WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Van harte welkom in ons topic over Albert Heijn!
In dit topic kun je al je vragen stellen over het werken bij Albert Heijn, de aanbiedingen van deze week bekijken of even rustig door de nieuwste Allerhande heenbladeren.
De TV Commercials met onze welbekende supermarktmanager zijn hier terug te vinden!
Ook onze fans zijn van harte welkom. Wij, als medewerkers, helpen u graag verder!
AH Plaza
Username - Functie - Regio
bigbass - Senior Medewerker Verkoop
Broccolitaartje - Medewerker Verkoop
Donald500 - Medewerker Verkoopklaar - omg. Utrecht
Einschtein - Teamleider Verkoopklaar Regio Rotterdam
Etsu - Senior Medewerker Verkoop - omg. Rotterdam
exelletor - Medewerker Verkoopklaar - omg. Rotterdam
Ferry_76 - Senior Medewerker Verkoopklaar - Ede
Franknfurter - Teamleider Verkoopklaar - omg. Utrecht
Gezicht - Mederwerker Verkoopklaas - Zuid-Limburg
Halldor - Ex Teamleider Verkoopklaar
Hallyu - Medewerkster Verkoopklaar - omg. Zuidoost-Brabant
Ikbenschipper - assistent-supermarktmanager - Amsterdam/Hilversum e.o.
Janneke141 - ex-supermarktmanager
jffry101 - Medewerker Verkoopklaar - Amsterdam
Kapsalonzondersla - Medewerker Verkoopklaar - Arnhem/Nijmegen
Krullie. - Caissière
MehMeeeh - Teamleider Verkoopafhandeling(In opleiding) - Geldrop
Monsterd. - Senior medewerker verkoop
mujentas - Medewerker Verkoopklaar - Bollenstreek
OudeBok - Kassier (caissière A) - Amsterdam
Questionmarks - Teamleider Verkoopklaar
SanderGS - Teamleider Verkoopklaar
SausDip - Teamleider Verkoopklaar - Omgeving Zwolle
Schuimpjes - Teamleider Verkoopklaar - Arnhem/Nijmegen
SLP_ - all-round medewerker
TommieAH - Caissière B
Loll - Vulploegleider - Omgeving Zwolle
Haags_kwartiertje - Teamleider verkoopafhandeling - Regio Zuidwest
CAO voor het levensmiddelenbedrijf
In deze tabel wordt uitsluitend het starters uurloon weergegeven van Caissière A, Medewerker Verkoop / Medewerker Verkoopklaar / Kwaliteitsmedewerker / Vakantiemedewerker.
De laatste kolom betreft het All-in uurloon dat geldt voor medewerkers met een contract van 12 uur of minder per week.
SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.
Wat zijn de vastgestelde toeslagen?
Maandag t/m Vrijdag; 6:00-7:00 25%, 20:00-21:00 33,33%, 21:00-6:00 50%
Zaterdag: 6:00-7:00 25%, 18:00-24:00 50%
Zondag: 100%
Toeslagen voor Ma t/m Za ontvang je alleen wanneer je een contract hebt van méér dan 48 uur per periode of in een week méér dan 12 uur hebt gewerkt.
Wat zijn TvT-uren?
TvT-uren zijn Tijd Voor Tijd-uren. Dit is een saldo die kan worden opgehoogd met de uren die jij boven je contract werkt. Het is opgebouwd uit: overwerkuren en meeruren Wanneer je een Korte Parttimer (KPT) bent, contract van niet meer als 48u per periode, dan worden ze met elke periodieke salarisuitbetaling uitbetaald. Wanneer je een contract van meer dan 48u per periode hebt, dan worden ze in periode 3 en 10 uitbetaald.
Wat zijn BCD-uren?
BCD uren zijn de uren die je normaliter werkt, maar nu niet kunt werken omdat de werkdag op een feestdag valt en de winkel dus gesloten is. Je krijgt BCD uren uitgekeerd, als je in de afgelopen 12 week 4 gelijknamige dagen hebt gewerkt. Het gemiddelde van het aantal gewerkte uren krijg je uitbetaald als BDC-uren. Bovendien krijg je hier een toeslag van 100% bij.
Wat is de hoogte van de maaltijd-vergoeding?
Het maximale bedrag voor de maaltijd-vergoeding is €7,00. Dit dien je in de winkel zelf te besteden en alleen aan normaal voedsel. Snoep en dergelijke vallen hier niet onder.
Ik ben mijn Plaza-wachtwoord vergeten, wat nu?
Je (Assistent-)Supermarkt Manager of teamleider kan het wachtwoord voor je Plaza-account resetten. Ga daarvoor dus altijd naar hun toe, vragen of het anders kan is onnodig. Het is simpelweg niet mogelijk.
Van het jaar 2014.
Van het jaar 2015.
9/12/2013
Meisje plaatst vrij-vraag verzoek op algemene Facebook-pagina van Albert Heijn waarbij d4v1d de status van een troller aanneemt.SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.
Pauzeprofiel (Alleen voor WWM! Franchiser kan afwijken) http://wiki.fok.nl/index.php/OP/AH-medewerkerstopic/pauzeprofiel
www.ikwerkindesupermarkt.nl
www.supermarkt.nl
www.werkenindesupermarkt.nl
www.vakcentrum.nl
Maak een nieuw topic aan door rechts onderaan deze pagina te klikken op 'nieuw topic'. De OP is hier te vinden.
Denk na voor je iets zegt! Het kan zijn dat het concurrentie gevoelige informatie betreft.
[ Bericht 0% gewijzigd door LittleBrownie op 17-12-2014 14:49:28 ][i] When you try your best but you don't succeed. When you get what you want but not what you need. [/i]
Wou ik net doen. Tevens geen TT beste TT[i] When you try your best but you don't succeed. When you get what you want but not what you need. [/i]Vind het niet echt geweldig zo op een pallet. Neem aan dat je dit niet rechtstreeks via de leverancier hebt ontvangen, toch?quote:Order! Ordeeeeeeeeer!Ik heb even zelf wat in Excel gemaakt. Dikgedrukte bedragen zijn de nieuwe bedragen. De handboeken zullen begin periode 1 wel bijgewerkt gaan worden.quote:Op woensdag 17 december 2014 20:23 schreef Likker69 het volgende:
Iemand al tabelletje over nieuwe uurlonen?SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.
[ Bericht 10% gewijzigd door JohnBercow op 17-12-2014 21:29:51 ]Order! Ordeeeeeeeeer!Hoe weet je dit? Waar staat dit voor de Seniors?quote:Op woensdag 17 december 2014 21:23 schreef Schuimpjes het volgende:
[..]
Ik heb even zelf wat in Excel gemaakt. Dikgedrukte bedragen zijn de nieuwe bedragen. De handboeken zullen begin periode 1 wel bijgewerkt gaan worden.
[ afbeelding ]
Nee het is zelf extra besteld. De pallets hebben ook niet echt mijn voorkeur maar veel andere opties waren er niet.quote:
[..]
Vind het niet echt geweldig zo op een pallet. Neem aan dat je dit niet rechtstreeks via de leverancier hebt ontvangen, toch?De loontabellen staan in de management handboeken en onder Mijn Regelingen op het Tabblad Persoonlijk.quote:
[..]
Hoe weet je dit? Waar staat dit voor de Seniors?
De nieuwe bedragen heeft Excel even voor mij uitgerekend.Order! Ordeeeeeeeeer!quote:
[..]
Hoe weet je dit? Waar staat dit voor de Seniors?SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.Geen dank.Order! Ordeeeeeeeeer!
quote:
[..]Ah, 17 cent.SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.Geen dank.
Thanks.
[ Bericht 0% gewijzigd door #ANONIEM op 17-12-2014 21:31:58 ]
Jazeker. Alleen een beetje haten op teamleiders die bemoeien met brood en mijn portemonnee wordt gevuld.quote:"Hey, doe eens boulogne bijbakken"quote:Op woensdag 17 december 2014 21:47 schreef Etsu het volgende:
[..]
Jazeker. Alleen een beetje haten op teamleiders die bemoeien met brood en mijn portemonnee wordt gevuld.Order! Ordeeeeeeeeer!Nu een foto tegen het eind van de week voordat er nog een vulmoment is.quote:
Wel netjes elk uur even lege doosjes rapen he
200% gewoon.quote:
Is tweede kerstdag 200% of 300% betaald?Ik verwacht ergens nog een troll die er met een wagentje doorheen gaatquote:
[..]
Nu een foto tegen het eind van de week voordat er nog een vulmoment is.
Wel netjes elk uur even lege doosjes rapen he.
300% bestaat niet.quote:
Is tweede kerstdag 200% of 300% betaald?
Je krijgt gewerkt (100%) + toeslag (100%) en eventueel nog BD.Order! Ordeeeeeeeeer!Krijgen we dat weer.quote:
Is tweede kerstdag 200% of 300% betaald?Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)Als je normaal altijd 8 uur werkt op vrijdag en de komende Tweede Kerstdag maar 4, dan krijg je zelfs 400%.quote:Op woensdag 17 december 2014 23:36 schreef Etsu het volgende:
300% is toch alleen als je op die dag zelf altijd vast werkt?Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)Nee.quote:
300% is toch alleen als je op die dag zelf altijd vast werkt?
Stel je werkt op vrijdag (dit jaar 2e kerstdag) altijd 8 uur. Dan krijg je dus 8 BD-uren. Werk je op Tweede Kerstdag 4 uurtjes. Dan krijg je er 16 betaald. Dus dat is zelfs 400%.
300% is gewoon een lokkertje die door menig leidinggevende wordt gebruikt om mensen zover te krijgen om te komen werken.Order! Ordeeeeeeeeer!Zo schijtirritant dat AH plaza nooit (op tijd) het rooster voor volgende week laat zien. Altijd de week zelf.
Weet nog steeds niet of ik volgende week moet werken.
Ah, hou ik me nooit mee bezig.quote:
[..]
Nee.
Stel je werkt op vrijdag (dit jaar 2e kerstdag) altijd 8 uur. Dan krijg je dus 8 BD-uren. Werk je op Tweede Kerstdag 4 uurtjes. Dan krijg je er 16 betaald. Dus dat is zelfs 400%.
300% is gewoon een lokkertje die door menig leidinggevende wordt gebruikt om mensen zover te krijgen om te komen werken.
[ Bericht 0% gewijzigd door #ANONIEM op 17-12-2014 23:39:50 ]Moet je bij je (A)SM zijn. Die moet in RenR het rooster vaststellen.quote:
Zo schijtirritant dat AH plaza nooit (op tijd) het rooster voor volgende week laat zien. Altijd de week zelf.
Weet nog steeds niet of ik volgende week moet werken.Order! Ordeeeeeeeeer!Ik krijg 432892000% uitbetaald!! Helaas zijn we gesloten.quote:
Ik krijg op 2e kerstdag 450%.
Dat is echt fantastisch.25 en 26 december open. 1 januari openquote:
[..]
Ik krijg 432892000% uitbetaald!! Helaas zijn we gesloten.
Onze toko is ook dicht. Zelfs reguliere zondagen zijn we nog dicht.quote:
[..]
Ik krijg 432892000% uitbetaald!! Helaas zijn we gesloten.Moet je maar niet in een gelovig gat gaan wonen/werkenquote:Op donderdag 18 december 2014 01:14 schreef exelletor het volgende:
[..]
Onze toko is ook dicht. Zelfs reguliere zondagen zijn we nog dicht.Nog drie maanden en dan zijn we zondagen ook open.quote:
[..]
Moet je maar niet in een gelovig gat gaan wonen/werkenHoe zit dat nou met die pauzes?
Eergisteren werkte ik van 09.45 tot 16.00 en kreeg een uur lunchpauze (en geen koffiepauze)
Gisteren werkte ik van 09.30 tot 17.45 en kreeg een half uur lunchpauze en geen koffiepauze.
Uiteindelijk bleek ik 2x een half uur ingepland te staan voor een pauze (vond en vind ik raar trouwens), maar door een misscommunicatie kreeg ik maar 1 pauze en heb ik dus vanaf 13.00 tot 17.45 onafgebroken achter de kassa gezeten
Uiteindelijk is de situatie van gisteren opgelost, krijg een half uur extra betaald, maar ik snap gewoon geen ruk van die pauzes.
Ik werk meestal korte diensten (max 3u45min, zodat ik helemaal geen pauze mag), dus die hele dagen zijn een beetje nieuw voor me
/einde klagen
edit:
In mijn rooster op Plaza stond dit:
vrijdag
09:30
13:30
14:00
17:45
Maar blijkbaar was er 2x een half uur ingeroosterd voor pauze. Dus je kan voor je betaalde uren ook niet uitgaan van Plaza? En volgens dit rooster zou ik dan in de ochtend recht hebben om een koffiepauze en dan 's middags net aan niet (3u45min).
[ Bericht 16% gewijzigd door LadyS op 20-12-2014 10:42:20 ]Help, deel en doneer! Steun Liam in de strijd tegen SMA2! De tijd dringt!
https://steunliamtegensma2.nl/doneer/Waarom is dat niet gewoon 1 lange dienst?quote:
Hoe zit dat nou met die pauzes?
Eergisteren werkte ik van 09.45 tot 16.00 en kreeg een uur lunchpauze (en geen koffiepauze)
Gisteren werkte ik van 09.30 tot 17.45 en kreeg een half uur lunchpauze en geen koffiepauze.
Uiteindelijk bleek ik 2x een half uur ingepland te staan voor een pauze (vond en vind ik raar trouwens), maar door een misscommunicatie kreeg ik maar 1 pauze en heb ik dus vanaf 13.00 tot 17.45 onafgebroken achter de kassa gezeten
Uiteindelijk is de situatie van gisteren opgelost, krijg een half uur extra betaald, maar ik snap gewoon geen ruk van die pauzes.
Ik werk meestal korte diensten (max 3u45min, zodat ik helemaal geen pauze mag), dus die hele dagen zijn een beetje nieuw voor me
/einde klagen
edit:
In mijn rooster op Plaza stond dit:
vrijdag
09:30
13:30
14:00
17:45
Maar blijkbaar was er 2x een half uur ingeroosterd voor pauze. Dus je kan voor je betaalde uren ook niet uitgaan van Plaza? En volgens dit rooster zou ik dan in de ochtend recht hebben om een koffiepauze en dan 's middags net aan niet (3u45min).
Overigens staat in de OP het pauzeprofiel. Die kun je checken om te zien hoe lang en wanneer je pauze hebt.Roostermaker heeft de pauze ingepland om 13:30. Er worden dan twee diensten ingevoerd in RenRquote:
[..]
Waarom is dat niet gewoon 1 lange dienst?
Overigens staat in de OP het pauzeprofiel. Die kun je checken om te zien hoe lang en wanneer je pauze hebt.Order! Ordeeeeeeeeer!Ja maar waarom niet 1 lange dienst? Nu krijg je de situatie waar ze de hele middag zondag pauze aan het werk isquote:
[..]
Roostermaker heeft de pauze ingepland om 13:30. Er worden dan twee diensten ingevoerd in RenR
Zodat op de RenR dagplanning zichtbaar is wanneer iemand pauze heeft denk ik.quote:
[..]
Ja maar waarom niet 1 lange dienst? Nu krijg je de situatie waar ze de hele middag zondag pauze aan het werk isOrder! Ordeeeeeeeeer!Ja, ik heb het pauzeprofiel gelezen, maar ik zie niet echt waar ik recht op zou moeten hebben met die dienst van gisteren.
Mijn idee was toen ik gisterenochtend begon dat ik 1x half uur lunch en 1x 10 minuten koffiepauze zou krijgen (in de ochtend. Maar die kreeg ik niet, en toen werd mijn lunch een uur vervroegd en vroeg ik nog aan mijn TL of ik dan 's middags nog pauze zou krijgen omdat het anders zo'n lange ruk werd. En ik zou idd 's middags nog pauze krijgen)
Ik ben de moeilijkste niet qua pauzes (hoe laat ik ze krijg ofzo), maar ik snap ook niet waarom ik met een kortere dienst een uur ingepland sta (ook in Plaza) en met een langere dienst een korte pauze.
En bijna 5 uur non-stop kassadraaien is gewoon te lang, naar mijn mening. Merkte dat ik niet helemaal alert meer wasHelp, deel en doneer! Steun Liam in de strijd tegen SMA2! De tijd dringt!
https://steunliamtegensma2.nl/doneer/Als ze een volledige dienst stond ingeroosterd had ze 1x60 minuten lunch en 1x10 minuten koffiepauze.
Nu heeft ze 1x30 minuten + eigen tijd van van 13.30 tot 14.00.
Feitelijk word je dus gewoon een koffiepauze door de neus geboort.Dat gevoel heb ik soms ook een beetje, dat door creatief roosteren ik alleen onbetaalde pauzes krijg.
Voor maandag a.s. staat dit in Plaza:
maandag
09:30
13:00
14:00
18:30
Dan heb ik toch recht op dit voorbeeld uit het pauzeprofiel? Dus 1x lunch en 2x koffie?
Voorbeeld 1
Begintijd:
8:00 uur
Werktijd:
8 uur
Eindtijd:
17:00 uur
10:00 uur:
doorbetaalde koffie- of theepauze
12:00 uur
lunchpauze van 60 minuten niet doorbetaald
15:00 uur:
doorbetaalde koffie- of theepauzeHelp, deel en doneer! Steun Liam in de strijd tegen SMA2! De tijd dringt!
https://steunliamtegensma2.nl/doneer/Nee, want je draait een gebroken dienst, dan gelden er andere pauzes dan wanneer je een volledige dienst hebt.quote:
Dat gevoel heb ik soms ook een beetje, dat door creatief roosteren ik alleen onbetaalde pauzes krijg.
Voor maandag a.s. staat dit in Plaza:
maandag
09:30
13:00
14:00
18:30
Dan heb ik toch recht op dit voorbeeld uit het pauzeprofiel? Dus 1x lunch en 2x koffie?
Voorbeeld 1
Begintijd:
8:00 uur
Werktijd:
8 uur
Eindtijd:
17:00 uur
10:00 uur:
doorbetaalde koffie- of theepauze
12:00 uur
lunchpauze van 60 minuten niet doorbetaald
15:00 uur:
doorbetaalde koffie- of theepauze
Het is gewoon een vieze manier om iemand geen pauze te geven. Albert Heijn heeft er zelf voor gekozen om de koffiepauzes uit te betalen, dus dan moeten ze naar mijn mening ook niet moeilijk doen als iemand een koffiepauze krijgt door het rooster technisch zo aan te passen dat iemand er geen recht meer op heeft met een gebroken dienst.Maar dat is dan toch niet eerlijk
edit:
wat jij zegt dus
Help, deel en doneer! Steun Liam in de strijd tegen SMA2! De tijd dringt!
https://steunliamtegensma2.nl/doneer/Kijk voor de grap eens of andere mensen ook gebroken diensten draaien. Waarschijnlijk zal die roostermaker zichzelf gewoon een volledige dienst inplannenquote:
Maar dat is dan toch niet eerlijk
edit:
wat jij zegt dusJa, zal eens kijken inderdaad.quote:
[..]
Kijk voor de grap eens of andere mensen ook gebroken diensten draaien. Waarschijnlijk zal die roostermaker zichzelf gewoon een volledige dienst inplannen
En ik zal het ook navragen bij mijn TL (die dus ook het rooster maakt). Ook zal ik zeggen dat ik me daardoor genaaid voel.
Maar op mijn strepen gaan staan zal ik niet doen, want ik heb geld te hard nodig. En dat weten ze natuurlijkHelp, deel en doneer! Steun Liam in de strijd tegen SMA2! De tijd dringt!
https://steunliamtegensma2.nl/doneer/Je kunt altijd nog anoniem de signaallijn inschakelenquote:
[..]
Ja, zal eens kijken inderdaad.
En ik zal het ook navragen bij mijn TL (die dus ook het rooster maakt). Ook zal ik zeggen dat ik me daardoor genaaid voel.
Maar op mijn strepen gaan staan zal ik niet doen, want ik heb geld te hard nodig. En dat weten ze natuurlijk
https://www.aholdsignaallijn.nl/Heeft iemand hier toevallig een lijst met de nasa nummers van de meest gebruikte vro artikelen?
[ Bericht 4% gewijzigd door Kadooosh op 20-12-2014 11:47:32 ]Mehquote:
[..]
Je kunt altijd nog anoniem de signaallijn inschakelen
https://www.aholdsignaallijn.nl/
Webpage not available
https://www.aholdsignaallijn.nl/
No network or data connection
This page may temporarily not available
The URL is incorrectDoet het hier gewoon hoor.quote:
[..]
Meh
Webpage not available
https://www.aholdsignaallijn.nl/
No network or data connection
This page may temporarily not available
The URL is incorrectWat voor VRO? VRO Verpakkingsmateriaal? VRO magazijn? VRO kantoor?quote:
Heeft iemand hier toevallig een lijst met de nasa nummers van de meest gebruikte vro artikelen?Order! Ordeeeeeeeeer!Magazijn. Voor de kwaliteitmedewerkers enzo.quote:
[..]
Wat voor VRO? VRO Verpakkingsmateriaal? VRO magazijn? VRO kantoor?Een beetje jammer dat men niet kijkt naar de volledige tekst van het pauze profiel, want daarin staat deze tekst ook nog, die je aan je TL/planner kunt voorleggen:quote:
Maar dat is dan toch niet eerlijk
edit:
wat jij zegt dusquote:Indien je twee korte diensten van minder dan vier uur per dag wordt ingeroosterd, moet er voor aanspraak op pauze gekeken worden naar het totaal aantal uren dat je die dag bent ingeroosterd. Als dit betekent dat er nog pauzes toegevoegd moeten worden, dan kun je deze in overleg met je leidinggevende tijdens één van de diensten opnemen.Staat wel in de handboeken ergens. En anders kun altijd nog even in MOMO kijken, naar (alle) artikelen in de assortiments groep VRO magazijn.quote:
Heeft iemand hier toevallig een lijst met de nasa nummers van de meest gebruikte vro artikelen?Je hebt gelijk, niet goed gelezenquote:
[..]
Een beetje jammer dat men niet kijkt naar de volledige tekst van het pauze profiel, want daarin staat deze tekst ook nog, die je aan je TL/planner kunt voorleggen:
[..]
Bedankt allen voor het meedenken, ik ga proberen om maandag 3 pauzes te krijgen!Help, deel en doneer! Steun Liam in de strijd tegen SMA2! De tijd dringt!
https://steunliamtegensma2.nl/doneer/Er staat een lijst ja maar die is verre van compleet.quote:
[..]
Staat wel in de handboeken ergens. En anders kun altijd nog even in MOMO kijken, naar (alle) artikelen in de assortiments groep VRO magazijn.
En in momo zoek ik bv bezem vind ik allemaal soorten bezems gid welke de normale bezem voor in de winkel is. Vraag het wel aan tl uit ander filiaal.En anders kun je ook nog even contact opzoeken met collega kwaliteitsmedewerkers op de Facebook pagina.quote:
[..]
Er staat een lijst ja maar die is verre van compleet.
En in momo zoek ik bv bezem vind ik allemaal soorten bezems gid welke de normale bezem voor in de winkel is. Vraag het wel aan tl uit ander filiaal.Doe. Dat. Alsjeblieft. Niet.quote:
[..]
En anders kun je ook nog even contact opzoeken met collega kwaliteitsmedewerkers op de Facebook pagina.Order! Ordeeeeeeeeer!Valt mij altijd op dat de medewerkers bij de AH zo jong zijn, want ik zie er bijna geen medewerkers die al volwassen zijnIn ons filiaal valt dat reuze mee. Ligt er ook aan wanneer je komt. Vandaag deed ik boodschappen in mijn eigen filiaal en ik zag bijna alleen maar jonkies. Doordeweeks overdag is de gemiddelde leeftijd een heeeel stuk hoger, volgens mijHelp, deel en doneer! Steun Liam in de strijd tegen SMA2! De tijd dringt!
https://steunliamtegensma2.nl/doneer/Tijdelijk gesloten?quote:
Vro bezems staan niet in momo maar tib. Alleen tib is tijdelijk gesloten.En, al sprake van kersthysterie bij de AH's?
Bij ons vandaag nog redelijk normaal voor een maandagZonder wrijving geen glansBij ons was het een forse Zaterdag vandaag. Lekker druk.quote:
En, al sprake van kersthysterie bij de AH's?
Bij ons vandaag nog redelijk normaal voor een maandagIk was ook eigenlijk te vroeg vrij om echt goed te kunnen oordelen. Vrij zijn voor het blauwe momentquote:
[..]
Bij ons was het een forse Zaterdag vandaag. Lekker druk.Zonder wrijving geen glansDeze hele week is een blauw moment voor ons..quote:
Ik was ook eigenlijk te vroeg vrij om echt goed te kunnen oordelen. Vrij zijn voor het blauwe moment
XL winkel?quote:
[..]
Deze hele week is een blauw moment voor ons..Zonder wrijving geen glansHeb ik als KPT-er recht op BCD-uren?
En moet mijn TL daar aktie voor ondernemen? Of gaat dat automatisch?Help, deel en doneer! Steun Liam in de strijd tegen SMA2! De tijd dringt!
https://steunliamtegensma2.nl/doneer/Vanmorgen was het trouwens aan de rustige kant, maar vanaf 14.00 tot 17.00 was het wel heel erg druk
Help, deel en doneer! Steun Liam in de strijd tegen SMA2! De tijd dringt!
https://steunliamtegensma2.nl/doneer/Ja. Als je aan de BCD-voorwaarden voldoet krijg je ze.quote:
Heb ik als KPT-er recht op BCD-uren?
En moet mijn TL daar aktie voor ondernemen? Of gaat dat automatisch?
En roosterprogramma berekent zelf hoeveel BCD je krijgt. Je TL hoeft hier geen actie voor te ondernemen.Order! Ordeeeeeeeeer!Dank!quote:
[..]
Ja. Als je aan de BCD-voorwaarden voldoet krijg je ze.
En roosterprogramma berekent zelf hoeveel BCD je krijgt. Je TL hoeft hier geen actie voor te ondernemen.
Ik werk zo goed als elke donderdag, dus lijkt me dat ik die uren dan dus krijg over 1e kerstdag en nieuwjaarsdag
En dan hoef ik mijn TL ook niet achter zijn broek te zittenHelp, deel en doneer! Steun Liam in de strijd tegen SMA2! De tijd dringt!
https://steunliamtegensma2.nl/doneer/Heb je nog pauze gehad vandaag?quote:
[..]
Dank!
Ik werk zo goed als elke donderdag, dus lijkt me dat ik die uren dan dus krijg over 1e kerstdag en nieuwjaarsdag
En dan hoef ik mijn TL ook niet achter zijn broek te zittenHaha! Ja, maar ging niet soepeltjesquote:
TL dacht dat ik maar 7,5 uur werkte, dus dat ik alleen in de middag koffiepauze zou krijgen. Maar toen ik hem erop wees dat het 8 uur was, mocht ik ook 's ochtends gaan (of 10 minuten langer/eerder eten). Ik koos voor de 10 minuten eerder/langer eten, maar om 12.50 was het druk, dus ben blijven zitten achter de kassa (eigen schuld dus
Hij is een beetje chaotisch, dus vandaag dat ik ook wilde weten of hij actie zou moeten ondernemen voor die BCD-uren, anders gebeurt dat ook nietHelp, deel en doneer! Steun Liam in de strijd tegen SMA2! De tijd dringt!
https://steunliamtegensma2.nl/doneer/Nice, krijg ook 300% op 2e Kerstdag en Nieuwjaarsdag, werk 9-18 beide dagenquote:
[..]
Dank!
Ik werk zo goed als elke donderdag, dus lijkt me dat ik die uren dan dus krijg over 1e kerstdag en nieuwjaarsdag.
Ja, maar ik werk meestal maar 3 a 4 uurtjes.En dan krijg ik die ~3,5 uur toch gewoon maar 100% uitbetaald?quote:
[..]
Nice, krijg ook 300% op 2e Kerstdag en Nieuwjaarsdag, werk 9-18 beide dagen
En 2e Kerstdag en Nieuwjaarsdag ben ik niet ingepland
Help, deel en doneer! Steun Liam in de strijd tegen SMA2! De tijd dringt!
https://steunliamtegensma2.nl/doneer/Zag vandaag half lege schappen en veel in de weg staande stapels voor de vakkenvullers.quote:
Zeau de tyfus, 2.7 keer zoveel omzet dan een gemiddelde maandag. Erg druk!Is het een probleem dat ze half leeg zijn? Dan grijp je immers niet mis.quote:
[..]
Zag vandaag half lege schappen en veel in de weg staande stapels voor de vakkenvullers.Lekker 350 colli aan houdbaar binnengekregen vanochtend. Morgen waarschijnlijk vergelijkbaar.quote:
Zeau de tyfus, 2.7 keer zoveel omzet dan een gemiddelde maandag. Erg druk!Is het een probleem dat je zo weinig hebt gekregen, zolang er maar weinig nee-verkoop is?quote:
[..]
Lekker 350 colli aan houdbaar binnengekregen vanochtend. Morgen waarschijnlijk vergelijkbaar.
Meer filialen trouwens die met Kerst 0,0 colli binnenkrijgen (iig houdbaar, geen idee over vers)? De winkel is wel open, heel houdbaarteam is vrij (als in, letterlijk iedereen). Begreep dat ze mensen wilden bellen wanneer nodig1e kerstdag is alleen brood, 2e kerstdag krijg je wel vers geloof ik, maar geen houdbaar. Er staat een overzichtje van de afleverstromen in het kersthandboek.quote:Op maandag 22 december 2014 23:26 schreef MMGYMCMB het volgende:
Meer filialen trouwens die met Kerst 0,0 colli binnenkrijgen (iig houdbaar, geen idee over vers)? De winkel is wel open, heel houdbaarteam is vrij (als in, letterlijk iedereen). Begreep dat ze mensen wilden bellen wanneer nodigEr is zeker nee-verkoop, maar het is vooral te zien op vers. Houdbaar hebben we ook een aantal lege vakken, maar dit komt omdat de voorraden niet goed in staan(nee-verkoop doen we nu eens per week) of dat het navullen niet goed is gegaan/niet vaak genoeg plaats vindt.quote:
Is het een probleem dat je zo weinig hebt gekregen, zolang er maar weinig nee-verkoop is?Eerst je eigen zaakjes op orde hebben voordat jequote:
[..]
Er is zeker nee-verkoop, maar het is vooral te zien op vers. Houdbaar hebben we ook een aantal lege vakken, maar dit komt omdat de voorraden niet goed in staan(nee-verkoop doen we nu eens per week) of dat het navullen niet goed is gegaan/niet vaak genoeg plaats vindt.Wat ik niet snap is waarom ze geen vers ipv houdbaar 's ochtends doen.quote:
Eerst je eigen zaakjes op orde hebben voordat jewerd er teveel uit besteld ofzo?quote:
[..]
Ja. TIB-shop zal de rest van het jaar niet meer open gaan.BAM dit is 3KBWij ook, maar we zijn dan ook lekker hartstikkie dichtquote:
Meer filialen trouwens die met Kerst 0,0 colli binnenkrijgen (iig houdbaar, geen idee over vers)? De winkel is wel open, heel houdbaarteam is vrij (als in, letterlijk iedereen). Begreep dat ze mensen wilden bellen wanneer nodigGister een zaterdag omzet gedraaid.. vandaag weer. Morgen natuurlijk veel meer dan alleen een zaterdagZonder wrijving geen glanswij krijgen 2de kerstdag iig wel houdbaar.quote:
[..]
1e kerstdag is alleen brood, 2e kerstdag krijg je wel vers geloof ik, maar geen houdbaar. Er staat een overzichtje van de afleverstromen in het kersthandboek.Doe gewoon dan doe je al gek genoeg.Hier hebben ze de drukte overschat. Hadden gisteren omzet gedraaid wat 30k lager was dan de maandag vorig jaar(voor onze, relatief kleine winkel is dat een fors verschil) en vandaag mochten een aantal caissières na 1/2 uur werken al naar huis.quote:
Gister een zaterdag omzet gedraaid.. vandaag weer. Morgen natuurlijk veel meer dan alleen een zaterdagDe kerst valt dit jaar een dag later hé, klanten hebben nu in feite een dag langer de tijd om boodschappen voor kerst in huis te halen. Heb je niet verkeerd vergeleken?quote:
[..]
Hier hebben ze de drukte overschat. Hadden gisteren omzet gedraaid wat 30k lager was dan de maandag vorig jaar(voor onze, relatief kleine winkel is dat een fors verschil) en vandaag mochten een aantal caissières na 1/2 uur werken al naar huis.Zonder wrijving geen glansHet is natuurlijk niet een op een te vergelijken, maar wij zijn vandaag ook niet begonnen met de drukte van vorig jaar, hoor. Vorige week was al dik onder plan en zoals het nu uitziet, wordt het deze week nog dramatischer. En dan was het omzettechnisch vorig jaar al niet zo goed. Maar goed, ik ben niet de eigenaar/manager van de toko, dus zo druk moet ik mij ook niet over maken.quote:
De kerst valt dit jaar een dag later hé, klanten hebben nu in feite een dag langer de tijd om boodschappen voor kerst in huis te halen. Heb je niet verkeerd vergeleken?Vervelend is het welquote:
[..]
Het is natuurlijk niet een op een te vergelijken, maar wij zijn vandaag ook niet begonnen met de drukte van vorig jaar, hoor. Vorige week was al dik onder plan en zoals het nu uitziet, wordt het deze week nog dramatischer. En dan was het omzettechnisch vorig jaar al niet zo goed. Maar goed, ik ben niet de eigenaar/manager van de toko, dus zo druk moet ik mij ook niet over maken.
Zonder wrijving geen glansDat is de fout die wel eens gemaakt word. Je moet altijd vergelijken met een dag eerder vorig jaar. De maandag is een extraatje en hebben wij op kassa met normale bezetting gedraaid.quote:
[..]
De kerst valt dit jaar een dag later hé, klanten hebben nu in feite een dag langer de tijd om boodschappen voor kerst in huis te halen. Heb je niet verkeerd vergeleken?
[ Bericht 2% gewijzigd door ikbenschipper op 23-12-2014 18:08:42 ]Doe gewoon dan doe je al gek genoeg.Klopt, dat bedoelde ik ookquote:
[..]
Dat is de fout die wel eens gemaakt word. Je moet altijd vergelijken met een dag eerder vorig jaar. De maandag is een extraatje en hebben wij op kassa met normale bezetting gedraaid.
Onze maandag was een drukke zaterdag uiteindelijk, alleen de ochtend en begin van de middag was rustig.Zonder wrijving geen glansMorgen een deellevering vers van 62 containers.quote:
En nog eentje van 18, dus dat worden weer zeven verswagens.7?quote:
[..]
Morgen een deellevering vers van 62 containers.
En nog eentje van 18, dus dat worden weer zeven verswagens.Ben je zo net klaar met splitsen komt de volgende wagen al
Edit: oh wacht, ik heb vakantie wat doe ik hier
[ Bericht 33% gewijzigd door #ANONIEM op 23-12-2014 20:21:50 ]Holy.quote:
[..]
Morgen een deellevering vers van 62 containers.
En nog eentje van 18, dus dat worden weer zeven verswagens.Dat is AGF hier op een normale rustige dagquote:
[..]
Dan ik klagen over 300 colli...Wij hadden woensdag ochtend 300 hb en 500 vers. Dat was wel echt aanpoten hoor. Voelde echt raar om in 25 minuten gelost en gesplitst te hebben.quote:
[..]
Dan ik klagen over 300 colli...Vandaag werd mij verteld dat ik 6 uur codeboek moest lopen, onder het motto ''dan hoef je morgen minder te doen'', terwijl ik vandaag 200% uitbetaald krijg en morgen niet
I ain't complaining
6uur lang of 6uur 's morgens?quote:
Vandaag werd mij verteld dat ik 6 uur codeboek moest lopen, onder het motto ''dan hoef je morgen minder te doen'', terwijl ik vandaag 200% uitbetaald krijg en morgen niet
I ain't complainingHoe groot zijn jullie dat je normaal 3u codeboek loopt?quote:
[..]
6 uur lang en om 08:30 s'morgens, dus beetje van beideWij zijn relatief klein en je bent bij ons ook al bijna 4 uur bezig hoor..quote:
[..]
Hoe groot zijn jullie dat je normaal 3u codeboek loopt?Houdbaar of vers?quote:
[..]
Wij zijn relatief klein en je bent bij ons ook al bijna 4 uur bezig hoor..Typische stadswinkel, niet verschrikkelijk groot dus.quote:
[..]
Hoe groot zijn jullie dat je normaal 3u codeboek loopt?
Echter tikt het wel aan als er gisteren niks gedaan is, vandaag al het houdbaar wat iemand blijkbaar niet kon vinden naar voren kwam (allemaal zelfde datum
Dat, en ik ben niet de snelsteBij ons duurt het ook al snel twee en half uur. Drie kwartier zuivel, drie kwartier houdbaar en nog een uur voor het lopen/stickers zoeken, eventueel uitloop en de kleine dingen als kaas en vleeswaren.quote:
[..]
Hoe groot zijn jullie dat je normaal 3u codeboek loopt?Hier onder andere 34 pagina's zuivel, 15 vleeswaren
[ Bericht 1% gewijzigd door monsterd. op 27-12-2014 00:50:30 ]baby you're not here
but I can feel you there
think I better body up
ooo, it's that magic touch.Ik haat het om codeboek te lopen. Vooral rond wisselingen van maanden en jaren.Order! Ordeeeeeeeeer!Het was idd bloedje irritant om steeds van jaar en maand te moeten wisselen.baby you're not here
but I can feel you there
think I better body up
ooo, it's that magic touch.Ik had al een hoop van 31 december weggelopen de afgelopen weken, maar er waren nog zo'n 30 pagina's houdbaar die nog gedaan moesten worden. Mag hopen dat iemand die gedaan heeft de afgelopen dagen. Ik ga ze in ieder geval niet doenIemand in een naburig filiaal die daar altijd de codeboeken liep heeft, vanaf het moment dat hij wist dat zijn contract niet meer verlengd zou worden, alle codeboekartikelen op dezelfde datum gezet, een week na het einde van zijn dienstverband. Die heeft geen vrienden gemaakt.Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)quote:
Iemand in een naburig filiaal die daar altijd de codeboeken liep heeft, vanaf het moment dat hij wist dat zijn contract niet meer verlengd zou worden, alle codeboekartikelen op dezelfde datum gezet, een week na het einde van zijn dienstverband. Die heeft geen vrienden gemaakt.Order! Ordeeeeeeeeer!quote:
Iemand in een naburig filiaal die daar altijd de codeboeken liep heeft, vanaf het moment dat hij wist dat zijn contract niet meer verlengd zou worden, alle codeboekartikelen op dezelfde datum gezet, een week na het einde van zijn dienstverband. Die heeft geen vrienden gemaakt.
Iets met boontjes en loontjes (ervan uitgaande dat het goeie oude leeftijdsdiscriminatie was)Medelijden met mensen die vanochtend buiten in de sneeuwstorm moesten lossen. Ik vond het op onze losplaats niet eens fijn(vers om 7u).
Mietjequote:
Medelijden met mensen die vanochtend buiten in de sneeuwstorm moesten lossen. Ik vond het op onze losplaats niet eens fijn.
Als het -5 in Nederland is miep je wel anders.quote:
[..]
Jij bent wel een bikkel met je sjaal, he.Ook bij -5 heb ik genoeg aan een winterjas. Op dat moment zijn handschoenen overigens wel handig (dit jaar nog niet gebruikt)quote:Op zaterdag 27 december 2014 13:53 schreef d4v1d het volgende:
Als het -5 in Nederland is miep je wel anders.Weet nog dat er twee jaar terug het dak was ingestort bij de supermarkt(met fatale gevolgen) waar mijn oma altijd haar boodschappen doet. Gelukkig hebben ze nu alles kunnen ontruimen, voor het geval dat.quote:
Dak XL Tilburg op instorten door de sneeuw:
http://www.omroepbrabant.(...)gebouw+ontruimd.aspxJa, pas maar op.quote:
Dak XL Tilburg op instorten door de sneeuw:
http://www.omroepbrabant.(...)gebouw+ontruimd.aspx
Wij hadden deze week vaak houdbaar leveringen met 300/400/500 colli. Woensdag nog vers met 500 colli. Denk dat maandag ochtend er weer iets van 350 colli houdbaar binnenkomt.quote:Dat is toch ook de bedoeling, de winkel is over de afgelopen weken vol gepropt, om de druk van de kerst af te halen.quote:
[..]
Wij hadden deze week vaak houdbaar leveringen met 300/400/500 colli. Woensdag nog vers met 500 colli. Denk dat maandag ochtend er weer iets van 350 colli houdbaar binnenkomt.
Ritten die ingepland zijn vallen niet opeens weg omdat de colli aantallen laag zijn. Bovendien wordt het rittenplan ruim van tevoren gemaakt, en dan kun je lastig het volume inschatten.
Ik begrijp de sneer naar replenishment/transport niet helemaalOverigens zijn bij ons de colli aantallen lager dan normaal, maar de winkel is wel behoorlijk vol. Dus het winkelbeeld is goed.Dat vind ik juist zo raar, de vers ligt er helemaal niet goed bij (voornamelijk vlees en panklaar) en dan krijg je vervolgens nog geen 300 colli voor beide afdelingen.quote:
Overigens zijn bij ons de colli aantallen lager dan normaal, maar de winkel is wel behoorlijk vol. Dus het winkelbeeld is goed.Flesje bierIk had het eigenlijk over houdbaar.quote:
[..]
Dat vind ik juist zo raar, de vers ligt er helemaal niet goed bij (voornamelijk vlees en panklaar) en dan krijg je vervolgens nog geen 300 colli voor beide afdelingen.
Maar vlees en panklaar merk ik wel een iets verminderd winkelbeeld, maar het is acceptabel. De colli aantallen zijn niet veel lager dan normaal. Wel merk ik dat de afboekingen de laatste paar dagen de pan uit rijzen. Maar dat komt doordat er met de kerst zo ontzettend veel is binnengekomen, wat nu allemaal afgeprijsd weg gaat of de vernietigingen in.Hij was sowieso laatste tijd minder in de reclame spotjes.quote:
Zag hem laatst nog wel boodschappen doen, weekje of 2 geledenToch wel leuk dat ze er speciaal een voor medewerkers hebben gemaaktquote:Wat was AH eigenlijk 5-10 jaar geleden een lelijke winkel. Van die lelijke zalmkleurige schapskaartjes met bruine koeienvlekken eroverheen (waarom was dat eigenlijk?) tot het budgetdesign van huismerkproducten en dan de onhandige winkelindeling met smalle paden en sombere verlichting die sommige oude filialen nog steeds hebben
Te oud, contract wordt niet verlengd.quote:Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)Maar iedere goed functionerende parttimer heeft toch recht op een vast contract?quote:
[..]
Te oud, contract wordt niet verlengd.SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.Order! Ordeeeeeeeeer!quote:
[..]
Te oud, contract wordt niet verlengd.Conference call is toch morgen pas?
Zal niet alleen hierover gaan neem ik aan...Zonder wrijving geen glansNee, was vandaag om 12:00 uur.quote:
Conference call is toch morgen pas?
Zal niet alleen hierover gaan neem ik aan...Order! Ordeeeeeeeeer!Onze winkelbeeld is om te janken en niet alleen doordat voorraden niet kloppen en er zooi achter staat wat gewoon de winkel in kan. Woensdag was het uiteindelijk iets drukker dan verwacht en stonden dus veel vakken leeg en wanneer komt houdbaar? Juist, zaterdag avond pas, dus die lege vakken staan mooi de hele zaterdag(zaterdag is bij ons op vrijdag na, de drukste dag). Dan konden ze beter ipv die nutteloze leveringen op maandag/dinsdag/woensdag met 300 colli(voornamelijk bulk artikelen, paden zoals snoep, wasmiddelen, drogmetica hadden standaard 2-5 colli), een extra levering inplannen op zaterdag ochtend, zodat de lege vakken opgevuld konden worden. Verder vind ik nog altijd dat ze ipv houdbaar beter vers konden doen, dan zaten we niet op maandag/dinsdag met 6 rolly's vlees restant waar geen uren voor uitgetrokken worden om na te vullen.quote:
Dat is toch ook de bedoeling, de winkel is over de afgelopen weken vol gepropt, om de druk van de kerst af te halen.
Ritten die ingepland zijn vallen niet opeens weg omdat de colli aantallen laag zijn. Bovendien wordt het rittenplan ruim van tevoren gemaakt, en dan kun je lastig het volume inschatten.Zitten hier toevallig mensen die momenteel met de pre-TL bezig zijn? Of die Pre's in hun winkel hebben werken? Wat doen die qua functioneren? Vullen die gewoon mee op Vkk, of draaien ze mee naast de huidige TL?So, here is the truth about the truth. It hurts, and so we lie.Er zijn 2 caissieres in opleiding, maar dragen al wel een teamleidershirt. Neem dus wel aan dat die ook taken vervullen die daarbij horen.quote:
Zitten hier toevallig mensen die momenteel met de pre-TL bezig zijn? Of die Pre's in hun winkel hebben werken? Wat doen die qua functioneren? Vullen die gewoon mee op Vkk, of draaien ze mee naast de huidige TL?Wat is pre-tl? Of je doet de teamleider opleiding, of niet. Lijkt mij tenminstequote:
Zitten hier toevallig mensen die momenteel met de pre-TL bezig zijn? Of die Pre's in hun winkel hebben werken? Wat doen die qua functioneren? Vullen die gewoon mee op Vkk, of draaien ze mee naast de huidige TL?Ik doe de vooropleiding van de TL opleiding. Ik ben dus TL in opleiding. Ik ben in week 36 overgestapt van vka naar vkk en sindsdien doe ik niks anders dan vullen, zuivel en diepvries. Al een paar keer over begonnen, dat ik me een beetje een veredelde vulploeg medewerker voel, maar zowel ASM als TL vinden dat ik niet moet zeuren. Dus nu vraag ik me af, ben ik nou echt zo onredelijk?So, here is the truth about the truth. It hurts, and so we lie.Ik heb nog nooit van de vooropleiding gehoord?quote:
Ik doe de vooropleiding van de TL opleiding. Ik ben dus TL in opleiding. Ik ben in week 36 overgestapt van vka naar vkk en sindsdien doe ik niks anders dan vullen, zuivel en diepvries. Al een paar keer over begonnen, dat ik me een beetje een veredelde vulploeg medewerker voel, maar zowel ASM als TL vinden dat ik niet moet zeuren. Dus nu vraag ik me af, ben ik nou echt zo onredelijk?
Maar het lijkt mij inderdaad wel wijs om gewoon mee te draaien in de reguliere processen. Wanneer is de bedoeling dat je met de echte opleiding van start gaat? Het lijkt me niet bevorderlijk voor jou als je alleen maar wordt ingezet om te vullen. Dan krijg je niet de kans om als teamleider te groeien.Voor zover ik het uit je verhaal opmaak, ben je geen TL in opleiding, want niet op gesprek geweest en niet benoemd. Op welke manieren de filialen invulling geven aan het voortraject, moeten zij zelf weten - bij ons verschilt het per persoon. Uiteraard is het aan te raden shifts mee te draaien met een temlijert, anders kom je moeilijk door dat gesprek heen. Ook lijkt mij dat je op de hoogde moet zijn van de competenties die gevraagd worden.quote:
Ik doe de vooropleiding van de TL opleiding. Ik ben dus TL in opleiding. Ik ben in week 36 overgestapt van vka naar vkk en sindsdien doe ik niks anders dan vullen, zuivel en diepvries. Al een paar keer over begonnen, dat ik me een beetje een veredelde vulploeg medewerker voel, maar zowel ASM als TL vinden dat ik niet moet zeuren. Dus nu vraag ik me af, ben ik nou echt zo onredelijk?Ik ben de tweede lading in de vooropleiding, bestaat nu ongeveer een jaartje denk ik.quote:
[..]
Ik heb nog nooit van de vooropleiding gehoord?
Maar het lijkt mij inderdaad wel wijs om gewoon mee te draaien in de reguliere processen. Wanneer is de bedoeling dat je met de echte opleiding van start gaat? Het lijkt me niet bevorderlijk voor jou als je alleen maar wordt ingezet om te vullen. Dan krijg je niet de kans om als teamleider te groeien.
Vanaf Maart start de echte opleiding, moet dan wel door m'n eerste selectie gesprek komen. En daar heb ik nu een hard hoofd in. Heb gewoon het idee dat ik niks opschiet, en beter bij vka had kunnen blijven. Ze gaan er vanuit dat ik betaald word om productief te zijn, maar ik leer niks qua leiderschap op deze manierSo, here is the truth about the truth. It hurts, and so we lie.Het lijkt me niet realistisch om even een extra levering in te plannen op de zaterdagochtend omdat het woensdag even druk is geweestquote:
[..]
Onze winkelbeeld is om te janken en niet alleen doordat voorraden niet kloppen en er zooi achter staat wat gewoon de winkel in kan. Woensdag was het uiteindelijk iets drukker dan verwacht en stonden dus veel vakken leeg en wanneer komt houdbaar? Juist, zaterdag avond pas, dus die lege vakken staan mooi de hele zaterdag(zaterdag is bij ons op vrijdag na, de drukste dag). Dan konden ze beter ipv die nutteloze leveringen op maandag/dinsdag/woensdag met 300 colli(voornamelijk bulk artikelen, paden zoals snoep, wasmiddelen, drogmetica hadden standaard 2-5 colli), een extra levering inplannen op zaterdag ochtend, zodat de lege vakken opgevuld konden worden. Verder vind ik nog altijd dat ze ipv houdbaar beter vers konden doen, dan zaten we niet op maandag/dinsdag met 6 rolly's vlees restant waar geen uren voor uitgetrokken worden om na te vullen.
Maar aangezien het opeens een stuk drukker is geweest heeft het systeem hier geen rekening mee kunnen houden natuurlijk. Replenishment werkt alleen optimaal als je het systeem voedt met informatie. Dat betekent juiste voorraadstanden, correcte klantenaantallen en vooral ook juiste verkoopprognoses. Als een product in het magazijn staat, en het vak is leeg dan keldert de prognose als een gek en dan krijg je ook minder ingestuwd.
Als het systeem rekening heeft gehouden met 100 klanten, en er komen er uiteindelijk 200, dan lijkt het mij een logisch gevolg dat het winkelbeeld er onder gaat lijden. Wellicht volgende keer met feestdagen een betere inschatting maken van de verwachte drukte.Dan heb je nu vast een mooi stukje assertiviteitstraining te pakken.quote:
[..]
Ik ben de tweede lading in de vooropleiding, bestaat nu ongeveer een jaartje denk ik.
Vanaf Maart start de echte opleiding, moet dan wel door m'n eerste selectie gesprek komen. En daar heb ik nu een hard hoofd in. Heb gewoon het idee dat ik niks opschiet, en beter bij vka had kunnen blijven. Ze gaan er vanuit dat ik betaald word om productief te zijn, maar ik leer niks qua leiderschap op deze manierOpinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)Ben je al op gesprek geweest bij een SM van een andere winkel?quote:
[..]
Ik ben de tweede lading in de vooropleiding, bestaat nu ongeveer een jaartje denk ik.
Vanaf Maart start de echte opleiding, moet dan wel door m'n eerste selectie gesprek komen. En daar heb ik nu een hard hoofd in. Heb gewoon het idee dat ik niks opschiet, en beter bij vka had kunnen blijven. Ze gaan er vanuit dat ik betaald word om productief te zijn, maar ik leer niks qua leiderschap op deze manier
Ik zou gewoon even naar de SM stappen en de problemen aankaarten waar jij tegenaan loopt. Of zijn ze terug aan het krabbelen om jou teamleider te laten worden?Denk dat je in deze specifieke casus een ander advies moet geven: krijg dat graffiliaal op orde.quote:
[..]
Het lijkt me niet realistisch om even een extra levering in te plannen op de zaterdagochtend omdat het woensdag even druk is geweest
Maar aangezien het opeens een stuk drukker is geweest heeft het systeem hier geen rekening mee kunnen houden natuurlijk. Replenishment werkt alleen optimaal als je het systeem voedt met informatie. Dat betekent juiste voorraadstanden, correcte klantenaantallen en vooral ook juiste verkoopprognoses. Als een product in het magazijn staat, en het vak is leeg dan keldert de prognose als een gek en dan krijg je ook minder ingestuwd.
Als het systeem rekening heeft gehouden met 100 klanten, en er komen er uiteindelijk 200, dan lijkt het mij een logisch gevolg dat het winkelbeeld er onder gaat lijden. Wellicht volgende keer met feestdagen een betere inschatting maken van de verwachte drukte.Order! Ordeeeeeeeeer!Dat idee heb ik niet, een mede pre-TL is uit de opleiding gezet omdat ze niet tevreden waren over hem. Een gesprek met een andere SM heb ik nog niet gedaan nee. Zit er ook aan te denken m'n cursus leidster eens een mail te sturen, kon altijd bij haar terecht.
Ja Janneke, en laat assertiviteit nu niet mijn sterkste punt zijn. Hoe ging jij om met teamleiders in opleiding?So, here is the truth about the truth. It hurts, and so we lie.Niet tevreden? Hij vulde niet snel genoeg?quote:
Dat idee heb ik niet, een mede pre-TL is uit de opleiding gezet omdat ze niet tevreden waren over hem. Een gesprek met een andere SM heb ik nog niet gedaan nee. Zit er ook aan te denken m'n cursus leidster eens een mail te sturen, kon altijd bij haar terecht.
Ja Janneke, en laat assertiviteit nu niet mijn sterkste punt zijn. Hoe ging jij om met teamleiders in opleiding?Ik stelde een opleidingsplan met ze op, maakte een onderscheid tussen technische leerpunten en ontwikkelpunten op andere competenties en gaf ze tips om die dingen op te pakken - maar het daadwerkelijke inplannen van de opleidingsactiviteiten liet ik ze altijd zelf doen. Uiteindelijk is plannen en organiseren een belangrijke taak in de functie. Op die manier vielen degenen die dat niet konden of toch niet gemotiveerd genoeg waren er vanzelf tussenuit - aan afwachtende types heb je nu eenmaal niet zo veel als teamleider.quote:
Ja Janneke, en laat assertiviteit nu niet mijn sterkste punt zijn. Hoe ging jij om met teamleiders in opleiding?
Voor meer vragen: DM/PM.Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)Mijn tip aan jou Purdey:
Neem de regie in eigen hand. Waar wil jij je in ontwikkelen? Stel dat vast en creëer ook de ruimte om je te kunnen ontwikkelen.Maar dan moet de rest wel een beetje meewerken, als ze alleen maar aan het vullen wordt gezet dan gaat dat wat lastig.quote:
Mijn tip aan jou Purdey:
Neem de regie in eigen hand. Waar wil jij je in ontwikkelen? Stel dat vast en creëer ook de ruimte om je te kunnen ontwikkelen.Haha, nee qua inzet niet Mujentas. Weet er ook het fijne niet van.
Jouw plan klinkt logisch en goed Janneke. Ik heb zoiets nooit gehad, heb ook nooit voortgangsgesprekken. Zal je inderdaad van de week DM/PM'enSo, here is the truth about the truth. It hurts, and so we lie.Wat ik als tip nog kreeg, neem de leiding als je op zuivel vult. Natuurlijk is dat een plan, maar als TL ga je ook niet 2 uur lang op een zuivel afdeling staan.quote:
[..]
Maar dan moet de rest wel een beetje meewerken, als ze alleen maar aan het vullen wordt gezet dan gaat dat wat lastig.So, here is the truth about the truth. It hurts, and so we lie.Ja, want daar leer je van. "Pak jij de melk even?"quote:
[..]
Wat ik als tip nog kreeg, neem de leiding als je op zuivel vult. Natuurlijk is dat een plan, maar als TL ga je ook niet 2 uur lang op een zuivel afdeling staan.Order! Ordeeeeeeeeer!Of "ruim jij dat even op?"quote:
[..]
Ja, want daar leer je van. "Pak jij de melk even?"Nee, dan heb je wel wat beters te doen. En als je daar in je eentje staat, of met zijn tweetjes dan valt er niet zoveel leiding te geven.quote:
[..]
Wat ik als tip nog kreeg, neem de leiding als je op zuivel vult. Natuurlijk is dat een plan, maar als TL ga je ook niet 2 uur lang op een zuivel afdeling staan.
Maar ik zou gewoon een gesprek aangaan met je SM en kijken waar mogelijkheden liggen om leiderschap te kunnen tonen en ontwikkelen. Je leert zo weinig van de pakjes melk vullen. Er is niks mis met even helpen als je teamleider bent, maar je moet gewoon controleren en corrigeren van medewerkers.Ons "talent" draait nu onder begeleiding van mij shifts (maar hij is al verder gevorderd dus nu maak ik planning op dat moment). Binnenkort wil ik hem ook eens gaan inplannen zonder dat een TL erbij is. Het shifts draaien is naast het praktische deel ook mensen coachen, aanspreken en corrigeren.Order! Ordeeeeeeeeer!Wij kennen ook geen pre traject. Je start met het meedraaien van shifts en vanuit dat punt leer je meer over je verantwoordelijkheden als TL.
Purdey, ik raad je gewoon aan om in gesprek te gaan met je asm/sm en te vragen naar een specifiek plan. Vraag zelf idd om voortgangdgesprekken en zet ook gerichte doelen. Zorg ervoor dat de behaalde doelen beloond worden met meer verantwoordelijkheid. Maak het iig zo concreet als mogelijk voor jezelf en wees niet bang om je verwachtingen bij je asm neer te leggen.
Welke rol heeft je cursus-leider trouwens exact? Want zoals ik het begrijp volg je nog niet de tl-opleiding?baby you're not here
but I can feel you there
think I better body up
ooo, it's that magic touch.Ze hadden die klantenaantallen inderdaad beter moeten inschatten. Zo kregen we maandag 3300 vers in een levering en woensdag 2000 verdeeld over twee leveringen. En morgen komt er weer 300 colli houdbaar binnen, zo zijn wij natuurlijk niet efficiënt bezig.quote:
Het lijkt me niet realistisch om even een extra levering in te plannen op de zaterdagochtend omdat het woensdag even druk is geweest
Maar aangezien het opeens een stuk drukker is geweest heeft het systeem hier geen rekening mee kunnen houden natuurlijk. Replenishment werkt alleen optimaal als je het systeem voedt met informatie. Dat betekent juiste voorraadstanden, correcte klantenaantallen en vooral ook juiste verkoopprognoses. Als een product in het magazijn staat, en het vak is leeg dan keldert de prognose als een gek en dan krijg je ook minder ingestuwd.
Als het systeem rekening heeft gehouden met 100 klanten, en er komen er uiteindelijk 200, dan lijkt het mij een logisch gevolg dat het winkelbeeld er onder gaat lijden. Wellicht volgende keer met feestdagen een betere inschatting maken van de verwachte drukte.Mijn rooster is ook leeg. Hoop dat ze het fixen, anders moet ik langs me AH om me rooster te zien, en daar heb ik niet bepaald zin in.Zelfs deze week is nu leeg bij mij, zeker weer een 'update' geweest of zo..quote:
Iemand anders z'n rooster op Plaza ook leeg of ben ik ontslagen?Zal wel te maken hebben dat de laatste paar dagen van 2014 in week 1 vallen. Waarschijnlijk kan het systeem dit niet handelen.Was vorig jaar ook al zo. Is gewoon een bug in plaza.baby you're not here
but I can feel you there
think I better body up
ooo, it's that magic touch.Klopt deels maar je invloed hierop is naar mijn idee wel groot. Ten eerste gewoon elke keer dat dit gebeurt klagen bij je SM/TL en als dat niet helpt dan moet je gewoon zelf ruimte creeeren. Bijvoorbeeld door iemand anders langer te laten werken (die kan dan purdeys vulling doen) zodat purdey dan andere taken kan uitvoeren. Zullen je SM en TL misschien niet direct blij mee zijn maar dan laat jij wel zien dat je niet met je laat sollen en zal hun gedrag ook wel veranderen.quote:
[..]
Maar dan moet de rest wel een beetje meewerken, als ze alleen maar aan het vullen wordt gezet dan gaat dat wat lastig.oh ja, er zijn toch uren genoegquote:
[..]
Klopt deels maar je invloed hierop is naar mijn idee wel groot. Ten eerste gewoon elke keer dat dit gebeurt klagen bij je SM/TL en als dat niet helpt dan moet je gewoon zelf ruimte creeeren. Bijvoorbeeld door iemand anders langer te laten werken (die kan dan purdeys vulling doen) zodat purdey dan andere taken kan uitvoeren. Zullen je SM en TL misschien niet direct blij mee zijn maar dan laat jij wel zien dat je niet met je laat sollen en zal hun gedrag ook wel veranderen.Vorige week omzet van 50k onder plan gedraaid. Maar de uurtjes zijn gehaald, dus de SM was helemaal happy met de besparingen(deze week zijn de dozen zonnebloemolie op inspiratieplein niet eens uitgepakt, laat staan poedersuiker).Prioriteiten stellen hè.quote:
Vorige week omzet van 50k onder plan gedraaid. Maar de uurtjes zijn gehaald, dus de SM was helemaal happy met de besparingen(deze week zijn de dozen zonnebloemolie op inspiratieplein niet eens uitgepakt, laat staan poedersuiker).Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)Onze SM is wel fan van uren besparingen. Zo slecht gaat het tegenwoordig niet meer, houden vaak een uur of 50-100 over.quote:Denk dat onze filiaal het van jullie wint.quote:
Wtf onze sm in nu met vakantie. Laatste week van december.
Winkelbeeld is om te huilenTeam of winkelbreed?quote:
[..]
Onze SM is wel fan van uren besparingen. Zo slecht gaat het tegenwoordig niet meer, houden vaak een uur of 50-100 over.Er is een tijd van komen, en er is een tijd van gaan. Desalniettemin, jammer.quote:
Wat vinden jullie ervan dat jullie populairste supermarktmanager ermee ophoudtOrder! Ordeeeeeeeeer!Goed om te weten voor morgenquote:
Wtf onze sm in nu met vakantie. Laatste week van december.
Winkelbeeld is om te huilenWinkelbreed, maar onze team (verkoopklaar) heeft het meeste invloed natuurlijk. Kader houden we vrijwel altijd wat over, verkoop en vka zitten redelijk op de norm.quote:Nu mijn studie twee weekjes stil ligt werk ik gedurende deze periode fulltime ipv. alleen mijn zaterdag ochtendje, maar ik verbaas mij echt enorm over de dagelijkse gang van zaken binnen mijn filiaal.
De teamleiders doen echt helemaal niets. Zitten boven, op hun telefoon te spelen. Aan mij als wat oudere medewerker vertrouwen ze toe dat het op de winkelvloer allemaal wel goed gaat. Het enige waarvoor ze naar beneden komen is om aan mij te vragen hoelaat en wat ik wil eten, zodat ze spullen kunnen pakken om een enorm uitgebreide maaltijd vol luxe producten in elkaar te zetten, waar ze echt anderhalf uur mee bezig zijn oid.
TL komtom de 10 minuten aan me vragen hoelaat ik wilde eten (hij wil niet alleen eten). Toen ik zei dat ik eerst de AGF toonbaar wilde maken aangezien vers net binnen was en alles zo'n beetje leeg stond, zei hij '' Ajoh, wat kan ons dat nou schelen, is toch niet onze winkel?!''. En het boeit hem (en de andere TL's verkoopklaar) ook echt geen ene reet. Boven zitten, met vrienden bellen, poepen, midden op de dag biefstuk op kosten van AH staan bakken. Eentje moest er laatst de vrachtwagen in de regen lossen, en heeft vervolgens de 8 resterende uren van de dag hoestend en vol zelfmedelijden in de kantine gezeten al mijmerend over hoe ziek hij zich voelt.
Ik snap er echt geen reet van dat binnen een bedrijf als AH dit soort figuren ongestoord op deze manier door kunnen blijven gaan. Ik heb er zelf niet zo'n groot belang bij, want zij vinden mij chill en daardoor kan ik werken wanneer ik wil, dus als ik er een probleem van maak maak ik het alleen mijzelf moeilijk, maar de SM kan het ook geen ene reet interesseren. De winkel ziet er dramatisch uit altijd, voorraden kloppen niet, altijd een enorme bende, vulploegmedewerkers die niet op komen dagen.
Hoe kan zoiets?Wint van wat precies?quote:
[..]
Denk dat onze filiaal het van jullie wint.Codeboek? Durf te wedden dat dat ook een drama is. We laten tegenwoordig 15 jarige codeboek doenquote:.
Haha als ik bovenstaand zo lees hebben wij wel een top team en een top winkel, jammer dat sommige er met de pet naar gooien...Dat verklaard een heule hoopquote:
[..]
Wint van wat precies?
[..]
Codeboek? Durf te wedden dat dat ook een drama is. We laten tegenwoordig 15 jarige codeboek doen
Jongens, een cola dolly op je knie laten vallen is geen pretje. Ik wil jullie allemaal dan ook aanraden dit niet te doen
[ Bericht 54% gewijzigd door #ANONIEM op 30-12-2014 14:33:16 ]Hield je hem tegen toen ie van de klep viel ofzo?quote:Op dinsdag 30 december 2014 14:32 schreef d4v1d het volgende:
Jongens, een cola dolly op je knie laten vallen is geen pretje. Ik wil jullie allemaal dan ook aanraden dit niet te doenIk reed hem van de zijklep, maar er miste een stukje fietspad dus er zat een gat. Containers gaat wel goed altijd, maar ik was iets te enthousiast met die dollyquote:
[..]
Hield je hem tegen toen ie van de klep viel ofzo?Gewoon laten vallen danquote:
[..]
Ik reed hem van de zijklep, maar er miste een stukje fietspad dus er zat een gat. Containers gaat wel goed altijd, maar ik was iets te enthousiast met die dollyJa, hij viel ook, was ook niet van plan hem op te vangen maar hij viel alsnog op m'n kniequote:
[..]
Gewoon laten vallen danWij hebben sinds de verbouwing dit voorjaar een dok met een lift waar 8 containers/rolly's op passen. Kan soms lastig zijn voor de chauffeur als die de trailer niet hoog/laag genoeg zet, maar is wel stukken veiliger. En idd geen gekut meer met scheve kleppen op een scheve ondergrond.
Flesje bierWat is het voordeel van een dock en daarna een lift? Dan kan je toch net zo goed een klep gebruiken op een rechte ondergrond.quote:
Wij hebben sinds de verbouwing dit voorjaar een dok met een lift waar 8 containers/rolly's op passen. Kan soms lastig zijn voor de chauffeur als die de trailer niet hoog/laag genoeg zet, maar is wel stukken veiliger. En idd geen gekut meer met scheve kleppen op een scheve ondergrond.
[ Bericht 1% gewijzigd door #ANONIEM op 30-12-2014 15:52:21 ]Eigenlijk is het hetzelfde idee ja, maar dan zonder de struggles die je altijd met een klep die aan de trailer zit hebt. En we hoeven niet meer buiten te lossen dus geen gezeik meer over geluid door de buren.quote:
[..]
Wat is het voordeel van een dock en daarna een lift? Dan kan je toch net zo goed een klep gebruiken op een rechte ondergrond.Flesje bierVeel prijsverhogingen zo vlak voor hamsterweken... zo kan ik ook acties houden
Of is het dit jaar weer minder 1+1 en meer 2+1 gratis? Kortingen worden steeds lager bij AH, maar de omzet ookGelukkig nieuwjaar iedereen!
Ik ben even aan het berekenen wat mijn nieuwe brutoloon wordt voor 2015. Waar ik even over twijfel om tot het juiste brutobedrag te komen; moet ik ook de reiskosten daarbij optellen of is dat niet nodig? Reiskosten lopen flink op namelijk, ervan uitgaande dat ik nog 12 maanden 4x in de week dezelfde afstand af moet leggen (2248,48 p.j.).
Oja, door de loonsverhoging krijg ik nu ¤0,16 meerbaby you're not here
but I can feel you there
think I better body up
ooo, it's that magic touch.Gelukkig nieuwjaar.quote:
Gelukkig nieuwjaar iedereen!
Ik ben even aan het berekenen wat mijn nieuwe brutoloon wordt voor 2015. Waar ik even over twijfel om tot het juiste brutobedrag te komen; moet ik ook de reiskosten daarbij optellen of is dat niet nodig? Reiskosten lopen flink op namelijk, ervan uitgaande dat ik nog 12 maanden 4x in de week dezelfde afstand af moet leggen (2248,48 p.j.).
Oja, door de loonsverhoging krijg ik nu ¤0,16 meer
Je reiskosten zijn een netto-toeslag op je salaris en deze hoef je dus niet mee te rekenen in je bruto-berekening. Je ziet je reiskosten als het goed is ook niet opgeteld worden bij de post "Loon voor alle heffingen" a.k.a. brutoloon.Order! Ordeeeeeeeeer!Ik heb niet het hele jaar reiskosten ontvangen, vandaar dat het onduidelijk voor me was. Bedankt voor je uitleg iigbaby you're not here
but I can feel you there
think I better body up
ooo, it's that magic touch.Heeft iemand een telefoonnummer/email adres/postduif voor HR ofzo?
Mijn loonheffingskorting formulier is nou al voor de 2e keer genegeerd en word er nu een beetje kriegel van, ik kan dat kleine fortuin ondertussen namelijk best goed gebruikenJij of je leidinggevende moet even een SSC aanmaken ter attentie van Genpact. Je kunt ook even proberen te bellen met de Genpect via de Ahold Servicedesk van Genpect. Nummer weet ik even niet, maar staat vast wel ergens op Plaza.quote:
Heeft iemand een telefoonnummer/email adres/postduif voor HR ofzo?
Mijn loonheffingskorting formulier is nou al voor de 2e keer genegeerd en word er nu een beetje kriegel van, ik kan dat kleine fortuin ondertussen namelijk best goed gebruiken
Ohja, het misgelopen geld moet je terugvragen via de Belastingaangifte. Het boekjaar is nu gesloten of wordt zeer binnenkort gesloten en er kunnen geen herberekeningen meer worden aangevraagd.Order! Ordeeeeeeeeer!Echt waar? Godver, dan is het meer vakantie geld eigenlijkquote:
[..]
Jij of je leidinggevende moet even een SSC aanmaken ter attentie van Genpact. Je kunt ook even proberen te bellen met de Genpect via de Ahold Servicedesk van Genpect. Nummer weet ik even niet, maar staat vast wel ergens op Plaza.
Ohja, het misgelopen geld moet je terugvragen via de Belastingaangifte. Het boekjaar is nu gesloten of wordt zeer binnenkort gesloten en er kunnen geen herberekeningen meer worden aangevraagd.
In ieder geval bedankt
[ Bericht 1% gewijzigd door Capstie op 01-01-2015 19:44:04 ]Gelukkig nieuw jaar collega's!Ah wow is dat nog niet geregeld... waardeloos. Zou mij niets verbazen als het onze fout is en niet van het HR.quote:
Heeft iemand een telefoonnummer/email adres/postduif voor HR ofzo?
Mijn loonheffingskorting formulier is nou al voor de 2e keer genegeerd en word er nu een beetje kriegel van, ik kan dat kleine fortuin ondertussen namelijk best goed gebruiken
En natuurlijk zijn een deel van mijn overuren weer naar tvt gegaan. Terwijl ik alles direct uitbetaald krijg(afgesproken).
Wordt daar zo moe van, waarom zou ik dan nog gaan over werken? Heb nog zo'n 2,5 maand vakantie over.......
[ Bericht 2% gewijzigd door Kadooosh op 02-01-2015 10:55:48 ]quote:
[..]
Echt waar? Godver, dan is het meer vakantie geld eigenlijk
In ieder geval bedanktWellicht handig om anders even zelf het formulier hier te downloaden, in te vullen, en op te sturen naar:quote:
Ah wow is dat nog niet geregeld... waardeloos. Zou mij niets verbazen als het onze fout is en niet van het HR.
Genpact
Afdeling HR Administratie
Postbus 5012
1520EA WormerveerOrder! Ordeeeeeeeeer!Nah, denk het niet, een keer zelf opgestuurd en een keer door onze aller SMquote:
Gelukkig nieuw jaar collega's!
[..]
Ah wow is dat nog niet geregeld... waardeloos. Zou mij niets verbazen als het onze fout is en niet van het HR.
En natuurlijk zijn een deel van mijn overuren weer naar tvt gegaan. Terwijl ik alles direct uitbetaald krijg(afgesproken).
Wordt daar zo moe van, waarom zou ik dan nog gaan over werken? Heb nog zo'n 2,5 maand vakantie over.......
Mijn theorie is dat óf mijn spijkerschrift niet te lezen was, of dat ze het laten toepassen op mijn oude personeelsnummerAh, top, zal ze nog een keer spammenquote:
[..]
[..]
Wellicht handig om anders even zelf het formulier hier te downloaden, in te vullen, en op te sturen naar:
Genpact
Afdeling HR Administratie
Postbus 5012
1520EA Wormerveer
Moet er trouwens niet nog ergens een belasting nummer staan van Ahold? Zoiets kan ik me herinnerenNee hoeft niet.quote:
[..]
Nah, denk het niet, een keer zelf opgestuurd en een keer door onze aller SM
Mijn theorie is dat óf mijn spijkerschrift niet te lezen was, of dat ze het laten toepassen op mijn oude personeelsnummer
[..]
Ah, top, zal ze nog een keer spammen
Moet er trouwens niet nog ergens een belasting nummer staan van Ahold? Zoiets kan ik me herinneren
Misschien handig om er even een begeleidend briefje of post-it-note bij te doen met je personeelsnummer.Order! Ordeeeeeeeeer!Hey jongens, ik lees al een tijd mee maar dit is de eerste keer dat ik iets post.
Ik ben 16,5 jaar oud en anderhalf jaar werkzaam bij een Albert Heijn. Ik heb in tegenstelling tot het merendeel van de vakkenvullers een contract van 12 uur per week.
Eigenlijk kan ik vrijwel alles: emballage, inboeken, laden en lossen, codeboek, afprijzen, acties opbouwen, dag en weekrestanten nalopen, nee-verkoop lopen, splitsen, promo, overweg met cross, overweg met R&R, ziekmeldingen doorvoeren, tellen/buddy van de teamleider, kassa bijdraaien, runnen, kartonpers vervangen, afboeken, winkelwagens halen, kwaliteitsteam, AGF, vers en houdbaar vullen en zo nog wel wat dingen die ik nu vergeet.
Ik ben vaak teller/buddy van de teamleider en spreek mensen dan niet alleen aan op hun restanten maar let ook op zaken die normaal de teamleider alleen aangaan. Dit ook omdat ik vaak samenwerk met een teamleider in opleiding voor wie houdbaar nog helemaal nieuw is, hij komt van vers af. Op zo'n moment steekt het een beetje, ik weet zeker dat ik meer affiniteit heb met houdbaar en hij mag in opleiding tot teamleider, tsja, niks aan te doen verder.
Een tijd geleden had ik bij de verbouwing met het in en uitruimen leiding over meerdere paden en zo'n twintig man. Dit beviel mij zo goed dat ik sindsdien eigenlijk wel het teamleiderstraject in wil gaan. Op dit moment is er sowieso geen ruimte want er zijn er al drie in opleiding maar mijn vraag aan jullie is: heeft iemand nog tips voor me en zaken waar ik op moet letten?
Ik weet dat er geen minimumleeftijd is maar in mijn filiaal zijn alle medewerkers minimaal 18 wanneer ze beginnen aan hun opleiding tot teamleider. Over een halfjaar ben ik 17, maakt dat een verschil? En waar zal ik me het komende halfjaar dan vooral op concentreren? Hoeveel uur per week werk je normaliter als teamleider in opleiding?
Alvast bedankt voor jullie input!
[ Bericht 0% gewijzigd door Chefkruiden op 04-01-2015 23:33:25 ]Ik zou imo nog even wachten, zou er persoonlijk niet om staan te springen om gecommandeerd te worden door iemand die 3 jaar jonger isquote:
Hey jongens, ik lees al een tijd mee maar dit is de eerste keer dat ik iets post.
Ik ben 16,5 jaar oud en anderhalf jaar werkzaam bij een Albert Heijn. Ik heb in tegenstelling tot het merendeel van de vakkenvullers een contract van 12 uur per week.
Eigenlijk kan ik vrijwel alles: emballage, inboeken, laden en lossen, codeboek, afprijzen, acties opbouwen, dag en weekrestanten nalopen, splitsen, promo, overweg met cross, tellen/buddy van de teamleider, kassa bijdraaien, runnen, vers en houdbaar vullen en zo nog wel wat dingen die ik nu vergeet.
Ik ben vaak teller/buddy van de teamleider en spreek mensen dan niet alleen aan op hun restanten maar let ook op zaken die normaal de teamleider alleen aangaan. Dit ook omdat ik vaak samenwerk met een teamleider in opleiding voor wie houdbaar nog helemaal nieuw is, hij komt van vers af. Op zo'n moment steekt het een beetje, ik weet zeker dat ik meer affiniteit heb met houdbaar en hij mag in opleiding tot teamleider, tsja, niks aan te doen verder.
Een tijd geleden had ik bij de verbouwing met het in en uitruimen leiding over meerdere paden en zo'n twintig man. Dit beviel mij zo goed dat ik sindsdien eigenlijk wel het teamleiderstraject in wil gaan. Op dit moment is er sowieso geen ruimte want er zijn er al drie in opleiding maar mijn vraag aan jullie is: heeft iemand nog tips voor me en zaken waar ik op moet letten?
Ik weet dat er geen minimumleeftijd is maar in mijn filiaal zijn alle medewerkers minimaal 18 wanneer ze beginnen aan hun opleiding tot teamleider. Over een halfjaar ben ik 17, maakt dat een verschil? En waar zal ik me het komende halfjaar dan vooral op concentreren?
Alvast bedankt voor jullie input!Beste AH-collega's,
Ik werk nu bijna 6 maanden bij de albert heijn en ben 15 jaar. Mijn eerste contract loopt 13 januari af.
Zelf heb ik nooit te horen gekregen dat ik niet goed werkte ofzo iets. Nu keek ik wanneer ik moet werken op plaza (mijn vaste dagen zijn dinsdag en woensdag) en nu staat er dat ik alleen dinsdag volgende week moet werken en deze week wel gewoon dinsdag en woensdag. Volgende week dinsdag is 13 januari. Nu sta ik woensdag de 14e niet ingeroosterd terwijl dit wel een van mijn vaste dagen is. Ik ben vrij bang dat dit betekent dat mijn contract niet verlengd wordt. Echter heb ik hier nog niks over gehoord. Nu zou ik graag van jullie willen weten wat jullie denken wat er aan de hand is en hoe groot de kans is dat mijn contract niet verlengd wordt?
Alvast bedankt!Daar is door ons erg weinig over te zeggen; de enige die daar het antwoord op weet is jouw leidinggevende.quote:
Beste AH-collega's,
Ik werk nu bijna 6 maanden bij de albert heijn en ben 15 jaar. Mijn eerste contract loopt 13 januari af.
Zelf heb ik nooit te horen gekregen dat ik niet goed werkte ofzo iets. Nu keek ik wanneer ik moet werken op plaza (mijn vaste dagen zijn dinsdag en woensdag) en nu staat er dat ik alleen dinsdag volgende week moet werken en deze week wel gewoon dinsdag en woensdag. Volgende week dinsdag is 13 januari. Nu sta ik woensdag de 14e niet ingeroosterd terwijl dit wel een van mijn vaste dagen is. Ik ben vrij bang dat dit betekent dat mijn contract niet verlengd wordt. Echter heb ik hier nog niks over gehoord. Nu zou ik graag van jullie willen weten wat jullie denken wat er aan de hand is en hoe groot de kans is dat mijn contract niet verlengd wordt?
Alvast bedankt!
Wel is het zo dat, als je contract in het systeem nog niet is verlengd, diensten na die dag niet in het rooster staan. Dat betekent dat op dit moment je contract nog niet in het systeem is verlengd, óf dat dat is gebeurd nadat het rooster is vastgesteld. Maar ook dat is gokken.
Dus: vraag het aan je teamleider, die weet het antwoord.Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)Vanaf 1 januari moeten de aanzeggingen plaatsvinden. Effectief dus met contracten met einddate van 1 februari 2015 en later.Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)Wat zijn eigenlijk de consequenties voor de werkgever als dat niet gebeurd?SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.
[ Bericht 0% gewijzigd door #ANONIEM op 05-01-2015 18:29:28 ]quote:
Wat zijn eigenlijk de consequenties voor de werkgever als dat niet gebeurd?Werknemer kan een financiële compensatie krijgen van de werkgever. En ja, dat kan ook als je contract wél wordt verlengd.SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)van welk niveau? Ik zie dollartekensquote:
[..]
Werknemer kan een financiële compensatie krijgen van de werkgever. En ja, dat kan ook als je contract wél wordt verlengd.
[ Bericht 6% gewijzigd door #ANONIEM op 05-01-2015 18:39:43 ]quote:Bronquote:Nieuw: aanzegtermijn bij einde tijdelijk werkcontract
Sluiten werkgever en werknemer een tijdelijk contract van 6 maanden of langer af? Dan geldt de aanzegtermijn. Een aanzegtermijn houdt in dat de werkgever aangeeft of de overeenkomst na afloop wel of niet wordt voortgezet. De werkgever moet dit uiterlijk 1 maand voor het einde van het contract schriftelijk aan de werknemer laten weten. Voor contracten die eindigen voor 1 februari 2015 geldt dit nog niet omdat de termijn van 1 maand dan langer is dan de periode waarbinnen het contract eindigt.
Houdt de werkgever zich hier niet aan? Dan is hij de werknemer een vergoeding van 1 maandsalaris verschuldigd.
Houdt de werkgever zich wel aan de aanzegplicht, maar geeft hij het te laat aan? Dan is hij een evenredige vergoeding verschuldigd. Bijvoorbeeld: is de werkgever een week te laat, dan betekent dit een vergoeding van een weeksalaris.Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)Voortvloeisel uit dezelfde wet: in een contract van 6 maanden of minder mag geen proeftijd meer worden opgenomen. Nu zijn er een paar opties, waarvan ik de goede nog niet weet (kan Schuimpjes ons vast wel vertellen)
* Het is geen dwingend recht, dus net als voorheen mogen daar in de CAO andere afspraken over worden gemaakt
* Het standaard eerste contract wordt nu 7 maanden met een maand proeftijd
* AH doet wat de wetgever in gedachten heeft, en begint met 6 maanden zonder proeftijd.Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)mja, zonder proeftijd en je hebt een idioot te pakken waar je niet vanaf komt.
Welk maandsalaris trouwens? Het laatste?CAO is nu vervallen. Dus op dit moment is de standaardproeftijd gewoon 1 maand voortvloeiend uit het BW.quote:
Voortvloeisel uit dezelfde wet: in een contract van 6 maanden of minder mag geen proeftijd meer worden opgenomen. Nu zijn er een paar opties, waarvan ik de goede nog niet weet (kan Schuimpjes ons vast wel vertellen)
* Het is geen dwingend recht, dus net als voorheen mogen daar in de CAO andere afspraken over worden gemaakt
* Het standaard eerste contract wordt nu 7 maanden met een maand proeftijd
* AH doet wat de wetgever in gedachten heeft, en begint met 6 maanden zonder proeftijd.
Er is volgens mij nog geen AH-beleid. Wel begreep ik dat ze in de projectgroep hebben bedacht om een constructie aan te houden waarbij wel proeftijd gegeven kan worden. Dit zou 7-8-9 worden.Order! Ordeeeeeeeeer!Dat is al bijna twee jaarquote:
[..]
CAO is nu vervallen. Dus op dit moment is de standaardproeftijd gewoon 1 maand voortvloeiend uit het BW.
Er is volgens mij nog geen AH-beleid. Wel begreep ik dat ze in de projectgroep hebben bedacht om een constructie aan te houden waarbij wel proeftijd gegeven kan worden. Dit zou 7-8-9 worden.dus je contracturen? Zou mooi kut zijn in mijn geval.quote:
[..]
Het salaris dat je normaliter zou hebben ontvangen.Dat klopt. Alleen is het ook zo verlopen dat een verlopen CAO gedurende een langere tijd doorloopt zolang er nog geen CAO is afgesloten. Die termijn is nu ook verlopen en dus is het proeftijdbeding zoals in de CAO staat nietig. De rest van de CAO wordt door de werkgevers nageleefd.quote:
Dit komt trouwens omdat de nawerking van de CAO niet voor nieuwe medewerkers geldt. Zie: http://www.endtzco.com/le-gals/a/1565/als-de-cao-is-verlopen.Order! Ordeeeeeeeeer!Ja. Want dat zou je normaliter gewerkt hebben.quote:
[..]
dus je contracturen? Zou mooi kut zijn in mijn geval.Order! Ordeeeeeeeeer!Ja, dat zat erin. Mooi staaltje symboolwetgeving weer.quote:
Er is volgens mij nog geen AH-beleid. Wel begreep ik dat ze in de projectgroep hebben bedacht om een constructie aan te houden waarbij wel proeftijd gegeven kan worden. Dit zou 7-8-9 worden.
Mag je nieuwe medewerkers nu trouwens gewoon aannemen tegen het wml, aangezien er toch geen cao is?Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)Voor het laatst periode 12 2013 mijn contracturen gewerkt. de rest er makkelijk boven.quote:
[..]
Ja. Want dat zou je normaliter gewerkt hebben.
Moet hier echt eens achteraan en bedenken hoe en wat. Want ik vind all-in wel chill
[ Bericht 2% gewijzigd door #ANONIEM op 05-01-2015 19:01:47 ]Tja, de Wetgever zal dit effect wel niet gezien hebben.quote:
[..]
Ja, dat zat erin. Mooi staaltje symboolwetgeving weer.
Mag je nieuwe medewerkers nu trouwens gewoon aannemen tegen het wml, aangezien er toch geen cao is?
Het zal vast wel mogen. Maar netjes is anders. AH heeft natuurlijk in het beleid wel afspraken gemaakt over de salarissen.Order! Ordeeeeeeeeer!Hij pulkte net even lekker in zijn neus.quote:
Wat heeft die homo een verschrikkelijke stem trouwens.quote:
[..]
Hij pulkte net even lekker in zijn neus.
Wat heeft die homo een verschrikkelijke stem trouwens.
Ik vind het een sympathieke manZonder wrijving geen glansDesalniettemin heeft die een irritante stem.quote:
[..]
Ik vind het een sympathieke manHebben jullie de vultool uit re vandaag al gebruikt?baby you're not here
but I can feel you there
think I better body up
ooo, it's that magic touch.Nee. Voor vers is ie sowieso niet te gebruiken in ons filiaal.quote:
Hebben jullie de vultool uit re vandaag al gebruikt?Order! Ordeeeeeeeeer!Wat is er nou zoveel anders dan de oude?quote:
Hebben jullie de vultool uit re vandaag al gebruikt?Wij gebruiken die al een maand of twee. 😊quote:
Hebben jullie de vultool uit re vandaag al gebruikt?Hoe gebruik je hem in de praktijk? Icm de oude planning of heb je die helemaal vervangen?quote:
[..]
Wij gebruiken die al een maand of twee. 😊
Wij kunnen hem alleen voor vers gebruiken. Ondanks dat handel en actie wordt uitgesplitst, wordt dat niet uitgesplitst in tijd. Op vers geen probleem, maar op houdbaar hebben we altijd 1 of 2 aparte actievullers.baby you're not here
but I can feel you there
think I better body up
ooo, it's that magic touch.Hij wordt gewoon als aparte vulplanning gebruikt, dus de vuluren uit re tool worden niet ingevuld in de oude vulplanning zoals het wel de bedoeling is. Maar wij hebben ook geen aparte actievullers, dus hebben daar geen problemen mee.quote:
[..]
Hoe gebruik je hem in de praktijk? Icm de oude planning of heb je die helemaal vervangen?
Wij kunnen hem alleen voor vers gebruiken. Ondanks dat handel en actie wordt uitgesplitst, wordt dat niet uitgesplitst in tijd. Op vers geen probleem, maar op houdbaar hebben we altijd 1 of 2 aparte actievullers.
Ach, jullie lopen toch alleen maar te chillenquote:
De vultijd is wat te ruim genomen, dus daardoor is die praktisch onbruikbaar voor ons.Ik had het nog met een collega erover. Hij zegt dat ze nooit rekening kunnen houden met de lengte van een gangpad. Internationaal ziet er bijvoorbeeld in meters veel langer eruit in een XL dan in een kleine wijkwinkel.baby you're not here
but I can feel you there
think I better body up
ooo, it's that magic touch.Maar in een XL kan je dan toch bijvoorbeeld splitsen voor de achterste helft en de voorste helft? Dan zet je je container gewoon aan de goede kant neer en hoef je nog maar de helft te lopen.quote:
Ik had het nog met een collega erover. Hij zegt dat ze nooit rekening kunnen houden met de lengte van een gangpad. Internationaal ziet er bijvoorbeeld in meters veel langer eruit in een XL dan in een kleine wijkwinkel.Wij gebruiken momenteel een Excel bestand waarin we de planning maken. Die gaat er ook vanuit dat er op bepaalde paden X hoeveelheid colli per uur wordt gevuld.
Vlees ligt bijvoorbeeld vaak rond de 450-500 colli, waarbij hij een tijd aan geeft van 7:00-10:30. Terwijl 9 van de 10 keer de vulling er om 09:00 in zit. Bij maaltijden is dit weer totaal anders. Daar krijg je voor 200 colli ineens maar 45 minuten de tijd. En voor 65 colli aardappel/pasta 20 minuten.
Moet me nog eens goed gaan verdiepen in de nieuwe RE vultool. Het klinkt opzich als een goed plan, maar je zult best in de komende weken dingen gaan ontdekken die in theorie top klinken, maar in de praktijk voor geen meter werken.So, here is the truth about the truth. It hurts, and so we lie.Tool is voor ons vers niet te gebruiken. Kan beter onze eigen vulplanning aanhouden, meer overzicht.
Houdbaar net zo, denk ik. Met het Excel bestand kan je meer overzicht houden.Tot nu toe vind ik het alleen handig om in 1 sneller geladen overzicht (tov momo) de colliaantallen te hebbenbaby you're not here
but I can feel you there
think I better body up
ooo, it's that magic touch.Is geen optie.quote:
[..]
Maar in een XL kan je dan toch bijvoorbeeld splitsen voor de achterste helft en de voorste helft? Dan zet je je container gewoon aan de goede kant neer en hoef je nog maar de helft te lopen.baby you're not here
but I can feel you there
think I better body up
ooo, it's that magic touch.Is voor ons totaal niet handig. De uitgesloten WAG's bij Vers voeren wij wel. Alleen niet in een bedieningsafdeling. Dus ass. groepen kaaswand, borrel etc. komen niet in het overzicht voor.quote:
Tot nu toe vind ik het alleen handig om in 1 sneller geladen overzicht (tov momo) de colliaantallen te hebbenOrder! Ordeeeeeeeeer!Jullie zijn dan ook een pauperwinkel.quote:
[..]
Is voor ons totaal niet handig. De uitgesloten WAG's bij Vers voeren wij wel. Alleen niet in een bedieningsafdeling. Dus ass. groepen kaaswand, borrel etc. komen niet in het overzicht voor.Wij hebben tenminste onze restanten wel op orde.quote:
[..]
Jullie zijn dan ook een pauperwinkel.Order! Ordeeeeeeeeer!Wij krijgen tenminste een grotere magazijn om alles in de goede banen te leiden.quote:
[..]
Wij hebben tenminste onze restanten wel op orde.Tja, dat zul je als dependance van DC Pijnacker wel nodig hebben. Met je maandrestantenquote:
[..]
Wij krijgen tenminste een grotere magazijn om alles in de goede banen te leiden.Order! Ordeeeeeeeeer!Ze moeten jullie magazijnen eigenlijk kleiner maken, dan moet je het wel oplossenquote:
[..]
Wij krijgen tenminste een grotere magazijn om alles in de goede banen te leiden.Wat moeten ze dan doen met ruimte dat vrij komt? Niet alles is even handig als winkelruimte.quote:
Ze moeten jullie magazijnen eigenlijk kleiner maken, dan moet je het wel oplossengrotere koffiecorner zodat de oudjes gezellig een kopje koffie kunnen drinken.quote:
[..]
Wat moeten ze dan doen met ruimte dat vrij komt? Niet alles is even handig als winkelruimte.Nee, daar heb je wat aan. Ben blij dat de koffiepad een stuk smaller wordt en de koffietafel 1/3 kleiner.quote:
[..]
grotere koffiecorner zodat de oudjes gezellig een kopje koffie kunnen drinken.
Wat is er verder verkeerd aan meer assortiment?quote:
[..]
Nee, daar heb je wat aan. Ben blij dat de koffiepad een stuk smaller wordt en de koffietafel 1/3 kleiner.(Mogelijk) hogere derving als niemand het toch koopt. Verder, zoals ik al aangaf, kan niet elke plekje even handig als winkelruimte benut worden.quote:
Wat is er verder verkeerd aan meer assortiment?Maandrestanten gaan ook een keer over de datumquote:
[..]
(Mogelijk) hogere derving als niemand het toch koopt. Verder, zoals ik al aangaf, kan niet elke plekje even handig als winkelruimte benut worden.Order! Ordeeeeeeeeer!Dan zet je er houdbaar bij. Dat gaat minder snel over de datumquote:
[..]
(Mogelijk) hogere derving als niemand het toch koopt. Verder, zoals ik al aangaf, kan niet elke plekje even handig als winkelruimte benut worden.Genoeg dingen van houdbaar die alsnog over datum kunnen gaan.quote:
Dan zet je er houdbaar bij. Dat gaat minder snel over de datumGewoon 10 meter blikgroente erbijquote:
[..]
Genoeg dingen van houdbaar die alsnog over datum kunnen gaan.Je zult die ene klant maar treffen die op zoek is naar product XXX. En dan heb je het niet...quote:
[..]
Genoeg dingen van houdbaar die alsnog over datum kunnen gaan.Order! Ordeeeeeeeeer!Sowieso.quote:
[..]
Ja want AH Basic Mais op 4 meter is noodzakelijk....
Forum Opties Forumhop: Hop naar:
Op 