Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
In dit topic kun je al je vragen stellen over het werken bij Albert Heijn, de aanbiedingen van deze week bekijken of even rustig door de nieuwste Allerhande heenbladeren.
De TV Commercials met onze welbekende supermarktmanager zijn hier terug te vinden!
Ook onze fans zijn van harte welkom. Wij, als medewerkers, helpen u graag verder!
In deze tabel wordt uitsluitend het starters uurloon weergegeven van Caissière A, Medewerker Verkoop / Medewerker Verkoopklaar / Kwaliteitsmedewerker / Vakantiemedewerker. De laatste kolom betreft het All-in uurloon dat geldt voor medewerkers met een contract van 12 uur of minder per week.
SPOILER
Om spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.
SPOILER
Om spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt. Wat zijn de vastgestelde toeslagen? Maandag t/m Vrijdag; 6:00-7:00 25%, 20:00-21:00 33,33%, 21:00-6:00 50% Zaterdag: 6:00-7:00 25%, 18:00-24:00 50% Zondag: 100%
Toeslagen voor Ma t/m Za ontvang je alleen wanneer je een contract hebt van méér dan 48 uur per periode of in een week méér dan 12 uur hebt gewerkt.
Wat zijn TvT-uren? TvT-uren zijn Tijd Voor Tijd-uren. Dit is een saldo die kan worden opgehoogd met de uren die jij boven je contract werkt. Het is opgebouwd uit: overwerkuren en meeruren Wanneer je een Korte Parttimer (KPT) bent, contract van niet meer als 48u per periode, dan worden ze met elke periodieke salarisuitbetaling uitbetaald. Wanneer je een contract van meer dan 48u per periode hebt, dan worden ze in periode 3 en 10 uitbetaald.
Wat zijn BCD-uren? BCD uren zijn de uren die je normaliter werkt, maar nu niet kunt werken omdat de werkdag op een feestdag valt en de winkel dus gesloten is. Je krijgt BCD uren uitgekeerd, als je in de afgelopen 12 week 4 gelijknamige dagen hebt gewerkt. Het gemiddelde van het aantal gewerkte uren krijg je uitbetaald als BDC-uren. Bovendien krijg je hier een toeslag van 100% bij.
Wat is de hoogte van de maaltijd-vergoeding? Het maximale bedrag voor de maaltijd-vergoeding is €7,50. Dit dien je in de winkel zelf te besteden en alleen aan normaal voedsel. Snoep en dergelijke vallen hier niet onder.
Ik ben mijn Plaza-wachtwoord vergeten, wat nu? Je (Assistent-)Supermarkt Manager of teamleider kan het wachtwoord voor je Plaza-account resetten. Ga daarvoor dus altijd naar hun toe, vragen of het anders kan is onnodig. Het is simpelweg niet mogelijk.
Van het jaar 2014.
9/12/2013 Meisje plaatst vrij-vraag verzoek op algemene Facebook-pagina van Albert Heijn waarbij d4v1d de status van een troller aanneemt.
SPOILER
Om spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.
Op maandag 7 april 2014 22:59 schreef ikbenschipper het volgende: Verder gelukkig een container met Pepsi 4 packs e.d. Over. Echt de restanten puilen echt uit op dit moment.
Hier ook echt belachelijk veel. 4 volle rolly's van de oude actiekoppen, 'n hele container pepsi, 'n hele container Rivella (bijna dan..)..
Normaal staan er hier 4 of 5 containers navulling (bier, fris, eieren/cereals) waren er nu 8
Verder ontbreekt het me een beetje aan tijd om goed voorraadbeheer uit te voeren doordat we de laatste tijd een kutplanning hebben. Veel foutjes en een hoop zieken. Dan kom je er gewoon niet aan toe.
Op maandag 7 april 2014 23:08 schreef mujentas het volgende: Verder ontbreekt het me een beetje aan tijd om goed voorraadbeheer uit te voeren doordat we de laatste tijd een kutplanning hebben. Veel foutjes en een hoop zieken. Dan kom je er gewoon niet aan toe.
Dat is klote, want wel de beste en snelste manier om je magazijn leger en op orde te krijgen.
Moet zeggen dat ik de hoeveelheid dag/bulk restanten vandaag heel erg vind meevallen, alleen actie wat er op zaterdag eruit gaat is veel en vormt een groot gedeelte van onze weekrestanten.
Op maandag 7 april 2014 23:10 schreef exelletor het volgende: Moet zeggen dat ik de hoeveelheid dag/bulk restanten vandaag heel erg vind meevallen, alleen actie wat er op zaterdag eruit gaat is veel en vormt een groot gedeelte van onze weekrestanten.
Hier ook. Morgen maar weer even alle weekrestanten erdoorheen halen
Wat een extra actie meuk binnen gekregen! Maar onze koppen waren echt lekker vol, behalve Spa bosvruchten plank. Lekker de boel laten afspiegelen vanavond. Omzet liep wat achter, we leveren denk ik wat in door zondagsopenstelling.
Op maandag 7 april 2014 23:10 schreef exelletor het volgende: Moet zeggen dat ik de hoeveelheid dag/bulk restanten vandaag heel erg vind meevallen, alleen actie wat er op zaterdag eruit gaat is veel en vormt een groot gedeelte van onze weekrestanten.
Gewoon apart zetten bij het uitruimen van de actie, 2 momenten per week voor prikken om na te vullen. Vaak paar week later toch weer actie.
Dat is klote, want wel de beste en snelste manier om je magazijn leger en op orde te krijgen.
Ja, ik vind het ook kut, bovendien wordt er sinds kort 1 restantenloper minder ingepland, terwijl we juist MEER restanten hebben dan voorheen. Dan redden ze het gewoon niet voordat de shift begint.
Maar ik moet het er binnenkort maar eens over hebben, want dit gaat nergens meer over.
Ik heb ook het gevoel dat de dagrestanten tijdens de shift niet tot nauwelijks gecontroleerd worden. Ik was vorige week eventjes wat restanten aan het doen, sommige dingen waren gewoon niet gevuld en naar achter geflikkerd.
Op maandag 7 april 2014 23:12 schreef Questionmarks het volgende: Gewoon apart zetten bij het uitruimen van de actie, 2 momenten per week voor prikken om na te vullen. Vaak paar week later toch weer actie.
Actierestanten komen bij ons ook apart te staan, na een week nagevuld en bij weekrestanten gepleurd (die twee keer per week worden gelopen). Dan is de hoeveelheid ook aangenomen tot een paar kratjes per pad wat gewoon te doen is, op drogmetica, wijnen en drogmetica/wasmiddelen na dan. Bulk weekrestanten komen bij ons apart te staan en worden wanneer nodig nagevuld. Zo hebben wij nog Palm, Grolsch, Heineken, AH Cola, Lipton en Bavaria daar staan nu.
wat een tyfes werk blijft het toch, soms heb ik een kar (actie producten) waarvan de helft er niet ingelazerd kan worden en ik alles op de grond moet pleuren vervolgens moet ik alles weer op de kar zetten en de restanten in een kist gooien.
En dan al die zware pakken appelsap koffiemelk waarvan ik er 8 stuk heb laten vallen en zeikende mensen die zeuren dat de indeling veranderd is krijg de pest pokken van dit werk haha
Op maandag 7 april 2014 23:22 schreef djakkaa3033 het volgende: wat een tyfes werk blijft het toch, soms heb ik een kar (actie producten) waarvan de helft er niet ingelazerd kan worden en ik alles op de grond moet pleuren vervolgens moet ik alles weer op de kar zetten en de restanten in een kist gooien.
En dan al die zware pakken appelsap koffiemelk waarvan ik er 8 stuk heb laten vallen en zeikende mensen die zeuren dat de indeling veranderd is krijg de pest pokken van dit werk haha
Ik zou morgen gewoon even een briefje afgeven bij je TL dat je ontslag neemt. Aan deze instelling hebben we dus niets
Op maandag 7 april 2014 23:22 schreef djakkaa3033 het volgende: wat een tyfes werk blijft het toch, soms heb ik een kar (actie producten) waarvan de helft er niet ingelazerd kan worden en ik alles op de grond moet pleuren vervolgens moet ik alles weer op de kar zetten en de restanten in een kist gooien.
En dan al die zware pakken appelsap koffiemelk waarvan ik er 8 stuk heb laten vallen en zeikende mensen die zeuren dat de indeling veranderd is krijg de pest pokken van dit werk haha
Lege kar pakken en de dingen die er niet in passen daar direct op zetten. Hoef je niks op de grond te zetten
Op maandag 7 april 2014 23:22 schreef djakkaa3033 het volgende: wat een tyfes werk blijft het toch, soms heb ik een kar (actie producten) waarvan de helft er niet ingelazerd kan worden en ik alles op de grond moet pleuren vervolgens moet ik alles weer op de kar zetten en de restanten in een kist gooien.
En dan al die zware pakken appelsap koffiemelk waarvan ik er 8 stuk heb laten vallen en zeikende mensen die zeuren dat de indeling veranderd is krijg de pest pokken van dit werk haha
Hier weer een klachtje van je boykie Djakkaa. Zoals jullie misschien al weten ben ik 22 jaar en heb een klein lijstje met stoornissen waardoor ik geen meissie ken krijgen, heb enkele keren een verkering gehad alleen dat bleef altijd bij zoennen!! (wat ook lekker is soms lekkerder als de s-e-k-s )
Maak verder ook niet uit, we leven in een vrij land en niet in Souadie Arabie ! dus mogelijkheden zat.. al is dat vaak nog een taboe wat ik soms doe haha. Ik heb een wajonkie van rond de 960 per maand, en 1 keer in de 3 maanden bezoek ik een prostituee.. voor ik dat doe gaan er eerst nog weken speurwerk aan vooraf en zoek ik een mooi wijffie die ook aan tongzoenen en -b-e-f-f-e-n doet.
Op maandag 31 maart 2014 21:54 schreef djakkaa3033 het volgende: Goeieavond allemaal je boykie Djakkaa is weer terug, ik heb een hele poos ff niet gefokt niet omdat ik fok niet leuk vond maar ik in een depressie zat.
Ik werk dus nu al 3 maanden bij Albert heijn in Rotterdam Noord Jullie zullen wel denken waarom neem de albert heijn zo iemand als mij aan want ik heb - Autisme (pdd nos) - ADHD - Hypochondrie - Verstandskiezen die er dit jaar uitgesneden moeten worden door de kaakchirurg - angststoornis - rode vlekken in mijn gezicht (als ik in een spannende periode zit) . - Chronische hyperventilatie
Zekers heel erg wennen want ik heb eigenlijk nog nooit gewerkt en nu op mn 22e leeftijd is het zo ver haha, ik ben voor de appie gratis de eerste 2 maanden maar omdat ze niet overtuigd waren van me werkprestaties heb ik geen halfjaar contract gekregen maar nog een maandje proef, (proefmaanden zijn gratis voor de supermarkt en behoud ik me wajonkie)
Nou zit er een golera lekker wijfie in het albert heijn team zuiver blank, mooie blauwe ogen en stijl lang bruin haar, (niet racistisch bedoeld ben zelf namelijk indo maar val op mooie blanke dames haha, er werken ook Marokkaanse dames maar die zijn zo arrogant als de varkenspest en ze kennen wel knap zijn (mooier als turkse vrouwen) (niet discriminerend of neerbuigend naar de turkse gemeenschap bedoeld trouwens) . maar de arrogantie en dat gesmak van kauwgom met hun mond open in de pauze doet me ook geen vreugde tegenmoet
Maar goed, ik kan het goed vinden met dat wijfie dus met dat bruine haar.. ik ben sinds ik er werk stapel verliefd en vaak als ze aan het werk is ga ik in het magazijn snel een kar pakken die vlak bij haar vulpad is, en dan ga ik vaak ff langslopen ff praatje maken en dat gaat altijd lekker (ze heb me laatst ook toegevoegd op de ping) (we hebben een goede band)
Ik was dus afgelopen vrijdag bij hef bundy (Dat is een rapper) in de hollywood music hall (discotheek), want ik zag op haar facebook staan dat ze met der vriendinnen erheen ging, Ik ken nog een jongen Mootje van het buurthuis hier in Crooswijk (daar liep ik stage moest van mijn jobcoach van het UWV) en ik zag ook op zijn facebook staan dat hij ook naar hollywood ging, dus heb afgesproken dat ik met hem mee ging, en ik zag daar dat wijfie waar ik smoor verliefd op ben staan... in een groepje anderen meissies
Ze zag me staan (was alweer in me eentje want mohammed was weer bij zen anderen maten ) en ze ging expres zo staan in dr vriendengroep in een cirkel dat ze precies met dr rug naar me toe stond........................
Ik zag het.. dat ze het expres deed was kapot en ben afgedropen. later die avond ben ik nog bedreigd en had bijna onder dwang XTC moeten kopen maar ik liet zien dat mn flappen in mn portemenee leeg waren en mocht verder van de groep maar dat is te offtopic anders dwaal ik te veel af
Dus ik mos vandaag weer naar het werk en ze was er ook weer en ik zei ''ik zag je nog'' zei ze: Volgens mij zag ik je ook nog heel ff hihi
Klacht heb ik een keer sjans met een golera lekker wijfie bij de albert heijn wil ze in dr vrije tijd niks met me te maken hebben (aan me uiterlijk ligt het niet, heb 2 oorbelletjes petje en ben indo maar ligt denk meer aan me karakter want ik heb weinig vrienden en haast nooit verkering)
dat was de eerste klacht van je boykie djakkaa dit jaar (als ik zo ff niet reageer op de terechte/onterechte klacht reacties dan ben ik ff aan het douchen dan weten jullie dat)
Op maandag 7 april 2014 23:31 schreef djakkaa3033 het volgende: Klopt heb wajong ja maar mijn proef periode word niet verlengd haha dus laatste weekies
Op maandag 7 april 2014 23:31 schreef djakkaa3033 het volgende: Klopt heb wajong ja maar mijn proef periode word niet verlengd haha dus laatste weekies
Tsja, dat krijg je als je boven je niveau gaat werken.
Op maandag 7 april 2014 23:26 schreef ikbenschipper het volgende: De restanten zijn op dit moment geloof ik een groot probleem. De combinatie van de aantrekkende omzet, route 99 en Pasen zorgt voor veel restanten.
De planning gaan we voor deze week iedere avond even upgrade met iemand. Morgen de teamleider er even actie op laten zetten.
Geloof dat we nu 8 bulk karren hebben. Lijkt ook of de eerste actie instuwing hoger was dan normaal.
Heb vanavond wat actierestant mee laten splitsen en laten verwerken op restant, weer wat containertjes weg.
Hier weer een berichtje van je boykie Schuimpjes. RenR werkt niet, nemen jullie dat mee in de evaluatie?
Gr gr
heb ik een keer sjans met een golera lekker wijfie bij de albert heijn wil ze in dr vrije tijd niks met me te maken hebben (aan me uiterlijk ligt het niet, heb 2 oorbelletjes petje en ben indo)
heb ik een keer sjans met een golera lekker wijfie bij de albert heijn wil ze in dr vrije tijd niks met me te maken hebben (aan me uiterlijk ligt het niet, heb 2 oorbelletjes petje en ben indo)
Ik woon in een appartementen complex,(geen sloeber flat hoor, mijn moeder huurt high class vrije sector (780 euro excl service kosten per maand) als ik op balkon sta zie ik een grasveldje met daar tegenover een grote VMBO school
Nu het lekker weer liggen in de pauze overal scholieren van die school in het gras in groepjes Erg mooi uitzicht dus, en ik als wajong autist die niks te doen heeft elke dag maar de verrekijker erbij gepakt en ben ik via het open raam naar buiten gaan loeren.
Supermarkt vakkenvuller Supermarktwerkgevers gaan niet in de op de eis van vakbonden van een loonsverhoging van 3,5 procent. Dat heeft brancheorganisatie CBL maandag bekendgemaakt. ‘Voor de werkgevers is behoud van werkgelegenheid van belang en daarom zijn werkgevers niet bereid hierop in te gaan’, stelt het CBL.
De werkgevers hebben wel collectief afgesproken om de bestaande cao-afspraken te handhaven. Daarnaast zeggen ze hun personeel een loonsverhoging toe van 1,25 procent per 1 januari 2015, mocht er dan nog geen nieuwe cao zijn.
‘Door op dit moment gezamenlijk vast te leggen dat werkgevers de cao ook na 1 april 2014 blijven toepassen, willen de werkgevers zich een betrouwbare en consistente werkgever en onderhandelingspartner tonen’, laat de brancheorganisatie weten.
Supermarktpersoneel wacht inmiddels een jaar op een nieuwe cao. De collectieve arbeidsovereenkomst is sinds 1 april 2013 verlopen. De onderhandelingen voor een nieuwe overeenkomst stokten in oktober.
Wettelijk gezien kan je voor oude werknemers ook daar niet van afwijken en alleen voor nieuwe wel. De enige bepaling die wijzigt doordat er geen CAO is is de proeftijd die van 2 naar 1 maand gaat. Vooral voor de winkels erg vervelend... Het is soms na twee maanden al moeilijk in te schatten, na één maand word natuurlijk helemaal lastig.
Op dinsdag 8 april 2014 00:14 schreef d4v1d het volgende: Liep vandaag 'n muis over mn voet tijdens t vullen. ben niet bang voor muizen ofzo, maar t was toch ff schrikken
Onze vroegere supermarktmanager die zich voordeed als de ondernemer had ooit tijdens onze muizenplaag met een nijptang een muis bewerkt door zijn kop eraf te knippen
Wettelijk gezien kan je voor oude werknemers ook daar niet van afwijken en alleen voor nieuwe wel. De enige bepaling die wijzigt doordat er geen CAO is is de proeftijd die van 2 naar 1 maand gaat. Vooral voor de winkels erg vervelend... Het is soms na twee maanden al moeilijk in te schatten, na één maand word natuurlijk helemaal lastig.
Wij hielden altijd al 1 maand aan.
Maar het is inderdaad soms lastig in te schatten. Je moet echter wel een complete downer zijn als je niet door je proeftijd komt.
heb ik een keer sjans met een golera lekker wijfie bij de albert heijn wil ze in dr vrije tijd niks met me te maken hebben (aan me uiterlijk ligt het niet, heb 2 oorbelletjes petje en ben indo)
Onze vroegere supermarktmanager die zich voordeed als de ondernemer had ooit tijdens onze muizenplaag met een nijptang een muis bewerkt door zijn kop eraf te knippen
Ik ga van AH wisselen, oude beviel me na anderhalf jaar niet meer ipv de leidinggevenden, het werk vond ik echt super. Nieuw werk wordt kassa en info hoogstwsl (hopelijk, de leidinggevende vond mij erg geschikt voor info zei ze tijdens het sollicitatiegesprek). Ik kan tot nu toe alleen kassa, maar ik ben er goed, weet echt hoe alles moet en ken van fruit en groente bijna alle PLU codes. Nieuwe werkplek heeft oude kassa's, oude werkplek de nieuwe.. wordt dat een groot probleem?? De PLU lijst hoef ik er in ieder geval niet vaak erbij te pakken, alleen voor bier, beltegoed (als het kaartje er niet meer hangt) en groente/fruit waar de barcode van mist, maar wel een PLU code heeft.
[ Bericht 37% gewijzigd door HIPPExNAAM op 08-04-2014 02:40:52 ]
Op dinsdag 8 april 2014 02:34 schreef HIPPExNAAM het volgende: Ik ga van AH wisselen, oude beviel me na anderhalf jaar niet meer ipv de leidinggevenden, het werk vond ik echt super. Nieuw werk wordt kassa en info hoogstwsl (hopelijk, de leidinggevende vond mij erg geschikt voor info zei ze tijdens het sollicitatiegesprek). Ik kan tot nu toe alleen kassa, maar ik ben er goed, weet echt hoe alles moet en ken van fruit en groente bijna alle PLU codes. Nieuwe werkplek heeft oude kassa's, oude werkplek de nieuwe.. wordt dat een groot probleem?? De PLU lijst hoef ik er in ieder geval niet vaak erbij te pakken, alleen voor bier, beltegoed (als het kaartje er niet meer hangt) en groente/fruit waar de barcode van mist, maar wel een PLU code heeft.
Op dinsdag 8 april 2014 02:34 schreef HIPPExNAAM het volgende: Ik ga van AH wisselen, oude beviel me na anderhalf jaar niet meer ipv de leidinggevenden, het werk vond ik echt super. Nieuw werk wordt kassa en info hoogstwsl (hopelijk, de leidinggevende vond mij erg geschikt voor info zei ze tijdens het sollicitatiegesprek). Ik kan tot nu toe alleen kassa, maar ik ben er goed, weet echt hoe alles moet en ken van fruit en groente bijna alle PLU codes. Nieuwe werkplek heeft oude kassa's, oude werkplek de nieuwe.. wordt dat een groot probleem?? De PLU lijst hoef ik er in ieder geval niet vaak erbij te pakken, alleen voor bier, beltegoed (als het kaartje er niet meer hangt) en groente/fruit waar de barcode van mist, maar wel een PLU code heeft.
Ik heb je lange post als antwoord op mij in vorig topic even doorgelezen.
Knap dat de afdeling al enorm ontwikkeld is in de laatste jaren. Mijn ervaring is ook dat het veel tijd en energie vergt om de normen op de zelfde hoogte te krijgen. Dat is bij ons een enorm proces geweest met uitstroom van 2 tl's als gevolg. 2 Nieuwe tl's opgeleid met nieuwe normen en nu staat de afdeling vrijwel elke dag als een huis, heerlijk om in te werken.
De actieploeg van je op zondag lijkt me ook ruim genoeg. Ook dit probleem herken ik, het niet goed achterlaten op de zondagavond. Ik werk nu zelf altijd op deze avond en heb een tijd lang 2 personen er extra bij gepland. Naar verloop van tijd heb ik de diensten met een half uur verkort, en nu zijn we altijd op tijd klaar met een verkoopklare winkel, kan een tip voor je zijn.
Op dinsdag 8 april 2014 00:14 schreef d4v1d het volgende: Liep vandaag 'n muis over mn voet tijdens t vullen. ben niet bang voor muizen ofzo, maar t was toch ff schrikken
Lekker dan als je in zo een supermarkt werkt die altijd propageert het toonbeeld van netheid en schoon te zijn.Kortom de ideale plek om te komen winkelen.
Lekker dan als je in zo een supermarkt werkt die altijd propageert het toonbeeld van netheid en schoon te zijn.Kortom de ideale plek om te komen winkelen.
Tsja er zijn winkels die last hebben van muizen, vooral in binnensteden ed. Vanuit AH is er standaard ongediertebestrijding aanwezig en deze wordt verscherpt als er daadwerkelijk ongedierte wordt waargenomen.
Tsja er zijn winkels die last hebben van muizen, vooral in binnensteden ed. Vanuit AH is er standaard ongediertebestrijding aanwezig en deze wordt verscherpt als er daadwerkelijk ongedierte wordt waargenomen.
Er staan hier enkel wat muizenvallen
En je kan meestal wel 1 of 2 van je fusten restant weg mieteren omdat ze zijn aangevreten
En je kan meestal wel 1 of 2 van je fusten restant weg mieteren omdat ze zijn aangevreten
Hadden wij paar maanden terug ook last van. Op een gegeven moment moesten we zo'n grote zak die je voor plastic gebruikt om de chipsrestanten zetten en naar de kantine verplaatsen . Enige manier om de chips te beschermen tegen die beesten. Nu zijn er van die dingetjes geplaatst die geluid maken, maar dat horen alleen de muizen en nu zijn ze weg
Hadden wij paar maanden terug ook last van. Op een gegeven moment moesten we zo'n grote zak die je voor plastic gebruikt om de chipsrestanten zetten en naar de kantine verplaatsen . Enige manier om de chips te beschermen tegen die beesten. Nu zijn er van die dingetjes geplaatst die geluid maken, maar dat horen alleen de muizen en nu zijn ze weg
Ik heb jullie advies/hulp nodig. Enige tijd geleden heb ik gesolliciteerd bij de AH als TLVKK(van buitenaf). Ik werk echter wel al een jaar of 3 in een andere supermarkt, dus ik weet wel ongeveer hoe alles in z'n werk gaat. Ik ben doorgestuurd naar selectiegesprekken met 2 supermarktmanagers van andere filialen, dit gesprek heb ik overmorgen. Kan iemand mij vertellen wat voor vragen ik kan verwachten, en hoe ik mij het beste kan voorbereiden? Ik heb immers nog nooit bij Albert Heijn gewerkt.. Zijn er dingen waaraan extra aandacht wordt besteed? En zijn er echte do's of don'ts?
Op dinsdag 8 april 2014 16:42 schreef ilja993 het volgende: Ik heb jullie advies/hulp nodig. Enige tijd geleden heb ik gesolliciteerd bij de AH als TLVKK(van buitenaf). Ik werk echter wel al een jaar of 3 in een andere supermarkt, dus ik weet wel ongeveer hoe alles in z'n werk gaat. Ik ben doorgestuurd naar selectiegesprekken met 2 supermarktmanagers van andere filialen, dit gesprek heb ik overmorgen. Kan iemand mij vertellen wat voor vragen ik kan verwachten, en hoe ik mij het beste kan voorbereiden? Ik heb immers nog nooit bij Albert Heijn gewerkt.. Zijn er dingen waaraan extra aandacht wordt besteed? En zijn er echte do's of don'ts?
Op dinsdag 8 april 2014 16:42 schreef ilja993 het volgende: Ik heb jullie advies/hulp nodig. Enige tijd geleden heb ik gesolliciteerd bij de AH als TLVKK(van buitenaf). Ik werk echter wel al een jaar of 3 in een andere supermarkt, dus ik weet wel ongeveer hoe alles in z'n werk gaat. Ik ben doorgestuurd naar selectiegesprekken met 2 supermarktmanagers van andere filialen, dit gesprek heb ik overmorgen. Kan iemand mij vertellen wat voor vragen ik kan verwachten, en hoe ik mij het beste kan voorbereiden? Ik heb immers nog nooit bij Albert Heijn gewerkt.. Zijn er dingen waaraan extra aandacht wordt besteed? En zijn er echte do's of don'ts?
Dat gesprek heb ik net gehad, verwacht wel dat je een wat ander gesprek hebt dan dat ik heb gehad aangezien ik al 3 jaar bij AH werk.
- Dus je wil TL worden, vertel? Waarom vkk? - Ervaring - Kwaliteiten - Competenties - Misschien thuissituatie? Hoe je woont? (ja hoor ik ook wel eens)
Ik heb je lange post als antwoord op mij in vorig topic even doorgelezen.
Knap dat de afdeling al enorm ontwikkeld is in de laatste jaren. Mijn ervaring is ook dat het veel tijd en energie vergt om de normen op de zelfde hoogte te krijgen. Dat is bij ons een enorm proces geweest met uitstroom van 2 tl's als gevolg. 2 Nieuwe tl's opgeleid met nieuwe normen en nu staat de afdeling vrijwel elke dag als een huis, heerlijk om in te werken.
De actieploeg van je op zondag lijkt me ook ruim genoeg. Ook dit probleem herken ik, het niet goed achterlaten op de zondagavond. Ik werk nu zelf altijd op deze avond en heb een tijd lang 2 personen er extra bij gepland. Naar verloop van tijd heb ik de diensten met een half uur verkort, en nu zijn we altijd op tijd klaar met een verkoopklare winkel, kan een tip voor je zijn.
Leuk om je ontwikkelingen te lezen in ieder geval
we bouwen actie op zaterdagavond:) zondag zijn we nog gezegend met een gesloten winkel.
Momenteel is de bezetting voor de zaterdag zelfs lastig verhogen tijdelijk met 1 of 2 zou een optie zijn om dan op te leiden en misschien later terug te gaan naar 2,5 uur net als de andere dagen.... Ben er nog niet helemaal uit hoe en wat we nu verder gaan doen. Zaterdag is gewoon onze probleem dag op maandagavond staat er met dezelfde TL een mooie winkel...
We zijn nu aan het testen op een aantal dagen met vulkoppels. Met ze 2en 1 pad waardoor paden eerder klaar zijn en ze elkaar ook kunnen aanspreken... SAMEN. Misschien ook op zaterdag proberen. We blijven proberen
we bouwen actie op zaterdagavond:) zondag zijn we nog gezegend met een gesloten winkel.
Momenteel is de bezetting voor de zaterdag zelfs lastig verhogen tijdelijk met 1 of 2 zou een optie zijn om dan op te leiden en misschien later terug te gaan naar 2,5 uur net als de andere dagen.... Ben er nog niet helemaal uit hoe en wat we nu verder gaan doen. Zaterdag is gewoon onze probleem dag op maandagavond staat er met dezelfde TL een mooie winkel...
We zijn nu aan het testen op een aantal dagen met vulkoppels. Met ze 2en 1 pad waardoor paden eerder klaar zijn en ze elkaar ook kunnen aanspreken... SAMEN. Misschien ook op zaterdag proberen. We blijven proberen
Dit willen wij ook proberen, maar moeten wel erg kijken wie de koppels zijn. Ben bang dat sommige de verantwoordelijkheid niet nemen en hele tijd lopen praten etc.
Heb zelf ook meestal het idee dat met zijn tweeën op een pad niet twee keer zo vroeg klaar betekent. Probeer het zelf ook altijd te vermijden, op bulk paden na. Maar goed, hier is VKK in drie weken tijd van 100-150 naar 20-30 uur te veel in de week gegaan, dus vind de prestatie van Schipper niet eens zo bijzonder.
Op dinsdag 8 april 2014 21:30 schreef Janneke141 het volgende: Uren schrappen is niet zo ingewikkeld. Het is de kunst om je productiviteit omhoog te krijgen zonder dat de kwaliteit omlaag gaat.
Wij zijn niet echt in kwaliteit omlaag gegaan. Eigenlijk zelfs omhoog, omdat we weer langzaam begonnen zijn met spiegelen.
Op dinsdag 8 april 2014 21:29 schreef exelletor het volgende: Heb zelf ook meestal het idee dat met zijn tweeën op een pad niet twee keer zo vroeg klaar betekent. Probeer het zelf ook altijd te vermijden, op bulk paden na. Maar goed, hier is VKK in drie weken tijd van 100-150 naar 20-30 uur te veel in de week gegaan, dus vind de prestatie van Schipper niet eens zo bijzonder.
Het idee van samenvullen komt natuurlijk gewoon uit de handboeken waarin dit bevorderd word. Tja laten we dat dan maar eens proberen.
Wij zijn niet echt in kwaliteit omlaag gegaan. Eigenlijk zelfs omhoog, omdat we weer langzaam begonnen zijn met spiegelen.
Toch bijzonder, dat je dan uren bespaart en een betere winkel neer zet, dan vraag ik me oprecht af wie er heeft lopen slapen... Ik ben van mening dat je zoiets in etappes moet doen. Vooral vanwege hetgeen Janneke dus ook zegt.
Op dinsdag 8 april 2014 21:37 schreef ikbenschipper het volgende: Toch bijzonder, dat je dan uren bespaart en een betere winkel neer zet, dan vraag ik me oprecht af wie er heeft lopen slapen... Ik ben van mening dat je zoiets in etappes moet doen. Vooral vanwege hetgeen Janneke dus ook zegt.
De SM zei dat we voortaan de uren moesten gaan halen. En toen kon het opeens wel.
Toch bijzonder, dat je dan uren bespaart en een betere winkel neer zet, dan vraag ik me oprecht af wie er heeft lopen slapen... Ik ben van mening dat je zoiets in etappes moet doen. Vooral vanwege hetgeen Janneke dus ook zegt.
Waar wij vooral uren in kunnen besparen is het navullen. De dagrestanten worden tijdens de shift door de meesten niet of nauwelijks gecontroleerd met de handterminal. Hierdoor zijn de restanten de laatste tijd enorm opgelopen. Ook worden er lukraak dingen weggeteld onder het mom van 'oh dat zullen we wel niet meer hebben'. Nee-verkoop wordt ook slecht gelopen.
Ik ben vandaag begonnen met het tellen van de restanten, echt bizar hoeveel er niet klopte. Gewoon hele colli's verschil.
Morgen maar even duidelijk maken dat ze de dagrestanten beter moeten controleren en meer tijd uit moeten trekken voor een goede nee-verkoop.
Waar wij vooral uren in kunnen besparen is het navullen. De dagrestanten worden tijdens de shift door de meesten niet of nauwelijks gecontroleerd met de handterminal. Hierdoor zijn de restanten de laatste tijd enorm opgelopen. Ook worden er lukraak dingen weggeteld onder het mom van 'oh dat zullen we wel niet meer hebben'. Nee-verkoop wordt ook slecht gelopen.
Ik ben vandaag begonnen met het tellen van de restanten, echt bizar hoeveel er niet klopte. Gewoon hele colli's verschil.
Morgen maar even duidelijk maken dat ze de dagrestanten beter moeten controleren en meer tijd uit moeten trekken voor een goede nee-verkoop.
Goed tellen e.d. is het halve werk, echter gaat er normaal om uren te halen wel een aantal voorwaarde aan vooraf.
Vorige week was de OPWU pakker de Minidonuts Mocht gewoon 250 uur op verkoop gebruiken
Goed tellen e.d. is het halve werk, echter gaat er normaal om uren te halen wel een aantal voorwaarde aan vooraf.
Vorige week was de OPWU pakker de Minidonuts Mocht gewoon 250 uur op verkoop gebruiken
Ik ben altijd wel van het goed en zorgvuldig tellen. Maar als even later een één of andere downer weer met zijn verstand op 0 dingen verkeerd telt, dan ben ik er ook wel een beetje klaar mee.
Doordeweeks gebruiken we een vast aantal uren op verkoop, ongeacht wat er in de aanbieding is.
Ik ben altijd wel van het goed en zorgvuldig tellen. Maar als even later een één of andere downer weer met zijn verstand op 0 dingen verkeerd telt, dan ben ik er ook wel een beetje klaar mee.
Doordeweeks gebruiken we een vast aantal uren op verkoop, ongeacht wat er in de aanbieding is.
Wij ook Hielt dan ook veel uren over Heel soms een uurtje extra als er echt een speciale actie is.
Ben er nog niet helemaal uit hoe en wat we nu verder gaan doen. Zaterdag is gewoon onze probleem dag op maandagavond staat er met dezelfde TL een mooie winkel...
Waarom dan niet zelf een of twee zaterdagavonden gaan werken, en van een afstandje toekijken wat er allemaal gebeurt? Waarschijnlijk vallen jou weer andere dingen op dan jouw TL.
Waarom dan niet zelf een of twee zaterdagavonden gaan werken, en van een afstandje toekijken wat er allemaal gebeurt? Waarschijnlijk vallen jou weer andere dingen op dan jouw TL.
Ik werk er voldoende. Helaas ben ik er zelf ook nog niet uit. Afgelopen zaterdag was wel een dieptepunt.
Op dinsdag 8 april 2014 21:58 schreef ikbenschipper het volgende: Ik werk er voldoende. Helaas ben ik er zelf ook nog niet uit. Afgelopen zaterdag was wel een dieptepunt.
Hier ook soort van een dieptepunt. Hoop echt dat het as zaterdag beter gaat, anders ben ik wel beetje de lul.
Ik werk er voldoende. Helaas ben ik er zelf ook nog niet uit. Afgelopen zaterdag was wel een dieptepunt.
We hadden vandaag een dieptepunt bij de kassa. Ik ben er ook even helemaal klaar mee.
Vanmiddag regelmatig door die intercom roeptoeteren dat er een kassa bij moest. Er kwam telkens niemand. Ja logisch natuurlijk, want iedereen is wel een beetje klaar met de kassa. Altijd maar huilie doen van 'kassa bij', maar zelf nooit een andere afdeling helpen als het rustig is. Nee, dan staan ze met z'n drietjes te chillen achter die counter.
Later op de middag was het stervensdruk. Op zo'n moment moet gewoon iedere cassiere in de kassa zitten. Stonden er 2 rondjes te lopen ofzo, waarvan eentje de zogenaamde teamleider. Stuur ik nog met mijn leipe hoofd iemand van houdbaar de kassa in.
Ze weten totaal niet wat daar op die kassa afdeling gebeurt. Niemand had vandaag de tijdschriften gedaan, er stond geen enkele gids. Ik dus met mijn leipe hoofd die tijdschriften in het vak gooien.
Even later was het nog steeds druk. Stond er eentje wat briefjes uit de airbox te plukken. Ik dus met mijn leipe hoofd die kassa in (terwijl ik al een uur klaar was eigenlijk, maar goed). Ging er één cassiére dicht om de mandjes te doen. Toen werd ik echt pissig, maar ja ik kan natuurlijk niet op de winkelvloer gaan lopen schreeuwen.
Ik moest ook heel even op de computer bij de counter iets doen. Wat een tyfuszooitje was het daar weer zeg. Ik kon niet eens de muis bewegen en iets op het toetsenbord intypen.
Totaal geen overzicht van zowel de zogenaamde teamleider als de anderen. En maar roepen 'kassa bij'. Flikker nou gauw op, ik ga ze voorlopig niet meer helpen. Ze zoeken het maar uit, ik ben er wel even klaar mee. Ze moeten eens leren om hun eigen zaakjes op orde te hebben en zelf hun eigen problemen oplossen.
Maar die zogenaamde teamleider heeft ook zo'n mentaliteit waar ik me kapot aan erger. Oh, het is 16.00 uur. Groetjes!
Je kent het wel.
De hele vrijdagavond hulp nodig hebben, en om kwart over negen 'Prettige avond nog!' roepen, terwijl ik met de vulploeg tot twaalf uur rondliep om de schade in te halen. Die goede oude C1000 tijd.
Het valt me op dat ik de laatste tijd vaak caissières zie bezig zijn met spiegelen, vullen of andere vkk dingen. Mij hoor je de laatste tijd niet klagen iig.
aan die houding heb ik een hekel. Red je het bij mij niet mee.
Tsja, zo zijn ze allemaal bij de kassa. Op zich snap ik het ook wel, omdat ze worden overgenomen. Maar je kunt altijd nog even snel de mandjes ophalen of een bezem langs je kassa halen ofzo, of wat producten terugbrengen.
Tsja, zo zijn ze allemaal bij de kassa. Op zich snap ik het ook wel, omdat ze worden overgenomen. Maar je kunt altijd nog even snel de mandjes ophalen of een bezem langs je kassa halen ofzo, of wat producten terugbrengen.
Doe je werk gewoon goed.
Gisteren was ik er ook klaar mee. Ja die is ziek maar heb dat en dat geregeld. Vervolgens is het ook moeilijk om degene die om 1830 met pauze moet dan ook te sturen i.p.v. om 18:00 en dan dus 2 kassa's gevolg. Jongen van verkoopklaar die vroeg was ging maar bijdraaien en ik stelde me pauze maar weer uit omdat ze ook nog eens veel te laat actie er op zette.
Tsja, zo zijn ze allemaal bij de kassa. Op zich snap ik het ook wel, omdat ze worden overgenomen. Maar je kunt altijd nog even snel de mandjes ophalen of een bezem langs je kassa halen ofzo, of wat producten terugbrengen.
Caissières zijn nou eenmaal gewend dat het werk naar hun toekomt.
Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)
Caissières zijn nou eenmaal gewend dat het werk naar hun toekomt.
Ja net als dat het 2,5 jaar geleden heel lang geduurd heeft om de cassieres duidelijk te maken dat ik geen 3 kassa's en een counter wou om 8 uur. En niet maar met twee kassa's om 17 uur wou zitten daardoor.
Gisteren was ik er ook klaar mee. Ja die is ziek maar heb dat en dat geregeld. Vervolgens is het ook moeilijk om degene die om 1830 met pauze moet dan ook te sturen i.p.v. om 18:00 en dan dus 2 kassa's gevolg. Jongen van verkoopklaar die vroeg was ging maar bijdraaien en ik stelde me pauze maar weer uit omdat ze ook nog eens veel te laat actie er op zette.
Is het stervensdruk, zit die gozer van houdbaar bij te draaien. Loop ik naar achter om wat kratten weg te zetten. Zit die teamleider in de kantine pauze te houden. Doe eens gewoon je verantwoordelijkheid als teamleider nemen ofzo Dan ga je straks maar verder met je pauze.
Is het stervensdruk, zit die gozer van houdbaar bij te draaien. Loop ik naar achter om wat kratten weg te zetten. Zit die teamleider in de kantine pauze te houden. Doe eens gewoon je verantwoordelijkheid als teamleider nemen ofzo Dan ga je straks maar verder met je pauze.
Gelukkig hebben onze teamleiders dat dan over het algemeen weer niet.
Of iemand van houdbaar omroepen omdat er een klein plasje bier ligt terwijl er 2 cassieres niks aan het doen zijn
>> Schuimpjes kun je iemand naar de kassa sturen? Er is een fles wijn gevallen. << Is het druk dan? >> Nee niet echt... Er zitten twee caissières stil. << Oke veel succes *hangt op*
Of iemand van houdbaar omroepen omdat er een klein plasje bier ligt terwijl er 2 cassieres niks aan het doen zijn
Grootste ergernis op het werk dit. Of bijgeroepen worden terwijl een cassiere op haar gemak bij de infobalie aan het vegen is. Of bijgeroepen worden voor één klant.
En onze caissieres zijn tof (de meeste dan). Ze vullen sneller dan de meeste jongens, kunnen goed met klanten omgaan, lopen twee keer in de week restanten na, en ik tel dagrestanten en loop codeboek. De meeste jongens lopen alleen maar te lullen, en dat is op zich geen probleem, maar ze kunnen niet lullen en vullen tegelijk. Klantenvragen beantwoorden gaat ook niet heel soepel en ze maken altijd een troep op de vloer
Ik wil nog wel even zeggen dat ik net pas de promo van de season finale van Suits heb gezien en het best tof vind dat Andre Drazen uit 24 in die aflevering speelt.
Op woensdag 9 april 2014 00:38 schreef SLP_ het volgende: En onze caissieres zijn tof (de meeste dan). Ze vullen sneller dan de meeste jongens, kunnen goed met klanten omgaan, lopen twee keer in de week restanten na, en ik tel dagrestanten en loop codeboek. De meeste jongens lopen alleen maar te lullen, en dat is op zich geen probleem, maar ze kunnen niet lullen en vullen tegelijk. Klantenvragen beantwoorden gaat ook niet heel soepel en ze maken altijd een troep op de vloer
Je wil niet zien wat voor troep ik soms achterlaat
Op woensdag 9 april 2014 00:45 schreef SLP_ het volgende: Ik wil nog wel even zeggen dat ik net pas de promo van de season finale van Suits heb gezien en het best tof vind dat Andre Drazen uit 24 in die aflevering speelt.
Hij heeft recentelijk ook in Revolution gespeeld. Goede acteur wel
Op woensdag 9 april 2014 08:06 schreef Schuimpjes het volgende: Vannacht alarm gehad. Zou de TVU uren die ik daarmee heb opgebouwd eigenlijk vanochtend wel willen opnemen
haha dat geloof ik direct. Alarm is wat dat betreft zo kut altijd. Daarom sta ik zelf eigenlijk ook op 1 want als ik alarm heb en dus naar de winkel moet kan ik makkelijk later beginnen. Voor de teamleiders is dat lastiger. Om goed te functioneren heb je namelijk je nachtrust nodig.
haha dat geloof ik direct. Alarm is wat dat betreft zo kut altijd. Daarom sta ik zelf eigenlijk ook op 1 want als ik alarm heb en dus naar de winkel moet kan ik makkelijk later beginnen. Voor de teamleiders is dat lastiger. Om goed te functioneren heb je namelijk je nachtrust nodig.
Ik sta op 1. Nu hoef ik pas om 9 te beginnen vandaag maar voel me aardig beroerd. Heb na thuiskomst amper een oog meer dichtgedaan
Op woensdag 9 april 2014 08:06 schreef Schuimpjes het volgende: Vannacht alarm gehad. Zou de TVU uren die ik daarmee heb opgebouwd eigenlijk vanochtend wel willen opnemen
Ken het gevoel, haha. Maar je verdient er wel lekker mee
Op dinsdag 8 april 2014 22:22 schreef exelletor het volgende: Het valt me op dat ik de laatste tijd vaak caissières zie bezig zijn met spiegelen, vullen of andere vkk dingen. Mij hoor je de laatste tijd niet klagen iig.
Goed om te horen, in ons filiaal ook geen klachten meer van VK over VA. Alleen bij excessen gaat het niet lekker. bv ziekte wat niet is op te lossen of zoals gisteren de hagelbuien....dan 40 minuten niks doen en 20 minuten volle bak.
Op dinsdag 8 april 2014 22:28 schreef ikbenschipper het volgende: Ja net als dat het 2,5 jaar geleden heel lang geduurd heeft om de cassieres duidelijk te maken dat ik geen 3 kassa's en een counter wou om 8 uur. En niet maar met twee kassa's om 17 uur wou zitten daardoor.
Dit kan bij ons al jaren niet meer, bij ons mogen TL's er alleen maar zijn in de blauwe momenten. Dus we tellen ook niet meer de lades om 730, maar we zijn er dan om 800 of 900 uur. Wat bij ons wel lang duurt of waar ik nog mee bezig ben. is de shiftklaar gedachte. Die heb ik nog steeds niet lekker lopen. Ik zit nu nog op 3 pauze smorgen en 3 smiddags en savonds nu geen meer.
Hoe verdelen jullie iemand van 20 uur over de week? of spreiden jullie de uren over 2 weken?
Wat er gister trouwens is gebeurd. G4S komt bij ons een keer in de week, op dinsdag. Dan nemen ze de zakken met geld en administratie mee. Nu heeft mijn sm blijkbaar gister een open zak aangegeven die ik gister gevuld heb met het geld van maandag en G4S heeft dat gewoon aangenomen! Super kut, is natuurlijk nog geen storting van gemaakt en er staan ook geen filiaalgegevens op die zak. Het is voor die mensen dus heel makkelijk om er wat briefjes uit te halen. Morgen moet ik ff bellen met G4S en dan geven zij de aantallen door die ze geteld hebben. Ik hoop echt dat het overeenkomt met wat ik gister heb afgeroomd, maar ik heb nooit zoveel vertrouwen in de mens dus ben een beetje bang dat er toch wat geld uitgehaald is Maar dat lijkt mij toch de eerste regel die je meekrijgt als je bij G4S werkt, dat je geen open zakken mee mag nemen?
Op woensdag 9 april 2014 12:52 schreef SLP_ het volgende: Wat er gister trouwens is gebeurd. G4S komt bij ons een keer in de week, op dinsdag. Dan nemen ze de zakken met geld en administratie mee. Nu heeft mijn sm blijkbaar gister een open zak aangegeven die ik gister gevuld heb met het geld van maandag en G4S heeft dat gewoon aangenomen! Super kut, is natuurlijk nog geen storting van gemaakt en er staan ook geen filiaalgegevens op die zak. Het is voor die mensen dus heel makkelijk om er wat briefjes uit te halen. Morgen moet ik ff bellen met G4S en dan geven zij de aantallen door die ze geteld hebben. Ik hoop echt dat het overeenkomt met wat ik gister heb afgeroomd, maar ik heb nooit zoveel vertrouwen in de mens dus ben een beetje bang dat er toch wat geld uitgehaald is Maar dat lijkt mij toch de eerste regel die je meekrijgt als je bij G4S werkt, dat je geen open zakken mee mag nemen?
Ik hoor net dat die G4S chauffeur een last minute vakantie heeft geboekt naar de Malediven.
Op woensdag 9 april 2014 12:52 schreef SLP_ het volgende: Wat er gister trouwens is gebeurd. G4S komt bij ons een keer in de week, op dinsdag. Dan nemen ze de zakken met geld en administratie mee. Nu heeft mijn sm blijkbaar gister een open zak aangegeven die ik gister gevuld heb met het geld van maandag en G4S heeft dat gewoon aangenomen! Super kut, is natuurlijk nog geen storting van gemaakt en er staan ook geen filiaalgegevens op die zak. Het is voor die mensen dus heel makkelijk om er wat briefjes uit te halen. Morgen moet ik ff bellen met G4S en dan geven zij de aantallen door die ze geteld hebben. Ik hoop echt dat het overeenkomt met wat ik gister heb afgeroomd, maar ik heb nooit zoveel vertrouwen in de mens dus ben een beetje bang dat er toch wat geld uitgehaald is Maar dat lijkt mij toch de eerste regel die je meekrijgt als je bij G4S werkt, dat je geen open zakken mee mag nemen?
[ Bericht 6% gewijzigd door marsipilamie op 09-04-2014 19:54:35 ]
Op woensdag 9 april 2014 19:05 schreef marsipilamie het volgende: Wie werkt er in Utrecht stad en weet er een filiaal waar ze op zoek zijn naar een teamleider VA voor 10 uur in de week?
Op de website staan geen vacatures open namelijk?
ik zou gewoon even een filiaal binnenlopen. Ik denk trouwens dat ze niet heel veel hebben aan iemand van 10 uur per week (maar misschien ook wel)
Op woensdag 9 april 2014 19:08 schreef rboy14 het volgende: ik zou gewoon even een filiaal binnenlopen. Ik denk trouwens dat ze niet heel veel hebben aan iemand van 10 uur per week (maar misschien ook wel)
Hoezo hebben ze daar niet veel aan? Je hebt toch ook TL's nodig voor de avonden en de weekenden. Bij ons filiaal hebben we de volgende contracten : 30-18-12-10-12
Ben wel benieuwd wat voor contracten ze in jullie filiaal hanteren om dekking te hebben
Hoezo hebben ze daar niet veel aan? Je hebt toch ook TL's nodig voor de avonden en de weekenden. Bij ons filiaal hebben we de volgende contracten : 30-18-12-10-12
Ben wel benieuwd wat voor contracten ze in jullie filiaal hanteren om dekking te hebben
volgens mij hebben de meeste tl vka bij mij een contract van 18-30 uur, maar zoals ik al zei kan het daar wel heel anders zijn.
Gewoon binnenlopen en vragen of ze nog mensen zoeken.
Op woensdag 9 april 2014 19:32 schreef SLP_ het volgende: Ok, zakken zijn dus blijkbaar geen normaal middel om geld mee te storten? Ik heb echt geen flauw idee hoe het bij andere filialen gaat
.
[ Bericht 13% gewijzigd door marsipilamie op 09-04-2014 19:53:47 ]
Dit kan bij ons al jaren niet meer, bij ons mogen TL's er alleen maar zijn in de blauwe momenten. Dus we tellen ook niet meer de lades om 730, maar we zijn er dan om 800 of 900 uur. Wat bij ons wel lang duurt of waar ik nog mee bezig ben. is de shiftklaar gedachte. Die heb ik nog steeds niet lekker lopen. Ik zit nu nog op 3 pauze smorgen en 3 smiddags en savonds nu geen meer.
Hoe verdelen jullie iemand van 20 uur over de week? of spreiden jullie de uren over 2 weken?
ja maakt dat de oudjes maar een duidelijk. Een TL hoort er van open tot sluit te zijn op verkoopafhandeling. Waarom kunnen 2 caissières b geen lades tellen?
Geen pauzes is soms bij verkoopafhandeling echt wel lastig. Iemand van 20 uur afhankelijk van beschikbaarheid. 3 dagen 10-16 een dag half 8 tot 11?
Ik had gehoopt op wat inside informatie waar beschikbare plekken waren. Natuurlijk loopt ze volgende week wel bij een paar filialen naar binnen. En onze SM gaat natuurlijk ook wel naar de OM bellen regio Utrecht bellen. Maar misschien wist iemand wel een filiaal waar ze een tekort hebben.
Burrata kaas vorige week in de gecombineerde bol.com/AH folder, de hele week tegen klanten geroepen dat het vanaf deze week leverbaar zou zijn, hebben we in totaal deze week al wel 9 hele CE binnen gehad, en in MOMO zit een beperking op bijbestellen van 'maximaal 0 BE'..... En dat voor een XL..
Op woensdag 9 april 2014 21:42 schreef Ferry_76 het volgende: Burrata kaas vorige week in de gecombineerde bol.com/AH folder, de hele week tegen klanten geroepen dat het vanaf deze week leverbaar zou zijn, hebben we in totaal deze week al wel 9 hele CE binnen gehad, en in MOMO zit een beperking op bijbestellen van 'maximaal 0 BE'..... En dat voor een XL..
Op woensdag 9 april 2014 21:42 schreef Ferry_76 het volgende: Burrata kaas vorige week in de gecombineerde bol.com/AH folder, de hele week tegen klanten geroepen dat het vanaf deze week leverbaar zou zijn, hebben we in totaal deze week al wel 9 hele CE binnen gehad, en in MOMO zit een beperking op bijbestellen van 'maximaal 0 BE'..... En dat voor een XL..
Ze gaan natuurlijk niet voor individuele winkels uitzonderingen maken op de momo-beperkingen.
Maar voorraad op 0 zetten, komt het vanzelf wel weer binnen.
Tsja, als ze die beperking weghalen dan bestel je alles, en dan hebben de andere winkels niks. Die beperking zit er niet voor niets, schaarste in de keten enzo.
Waarom zou je iets groot in de folder zetten, en het vervolgens blijkbaar amper kunnen/willen uitleveren..? Als we er meer krijgen, heb ik ook geen last van de beperking.
Waarom zou je iets groot in de folder zetten, en het vervolgens blijkbaar amper kunnen/willen uitleveren..? Als we er meer krijgen, heb ik ook geen last van de beperking.
Jij moet niet tegen klanten roepen dat je het dan en dan zeker weer binnen hebt. Met jouw ervaring zou je beter moeten weten.
Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)
Jij moet niet tegen klanten roepen dat je het dan en dan zeker weer binnen hebt. Met jouw ervaring zou je beter moeten weten.
Dat roep ik dan ook zeker niet (Dit artikel is deli), er is alleen gezegd dat het vanaf deze week leverbaar zou zijn. Dat er vervolgens wel negen hele bakjes binnenkomen in de afgelopen drie dagen, dat vind ik niet kunnen.
Dat roep ik dan ook zeker niet (Dit artikel is deli), er is alleen gezegd dat het vanaf deze week leverbaar zou zijn. Dat er vervolgens wel negen hele bakjes binnenkomen in de afgelopen drie dagen, dat vind ik niet kunnen.
Ben ik met je eens. Maar de logistiek van niet-reguliere artikelen is vaker niet dan wel voor elkaar (gelukkig nemen ze het mee in de evaluatie ) en een van de beroerdste dingen die je kan doen, is je klanten beloftes maken die je niet kan nakomen.
Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)
Dat roep ik dan ook zeker niet (Dit artikel is deli), er is alleen gezegd dat het vanaf deze week leverbaar zou zijn. Dat er vervolgens wel negen hele bakjes binnenkomen in de afgelopen drie dagen, dat vind ik niet kunnen.
Zijn ze allemaal verkocht dan?
Of wil je gewoon wat meer van die bakjes, voor de heb, zeg maar.
Vanavond een klant die het in de folder had gezien, en de hulpkracht bij de deli kende het niet, dus ik heb uitgezocht wat het was en of ik het eventueel kon bestellen. En dan moet je die klant dus gaan vertellen dat er amper wat binnenkomt en je het niet mag bijbestellen, en dat is gewoon een slecht verhaal.
Dan is ie wellicht vanaf volgende week volop leverbaar omdat het een code van 5 dagen heeft. Aangezien het een Paasartikel is moet het dus 2e paasdag kunnen halen
Vanavond een klant die het in de folder had gezien, en de hulpkracht bij de deli kende het niet, dus ik heb uitgezocht wat het was en of ik het eventueel kon bestellen. En dan moet je die klant dus gaan vertellen dat er amper wat binnenkomt en je het niet mag bijbestellen, en dat is gewoon een slecht verhaal.
Ben ik met je eens.
Maar ik vind het eigenlijk wel bijzonder dat iemand dat blaadje daadwerkelijk leest
Vanavond een klant die het in de folder had gezien, en de hulpkracht bij de deli kende het niet, dus ik heb uitgezocht wat het was en of ik het eventueel kon bestellen. En dan moet je die klant dus gaan vertellen dat er amper wat binnenkomt en je het niet mag bijbestellen, en dat is gewoon een slecht verhaal.
Je kan toch ook gewoon vertellen dat het een feestdagenproduct is, dus een tijdelijk product, en dat het verdeeld wordt tussen alle AH's.
Dan is ie wellicht vanaf volgende week volop leverbaar omdat het een code van 5 dagen heeft. Aangezien het een Paasartikel is moet het dus 2e paasdag kunnen halen
Dan is ie wellicht vanaf volgende week volop leverbaar omdat het een code van 5 dagen heeft. Aangezien het een Paasartikel is moet het dus 2e paasdag kunnen halen
Ik had het verkeerd gelezen. Ik dacht dat je die dingen op het bord allemaal in het bakje zaten, en dat voor 1.99. Ik dacht, dat is best een mooi prijsje. Tot ik me realiseerde dat we bij appie werken en dat er iets niet kon kloppen.
Ik had het verkeerd gelezen. Ik dacht dat je die dingen op het bord allemaal in het bakje zaten, en dat voor 1.99. Ik dacht, dat is best een mooi prijsje. Tot ik me realiseerde dat we bij appie werken en dat er iets niet kon kloppen.
Wat vinden jullie trouwens van die zakkjes die we nu bij e zuivel hebben hangen voor op je yoghert of kwark?
Wij hebben ze eerder gehad als proef, en de eerste weken ging er helemaal niets af, pas met de kerst ging het lopen en waren we redelijk snel alles kwijt. Ik denk dat het met de feestdagen op zich wel gaat, vast assortiment hoeft het van mij niet te worden.
Op woensdag 9 april 2014 22:03 schreef Ferry_76 het volgende: En ook leuk: Kleinere filialen in de omgeving die zonder te bellen o.i.d. tegen klanten roepen: "Ga maar naar de XL, die hebben het wel hoor!"
Tsja, als ze die beperking weghalen dan bestel je alles, en dan hebben de andere winkels niks. Die beperking zit er niet voor niets, schaarste in de keten enzo.
Dan is ie wellicht vanaf volgende week volop leverbaar omdat het een code van 5 dagen heeft. Aangezien het een Paasartikel is moet het dus 2e paasdag kunnen halen
Dat is interessant, had die 5 dagen nog niet gezien, maar klanten willen het proberen he.
Wij hebben ze eerder gehad als proef, en de eerste weken ging er helemaal niets af, pas met de kerst ging het lopen en waren we redelijk snel alles kwijt. Ik denk dat het met de feestdagen op zich wel gaat, vast assortiment hoeft het van mij niet te worden.
Dan nog hoef ik niet 3 colli per smaak te ontvangen. De bijverkoop kansen zoals in het buitenland zie ik wel.
Vandaag een klant die mosselvlees zocht, wat dus met de mutatie van afgelopen maandag gesaneerd is.. Ze had alles van haar recept in een andere AH gekocht, maar miste dus alleen nog het mosselvlees. Die kwam dus voor niks naar ons toe.. Bedankt, collega!
Vandaag een klant die mosselvlees zocht, wat dus met de mutatie van afgelopen maandag gesaneerd is.. Ze had alles van haar recept in een andere AH gekocht, maar miste dus alleen nog het mosselvlees. Die kwam dus voor niks naar ons toe.. Bedankt, collega!
Gewoon via de RE tool kijken wat de voorraad in een winkel is
SPOILER
Om spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.
Vandaag een klant die mosselvlees zocht, wat dus met de mutatie van afgelopen maandag gesaneerd is.. Ze had alles van haar recept in een andere AH gekocht, maar miste dus alleen nog het mosselvlees. Die kwam dus voor niks naar ons toe.. Bedankt, collega!
Gelukkig kan je hem nu weer toevoegen aangezien de mosselen tussentijds zijn gesaneerd En hij komt vanaf dinsdag na pasen in veel winkels weer in het assortiment.
Op woensdag 9 april 2014 22:03 schreef Ferry_76 het volgende: En ook leuk: Kleinere filialen in de omgeving die zonder te bellen o.i.d. tegen klanten roepen: "Ga maar naar de XL, die hebben het wel hoor!"
Doe ik altijd, maar dan zeggen ze "Ja dat is me toch iets te ver"
Gelukkig kan je hem nu weer toevoegen aangezien de mosselen tussentijds zijn gesaneerd En hij komt vanaf dinsdag na pasen in veel winkels weer in het assortiment.
Ja, maar daar had die klant vanavond helaas niet veel aan. Lekker een hoop tijd en teleurstelling voor niets.
Ben ik met je eens, hoewel de organisatie volgens mij bang is voor derving. Er is weer een project opgestart om derving te verminderen.
Als we bang zijn voor derving dan zijn we nog banger om omzet te scoren.
Ik weet een aantal tips om derving ter verminderen 1. Stoppen met grootverpakkingen wasmiddelen verkopen die kleine winkels niet in het assortiment hebben 2. Stoppen met bizarre hoeveelheden non-food in te sturen 3. Stoppen met VVM kaas en Kaas v.d. Maand in kleine winkels. 4. Beter uitleveren (minder colli verwisselingen)
N.a.v. tip Mujentas: Open de RE tool in Google Chrome, dan kun je rechts bovenin de winkel selecteren, en vervolgens via artikelinfo de voorraadstanden zien
Op woensdag 9 april 2014 22:27 schreef ikbenschipper het volgende: 1. Stoppen met grootverpakkingen wasmiddelen verkopen die kleine winkels niet in het assortiment hebben
Als we bang zijn voor derving dan zijn we nog banger om omzet te scoren.
Ik weet een aantal tips om derving ter verminderen 1. Stoppen met grootverpakkingen wasmiddelen verkopen die kleine winkels niet in het assortiment hebben 2. Stoppen met bizarre hoeveelheden non-food in te sturen 3. Stoppen met VVM kaas en Kaas v.d. Maand in kleine winkels. 4. Beter uitleveren (minder colli verwisselingen)
5.Leer DC medewerkers ook eens Fifo vullen en picken.
Als we bang zijn voor derving dan zijn we nog banger om omzet te scoren.
Ik weet een aantal tips om derving ter verminderen 1. Stoppen met grootverpakkingen wasmiddelen verkopen die kleine winkels niet in het assortiment hebben 2. Stoppen met bizarre hoeveelheden non-food in te sturen 3. Stoppen met VVM kaas en Kaas v.d. Maand in kleine winkels. 4. Beter uitleveren (minder colli verwisselingen)
Ik heb ook nog een tip. Die paasmolens en barbecuemolen staan we ieder jaar weer af te prijzen en weg te gooien omdat we er geen ruk van verkopen. Waarom kan die zooi niet retour voor volgend jaar
En ook, die assortimentswijzingen die nergens op slaan word je helemaal leip van. Komt er weer een pak Sun vaatwastabs waar 1 tabje meer inzit ofzo. Of een flesje shampoo dat van 250 ml naar 240 ml gaat. Kost een vermogen
Ik heb ook nog een tip. Die paasmolens en barbecuemolen staan we ieder jaar weer af te prijzen en weg te gooien omdat we er geen ruk van verkopen. Waarom kan die zooi niet retour voor volgend jaar
En ook, die assortimentswijzingen die nergens op slaan word je helemaal leip van. Komt er weer een pak Sun vaatwastabs waar 1 tabje meer inzit ofzo. Of een flesje shampoo dat van 250 ml naar 240 ml gaat. Kost een vermogen
Helemaal mee eens, we mochten ook weer intekenen op de kerstboom versier display voor 2014 EUH NEE. Dat ding heb ik in 2012 mogen vernietigen omdat we bijna een volle over hadden! In 2013 wou ik hem niet en nu dus ook NIET
Misschien kan schuimpjes deze 7 tips even doorgeven aan het dervings team.
Misschien kan schuimpjes deze 7 tips even doorgeven aan het dervings team.
Ik snap best dat fabrikanten willen innoveren en dat er soms een product veranderd moet worden, maar voor minimale veranderingen denk ik weleens, kan dat niet gewoon aan hetzelfde nasanummer gekoppelt worden
Ik snap best dat fabrikanten willen innoveren en dat er soms een product veranderd moet worden, maar voor minimale veranderingen denk ik weleens, kan dat niet gewoon aan hetzelfde nasanummer gekoppelt worden
volledig met je eens, we raken zo wel snel door de nasanummers heen.
Als filiaal wel. Maar die cursus wordt gegeven door een TL volgens mij. Of een ASM.
Ohw wacht ik weet al waar je het over hebt.
De workshop afprijzen en vernietigen die door onze BSS specialist VKK is bedacht en uitgerold in onze winkelgroep. Worden geloof ik door BSS Field gegeven.
De workshop afprijzen en vernietigen die door onze BSS specialist VKK is bedacht en uitgerold in onze winkelgroep. Worden geloof ik door BSS Field gegeven.
Ik dacht dat je wat anders bedoelde.
We hebben het over hetzelfde. Alleen komt er bij ons niemand van BSS Field maar een TL/ASM uit een andere winkel(groep).
We hebben het over hetzelfde. Alleen komt er bij ons niemand van BSS Field maar een TL/ASM uit een andere winkel(groep).
Okay dat zou kunnen had haar vandaag nog aan de lijn en ze moest de cursus aan deze mensen gaan geven die het gaan uitrollen en moest onze afspraak dus verzetten. Heb niet gevraagd hoe het precies er uit gaat zien.
Zouden ze niet nasanummers opnieuw kunnen gebruiken?
SPOILER
Om spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.
Ze hebben alles tussen de pakweg 111000 en 499999 overgeslagen, dus voorlopig is er nog wel ruimte.
Maar als ze bij de Jumbo in staat zijn om opvolgende artikelnummers te koppelen en de nieuwe variant pas in te stuwen als de oude in de winkel (bijna) op is, dan zou AH dat toch ook moeten kunnen implementeren zou je zeggen.
Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)
Op woensdag 9 april 2014 22:44 schreef Schuimpjes het volgende: Ik werk waarschijnlijk Koningsdag 6:30 - 13. Die planning ga ik morgen maken (ja ik ben wat laat )
Die van ons hangen vandaag dat is gewoon netjes zoals het hoort. Als je nu nog je hele zaterdag moet dichtplannen is het wat anders.
Die van ons hangen vandaag dat is gewoon netjes zoals het hoort. Als je nu nog je hele zaterdag moet dichtplannen is het wat anders.
Ik heb een overzicht wie er vrij wil. Morgen even met de SM overleggen of we wellicht niet de acties op zondag kunnen gaan bouwen. Maakt loonsomtechnisch deze keer niets uit.
Ik heb een overzicht wie er vrij wil. Morgen even met de SM overleggen of we wellicht niet de acties op zondag kunnen gaan bouwen. Maakt loonsomtechnisch deze keer niets uit.
en waarom niet op maandagochtend? het is vakantie.