WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Hier verderquote:Op woensdag 19 november 2008 01:38 schreef Sport_Life het volgende:
De vorige delen:
1. Salaris 2008-topic #3
2. Salaris 2008-topic Deel 2
3. Salaris 2008-topic Deel 1
4. Salaris 2007-topic Deel 1
5. Salaris 2008 topic #4
[..]
Leek me een mooie post om mee te beginnen
[ Bericht 39% gewijzigd door jackson op 06-03-2009 19:22:24 ]
They always leave the best 'till last -- Have understanding, no questions asked -- You find yourself in what you see -- You found yourself in me....
-- YOU FOUND YOURSELF --
-- YOU FOUND YOURSELF --
Op het moment dat je weggaat tik je bij "ons" je complete bedrag af wat je boven je lease-categorie zat. Ik kan ook een relatief dikke auto rijden maar op het moment dat ik wegga zal ik de prijs moeten betalen voor de resteren termijn die nog staat. Uiteraard niet hele bedrag maar wel de hoeveelheid die ik boven mijn eigenlijke lease-bedrag zit.quote:Op donderdag 5 maart 2009 18:57 schreef DarkerThanBlack het volgende:
[..]
Hoe duurder de auto, des te meer je werkgever moet afdragen aan belasting. Je werkgever bepaalt dus indirect mee. Daarnaast loopt de werkgever een risico op het contract, op het moment dat je weg gaat. Een werkgever is dus dom om dure lease-auto's te accepteren van zijn (lage) werknemers.
Overigens heb je een punt hoor, ben het geheel met je eens
Check eens: http://en.wikipedia.org/wiki/SAP_AGquote:Op donderdag 5 maart 2009 20:17 schreef iBolt het volgende:
[..]
Wat is SAP eigenlijk? Ik kom de term vaker tegen en als ik op internet kijk kom ik bij http://www.sap.com/ uit een duits bedrijf? Maar waar staat het eigenlijk voor SAP en wat doet het?
Wat ik begreep heeft SAP alleen al een investeringsbudget voor nieuwe technologie van 2 miljard euro. Het is één van de grootste en volgens mij zelfs de grootste jongen op het gebied van ERP.
They always leave the best 'till last -- Have understanding, no questions asked -- You find yourself in what you see -- You found yourself in me....
-- YOU FOUND YOURSELF --
-- YOU FOUND YOURSELF --
Mwoah, ik zit gelukkig op een iets ander salarisniveau, maar daarvoor heb ik wel een aantal keer van bedrijf moeten switchen hoor.quote:Op donderdag 5 maart 2009 20:21 schreef Beroepsgokker het volgende:
[..]
Ligt eraan wat je er zelf van maakt. Heb sollicitatiegesprekken gehad waar het salarris op 1500 zat, kon er nog wel 1600 van maken, maar meer niet. Ben er dan ook niet verder op in gegaan
. Als je je eigen kwaliteiten kent kun je makkelijk een mooi salaris bij elkaar praten
Democracy is the theory that the common people know what they want, and deserve to get it good and hard. - H.L. Mencken
quote:Op donderdag 5 maart 2009 18:15 schreef saban het volgende:
[..]
Hoe kan je nou van 2.600 bruto nog maar 1.800 netto overhouden? Je hebt ook geen lease auto zie ik. 35% van van je bruto inleveren vind ik wel veel hoor.
Tja, ik ben er ook niet blij mee, maar zo werkt het nou eenmaal. Ik betaal idd nog 100 euro of zo aan pensioenpremie, maar dan zit je er al aan hoor.quote:Op donderdag 5 maart 2009 19:34 schreef DIJK het volgende:
[..]
Dat is toch heel gewoon? Hij zal wel wat zelf aan pensioenpremie betalen ofzo maar zoveel hoeft dat niet te zijn om op 1800 uit te komen.
Tis trouwens net iets meer dan 30% maar goed...
"Faith is making a virtue out of not thinking."
"Capitalism is a system wherein man exploits man. And communism — is vice versa.”
"Capitalism is a system wherein man exploits man. And communism — is vice versa.”
Die onderzoeken zijn meestal gebaseerd op een gemiddeld salaris na een jaar werken (is dus een beetje vertekend). Als het een beetje meezit dan ga ik daar als ik een jaar werk wel overheen.quote:Op donderdag 5 maart 2009 18:05 schreef Matthijs- het volgende:
[..]
Omdat ik verwacht c.q. 'wel eens hoor/lees' dat de startsalarissen daar een stukje hoger liggen. Volgens een onderzoek van intermediair ligt het wo-startsalaris bij de Rabobank bijvoorbeeld op ruim 3200.
Bedoel je trouwens dit:
http://www.intermediair.nl/slideshow.jsp?id=1666746&i=2
38681/12 = 3223 Heb je waarschijnlijk geredeneerd nietwaar? Alleen is dat jaarsalaris gebaseerd op 12 maanden, een dertiende maand en vakantiegeld. Je moet het dus delen door ongeveer 14 = 2761
"Faith is making a virtue out of not thinking."
"Capitalism is a system wherein man exploits man. And communism — is vice versa.”
"Capitalism is a system wherein man exploits man. And communism — is vice versa.”
Moet zeggen dat ik iets dergelijks meer als startsalaris in gedachten had. Maar goed, zal wellicht schelen of je een traineeship of een baan bij de wat beter betaalde afdelingen binnen de bank hebt. Iemand bij ING CF zal wellicht met meer beginnen, of verkijk ik me daarop? Heb me eigenlijk nooit echt verdiept in wat mijn concurrenten verdienen in Nederlandquote:Op vrijdag 6 maart 2009 14:27 schreef infp2009 het volgende:
[..]
Die onderzoeken zijn meestal gebaseerd op een gemiddeld salaris na een jaar werken (is dus een beetje vertekend). Als het een beetje meezit dan ga ik daar als ik een jaar werk wel overheen.
"Winners never quit, 'cause quitters never win"
"Greedy people get rich, but pigs get slaughtered"
"Greedy people get rich, but pigs get slaughtered"
Ja, tuurlijk. En als je binnenkomt met een heel specifieke studieachtergrond zoals actuarieel rekenen of zo, ben je natuurlijk veel meer waard.
"Faith is making a virtue out of not thinking."
"Capitalism is a system wherein man exploits man. And communism — is vice versa.”
"Capitalism is a system wherein man exploits man. And communism — is vice versa.”
Ah oke, als je (2600x12x1,08)+2600 doet kom je inderdaad ook uit op een startsalaris van ruim ¤36.000, wat er verder niet echt voor onder doet of iets dergelijks.quote:Op vrijdag 6 maart 2009 14:27 schreef infp2009 het volgende:
[..]
Die onderzoeken zijn meestal gebaseerd op een gemiddeld salaris na een jaar werken (is dus een beetje vertekend). Als het een beetje meezit dan ga ik daar als ik een jaar werk wel overheen.
Bedoel je trouwens dit:
http://www.intermediair.nl/slideshow.jsp?id=1666746&i=2
38681/12 = 3223 Heb je waarschijnlijk geredeneerd nietwaar? Alleen is dat jaarsalaris gebaseerd op 12 maanden, een dertiende maand en vakantiegeld. Je moet het dus delen door ongeveer 14 = 2761
Oh really?
Dat bedoel ik niet. Ik bedoel gewoon mensen die bij de ING Corporate Finance ofzo beginnen, zonder hele specifiek achtergrond. Ik zou toch denken dat die met meer beginnen, dat begreep ik in ieder geval van vrienden daar altijd.quote:Op vrijdag 6 maart 2009 14:33 schreef infp2009 het volgende:
Ja, tuurlijk. En als je binnenkomt met een heel specifieke studieachtergrond zoals actuarieel rekenen of zo, ben je natuurlijk veel meer waard.
"Winners never quit, 'cause quitters never win"
"Greedy people get rich, but pigs get slaughtered"
"Greedy people get rich, but pigs get slaughtered"
dat is wel heel weinigquote:Op donderdag 5 maart 2009 20:35 schreef GForceT1 het volgende:
1 : Bedrijfstak: Consultancy in de Zorg
2 : Functie: Trainee/Jr. Consultant
3: Leeftijd: 27
4 : Aantal uren per week: 32
5 : Aantal vakantiedagen: 24 op full time base (voor mij dus x0.8)
6 : 13e maand: Nee
7 : Bruto maand salaris: 2100 op basis van full time (1680 dus voor mij)
8 : Netto maand salaris: 1345 + 100 euro maaltijdvergoeding + alle (375 per maand) reiskosten
9: Overuren betaald: Nee, tijd voor tijd
10 : Werkervaring: 1 maand
11 : Goodies : niet echt
12: Opleiding: Bachelor Bedrijfseconomie en bijna Master Marketing Management (Vandaar de 32uur ipv 40)
dan verdien ik momenteel al meer op full time basis met mijn bijbaan, jij hebt nog meer diploma's en je bent 7 jaar ouder
Een oude, seniele vos is nog steeds sluw en schuw. Nooit afschrijven zeg ik je.
De Rabobank heeft van alle banken de meest tevreden werknemers én van alle bedrijven de op een na riantste arbeidsvoorwaarden (bijvoorbeeld hoge gemiddelde startsalarissen: ¤ 38.681,-).
WOW
WOW
Being happy doesn't mean that everything is perfect. It means that you have decided to look beyond the imperfections
tsja die 7 jaar ouder doet er weinig toe denk ik, want mijn werkervaring 'op niveau' is zo goed als nul.quote:Op zaterdag 7 maart 2009 21:48 schreef Fortitudo het volgende:
[..]
dat is wel heel weinig
dan verdien ik momenteel al meer op full time basis met mijn bijbaan, jij hebt nog meer diploma's en je bent 7 jaar ouder
Op dit moment ben ik bezig met het afronden van mijn universitaire studie en dus 'ingeschaald' op hbo nivo met geen werkervaring. Over een half jaar loopt mijn traineecontract af en kan ik opnieuw de onderhandelingen in. Dan op Wo nivo + 6 maanden werkervaring. Zat zelf te denken aan 2500 op full time basis. Vind je dat ook te weinig dan?
Bron?quote:Op zondag 8 maart 2009 20:49 schreef samjustme het volgende:
De Rabobank heeft van alle banken de meest tevreden werknemers én van alle bedrijven de op een na riantste arbeidsvoorwaarden (bijvoorbeeld hoge gemiddelde startsalarissen: ¤ 38.681,-).
WOW
"Winners never quit, 'cause quitters never win"
"Greedy people get rich, but pigs get slaughtered"
"Greedy people get rich, but pigs get slaughtered"
Is een startsalaris van 2500 euro redelijk voor een WO'er in een technisch/commerciele funtie? De functie is process engineer bij een bedrijf wat waterzuiveringen ontwerpt, verkoopt en onderhoud. Ik weet dat het moeilijk in te schatten is voor jullie, maar ik probeer het toch maar
En hoe zit het met een lease auto? Kan ik die vragen of moeten ze die mij aanbieden? Woon - werkafstand is zo'n 60 km enkele reis en ik zal ook wel zo nu en dan de deur uit moeten richting klanten.
Ik denk dat ik nog wel meer vragen ga krijgen, dus stiekum ook een tvp hier
En hoe zit het met een lease auto? Kan ik die vragen of moeten ze die mij aanbieden? Woon - werkafstand is zo'n 60 km enkele reis en ik zal ook wel zo nu en dan de deur uit moeten richting klanten.
Ik denk dat ik nog wel meer vragen ga krijgen, dus stiekum ook een tvp hier
ik kan lastig inschatten wat voor soort functie je hebt, het is ook nog eens in de gezondheidszorg. Bovendien heb je marketing als vakgebied gedaan, momenteel lig je dan niet echt goed in de markt.quote:Op zondag 8 maart 2009 21:13 schreef GForceT1 het volgende:
[..]
tsja die 7 jaar ouder doet er weinig toe denk ik, want mijn werkervaring 'op niveau' is zo goed als nul.
Op dit moment ben ik bezig met het afronden van mijn universitaire studie en dus 'ingeschaald' op hbo nivo met geen werkervaring. Over een half jaar loopt mijn traineecontract af en kan ik opnieuw de onderhandelingen in. Dan op Wo nivo + 6 maanden werkervaring. Zat zelf te denken aan 2500 op full time basis. Vind je dat ook te weinig dan?
Bij de net afgestudeerden WO economie ligt het beginsalaris meestal rond de 2500e, dus dan lijkt het voorstel van jou van ongeveer 2500e me niet raar, zeker gezien het feit dat je daar al langer werkt.
ik weet wel dat je bij mckinsey op ongeveer 40k begint als net afgestudeerde en dat dit salaris binnen afzienbare tijd omhoog schiet.
Een oude, seniele vos is nog steeds sluw en schuw. Nooit afschrijven zeg ik je.
ben je net afgestudeerd? 2500e is over het algemeen een normaal beginsalarisquote:
Is een startsalaris van 2500 euro redelijk voor een WO'er in een technisch/commerciele funtie? De functie is process engineer bij een bedrijf wat waterzuiveringen ontwerpt, verkoopt en onderhoud. Ik weet dat het moeilijk in te schatten is voor jullie, maar ik probeer het toch maar
En hoe zit het met een lease auto? Kan ik die vragen of moeten ze die mij aanbieden? Woon - werkafstand is zo'n 60 km enkele reis en ik zal ook wel zo nu en dan de deur uit moeten richting klanten.
Ik denk dat ik nog wel meer vragen ga krijgen, dus stiekum ook een tvp hier
Een oude, seniele vos is nog steeds sluw en schuw. Nooit afschrijven zeg ik je.
Ongeacht wat je doet, is 2500 euro bruto een prima startsalarisquote:Op zondag 8 maart 2009 21:19 schreef leolinedance het volgende:
Is een startsalaris van 2500 euro redelijk voor een WO'er in een technisch/commerciele funtie? De functie is process engineer bij een bedrijf wat waterzuiveringen ontwerpt, verkoopt en onderhoud. Ik weet dat het moeilijk in te schatten is voor jullie, maar ik probeer het toch maar
En hoe zit het met een lease auto? Kan ik die vragen of moeten ze die mij aanbieden? Woon - werkafstand is zo'n 60 km enkele reis en ik zal ook wel zo nu en dan de deur uit moeten richting klanten.
Ik denk dat ik nog wel meer vragen ga krijgen, dus stiekum ook een tvp hier
Oke mooi, was van plan daar zo ongeveer op in te zetten. Of zal ik hoger inzetten zodat er nog enige onderhandelingsruimte is? 2700 ofzo dus. Nu nog een auto zien te regelen en dan teken ik welquote:Op zondag 8 maart 2009 23:04 schreef DarkerThanBlack het volgende:
[..]
Ongeacht wat je doet, is 2500 euro bruto een prima startsalaris
ps: Inderdaad bijna afgestudeerd.
De vergelijking tussen een strategy consultant bij McKinsey en een consultant in de zorg ontgaat me een beetje. Binnen consultancy heb je een scala aan opties die niet echt te vergelijken zijn, zeker niet qua salaris. Volgens mij beginnen ze bij McK inmiddels trouwens wel met iets meer.quote:Op zondag 8 maart 2009 22:32 schreef Fortitudo het volgende:
ik weet wel dat je bij mckinsey op ongeveer 40k begint als net afgestudeerde en dat dit salaris binnen afzienbare tijd omhoog schiet.
"Winners never quit, 'cause quitters never win"
"Greedy people get rich, but pigs get slaughtered"
"Greedy people get rich, but pigs get slaughtered"
Wat heb je voor bijbaan dan? Vind het salaris overgens niet heel slecht voor een HBO strarter voor 32 uur..quote:Op zaterdag 7 maart 2009 21:48 schreef Fortitudo het volgende:
[..]
dat is wel heel weinig
dan verdien ik momenteel al meer op full time basis met mijn bijbaan, jij hebt nog meer diploma's en je bent 7 jaar ouder
Ok. Dus enkel de grote bedrijven, etc... Want beloning is zeker erg goed, maar ook niet de top.quote:Op zondag 8 maart 2009 21:30 schreef Matthijs- het volgende:
[..]
Intermediar linkje aantal posts hierboven.
"Winners never quit, 'cause quitters never win"
"Greedy people get rich, but pigs get slaughtered"
"Greedy people get rich, but pigs get slaughtered"
Hoe werkt een salarisonderhandeling eigenlijk tijdens een sollicitatie? Ik reageer op een HBO/WO functie. Ik ben zelf (bijna) afgestudeerd WOer. Ik heb van de baas al gehoord dat het startsalaris van een WOer iets hoger ligt dan dat van een HBOer. Salaris is comform de CAO Metaal en Techniek. Ze willen me graag hebben maar de reisafstand is flink (60 km enkele reis minimaal). Ik vind dat daar ook wel wat tegenover mag staan.
Zal ik inzetten op 2700 om daarna rond de 2500 uit te komen? Of komt het bedrijf doorgaans met een voorstel?
Zal ik inzetten op 2700 om daarna rond de 2500 uit te komen? Of komt het bedrijf doorgaans met een voorstel?
Bij CAO wordt er gewerkt volgens functiewaardering, naar aanleiding daarvan en je werkervaring (periodieken) zal je een aanbod krijgen. Eerst netjes afwachten wat ze bieden vervolgens een tegenaanbod doen.quote:Op maandag 9 maart 2009 11:26 schreef leolinedance het volgende:
Hoe werkt een salarisonderhandeling eigenlijk tijdens een sollicitatie? Ik reageer op een HBO/WO functie. Ik ben zelf (bijna) afgestudeerd WOer. Ik heb van de baas al gehoord dat het startsalaris van een WOer iets hoger ligt dan dat van een HBOer. Salaris is comform de CAO Metaal en Techniek. Ze willen me graag hebben maar de reisafstand is flink (60 km enkele reis minimaal). Ik vind dat daar ook wel wat tegenover mag staan.
Zal ik inzetten op 2700 om daarna rond de 2500 uit te komen? Of komt het bedrijf doorgaans met een voorstel?
Het werkt anders als je al een baan hebt en beschikt over een aantal jaren werkervaring dan zit er veel meer ruimte in onderhandelingspositie.
Being happy doesn't mean that everything is perfect. It means that you have decided to look beyond the imperfections
Mwoa.. misschien niet top, maar ik denk dat er in Nederland niet veel startersbanen zijn met een hoger salaris. Bij andere financiele instellingen als o.a. Aegon begin je overigens wel gewoon met ruim 40k volgens hetzelfde intermediar.quote:Op maandag 9 maart 2009 11:11 schreef Drive-r het volgende:
[..]
Ok. Dus enkel de grote bedrijven, etc... Want beloning is zeker erg goed, maar ook niet de top.
Oh really?
Da's waarschijnlijk waar, het is zeker bovengemiddeld, behoorlijk waarschijnlijk.quote:Op maandag 9 maart 2009 16:40 schreef Matthijs- het volgende:
[..]
Mwoa.. misschien niet top, maar ik denk dat er in Nederland niet veel startersbanen zijn met een hoger salaris. Bij andere financiele instellingen als o.a. Aegon begin je overigens wel gewoon met ruim 40k volgens hetzelfde intermediar.
"Winners never quit, 'cause quitters never win"
"Greedy people get rich, but pigs get slaughtered"
"Greedy people get rich, but pigs get slaughtered"
vermogensbeheer consultancyquote:
[..]
Wat heb je voor bijbaan dan? Vind het salaris overgens niet heel slecht voor een HBO strarter voor 32 uur..
Een oude, seniele vos is nog steeds sluw en schuw. Nooit afschrijven zeg ik je.
Wat verdient een gemiddelde WO''er bedrijfseconomie in de richting finance ongeveer bij een goede werkgever als starter? Ik kom bedragen van meer dan 40k op jaarbasis tegen. Klopt dit of is dit extreem veel.
Een oude, seniele vos is nog steeds sluw en schuw. Nooit afschrijven zeg ik je.
Minimaal 2200 bruto plus leasebak. (hmm dat is HBO BE/AC trouwens, WO zal hoger liggenquote:Op maandag 9 maart 2009 22:45 schreef Fortitudo het volgende:
Wat verdient een gemiddelde WO''er bedrijfseconomie in de richting finance ongeveer bij een goede werkgever als starter? Ik kom bedragen van meer dan 40k op jaarbasis tegen. Klopt dit of is dit extreem veel.
)
Kan natuurlijk enorm varieren. Je hebt zelf al wat opties bij de gemiddelde Nederlandse bank gezien in dit topic. Maar goed, dan heb je nog de banen bij de grote consultants (McKinsey e.d.) die wel ietsje meer betalen. Verder weinig in Nederland zelf, maar buiten Nederland kun je in finance natuurlijk een tikkie meer verdienen.quote:Op maandag 9 maart 2009 22:45 schreef Fortitudo het volgende:
Wat verdient een gemiddelde WO''er bedrijfseconomie in de richting finance ongeveer bij een goede werkgever als starter? Ik kom bedragen van meer dan 40k op jaarbasis tegen. Klopt dit of is dit extreem veel.
40k is in ieder geval niet extreem veel, iemand die begint bij een van de grote consultants zal dat ook al snel verdienen, wellicht net als iemand die bijvoorbeeld corporate finance doet bij ING/ABN/Rabo, hoewel dat nu wel iets minder zal zijn. In Londen, bij een investment bank, begin je met iets van 40-50k in ponden en daar komt dan (nu nog steeds) iets van bonus bij. Zal momenteel niet meer dan 10k pond zijn, maar zou normaal kunnen oplopen tot 50k pond.
"Winners never quit, 'cause quitters never win"
"Greedy people get rich, but pigs get slaughtered"
"Greedy people get rich, but pigs get slaughtered"
en hoe kom ik in london terecht? ik ga waars half jaar naar manchester om daar te studeren. dat staat wel goed op mijn cv natuurlijkquote:
[..]
Kan natuurlijk enorm varieren. Je hebt zelf al wat opties bij de gemiddelde Nederlandse bank gezien in dit topic. Maar goed, dan heb je nog de banen bij de grote consultants (McKinsey e.d.) die wel ietsje meer betalen. Verder weinig in Nederland zelf, maar buiten Nederland kun je in finance natuurlijk een tikkie meer verdienen.
40k is in ieder geval niet extreem veel, iemand die begint bij een van de grote consultants zal dat ook al snel verdienen, wellicht net als iemand die bijvoorbeeld corporate finance doet bij ING/ABN/Rabo, hoewel dat nu wel iets minder zal zijn. In Londen, bij een investment bank, begin je met iets van 40-50k in ponden en daar komt dan (nu nog steeds) iets van bonus bij. Zal momenteel niet meer dan 10k pond zijn, maar zou normaal kunnen oplopen tot 50k pond.
Een oude, seniele vos is nog steeds sluw en schuw. Nooit afschrijven zeg ik je.
Als je een beetje interesse in finance hebt, zul je wel wat namen van banken kennen. Dus begin daar eens, zou ik zeggen. Lopen wel wat topics over.quote:
"Winners never quit, 'cause quitters never win"
"Greedy people get rich, but pigs get slaughtered"
"Greedy people get rich, but pigs get slaughtered"
Ik zie ook veel aanbiedingen van summer internships van ca. 10 week bij grote banken in Londen op het internet. Kansen zat. (heb ik natuurlijk geen flauw idee hoe groot de kans verder is om daar daadwerkelijk aan mee te mogen doen)
(heb ik natuurlijk geen flauw idee hoe groot de kans verder is om daar daadwerkelijk aan mee te mogen doen)
Oh really?
1 : Bedrijfstak: ICT
2 : Functie: Systeembeheerder
3: Leeftijd: 20
4 : Aantal uren per week: 40
5 : Aantal vakantiedagen: 48
6 : 13e maand: Ja
7 : Bruto maand salaris: 1900
8 : Netto maand salaris: 1400/1500 (1e salaris over 2 weken, ben sinds feb in dienst)
9: Overuren betaald: Nee, tijd voor tijd
10 : Werkervaring: 1 jaar
11 : Goodies : Betaalde opleidingen en cursussen. Laptop / telefoon. Geen leaseauto maar wel 0,18ct per kilometer reiskosten vergoeding
12: Opleiding: MBO ICT Beheerder niveau 3 (niveau 4 gedaan maar aan het einde gestopt vanwege het applicatbeheer gedeelte)
In april word het bruto loon 1950 vanwege 3% verhoging volgens de CAO
2 : Functie: Systeembeheerder
3: Leeftijd: 20
4 : Aantal uren per week: 40
5 : Aantal vakantiedagen: 48
6 : 13e maand: Ja
7 : Bruto maand salaris: 1900
8 : Netto maand salaris: 1400/1500 (1e salaris over 2 weken, ben sinds feb in dienst)
9: Overuren betaald: Nee, tijd voor tijd
10 : Werkervaring: 1 jaar
11 : Goodies : Betaalde opleidingen en cursussen. Laptop / telefoon. Geen leaseauto maar wel 0,18ct per kilometer reiskosten vergoeding
12: Opleiding: MBO ICT Beheerder niveau 3 (niveau 4 gedaan maar aan het einde gestopt vanwege het applicatbeheer gedeelte)
In april word het bruto loon 1950 vanwege 3% verhoging volgens de CAO
Zeker niet slecht gezien opleiding. Nice nice.. denk dat je prima tevreden mag zijnquote:Op dinsdag 10 maart 2009 11:48 schreef sandertjuh het volgende:
1 : Bedrijfstak: ICT
2 : Functie: Systeembeheerder
3: Leeftijd: 20
4 : Aantal uren per week: 40
5 : Aantal vakantiedagen: 48
6 : 13e maand: Ja
7 : Bruto maand salaris: 1900
8 : Netto maand salaris: 1400/1500 (1e salaris over 2 weken, ben sinds feb in dienst)
9: Overuren betaald: Nee, tijd voor tijd
10 : Werkervaring: 1 jaar
11 : Goodies : Betaalde opleidingen en cursussen. Laptop / telefoon. Geen leaseauto maar wel 0,18ct per kilometer reiskosten vergoeding
12: Opleiding: MBO ICT Beheerder niveau 3 (niveau 4 gedaan maar aan het einde gestopt vanwege het applicatbeheer gedeelte)
In april word het bruto loon 1950 vanwege 3% verhoging volgens de CAO
They always leave the best 'till last -- Have understanding, no questions asked -- You find yourself in what you see -- You found yourself in me....
-- YOU FOUND YOURSELF --
-- YOU FOUND YOURSELF --
Nee ik weinig om te klagen inderdaad. Nette loon ligt zo hoog omdat er geen lease auto vanaf gaat, nog geen pensioen en de netto reiskosten die ik uitbetaald krijg zijn aardig wat.quote:Op dinsdag 10 maart 2009 14:48 schreef jackson het volgende:
[..]
Zeker niet slecht gezien opleiding. Nice nice.. denk dat je prima tevreden mag zijn
Ik had niveau 4 af kunnen maken maar door wat domme acties van school uit en omdat het onderwerp applicatiebeheer mij niet ligt ben ik er maar mee gestopt. Nu ga ik me focussen op MCSA wat ik toch wel in een jaar tijd binnen wil slepen.
Ging er maar een leaseauto vanaf of nietquote:Op dinsdag 10 maart 2009 15:31 schreef sandertjuh het volgende:
[..]
Nee ik weinig om te klagen inderdaad. Nette loon ligt zo hoog omdat er geen lease auto vanaf gaat,
?Voor mijn huidige auto gaat er 230 af denk ik maar als ik wat nieuws uit ga zoeken zal dit minimaal 300-350 euro worden
They always leave the best 'till last -- Have understanding, no questions asked -- You find yourself in what you see -- You found yourself in me....
-- YOU FOUND YOURSELF --
-- YOU FOUND YOURSELF --
Ene kant wel andere kant niet, ik heb nu een eigen 106je die het perfect doet en zo goed als niets kost. Mijn ouders betalen de verzekering en wegenbelasting, de reiskosten die ik krijg dekken bijna alle kilometers en een vriend van mij doet het onderhoud. ( in 1 jaar tijd nog geen 150 euro aan onderhoud kwijt geweest over 12.000 km )
Maargoed waarschijnlijk nog een jaartje en dan mag ik er wel 1tje uitzoeken. Nieuwe auto is natuurlijk veel leuker
Maargoed waarschijnlijk nog een jaartje en dan mag ik er wel 1tje uitzoeken. Nieuwe auto is natuurlijk veel leuker
Ok
ik ook dan maar
1 : Bedrijfstak: Toerisme
2 : Functie: Direkteur
3 : Leeftijd: 42
4 : Aantal uren per week: nvt
5 : Aantal vakantiedagen: 25
6 : 13e maand: ja en 14 .
7 : Bruto maand salaris: 7800
8 : Netto maand salaris: 3950
9 : Overuren betaald: Of course niet
10: Werkervaring: 20 jaar
11: Goodies : Auto Audi A6 (Geen lease bak.in Oostenrijk allemaal wat makkelijker)
12: Opleiding: HBO
ik ook dan maar
1 : Bedrijfstak: Toerisme
2 : Functie: Direkteur
3 : Leeftijd: 42
4 : Aantal uren per week: nvt
5 : Aantal vakantiedagen: 25
6 : 13e maand: ja en 14 .
7 : Bruto maand salaris: 7800
8 : Netto maand salaris: 3950
9 : Overuren betaald: Of course niet
10: Werkervaring: 20 jaar
11: Goodies : Auto Audi A6 (Geen lease bak.in Oostenrijk allemaal wat makkelijker)
12: Opleiding: HBO
Ook even wat gegevens, en 'n vraag eraan vast
1 : Bedrijfstak: ICT
2 : Functie: Gedetacheerd beheerder
3 : Leeftijd: 34
4 : Aantal uren per week: 40
5 : Aantal vakantiedagen: 25
6 : 13e maand: Neen, wel een prestatieafhankelijke bonus
7 : Bruto maand salaris: 3400
8 : Netto maand salaris: 2000 (da's inclusief ~E250 belasting over de bijtelling, dus zonder auto 2250)
9 : Overuren betaald: Ja
10: Werkervaring: 13 jaar
11: Goodies : Auto, laptop, telefoon, 50% pensioenpremie betaald door WG
12: Opleiding: HAVO (en 'n zooi relevante certificaten: Novell, Linux, Cisco)
Nou heb ik gesolliciteerd op 'n functie, geen detachering meer. Vandaag een voorstel gekregen:
1 : Bedrijfstak: ICT
2 : Functie: beheerder
3 : Leeftijd: 34
4 : Aantal uren per week: 36
5 : Aantal vakantiedagen: 25
6 : 13e maand: Neen
7 : Bruto maand salaris: 3400
8 : Netto maand salaris: 2190
9 : Overuren betaald: In principe hoort bij de functiegroep geen overwerk, maar in overleg is er wel e.e.a. mogelijk (uitbetalen of tijd voor tijd)
10: Werkervaring: 13 jaar
11: Goodies : telefoon, 66% pensioenpremie betaald door WG, vaste reiskostenvergoeding op basis van OV, komt in mijn situatie neer op E130/mnd
12: Opleiding: HAVO (en 'n zooi relevante certificaten: Novell, Linux, Cisco)
Bij m'n huidige werkgever betaal ik maandellijks E138 aan pensioenpremie, zij leggen ongeveer hetzelfde bedrag bij. Bij die nieuwe werkgever zou ik maandelijks E219 gaan betalen, waar zij nog eens ~E450 bovenop doen. De totale pensioenpremie is dus iets van 2.5 keer zo hoog! Ik heb werkelijk geen idee wat nou eigenlijk 'normaal' is. Toevallig vandaag een overzicht gekregen van m'n pensioen, daar gaan ze uit van een voorbeeldkapitaal van zo'n E235k (bij 'n rendement van 4%). Iemand die hier 'n lichtje over kan laten schijnen waar de verschillen kunnen zitten?
1 : Bedrijfstak: ICT
2 : Functie: Gedetacheerd beheerder
3 : Leeftijd: 34
4 : Aantal uren per week: 40
5 : Aantal vakantiedagen: 25
6 : 13e maand: Neen, wel een prestatieafhankelijke bonus
7 : Bruto maand salaris: 3400
8 : Netto maand salaris: 2000 (da's inclusief ~E250 belasting over de bijtelling, dus zonder auto 2250)
9 : Overuren betaald: Ja
10: Werkervaring: 13 jaar
11: Goodies : Auto, laptop, telefoon, 50% pensioenpremie betaald door WG
12: Opleiding: HAVO (en 'n zooi relevante certificaten: Novell, Linux, Cisco)
Nou heb ik gesolliciteerd op 'n functie, geen detachering meer. Vandaag een voorstel gekregen:
1 : Bedrijfstak: ICT
2 : Functie: beheerder
3 : Leeftijd: 34
4 : Aantal uren per week: 36
5 : Aantal vakantiedagen: 25
6 : 13e maand: Neen
7 : Bruto maand salaris: 3400
8 : Netto maand salaris: 2190
9 : Overuren betaald: In principe hoort bij de functiegroep geen overwerk, maar in overleg is er wel e.e.a. mogelijk (uitbetalen of tijd voor tijd)
10: Werkervaring: 13 jaar
11: Goodies : telefoon, 66% pensioenpremie betaald door WG, vaste reiskostenvergoeding op basis van OV, komt in mijn situatie neer op E130/mnd
12: Opleiding: HAVO (en 'n zooi relevante certificaten: Novell, Linux, Cisco)
Bij m'n huidige werkgever betaal ik maandellijks E138 aan pensioenpremie, zij leggen ongeveer hetzelfde bedrag bij. Bij die nieuwe werkgever zou ik maandelijks E219 gaan betalen, waar zij nog eens ~E450 bovenop doen. De totale pensioenpremie is dus iets van 2.5 keer zo hoog! Ik heb werkelijk geen idee wat nou eigenlijk 'normaal' is. Toevallig vandaag een overzicht gekregen van m'n pensioen, daar gaan ze uit van een voorbeeldkapitaal van zo'n E235k (bij 'n rendement van 4%). Iemand die hier 'n lichtje over kan laten schijnen waar de verschillen kunnen zitten?
1 : Bedrijfstak: Installatietechniek (klein metaal)
2 : Functie: Contractmanager
3 : Leeftijd: 34
4 : Aantal uren per week: 40
5 : Aantal vakantiedagen: 25 en 13 ATV
6 : 13e maand: nee wel bonus
7 : Bruto maand salaris: 3950
8 : Netto maand salaris: 2100 (na aftrek eigen bijdrage belasting lease auto netto ca. ¤ 300)
9 : Overuren betaald: nee
10: Werkervaring: 12 jaar
11: Goodies : Lease auto, laptop, GSM, opleidingen
12: Opleiding: MBO (niveau = HBO)
2 : Functie: Contractmanager
3 : Leeftijd: 34
4 : Aantal uren per week: 40
5 : Aantal vakantiedagen: 25 en 13 ATV
6 : 13e maand: nee wel bonus
7 : Bruto maand salaris: 3950
8 : Netto maand salaris: 2100 (na aftrek eigen bijdrage belasting lease auto netto ca. ¤ 300)
9 : Overuren betaald: nee
10: Werkervaring: 12 jaar
11: Goodies : Lease auto, laptop, GSM, opleidingen
12: Opleiding: MBO (niveau = HBO)
Dam met alleen Havo ben je zover gekomenquote:Op dinsdag 10 maart 2009 21:28 schreef anboni het volgende:
Ook even wat gegevens, en 'n vraag eraan vast
1 : Bedrijfstak: ICT
2 : Functie: Gedetacheerd beheerder
3 : Leeftijd: 34
4 : Aantal uren per week: 40
5 : Aantal vakantiedagen: 25
6 : 13e maand: Neen, wel een prestatieafhankelijke bonus
7 : Bruto maand salaris: 3400
8 : Netto maand salaris: 2000 (da's inclusief ~E250 belasting over de bijtelling, dus zonder auto 2250)
9 : Overuren betaald: Ja
10: Werkervaring: 13 jaar
11: Goodies : Auto, laptop, telefoon, 50% pensioenpremie betaald door WG
12: Opleiding: HAVO (en 'n zooi relevante certificaten: Novell, Linux, Cisco)
Nou heb ik gesolliciteerd op 'n functie, geen detachering meer. Vandaag een voorstel gekregen:
1 : Bedrijfstak: ICT
2 : Functie: beheerder
3 : Leeftijd: 34
4 : Aantal uren per week: 36
5 : Aantal vakantiedagen: 25
6 : 13e maand: Neen
7 : Bruto maand salaris: 3400
8 : Netto maand salaris: 2190
9 : Overuren betaald: In principe hoort bij de functiegroep geen overwerk, maar in overleg is er wel e.e.a. mogelijk (uitbetalen of tijd voor tijd)
10: Werkervaring: 13 jaar
11: Goodies : telefoon, 66% pensioenpremie betaald door WG, vaste reiskostenvergoeding op basis van OV, komt in mijn situatie neer op E130/mnd
12: Opleiding: HAVO (en 'n zooi relevante certificaten: Novell, Linux, Cisco)
Bij m'n huidige werkgever betaal ik maandellijks E138 aan pensioenpremie, zij leggen ongeveer hetzelfde bedrag bij. Bij die nieuwe werkgever zou ik maandelijks E219 gaan betalen, waar zij nog eens ~E450 bovenop doen. De totale pensioenpremie is dus iets van 2.5 keer zo hoog! Ik heb werkelijk geen idee wat nou eigenlijk 'normaal' is. Toevallig vandaag een overzicht gekregen van m'n pensioen, daar gaan ze uit van een voorbeeldkapitaal van zo'n E235k (bij 'n rendement van 4%). Iemand die hier 'n lichtje over kan laten schijnen waar de verschillen kunnen zitten?
Being happy doesn't mean that everything is perfect. It means that you have decided to look beyond the imperfections
ook maar even meedoen
1 : Bedrijfstak: ict (cao klein metaal)
2 : Functie: lichte vorm van incident manager
3 : Leeftijd: 24
4 : Aantal uren per week: 40
5 : Aantal vakantiedagen: 37 (24 normale + 13 ATV dagen)
6 : 13e maand: nee
7 : Bruto maand salaris: 2830
8 : Netto maand salaris: 1870 ( +130 euro reiskosten vergoeding)
9 : Overuren betaald: ja
10: Werkervaring: 3
11: Goodies : laptop en telefoon (opleidingen)
12: Opleiding: MBO
ik ben hier zelf erg tevreden over, en in de schaal is voorlopig nog genoeg uitloop
1 : Bedrijfstak: ict (cao klein metaal)
2 : Functie: lichte vorm van incident manager
3 : Leeftijd: 24
4 : Aantal uren per week: 40
5 : Aantal vakantiedagen: 37 (24 normale + 13 ATV dagen)
6 : 13e maand: nee
7 : Bruto maand salaris: 2830
8 : Netto maand salaris: 1870 ( +130 euro reiskosten vergoeding)
9 : Overuren betaald: ja
10: Werkervaring: 3
11: Goodies : laptop en telefoon (opleidingen)
12: Opleiding: MBO
ik ben hier zelf erg tevreden over, en in de schaal is voorlopig nog genoeg uitloop
namaste
Netjes. Voor dat salaris zou ik als 25 jarige WO'er ook tekenenquote:Op dinsdag 10 maart 2009 23:55 schreef Dulk het volgende:
ook maar even meedoen
1 : Bedrijfstak: ict (cao klein metaal)
2 : Functie: lichte vorm van incident manager
3 : Leeftijd: 24
4 : Aantal uren per week: 40
5 : Aantal vakantiedagen: 37 (24 normale + 13 ATV dagen)
6 : 13e maand: nee
7 : Bruto maand salaris: 2830
8 : Netto maand salaris: 1870 ( +130 euro reiskosten vergoeding)
9 : Overuren betaald: ja
10: Werkervaring: 3
11: Goodies : laptop en telefoon (opleidingen)
12: Opleiding: MBO
ik ben hier zelf erg tevreden over, en in de schaal is voorlopig nog genoeg uitloop
het is een HBO functie, en ik heb dan ook promotie gemaakt bij mijn huidige werkgever, en ik heb er wel hard voor moeten werken!quote:Op woensdag 11 maart 2009 06:59 schreef leolinedance het volgende:
[..]
Netjes. Voor dat salaris zou ik als 25 jarige WO'er ook tekenen
namaste
1 : Bedrijfstak: Detailhandel (Kledingwinkel)
2 : Functie: Assistent shopmanager
3 : Leeftijd: 21
4 : Aantal uren per week: 38
5 : Aantal vakantiedagen: 24
6 : 13e maand: nee
7 : Bruto maand salaris: 1530
8 : Netto maand salaris: 1250
9 : Overuren betaald: Tijd voor tijd
10 : Werkervaring: Ongeveer 7 jaar (begonnen met bijbaantjes/parttime, uiteindelijk zo'n anderhalf jaar fulltime ervaring voor ik aan deze baan begon)
11 : Goodies: volledige reiskostenvergoeding, 40% korting (20% direct, 20% bijgestort op brutosalaris)
12 : Opleiding: MBO3 Verkoopchef en MBO4 Filiaalbeheerder
2 : Functie: Assistent shopmanager
3 : Leeftijd: 21
4 : Aantal uren per week: 38
5 : Aantal vakantiedagen: 24
6 : 13e maand: nee
7 : Bruto maand salaris: 1530
8 : Netto maand salaris: 1250
9 : Overuren betaald: Tijd voor tijd
10 : Werkervaring: Ongeveer 7 jaar (begonnen met bijbaantjes/parttime, uiteindelijk zo'n anderhalf jaar fulltime ervaring voor ik aan deze baan begon)
11 : Goodies: volledige reiskostenvergoeding, 40% korting (20% direct, 20% bijgestort op brutosalaris)
12 : Opleiding: MBO3 Verkoopchef en MBO4 Filiaalbeheerder
Once in a while, I just wanna dance and feel good
1 : Bedrijfstak: Telecom
2 : Functie: Bedrijfsjurist
3: Leeftijd: 27
4 : Aantal uren per week: 40
5 : Aantal vakantiedagen: 24
6 : 13e maand: nee
7 : Bruto maand salaris: 3200
8 : Netto maand salaris: 2100
9: Overuren betaald: Nee
10 : Werkervaring: ruim 3 jaar
11 : Goodies : telefoon. Geen leaseauto maar wel 0,18ct per kilometer reiskosten vergoeding
12: Opleiding: WO Nederlands recht en momenteel bezig met Fiscaal recht
Ik heb wel een pensioenregeling, studiekostenvergoeding en telefoonvergoeding maar verder geen laptop, lease auto, ww= reiskostenvergoeding enzv. Na een half jaar krijg ik een vaste aanstelling en loonsverhoging. Wat is redelijk salaris/loonsverhoging?
2 : Functie: Bedrijfsjurist
3: Leeftijd: 27
4 : Aantal uren per week: 40
5 : Aantal vakantiedagen: 24
6 : 13e maand: nee
7 : Bruto maand salaris: 3200
8 : Netto maand salaris: 2100
9: Overuren betaald: Nee
10 : Werkervaring: ruim 3 jaar
11 : Goodies : telefoon. Geen leaseauto maar wel 0,18ct per kilometer reiskosten vergoeding
12: Opleiding: WO Nederlands recht en momenteel bezig met Fiscaal recht
Ik heb wel een pensioenregeling, studiekostenvergoeding en telefoonvergoeding maar verder geen laptop, lease auto, ww= reiskostenvergoeding enzv. Na een half jaar krijg ik een vaste aanstelling en loonsverhoging. Wat is redelijk salaris/loonsverhoging?
Met deze informatie kun je niet zoveel. Weet je wat voor regelingen het precies zijn; middelloon, beschikbare premie? En weet je ook hoe hoog je franchise is, hoeveel procent je zelf betaalt, opbouwpercentage? Hoe meer info hoe beter.quote:Op dinsdag 10 maart 2009 21:28 schreef anboni het volgende:
Bij m'n huidige werkgever betaal ik maandellijks E138 aan pensioenpremie, zij leggen ongeveer hetzelfde bedrag bij. Bij die nieuwe werkgever zou ik maandelijks E219 gaan betalen, waar zij nog eens ~E450 bovenop doen. De totale pensioenpremie is dus iets van 2.5 keer zo hoog! Ik heb werkelijk geen idee wat nou eigenlijk 'normaal' is. Toevallig vandaag een overzicht gekregen van m'n pensioen, daar gaan ze uit van een voorbeeldkapitaal van zo'n E235k (bij 'n rendement van 4%). Iemand die hier 'n lichtje over kan laten schijnen waar de verschillen kunnen zitten?
"Faith is making a virtue out of not thinking."
"Capitalism is a system wherein man exploits man. And communism — is vice versa.”
"Capitalism is a system wherein man exploits man. And communism — is vice versa.”
1 : Bedrijfstak: Chemie
2 : Functie: Procesoperator
3 : Leeftijd: 24
4 : Aantal uren per week: 34 (in 5 ploegendienst)
5 : Aantal vakantiedagen: 25
6 : 13e maand: ja en jaarlijkse bonus van circa 4%
7 : Bruto maand salaris: 3300
8 : Netto maand salaris: 2050
9 : Overuren betaald: ja, maar ik maak ze zelden tot nooit
10: Werkervaring: 4 jaar
11: Goodies : -
12: Opleiding: Havo - Vapro B (MBO niveau)
En natuurlijk nog vakantiegeld.
2 : Functie: Procesoperator
3 : Leeftijd: 24
4 : Aantal uren per week: 34 (in 5 ploegendienst)
5 : Aantal vakantiedagen: 25
6 : 13e maand: ja en jaarlijkse bonus van circa 4%
7 : Bruto maand salaris: 3300
8 : Netto maand salaris: 2050
9 : Overuren betaald: ja, maar ik maak ze zelden tot nooit
10: Werkervaring: 4 jaar
11: Goodies : -
12: Opleiding: Havo - Vapro B (MBO niveau)
En natuurlijk nog vakantiegeld.
1 : Bedrijfstak: Detailhandel
2 : Functie: Aankomend assistent manager Telecomwinkel
3 : Leeftijd: 23
4 : Aantal uren per week: 38 (Koopavonden, zaterdagen en zondagen werk ik ook)
5 : Aantal vakantiedagen: 25
6 : 13e maand: Nee, maar wel bonusuitbetaling en winstdeling (als budget gehaald is) en iets van 2 x per jaar krijg je eenmalig 6% extra.. En dan krijg ik ook nog vakantiegeld
7 : Bruto maand salaris: 1590
8 : Netto maand salaris: Weet ik nog niet, zal rond de 1250 euro liggen denk ik
9 : Overuren betaald: ja, maar tijd voor tijd (als je er veel hebt kunnen ze ook uitbetaald worden)
10: Werkervaring: Totaal 4 jaar, 1 jaar in detailhandel als verkoopster
11: Goodies : Leuke feestjes, presentjes en betaalde trainingen..
12: Opleiding: Overgangsbewijs naar Havo 4
Na een half jaar gaat mijn salaris nog een keer omhoog, want dan ben ik officieel assistent manager..
[/quote]
2 : Functie: Aankomend assistent manager Telecomwinkel
3 : Leeftijd: 23
4 : Aantal uren per week: 38 (Koopavonden, zaterdagen en zondagen werk ik ook)
5 : Aantal vakantiedagen: 25
6 : 13e maand: Nee, maar wel bonusuitbetaling en winstdeling (als budget gehaald is) en iets van 2 x per jaar krijg je eenmalig 6% extra.. En dan krijg ik ook nog vakantiegeld
7 : Bruto maand salaris: 1590
8 : Netto maand salaris: Weet ik nog niet, zal rond de 1250 euro liggen denk ik
9 : Overuren betaald: ja, maar tijd voor tijd (als je er veel hebt kunnen ze ook uitbetaald worden)
10: Werkervaring: Totaal 4 jaar, 1 jaar in detailhandel als verkoopster
11: Goodies : Leuke feestjes, presentjes en betaalde trainingen..
12: Opleiding: Overgangsbewijs naar Havo 4
Na een half jaar gaat mijn salaris nog een keer omhoog, want dan ben ik officieel assistent manager..
[/quote]
[/quote]Nooit gedacht dat zoiets zo slecht zou betalen eigenlijkquote:
1 : Bedrijfstak: Detailhandel
2 : Functie: Aankomend assistent manager Telecomwinkel
3 : Leeftijd: 23
4 : Aantal uren per week: 38 (Koopavonden, zaterdagen en zondagen werk ik ook)
5 : Aantal vakantiedagen: 25
6 : 13e maand: Nee, maar wel bonusuitbetaling en winstdeling (als budget gehaald is) en iets van 2 x per jaar krijg je eenmalig 6% extra.. En dan krijg ik ook nog vakantiegeld
7 : Bruto maand salaris: 1590
8 : Netto maand salaris: Weet ik nog niet, zal rond de 1250 euro liggen denk ik
9 : Overuren betaald: ja, maar tijd voor tijd (als je er veel hebt kunnen ze ook uitbetaald worden)
10: Werkervaring: Totaal 4 jaar, 1 jaar in detailhandel als verkoopster
11: Goodies : Leuke feestjes, presentjes en betaalde trainingen..
12: Opleiding: Overgangsbewijs naar Havo 4
Na een half jaar gaat mijn salaris nog een keer omhoog, want dan ben ik officieel assistent manager..
Ik vind het knap dat hier op Fok! zoveel 'systeembeheerders' zitten met hooguit een MBO niveau 4 ICT beheer opleiding die rond de, al dan niet meer dan, 2000 bruto per maand zitten op 19/20 jarige leeftijd. Ik ken in de praktijk geen enkele systeembeheerder van die leeftijd, met die opleiding, die hoger dan de 1800 bruto per maand zit. Vooral als je nog eens naar het feit kijkt dat steeds meer bedrijven hun systeembeheer extern uitbesteden. Zo zie ik op mijn werk heel regelmatig systeembeheerders bij andere bedrijven cq. klanten er uit vliegen omdat er gewoonweg geen werk meer voor hen is, en ze in geval van een contractje voor extern systeembeheer voor maar enkele honderden euro's per maand kwijt zijn.
Misschien dat Fok! een bepaald type mensen aantrekt? En dat de verhouding daarom zo uit balans is? Denk ook dat veel mensen er hier toch een eurootje of 100/200 opgooien, om te "patsen".quote:
Ik vind het knap dat hier op Fok! zoveel 'systeembeheerders' zitten met hooguit een MBO niveau 4 ICT beheer opleiding die rond de, al dan niet meer dan, 2000 bruto per maand zitten op 19/20 jarige leeftijd. Ik ken in de praktijk geen enkele systeembeheerder van die leeftijd, met die opleiding, die hoger dan de 1800 bruto per maand zit. Vooral als je nog eens naar het feit kijkt dat steeds meer bedrijven hun systeembeheer extern uitbesteden. Zo zie ik op mijn werk heel regelmatig systeembeheerders bij andere bedrijven cq. klanten er uit vliegen omdat er gewoonweg geen werk meer voor hen is, en ze in geval van een contractje voor extern systeembeheer voor maar enkele honderden euro's per maand kwijt zijn.
Once in a while, I just wanna dance and feel good
Zeker bij de helft van de berichten denk ik gelijk ONMOGELIJK. MBO niveau 3 met 1 jaar werkervaring en dan 1950 krijgen, nou die baas moet echt wel debiel zijn sorry hoorquote:Op zondag 15 maart 2009 13:09 schreef Debsterr het volgende:
[..]
Misschien dat Fok! een bepaald type mensen aantrekt? En dat de verhouding daarom zo uit balans is? Denk ook dat veel mensen er hier toch een eurootje of 100/200 opgooien, om te "patsen".
Dat dus. Het is dat ik als IT`er uiteraard de ballen verstand heb van hoe veel bijvoorbeeld een chirurg of logistiek manager per maand zou kunnen verdienen. Maar van al die salarissen in de IT sector die hier voorbij vliegen, wekt inderdaad de helft zo'n beetje argwaan bij mij op.quote:Op zondag 15 maart 2009 14:26 schreef Sport_Life het volgende:
[..]
Zeker bij de helft van de berichten denk ik gelijk ONMOGELIJK. MBO niveau 3 met 1 jaar werkervaring en dan 1950 krijgen, nou die baas moet echt wel debiel zijn sorry hoor
Nogmaals, ik ken een heleboel 'systeembeheerders' van mijn eigen leeftijd, en ik weet ook exact hoe veel die verdienen. Van al die gozers zit er geen één tussen die meer dan 1800 bruto per maand verdient. Misschien als je een jaar of 27, 28 bent en al 8 jaar bij hetzelfde bedrijf werkt of zo, ja.
Ja, iets met wettelijk verplicht en 8%. Maargoed.....quote:Op zondag 15 maart 2009 13:01 schreef DarkerThanBlack het volgende:
Mensen die denken dat vakantiegeld bijzonder is
They always leave the best 'till last -- Have understanding, no questions asked -- You find yourself in what you see -- You found yourself in me....
-- YOU FOUND YOURSELF --
-- YOU FOUND YOURSELF --
Dat wist ik toevallig wel via een bekende van me. Wat mij altijd weer doet verbazen zijn de functienamen die ze hanteren. Assistent manager of manager, dan denk je... nou die is goed bezig. Ja, heel fijn als je als manager met 1800 thuis komt. Aan de andere kant, je hebt 0 stress natuurlijk. Prima baan maar snap niet dat iemand zichzelf assistent manager durft te noemen op een verjaardag met zo'n functie.quote:Op zondag 15 maart 2009 12:36 schreef fotostarter het volgende:
[..]
Nooit gedacht dat zoiets zo slecht zou betalen eigenlijk
They always leave the best 'till last -- Have understanding, no questions asked -- You find yourself in what you see -- You found yourself in me....
-- YOU FOUND YOURSELF --
-- YOU FOUND YOURSELF --
Die functienamen zijn anders heel gebruikelijk hoor.. in kleine detailhandel bedrijven heb je altijd een assistent en een manager. En in verhouding verdien je met die "titel" zeker wel beter dan de "gewone" verkopers. Alleen, in de detailhandel zijn ALLE salarissen gewoon laag, dus verdien je in verhouding met de functienaam best weinig.quote:
[..]
Dat wist ik toevallig wel via een bekende van me. Wat mij altijd weer doet verbazen zijn de functienamen die ze hanteren. Assistent manager of manager, dan denk je... nou die is goed bezig. Ja, heel fijn als je als manager met 1800 thuis komt. Aan de andere kant, je hebt 0 stress natuurlijk. Prima baan maar snap niet dat iemand zichzelf assistent manager durft te noemen op een verjaardag met zo'n functie.
edit: en waar baseer jij de 0 stress op?
Once in a while, I just wanna dance and feel good
Op verhalen die ik hoor. Je hebt wel targets natuurlijk maar in mijn beleving is dat niet zo spannend. Ik laat me graag overtuigen als dat anders is hoorquote:Op zondag 15 maart 2009 15:14 schreef Debsterr het volgende:
[..]
Die functienamen zijn anders heel gebruikelijk hoor.. in kleine detailhandel bedrijven heb je altijd een assistent en een manager. En in verhouding verdien je met die "titel" zeker wel beter dan de "gewone" verkopers. Alleen, in de detailhandel zijn ALLE salarissen gewoon laag, dus verdien je in verhouding met de functienaam best weinig.
edit: en waar baseer jij de 0 stress op?
.En ik snap dat je met die titel meer zal verdienen dan de "gewone verkoper" maar soms schieten we allemaal een beetje door qua benaming.
They always leave the best 'till last -- Have understanding, no questions asked -- You find yourself in what you see -- You found yourself in me....
-- YOU FOUND YOURSELF --
-- YOU FOUND YOURSELF --
Toch is het in mijn geval echt zo, 1900 bruto per maand met 1 jaar werkervaring als servicedesk medewerker en een simpele MBO Niveau 3 diploma. En dan ben ik 20 jaartjes jong.quote:Op zondag 15 maart 2009 13:05 schreef Tuvai.net het volgende:
Ik vind het knap dat hier op Fok! zoveel 'systeembeheerders' zitten met hooguit een MBO niveau 4 ICT beheer opleiding die rond de, al dan niet meer dan, 2000 bruto per maand zitten op 19/20 jarige leeftijd. Ik ken in de praktijk geen enkele systeembeheerder van die leeftijd, met die opleiding, die hoger dan de 1800 bruto per maand zit. Vooral als je nog eens naar het feit kijkt dat steeds meer bedrijven hun systeembeheer extern uitbesteden. Zo zie ik op mijn werk heel regelmatig systeembeheerders bij andere bedrijven cq. klanten er uit vliegen omdat er gewoonweg geen werk meer voor hen is, en ze in geval van een contractje voor extern systeembeheer voor maar enkele honderden euro's per maand kwijt zijn.
Vanaf april word het 1950 bruto per maand.
En dan hoef je mij niet te geloven maar om nou op een forum te gaan opscheppen vind ik vrij kansloos
Nou, je hebt natuurlijk wel gewoon een winkel in beheer, en zeker in deze tijden is dat best aanpoten om alles in het positieve te houden. Al geef ik eerlijk toe dat het qua stresslevel niet te vergelijken zal zijn met leidinggeven aan een afdeling met 20 man personeel binnen een grote organisatie. Maar 0 stress, dat is zeker niet het geval.quote:
[..]
Op verhalen die ik hoor. Je hebt wel targets natuurlijk maar in mijn beleving is dat niet zo spannend. Ik laat me graag overtuigen als dat anders is hoor
En ik snap dat je met die titel meer zal verdienen dan de "gewone verkoper" maar soms schieten we allemaal een beetje door qua benaming.
Mjah, misschien wel, maar wat voor "titel" moet je er dan aan geven?
Once in a while, I just wanna dance and feel good
Niemand moet wat van mij maar ik zou mezelf niet zo noemen geloof ikquote:Op zondag 15 maart 2009 16:31 schreef Debsterr het volgende:
Mjah, misschien wel, maar wat voor "titel" moet je er dan aan geven?
They always leave the best 'till last -- Have understanding, no questions asked -- You find yourself in what you see -- You found yourself in me....
-- YOU FOUND YOURSELF --
-- YOU FOUND YOURSELF --
Is dat inclusief ploegen toeslag?quote:Op donderdag 12 maart 2009 16:57 schreef Thieske het volgende:
1 : Bedrijfstak: Chemie
2 : Functie: Procesoperator
3 : Leeftijd: 24
4 : Aantal uren per week: 34 (in 5 ploegendienst)
5 : Aantal vakantiedagen: 25
6 : 13e maand: ja en jaarlijkse bonus van circa 4%
7 : Bruto maand salaris: 3300
8 : Netto maand salaris: 2050
9 : Overuren betaald: ja, maar ik maak ze zelden tot nooit
10: Werkervaring: 4 jaar
11: Goodies : -
12: Opleiding: Havo - Vapro B (MBO niveau)
En natuurlijk nog vakantiegeld.
1 : Bedrijfstak: Afvalverwerking
2 : Functie: Procesoperator
3 : Leeftijd: 24
4 : Aantal uren per week: 33,4
5 : Aantal vakantiedagen: 22
6 : 13e maand: ja
7 : Bruto maand salaris: 3628 (inc. 28% ploegentoeslag)
8 : Netto maand salaris: 2308
9 : Overuren betaald: ja
10: Werkervaring: 5 jaar
11: Opleiding: MBO AOT
1 : Bedrijfstak: Installatietechniek (klein metaal)
2 : Functie: servicemonteur verwarming
3 : Leeftijd: net 21
4 : Aantal uren per week: 38 (ex weekenddienst+avonddiensten)
5 : Aantal vakantiedagen: 24
6 : 13e maand: ja
7 : Bruto maand salaris: 1610
8 : Netto maand salaris: 1220(incl vergoeding dienst)
9 : Overuren betaald: ja of tijd voor tijd
10: Werkervaring: 3/4 jaar
11: Goodies : auto v/d zaak(prive gebruik, alleen met storingsdienst) opleidingen worden vergoed
12: Opleiding: mbo 3+ (4 niet afgemaakt )
binnekort weer salaris bespreking, iemand enig idee wat ik kan vragen
. in onze brance(service) is bijna niet aan personeel te komen(worden op dit moment veel mensen tijdelijk ingehuurd) .klein bedrijf.
kan ook niet de goede salaris tabellen vinden.
2 : Functie: servicemonteur verwarming
3 : Leeftijd: net 21
4 : Aantal uren per week: 38 (ex weekenddienst+avonddiensten)
5 : Aantal vakantiedagen: 24
6 : 13e maand: ja
7 : Bruto maand salaris: 1610
8 : Netto maand salaris: 1220(incl vergoeding dienst)
9 : Overuren betaald: ja of tijd voor tijd
10: Werkervaring: 3/4 jaar
11: Goodies : auto v/d zaak(prive gebruik, alleen met storingsdienst) opleidingen worden vergoed
12: Opleiding: mbo 3+ (4 niet afgemaakt )
binnekort weer salaris bespreking, iemand enig idee wat ik kan vragen
. in onze brance(service) is bijna niet aan personeel te komen(worden op dit moment veel mensen tijdelijk ingehuurd) .klein bedrijf.kan ook niet de goede salaris tabellen vinden.
Nieuwe job
1 : Bedrijfstak: Voedingsmiddelenindustrie
2 : Functie: IT Manager
3 : Leeftijd: 29
4 : Aantal uren per week: 36
5 : Aantal vakantiedagen: 24, 13 ADV
6 : 13e maand: half
7 : Bruto maand salaris: 4300
8 : Netto maand salaris: Ergens rond de 2600 inc. bijtelling auto?
9 : Overuren betaald: nee
10: Werkervaring: 3 jaar fulltime daarvoor 3 parttime
11: Goodies : auto v/d zaak (onbeperkt prive), GSM, laptop, max 20% bonus jaarsalaris
12: Opleiding: HBO Informatica
1 : Bedrijfstak: Voedingsmiddelenindustrie
2 : Functie: IT Manager
3 : Leeftijd: 29
4 : Aantal uren per week: 36
5 : Aantal vakantiedagen: 24, 13 ADV
6 : 13e maand: half
7 : Bruto maand salaris: 4300
8 : Netto maand salaris: Ergens rond de 2600 inc. bijtelling auto?
9 : Overuren betaald: nee
10: Werkervaring: 3 jaar fulltime daarvoor 3 parttime
11: Goodies : auto v/d zaak (onbeperkt prive), GSM, laptop, max 20% bonus jaarsalaris
12: Opleiding: HBO Informatica
Alle moslimterroristen, of ja een heleboel, die zijn bereid te sterven voor een hoger doel, want dan mogen ze maagden neuken, minstens een honderdtal, maar dat is nog altijd minder als ik met carnaval.
