WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Bron
Ik heb nu geen zin om het plaatje te photoshoppen, maar ik zou graag een aantal dingen aanpassen.
De linker gaat met de concurrent (gezien de bezorgdagen)?quote:Op dinsdag 22 augustus 2017 21:47 schreef Rafierafie het volgende:
[ afbeelding ]
Bron
Ik heb nu geen zin om het plaatje te photoshoppen, maar ik zou graag een aantal dingen aanpassen.
Ik geloof nooit dat ze dat gaan kunnen. Als ik zie dat ze hier al maanden geen bezorgers hebben. Hoe willen ze dat dan doen op die extra dagen.
Je hoeft geen wolf te zijn om te weten dat naast het pad de mooiste bloemen groeien
Loesje
Loesje
Je kunt het ook aan de pakjes zien. Het linker pakje heeft een Sandd logo in de rechterbovenhoek, het rechter pakje heeft een PostNL logo.quote:
[..]
De linker gaat met de concurrent (gezien de bezorgdagen)?
Sinds wanneer bezorgt PostNL uitsluitend op dinsdag, donderdag en zaterdag?
Wat ook nog opvalt is dat de pakjes half uit de brievenbus steken.
Dat is inderdaad de gangbare praktijk bij bezorging door Sandd.
[ Bericht 7% gewijzigd door blijevis op 23-08-2017 08:26:17 ]
Ik wilde het pakje aan de rechterkant met photoshop door de brievenbus duwen.quote:
[..]
Je kunt het ook aan de pakjes zien. Het linker pakje heeft een Sandd logo in de rechterbovenhoek, het rechter pakje heeft een PostNL logo.
Sinds wanneer bezorgt PostNL uitsluitend op dinsdag, donderdag en zaterdag?
Wat ook nog opvalt is dat de pakjes half uit de brievenbus steken.
Dat is inderdaad de gangbare praktijk bij bezorging door Sandd.
En dat van didoza slaat natuurlijk nergens op. Stel je voor hoe rustig het dan zou zijn op woensdag en vrijdag.
En bij de burenquote:
[..]
Ik wilde het pakje aan de rechterkant met photoshop door de brievenbus duwen.
Mwah postnl kennende meppen ze sandd straks met de reclame code comissie om de oren en dan verdwijnt die reclame een stille dood.
Je hoeft geen wolf te zijn om te weten dat naast het pad de mooiste bloemen groeien
Loesje
Loesje
Hm, ik zie nu pas dat Zelf doen straks 2 weken niet bereikbaar is. Fijn 
En net terwijl ik dit tik krijg ik er een mail over binnen
En net terwijl ik dit tik krijg ik er een mail over binnen
Nobody ever seems to remember life is a game we play
Het zou natuurlijk kunnen dat het genoemde PostNL tarief het zakelijke tarief is voor buspakjes die als 48-uurs post bezorgd worden. Maar in deze tijden waarin mensen die iets bestellen het bestelde liever nog gisteren dan vandaag in huis hebben, zie ik het bezorgen van buspakjes door Sandd (uitgezonderd geadresseerde reclame-mailings) geen hoge vlucht nemen.quote:
[..]
Ik wilde het pakje aan de rechterkant met photoshop door de brievenbus duwen.
En dat van didoza slaat natuurlijk nergens op. Stel je voor hoe rustig het dan zou zijn op woensdag en vrijdag.
Newman: I'm a U.S. Postal worker.
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
Oh een vraagje, moeten ze je contracturen aan verlof geven als je daar om vraagt, of mogen ze besluiten toch je 13 weekse gemiddelde te nemen ondanks dat je dat niet wil? Ik heb aangegeven mijn contracturen te willen (12), maar er is nu toch meer afgeschreven (14,5 uur).
Weet zeker dat ze mijn mail gezien hebben, want ze hebben op het andere deel van mijn mail toen gereageerd. Maar toch schrijven ze nu veel te veel af, op deze manier heb ik niet eens voldoende meer voor de week vakantie die ik in oktober nog heb staan.
Weet zeker dat ze mijn mail gezien hebben, want ze hebben op het andere deel van mijn mail toen gereageerd. Maar toch schrijven ze nu veel te veel af, op deze manier heb ik niet eens voldoende meer voor de week vakantie die ik in oktober nog heb staan.
Nobody ever seems to remember life is a game we play
Heb ik zelf ook om gevraagd. Mijn contracturen ipv 13-weekse gemiddelde, maar admi heeft niet eens gereageerd en gewoon 13-weeks gemiddelde afgeschreven.
Was toch anderhalf uur per week extra.
Ik had genoeg uren voor vier weken verlof en heb nu nog steeds vakantie. Heb nu nog maar genoeg verlof over voor een week en heb nog twee weken vakantie.
TC reageert ook niet als ik hierover mopper.
Was toch anderhalf uur per week extra.
Ik had genoeg uren voor vier weken verlof en heb nu nog steeds vakantie. Heb nu nog maar genoeg verlof over voor een week en heb nog twee weken vakantie.
TC reageert ook niet als ik hierover mopper.
Het zou me ook niet verbazen wanneer Sanddpakjes uiteindelijk toch door PostNL bezorgd worden, bijvoorbeeld in afgelegen gebieden, of op adressen die de Sanddbezorger niet heeft kunnen vindenquote:
[..]
Het zou natuurlijk kunnen dat het genoemde PostNL tarief het zakelijke tarief is voor buspakjes die als 48-uurs post bezorgd worden. Maar in deze tijden waarin mensen die iets bestellen het bestelde liever nog gisteren dan vandaag in huis hebben, zie ik het bezorgen van buspakjes door Sandd (uitgezonderd geadresseerde reclame-mailings) geen hoge vlucht nemen.
Dat laatste (post die eigenlijk door Sandd had moeten worden bezorgd, maar die door de Sanddbezorger als onbestelbaar is teruggestuurd naar de afzender, waarna de afzender het opnieuw probeert maar dan via PostNL) kom ik vrijwel dagelijks tegen. Het gaat dan vaak om post van de belastingdienst die bedoeld is voor een adres dat een beetje lastig te vinden is, zoals een brievenbus die niet aan de straatkant zit maar in een zijmuur.
In het geval van post van de belastingdienst kun je het duidelijk zien: er staat dan een doorgestreepte of afgeplakte Sanddcode in het adresvenster, een teken dat de brief in eerste instantie via Sandd verstuurd is geweest).
Ik neem aan dat de gemaakte kosten voor zulke post door PostNL op Sandd worden verhaald, zodat Sandd er uiteindelijk toch verlies op zou moeten lijden.
Nieuwe hoogtes:
Donderdag ikea gidsen niet geleverd, verkeerde depot.
Zaterdag halve tas geleverd.
Dinsdag ikea gidsen niet geleverd, onbekend waar ze zijn.
Woensdag ikea gidsen niet geleverd, onbekend waar ze zijn.
Donderdag ikea gidsen niet geleverd, zouden allemaal al bezorgd zijn...
Nah schiet mij maar lek. Ruim 100 adressen geen ikea gidsen voor gehad, 35 % van mijn wijk.
Donderdag ikea gidsen niet geleverd, verkeerde depot.
Zaterdag halve tas geleverd.
Dinsdag ikea gidsen niet geleverd, onbekend waar ze zijn.
Woensdag ikea gidsen niet geleverd, onbekend waar ze zijn.
Donderdag ikea gidsen niet geleverd, zouden allemaal al bezorgd zijn...
Nah schiet mij maar lek. Ruim 100 adressen geen ikea gidsen voor gehad, 35 % van mijn wijk.
Je hoeft geen wolf te zijn om te weten dat naast het pad de mooiste bloemen groeien
Loesje
Loesje
Is bij mij ook gebeurd, ik krijg overal een reactie op. Behalve als het over zulke zaken gaat. Dan kun ze de beantwoordknop ineens niet meer vinden.quote:Op woensdag 23 augustus 2017 19:10 schreef Globetrottertje het volgende:
Heb ik zelf ook om gevraagd. Mijn contracturen ipv 13-weekse gemiddelde, maar admi heeft niet eens gereageerd en gewoon 13-weeks gemiddelde afgeschreven.
Was toch anderhalf uur per week extra.
Ik had genoeg uren voor vier weken verlof en heb nu nog steeds vakantie. Heb nu nog maar genoeg verlof over voor een week en heb nog twee weken vakantie.
TC reageert ook niet als ik hierover mopper.
Volgende week weer beginnen na vakantie te hebben gehad. Kreeg vanmorgen een mailtje dat ik volgende week moet opleiden en hoe laat ik op het depot zou zijn. Vanmiddag een mailtje dat opleiding niet doorging. Vreesde dus het ergste voor de planning.
Zaterdag 5.15 uur (2 wijken). Kan op zijn vroegst om 11.30 beginnen. Op zijn normaalst om 12.15. Dus niet haalbaar. Ben benieuwd wat ze eraan gaan doen. Verwachte antwoord: in overleg met TC zo besproken, moet gebeuren, dus helaas.
Ga op donderdag halverwege de wijk over mijn contracturen heen. Loop een derde van de tijd op zaterdag.
Gelukkig heb ik verder geen leven naast PostNL. Denk dat ik er nog maar een wijkje bijvraag.:P
[ Bericht 18% gewijzigd door swimmie86 op 24-08-2017 19:12:28 ]
Zaterdag 5.15 uur (2 wijken). Kan op zijn vroegst om 11.30 beginnen. Op zijn normaalst om 12.15. Dus niet haalbaar. Ben benieuwd wat ze eraan gaan doen. Verwachte antwoord: in overleg met TC zo besproken, moet gebeuren, dus helaas.
Ga op donderdag halverwege de wijk over mijn contracturen heen. Loop een derde van de tijd op zaterdag.
Gelukkig heb ik verder geen leven naast PostNL. Denk dat ik er nog maar een wijkje bijvraag.:P
[ Bericht 18% gewijzigd door swimmie86 op 24-08-2017 19:12:28 ]
Dit kregen wij als nieuwsbrief. Ik wens de admi veel succes.quote:Beste postbezorgers en chauffeurs bezorgen,
Iedere donderdag om 17.00 uur wordt het dienstrooster voor de week er na vrijgegeven en even later is de planning voor de week er na te zien in jullie App en op “mijn werk”. Het is dan de bedoeling dat jullie de planning “accepteren” of “bezwaar aantekenen”. Tot op heden heeft de administratiemedewerker Bezorgen vaak vóór donderdag al gebeld met jullie met de vraag of je iets extra’s kunt lopen of een andere bestelloop wilt uitvoeren.
Het systeem is echter gebouwd om middels de knoppen “accepteren” en “bezwaar aantekenen” aan te geven dat je het als postbezorger eens of niet eens bent met de planning. Dit moeten je doen vóór vrijdag 17.00 uur. Op het moment dat je “bezwaar aantekent” en het dus niet eens bent met de planning, zal de administratiemedewerker contact met je opnemen en de planning met je bespreken en tevens het gesprek vastleggen in salesforce. De planning wordt indien nodig aangepast en jij ziet dit weer in de App en op “mijn werk”. Als er iets in je planning wijzigt na donderdag 17.00 uur dan MOET de administratiemedewerker altijd met je bellen en de wijziging(en) doorgeven.
Bovenstaand is de juiste werkwijze en dit willen we ook met ingang van de planning week 36 zo gaan uitvoeren.
De administratiemedewerker plant dus week 36, zonder dat hij van te voren met je heeft gebeld. Uiteraard is het zo dat hij/zij niet zomaar gaat plannen, en ook zoveel mogelijk rekening houdt met de kennis die hij/zij heeft van de postbezorgers. Vanaf donderdag 31 augustus a.s. MOET je dus iedere week vóór vrijdag 17.00 uur aangeven of je de planning “accepteert” of “bezwaar aantekent”. Op dit moment doet iets meer dan 50% van onze postbezorgers dit al, maar dit moet dus naar 100%.
Om je hier aan te laten herinneren gaan we voorlopig het volgende doen:
> Op donderdag om 16.45 uur krijg je een SMS bericht met de tekst: “Beste postbezorger, de planning voor week XX wordt zo vrijgegeven, denk aan het “accepteren” of “bezwaar aantekenen”.
> Op vrijdagmorgen om 10.30 uur krijg je nog een SMS bericht met de tekst: “Beste postbezorger, heb jij de planning voor week XX al “geaccepteerd” of “bezwaar aangetekend”?
Wekelijks gaan we controleren hoeveel postbezorgers de planning “accepteren” of “bezwaar aantekenen” en kijken of het percentage stijgt.
Tot slot: Heel veel vragen die je hebt kun je terug vinden in de App of op “mijn werk” en daar hoef je de administratie Bezorgen niet voor te bellen. Als je vragen hebt die je niet kunt terugvinden in de App of op “mijn werk” en die niet dringend zijn, probeer dan zoveel mogelijk tussen 15.00 – 17.00 uur te bellen. Op deze manier kunnen calamiteiten in het proces tussen 09.00 en 15.00 uur sneller afgehandeld worden door de administratiemedewerkers en helpt dat jou ook als je met een calamiteit te maken krijgt.
Heb je vragen over bovenstaand, neem dan contact op met je teamleider.
Vooralsnog is dit nog nooit gedaan door betreffende admi-medewerker:
- Tot op heden heeft de administratiemedewerker Bezorgen vaak vóór donderdag al gebeld met jullie met de vraag of je iets extra’s kunt lopen of een andere bestelloop wilt uitvoeren.
- Als er iets in je planning wijzigt na donderdag 17.00 uur dan MOET de administratiemedewerker altijd met je bellen en de wijziging(en) doorgeven.
Maar nu hebben we wel zwart op wit staan wat elk werkoverleg herhaald wordt (en waar deze admi-medewerker bijzit). Dus nu kunnen we duidelijk aangeven waar de fout zit.
Admi-dame mailt hier ook altijd, terwijl ze altijd zeggen dat er gebeld MOET worden. En dat zij dan op de volgende manier: je rooster is voor volgende week (altijd de zaterdag natuurlijk) veranderd.
Voor postbodes en zaterdagwerkers is het rooster pas vrijdag om 14:00 te zien (hoewel ik met "mail mij het rooster" het rooster wel zichtbaar in mijn mail kan krijgen 
). Dan heb ik dus nog 3 uur om het rooster te zien, en te bevestigen
). Dan heb ik dus nog 3 uur om het rooster te zien, en te bevestigen
Ik mocht willen dat het bij ons zo ging. Nu al worden er zonder overleg wijken bij je neergezet, en regelmatig wordt er in de loop van vrijdag of zaterdag, dus NADAT je reeds op akkoord hebt gedrukt nog wat gewijzigd. Daar horen ze inderdaad over te bellen, maar dat wordt er vaak "vergeten". Ergens kan ik dit nog wel begrijpen ook, want de voltallige admie bestaat bij ons uit 3 personen, en ze moeten de planning doen voor ik geloof een paar honderd postbezorgers.quote:
[..]
Dit kregen wij als nieuwsbrief. Ik wens de admi veel succes.
Vooralsnog is dit nog nooit gedaan door betreffende admi-medewerker:
- Tot op heden heeft de administratiemedewerker Bezorgen vaak vóór donderdag al gebeld met jullie met de vraag of je iets extra’s kunt lopen of een andere bestelloop wilt uitvoeren.
- Als er iets in je planning wijzigt na donderdag 17.00 uur dan MOET de administratiemedewerker altijd met je bellen en de wijziging(en) doorgeven.
Maar nu hebben we wel zwart op wit staan wat elk werkoverleg herhaald wordt (en waar deze admi-medewerker bijzit). Dus nu kunnen we duidelijk aangeven waar de fout zit.
Admi-dame mailt hier ook altijd, terwijl ze altijd zeggen dat er gebeld MOET worden. En dat zij dan op de volgende manier: je rooster is voor volgende week (altijd de zaterdag natuurlijk) veranderd.
Newman: I'm a U.S. Postal worker.
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
Dit moeten ze vanaf week 36 zo bij ons gaan doen.quote:
[..]
Ik mocht willen dat het bij ons zo ging. Nu al worden er zonder overleg wijken bij je neergezet, en regelmatig wordt er in de loop van vrijdag of zaterdag, dus NADAT je reeds op akkoord hebt gedrukt nog wat gewijzigd. Daar horen ze inderdaad over te bellen, maar dat wordt er vaak "vergeten". Ergens kan ik dit nog wel begrijpen ook, want de voltallige admie bestaat bij ons uit 3 personen, en ze moeten de planning doen voor ik geloof een paar honderd postbezorgers.
Maar ik denk niet dat het zo gaat gebeuren, want dat was altijd al de bedoeling.
Alleen staat het nu voor de postbezorgers zwart op wit.
Hier gebeurd het nu zoals bij jou.
Ik kan het niet meer begrijpen. Er worden 'afspraken' gemaakt, maar die moet je niet maken als er niet aan voldaan kan worden omdat er niet genoeg medewerkers zijn.
Mijn begrip is op. Met betere communicatie zou dat begrip er wel nog zijn.
Hier ook alweer rooster gezeur... volgende week zaterdag 3 wijken, dienst van over de 5 uur. Met herladen etc wel 5,5 uur waarschijnlijk. Als de tijden te krap zijn nog wel langer.... En de TC is op vakantie, dus vroeger dan 13.00 beginnen zit er niet in vermoed ik. Op mijn mail om het verlof te corrigeren is nog niet gereageerd, we zullen het zien. Eigenlijk geen zin om me hier in mijn vakantie mee bezig te houden, maar goed.
Ja dat is mooi, vragen of je iets extra's wil doen.. of gewoon inplannen en dan een bezwaar wat ze heel makkelijk af kunnen wijzen. Dat is wel weer lekker in hun voordeel. Gebeurt hier regelmatig dat het zogenaamd niet mogelijk is om de planning aan te passen blabla. En dan moeten wij het maar gewoon toch doen. Bij mij als flexibele ging dat meestal toch al zo, maar ik vind het geen positieve ontwikkeling.quote:Tot op heden heeft de administratiemedewerker Bezorgen vaak vóór donderdag al gebeld met jullie met de vraag of je iets extra's kunt lopen of een andere bestelloop wilt uitvoeren.
Het systeem is echter gebouwd om middels de knoppen "accepteren" en "bezwaar aantekenen" aan te geven dat je het als postbezorger eens of niet eens bent met de planning.
Nobody ever seems to remember life is a game we play
Ik weet aan de hand van de looptijd en de depots die in mijn lijst staan vaak wel waar ik op de zaterdagen moet lopen. Ditmaal wederom buiten het gebied waar ik normaal loop.quote:
Voor postbodes en zaterdagwerkers is het rooster pas vrijdag om 14:00 te zien (hoewel ik met "mail mij het rooster" het rooster wel zichtbaar in mijn mail kan krijgen
Altijd onderweg naar het avontuur
Vandaag krijg ik 100 ikea gidsen zonder adreslabel om als h-a-h te lopen.
Je hoeft geen wolf te zijn om te weten dat naast het pad de mooiste bloemen groeien
Loesje
Loesje
Ai dus toch.. wat een falers!
Ik heb trouwens de afgelopen 2/3 maand heel vaak last van mijn voeten.. nog meer mensen? Tijdens het postlopen merk ik het niet, maar als ik dan thuis even gezeten heb doet het echt zeer als ik loop. En als ik op sta zijn de eerste stappen steeds ook pijnlijk. Heel raar, juist na wat rust dus. Heb nu 1,5 week vakantie gehad, met zondag en gister een dag waarbij ik veel gelopen heb, de andere dagen niet. Maar mijn voeten blijven steeds zeer doen.. voornamelijk bij de voorvoet lijkt het, net zo daar waar de tenen aan de rest vd voet zitten.
Misschien toch maar eens andere schoenen testen. Ik heb nu al een hele tijd wandelschoenen waar ik geen problemen mee heb (had?), maar bedenk me nu wel dat ze nu beide de binnenzooltjes kwijt zijn. Misschien is dat het. Ze leken nog steeds goed te lopen, dus ik heb er geen nieuwe in gedaan
Van de ene voet heb ik ook vaker last dan de andere, daarmee heb ik een maand of 2 geleden per ongeluk flink hard tegen de bodem van het zwembad getrapt soms ben ik bang dat dat toch iets van schade aangericht heeft.
Wil er ook niet naar laten kijken, want ik ben bang dat er dan idd iets aan de hand is en dat rust vereist is. Ik wil nieeeeeet in de voorbereiding gaan werken. Had gehoopt dat vakantie zou helpen, maar het lijkt erop van niet 
[ Bericht 50% gewijzigd door VixenFromHell op 25-08-2017 12:58:36 ]
Ik heb trouwens de afgelopen 2/3 maand heel vaak last van mijn voeten.. nog meer mensen? Tijdens het postlopen merk ik het niet, maar als ik dan thuis even gezeten heb doet het echt zeer als ik loop. En als ik op sta zijn de eerste stappen steeds ook pijnlijk. Heel raar, juist na wat rust dus. Heb nu 1,5 week vakantie gehad, met zondag en gister een dag waarbij ik veel gelopen heb, de andere dagen niet. Maar mijn voeten blijven steeds zeer doen.. voornamelijk bij de voorvoet lijkt het, net zo daar waar de tenen aan de rest vd voet zitten.
Misschien toch maar eens andere schoenen testen. Ik heb nu al een hele tijd wandelschoenen waar ik geen problemen mee heb (had?), maar bedenk me nu wel dat ze nu beide de binnenzooltjes kwijt zijn. Misschien is dat het. Ze leken nog steeds goed te lopen, dus ik heb er geen nieuwe in gedaan
Van de ene voet heb ik ook vaker last dan de andere, daarmee heb ik een maand of 2 geleden per ongeluk flink hard tegen de bodem van het zwembad getrapt
soms ben ik bang dat dat toch iets van schade aangericht heeft. Wil er ook niet naar laten kijken, want ik ben bang dat er dan idd iets aan de hand is en dat rust vereist is. Ik wil nieeeeeet in de voorbereiding gaan werken
. Had gehoopt dat vakantie zou helpen, maar het lijkt erop van niet [ Bericht 50% gewijzigd door VixenFromHell op 25-08-2017 12:58:36 ]
Nobody ever seems to remember life is a game we play
Of er iets aan de hand is of niet hangt niet af van de beslissing om er naar te laten kijken. Ga gewoon even naar de huisarts, dat kost je niets. Is er niks aan de hand, dan ben je opgelucht, is er wel iets aan de hand (overbelast spiertje of zo) dan kun je het beter nu weten dan dat je er nog een tijd mee blijft rondlopen waardoor de overbelasting verergert en je uiteindelijk veel langer last blijft houden.quote:
Wil er ook niet naar laten kijken, want ik ben bang dat er dan idd iets aan de hand is en dat rust vereist is. Ik wil nieeeeeet in de voorbereiding gaan werken
Newman: I'm a U.S. Postal worker.
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
Je moet direct nieuwe zooltjes of andere schoenen nemen. Grote kans dat de problemen dan al wat minder worden.quote:
Ai dus toch.. wat een falers!
Ik heb trouwens de afgelopen 2/3 maand heel vaak last van mijn voeten.. nog meer mensen? Tijdens het postlopen merk ik het niet, maar als ik dan thuis even gezeten heb doet het echt zeer als ik loop. En als ik op sta zijn de eerste stappen steeds ook pijnlijk. Heel raar, juist na wat rust dus. Heb nu 1,5 week vakantie gehad, met zondag en gister een dag waarbij ik veel gelopen heb, de andere dagen niet. Maar mijn voeten blijven steeds zeer doen.. voornamelijk bij de voorvoet lijkt het, net zo daar waar de tenen aan de rest vd voet zitten.
Misschien toch maar eens andere schoenen testen. Ik heb nu al een hele tijd wandelschoenen waar ik geen problemen mee heb (had?), maar bedenk me nu wel dat ze nu beide de binnenzooltjes kwijt zijn. Misschien is dat het. Ze leken nog steeds goed te lopen, dus ik heb er geen nieuwe in gedaan
Van de ene voet heb ik ook vaker last dan de andere, daarmee heb ik een maand of 2 geleden per ongeluk flink hard tegen de bodem van het zwembad getrapt
Wil er ook niet naar laten kijken, want ik ben bang dat er dan idd iets aan de hand is en dat rust vereist is. Ik wil nieeeeeet in de voorbereiding gaan werken
Altijd onderweg naar het avontuur
Ja, in ieder geval toch maar even weer zooltjes proberen. Ben er alleen bang voor dat die niet op de plek blijven zitten tijdens het lopen (die andere zaten vast), maar dat zien we dan wel weer. De schoenen zijn verder iig nog goed, dat heb ik wel gecheckt. Bij mijn oude schoenen kreeg ik last omdat de buitenzool gewoon doorgesleten was
En als het toch zeer blijft doen, dan zal ik er idd toch naar moeten laten kijken.
Ook antwoord mbt het verlof, dit kan niet aangepast worden omdat de week afgesloten is. Maar je kunt pas zien hoeveel verlof er afgeschreven is als.. juist... de week afgesloten is.!
Straks geen probleem meer omdat je dan zelf aangeeft hoeveel er afgeschreven mag worden, maar ik vind het wel erg stom.
Mijn dienst van volgende week is overigens wel keurig aangepast zonder morren
Mag waarschijnlijk ook een aantal van mijn eigen China pakjes bezorgen
[ Bericht 11% gewijzigd door VixenFromHell op 25-08-2017 16:45:33 ]
En als het toch zeer blijft doen, dan zal ik er idd toch naar moeten laten kijken.
Ook antwoord mbt het verlof, dit kan niet aangepast worden omdat de week afgesloten is. Maar je kunt pas zien hoeveel verlof er afgeschreven is als.. juist... de week afgesloten is.
!Straks geen probleem meer omdat je dan zelf aangeeft hoeveel er afgeschreven mag worden, maar ik vind het wel erg stom.
Mijn dienst van volgende week is overigens wel keurig aangepast zonder morren
Mag waarschijnlijk ook een aantal van mijn eigen China pakjes bezorgen
[ Bericht 11% gewijzigd door VixenFromHell op 25-08-2017 16:45:33 ]
Nobody ever seems to remember life is a game we play
Heb zelf wel een keer te lang doorgelopen op een paar schoenen. Was vrij pijnlijk, maar nieuwe schoenen losten toen het probleem gelukkig op.
Altijd onderweg naar het avontuur
Heb ik ook al een paar maanden, alleen dan bij mijn achtervoet. Al andere schoenen getest, speciale inlegzooltjes, helpt allemaal niks. Bij mij deed het in het begin ook vooral zeer als ik even stil had gezeten en dan weer ging lopen, maar nu doet het ook pijn bij het lopen. 's morgens opstaan is helemaal afzien.quote:
Ai dus toch.. wat een falers!
Ik heb trouwens de afgelopen 2/3 maand heel vaak last van mijn voeten.. nog meer mensen? Tijdens het postlopen merk ik het niet, maar als ik dan thuis even gezeten heb doet het echt zeer als ik loop. En als ik op sta zijn de eerste stappen steeds ook pijnlijk. Heel raar, juist na wat rust dus. Heb nu 1,5 week vakantie gehad, met zondag en gister een dag waarbij ik veel gelopen heb, de andere dagen niet. Maar mijn voeten blijven steeds zeer doen.. voornamelijk bij de voorvoet lijkt het, net zo daar waar de tenen aan de rest vd voet zitten.
Misschien toch maar eens andere schoenen testen. Ik heb nu al een hele tijd wandelschoenen waar ik geen problemen mee heb (had?), maar bedenk me nu wel dat ze nu beide de binnenzooltjes kwijt zijn. Misschien is dat het. Ze leken nog steeds goed te lopen, dus ik heb er geen nieuwe in gedaan
Van de ene voet heb ik ook vaker last dan de andere, daarmee heb ik een maand of 2 geleden per ongeluk flink hard tegen de bodem van het zwembad getrapt
Wil er ook niet naar laten kijken, want ik ben bang dat er dan idd iets aan de hand is en dat rust vereist is. Ik wil nieeeeeet in de voorbereiding gaan werken
Ik heb ook last van vooral mijn linkervoet. Bij de tenen en daar vlak achter. Voorvoet heet dat? Ik denk dat het overbelasting is. In het weekend gaat de pijn nl. over.
In mijn geval denk ik ook dat ik te lang op bepaalde schoenen heb gelopen. De binnenzool was na twee jaar helemaal versleten. De schoenen gaven ook geen steun meer.
Ik heb vlak voor mijn vakantie een paar Sketcher wandelschoenen gekocht die veel steun geven en lekker zitten. Decatlon zit hier vlakbij. Dat scheelt.
In mijn geval denk ik ook dat ik te lang op bepaalde schoenen heb gelopen. De binnenzool was na twee jaar helemaal versleten. De schoenen gaven ook geen steun meer.
Ik heb vlak voor mijn vakantie een paar Sketcher wandelschoenen gekocht die veel steun geven en lekker zitten. Decatlon zit hier vlakbij. Dat scheelt.
Ik heb tegenwoordig van die hardloopschoenen van de decathlon. Die bevallen wel heel goed kwa lopen. Ze slijten wel, maar wat niet bij de postnl.
Ik heb de afgelopen paar jaar al 2x een peesplaatontsteking gehad en inmiddels een chronisch ontstoken achillespees. Kijk wel een beetje uit met wat ik aan m'n voeten trek.
(Hoewel ik met dit weer mijn wandelsandalen gewoon aantrek hoor)
Ikea viel best mee. Zo zonder stikkers lopen ze beter weg dan met.
Ik heb de afgelopen paar jaar al 2x een peesplaatontsteking gehad en inmiddels een chronisch ontstoken achillespees. Kijk wel een beetje uit met wat ik aan m'n voeten trek.
(Hoewel ik met dit weer mijn wandelsandalen gewoon aantrek hoor)
Ikea viel best mee. Zo zonder stikkers lopen ze beter weg dan met.
Je hoeft geen wolf te zijn om te weten dat naast het pad de mooiste bloemen groeien
Loesje
Loesje
@VixenFromHell, het probleem dat jij omschrijft heb ik een aantal jaar geleden ook gehad. Ik ben daar destijds wel mee naar de dokter geweest toen het haast ondraaglijk werd. Dokter zei dat als het over twee weken nog niet over was, ik maar weer moest terugkomen... Ik ben nooit teruggegaan, maar het probleem bestaat nog altijd.
Let er op dat je schoenen van binnen breed genoeg zijn en genoeg demping geven. Harde compacte zolen verergeren het probleem bij mij meestal.
Let er op dat je schoenen van binnen breed genoeg zijn en genoeg demping geven. Harde compacte zolen verergeren het probleem bij mij meestal.
@Collega's met zere voeten, hebben jullie er ooit aan gedacht om naar de podotherapeut te gaan? Ik ben vorig jaar uiteindelijk wel met mijn zere voeten naar de huisarts gegaan en die verwees me door. Steunzolen gekregen en sindsdien loop ik weer pijnvrij mijn wijkjes. Dat was vorig jaar met die Ikea-weken wel anders!
Dus je vraagt netjes aan om je contracturen aan verlof af te schrijven. En nu flikken ze zoiets.quote:
Ja, in ieder geval toch maar even weer zooltjes proberen. Ben er alleen bang voor dat die niet op de plek blijven zitten tijdens het lopen (die andere zaten vast), maar dat zien we dan wel weer. De schoenen zijn verder iig nog goed, dat heb ik wel gecheckt. Bij mijn oude schoenen kreeg ik last omdat de buitenzool gewoon doorgesleten was
En als het toch zeer blijft doen, dan zal ik er idd toch naar moeten laten kijken.
Ook antwoord mbt het verlof, dit kan niet aangepast worden omdat de week afgesloten is. Maar je kunt pas zien hoeveel verlof er afgeschreven is als.. juist... de week afgesloten is.
Straks geen probleem meer omdat je dan zelf aangeeft hoeveel er afgeschreven mag worden, maar ik vind het wel erg stom.
Mijn dienst van volgende week is overigens wel keurig aangepast zonder morren
Mag waarschijnlijk ook een aantal van mijn eigen China pakjes bezorgen
Dat betekent bij mij dus 24 uur extra aan afgeschreven verlof.
Dat zijn 3 weken aan contracturen.
Echt, dit bedrijf wordt met de dag k****r. Tis dat ik het geld echt nodig heb, anders wist ik het wel.
Het aanpassen van die verlofuren is ook echt 5 à 10 sec werk per dag. Ben blij dat ik binnen werk en gewoon even het kantoor van mijn tc kan inlopen.
Ja stom dat de vervangende planner dat niet gedaan heeft. De vaste planner wilde wel, maar dat kan dus achteraf niet meer..
Er is nu aangeboden wat van mijn plusuren in MIVT om te zetten. Met alleen week 33 gaat het hier gelukkig maar om 2,5 uur.
Er is nu aangeboden wat van mijn plusuren in MIVT om te zetten. Met alleen week 33 gaat het hier gelukkig maar om 2,5 uur.
Nobody ever seems to remember life is a game we play
Ik gaf al weken van te voren aan dat ik mijn contracturen afgeschreven wil hebben maar kreeg geen reactie en heb 'gewoon' mijn 13-weekse gemiddelde agfeschreven gekregen. Op zich gelukkig dat ik de laatste twee weken minder ingedeeld werd en in de min liep, ook dankzij zomerdal, want het 13-weekse gemiddelde kelderde met een uur.
Misschien deelde de admi mij daarom minder in. Zodat mijn gemiddelde meer richting contracturen zou gaan.
Niettenin heb ik geen enkel verlof of meeruren enz meer over na mijn vakantie, maar ik zal wel weer wat opbouwen als het zomerdal afgelopen is en weer meer ingepland ga worden.
Misschien deelde de admi mij daarom minder in. Zodat mijn gemiddelde meer richting contracturen zou gaan.
Niettenin heb ik geen enkel verlof of meeruren enz meer over na mijn vakantie, maar ik zal wel weer wat opbouwen als het zomerdal afgelopen is en weer meer ingepland ga worden.
Ouch.quote:
http://www.nhnieuws.nl/ni(...)rieven-in-eigen-tuin
Niettus !quote:
Sandd is veel beter dan postnl
Groetjes Berend
Groetjes Herna V.
Trouwens, worden jullie ook niet vrolijk van het vele last minute aanpassen van je rooster door manpower?
Ben al twee keer te laat gekomen doordat manpower te laat mijn rooster vervroegd had
En dan is het ineens mijn schuld
Voorbeeld;
Ik stond ingepland om te werken vanaf 15:00 uur
Dus ik sliep tot een uur of 10:30 en keek om 11:00 uur op mijn rooster.
En jawel daar staat ineens dat ik om 12:00 uur moest beginnen ja dat haal ik niet meer vanwege reistijd..
En dat hebben ze dus op de ochtend van die dag aangepast zonder een sms of appbericht te sturen..
[ Bericht 22% gewijzigd door Graf..Coudenhove..Kalergi op 27-08-2017 11:39:11 ]
Ben al twee keer te laat gekomen doordat manpower te laat mijn rooster vervroegd had
En dan is het ineens mijn schuld
Voorbeeld;
Ik stond ingepland om te werken vanaf 15:00 uur
Dus ik sliep tot een uur of 10:30 en keek om 11:00 uur op mijn rooster.
En jawel daar staat ineens dat ik om 12:00 uur moest beginnen ja dat haal ik niet meer vanwege reistijd..
En dat hebben ze dus op de ochtend van die dag aangepast zonder een sms of appbericht te sturen..
[ Bericht 22% gewijzigd door Graf..Coudenhove..Kalergi op 27-08-2017 11:39:11 ]
volgens mij werken de meesten hier niet via manpower, maar gewoon bij postnl zelf.quote:
Trouwens, worden jullie ook niet vrolijk van het vele last minute aanpassen van je rooster door manpower?
Ben al twee keer te laat gekomen doordat manpower te laat mijn rooster vervroegd had
En dan is het ineens mijn schuld
Voorbeeld;
Ik stond ingepland om te werken vanaf 15:00 uur
Dus ik sliep tot een uur of 10:30 en keek om 11:00 uur op mijn rooster.
En jawel daar staat ineens dat ik om 12:00 uur moest beginnen ja dat haal ik niet meer vanwege reistijd..
En dat hebben ze dus op de ochtend van die dag aangepast zonder een sms of appbericht te sturen..
Heb zelf dan ook eigenlijk geen ervaring met die lastminute wijzigingen, althans, niet voor het werk bij de post.
Toen ik elders werkte, wel via een uitzendbureau, had ik dat inderdaad wel. Niet alleen dat ik op het laatste moment vroeger moest beginnen, maar ook wel eens dat ik helemaal niet meer hoefde te komen. Was ik net op mijn fiets gestapt, kreeg ik ineens een berichtje: het is niet zo druk dus je hoeft niet te komen. Fijn, heb je daarvoor je hele dag vrijgehouden.
Goedemiddag, is de wat-vind-jij-belangrijkvragenlijst (CAO) van de FNV hier al voorbijgekomen?
https://nl.surveymonkey.com/r/postbezorgerscao
https://nl.surveymonkey.com/r/postbezorgerscao
Bedankt! Die heb ik even ingevuld en verstuurd!!quote:
Goedemiddag, is de wat-vind-jij-belangrijkvragenlijst (CAO) van de FNV hier al voorbijgekomen?
https://nl.surveymonkey.com/r/postbezorgerscao
Hier ook maar even gedaan. Jammer dat je maar 3 dingen mag opgeven die je graag opgenomen ziet in de CAO.
Je hoeft geen wolf te zijn om te weten dat naast het pad de mooiste bloemen groeien
Loesje
Loesje
Beetje vage enquête. In vraag 1 t/m 3 moet je aangeven wat je het belangrijkste vindt, in vraag 4 wordt er het volgende gevraagd:
Ook vind ik het vreemd dat je bij die betreffende vraag (vraag 4), ineens niet meer kunt kiezen voor bepaalde opties uit eerdere vragen, ook al had je die een 1 (allerbelangrijkste) gegeven.
Zo vind ik een verhoging van de schamele postbezorgersvergoeding zeer belangrijk, terwijl van mij die belpakjes best mogen blijven. En in dat postvest heb ik ook absoluut geen trek, maar als dat vervolgens inhoudt dat je niet met het vest hoeft te lopen maar vervolgens het 2 (of 3) bundelsysteem toch doorgaat, dan schieten we er ook weinig mee op. Dan heb je straks geen rug- of schouderklachten, maar polsklachten.
Wat is het verschil tussen wat je het belangrijkste vindt en wat het zwaarste telt? Dat is toch hetzelfde?quote:In de eerdere vragen, heb aangegeven wat je belangrijk vindt. Maar wat telt voor jou het zwaarst?
Ook vind ik het vreemd dat je bij die betreffende vraag (vraag 4), ineens niet meer kunt kiezen voor bepaalde opties uit eerdere vragen, ook al had je die een 1 (allerbelangrijkste) gegeven.
Zo vind ik een verhoging van de schamele postbezorgersvergoeding zeer belangrijk, terwijl van mij die belpakjes best mogen blijven. En in dat postvest heb ik ook absoluut geen trek, maar als dat vervolgens inhoudt dat je niet met het vest hoeft te lopen maar vervolgens het 2 (of 3) bundelsysteem toch doorgaat, dan schieten we er ook weinig mee op. Dan heb je straks geen rug- of schouderklachten, maar polsklachten.
Newman: I'm a U.S. Postal worker.
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
Ik vond de vragenlijst ook wel een beetje vaag, maar wel wat ingevuld.
Mijn collega had tijdens mijn afwezigheid wel een akkefietje gehad hoorde ik. Er was dus een collega die het net zoals ik zat was om steeds hele grote diensten te krijgen die niet fatsoenlijk te doen zijn als je om 13.00 begint.. en op een gegeven moment hadden ze hem ingepland op iets dat op papier net onder de 4 uur was, maar in de praktijk niet. Dus dat werd voor de zoveelste keer laat. En na een bepaald tijdstip heeft ie alles wat nog over was in de oranje bus gegooid. Toen begon men een beetje te roepen dat ie ontslagen kon worden voor zoiets. Hij heeft meerdere keren aangegeven niet zulke grote diensten te willen, maar ze doen het toch steeds. Hij zei toen op het depot al voor mijn vakantie dat ie het anders ging laten staan, als ze zo door gingen. Op deze manier is het echt niet leuk meer. Dat is wel mooi zo, onze bezwaren vegen ze van tafel, of negeren ze, en dan dwingen ze ons om tot 18.00 of nog later te lopen. En als iemand daar dan op reageert door het gewoon niet te pikken, 'dreigen' ze met ontslag
Ik heb net maar in de uitverkoop wat goedkope hardloopschoenen gekocht, eens kijken of dat nog verschil maakt tov de wandelschoenen. Voor ik die kocht liep ik ook jarenlang op hardloopschoenen. Als het verbetering geeft, dan koop ik wel weer de goeie die ik eerder ook had, maar die zijn prijzig dus ik test eerst wel met goedkopere op die van de Lidl kon ik vorig jaar ook prima lopen trouwens
Mijn collega had tijdens mijn afwezigheid wel een akkefietje gehad hoorde ik. Er was dus een collega die het net zoals ik zat was om steeds hele grote diensten te krijgen die niet fatsoenlijk te doen zijn als je om 13.00 begint.. en op een gegeven moment hadden ze hem ingepland op iets dat op papier net onder de 4 uur was, maar in de praktijk niet. Dus dat werd voor de zoveelste keer laat. En na een bepaald tijdstip heeft ie alles wat nog over was in de oranje bus gegooid. Toen begon men een beetje te roepen dat ie ontslagen kon worden voor zoiets. Hij heeft meerdere keren aangegeven niet zulke grote diensten te willen, maar ze doen het toch steeds. Hij zei toen op het depot al voor mijn vakantie dat ie het anders ging laten staan, als ze zo door gingen. Op deze manier is het echt niet leuk meer. Dat is wel mooi zo, onze bezwaren vegen ze van tafel, of negeren ze, en dan dwingen ze ons om tot 18.00 of nog later te lopen. En als iemand daar dan op reageert door het gewoon niet te pikken, 'dreigen' ze met ontslag
Ik heb net maar in de uitverkoop wat goedkope hardloopschoenen gekocht, eens kijken of dat nog verschil maakt tov de wandelschoenen. Voor ik die kocht liep ik ook jarenlang op hardloopschoenen. Als het verbetering geeft, dan koop ik wel weer de goeie die ik eerder ook had, maar die zijn prijzig dus ik test eerst wel met goedkopere
op die van de Lidl kon ik vorig jaar ook prima lopen trouwens
Nobody ever seems to remember life is a game we play
Hadden jullie ook zo'n "leuke" verrassing op het depot? Bij ons stond er HAH voor een aantal wijken. Maar niemand die ons van tevoren iets verteld had. Daar ben je weer lekker klaar mee...
Mag ik hopen, dat je er klaar mee bentquote:
Hadden jullie ook zo'n "leuke" verrassing op het depot? Bij ons stond er HAH voor een aantal wijken. Maar niemand die ons van tevoren iets verteld had. Daar ben je weer lekker klaar mee...
binnen het chatgedeelte van de post zie ik veel onrust, ook bovenstaand zie ik meerdere keren voorbijkomen, ook aardig wat over het niet op za willen werken, en natuurlijk dat fantastische kevlarvestquote:
Ik vond de vragenlijst ook wel een beetje vaag, maar wel wat ingevuld.
Mijn collega had tijdens mijn afwezigheid wel een akkefietje gehad hoorde ik. Er was dus een collega die het net zoals ik zat was om steeds hele grote diensten te krijgen die niet fatsoenlijk te doen zijn als je om 13.00 begint.. en op een gegeven moment hadden ze hem ingepland op iets dat op papier net onder de 4 uur was, maar in de praktijk niet. Dus dat werd voor de zoveelste keer laat. En na een bepaald tijdstip heeft ie alles wat nog over was in de oranje bus gegooid. Toen begon men een beetje te roepen dat ie ontslagen kon worden voor zoiets. Hij heeft meerdere keren aangegeven niet zulke grote diensten te willen, maar ze doen het toch steeds. Hij zei toen op het depot al voor mijn vakantie dat ie het anders ging laten staan, als ze zo door gingen. Op deze manier is het echt niet leuk meer. Dat is wel mooi zo, onze bezwaren vegen ze van tafel, of negeren ze, en dan dwingen ze ons om tot 18.00 of nog later te lopen. En als iemand daar dan op reageert door het gewoon niet te pikken, 'dreigen' ze met ontslag
Ik heb net maar in de uitverkoop wat goedkope hardloopschoenen gekocht, eens kijken of dat nog verschil maakt tov de wandelschoenen. Voor ik die kocht liep ik ook jarenlang op hardloopschoenen. Als het verbetering geeft, dan koop ik wel weer de goeie die ik eerder ook had, maar die zijn prijzig dus ik test eerst wel met goedkopere
Een bedrijf dat zich niet aan de wet houdt (en nooit van plan is om te gaan doen) die vraagt of ze een wettelijke taak mogen gaan uitvoeren.quote:
http://www.nu.nl/economie(...)aan-kwijt-raken.html
Vandaag was een stuk rustiger dan dinsdag toen de boel torenhoog opgestapeld stond
Altijd onderweg naar het avontuur
BVPP artikelquote:
http://www.nu.nl/economie(...)aan-kwijt-raken.html
Brief aan de tweede kamer (die hoogstwaarschijnlijk onbeantwoord zal blijven)
Onrust? Niets van gemerkt.quote:
[..]
binnen het chatgedeelte van de post zie ik veel onrust, ook bovenstaand zie ik meerdere keren voorbijkomen, ook aardig wat over het niet op za willen werken, en natuurlijk dat fantastische kevlarvest
Jij noemt het een kevlarvest... Ik denk dat een mes in elk geval heel veel moeite zal hebben om er doorheen te komen. Serieus.
Geen kampioenen vandaag gehad?quote:Op donderdag 31 augustus 2017 18:59 schreef Peterselieman het volgende:
Vandaag was een stuk rustiger dan dinsdag toen de boel torenhoog opgestapeld stond
Mwah, niet echt rustig met 4 volle tassen. Vorige week liep ik er nog met 1.quote:
Vandaag was een stuk rustiger dan dinsdag toen de boel torenhoog opgestapeld stond
Je hoeft geen wolf te zijn om te weten dat naast het pad de mooiste bloemen groeien
Loesje
Loesje
Is het zomerdal eigenlijk al afgelopen?
Ik heb officieel nog verlof maar loop morgen twee wijken omdat ik teveel in de min sta vanwege te weinig inplannen ivm zomerdal, maar zie de normale tijden voor die wijken staan.
Was het zomerdal afgelopen week al voorbij?
Eta: zie het al in een berichtje. Week 35 0%
[ Bericht 37% gewijzigd door Globetrottertje op 01-09-2017 12:47:53 ]
Ik heb officieel nog verlof maar loop morgen twee wijken omdat ik teveel in de min sta vanwege te weinig inplannen ivm zomerdal, maar zie de normale tijden voor die wijken staan.
Was het zomerdal afgelopen week al voorbij?
Eta: zie het al in een berichtje. Week 35 0%
[ Bericht 37% gewijzigd door Globetrottertje op 01-09-2017 12:47:53 ]
In de zomer heb ik als zaterdagmedewerker extra gewerkt en op elke zaterdag ook een wijk erbij gedaan naast mijn wijk van 4 uur. Nu willen ze dat blijven doen, maar voor die extra wijken op zaterdag heb ik geen tijd meer. Als ik bezwaar aanteken moeten ze dit dan accepteren? Heb een 3 uren contract.
Jazeker. Daar is de bezwaarknop voor. Desnoods nog even een mailtje erachteraan dat dit nu niet meer kan.
Ik blijf het stompzinnig vinden om bij mensen aan de deur te staan met een te groot chinees pakje én een briefje dat hun pakket voor het buitenland klaar ligt op het afhaalpunt. Moet voor die bewoners toch ook vreemd overkomen.
Natuurlijk, al zullen sommige planners het doen voorkomen als niet, gekke henkie hoor.quote:
In de zomer heb ik als zaterdagmedewerker extra gewerkt en op elke zaterdag ook een wijk erbij gedaan naast mijn wijk van 4 uur. Nu willen ze dat blijven doen, maar voor die extra wijken op zaterdag heb ik geen tijd meer. Als ik bezwaar aanteken moeten ze dit dan accepteren? Heb een 3 uren contract.
Nee joh, dat gaat door tot december en begint daarna fris opnieuw (met 'gunst' van niet verder gekort worden).quote:
Is het zomerdal eigenlijk al afgelopen?
Ja precies dat, ze bellen sowieso als je bezwaar indient om je om te praten. Maar goed zolang ik die die 3 uur+ wijk maar houdt kunnen ze me niet verplichten een extra wijk te doen.quote:
[..]
Natuurlijk, al zullen sommige planners het doen voorkomen als niet, gekke henkie hoor.
Deze week is het nieuwe tijdvak begonnen he. Dus als je deze week niet in de min bent gegaan zou je helemaal niks hoeven compenseren.quote:
Is het zomerdal eigenlijk al afgelopen?
Ik heb officieel nog verlof maar loop morgen twee wijken omdat ik teveel in de min sta vanwege te weinig inplannen ivm zomerdal, maar zie de normale tijden voor die wijken staan.
Was het zomerdal afgelopen week al voorbij?
Eta: zie het al in een berichtje. Week 35 0%
Je hoeft geen wolf te zijn om te weten dat naast het pad de mooiste bloemen groeien
Loesje
Loesje
Ik had nog vakantie deze week. Voordat het tijdvak afgelopen was stond ik vier uur in de min en nu in het nieuwe tijdvak sta ik 2uur en 5 minuten in de min. Ik heb nog 10:39 aan vakantie uren over en daar gaan er 12 af en 14 minuten. Dus ik kom nog wat meer in de min dit tijdvak.
Ze hebben mij zo weinig ingedeeld de laatste weken voor mijn vakantie dat mijn 13weekse gemiddelde meer dan een uur kelderde. Dus 7 uur per week indelen bij een contract van 12 uur.
Dus omdat zij mij te weinig indelen (vakantiewerkers kregen de wijken ipv de vaste) moest ik twee zaterdagen van mijn vakantie erugkomen om de min zoveel mogelijk weg te werken. Ik mocht nog wel kiezen voor de eerste en de laatste zaterdag.
Ze hebben mij zo weinig ingedeeld de laatste weken voor mijn vakantie dat mijn 13weekse gemiddelde meer dan een uur kelderde. Dus 7 uur per week indelen bij een contract van 12 uur.
Dus omdat zij mij te weinig indelen (vakantiewerkers kregen de wijken ipv de vaste) moest ik twee zaterdagen van mijn vakantie erugkomen om de min zoveel mogelijk weg te werken. Ik mocht nog wel kiezen voor de eerste en de laatste zaterdag.
Volgens mij zijn de vakantiekrachten nu wel weg maar volgende week heeft ze mij ook weer anderhalf uur minder dan mijn contractureb ingedeeld. Zal wel wat moeten plussen, maar veel ruimte is er niet. Ik zal dus wel aardig in de min blijven voorlopig.
Wel fijn dat scanpakjes nu niet meer om 18:15 uur automatisch de status van afgeleverd krijgen. Ik begrijp alleen niet waarom het zo lang heeft moeten duren voordat ze dat hebben aangepast.
Wachten, wachten, wachten totdat ik kan gaan beginnen aan 5.15 uur. Die langer gaan duren door 3x hah en krappe tijden.
Is dat zo? Want kreeg gisteren nog een berichtje van iemand dat haar pakje op afgeleverd stond maar dat ze niks ontvangen had.quote:
Wel fijn dat scanpakjes nu niet meer om 18:15 uur automatisch de status van afgeleverd krijgen. Ik begrijp alleen niet waarom het zo lang heeft moeten duren voordat ze dat hebben aangepast.
Best een druk dagje zo. Weinig mensen inzetten, redelijk wat post en alle wijken hadden kampioenen.
Altijd onderweg naar het avontuur
Voor een zaterdag was het best veel. Kampioen, Happinezz, Nederland Isoleert. En natuurlijk weer erg weinig mensen. Waarom geven ze zoveel mensen verlof als ze weten dat september altijd een van de drukste maanden van het jaar is? En komende dinsdag wordt ook weer drukte verwacht, met onder andere H&M. Maar goed, als het altijd zo rustig zou zijn als in de zomer zouden we geen geld hebben om al die uiterst competente topmanagers mee in te huren.
Newman: I'm a U.S. Postal worker.
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
Ondertussen blijft Sandd volhouden dat zij veel goedkoper en effcienter dan PostNL de UPD kan uitvoeren. Ze willen 13000 brievenbussen gaan plaatsen, waarvan er 8700 dagelijks geleegd worden, en de rest 2x per week. Ze willen dan ook ineens 5 dagen per week gaan bezorgen (medische en rouwpost zelfs 6x per week). Ze hebben dan wel nog even 5000 extra bezorgers nodig.
Ik vraag me wel af of Sandd serieus is met dit voorstel, of het alleen maar doet om via de politiek druk uit te oefenen om de postzegelprijs bij PostNL te verlagen. Dat laatste lijkt nog niet erg te lukken, want de ACM heeft al aan PostNL laten weten dat de tarieven volgend jaar met 7,1% omhoog mogen. Of PostNL dit ook gaat doen is vraag 2 (ik denk het wel), maar dat de ACM al op voorhand aangeeft dat het mag is een teken aan de wand.
In elk geval vraag ik me af waar Sandd op stel en sprong 5000 man extra vandaan wil toveren. Vergeet bovendien niet dat veel Sandd-bezorgers voor Sandd hebben gekozen vanwege de grotere vrijheid dan bij PostNL: ze krijgen de post al een dag van tevoren in huis en hebben dus een hele dag om het naar eigen inzicht te sorteren. Maar dat is allemaal 72-uurs post, dus dan kan het makkelijk. De uitvoerder van de UPD moet 24-uurs post verwerken, dus vandaag aangeboden, morgen bezorgd. Dan heeft Sandd ineens veel minder tijd om alles te verwerken, en krijgen de bezorgers het ook niet meer 1 dag van tevoren aangeleverd. Dan staat de chauffeur om 9 uur 's ochtends voor je deur, en moet je alles DEZELFDE dag nog bezorgen en sorteren. Weg is je vrijheid.
Maar goed, het feit dat het voorstel al bijna een jaar oud is en dat er door de politiek totaal niet op is gereageerd en er zelf geen ruchtbaarheid aan is gegeven, spreekt al boekdelen. In de brief die minister Kamp uiteindelijk naar aanleiding van kamervragen heeft verstuurd concludeert hij: "Ik kan derhalve nog geen kwalitatief toekomstbestendig oordeel geven over het plan van Sandd. Wel biedt het waardevolle input voor de discussie die over de toekomstige inrichting van de UPD zal gaan plaatsvinden." Een slotsom waar het enthousiasme niet direct afspat.
Gebrek aan ambitie kan Sandd in elk geval niet worden verweten, wel gebrek aan realiteitszin. Ineens willen ze niet alleen in versneld tempo arbeidsovereenkomsten gaan aanbieden (Hoezo, versneld tempo? Ze lopen al 5 maanden en 30% achter op schema), maar ze willen zelfs met fulltime-bezorgers gaan werken. Ook zijn ze er van overtuigd dat de volumedaling vooral komt door gestegen tarieven bij PostNL, en slechts in mindere mate door digitalisering. Ik ontken niet dat de volumes wellicht wat minder hard gedaald zouden zijn als de tarieven wat lager waren gebleven, maar deze stelling is wel erg kort door de bocht. In elk geval denk ik dat het een illusie is om te denken dat een verlaging van de tarieven tot meer post gaat leiden, want wat een keer digitaal is gegaan zal echt niet fysiek meer worden. Ook willen ze nog even een pakketservice uit de grond stampen en noemen ze zich nu al "een grote speler op de brievenbuspakjesmarkt".
Het er wel op uitdraaien dat Sandd met mooie plannen en beloftes komt maar dat ze deze in de praktijk niet gaan naleven (net als die 80% arbeidsovereenkomsten) en dan vervolgens gaan wijzen naar tegenvallende resultaten (lees: volumedaling) om vervolgens de afspraken niet na te komen.
Ik vraag me wel af of Sandd serieus is met dit voorstel, of het alleen maar doet om via de politiek druk uit te oefenen om de postzegelprijs bij PostNL te verlagen. Dat laatste lijkt nog niet erg te lukken, want de ACM heeft al aan PostNL laten weten dat de tarieven volgend jaar met 7,1% omhoog mogen. Of PostNL dit ook gaat doen is vraag 2 (ik denk het wel), maar dat de ACM al op voorhand aangeeft dat het mag is een teken aan de wand.
In elk geval vraag ik me af waar Sandd op stel en sprong 5000 man extra vandaan wil toveren. Vergeet bovendien niet dat veel Sandd-bezorgers voor Sandd hebben gekozen vanwege de grotere vrijheid dan bij PostNL: ze krijgen de post al een dag van tevoren in huis en hebben dus een hele dag om het naar eigen inzicht te sorteren. Maar dat is allemaal 72-uurs post, dus dan kan het makkelijk. De uitvoerder van de UPD moet 24-uurs post verwerken, dus vandaag aangeboden, morgen bezorgd. Dan heeft Sandd ineens veel minder tijd om alles te verwerken, en krijgen de bezorgers het ook niet meer 1 dag van tevoren aangeleverd. Dan staat de chauffeur om 9 uur 's ochtends voor je deur, en moet je alles DEZELFDE dag nog bezorgen en sorteren. Weg is je vrijheid.
Maar goed, het feit dat het voorstel al bijna een jaar oud is en dat er door de politiek totaal niet op is gereageerd en er zelf geen ruchtbaarheid aan is gegeven, spreekt al boekdelen. In de brief die minister Kamp uiteindelijk naar aanleiding van kamervragen heeft verstuurd concludeert hij: "Ik kan derhalve nog geen kwalitatief toekomstbestendig oordeel geven over het plan van Sandd. Wel biedt het waardevolle input voor de discussie die over de toekomstige inrichting van de UPD zal gaan plaatsvinden." Een slotsom waar het enthousiasme niet direct afspat.
Gebrek aan ambitie kan Sandd in elk geval niet worden verweten, wel gebrek aan realiteitszin. Ineens willen ze niet alleen in versneld tempo arbeidsovereenkomsten gaan aanbieden (Hoezo, versneld tempo? Ze lopen al 5 maanden en 30% achter op schema), maar ze willen zelfs met fulltime-bezorgers gaan werken. Ook zijn ze er van overtuigd dat de volumedaling vooral komt door gestegen tarieven bij PostNL, en slechts in mindere mate door digitalisering. Ik ontken niet dat de volumes wellicht wat minder hard gedaald zouden zijn als de tarieven wat lager waren gebleven, maar deze stelling is wel erg kort door de bocht. In elk geval denk ik dat het een illusie is om te denken dat een verlaging van de tarieven tot meer post gaat leiden, want wat een keer digitaal is gegaan zal echt niet fysiek meer worden. Ook willen ze nog even een pakketservice uit de grond stampen en noemen ze zich nu al "een grote speler op de brievenbuspakjesmarkt".
Het er wel op uitdraaien dat Sandd met mooie plannen en beloftes komt maar dat ze deze in de praktijk niet gaan naleven (net als die 80% arbeidsovereenkomsten) en dan vervolgens gaan wijzen naar tegenvallende resultaten (lees: volumedaling) om vervolgens de afspraken niet na te komen.
Newman: I'm a U.S. Postal worker.
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
Leesvoer (FNV): minnen, misleiding door de leiding
https://www.facebook.com/fnvlblgpbz/posts/1437396289679805
https://www.facebook.com/fnvlblgpbz/posts/1437396289679805
Hoe staat het er elders in het land voor met de personele bezetting? Hier is het echt crisis op het moment.
Een pakketje dat ik vandaag niet in mijn tas had zitten, is volgens t&t op dit moment nog onderweg met mij. Die zou voorheen om deze tijd al op afgeleverd hebben gestaan.
Sappige roddels??
Wel volgens dit bericht.quote:
[..]
Is dat zo? Want kreeg gisteren nog een berichtje van iemand dat haar pakje op afgeleverd stond maar dat ze niks ontvangen had.
Een pakketje dat ik vandaag niet in mijn tas had zitten, is volgens t&t op dit moment nog onderweg met mij. Die zou voorheen om deze tijd al op afgeleverd hebben gestaan.
Kan da nie lezen. Geen facebook.quote:
Leesvoer (FNV): minnen, misleiding door de leiding
https://www.facebook.com/fnvlblgpbz/posts/1437396289679805
Sappige roddels??
Brievenbuspakketje dat ik van de week verzonden had. Staat op tijd afgeleverd rond 1 uur 's middags.quote:
Wel volgens dit bericht.
Een pakketje dat ik vandaag niet in mijn tas had zitten, is volgens t&t op dit moment nog onderweg met mij. Die zou voorheen om deze tijd al op afgeleverd hebben gestaan.
Speciaal voor jou:quote:Kan da nie lezen. Geen facebook.
Sappige roddels??
quote:MINNEN, MISLEIDING DOOR DE LEIDING
PostNL maakt steeds vaker kenbaar dat we niet moeten vergeten om te minnen als we onze wijk eerder hebben voltooid dan de tijd die er voor staat. Dit gebeurt in berichten op Mijn Werk en in andere publicaties van PostNL. Ook de teamcoaches sporen ons regelmatig aan om te minnen.
Hoe was het vroeger?
Tot voor kort had een postbezorger nog niets te maken met minnen. Als je dit bezorgrapport uit 2014 bekijkt zie je alleen maar opties om te plussen. Minnen, daar had nog nooit iemand van gehoord. Minnen bestond niet!
Waarom bestond minnen niet?
Minnen bestond niet omdat voor elke wijk een looptijd was vastgesteld waarbinnen jij je werk kon uitvoeren. Die vastgestelde looptijd werd gezien als de tijd waar je MINIMAAL recht op hebt.
Het voorbeeld uit het bezorgrapport: als er voor jouw wijk een looptijd van 2.40 uur stond werd jij geacht BINNEN die 2.40 uur je wijk te kunnen voltooien. Liep jij je wijk in 2.25 uur, dan had je het prima gedaan en de volle 2 uur en 40 minuten werd uitbetaald!
Waarom zijn er vastgestelde looptijden?
Het doel van de vastgestelde looptijd is dat je bij een normale lichamelijke inspanning je werk BINNEN de vastgestelde looptijd kunt doen. Deze officiële omschrijving komt van PostNL zelf. En dat is de regel die zij nu zelf niet meer willen naleven!
Vastgestelde looptijden bestaan omdat geen postbezorger hetzelfde is en er een leidraad moet zijn die geldt voor zowel de postbezorger als voor de admi. Dit is om een aantal redenen van belang:
- de admi maakt aan de hand van deze tijden een planning om iedereen aan zijn of haar contracturen te laten komen.
- de postbezorger keurt een rooster goed op basis van deze tijden.
- je weet hoeveel tijd je per dag kwijt bent aan je werkzaamheden.
- de looptijd geldt als richtlijn zodat je weet of je werktempo in orde is of niet.
- in combinatie met de aanlevertijd is het van belang te weten hoe lang je ongeveer bezig zult zijn i.v.m. de uiterlijke bezorgtijd van 17:00.
Hoe worden looptijden vastgesteld?
De looptijden voor een wijk worden vastgesteld aan de hand van een berekening. Factoren als de gemiddelde looptijd van meerdere bezorgers en het gemiddelde volume van die wijk worden meegenomen in de berekening om een redelijke looptijd vast te stellen. Helaas zijn de looptijden van de meeste wijken tegenwoordig zo ver afgekalfd dat er van redelijkheid nauwelijks meer sprake is. Het logische gevolg hiervan is dat bezorgers steeds vaker plussen, gewoon omdat ze die tijden niet meer halen. Het antwoord van de leiding op het plussen is het verzinsel van de verplichting en de oproep om te minnen. Door het oproepen om te minnen negeert PostNL haar eigen regels over de vastgestelde looptijden. De gemiddelde looptijd wordt opeens aan de kant geschoven en in plaats daarvan wordt nu je individuele dagelijkse prestatie berekend.
De huidige situatie
Zijn de regels veranderd? Voor zover wij weten niet. Als iemand wel op de hoogte is van nieuwe regels, dan horen wij het graag! Beroept de leiding van PostNL zich op officiële publicaties als zij oproepen om te minnen? Nee, zij roepen alleen op en laten nooit zien waar die nieuwe regels staan. Volgens ons is er dus helemaal niets veranderd behalve dat wij vaker en vaker aangespoord worden om te minnen. Een bluf, een scam! En helaas trappen zoveel postbezorgers erin dat we straks weer op het punt komen dat PostNl zegt "ja, maar 95% van de bezorgers mint al, waarom jij niet?" En dan sta je weer alleen.
Het aansporen tot minnen is misleiding. PostNL wil de regels veranderen en probeert dit te doen door ons wijs te maken dat we moeten minnen. Als wij dit laten gebeuren, dan krijgen we inderdaad nieuwe regels, slechtere regels! Onthoud: de vastgestelde looptijden zijn de looptijden waar je MINIMAAL recht op hebt!
Je hoeft geen wolf te zijn om te weten dat naast het pad de mooiste bloemen groeien
Loesje
Loesje
Danke schön.quote:
[..]
Brievenbuspakketje dat ik van de week verzonden had. Staat op tijd afgeleverd rond 1 uur 's middags.
[..]
Speciaal voor jou:
[..]
Ik heb dat minnen ook nooit begrepen. Aangezien je op basis van die looptijden je tijd reserveert voor de post. Als ik eerder klaar ben kan ik niet opeens mijn andere afspraken vervroegen. En als ik als een gek door mijn wijk ren dan is dat mijn eigen verdienste. Zeker als ik zie hoe langzaam andere door dezelfde wijk waggelen.quote:
Leesvoer (FNV): minnen, misleiding door de leiding
https://www.facebook.com/fnvlblgpbz/posts/1437396289679805
mwah, aan de andere kant vind ik het ook wel raar om betaald te krijgen voor tijd die je niet werkt. Zolang je meertijd bij kunt plussen vind ik het niet gek om het ook door te moeten geven als je er minder lang over gedaan hebt.quote:
[..]
Ik heb dat minnen ook nooit begrepen. Aangezien je op basis van die looptijden je tijd reserveert voor de post. Als ik eerder klaar ben kan ik niet opeens mijn andere afspraken vervroegen. En als ik als een gek door mijn wijk ren dan is dat mijn eigen verdienste. Zeker als ik zie hoe langzaam andere door dezelfde wijk waggelen.
Mja, er is getekend voor een looptijd. Als deze niet realistisch blijkt te zijn moet deze bijgesteld worden.
Altijd onderweg naar het avontuur
Daarbij, voordat ik begon met het bijhouden van mijn uren zijn er waarschijnlijk zoveel uren door mijn neus geboord door PostNL dat het tegelijkertijd daarvoor een goede compensatie is.
Sebastiaan heeft gelijk: je bent een bepaalde tijd ingehuurd. Als je in supermarkt of horeca werkt krijg je toch ook je tijd uitbetaald, ook al zijn er even geen klanten? Komt nog bij dat je bij de post verplicht moet overwerken als het werk nog niet af is (wegens verkeerd ingeschat volumeverlies).
Ik moet eerlijk zeggen: toen er nog een vaste looptijd voor de wijken stond, hield ik meestal tijd over (en toen deed ik het nog een stuk langzamer dan de laatste jaren). En ondanks dat ik daar wel eens iets van heb gezegd, werd ik nooit gekort. Toen waren ze gewoon nog niet zo flauw
(of werden ze niet op beknibbelen afgerekend)
Ik moet eerlijk zeggen: toen er nog een vaste looptijd voor de wijken stond, hield ik meestal tijd over (en toen deed ik het nog een stuk langzamer dan de laatste jaren). En ondanks dat ik daar wel eens iets van heb gezegd, werd ik nooit gekort. Toen waren ze gewoon nog niet zo flauw
(of werden ze niet op beknibbelen afgerekend)
Aan de andere kant, als ik een bepaalde wijk sneller loop dan de vaste bezorger, waarom zou ik dan moeten minnen? Dan word ik financieel gestraft omdat ik sneller gewerkt heb. Daar komt bovenop dat PostNL er altijd zelf al als de kippen bij is om in looptijden te gaan snijden. Dan zal ik toch wel achterlijk zijn als ik daar zelf ook nog een beetje aan ga lopen bijdragen. Ga maar na: In het zomerdal halen ze automatisch tijd van de wijken af met 1 druk op de knop, terwijl ze je tijdens de KNJ er geen minuut uit zichzelf bij zullen geven. Dan komen ze ineens met het verhaal dat ze niet weten hoeveel post er gaat komen, en laten hun voorspellende gaven het ineens afweten. PostNL grijpt elke gelegenheid aan om je te korten, terwijl tijd erbij krijgen veel moeilijker is. Werken met de smartphone? Scanpakjes? Ineens komen ze met het verhaal dat ze normaal gesproken 2x per jaar de looptijden korten, en dat ze voor deze keer de tweede korting niet zullen toepassen. Gelul natuurlijk, want zo lang als ik hier werk is er nog NOOIT 2x per jaar gekort. Pas toen de pilot met de smartphones al in volle gang was kwamen ze ineens met het bericht dat ze voortaan ook in september gingen korten, ongetwijfeld alleen maar om in augustus te kunnen zeggen dat ze het toch voor deze keer niet zouden doen ivm het extra werk. Maar iemand niet extra korten is natuurlijk niet hetzelfde als tijd erbij geven. Daar komt bovenop dat de kortingen die ze in januari toepassen altijd al veel te hoog zijn, want ze gaan steeds maar uit van 10-12% volumedaling per jaar. Terwijl de cijfers laten zien dat de echte daling veel kleiner is (6 tot 8% minder briefpost) en dat deze bovendien deels wordt goedgemaakt door de explosieve stijging van (bus)pakketten.quote:
[..]
mwah, aan de andere kant vind ik het ook wel raar om betaald te krijgen voor tijd die je niet werkt. Zolang je meertijd bij kunt plussen vind ik het niet gek om het ook door te moeten geven als je er minder lang over gedaan hebt.
Daar komt bij dat wijken inmiddels zo krap staan dat plussen vaker aan de orde is dan minnen. Zoveel dingen die vroeger gewoon in de basistijd zaten, zijn er uit gehaald. Terugfietsen naar het depot om bij te laden bij veel post, terugfietsen om je volgende wijk op te halen, naar de retailer gaan om pakjes af te geven, containers post uitladen op de depots, etc. Veel mensen realiseren zich dat niet eens, en ik zie vaak dat mensen pas op de startknop drukken op het moment dat ze bepakt en bezakt wegfietsen bij het depot. Dan heb ik het nog niet eens over de tijd die ik kwijt ben aan het doen van meldingen via Mijn Werk over de steeds slechter wordende sortering, tekorten aan hah en stelselmatig te late chauffeurs. En wat te denken van het lezen van de nieuwsberichten en werkinstructies waar je mailbox mee vol stroomt? En het bellen/mailen met de IT-helpdesk als er weer eens een probleem is met de telefoon, de app of de scanner?
Als ik alle tijd die ik daaraan kwijt ben als werktijd zou gaan rekenen (en in feite is dat ook werktijd) kan ik bijna iedere dag plussen, en is minnen per definitie nooit aan de orde.
Newman: I'm a U.S. Postal worker.
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
Als je eenmaal met de combibundel en/of het postvest aan het werk gaat is minnen niet meer aan de orde.
https://www.indeed.nl/cmp/Postnl/reviews
[ Bericht 70% gewijzigd door Rafierafie op 04-09-2017 00:00:04 ]
https://www.indeed.nl/cmp/Postnl/reviews
quote:het post bezorgen kan je op je eigen tijdstip bezorgen.
Pluspunten
eigen tijd in delen
Minpunten
niet te combineren valt met mijn andere werk
[ Bericht 70% gewijzigd door Rafierafie op 04-09-2017 00:00:04 ]
die laatste van 19-8 j.l. is wel lachenquote:
Als je eenmaal met de combibundel en/of het postvest aan het werk gaat is minnen niet meer aan de orde.
https://www.indeed.nl/cmp/Postnl/reviews
[..]
[quote] Op zaterdag 2 september 2017 21:42 schreef Rafierafie het volgende:
Hoe staat het er elders in het land voor met de personele bezetting? Hier is het echt crisis op het moment.
Hier gaat het nog wel, al is de rek er intussen wel uit. Voorheen was het veel makkelijker om ziekte en vrije dagen van collega's op de vangen. Nu komt er nog wel eens een noodkreet van admi voorbij.
Op zaterdag 2 september 2017 21:42 schreef Rafierafie het volgende:Hoe staat het er elders in het land voor met de personele bezetting? Hier is het echt crisis op het moment.
Hier gaat het nog wel, al is de rek er intussen wel uit. Voorheen was het veel makkelijker om ziekte en vrije dagen van collega's op de vangen. Nu komt er nog wel eens een noodkreet van admi voorbij.
Over plussen en minnen, wat ik vooral ook lastig vind is dat die postvolumes zo verschillen. Toen we dat suffe didoza-systeem nog niet hadden, werd de hoeveelheid post beter uitgesmeerd over alle werkdagen. Nu verschilt de ene dinsdag hemelsbreed van de andere dinsdag, ook als je de KNJ en de zomer buiten beschouwing laat. Over lastig plannen in je privéleven gesproken... En als PostNL dan vindt dat de minimale tijd die je nodig hebt, de voorzettijd moet zijn en dat je de rest maar moet bijplussen, dan word je veel te dik ingepland. Dat vind ik stomvervelend. Ik heb nog meer te doen dan post lopen en achter de geraniums zitten.
Hier gaat het qua planning ook steeds mis omdat ze uit gaan vd basistijden die of gewoon niet kloppen, of het is erg druk. Dan roepen ze wel dat je mag plussen, maar als je dan om 18.00 nog niet klaar bent verwacht men wel dat je door loopt tot het wel klaar is. En als dat regelmatig gebeurt zijn wij er ook wel klaar mee. Maar een grens aangeven van 4 uur lopen werkt dus niet, want dan plannen ze je 4 uur in en doe je er ruim 5 uur over in de praktijk.
En dan wordt het hier nog wat welles/nietes gezeur.. collega die aangeeft 4 uur max te willen incl extra taken, er vervolgens ineens een wijk bij krijgt en dus bezwaar maakt, en dan roept men ja nee je zei excl extra taken! Dat soort ongein maakt het er niet leuker op, ze proberen ondanks duidelijk aangeven vd grenzen toch dingen alsnog af te dwingen
. Die collega is elke dag haast wel een uur bezig om allerlei post na te brengen omdat de postbodes dit niet meer hoeven. Hij wil hier waarschijnlijk ook mee gaan stoppen nu, ben benieuwd wie het dan gaat doen. Zijn er nu nog 2 die dit zouden kunnen en 1 daarvan wil dit iig ook absoluut niet
Collega en ik willen dit eigenlijk aankaarten op een werkoverleg (het steeds tot zo laat moeten werken etc), maar een andere collega vindt dat we dat 1 op 1 moeten doen, omdat de rest hier geen belang bij heeft.. alleen de flexibele krachten lopen hier tegen aan. Maar het duurt toch nog wel ff want we hebben in juni nog een overleg gehad. Krijg het idee dat die collega, en misschien nog wel meer, het gezeur en gemopper op het depot hier over zat is. De grootste druk komt op ons te liggen dus ja wij praten (en klagen) daar wel eens over met elkaar op het depot.
Al snap ik trouwens ook wel een beetje dat zij dit zegt, want zij heeft dus wel eea voor elkaar gekregen voor zichzelf. Krijgt de post nu altijd vroeg op zaterdag en heeft er weer standaard tijd bij gekrijgen omdat het te weinig was.
En dan wordt het hier nog wat welles/nietes gezeur.. collega die aangeeft 4 uur max te willen incl extra taken, er vervolgens ineens een wijk bij krijgt en dus bezwaar maakt, en dan roept men ja nee je zei excl extra taken! Dat soort ongein maakt het er niet leuker op, ze proberen ondanks duidelijk aangeven vd grenzen toch dingen alsnog af te dwingen
. Die collega is elke dag haast wel een uur bezig om allerlei post na te brengen omdat de postbodes dit niet meer hoeven. Hij wil hier waarschijnlijk ook mee gaan stoppen nu, ben benieuwd wie het dan gaat doen. Zijn er nu nog 2 die dit zouden kunnen en 1 daarvan wil dit iig ook absoluut niet Collega en ik willen dit eigenlijk aankaarten op een werkoverleg (het steeds tot zo laat moeten werken etc), maar een andere collega vindt dat we dat 1 op 1 moeten doen, omdat de rest hier geen belang bij heeft..
alleen de flexibele krachten lopen hier tegen aan. Maar het duurt toch nog wel ff want we hebben in juni nog een overleg gehad. Krijg het idee dat die collega, en misschien nog wel meer, het gezeur en gemopper op het depot hier over zat is. De grootste druk komt op ons te liggen dus ja wij praten (en klagen) daar wel eens over met elkaar op het depot.Al snap ik trouwens ook wel een beetje dat zij dit zegt, want zij heeft dus wel eea voor elkaar gekregen voor zichzelf. Krijgt de post nu altijd vroeg op zaterdag en heeft er weer standaard tijd bij gekrijgen omdat het te weinig was.
Nobody ever seems to remember life is a game we play
Helaas houden mensen het zelf ook wel in stand, als je je grenzen aangeeft moet je er natuurlijk wel voor zorgen dat ze daar dus ook niet overheen gaan, anders kun je net zo goed geen grenzen aangeven.
Mensen die dan eerst roepen "ik ga echt niet nog een wijk erbij lopen!" en dat dan vervolgens toch doen want ja "de planner zei dat het niet anders kon". Uh ja, dat is dan jammer voor de planner, maar dat is dan zijn probleem he, als een ander die altijd maar weer oplost zal er ook nooit wat gaan veranderen.
Mensen die dan eerst roepen "ik ga echt niet nog een wijk erbij lopen!" en dat dan vervolgens toch doen want ja "de planner zei dat het niet anders kon". Uh ja, dat is dan jammer voor de planner, maar dat is dan zijn probleem he, als een ander die altijd maar weer oplost zal er ook nooit wat gaan veranderen.
Hier zeggen ze dat idd ook en dan weigeren ze die wijk er weer af te halen. Wat moet je doen dan, de post laten staan? Bij de postbodes is er iig al 1x iemand op non actief gezet die na al 45 uur gewerkt te hebben er op zaterdag toch nog weer een wijk bij kreeg en weigerde die weg te lopen. Wat er precies gebeurd is weet ik niet, vermoed dat hij het dus heeft laten staan. Of hij heeft op een onvriendelijke manier laten weten het niet te doen, dat kan ook nog.
Misschien laf, maar ik durf het echt niet te laten staan dan hoor. Ik kan me ook geen schorsing oid veroorloven. Bij mijn collega die 2 weken terug de laatste straatjes maar weer in de oranje bus gooide nadat ze hem voor de zoveelste keer tot na 18.00 lieten lopen, dreigden ze met ontslag. Bij mij kwam de TC een tijdje terug persoonlijk vertellen dat mijn dienst niet aangepast ging worden, ik vermoed omdat ik dus wel tegen de planners in ga en hij gewoon alle discussie toen mooi af kon kappen. Hij wilde gewoon echt niet luisteren naar mijn argumenten. Alles werd zo van tafel geveegd en ik moest het maar gewoon doen.
Deze TC vertrekt gelukkig, de vervanger was altijd wel ok dus ik hoop dat het dan beter gaat. En anders moeten we toch een keer iets ondernemen idd, maar dan hoop ik dat we dat met een paar mensen samen kunnen doen. Op een werkoverleg begon ik een keer ergens over waar meerdere mensen tegen aan waren gelopen (hadden we op het depot besproken), en toen deed dus niemand verder zijn mond open waardoor het leek alsof ik de enige was die dat vond. Dat viel me toen flink tegen, wel op het depot aangeven dat ik gelijk heb en dat hij/zij daar ook last van heeft, maar op het werkoverleg dan voor zich uit blijven staren en niets zeggen....
Misschien laf, maar ik durf het echt niet te laten staan dan hoor. Ik kan me ook geen schorsing oid veroorloven. Bij mijn collega die 2 weken terug de laatste straatjes maar weer in de oranje bus gooide nadat ze hem voor de zoveelste keer tot na 18.00 lieten lopen, dreigden ze met ontslag. Bij mij kwam de TC een tijdje terug persoonlijk vertellen dat mijn dienst niet aangepast ging worden, ik vermoed omdat ik dus wel tegen de planners in ga en hij gewoon alle discussie toen mooi af kon kappen. Hij wilde gewoon echt niet luisteren naar mijn argumenten. Alles werd zo van tafel geveegd en ik moest het maar gewoon doen.
Deze TC vertrekt gelukkig, de vervanger was altijd wel ok dus ik hoop dat het dan beter gaat. En anders moeten we toch een keer iets ondernemen idd, maar dan hoop ik dat we dat met een paar mensen samen kunnen doen. Op een werkoverleg begon ik een keer ergens over waar meerdere mensen tegen aan waren gelopen (hadden we op het depot besproken), en toen deed dus niemand verder zijn mond open
waardoor het leek alsof ik de enige was die dat vond. Dat viel me toen flink tegen, wel op het depot aangeven dat ik gelijk heb en dat hij/zij daar ook last van heeft, maar op het werkoverleg dan voor zich uit blijven staren en niets zeggen....
Nobody ever seems to remember life is a game we play
Heb je gelijk in... maar lastig te doorbreken als ze eenmaal (weten te kunnen) rekenen op je verantwoordelijkheidsgevoel. Ik heb dat ooit ook veel te ver laten komen. Altijd in mijn vakantie of spaarzame vrije zaterdag SOS-berichtjes, zelfs eens op zondag. (En dan van die berichtjes waar je niet op kunt antwoorden... met dikke l*l en drie bier).quote:
Helaas houden mensen het zelf ook wel in stand, als je je grenzen aangeeft moet je er natuurlijk wel voor zorgen dat ze daar dus ook niet overheen gaan, anders kun je net zo goed geen grenzen aangeven.
Mensen die dan eerst roepen "ik ga echt niet nog een wijk erbij lopen!" en dat dan vervolgens toch doen want ja "de planner zei dat het niet anders kon". Uh ja, dat is dan jammer voor de planner, maar dat is dan zijn probleem he, als een ander die altijd maar weer oplost zal er ook nooit wat gaan veranderen.
Was nog net niet zo gek om tijdens een concert de boel op te breken en te zeggen: sorry jongens, er staat nog post
@VixenFromHell, in de chat zie ik dat de OR zich hiermee bezig gaat houden. En ook de vakbond gaat ermee aan de slag weet ik (ik zit bij de bvpp). Het is wel om te huilen dat jullie TC dit zomaar voor elkaar krijgt. Alleen maar door jullie af te bekken. Mail even met de OR of met de vakbond dat dit bij jullie allemaal zomaar gebeurt. Als het goed is zou dat wel moeten helpen!
Ik ben wel met Gelestipjes eens dat je het zelf niet zomaar moet laten gebeuren. Maar misschien heb ik het wat makkelijker. Ik heb een goeie TC. Helaas moet die ook al weg!! Daar kan ik wel om janken. Maar als wij aangeven dat het teveel is dan kunnen we wel een wijk kwijt. Of het moet de KNJ-tijd zijn... dan niet zo makkelijk.
Ik ben wel met Gelestipjes eens dat je het zelf niet zomaar moet laten gebeuren. Maar misschien heb ik het wat makkelijker. Ik heb een goeie TC. Helaas moet die ook al weg!! Daar kan ik wel om janken. Maar als wij aangeven dat het teveel is dan kunnen we wel een wijk kwijt. Of het moet de KNJ-tijd zijn... dan niet zo makkelijk.
