Ik studeer op dit moment ook nog, maar ik kan een aantal dingen vanuit mijn stage bij een middelgroot kantoor en ervaringen van klasgenoten beamen. Af en toe komt het inderdaad voor dat er werk wordt afgeraffeld ten koste van de kwaliteit, ik heb het gelukkig nooit hoeven doen tijdens mijn stage.quote:Op woensdag 20 november 2013 11:16 schreef CrosbyStills het volgende:
Hoi iedereen,
op dit moment studeer ik de richting accountancy aan de UvA. En ik las vanmorgen dit artikel: klik
Is het echt zo dat het tegenwoordig zo gaat op de werkvloer?
- Blind afvinken vanwege te weinig tijd
- Een partner die geen enkel teken van waardering laat blijken naar de mensen die zo hard overwerken
- Flink afraffelen ten koste van de kwaliteit
- Geen enkele vorm van goede planning
Ik begin namelijk sterk te twijfelen aan m'n studie als ik dit lees...
Die column is echt een geval op zichzelf, lijkt mij tenminste hoor. Heb het zelf nog nooit zo erg meegemaakt!quote:Op woensdag 20 november 2013 11:16 schreef CrosbyStills het volgende:
Hoi iedereen,
op dit moment studeer ik de richting accountancy aan de UvA. En ik las vanmorgen dit artikel: klik
Is het echt zo dat het tegenwoordig zo gaat op de werkvloer?
- Blind afvinken vanwege te weinig tijd
- Een partner die geen enkel teken van waardering laat blijken naar de mensen die zo hard overwerken
- Flink afraffelen ten koste van de kwaliteit
- Geen enkele vorm van goede planning
Ik begin namelijk sterk te twijfelen aan m'n studie als ik dit lees...
En welke kant heb jij gekozen?quote:Op woensdag 20 november 2013 14:16 schreef KaBuf het volgende:
[..]
Die column is echt een geval op zichzelf, lijkt mij tenminste hoor. Heb het zelf nog nooit zo erg meegemaakt!
Ligt er natuurlijk ook makkelijk aan welke kant je kiest, core audit (internationaal/beurs ea) of non-profit kleine stichtingen en verenigingen, om maar eens twee uitersten te noemen
Vooral als opstap naar het bedrijfsleven is ervaring bij big-4 heel handig. Je komt niet makkelijk als controller ergens binnen na je studie, maar na een aantal jaar ervaring in de accountancy is dat wel mogelijk.quote:Op woensdag 20 november 2013 17:47 schreef Harmankardon het volgende:
Ik hoor veel geluiden van Big4 medewerkers dat ze op de nullijn staan, bonussen worden geannuleerd en leasebudgetten worden verlaagd. Of dat allemaal waar is weet ik niet, maar ze werken in deze periode circa 60 uur p/w voor een salaris wat je bij de overheid ook krijgt met 36 uur p/w. Dus er wordt veel gesolliciteerd Maar feit is en blijft dat het goed op je CV staat.
Marcel moet je altijd met een korreltje zout nemen. De beste man weet precies hoe het in theorie moet, maar zit in een ivoren toren waardoor hij ook oprecht denkt dat het echt zo kán. Naarmate je verder komt, ga je dit steeds meer merken en lees je zijn artikelen ook heel anders. Althans, dat is mijn persoonlijke ervaring.quote:Op woensdag 20 november 2013 11:16 schreef CrosbyStills het volgende:
Hoi iedereen,
op dit moment studeer ik de richting accountancy aan de UvA. En ik las vanmorgen dit artikel: klik
Is het echt zo dat het tegenwoordig zo gaat op de werkvloer?
- Blind afvinken vanwege te weinig tijd
- Een partner die geen enkel teken van waardering laat blijken naar de mensen die zo hard overwerken
- Flink afraffelen ten koste van de kwaliteit
- Geen enkele vorm van goede planning
Ik begin namelijk sterk te twijfelen aan m'n studie als ik dit lees...
Geen specifieke kant eigenlijk Mijn kantoor (BIG4, wel kleine locatie) heeft zowel non-profit als mid-market en een paar core audit. Bij ons op kantoor hebben ze ervoor gekozen dat je van alles wel een beetje hebt (tot manager/senior manager-niveau), om zo breed mogelijk inzetbaar te kunnen zijnquote:Op woensdag 20 november 2013 18:07 schreef CrosbyStills het volgende:
[..]
En welke kant heb jij gekozen?
Oude OAT downloaden van internetquote:Op vrijdag 29 november 2013 00:16 schreef KleinBolletje het volgende:
Weet iemand waar je goede uitwerkingen van biv casussen kan vinden om te oefenen. Ik moet namelijk voor een tentamen een ao-beschrijving maken van een dienstverlening, echter kan ik nergens duidelijk en overzichtelijk vinden welke attentiepunten hier bij horen en hoe ik deze attentiepunten kan ondervangen. Ik snap dat deze attentiepunten casusspecifiek zijn, alleen een hele hoop punten zijn volgens mij wel redelijk standaard.
Ik had die van Coleman, over die terroristische aanvallen. Was wel leuk en makkelijk. Benieuwd welke we met het tentamen krijgen. Denk zomaar die van Barua of 'CFO gender and accruals quality'.quote:Op dinsdag 26 november 2013 22:31 schreef MJ23 het volgende:
Determinants of corporate financial disclosure in an unregulated environment moet ik presenteren.
Truequote:Op zondag 1 december 2013 22:57 schreef MJ23 het volgende:
Jij dacht ook dat we geen agency theory kregen met AT
Bij ons op school moeten we twee bonus OAT's maken... allebei minimaal een 4,0 en samen een 11,0. Voor bonus A had ik een 6,6 en met die 4,4 kom ik dan uit op de minimale score voor een 0,5 op het OAT cijfer.quote:Op maandag 2 december 2013 19:03 schreef Accountancystudent het volgende:
4,4? Je kan toch geen 1,1 punt erbij krijgen?
Jij hebt zeker niet de antwoorden van het boek van Scott?quote:Op zondag 1 december 2013 22:57 schreef MJ23 het volgende:
Jij dacht ook dat we geen agency theory kregen met AT
Lucky bastard met opgave 4!quote:Op dinsdag 26 november 2013 22:31 schreef MJ23 het volgende:
Determinants of corporate financial disclosure in an unregulated environment moet ik presenteren.
..quote:Op zaterdag 7 december 2013 16:29 schreef RA-AA het volgende:
Dag mensen,
Ook ik moet er aan geloven midden januari. Dat stomme/leuke OAT.
Omdat ik op AO en Controleleer slecht scoor, vroeg ik me af of er mensen zijn met handige samenvattingen/oefenmateriaal.
Je zou me heel erg helpen.
Groeten
Een toekomstige RA of AA
Elke week een ao-beschrijving maken (oud oat) en door je docent laten nakijkenquote:Op zaterdag 7 december 2013 16:29 schreef RA-AA het volgende:
Dag mensen,
Ook ik moet er aan geloven midden januari. Dat stomme/leuke OAT.
Omdat ik op AO en Controleleer slecht scoor, vroeg ik me af of er mensen zijn met handige samenvattingen/oefenmateriaal.
Je zou me heel erg helpen.
Groeten
Een toekomstige RA of AA
Zou ik ook graag weten!quote:Op vrijdag 6 december 2013 22:43 schreef Erno-BE het volgende:
Ik heb een vraag. Ik ga in februari starten met de hbo-opleiding accountancy aan de HAN in Arnhem, maar wat kan ik verwachten bij de opleiding? En is het een moeilijke opleiding? En hoe hoog is de werkdruk? Ik heb trouwens een vwo-nt achtergrond.
VWO nt en dan accountancy gaan doenquote:Op vrijdag 6 december 2013 22:43 schreef Erno-BE het volgende:
Ik heb een vraag. Ik ga in februari starten met de hbo-opleiding accountancy aan de HAN in Arnhem, maar wat kan ik verwachten bij de opleiding? En is het een moeilijke opleiding? En hoe hoog is de werkdruk? Ik heb trouwens een vwo-nt achtergrond.
Ik had dat er in die tijd nauwelijks wet- en regelgeving was betreft de toelichting in de jaarrekening. Door zo'n periode te nemen kan je goed meten in welke mate de markt zelf in staat is toelichting af te dwingen.quote:
Ik weet niet over welke variant je het hebt, voltijd, deeltijd of duaal?quote:
Ik ben al gefaald voor WO civiele techniek en WO economie trok me totaal niet, aangezien dat alleen maar leeswerk in het Engels is.quote:Op dinsdag 10 december 2013 22:52 schreef LogiteX het volgende:
[..]
VWO nt en dan accountancy gaan doen
U MAD?????????
Niks mis met zelfkennis natuurlijkquote:Op zaterdag 14 december 2013 10:30 schreef Erno-BE het volgende:
[..]
Ik ben al gefaald voor WO civiele techniek en WO economie trok me totaal niet, aangezien dat alleen maar leeswerk in het Engels is.
En AC niet?quote:Op zaterdag 14 december 2013 10:30 schreef Erno-BE het volgende:
[..]
Ik ben al gefaald voor WO civiele techniek en WO economie trok me totaal niet, aangezien dat alleen maar leeswerk in het Engels is.
Op hbo krijg je meer begeleiding en beginnen ze niet meteen met Engels talige literatuur.quote:
Ik heb op het hbo alleen maar Dutch GAAP gehad.quote:Op zaterdag 14 december 2013 11:34 schreef LogiteX het volgende:
[..]
Niks mis met zelfkennis natuurlijk
Bedenk wel dat accounancy waarschijnlijk meer leeswerk is dan Economie. En IFRS is alleen in het engels dacht ik.
quote:Op zaterdag 14 december 2013 15:27 schreef Erno-BE het volgende:
[..]
Op hbo krijg je meer begeleiding en beginnen ze niet meteen met Engels talige literatuur.
hbo heeft geen papers, 95% Nederlandse boeken en is totaal niet veel leeswerk, lijkt me dus een prima keuze.quote:
Klopt, een beetje onduidelijk.quote:Op maandag 16 december 2013 22:53 schreef MJ23 het volgende:
Bedoel je hbo, post hbo of universiteit afegerond?
Ik zit nu in mijn propedeuse met een HAVO diploma en het is tot nu toe een eitje. Je krijgt overal veel tijd voor en zult veel met projecten werken. Sprak laatst een oud klasgenootje die nu BE (zelfde propedeuse) doet in Arnhem, zij hebben wel veel meer tentamens dan ik.quote:Op vrijdag 6 december 2013 22:43 schreef Erno-BE het volgende:
Ik heb een vraag. Ik ga in februari starten met de hbo-opleiding accountancy aan de HAN in Arnhem, maar wat kan ik verwachten bij de opleiding? En is het een moeilijke opleiding? En hoe hoog is de werkdruk? Ik heb trouwens een vwo-nt achtergrond.
De propedeuse van AC en BE zijn hetzelfde toch? (samen met FRE en FSM)quote:Op woensdag 18 december 2013 13:10 schreef daeh het volgende:
[..]
Ik zit nu in mijn propedeuse met een HAVO diploma en het is tot nu toe een eitje. Je krijgt overal veel tijd voor en zult veel met projecten werken. Sprak laatst een oud klasgenootje die nu BE (zelfde propedeuse) doet in Arnhem, zij hebben wel veel meer tentamens dan ik.
Ja, op de meeste scholen wel, maar van FRE en FSM heb ik nog nooit gehoord.quote:Op woensdag 18 december 2013 13:14 schreef Erno-BE het volgende:
[..]
De propedeuse van AC en BE zijn hetzelfde toch? (samen met FRE en FSM)
FRE=Fiscaal recht en economiequote:Op woensdag 18 december 2013 13:17 schreef daeh het volgende:
[..]
Ja, op de meeste scholen wel, maar van FRE en FSM heb ik nog nooit gehoord.
Jep! Ben echt benieuwd wat voor casus het wordt, hoop dienstverlening een type elektriciteitsbedrijf.quote:Op woensdag 18 december 2013 14:09 schreef Faeroer het volgende:
Lijkt wel of vorig jaar veel meer mensen meededen met de OAT. Beetje doods nu.
Och ja, als je het werk maar leuk vind.quote:Op zondag 22 december 2013 14:52 schreef Faeroer het volgende:
Accountancy heeft dan ook een heel matig arbeidsperspectief in Nederland. Ik snap de verbazing niet.
Je moet waarschijnlijk ook nog het verwachte aantal overuren in ogenschouw nemen nu je ziet dat ze bijna nergens meer uitbetaald worden. Dan zul je misschien nog zien je dat uiteindelijk per uur nogsteeds even weinig krijgt.quote:Op zondag 22 december 2013 17:14 schreef xminator het volgende:
Zonder leaseauto e.d. is het toch wel een karig aanbod. Anderzijds heb je 'maar' een hbo-opleiding afgerond en bezit je waarschijnlijk nog geen arbeidservaring.
Volgens mij bestaat die nietquote:Op zondag 22 december 2013 17:41 schreef LethalP het volgende:
Precies, dat had ik voor mezelf ook al bedacht ja!
Iemand ervaring in hoeverre er voor een startersfunctie onderhandelingsruimte bestaat?
Hierbij is het wellicht van belang dat het bedrijf me al kent door stage.
Zie het vorige topic.quote:Op zondag 22 december 2013 09:58 schreef MJ23 het volgende:
1950 bruto zou ik krijgen als beginner bij een kantoor met +/- 85 mensen, 1900 bij een kantoor met 15 mensen. Vind dat wel vrij laag eerlijk gezegd. Heb je al een aanbod gekregen?
Accountancy aan de HAN is volledig in het Nederlands. Ga je voltijd/duaal of deeltijd doen?quote:Op zondag 22 december 2013 15:07 schreef Erno-BE het volgende:
[..]
Och ja, als je het werk maar leuk vind.
Hier en OAT-ganger, 14 januari is het zover.quote:Op dinsdag 17 december 2013 14:15 schreef ballenbak015 het volgende:
Met vertrouwen richting de OAT, een 8 voor de bonus b gehaald waarvan een 9 voor controleleer. Deze drie weken nog even de laatste punten oefenen.
Nog meer OAT gangers in dit topic?
Voltijdopleiding. Ben 20 en heb slechts havo-nt en vwo-ntquote:Op woensdag 25 december 2013 13:17 schreef Parow het volgende:
Als starter zou ik toch proberen te onderhandelen als je zo'n karig aanbod krijgt.
[..]
Accountancy aan de HAN is volledig in het Nederlands. Ga je voltijd/duaal of deeltijd doen?
[..]
Hier en OAT-ganger, 14 januari is het zover.
Helaas wel ja. Hoe ga jij om met het leren van management informatie?quote:Op woensdag 25 december 2013 13:17 schreef Parow het volgende:
Als starter zou ik toch proberen te onderhandelen als je zo'n karig aanbod krijgt.
[..]
Accountancy aan de HAN is volledig in het Nederlands. Ga je voltijd/duaal of deeltijd doen?
[..]
Hier en OAT-ganger, 14 januari is het zover.
Ga je trouwens eerst HBO Accountancy doen of via je P naar Nyenrode? Want dan krijg je extra vakken en heb je volgens mij donderdag en vrijdag college.quote:Op zaterdag 4 januari 2014 09:58 schreef Jaarsma93 het volgende:
Hoi allemaal,
Ik ben redelijk nieuw hier op FOK. Ik ben afgelopen september begonnen aan een HBO-studie en nu heb ik het gevoel dat dat een foute keuze is geweest. Nu denk ik erover om accountancy te studeren maar heb toch een paar vragen. Nu nog hopen dat jullie die willen beantwoorden voor mij ...
Vraagjes :
1. Op WO niveau zie ik eigenlijk alleen de Nyenrode duale opleiding, is er ook een andere manier om via WO accountant te worden?
Ja, door de fulltime opleiding te volgen, maar dan moet je naar een andere universiteit.
2. Hoeveel wiskunde komt er echt bij kijken? Toen ik teruglas in het topic werd gezegd dat het veel met cijfertjes werken is en geen echte hoge wiskunde. Ikzelf heb een VWO-diploma met een 5 voor wiskunde B (meetkunde was niet echt mijn ding) en ik vroeg me af of dit een probleem is/kan zijn.
Op het HBO zul je waarschijnlijk nog levensverzekeringswiskunde krijgen. Voor de rest zul je weinig tot niks met betrekking tot wiskunde krijgen.
3. Bij de Nyenrode opleiding, hoe groot is de kans ongeveer dat de werkgever de opleidingskosten dekt? Ik heb zelf namelijk geen duizenden euros klaarliggen hiervoor en wil mezelf liever niet in de schulden storten.
Vrij groot. Alhoewel Nyenrode misschien geschrapt gaat worden gezien de kosten veel hoger zijn dan bijvoorbeeld de Erasmus. Overigens kun je aan Nyenrode niet fulltime studeren (maar zelfs als dat zou kunnen, dan zou je het dus zelf moeten betalen)
4. bij de Nyenrode opleiding, hoeveel tijd zit je in collegezalen? en hoeveel tijd heb je ongeveer nodig om thuis aan de studie te zitten? (naast de werkdagen dus)
Elke vrijdag heb je college. De laatste vraag is afhankelijk van het soort vak. Kan ik niks nuttigs over zeggen iig.
Als jullie deze vragen voor me zouden kunnen beantwoorden dan zou ik dat top vinden!
Alvast bedankt!
De tijd zal het lerenquote:Op zaterdag 11 januari 2014 10:56 schreef FootieB het volgende:
Wie is er allemaal klaar voor de OAT?
De meeste, alleen weet men het zelf nog niet.quote:Op zondag 12 januari 2014 16:12 schreef bezemsteeltaart het volgende:
Zijn er mensen hier die accountancy doen om met als doel later controller te worden? Je hoort namelijk relatief vaak dat een controller eerst een aantal jaar accountant is geweest.
Hey weet jij wanneer we fat terugkrijgen?quote:Op dinsdag 14 januari 2014 18:11 schreef MJ23 het volgende:
De AllOverToets wordt pas in juni gehouden
Wel erg algemeen, dit slaat op 80% van alle OAT's.quote:Op dinsdag 21 januari 2014 19:32 schreef GPepper het volgende:
Bouwonderneming, met als opdrachten een AO beschrijving van (stuk-)productieproces, OHP, VGC/NVO vraagstuk, managementinformatiebehoeften en ERP-systeem. Van wat ik mij nog kan herinneren in ieder geval.. Het was een lange dag.
VGC ben ik wel altijd tegengekomen in de vraagstellingen, maar bijvoorbeeld specifieke vragen met betrekking tot automatisering niet. Er werd een vraag gesteld over nadelen van het invoeren van (in Nl gebruikt) ERP-systeem in een buitenlandse deelneming. Daarnaast moesten we 10 informatiebehoeften noemen met motivatie, dat ben ik ook weinig tot niet tegengekomen in eerdere OAT's. Velen hadden bijvoorbeeld een vraag over BBSC verwacht en de beschrijving van de controle van een post, maar we kregen geen van beide.quote:Op dinsdag 21 januari 2014 20:44 schreef LethalP het volgende:
[..]
Wel erg algemeen, dit slaat op 80% van alle OAT's.
VGC, managementinfo en automatisering zit in alle OAT's toch?
Al is de OAT toch al moeilijk genoeg!
Donderdag afstudeerzitting!
Ah ok. In de recente OAT's zit toch bijna altijd wel iets richting automatisering geloof ik. Naar mijn mening ook wel belangrijk omdat dat gewoon bij deze tijd hoort!quote:Op dinsdag 21 januari 2014 21:34 schreef GPepper het volgende:
VGC ben ik wel altijd tegengekomen in de vraagstellingen, maar bijvoorbeeld specifieke vragen met betrekking tot automatisering niet. Er werd een vraag gesteld over nadelen van het invoeren van (in Nl gebruikt) ERP-systeem in een buitenlandse deelneming. Daarnaast moesten we 10 informatiebehoeften noemen met motivatie, dat ben ik ook weinig tot niet tegengekomen in eerdere OAT's. Velen hadden bijvoorbeeld een vraag over BBSC verwacht en de beschrijving van de controle van een post, maar we kregen geen van beide.
Wat me ook opviel is dat we o.a. één grote opdracht OHP hadden, waarvoor 75(!) minuten was ingeschat. Gelukkig bestond het niet volledig uit EV-vragen, maar ik kreeg het er wel even warm van..
Staat OHP voor Onderhanden Project?quote:Op dinsdag 21 januari 2014 21:34 schreef GPepper het volgende:
[..]Wat me ook opviel is dat we o.a. één grote opdracht OHP hadden, waarvoor 75(!) minuten was ingeschat. Gelukkig bestond het niet volledig uit EV-vragen, maar ik kreeg het er wel even warm van..
Gewoon een HBO studie accountantcy bedoel je? Ik zit nu in het eerste jaar van AC. Eerste jaar is hier wel hetzelfde als Bedrijfseconomie, fiscaal recht en financial service management. Het jaar tot nu toe is een beetje een mengeling van M&O, economie en (fiscaal) recht met een paar ondersteunende vakken als Nederlands, Engels en wiskunde etc. Die balansen die je nu bij M&O hebt ga je bij heel wat vakken terugzien Ikzelf vond het vak M&O ook het leukst en heb daardoor hier voor gekozen, geen spijt van gehad. Alleen zou ik wel een hogeschool kiezen waarbij bedrijfseconomie en accountantcy een gemeenschappelijk eerste jaar hebben zodat je nog kan switchen.quote:Op maandag 27 januari 2014 00:29 schreef Kleinester het volgende:
Ik had even een vraagje.
Dit jaar moet ik ook gaan kiezen wat ik nu wil gaan studeren en ik zat te denken aan accountancy. Ik heb een paar open dagen bekeken en het sprak me best aan.
Ik vind het vak m&o heel erg leuk en wil daar graag wat mee gaan doen.
Ik vroeg me daarom af of jullie vinden of m&o echt terugkomt in de studie. Lijkt het er een beetje op? Of is er echt totaal geen gelijkenis?
Maar ook voor een bedrijfseconomie opleidingquote:Op maandag 27 januari 2014 16:05 schreef Sjappel het volgende:
M&O kan gezien worden als een basis voor een accountancy opleiding
Dan heb je toch niks aan die keuze voor een gemeenschappelijke propedeuse? Want beide is hetzelfde en de opleidingsspecifieke delen komen later pas.quote:Op maandag 27 januari 2014 15:40 schreef nodig het volgende:
[..]
Gewoon een HBO studie accountantcy bedoel je? Ik zit nu in het eerste jaar van AC. Eerste jaar is hier wel hetzelfde als Bedrijfseconomie, fiscaal recht en financial service management. Het jaar tot nu toe is een beetje een mengeling van M&O, economie en (fiscaal) recht met een paar ondersteunende vakken als Nederlands, Engels en wiskunde etc. Die balansen die je nu bij M&O hebt ga je bij heel wat vakken terugzien Ikzelf vond het vak M&O ook het leukst en heb daardoor hier voor gekozen, geen spijt van gehad. Alleen zou ik wel een hogeschool kiezen waarbij bedrijfseconomie en accountantcy een gemeenschappelijk eerste jaar hebben zodat je nog kan switchen.
In het propedeusejaar krijg je wel oriëntatie dingetjes over de verschillende opleidingen. Ook kan je de verschillende vakken wel een beetje koppelen aan desbetreffende opleidingen en daar je keuze deels op baseren. Als je M&O leuk vindt is het zeker weten de moeite waard om ook eens naar BE te kijken.quote:Op maandag 27 januari 2014 19:00 schreef MJ23 het volgende:
[..]
Dan heb je toch niks aan die keuze voor een gemeenschappelijke propedeuse? Want beide is hetzelfde en de opleidingsspecifieke delen komen later pas.
Je kan Accountancy (als werk) met name zien als terugkijken hoe het is gegaan, hebben de processen gewerkt zoals ze werken (maar niet alleen terugkijken!)? BE richt zich in mijn optiek meer op de dagelijkse gang van zaken en de toekomst.
Jep, denk als je een bepaalde functie wilt hebben in de samenstelpraktijk dat ze ook een AA titel van je verlangen.quote:Op maandag 27 januari 2014 19:14 schreef GuitarJJ het volgende:
Is de AA-opleiding het meest logische vervolg op een bachelor accountancy (HBO) wanneer je de samenstelpraktijk in wilt?
Ik zit namelijk niet echt op een verdieping in controleleer te wachten, terwijl het wel één van de hoofdvakken van de AA-opleiding is. Ik snap de logica wel, maar toch.
Zag in een infographic van accountantworden.nl dat de openbaar accountant gemiddeld 7 uur per week overwerkt. Dat is dus 24 uur per maand, echt kansloos. Benieuwd wat er zou veranderen wanneer het accountantsberoep een overheidsdienst zou worden. Denk dat het voor het lage/midden personeel wel een stuk beter gaat worden als het commerciële model ten einde komt.quote:Op maandag 27 januari 2014 20:57 schreef KaBuf het volgende:
Voor de mensen die nog verder willen gaan voor RA, misschien een leuk stukje:
http://www.accountant.nl/(...)+voor+de+slacht.aspx
Tuurlijk maar vanuit één kant geschreven, maar wel vermakelijk om eens door te nemen wellicht
quote:Op woensdag 29 januari 2014 11:01 schreef ballenbak015 het volgende:
[..]
Zag in een infographic van accountantworden.nl dat de openbaar accountant gemiddeld 7 uur per week overwerkt. Dat is dus 24 uur per maand, echt kansloos. Benieuwd wat er zou veranderen wanneer het accountantsberoep een overheidsdienst zou worden. Denk dat het voor het lage/midden personeel wel een stuk beter gaat worden als het commerciële model ten einde komt.
Los van de rekenfout zou ik ervoor tekenen Zit nu op 55 overuren voor de maand januariquote:
quote:Op zaterdag 1 februari 2014 11:18 schreef Maraca het volgende:
[..]
Los van de rekenfout zou ik ervoor tekenen Zit nu op 55 overuren voor de maand januari
Niks, nada noppesquote:Op zaterdag 1 februari 2014 11:29 schreef KaBuf het volgende:
[..]
Krijg je er nog wel iets voor terug (verlof?) of zit je bij een accountantskantoor die niks doet met overuren?
Mijn 37 overuren van januari kan ik gelukkig in de zomer weer opnemen als verlof
Auquote:
Ja ach, ik heb plezier in mijn werk en heb hele leuke collega's. Dat is voor mij het belangrijkste.quote:
Heel belangrijk inderdaad, maar toch. Als ik op zaterdagochtend (en middag) nog zit te werken, dan is de gedachte aan wat extra dagen verlof toch wel lekkerquote:Op zaterdag 1 februari 2014 11:43 schreef Maraca het volgende:
[..]
Ja ach, ik heb plezier in mijn werk en heb hele leuke collega's. Dat is voor mij het belangrijkste.
(alhoewel overuren terugkrijgen wel een extra bonus was)
Jij bent gek!quote:
Ik kan alleen voor mijzelf spreken en dat is omdat ik het een fijn kantoor vind en dan is het puur een kosten-baten afweging. Zoals ik al zei: ik kies voor plezier en collega's en niet op basis van geld.quote:Op zaterdag 1 februari 2014 11:48 schreef xminator het volgende:
[..]
Jij bent gek!
Begrijp eerlijk gezegd niet waarom er nu nog mensen zijn die voor .... kiezen, ze krijgen een salaris die 200/300 euro lager ligt dan bij de overige kantoren en krijgen ook nog eens geen overuren.
Post-hbo wellicht.quote:Op vrijdag 31 januari 2014 20:32 schreef xminator het volgende:
Kan je biv landelijk ook in de masterfase doen dan?
Mja, ik denk dat het qua plezier niet veel uitmaakt bij welke van de big four je werkt (mits zelfde regio). Wel mooi dat je nog zo positief bent, maar wat als je komend jaar weer geen salarisverhoging krijgtquote:Op zaterdag 1 februari 2014 11:53 schreef Maraca het volgende:
[..]
Ik kan alleen voor mijzelf spreken en dat is omdat ik het een fijn kantoor vind en dan is het puur een kosten-baten afweging. Zoals ik al zei: ik kies voor plezier en collega's en niet op basis van geld.
Andersom ook: als ik het hier niet naar mijn zin zou hebben en ik bij een ander kantoor minder zou verdienen,maar veel meer plezier heb in mijn werk zou ik weggaan.
Je hebt helemaal gelijk .quote:
"nog zo positief" Nou ja, ik hoop niet dat ik over een paar jaar " blegh, accountancy " post En als ik aankomend jaar weer geen salarisverhoging krijg? Dan ga ik flink balen, maar verder niks. Nogmaals: geld is voor mij nooit een reden om weg te gaan. Als ik wegga, dan ga ik ook wat anders (financieels) doen. Maar een andere big4? Nah..quote:Op maandag 3 februari 2014 16:14 schreef xminator het volgende:
[..]
Mja, ik denk dat het qua plezier niet veel uitmaakt bij welke van de big four je werkt (mits zelfde regio). Wel mooi dat je nog zo positief bent, maar wat als je komend jaar weer geen salarisverhoging krijgt
[..]
Je hebt helemaal gelijk .
Bij de kleinere kantoren waarschijnlijk.quote:Op maandag 3 februari 2014 20:21 schreef Jaarsma93 het volgende:
Hoi allemaal,
Inmiddels heb ik besloten om te gaan beginnen met solliciteren voor een baan in combinatie met Nyenrode . Nu ben ik toch wel nieuwsgierig welk kantoor de overuren terugbetaald/geeft . Andere tips voor het solliciteren zijn uiteraard ook zeer welkom
deloittequote:Op maandag 3 februari 2014 20:21 schreef Jaarsma93 het volgende:
Hoi allemaal,
Inmiddels heb ik besloten om te gaan beginnen met solliciteren voor een baan in combinatie met Nyenrode . Nu ben ik toch wel nieuwsgierig welk kantoor de overuren terugbetaald/geeft . Andere tips voor het solliciteren zijn uiteraard ook zeer welkom
Enkel de 35/45 regeling maar daar valt nog mee te leven, toch?quote:
quote:
Typfout 6x4 = 24 lukt me nog net hoor.quote:Op zaterdag 1 februari 2014 11:18 schreef Maraca het volgende:
[..]
Los van de rekenfout zou ik ervoor tekenen Zit nu op 55 overuren voor de maand januari
Wat is dat dan?quote:Op maandag 3 februari 2014 21:25 schreef KaBuf het volgende:
[..]
Enkel de 35/45 regeling maar daar valt nog mee te leven, toch?
quote:
quote:Op vrijdag 28 december 2012 15:22 schreef KaBuf het volgende:
[..]
En Deloitte:
Deloitte heeft nu een 35/45 regeling. In het voorjaar 10 weken standaard 45 uur werken, in het najaar 10 wekend standaard 35 uur. Eventuele overschrijding van de 35 of 45 uur, krijg je gewoon als verlof terug.
Gewoon in 1 maand meer dan een week als vrijwilliger aan het werk zijn... Jij bent aardig voor je baas. Ik zou dat denk ik niet kunnen. Helemaal als dat nog maar de eerste maand van het jaar is.quote:
Dan weet je dat je niet bij een Big4 moet werkenquote:Op woensdag 5 februari 2014 22:48 schreef TheJason het volgende:
[..]
Gewoon in 1 maand meer dan een week als vrijwilliger aan het werk zijn... Jij bent aardig voor je baas. Ik zou dat denk ik niet kunnen. Helemaal als dat nog maar de eerste maand van het jaar is.
Vergeet Deloitte nou nietquote:Op donderdag 6 februari 2014 21:06 schreef Maraca het volgende:
[..]
Dan weet je dat je niet bij een Big4 moet werken
Big4 + Deloitte? Zijn jullie nu eindelijk ingehaald door BDO?quote:
Laten we wel wezen; als accountant of andere dienstverlener in een dergelijke sector verdien je niet slecht. Ook niet als starter. Als je het er niet over hebt om dan meer uren dan 40 per week te werken dan is een BIg4 gewoonweg 'not for you'. Waar uiteraard niets mis mee is verder, maar laten we niet doen we het allemaal nu zo slecht hebben als dienstverlenerquote:Op woensdag 5 februari 2014 22:48 schreef TheJason het volgende:
[..]
Gewoon in 1 maand meer dan een week als vrijwilliger aan het werk zijn... Jij bent aardig voor je baas. Ik zou dat denk ik niet kunnen. Helemaal als dat nog maar de eerste maand van het jaar is.
quote:Op donderdag 6 februari 2014 21:08 schreef Maraca het volgende:
[..]
Big4 + Deloitte? Zijn jullie nu eindelijk ingehaald door BDO?
Niet slecht maar ook niet bijzonder goed als starter vind ik eigenlijk. Mede gezien de vooropleiding, de werkdruk en de studie die je moet volgen naast het werk als starter.quote:Op donderdag 6 februari 2014 21:08 schreef IbeBen het volgende:
[..]
Laten we wel wezen; als accountant of andere dienstverlener in een dergelijke sector verdien je niet slecht. Ook niet als starter. Als je het er niet over hebt om dan meer uren dan 40 per week te werken dan is een BIg4 gewoonweg 'not for you'. Waar uiteraard niets mis mee is verder, maar laten we niet doen we het allemaal nu zo slecht hebben als dienstverlener
In dat salaris zou je dan ook de door de werkgever betaalde opleiding, onkostenvergoeding, telefoon en laptop moeten meetellen. Ik denk dat het dan allemaal wel meevalt met de karige beloning.quote:Op donderdag 6 februari 2014 22:25 schreef TheJason het volgende:
[..]
Niet slecht maar ook niet bijzonder goed als starter vind ik eigenlijk. Mede gezien de vooropleiding, de werkdruk en de studie die je moet volgen naast het werk als starter.
Meer uren dan 40 uur per week draaien vind ik geen probleem en doe dat dan ook deze maanden. Echter staat daar wel tijd voor tijd tegenover. Stel je verdient 3.000 bruto per maand obv een 40 urige werkweek. In januari maken sommige kennelijk 50 overuren waar niets tegenover staat. Dus grof gezegd verdien je dan eigenlijk maar 2.400 omgerekend naar 40 uur. Niet echt een hele goede beloning naar mijn mening als je kijkt naar het opleidingsniveau e.d.
Maar kennelijk verschillende de meningen daarin wat natuurlijk helemaal prima is.
Je telefoon heb je dan wel nodig voor werk, maar aangezien je deze privé kan gebruiken is dit wel degelijk loon. Tevens krijg je een mooie leaseauto.quote:Op zondag 9 februari 2014 22:47 schreef TheJason het volgende:
Opleiding is ook interessant voor de werkgever en is gekoppeld aan een studieregeling. Onkosten zijn voor onkosten die je ook voor je werk maakt net zoals je de laptop en telefoon nodig hebt voor je werk. Dat zie ik dus niet als loon.
Waar heb ik gesuggereerd dat ik iets heb tegen overwerken? Nergens toch.
Ik heb niets tegen overwerken, wel heb ik iets van structureel onbetaald of ongecompenseerd overwerken. Als je in deze periode elke week 50 uur werkt en je krijgt maar 40 uur betaald en kan je krijgt die 10 uur die je extra werkt later niet terug voor extra vrije tijd dan vind ik dan niet prettig en dat zou voor mij demotiverend werken. Krijg je zoals ik nu ook heb gewoon tijd voor tijd dan heb ik er geen probleem mee om een flink door te pakken s avonds en in het weekend om een deadline te halen omdat ik ook weet dat dit later wel weer gecompenseerd wordt.
Waarom vindt jij het wel normaal dat er voor het overwerk geen vergoeding tegenover staat?
Het startsalaris bij accountancy is bij een wo-afgestuurde nu niet hoger dan het gemiddelde startsalaris voor wo-afgestuurden heb ik het idee als ik de salarisgegevens van andere mensen hoor en lees op internet..
Goed jij ziet het als secundaire arbeidsvoorwaarden, ik als noodzakelijk voor het werk. Echter bij zeer veel hbo+ beroepen met een ambulante functie zijn zulke dingen standaard. Daarin is accountancy echt niet bijzonder.quote:Op maandag 10 februari 2014 18:25 schreef ikwordra het volgende:
[..]
Je telefoon heb je dan wel nodig voor werk, maar aangezien je deze privé kan gebruiken is dit wel degelijk loon. Tevens krijg je een mooie leaseauto.
Waarom jij studiekosten niet als loon ziet is me een raadsel. Omdat de werkgever er voordeel van heeft? Dat heeft die niet van je directe loonkosten zeker?
Whow, even voor de duidelijkheid - mijn post is niet bedoeld als flame of persoonlijke aanval, probeer gewoon een discussie te voeren. Mocht dat anders overkomen, excuusquote:Op zondag 9 februari 2014 22:47 schreef TheJason het volgende:
Opleiding is ook interessant voor de werkgever en is gekoppeld aan een studieregeling. Onkosten zijn voor onkosten die je ook voor je werk maakt net zoals je de laptop en telefoon nodig hebt voor je werk. Dat zie ik dus niet als loon.
Waar heb ik gesuggereerd dat ik iets heb tegen overwerken? Nergens toch.
Ik heb niets tegen overwerken, wel heb ik iets van structureel onbetaald of ongecompenseerd overwerken. Als je in deze periode elke week 50 uur werkt en je krijgt maar 40 uur betaald en kan je krijgt die 10 uur die je extra werkt later niet terug voor extra vrije tijd dan vind ik dan niet prettig en dat zou voor mij demotiverend werken. Krijg je zoals ik nu ook heb gewoon tijd voor tijd dan heb ik er geen probleem mee om een flink door te pakken s avonds en in het weekend om een deadline te halen omdat ik ook weet dat dit later wel weer gecompenseerd wordt.
Waarom vindt jij het wel normaal dat er voor het overwerk geen vergoeding tegenover staat?
Het startsalaris bij accountancy is bij een wo-afgestuurde nu niet hoger dan het gemiddelde startsalaris voor wo-afgestuurden heb ik het idee als ik de salarisgegevens van andere mensen hoor en lees op internet..
Als je eigen vermogen wel klopt met het eindantwoord is de good(/bad)will kennelijk van de actiefpost (=debetpost) afgehaald in plaats van separaat geboekt als passiefpostquote:Op maandag 10 februari 2014 19:43 schreef Irritatie100 het volgende:
Ik kan als BE'er vast wel een vraagje hier kwijt
Ik zit nu een vraag te maken waarbij ik de marktwaardebalans moet opstellen. Nou is de goodwill negatief. Ik had het bedrag als badwill credit geboekt. Het boek (waar geen uitwerking instaat, alleen een eindantwoord) zegt dat het balanstotaal 5mln minder is dan wat ik heb, dus ik moet blijkbaar gewoon een negatief bedrag debet boeken als goodwill?
Zo is het ook niet opgevat hoor:) Excuses zijn dan ook niet nodig.quote:Op maandag 10 februari 2014 19:42 schreef IbeBen het volgende:
[..]
Whow, even voor de duidelijkheid - mijn post is niet bedoeld als flame of persoonlijke aanval, probeer gewoon een discussie te voeren. Mocht dat anders overkomen, excuus
Tuurlijk is een opleiding ook relevant voor de werkgever, maar daar zit natuurlijk ook een overduidelijk privé-element in. Het verbeterd ook je eigen carrièreperspectief en dat lijkt mij ook wel iets waard. Verder eens met de post van ikwordra hierboven.
Ik zeg nergens dat ik het normaal vind om structureel veel over te werken zonder compensatie. Ik stel slechts dat het 'part of the job' is en dat je, zodra je je handtekening zet onder een contract bij een Big4, weet dat het erbij hoort en gebeurd. Oftewel: Er staat 40 uur per week in je contract maar je mag gerust 50 uur lezen.
De vergelijking met andere WO afgestudeerden kun je wel maken, maar blijft toch lastig. Tis namelijk niet alleen het bruto-getalletje wat je salaris maakt, maar ook de secundaire arbeidsvoorwaarden en toekomstige salarisstijgingen.
Zelf werk ik overigens niet op audit, maar wel bij een Big4. Wellicht leuk voor de beeldvorming
Nouja, opzich is het logisch als je een 'iets' (activa) koopt dat als daar een 'minderwaarde' inzit dat je deze van de boekwaarde van de activa afhaalt. Vaak is het lastig om aan 'de badwill' een zelfstandige betekenis te geven - het houdt op een of andere manier toch verband met een van de andere activa of passiva die je in de onderneming hebt.quote:Op maandag 10 februari 2014 19:48 schreef Irritatie100 het volgende:
Het eindantwoord is alleen het balanstotaal maar als ik de goodwill debet boek voor een negatief bedrag klopt dat. Ik vind het alleen vreemd om dat te doen, voor mijn gevoel klopt het beter om het credit te boeken als badwill.
Fair point wat mij betreft. Daarom ook de opmerking dat ikzelf niet in de audit zit, maar wel bij de Big4. Overwerk heeft bij mij nooit in mijn salaris gezeten, dus dat scheelt al een stuk.quote:Op maandag 10 februari 2014 19:49 schreef TheJason het volgende:
[..]
Zo is het ook niet opgevat hoor:) Excuses zijn dan ook niet nodig.
Vergelijken met andere afgestuurden blijft inderdaad lastig. Maar ik vind onze secundaire arbeidsvoorwaarden niet zo goed dat overwerken als het ware maar in je salaris zit verwerkt.
5 jaar geleden was bij de meeste kantoren tijd voor tijd voor de medewerkers tot niveau manager en vanaf manager en up zat het inbegrepen in je salaris. Nu is daar de afgelopen 2 jaar verandering ingekomen zonder dat daar de salarissen op zijn aangepast. Je moet gewoon langer werken voor hetzelfde geld.
Bij invoering van de maatregel hoorde je ook veel protesten van medewerkers maar uiteindelijk slikt kennelijk bijna iedereen het wel. En dat verbaasd mij gewoon en vind ik zonde van de accountancy.
bij Deloitte ook gewoon hoorquote:Op donderdag 13 februari 2014 23:27 schreef MacorgaZ het volgende:
Bij mijn middelgrote kantoor waar ik stage loop zijn alle overuren nog lekker Tijd voor Tijd, mensen hier hebben in de zomer iets van 5 á 6 weken vakantie
Toch een betere keus dan de Big4 lijkt het
En daar ben ik dan! Afgelopen week in een hotel gezeten en op je tablet zie je dus geen lokquotesquote:
Ik vind het maar een slap excuusquote:Op vrijdag 14 februari 2014 09:00 schreef Maraca het volgende:
[..]
En daar ben ik dan! Afgelopen week in een hotel gezeten en op je tablet zie je dus geen lokquotes
Mijn ervaring is een hoop geklaag, maar dat het uiteindelijk wel wordt geslikt. De uitstroom kan ik niet direct relateren aan deze maatregel omdat het voornamelijk collega's zijn uit een 'hogere' laag die sowieso geen overuren meer hadden of zouden krijgen, was deze maatregel er niet geweest.
Inderdaad, dan zou je toch mensen willen hebben die waarschijnlijk niet goed zijn bevonden bij hun oude werkgevers. De recruiting-miepjes van de accountantskantoren weten van gekheid niet meer wat ze moeten vragen.quote:Op vrijdag 28 februari 2014 10:58 schreef LUFC het volgende:
Snap er helemaal niks van. Bijna geen werk te vinden voor starters, overal wordt minimaal 1 a 2 jaar werkervaring gevraagd (stages buiten beschouwing gelaten). Mij lijkt het niet dat je nadat je HBO afgerond hebt en aan je post-HBO begint voor AA, 1 jaar bij een werkgever werkt om vervolgens weer naar een andere werkgever te gaan. Raar traject lijkt me.
Inderdaad. Ik kreeg laatst te horen dat er nog een kandidaat was die wel 1,5 jaar werkervaring had, maar niet d'r opleiding had afgerond. Dan vraag ik me af wat je gedaan hebt. Tijdens je opleiding ff gestopt, 1,5 jaar gewerkt, en vervolgens weer aan de opleiding begonnen of zo. Blijkbaar is dat de methode om wel aan een baan te komen binnen de accountancy tak.quote:Op vrijdag 28 februari 2014 15:36 schreef Zechs het volgende:
[..]
Inderdaad, dan zou je toch mensen willen hebben die waarschijnlijk niet goed zijn bevonden bij hun oude werkgevers. De recruiting-miepjes van de accountantskantoren weten van gekheid niet meer wat ze moeten vragen.
Staat goed op je CV, je krijgt grotere klanten. Ikzelf zou altijd kiezen voor een kleinere toko. Je krijgt sneller meer verantwoordelijkheid als je het goed aanpakt. Ik ken legio Big4-mensen die na zes of zeven jaar nog niet eens offertes opstellen.quote:Op zaterdag 1 maart 2014 23:08 schreef Gleisser het volgende:
Ik vraag me af waarom iedereen zo happig is om bij the big4 te gaan werken en niet een klein kantoor in de regio? Groet een eerste jaars HBO-Accountancy leerling.
Is dat zo dan? Voel totaal niet de behoefte eerlijk gezegd, afgaande op verhalen en sollicitatiegesprekken. Wel zou een internationale werkomgeving me leuk lijken.quote:Op zaterdag 1 maart 2014 23:08 schreef Gleisser het volgende:
Ik vraag me af waarom iedereen zo happig is om bij the big4 te gaan werken en niet een klein kantoor in de regio? Groet een eerste jaars HBO-Accountancy leerling.
Dat leukt me ook wel lijk.quote:Op zondag 2 maart 2014 12:24 schreef LUFC het volgende:
[..]
Is dat zo dan? Voel totaal niet de behoefte eerlijk gezegd, afgaande op verhalen en sollicitatiegesprekken. Wel zou een internationale werkomgeving me lijk leuken.
Omdat je bij de big four een bepaalde manier van werken leert die je bij de kleinere kantoren minder snel zal leren.quote:Op zaterdag 1 maart 2014 23:08 schreef Gleisser het volgende:
Ik vraag me af waarom iedereen zo happig is om bij the big4 te gaan werken en niet een klein kantoor in de regio? Groet een eerste jaars HBO-Accountancy leerling.
Pff amper hoor Maar mijn masterscriptie is af! Dus eindelijk geen 70-80-urige werkweken meerquote:
quote:Op vrijdag 28 maart 2014 05:52 schreef Maraca het volgende:
[..]
Pff amper hoor Maar mijn masterscriptie is af! Dus eindelijk geen 70-80-urige werkweken meer
Klinkt goedquote:Op vrijdag 28 maart 2014 07:38 schreef xminator het volgende:
[..]
Busy season is sinds deze week afgelopen voor mij .
En die manier is beter dan de gemiddelde methode van een klein- of middelgroot kantoor?quote:Op dinsdag 4 maart 2014 11:29 schreef xminator het volgende:
[..]
Omdat je bij de big four een bepaalde manier van werken leert die je bij de kleinere kantoren minder snel zal leren.
Ik denk zeker dat de werkprogramma's en controlemethoden van de Big 4 een stuk meer gestructureerd, up-to-date en gespecialiseerd zijn dan de gemiddelde methoden van de kleine en middelgrote kantoren. Simpelweg omdat de omvang van die organisaties en van hun klantenpakketten daar de ruimte (en ook noodzaak) toe biedt. Hoeveel voordeel je daar als assistent uit behaalt vraag ik me dan wel weer af.quote:Op vrijdag 28 maart 2014 18:44 schreef GuitarJJ het volgende:
En die manier is beter dan de gemiddelde methode van een klein- of middelgroot kantoor?
ook is er meer kennis bij big-4 over specifieke zaken, waar SRA-kantoren veelal een standaardantwoord van SRA krijgen op specialistische vragen.quote:Op vrijdag 28 maart 2014 19:18 schreef nostra het volgende:
[..]
Ik denk zeker dat de werkprogramma's en controlemethoden van de Big 4 een stuk meer gestructureerd, up-to-date en gespecialiseerd zijn dan de gemiddelde methoden van de kleine en middelgrote kantoren. Simpelweg omdat de omvang van die organisaties en van hun klantenpakketten daar de ruimte (en ook noodzaak) toe biedt. Hoeveel voordeel je daar als assistent uit behaalt vraag ik me dan wel weer af.
Mee eens behalve dat dossier op orde zijn. En met name qua omgaan met werkdruk (en -omgeving) heb je veel meer aan een Big 4 kantoor.quote:Op vrijdag 28 maart 2014 20:34 schreef ejfaar het volgende:
[..]
ook is er meer kennis bij big-4 over specifieke zaken, waar SRA-kantoren veelal een standaardantwoord van SRA krijgen op specialistische vragen.
Ook waren de dossiers van big-4 kantoren volgens mij beter op orde dan die van SRA-kantoren.
Bovendien wordt bij een big-4 vaak meer van je verwacht en laat je dus ook zien met werkdruk om te kunnen gaan.
Het blijft natuurlijk wel persoonlijk, maar dit is mijn mening erover
De dossiers zijn meer op ordequote:Op vrijdag 28 maart 2014 20:58 schreef nostra het volgende:
[..]
Mee eens behalve dat dossier op orde zijn. En met name qua omgaan met werkdruk (en -omgeving) heb je veel meer aan een Big 4 kantoor.
Wat ik met mijn laatste zin wel probeerde aan te geven, is dat die werkdruk voor een assistent nou niet zozeer uit daadwerkelijk moeten presteren bestaat, maar gewoon uit uren maken. En dat een kleiner kantoor je, juist bij die specialistische vraagstukken, de ruimte laat om daar zelf achter te komen in plaats van de vakgroep of een checklist daarvoor aan te wenden. Als je daar een beetje proactief in bent kan je juist in die situatie veel meer leren. Maar dan moet je wel die ruimte en vaardigheid daarvoor hebben.
Dat is mijn persoonlijke mening.
Hel is nog zachtjes uitgedruktquote:Op vrijdag 28 maart 2014 07:01 schreef KaBuf het volgende:
[..]
Master-scriptie in het voorjaar lijkt me echt een hel ja
Absoluut.quote:Op zaterdag 29 maart 2014 16:52 schreef ejfaar het volgende:
M.i. staat een big-4 ook gewoon beter op je CV, wat niet voor niks zal zijn
Ik snap werkelijk niets van je vraagstuk. L&S is de enige boeking (die overigens normaliter via LJP geboekt wordt)quote:Op maandag 21 april 2014 17:18 schreef Drommeldaris het volgende:
Kan iemand mijn geheugen opfrissen? Ik loop nu tegen een journalisering van de lonen aan. Er moeten 2 boekeningen worden gemaakt in het memoriaal:
Recapitulatie loonstaat april 2014
Brutoloon 15400
Loonheffing --------------5600
Sociale lasten ---------1400
______________________
netto 8400
Geboekt:
Tussenrekening lonen 15400
A Te betalen lonen 8400
A Te betalen loonheffing 5600
A Te betalen sociale lasten 1400
Vervolgens moet ik een loonverdeling boeken die er zo uit ziet:
Direct loon 5400
Indirect loon 10000
Werkgeverslasten 6000 (4000 indirect, 2000 direct)
Ik heb het gevoel dat ik de eerste fout heb gedaan en daardoor niet uit de 2e kom. In het boek staat alles nogal onduidelijk, vandaar dat ik het hier even vraag.
Ik zou stoppen met je opleiding, dit is echte onzin dat je dit soort zaken aan het doen bent.quote:Op maandag 21 april 2014 19:28 schreef Drommeldaris het volgende:
Zover kwam ik ook nog, maar het moet per se via een tussenrekening lonen en in 2 verschillende boekingen. Zal hem morgen wel vragen als ik er dan nog niet uit ben.
Dat lijkt inderdaad wel logisch en komt dan - tezamen met die commissie - in mindering op de initiële waardering van de lening (tegen reële waarde). Feitelijk zijn het gewoon transactiekosten, die zijn toe te rekenen aan de verwerving van de lening, en dus als disagio verwerkt worden.quote:Op maandag 26 mei 2014 18:32 schreef GuitarJJ het volgende:
Crowdfunding wordt de laatste tijd steeds populairder. Ik heb vorige week ook voor het eerst een project ge'backt' op Kickstarter.
Ik vroeg mij gisteren opeens af hoe zo'n bedrijf een crowdfundingproject in hun administratie dient te verwerken.
Bij slagen van een project krijgt het bedrijf het opgehaalde bedrag waarschijnlijk op hun bankrekening gestort (na aftrek van een commissie). Staat daar dan een voorziening tegenover, voor de leververplichting van prototypes (c.q. voorraden)/promotiespullen (zoals t-shirts)/...?
Uitstroom van middelen t.b.v. economisch voordeel? check
Betrouwbaar in te schatten? check
Verplichting? check
Kan niet oordelen of iets te doen is voor jou. Denk wel dat wanneer je onder een 7,0 gemiddeld scoort op het hbo je weinig te zoeken hebt op een universiteit.quote:Op dinsdag 27 mei 2014 11:59 schreef Jetfly het volgende:
Iemand hier ervaring met de pre-master Accountancy & Control op de UvA? Ik wil het misschien wel gaan doen, voor 1 juni aanmelden al is de UvA niet snel in reageren op de mails :/
Lastige pre-master? http://studiegids.uva.nl/(...)opleiding/919/102548 De 30 ECTS dan.. Heb geen AC/BE gedaan op het HBO..
Ik heb met een BE & AC achtergrond dit jaar de pre-master A&C aan de RUG gedaan. Deze was ook 30 EC. Bij een vak als financial accounting moest je natuurlijk de basis van het boekhouden kennen, maar veel onderwerpen die wij kregen heb ik toen ook al op het hbo gehad.quote:Op dinsdag 27 mei 2014 23:11 schreef Jetfly het volgende:
Met mijn gemiddelde en GPA is het niet bepaald slecht. Tussen de 7.0 en 7.5. Niet zo slecht toch?
Het is meer van, ik heb geen AC en of BE achtergrond. Ik heb alleen basis boekhouden gehad van Fuchs, dus niet bepaald diep. Zijn er hier misschien meerderen die zonder AC of BE achtergrond toch de Accounting in zijn gerold?
Moet zeker goedkomen.quote:Op dinsdag 27 mei 2014 23:11 schreef Jetfly het volgende:
Met mijn gemiddelde en GPA is het niet bepaald slecht. Tussen de 7.0 en 7.5. Niet zo slecht toch?
Het is meer van, ik heb geen AC en of BE achtergrond. Ik heb alleen basis boekhouden gehad van Fuchs, dus niet bepaald diep. Zijn er hier misschien meerderen die zonder AC of BE achtergrond toch de Accounting in zijn gerold?
Ik heb mijn aantekeningen en samenvattingen ouderwets geschrevenquote:Op vrijdag 2 mei 2014 22:32 schreef ikwordra het volgende:
Iemand hier trouwens nog een goede samenvatting Advanced Auditing op Nyenrode?
Dat snap ik, toch bedankt.quote:Op zaterdag 28 juni 2014 14:24 schreef Maraca het volgende:
Goed dat je vragen stelt en informatie zoekt. Dat is een goede eigenschap van een accountant. Alleen vind ik het heel moeilijk om je vragen te beantwoorden. En dat komt met name omdat er geen eenduidig antwoord te geven is. Dus in plaats van jouw vragen te beantwoorden, ga ik je vragen stellen.
1. Heb je al in gedachten of je bij een Big4 kantoor wilt werken of wil je wellicht eerder bij een kleiner kantoor aan de slag gaan?
2. Waarom perse Nyenrode? Je kunt ook naar een andere universiteit gaan.
Overigens, om toch even een vraag van je te beantwoorden: over wiskunde zal ik me niet al teveel zorgen maken. Ik heb zelf met vmbo wiskunde (niet eens eindexamen ) de master op Nyenrode afgerond.
Kijk, nu kan ik wat gerichter antwoord gevenquote:Op zaterdag 28 juni 2014 15:31 schreef N3burz het volgende:
[..]
Dat snap ik, toch bedankt.
1. In eerste instantie bij een Big4 (of een ander redelijk groot bedrijf), in ieder geval geen klein op zichzelf staand accountantskantoor (zoals een plaatselijk kantoor met 10 werknemers), wel zou ik liever bij een wat kleiner kantoor (van een Big4 dus) gaan werken omdat dit voor mijn gevoel allemaal iets persoonlijker is, dit kan ik fout hebben, maar ik zoek dus wel een beetje naar een wat persoonlijker kantoor met meer variatie in het werk.
Naar mijn weten moet je ook wel bij de iet wat grotere bedrijven aan de slag als je met deze studie begint gezien je tijdens het werk nog opgeleid moet worden. Correct me if I'm wrong.
Overigens denk ik dat mijn keuze wat beperkt zal worden gezien ik in de Achterhoek woon (Borculo, om precies te zijn) en dus niet omringd wordt door grote accountantskantoren als in de Randstad.
2. De keuze voor Nyenrode is omdat het werk-leer traject me erg leuk en uitdagend lijkt. Nyenrode is immers de enige die duaal; 4 dagen werken, 1 dag college aanbiedt. Bovendien staat Nyenrode hoog aangeschreven en zal ik op mijn 24e al 4 jaar werkervaring hebben bij de Big4 (waarschijnlijk) wat mijn inziens zeer goed staat op je cv.
En wiskunde zal dan inderdaad wel goed komen, echter vraag ik me wel af wat dan wijsheid is qua het beginnen er mee. Ik heb nu nog tot september vakantie en zeeën van tijd over om het eventueel al deels te gaan maken/leren dus.
Even als reactie hierop: ik begrijp dat hij na zijn P met de bachelor wil starten.quote:Op zaterdag 28 juni 2014 15:45 schreef Maraca het volgende:
In een eerdere post beschouw je 8 uur werken als een normale werkdag en 10/12 uur als overwerk (busy season). Ik kan je nu al vertellen dat dit een beetje optimistisch is. Ga er maar vanuit dat 10 uur een normale werkdag is en dat je tijdens het busy season al richting de 14/16 uur gaat. Als het meezit tenminste, want ik hoor genoeg verhalen van teams die doorgaan tot de zon weer opgaat. En dan werk je echt geen 4 dagen, maar 7 als het echt tegenzit. (Voordeel: dan heb je geen studie).
Mijn ervaring is anders, maar het kan natuurlijk per jaar/kantoor/planning verschillen Alleen 8 uur en 10/12 uur was wel erg optimistischquote:Op zaterdag 28 juni 2014 15:53 schreef KaBuf het volgende:
[..]
Even als reactie hierop: ik begrijp dat hij na zijn P met de bachelor wil starten.
Ik ben zelf gelijk vanuit het VWO begonnen met de bachelor Nyenrode en werk ook bij een lokale BIG4. Mijn eerste jaar viel het aantal overuren relatief mee. Het groeide als het ware met mijn werkervaring mee.
En dit merk ik uit veel verhalen van mensen die in mijn college-jaar zitten. Je groeit erin, en op dat punt scheelt het wel of je begint met je Bachelor of je (pre-)Master op Nyenrode denk ik
Ga er maar vanuit dat je bij de Big4 geen tijd voor tijd meer krijgt. Het is of geschrapt, of ingeperkt (eerste 100 uur voor jezelf) of gaat (waarschijnlijk) nog geschrapt/ingeperkt worden.quote:Op zaterdag 28 juni 2014 16:24 schreef ejfaar het volgende:
Je moet wel rekening houden met het feit dat je veelal elke dag overwerkt, niet maar af en toe. Je bouwt dus veel overuren op, waarmee 7 weken zomervakantie niet eens onrealistisch is.
geen tijd voor tijd is belachelijk natuurlijk. Weet dat het bij (in jouw geval) kpmg zo is, maar ik vind het belachelijk.quote:Op zaterdag 28 juni 2014 16:55 schreef Maraca het volgende:
[..]
Ga er maar vanuit dat je bij de Big4 geen tijd voor tijd meer krijgt. Het is of geschrapt, of ingeperkt (eerste 100 uur voor jezelf) of gaat (waarschijnlijk) nog geschrapt/ingeperkt worden.
100% tijd voor tijd lijkt me eerlijk gezegd ook weer niet reeël? Bij welk kantoor werk jij als ik vragen mag? Gezien je tijd voor tijd normaal vindt maakt het me allemaal wat nieuwsgierig.quote:Op zaterdag 28 juni 2014 17:24 schreef ejfaar het volgende:
[..]
geen tijd voor tijd is belachelijk natuurlijk. Weet dat het bij (in jouw geval) kpmg zo is, maar ik vind het belachelijk.
pm maar ffquote:Op zaterdag 28 juni 2014 17:37 schreef N3burz het volgende:
[..]
100% tijd voor tijd lijkt me eerlijk gezegd ook weer niet reeël? Bij welk kantoor werk jij als ik vragen mag? Gezien je tijd voor tijd normaal vindt maakt het me allemaal wat nieuwsgierig.
De één zegt namelijk ook dat er weinig verschil zit tussen de Big4, terwijl er ook een deel is die zegt dat voornamelijk KPMG toch wat afwijkt van de rest.
Op de 1 of andere manier doet de pm het niet.. Moet je daar een minimaal aantal posts voor hebben ofzo?quote:Op zaterdag 28 juni 2014 17:38 schreef ejfaar het volgende:
[..]
pm maar ff
Bij de kantoren waar je geen tijd voor tijd krijgt worden ze ook niet uitbetaald. Je werkt gewoon voor niks.
Ik hoop aan een master te beginnen.quote:Op maandag 30 juni 2014 23:03 schreef dolf1010 het volgende:
Zijn er hier toevallig mensen die in september beginnen aan een Accountancy opleiding?
Ik begin zelf met Accountancy HBO , heb er zin in !
Waarschijnlijk klopt het gewoon. Je coach vindt waarschijnlijk dat er te weinig diepgang in je werkzaamheden zit. Zoals je het zelf formuleerd is het 95% administratievoeren en 5% overige werkzaamheden.quote:Op maandag 7 juli 2014 17:15 schreef dopfles1 het volgende:
Misschien kan ik hier beter terecht..
Hallo
Ik had vorige week een stageplek geregeld (accountancy) bij een bedrijf (winkel) in engeland. Ik doe HBO accountancy jaar 3. De activiteiten die ik zou gaan doen in het bedrijf is de financiële administratie en alles wat daar bij komt kijken.
Op internet zie ik vacatures voor een AC student 3e jaar of 4e jaar voor de financiële administratie. Dus ik dacht dat deze stage bij de winkel ook wel zou worden goedgekeurd maar niets blijkt minder waar. (de coach zei ook dat de andere vacature zou worden afgekeurd als AC stage)
Ik vraag mij af of dit wel klopt. Mogen accountancy student alleen maar stage lopen bij accountant kantoren of bedrijven met een interne accountantsafdeling? Ik heb namelijk wel eerder verhalen gehoord van mensen die een stageplek hadden op een financiële afdeling..
Nu in dikke stress aangezien ik nog binnen 1.5 week een stageplek moet regelen want ik ga straks op vakantie.
Helaas.. Dus dan MOET je dus gewoon een stage bij een accountantskantoor hebben of eventueel groot bedrijf met interne accountantsafdeling...quote:Op maandag 7 juli 2014 17:18 schreef Klokov het volgende:
[..]
Waarschijnlijk klopt het gewoon. Je coach vindt waarschijnlijk dat er te weinig diepgang in je werkzaamheden zit. Zoals je het zelf formuleerd is het 95% administratievoeren en 5% overige werkzaamheden.
Check.quote:Op maandag 30 juni 2014 23:03 schreef dolf1010 het volgende:
Zijn er hier toevallig mensen die in september beginnen aan een Accountancy opleiding?
Ik begin zelf met Accountancy HBO , heb er zin in !
Ik ben nieuwsgierig hoe dat versneld gaat, hoeveel tijd win je daarmee?quote:Op vrijdag 5 september 2014 22:01 schreef phpmystyle het volgende:
[..]
Check.
Deze week begonnen en tot hiertoe bevalt het goed. Wel enigszins overweldigd door een woud aan keuzemogelijkheden als AA/RA etc. Enerzijds ben ik net begonnen natuurlijk, maar als ik (waar ik van uit ga) mijn P haal dit jaar zou ik eea allicht versneld kunnen doen.
Hoe beviel het jou ?
De eerste week net gehad, bevalt erg goed tot nu toe!quote:Op vrijdag 5 september 2014 22:01 schreef phpmystyle het volgende:
[..]
Check.
Deze week begonnen en tot hiertoe bevalt het goed. Wel enigszins overweldigd door een woud aan keuzemogelijkheden als AA/RA etc. Enerzijds ben ik net begonnen natuurlijk, maar als ik (waar ik van uit ga) mijn P haal dit jaar zou ik eea allicht versneld kunnen doen.
Hoe beviel het jou ?
Zwolle, jij? Onze roosters worden per week vastgesteld. Ach, waarom zou je niet overgaan?quote:Op zaterdag 6 september 2014 12:43 schreef dolf1010 het volgende:
[..]
De eerste week net gehad, bevalt erg goed tot nu toe!
Nog wel even wennen aan het rooster, sommige dagen van 8:45 tot 17:30
Ik ga ook proberen mijn P in 1 jaar te halen, maar ik denk dat ik al blij ben als ik uberhaupt over ga
Welke stad studeer je?
Arnhem. Omdat hier 38% overgaat naar 't tweede jaar.quote:Op zaterdag 6 september 2014 15:38 schreef phpmystyle het volgende:
[..]
Zwolle, jij? Onze roosters worden per week vastgesteld. Ach, waarom zou je niet overgaan?
Goed om te weten inderdaad, ik ben er nu al vrij zeker van dat ik dit echt wil gaan doen en dat zal vanzelf bevestigd (of juist niet) worden in de loop van dit jaar. Naar mijn weten is het sowieso verstandig om eerst te proberen een baan te vinden en daarna pas alles definitief te regelen bij Nyenrode. Ik ga ervan uit dat als ik mijn P met goede cijfers behaal in combinatie met zekerheid van een baan je niet afgewezen zult worden bij Nyenrode? (Uiteraard in-house dagen, open dagen etc. bezoeken van Nyenrode en Big4 kantoren en wellicht nog bij wat andere kantoren hier in de buurt informeren of ze iemand met dit duale traject in dienst willen nemen.)quote:Op dinsdag 9 september 2014 10:10 schreef Underdoggy het volgende:
Let wel even op dat de instroom voor het duale traject binnen de BIG4 enorm geknepen wordt. Bij PwC wordt er niemand meer aangenomen en ook andere kantoren neemt het af. Dit met name omdat 80% van de mensen uiteindelijk afhaakt en hun opleiding niet afmaakt. Neem dit wel serieus mee in je overweging
Bij mijn kantoor is het zo dat ze steeds meer voornamelijk VWO'ers willen aannemen (ik werk niet bij de Big Four). Ook heb ik in verscheidene vacatures gezien dat HBO'ers het niet eens hoeven te proberen... maar andersom geldt dat dan ook (meestal wel in de combinatie dat er werkervaring wordt vereist).quote:Op dinsdag 9 september 2014 13:12 schreef N3burz het volgende:
[..]
Goed om te weten inderdaad, ik ben er nu al vrij zeker van dat ik dit echt wil gaan doen en dat zal vanzelf bevestigd (of juist niet) worden in de loop van dit jaar. Naar mijn weten is het sowieso verstandig om eerst te proberen een baan te vinden en daarna pas alles definitief te regelen bij Nyenrode. Ik ga ervan uit dat als ik mijn P met goede cijfers behaal in combinatie met zekerheid van een baan je niet afgewezen zult worden bij Nyenrode? (Uiteraard in-house dagen, open dagen etc. bezoeken van Nyenrode en Big4 kantoren en wellicht nog bij wat andere kantoren hier in de buurt informeren of ze iemand met dit duale traject in dienst willen nemen.)
Maar geknepen betekend niet gelijk dat ze nergens meer iemand aannemen uiteraard. Iemand enig idee hoe je kansen zijn als je het eerste jaar met een gemiddelde van een 8,0 afrondt (of zeg halverwege het jaar een 8,0 gemiddeld staat, gezien je dan al bezig bent met een baan zoeken) tegenover mensen die rechtstreeks van het VWO af komen? Ik zelf denk dat je in zo'n geval in combinatie met goede motivatie en dergelijke een goede kans zult maken (mits je uiteraard op tijd er bij bent) maar dit kan ik fout hebben. Helaas hoor je vaak dat WO studies het niet zo hebben op HBO-P.
Alle Big 4 nemen nog gewoon hbo aan hoor, althans voor september 2014 was dat wel zo.quote:Op woensdag 10 september 2014 20:01 schreef Captein het volgende:
Maargoed, bij mij in de klas zitten genoeg mensen met HBO-P die een baan hebben gekregen, ook bij de Big Four (Deloitte, want de rest neemt niet meer aan). Ikzelf kom van VWO, en was niet interessant genoeg voor Deloitte om op gesprek te komen, ik denk dat het aan mijn cijfers lag (gemiddelde cijfers rond een 6-7).
Ik was er al een beetje bang voor, ik zie nu verschillende verhalen (onderstaande) over of ze nou wel of geen hbo'ers aannemen, ik ga het hoe dan ook proberen want wie niet waagt wie niet wint. En inderdaad ook bij andere kantoren, ik dacht echter zelf dat de Big4 voornamelijk deze mensen aan nam en andere kantoren niet zo vaak. Helaas zijn mijn HAVO cijfers ook niet helemaal geweldig (lag volledig aan mijn inzet). Uiteindelijke eindcijfer is volgens mij een 6,8 gemiddeld. Centrale eindexamen heb ik wel met een 7,5 afgesloten, motivatie lag de rest van het jaar simpelweg te laag om er ook maar iets voor te doen en heb er niet genoeg bij stil gestaan dat betere cijfers in een geval als deze toch wel eens mee zouden kunnen werkenquote:Op woensdag 10 september 2014 20:01 schreef Captein het volgende:
[..]
Bij mijn kantoor is het zo dat ze steeds meer voornamelijk VWO'ers willen aannemen (ik werk niet bij de Big Four). Ook heb ik in verscheidene vacatures gezien dat HBO'ers het niet eens hoeven te proberen... maar andersom geldt dat dan ook (meestal wel in de combinatie dat er werkervaring wordt vereist).
Maargoed, bij mij in de klas zitten genoeg mensen met HBO-P die een baan hebben gekregen, ook bij de Big Four (Deloitte, want de rest neemt niet meer aan). Ikzelf kom van VWO, en was niet interessant genoeg voor Deloitte om op gesprek te komen, ik denk dat het aan mijn cijfers lag (gemiddelde cijfers rond een 6-7).
Ik kan je het beste adviseren om inderdaad zo vroeg mogelijk te beginnen en eventueel ook kantoren te overwegen die niet in de buurt liggen, mocht het niet zo lukken.
Succes!
Bedankt, geeft me weer iets meer vertrouwenquote:Op donderdag 11 september 2014 00:18 schreef ballenbak015 het volgende:
[..]
Alle Big 4 nemen nog gewoon hbo aan hoor, althans voor september 2014 was dat wel zo.
Haha, ik heb nooit gezegd dat je er als HBO'er niet komt he! En wat ik bedoel met werkervaring komt meeatal pas kijken als je stage e.d. hebt gehad (en dus al aantal jaren in de studie zit waarschijnlijk).En niet elk kanyoor vraagt om je cijfers, van waar ik had gesolliciteerd was dat alleen bij Deloitte en BDO, ik werk nu bij een middelgroot kantoor waar ze ee geen waarde aan hechten. Dus dat verschilt.quote:Op donderdag 11 september 2014 11:23 schreef N3burz het volgende:
[..]
Ik was er al een beetje bang voor, ik zie nu verschillende verhalen (onderstaande) over of ze nou wel of geen hbo'ers aannemen, ik ga het hoe dan ook proberen want wie niet waagt wie niet wint. En inderdaad ook bij andere kantoren, ik dacht echter zelf dat de Big4 voornamelijk deze mensen aan nam en andere kantoren niet zo vaak. Helaas zijn mijn HAVO cijfers ook niet helemaal geweldig (lag volledig aan mijn inzet). Uiteindelijke eindcijfer is volgens mij een 6,8 gemiddeld. Centrale eindexamen heb ik wel met een 7,5 afgesloten, motivatie lag de rest van het jaar simpelweg te laag om er ook maar iets voor te doen en heb er niet genoeg bij stil gestaan dat betere cijfers in een geval als deze toch wel eens mee zouden kunnen werken
Werkervaring opbouwen in mijn geval is nu onmogelijk lijkt me toch? Wellicht dat ik in de loop van het jaar als student-assistent op school dingen kan doen wat bij op mijn cv komt te staan, echter zal dit te laat zijn in verband met het vroege zoeken naar een baan.
1 november is er weer een open dag bij Nyenrode, hier ga ik zeker weten heen. Er is daar ook een bedrijvenmarkt waar ik een kijkje zal nemen, echter heb ik tegen die tijd nog geen tentamens gehad (enkel een toets professionele communicatie) en heb dan ook alleen mijn HAVO eindlijst om te laten zien wat geen indruk gaat maken.. Maar wederom, wie niet waagt wie niet wint en je gezicht laten zien is natuurlijk nooit slecht.
[..]
Bedankt, geeft me weer iets meer vertrouwen
Wanneer zijn jullie ongeveer begonnen met solliciteren? En zijn jullie ook naar de open dag / sneak preview etc. van Nyenrode geweest?
Edit: 2 dagen geleden heb ik een mail gestuurd naar Nyenrode of er nog toelatingseisen in de vorm van een bepaald gemiddeld etc gelden en wat vragen betreffende een baan zoeken. Hier heb ik zojuist antwoord op gekregen:
Er is geen toelatingseis in de vorm van een bepaald cijfer op het HBO, dus enkel mijn propedeuse + wiskunde A certificaat op VWO niveau, dit is mooi mee genomen, maar alsnog is het natuurlijk aan te raden om een zo hoog mogelijk cijfer gemiddeld te halen om aan een bedrijf te laten zien dat je het in je hebt.
Ook werd mij gevraagd om mijn cv + een goede motivatiebrief (welke ik naar een accountantskantoor bij een sollicitatie zou sturen) door te sturen zodat zij deze voor mij na kon kijken en om een feedback te geven, hartstikke fijn en daar gaat nu dus even aan gewerkt worden. Ook gaf ze me de tip om zo snel mogelijk op zoek te gaan naar werkplekken vanwege het beperkte aanbod, ook in mijn omgeving bij de wat minder grote kantoren. Word je gek aangekeken als je begin oktober al begint met solliciteren? Beter te vroeg dan te laat zou ik zeggen
Hebben jullie nog tips voor in de motivatiebrief? Dingen die ik zeker wel en ook zeker niet moet noemen? En ook voor mijn cv > vakantiebaantjes waar je 3 weken hebt gewerkt en niet relevant zijn hoef ik toch niet te noemen? Vooropleiding en baantjes voor langere tijd (ook al zijn ze niet relevant) noem ik er wel in.
Excuus voor de lange post, maar hier zitten mensen die dit al hebben doorgemaakt en me waarschijnlijk verder kunnen helpen dus..
Dat is waar, maar wellicht dat het wat lastiger zal worden! 1 november is er weer een open dag op Nyenrode waar ik heen zal gaan. Ik heb afgelopen vrijdag met mijn slb-er een gesprek gehad en deze was zeer positief en had er vertrouwen in dat ik wel een baan moet kunnen vinden met hbo-P, hij heeft zelf ook aan het Nyenrode gestudeerd dus weet wel een beetje waar hij over praat < natuurlijk is het nu wel wat anders dan 15 jaar terug maar goed.quote:Op maandag 15 september 2014 20:17 schreef Captein het volgende:
[..]
Haha, ik heb nooit gezegd dat je er als HBO'er niet komt he! En wat ik bedoel met werkervaring komt meeatal pas kijken als je stage e.d. hebt gehad (en dus al aantal jaren in de studie zit waarschijnlijk).En niet elk kanyoor vraagt om je cijfers, van waar ik had gesolliciteerd was dat alleen bij Deloitte en BDO, ik werk nu bij een middelgroot kantoor waar ze ee geen waarde aan hechten. Dus dat verschilt.
Ik ben zelf naar de open dag geweest in oktober 2013, daar niks ondernomen op de bedrijvenmarkt. Ik ben pas begonnen met solliciteren in december en had in begin maart een baan. Ik heb aarsig wat brieven de deur uit gedaan maar uiteindelijk wel in een keer aangenomen.
Verder heb ik geen gebruik gemaakt van Nyenrode die mijn brieven wilde controlen omdat ik het zelf wou doen, haha. En je wordt er echt niet op aangekeken hoor! Er zijn zelfs mensen die al in VWO 5 solliciteren naar een baan (dus meer dan een jaar van te voren). Zij plaatsen immers ook al de vacatures, toch?
Daarnaast zou ik zelf geen irrelevante baantjes op mijn CV zetten (ik heb gewoon staan: geen relevante werkervaring i.p.v. geen werkervaring). En als ze ernaar vragen kun je er natuurlijk wel over vertellen, dat laat wel zien dat je wel jezelf hebt "nuttig" gemaakt de afgelopen jaren. Dat is altijd positief.
Dit is trouwens allemaal uit mijn ervaring en ervaringen die andere mensen met me hebben gedeeld, hopelijk heb je er iets aan!
Dit kwam me al bekend voor en ja hoor....quote:Op maandag 15 september 2014 21:00 schreef dopfles1 het volgende:
Hallo ik zit met een probleem.
Ik ben 3e jaars ac student en ben bezig met mijn stage in Engeland.
Ik heb dus een stagebedrijf gevonden (klein bedrijf met 3 werknemers (accountants)) ik zit bij de baas op kantoor en het enige wat ik tot nu toe heb gedaan is de boekhouding van het kantoor zelf en bonnetjes uitzoeken van declaraties. (vraag me niet waarom)
blijkbaar zijn ze al een jaar bezig met het uitzoeken van bonnetjes en haalt de baas daar steeds studenten voor. (er is nog een andere student meet bezig).
Ik heb de criteria aan de baas voor gelegd en er worden dit jaar verder geen controlewerkzaamheden meer uitgevoerd aangezien alle controlewerkzaamheden voor het jaar al gedaan zijn.. verder wordt het waarschijnlijk alleen maar het advies gebied (ik mag sowieso bij clienten komen zitten terwijl mijn baas aan het woord is en advies geeft ik mag dan aantekeningen maken) en btw aangiftes doen.
waarschijnlijk zal ik alleen het administratiesysteem van het bedrijf zelf zien en de boekhouding van het bedrijf zelf doen.
valt mijn stage te redden?
quote:Op maandag 7 juli 2014 17:15 schreef dopfles1 het volgende:
Misschien kan ik hier beter terecht..
Hallo
Ik had vorige week een stageplek geregeld (accountancy) bij een bedrijf (winkel) in engeland. Ik doe HBO accountancy jaar 3. De activiteiten die ik zou gaan doen in het bedrijf is de financiële administratie en alles wat daar bij komt kijken.
Op internet zie ik vacatures voor een AC student 3e jaar of 4e jaar voor de financiële administratie. Dus ik dacht dat deze stage bij de winkel ook wel zou worden goedgekeurd maar niets blijkt minder waar. (de coach zei ook dat de andere vacature zou worden afgekeurd als AC stage)
Ik vraag mij af of dit wel klopt. Mogen accountancy student alleen maar stage lopen bij accountant kantoren of bedrijven met een interne accountantsafdeling? Ik heb namelijk wel eerder verhalen gehoord van mensen die een stageplek hadden op een financiële afdeling..
Nu in dikke stress aangezien ik nog binnen 1.5 week een stageplek moet regelen want ik ga straks op vakantie.
is een andere stageplek hahaha.3 weken na die post heb ik een accountantskantoor gevonden.quote:Op maandag 15 september 2014 21:52 schreef MacorgaZ het volgende:
[..]
Dit kwam me al bekend voor en ja hoor....
[..]
Lekker verneukt dan. Je moet inderdaad wel flink aan het werk zijn tijdens je stage om ook echt nuttige werkervaring op te doen, denk dat nu je stage niet echt makkelijk goedgekeurd zal worden.quote:Op maandag 15 september 2014 21:58 schreef dopfles1 het volgende:
[..]
is een andere stageplek hahaha.3 weken na die post heb ik een accountantskantoor gevonden.
ik zit bij een chartered accountantskantoor in londen
heb ik. Ik ben bezig met mijn stageplan (wanneer mijn baas eindelijk tijd heeft) en ik zal hem vragen hoe en wat...quote:Op maandag 15 september 2014 22:02 schreef MacorgaZ het volgende:
[..]
Lekker verneukt dan. Je moet inderdaad wel flink aan het werk zijn tijdens je stage om ook echt nuttige werkervaring op te doen, denk dat nu je stage niet echt makkelijk goedgekeurd zal worden.
Heb je een stagebegeleider vanuit je opleiding? Hier moet je zoiets toch ook bij kunnen aangeven?
Ik zal eerst precies op papier willen hebben van mijn baas wat ik precies ga doen en wanneer en dit dan naar mijn coach sturen...quote:Op maandag 15 september 2014 22:27 schreef MacorgaZ het volgende:
Forensic accounting, hahaha!
Ik zou echt zo snel mogelijk contact opnemen met je stagebegeleider vanuit je opleiding en duidelijk maken dat de werkzaamheden zwaar tegenvallen en in hoeverre je echt je stageverplichting hiermee kan afronden.
Beter dat je volgende week maandag zonder stage zit maar nog een half jaar tijd voor wat anders dan over 2 maanden tóch na veel overleg moet besluiten te stoppen met je stage daar en je ook veel moeilijker ergens anders kan beginnen.
Mocht iemand het hebben, ik ben er ook opzoek naar.quote:Op woensdag 1 oktober 2014 10:45 schreef ralberto het volgende:
Iemand hier toevallig de uitwerking van de OAT van 14 januari 2014?
Zou je eens een voorbeeld van die meerwaarde kunnen noemen, welke je met één jaar theorie hebt opgedaan? Je zou het bijvoorbeeld kunnen hebben over meer risicogericht samenstellen. Echter dient het kantoorbeleid daar dan ook op aangepast te zijn en/of worden.quote:Op zondag 7 december 2014 21:55 schreef Serinde het volgende:
A&A heeft wat mij betreft zeker een meerwaarde voor het werken binnen de samenstelpraktijk. Samenstellen goed doen is ook meer dan letterlijk samenstellen vind ik. Zeker als je binnen de accountancy werkzaam wilt blijven heeft de AA titel goede waarde! En theorie is maar een jaartje toch?
Wat voor mogelijkheden zijn er binnen het kantoor waar je zit? En kun en wil je meer fiscale werkzaamheden doen?
Precies wat je zegt: risicogericht(er) werken. Meer kennis van controle heeft mij meer inzicht in administraties gegeven. Maar binnen je kantoor moet er wel ruimte voor zijn, dat klopt. Ik vind dat je ook bij samenstellen goed na moet denken over volledigheid. Mensen die ik gesproken heb die dat jaar gedaan hebben, gaven aan dat in dat jaar de verdieping kwam die op het HBO nog wat miste.quote:Op maandag 8 december 2014 18:38 schreef GuitarJJ het volgende:
[..]
Zou je eens een voorbeeld van die meerwaarde kunnen noemen, welke je met één jaar theorie hebt opgedaan? Je zou het bijvoorbeeld kunnen hebben over meer risicogericht samenstellen. Echter dient het kantoorbeleid daar dan ook op aangepast te zijn en/of worden.
Het voordeel van een wat kleiner kantoor met een mindere strikte scheiding tussen afdelingen is dat je wat meer vrijheid + een breder pakket aan werkzaamheden hebt. Ik pak nu na het samenstellen regelmatig een aangifte IB en/of VPB mee. Vooral als er wat complexere zaken in zitten maakt het dit best leuk werk!
Jij bent zelf (bezig voor) AA?
Hier bij ons op kantoor hebben we een tijdje een meeloopstagiair gehad, die na zijn master een baan zocht.quote:Op donderdag 11 december 2014 11:21 schreef MB92 het volgende:
Hallo allemaal!
De afgelopen dagen deze hele reeks doorgelezen, en daarnaast ook de reeks "werken bij de grote4". Ik ben momenteel aan het afstuderen van mijn HBO BE (verwacht eind januari klaar te zijn), en ben er tijdens mijn afstudeerstage achter gekomen dat ik graag verder wil in de accountancy.
Nu heb ik zelf een dilemma m.b.t. mijn vervolg: oftewel eerst voltijd mijn pre-master + master Accounting halen óf proberen een baan te bemachtigen als startende assistent accountant en deeltijd verder studeren.
Ik heb gelezen dat er veel mensen op verschillende manieren gestart zijn in de accountancy, dus wellicht dat jullie ervaringen mij wat verder kunnen helpen. Wat vinden jullie de meest verstandige beslissing? Het lijkt me zelf al erg leuk om te starten met werken omdat je dan al meteen ervaring op doet en echt bezig bent met het vak. Is het zwaar om het traject premaster, master + postmaster deeltijd te doorlopen en daarnaast te werken?
Ik hoor graag jullie ervaringen, hopelijk kom ik zo een stapje dichter bij mijn eigen beslissing.
Ja zelf zit ik daar dus ook een beetje mee. Ik ben momenteel 23 en heb het idee dat ik door mijn opleiding nu toch wel al op een niveau zit dat ik qua kennis goed zou kunnen starten als beginnende assistent accountant. Alhoewel ik door mijn opleiding BE (ipv AC) natuurlijk wel vakken zoals controleleer mis, maar ik neem aan dat ik dat redelijk snel oppik als ik in een team zou starten.quote:Op donderdag 11 december 2014 11:25 schreef KaBuf het volgende:
[..]
Hier bij ons op kantoor hebben we een tijdje een meeloopstagiair gehad, die na zijn master een baan zocht.
Geconcludeerd werd dat zijn praktische kennis een stuk lager was dan de kennis die hij vanuit zijn opleiding had, en dat hij eigenlijk "te duur" was om goed op te leiden.
(Dan zou je kwesties krijgen dat iemand die nog met zijn master bezig is, hem moet begeleiden en reviewen).
Hij is dus ook niet aangenomen.
Wat wil je weten? Ik heb 3 jaar geleden dit allemaal afgerond, viel me mee. College's waren prima omdat praktijk en theorie wel echt samenkomen.quote:Op woensdag 31 december 2014 18:19 schreef lll176 het volgende:
Kan iemand mij vertellen hoe die de mondelinge tentamens en de werkcolleges van de masteropleidng A&C aan de Nyenrode ervaart?
Heb je de werkcolleges niet als moeizaam ervaren? Dit te meer, omdat je meerdere dagen in de week aan het werken bent.quote:Op woensdag 31 december 2014 19:00 schreef Underdoggy het volgende:
[..]
Wat wil je weten? Ik heb 3 jaar geleden dit allemaal afgerond, viel me mee. College's waren prima omdat praktijk en theorie wel echt samenkomen.
Het werd pas echt lastig in de postmaster. Enerzijds omdat je dan richting manager gaat op je werk en daarnaast de casussen en de verwachtingen van je voorbereidingen hoger liggen. Master viel me alleszins meequote:Op donderdag 1 januari 2015 14:43 schreef lll176 het volgende:
Heb je de werkcolleges niet als moeizaam ervaren? Dit te meer, omdat je meerdere dagen in de week aan het werken bent.
Kon alle kanten op gaan. Maar net wie je tegenover je had zitten. Zat je bij EV met een pensioenspecialist dan kon je daar wel vragen over verwachten. Over het algeem lagen de slagingspercentages per examinator wel redelijk gelijk. Mondelingen zijn meer een trucje vaak. Als je sociaal sterk in je schoenen staat haal je die vrij gemakkelijk.quote:Kon het met de mondelinge tentamens alle kanten opgaan of werd er keer op keer min of meer hetzelfde aan de studenten gevraagd?
En ik maar denken dat mijn wetboeken dik waren....quote:15250 pagina's
Haha, zal wel een foutje zijn van bol.com; volgens deze site is hij 250 pagina's: linkquote:Op zaterdag 10 januari 2015 21:59 schreef MacorgaZ het volgende:
[..]
En ik maar denken dat mijn wetboeken dik waren....
Wat zijn de arbeidsvoorwaarden?quote:Op woensdag 28 januari 2015 18:54 schreef nostra het volgende:
Wij zijn nog op zoek naar een gevorderd assistent-accountant in de controlepraktijk met twee tot drie jaar ervaring. Omgeving Amsterdam, auditafdeling is ongeveer 30 man groot - met name het grotere MKB als clientèle (¤ 15 - 150 miljoen omzet). Stuur me een DM bij interesse.
Mocht dit niet binnen de policy vallen, dan excuus
quote:
"In een journaalpost betekent credit toch crediteuren?"quote:Op woensdag 11 februari 2015 16:41 schreef KaBuf het volgende:
Stagiaire net:
Overlopende activa, is dat net zo iets als Materiële vaste activa?
quote:Op woensdag 11 februari 2015 20:11 schreef GuitarJJ het volgende:
"In een journaalpost betekent credit toch crediteuren?"
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |