koffie pauze is natuurlijk geen werktijd en hoef je ook niet te uitbetaald voor te worden. Toilet bezoek is natuurlijk niet te vermijden. Maar dan bijvoorbeeld 2 keer per dag en enkel kort bezoek. Dus overmatig veel toilet bezoek (3 keer of vaker). Grote sanitaire stops (bijvoorbeeld poepen, zeker met de smartphone) moet ook ingehouden worden op het loon.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:07 schreef hydroven het volgende:
Ambtenaren van de Belgische deelstaat Wallonië moeten voortaan een prikklok gebruiken als ze buiten gaan roken. De tijd die ze roken wordt afgetrokken van hun arbeidstijd. Dat berichtte de Belgische krant Le Soir maandag.
De algemeen directeur van de administratie vindt dat de rokende ambtenaren voor de kantoren slecht zijn voor het imago van de dienst, schreef hij in een brief aan de medewerkers.
De vakbonden spreken van een stigmatisering van rokers. Ze willen dat de directie terugkomt op de plannen.
Bron
Als je zo redeneert, moet je ook toilet-bezoek en koffiepauze beschouwen als geen werktijd.
Vreemde redenering dan, vaak gebeurt het dat de rokers om de zoveel tijd even een peuk gaan roken buiten de standaard pauze. Wij hebben op het werk ook een aantal van dat soort figuren lopen die dan elke 2 uur weer 5/10 minuten even gaan roken. Slaat gewoon nergens op.quote:Als je zo redeneert, moet je ook toilet-bezoek en koffiepauze beschouwen als geen werktijd.
Dus als je een grote sanitaire stop moet maken, moet je dat verwittigen aan je overste?quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:10 schreef borbit het volgende:
[..]
koffie pauze is natuurlijk geen werktijd en hoef je ook niet te uitbetaald voor te worden. Toilet bezoek is natuurlijk niet te vermijden. Maar dan bijvoorbeeld 2 keer per dag en enkel kort bezoek. Dus overmatig veel toilet bezoek (3 keer of vaker). Grote sanitaire stops (bijvoorbeeld poepen, zeker met de smartphone) moet ook ingehouden worden op het loon.
Middels een in drievoud ondertekend formulier 1428-A-17-C-327 sub 4, uiteraard.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:11 schreef hydroven het volgende:
[..]
Dus als je een grote sanitaire stop moet maken, moet je dat verwittigen aan je overste?
Mijn punt is: als rokers buiten roken, hebben niet-rokers ook het recht om even een koffie-pauze te houden. Democratisch en allebei tevreden.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:11 schreef Dennis101 het volgende:
[..]
Vreemde redenering dan, vaak gebeurt het dat de rokers om de zoveel tijd even een peuk gaan roken buiten de standaard pauze. Wij hebben op het werk ook een aantal van dat soort figuren lopen die dan elke 2 uur weer 5/10 minuten even gaan roken. Slaat gewoon nergens op.
5 minuten per uur is 40 minuten per dag, is 3.5 uur per week, is een werkweek per jaar. Tsjakka.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:15 schreef erikkll het volgende:
Wat een zeikerds hier allemaal zeg. Jeetje, je zou je collega die 5 minuten elke 2 uur maar niet gunnen
Idd, al zijn er natuurlijk uitzonderingen die het voor de rest verzuren.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:15 schreef erikkll het volgende:
Wat een zeikerds hier allemaal zeg. Jeetje, je zou je collega die 5 minuten elke 2 uur maar niet gunnen
Mijn punt is dat er geen reden is voor extra pauze. Waarom zou de werkgever (bij extra doorbetaalde pauze) of de niet-rokende werknemer (bij extra onbetaalde pauze) op moeten draaien voor de pauze van een roker?quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:16 schreef hydroven het volgende:
[..]
Mijn punt is: als rokers buiten roken, hebben niet-rokers ook het recht om even een koffie-pauze te houden. Democratisch en allebei tevreden.
Rokers zijn asociale mensen.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:17 schreef Dennis101 het volgende:
[..]
Mijn punt is dat er geen reden is voor extra pauze. Waarom zou de werkgever (bij extra doorbetaalde pauze) of de niet-rokende werknemer (bij extra onbetaalde pauze) op moeten draaien voor de pauze van een roker?
Rokers zullen vast wel Facebook hebben of op Fok actief zijn, dus zijn ze nog minder productief dan niet rokers.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:20 schreef TR08 het volgende:
Ik ben anti roken maar beseffen de werkende mensen hierboven wel dat ze hun reply ook in de baas zijn tijd zitten te tikken?
Ik had ook zo'n collega, elk uur ging die weg en was gewoon 10 min per keer weg. Dat is anderhalf uur per dag wat buiten de reguliere pauzes valt. Ik vind het niet zo vreemd dat er uitgeklokt moet worden.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:15 schreef erikkll het volgende:
Wat een zeikerds hier allemaal zeg. Jeetje, je zou je collega die 5 minuten elke 2 uur maar niet gunnen
Nee, dat wil ik ook niet. Zowel rokers als niet-rokers krijgen dan een evenredige pauze met dezelfde loonvoorwaarden.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:17 schreef Dennis101 het volgende:
[..]
Mijn punt is dat er geen reden is voor extra pauze. Waarom zou de werkgever (bij extra doorbetaalde pauze) of de niet-rokende werknemer (bij extra onbetaalde pauze) op moeten draaien voor de pauze van een roker?
Prima, dan gaan de niet-rokende mensen 10 minuten per uur bij de koffieautomaat 'nadenken over werkgerelateerde problemen'. Kijken hoe productief een bedrijf dan is.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:25 schreef remlof het volgende:
Ik gebruik mijn rookpauzes om na te denken over werkgerelateerde problemen of om daarover te overleggen met rokende collega's, hoezo is dat geen werktijd?
Dus komt het erop neer dat rokers geen extra pauze krijgen. Anders draait iemand anders voor die kosten op.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:32 schreef hydroven het volgende:
[..]
Nee, dat wil ik ook niet. Zowel rokers als niet-rokers krijgen dan een evenredige pauze met dezelfde loonvoorwaarden.
Tuurlijkquote:Op maandag 3 oktober 2011 14:33 schreef Dennis101 het volgende:
[..]
Dus komt het erop neer dat rokers geen extra pauze krijgen. Anders draait iemand anders voor die kosten op.
quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:33 schreef Scorpie het volgende:
[..]
Prima, dan gaan de niet-rokende mensen 10 minuten per uur bij de koffieautomaat 'nadenken over werkgerelateerde problemen'. Kijken hoe productief een bedrijf dan is.
Het gros doet dat ook, dan hebben ze het doorgaans alleen over de kinderen of de honden of de vakantie of iets anders mutserigs.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:33 schreef Scorpie het volgende:
Prima, dan gaan de niet-rokende mensen 10 minuten per uur bij de koffieautomaat 'nadenken over werkgerelateerde problemen'. Kijken hoe productief een bedrijf dan is.
Ditquote:Op maandag 3 oktober 2011 14:37 schreef Hathor het volgende:
En ik weet uit ervaring dat er genoeg zijn die ook niks uitvreten terwijl ze WEL op hun werkplek zitten.
En ditquote:Op maandag 3 oktober 2011 14:33 schreef Scorpie het volgende:
[..]
Prima, dan gaan de niet-rokende mensen 10 minuten per uur bij de koffieautomaat 'nadenken over werkgerelateerde problemen'. Kijken hoe productief een bedrijf dan is.
Dit is bij ons gewoon zelfs een verplichting. Is gewoon een bekende werkmethode genaamd SCRUM-en om elke dag even met z'n alle bij het koffie apparaat te staan en de laatste dingen door te spreken. Ik zie het probleem dus echt nietquote:Op maandag 3 oktober 2011 14:33 schreef Scorpie het volgende:
[..]
Prima, dan gaan de niet-rokende mensen 10 minuten per uur bij de koffieautomaat 'nadenken over werkgerelateerde problemen'. Kijken hoe productief een bedrijf dan is.
Gewoon meelopen, met een blikje bier in je handquote:Op maandag 3 oktober 2011 14:31 schreef Metro2005 het volgende:
[..]
Ik had ook zo'n collega, elk uur ging die weg en was gewoon 10 min per keer weg. Dat is anderhalf uur per dag wat buiten de reguliere pauzes valt. Ik vind het niet zo vreemd dat er uitgeklokt moet worden.
Is dat erg dan? Als die roker zijn werk maar af heeft toch? Van mijn part doet hij alles in 1 uur en gaat hij daarna 7 uur FOK!en.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:15 schreef Scorpie het volgende:
[quote][ afbeelding ] Op maandag 3 oktober 2011 14:12 schreef Wokkel het volgende:
Naar het toilet gaan of wat drinken is uit natuurlijk oogpunt wel zo verstandig en daarmee onvermijdelijk.
Roken is een keuze.
[/quote
Roken gebeurt ook buiten de reguliere pauzes om, waardoor de roker in kwestie een 6 urige werkdag heeft ipv 8.
Dat ben ik met je eens als je een bedrijf werkt dat opgaat. Werk je echter op een winkelvloer of in de bouw of iets dergelijks vind ik het persoonlijk redelijk asociaal naar je collega's als je regelmatig verdwijnt om te gaan roken.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:47 schreef Eyjafjallajoekull het volgende:
[..]
Is dat erg dan? Als die roker zijn werk maar af heeft toch?
En dat doen rokers natuurlijk nooit. Dat zijn robots, zonder hond, vakantie, of hobbies. Die praten nooit over dat soort dingen, dus dan is het oke.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:35 schreef JohnnyKnoxville het volgende:
[..]
Het gros doet dat ook, dan hebben ze het doorgaans alleen over de kinderen of de honden of de vakantie of iets anders mutserigs.
Oke das wat anders inderdaad. Maar dan is je baan ook 'er zijn' zegmaar (en natuurlijk dingen doen) dus dan is het asociaal om vaak even weg te gaan.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:49 schreef Dennis101 het volgende:
[..]
Dat ben ik met je eens als je een bedrijf werkt dat opgaat. Werk je echter op een winkelvloer of in de bouw of iets dergelijks vind ik het persoonlijk redelijk asociaal naar je collega's als je regelmatig verdwijnt om te gaan roken.
Het heeft niks met gunnen te maken.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:47 schreef HostiMeister het volgende:
stel je voor dat je je collega iets gunt, sterker nog, stel je voor dat je collega iets krijgt en jij het hem gunt, zonder dat je loopt te huilen als een klein meisje. Wat een mooie wereld zou dat zijn
Toen rookte men op kantoor, en rookten de niet rokers passief mee.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:52 schreef Eyjafjallajoekull het volgende:
Ik snap alleen het probleem nog steeds niet. Vroeger rookte veel meer mensen. Hoe ging dat toen dan? Nu neemt het aantal rokers al jaren af dus zou de productiviteit juist moeten toenemen. Geen probleem toch?
Toen mocht je ook nog gewoon op je werkplek roken hè?quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:52 schreef Eyjafjallajoekull het volgende:
Ik snap alleen het probleem nog steeds niet. Vroeger rookte veel meer mensen. Hoe ging dat toen dan? Nu neemt het aantal rokers al jaren af dus zou de productiviteit juist moeten toenemen. Geen probleem toch?
Waar het om gaat is dat iedere werknemer zowel productieve als improductieve momenten heeft. Ook niet-rokers dus. Maar blijkbaar gunnen sommigen van hen niet de ander hetzelfde. En da's best triest.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:49 schreef Scorpie het volgende:
En dat doen rokers natuurlijk nooit. Dat zijn robots, zonder hond, vakantie, of hobbies. Die praten nooit over dat soort dingen, dus dan is het oke.
Ik zie het 'gunnen' argument niet. In dit geval is het een terechte maatregel van de werkgever zonder dat werknemers daarvoor in actie zijn gekomen. De werkgever heeft geen zin om op te draaien voor de verslavingsdrang van zijn medewerkers, en dat is zijn goed recht toch?quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:54 schreef JohnnyKnoxville het volgende:
[..]
Waar het om gaat is dat iedere werknemer zowel productieve als improductieve momenten heeft. Ook niet-rokers dus. Maar blijkbaar gunnen sommigen van hen niet de ander hetzelfde. En da's best triest.
Dat niet. Ik gebruik mijn rookpauzes om even lekker met mijn collega's af te geven op de collega's die moeten doorwerken met hun zure kop. Ik steek zelfs regelmatig een tweede op om de niet-rokers over het dooie punt heen te trekken.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:49 schreef Scorpie het volgende:
En dat doen rokers natuurlijk nooit. Dat zijn robots, zonder hond, vakantie, of hobbies. Die praten nooit over dat soort dingen, dus dan is het oke.
Wat een zeur ben jij, ik rook lekker 10 peuken per dag, boeit me baas dat nou, zolang ik gewoon billable ben zal het hem worst wezen.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:33 schreef Scorpie het volgende:
[..]
Prima, dan gaan de niet-rokende mensen 10 minuten per uur bij de koffieautomaat 'nadenken over werkgerelateerde problemen'. Kijken hoe productief een bedrijf dan is.
Prima dat je dat doet, maar dat geneuzel over werk Gerelateerde problemen is een farce en dat weet ledereen.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:59 schreef raptorix het volgende:
[..]
Wat een zeur ben jij, ik rook lekker 10 peuken per dag, boeit me baas dat nou, zolang ik gewoon billable ben zal het hem worst wezen.
Dat doen ze nu ook al.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:33 schreef Scorpie het volgende:
[..]
Prima, dan gaan de niet-rokende mensen 10 minuten per uur bij de koffieautomaat 'nadenken over werkgerelateerde problemen'. Kijken hoe productief een bedrijf dan is.
Ik neem aan dat toilet-gebruik een primaire behoefte is, je prima koffie kan drinken bij de meeste werkzaamheden en je ermee niemand stoort. Terwijl roken en buiten staan lastig is te combineren met de meeste werkzaamheden en dat het geen primaire behoefte is.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:07 schreef hydroven het volgende:
Ambtenaren van de Belgische deelstaat Wallonië moeten voortaan een prikklok gebruiken als ze buiten gaan roken. De tijd die ze roken wordt afgetrokken van hun arbeidstijd. Dat berichtte de Belgische krant Le Soir maandag.
De algemeen directeur van de administratie vindt dat de rokende ambtenaren voor de kantoren slecht zijn voor het imago van de dienst, schreef hij in een brief aan de medewerkers.
De vakbonden spreken van een stigmatisering van rokers. Ze willen dat de directie terugkomt op de plannen.
Bron
Als je zo redeneert, moet je ook toilet-bezoek en koffiepauze beschouwen als geen werktijd.
Je moet helemaal niks. Nou ja, je moet naar je werkgever luisteren als hij zegt dat je verslavingem bijhouden maar in je eigen tijd doet.quote:Op maandag 3 oktober 2011 15:30 schreef PBateman1978 het volgende:
[..]
Dat doen ze nu ook al.
Zo'n non-discussie dit, en altijd gejammer van niet-rokers, die maar wat graag tig keer per dag ergens in het bedrijfspand met iemand staan te ouwehoeren voor de lol.
Zolang ik mijn werk af heb en dit naar tevredenheid doe moet ik gewoon een aantal keren per dag kunnen roken.
Dit dus.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:12 schreef Wokkel het volgende:
Naar het toilet gaan of wat drinken is uit natuurlijk oogpunt wel zo verstandig en daarmee onvermijdelijk.
Roken is een keuze.
Gelukkig is mijn werkgever niet zo bekrompen.quote:Op maandag 3 oktober 2011 15:34 schreef Scorpie het volgende:
[..]
Je moet helemaal niks. Nou ja, je moet naar je werkgever luisteren als hij zegt dat je verslavingem bijhouden maar in je eigen tijd doet.
Dat dusquote:Op maandag 3 oktober 2011 15:41 schreef PBateman1978 het volgende:
[..]
Gelukkig is mijn werkgever niet zo bekrompen.
En natuurlijk minstens een dag van te voren ingediend.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:13 schreef Telecaster het volgende:
[..]
Middels een in drievoud ondertekend formulier 1428-A-17-C-327 sub 4, uiteraard.
Ik zie bij ons op de servicedesk de rokers mee doen met alle pauze's, en daarnaast roken ze ook nog 2 à 3x per dag. Die zijn dus echt minder productief te noemen als hun niet rokende collega's met hetzelfde werk.quote:Op maandag 3 oktober 2011 15:52 schreef Lily1987 het volgende:
Veel mensen werken productiever als ze na een bepaalde tijd een aantal minuten pauze houden door even naar de wc te gaan, kopje koffie te halen of misschien wel 5 minuten te gaan roken. Dat hele productieve verhaal geloof ik dus niets van.
Denk dat het grootste probleem de irritaties onderling zijn. En kan me ook wel voorstellen dat werkgevers niet blij zijn met rokende werknemers voor de deur. Ik vind het zelf ook niet uitnodigend als verkoopsters voor de winkel staan te roken of verpleegkundigen voor de ingang van het ziekenhuis.
Zet de rokers uit het zicht en stel vaste pauzes in zoals ze in de productiebranche, de zorg en het onderwijs bijvoorbeeld hebben. Ben je van al het gezeik af. Moet iedereen doen wat hij zelf wil.
Want productiviteit staat gelijk aan de totaaltijd die je op je werkplek doorbrengt?quote:Op maandag 3 oktober 2011 15:57 schreef fruityloop het volgende:
[..]
Ik zie bij ons op de servicedesk de rokers mee doen met alle pauze's, en daarnaast roken ze ook nog 2 à 3x per dag. Die zijn dus echt minder productief te noemen als hun niet rokende collega's met hetzelfde werk.
Ligt aan je werkzaamheden natuurlijk.quote:Op maandag 3 oktober 2011 16:04 schreef Hephaistos. het volgende:
[..]
Want productiviteit staat gelijk aan de totaaltijd die je op je werkplek doorbrengt?
In dit geval wel, zij worden als helpdesk medewerkers geacht op hun plek te zitten met een headset op en een pc voor de neus, om zo helpdesk incidenten op te lossen.quote:Op maandag 3 oktober 2011 16:04 schreef Hephaistos. het volgende:
[..]
Want productiviteit staat gelijk aan de totaaltijd die je op je werkplek doorbrengt?
Bij de grote meerderheid van de banen kan je volgens mij wel hard of minder hard werken...quote:Op maandag 3 oktober 2011 16:06 schreef Wokkel het volgende:
[..]
Ligt aan je werkzaamheden natuurlijk.
Als het een baan betreft waarbij aanwezigheid van essentieel belang is dan maakt het wel uit. Een receptie zonder receptionistr, een kassa zonder kassabediende of een brandweerauto zonder chauffeur vallen niet in te halen door later wat harder te werken.quote:Op maandag 3 oktober 2011 16:09 schreef Hephaistos. het volgende:
[..]
Bij de grote meerderheid van de banen kan je volgens mij wel hard of minder hard werken...
Verwar productiviteit niet met productie. Je moet wel erg veel productiever van roken worden wil je ieder uur 10 minuten productieverlies goed maken.quote:Op maandag 3 oktober 2011 15:52 schreef Lily1987 het volgende:
Veel mensen werken productiever als ze na een bepaalde tijd een aantal minuten pauze houden door even naar de wc te gaan, kopje koffie te halen of misschien wel 5 minuten te gaan roken. Dat hele productieve verhaal geloof ik dus niets van.
Dan moeten de rokers veel overwerken!! Want die houden ook koffiepauze en moeten ook plassen en poepen.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:07 schreef hydroven het volgende:
Als je zo redeneert, moet je ook toilet-bezoek en koffiepauze beschouwen als geen werktijd.
Lekker hypocriet!quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:17 schreef Elfletterig het volgende:
Uiteraard is de rookpauze geen werktijd. Roken is het bijhouden van een persoonlijke verslaving. Je gaat toch ook niet tijdens werktijd een fles drank zitten wegtikken?
Hoe bedrijven omgaan met koffiepauze, moeten ze zelf weten. In sommige bedrijven is er een gezamenlijke pauze, in andere bedrijven komt een koffiejuffrouw bij de bureaus langs, bij weer andere bedrijven kunnen medewerkers zelf koffie tappen bij een automaat.
En de vergelijk met toiletbezoek is simpelweg bizar. Toiletbezoek is een noodzakelijk iets; dat valt van roken beslist niet te zeggen.
Sowieso: Pepmiddelen zoals koffie en thee. Dat is het bijhouden van een persoonlijke verslaving. Je gaat toch ook niet tijdens werktijd een fles drank zitten wegtikken?quote:Roken is het bijhouden van een persoonlijke verslaving. Je gaat toch ook niet tijdens werktijd een fles drank zitten wegtikken?
Ik weet niet wat voor werk je doet, maar ik overleg tijdens het roken vaak juist met mensen die je normaliter niet zo vaak spreekt, kortom het is wel degelijk productief.quote:Op maandag 3 oktober 2011 15:02 schreef Scorpie het volgende:
[..]
Prima dat je dat doet, maar dat geneuzel over werk Gerelateerde problemen is een farce en dat weet ledereen.
Moet je maar manager worden in plaats van personeel.quote:Op maandag 3 oktober 2011 16:14 schreef Jarno het volgende:
Het mooie is dat deze regel bedacht is door managers die op hun gemak 2 uur zitten te lunchen of regelmatig 'thuiswerken' natuurlijk...
Ik hoor tijdens het roken vaak de verhalen over wie de kantooreikel van de maand is, wat de ex vriend nou weer heeft geflikt en dat de motivatie voor de rest van de dag alweer vertrokken is.quote:Op maandag 3 oktober 2011 16:15 schreef raptorix het volgende:
[..]
Ik weet niet wat voor werk je doet, maar ik overleg tijdens het roken vaak juist met mensen die je normaliter niet zo vaak spreekt, kortom het is wel degelijk productief.
Je hoeft natuurlijk niet te roken om die mensen te gaan spreken. Met een/twee keer roken per dag is het wel mooi geweest wat mij betreft. Dat zou mijn beleid zijn als ik manager was.quote:Op maandag 3 oktober 2011 16:15 schreef raptorix het volgende:
Ik weet niet wat voor werk je doet, maar ik overleg tijdens het roken vaak juist met mensen die je normaliter niet zo vaak spreekt, kortom het is wel degelijk productief.
quote:Op maandag 3 oktober 2011 16:15 schreef Bolkesteijn het volgende:
[..]
Moet je maar manager worden in plaats van personeel.
Ik ben geen manager hoor.quote:Op maandag 3 oktober 2011 16:19 schreef Jarno het volgende:
. Precies volgens verwachting ook. We hebben een middle management lul die zich aangesproken voelt hoor!
quote:Op maandag 3 oktober 2011 16:19 schreef Jarno het volgende:
. Precies volgens verwachting ook. We hebben een middle management lul die zich aangesproken voelt hoor!
quote:Op maandag 3 oktober 2011 16:17 schreef Wokkel het volgende:
Ik hoor tijdens het roken vaak de verhalen over wie de kantooreikel van de maand is, wat de ex vriend nou weer heeft geflikt en dat de motivatie voor de rest van de dag alweer vertrokken is.
Dat is dus niet productief
Dan doe je vast iets anders Heel Belangrijks.quote:
Bij jou niet, bij een ander wel. Zo praat ik af en toe met collega's over een werkgerelateerde issue.quote:Op maandag 3 oktober 2011 16:17 schreef Wokkel het volgende:
[..]
Ik hoor tijdens het roken vaak de verhalen over wie de kantooreikel van de maand is, wat de ex vriend nou weer heeft geflikt en dat de motivatie voor de rest van de dag alweer vertrokken is.
Dat is dus niet productief
Ik studeer nog gewoon hoor en werk 3 dagen per week voor de professor.quote:Op maandag 3 oktober 2011 16:22 schreef Jarno het volgende:
[..]
Dan doe je vast iets anders Heel Belangrijks.
Dus wat heb je dan liever, iemand die niet rookt maar wel iedere dag moet overwerken omdat ie langzaam/slecht werkt ? Of iemand die 8 keer per dag 5 minuten gaat roken, maar wel altijd zijn werk af heeft ?quote:Op maandag 3 oktober 2011 16:26 schreef Bolkesteijn het volgende:
[..]
Ik studeer nog gewoon hoor en werk 3 dagen per week voor de professor.Het gaat mij niet eens om de productiviteit/productie, het werk moet gewoon af en wel op tijd, dat is het uitgangspunt. Wat betreft roken zou ik als werkgever (dus als in stel dat ik dat zou zijn) graag een gezond werknemersbestand hebben, minder roken valt daar dus onder.
Ik rook vrij zwaar, maar heb me de laatste drie jaar 0 keren ziek gemeld, itt enkele niet rokers die voornamelijk last hebben van maandag ziektequote:Op maandag 3 oktober 2011 16:33 schreef PBateman1978 het volgende:
[..]
Dus wat heb je dan liever, iemand die niet rookt maar wel iedere dag moet overwerken omdat ie langzaam/slecht werkt ? Of iemand die 8 keer per dag 5 minuten gaat roken, maar wel altijd zijn werk af heeft ?
En dat laatste, sinds wanneer zijn rokers vaker ziek ?
Dat maakt mij echt niet uit, ik maak ook vaak genoeg thuis wat zaken af dus met overwerken is niks mis. Overigens is het wat mij betreft wel zo dat als werknemer X klaar is, hij werknemer Y gaat helpen die nog niet klaar is.quote:Op maandag 3 oktober 2011 16:33 schreef PBateman1978 het volgende:
Dus wat heb je dan liever, iemand die niet rookt maar wel iedere dag moet overwerken omdat ie langzaam/slecht werkt ? Of iemand die 8 keer per dag 5 minuten gaat roken, maar wel altijd zijn werk af heeft ?
Het is aangetoond dat roken ongezond is, of ze vaker ziek zijn vind ik nog niet eens zo interessant, ik wil gewoon gezond personeel. Dus beperkt roken, koffie en alcohol nuttigen en regelmatig sporten.quote:En dat laatste, sinds wanneer zijn rokers vaker ziek?
Dat gebeurt al. Met een rode armband voor de menstruerende vrouw, zodat ze een geldig excuus hebben, dus voor rokers dan maar een ander kleurtje uitzoeken.quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:07 schreef hydroven het volgende:
Als je zo redeneert, moet je ook toilet-bezoek en koffiepauze beschouwen als geen werktijd.
Ik zou streven naar gelukkig personeel, die werken namelijk het beste. Wat ze dan thuis doen kan me niet zo boeien. Ook als ze roken en een paar keer extra pauze nemenquote:Op maandag 3 oktober 2011 16:38 schreef Bolkesteijn het volgende:
[..]
Dat maakt mij echt niet uit, ik maak ook vaak genoeg thuis wat zaken af dus met overwerken is niks mis. Overigens is het wat mij betreft wel zo dat als werknemer X klaar is, hij werknemer Y gaat helpen die nog niet klaar is.
[..]
Het is aangetoond dat roken ongezond is, of ze vaker ziek zijn vind ik nog niet eens zo interessant, ik wil gewoon gezond personeel. Dus beperkt roken, koffie en alcohol nuttigen en regelmatig sporten.
en voldoende drinken bevordert de prestatie!quote:Op maandag 3 oktober 2011 14:12 schreef Wokkel het volgende:
Naar het toilet gaan of wat drinken is uit natuurlijk oogpunt wel zo verstandig en daarmee onvermijdelijk.
Roken is een keuze.
Zie het meer in termen van aanmoedigen. Natuurlijk zou ik het niet eisen van werknemers, maar iemand die veel te zwaar is of veel te veel rookt zou ik toch wel aansporen om daar iets aan te veranderen. En buiten sporten is natuurlijk voor iedereen gezond.quote:Op maandag 3 oktober 2011 16:41 schreef Boris_Karloff het volgende:
Ik zou streven naar gelukkig personeel, die werken namelijk het beste. Wat ze dan thuis doen kan me niet zo boeien. Ook als ze roken en een paar keer extra pauze nemen
Elke arbeidsdeskundige zal aanraden om 5 minuten per uur van je werkplek weg te gaan en de benen te strekken. Of je dan gaat koffie drinken of roken maakt dan sowieso niet uit.quote:Op maandag 3 oktober 2011 16:41 schreef Boris_Karloff het volgende:
[..]
Ik zou streven naar gelukkig personeel, die werken namelijk het beste. Wat ze dan thuis doen kan me niet zo boeien. Ook als ze roken en een paar keer extra pauze nemen
Gelukkig ben ik niet zo zeer uit op het verhogen van de productiviteit/productie. Gezonde werknemers zien er beter uit en voelen zich prettiger, dat is best wat waard. Beleid waar ik aan denk is bijvoorbeeld een pakket van positieve incentives voor werknemers die op de fiets naar het werk komen.quote:Op maandag 3 oktober 2011 16:46 schreef Hephaistos. het volgende:
Sportblessures zijn trouwens ook niet al te best voor je productiviteit.
Ja dan praat je over dezelfde situaties als in het onderwijs, zorg of productiewerk (fabrieken enzo). Dan lijd je werk er wel onder. Je werkgever hoort die extra pauzes te verbieden.quote:Op maandag 3 oktober 2011 16:08 schreef fruityloop het volgende:
[..]
In dit geval wel, zij worden als helpdesk medewerkers geacht op hun plek te zitten met een headset op en een pc voor de neus, om zo helpdesk incidenten op te lossen.
Mee eens.quote:Op maandag 3 oktober 2011 16:50 schreef Bolkesteijn het volgende:
[..]
Gelukkig ben ik niet zo zeer uit op het verhogen van de productiviteit/productie. Gezonde werknemers zien er beter uit en voelen zich prettiger, dat is best wat waard. Beleid waar ik aan denk is bijvoorbeeld een pakket van positieve incentives voor werknemers die op de fiets naar het werk komen.
Welke blik is dat? De blik die je aan asociale tokkies geeft?quote:Op maandag 3 oktober 2011 16:49 schreef ziggy32 het volgende:
Leukste vind ik altijd dat de klagers altijd precies weten hoe lang, wat, en waar
de zogenaamde collega's die niets doen, mee bezig zijn.
Zeg ik altijd maar, " joh er kan beter 1 man niets doen als 2 ,als jij nu gewoon doorgaat met je werk ipv mij in de gaten te houden..........."
Die blikken elke keer weer priceless.
Ik werk over algemeen stuk meer als 8 uur, meestal een uur of 9.5 per dag, zonder dat ik die extra uren boek, kortom niemand gaat mij vertellen hoe vaak ik mag roken.quote:Op maandag 3 oktober 2011 16:17 schreef Bolkesteijn het volgende:
[..]
Je hoeft natuurlijk niet te roken om die mensen te gaan spreken. Met een/twee keer roken per dag is het wel mooi geweest wat mij betreft. Dat zou mijn beleid zijn als ik manager was.
Ik zou mensen erop aan spreken wanneer het ten koste gaat van hun productiviteit, ik ken mensen die nooit sporten, roken, maar zelden tot nooit ziek zijn, en vice versa.quote:Op maandag 3 oktober 2011 16:44 schreef Bolkesteijn het volgende:
[..]
Zie het meer in termen van aanmoedigen. Natuurlijk zou ik het niet eisen van werknemers, maar iemand die veel te zwaar is of veel te veel rookt zou ik toch wel aansporen om daar iets aan te veranderen. En buiten sporten is natuurlijk voor iedereen gezond.
Hopelijk heeft je werkgever wel dan wat meer pauze ingepland voor je, immers 4 uur aan 1 stuk werken lijkt me ook niet verstandig.quote:Op maandag 3 oktober 2011 17:10 schreef Lily1987 het volgende:
[..]
Ja dan praat je over dezelfde situaties als in het onderwijs, zorg of productiewerk (fabrieken enzo). Dan lijd je werk er wel onder. Je werkgever hoort die extra pauzes te verbieden.
Nee, blik cola nou goed?quote:Op maandag 3 oktober 2011 17:30 schreef speknek het volgende:
[..]
Welke blik is dat? De blik die je aan asociale tokkies geeft?
Je krijgt, vermoedelijk, per maand betaald niet per uur.quote:Op maandag 3 oktober 2011 17:43 schreef raptorix het volgende:
Ik werk over algemeen stuk meer als 8 uur, meestal een uur of 9.5 per dag, zonder dat ik die extra uren boek, kortom niemand gaat mij vertellen hoe vaak ik mag roken.
Schitterendquote:Op maandag 3 oktober 2011 17:48 schreef ziggy32 het volgende:
[..]
Nee, blik cola nou goed?
Ik bedoel alleen te zeggen dat mensen/werknemers niet steeds op een ander moeten letten, en zich gewoon met hun eigen werkzaamheden bezig moeten houden.
Zelfde geldt trouwens voor mensen die steeds weer bij me komen melden dat 'die en die' heel de dag koffie drinken, die wijs ik ook direct terug, met dezelfde mededeling ,"of ze niet steeds heel de dag op een ander willen letten" , want dat betekent dat ze zich ook niet met hun eigen werkzaamheden bezighouden op dat moment.
(en jah... wederom die blikin die ogen)
|
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |