WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Het klaag-, praat en vraagtopic voor medewerkers van PostNL.
Het was ooit APT, P&T en het toch wel zo vaak gebruikte PTT. Het werd via een korte pauze als TPG en TNT uiteindelijk Postnl. Omdat het nog niet verwarrend genoeg was, namen we Sandd er nog maar bij. Hoewel we verdwalen in alle namen, weten de aanwezige postbodes, postbezorgers en postsorteerders de weg naar dit topic en alle huizen in Nederland wel te vinden.
De pakketchauffeurs, dames van de klantenservice, de medewerkers van de kantoren en alle andere Postnl'ers zul je hier niet vinden. Maar wij willen je best helpen met vragen over je poststuk en we zullen zeker 'de bezorger er op aanspreken'.
Op de site van Postnl kun je de Posttarieven, Adressen en Postcodes opzoeken. Ga je verhuizen, dan vinden de bezorgers en nieuwe bewoners het wel fijn als je een Verhuisservice neemt. We zijn er natuurlijk ook voor bedrijven.
Oh, en natuurlijk zijn wij je favoriete en minst favoriete bezorger, dus complimenten en klachten zijn er ook.
Voor de medewerkers natuurlijk de zo belangrijke betaaldata:
Overuurtjes maken we standaard. En die worden zo uitbetaald:
Meelezen, de weg kwijt, wordt het je gewoon te veel? We hebben hieronder nog even de meest gebruikte afkortingen en termen voor je uitgepuzzeld:
HAH = Huis aan Huis folders
HSM = HuisNummerSorteermachine
VOS = Vroege Ochtend Sortering
TC/TL = Teamcoach/Teamleider
VBL/VBG = Voorbereidingslocatie/gebied
CVL = Centrale voorbereidingslocatie
Afschrijven = (Verkeerd gesorteerde) post herstellen/retourneren m.b.v. sticker
SP = Senior Planner
OR/OC = Ondernemingsraad
TOT = Toeslag Onregelmatige Tijdstippen
VM = Vestigingsmanager
Piekdag = Dag dat het druk is
Daldag = Dag dat het rustig is
X-wijken = Wijken met dinsdag, donderdag en zaterdag piek
Y-wijken = Wijken met woensdag en vrijdag piek
Postvest/kangoeroebuidel/bomgordel = Jas-tas combinatie om post te dragen
SKNJ = Sinterklaas, Kerst, Nieuwjaar
Postboy = Kar voor post
Depot = Plek waar post gebracht wordt
Retailer = Winkels waar pakjes gebracht/gehaald kunnen worden
Nee dat is/was het enige, ik weet ook niet of het vanuit het sorteercentrum meegegeven is of dat de teamcoach het heeft gebracht dat die zoiets had van; ik ben hier nu toch en ik kom de komende tijd hier niet dus ik drop ze nu (alvast) af?quote:Op dinsdag 25 februari 2025 22:53 schreef V__L_N het volgende:
Serieus? Naja, het is in iedergeval niet totaal nutteloos zoals die kerst/sinterklaassokken die je maar een paar dage per jaar aan kan. Wel apart dat ze ze ze weer 2,5 week tevroeg uitdelen. Zat er nog meer bij?
ik vind het niks van die kaarten,binnen de regio moeten ze gewoon sameday bezorgd worden,hier komt veel gezeur van(en terecht)quote:
Weer iets nieuws. Herstelpost moet in een brievenbus die na 17.00 uur wordt geleegd. De lijsten die we daarvoor kregen bevatten alleen brievenbussen van 5 tot 8 km verderop. De enige brievenbus in de buurt die om 17.00 uur wordt geleegd zijn ze vergeten. Maar dat is evengoed 3,5 km verderop. Dus even een herstelstuk brengen kost 7 km en volgens google maps iets van 20 minuten (denk iets langer)...
Ze kunnen beter de rode bak weer in ere herstellen. Scheelt hoop gefiets voor bezorgers en zeker de volgende ochtend mee terug. Niet alles hoeft op ons bordje..
Rode bak zou idd gewoon veel beter zijn. Vroeger stickerde we ook gewoon aan het einde van de dag met een paar mensen en ging het veel beter. Dan controleer je mekaar. Er zijn nog steeds mensen die meerdere opties aanvinken ook, of doorstrepen.
Wat betreft die collega die niet meteen de herstel op de brievenbus gooit. Zo'n collega heb ik ook. Dan blijft soms zelfs meerdere dagen dat liggen in een tas. Of ze loopt niet terug voor de herstel van een paar adressen en bewaard die voor de volgende dag. Zo vaak al iets over gezegd tegen de verschillende lc/pc/tl's. Gebeurt echt al 3/4 jaar niks mee. Zo bizar. Maar vroeger was er ook meer controle. Nu komt er nooit meer een lc/pc op het depot. Vroeger elke maand paar keer, want je had de controles en de verplichte contactmomenten.
Wat betreft die collega die niet meteen de herstel op de brievenbus gooit. Zo'n collega heb ik ook. Dan blijft soms zelfs meerdere dagen dat liggen in een tas. Of ze loopt niet terug voor de herstel van een paar adressen en bewaard die voor de volgende dag. Zo vaak al iets over gezegd tegen de verschillende lc/pc/tl's. Gebeurt echt al 3/4 jaar niks mee. Zo bizar. Maar vroeger was er ook meer controle. Nu komt er nooit meer een lc/pc op het depot. Vroeger elke maand paar keer, want je had de controles en de verplichte contactmomenten.
Je hoeft geen wolf te zijn om te weten dat naast het pad de mooiste bloemen groeien
Loesje
Loesje
Ik heb dat letterlijk nog nooit zien gebeuren. Altijd app maar een foto door en plak er een herstelsticker op…quote:
[..]
ik vind het niks van die kaarten,binnen de regio moeten ze gewoon sameday bezorgd worden,hier komt veel gezeur van(en terecht)
Vandaag in het AD een stuk over de werkomstandigheden/sfeer bij PostNL en vanavond in Kassa op tv over de bezorgkwaliteit van belangrijke overheidspost. Conclusie: we mogen nog blij zijn dat er überhaupt mensen werken bij PostNL. In de toekomst waarschijnlijk nog meer personeelstekort dus je mag al blij zijn dat er nog post en pakketten worden bezorgd 
en de kwaliteit is nog verder te zoeken straks. Nieuwe mensen kiezen simpelweg niet meer voor PostNL als werkgever.
Al gaan ze bij paketten waarschijnlijk de afhaal/pakketkluis optie standaard forceren en tegen extra bijbetalen pas thuisbezorgen. Op de een of andere manier duurt bezorgen bij een PostNL punt hier altijd een dag langer en je gekozen punt wordt ook niet altijd gehanteerd zogenaamd vanwege drukte. Als ik dan vervolgens een kwartier naar het alternatieve punt moet fietsen kies ik de volgende keer weer gewoon voor thuisbezorgen. Het zou handig zijn als ze bij een pakketkluis je vakje realtime 'reserveren' want als deze weer vol blijkt gaat het alsnog naar een ander punt toe. Balies bij supermarkten werkten altijd goed maar die zijn bijna overal alweer gestopt ivm het vele werk.
en de kwaliteit is nog verder te zoeken straks. Nieuwe mensen kiezen simpelweg niet meer voor PostNL als werkgever.Al gaan ze bij paketten waarschijnlijk de afhaal/pakketkluis optie standaard forceren en tegen extra bijbetalen pas thuisbezorgen. Op de een of andere manier duurt bezorgen bij een PostNL punt hier altijd een dag langer en je gekozen punt wordt ook niet altijd gehanteerd zogenaamd vanwege drukte. Als ik dan vervolgens een kwartier naar het alternatieve punt moet fietsen kies ik de volgende keer weer gewoon voor thuisbezorgen. Het zou handig zijn als ze bij een pakketkluis je vakje realtime 'reserveren' want als deze weer vol blijkt gaat het alsnog naar een ander punt toe. Balies bij supermarkten werkten altijd goed maar die zijn bijna overal alweer gestopt ivm het vele werk.
Hier het betreffende artikel https://archive.ph/eSiokquote:Op zaterdag 1 maart 2025 11:15 schreef IsItMeOrYou het volgende:
Vandaag in het AD een stuk over de werkomstandigheden/sfeer bij PostNL...
Het lijkt wel alsof ze dat direct naar de retailer al testen/doen, ik had pasgeleden een pakket dat direct naar de retailer gestuurd was dus niet door de chauffeur maar al vanuit het sorteercentrum!
ze komen weer met huisregels,middenin het stuk,ja wegkijken kan echt niet meer,verder goed stuk hoe het reilt en zeilt,een wonder dat iedereen nog komt opdraven.5k bezorgers willen ze aannemen,dat gaat never lukken.quote:
[..]
Hier het betreffende artikel https://archive.ph/eSiok
Het lijkt wel alsof ze dat direct naar de retailer al testen/doen, ik had pasgeleden een pakket dat direct naar de retailer gestuurd was dus niet door de chauffeur maar al vanuit het sorteercentrum!
Als het in de top en managementlaag al rommelt is dat inderdaad een teken aan de wand dat het überhaupt nog een wonder is dat het bezorgpersoneel er is nog is. Maar PostNL weet ook dat een groot gedeelte van het personeel niet veel keuze heeft qua banenaanbod en op zich buiten en 'zonder baas' werken soms ook aantrekkelijk is. Maar bij elk normaal bedrijf zou het personeel hard wegrennen als ze het zo onaantrekkelijk en ondankbaar maken als PostNL al jaren doet en elke dag roepen hoe slecht het wel niet gaat met het bedrijf. Feit: er wordt nog steeds winst gemaakt. Wat in het stuk ook staat: het is bizar dat er met een laagte record aan kerstkaarten zo veel vertraging was tot diep in januari. Dan is er structureel wat mis in de bedrijfsvoering en absoluut geen promotie om volgend jaar weer kerstkaarten te sturen..quote:
[..]
ze komen weer met huisregels,middenin het stuk,ja wegkijken kan echt niet meer,verder goed stuk hoe het reilt en zeilt,een wonder dat iedereen nog komt opdraven.5k bezorgers willen ze aannemen,dat gaat never lukken.
Ik heb sterk het idee dat PostNL zelf ook weer dat het een zooitje is de laatste tijd en bewust dat laat exploderen zodat ook dan de politiek ziet dat het 'zo niet langer kan' en ze maar gaat helpen. Maar PostNL blijft maar roepen, als wij 1 dag extra langer mogen bezorgen neemt de kwaliteit toe. In feite rek je de termijn daarmee op en kloppen de cijfers straks 'beter' maar als het in de organisatie een zooitje blijft is het op de lange termijn nog steeds een aflopende zaak.
[ Bericht 12% gewijzigd door IsItMeOrYou op 01-03-2025 19:54:20 ]
Dat stuk in de Ad moet ze toch op zijn minst een beetje onrustig hebben gemaakt. Normaal lekt er niks uit van de echte zware onvrede. Iedereen weet wel zo'n beetje hoe zwaar dat het bedrijf trekt aan mensen om vooral niks te zeggen in de media.
Maar ik vind het vooral knap hoe het bedrijf het dan weer heerlijk kan downplayen... "niet makkelijk" we hebben gewoon wat extra geld nodig en dan gaat het prima...
Ook dat ze zeggen dat ze 5000 mensen hebben aangenomen. Iedereen die opleiden doet weet dat er heel veel binnen de eerste 2/3 weken weer weg zijn. Als er 500 blijven hangen is het veel.
Maar ik vind het vooral knap hoe het bedrijf het dan weer heerlijk kan downplayen... "niet makkelijk" we hebben gewoon wat extra geld nodig en dan gaat het prima...
Ook dat ze zeggen dat ze 5000 mensen hebben aangenomen. Iedereen die opleiden doet weet dat er heel veel binnen de eerste 2/3 weken weer weg zijn. Als er 500 blijven hangen is het veel.
Je hoeft geen wolf te zijn om te weten dat naast het pad de mooiste bloemen groeien
Loesje
Loesje
PostNL logica en goochelen met cijfers: feitelijk klopt het vast, maar als er in de praktijk nog maar 10% van alle aangenomen werkt boeit nietquote:
Dat stuk in de Ad moet ze toch op zijn minst een beetje onrustig hebben gemaakt. Normaal lekt er niks uit van de echte zware onvrede. Iedereen weet wel zo'n beetje hoe zwaar dat het bedrijf trekt aan mensen om vooral niks te zeggen in de media.
Maar ik vind het vooral knap hoe het bedrijf het dan weer heerlijk kan downplayen... "niet makkelijk" we hebben gewoon wat extra geld nodig en dan gaat het prima...
Ook dat ze zeggen dat ze 5000 mensen hebben aangenomen. Iedereen die opleiden doet weet dat er heel veel binnen de eerste 2/3 weken weer weg zijn. Als er 500 blijven hangen is het veel.
en zo hebben de recruiters toch hun aannamedoel gehaald 
Dat goochelen is precies de reden dat ze met zoveel dingen wegkomen. Zo goochelen ze ook met de tevredenheidscijfers van het personeel en de roostertijden. Als je maar lang genoeg konijnen uit hoeden probeert te toveren springt er vanzelf wel 1 in zullen ze denken.quote:
[..]
PostNL logica en goochelen met cijfers: feitelijk klopt het vast, maar als er in de praktijk nog maar 10% van alle aangenomen werkt boeit niet
Je hoeft geen wolf te zijn om te weten dat naast het pad de mooiste bloemen groeien
Loesje
Loesje
Weet iemand dit. Ik heb aangegeven mijn adres als eerste en als ik niet thuis ben een postnl punt. Maar gaat de bezorger dan toch proberen te bezorgen bij de buren voordat het naar de afhaalpunt gaat?
Als het goed is niet. Maar garanties krijg je alleen bij een stofzuigerquote:
Weet iemand dit. Ik heb aangegeven mijn adres als eerste en als ik niet thuis ben een postnl punt. Maar gaat de bezorger dan toch proberen te bezorgen bij de buren voordat het naar de afhaalpunt gaat?
ik verwacht eerder dat het meteen naar een PostNL gaat ipv eerst bij jou aanbellen..
Breng PostNL niet op ideeën:
Deense post stopt na vierhonderd jaar met bezorging: laatste brief eind 2025: https://www.nu.nl/economi(...)brief-eind-2025.html
Deense post stopt na vierhonderd jaar met bezorging: laatste brief eind 2025: https://www.nu.nl/economi(...)brief-eind-2025.html
In Denemarken heb je wel nog een landelijk alternatief: dao. Het zou me dan ook niet verbazen als zij de USO op zich nemen volgend jaar.quote:
Breng PostNL niet op ideeën:
Deense post stopt na vierhonderd jaar met bezorging: laatste brief eind 2025: https://www.nu.nl/economi(...)brief-eind-2025.html
Helemaal geen alternatief hebben lijkt me in strijd met de europese verdragen. Maar opzich zijn er ook meer pakketbedrijven die koeriersdiensten aanbieden in denemarken
Je hoeft geen wolf te zijn om te weten dat naast het pad de mooiste bloemen groeien
Loesje
Loesje
Swiss Post lukt het tenminste nog wel om post op tijd te bezorgen: https://www.post.ch/en/ab(...)r-recipients-on-time
En dat terwijl het land toch niet zo dichtbevolkt is als Nederland, ook qua afstanden:) de papieren bureaucratiemolen zal vast helpen om het aantal brieven stabiel te houden.quote:
Swiss Post lukt het tenminste nog wel om post op tijd te bezorgen: https://www.post.ch/en/ab(...)r-recipients-on-time
Ik zal een extra aanhanger meenemen, want ik zal wel weer overladen worden met geschenken, bossen bloemen, dankbetuigingen, etc.quote:
Nou, het is de dag van de bezorger. Veel plezier allemaal!
Newman: I'm a U.S. Postal worker.
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
Ik denk wel dat je die aanhanger nodig zult hebben…quote:
[..]
Ik zal een extra aanhanger meenemen, want ik zal wel weer overladen worden met geschenken, bossen bloemen, dankbetuigingen, etc.
Speciaal voor jullie op een daldag!quote:
Nou, het is de dag van de bezorger. Veel plezier allemaal!
Met zonnig weer!quote:
[..]
Speciaal voor jullie op een daldag!
(Hier regende het in ieder geval…)
[ Bericht 3% gewijzigd door wbwb op 12-03-2025 15:55:19 ]
Tenzij je een Y-wijk hebt, dan is het gewoon een piekdag vandaag.quote:
[..]
Speciaal voor jullie op een daldag!
Of als je een X-wijk hebt waar in weerwil van eerdere beloften over 70% minder post vandaag toch weer allerlei Post Betaald-spul tussen zat van NPL, Your Look for Less en C&A.
Newman: I'm a U.S. Postal worker.
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
Of een hahje van de gemeente.quote:
[..]
Tenzij je een Y-wijk hebt, dan is het gewoon een piekdag vandaag.
Of als je een X-wijk hebt waar in weerwil van eerdere beloften over 70% minder post vandaag toch weer allerlei Post Betaald-spul tussen zat van NPL, Your Look for Less en C&A.
Niks gekregen trouwens in de wijk. De paraplu's zijn vorige week op de depots gegooid en vanmorgen lag er
1 mandarijn. Je voelt de waardering...
Je hoeft geen wolf te zijn om te weten dat naast het pad de mooiste bloemen groeien
Loesje
Loesje
Hier hetzelfde, minus de mandarijn.quote:
[..]
Of een hahje van de gemeente.
Niks gekregen trouwens in de wijk. De paraplu's zijn vorige week op de depots gegooid en vanmorgen lag er
1 mandarijn. Je voelt de waardering...
Newman: I'm a U.S. Postal worker.
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
Nu hebben we een paar weken geleden allemaal een basis rooster moeten goed- of afkeuren.
Dus ik was redelijk verbaasd toen ik donderdag mijn nieuwe rooster te zien kreeg waar ze een wijk minder hebben ingepland dan het basis rooster en waardoor ik dus anderhalf uur onder mijn contracturen zit.
Ik maak bezwaar.
Ik krijg vandaag als antwoord dat een collega te weinig uren maakt, dus wordt de wijk uit mijn basis rooster voorlopig aan de collega gegeven.
Ik maakte toch genoeg plusuren volgens de admi, dus ik kon het wel lijden....Hoezo? Je zit hierdoor met je handen aan mijn salaris.
Ze hebben hier van de week 2 wijken uitbesteed aan ZZP'rs, waardoor collega's die de wijken eerst liepen nu uren tekort komen. En dan gaan bij mij een wijk uit m'n handen trekken zonder overleg?
......zijn ze gek geworden ofzo?
[ Bericht 18% gewijzigd door YBouncer op 15-03-2025 16:34:47 ]
Dus ik was redelijk verbaasd toen ik donderdag mijn nieuwe rooster te zien kreeg waar ze een wijk minder hebben ingepland dan het basis rooster en waardoor ik dus anderhalf uur onder mijn contracturen zit.
Ik maak bezwaar.
Ik krijg vandaag als antwoord dat een collega te weinig uren maakt, dus wordt de wijk uit mijn basis rooster voorlopig aan de collega gegeven.
Ik maakte toch genoeg plusuren volgens de admi, dus ik kon het wel lijden....Hoezo? Je zit hierdoor met je handen aan mijn salaris.
Ze hebben hier van de week 2 wijken uitbesteed aan ZZP'rs, waardoor collega's die de wijken eerst liepen nu uren tekort komen. En dan gaan bij mij een wijk uit m'n handen trekken zonder overleg?
......zijn ze gek geworden ofzo?
[ Bericht 18% gewijzigd door YBouncer op 15-03-2025 16:34:47 ]
qua gek geworden is het antwoord volmodnig JAH al jaren!quote:
Nu hebben we een paar weken geleden allemaal een basis rooster moeten goed- of afkeuren.
Dus ik was redelijk verbaasd toen ik donderdag mijn nieuwe rooster te zien kreeg waar ze een wijk minder hebben ingepland dan het basis rooster en waardoor ik dus anderhalf uur onder mijn contracturen zit.
Ik maak bezwaar.
Ik krijg vandaag als antwoord dat een collega te weinig uren maakt, dus wordt de wijk uit mijn basis rooster voorlopig aan de collega gegeven.
Ik maakte toch genoeg plusuren volgens de admi, dus ik kon het wel lijden....Hoezo? Je zit hierdoor met je handen aan mijn salaris.
Ze hebben hier van de week 2 wijken uitbesteed aan ZZP'rs, waardoor collega's die de wijken eerst liepen nu uren tekort komen. En dan gaan bij mij een wijk uit m'n handen trekken zonder overleg?
......zijn ze gek geworden ofzo?
Verder niet leuk ook wat ze flikken, maar bij de post kan dat ofzo
Het maakt ze niet uit of ze aan je salaris zitten. Het doet ze helemaal niks. De cijfers zijn belangrijk, niet de mensen.
Ik heb een mail hier liggen die beneden alle fatsoen is waarin ze iets willen doen wat wettelijk niet mag... Zodat ze opzoek kunnen gana naar ander werk voor me... Heb ik daarom gevraagd? Nee. Wil ik dat? Nee. Mogen ze dat? Nee. Proberen ze het toch... Ja
Gewoon bezwaar maken en zeggen dat het niet afgesproken is.
Hebben jullie al gezien dat ze een proef gaan doen met andere coaches? Met andere woorden er is weer een reorganisatie geflopt...
Ik heb een mail hier liggen die beneden alle fatsoen is waarin ze iets willen doen wat wettelijk niet mag... Zodat ze opzoek kunnen gana naar ander werk voor me... Heb ik daarom gevraagd? Nee. Wil ik dat? Nee. Mogen ze dat? Nee. Proberen ze het toch... Ja
Gewoon bezwaar maken en zeggen dat het niet afgesproken is.
Hebben jullie al gezien dat ze een proef gaan doen met andere coaches? Met andere woorden er is weer een reorganisatie geflopt...
Je hoeft geen wolf te zijn om te weten dat naast het pad de mooiste bloemen groeien
Loesje
Loesje
Het gekke is ik krijg nog steeds de nieuwsbrief, het eerste wat me opviel was dat ze een "proef gaan doen" dat logistiek weer de ziekmeldingen op zich moet gaan nemen.....quote:
Het maakt ze niet uit of ze aan je salaris zitten. Het doet ze helemaal niks. De cijfers zijn belangrijk, niet de mensen.
Ik heb een mail hier liggen die beneden alle fatsoen is waarin ze iets willen doen wat wettelijk niet mag... Zodat ze opzoek kunnen gana naar ander werk voor me... Heb ik daarom gevraagd? Nee. Wil ik dat? Nee. Mogen ze dat? Nee. Proberen ze het toch... Ja
Gewoon bezwaar maken en zeggen dat het niet afgesproken is.
Hebben jullie al gezien dat ze een proef gaan doen met andere coaches? Met andere woorden er is weer een reorganisatie geflopt...
Maar iedere boerenlul wist natuurlijk al dat 1 peoplecoach op 500 mensen inclusief evaluatiegesprekken etc niet gaat werken toch?
Verder flikken ze dit soort dingen als jij hierboven beschrijft voortdurend.
Ik ken mensen die al jaren en jaren meer dan 20 uur in de week werken en een tijdelijke contract verhoging kregen voor 15 uur en dan weer naar 12 gingen. O wee als je dan aankaart dat je een contractverhoging wil, want dan ben je aan het CLAIMEN en maken ze jeleven heeeeel moeilijk.... Treurig is gewoon niet ladingdekkend
Naah het is nog waziger dan dat. Ze gaan dus in 2 gebieden een nieuwe proef draaien. In 1 gebied gaan alle taken naar de bezorgcoach, alleen het plannen bllijft bij de planner. Het andere gebied krijgt een bezorgcoach. Die gaat alle taken doen behalve het verzuim, dat gaat naar de verzuimcoach en het plannen want dat blijft bij de planner.quote:
[..]
Het gekke is ik krijg nog steeds de nieuwsbrief, het eerste wat me opviel was dat ze een "proef gaan doen" dat logistiek weer de ziekmeldingen op zich moet gaan nemen.....
Maar iedere boerenlul wist natuurlijk al dat 1 peoplecoach op 500 mensen inclusief evaluatiegesprekken etc niet gaat werken toch?
Met andere woorden we gaan terug naar het oude systeem. Behalve dus kwa verzuim.
Ja die grapjes kennen we. Ik heb mijn contracturen geclaimed voordat postnl aan die hele spiraal begon van reorganiseren. Maar in mijn geval zeggen ze je haalt je uren niet want wij zijn druk met reorganiseren. Maar dat komt door jouw, dus nu gaan we proberen een truukje te doen. En dan gaan we opzoek naar ander werk voor je.quote:Verder flikken ze dit soort dingen als jij hierboven beschrijft voortdurend.
Ik ken mensen die al jaren en jaren meer dan 20 uur in de week werken en een tijdelijke contract verhoging kregen voor 15 uur en dan weer naar 12 gingen. O wee als je dan aankaart dat je een contractverhoging wil, want dan ben je aan het CLAIMEN en maken ze jeleven heeeeel moeilijk.... Treurig is gewoon niet ladingdekkend
Dus basic proberen ze me te lozen terwijl ze geen wettelijke grond en mogelijkheid hebben.
Je hoeft geen wolf te zijn om te weten dat naast het pad de mooiste bloemen groeien
Loesje
Loesje
Ik krijg het voor voorbereiden/sorteren qua nieuws brief en dat zijn meer lokaties...quote:
[..]
Naah het is nog waziger dan dat. Ze gaan dus in 2 gebieden een nieuwe proef draaien. In 1 gebied gaan alle taken naar de bezorgcoach, alleen het plannen bllijft bij de planner. Het andere gebied krijgt een bezorgcoach. Die gaat alle taken doen behalve het verzuim, dat gaat naar de verzuimcoach en het plannen want dat blijft bij de planner.
Met andere woorden we gaan terug naar het oude systeem. Behalve dus kwa verzuim.
[..]
Ja die grapjes kennen we. Ik heb mijn contracturen geclaimed voordat postnl aan die hele spiraal begon van reorganiseren. Maar in mijn geval zeggen ze je haalt je uren niet want wij zijn druk met reorganiseren. Maar dat komt door jouw, dus nu gaan we proberen een truukje te doen. En dan gaan we opzoek naar ander werk voor je.
Dus basic proberen ze me te lozen terwijl ze geen wettelijke grond en mogelijkheid hebben.
Maar zo te lezen idd is het dus precies wat ik net bedoelde.... en dat zijn dus gewoon smerige truukjes! helaas landelijk dus blijkbaar
Ik ontvang alleen de OR-nieuwsbrief, stond het daar in?
Hier wordt ook gerommeld met het rooster. Een paar weken terug is iedereen hier akkoord gegaan met het basisrooster, en vervolgens gaan ze toch weer dingen wijzigen. Een collega moest er toch weer nog een wijk bij doen, omdat ze niet aan d'r uren kwam (ja, als je nooit plust, dan krijg je dat), en bij mij is er ook weer wat veranderd, gelukkig zonder dat het gevolgen voor mijn uren had. Maar het roept wel de vraag om waarom ons dan weken terug om een akkoord gevraagd is, als ze daarna toch weer van alles wijzigen.
De logica achter het aannamebeleid ontgaat me trouwens ook. Aan de ene kant worden mensen na 1 tijdelijk contract weg gestuurd, omdat er zogenaamd te weinig werk is, aan de andere kant draaien de algemeen reserves overuren en worden er toch weer nieuwe mensen aangenomen.
Hier wordt ook gerommeld met het rooster. Een paar weken terug is iedereen hier akkoord gegaan met het basisrooster, en vervolgens gaan ze toch weer dingen wijzigen. Een collega moest er toch weer nog een wijk bij doen, omdat ze niet aan d'r uren kwam (ja, als je nooit plust, dan krijg je dat), en bij mij is er ook weer wat veranderd, gelukkig zonder dat het gevolgen voor mijn uren had. Maar het roept wel de vraag om waarom ons dan weken terug om een akkoord gevraagd is, als ze daarna toch weer van alles wijzigen.
De logica achter het aannamebeleid ontgaat me trouwens ook. Aan de ene kant worden mensen na 1 tijdelijk contract weg gestuurd, omdat er zogenaamd te weinig werk is, aan de andere kant draaien de algemeen reserves overuren en worden er toch weer nieuwe mensen aangenomen.
Newman: I'm a U.S. Postal worker.
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
Ik vraag me ernstig af of ze uberhaupt wel weten wat ze doen. Collega met een contract van 20 heeft 8 minuren per week. Maar is wel zaterdag gevraagd of ze een nieuw iemand wil inwerken... Dan ben je echt niet on top off thinks zeg maar.
Je hoeft geen wolf te zijn om te weten dat naast het pad de mooiste bloemen groeien
Loesje
Loesje
kwam dit onlangs tegen ,toch ook een heel beroemd iemand toen:
https://www.rtvutrecht.nl(...)emd-wordt-in-amerika
https://www.rtvutrecht.nl(...)emd-wordt-in-amerika
De ZZPer is weer weggestuurd en we hebben de 2 wijken weer teruggekregen.quote:
...
Ze hebben hier van de week 2 wijken uitbesteed aan ZZP'rs, waardoor collega's die de wijken eerst liepen nu uren tekort komen. En dan gaan bij mij een wijk uit m'n handen trekken zonder overleg?
......zijn ze gek geworden ofzo?
De man kwam de 2 wijken steeds pas na 15:00 ophalen, maar bracht ze niet weg. Hij had de post van heel de week verzameld en probeerde op zaterdag alles van de ene weg te brengen en alle post van de andere wijk op zondag. Dus alle rouwpost had een week vertraging.
Wat een trieste bedoening weer…quote:
[..]
De ZZPer is weer weggestuurd en we hebben de 2 wijken weer teruggekregen.
De man kwam de 2 wijken steeds pas na 15:00 ophalen, maar bracht ze niet weg. Hij had de post van heel de week verzameld en probeerde op zaterdag alles van de ene weg te brengen en alle post van de andere wijk op zondag. Dus alle rouwpost had een week vertraging.
'Gelukkig' al na een week ontdekt.. voor hetzelfde geld ging dit maanden door zoquote:
[..]
De ZZPer is weer weggestuurd en we hebben de 2 wijken weer teruggekregen.
De man kwam de 2 wijken steeds pas na 15:00 ophalen, maar bracht ze niet weg. Hij had de post van heel de week verzameld en probeerde op zaterdag alles van de ene weg te brengen en alle post van de andere wijk op zondag. Dus alle rouwpost had een week vertraging.
maar dan snap je het ook niet als zzper hoor, post opsparen mag natuurlijk nooit!
erg fijn voor de mensen die de uitvaart willen bijwonen.quote:
Dus alle rouwpost had een week vertraging.
uit de zonet verzonden nieuwsbrief:quote:
[..]
Ik zal een extra aanhanger meenemen, want ik zal wel weer overladen worden met geschenken, bossen bloemen, dankbetuigingen, etc.
In pilot 3 en 4 zal er ook gekeken worden of GPS kan helpen bij het meelopen in wijken die te krap staan. Dit wordt getest met een aantal postbezorgers. Natuurlijk altijd op basis van vrijwilligheid, niemand wordt verplicht en met goede afspraken. De OR kijkt hier ook op mee.
Altijd weer dat geld.
Wat is het nut van een vrijwillige pilot? Natuurlijk gaan ze straks verplicht stellen dat een gps-meting moet als je te vaak bijplust.. 'Hey, je stond 3 minuten stil voor huisnummer 10, een praatje maken doe je maar in je eigen tijd'.quote:
[..]
uit de zonet verzonden nieuwsbrief:
In pilot 3 en 4 zal er ook gekeken worden of GPS kan helpen bij het meelopen in wijken die te krap staan. Dit wordt getest met een aantal postbezorgers. Natuurlijk altijd op basis van vrijwilligheid, niemand wordt verplicht en met goede afspraken. De OR kijkt hier ook op mee.
Altijd weer dat geld.
Hier zijn er veel wijken naar morgen doorgeschoven ivm onderbezetting. Je zou denken dat met het mooie weer vandaag post bezorgen geen probleem is
maar ja de bezetting stond al krap en het verloop is nog steeds hoog. Benieuwd hoe lang het duurt voordat ze gaan testen met je post ophalen bij een PostNL punt in de boerengehuchten.DHL vangt bot over vrijstelling parkeren: https://www.rtl.nl/nieuws(...)nister-krijgt-gelijk overigens mag PostNL dit alleen bij briefpost doen want de pakketpost is geen UPD, enkel van consument naar consument.. maar ja het is lastig te controleren of je een normaal of brievenbuspakketje aan het bezorgen bent met je PostNL busje..
Gisteren het nieuwe rooster voor volgende week goedgekeurd door iedereen hier. Iedereen weer tevree, omdat we die 2 wijken terug hebben gekregen. Iedereen komt aan z'n uren.quote:
[..]
De ZZPer is weer weggestuurd en we hebben de 2 wijken weer teruggekregen.
De man kwam de 2 wijken steeds pas na 15:00 ophalen, maar bracht ze niet weg. Hij had de post van heel de week verzameld en probeerde op zaterdag alles van de ene weg te brengen en alle post van de andere wijk op zondag. Dus alle rouwpost had een week vertraging.
En toen.....werden we vandaag gebeld door de planning dat de ZZP'er, die 1x in de week op zondag alle post wegbrengt, er door hogerhand toch wordt doorgedrukt en de wijken weer worden weggehaald bij ons. Dus staan mensen weer in de min.
Dit is echt ziek.
Dit hoef je echt niet te accepteren. Zeker niet na de wanprestatie van die zzp-er. Allemaal samen de or aanspreken, een oranje kaart uitdelen of eea goed duidelijk maken aan je direct leidinggevende is wat ik zou proberen.quote:
[..]
Gisteren het nieuwe rooster voor volgende week goedgekeurd door iedereen hier. Iedereen weer tevree, omdat we die 2 wijken terug hebben gekregen. Iedereen komt aan z'n uren.
En toen.....werden we vandaag gebeld door de planning dat de ZZP'er, die 1x in de week op zondag alle post wegbrengt, er door hogerhand toch wordt doorgedrukt en de wijken weer worden weggehaald bij ons. Dus staan mensen weer in de min.
Dit is echt ziek.
belachelijk op zondag post rondbrengen, mocht vroeger ook echt nietquote:
[..]
Dit hoef je echt niet te accepteren. Zeker niet na de wanprestatie van die zzp-er. Allemaal samen de or aanspreken, een oranje kaart uitdelen of eea goed duidelijk maken aan je direct leidinggevende is wat ik zou proberen.
