quote:Op vrijdag 1 november 2013 16:13 schreef Puala het volgende:
Je bent gewoon op non actief gezet en het ontslag word geregeld. Maar zo simpel zou het toch ook niet mogen zijn? Ze moeten toch een dossier opbouwen enz?
Ik begreep dat er al eerder sancties waren aangegeven maar hoe en wat is niet duidelijk, het was blijkbaar niet de eerste aanvaring.quote:
Ik ben bezig, ik krijg nu even heel veel informatie in heel korte tijd, dus moet het allemaal even rustig op een rijtje zetten, maar ik vind het echt heel lief van jullie allemaal hoe jullie zo meedenken!quote:Op vrijdag 1 november 2013 16:15 schreef miss_dynastie het volgende:
Heb je al gekeken naar mijn linkje kper?
Geef hier even prioriteit aan, want daaruit blijkt of je recht hebt op een zo goed als gratis advocaat...quote:Op vrijdag 1 november 2013 16:17 schreef Kper_Norci het volgende:
[..]
Ik ben bezig, ik krijg nu even heel veel informatie in heel korte tijd, dus moet het allemaal even rustig op een rijtje zetten, maar ik vind het echt heel lief van jullie allemaal hoe jullie zo meedenken!
quote:Op vrijdag 1 november 2013 16:18 schreef Toekito het volgende:
Kunnen we het over wat leukers hebben?
Doe er niet te lang over. Wil ik je stiekem toch een beetje op het hart drukken.quote:Op vrijdag 1 november 2013 16:17 schreef Kper_Norci het volgende:
[..]
Ik ben bezig, ik krijg nu even heel veel informatie in heel korte tijd, dus moet het allemaal even rustig op een rijtje zetten, maar ik vind het echt heel lief van jullie allemaal hoe jullie zo meedenken!
Ben nu aan het bellen met juridisch loketquote:Op vrijdag 1 november 2013 16:22 schreef PaarsBeestje het volgende:
[..]
Doe er niet te lang over. Wil ik je stiekem toch een beetje op het hart drukken.
Hartstikke goedquote:Op vrijdag 1 november 2013 16:23 schreef Kper_Norci het volgende:
Ben nu aan het bellen met juridisch loket
quote:Op vrijdag 1 november 2013 16:23 schreef Kper_Norci het volgende:
[..]
Ben nu aan het bellen met juridisch loket
Nou heel even danquote:Op vrijdag 1 november 2013 16:18 schreef Toekito het volgende:
Kunnen we het over wat leukers hebben?
quote:Op vrijdag 1 november 2013 16:23 schreef Kper_Norci het volgende:
[..]
Ben nu aan het bellen met juridisch loket
Ik herken het chagrijnige hoofd van de Puma!quote:Op vrijdag 1 november 2013 16:27 schreef indaha het volgende:
[..]
Nou heel even dan![]()
[ link | afbeelding ]
PB kijk eens naar je familie
Net zoals z'n zusquote:Op vrijdag 1 november 2013 16:32 schreef indaha het volgende:
Ja hij heeft het hoofd misschien,maar Ollie is een goedzak , ik denk dat Tommie haar iets dwingende karakter heeft
Zwarte kattenquote:Op vrijdag 1 november 2013 16:27 schreef indaha het volgende:
[..]
Nou heel even dan![]()
[ link | afbeelding ]
PB kijk eens naar je familie
Dank je wel Laysa, ik waardeer het ook heel erg van jullie allemaal, ook al zit ik nog niet zo lang hier in de sc, het voelt wel als een soort warm bad zeg maar.quote:Op vrijdag 1 november 2013 16:50 schreef Laysa het volgende:
Kper wat een verhaal zeg....gelukkig zitten er hier dames met verstand van zaken.
Heel veel sterkte!
Daarom moet ik ook met dat document even langs het juridisch loket, om te kijken of er geen onrechtmatigheden in staan. Ze hebben in ieder geval een case aangemaakt, zodat alles alvast bij elkaar staat.quote:Op vrijdag 1 november 2013 16:53 schreef knoblaucha6 het volgende:
Kper, inderdaad met heel de papierheisa langs JL
en wat leesvoer: http://juridisch-platform(...)34w7oCFVMRtAodOkIAnA
Wat ik me afvraag is of jij, door meteen tekenen niet accoord bent gegaan met ontslag met wederzijds goedvinden, wellicht weet M_D dat?
Oeh...quote:Op vrijdag 1 november 2013 16:56 schreef Puala het volgende:
Morgen met Noortje naar de DAEen van de 2 heeft al een tijdje bloed bij de ontlastig. Maar welke he? Sinds vandaag weet ik het, dus maar een afspraak gemaakt. Krijg er toch een beetje een rotgevoel bij
Bij mooi weer en als het mij uit komt wel. Ze zijn 2,5 week geleden voor het laatst buiten geweest. Maar er loopt hier verder eigenlijk geen kat buiten.quote:Op vrijdag 1 november 2013 16:57 schreef knoblaucha6 het volgende:
[..]
Oeh...
HHH heeft paar weken terug spuitbloed/poep gehad, was een zeer gemeen darmvirus. Het schijnt al een poosje te heersen, heb jij buitenpoesjes?
Hè bah ja, dat is best eng. Hopelijk valt het meequote:Op vrijdag 1 november 2013 16:56 schreef Puala het volgende:
Morgen met Noortje naar de DAEen van de 2 heeft al een tijdje bloed bij de ontlastig. Maar welke he? Sinds vandaag weet ik het, dus maar een afspraak gemaakt. Krijg er toch een beetje een rotgevoel bij
Sterkte, vind ik ook altijd lastig, heb ook 2 katten, en als er een keer eentje gespuugd heeft ofzo weet ik ook nooit wie van de 2 het is. Wel altijd een vermoeden, maar dat klopt ook niet altijd.quote:Op vrijdag 1 november 2013 16:56 schreef Puala het volgende:
Morgen met Noortje naar de DAEen van de 2 heeft al een tijdje bloed bij de ontlastig. Maar welke he? Sinds vandaag weet ik het, dus maar een afspraak gemaakt. Krijg er toch een beetje een rotgevoel bij
Goed dat je het even na laat kijken, ik duim dat het niets bijzonders isquote:Op vrijdag 1 november 2013 16:56 schreef Puala het volgende:
Morgen met Noortje naar de DAEen van de 2 heeft al een tijdje bloed bij de ontlastig. Maar welke he? Sinds vandaag weet ik het, dus maar een afspraak gemaakt. Krijg er toch een beetje een rotgevoel bij
oh dat weet ik dan weer wel. Ik heb er eentje en die kotst al als ze maar denkt dat ze moet. En ik heb er eentje die alles lekker omhoog laat borrelen en komen en dan weer doorslikt. Brrrrquote:Op vrijdag 1 november 2013 16:58 schreef Kper_Norci het volgende:
[..]
Sterkte, vind ik ook altijd lastig, heb ook 2 katten, en als er een keer eentje gespuugd heeft ofzo weet ik ook nooit wie van de 2 het is. Wel altijd een vermoeden, maar dat klopt ook niet altijd.
Dit typen is vragen om kots he?quote:Op vrijdag 1 november 2013 16:59 schreef Puala het volgende:
[..]
oh dat weet ik dan weer wel. Ik heb er eentje en die kotst al als ze maar denkt dat ze moet. En ik heb er eentje die alles lekker omhoog laat borrelen en komen en dan weer doorslikt. Brrrr
Ik woon in een apartementencomplex. We hebben hier enkel beton en deurmatjes waar ze bij komen. Wellicht dat het via dat is gegaan hoor, je weet het niet.quote:Op vrijdag 1 november 2013 17:02 schreef knoblaucha6 het volgende:
Ook al heeft je katje geen contact met andere katten, volgens mijn da kan HHH het ook hebben gekregen van een kat die in de tuin gescheten heeft , even snuffelen (laat stáán graven in de buurt van) een poepje is al voldoende om besmet te raken.
Ik dacht dat het aan mij lagquote:Op vrijdag 1 november 2013 17:04 schreef miss_dynastie het volgende:
Ik heb persoonlijk geen hoge pet op van het jl. Heb er een paar keer heen gebeld, maar op alles dat verder gaat dan de opzegtermijn van een krant is nog nooit een zinnig antwoord gekomen (bij mij dan).
Nee, dat denk ik niet. Het jl beweerde bijvoorbeeld dat ik de bank gewoon binnen moest laten. Surequote:Op vrijdag 1 november 2013 17:05 schreef Puala het volgende:
[..]
Ik dacht dat het aan mij lagIk heb er 2x heen gebeld en 2x een antwoord wat niet klopte
Ken je dit topic al? F&F / Kattenkots - een kleine analysequote:Op vrijdag 1 november 2013 16:59 schreef Puala het volgende:
oh dat weet ik dan weer wel. Ik heb er eentje en die kotst al als ze maar denkt dat ze moet. En ik heb er eentje die alles lekker omhoog laat borrelen en komen en dan weer doorslikt. Brrrr
Bij het jl werken geen advocaten in opleiding, voor zover ik weet vind je die op een advocatenkantoor. Ik hoop er zelf straks ook een te zijn (althans, ik twijfelquote:Op vrijdag 1 november 2013 17:09 schreef knoblaucha6 het volgende:
Daarom heb ik een RBV, daar heeft Kper nu niks aan want een brandend huis kun je ook niet verzekeren maar ze hebben toen ik me vrijwillig heb laten re-organiseren tbv een jonge collega en ik in de shit met mijn ouders me fantastisch geholpen, een echte advocaat van de RBV dan, niet zo'n telefoon advocaat in opleiding.
Maar JL is er dan ook enkel om je een schopje in de richting te geven, niet om de boel op te lossen, daar is toch echt een advocaat voor nodig.
Ja echt prachtigquote:Op vrijdag 1 november 2013 17:09 schreef Rewimo het volgende:
[..]
Ken je dit topic al? F&F / Kattenkots - een kleine analyse
Hilarisch!
Lijkt me stug dat dat klopt eerlijk gezegdquote:Op vrijdag 1 november 2013 16:43 schreef Kper_Norci het volgende:
Ok, juridisch loket aan de lijn gehad, die geven aan dat wat er is gebeurd wel kan leiden tot ontslag op staande voet, dat het idd wel een hele zware sanctie is maar dat het bedrijf in principe in zijn recht staat. Ook dat ik idd geen recht heb op een ontslagvergoeding, maar door de manier hoe het nu afgehandeld wordt, dus een soort wederzijdse opzegging van het contract, ik wel in aanmerking kom voor ww. Ik moet alleen nog wel even met het opzeggingsdocument langs het loket, zodat zij kunnen controleren of er geen zaken in staan waardoor ik eventueel toch geen ww kan ontvangen.
De ridder doet het goed. Trekt zich gewoon nergens wat van aanquote:Op vrijdag 1 november 2013 16:35 schreef indaha het volgende:
Houdt heer Percivalnog goed stand tegen de 2 dominante dames ?
Nou precies de goede uitgekozen danquote:Op vrijdag 1 november 2013 17:16 schreef PaarsBeestje het volgende:
[..]
De ridder doet het goed. Trekt zich gewoon nergens wat van aan![]()
Volgens eigen zeggen van een medewerkster bij de RBV zitten op het "telefonisch spreekuur" rechtenstudenten/advocaten in opleiding. Zij geven enkel advies, voor serieuze zaken die aanpak nodig hebben komt er pas een "echte" advocaat aan te pas.quote:Op vrijdag 1 november 2013 17:11 schreef miss_dynastie het volgende:
[..]
Bij het jl werken geen advocaten in opleiding, voor zover ik weet vind je die op een advocatenkantoor. Ik hoop er zelf straks ook een te zijn (althans, ik twijfel)
Ik dacht dat je met telefoon advocaat in opleiding het jl bedoelde, niet de rbv.quote:Op vrijdag 1 november 2013 17:17 schreef knoblaucha6 het volgende:
[..]
Volgens eigen zeggen van een medewerkster bij de RBV zitten op het "telefonisch spreekuur" rechtenstudenten/advocaten in opleiding. Zij geven enkel advies, voor serieuze zaken die aanpak nodig hebben komt er pas een "echte" advocaat aan te pas.
Die hadden we dus en die heeft het perfect geregeld.
Nee, wellicht was ik niet geheel duidelijk maar nooit zelf met JL te maken gehad, wel met RBV.quote:Op vrijdag 1 november 2013 17:18 schreef miss_dynastie het volgende:
[..]
Ik dacht dat je met telefoon advocaat in opleiding het jl bedoelde, niet de rbv.
* Meldt *quote:Op vrijdag 1 november 2013 17:42 schreef knoblaucha6 het volgende:
Heb HKK heel brutaaleen pb gestuurd, wellicht komt zij nog binnenrollen en zij is precies degene die kan adviseren.
Ja, daar zit ik zelf ook een beetje mee, hoor het verhaal liever van haarzelf, in ieder geval de grote lijnen.quote:Op vrijdag 1 november 2013 17:58 schreef knoblaucha6 het volgende:
Misschien het beste dat Kper zelf een samenvatting geeft (ik durf niet die dingen te quoten waar het om gaat, ik wil niet de pisang zijn als ik het fout weer geef óf quote wat ik niet mag quoten)
Dus je gaat weg met wederzijds goedvinden?quote:Op vrijdag 1 november 2013 14:41 schreef Kper_Norci het volgende:
[..]
Mijn fout. Ik noem het op staande voet, omdat ik in principe niet meer hoef te komen, maar ik word nog wel tot december uitbetaald en ook heb ik daarna recht op ww. Daarin wilde ze me nog wel tegemoet komen.
Als je dat doet via een vaststellingsovereenkomst is dat prima.quote:Op vrijdag 1 november 2013 18:03 schreef Qwea het volgende:
[..]
Dus je gaat weg met wederzijds goedvinden?
Lol, maar dan krijg je wel meer toegekend. Er valt ws veel meer uit te slepen dan in dienst tot december /onlangs mee gedealt.quote:Op vrijdag 1 november 2013 15:22 schreef Kper_Norci het volgende:
En weet je wat het ook is. Stel, ik ga er juridisch tegen in, en ik word in mijn gelijk gesteld, dan is de relatie tussen mij en de werkgever toch al zo bekoeld, dat plezier in mijn werk er ook niet meer in zit. Dan kan ik beter gewoon mijn verlies nemen, en zo snel mogelijk op zoek gaan naar iets anders.
Maar als je die vaststellingsovereenkomst met halve dreigementen onder de neus van je verbouwereerde en geschrokken werknemer schuift, kun je toch niet helemaal spreken over wederzijds goedvinden toch? Ik zou dat in ieder geval zonder meer durven aanvechten.quote:Op vrijdag 1 november 2013 18:04 schreef HetKlusKonijn het volgende:
[..]
Als je dat doet via een vaststellingsovereenkomst is dat prima.
Hoezo niet netjes? Ik vind het eerder dom dat er gelijk getekend wordquote:Op vrijdag 1 november 2013 15:33 schreef miss_dynastie het volgende:
[..]
En je hebt wel bedenktijd gekregen eerst? Anders vind ik dat van je werkgever ook niet zo netjes....
Nee, een dergelijke overeenkomst moet je dus ook absoluut niet tekenen. Sterker nog, nooit iets tekenen zonder dat je iets dergelijks hebt laten checken door een arbeidsrechtadvocaat of een jurist van de vakbond o.i.d.quote:Op vrijdag 1 november 2013 18:05 schreef miss_dynastie het volgende:
[..]
Maar als je die vaststellingsovereenkomst met halve dreigementen onder de neus van je verbouwereerde en geschrokken werknemer schuift, kun je toch niet helemaal spreken over wederzijds goedvinden toch?
Zelfs dan word je in bepaalde gevallen gewoon beschermd door het recht. Dit lijkt me zo'n geval.quote:Op vrijdag 1 november 2013 18:06 schreef Qwea het volgende:
[..]
Hoezo niet netjes? Ik vind het eerder dom dat er gelijk getekend word
Ja, je kan het gooien op dwaling/misbruik van omstandigheden door de werkgever.quote:Op vrijdag 1 november 2013 18:07 schreef miss_dynastie het volgende:
[..]
Zelfs dan word je in bepaalde gevallen gewoon beschermd door het recht. Dit lijkt me zo'n geval.
Helaas heeft Kper dat wel gedaan onder druk van de werkgever. Gevalletje dwaling en wellicht zelfs bedrog imho.quote:Op vrijdag 1 november 2013 18:07 schreef HetKlusKonijn het volgende:
[..]
Nee, een dergelijke overeenkomst moet je dus ook absoluut niet tekenen. Sterker nog, nooit iets tekenen zonder dat je iets dergelijks hebt laten checken door een arbeidsrechtadvocaat of een jurist van de vakbond o.i.d.
Een 'normale' werkgever heeft daar geen problemen mee.
Ik heb kper de link van de rvr gegeven, weet niet of hij daar al aan is toegekomen...quote:Op vrijdag 1 november 2013 18:08 schreef HetKlusKonijn het volgende:
[..]
Ja, je kan het gooien op dwaling/misbruik van omstandigheden door de werkgever.
Maar dan zul je toch echt een advocaat moeten gaan inschakelen en een procedure moeten gaan beginnen.
Ach sh*t.quote:Op vrijdag 1 november 2013 18:08 schreef miss_dynastie het volgende:
[..]
Helaas heeft Kper dat wel gedaan onder druk van de werkgever. Gevalletje dwaling en wellicht zelfs bedrog imho.
Ja, want het is niet ontslagwaardig. Dus al quoten ze dit hele topic in de rechtbank, ze hebben er niks aanquote:Op vrijdag 1 november 2013 18:09 schreef Cat22 het volgende:
Even teruggelezen en ik weet verdomd weinig van deze procedures, maar als ze ontslagen is door dingen die ze hier gepost heeft, is het dan slim om het hier te bespreken?
Vast, maar de werkgever kan dan alle stappen meelezen en zich al voorbereiden.quote:Op vrijdag 1 november 2013 18:10 schreef miss_dynastie het volgende:
[..]
Ja, want het is niet ontslagwaardig. Dus al quoten ze dit hele topic in de rechtbank, ze hebben er niks aan
Ik weet de casus dus niet precies, ging het echt om iets posten op een dieren-en-plantjes-forum op het net?quote:Op vrijdag 1 november 2013 18:09 schreef Cat22 het volgende:
Even teruggelezen en ik weet verdomd weinig van deze procedures, maar als Kpr ontslagen is door dingen die ze hier gepost heeft, is het dan slim om het hier te bespreken?
Kper is een hijquote:Op vrijdag 1 november 2013 18:10 schreef miss_dynastie het volgende:
[..]
Ja, want het is niet ontslagwaardig. Dus al quoten ze dit hele topic in de rechtbank, ze hebben er niks aan
edit: is kper echt een ze? Ik dacht een hij![]()
Gaat niet om het recht op advies, maar de plek op het WWW waar mensen meedenken.quote:Op vrijdag 1 november 2013 18:11 schreef HetKlusKonijn het volgende:
[..]
Ik weet de casus dus niet precies, ging het echt om iets posten op een dieren-en-plantjes-forum op het net?
Sjezus.
Anyway, ik geef alleen maar algemeen advies, en het lijkt me dat Kper alle recht van de wereld heeft om advies te vragen. Wellicht is het slimmer om bepaalde details maar niet in de openbaarheid te bespreken inderdaad.
Ik wist het niet, dat blijkt.quote:
Ik weet niet wat je precies bedoelt. Anyway, Kper weet wat hem te doen staat nu.quote:Op vrijdag 1 november 2013 18:13 schreef Cat22 het volgende:
[..]
Gaat niet om het recht op advies, maar de plek op het WWW waar mensen meedenken.
Cat denkt volgens mij dat de werkgever een informatievoordeel heeft en zal anticiperen op de acties als hij hier meeleest. Als de werkgever dat werkelijk doet, heb ik een goed advies: verscheuren die overeenkomst. Oh, enne kusjes en kroeltjes en zo, want Fok!quote:Op vrijdag 1 november 2013 18:14 schreef HetKlusKonijn het volgende:
[..]
Ik weet niet wat je precies bedoelt. Anyway, Kper weet wat hem te doen staat nu.
Sorry, ik dacht ook dat Kper een vrouw was. Mijn excuses.
Ik denk inderdaad dat het beter is om bepaalde details wellicht alleen via DM te bespreken, maar het moet hier wel om een oliedomme werkgever gaan als-ie niet snapt dat als hij een contract onder bepaalde omstandigheden min-of-meer onder dwang heeft laten tekenen, dat-ie dan behoorlijk fout zit.quote:Op vrijdag 1 november 2013 18:16 schreef miss_dynastie het volgende:
[..]
Cat denkt volgens mij dat de werkgever een informatievoordeel heeft en zal anticiperen op de acties als hij hier meeleest.
Yep. En aanvechten. Enne ook van mij K&K.quote:Als de werkgever dat werkelijk doet, heb ik een goed advies: verscheuren die overeenkomst. Oh, enne kusjes en kroeltjes en zo, want Fok!![]()
Hij post iets over het werk onder eigen account op fok.quote:Op vrijdag 1 november 2013 18:14 schreef HetKlusKonijn het volgende:
[..]
Ik weet niet wat je precies bedoelt. Anyway, Kper weet wat hem te doen staat nu.
Sorry, ik dacht ook dat Kper een vrouw was. Mijn excuses.
Oeh, you know the lingoquote:Op vrijdag 1 november 2013 18:16 schreef miss_dynastie het volgende:
[..]
Cat denkt volgens mij dat de werkgever een informatievoordeel heeft en zal anticiperen op de acties als hij hier meeleest. Als de werkgever dat werkelijk doet, heb ik een goed advies: verscheuren die overeenkomst. Oh, enne kusjes en kroeltjes en zo, want Fok!
Ah, okee. Had ik het toch grotendeels al goed begrepen hoor.quote:Op vrijdag 1 november 2013 18:22 schreef Cat22 het volgende:
[..]
Hij post iets over het werk onder eigen account op fok.
Werkgever leest dit, wordt boos en ontslaat hem.
Hij komt hier steun zoeken onder hetzelfde account en krijgt daarbij gratis en voor niks en heel lief een hoop advies over de te nemen stappen.
Werkgever leest dit misschien ook mee, want forum en account zijn niet veranderd dus met één muisklik te vinden.
Zou werkgever zich dan niet kunnen indekken mbt bepaalde zaken, obv het advies wat hier wordt gegeven? Waardoor Kpr nog meer benadeeld wordt?
En dan gaat het niet om bruikbaarheid bij mediation of rechtszaak maar is dit niet extra nadelig voor Kpr kan uitpakken. Hopelijk ben ik dan wat duidelijker.
Yep, maar hopelijk wel inclusief de hem toekomende rechten voor Kper.quote:Samenvatting:(ex)baas!
Oeps. Da's natuurlijk niet zo handig.quote:Op vrijdag 1 november 2013 18:25 schreef knoblaucha6 het volgende:
Niet te vergeten detail is dat hij die posts op FOK! heeft gezet in tijd van en via netwerk vd baas dus ook nog eens met die gevolgen van traceerbaar zijn .Wat ik begreep that is.
Plak me er niet aan vast
vrouwmensquote:Op vrijdag 1 november 2013 18:29 schreef Cat22 het volgende:
In other news: als je verwarmingsketel wordt nagekeken moet je niet verbaasd zijn als er geen warm afwaswater uit de kraan komt.![]()
Nee, raar is dat toch hèquote:Op vrijdag 1 november 2013 18:29 schreef Cat22 het volgende:
In other news: als je verwarmingsketel wordt nagekeken moet je niet verbaasd zijn als er geen warm afwaswater uit de kraan komt.![]()
Haha.quote:Op vrijdag 1 november 2013 18:29 schreef Cat22 het volgende:
In other news: als je verwarmingsketel wordt nagekeken moet je niet verbaasd zijn als er geen warm afwaswater uit de kraan komt.![]()
Precies, en dus kan hij een beroep doen op dwaling dan wel misbruik van omstandigheden.quote:Op vrijdag 1 november 2013 18:36 schreef Queller het volgende:
Spuit 11 spuit ook modder: volgens mij kan Kper er nog wel op terugkomen. Zeggen dat hij zich op het moment van posten niet bewust was dat dit zijn werkgever zozeer in het verkeerde keelgat zou schieten; hij heeft immers zelf niets gezegd over zijn werkgever, maar 'over iets op zijn werk' (zonder een naam te noemen). Overdonderd door de reactie van de baas en overmand door schaamte en schuldgevoel gemeend direct het juiste te moeten doen: de consequenties zo deze door de werkgever zijn voorgespiegeld te accepteren.
Leren laarzen in de intratuin?quote:Op vrijdag 1 november 2013 18:32 schreef Laysa het volgende:
Ik heb vandaag een uur in de intratuin rond gelopen. Moest voer halen voor de katten. Kwam uiteindelijk ook nog met een speeltje voor ze naar buiten en grijze leren laarzen voor mezelf
Bij de sneeuwboots...ik was ook best verbaasdquote:Op vrijdag 1 november 2013 18:42 schreef Cat22 het volgende:
[..]
Leren laarzen in de intratuin?![]()
Ik ben er toevallig vandaag ook nog geweest voor winterviolen, maar die heb ik niet gezien. Vast verstopt onder al het kerstgeweld.
Dat was mijn punt en/of vraag ook niet.quote:Op vrijdag 1 november 2013 18:04 schreef HetKlusKonijn het volgende:
[..]
Als je dat doet via een vaststellingsovereenkomst is dat prima.
Zo is het. Niet handig wat hij heeft gedaan en het zal best consequenties hebben, maar ontslag op staande voet? Kweenie hoor... Als het de post is die ik heb gelezen, dan ben ik er niet erg van onder de indruk. De bal kwam aan het rollen toen iemand anders er een werkgever bij noemde.quote:Op vrijdag 1 november 2013 18:41 schreef HetKlusKonijn het volgende:
[..]
Precies, en dus kan hij een beroep doen op dwaling dan wel misbruik van omstandigheden.
Geen raketgeleerdheid voor een beetje jurist.
Violen in het tuincentrumquote:Op vrijdag 1 november 2013 18:42 schreef Cat22 het volgende:
[..]
Leren laarzen in de intratuin?![]()
Ik ben er toevallig vandaag ook nog geweest voor winterviolen, maar die heb ik niet gezien. Vast verstopt onder al het kerstgeweld.
Ach, je vindt tegenwoordig ook paard-rijlaarzen bij dure 'designer' shops.quote:
Ja, naast de tuba's. Ik was ook helemaal verbaasd.quote:
quote:Op vrijdag 1 november 2013 18:54 schreef Cat22 het volgende:
[..]
Ja, naast de tuba's. Ik was ook helemaal verbaasd.
| Forum Opties | |
|---|---|
| Forumhop: | |
| Hop naar: | |