Investment Banking #16 Let the summer applications start!

quote:

Op zondag 1 december 2013 02:50 schreef PizzaMizza het volgende:
Vraagje, worden jullie nou niet gek van het feit om steeds uitgenodigd te worden maar niet aangenomen? Je moet steeds vlieg/boot/treintickets naar (bijv) Engeland boeken wat ook geld kost. Bovendien ook tijd: je moet erheen, je moet terug, je moet daar verblijven...

quote:

Op zondag 1 december 2013 03:35 schreef LogiteX het volgende:

[..]

Als het uberhaupt al 'talenten' zijn. Zo heel slim zijn de mensen die in M&A werken nou ook weer niet. Ik zeg niet dat ze dom zijn maar zat slimme(re) mensen die in andere sectoren werken.

quote:

Op zondag 1 december 2013 16:17 schreef sitting_elfling het volgende:

[..]

Misschien is dat nu anders, maar ik heb altijd alles betaald gekregen. Vlucht + inclusief hotel + inclusief taxi van vliegveld. Gewoon de BA vlucht van AMS richting City.

quote:

Op zondag 1 december 2013 17:21 schreef Physics het volgende:

[..]

Er is wel een algemene misconceptie dat als het werk niet "moeilijk" is dat de mensen dan ook wel niet al te slim zullen zijn. Ik heb zelf in de rat race gezeten en zie toch wel dat bij de top BB's hele intelligente lui zitten. Dan leg ik de lat voor "slim" bij (summa) cum laude bèta.

[..]

Taxi doen ze niet (meer).

quote:

Op maandag 2 december 2013 15:34 schreef Bajskorv het volgende:
Volgens mij geen PE boys hier. Maar uiteindelijk is het jaarverslag daarvoor minder belangrijk. Natuurlijk zijn historisch groei en marges leuk, maar je begint met een industrie die je aantrekkelijk vindt. Vervolgens moet de positie van het bedrijf daarin kloppen om een beeld te vormen over de toekomst van je investering. Uit het jaarverslag kan je verder meer te weten komen over het exacte financiele model, cash conversie, etc. Maar daar begin je pas als je het bedrijf in principe al interessant zou vinden.

Maar goed, er zijn ook 100 smaken PE. Genoeg mensen die juist enkel naar het financiele model kijken, zeker als het om meer turnaround situaties gaat bijvoorbeeld.

quote:

Op maandag 2 december 2013 15:49 schreef Finitio het volgende:

[..]

Okee dat klinkt heel logisch.

Stap 1 is dus zien of een bedrijf in een industrie opereert die jij aantrekkelijk vindt, vervolgens kijk je of de positie van het bedrijf daarin klopt (marktleider of top 3 met potentie marktleider worden bijv?) en dan pas kom je toe aan de financials.

quote:

Maar stel dat je daar al bent - niet in een turnaround situatie maar bijvoorbeeld in een situatie waarin je een bedrijf wil helpen om te groeien? Wat zijn dan key gegevens die je wil weten? Je hebt het over het financiele model maar waar kijk je dan meer specifiek naar? Kun je me in de juiste richting wijzen?

Of is mijn vraag echt te vaag?

quote:

Op maandag 2 december 2013 16:08 schreef Bajskorv het volgende:

[..]

De aantrekkelijke positie is in elke industrie anders. Soms wil je marktleider zijn, soms is juist de positie als kleinere prijsvechter interessant

[..]

Hij is redelijk vaag. Maar qua model kijk je naar groei van sales, brutto marges, opex en vervolgens naar cash flow (capex, werk capitaal). Verder eventuele andere specifieke items, maar een LBO model heeft maar weinig inputs....

quote:

Op maandag 2 december 2013 18:14 schreef KROOZ1 het volgende:
Heb binnenkort final round interviews in Londen voor S&T bij een BB. Iemand enig idee hoeveel er bij final round interviews nog afvallen? 50-65%? Of ben ik hier te optimitisch?

quote:

Op maandag 2 december 2013 19:37 schreef sitting_elfling het volgende:

[..]

Dat hangt er enorm van af. Ik heb verschillende verhalen gehoord waar in 1 geval iedereen in de laatste ronde werd aangenomen (stuk of 4 destijds) of dat er van 1 grote groep maar 1tje gepakt werd. Goede vriend van me heeft bij Nomura in Londen alle IB interview rondes gedaan, om het op het laatst niet te halen, dat was met een man of 10. Daar bleef maar 2 van over. Dat zal echt afwachten zijn. Success!

quote:

Op zondag 1 december 2013 17:22 schreef Push. het volgende:

[..]

Waar zit je nu zelf?

quote:

Op maandag 2 december 2013 18:14 schreef KROOZ1 het volgende:
Heb binnenkort final round interviews in Londen voor S&T bij een BB. Iemand enig idee hoeveel er bij final round interviews nog afvallen? 50-65%? Of ben ik hier te optimitisch?

quote:

Op dinsdag 10 december 2013 11:12 schreef Logros het volgende:
Als je niet een contact hebt bij een bank die je CV uit de 1000en andere applications pikt en bovenop de stapel legt wordt het moeilijk om via hun online systeem binnen te komen volgens mij

quote:

Op dinsdag 10 december 2013 11:16 schreef Bajskorv het volgende:

[..]

Onzin.

quote:

Op dinsdag 10 december 2013 12:10 schreef Logros het volgende:

[..]

Ik zeg niet dat het niet kan, maar veel mensen die ik gesproken had zeiden dat ik even moest aangeven als ik geapplied had omdat je makkelijk door het systeem heen glipt met de hoeveelheid applications die ze binnen krijgen. Heb dit ook veel van vrienden gehoord die al in het wereldje zitten.

quote:

Op dinsdag 10 december 2013 12:10 schreef Logros het volgende:

[..]

Ik zeg niet dat het niet kan, maar veel mensen die ik gesproken had zeiden dat ik even moest aangeven als ik geapplied had omdat je makkelijk door het systeem heen glipt met de hoeveelheid applications die ze binnen krijgen. Heb dit ook veel van vrienden gehoord die al in het wereldje zitten.

Verschillen met SC zijn denk ik ten eerste de uren en cultuur. Wat het werk voor mij leuker maakt:
- je ziet veel meer bedrijven/markten, maar gaat er wel minder diep op in (alhoewel je bij deals ook vol een bedrijf in duikt)
- je bent vaak met 3-4 dingen tegelijk bezig die korter lopen (deals duren wel langer) tov 1 project voor een paar maanden
- je zit bovenop het (financiële) nieuws, heb al een aantal keer gehad dat iets waar ik mee bezig was een paar uur later of de volgende dag op het FD staat
- maar een klein deel van consulting is echt strategie werk, zit ook veel operational, organisatie en marketing etc. opdrachten in. Na mijn (korte) ervaring met beide zie ik eigenlijk meer strategie en advies op het hoogste niveau terugkomen in m&a
- je zit lekker op kantoor en hebt niet de kans dat je een half jaar lang elke week naar een gat in de middle-of-nowhere moet

quote:

Op dinsdag 10 december 2013 12:58 schreef Valid het volgende:

[..]

Wat is dan het verschil met uren? IB meer/minder uren dan SC.

quote:

Op dinsdag 10 december 2013 13:50 schreef Logros het volgende:

[..]

Meer, en bij SC is het weekend wel redelijk heilig

quote:

Op dinsdag 10 december 2013 14:07 schreef Valid het volgende:

[..]

Je vindt het maken van meer uren een voordeel?

quote:

Op zaterdag 21 december 2013 14:34 schreef Aethereal het volgende:
Heb zojuist Barbarians at the Gate uit, interessant boek over de overname van RJR Nabisco in de jaren 80. Ook leuk om te zien dat de prominente firms van weleer nu niet meer bestaan en dat andere firms juist naar de voorgrond zijn getreden. Vond de titel en beschrijving wel wat overdreven, want naar mijn oordeel hebben de shareholders en werknemers een prima deal gekregen uiteindelijk, dus van het 'leegroven' wat de titel impliceert is niet veel sprake.

Wat zijn jullie favoriete boeken mbt banking/finance? Zit te denken om als volgende When Genius Failed of Dark Pools te lezen, wat meer over quants dus. Of misschien wat van Taleb. Aanraders?

(Monkey Business en al die humoristische boeken heb ik al gelezen)

quote:

Op dinsdag 24 december 2013 21:20 schreef bezemsteeltaart het volgende:
Ik ken iemand die doet economie en rechten(dus E&BE en rechten, twee studies etc.) en is binnen bij Goldman aankomende zomer. Wel veel nevenactiviteiten en hoge cijfers. Maar moet te doen zijn dus.

quote:

Op donderdag 26 december 2013 13:02 schreef LogiteX het volgende:

[..]

M & A?

quote:

Op dinsdag 24 december 2013 21:20 schreef bezemsteeltaart het volgende:
Ik ken iemand die doet economie en rechten(dus E&BE en rechten, twee studies etc.) en is binnen bij Goldman aankomende zomer. Wel veel nevenactiviteiten en hoge cijfers. Maar moet te doen zijn dus.

quote:

Op vrijdag 27 december 2013 18:11 schreef Logros het volgende:
Bepaalde studies (zoals technische) kunnen het misschien wat makkelijker maken om binnen te komen, maar het komt uiteindelijk toch op het totaalplaatje aan. Dus motivatie, cijfers, (relevante) extracurriculars, buitenlandervaring, of je een leuk/interessant persoon bent etc. Ik zou niets iets kiezen dat je totaal niet leuk vindt/ligt alleen maar om een iets betere kans te hebben om na 4-5 jaar een interview te krijgen.

En het werk is echt geen rocket science, maar het is wel belangrijk dat je analytisch een beetje handig bent, want je bent de hele dag met getallen en berekeningen bezig.

quote:

Op woensdag 1 januari 2014 22:40 schreef nodig het volgende:

Ik was ook zeker niet van plan om een studie te kiezen die ik niet leuk vind omdat het alleen maar goed staat. Maar een studie bedrijfseconomie en economie was ik sowieso al van plan dan is de kans om eventueel de investment banking in te kunnen fijn. En het zorgt ervoor dat ik wat meer gemotiveerd raak voor mijn studie om zo hoog mogelijke cijfers te halen Maar mocht blijken dat ik het niet haal, ook prima. Ga ik lekker in Nederland werken

Maar stiekem wil ik toch wel graag werken bij goldman sachs Gewoon zien hoe dat wereldje daar werkt. Sowieso dat boek monkey business eens een keer lezen

Tevens wat valt onder extracurriculars? Het lid zijn van een studievereniging en daar wat doen binnen het bestuur? Of lid zijn van een beleggersvereniging? Of stage's lopen?

Ik kwam op de site van Goldman Sachs onder de stage's ook deze tegen;
http://www.goldmansachs.c(...)ing-internships.html

Daarvoor zou ik mij volgend jaar misschien maar eens voor moeten aanmelden Als ik er ooit doorkom met dat "besmette" woordje HBO op mijn cv

quote:

Op woensdag 1 januari 2014 22:44 schreef PowerData het volgende:

[..]

Alvast één tip: stop met dat focussen op Goldman Sachs. Goldman is hartstikke leuk, maar het moet je gaan om het werk, niet om het bedrijf.

quote:

Op woensdag 1 januari 2014 22:44 schreef PowerData het volgende:

[..]

Alvast één tip: stop met dat focussen op Goldman Sachs. Goldman is hartstikke leuk, maar het moet je gaan om het werk, niet om het bedrijf.

quote:

Op woensdag 1 januari 2014 22:48 schreef nodig het volgende:

[..]

Ik weet het

Heb 2 delen van deze reeks gelezen en daar werd Sachs nogal als nummero uno beschouwd. Was dus even op die site gaan kijken onder careers

Gelukkig heb ik nog vele jaren om mij te verdiepen in al die verschillende investeringsbanken

quote:

Op woensdag 1 januari 2014 23:04 schreef Bajskorv het volgende:

[..]

Natuurlijk eerst het werk leuk vinden, maar kies alsjeblieft vervolgens een bank die bij je past. Hoeft niet GS te zijn, maar je keuze is wel degelijk key.

quote:

Op woensdag 1 januari 2014 23:25 schreef PowerData het volgende:

[..]

GS wordt samen met JPM en MS als de top beschouwd en het zou zeker knap zijn als je er binnen komt, maar het heeft geen zin om je erop te focussen.

[..]

Eerst überhaupt proberen binnen te komen bij een BB, en als je kunt kiezen moet je natuurlijk altijd een bank kiezen die bij je past. Dat is echter pas voor veel later en niet iets waar je tijdens je middelbare school al over na hoeft te denken.

quote:

Op woensdag 1 januari 2014 23:25 schreef PowerData het volgende:

[..]

Eerst überhaupt proberen binnen te komen bij een BB, en als je kunt kiezen moet je natuurlijk altijd een bank kiezen die bij je past. Dat is echter pas voor veel later en niet iets waar je tijdens je middelbare school al over na hoeft te denken.

quote:

Op donderdag 2 januari 2014 11:26 schreef Bajskorv het volgende:

[..]

Natuurlijk, maar als je gaat solliciteren helpt focus altijd. Je kunt altijd achter 10 stage plekken aanjagen, maar ik heb destijds enkel bij twee banken een stage geprobeerd te krijgen. Die banken leken me nou eenmaal de beste fit te hebben, en dat vind ik persoonlijk belangrijk. Ik hoefde niet zo nodig M&A te gaan doen bij Merill ofzo, die cultuur lag me gewoon niet.

Gelukkig ook de stage gekregen bij mijn eerste keuze, maar dat was vooral mazzel hebben.

quote:

Op donderdag 2 januari 2014 11:38 schreef PowerData het volgende:

[..]

Je kunt inderdaad alleen aanmelden voor 2 plekken en daar ook een hele goede application voor maken. Maar hoe goed je ook bent, je loopt dan nog een vrij groot risico om bij geen van de 2 plekken aangenomen te worden. In het voorbeeld van de eerste poster, als hij zich alleen aanmeldt bij (bijvoorbeeld) MS en GS is het prachtig als hij er binnen komt, maar de kans is vrij klein en hij doet er beter aan om zich ook voor banken als Barclays en DB aan te melden. Het kost iets meer tijd, maar wellicht heb je er wel wat aan. Je kunt je keuze van te voren maken, of achteraf. Ik maak 'm liever achteraf.

quote:

Op donderdag 2 januari 2014 12:44 schreef Bajskorv het volgende:

[..]

Maar zoveel applicaties lopen is ondoenlijk op een bepaald moment. Daarnaast wist ik van tevoren toch al dat ik Barclays liever niet zou doen, dus is het een verspilling van je tijd en energie. Maar goed, is ook een kwestie van je kansen inschatten natuurlijk. Ik nam het destijds niet zo extreem serieus en had me ook niet echt voorbereid. Waarschijnlijk dus niet de beste bron van advies

quote:

Op donderdag 2 januari 2014 15:47 schreef Bajskorv het volgende:
Met een dergelijke aanpak ben je zwaar aan het overdrijven. Als dat nodig is, ben je blijkbaar niet goed genoeg of maak je je teveel zorgen. Niet onverwachts met die Amerikanen natuurlijk.

quote:

Op donderdag 2 januari 2014 18:00 schreef Push. het volgende:

[..]

True. Zijn gasten van 'non-target' of 'semi-target' universiteiten in de VS vaak. Gaat voor Nederland niet echt op. Zou denk ik hetzelfde zijn als een hbo'er zich in Londen naar binnen wil praten, als er al een vergelijking valt te maken.

Maken bijbaantjes overigens echt wat uit? Zie veel van die CVs met echt killer EC's:

Voorbeeld 1; Voorbeeld 2; Voorbeeld 3

Naar mijn idee vrij serieuze bijbaantjes. Terwijl ik in Nederland het idee heb dat niemand zich zo erg focust, en een bijbaantje neemt voor een x aantal uur per week. Bijvoorbeeld kok of wat dan ook. Of weten deze kandidaten hun verhaaltjes mooi op te poetsen zodat het wat lijkt?

quote:

Op donderdag 2 januari 2014 18:00 schreef Push. het volgende:

[..]

True. Zijn gasten van 'non-target' of 'semi-target' universiteiten in de VS vaak. Gaat voor Nederland niet echt op. Zou denk ik hetzelfde zijn als een hbo'er zich in Londen naar binnen wil praten, als er al een vergelijking valt te maken.

Maken bijbaantjes overigens echt wat uit? Zie veel van die CVs met echt killer EC's:

Voorbeeld 1; Voorbeeld 2; Voorbeeld 3

Naar mijn idee vrij serieuze bijbaantjes. Terwijl ik in Nederland het idee heb dat niemand zich zo erg focust, en een bijbaantje neemt voor een x aantal uur per week. Bijvoorbeeld kok of wat dan ook. Of weten deze kandidaten hun verhaaltjes mooi op te poetsen zodat het wat lijkt?

quote:

Op donderdag 2 januari 2014 11:26 schreef Bajskorv het volgende:

[..]

Natuurlijk, maar als je gaat solliciteren helpt focus altijd. Je kunt altijd achter 10 stage plekken aanjagen, maar ik heb destijds enkel bij twee banken een stage geprobeerd te krijgen. Die banken leken me nou eenmaal de beste fit te hebben, en dat vind ik persoonlijk belangrijk. Ik hoefde niet zo nodig M&A te gaan doen bij Merill ofzo, die cultuur lag me gewoon niet.

Gelukkig ook de stage gekregen bij mijn eerste keuze, maar dat was vooral mazzel hebben.

quote:

Op donderdag 2 januari 2014 20:31 schreef Physics het volgende:

[..]

Wat je bij de amerikanen wel heel erg hebt is dat ze alles wat ze doen nogal hypen. Ook dat model united nations gedoe. Zo veel stelt dat allemaal niet voor. Ze weten een simpele "meeloopstage" al te overclassificeren.

EC's maken/breken je sollicitatie vaak wel overigens. Hoop lui die naar Londen gaan hebben al iets van een finance/IBD/M&A stage gedaan.

quote:

Op donderdag 2 januari 2014 20:31 schreef Physics het volgende:

[..]
Dan neem ik aan dat je meegedaan hebt met de LBT of de IBC? Anders kan je namelijk geen uitspraak doen over "cultural fit". Buiten dat is bij een bank solliciteren om de "fit" nogal een loshangend principe aangezien je bijna altijd een general IBD offer krijgt.

Zelf bij de IBC geweest en daar wel gemerkt dat sommige clubs niet bij mij pastten. Uiteindelijk bij mijn favoriet terecht gekomen.

quote:

Op donderdag 2 januari 2014 21:17 schreef Bajskorv het volgende:

[..]

Geen LBT, geen IBC. Gewoon beetje gelezen over verschillende banken, genoeg goed materiaal. En natuurlijk is er wel een uitspraak te doen over "cultural fit", bij genoeg banken heerst een sterke cultuur. Ik had het achteraf gezien vrij goed ingeschat, echt lastig was het niet. Daarnaast wordt tijdens de interviews door de bankiers vervolgens ook gekeken of de kandidaat een beetje in de cultuur past, dus zodoende wel handig om van tevoren te kijken waar je bij past. Ik had bij mijn uiteindelijke werkgever gewoon direct een klik, had in 24 uur mijn offer binnen.

Natuurlijk hoop je vervolgens in het juiste team terecht te komen, maar dat noem ik geen "cultural fit".

quote:

Op donderdag 2 januari 2014 18:00 schreef Push. het volgende:

[..]

True. Zijn gasten van 'non-target' of 'semi-target' universiteiten in de VS vaak. Gaat voor Nederland niet echt op. Zou denk ik hetzelfde zijn als een hbo'er zich in Londen naar binnen wil praten, als er al een vergelijking valt te maken.

Maken bijbaantjes overigens echt wat uit? Zie veel van die CVs met echt killer EC's:

Voorbeeld 1; Voorbeeld 2; Voorbeeld 3

Naar mijn idee vrij serieuze bijbaantjes. Terwijl ik in Nederland het idee heb dat niemand zich zo erg focust, en een bijbaantje neemt voor een x aantal uur per week. Bijvoorbeeld kok of wat dan ook. Of weten deze kandidaten hun verhaaltjes mooi op te poetsen zodat het wat lijkt?

quote:

Op donderdag 2 januari 2014 18:00 schreef Push. het volgende:

[..]

True. Zijn gasten van 'non-target' of 'semi-target' universiteiten in de VS vaak. Gaat voor Nederland niet echt op. Zou denk ik hetzelfde zijn als een hbo'er zich in Londen naar binnen wil praten, als er al een vergelijking valt te maken.

Maken bijbaantjes overigens echt wat uit? Zie veel van die CVs met echt killer EC's:

Voorbeeld 1; Voorbeeld 2; Voorbeeld 3

Naar mijn idee vrij serieuze bijbaantjes. Terwijl ik in Nederland het idee heb dat niemand zich zo erg focust, en een bijbaantje neemt voor een x aantal uur per week. Bijvoorbeeld kok of wat dan ook. Of weten deze kandidaten hun verhaaltjes mooi op te poetsen zodat het wat lijkt?

quote:

Op donderdag 2 januari 2014 22:17 schreef Physics het volgende:

[..]

Vraag me dan af waar je die informatie vandaan haalt. Online is tegenwoordig vooral US focused en veel informatie is overdreven en geen weerspiegeling van de realiteit. Cultural fit is vooral iets wat je moet ervaren. Zelfs tussen groepen bij dezelfde bank vond ik flinke verschillen.

quote:

Of de respons tijd een goede indicator is weet ik niet. Van een partij kreeg ik mijn offer pas na een week, maar toen ik ze later vertelde dat ik voor een andere club ging ben ik gestalkt door ~ 5 mensen (van analyst tot MD) om me over te halen om toch te tekenen. Bij mijn uiteindelijke keuze was het voor beide partijen duidelijk. Liep rond 7u daar de deur uit en de volgende ochtend kreeg ik een telefoontje. Geeft wel een betere kick dan "wachten".

quote:

Op vrijdag 3 januari 2014 14:37 schreef Bram_van_Loon het volgende:
Zonar, dat geloof ik direct maar in hoeverre is het voor Nederlanders mogelijk om dit soort stages te lopen als bachelorstudent zijnde? Neem nu bijv. ook het onderzoekswerk, in de USA is het volstrekt normaal dat je als student eens meeloopt in het labo, dat je met een docent uitgebreide discussies over iets hebt en vervolgens wordt uitgenodigd om mee onderzoek te doen etc.
In Europa lijkt dat i.h.a. niet de cultuur te zijn, op wat uitzonderingen na.

quote:

Op vrijdag 3 januari 2014 14:37 schreef Bram_van_Loon het volgende:
Zonar, dat geloof ik direct maar in hoeverre is het voor Nederlanders mogelijk om dit soort stages te lopen als bachelorstudent zijnde? Neem nu bijv. ook het onderzoekswerk, in de USA is het volstrekt normaal dat je als student eens meeloopt in het labo, dat je met een docent uitgebreide discussies over iets hebt en vervolgens wordt uitgenodigd om mee onderzoek te doen etc.
In Europa lijkt dat i.h.a. niet de cultuur te zijn, op wat uitzonderingen na.

quote:

Op vrijdag 3 januari 2014 20:12 schreef GSbrder het volgende:

[..]

Mijn ervaring na een studentassistentschap op dezelfde universiteit als dat jij zit is toch anders.

quote:

Op zaterdag 15 februari 2014 13:44 schreef Aethereal het volgende:
Heren even een vraagje.

Als ik wat extra wiskundige en statistische vakken volg het komende jaar, is het mogelijk om de MSc Quantitative Finance te volgen (ipv normale Finance). Ik zie op Linkedin best veel mensen met technische studies bij banken als GS/MS/JPM etc. Ik vroeg me daarom af of het voor mij de moeite waard zou zijn om QFAS te gaan doen? Moet er wel bij zeggen dat ik momenteel niet echt de uitdaging heb bij mijn BSc bedrijfseconomie en ook niet het gevoel heb dat ik iets geleerd heb, dus misschien is de extra moeilijkheidsgraad op zich al goed voor me, behalve dan dat het eventueel beter voor m'n CV is?

Ik weet dat je bij IBD niet echt hogere wiskunde nodig hebt tijdens het werk zelf, maar het gaat meer om de manier van denken die je bij econometrie leert (zo heb ik me iig laten vertellen).

Thoughts?

quote:

Op zaterdag 15 februari 2014 16:39 schreef Sokz het volgende:
Je zal wel een 35-40 tal punten moeten halen denk ik uit het schakelprogramma of daaraan gerelateerde vakken.

quote:

Op zaterdag 15 februari 2014 17:15 schreef Adelovici het volgende:

[..]

Is het aan de EUR of aan de VU? Aan de Eur moet je analyse 1 & 2 en matrix algebra 1 & 2 in je bachelor hebben gedaan alvorens je uberhaupt aan het schakelprogramma mag beginnen.

quote:

Op dinsdag 28 januari 2014 23:03 schreef Bajskorv het volgende:
Je hoeft nog niks af te schrijven, zeker niet met een wiskunde studie. Ik heb zelf ook zeven jaar gedaan over een vijfjarige studie, was geen issue. Had wel een hard besteed aan bestuurswerk, maar dan nog. Gewoon lekker doorgaan, prima tweede studie gekozen.

quote:

Op zaterdag 15 februari 2014 17:58 schreef Bram_van_Loon het volgende:

[..]

Top, veronderstellende dat een equivalent hiervan (andere universiteit) ook wordt goedgekeurd. Al vind ik het ietwat merkwaardig dat enkel deel 2 niet wordt goedgekeurd, als je deel 2 kan halen zonder de stof van deel 1 te beheersen dan klopt er iets niet aan de inhoud van die vakken.