R&P Relaties & Psychologie
Heb je relatieproblemen, of zit je in een diep psychologisch gat? Stort hier je hart uit, en heb steun aan de reacties van anderen.
Sollicitatietip: etalagepop in een beddenzaak.quote:Op maandag 23 februari 2015 20:40 schreef Harmankardon het volgende:
Werken, daar heb ik toch helemaal geen zin in
Word ik dadelijk nog moe ook
I will work to elevate you. Just enough to bring you down
A man whose time flows off-beat
A man whose time flows off-beat
Elke dag wanneer ik de deur weer uit loop trouwens ook wel!quote:Op maandag 23 februari 2015 20:40 schreef AirwiN het volgende:
[..]
Enkel de momenten dat ik mijn ontslagbrief indiende.
Met of zonder partner?quote:
[..]
Sollicitatietip: etalagepop in een beddenzaak.
14 SHADES OF GREY
Nothing is black or white. Nothing is wrong or right. But everything is 14 shades of grey.
Nothing is black or white. Nothing is wrong or right. But everything is 14 shades of grey.
Meh, ik ben nu hoofd AGF bij de Bananenbar. Is wel relaxed zo.quote:
[..]
Sollicitatietip: etalagepop in een beddenzaak.
Omdat iemand het in een hokje heeft gestopt.quote:
[..]
Kinderkamer, jongens. Meh.
Heb 'm wel opgeschreven.
Hmmm mooi, die neem ik. Dat is toch de enige eis.
Ik was al in pyjama in bed gaan liggen, tot ik keek hoe laat het was.
Toch nog maar even mezelf wakker houden.
Toch nog maar even mezelf wakker houden.
Ik heb 'm ook opgeschreven als optie.quote:Op maandag 23 februari 2015 20:42 schreef rival het volgende:
[..]
Omdat iemand het in een hokje heeft gestopt.
Hmmm mooi, die neem ik. Dat is toch de enige eis.
“What do I wear in bed? Why, Chanel No. 5, of course”
Bij mijn laatste sollicitatiegesprek begonnen ze ook weer over ondernemen en passie en blabla, toen antwoordde ik dat iedereen die in de kamer zat geen echte ondernemer was want dan werkten we niet in loondienst en dat de passie een bar slecht blad was. Ik word daar zo moe van, maar heeft gewerkt want ik ben aangenomen.
Ik zit zelf ook vaak (bijna wekelijks) bij gesprekken om nieuwe medewerkers aan te nemen en als iemand begint met de bullshitbingo dan is het exit. Meerwaarde zit in inhoud, niet in slap gezwets.
Ik zit zelf ook vaak (bijna wekelijks) bij gesprekken om nieuwe medewerkers aan te nemen en als iemand begint met de bullshitbingo dan is het exit. Meerwaarde zit in inhoud, niet in slap gezwets.
Ik zou ook graag in bed willen liggen. Maar ik weet dat ik er zo dan alweer uit moet om het hondje uit te laten.quote:
Ik was al in pyjama in bed gaan liggen, tot ik keek hoe laat het was.
Toch nog maar even mezelf wakker houden.
A man once asked me if it hurt my head when I broke through the earth's crust on my ascension from Hell.
quote:
Bij mijn laatste sollicitatiegesprek begonnen ze ook weer over ondernemen en passie en blabla, toen antwoordde ik dat iedereen die in de kamer zat geen echte ondernemer was want dan werkten we niet in loondienst en dat de passie een bar slecht blad was. Ik word daar zo moe van, maar heeft gewerkt want ik ben aangenomen.
Ik zit zelf ook vaak (bijna wekelijks) bij gesprekken om nieuwe medewerkers aan te nemen en als iemand begint met de bullshitbingo dan is het exit. Meerwaarde zit in inhoud, niet in slap gezwets.
I will work to elevate you. Just enough to bring you down
A man whose time flows off-beat
A man whose time flows off-beat
Niet iedereen kan dat op sollicitatiegesprekken even goed uitspreken.quote:
Bij mijn laatste sollicitatiegesprek begonnen ze ook weer over ondernemen en passie en blabla, toen antwoordde ik dat iedereen die in de kamer zat geen echte ondernemer was want dan werkten we niet in loondienst en dat de passie een bar slecht blad was. Ik word daar zo moe van, maar heeft gewerkt want ik ben aangenomen.
Ik zit zelf ook vaak (bijna wekelijks) bij gesprekken om nieuwe medewerkers aan te nemen en als iemand begint met de bullshitbingo dan is het exit. Meerwaarde zit in inhoud, niet in slap gezwets.
“What do I wear in bed? Why, Chanel No. 5, of course”
Tell me about itquote:
[..]
Niet iedereen kan dat op sollicitatiegesprekken even goed uitspreken.
echt verschrikkelijk sollicitatiegesprekken
14 SHADES OF GREY
Nothing is black or white. Nothing is wrong or right. But everything is 14 shades of grey.
Nothing is black or white. Nothing is wrong or right. But everything is 14 shades of grey.
Wat niet?quote:
[..]
Niet iedereen kan dat op sollicitatiegesprekken even goed uitspreken.
Als het goed is, is het tweerichtingsverkeer. En als ik in een gesprek zie dat iemand moeite heeft om uit zijn woorden te komen, of zenuwachtig is, dan check ik dat en dan krijg je daardoor al een relaxter gesprek. Zo'n gesprek is ook voor de sollicitant een middel om te kijken of er sprake is van een mogelijk geschikte werkgever.quote:
Niet iedereen kan dat op sollicitatiegesprekken even goed uitspreken.
I will work to elevate you. Just enough to bring you down
A man whose time flows off-beat
A man whose time flows off-beat
Meestal gaat het na eventjes meer over vrije tijd en hobbies.. Vooral als ik een gesprek heb met een kerel..
Ik heb iig nooit een gesprek dat zakelijk aanvoelt, dat vind ik wel prettig. Eerder een onderonsje...
Ik heb iig nooit een gesprek dat zakelijk aanvoelt, dat vind ik wel prettig. Eerder een onderonsje...
Dan nog. Voor sommige mensen hangt er zoveel van af. Is niet altijd even makkelijk af te schudden denk ik.quote:Op maandag 23 februari 2015 20:51 schreef AirwiN het volgende:
[..]
Als het goed is, is het tweerichtingsverkeer. En als ik in een gesprek zie dat iemand moeite heeft om uit zijn woorden te komen, of zenuwachtig is, dan check ik dat en dan krijg je daardoor al een relaxter gesprek. Zo'n gesprek is ook voor de sollicitant een middel om te kijken of er sprake is van een mogelijk geschikte werkgever.
“What do I wear in bed? Why, Chanel No. 5, of course”
Had ik dat maar 
dan zou ik dat ook met andere contacten hebben 
dan zou ik dat ook met andere contacten hebben
14 SHADES OF GREY
Nothing is black or white. Nothing is wrong or right. But everything is 14 shades of grey.
Nothing is black or white. Nothing is wrong or right. But everything is 14 shades of grey.
Samzz heeft absoluut een punt dat niet iedereen het talent heeft om op die manier een gesprek een bepaalde kant op te leiden. Ik vind dat je vanuit de werkgeversrol net zo goed een verantwoordelijkheid hebt om iemand de ruimte te geven zichzelf te kunnen zijn.quote:
Meestal gaat het na eventjes meer over vrije tijd en hobbies.. Vooral als ik een gesprek heb met een kerel..
Ik heb iig nooit een gesprek dat zakelijk aanvoelt, dat vind ik wel prettig. Eerder een onderonsje...
I will work to elevate you. Just enough to bring you down
A man whose time flows off-beat
A man whose time flows off-beat
Ahzo. De BV waar ik werk neemt alleen mensen aan met WO + postdoctoraal, minimaal 5 jaar specifieke werkervaring, relevant netwerk, assessment met goede resultaten behaald en nog wat meer. Dus een gesprek van een uur moet je zonder problemen kunnen dichtlullen en je goede kanten laten zien, anders is het exit. Hard maar zo is het.quote:
Dat is mooi voor de BV waar jij werkt. Maar niet ieder bedrijf is zo en ook voor de VMBO/MBO/HBO banen heb je mensen nodig. En zoals ik zei, niet iedereen kan zich goed uitdrukken terwijl die persoon best een enorme aanwinst kan zijn.quote:
[..]
Ahzo. De BV waar ik werk neemt alleen mensen aan met WO + postdoctoraal, minimaal 5 jaar specifieke werkervaring, relevant netwerk, assessment met goede resultaten behaald en nog wat meer. Dus een gesprek van een uur moet je zonder problemen kunnen dichtlullen en je goede kanten laten zien, anders is het exit. Hard maar zo is het.
“What do I wear in bed? Why, Chanel No. 5, of course”
Ben ik helemaal met je eens.quote:
[..]
Samzz heeft absoluut een punt dat niet iedereen het talent heeft om op die manier een gesprek een bepaalde kant op te leiden. Ik vind dat je vanuit de werkgeversrol net zo goed een verantwoordelijkheid hebt om iemand de ruimte te geven zichzelf te kunnen zijn.
Er zijn er zat die niet zo'n EQ als jij hebben
Zijn er ook zat die een hoger EQ hebben maar gewoon moeite met het uiten daarvan.quote:
[..]
Ben ik helemaal met je eens.
Er zijn er zat die niet zo'n EQ als jij hebben
“What do I wear in bed? Why, Chanel No. 5, of course”
Klopt, er zijn minstens net zoveel slechte werkgevers als slechte sollicitanten. Voordeel voor die eerste groep is dat zij nog wel over een baan beschikken. Dat maakt het dus wel es oneerlijk.quote:
Ben ik helemaal met je eens.
Er zijn er zat die niet zo'n EQ als jij hebben
I will work to elevate you. Just enough to bring you down
A man whose time flows off-beat
A man whose time flows off-beat
