Lijkt me niet, als ze toen is begonnen heeft ze 10+ jaar ervaring. Dat is nogal een verschil met iemand die net komt kijken.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 17:37 schreef Mishu het volgende:
Op mijn werk nu een nieuw meisje, 1 jaar jonger, werkt vanaf haar 15e bij haar moeder en zus op het werk bij de overheid, HBO, en ze verdient ¤700 meerzelfde functie. Ben ik nu genaaid?
Kan misschien zo zijn maar op een of andere manier maakt het door solliciteren wel aantrekkelijker... ga niet hetzelfde werk misschien wel beter doen (meer taken) voor ¤1000 minder. Vrijwel iedereen stelt inmiddels zijn vragen aan mij.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 17:58 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
Lijkt me niet, als ze toen is begonnen heeft ze 10+ jaar ervaring. Dat is nogal een verschil met iemand die net komt kijken.
Doe toch godverdomme eens normaal, je werkt hier net dus maak je niet allemaal van die illusies.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 18:16 schreef Mishu het volgende:
[..]
Kan misschien zo zijn maar op een of andere manier maakt het door solliciteren wel aantrekkelijker... ga niet hetzelfde werk misschien wel beter doen (meer taken) voor ¤1000 minder. Vrijwel iedereen stelt inmiddels zijn vragen aan mij.
Zij werkt er net 2 dagen hoor.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 18:17 schreef MCH het volgende:
[..]
Doe toch godverdomme eens normaal, je werkt hier net dus maak je niet allemaal van die illusies.
En jij een paar maanden. Terwijl zij al 10 jaar of meer ervaring heeft.quote:
Kan best, maar een universitaire opleiding zegt niks over je toekomstige salaris. Een bekende van mij heeft een wo master gedaan en begon in haar eerste baan (onder wo niveau) gewoon op 1600 netto.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 18:16 schreef Mishu het volgende:
[..]
Kan misschien zo zijn maar op een of andere manier maakt het door solliciteren wel aantrekkelijker... ga niet hetzelfde werk misschien wel beter doen (meer taken) voor ¤1000 minder. Vrijwel iedereen stelt inmiddels zijn vragen aan mij.
Een senior kwam iets vragen bij mij en het was gelijk ongemakkelijk toen aangezien zij dus nog ingewerkt moet worden en ik dan alles zit op te lossen voor ¤1000 minder.
Alleen vanwege dat salaris? Of ook vanwege die creepy collega('s)?quote:Op vrijdag 5 januari 2018 18:48 schreef Mishu het volgende:
Hmm nou ik ga toch maar eens rond/verder kijken...
zet je dan in de cv ook erbij dat t om vrijwilligerswerk gaat? Of vertel je dat überhaupt niet. Ik vraag me af hoe ze op vrijwilligerswerk reagerenquote:Op dinsdag 21 november 2017 23:00 schreef Gary_Oak het volgende:
[..]
Dat doe ik ook.Ik heb een basis-cv van 5 kantjes waar álles op staat. Bij het solliciteren streep ik dan de dingen weg die niet relevant zijn.
[..]
Hoe bedoel je? Teer je op dit moment op je spaargeld? Of heb je nog iets van een dagbesteding? Ik doe nu vrijwilligerswerk om geen gat op mijn cv te hebben, maar geld wordt echt een issue ... Alleen ben ik wel doodmoe als ik thuis ben, solliciteren gaat dan ook erg moeizaam.
Ja, dat is geen realistisch startsalaris.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 20:09 schreef Maghrebijnse het volgende:
1600 euro met wo? Raar. Ik begon met bijna 3000, 2800 om precies te zijn. Misschien heb ik dan geluk gehad of zo.![]()
Mishu, zou het laten voor wat is. Doe je best en dan zal je gauw meer verdienen.
Minus belastingen etc, dus hield zo 21/22/2300 over. Wel realistisch toch?quote:Op vrijdag 5 januari 2018 20:27 schreef -Miauw- het volgende:
[..]
Ja, dat is geen realistisch startsalaris.
Voor een jonge startende WO'er met minimale ervaring en zonder bluf nog steeds niet.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 20:29 schreef Maghrebijnse het volgende:
[..]
Minus belastingen etc, dus hield zo 21/22/2300 over. Wel realistisch toch?
Pr, marketing. Heb denk ik gewoon geluk gehad? Had wel al enkele jaren ervaring in die branche vanwege een bijbaantje. Misschien daarom.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 20:33 schreef -Miauw- het volgende:
[..]
Voor een jonge startende WO'er met minimale ervaring en zonder bluf nog steeds niet.
Hangt misschien af van de branche waarin je werkt maar ken niet veel mensen die zoveel verdienen als starter.
Dat vind ik helemaal een prestatiequote:Op vrijdag 5 januari 2018 20:36 schreef Maghrebijnse het volgende:
[..]
Pr, marketing. Heb denk ik gewoon geluk gehad? Had wel al enkele jaren ervaring in die branche vanwege een bijbaantje. Misschien daarom.
Tja eerlijk...quote:Op vrijdag 5 januari 2018 21:02 schreef bloempjuh het volgende:
2300 netto? Jezus, dan heb ik echt kutbanen gehad. Mijn laatste onderwijsbaan (fulltime, met mentortaken e.d.) leverde me krap 1900 netto op. En daarvan moest ik zelf mijn reiskosten betalen.
Niet eerlijk.
Ik ga ook voorlopig gewoon mijn best doen (uiteraard). Maar als iemand meer biedt voor een leuke baan ben ik weg. Eigen schuld, dikke bult.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 20:09 schreef Maghrebijnse het volgende:
1600 euro met wo? Raar. Ik begon met bijna 3000, 2800 om precies te zijn. Misschien heb ik dan geluk gehad of zo.![]()
Mishu, zou het laten voor wat is. Doe je best en dan zal je gauw meer verdienen.
Zit je niet aan een jaarcontract vast?quote:Op vrijdag 5 januari 2018 21:12 schreef Mishu het volgende:
[..]
Ik ga ook voorlopig gewoon mijn best doen (uiteraard). Maar als iemand meer biedt voor een leuke baan ben ik weg. Eigen schuld, dikke bult.
Volgens mij komen ze binnenkort met een vast contract. Dan ga ik dit bespreekbaar maken en dan zien we wel. Ondertussen doe ik wat sollicitaties de deur uit.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 21:14 schreef Maghrebijnse het volgende:
[..]
Zit je niet aan een jaarcontract vast?
ik zou maghrebijnse niet zomaar op haar woord geloven hoor.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 21:02 schreef bloempjuh het volgende:
2300 netto? Jezus, dan heb ik echt kutbanen gehad. Mijn laatste onderwijsbaan (fulltime, met mentortaken e.d.) leverde me krap 1900 netto op. En daarvan moest ik zelf mijn reiskosten betalen.
Niet eerlijk.
Ja, zou gewoon zoeken en mocht je wat beters vinden dan weggaan.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 21:36 schreef Mishu het volgende:
[..]
Volgens mij komen ze binnenkort met een vast contract. Dan ga ik dit bespreekbaar maken en dan zien we wel. Ondertussen doe ik wat sollicitaties de deur uit.
Verwacht je dan echt zoveel meer te krijgen?quote:Op vrijdag 5 januari 2018 21:12 schreef Mishu het volgende:
[..]
Ik ga ook voorlopig gewoon mijn best doen (uiteraard). Maar als iemand meer biedt voor een leuke baan ben ik weg. Eigen schuld, dikke bult.
Verschilt ook per bedrijf. Het bedrijf waar ik nu ga werken is commercieel, technisch en dus ook een veel betere loon dan toen ik in de culturele sector zat ondanks dat het wel zelfde branche is.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 22:04 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
Verwacht je dan echt zoveel meer te krijgen?
Een hogere opleiding betekent zeker niet altijd meer salaris. Is vooral een kwestie van vraag en aanbod.
In mijn branche is het startsalaris dat Maghrebijnse noemt overigens best normaal. Dus het zou kunnen, maar ik heb geen idee van de salarissen in haar branche.
Het gaat om het punt dat gelijk werk niet gelijk beloond wordt. Ook ik heb werkervaring naast mijn studie binnen de overheid en dat meisje is duidelijk minder slim/goed dan mij. Dan denk ik bij mezelf: zwaai zwaai baai baai.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 22:04 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
Verwacht je dan echt zoveel meer te krijgen?
Een hogere opleiding betekent zeker niet altijd meer salaris. Is vooral een kwestie van vraag en aanbod.
In mijn branche is het startsalaris dat Maghrebijnse noemt overigens best normaal. Dus het zou kunnen, maar ik heb geen idee van de salarissen in haar branche.
*dan ik.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 22:14 schreef Mishu het volgende:
[..]
Het gaat om het punt dat gelijk werk niet gelijk beloond wordt. Ook ik heb werkervaring naast mijn studie binnen de overheid en dat meisje is duidelijk minder slim/goed dan mij. Dan denk ik bij mezelf: zwaai zwaai baai baai.
Financiële dienstverlening/consultancy.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 22:13 schreef Maghrebijnse het volgende:
[..]
Verschilt ook per bedrijf. Het bedrijf waar ik nu ga werken is commercieel, technisch en dus ook een veel betere loon dan toen ik in de culturele sector zat ondanks dat het wel zelfde branche is.
In welke branche zit jij?
Ok ga dan, jeetjequote:Op vrijdag 5 januari 2018 22:14 schreef Mishu het volgende:
[..]
Het gaat om het punt dat gelijk werk niet gelijk beloond wordt. Ook ik heb werkervaring naast mijn studie binnen de overheid en dat meisje is duidelijk minder slim/goed dan mij. Dan denk ik bij mezelf: zwaai zwaai baai baai.
Ze is 2 dagen in dienst en jij weet haar salaris en competenties al precies?quote:Op vrijdag 5 januari 2018 22:14 schreef Mishu het volgende:
[..]
Het gaat om het punt dat gelijk werk niet gelijk beloond wordt. Ook ik heb werkervaring naast mijn studie binnen de overheid en dat meisje is duidelijk minder slim/goed dan mij. Dan denk ik bij mezelf: zwaai zwaai baai baai.
Wat mankeer jij toch dat je doorlopend zo bezig bent met beter willen zijn dan de mensen om je heen? Of ben je gewoon een troll?quote:Op vrijdag 5 januari 2018 22:14 schreef Mishu het volgende:
Het gaat om het punt dat gelijk werk niet gelijk beloond wordt. Ook ik heb werkervaring naast mijn studie binnen de overheid en dat meisje is duidelijk minder slim/goed dan mij ik. Dan denk ik bij mezelf: zwaai zwaai baai baai.
Aan alles wat ik gezien heb is ze absoluut niet beter / intelligenter dan mij. Leuk dat je ooit een hoge functie hebt gehad maar als jij dezelfde leeftijd bent en dezelfde functie hebt dan moet je hetzelfde verdienen.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 22:19 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
*dan ik.
De situatie is niet gelijk. Ze heeft meer ervaring (ruim tien jaar!) en krijgt dus meer betaald. Logisch ook. Wat snap je daar precies niet aan?
Ik denk dat je gewoon gelijk hebt! Ik zou haar bellen en aankomende maandag samen even naar HR stappen. Dat zal ze lerenquote:Op vrijdag 5 januari 2018 22:37 schreef Mishu het volgende:
Aan alles wat ik gezien heb is ze absoluut niet beter / intelligenter dan mij. Leuk dat je ooit een hoge functie hebt gehad maar als jij dezelfde leeftijd bent en dezelfde functie hebt dan moet je hetzelfde verdienen.
Wees een held en lever je inslagbrief in. Heb je ook meteen een echte goede reden om hier te klagen als werkloze.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 22:37 schreef Mishu het volgende:
[..]
Aan alles wat ik gezien heb is ze absoluut niet beter / intelligenter dan mij. Leuk dat je ooit een hoge functie hebt gehad maar als jij dezelfde leeftijd bent en dezelfde functie hebt dan moet je hetzelfde verdienen.
Daarbij zat ik sowieso al te spelen met het idee om verder te zoeken. Het voelt scheef dat ik inmiddels 2 fte doe voor nop.
Nee, ik zoek een andere baan en dan leg ik heel vriendelijk uit dat ik heel veel geleerd heb maar weer verder gaquote:Op vrijdag 5 januari 2018 22:38 schreef Queller het volgende:
[..]
Ik denk dat je gewoon gelijk hebt! Ik zou haar bellen en aankomende maandag samen even naar HR stappen. Dat zal ze leren
Nee, topic op FOK! openen, wekenlang om de hete brij heendraaien en vervolgens via een collega informeren of er misschien een mogelijkheid is dat de situatie zo oneerlijk is als ze denkt.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 22:38 schreef Queller het volgende:
[..]
Ik denk dat je gewoon gelijk hebt! Ik zou haar bellen en aankomende maandag samen even naar HR stappen. Dat zal ze leren
Ja joh, dat heb je als hooggekwalificeerde mensch op de arbeidsmarkt. Ze zijn gewoon allemaal te dom om in te zien hoe briljant jij bent. Ik zou ZZP'er worden. Ga iets met taal doenquote:Op vrijdag 5 januari 2018 22:39 schreef Mishu het volgende:
Nee, ik zoek een andere baan en dan leg ik heel vriendelijk uit dat ik heel veel geleerd heb maar weer verder ga
Word eigen baas.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 22:37 schreef Mishu het volgende:
[..]
Aan alles wat ik gezien heb is ze absoluut niet beter / intelligenter dan mij. Leuk dat je ooit een hoge functie hebt gehad maar als jij dezelfde leeftijd bent en dezelfde functie hebt dan moet je hetzelfde verdienen.
Daarbij zat ik sowieso al te spelen met het idee om verder te zoeken. Het voelt scheef dat ik inmiddels 2 fte doe voor nop.
Ja, en hopelijk is dat binnenkort bij de volgende baas weer beter. Eerst kijken wat er gebeurt.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 22:41 schreef Cat-astrophe het volgende:
[..]
Word eigen baas.![]()
Kun jij bepalen welk salaris je aan je werknemers wil geven. Tot die tijd zul je het moeten doen met wat je met je baas hebt uitonderhandeld en accoord mee bent gegaan. Crisis, wat kun jij zeuren.
Het was heel duidelijkquote:Op vrijdag 5 januari 2018 22:43 schreef Queller het volgende:
[..]
Ik bedoelde overigens iets van een cursus of zo
Ja, stel je voor dat je zelf actie zou moeten ondernemen om deze vermeende misstand duidelijk te krijgen.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 22:44 schreef Mishu het volgende:
[..]
Ja, en hopelijk is dat binnenkort bij de volgende baas weer beter. Eerst kijken wat er gebeurt.
waarom met dezelfde leeftijd hetzelfde salaris dan? Wat voegt leeftijd toe? In mijn ogen alleen maar dat een ouder iemamd meer werkervaring zou kunnen hebben dan een jonger iemand . Maar in deze situatie heeft zij juist meer ervaring.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 22:37 schreef Mishu het volgende:
[..]
Aan alles wat ik gezien heb is ze absoluut niet beter / intelligenter dan mij. Leuk dat je ooit een hoge functie hebt gehad maar als jij dezelfde leeftijd bent en dezelfde functie hebt dan moet je hetzelfde verdienen.
Daarbij zat ik sowieso al te spelen met het idee om verder te zoeken. Het voelt scheef dat ik inmiddels 2 fte doe voor nop.
Haar verhaal was dat haar oude loon dit was en dat ze dus niet mocht dalen vanwege de regels. Bij andere bedrijven krijg ik sowieso meer denk ik. Ik denk dat ik zeker ¤500 erbij kan krijgen.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 22:53 schreef madeliefff het volgende:
[..]
waarom met dezelfde leeftijd hetzelfde salaris dan? Wat voegt leeftijd toe? In mijn ogen alleen maar dat een ouder iemamd meer werkervaring zou kunnen hebben dan een jonger iemand . Maar in deze situatie heeft zij juist meer ervaring.
En bij andere bedrijven krijg je dan toch hetzelfde? Ik neem aan dat niet alleen dit bedrijf op die manier lonen vaststelt
Als je weet / vindt dat je minimaal 500 meer waard bent, waarom heb je dat dan er niet bij onderhandeld?quote:Op vrijdag 5 januari 2018 22:55 schreef Mishu het volgende:
[..]
Haar verhaal was dat haar oude loon dit was en dat ze dus niet mocht dalen vanwege de regels. Bij andere bedrijven krijg ik sowieso meer denk ik. Ik denk dat ik zeker ¤500 erbij kan krijgen.
Ik vond dit prima om mee te beginnen, ook aangezien het werk niet super ingewikkeld is. Zij is nu een heel duur betaalde jonge administratief werker.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 23:06 schreef MisChrartin het volgende:
[..]
Als je weet / vindt dat je minimaal 500 meer waard bent, waarom heb je dat dan er niet bij onderhandeld?
Of als je target X haalt dat dan je loon omhoog gaat.
En wat is je startsalaris eigenlijk? Als het ergens rond 2500 - 2700 bruto ligt is dat voor startende WO best prima. Na 2 jaar kun je echt wel een flinke stap maken.
Dramaqueen.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 23:10 schreef Mishu het volgende:
[..]
Ik vond dit prima om mee te beginnen, ook aangezien het werk niet super ingewikkeld is. Zij is nu een heel duur betaalde jonge administratief werker.
Het voelt bijna als een belediging. Dan wel het is ongemakkelijk.
Heeft die ene collega haar wel mee uit gevraagd? Of een erectie bij haar gekregen?quote:Op vrijdag 5 januari 2018 23:10 schreef Mishu het volgende:
[..]
Ik vond dit prima om mee te beginnen, ook aangezien het werk niet super ingewikkeld is. Zij is nu een heel duur betaalde jonge administratief werker.
Het voelt bijna als een belediging. Dan wel het is ongemakkelijk.
Dan is haar salaris gebaseerd op haar werkervaring en daar leg jij het gewoon tegen af.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 22:55 schreef Mishu het volgende:
[..]
Haar verhaal was dat haar oude loon dit was en dat ze dus niet mocht dalen vanwege de regels. Bij andere bedrijven krijg ik sowieso meer denk ik. Ik denk dat ik zeker ¤500 erbij kan krijgen.
Dat kan zo zijn maar het is mijn eigen keuze of ik daar in mee ga.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 23:28 schreef -Miauw- het volgende:
[..]
Dan is haar salaris gebaseerd op haar werkervaring en daar leg jij het gewoon tegen af.
Bij een overheidsinstantie zit je toch?
Je wilt het graag gelovenquote:Op vrijdag 5 januari 2018 23:36 schreef Mishu het volgende:
Dat kan zo zijn maar het is mijn eigen keuze of ik daar in mee ga.
Fijn voor je.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 23:42 schreef Queller het volgende:
[..]
Je wilt het graag geloven
Je collega is slimmer als jouw, want die heb voor ze eigen een betere loon gekregen dan jou
Ja dat sowieso. Maar ik vind je ongenoegen misplaatst. Je kunt jezelf misschien intelligenter vinden en <insert alle superlatieven> maar jij verdient dat salaris op basis van jou ervaring.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 23:36 schreef Mishu het volgende:
[..]
Dat kan zo zijn maar het is mijn eigen keuze of ik daar in mee ga.
Even bellen wie dat is of anders geachte heer/mevrouw.quote:Op zaterdag 6 januari 2018 09:19 schreef Dirkos1987 het volgende:
Aan wie richt je je brief als er in de vacature geen persoon staat als contact persoon?
Ja over vijf tot tien jaar, als je bewezen hebt net zo'n harde werker te zijn als zij.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 22:55 schreef Mishu het volgende:
[..]
Haar verhaal was dat haar oude loon dit was en dat ze dus niet mocht dalen vanwege de regels. Bij andere bedrijven krijg ik sowieso meer denk ik. Ik denk dat ik zeker ¤500 erbij kan krijgen.
Voor jou 10 anderen dus doe je best zou ik zeggen. Een beetje meer realisme kan geen kwaad. Nee je bent niet geniaal als je wo hebt gedaan, dat hebben zoveel mensen. Je bent een starter en dan begin je nou eenmaal niet heel hoog over het algemeen.quote:Op vrijdag 5 januari 2018 23:36 schreef Mishu het volgende:
[..]
Dat kan zo zijn maar het is mijn eigen keuze of ik daar in mee ga.
Inderdaad, dat je al werk hebt is sowieso mooi. Genoeg die ondanks diploma's niet aan de bak komen. Als je een punt hebt breng dat over een tijdje pas in anders eindig je zo met helemaal niets..quote:Op zaterdag 6 januari 2018 09:42 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
Voor jou 10 anderen dus doe je best zou ik zeggen. Een beetje meer realisme kan geen kwaad. Nee je bent niet geniaal als je wo hebt gedaan, dat hebben zoveel mensen. Je bent een starter en dan begin je nou eenmaal niet heel hoog over het algemeen.
Even snel in het kort:quote:Op zaterdag 6 januari 2018 13:57 schreef Molo het volgende:
Opleidingen en ervaring erbij benoemen zou helpend zijn denk ik
Beiden.quote:
Het wordt er wel steeds duidelijker op zoquote:
Wat snap je niet?quote:Op zaterdag 6 januari 2018 14:10 schreef Molo het volgende:
[..]
Het wordt er wel steeds duidelijker op zo
Dan lijkt het me handig als je aangeeft welke opleiding welk niveau is, en op welk niveau je werkervaring is, toch?quote:Op zaterdag 6 januari 2018 14:11 schreef ChatGirl het volgende:
[..]
Wat snap je niet?
Ik heb zowel MBO als HBO opleidingen gedaan.
Heb je nou wel of niet een HBO diploma?quote:Op zaterdag 6 januari 2018 14:04 schreef ChatGirl het volgende:
[..]
Even snel in het kort:
Opleidingen:
Journalistiek (1 jaar, HBO)
Grafisch vormgeven (2 jaar, MBO)
Grafisch intermediair (2 jaar, diploma, MBO)
Crossmediale Communicatie (2 jaar, diploma, HBO)
Ervaringen:
Meer dan 10 jaar retail/klantenservice functies gehad
Laatste baan was ordermanager/klantenservicemedewerker voor een bedrijf gespecialiseerd in verlichting en interieur-accessoires.
Daarnaast vrijwilligerswerk gedaan op het gebied van radio, tv en internet.
Werkervaringsniveau HBO.
Ik heb mijn oorspronkelijke post aangepast.quote:Op zaterdag 6 januari 2018 14:12 schreef Molo het volgende:
[..]
Dan lijkt het me handig als je aangeeft welke opleiding welk niveau is, en op welk niveau je werkervaring is, toch?
Ja, diploma Crossmediale communicatie.quote:Op zaterdag 6 januari 2018 14:17 schreef Maghrebijnse het volgende:
[..]
Heb je nou wel of niet een HBO diploma?
Ah ok.quote:Op zaterdag 6 januari 2018 14:19 schreef ChatGirl het volgende:
[..]
Ja, diploma Crossmediale communicatie.
Zat mensen schrijven HBO, lekker belangrijkquote:
Beetje positief blijven en niet uitgaan van alles wat er mis kan gaan. Dat gaat je namelijk écht niet helpen. Je gaat je goed voorbereiden en kickt ass in dat gesprek, klaar.quote:Op maandag 8 januari 2018 20:56 schreef Doorbijtertje het volgende:
Assessment gehaald, nu verder met het reguliere sollicitatietraject. Hopelijk niet weer als laatste afvallen tijdens de gespreksrondes
Klopt, en langzamerhand moet het geluk eens meezittenquote:Op maandag 8 januari 2018 20:59 schreef -Miauw- het volgende:
[..]
Beetje positief blijven en niet uitgaan van alles wat er mis kan gaan. Dat gaat je namelijk écht niet helpen. Je gaat je goed voorbereiden en kickt ass in dat gesprek, klaar.
Mooi. Succes met je gesprek.quote:Op maandag 8 januari 2018 20:56 schreef Doorbijtertje het volgende:
Assessment gehaald, nu verder met het reguliere sollicitatietraject. Hopelijk niet weer als laatste afvallen tijdens de gespreksrondes
Hangt ervan af in welke branche je werk zoekt, of de banen voor het oprapen liggen en hoe hard je financieel werk nodig hebt.quote:Op woensdag 10 januari 2018 19:16 schreef Pinuts het volgende:
Ik ben als starter opzoek naar een baan en heb net een aanbieding gekregen van een bedrijf. Werkzaamheden lijken me oke, maar ben niet super enthousiast. Heb een wo achtergrond. Aanbieding die ik kreeg was ¤2000 per maand, leaseauto (eigen bijdrage van ¤50) en 24 vakantiedagen. Salaris vind ik zelf aan de lage kant, maar was geen onderhandelingsmogelijkheid.
Wat zouden jullie doen? Aan de ene kant heb ik zoiets van ik ben een starter, dus ik kan misschien beter dit aannemen en vanuit daar verder zoeken. Aan de andere kant, ik ben nog niet echt begonnen met solliciteren, en werd door hun benaderd. Wellicht zijn er dus genoeg kansen?
Tips?
Kan je het niet aannemen voor the time being?quote:Op woensdag 10 januari 2018 19:16 schreef Pinuts het volgende:
Ik ben als starter opzoek naar een baan en heb net een aanbieding gekregen van een bedrijf. Werkzaamheden lijken me oke, maar ben niet super enthousiast. Heb een wo achtergrond. Aanbieding die ik kreeg was ¤2000 per maand, leaseauto (eigen bijdrage van ¤50) en 24 vakantiedagen. Salaris vind ik zelf aan de lage kant, maar was geen onderhandelingsmogelijkheid.
Wat zouden jullie doen? Aan de ene kant heb ik zoiets van ik ben een starter, dus ik kan misschien beter dit aannemen en vanuit daar verder zoeken. Aan de andere kant, ik ben nog niet echt begonnen met solliciteren, en werd door hun benaderd. Wellicht zijn er dus genoeg kansen?
Tips?
Ja dit. Heb je iig iets en kun je van daaruit doorsolliciteren.quote:Op woensdag 10 januari 2018 19:59 schreef Maghrebijnse het volgende:
[..]
Kan je het niet aannemen voor the time being?
Precies, dat zou ik doen. Staat mooi op je CV en je hebt lekker geld.quote:Op woensdag 10 januari 2018 20:05 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
Ja dit. Heb je iig iets en kun je van daaruit doorsolliciteren.
Aanpakken op voorwaarde dat ze relatiebedingen/concurrentiebedingen etc. eruit strepen.quote:Op woensdag 10 januari 2018 20:40 schreef Pinuts het volgende:
Het is detachering, dus qua team / werkzaamheden is nog niks bekend. Juist daarover twijfel ik het meest, of detachering wel bij me past.
Ik zou zelf niet een baan aannemen waar ik niet enthousiast over was, tenzij ik wel zou moeten omdat de banen schaars zijn of ik het geld nodig had. Bij mij is twijfel meestal een slecht teken: ik wil eigenlijk niet, maar heb het gevoel dat ik niet zomaar 'nee' kan zeggen en ga een baan dan toch serieus overwegen.quote:Op woensdag 10 januari 2018 20:40 schreef Pinuts het volgende:
Het is detachering, dus qua team / werkzaamheden is nog niks bekend. Juist daarover twijfel ik het meest, of detachering wel bij me past.
Ik zou dat lullig vinden als je het had kunnen voorzien, maar er zijn ongetwijfeld veel mensen die er anders over denken en die vinden dat je vooral aan je eigen belang moet denken.quote:Edit: Is het trouwens niet zeer lullig/ongepast om bijvoorbeeld dat nu aan te nemen, maar na 2 maanden ofzo weer weg te gaan?
Hoezo ongepast? Andersom kunnen bedrijven het wel maken ook werknemers weg te doen wanneer zij dat willen. Bot gezegd.quote:Op woensdag 10 januari 2018 20:40 schreef Pinuts het volgende:
Het is detachering, dus qua team / werkzaamheden is nog niks bekend. Juist daarover twijfel ik het meest, of detachering wel bij me past.
Edit: Is het trouwens niet zeer lullig/ongepast om bijvoorbeeld dat nu aan te nemen, maar na 2 maanden ofzo weer weg te gaan?
Daarom zit er meestal een proeftijd in het contract.quote:Op woensdag 10 januari 2018 20:40 schreef Pinuts het volgende:
Edit: Is het trouwens niet zeer lullig/ongepast om bijvoorbeeld dat nu aan te nemen, maar na 2 maanden ofzo weer weg te gaan?
Je weet nooit van tevoren wat bij je past. Ik dacht van tevoren ook dat baan x mijn baan zou worden maar dat bleek toch niet zo te zijn. Het kan altijd tegenvallen. Of niet. Maar ik zou zeggen geef jezelf de kans om er achter te komen. Theorie en praktijk kunnen behoorlijk ver uit elkaar liggen qua beleving.quote:Op woensdag 10 januari 2018 20:40 schreef Pinuts het volgende:
Het is detachering, dus qua team / werkzaamheden is nog niks bekend. Juist daarover twijfel ik het meest, of detachering wel bij me past.
Edit: Is het trouwens niet zeer lullig/ongepast om bijvoorbeeld dat nu aan te nemen, maar na 2 maanden ofzo weer weg te gaan?
Dit gevoel heb ik inderdaad voornamelijk.quote:Op woensdag 10 januari 2018 20:46 schreef Claudia_x het volgende:
[..]
ik wil eigenlijk niet, maar heb het gevoel dat ik niet zomaar 'nee' kan zeggen en ga een baan dan toch serieus overwegen.
Tekenen is ook opzeggen. Vragen om proeftijd maakt misschien geen goede indruk, maar is wel zo veilig als je eerst wil kijken of dit is wat je wil.quote:Op woensdag 10 januari 2018 20:55 schreef Pinuts het volgende:
[..]
Dit gevoel heb ik inderdaad voornamelijk.
Zit overigens geen proeftijd in contract.
Hoe kijken jullie dan aan tegen het volgende:
Ik zou in principe per 1 maart starten (moet scriptie nog verdedigen en ga daarna nog op vakantie). Ik heb februari uitgetrokken voor mezelf om te gaan solliciteren. Stel ik vind nu een leuk bedrijf waar ik wel erg enthousiast over ben en wordt daar aangenomen. Kan ik dan dit bedrijf zo maar afbellen ? Of hoe zouden jullie dat aanpakken?
Ik zou het aanpakken. Je hebt geen bijstanduitkering met rare eisen en je vangt gelijk geld voor leuke dingen. Het is echt niet erg om dan na een half jaar over te stappenquote:Op woensdag 10 januari 2018 20:55 schreef Pinuts het volgende:
[..]
Dit gevoel heb ik inderdaad voornamelijk.
Zit overigens geen proeftijd in contract.
Hoe kijken jullie dan aan tegen het volgende:
Ik zou in principe per 1 maart starten (moet scriptie nog verdedigen en ga daarna nog op vakantie). Ik heb februari uitgetrokken voor mezelf om te gaan solliciteren. Stel ik vind nu een leuk bedrijf waar ik wel erg enthousiast over ben en wordt daar aangenomen. Kan ik dan dit bedrijf zo maar afbellen ? Of hoe zouden jullie dat aanpakken?
Dat lijkt me een prima middenweg, vragen om proeftijd. Eerlijk zijn over je twijfels kan je een baan kosten (is mij wel eens overkomen), maar het stelt je wel in de gelegenheid om het een kans te geven en je niet bezwaard te voelen als je snel weer weggaat.quote:Op woensdag 10 januari 2018 21:00 schreef Rauw. het volgende:
[..]
Tekenen is ook opzeggen. Vragen om proeftijd maakt misschien geen goede indruk, maar is wel zo veilig als je eerst wil kijken of dit is wat je wil.
Eerlijk zijn is geen schande.
En toch krijg je door eerlijkheid een heel andere relatie met je werkgever.quote:Op donderdag 11 januari 2018 08:57 schreef Claudia_x het volgende:
[..]
Dat lijkt me een prima middenweg, vragen om proeftijd. Eerlijk zijn over je twijfels kan je een baan kosten (is mij wel eens overkomen), maar het stelt je wel in de gelegenheid om het een kans te geven en je niet bezwaard te voelen als je snel weer weggaat.
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |