Werkloos, wat nu #11: waar we blijven zoeken

quote:

Op donderdag 25 februari 2010 13:50 schreef Cydex het volgende:
Voorlopig kom ik wel aan 4 brieven per maand (ruimschoots). Schrijf er zeker tien tot vijftien, maar helaas leidt dat niet tot gesprekken.

Ben ik nou echt de enige hier die er 4 per week moet schrijven?
In welke tak van sport en welke regio zit jij? (je staat (nog) niet in de OP?)

Even nog waar ik daarstraks over postte, de jongerenvoucher.

quote:

Jongerenvoucher

Als u een jongere die drie maanden werkloos is in dienst neemt voor tenminste zes maanden, ontvangt u een eenmalige loonkostensubsidie tussen de ¤2.848,08 (voor een jongere van 18-21 jaar) en ¤5.348,16 (voor een jongere van 22-27 jaar).

http://www.utrecht.nl/smartsite.dws?id=144225

Jammer dat ik 21 ben, anders zou ik meer kans maken, want dan krijgt het bedrijf het dubbele!

quote:

Op donderdag 25 februari 2010 14:40 schreef Dromer het volgende:

[..]

Ben ik nou echt de enige hier die er 4 per week moet schrijven?
In welke tak van sport en welke regio zit jij? (je staat (nog) niet in de OP?)

Uitkering via UWV, overheid, 13 jaar werkervaring, Limburg

[ Bericht 0% gewijzigd door Cydex op 25-02-2010 16:15:44 ]

Iemand die hier trouwens goed op de hoogte is van de regels met WW? Ik sta namelijk ingeschreven als ondernemer (VOF), maar dit doe ik al jaren "ernaast". Het is een uit de hand gelopen hobby. Nu is het niet zo dat ik ervan leef, sterker nog, al het geld wat binnenkomt wordt geïnvesteerd in nieuwe apparatuur, er gaat geen cent naar onze privé-rekening.

Nu is het zo dat je voor WW werknemer moet zijn, niet zelfstandig ondernemer. Als ik stop met mijn bedrijfsactiviteiten kan ik wel aanspraak maken op WW. Ik wil me niet uitschrijven bij de KvK, maar ik heb nu wel een passieve periode. Ik had in december een goede klus die 1100 euro opleverde, maar verder niks. Is er iemand die mij kan vertellen of "geen opdrachten uitvoeren" hetzelfde is als je onderneming staken? Of moet ik mij perse uitschrijven?

Verder ben ik net afgestudeerd en dus nog werkzoekende. Ik heb sinds mijn 12e jaar altijd een part-time baantje gehad en dus altijd WW premie afgedragen. Een fulltime baan heb ik nooit gehad, behalve mijn stage in Aruba. Deze stagevergoeding werd wel wit uitbetaald als loon. (1500 Arubaanse Florijn per maand)

Iemand die weet in hoeverre ik aanspraak zou kunnen maken op WW? Mijn werkcoach is namelijk volgens mij niet helemaal op de hoogte van dit soort ingewikkelde zaken.. Thnx!

quote:

Op donderdag 25 februari 2010 15:57 schreef Cydex het volgende:

[..]

Uitkering via UWV, 13 jaar werkervaring, Limburg

Welke bedrijfstak?

quote:

Op donderdag 25 februari 2010 16:12 schreef Dromer het volgende:

[..]

Welke bedrijfstak?

Overheid

quote:

Op donderdag 25 februari 2010 16:06 schreef CySt het volgende:
Nu is het zo dat je voor WW werknemer moet zijn, niet zelfstandig ondernemer. Als ik stop met mijn bedrijfsactiviteiten kan ik wel aanspraak maken op WW. Ik wil me niet uitschrijven bij de KvK, maar ik heb nu wel een passieve periode. Ik had in december een goede klus die 1100 euro opleverde, maar verder niks. Is er iemand die mij kan vertellen of "geen opdrachten uitvoeren" hetzelfde is als je onderneming staken? Of moet ik mij perse uitschrijven?

Is het niet zo dat je dan elke maand zo'n wijzigings- en inkomstenformulier moet invullen ivm je nevenverdiensten. Dan lijkt het mij dat geen opdrachten uitvoeren voldoende is.

quote:

Op donderdag 25 februari 2010 16:06 schreef CySt het volgende:
*knip*

Iemand die weet in hoeverre ik aanspraak zou kunnen maken op WW? Mijn werkcoach is namelijk volgens mij niet helemaal op de hoogte van dit soort ingewikkelde zaken.. Thnx!

wat ik weet moet je de laatste 26 van de 36 weken gewerkt hebben. Stages tellen hier niet in mee (tenminste die van mij niet, neem aan de jouwe dan ook niet ). Ik denk dat als je parttime gewerkt hebt dat je wellicht ook een soort van gedeeltelijke ww ontvangt??

quote:

Op donderdag 25 februari 2010 17:54 schreef runaway het volgende:

[..]

wat ik weet moet je de laatste 26 van de 36 weken gewerkt hebben. Stages tellen hier niet in mee (tenminste die van mij niet, neem aan de jouwe dan ook niet ). Ik denk dat als je parttime gewerkt hebt dat je wellicht ook een soort van gedeeltelijke ww ontvangt??

Mijn stage werd echter wel betaald als loon. Dus zelfde loonstrookje als gewone werknemers en dan wettelijk minimumloon plus de bijbehorende premies. Weliswaar in Aruba, maar iemand die er wat verstand van heeft zei dat het wel mee kon tellen..

Had vanmiddag het UWV gebeld op de 0900 lijn, maar ik kreeg en Hindoestaans vrouwtje aan de lijn die letterlijk oplas wat op de website ook staat. Verder wist ze het ook niet. Even bij het lokale UWV kantoor een specialist zoeken dan maar.

-edit-

quote:

Is je stagevergoeding minstens zo hoog als wettelijk minimumloon (per uur) en ga je als een gewone werknemer aan de slag, dan ben je als stagiair ook nog verzekerd voor de Werkloosheidswet (WW) en de Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA).

http://www.socialezekerheid.nl/smartsite.dws?id=57363

quote:

Op donderdag 25 februari 2010 17:54 schreef runaway het volgende:

[..]

wat ik weet moet je de laatste 26 van de 36 weken gewerkt hebben. Stages tellen hier niet in mee (tenminste die van mij niet, neem aan de jouwe dan ook niet ). Ik denk dat als je parttime gewerkt hebt dat je wellicht ook een soort van gedeeltelijke ww ontvangt??

Klopt. Ik kreeg bij mijn afstudeerstage een stagevergoeding maar dat werd door het UWV niet gezien als gewerkte uren waardoor ik dus geen WW kreeg.

Stages niet zien als werkuren/werkervaring... Lening van de IBgroep dan wel weer zien als inkomen.


Maar even wat anders: 3 maart op gesprek in Hoogeveen voor jongerenwerk!

Stage wordt niet gezien als werk voor de WW omdat je doorgaans ook geen premie WW afdraagt, niet meer dan logisch dus. Draag je die premie wel af, dan telt het, zoals al eerder gezegd, gewoon mee.

Ik ben al jaren parttime ondernemer en krijg nu WW uitkering voor fulltime baan omdat ik voor 40 uur werkloos ben.
Ik zou pas worden gekort op de uitkering als ik meer uren dan in het verleden aan mijn bedrijf ga besteden dan het aantal uren dat ik voor de WW erin stak. Ik moest dus bij de aanvraag WW opgeven hoeveel uur dienstverband, hoeveel uur voor mijn eigen bedrijf.

quote:

Op donderdag 25 februari 2010 21:35 schreef caroline88 het volgende:
Ik ben al jaren parttime ondernemer en krijg nu WW uitkering voor fulltime baan omdat ik voor 40 uur werkloos ben.
Ik zou pas worden gekort op de uitkering als ik meer uren dan in het verleden aan mijn bedrijf ga besteden dan het aantal uren dat ik voor de WW erin stak. Ik moest dus bij de aanvraag WW opgeven hoeveel uur dienstverband, hoeveel uur voor mijn eigen bedrijf.

Ok, bedankt voor de info! Ik hoorde dat al meer, maar de belmiepjes bij het UWV zeggen nee dat kan niet.

Dan rest alleen nog mijn stage. Deze werd gewoon betaald als loon en ik kreeg ook gewoon minimumloon. Daarover droeg ik iedere maand premies af voor zorg, ww etc. De enige kanttekening is dat dit op Aruba was en dat het werd betaald in Arubaanse Florijnen. In eerste instantie leek het me niet geldig voor WW, maar iemand die veel verstand heeft van belastingen e.d. heeft me gezegd dat het wél in aanmerking komt voor WW. Zie ook mijn post hierboven, als je in NL minimumloon krijgt bij je stage en WW premie betaalt, heb je wel recht op WW, ook al is het een stage. Nu dus even hard bewijs vinden dat Aruba ook meetelt, maar dan moet ik mijn contact even bellen en die neemt niet op.

Maar ook al telt Aruba niet mee voor WW qua vergoeding, het is wel officieel werk geweest. En daarvoor heb ik altijd bijbaantjes in NL gehad. Dus ik zou in theorie een gemiddelde kunnen berekenen van die bijbaantjes, dat moet me toch wel een paar maanden WW opleveren.. Ik vind het een beetje raar, want ik werk al vanaf mijn 12e part-time en ik heb altijd WW premie betaald. Nu ik eens een keertje in de shit zit (afgestudeerd en werkzoekend), krijg ik geen financiële hulp? Lekker systeem dan.

Wordt vervolgd dus. .

Stage is geen werk dus geen recht op ww.

Zelfde ervaring gehad

quote:

Op donderdag 25 februari 2010 23:30 schreef CySt het volgende:

[..]

Ok, bedankt voor de info! Ik hoorde dat al meer, maar de belmiepjes bij het UWV zeggen nee dat kan niet.

Dan rest alleen nog mijn stage. Deze werd gewoon betaald als loon en ik kreeg ook gewoon minimumloon. Daarover droeg ik iedere maand premies af voor zorg, ww etc. De enige kanttekening is dat dit op Aruba was en dat het werd betaald in Arubaanse Florijnen. In eerste instantie leek het me niet geldig voor WW, maar iemand die veel verstand heeft van belastingen e.d. heeft me gezegd dat het wél in aanmerking komt voor WW. Zie ook mijn post hierboven, als je in NL minimumloon krijgt bij je stage en WW premie betaalt, heb je wel recht op WW, ook al is het een stage. Nu dus even hard bewijs vinden dat Aruba ook meetelt, maar dan moet ik mijn contact even bellen en die neemt niet op.

Maar ook al telt Aruba niet mee voor WW qua vergoeding, het is wel officieel werk geweest. En daarvoor heb ik altijd bijbaantjes in NL gehad. Dus ik zou in theorie een gemiddelde kunnen berekenen van die bijbaantjes, dat moet me toch wel een paar maanden WW opleveren.. Ik vind het een beetje raar, want ik werk al vanaf mijn 12e part-time en ik heb altijd WW premie betaald. Nu ik eens een keertje in de shit zit (afgestudeerd en werkzoekend), krijg ik geen financiële hulp? Lekker systeem dan.

Wordt vervolgd dus. .

Dat laatste boeit hun echt niet.
Ik wacht nu ook al maanden op mijn geld.
Zouden de 15e storten, door een grove fout 2 weken later.
Het interesseert ze echt niet of je inde shit zit

Omdat het een stel regelneukers zijn daar.

Aangezien we hier elkaar helpen en tips geven, dacht ik om eens mijn CV te posten en te zien of er nog tips zijn. Ik heb er al meerdere mensen naar laten kijken, ook het UWV en een aantal tips gehad die ik erin heb verwerkt. Misschien dat er hier nog mensen goede tips hebben?

Link naar CV

quote:

Op vrijdag 26 februari 2010 11:57 schreef CySt het volgende:
Aangezien we hier elkaar helpen en tips geven, dacht ik om eens mijn CV te posten en te zien of er nog tips zijn. Ik heb er al meerdere mensen naar laten kijken, ook het UWV en een aantal tips gehad die ik erin heb verwerkt. Misschien dat er hier nog mensen goede tips hebben?

Link naar CV

Kan geen verbinding maken

Firefox kan geen verbinding maken met de server op www.infiltrate.nl:81.


* Misschien is de website tijdelijk niet beschikbaar of overbelast. Probeer het
over enkele ogenblikken opnieuw.

* Controleer uw netwerkverbinding indien u geen enkele pagina kunt laden.

* Verzeker u ervan dat Firefox toegang heeft tot het web als uw
computer of netwerk is beveiligd door een firewall of proxyserver.

Linkje gefixt! .

Don't abuse my personalia please. .

Het ziet er netjes uit, en ik mis zo op het oog niks.

Voor mij heeft een foto niet direct meerwaarde, ik zou ik zelf dan ook weglaten. Ook je leeftijd achter je geboortedatum zou ik weglaten. Een beetje dubbelop.

Waar je wel even naar kunt kijken is je lay-out en vormgeving. Je gebruikt een vrij zware letter, en dat in combinatie met een kleine interlinie maakt dat het erg 'vol' lijkt. Ook de rode balken zijn erg dominant

Je hebt nog wel wat ruimte over, dus ik zou kijken of het beter over de pagina's verdelen is met een grotere regelafstand. Wanneer je op die maniet wat meer witruimte creeert, kunnen die rode balken juist weer prima.

Maar goed, ik heb er nu vooral naar gekeken met de ogen van een grafisch ontwerper Hopelijk heb je er toch iets aan.

quote:

Op vrijdag 26 februari 2010 11:59 schreef CySt het volgende:
Don't abuse my personalia please. .

Die kan je natuurlijk best even weghalen Zijn meestal toch standaard, dus daar zul je geen commentaar op krijgen

quote:

Op vrijdag 26 februari 2010 12:05 schreef Guppyfriend het volgende:
Het ziet er netjes uit, en ik mis zo op het oog niks.

Voor mij heeft een foto niet direct meerwaarde, ik zou ik zelf dan ook weglaten. Ook je leeftijd achter je geboortedatum zou ik weglaten. Een beetje dubbelop.

Waar je wel even naar kunt kijken is je lay-out en vormgeving. Je gebruikt een vrij zware letter, en dat in combinatie met een kleine interlinie maakt dat het erg 'vol' lijkt. Ook de rode balken zijn erg dominant

Je hebt nog wel wat ruimte over, dus ik zou kijken of het beter over de pagina's verdelen is met een grotere regelafstand. Wanneer je op die maniet wat meer witruimte creeert, kunnen die rode balken juist weer prima.

Maar goed, ik heb er nu vooral naar gekeken met de ogen van een grafisch ontwerper Hopelijk heb je er toch iets aan.

Bedankt voor de feedback! .

Een foto heeft in mijn sector (horeca) wel meerwaarde, want je hebt een representatieve rol. Voor mij is een foto een must. Het enige wat ik wel nog wil doen is een nieuwe foto maken waar ik minder serieus op kijk. .

Wat betreft de letter, dat klopt. Ik had eerst een lekker klein lettertype en dat kwam allemaal mooi op 1 pagina uit. Maar bij het printen was het erg klein en op advies van het UWV heb ik het lettertype vergroot, voor de oude van dagen op de HR-department. Een grote regelafstand is inderdaad wel een goede tip, ik heb inderdaad nog een half A4 over..

Wat betreft de rode balken, je noemt deze dominant. Is dit echt storend bij het lezen? Ik vind het namelijk wel een fris tintje geven, de meeste CV's zijn zo standaard zwart-wit..

quote:

Op vrijdag 26 februari 2010 12:05 schreef Guppyfriend het volgende:
Die kan je natuurlijk best even weghalen Zijn meestal toch standaard, dus daar zul je geen commentaar op krijgen

Ach, op Monsterboard en dergelijke plempt iedereen ook zijn gegevens neer. Je kunt me 's nachts wel gaan lastig vallen op mijn 06, maar ik word er toch niet wakker van. En op mijn adres ben ik er ook bijna nooit, dus je kunt wel een knokploeg sturen maar dan geeft er niemand thuis. .

Het eerste wat mij opvalt zijn de rode balken. Ik vind ze persoonlijk iets te aanwezig. Pagina 1 van je CV heb ik verder niet veel over te zeggen. Behalve dat ik geen foto op mijn CV zou zetten amar dat is persoonlijk natuurlijk. Ook de toevoeging van die internetadressen bij de bedrijven waar je gewerkt hebt komen op mij wat "overbodig" over. Als de P&O medewerker het echt wil weten zoekt hij zelf wel op (lijkt mij)

Pagina twee, na de laatste rode balk oogt wat rommelig Het stukje met je persoonlijke kenmerken klinkt wat cliche (maar dat is die vraag op welke sollicitatie dan ook altijd ) Bovendien is er nog veel witruimte je zou kunnen gebruiken om de boel wat te verdelen nog.

Laatste tip: Zet in een voetnoot je naam + "pagina 1 -2 / 2-2" Mocht pagina twee kwijtraken bij het bedrijf kunnen ze altijd zien dat er nog een pagina ergens moet zijn

Hoop dat je er iets aan hebt, een CV blijft toch erg persoonlijk qua voorkeuren natuurlijk

quote:

Op vrijdag 26 februari 2010 12:08 schreef CySt het volgende:

[..]

Bedankt voor de feedback! .

Een foto heeft in mijn sector (horeca) wel meerwaarde, want je hebt een representatieve rol. Voor mij is een foto een must. Het enige wat ik wel nog wil doen is een nieuwe foto maken waar ik minder serieus op kijk. .

Wat betreft de letter, dat klopt. Ik had eerst een lekker klein lettertype en dat kwam allemaal mooi op 1 pagina uit. Maar bij het printen was het erg klein en op advies van het UWV heb ik het lettertype vergroot, voor de oude van dagen op de HR-department. Een grote regelafstand is inderdaad wel een goede tip, ik heb inderdaad nog een half A4 over..

Wat betreft de rode balken, je noemt deze dominant. Is dit echt storend bij het lezen? Ik vind het namelijk wel een fris tintje geven, de meeste CV's zijn zo standaard zwart-wit..

Als je in de horeca werkt, kan ik me voorstellen dat een representatieve foto het heel goed doet. Laten staan dus

Begrijpelijk dat je een grotere letter hebt gekozen, en een CV van twee pagina's is helemaal niet erg. Maar nu je toch op die twee pagina's zit, kun je ze net zo goed helemaal benutten. En wat meer wit leest prettiger.

De rode balken kunnen gewoon blijven, het geeft je CV inderdaad iets 'eigens', en niet het standaard. En wanneer je de regelafstand van je lopende tekst aanpast, is er zeker niks mis mee.