POL Politiek
Discussies en diepgaande gesprekken over de politiek in de breedste zin van het woord kun je hier voeren.
Acht leuk hoor, zo'n G20-top waarbij regels worden bedacht voor de financiële wereld. En ja, ook voor bonussen. Ik vrees alleen dat er weer weinig van terecht komt. Het is een grote poppenkast.
Opmerkelijk vond ik de opstelling van Robin Linschoten gisteren bij P&W. Het moet niet gekker worden, een liberaal die de hoge bonussen onwenselijk vindt en voor harde regels is op dit punt.
Je laat geen mogelijkheid onbenut om te tonen dat je niet weet waar je het over hebt, is het niet?quote:Op woensdag 23 september 2009 11:15 schreef henkway het volgende:
Systeemmaatschappijen, zoals City en GM, want GM was ook een systeemmaatschappij,
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Die G20 is inderdaad een poppenkast. Dat ben ik met je eens.quote:
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Opportunisme en politiek gaan hand in hand...quote:Op vrijdag 25 september 2009 10:25 schreef EchtGaaf het volgende:
Opmerkelijk vond ik de opstelling van Robin Linschoten gisteren bij P&W. Het moet niet gekker worden, een liberaal die de hoge bonussen onwenselijk vindt en voor harde regels is op dit punt.
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Inderdaad.quote:Op zaterdag 26 september 2009 10:18 schreef DS4 het volgende:
[..]
Opportunisme en politiek gaan hand in hand...
Brrrr.
Ach, en maatregelen tegen die bonussen. Ach.quote:Op zaterdag 26 september 2009 10:17 schreef DS4 het volgende:
[..]
Die G20 is inderdaad een poppenkast. Dat ben ik met je eens.
Maar hij wil geen wetgeving....quote:Op zaterdag 26 september 2009 10:18 schreef DS4 het volgende:
[..]
Opportunisme en politiek gaan hand in hand...
Hij vindt die bonussen ongewenst, maar inderdaad als puntje bij het paaltje komt dan trekt ie z'n keutel weer in.quote:Op zaterdag 26 september 2009 12:23 schreef Klopkoek het volgende:
[..]
Maar hij wil geen wetgeving....
Trouwens Bos is niet veel anders.
http://www.ad.nl/ad/nl/10(...)kelijk-stellen.dhtml
http://www.telegraaf.nl/b(...)anden___.html?p=27,1
Het zou ook meer dan terecht zijn als ze ook strafrechtelijk keihard aangepakt kunnen worden. Het is toch te gek voor woorden dat er wel bonussen zijn, maar geen afstraffingen als het mis gaat?
Terecht als er gevangenisstraffen erop komen te staan.
Gelukkig dat de VVD ook verder wilt gaan dan datgene wat afgesproken is in de G20.
[ Bericht 9% gewijzigd door EchtGaaf op 27-09-2009 14:27:19 ]
http://www.telegraaf.nl/b(...)anden___.html?p=27,1
Het zou ook meer dan terecht zijn als ze ook strafrechtelijk keihard aangepakt kunnen worden. Het is toch te gek voor woorden dat er wel bonussen zijn, maar geen afstraffingen als het mis gaat?
Terecht als er gevangenisstraffen erop komen te staan.
Gelukkig dat de VVD ook verder wilt gaan dan datgene wat afgesproken is in de G20.
[ Bericht 9% gewijzigd door EchtGaaf op 27-09-2009 14:27:19 ]
Mwah, daar is wat voor te zeggen. Maar meer indien er grote maatschappelijke schade onstaat. Bovendien zijn de aandeelhouders een stel zwakzinnigen als ze bonussen geven aan bestuurders die de reden zijn dat hun onderneming slecht draait.quote:Topbankiers moeten persoonlijk aansprakelijk gesteld kunnen worden voor financieel wanbeleid. Bestuurders die hoge bonussen hebben ontvangen terwijl hun bank door hun toedoen slecht draait, moeten hun bonus inleveren en opdraaien voor de schade. Dat stelt de SP voor.
The problem is not the occupation, but how people deal with it.
Aandeelhouders zijn (ook) opportunisten. Bah.quote:Op zondag 27 september 2009 14:31 schreef waht het volgende:
[..]
Mwah, daar is wat voor te zeggen. Maar meer indien er grote maatschappelijke schade onstaat. Bovendien zijn de aandeelhouders een stel zwakzinnigen als ze bonussen geven aan bestuurders die de reden zijn dat hun onderneming slecht draait.
En uitkeringstrekkers zijn goed bezigquote:Op zondag 27 september 2009 19:32 schreef EchtGaaf het volgende:
[..]
Aandeelhouders zijn (ook) opportunisten. Bah.
Die profiteren tenminste niet van de samenleving 
Dit is een grondig beargumenteerde post met veel toegevoegde waarde.
wat valt er nu nog voor uitkering te trekken dan??quote:Op zondag 27 september 2009 19:48 schreef Arnold_fan het volgende:
[..]
En uitkeringstrekkers zijn goed bezig
volgens mij is alles uitgekleed tot op het bot
alles is een percentage en de rest werkgeschikt
of een zeer korte termijn en dan bijstand, indien men leeft met een partner met inkomen, ook dat niet
nee uitkering trekken zoals vroeger dat is wel over hoor
Het schoppen tegen aandeelhouders gaat nergens over, die zijn de eigenaar van een bedrijf. Als EchtGaaf eens zou gaan werken en zelf aandelen kan kopen kan hij laten zien hoe hij dat kan. Tot die tijd moet hij niet zeuren en hard werken om een bijdrage aan de samenleving te leveren.quote:Op zondag 27 september 2009 19:56 schreef henkway het volgende:
[..]
wat valt er nu nog voor uitkering te trekken dan??
volgens mij is alles uitgekleed tot op het bot
alles is een percentage en de rest werkgeschikt
of een zeer korte termijn en dan bijstand, indien men leeft met een partner met inkomen, ook dat niet
nee uitkering trekken zoals vroeger dat is wel over hoor
Dit is een grondig beargumenteerde post met veel toegevoegde waarde.
Ik vind dat toch allemaal te ver gaan. We moeten geen afrekenencultuur krijgen in dit land. Ik zou graag wat meer harmonie willen zien. Het besef dat we op de wereld van elkaar afhankelijk zijn en de medemens ook echt gelijk aan jou is. Niet 100% gelijk, maar we zijn meer gelijk dan ongelijk aan elkaar. DS4 zal het wel weer raar vinden dat ik dit zeg maar die snapt waarschijnlijk niet waar ik voor sta.
Dat snapt inmiddels niemand meer Klopkoek, het is gewoon een teken dat jouw mening zich ontwikkelt.quote:Op zondag 27 september 2009 21:23 schreef Klopkoek het volgende:
...maar die snapt waarschijnlijk niet waar ik voor sta.
(Net als de mijne, wat dat betreft)
The problem is not the occupation, but how people deal with it.
Zonder aandeelhouders geen bedrijven.quote:Op zondag 27 september 2009 19:32 schreef EchtGaaf het volgende:
[..]
Aandeelhouders zijn (ook) opportunisten. Bah.
Het is ook wetgeving die gedoemd is om te mislukken, nog afgezien van het feit dat je bedrijven weg pest. Er zijn genoeg landen die de bedrijven met open armen zullen ontvangen. In dat verband wijs ik je op Nestlé/Zwitserland.quote:
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Ik heb je al eens eerder gevraagd om te onderbouwen waarom dit strafrechtelijk aangepakt zou moeten worden. Zonder onderbouwing is jouw opmerking gewoon oliedom.quote:Op zondag 27 september 2009 14:14 schreef EchtGaaf het volgende:
Het zou ook meer dan terecht zijn als ze ook strafrechtelijk keihard aangepakt kunnen worden. Het is toch te gek voor woorden dat er wel bonussen zijn, maar geen afstraffingen als het mis gaat?
Terecht als er gevangenisstraffen erop komen te staan.
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Bijstand gaat tot 100% minimumloon (nog afgezien van langdurigheidstoeslag!), dus...quote:
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Helemaal mee eens, maar de discussie over topsalarissen is een onderdeel van de afrekencultuur (net als schoppen tegen uitkeringsgerechtigden, moslims, enz.).quote:Op zondag 27 september 2009 21:23 schreef Klopkoek het volgende:
We moeten geen afrekenencultuur krijgen in dit land. Ik zou graag wat meer harmonie willen zien.
Misschien moet je het dan nog eens goed uitleggen. Als anderen het nu kunnen uitleggen zal het wel aan mij liggen, maar ik vermoed dat dat niet het geval is.quote:Het besef dat we op de wereld van elkaar afhankelijk zijn en de medemens ook echt gelijk aan jou is. Niet 100% gelijk, maar we zijn meer gelijk dan ongelijk aan elkaar. DS4 zal het wel weer raar vinden dat ik dit zeg maar die snapt waarschijnlijk niet waar ik voor sta.
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
