WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Krijg nu een vacature binnen.
"Een HAVO of VWO diploma voorafgaand aan het Hbo of WO diploma is een vereiste."
Waarom is dat? Dat slaat toch nergens op, iemand die via een lang traject een hbo/wo diploma heeft behaald is toch niet minder goed?
"Een HAVO of VWO diploma voorafgaand aan het Hbo of WO diploma is een vereiste."
Waarom is dat? Dat slaat toch nergens op, iemand die via een lang traject een hbo/wo diploma heeft behaald is toch niet minder goed?
Mensen willen nu eenmaal een beeld hebben bij de brief en het cv en mensen nemen liever iemand aan die sympathiek oogt en die naar verwachting in het team past. Dat is toch niet zo gek?quote:Op woensdag 24 september 2014 21:51 schreef Lord_Vetinari het volgende:
[..]
Fixed.
In deze tijd doen ze echt geen moeite.
Ik heb het overigens nooit begrepen, dat vragen om een cv met pasfoto. Oke, als je receptioniste wilt worden, kan ik het me voorstellen. Maar waarom willen sommige bedrijven een pasfoto bij een sollicitatie voor boekhoudkundig medewerker? Of medewerker binnendienst?
[ Bericht 0% gewijzigd door Copthorne op 25-09-2014 12:14:59 ]
Copthorne 2.0
Stel dat je zou worden afgewezen, omdat je kop hen niet aanstaat, dan gebeurt dat toch ook na het sollicitatiegesprek? Dan kun je er beter al tussenuit gefilterd worden als ze je cv met pasfoto zien. Bespaart beide partijen tijd.quote:Op woensdag 24 september 2014 22:41 schreef ErwinDikkie het volgende:
[..]
Vind het ook onzin een foto. Die heb ik er ook niet opstaan. Krijg gelijk het gevoel dat ze je dan afwijzen omdat je kop niet aanstaat.
Copthorne 2.0
Serieus, dit had ik in februari 2013 al. Langsgegaan bij Randstad (daar waren ze wel aardig en gaven ze me het gevoel dat ik serieus werd genomen), Tempo Team (daar vertelde de vrouw lachend dat zelfs mensen met jaren ervaring niet aan de bak komen) en Start People (daar vertelde een arrogante HR chick dat ze al moeite hadden om de mensen in hun portefeuille aan een baan te helpen en ze had echt zo'n attitude van "wat kom je doen?"). In alle gevallen adviseerden ze me om de website in de gaten te houden etc.quote:
Toen ik een tijd terug bij Tempoteam naar binnen liep verbaasde ik me over hun houding. Ik moest maar op internet kijken naar de vacatures. Wat deden al die mensen daar? Ik vermoed dat ze hun contracten uit mochten zitten. Inmiddels is die afdeling gesloten vanwege het gebrek aan vacatures.
Uitzendbureaus heb je NIKS aan.
Copthorne 2.0
Ik vind het erg prettig dat ze me wekelijks uitbetalenquote:
maar als het gaat om hulp zoeken voor een (nieuwe) functie: nee 
zelfs mijn huidige functie heb ik niet via hen gevonden.
It's not just sex, it's love
It's two people connecting
With four other people
And aliens
It's two people connecting
With four other people
And aliens
Precies. Niemand vindt tegenwoordig werk via een uitzendbureau. Het enige dat een uitzendbureau doet is cv's werven zodat ze een stapeltje hebben als een bedrijf met een functie bij hen aanklopt. Ik heb me ooit bij een uitzendbureau ingeschreven dat actief voor me op zoek zou gaan en ik kreeg anderhalf jaar later voor het eerst een vacature aangeboden. Slaat toch nergens op? Overigens had ik toen mijn huidige cv verstuurd en een motivatie aangezien de functie me trok en aangezien ik terugkeerde naar Nederland na een jaar in het buitenland te hebben gewerkt. Ik hoorde daarna niks meer en ik moest zelf naar het uitzendbureau bellen om te horen dat de keuze op iemand anders was gevallen.quote:
[..]
Ik vind het erg prettig dat ze me wekelijks uitbetalen
Copthorne 2.0
Ja, dat is wel gek. Je kunt aan iemand's hoofd niet zien of hij in het team past en het lijkt me nog altijd zo, dat 'sympathiek ogen' maar voor heel weinig functies van belang is. Vakkennis en ontwikkeling lijken me belangrijker. Ik men zat mensen die sympathiek ogen, maar met wie je echt niet wilt samenwerken. En mensen die op heteerste gezicht nurks lijken en die de beste collega zijn die je kunt hebben.quote:
[..]
Mensen willen nu eenmaal een beeld hebben bij de brief en het cv en mensen nemen liever iemand aan die sympathiek oogt en die naar verwachting in het team past. Dat is toch niet zo gek?
Beetje oppervlakkige instelling van je.
De pessimist ziet het duister in de tunnel
De optimist ziet het licht aan het eind van de tunnel
De realist ziet de trein komen
De machinist ziet drie idioten in het spoor staan....
De optimist ziet het licht aan het eind van de tunnel
De realist ziet de trein komen
De machinist ziet drie idioten in het spoor staan....
Ik heb dat niet verzonnen, hè. Het is mij ter ore gekomen dat je met een cv met foto meer kans maakt. Dat is de reden dat ik cv's met foto ben gaan versturen.quote:
[..]
Ja, dat is wel gek. Je kunt aan iemand's hoofd niet zien of hij in het team past en het lijkt me nog altijd zo, dat 'sympathiek ogen' maar voor heel weinig functies van belang is. Vakkennis en ontwikkeling lijken me belangrijker. Ik men zat mensen die sympathiek ogen, maar met wie je echt niet wilt samenwerken. En mensen die op heteerste gezicht nurks lijken en die de beste collega zijn die je kunt hebben.
Beetje oppervlakkige instelling van je.
Dat iemand met een rotkop een prima collega kan zijn, snap ik ook wel, maar het zijn vaak de recruiters die erg oppervlakkig zijn.
Copthorne 2.0
Jij vindt het niet zo gek, dat ze zo denken. Dat zeg je zelf.quote:
[..]
Ik heb dat niet verzonnen, hè. Het is mij ter ore gekomen dat je met een cv met foto meer kans maakt. Dat is de reden dat ik cv's met foto ben gaan versturen.
Dat iemand met een rotkop een prima collega kan zijn, snap ik ook wel, maar het zijn vaak de recruiters die erg oppervlakkig zijn.
De pessimist ziet het duister in de tunnel
De optimist ziet het licht aan het eind van de tunnel
De realist ziet de trein komen
De machinist ziet drie idioten in het spoor staan....
De optimist ziet het licht aan het eind van de tunnel
De realist ziet de trein komen
De machinist ziet drie idioten in het spoor staan....
Dat je meer kans maakt, kan misschien nog wel. Ieder voor zich natuurlijk.quote:
[..]
Ik heb dat niet verzonnen, hè. Het is mij ter ore gekomen dat je met een cv met foto meer kans maakt. Dat is de reden dat ik cv's met foto ben gaan versturen.
Dat iemand met een rotkop een prima collega kan zijn, snap ik ook wel, maar het zijn vaak de recruiters die erg oppervlakkig zijn.
Ik vind dat ik mezelf al aardig bloot geef qua persoonlijke gegevens. En een foto erbij is voor mij een stap te ver.
“Satan has been the best friend the church has ever had, as he has kept it in business all these years!”
Nee, dat vind ik niet gek. Als jij een stapeltje cv's zou krijgen, dan zou je niet per sé voor de cv's met de foto's gaan, maar ze zouden wel je aandacht kunnen trekken.quote:
[..]
Jij vindt het niet zo gek, dat ze zo denken. Dat zeg je zelf.
Bovendien staat een formele foto van jezelf op het cv professioneel. Het is geen vereiste nogmaals, maar het kan je kansen ietsje verhogen.
Copthorne 2.0
Kan zijn, dan doe je geen foto. Het is net wat je zelf wil.quote:
[..]
Dat je meer kans maakt, kan misschien nog wel. Ieder voor zich natuurlijk.
Ik vind dat ik mezelf al aardig bloot geef qua persoonlijke gegevens. En een foto erbij is voor mij een stap te ver.
Copthorne 2.0
Sorry, ik blijf het een kletsverhaal vinden. Waarom zou een formele foto op je cv 'professioneel' staan? Ja, als je beroepswerkloze bent misschien. Beroepssollicitant. Of als je fotomodel bent. Of acteur. Of pornoster. Of een andere vorm van artiest. Maar niet als je solliciteert als boekhouder of salarisadministrateur of technisch tekenaar. Dan is het onzin en is het voor recruiters evenzeer onzin om daar een selectie op te gaan zitten maken.quote:
[..]
Nee, dat vind ik niet gek. Als jij een stapeltje cv's zou krijgen, dan zou je niet per sé voor de cv's met de foto's gaan, maar ze zouden wel je aandacht kunnen trekken.
Bovendien staat een formele foto van jezelf op het cv professioneel. Het is geen vereiste nogmaals, maar het kan je kansen ietsje verhogen.
Bovendien is nu eenmaal niet iedereen gezegend met good looks of met een hoofd dat direct sympathiek overkomt. Sommige mensen staan altijd raar op foto's.
De pessimist ziet het duister in de tunnel
De optimist ziet het licht aan het eind van de tunnel
De realist ziet de trein komen
De machinist ziet drie idioten in het spoor staan....
De optimist ziet het licht aan het eind van de tunnel
De realist ziet de trein komen
De machinist ziet drie idioten in het spoor staan....
Zelf solliciteer ik onder meer naar functies als kandidaat-notaris. In die hoedanig heb je klantcontact natuurlijk. Dan is het wellicht handig om de potentiële werkgever een beeld te geven van hoe je representatief gekleed (in pak, met een stropdas) overkomt.quote:
[..]
Sorry, ik blijf het een kletsverhaal vinden. Waarom zou een formele foto op je cv 'professioneel' staan? Ja, als je beroepswerkloze bent misschien. Beroepssollicitant. Of als je fotomodel bent. Of acteur. Of pornoster. Of een andere vorm van artiest. Maar niet als je solliciteert als boekhouder of salarisadministrateur of technisch tekenaar. Dan is het onzin en is het voor recruiters evenzeer onzin om daar een selectie op te gaan zitten maken.
Bovendien is nu eenmaal niet iedereen gezegend met good looks of met een hoofd dat direct sympathiek overkomt. Sommige mensen staan altijd raar op foto's.
Bij de vacatures waar ik solliciteer komen doorgaans ruim 200 reacties binnen. Dan kan ik wel naïef gaan roepen dat iedereen gelijk is, dat uiterlijk niks uitmaakt en dat men je enkel op je opleiding en werkervaring moet beoordelen, maar ik ben reëel en ik weet dat dat niet zo werkt.
Copthorne 2.0
Op bijna iedere vacature komen 200 reacties binnen, zegt nietsquote:
[..]
Zelf solliciteer ik onder meer naar functies als kandidaat-notaris. In die hoedanig heb je klantcontact natuurlijk. Dan is het wellicht handig om de potentiële werkgever een beeld te geven van hoe je representatief gekleed (in pak, met een stropdas) overkomt.
Bij de vacatures waar ik solliciteer komen doorgaans ruim 200 reacties binnen. Dan kan ik wel naïef gaan roepen dat iedereen gelijk is, dat uiterlijk niks uitmaakt en dat men je enkel op je opleiding en werkervaring moet beoordelen, maar ik ben reëel en ik weet dat dat niet zo werkt.
.Zoals al gezegd is, ligt aan de functie waarop je solliciteert. Ik zelf ben boekhouder. Kan 2 kanten op. Als ik bij een administratiekantoor solliciteer, dan weet je dat je naar klanten toe kan gaan. Dat ambieer ik niet meer, dus foto heeft voor mij geen zin. Op dit moment heb ik liever mijn eigen administratie, waar ik alleen de directeur of manager boven me heb staan.
“Satan has been the best friend the church has ever had, as he has kept it in business all these years!”
Dan is een foto bij een cv wellicht overbodig. Een foto is niet heel belangrijk, maar in een tijd waarin de concurrentie enorm is kunnen alle beetjes helpen.quote:
[..]
Op bijna iedere vacature komen 200 reacties binnen, zegt niets
Zoals al gezegd is, ligt aan de functie waarop je solliciteert. Ik zelf ben boekhouder. Kan 2 kanten op. Als ik bij een administratiekantoor solliciteer, dan weet je dat je naar klanten toe kan gaan. Dat ambieer ik niet meer, dus foto heeft voor mij geen zin. Op dit moment heb ik liever mijn eigen administratie, waar ik alleen de directeur of manager boven me heb staan.
Maar iedereen moet dit natuurlijk zelf weten.
Copthorne 2.0
Linked-in foto's laten maken misschien. Wat groter dan pasfoto. Dus niet alleen je hoofd.quote:Op donderdag 25 september 2014 14:26 schreef -Strawberry- het volgende:
Ik ga maar eens nieuwe pasfoto's laten maken voor op mijn CV. Misschien helpt het.
Zojuist de eerste sollicitatie gechased.
Als ik helemaal geen antwoord meer krijg binnen twee weken, dan bel ik even op om te vragen hoe het ervoor staat. Ik moet er deze week nog twee bellen en volgende week moet ik er vooralsnog drie bellen (sollicitaties van vorige week).
Als ik helemaal geen antwoord meer krijg binnen twee weken, dan bel ik even op om te vragen hoe het ervoor staat. Ik moet er deze week nog twee bellen en volgende week moet ik er vooralsnog drie bellen (sollicitaties van vorige week).
Copthorne 2.0
He-le-maal met je eensquote:
Sorry, ik blijf het een kletsverhaal vinden. Waarom zou een formele foto op je cv 'professioneel' staan? Ja, als je beroepswerkloze bent misschien. Beroepssollicitant. Of als je fotomodel bent. Of acteur. Of pornoster. Of een andere vorm van artiest. Maar niet als je solliciteert als boekhouder of salarisadministrateur of technisch tekenaar. Dan is het onzin en is het voor recruiters evenzeer onzin om daar een selectie op te gaan zitten maken.
Bovendien is nu eenmaal niet iedereen gezegend met good looks of met een hoofd dat direct sympathiek overkomt. Sommige mensen staan altijd raar op foto's.
"Dear life, When I said "can my day get any worse?" it was a rhetorical question, not a challenge."
Mijn CV laten doorkijken door de iemand van Randstad. Dit kwam er o.a. uit.
en doen jullie dit?quote:- Je cv moet een visitekaartje van jezelf zijn. Wees niet bang om een foto
van jezelf toe te voegen.
quote:- Je zou een persoonlijk profiel kunnen toevoegen waarin je in 4-6 zinnen
uitlegt wie je bent als persoon.
“An interesting thing is a good thing.”
PersoonIijk profiel, ja.
Foto, zie boven.
Foto, zie boven.
De pessimist ziet het duister in de tunnel
De optimist ziet het licht aan het eind van de tunnel
De realist ziet de trein komen
De machinist ziet drie idioten in het spoor staan....
De optimist ziet het licht aan het eind van de tunnel
De realist ziet de trein komen
De machinist ziet drie idioten in het spoor staan....
Ja en jaquote:Op donderdag 25 september 2014 17:54 schreef Repelsteeltju het volgende:
Mijn CV laten doorkijken door de iemand van Randstad. Dit kwam er o.a. uit.
[..]
en doen jullie dit?
[..]
Together We Will Live Forever
SPT / [Kettlebell #2] Simple & Sinister
SPT / [Kettlebell #2] Simple & Sinister
Ja op beiden.quote:
Mijn CV laten doorkijken door de iemand van Randstad. Dit kwam er o.a. uit.
[..]
en doen jullie dit?
[..]
Op vrijdag 19 december 2014 13:42 schreef SilentChaos het volgende:
CG O+ Louter kwaliteitsposts _O_
Op dinsdag 8 september 2015 14:08 schreef ieniminimuis het volgende:
Jij bent de allerleukste van dit topic, hiep hé hoera hoezee *O*
CG O+ Louter kwaliteitsposts _O_
Op dinsdag 8 september 2015 14:08 schreef ieniminimuis het volgende:
Jij bent de allerleukste van dit topic, hiep hé hoera hoezee *O*
Ik woon in Oostenrijk (vlakbij Wenen) en daar is een foto op je cv net zo 'verplicht' als het melden van je naam en contactgegevens. Cv's zonder foto's zijn no-go's.
Gefeliciteerd. Maar wij wonen in Nederland.quote:
Ik woon in Oostenrijk (vlakbij Wenen) en daar is een foto op je cv net zo 'verplicht' als het melden van je naam en contactgegevens. Cv's zonder foto's zijn no-go's.
De pessimist ziet het duister in de tunnel
De optimist ziet het licht aan het eind van de tunnel
De realist ziet de trein komen
De machinist ziet drie idioten in het spoor staan....
De optimist ziet het licht aan het eind van de tunnel
De realist ziet de trein komen
De machinist ziet drie idioten in het spoor staan....
Slecht betalen? Welnee!
Vooral die 69 cent maakt duidelijk dat het om een "indicatie" gaatquote:Jouw taken als Advisor bestaan uit:
- Klantvragen beantwoorden;
- Informatie verschaffen;
- Klanten behouden;
- Inspelen op cross- en upsell mogelijkheden;
- Gegevens registreren in het systeem;
- Kansen en problemen signaleren.
Het bedrijf biedt jou:
- Goede trainingen, coaching en begeleiding
- Kans op een vast contract
- Salarisindicatie: 1.547,69,- bruto o.b.v. 40 uur.
De pessimist ziet het duister in de tunnel
De optimist ziet het licht aan het eind van de tunnel
De realist ziet de trein komen
De machinist ziet drie idioten in het spoor staan....
De optimist ziet het licht aan het eind van de tunnel
De realist ziet de trein komen
De machinist ziet drie idioten in het spoor staan....
Als iedereen mee doet met de pasfoto's, dan worden pasfoto's de norm.quote:
Gefeliciteerd. Maar wij wonen in Nederland.
En dan dit de volgende stap?
http://metro.co.uk/2014/0(...)-interviews-4832623/
"Dear life, When I said "can my day get any worse?" it was a rhetorical question, not a challenge."
Voor die extra 69 cent kom ik mijn bed niet uit, te veel moeite. Voor mij moet het minstens 75 cent zijn.quote:
Slecht betalen? Welnee!
[..]
Vooral die 69 cent maakt duidelijk dat het om een "indicatie" gaat
“Satan has been the best friend the church has ever had, as he has kept it in business all these years!”
oeh, harde onderhandelaar.quote:Op donderdag 25 september 2014 20:22 schreef ErwinDikkie het volgende:
[..]
Voor die extra 69 cent kom ik mijn bed niet uit, te veel moeite. Voor mij moet het minstens 75 cent zijn.
Uiteraard, pakken wat je pakken kan.quote:
[..]
oeh, harde onderhandelaar.
“Satan has been the best friend the church has ever had, as he has kept it in business all these years!”
't Is toch triest dat ik netto als productiemedewerker al meer verdien dan deze indicatie bruto.quote:
Slecht betalen? Welnee!
[..]
Vooral die 69 cent maakt duidelijk dat het om een "indicatie" gaat
Hallon!
De èèn zegt van dat je een foto op je cv moet en dan de ander zegt dat je dat juist niet moet doen. Mijn Nederlands docent vind dat je dat juis niet moet doen ivm eerste indruk. Ik denk dat je gewoon moet doen waar je jezelf het beste bij voelt.quote:
Mijn CV laten doorkijken door de iemand van Randstad. Dit kwam er o.a. uit.
[..]
en doen jullie dit?
[..]
Voor mijn huidige baan heb ik een foto erbij gestuurd. Geen pasfoto maar een soort van selfie foto. Ik dacht boeien.. Maar goed, ik ga in een store werken dan moeten ze wel een indruk van mij hebben. Standaard doe ik nooit een foto erbij.
Erwindikkie: laat je ons weten hoe je gesprek is gegaan?
Erwindikkie: laat je ons weten hoe je gesprek is gegaan?
Ben weer thuis. Ging goed. Vanmiddag of uiterlijk maandag hoor ik meer.quote:
Voor mijn huidige baan heb ik een foto erbij gestuurd. Geen pasfoto maar een soort van selfie foto. Ik dacht boeien.. Maar goed, ik ga in een store werken dan moeten ze wel een indruk van mij hebben. Standaard doe ik nooit een foto erbij.
Erwindikkie: laat je ons weten hoe je gesprek is gegaan?
Kreeg een paar cases, vroegen ze hoe ik er mee ging. Daar waren ze positief over. En het extra verhaaltje dat ik moest opzeggen waarom ze me moesten aannemen, vonden ze sterk. Dus al met al geen klachten.
.Afwachten maar.
“Satan has been the best friend the church has ever had, as he has kept it in business all these years!”
Is het lastig om jezelf echt aan te prijzen? Ik ben van nature bescheiden van aard, voor mij kan zoiets best lastig zijn.quote:
[..]
Ben weer thuis. Ging goed. Vanmiddag of uiterlijk maandag hoor ik meer.
Kreeg een paar cases, vroegen ze hoe ik er mee ging. Daar waren ze positief over. En het extra verhaaltje dat ik moest opzeggen waarom ze me moesten aannemen, vonden ze sterk. Dus al met al geen klachten.
Afwachten maar.
Copthorne 2.0
Na weken onzekerheid en spanning:
Ik mag op gesprek volgende week!
Ik mag op gesprek volgende week!
"They are rage. Brutal, without mercy. But you.... You will be worse. Rip and tear, until it is done!"
"Omae wa mou shindeiru."
"All we know is... he's called The Stig!"
"Omae wa mou shindeiru."
"All we know is... he's called The Stig!"
Ik heb niks gehoord van sollicitaties die ik twee weken geleden heb verstuurd.
Nu wil ik gaan nabellen, maar dat vind ik op de een of andere manier toch spannend.
Na hoelang gooien jullie er gemiddeld een telefoontje tegenaan?
Nu wil ik gaan nabellen, maar dat vind ik op de een of andere manier toch spannend.
Na hoelang gooien jullie er gemiddeld een telefoontje tegenaan?
Copthorne 2.0
Nice!quote:
Na weken onzekerheid en spanning:
Ik mag op gesprek volgende week!
Veel succes alvast!!! 
Copthorne 2.0
Beters! Succes!quote:
Na weken onzekerheid en spanning:
Ik mag op gesprek volgende week!
“Satan has been the best friend the church has ever had, as he has kept it in business all these years!”
bekend probleem. Ik heb dat ook. Je sterke punten opnoemen en overtuigend zijn, zonder te overdrijven.quote:
[..]
Is het lastig om jezelf echt aan te prijzen? Ik ben van nature bescheiden van aard, voor mij kan zoiets best lastig zijn.
Voor sommige bedrijven kan bescheiden overkomen als onzeker. Daar ben ook een paar keer op afgewezen.
“Satan has been the best friend the church has ever had, as he has kept it in business all these years!”
quote:
Dank jullie wel!quote:
"They are rage. Brutal, without mercy. But you.... You will be worse. Rip and tear, until it is done!"
"Omae wa mou shindeiru."
"All we know is... he's called The Stig!"
"Omae wa mou shindeiru."
"All we know is... he's called The Stig!"
Gaat wel lukkenquote:
.Wat voor functie?
“Satan has been the best friend the church has ever had, as he has kept it in business all these years!”
Net de eerste gebeld. Ze zijn al met de eerste gespreksronde bezig, dus aangezien ik niks heb gehoord kan ik ervan uitgaan dat ik het niet ben geworden. Duidelijk, maar jammer dat je voor een afwijzing moet opbellen.quote:
Ik heb niks gehoord van sollicitaties die ik twee weken geleden heb verstuurd.
Nu wil ik gaan nabellen, maar dat vind ik op de een of andere manier toch spannend.
Na hoelang gooien jullie er gemiddeld een telefoontje tegenaan?
Copthorne 2.0
Ik zou als ik jou was gewoon ervan uit gaan dat je die baan niet krijgt. Dan is je teleurstelling ook niet groot. Bij mijn 1e gesprek ging het heel goed en Ik dacht ik krijg de baan zo! Bij mijn tweede gesprek had ik het gevoel dat ik heb verknaldquote:
[..]
Ben weer thuis. Ging goed. Vanmiddag of uiterlijk maandag hoor ik meer.
Kreeg een paar cases, vroegen ze hoe ik er mee ging. Daar waren ze positief over. En het extra verhaaltje dat ik moest opzeggen waarom ze me moesten aannemen, vonden ze sterk. Dus al met al geen klachten.
Afwachten maar.
(Dit zeg ik niet om bot te zijn hé) Ik heb zelf meegemaakt dat ik de baan krijg maar helaas..is een teleurstelling. Nu zal jij zeg maar niet huilen zoals ik (tja..ben een vrouw, beetje iets met hormonen en snel emotioneel). Maar fijn dat het goed is gegaan
Ik denk dat ze misschien nog bellen anders maandag. Lekker spannend is het als je maandag te horen krijg (Zit een weekend tussen! ja heel vervelend is dat hé) hihi
Herkenbaar. Ooit tevreden en opgelucht naar huis gegaan na een leuk gesprek. Dit wordt wat! dacht ik, maar ik werd helaas de volgende middag opgebeld met de mededeling dat ze voor iemand gingen die wat meer ervaring had (het was een startersfunctiequote:
[..]
Ik zou als ik jou was gewoon ervan uit gaan dat je die baan niet krijgt. Dan is je teleurstelling ook niet groot. Bij mijn 1e gesprek ging het heel goed en Ik dacht ik krijg de baan zo! Bij mijn tweede gesprek had ik het gevoel dat ik heb verknald
Maar fijn dat het goed is gegaan
). Dat was wel even een teleurstelling ja.
Copthorne 2.0
Zo'n instelling heb ik ook, nergens vanuit gaan kan het meevallen. Ik baal wel als een stekker als het niet lukt. ik bedoel, ben zo ver gekomen. en dan op het allerlaatste moment afvallen.quote:
[..]
Ik zou als ik jou was gewoon ervan uit gaan dat je die baan niet krijgt. Dan is je teleurstelling ook niet groot. Bij mijn 1e gesprek ging het heel goed en Ik dacht ik krijg de baan zo! Bij mijn tweede gesprek had ik het gevoel dat ik heb verknald
Maar fijn dat het goed is gegaan
Ik hoop dat ik wat hoor vanmiddag.
“Satan has been the best friend the church has ever had, as he has kept it in business all these years!”
Ik gooi er nooit een telefoontje tegenaan. Als ik niks van ze hoor, ga ik er vanuit dat ik het niet ben geworden. Maar de meeste bedrijven/uitzendbureaus hebben niet eens fatsoen om je te laten dat je niet ben geworden. Dus laat ik zo zeggen, als ze geen fatsoen hebben om je te laten, zou ik ook niet echt voor die mensen willen gaan werken. (Sorry het klinkt misschien hard)quote:
Ik heb niks gehoord van sollicitaties die ik twee weken geleden heb verstuurd.
Nu wil ik gaan nabellen, maar dat vind ik op de een of andere manier toch spannend.
Na hoelang gooien jullie er gemiddeld een telefoontje tegenaan?
Tegenwoordig vinden bedrijven dat men 10 jaar werkervaring moet hebben. Het liefst een jong slablaadje die voor het minimum wilt gaan werken. Fijn is deze werkmaatschappij geworden.
Mee eens, maar ik wil graag weten waar ik aan toe ben, dus dan is het beter om er zelf even achteraan te bellen. Ik doe dat puur voor mezelf.quote:
[..]
Ik gooi er nooit een telefoontje tegenaan. Als ik niks van ze hoor, ga ik er vanuit dat ik het niet ben geworden. Maar de meeste bedrijven/uitzendbureaus hebben niet eens fatsoen om je te laten dat je niet ben geworden. Dus laat ik zo zeggen, als ze geen fatsoen hebben om je te laten, zou ik ook niet echt voor die mensen willen gaan werken. (Sorry het klinkt misschien hard)
Tegenwoordig vinden bedrijven dat men 10 jaar werkervaring moet hebben. Het liefst een jong slablaadje die voor het minimum wilt gaan werken. Fijn is deze werkmaatschappij geworden.
Net de tweede gebeld (sollicitatie ook twee weken geleden verstuurd) en ze zijn nog bezig met de procedure (het lezen van de cv's en dergelijke). De dame kon me niet vertellen binnen welke termijn ik een reactie tegemoet zou kunnen zien. Ik wacht het even af, voordat ik opnieuw ga bellen.
Copthorne 2.0
Functioneel applicatiebeheerder hier in Tilburg, die ook graag buiten komt in plaats van achter zijn scherm zitquote:
[..]
Gaat wel lukken
Wat voor functie?
"They are rage. Brutal, without mercy. But you.... You will be worse. Rip and tear, until it is done!"
"Omae wa mou shindeiru."
"All we know is... he's called The Stig!"
"Omae wa mou shindeiru."
"All we know is... he's called The Stig!"
Als jij daar beter van wordt, moet je juist doen. Geduld is een schone zaak.quote:
[..]
Mee eens, maar ik wil graag weten waar ik aan toe ben, dus dan is het beter om er zelf even achteraan te bellen. Ik doe dat puur voor mezelf.
Net de tweede gebeld (sollicitatie ook twee weken geleden verstuurd) en ze zijn nog bezig met de procedure (het lezen van de cv's en dergelijke). De dame kon me niet vertellen binnen welke termijn ik een reactie tegemoet zou kunnen zien. Ik wacht het even af, voordat ik opnieuw ga bellen.
