WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Maar wat is precies je probleem? Het is niet dat die TL je staat te vertellen hoeveel boulognes je moet bakken? 
baby you're not here
but I can feel you there
think I better body up
ooo, it's that magic touch.
but I can feel you there
think I better body up
ooo, it's that magic touch.
Vind ik niet. Het is gewoon zo dat ik beter weet hoe de verkoopafdeling gestuurd en gestimuleerd moet worden dan een TL'er. We hebben niet voor niks geen teamleider verkoop.quote:Op donderdag 6 februari 2014 22:03 schreef d4v1d het volgende:
[..]
Je doet nu zelf even arrogant.. Misschien weet jij het idd beter, maar je post kwam echt arrogant over..
Aan mij had je een slechte gehad. En niet omdat je je afdeling niet voor elkaar hebt, want dat zal vast wel goed zitten.quote:Op donderdag 6 februari 2014 21:52 schreef Etsu het volgende:
[..]
Geloof me: ik ga echt niet luisteren naar een TL'er. Ik doe wat me goed dunkt en ik weet dondersgoed wat goed is voor de afdeling is en wat de bedoeling is. Een TL'er van houdbaar gaat mij echt niet vertellen wat ik wel/niet moet doen en wat ik wel/niet mag doen. Ook niet buiten de afdeling om.
Zolang ik mijn werk goed en correct uitvoer, is er niks aan de hand. Maar helaas heb je mensen bijzitten die altijd beter weten. En daar heb ik een hekel aan.
Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)
^quote:
Maar wat is er mis mee dan om open te staan voor de mening van anderen en er samen uit te komen?
Bestaat die functie uberhaubt welquote:Op donderdag 6 februari 2014 22:04 schreef Etsu het volgende:
[..]
We hebben niet voor niks geen teamleider verkoop.
Ik dacht altijd dat verkoop onder de ASM viel...
Wat heb ik aan een mening van een TL'er? Waarom weet hij beter dan iemand die senior is en 6 jaar ervaring heeft op de broodafdeling en alle in en outs kent?quote:
Maar wat is er mis mee dan om open te staan voor de mening van anderen en er samen uit te komen?
Nah, vind ik nietquote:Op donderdag 6 februari 2014 22:04 schreef danzazlol het volgende:
[..]
WauwI rest my case.
En "dat zie je toch" is gewoon een onbeleefde reactie. Ik zou eens reflecteren op het feit dat een bijbaantje gewoon werk is, waar je je dus gewoon dient te gedragen, en je ook "bevelen" (als je het zo wilt noemen) krijgt van leidinggevenden.
Tuurlijk, als jij het beter weet kun je in discussie gaan, maar de arrogante klootzak uithangen is weer wat anders.
Eigenlijk wel.quote:
Maar wat is precies je probleem? Het is niet dat die TL je staat te vertellen hoeveel boulognes je moet bakken?
En dat gebeurt hier ook en daar kan ik gewoon niet tegen. Dan bof ik maar dat we niet samen in een filiaal werken.quote:
[..]
Aan mij had je een slechte gehad. En niet omdat je je afdeling niet voor elkaar hebt, want dat zal vast wel goed zitten.
Ja, klopt, maar geen aparte functie.quote:
[..]
Bestaat die functie uberhaubt wel
Ik dacht altijd dat verkoop onder de ASM viel...
Ik denk dat die het ook zo bedoeld. Dat die functie er niet is.quote:
[..]
Bestaat die functie uberhaubt wel
Ik dacht altijd dat verkoop onder de ASM viel...
Die zou er van mij best mogen komen.quote:
[..]
Vind ik niet. Het is gewoon zo dat ik beter weet hoe de verkoopafdeling gestuurd en gestimuleerd moet worden dan een TL'er. We hebben niet voor niks geen teamleider verkoop.
Eens.quote:
[..]
Die zou er van mij best mogen komen.
Is toch helemaal niet handig als je maar met 2-3 op de afdeling staat?quote:
[..]
Die zou er van mij best mogen komen.
Misschien in grote winkels.. Maar je (a)sm heeft er nu toch gewoon uren voor?
Onze ASM houdt zich alleen bezig met de roosters en de fulltimers (en KPT senioren) doen de rest.quote:
[..]
Is toch helemaal niet handig als je maar met 2-3 op de afdeling staat?
Misschien in grote winkels.. Maar je (a)sm heeft er nu toch gewoon uren voor?
Ik ben niet arrogant, ik weet het gewoon beter.quote:
[..]
Vind ik niet. Het is gewoon zo dat ik beter weet hoe de verkoopafdeling gestuurd en gestimuleerd moet worden dan een TL'er. We hebben niet voor niks geen teamleider verkoop.
Tja.
Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)
Maar als je dan problemen met die TL ervaart waarom stap je dan niet op de man af en ga je een echt gesprek aan. Vingertje wijzen en tegen anderen zeggen dat je het niet accepteert, lost het voor jou niet op.
baby you're not here
but I can feel you there
think I better body up
ooo, it's that magic touch.
but I can feel you there
think I better body up
ooo, it's that magic touch.
Geef dan gewoon eens aan waarom een TL'er van houdbaar of kassa beter zou weten dan ik. Eén goede reden.quote:
[..]
Ik ben niet arrogant, ik weet het gewoon beter.
Tja.
[ Bericht 0% gewijzigd door #ANONIEM op 06-02-2014 22:10:24 ]
Het interesseert me geen hol wie het beter weet.quote:
[..]
Geef dan gewoon eens aan waarom een TL'er van houdbaar of kassa beter zou weten dan ik. Eén goede reden.
Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)
Oh, doe ik ook hoor, maar dan zie ik binnen 5 seconden hun arrogantie. Helpt ook niet echt.quote:
Maar als je dan problemen met die TL ervaart waarom stap je dan niet op de man af en ga je een echt gesprek aan. Vingertje wijzen en tegen anderen zeggen dat je het niet accepteert, lost het voor jou niet op.
Ze hoeven het niet eens beter te weten, je kunt toch gewoon met elkaar in gesprek gaan en samen ergens een beslissing over nemen?quote:
[..]
Geef dan gewoon eens aan waarom een TL'er van houdbaar of kassa beter zou weten dan ik. Eén goede reden.
Dan zijn we uitgepraat.quote:
[..]
Het interesseert me geen hol wie het beter weet.
Daar gaat het al mis. Als een TL'er mij zegt dat ik dit en dat moet bijbakken of dit en dat moet doen, dan heb ik iets van: 'ja eehhhh, daar ben ik niet mee eens en als je dat niet normaal kan zeggen, dan kan je de pot op' (denken, niet zeggen).quote:
[..]
Ze hoeven het niet eens beter te weten, je kunt toch gewoon met elkaar in gesprek gaan en samen ergens een beslissing over nemen?
Om je compleet af te sluiten voor anderen lijkt mij niet echt bevorderlijk voor de onderlinge sfeer.
Ik laat me gewoon niet commanderen door mensen. Daar kan ik gewoon niet tegen. Ik kom om te werken en als mensen iets aan te merken hebben aan mijn functioneren, hoor ik het graag op een normale toon, maar op een denigrerend toontje dat het echt niet goed is en dat ze beter weten (terwijl ze dus geen verstand van hebben en met hele andere zaken buiten verkoop zich bezig houden), vind ik niet kunnen.quote:
Om je compleet af te sluiten voor anderen lijkt mij niet echt bevorderlijk voor de onderlinge sfeer.
Mja, misschien heb ik ook makkelijk te praten als ik maar 1x pw werk en dat zolang blijf doen tot ik iets anders gevonden heb of mijn studie klaar is. Voor mij is het maar een bijbaan en niets meer.
Want jouw toon is zo lekker jaquote:
[..]
Ik laat me gewoon niet commanderen door mensen. Daar kan ik gewoon niet tegen. Ik kom om te werken en als mensen iets aan te merken hebben aan mijn functioneren, hoor ik het graag op een normale toon, maar op een denigrerend toontje dat het echt niet goed is en dat ze beter weten (terwijl ze dus geen verstand van hebben en met hele andere zaken buiten verkoop zich bezig houden), vind ik niet kunnen.
Mja, misschien heb ik ook makkelijk te praten als ik maar 1x pw werk en dat zolang blijf doen tot ik iets anders gevonden heb of mijn studie klaar is. Voor mij is het maar een bijbaan en niets meer.
Je hebt een probleem met autoriteit en nu kom je daar nog mee weg. Ik zou proberen daar wat aan te doen nu dat nog relatief makkelijk kan.
Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)
Lees: Arrogant terug doen.quote:
[..]
Doe ik alleen tegen arrogante mensen die denken boven mij te staan, ja. Verder niet.
Er is geen autoriteit in mijn ogen. De TL'ers van verkoopafhandeling en houdbaar hebben geen verstand van verkoop. Op de broodafdeling zijn er fulltimers en parttimers. Tuurlijk weten de fulltimers beter dan de parttimers, daar luister ik dan ook graag naar, maar vooral de manier waarop. Dat vind ik ook belangrijk.quote:
Je hebt een probleem met autoriteit en nu kom je daar nog mee weg. Ik zou proberen daar wat aan te doen nu dat nog relatief makkelijk kan.
Het bevordert de sfeer wel heel goed..quote:
[..]
Mag dat niet dan? Als jij mij uitscheldt, moet ik dan maar lief doen ofzo?
Als een collega jou uitscheld op de winkelvloer, ga je dan terugschelden en ruzie lopen maken?
Ik denk dat hij nog best ver kan komen, mensen kicken op arrogante mensen, tot hij echt een keer de verkeerde tegenkomt. (Zoals jij bijvoorbeeld).quote:
Je hebt een probleem met autoriteit en nu kom je daar nog mee weg. Ik zou proberen daar wat aan te doen nu dat nog relatief makkelijk kan.
Uitschelden is ook een slecht voorbeeld natuurlijk. Als iemand mij uitscheldt, loop ik naar achter en haal ik een (A)SM bij.quote:
[..]
Het bevordert de sfeer wel heel goed..
Als een collega jou uitscheld op de winkelvloer, ga je dan terugschelden en ruzie lopen maken?
Maar als een TL'er tegen mij arrogant gaat doen, dan mag ik daar wel tegenin vind ik. Het is niet alsof ik alles moet doorslikken of doe jij dat soms wel?
bij afwezigheid van de sm/asm draait de teamleider wel de winkel en is dus ook verantwoordelijk voor verkoop.quote:
[..]
Er is geen autoriteit in mijn ogen. De TL'ers van verkoopafhandeling en houdbaar hebben geen verstand van verkoop. Op de broodafdeling zijn er fulltimers en parttimers. Tuurlijk weten de fulltimers beter dan de parttimers, daar luister ik dan ook graag naar, maar vooral de manier waarop. Dat vind ik ook belangrijk.
Nou, prima.quote:
[..]
Ik denk dat hij nog best ver kan komen, mensen kicken op arrogante mensen, tot hij echt een keer de verkeerde tegenkomt. (Zoals jij bijvoorbeeld).
Gelukkig zit er een wereld van verschil tussen alles doorslikken en dezelfde arrogante toon teruggevenquote:
[..]
Uitschelden is ook een slecht voorbeeld natuurlijk. Als iemand mij uitscheldt, loop ik naar achter en haal ik een (A)SM bij.
Maar als een TL'er tegen mij arrogant gaat doen, dan mag ik daar wel tegenin vind ik. Het is niet alsof ik alles moet doorslikken of doe jij dat soms wel?
Laten we niet vergeten dat ik alleen in de weekenden werk en de (A)SM altijd aanwezig is. Ik luister ook al maar te graag naar een (A)SM want zij weten waar ze het over hebben en hebben een verstand van. Zij kunnen netjes, tot zover mijn ervaring dan, met personeel omgaan en normaal communiceren. Dat heb ik niet met onze TL'ers, leeftijdsgenoten die misplaatste arrogantie hebben en denken dat ze beter weten terwijl ze geen zak te maken hebben met de afdeling waar ik werk.quote:
[..]
bij afwezigheid van de sm/asm draait de teamleider wel de winkel en is dus ook verantwoordelijk voor verkoop.
[ Bericht 0% gewijzigd door #ANONIEM op 06-02-2014 22:26:32 ]
Maar Arrogant terugdoen of doorslikken.. Er zijn nog genoeg andere opties hé.quote:
[..]
Uitschelden is ook een slecht voorbeeld natuurlijk. Als iemand mij uitscheldt, loop ik naar achter en haal ik een (A)SM bij.
Maar als een TL'er tegen mij arrogant gaat doen, dan mag ik daar wel tegenin vind ik. Het is niet alsof ik alles moet doorslikken of doe jij dat soms wel?
Nah, geloof me maar: meenemen naar achteren zullen ze ook niet waarderen. Althans, niet bij die TL'er waar ik paar posts hierboven over had.quote:
[..]
Maar Arrogant terugdoen of doorslikken.. Er zijn nog genoeg andere opties hé.
Nou, discussie is ook wel klaar denk ik. Mijn mening en standpunt is duidelijk. Tuurlijk zijn er altijd mensen die niet leuk vinden hoe ik erover denk, maar dat boeit me eigenlijk niet zozeer. Ik doe het werk wat van me wordt verlangd en dat gaat al 6 jaar goed. Ik laat me niet commanderen door paar mensen die denken dat ze boven me staan en als dat gebeurt, dan ga ik daar gewoon tegenin. Ik vind daar niets mis mee: al is het meer om hun arrogantie op z'n plaats te zetten want dat is gewoon nergens voor nodig. Als je normaal naar me gaat en vertelt wat je denkt dat beter kan en waarom, dan wil ik best meedenken en discussiėren als ik er niet mee eens ben, maar mij verplichten en/of eisen (in de context van: "IK WEET BETER DUS STIL JIJ!!!!"), daarmee hoef je niet bij mij te komen.
Sorry voor alle ophef.
Sorry voor alle ophef.
Wel slim trouwens dat ze de spaaractie cancellen als ze niet voldoende voorraad kunnen garanderen.
Doe gewoon dan doe je al gek genoeg.
zonder de specifieke winkel en haar leidinggevenden te kennen lijkt het mij goed als je mensen in hun waarden laat. Een mening bekritiseren/bediscussiėren/over hebben is prim. Echter gaat dat 2 kanten op. Het wachten op de juiste tijd en plaats om het over meningen te hebben, wil ook helpen om het gesprek op een geciviliseerde wijze te voeren.quote:
Het moet toch mogelijk zijn om als volwassenen onder elkaar te communiceren zonder scherpe opmerkingen te maken?
Mensen mogen gerust trots zijn op hun baan. Dat dit niet jou (or for that matter mijn) droombaan is, dat betekent toch niet dat je niet blij voor hun kan zijn?
en onder het mom van "ze doen arrogant" stamp je hun wel de grond in en geef je antwoorden die op z'n zachts gezegd, niet professioneel zijn. Het getuigt niet van volwassenheid.
[ Bericht 4% gewijzigd door Watdoeteenvulploegleider op 06-02-2014 23:54:01 ]
P: Zo spreekt de Heerquote:
[..]
zonder de specifieke winkel en haar leidinggevenden te kennen lijkt het mij goed als je mensen in hun waarden laat. Een mening bekritiseren/bediscussiėren/over hebben is prim. Echter gaat dat 2 kanten op. Het wachten op de juiste tijd en plaats om het over meningen te hebben, wil ook helpen om het gesprek op een geciviliseerde wijze te voeren.
Het moet toch mogelijk zijn om als volwassenen onder elkaar te communiceren zonder scherpe opmerkingen te maken?
Mensen mogen gerust trots zijn op hun baan. Dat dit niet jou (or for that matter mijn) droombaan is, dat betekent toch niet dat je niet blij voor hun kan zijn?
en onder het mom van "ze doen arrogant" stamp je hun wel de grond in en geef je antwoorden die op z'n zachts gezegd, niet professioneel of volwassen zijn. Het getuigt niet van volwassenheid.
Allen: Wij danken God
Order! Ordeeeeeeeeer!
Oki.quote:
[..]
zonder de specifieke winkel en haar leidinggevenden te kennen lijkt het mij goed als je mensen in hun waarden laat. Een mening bekritiseren/bediscussiėren/over hebben is prim. Echter gaat dat 2 kanten op. Het wachten op de juiste tijd en plaats om het over meningen te hebben, wil ook helpen om het gesprek op een geciviliseerde wijze te voeren.
Het moet toch mogelijk zijn om als volwassenen onder elkaar te communiceren zonder scherpe opmerkingen te maken?
Mensen mogen gerust trots zijn op hun baan. Dat dit niet jou (or for that matter mijn) droombaan is, dat betekent toch niet dat je niet blij voor hun kan zijn?
en onder het mom van "ze doen arrogant" stamp je hun wel de grond in en geef je antwoorden die op z'n zachts gezegd, niet professioneel zijn. Het getuigt niet van volwassenheid.
Welke spaaractie?quote:
Wel slim trouwens dat ze de spaaractie cancellen als ze niet voldoende voorraad kunnen garanderen.
Volgensmij staan er nog een aantal vragen open..quote:
[..]
zonder de specifieke winkel en haar leidinggevenden te kennen lijkt het mij goed als je mensen in hun waarden laat. Een mening bekritiseren/bediscussiėren/over hebben is prim. Echter gaat dat 2 kanten op. Het wachten op de juiste tijd en plaats om het over meningen te hebben, wil ook helpen om het gesprek op een geciviliseerde wijze te voeren.
Het moet toch mogelijk zijn om als volwassenen onder elkaar te communiceren zonder scherpe opmerkingen te maken?
Mensen mogen gerust trots zijn op hun baan. Dat dit niet jou (or for that matter mijn) droombaan is, dat betekent toch niet dat je niet blij voor hun kan zijn?
en onder het mom van "ze doen arrogant" stamp je hun wel de grond in en geef je antwoorden die op z'n zachts gezegd, niet professioneel zijn. Het getuigt niet van volwassenheid.
