Maximaal 45 minuten toch wel. Met die tijd zit ik vanuit mijn woonplaats in Eindhoven of Roermond. Alles wat daar tussenin zit is goed aanreisbaar voor mij.quote:Op vrijdag 17 april 2020 15:29 schreef Generationalpha het volgende:
[..]
Wat is je maximale reistijd? Gemeentes zijn er genoeg.
Ik ben niet zo bekend met Zuid-Nederland helaas. Maar ook dan zou ik er scherp op blijven. Zijn leuke banen en verdient goed.quote:Op vrijdag 17 april 2020 16:24 schreef ChatGirl het volgende:
[..]
Maximaal 45 minuten toch wel. Met die tijd zit ik vanuit mijn woonplaats in Eindhoven of Roermond. Alles wat daar tussenin zit is goed aanreisbaar voor mij.
Maar hoe heb je dat gecheckt? Alleen vacatures op internet of probeer je ook te netwerken? Ik heb het balletje recentelijk eens opgeworpen bij mijn adviseur werk, die misschien tevens als referentie/kruiwagen kan dienen. Als je zo lang thuis zit heb je zelf misschien ook een adviseur werk vanuit UWV.quote:Op vrijdag 17 april 2020 15:08 schreef ChatGirl het volgende:
[..]
Klopt. Heb net even snel gecheckt maar mijn gemeente en de omliggende gemeenten hebben momenteel niks openstaan. Maandag ga ik echt weer aan het zoeken, eerst het weekend gebruiken om nieuwe energie op te doen.
Gefeliciteerd en veel succesquote:Op vrijdag 24 april 2020 11:58 schreef Daboman het volgende:
Nou het is gelukt, ik kan per 1 mei weer aan de slag bij de werkgever van m'n 1e keuze!
Dit is wel een goede ja. Maar waar kan je makkelijk een overzichtje vinden van bedrijven in de buurt waar je ook kan filteren?quote:Op woensdag 29 april 2020 17:42 schreef tstile het volgende:
Gewoon bedrijven zelf bellen waar je zou willen werken.
Dit is een heel goed idee, maar ik vrees dat dit hem niet gaat worden. Het is een vrij exacte studie. Ik doe geen bedrijfseconomie bijvoorbeeld dat ik administratief werk op een kantoor zou kunnen doen. Ook ben ik eerste jaars. Ik ben al wel wat ouder.quote:Op donderdag 30 april 2020 18:06 schreef Myraela het volgende:
Kun je niet wel al in je studierichting solliciteren? Daarbij kun je jezelf tenminste nog een beetje onderscheiden.
Het is magazijnwerk in een distributiecentrum. Misschien was mijn motivatie niet goed genoeg?quote:Op donderdag 30 april 2020 18:10 schreef Cue_ het volgende:
Als een bedrijf je al paar keer heeft afgewezen voor een specifieke functie, ga je de volgende keer echt niet ineens gebeld worden.
Helaas.
Evt voor andere functies (andere afdeling dan wel).. Zou evt nog kunnen. Want die kunnen natuurlijk los van elkaar werken.
Huishoudelijke of schoonmaken om een paar opties te gevenquote:Op donderdag 30 april 2020 18:13 schreef DeVerzamelaar het volgende:
[..]
Dit is een heel goed idee, maar ik vrees dat dit hem niet gaat worden. Het is een vrij exacte studie. Ik doe geen bedrijfseconomie bijvoorbeeld dat ik administratief werk op een kantoor zou kunnen doen. Ook ben ik eerste jaars. Ik ben al wel wat ouder.
Ik zou me in jouw geval inschrijven bij uitzendbureaus. Als ze niet lijken te reageren gewoon bellen dat je werk zoekt en graag een kennismakingsgesprek zou willen. Bedrijven als Startpeople, Manpower, Randstad of Tempo team kunnen je misschien verder helpen. Ik hoor ook wel goede verhalen over Driessen als je bij de overheid aan de slag wil.quote:Op donderdag 30 april 2020 18:04 schreef DeVerzamelaar het volgende:
Sinds de coronacrisis zit ik zonder werk. Ik ben niet de enige weet ik wel zeker. Ik zou wel graag weer willen werken omdat ik mij doodverveel thuis. Ik solliciteer mij suf, ik wil alles aanpakken. Ik ben tot nu toe werkzaam geweest in laaggeschoold werk, naast mijn studie (parttime dus). Echter krijg ik afwijzing na afwijzing, ik solliciteer vooral online, maar veel is er niet te vinden helaas in mijn omgeving. Wat ik vind schrijf ik meteen heen en ik steek veel energie in mijn motivatiebrief, waarom ik denk dat het soort werk bij mij past. Maar ik krijg afwijzing na afwijzing.
Ik ben bang dat ik echt niet de enige ben die aan het solliciteren ben omdat natuurlijk veel jongeren hun baantje ook kwijt zijn (veel werken in de horeca). En dat ik dus op een stapel kom met 100en sollicitatie mails. Het werkt behoorlijk demotiverend, ik ben nu inmiddels een maand aan het solliciteren.
Tot nu toe ging het allemaal redelijk makkelijk bij mij, ik rolde in het verleden ergens in en werk al jaren bij dezelfde werkgever.
Heeft iemand misschien tips hoe dit het beste aan te pakken? Naar bedrijven bellen misschien?
Er is ook een bepaalde werkgever die altijd standaard vacatures open heeft staan, hier heb ik natuurlijk ook wel heen geschreven maar 2 keer afgewezen. Heeft het zin om te blijven solliciteren? Of even bellen?
Thanks voor je post! Uitzendbureaus zijn een goed idee en ik zal me meteen inschrijven bij uitzendbureaus. Ze hebben op dit moment niet zo heel veel vacatures openstaan maar je kunt je ook gewoon inschrijven zie ik.quote:Op donderdag 30 april 2020 23:40 schreef Daboman het volgende:
[..]
Ik zou me in jouw geval inschrijven bij uitzendbureaus. Als ze niet lijken te reageren gewoon bellen dat je werk zoekt en graag een kennismakingsgesprek zou willen. Bedrijven als Startpeople, Manpower, Randstad of Tempo team kunnen je misschien verder helpen. Ik hoor ook wel goede verhalen over Driessen als je bij de overheid aan de slag wil.
Als je profiel niet zo sterk is, is het ook aan te bevelen om een beetje door de vacatures heen proberen te kijken. Wat zoeken ze nou eigenlijk echt? En waarom? Niemand voldoet volledig. Dat is wel lastig als je je markt niet zo goed kent en daarom is het zo belangrijk om echt zelf het gesprek op te zoeken. Ieder gesprek zou het makkelijker moeten maken om je op juiste wijze te profileren. Al bel je maar om te vragen wat ze precies misten.
Overigens is het ook erg belangrijk om je goed te realiseren dat een afwijzing niet per se aan jou ligt. Soms is er gewoon geen klik, of ze hadden een betere kandidaat. De afwijzingen zouden je er ook aan moeten herinneren dat je je best doet om aan werk te komen. Iemand die 5 afwijzingen heeft kan niet zeggen dat ie het daadwerkelijk heeft geprobeerd. Iemand met 50 afwijzingen wel. Probeer in je achterhoofd te houden dat indien een gesprek tot een afwijzing leidt, je misschien wel iets van het gesprek kunt leren en het volgende gesprek misschien wel naar die ene baan leidt.
Besteed ook aandacht aan je gevoelens. Jezelf rot voelen over een afwijzing mag. Het moet zelfs. Het bewijst dat je betrokken bent. Besteed er wel aandacht aan. Ik zie het als een manier om voor jezelf te zorgen. Trakteer jezelf desnoods op iets als je een uitnodiging krijgt. Zoek activiteiten op waar je mentale energie van krijgt, persoonlijk houd ik bijv wel van een wandeling (uiteraard met 1,5m afstand). Door het op deze manier te doen kan ik mezelf razend snel over een afwijzing heen zetten. Het betekent niet dat ik me niet kut voel over afwijzingen, maar wel dat ik snel verder kan naar het volgende gesprek.
Welke regio zoek je ?quote:Op donderdag 30 april 2020 18:04 schreef DeVerzamelaar het volgende:
Sinds de coronacrisis zit ik zonder werk. Ik ben niet de enige weet ik wel zeker. Ik zou wel graag weer willen werken omdat ik mij doodverveel thuis. Ik solliciteer mij suf, ik wil alles aanpakken. Ik ben tot nu toe werkzaam geweest in laaggeschoold werk, naast mijn studie (parttime dus). Echter krijg ik afwijzing na afwijzing, ik solliciteer vooral online, maar veel is er niet te vinden helaas in mijn omgeving. Wat ik vind schrijf ik meteen heen en ik steek veel energie in mijn motivatiebrief, waarom ik denk dat het soort werk bij mij past. Maar ik krijg afwijzing na afwijzing.
Ik ben bang dat ik echt niet de enige ben die aan het solliciteren ben omdat natuurlijk veel jongeren hun baantje ook kwijt zijn (veel werken in de horeca). En dat ik dus op een stapel kom met 100en sollicitatie mails. Het werkt behoorlijk demotiverend, ik ben nu inmiddels een maand aan het solliciteren.
Tot nu toe ging het allemaal redelijk makkelijk bij mij, ik rolde in het verleden ergens in en werk al jaren bij dezelfde werkgever.
Heeft iemand misschien tips hoe dit het beste aan te pakken? Naar bedrijven bellen misschien?
Er is ook een bepaalde werkgever die altijd standaard vacatures open heeft staan, hier heb ik natuurlijk ook wel heen geschreven maar 2 keer afgewezen. Heeft het zin om te blijven solliciteren? Of even bellen?
Friesland. Omgeving Heerenveen.quote:
Voor de gene die het interessant vinden:quote:Op dinsdag 24 maart 2020 15:07 schreef K44S het volgende:
[..]
Dit klopt, dus mensen zonder of- weinig werk zullen hier het beste kunnen gaan werken denk ik.
Ook ik zit te piekeren om dit te gaan doen, sportscholen zijn dicht. Afgelopen week nog wat uren kunnen maken, door de maatregelen van gisteren is ook het personeel voor nu niet welkom in de sportschool.
Goed, ik ga kijken wat er nog WEL te doen is.
In ieder geval goed dat je wat hebt! Er beginnen versoepelingen te komen dus wie weet kun je sneller weer aan de slag voor de sportschool dan je denkt.quote:Op woensdag 6 mei 2020 08:28 schreef K44S het volgende:
[..]
Voor de gene die het interessant vinden:
Sportschool B (waarvan de eigenaar niks meer van zich liet horen), is natuurlijk het contract geëindigd in deze corona-periode.
De andere sportschool heeft me meer uren belooft ná deze corona-periode, ondertussen ben ik aan de slag gegaan bij PostNL om zo toch inkomen te hebben, aan m'n stappen te komen en het werk is redelijk makkelijk.
Die versoepeling is er al: vanavond weer aan de slag, wel op de voorwaarden van het eerder contract (11 uur) dus, ik houd postnl er voorlopig zijn. Gelukkig is Postnl soepel, zo werk ik voor hen op de di,woe en do.quote:Op zaterdag 9 mei 2020 11:55 schreef Daboman het volgende:
[..]
In ieder geval goed dat je wat hebt! Er beginnen versoepelingen te komen dus wie weet kun je sneller weer aan de slag voor de sportschool dan je denkt.
Gelukkig is het mooi weer, dus geen slechte tijd om voor Postnl te werken.quote:Op maandag 11 mei 2020 09:52 schreef K44S het volgende:
[..]
Die versoepeling is er al: vanavond weer aan de slag, wel op de voorwaarden van het eerder contract (11 uur) dus, ik houd postnl er voorlopig zijn. Gelukkig is Postnl soepel, zo werk ik voor hen op de di,woe en do.
Dat kan ik me goed voorstellen.quote:Op maandag 11 mei 2020 09:57 schreef Kaneelstokje het volgende:
[..]
Gelukkig is het mooi weer, dus geen slechte tijd om voor Postnl te werken.
De winter is het andere koek.
Iets meer context?quote:Op dinsdag 26 mei 2020 20:53 schreef Superbadeendje het volgende:
Hier gaat het ook niet helemaal goed met werk vinden.
Ik was in augustus aangenomen bij een bedrijf wat grote oliepompen maakt en 3 grote projecten had aangenomen. Door de dalende olieprijs werden die projecten ingetrokken en ik kon in november weer een nieuwe baan zoeken. Eind van het jaar is lastig om een baan te vinden. Begin dit jaar kwam ik wat leuke vacatures tegen waar ik een goede kans op maakte en die werden allemaal door corona ingetrokken.quote:
Gelukkig ben ik met nog 2 vacatures bezig.quote:Hierbij melden wij u dat de vacature AutoCad Tekenaar Engineer on hold is gezet door onze opdrachtgever door de dalende olieprijs.
quote:Op woensdag 27 mei 2020 10:15 schreef Superbadeendje het volgende:
[..]
Ik was in augustus aangenomen bij een bedrijf wat grote oliepompen maakt en 3 grote projecten had aangenomen. Door de dalende olieprijs werden die projecten ingetrokken en ik kon in november weer een nieuwe baan zoeken. Eind van het jaar is lastig om een baan te vinden. Begin dit jaar kwam ik wat leuke vacatures tegen waar ik een goede kans op maakte en die werden allemaal door corona ingetrokken.
Nieuwe vacatures zijn nu nauwelijks te vinden.
Dat eerste is natuurlijk zwaar klote, dat andere is dan wel weer mooi meegenomen.quote:Op woensdag 27 mei 2020 15:11 schreef Superbadeendje het volgende:
Stik.
[..]
Gelukkig ben ik met nog 2 vacatures bezig.
Ik vind het ook wel belangrijk dat men ondanks tegenslagen wel positief blijft. Lukt het vandaag niet, morgen weer een kans.quote:Op woensdag 27 mei 2020 17:05 schreef K44S het volgende:
[..]
[..]
Dat eerste is natuurlijk zwaar klote, dat andere is dan wel weer mooi meegenomen.
Schouders er onder en GAAN.quote:Op woensdag 27 mei 2020 17:18 schreef Superbadeendje het volgende:
[..]
Ik vind het ook wel belangrijk dat men ondanks tegenslagen wel positief blijft. Lukt het vandaag niet, morgen weer een kans.
Ben je sportinstecteur?quote:Op woensdag 27 mei 2020 18:16 schreef K44S het volgende:
[..]
Schouders er onder en GAAN.
--
Zojuist het bericht via NOS dat o.a. de sportscholen onder STRIKTE voorwaarden weer open mogen vanaf 1 Juli.
Mee maken of alles wat m'n werkgever vanuit de fitness heeft toegezegd, ook daadwerkelijk gaat gebeuren.
Nog mooier:quote:
Van gleuf tot gleuf gaan tot je zak leeg is.quote:Op woensdag 27 mei 2020 18:32 schreef K44S het volgende:
[..]
Nog mooier:
Fitness instructeur EN postboden.
Niks is minder waar.quote:Op woensdag 27 mei 2020 18:33 schreef Superbadeendje het volgende:
[..]
Van gleuf tot gleuf gaan tot je zak leeg is.
Postbode Siemen, je moet ons een verhaaltje vertellen want we vervelen ons.quote:
Dat is zeker belangrijk. Goed om te zien dat je de spirit erin houd! En momenten dat je er even doorheen zit gaan ook gewoon weer over.quote:Op woensdag 27 mei 2020 17:18 schreef Superbadeendje het volgende:
[..]
Ik vind het ook wel belangrijk dat men ondanks tegenslagen wel positief blijft. Lukt het vandaag niet, morgen weer een kans.
Idd, dat is ook belangrijk. Ik had vorige week gereageerd op een geschikte vacature en kreeg gisteren een afwijzing. Ik heb gevraagd naar de reden en toen kreeg ik te horen dat het onderbuik gevoelens waren van hem. Beetje vreemd aangezien we elkaar niet eens hebben gesproken.quote:Op woensdag 27 mei 2020 22:25 schreef Daboman het volgende:
[..]
Dat is zeker belangrijk. Goed om te zien dat je de spirit erin houd! En momenten dat je er even doorheen zit gaan ook gewoon weer over.
Balen man, ik heb de laatste 10 jaar veel opdrachten aangepakt. Sommige waren tijdelijk en anderen weer kans op vast. Maar tja dan moest er bij het bedrijf weer bezuingt worden en ik was dan als eerste de pineut. Veel succes met het vinden van een nieuwe baan.quote:Op donderdag 28 mei 2020 17:10 schreef Sjoerd102 het volgende:
Me ook maar eens melden in dit topic.
Woon in regio Roermond en verlies per 30-6 helaas ook mijn baan.
Ik heb een opleiding in de logistieke richting (planning/logistiek management)
Vanaf 2005 aan het werk geweest, in diversen functies, helaas bijna nooit een vast contract gehad. Door diversen omstandigheden.
In 2005 begonnen bij een logistiek bedrijf (planning/administratieve functie). Redelijk snel een vast contract gekregen . Hier tot begin 2008 gewerkt omdat de vestiging in Nederland sloot.
In 2008 de overstap gemaakt naar groothandel in muziekinstrumenten.
Door de kredietcrisis moest 1/3e van personeelsbestand geschrapt worden en werd het tijdelijke contract welke ik hier had niet verlengd.
Na 3 maanden thuiszitten (want nergens passende vacatures) ben ik begin 2009 uiteindelijk maar bij een energiebedrijf begonnen om meterstanden na te kijken en te corrigeren. Eerst op uitzendbasis en later via jaarcontract via bedrijf. Langzaam binnen bedrijf opgewerkt, maar helaas bood men geen vaste contracten aan (policy op dat moment).
Hier heb ik tot 2011 gewerkt.
Tussendoor 3 weken bij een groot logistiek bedrijf gewerkt, maar beide partijen kwamen al snel tot conclusie dat we niet passen bij elkaar.
Na paar weken thuis zitten per toeval weer op uitzendbasis bij energiebedrijf terecht gekomen (andere afdeling) en ook daar weer begonnen onderaan de ladder.
Van hieruit ben ik gaan solliciteren naar een baan die echt past bij mijn opleiding en ervaring.
Zo ben ik eind 2011 bij een bedrijf begonnen dat reparaties verricht aan witgoed en andere electronica.
Hier maakte ik de afspraken met de klanten en plande ik de monteurs in.
Een functie die ik erg leuk vond. Jammer genoeg kwam het bedrijf midden 2013 in financieel zwaar weer en kon men daarom geen contract aanbieden.
Aansluitend heb ik wel wat functies in logistiek/transport gehad (oa administratieve functie in warehouse) maar gemerkt dat dit mij niet echt ligt (te oppervlakkig werk). Bij de meeste bedrijven wel positieve referenties gehad, alleen de pech dat er geen vast contract aangeboden kon worden.
Bij een werkgever hield de klant waar ik voor werkte er mee op.
Bij ander bedrijf werden de werkzaamheden naar het hoofdkantoor verplaatst (150km verderop).
Bij de derde werkgever had ik na 2 jaar nog steeds geen contract via het bedrijf en heb ik besloten verder te zoeken.
Zodoende eind 2018 bij een bedrijf begonnen dat onderhoud en reparaties verricht aan CV ketels/airco’s en dergelijke. Een functie die ik erg leuk vond en erg leek op de baan die ik van 2011 tot midden 2013 had. Helaas wordt ook hier ivm het coronavirus het contract niet verlengd.
Kan dus weer gaan solliciteren (inmiddels 7 of 8e keer). Zie er dit keer nog meer tegen op dan anders. Zeker omdat ik deze functie erg leuk vond, passend bij mijn opleiding en het bedrijf erg goede secundaire arbeidsvoorwaarden had. vergelijkbare banen zijn er niet heel veel, en puur callcenter achtig zie ik mezelf niet doen (zeker omdat salaris daar stuk lager is)
Ik ben in 2009 begonnen met werken, mijn eerste contract was er 1 bij Fortis bank. Nog voordat mijn eerste werkdag zou beginnen hoefde ik al niet meer te komenquote:Op vrijdag 29 mei 2020 13:48 schreef Sjoerd102 het volgende:
Toen ik begin 2009 werkeloos thuis zat belde regiomanager van een uitzendbureau me op. Hij kon zich niet voorstellen dat ik met mijn CV nog thuis zat. Al helemaal niet toen ik vertelde dat door de economische crisis heel veel vacatures 'on hold' of teruggetrokken werden door bedrijven. Ook hier kon die manager zich geen voorstelling van maken. Hij had een bedrijf in zijn portefeuille dat zeker mensen nodig had. Dag later belde hij me schoorvoetend op. Bedrijf waar hij het over had had ook vacatures 'on hold' gezet
Dat probleem had ik een jaar later ook. 10 jaar gewerkt bij een engineeringsbureau toen het ineens slecht ging. Ik had veel en brede ervaring opgedaan dus ik maakte mij niet direct zorgen.quote:Op vrijdag 29 mei 2020 14:13 schreef Sport_Life het volgende:
[..]
Ik ben in 2009 begonnen met werken, mijn eerste contract was er 1 bij Fortis bank. Nog voordat mijn eerste werkdag zou beginnen hoefde ik al niet meer te komen. Per direct werd al het flexibele personeel eruit gegooid, paar weken later ook de minder flexibele.
Bizarre tijd.
Had van mij kunnen komen, al ben ik wel binnen m'n branche gebleven. Ik merk inderdaad ook dat het verliezen van een baan die echt aan je hart ligt veel zwaarder weegt dan een waar je niet op je plek zit. En het liggen aan je hart hoeft niet eens te komen van het werk zelf, het kan ook van de band met je collega's en/of klanten komen.quote:Op donderdag 28 mei 2020 17:10 schreef Sjoerd102 het volgende:
Me ook maar eens melden in dit topic.
Woon in regio Roermond en verlies per 30-6 helaas ook mijn baan.
Ik heb een opleiding in de logistieke richting (planning/logistiek management)
Vanaf 2005 aan het werk geweest, in diversen functies, helaas bijna nooit een vast contract gehad. Door diversen omstandigheden.
In 2005 begonnen bij een logistiek bedrijf (planning/administratieve functie). Redelijk snel een vast contract gekregen . Hier tot begin 2008 gewerkt omdat de vestiging in Nederland sloot.
In 2008 de overstap gemaakt naar groothandel in muziekinstrumenten.
Door de kredietcrisis moest 1/3e van personeelsbestand geschrapt worden en werd het tijdelijke contract welke ik hier had niet verlengd.
Na 3 maanden thuiszitten (want nergens passende vacatures) ben ik begin 2009 uiteindelijk maar bij een energiebedrijf begonnen om meterstanden na te kijken en te corrigeren. Eerst op uitzendbasis en later via jaarcontract via bedrijf. Langzaam binnen bedrijf opgewerkt, maar helaas bood men geen vaste contracten aan (policy op dat moment).
Hier heb ik tot 2011 gewerkt.
Tussendoor 3 weken bij een groot logistiek bedrijf gewerkt, maar beide partijen kwamen al snel tot conclusie dat we niet passen bij elkaar.
Na paar weken thuis zitten per toeval weer op uitzendbasis bij energiebedrijf terecht gekomen (andere afdeling) en ook daar weer begonnen onderaan de ladder.
Van hieruit ben ik gaan solliciteren naar een baan die echt past bij mijn opleiding en ervaring.
Zo ben ik eind 2011 bij een bedrijf begonnen dat reparaties verricht aan witgoed en andere electronica.
Hier maakte ik de afspraken met de klanten en plande ik de monteurs in.
Een functie die ik erg leuk vond. Jammer genoeg kwam het bedrijf midden 2013 in financieel zwaar weer en kon men daarom geen contract aanbieden.
Aansluitend heb ik wel wat functies in logistiek/transport gehad (oa administratieve functie in warehouse) maar gemerkt dat dit mij niet echt ligt (te oppervlakkig werk). Bij de meeste bedrijven wel positieve referenties gehad, alleen de pech dat er geen vast contract aangeboden kon worden.
Bij een werkgever hield de klant waar ik voor werkte er mee op.
Bij ander bedrijf werden de werkzaamheden naar het hoofdkantoor verplaatst (150km verderop).
Bij de derde werkgever had ik na 2 jaar nog steeds geen contract via het bedrijf en heb ik besloten verder te zoeken.
Zodoende eind 2018 bij een bedrijf begonnen dat onderhoud en reparaties verricht aan CV ketels/airco’s en dergelijke. Een functie die ik erg leuk vond en erg leek op de baan die ik van 2011 tot midden 2013 had. Helaas wordt ook hier ivm het coronavirus het contract niet verlengd.
Kan dus weer gaan solliciteren (inmiddels 7 of 8e keer). Zie er dit keer nog meer tegen op dan anders. Zeker omdat ik deze functie erg leuk vond, passend bij mijn opleiding en het bedrijf erg goede secundaire arbeidsvoorwaarden had. vergelijkbare banen zijn er niet heel veel, en puur callcenter achtig zie ik mezelf niet doen (zeker omdat salaris daar stuk lager is)
Klantcontact, maar het mag niet de hoofdmoot zijn dus. Dan weet je al enigszins wat je wil. .quote:Op zaterdag 30 mei 2020 12:55 schreef Sjoerd102 het volgende:
Ik heb een logistieke achtergrond maar heb gemerkt dat ik in de echte logistieke warehouses/transport bedrijven niet op mijn plek zit.
Eigenlijk heeft elk bedrijf wel een logistieke afdeling (denk bv aan het ziekenhuis waar materialen ook centraal opgeslagen liggen).
Leukste werkervaringen waren voor mij tot nog toe bedrijven waar ik klantcontact had en ik voor deze klanten de afspraak voor een reparatie kon inplannen.
Helaas zijn dit soort vacatures schaars. Puur callcenter zoek ik niet, en echte plannerfunctie bij een transportbedrijf al helemaal niet.
quote:Op maandag 1 juni 2020 14:09 schreef JDx het volgende:
Ik krijg niet eens antwoord op mn sollicitatites, iedereen is bang ofzo, ben dit weekend nog getest op Corona en heb 't niet, maarja maak dat de bedrijven maar wijs.
Ik denk nier dat het bedrijven gaat om nieuwe mensen met mogelijk coronaquote:Op maandag 1 juni 2020 14:09 schreef JDx het volgende:
Ik krijg niet eens antwoord op mn sollicitatites, iedereen is bang ofzo, ben dit weekend nog getest op Corona en heb 't niet, maarja maak dat de bedrijven maar wijs.
Kan zijn dat ze nu niemand aan kunnen nemen omdat het een onzekere tijd is.quote:Op maandag 1 juni 2020 14:09 schreef JDx het volgende:
Ik krijg niet eens antwoord op mn sollicitatites, iedereen is bang ofzo, ben dit weekend nog getest op Corona en heb 't niet, maarja maak dat de bedrijven maar wijs.
Afhankelijk van de branche zou ik hooguit één keer een bericht via LinkedIn plaatsen.quote:Op maandag 1 juni 2020 14:35 schreef Aalscholver het volgende:
[..]
Kan zijn dat ze nu niemand aan kunnen nemen omdat het een onzekere tijd is.
Of simpelweg de moeite niet meer nemen om te reageren omdat ze zo'n 100+ sollicitatiebrieven ontvangen.
Op Linkedin kun je zien hoeveel sollicitanten er alleen al vanuit daar solliciteren en die hoeveelheid is al om te janken..
Ik ben in ieder geval blij dat je niet op hebt gegeven na je KMPG-sollicitatie destijds en nog goed terecht bent gekomen!quote:Op zaterdag 30 mei 2020 11:43 schreef Daboman het volgende:
[..]
Had van mij kunnen komen, al ben ik wel binnen m'n branche gebleven. Ik merk inderdaad ook dat het verliezen van een baan die echt aan je hart ligt veel zwaarder weegt dan een waar je niet op je plek zit. En het liggen aan je hart hoeft niet eens te komen van het werk zelf, het kan ook van de band met je collega's en/of klanten komen.
Heb je ook een netwerk opgebouwd? Ik run eigenlijk min of meer ook mijn eigen carriere, ik probeer veel te netwerken. Daarnaast probeer ik ook open te staan om nieuwe dingen te leren en heb ik ook wel cursussen en opleiding gedaan naast m'n baan. Ik merk idd ook dat brede ervaring goed aanslaat op de arbeidsmarkt, maar de valkuil is natuurlijk dat de "zoekopdracht" zo breed wordt dat deze niet goed van de grond komt. Maar door op deze manier beleid te voeren kom ik altijd relatief snel weer aan een nieuwe baan. Het geeft meer werkzekerheid dan een contract, ik heb de afgelopen 10 jaar slechts 3,5 jaar een vast contract gehad en zelfs toen was de inschatting dat het maximaal voor 2 jaar zou zijn.
Helaas is het geen korte termijn oplossing, ik heb er wel enige tijd over gedaan om een goed netwerk op te bouwen en ook als je consequent nieuwe cursussen blijft doen ga je pas merken dat je word gezien als iemand die bereid is aan zijn eigen ontwikkeling te blijven werken.
Ik heb ook steeds meer helder voor ogen wat ik zou willen. Wat spreekt je bijv aan uit deze lijst:
- Meest ervaren werknemer van de afdeling zijn
- Werken bij een grote multinational
- Werken bij een start up
- Dicht bij huis werken
- Nieuwe facetten van het vak leren kennen
- Met je handen bezig zijn
- Met je hoofd bezig zijn
- Werken in ploegendienst
- Buitendiensten draaien
- Werken in een team met alleen jonge mensen
- Werken in een team met hoger opgeleiden
Je kan de lijst natuurlijk naar eigen inzicht aanvullen. Ik zie dat voor jou "iets met je opleiding" ook belangrijk is.
Ik merkte zelf altijd dat ik veel te breed ging denken als ik bij sollicitatiegesprekken niet van tevoren enkele van dit soort elementen had bedacht. Voor m'n huidige werkgever had ik bijv "werken met duidelijke systemen", "nieuwe facetten van het vak leren kennen" en "niet de meest ervaren persoon van de afdeling zijn". Later bleek ook dat ze behoorlijk ambitieuze groeiplannen hebben, dus wellicht heb ik nu eens een baan voor de wat langere duur. Ik zit er stiekem op te hopen, want zelf wil ik hier geloof ik voorlopig nog niet weg.
Niet opgeven is wel één vd belangrijkste eigenschappen als je een baan zoekt.quote:Op woensdag 3 juni 2020 16:41 schreef Thabaus het volgende:
[..]
Ik ben in ieder geval blij dat je niet op hebt gegeven na je KMPG-sollicitatie destijds en nog goed terecht bent gekomen!
Ik woon redelijk in dezelfde regio en het is inderdaad janken qua aanbod. En wat er wordt aangeboden, staat vaak op meerdere plaatsen uit.quote:Op donderdag 4 juni 2020 10:36 schreef Sjoerd102 het volgende:
Verbaasd me hoe weinig vacatures er momenteel ook zijn via uitzendbureau. Ben eens op websites aan het kijken. Meeste hebben amper 10/20 vacatures in. De buurt. En dit bericht werkt ook niet echt bemoedigend UWV: ‘150.000 banen in gevaar door coronacrisis’ - http://www.1limburg.nl/l/99521 #1Limburg
Het spasme van het Nederlandse bedrijfsleven is dan ook om bij enige tegenslag direct de "flexibele schil" van uitzendkrachten, interimmers en detacheringspersoneel te lozen.quote:Op donderdag 4 juni 2020 10:36 schreef Sjoerd102 het volgende:
Verbaasd me hoe weinig vacatures er momenteel ook zijn via uitzendbureau. Ben eens op websites aan het kijken. Meeste hebben amper 10/20 vacatures in. De buurt. En dit bericht werkt ook niet echt bemoedigend UWV: ‘150.000 banen in gevaar door coronacrisis’ - http://www.1limburg.nl/l/99521 #1Limburg
Zolang ze niet onder het minimumloon betalen is het gewoon legaal. Loon zegt ook niet alles, hopelijk is de baan wel leuk.quote:Op zondag 7 juni 2020 10:26 schreef Bryanjz het volgende:
Na maanden zoeken ben ik ergens aangenomen. Helaas is het uurloon niet ideaal, dus ik voel me half teleurgesteld maar ook half blij dat ik iets heb.
Het is bij een marktleider en net boven minimumloon dus legaal is het wel, alleen kan ik op basis van mijn ervaringen en cv wel 40% meer verdienen. Ik begin morgen dus wie weetquote:Op zondag 7 juni 2020 10:46 schreef IsItMeOrYou het volgende:
[..]
Zolang ze niet onder het minimumloon betalen is het gewoon legaal. Loon zegt ook niet alles, hopelijk is de baan wel leuk.
Wat maakt het uit wat JIJ denkt over hun manier van 'waarschijnlijk' denken. Dat is hetzelfde dat je niet op die ene dame in de kroeg afstap omdat JIJ denkt dat zij geen interesse in je heeft.quote:Op maandag 8 juni 2020 11:08 schreef Sjoerd102 het volgende:
Vandaag van mijn huidige werkgever wel een positieve referentie/getuigschrift ontvangen.
Zit nog in dubio met sollicitatiebrief schrijven. Wel of niet vermelden dat ik nu moet vertrekken ivm coronavirus? Zet ik het niet erbij denkt bedrijf waar ik naar schrijf 'nou die heeft ook nergens langer dan 2/3 jaar gewerkt. Een jobhopper, die nodigen wij niet uit. Zet je het wel erbij denken ze waarschijnlijk. Die schrijft alleen omdat hij moet solliciteren.
Je vult het zo wel erg negatief in voor het bedrijf. Je kunt het ook positief zijn, corona is een begrijpelijke reden, dan is er met je werkzaamheden misschien niet zoveel mis.quote:Op maandag 8 juni 2020 11:08 schreef Sjoerd102 het volgende:
Vandaag van mijn huidige werkgever wel een positieve referentie/getuigschrift ontvangen.
Zit nog in dubio met sollicitatiebrief schrijven. Wel of niet vermelden dat ik nu moet vertrekken ivm coronavirus? Zet ik het niet erbij denkt bedrijf waar ik naar schrijf 'nou die heeft ook nergens langer dan 2/3 jaar gewerkt. Een jobhopper, die nodigen wij niet uit. Zet je het wel erbij denken ze waarschijnlijk. Die schrijft alleen omdat hij moet solliciteren.
Ik denk dat je het gewoon zo kan zeggen, maar je moet wel een motivatie hebben waarom je bij dat specifieke bedrijf wil werken. Bijv dat je een nieuwe uitdaging zoekt of dat je met je ervaring iets wil bijdragen. Corona is namelijk geen motivatie dat je ergens binnen komt, maar een motivatie dat je ergens weg moet.quote:Op maandag 8 juni 2020 11:08 schreef Sjoerd102 het volgende:
Vandaag van mijn huidige werkgever wel een positieve referentie/getuigschrift ontvangen.
Zit nog in dubio met sollicitatiebrief schrijven. Wel of niet vermelden dat ik nu moet vertrekken ivm coronavirus? Zet ik het niet erbij denkt bedrijf waar ik naar schrijf 'nou die heeft ook nergens langer dan 2/3 jaar gewerkt. Een jobhopper, die nodigen wij niet uit. Zet je het wel erbij denken ze waarschijnlijk. Die schrijft alleen omdat hij moet solliciteren.
- nvm, -quote:Op maandag 8 juni 2020 12:57 schreef Daboman het volgende:
[..]
Ik denk dat je het gewoon zo kan zeggen, maar je moet wel een motivatie hebben waarom je bij dat specifieke bedrijf wil werken. Bijv dat je een nieuwe uitdaging zoekt of dat je met je ervaring iets wil bijdragen. Corona is namelijk geen motivatie dat je ergens binnen komt, maar een motivatie dat je ergens weg moet.
Ik moet ook zeggen, de diversiteit van je profiel kan je tot een interessante kandidaat maken. Je kan dingen namelijk van meerdere kanten bekijken. Dat zou een motivatie kunnen zijn van een werkgever om je op gesprek uit te nodigen.
Mijn intake voor een opdracht was ook via Teams. Was toch anders, maar wel goed te doen. Opdracht ook binnen gehaaldquote:Op dinsdag 9 juni 2020 18:56 schreef Superbadeendje het volgende:
Ik werd uitgenodigd om een telefonisch sol. gesprek te hebben. Ik heb net 2,5 uur aan de telefoon gehangen.
Tof voor je. Veel succes met je opdracht.quote:Op dinsdag 9 juni 2020 21:02 schreef El_Thijs het volgende:
[..]
Mijn intake voor een opdracht was ook via Teams. Was toch anders, maar wel goed te doen. Opdracht ook binnen gehaaldHeb het hele team nog niet in het echt gezien, op 1 na
Werk in de detachering, en qua opdrachten liep het ook niet heel storm. Wilde enkel mijn ervaring delen met op afstand 'solliciteren'quote:Op dinsdag 9 juni 2020 21:06 schreef Superbadeendje het volgende:
[..]
Tof voor je. Veel succes met je opdracht.
Ik ben wel benieuwd in hoeverre mensen bereid zijn om na te denken over andere bedrijfstakken, zoals defensie, onderwijs en zorg.quote:Op vrijdag 5 juni 2020 19:17 schreef ChatGirl het volgende:
[..]
Ik woon redelijk in dezelfde regio en het is inderdaad janken qua aanbod. En wat er wordt aangeboden, staat vaak op meerdere plaatsen uit.
Ik heb er vroeger wel eens over nagedacht en ook wel een uitstapje gedaan buiten mijn vakgebied (ik werk in de ICT). Ik ben een korte periode subsidieadviseur geweest, en ik heb zelfs een opleiding gevolgd voor particulier onderzoeker. Maar uiteindelijk heb ik mijn carrière een reboot gegeven en ben ik onderaan de ladder begonnen in de ICT, en nu zit ik op mijn plekquote:Op dinsdag 9 juni 2020 21:21 schreef aquawoman het volgende:
[..]
Ik ben wel benieuwd in hoeverre mensen bereid zijn om na te denken over andere bedrijfstakken, zoals defensie, onderwijs en zorg.
Dit is niet bedoeld als een aanval van mij aan mensen in dit topic, maar meer als echte interesse. Ik heb er zelf namelijk wel over nagedacht wat ik zou doen als ik in de crisis of vlak daarna mijn baan zou kwijt raken (wat altijd een realiteit kan zijn). Ik zou denk ik best openstaan voor bijvoorbeeld een baan in het onderwijs (ondanks dat dat veel minder betaalt). Dus ik ben wel nieuwsgierig hoe mensen die al in die positie zitten ernaar kijken.
Dat is natuurlijk een beetje afhankelijk van waar je woont. Maar als je in Swalmen woont, is Venlo natuurlij niet echt ver weg en daar is genoeg werk in de Logistiekquote:Op dinsdag 9 juni 2020 21:46 schreef Sjoerd102 het volgende:
Ik heb tijdens economische crisis aan UWV gevraagd of ik me evt kon laten omscholen. Dat was niet mogelijk. Was te jong (23) en in mijn opleidingsrichting (logistiek) was volgens hun werk genoeg.
Eens ja. Wat voor werk zoek je eigenlijk?quote:Op woensdag 10 juni 2020 14:31 schreef Sjoerd102 het volgende:
Vandaag afwijzing nummer 2 binnen. Van een ander bedrijf mail ontvangen dat de mijn sollicitatie in goede orde ontvangen hadden, maar door het enorme aanbod pas over week of 2 selectie maken (stiekem een verkapte afwijzing is mijn ervaring met dat soort mailtjes)
Ik heb daar voor mezelf ook over nagedacht. Het 'probleem' is dat ik echt totaal niks heb met onderwijs en zorg, banen die hier in de regio volop worden aangeboden.quote:Op dinsdag 9 juni 2020 21:21 schreef aquawoman het volgende:
[..]
Ik ben wel benieuwd in hoeverre mensen bereid zijn om na te denken over andere bedrijfstakken, zoals defensie, onderwijs en zorg.
Dit is niet bedoeld als een aanval van mij aan mensen in dit topic, maar meer als echte interesse. Ik heb er zelf namelijk wel over nagedacht wat ik zou doen als ik in de crisis of vlak daarna mijn baan zou kwijt raken (wat altijd een realiteit kan zijn). Ik zou denk ik best openstaan voor bijvoorbeeld een baan in het onderwijs (ondanks dat dat veel minder betaalt). Dus ik ben wel nieuwsgierig hoe mensen die al in die positie zitten ernaar kijken.
We zoeken dus allebei ongeveer hetzelfdequote:Op donderdag 11 juni 2020 12:30 schreef ChatGirl het volgende:
[..]
Ik heb daar voor mezelf ook over nagedacht. Het 'probleem' is dat ik echt totaal niks heb met onderwijs en zorg, banen die hier in de regio volop worden aangeboden.
Als ik op intake ga bij een uitzendbureau bijvoorbeeld, dan geef ik ook aan dat ik open sta voor omscholingstrajecten/interne opleidingen. Maar bedrijven zoeken toch vaak al iemand met een bepaalde achtergrond die ze dan verder kunnen opleiden.
Ik weet van mezelf waar ik goed in ben, en kan dat (naar mijn mening) ook goed overbrengen in mijn brieven. Ook weet ik goed wat ik wel en niet wil. Puur callcenter (de ziggo/energie/overtap belletjes) wil ik dus niet, maar bijvoorbeeld customer service bij een bedrijf waarbij ik echt een relatie opbouw met de klant en waarbij ik ze echt verder kan helpen en waar er geen 'targets' zijn om het even zo te zeggen, dat vind ik dan wel weer leuk.
Deze week heb ik al weer twee vacatures die hier goed op aansluiten gevonden, en daar ook op gereageerd. Van de ene een ontvangstbevestiging gehad waarin ze aangeven dat de vacature nog even open blijft staan, van de andere heb ik niks gehoord. Ff afwachten dus...
Zo ongeveer wel ja, ik alleen iets noordelijker.quote:Op donderdag 11 juni 2020 13:27 schreef Sjoerd102 het volgende:
[..]
We zoeken dus allebei ongeveer hetzelfde
Klote zeg,quote:Op dinsdag 16 juni 2020 19:39 schreef Superbadeendje het volgende:
De drie vacatures waarmee ik bezig was zijn het niet geworden.
2 zijn er ingetrokken vanwege te weinig werk Bij de derde vonden ze dat ik niet de juiste erving had.quote:
Dat is flink balen.quote:Op dinsdag 16 juni 2020 20:12 schreef Superbadeendje het volgende:
[..]
2 zijn er ingetrokken vanwege te weinig werk Bij de derde vonden ze dat ik niet de juiste erving had.
Ik ga voor je duimen en laat je niet al te zenuwachtig maken.quote:Op dinsdag 16 juni 2020 20:58 schreef F1gamer het volgende:
[..]
Dat is flink balen.
Komende vrijdag heb ik een kennismakingsgesprek en over 2 weken een sollicitatiegesprek. Voor de sollicitatiegesprek ben ik meer zenuwachtig voor, omdat ik bij deze organisatie graag wil werken.
Als je het ook fulltime wil? Veelsucces alvast.quote:Op dinsdag 16 juni 2020 21:06 schreef Sjoerd102 het volgende:
Ik kreeg afgelopen vrijdag een mail dat ze foutje hadden gemaakt.
Openstaande vacature was niet parttime, maar fulltime (stond niks van vermeld in de vacature maargoed). Als ik in fulltime interesse had, mocht ik 3-7 op gesprek komen.
Dus ben benieuwd.
Thanksquote:Op dinsdag 16 juni 2020 21:27 schreef Superbadeendje het volgende:
[..]
Ik ga voor je duimen en laat je niet al te zenuwachtig maken.
Ik ben vandaag weer gebeld voor een functie dus laten we het hopen.quote:Op woensdag 17 juni 2020 07:56 schreef F1gamer het volgende:
[..]
Thanks
Jij gaat ook weer opnieuw een baan krijgen
quote:Op woensdag 17 juni 2020 16:57 schreef Superbadeendje het volgende:
[..]
Ik ben vandaag weer gebeld voor een functie dus laten we het hopen.
Veel succes alvast.quote:Op woensdag 17 juni 2020 17:06 schreef ChatGirl het volgende:
[..]![]()
Ik ben vandaag ook gebeld. Mag vrijdag op gesprek, op de fysieke locatie van het bedrijf. Eindelijk geen zoom/team videocalls meer. Daar heb/had ik me toch een gruwelijke hekel aan.
Oh is het weer fysiek op locatie, dat is wel goed nieuws. Ik vond het altijd wel leuk om naar de locatie te gaan, dan kan je gelijk de sfeer een beetje proeven. Is men er erg gejaagd, of juist echt relaxed, dat zegt meestal ook wel iets.quote:Op woensdag 17 juni 2020 17:06 schreef ChatGirl het volgende:
[..]![]()
Ik ben vandaag ook gebeld. Mag vrijdag op gesprek, op de fysieke locatie van het bedrijf. Eindelijk geen zoom/team videocalls meer. Daar heb/had ik me toch een gruwelijke hekel aan.
Dat is mooiquote:Op vrijdag 19 juni 2020 18:05 schreef Superbadeendje het volgende:
Ik ben weer voor een gesprek uitgenodigd komende maandag.
Dank je bij mij ging de video laatst ook niet helemaal goed. Verder telefonisch afgehandeld. Helaas was die functie te ver weg voor mij.quote:Op vrijdag 19 juni 2020 20:08 schreef F1gamer het volgende:
[..]
Dat is mooi![]()
Vanmiddag een kennismakingsgesprek gehad. Dat ging goed, ondanks dat teams vastliep
Toch nog even schaamteloos terugkomen hierop. Hoe ging het?quote:Op woensdag 17 juni 2020 17:06 schreef ChatGirl het volgende:
[..]![]()
Ik ben vandaag ook gebeld. Mag vrijdag op gesprek, op de fysieke locatie van het bedrijf. Eindelijk geen zoom/team videocalls meer. Daar heb/had ik me toch een gruwelijke hekel aan.
Het gesprek an sich ging wel goed. Relaxt en ondanks alle corona-maatregelen was het gewoon gezellig en niet zo afstandelijk als ik gedacht zou hebben. Ze begonnen met algemene vragen over mij persoonlijk, mijn werkervaring en dat soort dingen, daarna een soort van rollenspel in het Engels, wat voor mijn gevoel ook goed ging. Beide gesprekspartners schreven wel veel informatie op, maar of dat nu een goed of slecht teken is, dat weet ik nietquote:Op zaterdag 20 juni 2020 10:48 schreef Daboman het volgende:
[..]
Toch nog even schaamteloos terugkomen hierop. Hoe ging het?
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |