politiek in de breedste zin van het woord kun je hier voeren.
Originele OP
Wel zo prettig als je aan het discussiëren bent in een topic dat je een nieuw deel opent als je de laatste poster bent.quote:Populistische politici willen "de rijken" voor de crisis laten betalen. De PvdA stelt daarom voor om de vermogensbelasting boven de ¤125k te verhogen.
Ja dat lees je goed, iemand met ¤125k op de bank is volgens de PvdA rijk!
Een modaal huis kost tegenwoordig ¤237k (CBS), dus iemand die in een klein huurappartementje woont om te sparen voor een modaal huis en net de helft van dat bedrag bij elkaar heeft gespaard behoort volgens Samsom tot "de rijken" en dient kaalgeplukt te worden om te boeten voor de crisis.
Ik vond dat ik wel een mooie afsluiting had gemaakt van de reeks, maar als jij door wil, ook goed.
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
De plaatselijke bakker bij jou om de hoek zal ook best onmisbaar zijn geweest op gezette tijden van jouw leven, maar laten we wel zijn: als jij morgen besluit om je brood in het vervolg bij de Aldi te halen is er niemand die het in zijn hoofd haalt om jou een parasiet te noemen.quote:Op maandag 22 oktober 2012 14:54 schreef Arolsen het volgende:
Het heeft te maken met moraal. Dat je snel geld kan pakken als opportunistische aandeelhouders betekent niet dat het goed voor de samenleving is om dit te doen. De medewerkers van het bedrijf zijn onmisbaar geweest om het een succes te maken.van bedrijven. In het neoliberalisme is het geoorloofd om deze mensen voor het snelle geld als vuilnis te behandelen. De mensen die hiervoor verantwoordelijk zijn die zijn als een soort die goedlopende bedrijven voor snel gewin kaalplukken en geruineerd achterlaten om snel hun zakken vol te proppen. Dat we dat parasietengedrag normaal zijn gaan vinden is echt heel ernstig.
Werknemers verrichten arbeid en krijgen daarvoor betaald. Er kan een moment komen dat het bedrijf waar ze werken geen behoefte meer heeft aan die arbeid voor dat bedrag. Nou, dan is het tijd om afscheid van elkaar te nemen. Dat dat in bepaalde gevallen met een afkoopsom gepaard gaat is een ander verhaal, maar je bent niet tot elkaar veroordeeld.
De werknemer kan ook op ieder moment verkassen. Die kan ook niet tot in lengte van dagen gedwongen worden om voor hetzelfde bedrag bij dezelfde werkgever te blijven.
Kortom: achterhaalde opvatting.
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
quote:
Ik vond dat ik wel een mooie afsluiting had gemaakt van de reeks, maar als jij door wil, ook goed.
'Amerika-deskundige' Koen Petersen zei net bij WNL dat hij libertariër is... de rijke uitzuigers zetten steeds meer propagandisten bij de media neer.
Deuger, Woke & Gutmensch
"Conservatism consists of exactly one proposition, to wit: There must be in-groups whom the law protects but does not bind, alongside out-groups whom the law binds but does not protect."
"Conservatism consists of exactly one proposition, to wit: There must be in-groups whom the law protects but does not bind, alongside out-groups whom the law binds but does not protect."
Koen is dan ook een prominent VVD lid 
Op donderdag 11 oktober 2012 19:49 schreef Tem het volgende:
Bis bis bis
Op maandag 17 december 2012 22:25 schreef KoosVogels het volgende:
Wij krijgen niks voor kerst van de baas. Alleen een trap onder de reet en een stuk steenkool.
Bis bis bis
Op maandag 17 december 2012 22:25 schreef KoosVogels het volgende:
Wij krijgen niks voor kerst van de baas. Alleen een trap onder de reet en een stuk steenkool.
Nog twee keer draaien en hij zit via de Burkestichting bij de PVV. dat soort figuren moet je niet al te serieus nemen, zeker bij de telegraaf/WNL/PowNed kliek.quote:
'Amerika-deskundige' Koen Petersen zei net bij WNL dat hij libertariër is...
Jij ziet wel erg snel een complot...quote:
'Amerika-deskundige' Koen Petersen zei net bij WNL dat hij libertariër is... de rijke uitzuigers zetten steeds meer propagandisten bij de media neer.
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Klopkoek is gewoon gek.quote:
Op donderdag 11 oktober 2012 19:49 schreef Tem het volgende:
Bis bis bis
Op maandag 17 december 2012 22:25 schreef KoosVogels het volgende:
Wij krijgen niks voor kerst van de baas. Alleen een trap onder de reet en een stuk steenkool.
Bis bis bis
Op maandag 17 december 2012 22:25 schreef KoosVogels het volgende:
Wij krijgen niks voor kerst van de baas. Alleen een trap onder de reet en een stuk steenkool.
Nou, ik denk meer dat hij vindt dat hem onrecht aangedaan wordt en dat hij daardoor gefrustreerd is geraakt.quote:
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Een miemelkontje dus. Onrecht aangedaan door het systeemquote:Op dinsdag 23 oktober 2012 09:48 schreef DS4 het volgende:
[..]
Nou, ik denk meer dat hij vindt dat hem onrecht aangedaan wordt en dat hij daardoor gefrustreerd is geraakt.
Dan moet je wel echt zwelgen in zelfmedelijden zeg.
Op donderdag 11 oktober 2012 19:49 schreef Tem het volgende:
Bis bis bis
Op maandag 17 december 2012 22:25 schreef KoosVogels het volgende:
Wij krijgen niks voor kerst van de baas. Alleen een trap onder de reet en een stuk steenkool.
Bis bis bis
Op maandag 17 december 2012 22:25 schreef KoosVogels het volgende:
Wij krijgen niks voor kerst van de baas. Alleen een trap onder de reet en een stuk steenkool.
Ik ken zijn situatie niet, dus ik oordeel niet. En het lijkt mij contraproductief om hem als gek weg te zetten...quote:
Een miemelkontje dus. Onrecht aangedaan door het systeem
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Ach, sinds ik hier een beetje het politieke nieuws volg heb je klopkoek die - in verschillende gradaties - zijn gal loopt te spuwen over "het systeem", grootste complotten en eeuwig onrecht dat hem aangedaan wordt, verpakt in een soort "waarom ben ik zo slim" boodschap. Af en toe komen daar Arolsen en/of Echtgaaf even bij aanschuiven. De drie musketiers.quote:
[..]
Ik ken zijn situatie niet, dus ik oordeel niet. En het lijkt mij contraproductief om hem als gek weg te zetten...
Op donderdag 11 oktober 2012 19:49 schreef Tem het volgende:
Bis bis bis
Op maandag 17 december 2012 22:25 schreef KoosVogels het volgende:
Wij krijgen niks voor kerst van de baas. Alleen een trap onder de reet en een stuk steenkool.
Bis bis bis
Op maandag 17 december 2012 22:25 schreef KoosVogels het volgende:
Wij krijgen niks voor kerst van de baas. Alleen een trap onder de reet en een stuk steenkool.
Als aanvulling op jouw betoog het volgende.quote:
[..]
De plaatselijke bakker bij jou om de hoek zal ook best onmisbaar zijn geweest op gezette tijden van jouw leven, maar laten we wel zijn: als jij morgen besluit om je brood in het vervolg bij de Aldi te halen is er niemand die het in zijn hoofd haalt om jou een parasiet te noemen.
Werknemers verrichten arbeid en krijgen daarvoor betaald. Er kan een moment komen dat het bedrijf waar ze werken geen behoefte meer heeft aan die arbeid voor dat bedrag. Nou, dan is het tijd om afscheid van elkaar te nemen. Dat dat in bepaalde gevallen met een afkoopsom gepaard gaat is een ander verhaal, maar je bent niet tot elkaar veroordeeld.
De werknemer kan ook op ieder moment verkassen. Die kan ook niet tot in lengte van dagen gedwongen worden om voor hetzelfde bedrag bij dezelfde werkgever te blijven.
Kortom: achterhaalde opvatting.
Ik vind dat, in lijn met de gedachte achter de ontslagbescherming, iedere klant die overloopt naar een andere aanbieder een boete moet betalen aan het bedrijf waar hij klant was. Dat bedrijf heeft zich jarenlang ingespannen om een goede service te leveren en wordt zomaar aan de kant gezet zonder daarvoor gecompenseerd te worden. Daarbij de bank wil ook dat klanten blijven kopen zodat alle leningen afbetaald kunnen worden. Bedrijven hebben gewoon behoefte aan zekerheid.
a man convinced against his will is of the same opinion still
Maar tijgertje, wil je nu echt alle waarde van een contract ontnemen? Moet het een vodje papier worden waar niemand nog iets aan heeft?
Denk je werkelijk dat werknemers dat allemaal gaan pikken?
Denk je werkelijk dat werknemers dat allemaal gaan pikken?
VVD wordt dus steeds rechtser.quote:
Er komt een tijd dat ze de bijstand willen afschaffen of iedereen dwangarbeid willen laten plegen. Ow wacht, dat doen ze al.
En gezien je latere posts geldt voor jou wat ik tegen Stargazer al eerder heb gezegd.
En omdat je mod bent, ben ik dus hier weg met je persoonlijke hitjobs.
Deuger, Woke & Gutmensch
"Conservatism consists of exactly one proposition, to wit: There must be in-groups whom the law protects but does not bind, alongside out-groups whom the law binds but does not protect."
"Conservatism consists of exactly one proposition, to wit: There must be in-groups whom the law protects but does not bind, alongside out-groups whom the law binds but does not protect."
En dergelijke regelgeving bestaat dus dan ook. Sterker, daar lobbyen VNO en kornuiten ook voor bij Brussel.quote:
[..]
Als aanvulling op jouw betoog het volgende.
Ik vind dat, in lijn met de gedachte achter de ontslagbescherming, iedere klant die overloopt naar een andere aanbieder een boete moet betalen aan het bedrijf waar hij klant was. Dat bedrijf heeft zich jarenlang ingespannen om een goede service te leveren en wordt zomaar aan de kant gezet zonder daarvoor gecompenseerd te worden. Daarbij de bank wil ook dat klanten blijven kopen zodat alle leningen afbetaald kunnen worden. Bedrijven hebben gewoon behoefte aan zekerheid.
Deuger, Woke & Gutmensch
"Conservatism consists of exactly one proposition, to wit: There must be in-groups whom the law protects but does not bind, alongside out-groups whom the law binds but does not protect."
"Conservatism consists of exactly one proposition, to wit: There must be in-groups whom the law protects but does not bind, alongside out-groups whom the law binds but does not protect."
Uiteraard. Het is immers geen geheim dat meneer Tiger de werkgever beschouwt als een slachtoffer die lijdt onder het juk van de kwaadaardige arbeidersklasse.quote:Op dinsdag 23 oktober 2012 10:33 schreef 99.999 het volgende:
Maar tijgertje, wil je nu echt alle waarde van een contract ontnemen? Moet het een vodje papier worden waar niemand nog iets aan heeft?
Denk je werkelijk dat werknemers dat allemaal gaan pikken?
Op maandag 3 februari 2014 08:10 schreef Enchanter het volgende:[/b]
In discussie gaan met Koos Vogels :') , een grotere mongool is er niet :r
In discussie gaan met Koos Vogels :') , een grotere mongool is er niet :r
Suggestief.quote:
[..]
Er komt een tijd dat ze de bijstand willen afschaffen of iedereen dwangarbeid willen laten plegen. Ow wacht, dat doen ze al.
'Wish I was old and a little sentimental'
Porcupine Tee - Normal
Porcupine Tee - Normal
Ik wil helemaal niet dat mensen dwangarbeid opgelegd krijgen. Walgelijke opmerking.quote:
[..]
VVD wordt dus steeds rechtser.
Er komt een tijd dat ze de bijstand willen afschaffen of iedereen dwangarbeid willen laten plegen. Ow wacht, dat doen ze al.
En gezien je latere posts geldt voor jou wat ik tegen Stargazer al eerder heb gezegd.
En omdat je mod bent, ben ik dus hier weg met je persoonlijke hitjobs.
Op donderdag 11 oktober 2012 19:49 schreef Tem het volgende:
Bis bis bis
Op maandag 17 december 2012 22:25 schreef KoosVogels het volgende:
Wij krijgen niks voor kerst van de baas. Alleen een trap onder de reet en een stuk steenkool.
Bis bis bis
Op maandag 17 december 2012 22:25 schreef KoosVogels het volgende:
Wij krijgen niks voor kerst van de baas. Alleen een trap onder de reet en een stuk steenkool.
Ook bij een langdurig contract kun je niet zo maar afscheid nemen van een leverancier. Je kan dat afkopen, of een redelijke opzegtermijn ter hand nemen.quote:
Als aanvulling op jouw betoog het volgende.
Ik vind dat, in lijn met de gedachte achter de ontslagbescherming, iedere klant die overloopt naar een andere aanbieder een boete moet betalen aan het bedrijf waar hij klant was. Dat bedrijf heeft zich jarenlang ingespannen om een goede service te leveren en wordt zomaar aan de kant gezet zonder daarvoor gecompenseerd te worden. Daarbij de bank wil ook dat klanten blijven kopen zodat alle leningen afbetaald kunnen worden. Bedrijven hebben gewoon behoefte aan zekerheid.
De afhankelijkheid van de werknemer speelt wel een rol, dus ik ben geen voorstander van dat je zonder betalen afscheid kan nemen van iemand die jarenlang bij jou gewerkt heeft (tenzij de economische situatie daartoe noopt), maar er dient wel een betere balans te komen en je moet te allen tijde afscheid kunnen nemen van een werknemer. En werknemers moeten gelijktijdig misschien wat minder snel kunnen wisselen tussen werkgevers...
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
De grap is natuurlijk wel dat het aan de werknemerkant exact zo werkt.quote:
Maar tijgertje, wil je nu echt alle waarde van een contract ontnemen? Moet het een vodje papier worden waar niemand nog iets aan heeft?
Denk je werkelijk dat werknemers dat allemaal gaan pikken?
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Pardon? Dwangarbeid?quote:
of iedereen dwangarbeid willen laten plegen. Ow wacht, dat doen ze al.
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Klopt geen van beide kanten heeft dan nog trek om iets duurzaams samen op te bouwen.quote:
[..]
De grap is natuurlijk wel dat het aan de werknemerkant exact zo werkt.
Prima natuurlijk als beide partijen dat niet willen. Dat moet mogelijk zijn. Maar zo zou het ook mogelijk moeten zijn dat beide partijen afspreken langdurig met elkaar samen te werken en dan zou dus ook de werknemer gebonden moeten zijn.quote:Op dinsdag 23 oktober 2012 10:53 schreef 99.999 het volgende:
Klopt geen van beide kanten heeft dan nog trek om iets duurzaams samen op te bouwen.
De tijd dat werkgevers oppermachtig waren en werknemers geen reet te vertellen hebben ligt (gelukkig) ver achter ons. Daar moet het systeem ook op worden aangepast. De wereld verandert en de wet moet meebewegen.
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Tot op zekere hoogte met een stevig voorbehoud zie ik best wel dat dit soms te rechtvaardigen kan zijn. Mensen die een uitkering krijgen mogen daar best iets voor terugdoen voor de maatschappij. Dat kan actief zijn in de (mantel)zorg maar ook in projecten om bijstandklanten weer aan het werk te krijgen. Bij niet actief deelnemen mag dan van mij de uitkering ook gekort of uiteindelijk ingetrokken worden.quote:Op dinsdag 23 oktober 2012 10:44 schreef eriksd het volgende:
[..]
Ik wil helemaal niet dat mensen dwangarbeid opgelegd krijgen. Walgelijke opmerking.
Mee eens. Terug naar de 19e eeuw zoals ons tijgertje bijvoorbeeld graag wil is totaal niet aan de orde.quote:
[..]
Prima natuurlijk als beide partijen dat niet willen. Dat moet mogelijk zijn. Maar zo zou het ook mogelijk moeten zijn dat beide partijen afspreken langdurig met elkaar samen te werken en dan zou dus ook de werknemer gebonden moeten zijn.
De tijd dat werkgevers oppermachtig waren en werknemers geen reet te vertellen hebben ligt (gelukkig) ver achter ons. Daar moet het systeem ook op worden aangepast. De wereld verandert en de wet moet meebewegen.
Precies. In Deventer hebben ze daar kennelijk een plan voor ontwikkeld. Heel goed.quote:
Tot op zekere hoogte met een stevig voorbehoud zie ik best wel dat dit soms te rechtvaardigen kan zijn. Mensen die een uitkering krijgen mogen daar best iets voor terugdoen voor de maatschappij. Dat kan actief zijn in de (mantel)zorg maar ook in projecten om bijstandklanten weer aan het werk te krijgen. Bij niet actief deelnemen mag dan van mij de uitkering ook gekort of uiteindelijk ingetrokken worden.
Is denk ik een eigen draadje waard... Wacht, dat ga ik eens regelen!
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Voor jongeren kan er al vrij veel, ook qua 'dwang'. En we gaan er niet aan ontkomen dat dit uitgebreid wordt.quote:
[..]
Precies. In Deventer hebben ze daar kennelijk een plan voor ontwikkeld. Heel goed.
Is denk ik een eigen draadje waard... Wacht, dat ga ik eens regelen!
Maar ben benieuwd naar je draadje.
In NWS. Heet van de naald.quote:Op dinsdag 23 oktober 2012 11:11 schreef 99.999 het volgende:
Voor jongeren kan er al vrij veel, ook qua 'dwang'. En we gaan er niet aan ontkomen dat dit uitgebreid wordt.
Maar ben benieuwd naar je draadje.
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Het wordt tijd dat we nu eindelijk die zure smaak eens weg kunnen spoelen met iets, het hoeft niet eens perse meteen nou echt mierzoet te zijn zeg maar.
Gewoon uit het leuke dingen potje of zoiets, of anders wat meer vrije tijd voor dat geld zodat we ons hier dan maar wat meer gaan vervelen in deze barre tijden van crisis.
Gewoon uit het leuke dingen potje of zoiets, of anders wat meer vrije tijd voor dat geld zodat we ons hier dan maar wat meer gaan vervelen in deze barre tijden van crisis.
net goed
De linkse opvreters vinden dat maar niks.quote:
'Amerika-deskundige' Koen Petersen zei net bij WNL dat hij libertariër is... de rijke uitzuigers zetten steeds meer propagandisten bij de media neer.
a man convinced against his will is of the same opinion still
In de 19e eeuw was er geen werk omdat er geen werk was. Nu iedereen een iPad wil zijn er mensen nodig om ze te maken. De 19e eeuw vergelijken met vandaag de dagquote:
[..]
Mee eens. Terug naar de 19e eeuw zoals ons tijgertje bijvoorbeeld graag wil is totaal niet aan de orde.
a man convinced against his will is of the same opinion still
Kijk.quote:
[..]
Tot op zekere hoogte met een stevig voorbehoud zie ik best wel dat dit soms te rechtvaardigen kan zijn. Mensen die een uitkering krijgen mogen daar best iets voor terugdoen voor de maatschappij. Dat kan actief zijn in de (mantel)zorg maar ook in projecten om bijstandklanten weer aan het werk te krijgen. Bij niet actief deelnemen mag dan van mij de uitkering ook gekort of uiteindelijk ingetrokken worden.
Nu ben ik het dan eindelijk een keer eens met je.... 
a man convinced against his will is of the same opinion still
En dat gaat weer volledig in tegen de libertarische ideologiequote:
[..]
Kijk.
Ik had het over de arbeidsverhoudingen en rechten en plichten.quote:
[..]
In de 19e eeuw was er geen werk omdat er geen werk was. Nu iedereen een iPad wil zijn er mensen nodig om ze te maken. De 19e eeuw vergelijken met vandaag de dag
Zat werk in de 19e eeuw. Ook werden werknemers niet beschermd. Niks 40-urige werkweek. Forza kinderarbeid!quote:
[..]
In de 19e eeuw was er geen werk omdat er geen werk was. Nu iedereen een iPad wil zijn er mensen nodig om ze te maken. De 19e eeuw vergelijken met vandaag de dag
Op maandag 3 februari 2014 08:10 schreef Enchanter het volgende:[/b]
In discussie gaan met Koos Vogels :') , een grotere mongool is er niet :r
In discussie gaan met Koos Vogels :') , een grotere mongool is er niet :r
Geld komt je alleen toe als je het verdient. Geld is tenslotte de overdracht in waarde van een dienst die je verricht en waar je op een zeker tijdstip weer een goed of dienst bij een ander voor terug kan krijgen. Hoewel ik tegen dwang ben vind ik tegelijkertijd wel dat je van mensen mag verwachten dat ze iets terugdoen voor geld wat ze krijgen met niksdoen. Gelukkig hebben ze de mogelijkheid er voor te kiezen niet langer zomaar geld in ontvangst te nemen als ze niet willen participeren in de maatschappij.quote:
[..]
En dat gaat weer volledig in tegen de libertarische ideologie
a man convinced against his will is of the same opinion still
Wat is er mis met twee mensen die samen overeenkomen dat de een arbeid verricht en de ander daarvoor betaald? Je hebt dan immers recht op geld als je de afgesproken arbeid verricht. Wellicht wil de persoon die werk te vergeven heeft je zo graag hebben dat er ook nog allemaal secundaire arbeidsvoorwaarden mogelijk zijn die het nog aantrekkelijker maken.quote:
[..]
Ik had het over de arbeidsverhoudingen en rechten en plichten.
Ik zou liever een AO hebben op maat, passend bij mijn persoonlijke situatie, dan een CAO die daar veel minder rekening mee houdt. Of zeg ik nu weer iets geks?
a man convinced against his will is of the same opinion still
Wazig gedraai weer binnen je ideologie.quote:
[..]
Geld komt je alleen toe als je het verdient. Geld is tenslotte de overdracht in waarde van een dienst die je verricht en waar je op een zeker tijdstip weer een goed of dienst bij een ander voor terug kan krijgen. Hoewel ik tegen dwang ben vind ik tegelijkertijd wel dat je van mensen mag verwachten dat ze iets terugdoen voor geld wat ze krijgen met niksdoen. Gelukkig hebben ze de mogelijkheid er voor te kiezen niet langer zomaar geld in ontvangst te nemen als ze niet willen participeren in de maatschappij.
Je geeft elke keer aan dat wat jouw betreft de waarde van een arbeidsovereenkomst voor de werkgever 0 is omdat hij altijd van zijn werknemers af moet kunnen. dat zijn 19e eeuwse taferelen.quote:
[..]
Wat is er mis met twee mensen die samen overeenkomen dat de een arbeid verricht en de ander daarvoor betaald? Je hebt dan immers recht op geld als je de afgesproken arbeid verricht. Wellicht wil de persoon die werk te vergeven heeft je zo graag hebben dat er ook nog allemaal secundaire arbeidsvoorwaarden mogelijk zijn die het nog aantrekkelijker maken.
Ik zou liever een AO hebben op maat, passend bij mijn persoonlijke situatie, dan een CAO die daar veel minder rekening mee houdt. Of zeg ik nu weer iets geks?
Je ziet het verschik toch wel tussen wisselen van leverancier en het uit elkaar rukken van een compleet bedrijf?quote:
[..]
De plaatselijke bakker bij jou om de hoek zal ook best onmisbaar zijn geweest op gezette tijden van jouw leven, maar laten we wel zijn: als jij morgen besluit om je brood in het vervolg bij de Aldi te halen is er niemand die het in zijn hoofd haalt om jou een parasiet te noemen.
Veel van die bedrijven hadden een prima bestaansrecht hebben en werknemers winstgevend te werk gingen. Er is dus best behoefte aan die arbeid.quote:Werknemers verrichten arbeid en krijgen daarvoor betaald. Er kan een moment komen dat het bedrijf waar ze werken geen behoefte meer heeft aan die arbeid voor dat bedrag. Nou, dan is het tijd om afscheid van elkaar te nemen. Dat dat in bepaalde gevallen met een afkoopsom gepaard gaat is een ander verhaal, maar je bent niet tot elkaar veroordeeld.
Er zijn alleen groepen kwaadaardige cowboys die mooie goedlopende bedrijven graag kapot maakt om er de waarde uit te halen. Als een stel rovers die een boerderij platbranden na er het tafelzilver uit gehaald te hebben.
Natuurlijk kan die werknemer dat. De vraag is waarheen als allerlei bedrijven kapot gemaakt worden.quote:De werknemer kan ook op ieder moment verkassen. Die kan ook niet tot in lengte van dagen gedwongen worden om voor hetzelfde bedrag bij dezelfde werkgever te blijven.
En jij dentk dat je een prettige AO krijgt zonder dat je een onderhandeingskader hebt.quote:
[..]
Wat is er mis met twee mensen die samen overeenkomen dat de een arbeid verricht en de ander daarvoor betaald? Je hebt dan immers recht op geld als je de afgesproken arbeid verricht. Wellicht wil de persoon die werk te vergeven heeft je zo graag hebben dat er ook nog allemaal secundaire arbeidsvoorwaarden mogelijk zijn die het nog aantrekkelijker maken.
Ik zou liever een AO hebben op maat, passend bij mijn persoonlijke situatie, dan een CAO die daar veel minder rekening mee houdt. Of zeg ik nu weer iets geks?
Ja... als het hele dorp dat doet is dat vele malen vervelender voor de bakker!quote:
Je ziet het verschik toch wel tussen wisselen van leverancier en het uit elkaar rukken van een compleet bedrijf?
Dan nemen ze toch samen die activiteiten over voor een euro?quote:Veel van die bedrijven hadden een prima bestaansrecht hebben en werknemers winstgevend te werk gingen. Er is dus best behoefte aan die arbeid.
Als jij morgen een van mijn auto's koopt en deze vervolgens in onderdelen gaat verkopen kan ik er niet meer zitten.quote:Er zijn alleen groepen kwaadaardige cowboys die mooie goedlopende bedrijven graag kapot maakt om er de waarde uit te halen. Als een stel rovers die een boerderij platbranden na er het tafelzilver uit gehaald te hebben
Een goed renderend bedrijf breek je niet af. Een bedrijf waar al veel mis is wel. Zo wordt een mooie nieuwe auto niet gekocht om in onderdelen te verkopen. Een "frikandel" wel.quote:Natuurlijk kan die werknemer dat. De vraag is waarheen als allerlei bedrijven kapot gemaakt worden.
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Als ik van mijn telefooncontract af wil betaal ik al een boete.quote:
[..]
Als aanvulling op jouw betoog het volgende.
Ik vind dat, in lijn met de gedachte achter de ontslagbescherming, iedere klant die overloopt naar een andere aanbieder een boete moet betalen aan het bedrijf waar hij klant was. Dat bedrijf heeft zich jarenlang ingespannen om een goede service te leveren en wordt zomaar aan de kant gezet zonder daarvoor gecompenseerd te worden. Daarbij de bank wil ook dat klanten blijven kopen zodat alle leningen afbetaald kunnen worden. Bedrijven hebben gewoon behoefte aan zekerheid.
Zou je er wel voor zijn om van beide kanten de contracten meer bindend te maken? Dus niet alleen bij de werkgever zo laten, maar ook werknemers minder makkelijk weg te laten kunnen gaan?
[ Bericht 8% gewijzigd door n00b13 op 23-10-2012 16:17:29 ]
Mi
Iedereen die geen krankzinnige is kan gewoon wat eisen als hij wat te bieden heeft.quote:
[..]
En jij dentk dat je een prettige AO krijgt zonder dat je een onderhandeingskader hebt.
a man convinced against his will is of the same opinion still
Als je het verkeerde diploma hebt of je kan om een andere reden niet een baan krijgen (te oud, zwart kleurtje, lelijk hoofd, ...) dan heb je de keuze tussen laagbetaald laaggeschoold werk en geen werk. Er valt dan weinig te eisen. Je hoeft daar echt geen krankzinnige voor te zijn.
ING en ABN investeerden honderden miljoenen euro in DAPL.
#NoDAPL
#NoDAPL
Haal dan ook gewoon een goed diploma 
Power is a lot like real estate, it's all about location, location, location.
The closer you are to the source, the higher your property value.
The closer you are to the source, the higher your property value.
Geen idee, er schijnen goede en verkeerde diploma's te bestaanquote:
.
Power is a lot like real estate, it's all about location, location, location.
The closer you are to the source, the higher your property value.
The closer you are to the source, the higher your property value.
Verkeerde diploma's zijn uiteindelijk de beroepen waarvan je deels afhankelijk bent van subsidies.quote:
[..]
Geen idee, er schijnen goede en verkeerde diploma's te bestaan
Dat is uiteindelijk iedereenquote:
[..]
Verkeerde diploma's zijn uiteindelijk de beroepen waarvan je deels afhankelijk bent van subsidies.
.Daar zorgt vadertje staat wel voor.
Power is a lot like real estate, it's all about location, location, location.
The closer you are to the source, the higher your property value.
The closer you are to the source, the higher your property value.
Njah, zolang je premies betaalt aan vadertje staat en er staat iets tegenover is het geen probleem, echter wanneer je klaar bent met je studie en aan moet kloppen bij de overheid omdat je maatschappelijk van betekenis kunt zijn heb je in mijn ogen een verkeerde opleiding genoten.quote:
[..]
Dat is uiteindelijk iedereen
Daar zorgt vadertje staat wel voor.
De overheid is echter op dat vlak zo liberaal om ons allemaal aan te moedigen toch vooral te doen wat we leuk vinden en niet te subsidieren waar vraag naar is. Of dit al dan niet jammer is, is aan elk individu zelf om te beoordelen.quote:
[..]
Njah, zolang je premies betaalt aan vadertje staat en er staat iets tegenover is het geen probleem, echter wanneer je klaar bent met je studie en aan moet kloppen bij de overheid omdat je maatschappelijk van betekenis kunt zijn heb je in mijn ogen een verkeerde opleiding genoten.
Power is a lot like real estate, it's all about location, location, location.
The closer you are to the source, the higher your property value.
The closer you are to the source, the higher your property value.
Kies daarom een beroep uit wat je leuk vindt en waarbij je niet afhankelijk bent van subsidies. De overheid zou best kritisch mogen zijn wat betreft de studiekeuze.quote:
[..]
De overheid is echter op dat vlak zo liberaal om ons allemaal aan te moedigen toch vooral te doen wat we leuk vinden en niet te subsidieren waar vraag naar is. Of dit al dan niet jammer is, is aan elk individu zelf om te beoordelen.
Daar ga je een hoop kritiek op krijgen. Mensen vinden het wel fijn zo; lekker iets volgen waar je een leven lang afhankelijk zal zijn van subsidie, zodat ze een zacht en fijn vangnetje hebben als het mis gaat.quote:
[..]
Kies daarom een beroep uit wat je leuk vindt en waarbij je niet afhankelijk bent van subsidies. De overheid zou best kritisch mogen zijn wat betreft de studiekeuze.
Power is a lot like real estate, it's all about location, location, location.
The closer you are to the source, the higher your property value.
The closer you are to the source, the higher your property value.
Welke studies zijn dat dan?
POL-lintjes: Stef Bloktrofee - Meest arrogante user 2011, Hans Wiegeltrofee - Meest rechtse user 2012, 2013 & 2014
Ek vir jou, Suid-Afrika.
Ek vir jou, Suid-Afrika.
Power is a lot like real estate, it's all about location, location, location.
The closer you are to the source, the higher your property value.
The closer you are to the source, the higher your property value.
Bestaat zoiets echt?
Idioten die zich daar voor inschrijven, beg your pardon.
Idioten die zich daar voor inschrijven, beg your pardon.
POL-lintjes: Stef Bloktrofee - Meest arrogante user 2011, Hans Wiegeltrofee - Meest rechtse user 2012, 2013 & 2014
Ek vir jou, Suid-Afrika.
Ek vir jou, Suid-Afrika.
HBO hèquote:
Bestaat zoiets echt?
Idioten die zich daar voor inschrijven, beg your pardon.
.
Power is a lot like real estate, it's all about location, location, location.
The closer you are to the source, the higher your property value.
The closer you are to the source, the higher your property value.
Ja ik heb er uiteindelijk ook geen fuck aan gehad aangezien ik totaal wat anders doe dan wat ik studeerde, maar ik erken toch ook wel enigszins nut van sommige HBO opleidingen.quote:
POL-lintjes: Stef Bloktrofee - Meest arrogante user 2011, Hans Wiegeltrofee - Meest rechtse user 2012, 2013 & 2014
Ek vir jou, Suid-Afrika.
Ek vir jou, Suid-Afrika.
Leidt dan mensen die hard nodig zijn gratis (in godsnaam dan maar) op en laat mensen pretstudies zelf betalen.quote:
[..]
Kies daarom een beroep uit wat je leuk vindt en waarbij je niet afhankelijk bent van subsidies. De overheid zou best kritisch mogen zijn wat betreft de studiekeuze.
a man convinced against his will is of the same opinion still
Nee hoor. Vraag en aanbod.quote:
[..]
Je geeft elke keer aan dat wat jouw betreft de waarde van een arbeidsovereenkomst voor de werkgever 0 is omdat hij altijd van zijn werknemers af moet kunnen. dat zijn 19e eeuwse taferelen.
a man convinced against his will is of the same opinion still
Wat probeer je me te vertellen. Hebben die mensen het nu wel goed dan?quote:
Als je het verkeerde diploma hebt of je kan om een andere reden niet een baan krijgen (te oud, zwart kleurtje, lelijk hoofd, ...) dan heb je de keuze tussen laagbetaald laaggeschoold werk en geen werk. Er valt dan weinig te eisen. Je hoeft daar echt geen krankzinnige voor te zijn.
Verkeerde diploma's nu = geen of laagbetaald werk
Oud = moeilijker aan een baan komen omdat democratisch is besloten dat de werkgever al jouw tegenslagen moet betalen. Omdat is besloten dat je veel meer doorbetaalde vrij dagen krijgt en omdat iedereen er maar van uit gaat dat je ieder jaar weer meer gaat verdienen. Dus oud = uit de markt geprijsd.
Ik heb gisteren overigen een mevrouw aangenomen van bouwjaar 1955. Maar dat terzijde.
Zwart = maakt niets uit.
Lelijk hoofd en goede diploma's = Goede baan en goede sex
Lelijk hoofd en geen diploma's = Geen geld en geen sex.
Daar gaat niets aan veranderen.
a man convinced against his will is of the same opinion still
Je wilt nu niet meer dat de werkgever altijd makkelijk vna zijn personeel af kan? Je draait nogal danquote:
Aanbod van werk = vraag naar personeel. Geen werk = geen personeel nodig.quote:
[..]
Je wilt nu niet meer dat de werkgever altijd makkelijk vna zijn personeel af kan? Je draait nogal dan
19e-eeuwse taferelen?
Iedere vergelijking met heden gaat mank...
a man convinced against his will is of the same opinion still
De arbeidsovereenkomst heeft wat jou betreft dus geen enkele waarde.quote:
[..]
Aanbod van werk = vraag naar personeel. Geen werk = geen personeel nodig.
En het beschouwen van personeel als wegwerpartikel is een voorbeeld van 19e eeuwse taferelen.quote:
Een arbeidsovereenkomst heeft wat mij betreft een zeer grote waarde. Als werkgever en werknemer samen een ontslagvergoeding opnemen in die overeenkomst heb ik daar geen enkele moeite mee.quote:
[..]
De arbeidsovereenkomst heeft wat jou betreft dus geen enkele waarde.
[..]
En het beschouwen van personeel als wegwerpartikel is een voorbeeld van 19e eeuwse taferelen.
Als je besluit om van de ene op de andere dag bij een andere bakker brood te gaan kopen dan beschouw je daarmee de eerste bakker toch ook niet als wegwerpbakker? Toch betaal je hem geen ontslagvergoeding.
a man convinced against his will is of the same opinion still
Dat heet nu ondernemersrisico. Dat risico nam je toen je begon weloverwogen.quote:
Als je besluit om van de ene op de andere dag bij een andere bakker brood te gaan kopen dan beschouw je daarmee de eerste bakker toch ook niet als wegwerpbakker? Toch betaal je hem geen ontslagvergoeding.
waarom iedere keer weer van die gezochte, complete stupide vergelijkingen er bij halen?quote:
[..]
Een arbeidsovereenkomst heeft wat mij betreft een zeer grote waarde. Als werkgever en werknemer samen een ontslagvergoeding opnemen in die overeenkomst heb ik daar geen enkele moeite mee.
Als je besluit om van de ene op de andere dag bij een andere bakker brood te gaan kopen dan beschouw je daarmee de eerste bakker toch ook niet als wegwerpbakker? Toch betaal je hem geen ontslagvergoeding.
Als de wet zo wordt ingekleed dat je vooraf kan kiezen om een los dienstverband aan te gaan waarbij beide partijen snel afscheid kunnen nemen, of een vast dienstverband waarbij beide partijen zichzelf echt binden geldt dat ook.quote:
Dat heet nu ondernemersrisico. Dat risico nam je toen je begon weloverwogen.
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Als jij een maat vraagt of hij je mee wilt helpen verhuizen en het werk is afgerond, dan eist hij toch ook geen ontslagvergoeding?!quote:
[..]
waarom iedere keer weer van die gezochte, complete stupide vergelijkingen er bij halen?
Op maandag 3 februari 2014 08:10 schreef Enchanter het volgende:[/b]
In discussie gaan met Koos Vogels :') , een grotere mongool is er niet :r
In discussie gaan met Koos Vogels :') , een grotere mongool is er niet :r
Er kan dus geen sprake zijn van 19e-eeuwse taferelen, omdat paard en wagen? Geweldig.quote:
[..]
Aanbod van werk = vraag naar personeel. Geen werk = geen personeel nodig.
19e-eeuwse taferelen?
[ afbeelding ]
Iedere vergelijking met heden gaat mank...
De Holocaust kan ook nooit meer plaatsvinden, omdat propellervliegtuig.
Op maandag 3 februari 2014 08:10 schreef Enchanter het volgende:[/b]
In discussie gaan met Koos Vogels :') , een grotere mongool is er niet :r
In discussie gaan met Koos Vogels :') , een grotere mongool is er niet :r
Briljantquote:Op woensdag 24 oktober 2012 11:07 schreef KoosVogels het volgende:
[..]
Als jij een maat vraagt of hij je mee wilt helpen verhuizen en het werk is afgerond, dan eist hij toch ook geen ontslagvergoeding?!
Voor een los dienstverband hebben we uitzendbureaus, daarnaast zal een werknemer streven naar vastigheid, anders was hij/zij wel zzp'er geworden.quote:
[..]
Als de wet zo wordt ingekleed dat je vooraf kan kiezen om een los dienstverband aan te gaan waarbij beide partijen snel afscheid kunnen nemen, of een vast dienstverband waarbij beide partijen zichzelf echt binden geldt dat ook.
Je weet hoop ik wel dat ook werken via een uitzendbureau op zeker moment rechten geeft op een vast(er) dienstverband?quote:
Voor een los dienstverband hebben we uitzendbureaus, daarnaast zal een werknemer streven naar vastigheid, anders was hij/zij wel zzp'er geworden.
Bovendien wijs ik vooral op de onbalans. Een werknemer met een vast dienstverband kan opzeggen en is een maand later weg. Maar als de werknemer van hem af wil is dat slechts met grote moeite en een forse afkoopsom mogelijk.
Dat is niet meer van deze tijd waarbij werkgevers niet meer oppermachtig zijn tov werknemers. Natuurlijk komt dat voor, maar ook omgekeerd. De wet behoeft een aanpassing richting de veranderde maatschappij.
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
De bakker streeft ook naar vastigheid. De bank eist dat ook van de bakker als hij een huis wil kopen. De bakkersknecht wil ook vastigheid en de garantie dat de bakker zijn salaris betaald.quote:
[..]
Voor een los dienstverband hebben we uitzendbureaus, daarnaast zal een werknemer streven naar vastigheid, anders was hij/zij wel zzp'er geworden.
Hoe kan de bakker de knecht werk en inkomen garanderen als hij geen wettelijk kader heeft om zijn klanten te dwingen brood bij hem af te blijven nemen? Ik vind dat als je voor ontslagbescherming bent je ook voor bescherming moet zijn voor de bakker. Via de kantonrechter kan je af van de verplichting om brood bij de bakker te kopen en de rechter bepaald de vergoeding die je moet betalen om ergens naders brood te gaan kopen.
Waarom moet de bakker wel risico lopen en zijn knecht niet? Via de belastingen knip en scheer je de bakker als hij succesvol is zodat hij een modaal inkomen kan verdienen en als hij het niet redt dan is dat zijn probleem. Niks sociaal vangnet. Failliet en alles wat hij heeft verkopen om de knecht zijn salaris van te betalen.
Absurd? Natuurlijk. Net zo absurd als de manier waarop je een overtollige medewerker niet gewoon kan vertellen dat je geen werk meer voor hem hebt en dan afscheid kan nemen. Net zoals de kanten van de bakker dat kunnen. Die hebben vaak niet eens het fatsoen hem een hand te geven bij afscheid.
a man convinced against his will is of the same opinion still
Hij wordt daar toch ook niet voor betaald? Als je met je vrouw neukt leg je toch hoop ik ook geen 50 Euro op het nachtkastje?quote:
[..]
Als jij een maat vraagt of hij je mee wilt helpen verhuizen en het werk is afgerond, dan eist hij toch ook geen ontslagvergoeding?!
a man convinced against his will is of the same opinion still
Oh, je dacht dat ik serieus was.quote:
[..]
Hij wordt daar toch ook niet voor betaald? Als je met je vrouw neukt leg je toch hoop ik ook geen 50 Euro op het nachtkastje?
Libertariers en humor. Een slechte combinatie.
Op maandag 3 februari 2014 08:10 schreef Enchanter het volgende:[/b]
In discussie gaan met Koos Vogels :') , een grotere mongool is er niet :r
In discussie gaan met Koos Vogels :') , een grotere mongool is er niet :r
De 19e-eeuw is niet te vergelijken met de huidige tijd. Leefden we nog in de 19e-eeuw dan was er ook geen sprake van een verzorgingsstaat omdat er geen innovatieve middelen waren om economische groei te bewerkstelligen.quote:
[..]
Er kan dus geen sprake zijn van 19e-eeuwse taferelen, omdat paard en wagen? Geweldig.
De Holocaust kan ook nooit meer plaatsvinden, omdat propellervliegtuig.
a man convinced against his will is of the same opinion still
Zoals machines?quote:
[..]
De 19e-eeuw is niet te vergelijken met de huidige tijd. Leefden we nog in de 19e-eeuw dan was er ook geen sprake van een verzorgingsstaat omdat er geen innovatieve middelen waren om economische groei te bewerkstelligen.
Op maandag 3 februari 2014 08:10 schreef Enchanter het volgende:[/b]
In discussie gaan met Koos Vogels :') , een grotere mongool is er niet :r
In discussie gaan met Koos Vogels :') , een grotere mongool is er niet :r
Als die bakker vastigheid wil moet ie stoppen met zijn onderneming en in ene bakkerij gaan werken als werknemer.quote:
[..]
De bakker streeft ook naar vastigheid. De bank eist dat ook van de bakker als hij een huis wil kopen. De bakkersknecht wil ook vastigheid en de garantie dat de bakker zijn salaris betaald.
Hoe kan de bakker de knecht werk en inkomen garanderen als hij geen wettelijk kader heeft om zijn klanten te dwingen brood bij hem af te blijven nemen? Ik vind dat als je voor ontslagbescherming bent je ook voor bescherming moet zijn voor de bakker. Via de kantonrechter kan je af van de verplichting om brood bij de bakker te kopen en de rechter bepaald de vergoeding die je moet betalen om ergens naders brood te gaan kopen.
Waarom moet de bakker wel risico lopen en zijn knecht niet? Via de belastingen knip en scheer je de bakker als hij succesvol is zodat hij een modaal inkomen kan verdienen en als hij het niet redt dan is dat zijn probleem. Niks sociaal vangnet. Failliet en alles wat hij heeft verkopen om de knecht zijn salaris van te betalen.
Absurd? Natuurlijk. Net zo absurd als de manier waarop je een overtollige medewerker niet gewoon kan vertellen dat je geen werk meer voor hem hebt en dan afscheid kan nemen. Net zoals de kanten van de bakker dat kunnen. Die hebben vaak niet eens het fatsoen hem een hand te geven bij afscheid.
Industriële revolutie enzo.quote:
Op maandag 3 februari 2014 08:10 schreef Enchanter het volgende:[/b]
In discussie gaan met Koos Vogels :') , een grotere mongool is er niet :r
In discussie gaan met Koos Vogels :') , een grotere mongool is er niet :r
Dat is dan weer een risico voor het uitzendbureau. Nogmaals een werknemer streeft naar vastigheid andere bedrijven kunnen d.m.v. het uitzendbureau tijdelijk mensen inhuren.quote:
[..]
Je weet hoop ik wel dat ook werken via een uitzendbureau op zeker moment rechten geeft op een vast(er) dienstverband?
Bovendien wijs ik vooral op de onbalans. Een werknemer met een vast dienstverband kan opzeggen en is een maand later weg. Maar als de werknemer van hem af wil is dat slechts met grote moeite en een forse afkoopsom mogelijk.
Dat is niet meer van deze tijd waarbij werkgevers niet meer oppermachtig zijn tov werknemers. Natuurlijk komt dat voor, maar ook omgekeerd. De wet behoeft een aanpassing richting de veranderde maatschappij.
Er is helemaal geen onbalans zolang er meer werkelozen dan banen zijn.
Je sluit je ogen wel makkelijk voor het feit dat de rigide regelgeving op dit punt zorgt voor een groep haves (doorgaans ouderen) en een groep have-nots (jongeren) die van het ene tijdelijke baantje naar het andere tijdelijke baantje gaan en niets op zullen bouwen. Dit treft met name de zwakkeren.quote:
Dat is dan weer een risico voor het uitzendbureau. Nogmaals een werknemer streeft naar vastigheid andere bedrijven kunnen d.m.v. het uitzendbureau tijdelijk mensen inhuren.
De werknemer kan dus streven wat hij wil. Onder de streep blijft hij vrijwel rechteloos.
Juist door het brengen van de balans wordt het ook voor de werkgever interessanter om een langer en vaster dienstverband af te sluiten.
Alsof iedere baan door iedere werkloze op te vullen is!quote:Er is helemaal geen onbalans zolang er meer werkelozen dan banen zijn.
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Iets wat de werkgever juist wil.quote:
[..]
Je sluit je ogen wel makkelijk voor het feit dat de rigide regelgeving op dit punt zorgt voor een groep haves (doorgaans ouderen) en een groep have-nots (jongeren) die van het ene tijdelijke baantje naar het andere tijdelijke baantje gaan en niets op zullen bouwen. Dit treft met name de zwakkeren.
De werknemer kan dus streven wat hij wil. Onder de streep blijft hij vrijwel rechteloos.
Die balans moet gevonden worden tussen werkgever en werknemer daar heb je een contract en proeftijd voor.quote:Juist door het brengen van de balans wordt het ook voor de werkgever interessanter om een langer en vaster dienstverband af te sluiten.
[..]
Veelal wel. Dat de werkloze het werk niet wil gaan doen is een ander verhaal.quote:Alsof iedere baan door iedere werkloze op te vullen is!
In zijn algemeenheid is deze stelling volstrekt onjuist.quote:
Dwingend recht maakt dat deze balans niet gevonden KAN worden.quote:Die balans moet gevonden worden tussen werkgever en werknemer daar heb je een contract en proeftijd voor.
Veelal? Zou je dat toe willen lichten?quote:Veelal wel. Dat de werkloze het werk niet wil gaan doen is een ander verhaal.
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Dat vind jij.quote:
[..]
In zijn algemeenheid is deze stelling volstrekt onjuist.
[..]
Jawel hoor, het is een duwtje in de rug.quote:Dwingend recht maakt dat deze balans niet gevonden KAN worden.
[..]
Een ontslagen IT'er kan ook een bouwplaats opruimen. Een ontslagen bouwvakker kan zich ook om laten scholen naar een ander vak of gaan schoonmaken om aan een inkomen te komen.quote:Veelal? Zou je dat toe willen lichten?
Het is natuurlijk wel een beetje gek, dat elke werknemer op ieder willekeurig moment van de dag zijn baan op kan zeggen, maar dat een werkgever dat niet kan.quote:
Jawel hoor, het is een duwtje in de rug.
Nee.quote:
[..]
Het is natuurlijk wel een beetje gek, dat elke werknemer op ieder willekeurig moment van de dag zijn baan op kan zeggen, maar dat een werkgever dat niet kan.
quote:
[..]
Wat jij vindt moet je naar de politie brengen.
Pas op voor argumenten.. Ze zijn gevaarlijk.quote:
Het is maar goed dat er regels zijn verbonden aan het ontslaan van iemand.
Argumenten?quote:
[..]
Pas op voor argumenten.. Ze zijn gevaarlijk.
- Iemand zomaar kunnen ontslaan heeft gevolgen voor die persoon: Minder inkomen, geen pensioenopbouw, banken eisen een vast contract of een werkgeversverklaring dat men een vast contract krijgt bij het afsluiten van een hypotheek.
Waarom zou een werkgever iemand zomaar moeten kunnen ontslaan? Wat is de reden erachter?
Als de werknemer vertrekt is dat veelal om: Het salaris is te laag, de werksfeer is niet goed of men wil dichter bij huis werken. Die eerste twee dingen zijn het belangrijkste en daar kan de werkgever wat aan doen.
Het zijn geen regels. Het is afpersing gelegaliseerd door een democratische meerderheid. Je kunt proberen morele gronden ervoor te vinden maar het is net zo onzinnig als de bakker die de klant een vergoeding wil laten betalen als die zijn brood ergens anders wil kopen.quote:
Het is maar goed dat er regels zijn verbonden aan het ontslaan van iemand.
a man convinced against his will is of the same opinion still
Ga een brood bakken met je gezwets.quote:
[..]
Het zijn geen regels. Het is afpersing gelegaliseerd door een democratische meerderheid. Je kunt proberen morele gronden ervoor te vinden maar het is net zo onzinnig als de bakker die de klant een vergoeding wil laten betalen als die zijn brood ergens anders wil kopen.
|
|
