abonnement Unibet Coolblue Bitvavo
  vrijdag 31 oktober 2014 @ 12:35:19 #100
62913 Blik
The one and Only!
pi_146147529
Bizar dat er werkgevers zijn die zo te werk gaan, helemaal als ze weten dat ze geen poot hebben om op te staan.
  Milf vrijdag 31 oktober 2014 @ 12:54:24 #101
16000 nikky
Paars is het nieuwe rood!
pi_146148105
Schandalig.
👍Wanneer krijg ik de FA rechten terug?
Op maandag 11 juli 2011 17:38 schreef Bart het volgende:
Je bent echt een unieke verschijning, vind ik altijd wel grappig als ik jou ergens zie posten :D.
  vrijdag 31 oktober 2014 @ 13:03:18 #102
39145 Aventura
Relax, het is maar Fok
pi_146148406
Sterkte ts. Ik denk dat je sterk staat, maar dat is 'slechts' geld. Ik hoop dat het je niet al te erg aangrijpt en dat je snel beter slaapt. Kan je er met iemand over praten?
pi_146148438
Wat de rest zeg.
De helft van de tijd zijn werknemers zo ontdaan dat ze de schikking aannemen.
De andere helft schakelt een advocaat in en die stuurt een pittige brief en dan schrikken veel werkgevers terug.
Eigenlijk zou een rechter gewoon al een boete moeten opleggen voor het schrijven van die brief
Hell To The Liars
pi_146153391
quote:
0s.gif Op vrijdag 31 oktober 2014 13:04 schreef Droopie het volgende:
Wat de rest zeg.
De helft van de tijd zijn werknemers zo ontdaan dat ze de schikking aannemen.
De andere helft schakelt een advocaat in en die stuurt een pittige brief en dan schrikken veel werkgevers terug.
Eigenlijk zou een rechter gewoon al een boete moeten opleggen voor het schrijven van die brief
Waarom? :?
Die advocaat doet gewoon zijn werk.
r_one in WGR / [WGR] Feedback
.
Op vrijdag 20 juni 2025 08:15 schreef VEM2012 het volgende:
Misschien moet je juridische discussies gewoon overlaten aan juristen. Want je begrijpt er overduidelijk niets van.
pi_146154949
quote:
0s.gif Op vrijdag 31 oktober 2014 15:20 schreef r_one het volgende:

[..]

Waarom? :?
Die advocaat doet gewoon zijn werk.
O ik lees mijn stuk even na.
Ik bedoel de rechter moet een boete geven aan de werkgever voor zijn handelswijze ;)

Zelfde schuitje gezeten, eerst 2 weken stress.
Toen op een middag om 14.00 uur heeft advocaat brief gestuurd en volgende ochtend belde ie al op met goed nieuws. 6000 euro bruto en mocht direct solliciteren zonder voorwaarden.
Was de beste 600 euro ooit besteed, aan die advocaat dan
Hell To The Liars
pi_146160500
quote:
0s.gif Op vrijdag 31 oktober 2014 16:02 schreef Droopie het volgende:

[..]

O ik lees mijn stuk even na.
Ik bedoel de rechter moet een boete geven aan de werkgever voor zijn handelswijze ;)

Zelfde schuitje gezeten, eerst 2 weken stress.
Toen op een middag om 14.00 uur heeft advocaat brief gestuurd en volgende ochtend belde ie al op met goed nieuws. 6000 euro bruto en mocht direct solliciteren zonder voorwaarden.
Was de beste 600 euro ooit besteed, aan die advocaat dan
_O_

Toch best een hoop 600 euro. Is dat alleen voor de brieven schrijven of ook consultancy?
pi_146161430
quote:
0s.gif Op vrijdag 31 oktober 2014 18:50 schreef Intentiion het volgende:
Toch best een hoop 600 euro. Is dat alleen voor de brieven schrijven of ook consultancy?
Zit je zo aan bij een halve dag uitzoekwerk, info inwinnen en de brief formeel opstellen en doc-register aanleggen.
Op <a href="https://forum.fok.nl/topic/2677908/2/25#p208861847" target="_blank" >zaterdag 22 april 2023 13:43</a> schreef <a href="https://forum.fok.nl/user/profile/62881" target="_blank" >r_one</a> het volgende:
En ik zeg je dat je op zaterdagmiddag van 2 tot 4 in je poedelnaakie de horlepiep moet dansen op het marktplein.
pi_146182533
Dank iedereen voor de support. Het gaat niet goed hier. M'n vrouw en ik slapen nog steeds beroerd door de onzekerheid en het onrecht, en dat resulteert nu in chagrijnigheid en slaande ruzie over iets totaal anders... :(

[ Bericht 0% gewijzigd door totalatool op 01-11-2014 12:32:23 ]
pi_146182832
quote:
1s.gif Op zaterdag 1 november 2014 12:24 schreef totalatool het volgende:
Dank iedereen voor de support. Het gaat niet goed hier. M'n vrouw en ik slapen nog steeds beroerd door de onzekerheid en het onrecht, en dat resulteert nu in chagrijnigheid en slaande ruzie over iets totaal anders... :(
:(

Succes!
pi_146183037
Godverdomme, wat een klootzakken zeg. Ik ben gewoon plaatsvervangend boos. :( :( :( Blij dat je je niet laat intimideren!
pi_146183735
quote:
1s.gif Op zaterdag 1 november 2014 12:24 schreef totalatool het volgende:
Dank iedereen voor de support. Het gaat niet goed hier. M'n vrouw en ik slapen nog steeds beroerd door de onzekerheid en het onrecht, en dat resulteert nu in chagrijnigheid en slaande ruzie over iets totaal anders... :(
Beter gaan jullie even om de tafel zitten en heb je een gesprek over hoe de toekomst op korte termijn eruit ziet.

De realiteit is dat de WG niet volgens de regels handelt en dat levert je waarschijnlijk een centje extra op. De ontslagvergoeding tezamen met je WW rechten zou je financieel de eerste 2 jaar door moeten kunnen helpen zonder dat je echt de tering naar de nering moet zetten.

Los daarvan is het altijd een zeer slecht idee om dit soort dingen op een partner af te reageren, vertel gewoon aan je partner hoe het verhaal zit, wat je wilt gaan doen en als je je kut voelt dan ga je maar een blokje lopen om even lekker door te waaien.
“The problem with socialism is that you eventually run out of other people’s money.”
pi_146185732
Ik kan het me wel voorstellen hoor, dat het voor ruzies e.d. zorgt, vooral als je niet aan je slaap en rust toe komt. Maar ik hoop dat het lukt om hier een goede modus voor te vinden op korte termijn. Je moet niet toestaan dat ze je hele leven verzieken, dat is echt te veel eer.
pi_146185833
Je kan ook nader tot elkaar komen met een gezamenlijke vijand. Sloop die werkgever, en zijn gehele bedrijf!
Remember to let her into your heart
Then you can start to make it better
Was ooit triptamine, account is verneukt :(
pi_146185968
Hmmm, voor mij is dit nu ook actueel. Donderdag heeft de werkgever mij aangegeven mij te willen ontslaan en een voorstel gedaan. Nu vind ik dat voorstel allerminst schappelijk, dus daarover heb ik wat contacten lopen die daar voor mij mee aan de slag kunnen, aangezien ik hier zelf te weinig verstand van heb.

Wat me ook echter niet helemaal duidelijk is, er wordt een beëindigingsvergoeding genoemd. Stel dat ik hier mee akkoord ga, moet ik deze dan eerst opmaken voor ik recht heb op WW of kan ik deze gebruiken om een periode de ww aan te vullen?
pi_146186661
quote:
0s.gif Op zaterdag 1 november 2014 14:58 schreef negenhonderdtwaalf het volgende:
Hmmm, voor mij is dit nu ook actueel. Donderdag heeft de werkgever mij aangegeven mij te willen ontslaan en een voorstel gedaan. Nu vind ik dat voorstel allerminst schappelijk, dus daarover heb ik wat contacten lopen die daar voor mij mee aan de slag kunnen, aangezien ik hier zelf te weinig verstand van heb.

Wat me ook echter niet helemaal duidelijk is, er wordt een beëindigingsvergoeding genoemd. Stel dat ik hier mee akkoord ga, moet ik deze dan eerst opmaken voor ik recht heb op WW of kan ik deze gebruiken om een periode de ww aan te vullen?
WW is onafhankelijk van ontslag vergoedingen of vermogen.
“The problem with socialism is that you eventually run out of other people’s money.”
pi_146188533
quote:
14s.gif Op zaterdag 1 november 2014 14:54 schreef Triptamine2 het volgende:
Je kan ook nader tot elkaar komen met een gezamenlijke vijand. Sloop die werkgever, en zijn gehele bedrijf!
Leuk voor de rest van de werknemers ook :')
'And I called your name,
like an addicted to cocaine calls for the stuff he'd rather blame'
pi_146188951
quote:
1s.gif Op zaterdag 1 november 2014 16:57 schreef Me_Wesley het volgende:

[..]

Leuk voor de rest van de werknemers ook :')
Die kunnen bij faillissement gezamenlijk een bod uitbrengen op het bedrijf ter overname :)
“The problem with socialism is that you eventually run out of other people’s money.”
pi_146189036
quote:
0s.gif Op zaterdag 1 november 2014 17:13 schreef hottentot het volgende:

[..]

Die kunnen bij faillissement gezamenlijk een bod uitbrengen op het bedrijf ter overname :)
Moet je wel zin in hebben als werknemer ;). Ik hoef ook absoluut niet het bedrijf over te nemen waar ik nu voor werk :D
'And I called your name,
like an addicted to cocaine calls for the stuff he'd rather blame'
pi_146190291
quote:
1s.gif Op zaterdag 1 november 2014 17:17 schreef Me_Wesley het volgende:

[..]

Moet je wel zin in hebben als werknemer ;). Ik hoef ook absoluut niet het bedrijf over te nemen waar ik nu voor werk :D
Ik zou ons bedrijf wel over willen nemen, graag zelfs. We draaien namelijk zeer gezonde cijfers. Heb er alleen de miljoenen niet voor liggen.
“The problem with socialism is that you eventually run out of other people’s money.”
pi_146190356
quote:
0s.gif Op zaterdag 1 november 2014 18:02 schreef hottentot het volgende:

[..]

Ik zou ons bedrijf wel over willen nemen, graag zelfs. We draaien namelijk zeer gezonde cijfers. Heb er alleen de miljoenen niet voor liggen.
Alleen als je eerst het bedrijf gesloopt hebt zoals voorgesteld, zijn de cijfers wat minder gezond (vandaar het faillissement).

Het bedrijf slopen is wellicht persoonlijke wraak, maar je verloot het dan voor veel meer mensen.
'And I called your name,
like an addicted to cocaine calls for the stuff he'd rather blame'
pi_146190801
Accepteer dat je een andere baan moet zoeken en prijs je gelukkig dat je met de juiste advocaat er een klein centje aan overhoud.

Bedenk dat je daarmee beter af bent dan bij een failisement of iemand op een tijdelijk contract.
.
pi_146191029
quote:
0s.gif Op zaterdag 1 november 2014 18:21 schreef Fer het volgende:
Accepteer dat je een andere baan moet zoeken en prijs je gelukkig dat je met de juiste advocaat er een klein centje aan overhoud.

Bedenk dat je daarmee beter af bent dan bij een failisement of iemand op een tijdelijk contract.
Dat vergoed bij lange na niet alle frustraties en de onbeschofte manier waarop ts behandeld is.
pi_146191110
quote:
0s.gif Op zaterdag 1 november 2014 14:50 schreef Isegrim het volgende:
Je moet niet toestaan dat ze je hele leven verzieken, dat is echt te veel eer.
Dit! Echt een belangrijke om in je achterhoofd te houden :Y
pi_146191674
quote:
1s.gif Op zaterdag 1 november 2014 18:05 schreef Me_Wesley het volgende:

[..]

Alleen als je eerst het bedrijf gesloopt hebt zoals voorgesteld, zijn de cijfers wat minder gezond (vandaar het faillissement).

Het bedrijf slopen is wellicht persoonlijke wraak, maar je verloot het dan voor veel meer mensen.
Tja het bedrijf slopen maakt het wel zeer onaantrekkelijk.

Maar goed, zo'n vaart zal het hier niet lopen. m.i. moet TS samen met advocaat of rechtsbijstand gewoon een ontslagvergoeding overéén komen die aansluit bij de situatie en daarna het laten rusten.
“The problem with socialism is that you eventually run out of other people’s money.”
pi_146192440
quote:
0s.gif Op zaterdag 1 november 2014 18:52 schreef hottentot het volgende:

[..]

Tja het bedrijf slopen maakt het wel zeer onaantrekkelijk.

Maar goed, zo'n vaart zal het hier niet lopen. m.i. moet TS samen met advocaat of rechtsbijstand gewoon een ontslagvergoeding overéén komen die aansluit bij de situatie en daarna het laten rusten.
Dat lijkt me inderdaad de beste optie. :Y
'And I called your name,
like an addicted to cocaine calls for the stuff he'd rather blame'
pi_146192877
Verbazingwekkende gang van zaken, komt helaas nog regelmatig voor. Succes ts en laat idd je leven niet verzieken, sleep er zoveel mogelijk poen uit en probeer je vast wat te orienteren op een frisse start bij een nieuwe werkgever.
Even a broken clock is right twice a day.
pi_146193387
quote:
1s.gif Op zaterdag 1 november 2014 12:24 schreef totalatool het volgende:
Dank iedereen voor de support. Het gaat niet goed hier. M'n vrouw en ik slapen nog steeds beroerd door de onzekerheid en het onrecht, en dat resulteert nu in chagrijnigheid en slaande ruzie over iets totaal anders... :(
Don't let it get to you. Makkelijker gezegd dan gedaan en woede en frustratie is in zo'n situatie te begrijpen, maar:

Als je verhaal klopt heeft je binnenkort ex-werkgever zichzelf flink in de voeten geschoten. Zowel het gebrek aan dossier (sterker nog, de positieve beoordelingen) als de manier waarop het nu gaat zijn normaliter factoren die de correctiefactor flink kunnen verhogen. Overigens: als ze je collega's al hebben gemaild met een lulverhaal kun je dat ook in je voordeel inzetten. Helemaal als dat lulverhaal inderdaad een lulverhaal is (en dus niet klopt).

Probeer je woede en frustratie dus constructief in te zetten door je jurist alle munitie te geven die hij/zij nodig heeft. En troost je dan met de gedachte dat dit je binnenkort ex-werkgever aardig wat duiten kan gaan kosten. Een kantonrechter zal in zo'n geval neigen naar een correctiefactor richting de 2 (dus 9 maanden salaris als vertrekpremie) en een fatsoenlijke jurist van de kant van de ex-wg zal ze dat ook duidelijk maken. Die kan dan kiezen: naar de kantonrechter gaan en daar genadeloos op hun bek gaan, of inbinden en een fatsoenlijke regeling met je afspreken. Waarbij jij er gebruik van kunt maken dat een juridische procedure het bedrijf geld kost en gezichtsverlies op kan leveren.

Kortom: je kunt ze spreekwoordelijk een poot uitdraaien. En dat geeft weer de nodige voldoening.
pi_146193718
Een verschrikkelijk situatie, sterkte TS.

Ik heb het topic doorgenomen, maar misschien heb ik er overheen gekeken, en is het al gevraagd. Maar uit nieuwsgierigheid, wat voor soort bedrijf betreft het? Hoe groot etc.?
pi_146194984
Wat een honden.
  zaterdag 1 november 2014 @ 20:30:53 #130
45206 Pietverdriet
Ik wou dat ik een ijsbeer was.
pi_146195084
Heb je een rechtsbijstandsverzekering, TS?
In Baden-Badener Badeseen kann man Baden-Badener baden sehen.
pi_146195120
Ja, heeft hij. :Y
  zaterdag 1 november 2014 @ 22:19:50 #132
13462 BansheeBoy
Assimilatie = Laxatie = Stront
pi_146198835
quote:
1s.gif Op zaterdag 1 november 2014 12:24 schreef totalatool het volgende:
Dank iedereen voor de support. Het gaat niet goed hier. M'n vrouw en ik slapen nog steeds beroerd door de onzekerheid en het onrecht, en dat resulteert nu in chagrijnigheid en slaande ruzie over iets totaal anders... :(
Vrouwen kunnen je in zo'n situatie volledig hondsdol krijgen door je de schuld te geven. Vreselijk. :{

:{²
Misgun niemand zijn profijt, laat elk op hoope bouwe. Ofschoon wie mij ook benijdt, fortuin moet zijn loop behouden.
Bansheeboy: Fok!ker van de week!
[Without heart we would be mere machines]
Bergkamp, Zlatan, Van Persie, Ziyech, Quaresma
  zaterdag 1 november 2014 @ 22:21:51 #133
13462 BansheeBoy
Assimilatie = Laxatie = Stront
pi_146198904
Overigens zit je in een heerlijke situatie. Je krijgt een forse ontslagvergoeding en kunt als je wilt morgen weer aan het werk. In de IT hoef je niet lang werkloos te zijn. :{

:{²
Misgun niemand zijn profijt, laat elk op hoope bouwe. Ofschoon wie mij ook benijdt, fortuin moet zijn loop behouden.
Bansheeboy: Fok!ker van de week!
[Without heart we would be mere machines]
Bergkamp, Zlatan, Van Persie, Ziyech, Quaresma
pi_146212038
quote:
15s.gif Op zaterdag 1 november 2014 22:19 schreef BansheeBoy het volgende:

[..]

Vrouwen kunnen je in zo'n situatie volledig hondsdol krijgen door je de schuld te geven. Vreselijk. :{

:{²
:') + 8)7
pi_146212357
quote:
0s.gif Op zaterdag 1 november 2014 18:52 schreef hottentot het volgende:

[..]

Tja het bedrijf slopen maakt het wel zeer onaantrekkelijk.

Maar goed, zo'n vaart zal het hier niet lopen. m.i. moet TS samen met advocaat of rechtsbijstand gewoon een ontslagvergoeding overéén komen die aansluit bij de situatie en daarna het laten rusten.
En zeker ook die concurrentiebeding eruit laten slopen, uiteraard.

[ Bericht 0% gewijzigd door Ferdo op 02-11-2014 14:22:51 ]
"Bijna niemand durft de islam te bekritiseren en te bespotten zoals dat met het christendom werd en wordt gedaan, terwijl daar gezien het totalitaire en onderdrukkende karakter van de islam toch alle reden toe is." ~ H.Heeresma
pi_146212527
quote:
0s.gif Op zondag 2 november 2014 13:12 schreef Queller het volgende:

[..]

:') + 8)7
Deze opmerking en zijn username. Het is overduidelijk wie de baas is bij hem in huis.
“The problem with socialism is that you eventually run out of other people’s money.”
pi_146212921
quote:
15s.gif Op zaterdag 1 november 2014 22:19 schreef BansheeBoy het volgende:

[..]

Vrouwen kunnen je in zo'n situatie volledig hondsdol krijgen door je de schuld te geven. Vreselijk. :{

:{²
Dat kunnen ze in elke situatie.
pi_146213721
@TS: waar staat P&O in deze kwestie? Of bestaat jullie P&O afdeling ook volledig uit vrouwen die als makke schaapjes geen enkel weerwoord durven te geven in het hol van de leeuw?
Never argue with idiots. First they will lower you to their level then beat you with experience.
pi_146213811
quote:
0s.gif Op zondag 2 november 2014 13:31 schreef hottentot het volgende:

[..]

Deze opmerking en zijn username. Het is overduidelijk wie de baas is bij hem in huis.
Ken je die user niet? :D
Om aan te geven hoe hoog Erdogan het moederschap acht, gaf hij een voorbeeld uit de praktijk. ''Ik kuste wel eens de voeten van mijn moeder omdat ze naar het paradijs roken. Zij wierp me dan een zedige blik toe en huilde soms.''
pi_146214219
quote:
99s.gif Op zondag 2 november 2014 14:24 schreef bijdehand het volgende:

[..]

Ken je die user niet? :D
Het zijn er teveel om ze allemaal te kennen ;)
“The problem with socialism is that you eventually run out of other people’s money.”
pi_146214287
Schandalig om zo met een werknemer om te gaan, gelukkig heb je het best goed aangepakt als ik het zo lees en kun je er vast een leuke vergoeding uit slepen.
Let's all accept each other's differences and different opinions and live together in harmony :)
  zondag 2 november 2014 @ 14:49:03 #142
13462 BansheeBoy
Assimilatie = Laxatie = Stront
pi_146214577
quote:
0s.gif Op zondag 2 november 2014 13:31 schreef hottentot het volgende:

[..]

Deze opmerking en zijn username. Het is overduidelijk wie de baas is bij hem in huis.
Ik bepleit eigenlijk altijd geduld in een dergelijke situatie. :{

:{²
Misgun niemand zijn profijt, laat elk op hoope bouwe. Ofschoon wie mij ook benijdt, fortuin moet zijn loop behouden.
Bansheeboy: Fok!ker van de week!
[Without heart we would be mere machines]
Bergkamp, Zlatan, Van Persie, Ziyech, Quaresma
  zondag 2 november 2014 @ 14:54:45 #143
230788 n8n
Pragmatisch
pi_146214778
quote:
0s.gif Op zondag 2 november 2014 13:31 schreef hottentot het volgende:

[..]

Deze opmerking en zijn username. Het is overduidelijk wie de baas is bij hem in huis.
want een relatie is een machtsstrijd om wie ‘de baas’ is en ‘de broek aan heeft’. :')
Specialization is for insects”.—Robert Heinlein
pi_146214889
quote:
0s.gif Op woensdag 29 oktober 2014 11:27 schreef Storneren het volgende:
Ik hoop dat je er zoveel mogelijk uit weet te slepen ts en spoedig ergens anders een normale werkgever treft.
Dat dus!
"Dear life, When I said "can my day get any worse?" it was a rhetorical question, not a challenge."
pi_146214914
quote:
0s.gif Op zondag 2 november 2014 14:36 schreef hottentot het volgende:

[..]

Het zijn er teveel om ze allemaal te kennen ;)
Laten we het erop houden dat het een redelijk extremistische moslim is of een zeer goede troll.
Om aan te geven hoe hoog Erdogan het moederschap acht, gaf hij een voorbeeld uit de praktijk. ''Ik kuste wel eens de voeten van mijn moeder omdat ze naar het paradijs roken. Zij wierp me dan een zedige blik toe en huilde soms.''
pi_146215769
quote:
14s.gif Op zondag 2 november 2014 14:54 schreef n8n het volgende:

[..]

want een relatie is een machtsstrijd om wie ‘de baas’ is en ‘de broek aan heeft’. :')
Uh?

Misschien bij jou, niet bij normale mensen.
“The problem with socialism is that you eventually run out of other people’s money.”
pi_146215859
quote:
0s.gif Op zondag 2 november 2014 15:16 schreef hottentot het volgende:

[..]

Uh?

Misschien bij jou, niet bij normale mensen.
Sarcasme blijft lastig he :D
'And I called your name,
like an addicted to cocaine calls for the stuff he'd rather blame'
pi_146215942
quote:
1s.gif Op zondag 2 november 2014 15:19 schreef Me_Wesley het volgende:

[..]

Sarcasme blijft lastig he :D
Door hebben ze jaren geleden tags voor uitgevonden, als die niet gebruikt worden dan zijn dingen als sarcasme, ironie en noem het maar op vaak niet overkomende dingen.
“The problem with socialism is that you eventually run out of other people’s money.”
pi_146216317
quote:
99s.gif Op zondag 2 november 2014 14:57 schreef bijdehand het volgende:

[..]

Laten we het erop houden dat het een redelijk extremistische moslim is of een zeer goede troll.
Ik hoop al jaren op dat laatste.
pi_146217260
quote:
0s.gif Op zondag 2 november 2014 15:21 schreef hottentot het volgende:

[..]

Door hebben ze jaren geleden tags voor uitgevonden, als die niet gebruikt worden dan zijn dingen als sarcasme, ironie en noem het maar op vaak niet overkomende dingen.
Deze was -mede dankzij de emoticon- best duidelijk. Verder wel mee eens met je opmerking.
Never argue with idiots. First they will lower you to their level then beat you with experience.
pi_146217599
Whehe dat gaat je (binnenkort ex-)werkgever een hoop knaken kosten! :D
Een dag zonder vlees is een dag niet geleefd
  zondag 2 november 2014 @ 17:32:18 #152
13462 BansheeBoy
Assimilatie = Laxatie = Stront
pi_146220646
quote:
0s.gif Op zondag 2 november 2014 16:11 schreef Henno het volgende:
Whehe dat gaat je (binnenkort ex-)werkgever een hoop knaken kosten! :D
Er vanuit gaande dat het verhaal uit de OP klopt. Uit eigen ervaring kan ik zeggen dat een verhaal altijd 2 kanten heeft. En het verhaal mist naar mijn gevoel ook wat informatie. Een werkgever is toch niet gek om van goed personeel af te willen? :?

:{²
Misgun niemand zijn profijt, laat elk op hoope bouwe. Ofschoon wie mij ook benijdt, fortuin moet zijn loop behouden.
Bansheeboy: Fok!ker van de week!
[Without heart we would be mere machines]
Bergkamp, Zlatan, Van Persie, Ziyech, Quaresma
pi_146220798
quote:
15s.gif Op zondag 2 november 2014 17:32 schreef BansheeBoy het volgende:

[..]

Er vanuit gaande dat het verhaal uit de OP klopt. Uit eigen ervaring kan ik zeggen dat een verhaal altijd 2 kanten heeft. En het verhaal mist naar mijn gevoel ook wat informatie. Een werkgever is toch niet gek om van goed personeel af te willen? :?

:{²
De boss wil gewoon gezichtsverlies door een slechtlopend project beperken door TS er zonder pardon uit te bonjouren. Gebeurt veel hoor en dan boeit het geen reet of je goed of minder goed bent als werknemer.
Even a broken clock is right twice a day.
  zondag 2 november 2014 @ 17:39:06 #154
13462 BansheeBoy
Assimilatie = Laxatie = Stront
pi_146220829
quote:
1s.gif Op zondag 2 november 2014 17:37 schreef danos het volgende:

[..]

De boss wil gewoon gezichtsverlies door een slechtlopend project beperken door TS er zonder pardon uit te bonjouren. Gebeurt veel hoor en dan boeit het geen reet of je goed of minder goed bent als werknemer.
Daar valt wat voor te zeggen. Meestal pak je dan het zwakste lid van het team toch? :{

:{²
Misgun niemand zijn profijt, laat elk op hoope bouwe. Ofschoon wie mij ook benijdt, fortuin moet zijn loop behouden.
Bansheeboy: Fok!ker van de week!
[Without heart we would be mere machines]
Bergkamp, Zlatan, Van Persie, Ziyech, Quaresma
pi_146221049
quote:
15s.gif Op zondag 2 november 2014 17:39 schreef BansheeBoy het volgende:

[..]

Daar valt wat voor te zeggen. Meestal pak je dan het zwakste lid van het team toch? :{

:{²
Dat is wel erg doorzichtig, tevens zat die geloof ik met een burnout thuis en heeft TS het maar sinds een paar maanden overgenomen.
Even a broken clock is right twice a day.
pi_146221315
quote:
15s.gif Op zondag 2 november 2014 17:32 schreef BansheeBoy het volgende:
Een werkgever is toch niet gek om van goed personeel af te willen?
Er zijn genoeg CEO's die vinden dat iemand die tegenspreekt per definitie niet functioneert.
pi_146222806
quote:
0s.gif Op zondag 2 november 2014 17:55 schreef Wespensteek het volgende:

[..]

Er zijn genoeg CEO's die vinden dat iemand die tegenspreekt per definitie niet functioneert.
Dat ja. :{ Zo'n fijne jaren-'50-mentaliteit.
pi_146228294
quote:
15s.gif Op zondag 2 november 2014 17:32 schreef BansheeBoy het volgende:

[..]

Er vanuit gaande dat het verhaal uit de OP klopt. Uit eigen ervaring kan ik zeggen dat een verhaal altijd 2 kanten heeft. En het verhaal mist naar mijn gevoel ook wat informatie. Een werkgever is toch niet gek om van goed personeel af te willen? :?

:{²
Wat kan ik nog meer zeggen?
Reorganisatie, nieuwe CEO, BV die verlies draait en leunt op andere BV in de holding, falend intern eenmansproject met prutsende leverancier en collega met burnout na ruim een jaar en zeer moeilijke start van mijn kant agv daarvan, frustratie bij CEO en weerwoord van mij...
Er is geen dossier, ook mijn jurist geeft dat duidelijk aan. Alle beoordelingen van de afgelopen paar jaar zijn positief en getekend door de vorige CEO...
pi_146231953
quote:
0s.gif Op zondag 2 november 2014 15:21 schreef hottentot het volgende:

[..]

Door hebben ze jaren geleden tags voor uitgevonden, als die niet gebruikt worden dan zijn dingen als sarcasme, ironie en noem het maar op vaak niet overkomende dingen.
met tags is het niet meer 'grappig' :')
  maandag 3 november 2014 @ 06:41:07 #160
112386 avotar
P0werd by Black Coffee
pi_146242071
quote:
1s.gif Op zondag 2 november 2014 20:44 schreef totalatool het volgende:

[..]

Wat kan ik nog meer zeggen?
Reorganisatie, nieuwe CEO, BV die verlies draait en leunt op andere BV in de holding, falend intern eenmansproject met prutsende leverancier en collega met burnout na ruim een jaar en zeer moeilijke start van mijn kant agv daarvan, frustratie bij CEO en weerwoord van mij...
Er is geen dossier, ook mijn jurist geeft dat duidelijk aan. Alle beoordelingen van de afgelopen paar jaar zijn positief en getekend door de vorige CEO...
Gelukkig heb je het in elk geval al over 1 november heen kunnen tillen, dat geeft je in elk geval weer een maand extra.

En gebruik je tijd, mits je je dat financieel kunt veroorloven, om tot rust te komen.

Iedereen die aangeeft dat je zo wat anders hebt, verliest even uit het oog dat je ruim 7 jaar voor een toko gewerkt hebt en dat dat je, normaal gezien, toch nog altijd aan het hart gaat. Ook al wordt het dan nu door 1 persoon verpest.

Heel veel succes in elk geval.
"Arrogance has to be earned. Tell me what you've done to earn yours." - House MD
"Dear life, when I asked whether or not my day could get any worse, it was meant as a rethorical question, not a challenge!"
pi_146242099
quote:
14s.gif Op maandag 3 november 2014 06:41 schreef avotar het volgende:
Iedereen die aangeeft dat je zo wat anders hebt, verliest even uit het oog dat je ruim 7 jaar voor een toko gewerkt hebt en dat dat je, normaal gezien, toch nog altijd aan het hart gaat. Ook al wordt het dan nu door 1 persoon verpest.
:Y ik ken iemand die daar behoorlijk depressief door geworden is. Tien jaar zelfde werkplek, prima beoordelingen, nieuwe leidinggevende en plots functioneerde ze niet en werd er een traject in gang gezet om haar weg te werken op die afdeling.

En het ergste vond ze nog dat haar collega's, waar ze altijd dacht goed contact mee te hebben, er niet met haar over wilden praten en eigenlijk liever helemaal niet met haar wilden praten :{
"Dear life, When I said "can my day get any worse?" it was a rhetorical question, not a challenge."
pi_146243155
Bang voor hun eigen hachie...? Daar zou ik erg boos van worden.
pi_146248034
quote:
1s.gif Op zondag 2 november 2014 20:44 schreef totalatool het volgende:

[..]

Wat kan ik nog meer zeggen?
Reorganisatie, nieuwe CEO, BV die verlies draait en leunt op andere BV in de holding, falend intern eenmansproject met prutsende leverancier en collega met burnout na ruim een jaar en zeer moeilijke start van mijn kant agv daarvan, frustratie bij CEO en weerwoord van mij...
Er is geen dossier, ook mijn jurist geeft dat duidelijk aan. Alle beoordelingen van de afgelopen paar jaar zijn positief en getekend door de vorige CEO...
Precies. Grote kans dat het MT en/of de klant begint te morren en de CEO de schuld probeert af te schuiven. Dat zie je heel vaak. En dan maakt het geen moer uit hoe goed TS is in zijn vak; er moeten gewoon koppen rollen en dat mag niet die van de CEO zijn.
pi_146248137
quote:
0s.gif Op maandag 3 november 2014 06:50 schreef Isabeau het volgende:

En het ergste vond ze nog dat haar collega's, waar ze altijd dacht goed contact mee te hebben, er niet met haar over wilden praten en eigenlijk liever helemaal niet met haar wilden praten :{
Dat is echt heel bijzonder, ja. Je bent dan een soort van 'besmet', alsof je inderdaad een ernstige aandoening hebt. Je past niet meer in de 'kudde'....
[b]A question that sometimes drives me hazy: am I or are the others crazy?[/b]
  maandag 3 november 2014 @ 11:50:43 #165
230788 n8n
Pragmatisch
pi_146248199
quote:
0s.gif Op zondag 2 november 2014 15:21 schreef hottentot het volgende:

[..]

Door hebben ze jaren geleden tags voor uitgevonden, als die niet gebruikt worden dan zijn dingen als sarcasme, ironie en noem het maar op vaak niet overkomende dingen.
Specialization is for insects”.—Robert Heinlein
pi_146250307
quote:
0s.gif Op maandag 3 november 2014 06:50 schreef Isabeau het volgende:

[..]

:Y ik ken iemand die daar behoorlijk depressief door geworden is. Tien jaar zelfde werkplek, prima beoordelingen, nieuwe leidinggevende en plots functioneerde ze niet en werd er een traject in gang gezet om haar weg te werken op die afdeling.

En het ergste vond ze nog dat haar collega's, waar ze altijd dacht goed contact mee te hebben, er niet met haar over wilden praten en eigenlijk liever helemaal niet met haar wilden praten :{
Lijkt mijn verhaal wel.
Op een gegeven moment zet je je er ovrrheen.. life goes on. Maar toch, niet leuk :N
pi_146272553
quote:
0s.gif Op maandag 3 november 2014 06:50 schreef Isabeau het volgende:

[..]

:Y ik ken iemand die daar behoorlijk depressief door geworden is. Tien jaar zelfde werkplek, prima beoordelingen, nieuwe leidinggevende en plots functioneerde ze niet en werd er een traject in gang gezet om haar weg te werken op die afdeling.

En het ergste vond ze nog dat haar collega's, waar ze altijd dacht goed contact mee te hebben, er niet met haar over wilden praten en eigenlijk liever helemaal niet met haar wilden praten :{

Dat hoor je wel vaker. Soms ben je geneigd om je collega's waar je goed mee kunt opschieten als een soort vrienden te zien. Dat kan best vervelend uitpakken.
Never argue with idiots. First they will lower you to their level then beat you with experience.
pi_146281483
Tolatool, ik kan je aanraden om deze week een afspraak met je huisarts te maken en de situatie uit te leggen. Die kan je vooral psychische hulp bieden of je daarvoor doorverwijzen zodat je niet langdurig depressief hiervan wordt. Ik zou ook om een paar slaappillen vragen, als jij en je vrouw een paar nachten goed slapen voelen jullie je direct al beter.

Ik zou ook op internet naar andere banen kijken. Kijk naar werk wat je echt leuk zou lijken en zie het voor je dat je daar werkt. Als alles mee zit heb je over een half jaar zowel een erg ruime ontslagvergoeding als leuker werk en ben je in de tussentijd nog lang op vakantie geweest.
pi_146283835
quote:
0s.gif Op vrijdag 31 oktober 2014 18:50 schreef Intentiion het volgende:

[..]

_O_

Toch best een hoop 600 euro. Is dat alleen voor de brieven schrijven of ook consultancy?
Ik zat een half uur binnen en 1 brief.
Nu denk ik dat als hij meer werk had moeten doen ik ook 600 euro kwijt was hoor.
Dit was gewoon zijn geluk, was de eerste 20 minuten ook meer sociaal hulpverlener dan advocaat :')
Hell To The Liars
pi_146283887
quote:
0s.gif Op zaterdag 1 november 2014 14:50 schreef Isegrim het volgende:
Ik kan het me wel voorstellen hoor, dat het voor ruzies e.d. zorgt, vooral als je niet aan je slaap en rust toe komt. Maar ik hoop dat het lukt om hier een goede modus voor te vinden op korte termijn. Je moet niet toestaan dat ze je hele leven verzieken, dat is echt te veel eer.
Beste tip...en het lijkt makkelijk gezegd.
Maar vanaf mijn conflict is mijn baas altijd een werkgever geworden en hart voor de zaak (welke baan erna ook) een stuk minder geworden. Laten we zeggen 9 tot 5 mentaliteit met goede inzet plus een klein beetje
Hell To The Liars
pi_146284345
Idem hier na een keer overspannen thuis te hebben gezeten omdat ik oppakte wat anderen lieten liggen. Ik doe het niet meer. Het is maar werk. :{w
pi_146297060
Ik weet niet bij welke rbv je zit, maar ik heb ervaring met Arag in een arbeidszaak. Ik kan niet anders zeggen dan: pure bagger die lui. Op de dag van de zitting heb je ineens een andere truus, die de zaak eigenlijk niet begrijpt, waar de vorige truus ook eigenlijk weinig voor elkaar kreeg.

Als ik ooit nog met een ontslag te maken krijg (of iets anders waar veel van af hangt) dan schakel ik direct een goede advocaat in: die verdient zijn geld vanzelf terug.
pi_146298376
quote:
0s.gif Op dinsdag 4 november 2014 17:07 schreef Flying_Phoenix het volgende:
Ik weet niet bij welke rbv je zit, maar ik heb ervaring met Arag in een arbeidszaak. Ik kan niet anders zeggen dan: pure bagger die lui. Op de dag van de zitting heb je ineens een andere truus, die de zaak eigenlijk niet begrijpt, waar de vorige truus ook eigenlijk weinig voor elkaar kreeg.

Als ik ooit nog met een ontslag te maken krijg (of iets anders waar veel van af hangt) dan schakel ik direct een goede advocaat in: die verdient zijn geld vanzelf terug.
http://www.consumentenbon(...)vrije-advocaatkeuze/ :)
pi_146308476
quote:
Wat zou zoiets nou inhouden? Als ik zeg ik wl Mr. Spong mijn ontslag laten aanvechten... dan moeten zij dat dus maar lappen?
pi_146309039
quote:
15s.gif Op zondag 2 november 2014 17:32 schreef BansheeBoy het volgende:
Een werkgever is toch niet gek om van goed personeel af te willen?
Mijn ervaring is dat ze meestal bagger schijten voor de slimme jongens. Die kunnen te veel doorhebben en hun positie in gevaar brengen. Liever een paar makke schapen.
.
pi_146309322
quote:
0s.gif Op dinsdag 4 november 2014 21:20 schreef negenhonderdtwaalf het volgende:

[..]

Wat zou zoiets nou inhouden? Als ik zeg ik wl Mr. Spong mijn ontslag laten aanvechten... dan moeten zij dat dus maar lappen?
Ja en dan kan hij net een uurtje werken voor de vergoeding die je krijgt. Heb je niet veel aan dan.
'And I called your name,
like an addicted to cocaine calls for the stuff he'd rather blame'
pi_146309793
quote:
0s.gif Op dinsdag 4 november 2014 21:20 schreef negenhonderdtwaalf het volgende:

[..]

Wat zou zoiets nou inhouden? Als ik zeg ik wl Mr. Spong mijn ontslag laten aanvechten... dan moeten zij dat dus maar lappen?
Waarschijnlijk krijg je een vast bedrag, en als jij een andere advocaat wil moet je die daarvan zien te betalen.

Daarnaast is Gerard Spong natuurlijk een strafrechtadvocaat en die doet geen arbeidsconflicten, maar dat terzijde.
pi_146310926
quote:
0s.gif Op dinsdag 4 november 2014 21:42 schreef Tchock het volgende:

[..]

Waarschijnlijk krijg je een vast bedrag, en als jij een andere advocaat wil moet je die daarvan zien te betalen.

Daarnaast is Gerard Spong natuurlijk een strafrechtadvocaat en die doet geen arbeidsconflicten, maar dat terzijde.
Maar het zou evengoed fucking badass zijn als je met hem aan kwam zetten :D "omdat het kan". Hij zou het wel voor je rocken denk ik zo :D
pi_146310985
quote:
0s.gif Op dinsdag 4 november 2014 21:59 schreef negenhonderdtwaalf het volgende:

[..]

Maar het zou evengoed fucking badass zijn als je met hem aan kwam zetten :D "omdat het kan". Hij zou het wel voor je rocken denk ik zo :D
Jup. En het komt wel voor, want hele interessante zaken zijn voor de advocaat ook gewoon reclame. Vandaar dat topadvocaten vaak spraakmakende zaken doen terwijl de betrokkenen nauwelijks geld hebben.
pi_146311068
quote:
0s.gif Op dinsdag 4 november 2014 22:00 schreef Tchock het volgende:

[..]

Jup. En het komt wel voor, want hele interessante zaken zijn voor de advocaat ook gewoon reclame. Vandaar dat topadvocaten vaak spraakmakende zaken doen terwijl de betrokkenen nauwelijks geld hebben.
Misschien moeten ze een paar pro-Fok!o-zaken doen...
pi_146311281
quote:
0s.gif Op dinsdag 4 november 2014 21:59 schreef negenhonderdtwaalf het volgende:

[..]

Maar het zou evengoed fucking badass zijn als je met hem aan kwam zetten :D "omdat het kan". Hij zou het wel voor je rocken denk ik zo :D
Wordt wel dure grap voor je dan :') .
'And I called your name,
like an addicted to cocaine calls for the stuff he'd rather blame'
pi_146312177
quote:
0s.gif Op dinsdag 4 november 2014 21:59 schreef negenhonderdtwaalf het volgende:

[..]

Maar het zou evengoed fucking badass zijn als je met hem aan kwam zetten :D "omdat het kan". Hij zou het wel voor je rocken denk ik zo :D
Nee, je wordt uitgelachen. Een andere advocaat zal niet onder de indruk zijn en een rechter al helemaal niet. Als het op een rechtszaak aankomt heb je bij arbeidsrecht vaak toch al een probleem want een schikking is over het algemeen beter als beide partijen ten minste weten waar ze ongeveer aan toe zijn.
pi_146314154
quote:
0s.gif Op dinsdag 4 november 2014 22:00 schreef Tchock het volgende:

[..]

Jup. En het komt wel voor, want hele interessante zaken zijn voor de advocaat ook gewoon reclame. Vandaar dat topadvocaten vaak spraakmakende zaken doen terwijl de betrokkenen nauwelijks geld hebben.
Topadvocaten en Peter Plasman ja :')
Even a broken clock is right twice a day.
pi_146343452
Nou, ik kon kiezen: of zo'n advocate die ze zelf in dienst hebben, of afstand doen van mijn dekking. Ik mocht helemaal geen advocaat kiezen, dat wil zeggen: het mocht wel, maar mijn verzekering dekte het niet, dus geen vergoeding.

De toegewezen advocate was volgens mij begin 20, zonder ervaring, net afgestudeerd. En die was dan nog beter dan de truus die uiteindelijk op de zitting verscheen. Want die had heel het dossier niet eens gelezen.
pi_146343588
Die regelgeving is ook recent aangepast.
  woensdag 5 november 2014 @ 20:17:42 #186
365601 VVDer
Excuus=makkelijk
pi_146343855
quote:
1s.gif Op zondag 2 november 2014 20:44 schreef totalatool het volgende:

[..]

Wat kan ik nog meer zeggen?
Reorganisatie, nieuwe CEO, BV die verlies draait en leunt op andere BV in de holding, falend intern eenmansproject met prutsende leverancier en collega met burnout na ruim een jaar en zeer moeilijke start van mijn kant agv daarvan, frustratie bij CEO en weerwoord van mij...
Er is geen dossier, ook mijn jurist geeft dat duidelijk aan. Alle beoordelingen van de afgelopen paar jaar zijn positief en getekend door de vorige CEO...
Dat is mooi! Dan moeten ze betalen. Ik neem aan dat toen je naar huis getuurd werd dit onder protest hebt geaccepteerd en dat je hebt aangegeven dat je geen reden ziet om naar huis te gaan en dat je wilt werken.
Ze zetten zich klem als ze iedereen inlichten alvorens je iets met het management bent overeengekomen

#PRUTSERS
Verantwoordelijkheid is voor veel mensen onbekend.
  donderdag 6 november 2014 @ 11:24:01 #187
304381 Loll
recommender bij BIC=goedkoop
pi_146361778
Hoe is de stand van zaken nu TS?
BAM dit is 3KB
  donderdag 6 november 2014 @ 11:24:59 #188
9001 Gunner
#teamkroegenlos
pi_146361803
Ik ben eigenlijk wel benieuwd of TS uberhaupt nog aan het werk is gegaan. Vziw moet je je altijd kenbaar maken dat je welwillend bent om te werken....
Where law ends, tyrrany begins.
pi_146363885
quote:
0s.gif Op woensdag 5 november 2014 20:08 schreef Flying_Phoenix het volgende:
Nou, ik kon kiezen: of zo'n advocate die ze zelf in dienst hebben, of afstand doen van mijn dekking. Ik mocht helemaal geen advocaat kiezen, dat wil zeggen: het mocht wel, maar mijn verzekering dekte het niet, dus geen vergoeding.

De toegewezen advocate was volgens mij begin 20, zonder ervaring, net afgestudeerd. En die was dan nog beter dan de truus die uiteindelijk op de zitting verscheen. Want die had heel het dossier niet eens gelezen.
Advocate? Begin 20? Dat lijkt me niet mogelijk te zijn. Daarvoor is het opleidingstraject tot advocaat te lang.
"Bijna niemand durft de islam te bekritiseren en te bespotten zoals dat met het christendom werd en wordt gedaan, terwijl daar gezien het totalitaire en onderdrukkende karakter van de islam toch alle reden toe is." ~ H.Heeresma
pi_146368459
quote:
1s.gif Op donderdag 6 november 2014 12:29 schreef Ferdo het volgende:

[..]

Advocate? Begin 20? Dat lijkt me niet mogelijk te zijn. Daarvoor is het opleidingstraject tot advocaat te lang.
Niet heel relevant voor de TS, maar: je bent al advocaat (stagiair) vanaf het moment van beëdiging, nog voordat je opleidingstraject is afgerond.
pi_146368504
quote:
0s.gif Op donderdag 6 november 2014 14:50 schreef Maharbal het volgende:

[..]

Niet heel relevant voor de TS, maar: je bent al advocaat (stagiair) vanaf het moment van beëdiging, nog voordat je opleidingstraject is afgerond.
Toch hoop ik voor de TS dat hij toch een wat meer ervaren advocaat tot zijn beschikking heeft. :Y
"Bijna niemand durft de islam te bekritiseren en te bespotten zoals dat met het christendom werd en wordt gedaan, terwijl daar gezien het totalitaire en onderdrukkende karakter van de islam toch alle reden toe is." ~ H.Heeresma
pi_146368622
quote:
0s.gif Op donderdag 6 november 2014 14:52 schreef Ferdo het volgende:

[..]

Toch hoop ik voor de TS dat hij toch een wat meer ervaren advocaat tot zijn beschikking heeft. :Y
Soms wel handig, maar niet altijd nodig. Helemaal met dit soort relatief simpele kwesties is nou ook weer niet verschrikkelijk veel ervaring nodig. Bovendien kijkt er altijd een patroon mee.

Mensen willen gevoelsmatig altijd iemand met een bak ervaring, maar voor dit soort dingen is dat niet altijd nodig. Bovendien klagen ze dan achteraf steen en been dat de (ervaren) advocaat zo duur was.
pi_146370636
quote:
0s.gif Op dinsdag 4 november 2014 10:20 schreef Isegrim het volgende:
Idem hier na een keer overspannen thuis te hebben gezeten omdat ik oppakte wat anderen lieten liggen. Ik doe het niet meer. Het is maar werk. :{w
Gelijk heb je!
pi_146378581
quote:
19s.gif Op donderdag 6 november 2014 11:24 schreef Gunner het volgende:
Ik ben eigenlijk wel benieuwd of TS uberhaupt nog aan het werk is gegaan. Vziw moet je je altijd kenbaar maken dat je welwillend bent om te werken....
Zoals ik in de OP al schreef werd ik direct op non-actief gesteld.
Ik heb inderdaad te kennen gegeven dat ik beschikbaar blijf voor werk en daarom aanspraak blijf maken op salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden.

Ik heb inmiddels een uitgewerkte vaststellingsovereenkomst ontvangen, en zag dat men "vergeten" was om die naar mijn jurist te sturen. Ik heb dat alsnog gedaan en wacht nu op zijn reactie.
Mijn eerste reactie was dat het me inhoudelijk niets verbaasde, mijn vrouw werd woest. Ze proberen er nu zelfs in te laten opnemen dat ik met niemand mag praten over de reden van beëindiging van het contract.
pi_146378861
Ammehoela. :{w

Hoe gaat het nu? Beetje bekomen?
pi_146378938
quote:
1s.gif Op donderdag 6 november 2014 19:44 schreef totalatool het volgende:

[..]

Zoals ik in de OP al schreef werd ik direct op non-actief gesteld.
Ik heb inderdaad te kennen gegeven dat ik beschikbaar blijf voor werk en daarom aanspraak blijf maken op salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden.

Ik heb inmiddels een uitgewerkte vaststellingsovereenkomst ontvangen, en zag dat men "vergeten" was om die naar mijn jurist te sturen. Ik heb dat alsnog gedaan en wacht nu op zijn reactie.
Mijn eerste reactie was dat het me inhoudelijk niets verbaasde, mijn vrouw werd woest. Ze proberen er nu zelfs in te laten opnemen dat ik met niemand mag praten over de reden van beëindiging van het contract.
WTF |:( .
Die zijn niet helemaal lekker of wel.
1/10 Van de rappers dankt zijn bestaan in Amerika aan de Nederlanders die zijn voorouders met een cruiseschip uit hun hongerige landen ophaalde om te werken op prachtige plantages.
"Oorlog is de overtreffende trap van concurrentie."
pi_146379563
Zoveel was al duidelijk.
pi_146380068
Erover posten/schrijven op fok is geen praten! :W
abonnement Unibet Coolblue Bitvavo
Forum Opties
Forumhop:
Hop naar:
(afkorting, bv 'KLB')