WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Om het topic nog enigzins bij appie te houden
quote:Supermarktwerkgevers negeren looneis
Supermarkt
07-04-2014
Supermarkt vakkenvuller
Supermarktwerkgevers gaan niet in de op de eis van vakbonden van een loonsverhoging van 3,5 procent. Dat heeft brancheorganisatie CBL maandag bekendgemaakt. ‘Voor de werkgevers is behoud van werkgelegenheid van belang en daarom zijn werkgevers niet bereid hierop in te gaan’, stelt het CBL.
De werkgevers hebben wel collectief afgesproken om de bestaande cao-afspraken te handhaven. Daarnaast zeggen ze hun personeel een loonsverhoging toe van 1,25 procent per 1 januari 2015, mocht er dan nog geen nieuwe cao zijn.
‘Door op dit moment gezamenlijk vast te leggen dat werkgevers de cao ook na 1 april 2014 blijven toepassen, willen de werkgevers zich een betrouwbare en consistente werkgever en onderhandelingspartner tonen’, laat de brancheorganisatie weten.
Supermarktpersoneel wacht inmiddels een jaar op een nieuwe cao. De collectieve arbeidsovereenkomst is sinds 1 april 2013 verlopen. De onderhandelingen voor een nieuwe overeenkomst stokten in oktober.
Liep vandaag 'n muis over mn voet tijdens t vullen. ben niet bang voor muizen ofzo, maar t was toch ff schrikken 
Wettelijk gezien kan je voor oude werknemers ook daar niet van afwijken en alleen voor nieuwe wel. De enige bepaling die wijzigt doordat er geen CAO is is de proeftijd die van 2 naar 1 maand gaat. Vooral voor de winkels erg vervelend... Het is soms na twee maanden al moeilijk in te schatten, na één maand word natuurlijk helemaal lastig.quote:Op maandag 7 april 2014 23:44 schreef mujentas het volgende:
Om het topic nog enigzins bij appie te houden
[..]
Doe gewoon dan doe je al gek genoeg.
Onze vroegere supermarktmanager die zich voordeed als de ondernemer had ooit tijdens onze muizenplaag met een nijptang een muis bewerkt door zijn kop eraf te knippenquote:Op dinsdag 8 april 2014 00:14 schreef d4v1d het volgende:
Liep vandaag 'n muis over mn voet tijdens t vullen. ben niet bang voor muizen ofzo, maar t was toch ff schrikken
Wij hielden altijd al 1 maand aan.quote:
[..]
Wettelijk gezien kan je voor oude werknemers ook daar niet van afwijken en alleen voor nieuwe wel. De enige bepaling die wijzigt doordat er geen CAO is is de proeftijd die van 2 naar 1 maand gaat. Vooral voor de winkels erg vervelend... Het is soms na twee maanden al moeilijk in te schatten, na één maand word natuurlijk helemaal lastig.
Maar het is inderdaad soms lastig in te schatten. Je moet echter wel een complete downer zijn als je niet door je proeftijd komt.
Dat golera doet 't enquote:
[..]
heb ik een keer sjans met een golera lekker wijfie bij de albert heijn wil ze in dr vrije tijd niks met me te maken hebben (aan me uiterlijk ligt het niet, heb 2 oorbelletjes petje en ben indo)
Watquote:
[..]
Onze vroegere supermarktmanager die zich voordeed als de ondernemer had ooit tijdens onze muizenplaag met een nijptang een muis bewerkt door zijn kop eraf te knippen
Ik ga van AH wisselen, oude beviel me na anderhalf jaar niet meer ipv de leidinggevenden, het werk vond ik echt super. Nieuw werk wordt kassa en info hoogstwsl (hopelijk, de leidinggevende vond mij erg geschikt voor info zei ze tijdens het sollicitatiegesprek). Ik kan tot nu toe alleen kassa, maar ik ben er goed, weet echt hoe alles moet en ken van fruit en groente bijna alle PLU codes. Nieuwe werkplek heeft oude kassa's, oude werkplek de nieuwe.. wordt dat een groot probleem?? De PLU lijst hoef ik er in ieder geval niet vaak erbij te pakken, alleen voor bier, beltegoed (als het kaartje er niet meer hangt) en groente/fruit waar de barcode van mist, maar wel een PLU code heeft. 
[ Bericht 37% gewijzigd door HIPPExNAAM op 08-04-2014 02:40:52 ]
[ Bericht 37% gewijzigd door HIPPExNAAM op 08-04-2014 02:40:52 ]
-_-
wut.quote:Op dinsdag 8 april 2014 02:34 schreef HIPPExNAAM het volgende:
Ik ga van AH wisselen, oude beviel me na anderhalf jaar niet meer ipv de leidinggevenden, het werk vond ik echt super. Nieuw werk wordt kassa en info hoogstwsl (hopelijk, de leidinggevende vond mij erg geschikt voor info zei ze tijdens het sollicitatiegesprek). Ik kan tot nu toe alleen kassa, maar ik ben er goed, weet echt hoe alles moet en ken van fruit en groente bijna alle PLU codes. Nieuwe werkplek heeft oude kassa's, oude werkplek de nieuwe.. wordt dat een groot probleem?? De PLU lijst hoef ik er in ieder geval niet vaak erbij te pakken, alleen voor bier, beltegoed (als het kaartje er niet meer hangt) en groente/fruit waar de barcode van mist, maar wel een PLU code heeft.
Ok. Veel succes daar danquote:
Ik ga van AH wisselen, oude beviel me na anderhalf jaar niet meer ipv de leidinggevenden, het werk vond ik echt super. Nieuw werk wordt kassa en info hoogstwsl (hopelijk, de leidinggevende vond mij erg geschikt voor info zei ze tijdens het sollicitatiegesprek). Ik kan tot nu toe alleen kassa, maar ik ben er goed, weet echt hoe alles moet en ken van fruit en groente bijna alle PLU codes. Nieuwe werkplek heeft oude kassa's, oude werkplek de nieuwe.. wordt dat een groot probleem?? De PLU lijst hoef ik er in ieder geval niet vaak erbij te pakken, alleen voor bier, beltegoed (als het kaartje er niet meer hangt) en groente/fruit waar de barcode van mist, maar wel een PLU code heeft.
Wisselen van nieuw naar oud systeem is een kwestie van wennen. Mag geen probleem vormen. Succes in je nieuwe filiaal!
Ik heb je lange post als antwoord op mij in vorig topic even doorgelezen.quote:
Knap dat de afdeling al enorm ontwikkeld is in de laatste jaren. Mijn ervaring is ook dat het veel tijd en energie vergt om de normen op de zelfde hoogte te krijgen. Dat is bij ons een enorm proces geweest met uitstroom van 2 tl's als gevolg. 2 Nieuwe tl's opgeleid met nieuwe normen en nu staat de afdeling vrijwel elke dag als een huis, heerlijk om in te werken.
De actieploeg van je op zondag lijkt me ook ruim genoeg. Ook dit probleem herken ik, het niet goed achterlaten op de zondagavond. Ik werk nu zelf altijd op deze avond en heb een tijd lang 2 personen er extra bij gepland. Naar verloop van tijd heb ik de diensten met een half uur verkort, en nu zijn we altijd op tijd klaar met een verkoopklare winkel, kan een tip voor je zijn.
Leuk om je ontwikkelingen te lezen in ieder geval
Lekker dan als je in zo een supermarkt werkt die altijd propageert het toonbeeld van netheid en schoon te zijn.Kortom de ideale plek om te komen winkelen.quote:
Liep vandaag 'n muis over mn voet tijdens t vullen. ben niet bang voor muizen ofzo, maar t was toch ff schrikken
Tsja er zijn winkels die last hebben van muizen, vooral in binnensteden ed. Vanuit AH is er standaard ongediertebestrijding aanwezig en deze wordt verscherpt als er daadwerkelijk ongedierte wordt waargenomen.quote:Op dinsdag 8 april 2014 08:23 schreef Iwanius het volgende:
[..]
Lekker dan als je in zo een supermarkt werkt die altijd propageert het toonbeeld van netheid en schoon te zijn.Kortom de ideale plek om te komen winkelen.
Er staan hier enkel wat muizenvallenquote:
[..]
Tsja er zijn winkels die last hebben van muizen, vooral in binnensteden ed. Vanuit AH is er standaard ongediertebestrijding aanwezig en deze wordt verscherpt als er daadwerkelijk ongedierte wordt waargenomen.
En je kan meestal wel 1 of 2 van je fusten restant weg mieteren omdat ze zijn aangevreten
Waar gaat jullie SM heen?quote:
[..]
Er staan hier enkel wat muizenvallen
En je kan meestal wel 1 of 2 van je fusten restant weg mieteren omdat ze zijn aangevreten
Hadden wij paar maanden terug ook last van. Op een gegeven moment moesten we zo'n grote zak die je voor plastic gebruikt om de chipsrestanten zetten en naar de kantine verplaatsenquote:
[..]
Er staan hier enkel wat muizenvallen
En je kan meestal wel 1 of 2 van je fusten restant weg mieteren omdat ze zijn aangevreten
. Enige manier om de chips te beschermen tegen die beesten. Nu zijn er van die dingetjes geplaatst die geluid maken, maar dat horen alleen de muizen en nu zijn ze weg
Die plastic zak bijten ze toch zo doorheen?quote:
[..]
Hadden wij paar maanden terug ook last van. Op een gegeven moment moesten we zo'n grote zak die je voor plastic gebruikt om de chipsrestanten zetten en naar de kantine verplaatsen
Nee, in ieder geval nooit gemerktquote:Op dinsdag 8 april 2014 13:45 schreef d4v1d het volgende:
[..]
Die plastic zak bijten ze toch zo doorheen?
Ik heb jullie advies/hulp nodig. Enige tijd geleden heb ik gesolliciteerd bij de AH als TLVKK(van buitenaf). Ik werk echter wel al een jaar of 3 in een andere supermarkt, dus ik weet wel ongeveer hoe alles in z'n werk gaat. Ik ben doorgestuurd naar selectiegesprekken met 2 supermarktmanagers van andere filialen, dit gesprek heb ik overmorgen. Kan iemand mij vertellen wat voor vragen ik kan verwachten, en hoe ik mij het beste kan voorbereiden? Ik heb immers nog nooit bij Albert Heijn gewerkt.. Zijn er dingen waaraan extra aandacht wordt besteed? En zijn er echte do's of don'ts?
Was te verwachten. De bonden verkeren echt in de veronderstelling dat we in de zeven vette jaren zitten. 3,5%, grapjassen.quote:
Om het topic nog enigzins bij appie te houden
[..]
Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)
Poets je tanden en trek een schone onderbroek aanquote:
Ik heb jullie advies/hulp nodig. Enige tijd geleden heb ik gesolliciteerd bij de AH als TLVKK(van buitenaf). Ik werk echter wel al een jaar of 3 in een andere supermarkt, dus ik weet wel ongeveer hoe alles in z'n werk gaat. Ik ben doorgestuurd naar selectiegesprekken met 2 supermarktmanagers van andere filialen, dit gesprek heb ik overmorgen. Kan iemand mij vertellen wat voor vragen ik kan verwachten, en hoe ik mij het beste kan voorbereiden? Ik heb immers nog nooit bij Albert Heijn gewerkt.. Zijn er dingen waaraan extra aandacht wordt besteed? En zijn er echte do's of don'ts?
quote:Op dinsdag 8 april 2014 17:38 schreef d4v1d het volgende:
[..]
Poets je tanden en trek een schone onderbroek aan
Helpt altijd!
Dat gesprek heb ik net gehad, verwacht wel dat je een wat ander gesprek hebt dan dat ik heb gehad aangezien ik al 3 jaar bij AH werk.quote:
Ik heb jullie advies/hulp nodig. Enige tijd geleden heb ik gesolliciteerd bij de AH als TLVKK(van buitenaf). Ik werk echter wel al een jaar of 3 in een andere supermarkt, dus ik weet wel ongeveer hoe alles in z'n werk gaat. Ik ben doorgestuurd naar selectiegesprekken met 2 supermarktmanagers van andere filialen, dit gesprek heb ik overmorgen. Kan iemand mij vertellen wat voor vragen ik kan verwachten, en hoe ik mij het beste kan voorbereiden? Ik heb immers nog nooit bij Albert Heijn gewerkt.. Zijn er dingen waaraan extra aandacht wordt besteed? En zijn er echte do's of don'ts?
- Dus je wil TL worden, vertel? Waarom vkk?
- Ervaring
- Kwaliteiten
- Competenties
- Misschien thuissituatie? Hoe je woont? (ja hoor ik ook wel eens)
we bouwen actie op zaterdagavond:) zondag zijn we nog gezegend met een gesloten winkel.quote:
[..]
Ik heb je lange post als antwoord op mij in vorig topic even doorgelezen.
Knap dat de afdeling al enorm ontwikkeld is in de laatste jaren. Mijn ervaring is ook dat het veel tijd en energie vergt om de normen op de zelfde hoogte te krijgen. Dat is bij ons een enorm proces geweest met uitstroom van 2 tl's als gevolg. 2 Nieuwe tl's opgeleid met nieuwe normen en nu staat de afdeling vrijwel elke dag als een huis, heerlijk om in te werken.
De actieploeg van je op zondag lijkt me ook ruim genoeg. Ook dit probleem herken ik, het niet goed achterlaten op de zondagavond. Ik werk nu zelf altijd op deze avond en heb een tijd lang 2 personen er extra bij gepland. Naar verloop van tijd heb ik de diensten met een half uur verkort, en nu zijn we altijd op tijd klaar met een verkoopklare winkel, kan een tip voor je zijn.
Leuk om je ontwikkelingen te lezen in ieder geval
Momenteel is de bezetting voor de zaterdag zelfs lastig verhogen tijdelijk met 1 of 2 zou een optie zijn om dan op te leiden en misschien later terug te gaan naar 2,5 uur net als de andere dagen.... Ben er nog niet helemaal uit hoe en wat we nu verder gaan doen. Zaterdag is gewoon onze probleem dag op maandagavond staat er met dezelfde TL een mooie winkel...
We zijn nu aan het testen op een aantal dagen met vulkoppels. Met ze 2en 1 pad waardoor paden eerder klaar zijn en ze elkaar ook kunnen aanspreken... SAMEN.
Misschien ook op zaterdag proberen. We blijven proberen
Doe gewoon dan doe je al gek genoeg.
Dit willen wij ook proberen, maar moeten wel erg kijken wie de koppels zijn. Ben bang dat sommige de verantwoordelijkheid niet nemen en hele tijd lopen praten etc.quote:
[..]
we bouwen actie op zaterdagavond:) zondag zijn we nog gezegend met een gesloten winkel.
Momenteel is de bezetting voor de zaterdag zelfs lastig verhogen tijdelijk met 1 of 2 zou een optie zijn om dan op te leiden en misschien later terug te gaan naar 2,5 uur net als de andere dagen.... Ben er nog niet helemaal uit hoe en wat we nu verder gaan doen. Zaterdag is gewoon onze probleem dag op maandagavond staat er met dezelfde TL een mooie winkel...
We zijn nu aan het testen op een aantal dagen met vulkoppels. Met ze 2en 1 pad waardoor paden eerder klaar zijn en ze elkaar ook kunnen aanspreken... SAMEN.
Misschien ook op zaterdag proberen. We blijven proberen
Heb zelf ook meestal het idee dat met zijn tweeën op een pad niet twee keer zo vroeg klaar betekent. Probeer het zelf ook altijd te vermijden, op bulk paden na. Maar goed, hier is VKK in drie weken tijd van 100-150 naar 20-30 uur te veel in de week gegaan, dus vind de prestatie van Schipper niet eens zo bijzonder.
Maar goed, hier is VKK in drie weken tijd van 100-150 naar 20-30 uur te veel in de week gegaan, dus vind de prestatie van Schipper niet eens zo bijzonder.
Uren schrappen is niet zo ingewikkeld. Het is de kunst om je productiviteit omhoog te krijgen zonder dat de kwaliteit omlaag gaat.
Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)
Wij zijn niet echt in kwaliteit omlaag gegaan. Eigenlijk zelfs omhoog, omdat we weer langzaam begonnen zijn met spiegelen.quote:
Uren schrappen is niet zo ingewikkeld. Het is de kunst om je productiviteit omhoog te krijgen zonder dat de kwaliteit omlaag gaat.
Het idee van samenvullen komt natuurlijk gewoon uit de handboeken waarin dit bevorderd word. Tja laten we dat dan maar eens proberen.quote:
Heb zelf ook meestal het idee dat met zijn tweeën op een pad niet twee keer zo vroeg klaar betekent. Probeer het zelf ook altijd te vermijden, op bulk paden na.
Toch bijzonder, dat je dan uren bespaart en een betere winkel neer zet, dan vraag ik me oprecht af wie er heeft lopen slapen... Ik ben van mening dat je zoiets in etappes moet doen. Vooral vanwege hetgeen Janneke dus ook zegt.quote:
[..]
Wij zijn niet echt in kwaliteit omlaag gegaan. Eigenlijk zelfs omhoog, omdat we weer langzaam begonnen zijn met spiegelen.
Doe gewoon dan doe je al gek genoeg.
De SM zei dat we voortaan de uren moesten gaan halen. En toen kon het opeens wel.quote:
Toch bijzonder, dat je dan uren bespaart en een betere winkel neer zet, dan vraag ik me oprecht af wie er heeft lopen slapen... Ik ben van mening dat je zoiets in etappes moet doen. Vooral vanwege hetgeen Janneke dus ook zegt.
Waar wij vooral uren in kunnen besparen is het navullen. De dagrestanten worden tijdens de shift door de meesten niet of nauwelijks gecontroleerd met de handterminal. Hierdoor zijn de restanten de laatste tijd enorm opgelopen. Ook worden er lukraak dingen weggeteld onder het mom van 'oh dat zullen we wel niet meer hebben'. Nee-verkoop wordt ook slecht gelopen.quote:
[..]
[..]
Toch bijzonder, dat je dan uren bespaart en een betere winkel neer zet, dan vraag ik me oprecht af wie er heeft lopen slapen... Ik ben van mening dat je zoiets in etappes moet doen. Vooral vanwege hetgeen Janneke dus ook zegt.
Ik ben vandaag begonnen met het tellen van de restanten, echt bizar hoeveel er niet klopte. Gewoon hele colli's verschil.
Morgen maar even duidelijk maken dat ze de dagrestanten beter moeten controleren en meer tijd uit moeten trekken voor een goede nee-verkoop.
Goed tellen e.d. is het halve werk, echter gaat er normaal om uren te halen wel een aantal voorwaarde aan vooraf.quote:
[..]
Waar wij vooral uren in kunnen besparen is het navullen. De dagrestanten worden tijdens de shift door de meesten niet of nauwelijks gecontroleerd met de handterminal. Hierdoor zijn de restanten de laatste tijd enorm opgelopen. Ook worden er lukraak dingen weggeteld onder het mom van 'oh dat zullen we wel niet meer hebben'. Nee-verkoop wordt ook slecht gelopen.
Ik ben vandaag begonnen met het tellen van de restanten, echt bizar hoeveel er niet klopte. Gewoon hele colli's verschil.
Morgen maar even duidelijk maken dat ze de dagrestanten beter moeten controleren en meer tijd uit moeten trekken voor een goede nee-verkoop.
Vorige week was de OPWU pakker de Minidonuts
Mocht gewoon 250 uur op verkoop gebruiken 
Doe gewoon dan doe je al gek genoeg.
Ik ben altijd wel van het goed en zorgvuldig tellen. Maar als even later een één of andere downer weer met zijn verstand op 0 dingen verkeerd telt, dan ben ik er ook wel een beetje klaar mee.quote:
[..]
Goed tellen e.d. is het halve werk, echter gaat er normaal om uren te halen wel een aantal voorwaarde aan vooraf.
Vorige week was de OPWU pakker de Minidonuts
Doordeweeks gebruiken we een vast aantal uren op verkoop, ongeacht wat er in de aanbieding is.
Wij ookquote:
[..]
Ik ben altijd wel van het goed en zorgvuldig tellen. Maar als even later een één of andere downer weer met zijn verstand op 0 dingen verkeerd telt, dan ben ik er ook wel een beetje klaar mee.
Doordeweeks gebruiken we een vast aantal uren op verkoop, ongeacht wat er in de aanbieding is.
Hielt dan ook veel uren over Heel soms een uurtje extra als er echt een speciale actie is.
Doe gewoon dan doe je al gek genoeg.
Waarom dan niet zelf een of twee zaterdagavonden gaan werken, en van een afstandje toekijken wat er allemaal gebeurt? Waarschijnlijk vallen jou weer andere dingen op dan jouw TL.quote:
Ben er nog niet helemaal uit hoe en wat we nu verder gaan doen. Zaterdag is gewoon onze probleem dag op maandagavond staat er met dezelfde TL een mooie winkel...
Ik werk er voldoende. Helaas ben ik er zelf ook nog niet uit. Afgelopen zaterdag was wel een dieptepunt.quote:
[..]
Waarom dan niet zelf een of twee zaterdagavonden gaan werken, en van een afstandje toekijken wat er allemaal gebeurt? Waarschijnlijk vallen jou weer andere dingen op dan jouw TL.
Doe gewoon dan doe je al gek genoeg.
Hier ook soort van een dieptepunt.quote:
Ik werk er voldoende. Helaas ben ik er zelf ook nog niet uit. Afgelopen zaterdag was wel een dieptepunt.
Hoop echt dat het as zaterdag beter gaat, anders ben ik wel beetje de lul.
ben er dan ook a.s. zaterdagavond weer zelf, en het moet dan gewoon goed zijn, ga niet maandag weer puin ruimen.quote:
[..]
Hier ook soort van een dieptepunt.
Doe gewoon dan doe je al gek genoeg.
We hadden vandaag een dieptepunt bij de kassa. Ik ben er ook even helemaal klaar mee.quote:
[..]
Ik werk er voldoende. Helaas ben ik er zelf ook nog niet uit. Afgelopen zaterdag was wel een dieptepunt.
Vanmiddag regelmatig door die intercom roeptoeteren dat er een kassa bij moest. Er kwam telkens niemand. Ja logisch natuurlijk, want iedereen is wel een beetje klaar met de kassa. Altijd maar huilie doen van 'kassa bij', maar zelf nooit een andere afdeling helpen als het rustig is. Nee, dan staan ze met z'n drietjes te chillen achter die counter.
Later op de middag was het stervensdruk. Op zo'n moment moet gewoon iedere cassiere in de kassa zitten. Stonden er 2 rondjes te lopen ofzo, waarvan eentje de zogenaamde teamleider. Stuur ik nog met mijn leipe hoofd iemand van houdbaar de kassa in.
Ze weten totaal niet wat daar op die kassa afdeling gebeurt. Niemand had vandaag de tijdschriften gedaan, er stond geen enkele gids. Ik dus met mijn leipe hoofd die tijdschriften in het vak gooien.
Even later was het nog steeds druk. Stond er eentje wat briefjes uit de airbox te plukken. Ik dus met mijn leipe hoofd die kassa in (terwijl ik al een uur klaar was eigenlijk, maar goed). Ging er één cassiére dicht om de mandjes te doen. Toen werd ik echt pissig, maar ja ik kan natuurlijk niet op de winkelvloer gaan lopen schreeuwen.
Ik moest ook heel even op de computer bij de counter iets doen. Wat een tyfuszooitje was het daar weer zeg. Ik kon niet eens de muis bewegen en iets op het toetsenbord intypen.
Totaal geen overzicht van zowel de zogenaamde teamleider als de anderen. En maar roepen 'kassa bij'. Flikker nou gauw op, ik ga ze voorlopig niet meer helpen. Ze zoeken het maar uit, ik ben er wel even klaar mee. Ze moeten eens leren om hun eigen zaakjes op orde te hebben en zelf hun eigen problemen oplossen.
Zo, dat moest ik even kwijt
Ik heb expres tijdschriften gezegdquote:Op dinsdag 8 april 2014 22:14 schreef Schuimpjes het volgende:
Goed dat je de boekjes hebt gevuld
Verder terechte klacht!
Maar die zogenaamde teamleider heeft ook zo'n mentaliteit waar ik me kapot aan erger. Oh, het is 16.00 uur. Groetjes!
Je kent het wel.
Heel herkenbaar.quote:
[..]
Ik heb expres tijdschriften gezegd
Maar die zogenaamde teamleider heeft ook zo'n mentaliteit waar ik me kapot aan erger. Oh, het is 16.00 uur. Groetjes!
Je kent het wel.
Order! Ordeeeeeeeeer!
De hele vrijdagavond hulp nodig hebben, en om kwart over negen 'Prettige avond nog!' roepen, terwijl ik met de vulploeg tot twaalf uur rondliep om de schade in te halen.quote:
Maar die zogenaamde teamleider heeft ook zo'n mentaliteit waar ik me kapot aan erger. Oh, het is 16.00 uur. Groetjes!
Je kent het wel.
Die goede oude C1000 tijd.
Heel herkenbaar allemaal. Ik heb wat (inwendig) lopen vloeken op die mutsen. Geen idee dat er meer is in de winkel dan alleen dingen die piep zeggen.
Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)
Ik bedenk me net dat het fust nog steeds niet geteld is.quote:
Niemand natuurlijk die even het voortouw neemt en dit gaat doen. Moet altijd weer op mij aankomen. Net of ik daar de enige ben
er lopen genoeg van die wannebe managers rond die het allemaal denken te weten.
Het valt me op dat ik de laatste tijd vaak caissières zie bezig zijn met spiegelen, vullen of andere vkk dingen. Mij hoor je de laatste tijd niet klagen iig.
Mij hoor je de laatste tijd niet klagen iig.
Terechte klacht en aan die houding heb ik een hekel. Red je het bij mij niet mee. Regel je zaken goed.quote:
[..]
Ik heb expres tijdschriften gezegd
Maar die zogenaamde teamleider heeft ook zo'n mentaliteit waar ik me kapot aan erger. Oh, het is 16.00 uur. Groetjes!
Je kent het wel.
Doe gewoon dan doe je al gek genoeg.
