NWS Nieuws & Achtergronden
Discussieer hier diepgaander over de actualiteiten.
En dan over 30 jaar klagen dat de werkende populatie te laag is.
[i]Put me on a pedestal and I'll only disappoint you
Tell me I'm exceptional and I promise to exploit you
Give me all your money and I'll make some origami honey
I think you're a joke but I don't find you very funny[/i]
Tell me I'm exceptional and I promise to exploit you
Give me all your money and I'll make some origami honey
I think you're a joke but I don't find you very funny[/i]
Het is ook wel een beetje dubbel héquote:Op woensdag 4 maart 2026 12:34 schreef Kriegel het volgende:
Ja joh, ontmoedig het nemen van kinderen vooral nog wat verder. Die hebben we niet nodig ofzo.
ALLES VOOR DE WERKGEVURS
Enerzijds hebben we meer handen nodig dan ooit tevoren, anders heb je per paar handen ook een woning nodig (soms wonen die handen samen met andere handen uiteraard, maar je snapt mijn punt) en die woningen zijn dan ook weer niet voorradig.
Bevalboete.
Eigen risico in de zorg omhoog.
AOW leeftijd omhoog.
Vermogensbelasting ongunstiger berekend.
Kortere WW.
Lagere arbeidsongeschiktheidsuitkering.
"Vrijheidsbijdrage".
Het ging toch best goed met Nederland? Waar is dit allemaal voor nodig?
Eigen risico in de zorg omhoog.
AOW leeftijd omhoog.
Vermogensbelasting ongunstiger berekend.
Kortere WW.
Lagere arbeidsongeschiktheidsuitkering.
"Vrijheidsbijdrage".
Het ging toch best goed met Nederland? Waar is dit allemaal voor nodig?
Fluitbekzeenaalden zijn verwant aan de zeenaalden, de zeepaardjes en de trompetzeenaalden.
Van die laatste groep onderscheiden ze zich door de draadvormige verlenging van de middelste staartvinstralen (die bij de trompetzeenaalden ontbreken).
Van die laatste groep onderscheiden ze zich door de draadvormige verlenging van de middelste staartvinstralen (die bij de trompetzeenaalden ontbreken).
De verhouding werkenden versus inactiven veranderd vanwege de demografie. Daarnaast zorgt de vergrijzing voor toenemende zorgvraag. Ouderdom komt nu eenmaal met gebreken.quote:Op donderdag 5 maart 2026 09:57 schreef fluitbekzeenaald2.0 het volgende:
Bevalboete.
Eigen risico in de zorg omhoog.
AOW leeftijd omhoog.
Vermogensbelasting ongunstiger berekend.
Kortere WW.
Lagere arbeidsongeschiktheidsuitkering.
"Vrijheidsbijdrage".
Het ging toch best goed met Nederland? Waar is dit allemaal voor nodig?
Daarnaast neemt de verdiencapaciteit van de werkende bevolking af door niet westerse migratie.
quote:AI Overview
De inkomenssituatie van migranten en autochtonen in Nederland vertoont aanzienlijke verschillen, waarbij de herkomst en verblijfsduur een grote rol spelen. Over het algemeen hebben autochtone Nederlanders en westerse migranten een hoger besteedbaar inkomen dan niet-westerse migranten
Geld maakt meer kapot dan je lief is.
Het zijn sterke ruggen die vrijheid en weelde kunnen dragen
Het zijn sterke ruggen die vrijheid en weelde kunnen dragen
Dat is wel wat kortzichtig. Als mensen stoppen met kinderen maken zijn er voor de langere termijn geen werknemers meer over.quote:
Even wat minder inkomen door een keuze die je zelf maakt (en je werkgever benadeelt). Ik vind dan 80% of 90% betaald krijgen best een goeie deal.
Dus wij mogen weer meer betalen met een afbrekende welvaart omdat een stel 'vluchtelingen' hier komt om te parasiteren?quote:
[..]
De verhouding werkenden versus inactiven veranderd vanwege de demografie. Daarnaast zorgt de vergrijzing voor toenemende zorgvraag. Ouderdom komt nu eenmaal met gebreken.
Daarnaast neemt de verdiencapaciteit van de werkende bevolking af door niet westerse migratie.
[..]
Fijn dat je het toegeeft.
Deuren dicht!
'Je gaat het pas zien als je het doorhebt'
'Ieder nadeel heb zijn voordeel'
We zullen je nooit, nooit vergeten
1947-2016
'Ieder nadeel heb zijn voordeel'
We zullen je nooit, nooit vergeten
1947-2016
Er is geen sprake van een bevalboete. Vrouwen in een hogere inkomensklasse krijgen iets minder gratis geld in de 4 maanden dat ze thuis mogen zitten.quote:
Bevalboete.
Eigen risico in de zorg omhoog.
AOW leeftijd omhoog.
Vermogensbelasting ongunstiger berekend.
Kortere WW.
Lagere arbeidsongeschiktheidsuitkering.
"Vrijheidsbijdrage".
Het ging toch best goed met Nederland? Waar is dit allemaal voor nodig?
VBL SC influencer
Left, right, behind
Left, right, behind
Die oorzaken zie ik niet aangepakt worden.quote:
[..]
De verhouding werkenden versus inactiven veranderd vanwege de demografie. Daarnaast zorgt de vergrijzing voor toenemende zorgvraag. Ouderdom komt nu eenmaal met gebreken.
Daarnaast neemt de verdiencapaciteit van de werkende bevolking af door niet westerse migratie.
[..]
Fluitbekzeenaalden zijn verwant aan de zeenaalden, de zeepaardjes en de trompetzeenaalden.
Van die laatste groep onderscheiden ze zich door de draadvormige verlenging van de middelste staartvinstralen (die bij de trompetzeenaalden ontbreken).
Van die laatste groep onderscheiden ze zich door de draadvormige verlenging van de middelste staartvinstralen (die bij de trompetzeenaalden ontbreken).
Dat komt door decadentie veroorzaakt doordat Nederland sinds 1600 het nogal voor de wind is gegaan, het zit niet in de volksaart imo. Zie de verschillen in beleid met Luxemburg, Denemarken en Zwitserland. Die landen hebben die decadente mentaliteit niet.quote:Op donderdag 5 maart 2026 10:12 schreef fluitbekzeenaald2.0 het volgende:
[..]
Die oorzaken zie ik niet aangepakt worden.
Geld maakt meer kapot dan je lief is.
Het zijn sterke ruggen die vrijheid en weelde kunnen dragen
Het zijn sterke ruggen die vrijheid en weelde kunnen dragen
En dat thuis mogen zitten is natuurlijk volkomen terecht, gezien de enorme impact op lichaam en geest van een zwangerschap op een vrouw.quote:
[..]
Er is geen sprake van een bevalboete. Vrouwen in een hogere inkomensklasse krijgen iets minder gratis geld in de 4 maanden dat ze thuis mogen zitten.
Waar het om gaat is niet de getalletjes en of dat veel is of weinig. Het gaat erom dat er getornd wordt aan een principe, een verworven recht. Dat wordt nu opengebroken onder het mom van "dat missen ze toch niet". Je zet daarmee een deur open die gesloten moet blijven.
Fluitbekzeenaalden zijn verwant aan de zeenaalden, de zeepaardjes en de trompetzeenaalden.
Van die laatste groep onderscheiden ze zich door de draadvormige verlenging van de middelste staartvinstralen (die bij de trompetzeenaalden ontbreken).
Van die laatste groep onderscheiden ze zich door de draadvormige verlenging van de middelste staartvinstralen (die bij de trompetzeenaalden ontbreken).
Maar de problemen worden wel gezien, vandaar die stroom aan bezuinigingen en lastenverzwaringen. Het blijft wonderlijk hoe dat werkt.quote:
[..]
Dat komt door decadentie veroorzaakt doordat Nederland sinds 1600 het nogal voor de wind is gegaan, het zit niet in de volksaart imo. Zie de verschillen in beleid met Luxemburg, Denemarken en Zwitserland. Die landen hebben die decadente mentaliteit niet.
Fluitbekzeenaalden zijn verwant aan de zeenaalden, de zeepaardjes en de trompetzeenaalden.
Van die laatste groep onderscheiden ze zich door de draadvormige verlenging van de middelste staartvinstralen (die bij de trompetzeenaalden ontbreken).
Van die laatste groep onderscheiden ze zich door de draadvormige verlenging van de middelste staartvinstralen (die bij de trompetzeenaalden ontbreken).
Parasiteren wil ik het niet noemen, mensen zoeken nu eenmaal graag een beter bestaan. Daarnaast zal er nogal wat niet westerse migratie plaatsvinden door huwelijksvorming. Omdat er in Nederland geen structurele harde keuzes worden gemaakt, maar gekaasschaafd blijven er maar 2 zaken over: monetaire financiering of de werkenden en bedrijven steeds hoger belasten. Wat de bedrijven betreft zitten we vermoedelijk op de top van wat nog gaat, bedrijven investeren niet tot nauwelijks meer in Nederland. Daarom worden vooral de werkenden nu steeds vaker de Sjaak. De wal zal het schip keren omdat men de 'werken is voor de dommen mentaliteit' terugbrengt, dat heb ik nog bewust meegemaakt in de 80er jaren.quote:
[..]
Dus wij mogen weer meer betalen met een afbrekende welvaart omdat een stel 'vluchtelingen' hier komt om te parasiteren?
Geld maakt meer kapot dan je lief is.
Het zijn sterke ruggen die vrijheid en weelde kunnen dragen
Het zijn sterke ruggen die vrijheid en weelde kunnen dragen
Er wordt niet aan getornd, je krijgt als je goed boert gewoon wat minder uitkering.quote:
[..]
En dat thuis mogen zitten is natuurlijk volkomen terecht, gezien de enorme impact op lichaam en geest van een zwangerschap op een vrouw.
Waar het om gaat is niet de getalletjes en of dat veel is of weinig. Het gaat erom dat er getornd wordt aan een principe, een verworven recht. Dat wordt nu opengebroken onder het mom van "dat missen ze toch niet". Je zet daarmee een deur open die gesloten moet blijven.
VBL SC influencer
Left, right, behind
Left, right, behind
Ik ben voor het bevorderen van 'kinderen maken', maar niet om daarbij een werkgever te benadelen.quote:
[..]
Dat is wel wat kortzichtig. Als mensen stoppen met kinderen maken zijn er voor de langere termijn geen werknemers meer over.
Doe dan wat aan de kinderbijslag of zo.
“To destroy a people you must first sever their roots.”
Zo wil ik het zeker wel noemen. En het volk wat hier al is, mag steeds harder betalen en harder inleveren op voorzieningen om 'hun' te kunnen betalen.quote:
[..]
Parasiteren wil ik het niet noemen, mensen zoeken nu eenmaal graag een beter bestaan. Daarnaast zal er nogal wat niet westerse migratie plaatsvinden door huwelijksvorming. Omdat er in Nederland geen structurele harde keuzes worden gemaakt, maar gekaasschaafd blijven er maar 2 zaken over: monetaire financiering of de werkenden en bedrijven steeds hoger belasten. Wat de bedrijven betreft zitten we vermoedelijk op de top van wat nog gaat, bedrijven investeren niet tot nauwelijks meer in Nederland. Daarom worden vooral de werkenden nu steeds vaker de Sjaak. De wal zal het schip keren omdat men de 'werken is voor de dommen mentaliteit' terugbrengt, dat heb ik nog bewust meegemaakt in de 80er jaren.
NL groeit alleen maar omdat er import is. Er zijn minder geboortes dan er mensen sterven. Import is er om de bevolking te laten groeien, maar vervolgens doet die import geen reet om ook maar bij te dragen aan ons land en de voorzieningen op pijl te houden.
Dus hier komen om vervolgens te profiteren van de voorzieningen die er al zijn. Dus kost het ons alleen maar.
Ik zie daarom een derde optie: niet meer importeren, waardoor er minder kosten zijn om dat volk op te moeten vangen en te huisvesten in onze maatschappij.
'Je gaat het pas zien als je het doorhebt'
'Ieder nadeel heb zijn voordeel'
We zullen je nooit, nooit vergeten
1947-2016
'Ieder nadeel heb zijn voordeel'
We zullen je nooit, nooit vergeten
1947-2016
Dus wordt er aan getornd.quote:
[..]
Er wordt niet aan getornd, je krijgt als je goed boert gewoon wat minder uitkering.
quote:(fig.) ergens aan tornen, trachten het veranderd te krijgen : daar moet je maar niet aan tornen ; er valt veel aan te tornen, er is veel aan vast; er valt niet aan te tornen, men kan er niets aan veranderen.
Fluitbekzeenaalden zijn verwant aan de zeenaalden, de zeepaardjes en de trompetzeenaalden.
Van die laatste groep onderscheiden ze zich door de draadvormige verlenging van de middelste staartvinstralen (die bij de trompetzeenaalden ontbreken).
Van die laatste groep onderscheiden ze zich door de draadvormige verlenging van de middelste staartvinstralen (die bij de trompetzeenaalden ontbreken).
Dat zou je kunnen zeggen als kinderen niet ook belangrijk zijn voor de maatschappij. Uiteindelijk kiest niemand natuurlijk bewust voor kinderen om de maatschappij te spekken... Maar ik vraag me af of Jetten helemaal beseft hoeveel geld dubbele vergrijzing (hogere levensverwachting, minder kinderen) kost. Ik weet een klein beetje hoeveel onze gemeente kwijt is aan ouderenzorg, en je ziet dat nu per jaar concreet (veel) toenemen en we weten echt nog niet waar dat gaat eindigen. Op basis daarvan kun je een babyboom alleen maar wensen. Grote stad overigens, geen uitstervend dorpje waaruit alle jongeren wegtrekken.quote:
Even wat minder inkomen door een keuze die je zelf maakt (en je werkgever benadeelt). Ik vind dan 80% of 90% betaald krijgen best een goeie deal.
Kinderen krijgen is al een vrij dure hobby, vooral als je inkomen goed is.
Lager opgeleiden hoeven stukken minder in te leveren (meer salarisgebonden toeslag, objectief minder salaris inleveren, procentueel gezien hogere kinderbijslag, en in het beste geval een sociale huurwoning die door de staat onderhouden wordt)
. De vraag is of je wil dat kinderen krijgen alleen aantrekkelijk is voor lager opgeleiden. Ik zie daar oprecht een demografisch gevaar in op de langere termijn.
Wij verdienen vrij goed, en ik ben nu zwanger, en ik kan niet zeggen dat ik heel veel financiële ademruimte ervaar, als je al ziet wat voor een hap uit je inkomen ouderschapsverlof/opvang nu al is (en dat komt dan weer vooral door onze bijpassende veels te dure hypotheek i.c.m. een stuk minder "staatshulp" ).
Daar staat het privilege van overwaarde tegenover, en ik beschouw ons als gezegend met een koopwoning, maarja.... van die overwaarde kan ik de opvang niet betalen
.
Nog minder geboortes, nog meer druk om gajes uit de derde wereld hierheen te halen.
Don't quote me boy, cause I ain't said shit!
Send Banano to: ban_1drjycsqhpwa1i4uxo1mmqau6q8gibgbn6oabtub53zpcrabjunt3uscaqty
Send Banano to: ban_1drjycsqhpwa1i4uxo1mmqau6q8gibgbn6oabtub53zpcrabjunt3uscaqty
https://nos.nl/artikel/26(...)oor-gendergelijkheid
Het kabinet wil de verlofuitkeringen voor ouders met midden- en hoge inkomens fors verlagen. Die maatregel heeft relatief veel effect op de inkomens van mannen, omdat die meestal meer verdienen dan vrouwen. Voor gezinnen is het daarom aantrekkelijker als alleen de moeder na de geboorte van een kind met verlof gaat, met gevolgen voor de rolverdeling thuis.
"Dit zal hoogstwaarschijnlijk ten koste gaan van het gebruik van verlof onder vaders", zegt Anne Roeters, onderzoeker bij het Sociaal en Cultureel Planbureau en adviseur verlofregelingen bij de Sociaal-Economische Raad. Door de maatschappelijk nog steeds heersende norm met de man als kostwinner, zijn vaders al een lastige groep om te bereiken, weet zij. "Ze stuiten ook op weerstand op werk als ze verlof willen opnemen. Als je de vergoeding dan gaat verlagen, dan werp je nog een obstakel op."
Geld grote factor
Als je het aan de vaders zelf vraagt, is de hoogte van de uitkering nu al de voornaamste concrete reden om geen verlof op te nemen. De meeste mensen willen zorg en werk gelijk verdelen met hun partner, maar in de praktijk gebeurt dat maar in een van de tien gezinnen, volgens CBS-onderzoek.
"Het verlagen van de vergoeding zou een grote stap terug zijn in het licht van de grote investeringen die verschillende kabinetten de afgelopen tien jaar hebben gedaan om gendergelijkheid te bevorderen", zegt Mara Yerkes, hoogleraar aan de Universiteit Utrecht.
Ze doelt op het feit dat vaders tien jaar geleden slechts recht hadden op twee dagen betaald verlof bij de komst van een kind. Tegenwoordig krijgen mannen in loondienst zowel partner- als ouderschapsverlof. In totaal hebben zij recht op 3,5 maanden betaald verlof.
Minder verlof voor de rijke tattas
Het kabinet wil de verlofuitkeringen voor ouders met midden- en hoge inkomens fors verlagen. Die maatregel heeft relatief veel effect op de inkomens van mannen, omdat die meestal meer verdienen dan vrouwen. Voor gezinnen is het daarom aantrekkelijker als alleen de moeder na de geboorte van een kind met verlof gaat, met gevolgen voor de rolverdeling thuis.
"Dit zal hoogstwaarschijnlijk ten koste gaan van het gebruik van verlof onder vaders", zegt Anne Roeters, onderzoeker bij het Sociaal en Cultureel Planbureau en adviseur verlofregelingen bij de Sociaal-Economische Raad. Door de maatschappelijk nog steeds heersende norm met de man als kostwinner, zijn vaders al een lastige groep om te bereiken, weet zij. "Ze stuiten ook op weerstand op werk als ze verlof willen opnemen. Als je de vergoeding dan gaat verlagen, dan werp je nog een obstakel op."
Geld grote factor
Als je het aan de vaders zelf vraagt, is de hoogte van de uitkering nu al de voornaamste concrete reden om geen verlof op te nemen. De meeste mensen willen zorg en werk gelijk verdelen met hun partner, maar in de praktijk gebeurt dat maar in een van de tien gezinnen, volgens CBS-onderzoek.
"Het verlagen van de vergoeding zou een grote stap terug zijn in het licht van de grote investeringen die verschillende kabinetten de afgelopen tien jaar hebben gedaan om gendergelijkheid te bevorderen", zegt Mara Yerkes, hoogleraar aan de Universiteit Utrecht.
Ze doelt op het feit dat vaders tien jaar geleden slechts recht hadden op twee dagen betaald verlof bij de komst van een kind. Tegenwoordig krijgen mannen in loondienst zowel partner- als ouderschapsverlof. In totaal hebben zij recht op 3,5 maanden betaald verlof.
Minder verlof voor de rijke tattas
10 jaar geleden had je enkel recht op 2 dagen verlof als het kind op een werkdag geboren werd. Anders gewoon 1 dag voor de aangifte
The End Times are wild
Waarom zou je in godsnaam nog je best doen om wat op te bouwen in dit landquote:Kabinetsplannen om ouderschapsverlof te versoberen 'stap terug voor gendergelijkheid'
De plannen van het nieuwe kabinet kunnen leiden tot meer genderongelijkheid. Dat zeggen onderzoekers tegen de NOS.
Het kabinet wil de verlofuitkeringen voor ouders met midden- en hoge inkomens fors verlagen. Die maatregel heeft relatief veel effect op de inkomens van mannen, omdat die meestal meer verdienen dan vrouwen. Voor gezinnen is het daarom aantrekkelijker als alleen de moeder na de geboorte van een kind met verlof gaat, met gevolgen voor de rolverdeling thuis.
"Dit zal hoogstwaarschijnlijk ten koste gaan van het gebruik van verlof onder vaders", zegt Anne Roeters, onderzoeker bij het Sociaal en Cultureel Planbureau en adviseur verlofregelingen bij de Sociaal-Economische Raad. Door de maatschappelijk nog steeds heersende norm met de man als kostwinner, zijn vaders al een lastige groep om te bereiken, weet zij. "Ze stuiten ook op weerstand op werk als ze verlof willen opnemen. Als je de vergoeding dan gaat verlagen, dan werp je nog een obstakel op."
Geld grote factor
Als je het aan de vaders zelf vraagt, is de hoogte van de uitkering nu al de voornaamste concrete reden om geen verlof op te nemen. De meeste mensen willen zorg en werk gelijk verdelen met hun partner, maar in de praktijk gebeurt dat maar in een van de tien gezinnen, volgens CBS-onderzoek.
"Het verlagen van de vergoeding zou een grote stap terug zijn in het licht van de grote investeringen die verschillende kabinetten de afgelopen tien jaar hebben gedaan om gendergelijkheid te bevorderen", zegt Mara Yerkes, hoogleraar aan de Universiteit Utrecht.
Ze doelt op het feit dat vaders tien jaar geleden slechts recht hadden op twee dagen betaald verlof bij de komst van een kind. Tegenwoordig krijgen mannen in loondienst zowel partner- als ouderschapsverlof. In totaal hebben zij recht op 3,5 maanden betaald verlof.
Goed voor de economie
Het thuisblijven van vaders leidt tot meer gendergelijkheid thuis en op de werkvloer, concludeerde onder meer de Sociaal-Economische Raad. Dat heeft macro-economische effecten: de economie en de welvaart van Nederland zouden flink groeien als vrouwen en mannen werk en zorg eerlijker verdeelden, berekende bijvoorbeeld SEO economisch onderzoek.
Internationale vergelijkingen maken ook duidelijk dat mannen vooral verlof opnemen als de uitkering in de buurt komt van hun laatstverdiende loon.
Internationale vergelijkingen maken ook duidelijk dat mannen vooral verlof opnemen als de uitkering in de buurt komt van hun laatstverdiende loon.
"Het is aan de politiek om te kiezen", benadrukt Yerkes, die al twintig jaar onderzoek doet naar de factoren die gendergelijkheid beïnvloeden. "Ik kan alleen concluderen dat deze plannen geen verstandige keuze zijn als je gendergelijkheid thuis en in het werkende leven wilt bevorderen."
Cao's
Sommige partners krijgen nu al een extra vergoeding als ze met geboorte- of ouderschapsverlof gaan. In 24 van de 108 grootste cao's krijgen partners het salaris doorbetaald als ze met verlof gaan.
Werkgeversorganisatie AWVN vraagt zich af of die regelingen met de plannen van het kabinet nog overeind blijven. "Dit kabinetsvoorstel kan in eerste instantie alleen maar negatief uitpakken voor ouders die met verlof willen", zegt een woordvoerder van AWVN.
Ook al staat er iets in de cao over een aanvullende vergoeding tijdens het verlof, het is niet zeker hoe werkgevers dat gaan invullen als het kabinet alle verlofuitkeringen verlaagt, zegt de woordvoerder. "Dat hangt af van de precieze formulering in de cao en hoeveel meer de werkgever kan bijleggen. De lonen zijn al veel omhooggegaan en bedrijven moeten op de kosten letten."
Tegen het principe van D66
De EU-richtlijn voor werk-privébalans verplicht lidstaten om het betaalbaar te maken voor mannen om met verlof te gaan. Het is nog niet bekend of een inkomensverlies van 44 procent voldoet aan die eis.
Verkiezingswinnaar D66 maakte in haar verkiezingsprogramma een groot punt van gendergelijkheid. De partij beloofde betere mogelijkheden voor ouders om werk en zorg gelijk te verdelen.
Verantwoordelijk D66-minister Vijlbrief bevestigt dat het tegen de geest van zijn partij ingaat als gendergelijkheid achteruitgaat. Op vragen van de NOS zegt hij bereid te zijn om de voorgestelde verlagingen van verlofuitkeringen "weer te bekijken".
https://nos.nl/artikel/26(...)oor-gendergelijkheid
Dat komt omdat alles zo godsgruwelijk duur is geworden de afgelopen tijd dat er altijd wel eentje fulltime moet werken om de eindjes aan elkaar te knopen…quote:De meeste mensen willen zorg en werk gelijk verdelen met hun partner, maar in de praktijk gebeurt dat maar in een van de tien gezinnen
En omdat gemiddeld mannen meer verdienen dan vrouwen en vrouwen toch vaker ‘verzorgender’ zijn dan mannen krijg je dit.
Dat klopt, dat kreeg ik ook na de geboorte van mijn kinderen. 1 dag voor de geboorte en een halve dag om aangifte te doen.quote:
10 jaar geleden had je enkel recht op 2 dagen verlof als het kind op een werkdag geboren werd. Anders gewoon 1 dag voor de aangifte
En daarna kregen vaders verlof, ik stuurde toen veel mensen aan, ging de vrouw werpen dan was je sommigen zo maanden kwijt.
Ik heb die baby tijden ongeveer half in delirium meegemaakt, ‘s nachts nauwelijks slapen en overdag proberen te werken, 5dw.
Vakman pur sang
Goh.quote:Verkiezingswinnaar D66 maakte in haar verkiezingsprogramma een groot punt van gendergelijkheid. De partij beloofde betere mogelijkheden voor ouders om werk en zorg gelijk te verdelen.
Ik had drie weken vakantieverlof gespaard om thuis te kunnen zijnquote:
[..]
Dat klopt, dat kreeg ik ook na de geboorte van mijn kinderen. 1 dag voor de geboorte en een halve dag om aangifte te doen.
En daarna kregen vaders verlof, ik stuurde toen veel mensen aan, ging de vrouw werpen dan was je sommigen zo maanden kwijt.
Ik heb die baby tijden ongeveer half in delirium meegemaakt, ‘s nachts nauwelijks slapen en overdag proberen te werken, 5dw.
The End Times are wild
Ja ik een week ofzo.quote:
[..]
Ik had drie weken vakantieverlof gespaard om thuis te kunnen zijn
Vakman pur sang
Nu vond ik die ene dag ook karig, maar de huidige drie en een halve maand wel erg royaal. Als ze zelf ook nog verlof pakken zijn ze wel heel lang weg.
Het is ook weer niet zo dat mannen gebaard hebben of moeten borstvoeden.
Het is ook weer niet zo dat mannen gebaard hebben of moeten borstvoeden.
The End Times are wild
Mee eens, 1 maand zou ik een mooi alternatief vindenquote:
Nu vond ik die ene dag ook karig, maar de huidige drie en een halve maand wel erg royaal. Als ze zelf ook nog verlof pakken zijn ze wel heel lang weg.
Het is ook weer niet zo dat mannen gebaard hebben of moeten borstvoeden.
Nou ja, die 3,5 maand na het geboorteverlof is allemaal tegen 70% loon hè. Dus je levert flink wat in als vader als je de keuze maakt om je partner te helpen bij de eerste tijd die toch best een ingrijpende verandering op je leven is, zeker bij de eerste.quote:
Nu vond ik die ene dag ook karig, maar de huidige drie en een halve maand wel erg royaal. Als ze zelf ook nog verlof pakken zijn ze wel heel lang weg.
Het is ook weer niet zo dat mannen gebaard hebben of moeten borstvoeden.
Ik vind niet dat we moeten ontmoedigen om nog minder kinderen te krijgen.
En hoe was dat?quote:
[..]
Dat klopt, dat kreeg ik ook na de geboorte van mijn kinderen. 1 dag voor de geboorte en een halve dag om aangifte te doen.
En daarna kregen vaders verlof, ik stuurde toen veel mensen aan, ging de vrouw werpen dan was je sommigen zo maanden kwijt.
Ik heb die baby tijden ongeveer half in delirium meegemaakt, ‘s nachts nauwelijks slapen en overdag proberen te werken, 5dw.
Mijn partner kwam als een wrak uit de bevalling, dus ik was maar wat blij dat ik een poosje thuis kon blijven. Al-met-al ben ik toen tien weken thuis geweest en ik was heel blij dat dat kon. Niet dat ze na 10 weken al volledig hersteld was, maar de zwaarste periode was tenminste overbrugd.
Bestiality sure is a fun thing to do. But I have to say this as a warning to you:
With almost all animals you can have a ball, but the hedgehog can never be buggered at all.
With almost all animals you can have a ball, but the hedgehog can never be buggered at all.
Dit kabinet wil van Nederland nog meer een land maken waar het geen reet uitmaakt wat je doet of hoeveel uur je werkt, aan het einde van de streep blijft er ongeveer hetzelfde over elke maand. Een hele ingewikkelde variant van het basisinkomen.
De inkomensverschillen worden anders wel steeds groter.quote:
Dit kabinet wil van Nederland nog meer een land maken waar het geen reet uitmaakt wat je doet of hoeveel uur je werkt, aan het einde van de streep blijft er ongeveer hetzelfde over elke maand. Een hele ingewikkelde variant van het basisinkomen.
Alles blijft. Alles gaat voorbij. Alles blijft voorbijgaan. JD.
Hier eentjequote:
[..]
En hoeveel van die vrouwen zitten nog daadwerkelijk in hun vruchtbare leeftijd én hebben daarbij ook nog eens een kinderwens?
Jaarinkomen van 120k bruto en momenteel zwanger.
Ik ben het niet eens met deze regeling
Ik heb op professioneel gebied heel veel overwonnen.
Keihard gewerkt om het salaris te verdienen dat ik verdien, zwanger en niet zwanger. Bergen overwonnen terwijl je door zwangerschap minder belastbaar bent. Werken in een harde cultuur. Zwangerschapsdiscriminatie doorstaan
Aantal dagen dat ik tijdens m’n zwangerschap ziekgemeld was: 0
(Dus buiten het zwangerschapsverlof om)
Ik heb dat allemaal niet gedaan om helemaal naar jan modaal te nivelleren. Dan wil ik ook de bijbehorende vermindering van mijn taken en verantwoordelijkheden
Dit kabinet wil graag zo snel mogelijk weggestuurd worden ofzo?
Hoe verzinnen ze dergelijke dingen toch
Hoe verzinnen ze dergelijke dingen toch
Dat is zeg maar een beetje het idee van verlofquote:
[..]
Hier eentje
Jaarinkomen van 120k bruto en momenteel zwanger.
Ik ben het niet eens met deze regeling
Ik heb op professioneel gebied heel veel overwonnen.
Keihard gewerkt om het salaris te verdienen dat ik verdien, zwanger en niet zwanger. Bergen overwonnen terwijl je door zwangerschap minder belastbaar bent. Werken in een harde cultuur. Zwangerschapsdiscriminatie doorstaan
Ik heb dat allemaal niet gedaan om helemaal naar jan modaal te nivelleren. Dan wil ik ook de bijbehorende vermindering van mijn taken en verantwoordelijkheden
VBL SC influencer
Left, right, behind
Left, right, behind
Nee verlof, is “ziek”quote:Op zaterdag 7 maart 2026 09:56 schreef Caland het volgende:
[..]
Dat is zeg maar een beetje het idee van verlof
Hoort geen boete te zijn
Dit is geen vakantie of sabbatical hè
Dit is broodnodig fysiek en mentaal herstel
Als je het proces van 3e trimester zwangerschap, bevalling, kraambed en borstvoeding hebt meegemaakt weet je dat het verlof in Nederland het minimale is van wat menswaardig is.
En als je dit toch wil doen moet je het maar voor iedereen gelijk trekken en de hele ziektewet voor iedereen op deze manier korten. Voor man en vrouw
Het is ook geen boete, je krijgt wat minder uitkering tijdens je zwangerschapsverlof.quote:
[..]
Nee verlof, is “ziek”
Hoort geen boete te zijn
Dit is geen vakantie of sabbatical hè
Dit is broodnodig fysiek en mentaal herstel
Als je het proces van 3e trimester zwangerschap, bevalling, kraambed en borstvoeding hebt meegemaakt weet je dat het verlof in Nederland het minimale is van wat menswaardig is.
Nederland zit met 4 maanden grotendeels doorbetaald (voor zowel vrouw als man) overigens wereldwijd aan de bovenkant.
VBL SC influencer
Left, right, behind
Left, right, behind
Mijn man verdient minimum loon. Ik ben hoofdkostwinner. Vanwaar deze theorie?quote:
[..]
Een redelijk te verwaarlozen bedrag voor een gezin waarbij de vrouw bovengemiddeld verdient (en daarmee de man waarschijnlijk ook).
Het is geen theorie. Het zijn gewoon de feiten dat de man nog altijd in de meeste gevallen het meeste verdient.quote:
[..]
Mijn man verdient minimum loon. Ik ben hoofdkostwinner. Vanwaar deze theorie?
Dat dat heel soms anders is, good for you
VBL SC influencer
Left, right, behind
Left, right, behind
Maar maakt het dus nog steeds onrechtvaardig toch?quote:
[..]
Het is geen theorie. Het zijn gewoon de feiten dat de man nog altijd in de meeste gevallen het meeste verdient.
Dat dat heel soms anders is, good for you
Gelukkig is dit mn laatste kind.
Want deze regeling zou ons financieel behoorlijk raken. Terwijl daar geen goede acceptabele reden voor is
Daarnaast ben ik geschokt voor wat het betekent voor meer gezinnen zoals het mijne (die zullen er vast zijn) en vrouwen in het algemeen.
Het wordt vrouwen als ik nog moeilijker gemaakt om hogere functies te bekleden. Zeker als je man meer zorgtaken thuis verricht. Werkelijk onacceptabel
Het wordt vrouwen als ik nog moeilijker gemaakt om hogere functies te bekleden. Zeker als je man meer zorgtaken thuis verricht. Werkelijk onacceptabel
Ik vind het niet per definitie onrechtvaardig om iets minder gratis geld te geven gedurende een korte periode aan een groep die al redelijk goed verdientquote:
[..]
Maar maakt het dus nog steeds onrechtvaardig toch?
Gelukkig is dit mn laatste kind.
Want deze regeling zou ons financieel behoorlijk raken. Terwijl daar geen goede acceptabele reden voor is
Als ze nu ook aan de duur van het verlof hadden gerommeld had je een ander verhaal gehad, dit is wel te begrijpen imo
VBL SC influencer
Left, right, behind
Left, right, behind
Ik ben zwanger van mn 3equote:
[..]
Welke bevolkingsgroep produceert er tegenwoordig nog meer dan 2 dan?
Gratis geld? Het is behoud van inkomen terwijl jij kortdurend ziek bent.quote:
[..]
Ik vind het niet per definitie onrechtvaardig om iets minder gratis geld te geven gedurende een korte periode aan een groep die al redelijk goed verdient
Als ze nu ook aan de duur van het verlof hadden gerommeld had je een ander verhaal gehad, dit is wel te begrijpen imo
Zoals voor iedereen die ziek is
Denemarken: De Scandinavische landen staan erom bekend zwangerschapsverlof goed geregeld te hebben. In Denemarken is het zo dat de moeder 18 weken zwangerschapsverlof krijgt, en de vader mag dan ook 2 weken vrij nemen. De ouders mogen daarna 32 weken ouderschapsverlof verdelen. Als het kind ziek wordt, komen daar 14 weken bij.
Kinderopvang ook goed geregeld en ze hebben Legoland.
Kinderopvang ook goed geregeld en ze hebben Legoland.
Alles blijft. Alles gaat voorbij. Alles blijft voorbijgaan. JD.
Daar gaat het niet om pik.quote:
[..]
De inkomensverschillen worden anders wel steeds groter.
Het gaat erom wat je overhoudt als je huurtoeslag en zorgtoeslag meerekent, belastingkorting voor parttime werk, kosten kinderopvang vs minder werken, kosten vaderschapsverlof bij hoger inkomen. Uiteindelijk maakt het allemaal geen reet uit.
Om nog maar te zwijgen over het feit dat je op een gegeven moment meer dan 50 procent inlevert (belasting en pensioenafdracht) voor elk uur dat je extra werkt.
|
|
