Als ze echt willen gaan werken met quota dan zijn ze in mijn ogen heel erg verkeerd bezig. Net als vrouwenquota in de top van het bedrijfsleven.quote:In de gesprekken kwamen allerlei misverstanden aan de orde. Hieronder worden er een aantal besproken.
o Wewillenwelvoorkeursbeleidvoerenmaardatmagwettelijkniet.Erzoueens moeten worden uitgezocht wat er kan of mag.
Niet helemaal waar. Discrimineren mag niet, maar er is wel het een en ander mogelijk met quota en voorkeursbeleid. Dit is allemaal grondig uitgezocht en op een rij gezet door onze onderwijsjurist mr. Anton van den Hoeven. Dit kader is beschikbaar.
Aan een universiteit willen studeren maar niet je mening kunnen geven over een onderwerp... Dan ben je toch niet goed op je plek, autochtoon of allochtoon.quote:Selectie:
- Haal de bias uit de selectiecriteria en maak gebruik van de evidence-formed resultaten op dit terrein: Er wordt erg gedacht vanuit het eigen (witte) eenzijdige, elitaire perspectief. Dit perspectief is zo sterk dat het maakt dat wetenschappelijk bewijs dat de denkwijze feitelijk onderuithaalt niet wordt erkend. Zo worden er nog steeds nieuwe selectieprocedures opgetuigd waarin het interview een belangrijke selecterende rol speelt, ondanks het feit dat bewezen is dat een interview dat niet heel sterk gestructureerd is geen voorspellende waarde voor studiesucces is.
- ‘Vage’ criteria en vraagstellingen werpen een drempel op. ‘Vertel eens, hoe denk je over’ is een typisch westerse vraagstelling waar aanmelders uit andere culturen of zonder goede coaching van b.v. de ouders niet goed mee uit de voeten kunnen.
quote:Op woensdag 6 februari 2019 15:27 schreef MaLo het volgende:
Ok, dit staat ook in het stuk en vind ik wel erg:
[..]
Als ze echt willen gaan werken met quota dan zijn ze in mijn ogen heel erg verkeerd bezig. Net als vrouwenquota in de top van het bedrijfsleven.
De beste persoon moet de plek krijgen, punt.
En dit is ook een beetje jammer:
[..]
Aan een universiteit willen studeren maar niet je mening kunnen geven over een onderwerp... Dan ben je toch niet goed op je plek, autochtoon of allochtoon.
quote:Op woensdag 6 februari 2019 15:28 schreef Fir3fly het volgende:
[..]. Bedankt dat je de moeite neemt om door deze drek te waden.
SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.You won't be lost, hurt, tired or lonely - Something beautiful will come your way
Ja dat stukje was wel echt weird.quote:Op woensdag 6 februari 2019 15:27 schreef MaLo het volgende:
Ok, dit staat ook in het stuk en vind ik wel erg:
[..]
Als ze echt willen gaan werken met quota dan zijn ze in mijn ogen heel erg verkeerd bezig. Net als vrouwenquota in de top van het bedrijfsleven.
De beste persoon moet de plek krijgen, punt.
En dit is ook een beetje jammer:
[..]
Aan een universiteit willen studeren maar niet je mening kunnen geven over een onderwerp... Dan ben je toch niet goed op je plek, autochtoon of allochtoon.
Lachwekkend, echt.quote:Op woensdag 6 februari 2019 15:27 schreef MaLo het volgende:
Ok, dit staat ook in het stuk en vind ik wel erg:
[..]
Als ze echt willen gaan werken met quota dan zijn ze in mijn ogen heel erg verkeerd bezig. Net als vrouwenquota in de top van het bedrijfsleven.
De beste persoon moet de plek krijgen, punt.
En dit is ook een beetje jammer:
[..]
Aan een universiteit willen studeren maar niet je mening kunnen geven over een onderwerp... Dan ben je toch niet goed op je plek, autochtoon of allochtoon.
Dat vindt het bestuur van de UU. Laat ik de vraag omdraaien: wat is er mis met dat streven?quote:Op woensdag 6 februari 2019 15:14 schreef Fir3fly het volgende:
[..]
Waarom moeten die twee overeenkomen?
En jij ook. Dus nogmaals de vraag.quote:Op woensdag 6 februari 2019 15:31 schreef KoosVogels het volgende:
[..]
Dat vindt het bestuur van de UU
Het lijkt me zelfs zeer wenselijk.quote:Op woensdag 6 februari 2019 14:35 schreef Weltschmerz het volgende:
[..]
Het lijkt me normaal dat een universiteit religekkies afschrikt.
Deze opmerking is wel heel schattig en naïef. Zo werkt het momenteel ook niet in het bedrijfsleven.quote:Op woensdag 6 februari 2019 15:27 schreef MaLo het volgende:
De beste persoon moet de plek krijgen, punt.
Het bestuur van de UU constateert dat terwijl 20 procent van de afgestudeerde VWO'ers een niet-westerse achtergrond heeft, de UU slechts voor 10 procent bestaat uit die groep. Blijkbaar laten niet-westerlingen de UU links liggen. Ik begrijp best dat de uni daar iets aan wil doen en bekijkt of beleidswijzigingen voor verandering kunnen zorgen.quote:Op woensdag 6 februari 2019 15:32 schreef Fir3fly het volgende:
[..]
En jij ook. Dus nogmaals de vraag.
Waarom dan, hebben ze te weinig leerlingen?quote:Op woensdag 6 februari 2019 15:35 schreef KoosVogels het volgende:
[..]
Het bestuur van de UU constateert dat terwijl 20 procent van de afgestudeerde VWO'ers een niet-westerse achtergrond heeft, de UU slechts voor 10 procent bestaat uit die groep. Blijkbaar laten niet-westerlingen de UU links liggen. Ik begrijp best dat de uni daar iets aan wil doen en bekijkt of beleidswijzigingen voor verandering kunnen zorgen.
Is dat wel zo?quote:Op woensdag 6 februari 2019 14:49 schreef KoosVogels het volgende:
[..]
Het bestuur constateert dat de studentenpopulatie te homogeen is en dat dat niet overeenkomt met de samenstelling van onze bevolking.
De universiteit is er niet voor iedereen, dus dan kan het geen doel zijn dat iedereen zich daar thuis voelt. Als je niet in de wetenschap gelooft dan zul je je daar niet thuis voelen.quote:Hierop constateert de projectgroep dat er wellicht iets meer moet worden gedaan om andere groepen zich thuis te laten voelen op de UU. Lijkt mij niets mis mee.
Daar kunnen heel veel redenen voor zijn, en dat heeft niks met de universiteit zelf te maken en al helemaal niks met de discriminatie die ze in willen voeren.quote:Op woensdag 6 februari 2019 15:35 schreef KoosVogels het volgende:
[..]
Het bestuur van de UU constateert dat terwijl 20 procent van de afgestudeerde VWO'ers een niet-westerse achtergrond heeft, de UU slechts voor 10 procent bestaat uit die groep. Blijkbaar laten niet-westerlingen de UU links liggen. Ik begrijp best dat de uni daar iets aan wil doen en bekijkt of beleidswijzigingen voor verandering kunnen zorgen.
Dat ziet het bestuur van de UU blijkbaar anders.quote:Op woensdag 6 februari 2019 15:52 schreef Nattekat het volgende:
[..]
Daar kunnen heel veel redenen voor zijn, en dat heeft niks met de universiteit zelf te maken en al helemaal niks met de discriminatie die ze in willen voeren.
Dat is die taskforce.quote:Op woensdag 6 februari 2019 15:53 schreef KoosVogels het volgende:
[..]
Dat ziet het bestuur van de UU blijkbaar anders.
Wat een faalbazen eigenlijk, die niet-westerse studenten. Thuis blijven wonen, nooit je gezicht laten zien op de kroeg en dan ook nog eens minder presteren op de uni. Misschien is het tijd voor wat minder positieve discriminatie op het vwo.quote:
Geldt die 20% voor VWO scholen in heel Nederland of alleen in Utrecht?quote:Op woensdag 6 februari 2019 15:35 schreef KoosVogels het volgende:
[..]
Het bestuur van de UU constateert dat terwijl 20 procent van de afgestudeerde VWO'ers een niet-westerse achtergrond heeft, de UU slechts voor 10 procent bestaat uit die groep. Blijkbaar laten niet-westerlingen de UU links liggen. Ik begrijp best dat de uni daar iets aan wil doen en bekijkt of beleidswijzigingen voor verandering kunnen zorgen.
Dat is geen antwoord op de vraag. Je beantwoordt een vraag die ik helemaal niet gesteld heb.quote:Op woensdag 6 februari 2019 15:35 schreef KoosVogels het volgende:
[..]
Het bestuur van de UU constateert dat terwijl 20 procent van de afgestudeerde VWO'ers een niet-westerse achtergrond heeft, de UU slechts voor 10 procent bestaat uit die groep. Blijkbaar laten niet-westerlingen de UU links liggen. Ik begrijp best dat de uni daar iets aan wil doen en bekijkt of beleidswijzigingen voor verandering kunnen zorgen.
Die in opdracht handelt van het bestuur.quote:
Zo ver heb ik mij er niet in verdiept. Heb nog meer te doen.quote:Op woensdag 6 februari 2019 15:59 schreef Tocadisco het volgende:
[..]
Geldt die 20% voor VWO scholen in heel Nederland of alleen in Utrecht?
Het is het percentage allochtonen dat op het vwo zit.quote:Op woensdag 6 februari 2019 15:59 schreef Tocadisco het volgende:
[..]
Geldt die 20% voor VWO scholen in heel Nederland of alleen in Utrecht?
Discriminatie wordt helaas steeds wijder geaccepteerd op diverse plekken. Ook in besturen dus.quote:Op woensdag 6 februari 2019 16:02 schreef KoosVogels het volgende:
[..]
Die in opdracht handelt van het bestuur.
Als het bestuur van de UU het niet eens is met de conclusies en aanbevelingen van de taskforce, dan kan het die simpelweg negeren.
Dat lijkt me aan de hoge kant.quote:Op woensdag 6 februari 2019 16:04 schreef Nattekat het volgende:
[..]
Het is het percentage allochtonen dat op het vwo zit.
zuchtquote:Op woensdag 6 februari 2019 16:12 schreef de_boswachter het volgende:
Ja laten we gaan selecteren op huidskleur i.p.v. verstandelijk vermogen. Goed idee
Als de huidskleur geselecteerden daarna de artsen van de policor worden dan lossen de problemen vanzelf opquote:Op woensdag 6 februari 2019 16:12 schreef de_boswachter het volgende:
Ja laten we gaan selecteren op huidskleur i.p.v. verstandelijk vermogen. Goed idee
En vervolgens zijn er Indiers met een relatief donkere huidskleur die zich als Afro-Amerikaan inschrijven om op de universiteit te komen.quote:Op woensdag 6 februari 2019 09:15 schreef Vader_Aardbei het volgende:
[..]
Waarschijnlijk gaan ze naar het Obama-model de toelatingseisen voor donkere mensen versoepelen en die van blanke en aziatische mensen juist strakker trekken. Je krijgt dan punten optrek of aftrek gebaseerd op je huidskleur. Helemaal niet racistisch hoor.
In de USA is men er inmiddels al achter dat het gewoon racisme is dat intelligentie, ambitie en talent afstraft en geboren worden met de ''juiste'' huidskleur beloont.
Wat een fantasie weer.quote:Op woensdag 6 februari 2019 13:34 schreef tupper het volgende:
[..]
Aan de Utwente heb je heel veel duitsers en chinezen/aziaten.
Je hoorde mij niet klagen. Duitse meiden zijn bij voorbaat al geil en die aziaten kunnen helemaal los gaan zonder sociale controle.
Meest geile sex ooit was met nota bene een moslima
Hou maar op jongen, ik hoor het al: Afro Amerikanen hebben het zeer goed in Amerika.quote:Op woensdag 6 februari 2019 16:19 schreef EdvandeBerg het volgende:
[..]
En vervolgens zijn er Indiers met een relatief donkere huidskleur die zich als Afro-Amerikaan inschrijven om op de universiteit te komen.
Amerikaanse senator en en presidentskandidaat Elisabeth Warren (zo blank als sinterklaas) heeft zichzelf voorgedaan aan 'Native American' en daar ook voordelen mee behaald in haar carriere.
Om maar te zwijgen over de nepnegers Shaun King en Rachel Dolezal, die hun carriere maakten door zich als Afro-Americans voor te doen
Zeg dat maar tegen de Turken.quote:Op woensdag 6 februari 2019 09:34 schreef Bocaj het volgende:
[..]
Te gek voor woorden!
Gewoon koste wat het kost diversiteit opdringen! Globalisering, vermenging, eigen identiteit niet belangrijk....
Doet mij denken aan een toespraak van Frans Timmermans...
In een toespraak tot het EU Fundamental Right Collogium in mei 2016 riep eurocommissaris Frans Timmermans op dat Brussel er alles aan moet doen om monoculturele staten uit te roeien en de multiculturele diversiteit in iedere afzonderlijk land te bespoedigen. De massa-immigratie naar Europa zou een middel tot dit doel zijn. Geen land mag ontkomen aan de onvermijdelijke vermenging en immigranten dienen ertoe worden aangespoord ook de ‘verst verwijderde plekken van de planeet te bereiken om te garanderen dat er nergens meer homogene samenlevingen blijven bestaan’. Mensen die vast willen houden aan hun identiteit als volk of land hebben volgens Timmermans geen enkele plaats in de toekomst.
Valt volgens mij wel mee.quote:Op woensdag 6 februari 2019 16:08 schreef Nattekat het volgende:
[..]
Discriminatie wordt helaas steeds wijder geaccepteerd op diverse plekken. Ook in besturen dus.
Het is serieus zo hoog. Het totale percentage is ook lastig om te geloven.quote:Op woensdag 6 februari 2019 16:09 schreef Weltschmerz het volgende:
[..]
Dat lijkt me aan de hoge kant.
Ah dus het is prima om apartheid in te voeren.quote:Op woensdag 6 februari 2019 15:18 schreef MaLo het volgende:
Uit het Projectplan Instroom en Selectie:
[..]
Soms hebben "sommige culturen" het best goed begrepen![]()
En rechten is een gamma-studie
"Een goede banen", ook dit moet potentiele studenten met een niet-etnisch-Nederlandse achtergrond aanspreken
Er staat verder niet veel spannends in het stuk. Vind het ook niet gek dat ze willen onderzoeken waarom vergelijkbare uni's een meer diverser publiek trekken. Maar ze moeten niet meteen komen met mogelijke maatregelen als gebedsruimten met gescheiden ingangen en meer Halal eten enzo.
Kijk eerst maar waarom er minder allochtonen in Utrecht willen studeren. Dat heeft misschien niets te maken met de aan- of afwezigheid van Halal eten en een gebedsruimte met aparte ingangen.
Misschien moet je het ook omdraaien en je afvragen waarom relatief veel autochtone studenten voor Utrecht kiezen.
Ik vind wel dat jullie een beetje overdreven reagere.quote:Op woensdag 6 februari 2019 16:27 schreef HSG het volgende:
[..]
Ah dus het is prima om apartheid in te voeren.
Straks nog even een bordje ophangen met "verboden voor blanken en gekleurde joden" en taskforce diversiteit heeft zijn missie behaald.
Religekkie die nog in het jaar 500bc leeft gespot.quote:Op woensdag 6 februari 2019 16:31 schreef Moneyfornothing1 het volgende:
Een gebedsruimte met aparte ingangen, nou boehoe zeg. Wat een schande.
Dat denk ik ook.quote:Op woensdag 6 februari 2019 16:30 schreef Sjemmert het volgende:
Taskforce Diversiteit![]()
Wedden dat ze allemaal blank zijn.
Neuh.quote:Op woensdag 6 februari 2019 16:32 schreef habitue het volgende:
[..]
Religekkie die nog in het jaar 500bc leeft gespot.
Srsl?quote:
Dit heeft dus geen zak te maken met huidskleur maar met geloof. Niks anders.quote:Op woensdag 6 februari 2019 08:55 schreef Bocaj het volgende:
Universiteit Utrecht ’te wit’.
UTRECHT - De Universiteit Utrecht gaat de selectieprocedure van studenten tegen het licht houden. Doel is om een diversere studentenpopulatie te krijgen.
Dat blijkt uit een diversiteitsdocument ingezien door De Telegraaf. Het document leidt tot forse kritiek.
Het diversiteitsdocument komt uit de koker van een speciale Taskforce Diversiteit. Die sprak de afgelopen maanden met studenten en medewerkers over diversiteit en inclusie. Diversiteit is op de ’witte universiteit Utrecht’ hard nodig, staat er in het stuk.
Nederlanders zouden vaak niet openstaan voor andere culturen. En studentenverenigingen zijn te wit. Een gebedsruimte met een gescheiden ingang voor mannen en vrouwen zou kunnen bijdragen aan meer diversiteit. Net als het aanbod van halal eten en jaarkalenders met feestdagen van andere godsdiensten. Zo opperden studenten tegen de onderzoekers.
[ afbeelding ]
=========================
Het moet en het zal!![]()
Taskforce Diversiteit!![]()
Das Marrakesch vertrag lässt sich grüßen!![]()
Gelukkig is er nog wel forse kritiek op het document!
Oja, Een gebedsruimte met een gescheiden ingang voor mannen en vrouwen..... Werkelijk??
Een gebedsruimte moet gewoon openbaar en toegankelijk zijn voor iedereen die even rust wil.quote:Op woensdag 6 februari 2019 16:31 schreef Moneyfornothing1 het volgende:
Een gebedsruimte met aparte ingangen, nou boehoe zeg. Wat een schande.
Van de 14 slechts 3 mannen en 3 niet blanken. Dat kan, nee dat moet wel wat diverser hoor.quote:
Dat vind ik wel. Als ze zelf zo voor diversiteit zijn, moet het team op z’n minst divers zijn. Maar bijna iedereen is dus wit. Dat is raar zeg. Ik neem ze niet meer serieus.quote:Op woensdag 6 februari 2019 16:38 schreef Sjemmert het volgende:
[..]
Van de 14 slechts 3 mannen en 3 niet blanken. Dat kan, nee dat moet wel wat diverser hoor.
https://www.uu.nl/organis(...)askforce-diversiteit
Het ergste is nog dat het waarschijnlijk helemaal geen moslims zijn die hierover geklaagd hebben. Het zijn vaak van die geitenwollensokken die menen dat zij namens minderheden denken te moeten spreken.quote:Op woensdag 6 februari 2019 16:36 schreef Gia het volgende:
[..]
Dit heeft dus geen zak te maken met huidskleur maar met geloof. Niks anders.
Moslims die weer wat gevonden hebben om te zeiken.
Ze hebben wel een excuus neger hoor !quote:Op woensdag 6 februari 2019 16:42 schreef Moneyfornothing1 het volgende:
[..]
Dat vind ik wel. Als ze zelf zo voor diversiteit zijn, moet het team op z’n minst divers zijn. Maar bijna iedereen is dus wit. Dat is raar zeg. Ik neem ze niet meer serieus.
Ja, en dat.quote:Op woensdag 6 februari 2019 16:44 schreef WheeledWarrior het volgende:
[..]
Het ergste is nog dat het waarschijnlijk helemaal geen moslims zijn die hierover geklaagd hebben. Het zijn vaak van die geitenwollensokken die menen dat zij namens minderheden denken te moeten spreken.
Het klopt gewoon niet dat men gaat 'selecteren' op huidskleur. Dat is ook inderdaad geen goed idee. Ten eerste is er voor de meeste studies helemaal geen selectieprocedure en ten tweede is het verboden op huidskleur te discrimineren.quote:
In Nederland zijn man en vrouw gelijk. Discriminatie, in dit geval op geslacht, is niet gewenst..maar blijkbaar wel als het om "diversiteit" gaat. Hoe mannen en vrouwen gescheiden houden diversiteit bevorderd is mij nog niet geheel duidelijk.quote:Op woensdag 6 februari 2019 16:31 schreef Moneyfornothing1 het volgende:
[..]
Ik vind wel dat jullie een beetje overdreven reagere.
Een gebedsruimte met aparte ingangen, nou boehoe zeg. Wat een schande.
https://www.uu.nl/organis(...)askforce-diversiteitquote:Op woensdag 6 februari 2019 16:30 schreef Sjemmert het volgende:
Taskforce Diversiteit![]()
Wedden dat ze allemaal blank zijn.
Het gaat om islamitische gebedsruimten met gescheiden ingangen. Dat rare geloof heeft gewoon wat aparte wensen.quote:Op woensdag 6 februari 2019 16:56 schreef Straatcommando. het volgende:
[..]
In Nederland zijn man en vrouw gelijk. Discriminatie, in dit geval op geslacht, is niet gewenst..maar blijkbaar wel als het om "diversiteit" gaat. Hoe mannen en vrouwen gescheiden houden diversiteit bevorderd is mij nog niet geheel duidelijk.
Inderdaadquote:Op woensdag 6 februari 2019 16:56 schreef boskameel het volgende:
[..]
https://www.uu.nl/organis(...)askforce-diversiteit
Overlast is niet het enige criterium hé. Waarom zou je zulke middeleeuwse gedachtegangen faciliteren? Op een universiteit notabene.quote:Op woensdag 6 februari 2019 16:58 schreef ThePlaneteer het volgende:
[..]
Het gaat om islamitische gebedsruimten met gescheiden ingangen. Dat rare geloof heeft gewoon wat aparte wensen.
Maar daar hebben de non-moslims toch 0,0 overlast van?
De lesstof in een rap verpakken trekt de kansjongeren allicht over de streep.quote:Op woensdag 6 februari 2019 17:01 schreef Toga het volgende:
Misschien als ze dansles gaan geven kunnen ze een klas vol krijgen..
Diversiteit MUSS SEINquote:Op woensdag 6 februari 2019 16:59 schreef Straatcommando. het volgende:
[..]
Overlast is niet het enige criterium hé. Waarom zou je zulke middeleeuwse gedachtegangen faciliteren? Op een universiteit notabene.
In een modern land als Nederland kun je je zoiets toch niet voorstellen? Je zou zoiets juist moeten tegengaan.
De Afro-Amerikanen hebben het in de huidige VS beter dan waar ook ter wereld. Mensen met talent worden er bevoordeeld en de sport- en entertainmentwereld is buitenproportioneel zwart. De vorige president was voor de helft van Afrikaanse afkomst.quote:Op woensdag 6 februari 2019 16:22 schreef Moneyfornothing1 het volgende:
[..]
Hou maar op jongen, ik hoor het al: Afro Amerikanen hebben het zeer goed in Amerika.
Moslims hebben nogal eens het - misplaatste - idee dat 'rekening houden met' slechts 1 kant op werkt. Namelijk dat niet-moslims maar moeten accepteren dat zij er nogal achterhaald gedachtegoed op nahouden dat te pas en te onpas in de openbaarheid moet worden gehandhaafd.quote:Op woensdag 6 februari 2019 16:58 schreef ThePlaneteer het volgende:
[..]
Het gaat om islamitische gebedsruimten met gescheiden ingangen. Dat rare geloof heeft gewoon wat aparte wensen.
Maar daar hebben de non-moslims toch 0,0 overlast van?
Dat rare geloof moet maar eens leren dat hun wensen niet ingewilligd worden en dat ze niet meer rechten hebben dan andere rare geloven.quote:Op woensdag 6 februari 2019 16:58 schreef ThePlaneteer het volgende:
[..]
Het gaat om islamitische gebedsruimten met gescheiden ingangen. Dat rare geloof heeft gewoon wat aparte wensen.
Maar daar hebben de non-moslims toch 0,0 overlast van?
Hoezo geen last van?quote:Op woensdag 6 februari 2019 16:58 schreef ThePlaneteer het volgende:
[..]
Het gaat om islamitische gebedsruimten met gescheiden ingangen. Dat rare geloof heeft gewoon wat aparte wensen.
Maar daar hebben de non-moslims toch 0,0 overlast van?
wie er kan studeren of niet aan een universiteit hangt volgens mij inmiddels weer meer af van wie het betalen kan hoor.quote:Op woensdag 6 februari 2019 18:03 schreef nixxx het volgende:
Ik durf de gok trouwens wel aan dat de enige beleidsstukken op de UU waar impliciet of expliciet over huidskleur of ethniciteit gesproken wordt, de stukken van de diversiteit taak force zijn.
Een universiteit hoort wmb ook juist heel exclusief te zijn. Alleen de slimsten horen toegang te krijgen. Is dat oneerlijk naar minder intelligente mensen? Gaat de diversiteit taak force pleiten voor het toelaten van vmbo-ers onder het motto “De universiteit is te slim”?
Ja joh ed van de bergquote:Op woensdag 6 februari 2019 17:09 schreef EdvandeBerg het volgende:
[..]
De Afro-Amerikanen hebben het in de huidige VS beter dan waar ook ter wereld. Mensen met talent worden er bevoordeeld en de sport- en entertainmentwereld is buitenproportioneel zwart. De vorige president was voor de helft van Afrikaanse afkomst.
Voor Afro-Amerikanen met talent en doorzettingsvermogen is de kans op succes zeker groter dan die van een blanke met precies dezelfde skills.
Grootste probleem wat de ontwikkeling van jonge Afro-Amerikanen remt, is de eigen gemeenschap en de pamperende overheid. Kinderen hebben de beste kansen op een goede ontwikkeling als ze in een traditioneel gezin opgroeien met een vader en moeder. Helaas worden in de VS momenteel 72% van alle zwarte kinderen opgevoed door alleen een moeder. Dat was in 1965 nog 25%. Wat we dus zien is dat zwarte kinderen opgroeien in een huishouden waar moeders een stel kinderen van verschillende lapzwansen heeft en zelf het handje ophoudt of een slecht betaalde baan heeft. Ze groeien dus meestal op in armoede met slechte rolmodellen; een moeder die niet wil of kan werken en mannen/vaders die al helemaal geen verantwoordelijkheid richting hun kinderen nemen. De overheid houdt dit alles in stand door het voor ongeschoolde zwarte vrouwen aantrekkelijk te maken door kinderen te krijgen als alternatief voor zelfontwikkeling. En in stedelijke gebieden is er ook nog de bizar hoge criminaliteit onder de zwarte jeugd en mannen; in plaats van de vader als rolmodel worden dat de oudere broers, neven en buurtjongens die succesvol lijken te zijn dmv stelen en drugs dealen, met andere worden parasiteren op meestal de eigen gemeenschap.
Voor cijfers: https://en.wikipedia.org/wiki/African-American_family_structure
Mooie leugens in je post wel.quote:Op woensdag 6 februari 2019 17:09 schreef EdvandeBerg het volgende:
[..]
De Afro-Amerikanen hebben het in de huidige VS beter dan waar ook ter wereld. Mensen met talent worden er bevoordeeld en de sport- en entertainmentwereld is buitenproportioneel zwart. De vorige president was voor de helft van Afrikaanse afkomst.
Voor Afro-Amerikanen met talent en doorzettingsvermogen is de kans op succes zeker groter dan die van een blanke met precies dezelfde skills.
Grootste probleem wat de ontwikkeling van jonge Afro-Amerikanen remt, is de eigen gemeenschap en de pamperende overheid. Kinderen hebben de beste kansen op een goede ontwikkeling als ze in een traditioneel gezin opgroeien met een vader en moeder. Helaas worden in de VS momenteel 72% van alle zwarte kinderen opgevoed door alleen een moeder. Dat was in 1965 nog 25%. Wat we dus zien is dat zwarte kinderen opgroeien in een huishouden waar moeders een stel kinderen van verschillende lapzwansen heeft en zelf het handje ophoudt of een slecht betaalde baan heeft. Ze groeien dus meestal op in armoede met slechte rolmodellen; een moeder die niet wil of kan werken en mannen/vaders die al helemaal geen verantwoordelijkheid richting hun kinderen nemen. De overheid houdt dit alles in stand door het voor ongeschoolde zwarte vrouwen aantrekkelijk te maken door kinderen te krijgen als alternatief voor zelfontwikkeling. En in stedelijke gebieden is er ook nog de bizar hoge criminaliteit onder de zwarte jeugd en mannen; in plaats van de vader als rolmodel worden dat de oudere broers, neven en buurtjongens die succesvol lijken te zijn dmv stelen en drugs dealen, met andere worden parasiteren op meestal de eigen gemeenschap.
Voor cijfers: https://en.wikipedia.org/wiki/African-American_family_structure
Zoals geen antwoord geven.quote:Op woensdag 6 februari 2019 16:03 schreef KoosVogels het volgende:
[..]
Zo ver heb ik mij er niet in verdiept. Heb nog meer te doen.
Met welk beleid dan wel?quote:Op woensdag 6 februari 2019 14:24 schreef ThePlaneteer het volgende:
[..]
Welke beleidsregels?
En huidskleur en ras wordt niet eens genoemd in t rapport...
[..]
Eh nee, maar het kan zijn dat de UU met bepaald beleid bepaalde groepen afschrikt. Dat willen ze onderzoeken.
Om wat gebedsruimten. Jaja.quote:Op woensdag 6 februari 2019 17:49 schreef ludovico het volgende:
[..]
Hoezo geen last van?
Straks gaan ze het nog normaal vinden en glijdt onze maatschappij af naar middeleeuwse praktijken.
Ik snap niet dat een aparte ingang voor mannen en een aparte ingang voor vrouwen, vrouwen en mannen per definitie ongelijk maken. Ofzo. Lekker boeiend. Hoe dat diversiteit bevordert weet ik ook niet, maar het zou mij echt niet kunnen schelen als er aparte deurtjes voor mannen en vrouwen zijn als de gebruikmakers dat zelf willen.quote:Op woensdag 6 februari 2019 16:56 schreef Straatcommando. het volgende:
[..]
In Nederland zijn man en vrouw gelijk. Discriminatie, in dit geval op geslacht, is niet gewenst..maar blijkbaar wel als het om "diversiteit" gaat. Hoe mannen en vrouwen gescheiden houden diversiteit bevorderd is mij nog niet geheel duidelijk.
En aparte deurtjes voor gekleurdenquote:Op woensdag 6 februari 2019 18:21 schreef Moneyfornothing1 het volgende:
[..]
Ik snap niet dat een aparte ingang voor mannen en een aparte ingang voor vrouwen, vrouwen en mannen per definitie ongelijk maken. Ofzo. Lekker boeiend. Hoe dat diversiteit bevordert weet ik ook niet, maar het zou mij echt niet kunnen schelen als er aparte deurtjes voor mannen en vrouwen zijn als de gebruikmakers dat zelf willen.
Daar is dan weer geen behoefte aan. Lezen is lastig blijkbaar.quote:Op woensdag 6 februari 2019 18:22 schreef Faxie het volgende:
[..]
En aparte deurtjes voor gekleurdenVolgens dezelfde gedachtengang zou daar ook geen probleem mee zijn toch
Shit man, dat je dit soort zieke shit überhaupt gaat vergelijken met wat loos gelul over diversiteitquote:Op woensdag 6 februari 2019 18:18 schreef Faxie het volgende:
Leuk altijd, dat 'heb je er last van?' argument.
Ik heb geen last van kindermisbruik
Ik heb geen last van verkrachtingen
Ik heb geen last van de onderdrukking in bv Noord Korea
Ik heb geen last van de honger in Afrika
Ik heb geen last van huiselijk geweld
Ik heb geen last van dierenmishandeling
Nou oké, carry on dan maar.
Waar ik wél last van heb zijn bepaalde kutusers in dit topic.
Heb je er last van?quote:Op woensdag 6 februari 2019 18:24 schreef Moneyfornothing1 het volgende:
[..]
Shit man, dat je dit soort zieke shit überhaupt gaat vergelijken met wat loos gelul over diversiteit.
Daar weet jij alles van hequote:Op woensdag 6 februari 2019 18:23 schreef Xa1pt het volgende:
[..]
Daar is dan weer geen behoefte aan. Lezen is lastig blijkbaar.
Ik vind niet dat we het enige ruimte moeten geven in publieke ruimtes.quote:
Dat bedoel ik nou, heel Nederland behalve Moslims zit erop te wachten. We willen dat de Moslims wat progresiever worden en stoppen met segregreren, alsof vrouwen minder zijn ofzo. Waarom zou je zulke ideeën dus promoten door gehoor te geven aan dit soort wensen?quote:Op woensdag 6 februari 2019 18:23 schreef Xa1pt het volgende:
[..]
Daar is dan weer geen behoefte aan. Lezen is lastig blijkbaar.
Stel niet zo'n lastige vragenquote:Op woensdag 6 februari 2019 18:43 schreef ludovico het volgende:
[..]
Dat bedoel ik nou, heel Nederland behalve Moslims zit erop te wachten. We willen dat de Moslims wat progresiever worden en stoppen met segregreren, alsof vrouwen minder zijn ofzo. Waarom zou je zulke ideeën dus promoten door gehoor te geven aan dit soort wensen?
Joh, de koning van de draaikonten weet vast wel een antwoord te verzinnenquote:Op woensdag 6 februari 2019 18:44 schreef Lothiriel het volgende:
[..]
Stel niet zo'n lastige vragen
Diversiteit muss sein
Algemene stiteruimte is voldoende inderdaad.quote:Op woensdag 6 februari 2019 09:17 schreef nixxx het volgende:
Sowieso een gebedsruimte op een universiteit... je komt er om rationeel te leren denken, niet om je tijd te verdoen met sprookjes.
Oh alleswetende linkiewinkie, vertel ons dan hoe alles werkelijk in elkaar zitquote:Op woensdag 6 februari 2019 18:47 schreef itchycoo het volgende:
Telegraaf gonna Telegraaf. Weer allemaal rotzooi de wereld in brengen wat helemaal niet als zodanig in dat projectplan staat. Heel roeptoeterend Nederland weer gemobiliseerd en de mening klaar.
Ik ben het hier weer niet mee eens. Een leuke carrière is ook wel gebaat bij kruiwagens dus als de status quo is dat de leuke functies door mensen uit veelal hetzelfde milieu bekleed worden kom je er als minderheid toch iets moeilijker tussen.quote:Op woensdag 6 februari 2019 17:09 schreef EdvandeBerg het volgende:
[..]
De Afro-Amerikanen hebben het in de huidige VS beter dan waar ook ter wereld. Mensen met talent worden er bevoordeeld en de sport- en entertainmentwereld is buitenproportioneel zwart. De vorige president was voor de helft van Afrikaanse afkomst.
Voor Afro-Amerikanen met talent en doorzettingsvermogen is de kans op succes zeker groter dan die van een blanke met precies dezelfde skills.
Grootste probleem wat de ontwikkeling van jonge Afro-Amerikanen remt, is de eigen gemeenschap en de pamperende overheid. Kinderen hebben de beste kansen op een goede ontwikkeling als ze in een traditioneel gezin opgroeien met een vader en moeder. Helaas worden in de VS momenteel 72% van alle zwarte kinderen opgevoed door alleen een moeder. Dat was in 1965 nog 25%. Wat we dus zien is dat zwarte kinderen opgroeien in een huishouden waar moeders een stel kinderen van verschillende lapzwansen heeft en zelf het handje ophoudt of een slecht betaalde baan heeft. Ze groeien dus meestal op in armoede met slechte rolmodellen; een moeder die niet wil of kan werken en mannen/vaders die al helemaal geen verantwoordelijkheid richting hun kinderen nemen. De overheid houdt dit alles in stand door het voor ongeschoolde zwarte vrouwen aantrekkelijk te maken door kinderen te krijgen als alternatief voor zelfontwikkeling. En in stedelijke gebieden is er ook nog de bizar hoge criminaliteit onder de zwarte jeugd en mannen; in plaats van de vader als rolmodel worden dat de oudere broers, neven en buurtjongens die succesvol lijken te zijn dmv stelen en drugs dealen, met andere worden parasiteren op meestal de eigen gemeenschap.
Voor cijfers: https://en.wikipedia.org/wiki/African-American_family_structure
Wageningen is misschien wel de meest internationale. Beste food en landbouwuniversiteit ter wereld.quote:Op woensdag 6 februari 2019 09:13 schreef Postbus100 het volgende:
De enige twee, drie echt diverse universiteiten zijn de REU, de VU en volgens mij ook de UvA. En dat op een natuurlijke manier. En misschien Maastricht, maar die zijn vooral internationaal, niet zozeer veel immigranten. De rest is allemaal blank.
Geeft niet, maar ga het niet forceren
Daar zal het probleem minder groot zijn.quote:Op woensdag 6 februari 2019 18:54 schreef Spanky78 het volgende:
[..]
Wageningen is misschien wel de meest internationale. Beste food en landbouwuniversiteit ter wereld.
Je hebt er geen last van en er is behoefte aan is genoeg om een van de grondbeginselen van onze grondwet te negeren ten faveure van diversiteit? Waarom is die pedo partij verboden dan?quote:Op woensdag 6 februari 2019 18:23 schreef Xa1pt het volgende:
[..]
Daar is dan weer geen behoefte aan. Lezen is lastig blijkbaar.
Ik ben benieuwd hoe jij zou reageren als op je school/werk een aparte ingang voor jou als vrouw aangemaakt zou worden, ergens aan de zij- of achterkant.quote:Op woensdag 6 februari 2019 16:31 schreef Moneyfornothing1 het volgende:
[..]
Ik vind wel dat jullie een beetje overdreven reagere.
Een gebedsruimte met aparte ingangen, nou boehoe zeg. Wat een schande.
Tja, het is natuurlijk niet zo heftig als wat tekeningetjes.quote:
Ze waren niet divers genoeg ?quote:Op woensdag 6 februari 2019 19:08 schreef Straatcommando. het volgende:
[..]
Je hebt er geen last van en er is behoefte aan is genoeg om een van de grondbeginselen van onze grondwet te negeren ten faveure van diversiteit? Waarom is die pedo partij verboden dan?
De zaken die de Telegraaf benoemd worden in het plan in de bijlage genoemd als zaken die tijdens gesprekken met studenten vooraf benoemd zijn, niet dat dit concrete plannen zijn of dat ze überhaupt voornemens zijn om er iets mee te doen.quote:Op woensdag 6 februari 2019 18:49 schreef Lothiriel het volgende:
[..]
Oh alleswetende linkiewinkie, vertel ons dan hoe alles werkelijk in elkaar zit
oh dat is ook een mooie... wat als ze dat nou zelf willen..quote:Op woensdag 6 februari 2019 18:21 schreef Moneyfornothing1 het volgende:
[..]
Ik snap niet dat een aparte ingang voor mannen en een aparte ingang voor vrouwen, vrouwen en mannen per definitie ongelijk maken. Ofzo. Lekker boeiend. Hoe dat diversiteit bevordert weet ik ook niet, maar het zou mij echt niet kunnen schelen als er aparte deurtjes voor mannen en vrouwen zijn als de gebruikmakers dat zelf willen.
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |