WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Werkneemster is sinds enkele jaren in dienst. Over het algemeen naar volle tevredenheid. Paar keer wat discussie gehad over een loonsverhoging en takenpakket. Ik vind haar geschikt als uitvoerende kracht met strakke en afgebakende opdrachten. Maar niet meer dan dat.
Ze heeft geld geleend van mijn bedrijf voor de aanschaf van een auto. Ik had geadviseerd om een auto te nemen die past bij haar salaris, die ze kan onderhouden en waar ze een fatsoenlijke verzekering voor af kan sluiten.
Dat heeft ze dus niet gedaan. Audi gekocht met behoorlijk wat kilometers voor de prijs, alleen WA verzekerd, etc. Goed, uiteindelijk haar keuze uiteraard. Daarna wel steeds gezeur dat die auto zo duur is in onderhoud.
Nu belde ze van de week dat die auto in de poeier is gereden en dat ze haar hand heeft gebroken. Wat blijkt: haar zoon wilde even kijken hoe het is achter het stuur, had ‘m per ongeluk in de drive gezet en tegen een muur geknald.
Auto repareren kost ongeveer ¤10k. Dat heeft ze niet. Uitstaande lening is veel hoger dan de waarde van de auto nu. En ook als ze de auto zou repareren, dan is volgens de Audi-dealer de waarde lager dan de uitstaande lening.
Nu wordt ze (naar mijn mening) erg onredelijk. Ze wil die kapotte Audi verkopen, dat inlossen en dat ik haar dan ¤20k extra leen om een andere auto te kopen. Want anders zit ze door mijn schuld zonder auto en kan ze niet meer werken. En met haar vriend had ze bedacht dat ik / mijn bedrijf toch wel geld zat hebben en ¤20k meer of minder niet merken.
Ik vind dat allemaal geen goed idee, omdat:
- De lening dan weer veel hoger is dan de waarde van die auto, omdat er nog een stuk van die Audi in zit dat met de verkoop van die Audi niet afgelost kan worden.
- De lening dan naar mijn idee ook gewoon te hoog is voor het salaris dat ze heeft en ik geen mogelijkheden zie dat ze zich flink gaat verbeteren qua salaris. Lening wordt bijna verdubbeld.
- Ze straks dan gewoon weer in precies dezelfde situatie zit met een auto waarvan ze het onderhoud amper kan betalen en die ze niet fatsoenlijk kan verzekeren.
- Ze onverantwoord is omgegaan met die auto door haar zoon achter het stuur te laten kruipen. Gaat om een minderjarige zoon die geen rijbewijs heeft.
- Het eigenlijk mijn probleem helemaal niet is. Het is haar privé-auto. Als haar wasmachine kapot is, zijn dat ook niet mijn zaken of mijn problemen.
Ondertussen ben ik het gedram aardig beu. Het gedram is telkens een hoop geklaag over die auto en dan een of andere oplossing waarbij ze meer geld leent om een of andere auto te kopen. Ook gezanik dat ze een afspraak heeft gemaakt bij een verkoper en dan wel moet weten wat ze toe kan zeggen.
Ik wil haar eigenlijk voorstellen dat ze de tijd van die gebroken hand uit gaan zitten en dan daarna zonder gezeik weer op het werk verschijnt. Of als dat niet kan, dat ze dan maar iets anders gaat zoeken of ik haar dan ontsla. Ontslaan tijdens die gebroken hand, dat zal toch wel niet kunnen.
Ben ik nu onredelijk? Hoe zouden jullie dit aanvliegen?
Ze heeft geld geleend van mijn bedrijf voor de aanschaf van een auto. Ik had geadviseerd om een auto te nemen die past bij haar salaris, die ze kan onderhouden en waar ze een fatsoenlijke verzekering voor af kan sluiten.
Dat heeft ze dus niet gedaan. Audi gekocht met behoorlijk wat kilometers voor de prijs, alleen WA verzekerd, etc. Goed, uiteindelijk haar keuze uiteraard. Daarna wel steeds gezeur dat die auto zo duur is in onderhoud.
Nu belde ze van de week dat die auto in de poeier is gereden en dat ze haar hand heeft gebroken. Wat blijkt: haar zoon wilde even kijken hoe het is achter het stuur, had ‘m per ongeluk in de drive gezet en tegen een muur geknald.
Auto repareren kost ongeveer ¤10k. Dat heeft ze niet. Uitstaande lening is veel hoger dan de waarde van de auto nu. En ook als ze de auto zou repareren, dan is volgens de Audi-dealer de waarde lager dan de uitstaande lening.
Nu wordt ze (naar mijn mening) erg onredelijk. Ze wil die kapotte Audi verkopen, dat inlossen en dat ik haar dan ¤20k extra leen om een andere auto te kopen. Want anders zit ze door mijn schuld zonder auto en kan ze niet meer werken. En met haar vriend had ze bedacht dat ik / mijn bedrijf toch wel geld zat hebben en ¤20k meer of minder niet merken.
Ik vind dat allemaal geen goed idee, omdat:
- De lening dan weer veel hoger is dan de waarde van die auto, omdat er nog een stuk van die Audi in zit dat met de verkoop van die Audi niet afgelost kan worden.
- De lening dan naar mijn idee ook gewoon te hoog is voor het salaris dat ze heeft en ik geen mogelijkheden zie dat ze zich flink gaat verbeteren qua salaris. Lening wordt bijna verdubbeld.
- Ze straks dan gewoon weer in precies dezelfde situatie zit met een auto waarvan ze het onderhoud amper kan betalen en die ze niet fatsoenlijk kan verzekeren.
- Ze onverantwoord is omgegaan met die auto door haar zoon achter het stuur te laten kruipen. Gaat om een minderjarige zoon die geen rijbewijs heeft.
- Het eigenlijk mijn probleem helemaal niet is. Het is haar privé-auto. Als haar wasmachine kapot is, zijn dat ook niet mijn zaken of mijn problemen.
Ondertussen ben ik het gedram aardig beu. Het gedram is telkens een hoop geklaag over die auto en dan een of andere oplossing waarbij ze meer geld leent om een of andere auto te kopen. Ook gezanik dat ze een afspraak heeft gemaakt bij een verkoper en dan wel moet weten wat ze toe kan zeggen.
Ik wil haar eigenlijk voorstellen dat ze de tijd van die gebroken hand uit gaan zitten en dan daarna zonder gezeik weer op het werk verschijnt. Of als dat niet kan, dat ze dan maar iets anders gaat zoeken of ik haar dan ontsla. Ontslaan tijdens die gebroken hand, dat zal toch wel niet kunnen.
Ben ik nu onredelijk? Hoe zouden jullie dit aanvliegen?
Heb je ook iets van een juridisch medewerker in dienst? Of een advocaat? Zodat diegene in jou belang kan uitzoeken wat de beste te nemen stappen zijn.
Mankind is poised midway between the gods and the beasts
Dat is wel een verstandig iets ja. Even advies inwinnen, een fout is snel gemaakt.quote:Op zaterdag 20 mei 2023 18:40 schreef Nagelslak het volgende:
Heb je ook iets van een juridisch medewerker in dienst? Of een advocaat? Zodat diegene in jou belang kan uitzoeken wat de beste te nemen stappen zijn.
Verder, zo snel mogelijk van die constructie met die lening af. En dan is het inderdaad verder haar probleem om op het werk te komen. Scheiding werk-Prive maar wat duidelijker maken, want deze mensen kunnen met flexibiliteit kennelijk niet omgaan.
zie email 27 oktober
Nee. Juridische dingen dat gebeurt allemaal extern. Op basis van uurtje factuurtje. Puur arbeidsrechtelijk en juridisch is dit nu even een zaak van de arbo. Daarna even de vraag of ze aan het werk gaat en hoe ze dat doet. Verschijnt ze niet, dan is het simpel. Verschijnt ze wel en doet ze lastig, dan een dossier opbouwen.quote:
Heb je ook iets van een juridisch medewerker in dienst? Of een advocaat? Zodat diegene in jou belang kan uitzoeken wat de beste te nemen stappen zijn.
In die zin is het niet ingewikkeld. Lening en die auto staan in feite los van elkaar. Zij heeft geld geleend van het bedrijf. En daar heeft ze een auto van gekocht. Maar die twee hebben op zich niks met elkaar te maken. Leningvoorwaarden zijn duidelijk. Die auto is verder haar zaak.
Heb nu één HR-medewerkster aangenomen voor dit soort ongein, maar die is pas net begonnen. En om die dan meteen met dit dossier op te zadelen.
Ik ben normaliter erg pro-werknemer als het gaat om geschillen met werkgevers, maar in dit geval is bovenstaande uitspraak afdoende. Niet alleen leeft ze boven haar stand met een privé-aankoop, maar trekt ze je als werkgever ook mee in het geouwehoer eromheen ...quote:
- Het eigenlijk mijn probleem helemaal niet is. Het is haar privé-auto. Als haar wasmachine kapot is, zijn dat ook niet mijn zaken of mijn problemen.
Ah ok, ja ik denk dat er wat wetgeving van toepassing kan zijn op basis van de contracten , verzekering en de rechten van de medewerker. Ik zou zeker even advies inwinnen in ieder geval! We nare situatie en hoop dat je er goed uit komt.quote:
[..]
Nee. Juridische dingen dat gebeurt allemaal extern. Op basis van uurtje factuurtje. Puur arbeidsrechtelijk en juridisch is dit nu even een zaak van de arbo. Daarna even de vraag of ze aan het werk gaat en hoe ze dat doet. Verschijnt ze niet, dan is het simpel. Verschijnt ze wel en doet ze lastig, dan een dossier opbouwen.
Heb nu één HR-medewerkster aangenomen voor dit soort ongein, maar die is pas net begonnen. En om die dan meteen met dit dossier op te zadelen.
Mankind is poised midway between the gods and the beasts
Neequote:
Haar auto, haar probleem.quote:Hoe zouden jullie dit aanvliegen?
Afspraak regelen met de bedrijfsarts of ze alles wel op een rijtje heeft aangezien ze haar onbekwame zoon zomaar achter het stuur laat.
Misschien in het vervolg een lease auto regelen die beter bij haar budget past. Tweedehands leasen kan ook.
Google is your friend, abuse your friends
Vroegtijdig even iemand bellen voor advies (je hebt kennelijk een bedrijf van enige omvang dus waarschijnlijk ook wel een netwerk) kan wel eens goedkoper zijn dan achteraf de boel rechtbreien.quote:
[..]
Nee. Juridische dingen dat gebeurt allemaal extern. Op basis van uurtje factuurtje. Puur arbeidsrechtelijk en juridisch is dit nu even een zaak van de arbo. Daarna even de vraag of ze aan het werk gaat en hoe ze dat doet. Verschijnt ze niet, dan is het simpel. Verschijnt ze wel en doet ze lastig, dan een dossier opbouwen.
In die zin is het niet ingewikkeld. Lening en die auto staan in feite los van elkaar. Zij heeft geld geleend van het bedrijf. En daar heeft ze een auto van gekocht. Maar die twee hebben op zich niks met elkaar te maken. Leningvoorwaarden zijn duidelijk. Die auto is verder haar zaak.
Heb nu één HR-medewerkster aangenomen voor dit soort ongein, maar die is pas net begonnen. En om die dan meteen met dit dossier op te zadelen.
Misschien is het nu nog wat vroeg, maar tussen de regels door lees ik dat je verwacht dat dit in een conflict gaat eindigen. Dus wees daar scherp op.
zie email 27 oktober
Leaseauto? Want?quote:Op zaterdag 20 mei 2023 18:47 schreef Metalfrost het volgende:
[..]
Nee
[..]
Haar auto, haar probleem.
Afspraak regelen met de bedrijfsarts of ze alles wel op een rijtje heeft aangezien ze haar onbekwame zoon zomaar achter het stuur laat.
Misschien in het vervolg een lease auto regelen die beter bij haar budget past. Tweedehands leasen kan ook.
Ik zou haar wijzen op 9292.nl of marktplaats. Dit is niet het probleem van TS. Niets mis met geven en nemen en mekaar helpen, maar wel als het eenzijdig wordt.
zie email 27 oktober
TS, is je bedrijf een bank? Zo niet zou mijn advies zijn nooit le ingen verstrekken aan werknemers.
Wat als ze zich morgen zoek meldt met stressklachten omdat ze geen nieuwe lening van je krijgt? Of stel je krijgt het voor mekaar om de dienstverband te verbreken, maar dan weigert ze om terug te betalen omdat ze dat niet kan. Wat ga je dan doen? Ook geen leuk vooruitzicht.
Wat als ze zich morgen zoek meldt met stressklachten omdat ze geen nieuwe lening van je krijgt? Of stel je krijgt het voor mekaar om de dienstverband te verbreken, maar dan weigert ze om terug te betalen omdat ze dat niet kan. Wat ga je dan doen? Ook geen leuk vooruitzicht.
2017: RGN BKK FCO LHR NRT LHR TLL LHR MIA BOG MIA JFK LHR LHR
2018: BCN SOF MLA IST ZAG DBV SPU ZAG SOF BOJ IST CGK JOG LOP DPS LBJ DPS SIN IST KBP BKK LPQ UTH KBP
2019: BCN LCY AGP SBZ KBP LPP SVL DOH JNB CPT DOH TFS
2020: ALC BIO LCY
2018: BCN SOF MLA IST ZAG DBV SPU ZAG SOF BOJ IST CGK JOG LOP DPS LBJ DPS SIN IST KBP BKK LPQ UTH KBP
2019: BCN LCY AGP SBZ KBP LPP SVL DOH JNB CPT DOH TFS
2020: ALC BIO LCY
Simpel,
Auto is haar probleem, de lening zal ze moeten afbetalen, een nieuwe lening komt er niet tot deze is afbetaald.
Bij niet afbetalen wordt er een incassobureau opgezet.
Auto is haar probleem, de lening zal ze moeten afbetalen, een nieuwe lening komt er niet tot deze is afbetaald.
Bij niet afbetalen wordt er een incassobureau opgezet.
Op donderdag 23 mei 2024 23:36 schreef DerRabbit het volgende: Ja oké, daar heb je gelijk in.
Precies dit dus: je hebt je dit gezeur en gedram zelf op de hals gehaald door een lening te geven.quote:
TS, is je bedrijf een bank? Zo niet zou mijn advies zijn nooit le ingen verstrekken aan werknemers.
Wat als ze zich morgen zoek meldt met stressklachten omdat ze geen nieuwe lening van je krijgt? Of stel je krijgt het voor mekaar om de dienstverband te verbreken, maar dan weigert ze om terug te betalen omdat ze dat niet kan. Wat ga je dan doen? Ook geen leuk vooruitzicht.
Lenen doe je maar bij de bank of je suikeroom.
Ja, ik denk wel dat dit de potentie heeft om in een conflict te eindigen. Nu heeft ze een gebroken hand en is er dus even geen discussie, maar haar "gedreig" komt er wel op neer dat ze in feite niet meer komt werken als ze haar zin niet krijgt.quote:
[..]
Vroegtijdig even iemand bellen voor advies (je hebt kennelijk een bedrijf van enige omvang dus waarschijnlijk ook wel een netwerk) kan wel eens goedkoper zijn dan achteraf de boel rechtbreien.
Misschien is het nu nog wat vroeg, maar tussen de regels door lees ik dat je verwacht dat dit in een conflict gaat eindigen. Dus wees daar scherp op.
Nu weet ik niet hoe heet de soep wordt gegeten, maar haar kennende dramt ze hier nog wel even over door.Ik heb daar helemaal geen zin in. Allang spijt van dat ik die lening heb verstrekt. Want goed doe je toch nooit.
Nee, ik ben geen bank.quote:
TS, is je bedrijf een bank? Zo niet zou mijn advies zijn nooit le ingen verstrekken aan werknemers.
Wat als ze zich morgen zoek meldt met stressklachten omdat ze geen nieuwe lening van je krijgt? Of stel je krijgt het voor mekaar om de dienstverband te verbreken, maar dan weigert ze om terug te betalen omdat ze dat niet kan. Wat ga je dan doen? Ook geen leuk vooruitzicht.
Voor de lening is een overeenkomst getekend, dus dat staat op papier. Maar je hebt natuurlijk wel gelijk dat zo iemand dingen die niks met elkaar te maken hebben toch op een hoop gaat gooien. Dat doet ze nu al.
En als ik die lening wel geef, dan voorzie ik nog wel problemen met de betaalbaarheid en in de toekomst, als er tegenvallers opdoemen. Stel bv. dat die auto weer kapot gaat. Of andere tegenvallers. Financieel leven ze voor zo ver ik dat in kan schatten al op het randje.
Heb ook geen zin om straks verwijten te krijgen dat ik een woekeraar ben, aan het overcrediteren ben en weet ik wat al niet meer.
Een auto neem je als de afstand van en naar werk te groot is om te lopen of fietsen. Bovendien acht de werkneemster zich groots om te leven boven haar stand, gezien de Audi die ze van de geleende 10k heeft aangeschaft, welke vervolgens voor haar te duur is in kosten en onderhoud.quote:
Met een leaseauto voorkom je dat ze weer verkeerde keuzes maakt, en heb je als werkgever zicht op teruggave van de lening.
Precies. Met een leaseauto is het niet meer eenzijdig.quote:Niets mis met geven en nemen en mekaar helpen, maar wel als het eenzijdig wordt.
Google is your friend, abuse your friends
Waarom moet de werkgever betalen voor een leaseauto? Dat zou de facto opslag zijn, terwijl het functioneren van mevrouw daar geen aanleiding voor geeft.quote:
[..]
Een auto neem je als de afstand van en naar werk te groot is om te lopen of fietsen. Bovendien acht de werkneemster zich groots om te leven boven haar stand, gezien de Audi die ze van de geleende 10k heeft aangeschaft, welke vervolgens voor haar te duur is in kosten en onderhoud.
Met een leaseauto voorkom je dat ze weer verkeerde keuzes maakt, en heb je als werkgever zicht op teruggave van de lening.
[..]
Precies. Met een leaseauto is het niet meer eenzijdig.
Private lease is ook een ding hè?
zie email 27 oktober
Mensen die op fok advies komen vragen over hun medewerkers geloof ik nooit zo.
Hoe kun je nou in hemelsnaam een eigen bedrijf met personeel hebben en dit soort dingen niet zelf kunnen regelen of snappen dat je bijvoorbeeld beter geen lening kunt verstrekken aan je personeel. Dat is echt vragen om problemen.
Hoe kun je nou in hemelsnaam een eigen bedrijf met personeel hebben en dit soort dingen niet zelf kunnen regelen of snappen dat je bijvoorbeeld beter geen lening kunt verstrekken aan je personeel. Dat is echt vragen om problemen.
Met een leaseauto is het wel duidelijker misschien en is ze af van de risico's van als een auto kapot gaat. Maar dat komt vervolgens dan wel volledig voor mijn rekening. Kost toch al gauw een bedrag extra per maand. Als ik dat zou verrekenen met haar salaris (weet niet eens of dat mag), loopt ze financieel waarschijnlijk ook wel vast.quote:
[..]
Een auto neem je als de afstand van en naar werk te groot is om te lopen of fietsen. Bovendien acht de werkneemster zich groots om te leven boven haar stand, gezien de Audi die ze van de geleende 10k heeft aangeschaft, welke vervolgens voor haar te duur is in kosten en onderhoud.
Met een leaseauto voorkom je dat ze weer verkeerde keuzes maakt, en heb je als werkgever zicht op teruggave van de lening.
[..]
Precies. Met een leaseauto is het niet meer eenzijdig.
En om dat nu allemaal te doen voor iemand die haar zoon even achter het stuur zet...
Ik zou haar hoe dan ook wel heel duidelijk laten blijken dat werk en privé absoluut gescheiden zijn en blijven.
Herstellen van die gebroken pols en gewoon weer netjes haar werk komen doen zonder gezeur.
Als ze niet op haar werk kan verschijnen om wat voor reden dan ook: is háár probleem, niet de jouwe.
Niet verschijnen op het werk = werkweigering, reden tot ontslag. Dat mag je er best inpeperen op een zakelijke manier.
En dit gesprek uiteraard na herstel op kantoor voeren.
[ Bericht 6% gewijzigd door #ANONIEM op 20-05-2023 19:10:09 ]
Herstellen van die gebroken pols en gewoon weer netjes haar werk komen doen zonder gezeur.
Als ze niet op haar werk kan verschijnen om wat voor reden dan ook: is háár probleem, niet de jouwe.
Niet verschijnen op het werk = werkweigering, reden tot ontslag. Dat mag je er best inpeperen op een zakelijke manier.
En dit gesprek uiteraard na herstel op kantoor voeren.
[ Bericht 6% gewijzigd door #ANONIEM op 20-05-2023 19:10:09 ]
Het is in elk geval beter dan weer geld gaan lenen aan personeel die niet weet hoe met geleend geld om te gaan.quote:
Waarom moet de werkgever betalen voor een leaseauto?
Daarnaast kun je als werkgever subtiel een sticker met daarop het logo en website van het bedrijf op de auto plakken - gratis reclame.
Google is your friend, abuse your friends
Ik vraag gewoon hoe anderen er mee om zouden gaan.quote:Op zaterdag 20 mei 2023 19:01 schreef Kreator het volgende:
Mensen die op fok advies komen vragen over hun medewerkers geloof ik nooit zo.
Hoe kun je nou in hemelsnaam een eigen bedrijf met personeel hebben en dit soort dingen niet zelf kunnen regelen of snappen dat je bijvoorbeeld beter geen lening kunt verstrekken aan je personeel. Dat is echt vragen om problemen.
Voor juridisch advies schakel ik een advocaat in die erin is gespecialiseerd. Zo iemand niet in dienst. Huur liever specialistische kennis in dan dat iemand met een juridisch diploma, maar die verder nergens echt goed in is, overal wat over roept en als puntje bij paaltje komt ik alsnog een gespecialiseerde advocaat moet zoeken.
En voor het HR-gebeuren heb ik nu iemand aangenomen. Dat was wel nodig. En dit soort leningen, dat is geen goed idee, want je doet het nooit goed natuurlijk en je hebt er niks mee te winnen. Er kan eigenlijk alleen maar gezeik van komen.
Waarom? Het een is een noodoplossing, het andere de facto opslag. Voor je het weet heb je er nog intern gezeik van ook, waarom krijgt X wel een auto en Y niet?quote:
[..]
Het is in elk geval beter dan weer geld gaan lenen aan personeel die niet weet hoe met geleend geld om te gaan.
So what?quote:Daarnaast kun je als werkgever subtiel een sticker met daarop het logo en website van het bedrijf op de auto plakken - gratis reclame.
zie email 27 oktober
Ja, dat ga je dan krijgen. "Lekker hoor, zoontje van X rijdt haar auto in de poeier en dan krijgt ze een leasebak"....quote:
[..]
Waarom? Het een is een noodoplossing, het andere de facto opslag. Voor je het weet heb je er nog intern gezeik van ook, waarom krijgt X wel een auto en Y niet?
[..]
So what?
En die reclame, daar heb ik niks aan. Voor zo ver je sticker op een auto reclame is. Je wordt dan ook geassocieerd met het rijgedrag en zo.
Ik weet niet hoe vergevingsgezind je bent TS, om hoe veel geld het gaat en hoe ver het al is. Maar ik zou echt van die lening af willen. Dus afhankelijk van de omstandigheden zou ik misschien nog wel het volgende aanbod doen: die lening schelden we kwijt, maar jouw woon-werkverkeer is volledig jouw verantwoordelijkheid…
zie email 27 oktober
Even 20.000 euro kwijtschelden?quote:
Ik weet niet hoe vergevingsgezind je bent TS, om hoe veel geld het gaat en hoe ver het al is. Maar ik zou echt van die lening af willen. Dus afhankelijk van de omstandigheden zou ik misschien nog wel het volgende aanbod doen: die lening schelden we kwijt, maar jouw woon-werkverkeer is volledig jouw verantwoordelijkheid…
Ik ga niets kwijtschelden. Die lening is wat mij betreft gewoon een zakelijke transactie. Daar heb ik mee willen helpen, maar goed doe je het dus nooit.quote:
Ik weet niet hoe vergevingsgezind je bent TS, om hoe veel geld het gaat en hoe ver het al is. Maar ik zou echt van die lening af willen. Dus afhankelijk van de omstandigheden zou ik misschien nog wel het volgende aanbod doen: die lening schelden we kwijt, maar jouw woon-werkverkeer is volledig jouw verantwoordelijkheid…
Ik kan er ook niks aan doen dat ze die auto alleen WA heeft verzekerd, dat haar zoon zonder rijbewijs tegen een muur is gereden. Vind het onverantwoord gedrag. Die zoon had niks achter het stuur te zoeken. Die auto had beter verzekerd moeten zijn in haar geval.
En ondertussen ben ik al het gedram en insinuaties dat ik een zeikerd ben dat ik niks meer leen, terwijl ik toch geld zat heb e.d. meer dan kotsbeu.
Ik haal het bedrag niet uit de OP. Maar 20.000 euro is voor jou en mij heel veel geld. Maar is dat niet voor elk bedrijf en als je advocaten en dergelijk moet gaan inhuren en er zelf uren druk mee bent loopt dat ook snel op.quote:
Maar goed, ik zei al: afhankelijk van de omstandigheden.
zie email 27 oktober
Zou gaan om ¤17k als ze ¤10k vangt voor die kapotte Audi en dat aflost. Maar ik ga dat niet kwijtschelden.quote:
[..]
Ik haal het bedrag niet uit de OP. Maar 20.000 euro is voor jou en mij heel veel geld. Maar is dat niet voor elk bedrijf en als je advocaten en dergelijk moet gaan inhuren en er zelf uren druk mee bent loopt dat ook snel op.
Maar goed, ik zei al: afhankelijk van de omstandigheden.
Ik zie daar geen reden toe en wat ook zo is, wat hier al werd gezegd, dat dan straks iedereen met van alles aan komt zetten.
Even wat geld kwijtschelden dat is fiscaal ook nog wel iets waar gewoon over afgerekend moet worden. Dat kost misschien evenveel als die advocaat.
Dat is het zeker. Het ging mij om teruggave van de 10k en om tegen te kunnen houden dat de werkneemster niet weer met een dure auto op de proppen komt en TS de verf van de muren los zeurt over hoe duur het allemaal wel niet is.quote:
[..]
Waarom? Het een is een noodoplossing, het andere de facto opslag.
Ja daar had ik nog niet aan gedacht. Misschien is Marktplaats dan wel een betere optie inderdaad.quote:Voor je het weet heb je er nog intern gezeik van ook, waarom krijgt X wel een auto en Y niet?
Gratis reclame = meer klanten trekken.quote:[..]
So what?
quote:
En die reclame, daar heb ik niks aan. Voor zo ver je sticker op een auto reclame is. Je wordt dan ook geassocieerd met het rijgedrag en zo.
dan is dan ook wel weer zo.
Google is your friend, abuse your friends
Dat dus.quote:
[..]
Dat is het zeker. Het ging mij om teruggave van de 10k en om tegen te kunnen houden dat de werkneemster niet weer met een dure auto op de proppen komt en TS de verf van de muren los zeurt over hoe duur het allemaal wel niet is.
[..]
En stel dat er weer wat met die auto gebeurt, waardoor ze er een flink bedrag in moet steken (reparatie n.a.v. ongeluk of omdat er iets kapot is gegaan), dan zit je weer in precies dezelfde situatie. Zij kan het niet ophoesten. Dan gaat ze weer zeuren om het te lenen.
Beter nu duidelijk maken dat ik eenmalig heb uitgeleend om te helpen, maar dat ik er geen gewoonte van maken.
Oef dat is wel heel veel geld ook. En dan krijg je dit. Stank voor dank.quote:
[..]
Zou gaan om ¤17k als ze ¤10k vangt voor die kapotte Audi en dat aflost. Maar ik ga dat niet kwijtschelden.
Ik zie daar geen reden toe en wat ook zo is, wat hier al werd gezegd, dat dan straks iedereen met van alles aan komt zetten.
Even wat geld kwijtschelden dat is fiscaal ook nog wel iets waar gewoon over afgerekend moet worden. Dat kost misschien evenveel als die advocaat.
Sterkte in ieder geval
zie email 27 oktober
Ja, dat stoort me nog wel het meeste eigenlijk. Alsof het een soort verplichting is geworden om haar rotzooi op te lossen, nadat ze allerlei goedbedoelde adviezen in de wind heeft geslagen.quote:
[..]
Oef dat is wel heel veel geld ook. En dan krijg je dit. Stank voor dank.
Sterkte in ieder geval
Is het een optie om maandelijks een deel van haar loon te onthouden ter terugbetaling van de lening?quote:
[..]
Ja, dat stoort me nog wel het meeste eigenlijk. Alsof het een soort verplichting is geworden om haar rotzooi op te lossen, nadat ze allerlei goedbedoelde adviezen in de wind heeft geslagen.
Google is your friend, abuse your friends
Als ze niet betaalt, dan wel.quote:Op zaterdag 20 mei 2023 19:25 schreef Metalfrost het volgende:
[..]
Is het een optie om maandelijks een deel van haar loon te onthouden ter terugbetaling van de lening?
Maar de lening verhogen is geen optie, wat mij betreft. Ook niet met zo'n inhouding op het salaris. Ik wil niet aan de gang blijven en ik vermoed dat ze met zo'n lening in de knel gaat komen. Is het niet met de aflossing van die lening, dan wel elders.
Het is allemaal niet zo moeilijk hoor.
Mevrouw is in loondienst, heeft een bepaalde functie en krijgt daar een maandelijkse salariëring voor.
Ze voert haar werk naar behoren uit, dus dat is allemaal prima.
Nu heeft ze haar pols gebroken, moet daarvan herstellen. Ook prima.
Na herstel een gesprek op kantoor dat werk en privé gescheiden dienen te blijven. Ze kan gewoon haar werk blijven doen, zoekt zelf maar uit hoe ze op haar werk komt, want dat is verder haar probleem.
Niet op het werk verschijnen is werkweigering, klaar, basta.
En verder dient ze gewoon haar maandelijkse verplichtingen m.b.t. de lening te voldoen. Extra leningen zijn niet mogelijk. Dat was slechts een eenmalige gunst vanuit het bedrijf.
Mevrouw is in loondienst, heeft een bepaalde functie en krijgt daar een maandelijkse salariëring voor.
Ze voert haar werk naar behoren uit, dus dat is allemaal prima.
Nu heeft ze haar pols gebroken, moet daarvan herstellen. Ook prima.
Na herstel een gesprek op kantoor dat werk en privé gescheiden dienen te blijven. Ze kan gewoon haar werk blijven doen, zoekt zelf maar uit hoe ze op haar werk komt, want dat is verder haar probleem.
Niet op het werk verschijnen is werkweigering, klaar, basta.
En verder dient ze gewoon haar maandelijkse verplichtingen m.b.t. de lening te voldoen. Extra leningen zijn niet mogelijk. Dat was slechts een eenmalige gunst vanuit het bedrijf.
Raar dat je kan ondernemen (hoop ik), hier advies komt vragen en dat je een lening hebt gegeven.
Dit riekt naar een broodje aap verhaal
Dit riekt naar een broodje aap verhaal
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
Waarom? Even een blik van buiten ophalen kan soms best nuttig zijn.quote:
Raar dat je kan ondernemen (hoop ik), hier advies komt vragen en dat je een lening hebt gegeven.
Dit riekt naar een broodje aap verhaal
En ik weet uit ervaring dat juist wanneer het om personen gaat het lastig is om dat in je eigen netwerk te doen omdat het al heel snel herkenbaar wordt.
zie email 27 oktober
Als je dit moet afvragen kan je beter nooit ondernemer worden mocht je dat ooit willen.quote:
[..]
Waarom? Even een blik van buiten ophalen kan soms best nuttig zijn.
En ik weet uit ervaring dat juist wanneer het om personen gaat het lastig is om dat in je eigen netwerk te doen omdat het al heel snel herkenbaar wordt.
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
Want een ondernemer moet alles zelf maar op zien te lossen?quote:
[..]
Als je dit moet afvragen kan je beter nooit ondernemer worden mocht je dat ooit willen.
Google is your friend, abuse your friends
Dit dus ja.quote:
[..]
Waarom? Even een blik van buiten ophalen kan soms best nuttig zijn.
En ik weet uit ervaring dat juist wanneer het om personen gaat het lastig is om dat in je eigen netwerk te doen omdat het al heel snel herkenbaar wordt.
Vooral ook omdat het behalve een juridische component ook een component 'omgaan met zo'n werkneemster' heeft.
Ah want advies vragen is een teken van zwakte of wat is je punt precies? Niemand heeft gezegd dat TS nu blind gaat uitvoeren wat hier gezegd wordt hè?quote:
[..]
Als je dit moet afvragen kan je beter nooit ondernemer worden mocht je dat ooit willen.
zie email 27 oktober
ik geef je groot gelijk.quote:
[..]
Dit dus ja.
Vooral ook omdat het behalve een juridische component ook een component 'omgaan met zo'n werkneemster' heeft.
een frisse blik, zeker op een anoniem forum, kan nooit kwaad. advies krijgen en opvolgen zijn 2 losse zaken.
verder heeft o.a. @Papabear het naar mijn inzicht meest correcte antwoord gegeven;
loskoppelen van elkaar;
maak duidelijk dat die lening een eenmalige geste was welke duidelijk is vastgelegd. er worden geen nieuwe leningen verstrekt en dat je meer dan bereid bent mee te werken de lening over te hevelen naar een Freo of wie dan ook als ze de lening wil verhogen.. dan komt de aap zeer snel uit de mouw dat dat nu eenmaal niet kan omdat de lening te hoog is. gewoon poot stijf houden, jij hebt zeker het juiste gedaan, meer dan dat, eerst de oude afspraken nakomen voor er nieuwe worden aangegaan.
verder zou ik ook duidelijk maken dat jij een lening hebt verstrekt voor eht vervoersprobleem in het verleden, dat dat wat jou betreft afgedaan is en hoe zij met haar vervoersmiddelen om is gegaan is geen reden om niet op werk te verschijnen.
stel je voor, fiets van de zaak, geen zin om te werken? flikker hem in de sloot en bel je baas op.. joh ding ligt in de sloot ik kom niet meer.. debiel.
geef overigens wel duidelijk aan dat je het kut vind van de pols en dat er gepaste werkzaamheden kalar staan voor mevrouw zodat ze gewoon kan komen werken. niet dat ze lekker werk kan doen en nu rustig thuis blijft zittne..
en dank u meneer Dood,
dat u af en toe wat neemt.
Ik weet nu wat verdriet is,
en onze tijd is maar geleend.
dat u af en toe wat neemt.
Ik weet nu wat verdriet is,
en onze tijd is maar geleend.
Precies.quote:
[..]
ik geef je groot gelijk.
een frisse blik, zeker op een anoniem forum, kan nooit kwaad. advies krijgen en opvolgen zijn 2 losse zaken.
verder heeft o.a. @:papabear het naar mijn inzicht meest correcte antwoord gegeven;
loskoppelen van elkaar;
maak duidelijk dat die lening een eenmalige geste was welke duidelijk is vastgelegd. er worden geen nieuwe leningen verstrekt en dat je meer dan bereid bent mee te werken de lening over te hevelen naar een Freo of wie dan ook als ze de lening wil verhogen.. dan komt de aap zeer snel uit de mouw dat dat nu eenmaal niet kan omdat de lening te hoog is. gewoon poot stijf houden, jij hebt zeker het juiste gedaan, meer dan dat, eerst de oude afspraken nakomen voor er nieuwe worden aangegaan.
verder zou ik ook duidelijk maken dat jij een lening hebt verstrekt voor eht vervoersprobleem in het verleden, dat dat wat jou betreft afgedaan is en hoe zij met haar vervoersmiddelen om is gegaan is geen reden om niet op werk te verschijnen.
stel je voor, fiets van de zaak, geen zin om te werken? flikker hem in de sloot en bel je baas op.. joh ding ligt in de sloot ik kom niet meer.. debiel.
geef overigens wel duidelijk aan dat je het kut vind van de pols en dat er gepaste werkzaamheden kalar staan voor mevrouw zodat ze gewoon kan komen werken. niet dat ze lekker werk kan doen en nu rustig thuis blijft zittne..
En vooral zakelijk blijven en niet in emoties meegaan. Dit is hoe de zaken er voor staan
Hoe ben je er toe gekomen om een lening aan te gaan? Daarmee is het gezeik nl begonnen.
Vakman pur sang
Ok, dus ondernemers moeten alles zelf verzinnen. Helder.quote:
[..]
Als je dit moet afvragen kan je beter nooit ondernemer worden mocht je dat ooit willen.
Ja, zijn antwoord vat het goed samen allemaal.quote:
[..]
ik geef je groot gelijk.
een frisse blik, zeker op een anoniem forum, kan nooit kwaad. advies krijgen en opvolgen zijn 2 losse zaken.
verder heeft o.a. @:papabear het naar mijn inzicht meest correcte antwoord gegeven;
loskoppelen van elkaar;
maak duidelijk dat die lening een eenmalige geste was welke duidelijk is vastgelegd. er worden geen nieuwe leningen verstrekt en dat je meer dan bereid bent mee te werken de lening over te hevelen naar een Freo of wie dan ook als ze de lening wil verhogen.. dan komt de aap zeer snel uit de mouw dat dat nu eenmaal niet kan omdat de lening te hoog is. gewoon poot stijf houden, jij hebt zeker het juiste gedaan, meer dan dat, eerst de oude afspraken nakomen voor er nieuwe worden aangegaan.
verder zou ik ook duidelijk maken dat jij een lening hebt verstrekt voor eht vervoersprobleem in het verleden, dat dat wat jou betreft afgedaan is en hoe zij met haar vervoersmiddelen om is gegaan is geen reden om niet op werk te verschijnen.
stel je voor, fiets van de zaak, geen zin om te werken? flikker hem in de sloot en bel je baas op.. joh ding ligt in de sloot ik kom niet meer.. debiel.
geef overigens wel duidelijk aan dat je het kut vind van de pols en dat er gepaste werkzaamheden kalar staan voor mevrouw zodat ze gewoon kan komen werken. niet dat ze lekker werk kan doen en nu rustig thuis blijft zittne..
De lening is de lening en het dienstverband is het dienstverband. Beide blijven gewoon intact. Ongeluk met de auto staat daar volledig los van.
Arbo-traject loopt en daar wordt bepaald hoe verder met werken. Ik ga er vanuit dat ze dat gewoon opvolgt. En niet "het gips eraf gaat trekken om te kijken of ze bij kan beunen".
Als ze niet meewerkt, zal ontslag de ultieme consequentie zijn. Werkt ze wel mee en blijft ze gewoon haar werk doen, dan kan ze dat gewoon blijven doen.
Ze kan de opbrengst van die Audi in een simpele 2e hands auto steken. Dan is ze in elk geval mobiel. Maar dat moet ze zelf weten. Ik ga geen adviezen meer geven en niet helpen, want uiteindelijk heb ik het dan toch gedaan. Ik ben de werkgever. Niets meer, niets minder.
Om ooit te helpen, nadat een andere auto kapot was gegaan. Maken zou een hoop geld hebben gekost (wat ze niet had). Maken en verkopen, dan zou dat maken weggegooid geld zijn geweest.quote:Op zaterdag 20 mei 2023 20:02 schreef Lospedrosa het volgende:
Hoe ben je er toe gekomen om een lening aan te gaan? Daarmee is het gezeik nl begonnen.
Eigenlijk een vergelijkbare situatie als nu.
Maar, allang spijt van. Had het niet moeten doen, maar kan nu niet de lening opeisen, omdat ik er spijt van hem. Ik ga het in elk geval niet meer doen.
Als mensen elders (te)veel willen lenen, moeten ze dat allemaal zelf weten. Zolang het werk er maar niet onder gaat lijden.
Waarom heb je haar in eerste instantie een lening voor een auto gegeven? Daar kunnen alleen maar problemen door komen. Blijkbaar kan ze geen lening krijgen van andere instanties wat een rode vlag zou moeten zijn.
Laat haar de lening afbetalen en laat het een les voor je zijn om nooit meer geld uit te lenen aan personeel. Tenzij het echt een noodgeval is. Dan zou je het kunnen overwegen.
Ook kun je niet zomaar de lening gaan verrekenen met haar loon als. Zelfs als ze stopt met terug betalen. Tenzij dit duidelijk is overeengekomen en ook in de overeenkomst staat.
Oh, en even een duidelijk gesprek aangaan met haar dat je niet gediend bent van chantage, met de medewerker van HR erbij (nooit alleen doen!). En als ze dat weer doet, of als ze weigert te komen werken wanneer dat weer mogelijk is ontslag op staande voet zal plaatsvinden. En dat je eventuele schade op haar zult verhalen.
Laat haar de lening afbetalen en laat het een les voor je zijn om nooit meer geld uit te lenen aan personeel. Tenzij het echt een noodgeval is. Dan zou je het kunnen overwegen.
Ook kun je niet zomaar de lening gaan verrekenen met haar loon als. Zelfs als ze stopt met terug betalen. Tenzij dit duidelijk is overeengekomen en ook in de overeenkomst staat.
Oh, en even een duidelijk gesprek aangaan met haar dat je niet gediend bent van chantage, met de medewerker van HR erbij (nooit alleen doen!). En als ze dat weer doet, of als ze weigert te komen werken wanneer dat weer mogelijk is ontslag op staande voet zal plaatsvinden. En dat je eventuele schade op haar zult verhalen.
Al koopt ze er een Clio van, of een fiets. Maakt jou geen ene drol uit. Al vergokt ze de opbrengst in een casino.
Na herstel gewoon op het werk verschijnen. Kan ze dat niet, dan is dat werkweigering. Niks meer en niks minder.
Je maakt het allemaal lastiger dan nodig.
Na herstel gewoon op het werk verschijnen. Kan ze dat niet, dan is dat werkweigering. Niks meer en niks minder.
Je maakt het allemaal lastiger dan nodig.
Voor 1000-2000 euro had ze ook een goedkope tweedehandse auto kunnen kopen.quote:
[..]
Om ooit te helpen, nadat een andere auto kapot was gegaan. Maken zou een hoop geld hebben gekost (wat ze niet had). Maken en verkopen, dan zou dat maken weggegooid geld zijn geweest.
Eigenlijk een vergelijkbare situatie als nu.
Dat klopt.quote:
[..]
Voor 1000-2000 euro had ze ook een goedkope tweedehandse auto kunnen kopen.
Maar dat is niet de aard van het beestje. Dat zie je nu ook al met het gedram. Ze ziet het toch voor zich dat na het ongeluk met deze auto, de volgende auto weer een duurdere is. Terwijl die kapotte nog niet eens is afbetaald.
Ze kan nu ook die kapotte auto verkopen en van de opbrengst een andere auto kopen. Maar als het aan haar zou liggen, zou ze dus een auto kopen die weer een stukje duurder is.
Een noodgeval is relatief.quote:
Waarom heb je haar in eerste instantie een lening voor een auto gegeven? Daar kunnen alleen maar problemen door komen. Blijkbaar kan ze geen lening krijgen van andere instanties wat een rode vlag zou moeten zijn.
Laat haar de lening afbetalen en laat het een les voor je zijn om nooit meer geld uit te lenen aan personeel. Tenzij het echt een noodgeval is. Dan zou je het kunnen overwegen.
Ook kun je niet zomaar de lening gaan verrekenen met haar loon als. Zelfs als ze stopt met terug betalen. Tenzij dit duidelijk is overeengekomen en ook in de overeenkomst staat.
Oh, en even een duidelijk gesprek aangaan met haar dat je niet gediend bent van chantage, met de medewerker van HR erbij (nooit alleen doen!). En als ze dat weer doet, of als ze weigert te komen werken wanneer dat weer mogelijk is ontslag op staande voet zal plaatsvinden. En dat je eventuele schade op haar zult verhalen.
In dit geval bijvoorbeeld kan ze van de opbrengst van die kapotte auto een simpele tweedehands auto kopen. Dat is dan geen auto waarmee ze de blits maakt, maar wel eentje waarmee ze naar het werk kan, naar de winkel kan, etc.
Chantage is het eigenlijk wel. Ik ben daar helemaal niet van gediend. Je mag alles vragen, maar 'nee is nee', zeker als daar hele goede, rationele argumenten voor zijn. Die zijn er in dit geval.
Ik wil gewoon naar een normale werkgever-werknemer relatie, waarbij ze het klagen over de onderhoudskosten van de auto bij de garage doet en gezeik over verhogen van de lening bij de kredietboer.
Gesprek misschien maar laten leiden door de HR-medewerker. Ben zelf erg geïrriteerd. Een hoop dingen hebben ook niks te maken met haar arbeidsovereenkomst. Dat die zoon in die auto heeft gezeten en zo bijvoorbeeld. Dat zijn haar privé keuzes in haar privé tijd. Net zoals de gevolgen voor haar privé zijn.
En eerst de arbo hun werk maar laten doen. Anders is er straks weer ander geneuzel.
Ik zou het verder laten rusten tot madam weer is hersteld. En dan bovenstaande adviezen toepassen tijdens een gesprek op kantoor met de HR-dame erbij die alles notuleert. Dan komt het allemaal wel in ordequote:
[..]
Dat klopt.
Maar dat is niet de aard van het beestje. Dat zie je nu ook al met het gedram. Ze ziet het toch voor zich dat na het ongeluk met deze auto, de volgende auto weer een duurdere is. Terwijl die kapotte nog niet eens is afbetaald.
Ze kan nu ook die kapotte auto verkopen en van de opbrengst een andere auto kopen. Maar als het aan haar zou liggen, zou ze dus een auto kopen die weer een stukje duurder is.
Ja, eerst maar eens laten herstellen. Tijdens dat herstel geen munitie geven om de boel verder te vertragen. Berichten van haar maar negeren.quote:Op zaterdag 20 mei 2023 20:23 schreef Papabear het volgende:
[..]
Ik zou het verder laten rusten tot madam weer is hersteld. En dan bovenstaande adviezen toepassen tijdens een gesprek op kantoor met de HR-dame erbij die alles notuleert. Dan komt het allemaal wel in orde
Overigens vanaf het begin duidelijk gezegd dat ik geen extra geld uit ga lenen. Dus dat moet ook maar een keer ophouden het gezeur daar over.
Het grote probleem is dat als werknemers het ergens niet mee eens zijn ze zich gewoon ziek kunnen melden en jij als ondernemer met de problemen zit. Bah!
Ziekmelden oké, maar niet de baas bestoken met berichten en allerlei onzin dat geheel losstaat van het werk.quote:
Het grote probleem is dat als werknemers het ergens niet mee eens zijn ze zich gewoon ziek kunnen melden en jij als ondernemer met de problemen zit. Bah!
Sommige werkgevers zijn daar gevoelig voor.
Een dolletje en geintje op de werkvloer is prima voor de werksfeer, maar zodra het zakelijk wordt dient het ook zakelijk te worden gehouden, netjes volgens de regels.
Wou net zeggen, ze kon gewoon een particuliere lening aangaan (alhoewel dat vast niet kon door negatieve beoordeling door zo’n partij) daarom is ze bij jou gaan nuilen.quote:
[..]
Om ooit te helpen, nadat een andere auto kapot was gegaan. Maken zou een hoop geld hebben gekost (wat ze niet had). Maken en verkopen, dan zou dat maken weggegooid geld zijn geweest.
Eigenlijk een vergelijkbare situatie als nu.
Maar, allang spijt van. Had het niet moeten doen, maar kan nu niet de lening opeisen, omdat ik er spijt van hem. Ik ga het in elk geval niet meer doen.
Als mensen elders (te)veel willen lenen, moeten ze dat allemaal zelf weten. Zolang het werk er maar niet onder gaat lijden.
Trouwens denk ik niet dat je dat geld nog (geheel) terug gaat krijgen. Dus zou haar maar meteen laten gaan en de lening of wegleggen bij een deurwaarder of het gezeur overslaan.
Schijnbaar appt of belt ze je om erover te nuilen, en dat is onacceptabel gedrag, en dat je het geld wel kunt missen is al helemaal onbeschoft.
[ Bericht 6% gewijzigd door Lospedrosa op 20-05-2023 20:55:47 ]
Vakman pur sang
Van het ziek melden kan ik niks zeggen. Volledig ongevraagd meldde ze me dat ze een gebroken hand heeft. Arbo-arts stelt dan wel vast dat iemand voorlopig dusdanige beperkt is dat diegene niet kan werken.quote:
[..]
Ziekmelden oké, maar niet de baas bestoken met berichten en allerlei onzin dat geheel losstaat van het werk.
Sommige werkgevers zijn daar gevoelig voor.
Een dolletje en geintje op de werkvloer is prima voor de werksfeer, maar zodra het zakelijk wordt dient het ook zakelijk te worden gehouden, netjes volgens de regels.
Dat bestoken met berichten werkt eigenlijk averechts bij mij. Een keer vragen, dat had gekund. Dat staat iedereen vrij. Maar nee is nee dan. Als iemand doorgaat, dan wordt dat vrij snel vervelend. Helemaal als iemand dan mij de schuld gaat geven van allerlei gevolgen van beslissingen die zij heeft genomen.
Dus jij bent al zo coulant dat je een medewerker een lening voor een auto geeft en dan gaat zij ook nog eens veel meer lenen dan wat jij adviseert/toestaat?? Waarom heb je niet gewoon een bepaald bedrag toegestaan om te lenen? Amateuristisch gedoe. Medewerker eruit kicken en fatsoenlijk gaan ondernemen zodat je niet in dit soort ingewikkelde werk/privesituaties terecht komt met nieuwe werknemers.
Mijn werkgever ziet z'n personeel aankomen zeg. Je privé-zooi los je maar privé op
Mijn werkgever ziet z'n personeel aankomen zeg. Je privé-zooi los je maar privé op
Just skip all the layers and go straight to the crazy!
Continue dat gedreig met ontslag. Alsof je zo makkelijk van haar af komt.quote:
[..]
Ja, zijn antwoord vat het goed samen allemaal.
De lening is de lening en het dienstverband is het dienstverband. Beide blijven gewoon intact. Ongeluk met de auto staat daar volledig los van.
Arbo-traject loopt en daar wordt bepaald hoe verder met werken. Ik ga er vanuit dat ze dat gewoon opvolgt. En niet "het gips eraf gaat trekken om te kijken of ze bij kan beunen".
Als ze niet meewerkt, zal ontslag de ultieme consequentie zijn. Werkt ze wel mee en blijft ze gewoon haar werk doen, dan kan ze dat gewoon blijven doen.
Ze kan de opbrengst van die Audi in een simpele 2e hands auto steken. Dan is ze in elk geval mobiel. Maar dat moet ze zelf weten. Ik ga geen adviezen meer geven en niet helpen, want uiteindelijk heb ik het dan toch gedaan. Ik ben de werkgever. Niets meer, niets minder.
Aan het typen...
Ik heb die lening voor de auto gegeven. Of ze daarna ergens meer heeft geleend, dat weet ik niet, aangezien ik daar geen inzage in heb. Verder haar zaken natuurlijk.quote:
Dus jij bent al zo coulant dat je een medewerker een lening voor een auto geeft en dan gaat zij ook nog eens veel meer lenen dan wat jij adviseert/toestaat?? Waarom heb je niet gewoon een bepaald bedrag toegestaan om te lenen? Amateuristisch gedoe. Medewerker eruit kicken en fatsoenlijk gaan ondernemen zodat je niet in dit soort ingewikkelde werk/privesituaties terecht komt met nieuwe werknemers.
Mijn werkgever ziet z'n personeel aankomen zeg. Je privé-zooi los je maar privé op
Nu is die auto kapot en wil ze extra lenen om een duurdere auto te kunnen kopen. Daar werk ik niet aan mee. Stond haar vrij om te vragen, maar antwoord is nee en moet ze niet over door blijven zeuren. En het staat haar vrij om elders proberen dat geld te lenen natuurlijk.
Al denk ik niet dat iemand daar aan mee gaat werken.
Als ze me zo blijft bestoken met berichten en dan ook nog eens met allerlei onnozele verwijten? Dan moet dat over een tijdje wel lukken, toch?quote:
[..]
Continue dat gedreig met ontslag. Alsof je zo makkelijk van haar af komt.
En als ze straks na het herstel niet op het werk verschijnt, dan ook. Dat is gewoon werkweigering.
Die levensles kan ze maar beter zo snel mogelijk meekrijgen.quote:
[..]
Dat klopt.
Maar dat is niet de aard van het beestje. Dat zie je nu ook al met het gedram. Ze ziet het toch voor zich dat na het ongeluk met deze auto, de volgende auto weer een duurdere is. Terwijl die kapotte nog niet eens is afbetaald.
Ze kan nu ook die kapotte auto verkopen en van de opbrengst een andere auto kopen. Maar als het aan haar zou liggen, zou ze dus een auto kopen die weer een stukje duurder is.
Persoonlijk denk ik dat je al meer hebt gedaan dan dat nodig was, ze had ook in eerste instantie een goedkope(re) auto kunnen kopen.
Ja tuurlijk wel.quote:
[..]
Continue dat gedreig met ontslag. Alsof je zo makkelijk van haar af komt.
Wat denk jij, als je zegt opzouten dan is het klaar.
Of het dan geld kost ofniet is nog de vraag.
Vakman pur sang
Staat dat gezeik van haar zwart op wit, via app? Zo ja, goed bewaren en maak er voor de zekerheid screenshots van.
Communiceer ook alleen nog schriftelijk zodat je sterk staat, mochten er problemen komen.
Ik heb sterk het vermoeden dat dit wel zo'n conflict gaat geven dat het op ontslag uitdraait. Zeker als je voet bij stuk houdt en haar geen cent meer leent.
Begin nu vast met dossieropbouw, des de sterker sta je straks.
Communiceer ook alleen nog schriftelijk zodat je sterk staat, mochten er problemen komen.
Ik heb sterk het vermoeden dat dit wel zo'n conflict gaat geven dat het op ontslag uitdraait. Zeker als je voet bij stuk houdt en haar geen cent meer leent.
Begin nu vast met dossieropbouw, des de sterker sta je straks.
If they say
Why, why, tell her that it's human nature...
Why, why, tell her that it's human nature...
Ik hoop maar voor d'r dat ze niet zo dom is om jou dat soort redenen te geven.quote:
[..]
Als ze me zo blijft bestoken met berichten en dan ook nog eens met allerlei onnozele verwijten? Dan moet dat over een tijdje wel lukken, toch?
En als ze straks na het herstel niet op het werk verschijnt, dan ook. Dat is gewoon werkweigering.
Aan het typen...
Ik hoop voor je daf ze dit topic niet ziet. Denk dat een rechter wel gehakt van je maakt bij een ontslagprocedure als ie dit leest.
quote:
[..]
Ja tuurlijk wel.
Wat denk jij, als je zegt opzouten dan is het klaar.
Of het dan geld kost ofniet is nog de vraag.
Jij komt van een koude kermis thuis.
Aan het typen...
Krijg een beetje een wrang gevoel bij het feit dat ze “ hij heeft er toch zat” als motivatie opvoert. En haar vriend er blijkbaar in meegaat ook. Zij moet gewoon dr werk doen, daar krijgt ze salaris voor en als dat niet genoeg is staat het haar vrij om elders te solliciteren. Volgens mij is zij een stuk meer afhankelijk van jou dan andersom.
We leven niet meer in het jaar 2006.quote:
Volgens mij is zij een stuk meer afhankelijk van jou dan andersom.
Graag of niet, voor jou 10 andere werkgevers. 
Aan het typen...
Ga toch weg muts.quote:
[..]
Jij komt van een koude kermis thuis.
Mijn bedrijf en ik bepaal wie hier de koffie drinkt op mijn kosten.
Vakman pur sang
Desalniettemin, denk ik wel dat topicstarter een goede werkgever is en het hart op de juiste plaats heeft daar hij zijn werknemer een lening geeft om haar te hulp te schieten.
Aan het typen...
In dit geval geloof ik niet dat die vlieger opgaat.quote:
[..]
We leven niet meer in het jaar 2006.
Dikke lul drie bier.quote:
[..]
Ga toch weg muts.
Mijn bedrijf en ik bepaal wie hier de koffie drinkt op mijn kosten.
Aan het typen...
Hart op de juiste plaats man man het is geen liefdadigheidsinstelling. Werknemer werkt, werkgever betaalt. Al dat knuffelige gedoe eromheen levert alleen maar gezanik op. Zoals dit topic ook laat zien.quote:
Desalniettemin, denk ik wel dat topicstarter een goede werkgever is en het hart op de juiste plaats heeft daar hij zijn werknemer een lening geeft om haar te hulp te schieten.
Just skip all the layers and go straight to the crazy!
Is wel zo. En ik kan je vertellen dat het rap minder wordt met de niet zo gespecialiseerde functies als administrateur e.d.quote:
Zie wat (ex) medewerkers die met veel bravoure weggingen nu al maanden met “open to work” op LI staan.
En de tijd wordt nu echt rap slechter zeker na de laatste kwartaalcijfers (beetje afhankelijk welke branche)
Vakman pur sang
Keep on dreaming.quote:
[..]
Is wel zo. En ik kan je vertellen dat het rap minder wordt met de niet zo gespecialiseerde functies als administrateur e.d.
Zie wat (ex) medewerkers die met veel bravoure weggingen nu al maanden met “open to work” op LI staan.
En de tijd wordt nu echt rap slechter zeker na de laatste kwartaalcijfers (beetje afhankelijk welke branche)
Aan het typen...
Weet niet wat je doet voor werk naar met jouw instelling zou ik maar een beetje je best doen de komende tijd. Anders no new shoes for you.quote:
Vakman pur sang
Leuk, doen we niks mee.quote:
[..]
Weet niet wat je doet voor werk naar met jouw instelling zou ik maar een beetje je best doen de komende tijd. Anders no new shoes for you.
Aan het typen...
Als ze nog 10k voor die kapotte Audi krijgt, kan ze mooi 5k aflossen, en koopt ze voor 5k een andere auto.
Niet jouw probleem dat ze geen mooi weer meer kan spelen bij vrienden, familie en buren.
Niet jouw probleem dat ze geen mooi weer meer kan spelen bij vrienden, familie en buren.
Ik las eerst schoonmaakster in plaats van werkneemster. Ik denk waarom leen jij je schoonmaakster dan ook zoveel geld.
Misschien is ze heel goed in zuigenquote:
Ik las eerst schoonmaakster in plaats van werkneemster. Ik denk waarom leen jij je schoonmaakster dan ook zoveel geld.
Perhaps you've seen it, maybe in a dream.
A murky, forgotten land.
A murky, forgotten land.
Dit is toch niet jou probleem? Laat het haar lekker zelf uitvogelen, als ze maar op werk verschijnt.quote:
[..]
Dat klopt.
Maar dat is niet de aard van het beestje. Dat zie je nu ook al met het gedram. Ze ziet het toch voor zich dat na het ongeluk met deze auto, de volgende auto weer een duurdere is. Terwijl die kapotte nog niet eens is afbetaald.
Ze kan nu ook die kapotte auto verkopen en van de opbrengst een andere auto kopen. Maar als het aan haar zou liggen, zou ze dus een auto kopen die weer een stukje duurder is.
Begrijp ook niet dat je een werknemer geld leent. Een keer een voorschot op salaris oke maar je bent toch geen kredietverstrekker. Geld uitlenen terwijl er ook nog een andere relatie is heeft een grote kans op gezeikquote:
Ik las eerst schoonmaakster in plaats van werkneemster. Ik denk waarom leen jij je schoonmaakster dan ook zoveel geld.
Dan is het toch snel opgelost: Werkweigering -> Waarschuwing -> Ontslagquote:
maar haar "gedreig" komt er wel op neer dat ze in feite niet meer komt werken als ze haar zin niet krijgt.
2147483647 angels can dance on the point of a needle.
Add one and they will all turn into devils.
Add one and they will all turn into devils.
Voor 20k heb je een hele nette Ateca. Was dat soms te min voor haar?
#freeWillemM
Op <a href="https://forum.fok.nl/topic/2682522/1/25#p209511850" target="_blank" >woensdag 14 juni 2023 19:05</a> schreef <a href="https://forum.fok.nl/user/profile/221644" target="_blank" >timmmmm</a> het volgende:[/b]
Ik heb in ieder geval liever huidkanker dan dit topic lezen
Op <a href="https://forum.fok.nl/topic/2682522/1/25#p209511850" target="_blank" >woensdag 14 juni 2023 19:05</a> schreef <a href="https://forum.fok.nl/user/profile/221644" target="_blank" >timmmmm</a> het volgende:[/b]
Ik heb in ieder geval liever huidkanker dan dit topic lezen
Ik vind het ook niet heel slim van deze werkgever. geef de dan een leaseauto, dan heb je ook invloed op wat ze rijdt wat je blijkbaar belangrijk vindt .quote:
[..]
Begrijp ook niet dat je een werknemer geld leent. Een keer een voorschot op salaris oke maar je bent toch geen kredietverstrekker. Geld uitlenen terwijl er ook nog een andere relatie is heeft een grote kans op gezeik
Overigens zitten er ook voorwaarden aan verbonden, met het risico dat als deze worden geschonden het als loon wordt gezien en werkgever dus loonbelasting af moet dragen.
https://www.fsv.nl/geld-l(...)elet%20moet%20worden.
Wel maar een handvol die je geld gaan lenen voor een auto.quote:
[..]
We leven niet meer in het jaar 2006.
Op zaterdag 9 maart 2019 17:21 schreef Lospedrosa het volgende:
Wat voor een mongool ben jij nou weer. Klojo.
[/quote]
Wat voor een mongool ben jij nou weer. Klojo.
[/quote]
Ze zou van mijn de t@$)@%g kunnen krijgen. Geen extra lening, maar het advies maar uit te kijken naar een private leasegebakje of een goedkoop tweedehandsje van Japanse makelij.quote:
Werkneemster is sinds enkele jaren in dienst. Over het algemeen naar volle tevredenheid. Paar keer wat discussie gehad over een loonsverhoging en takenpakket. Ik vind haar geschikt als uitvoerende kracht met strakke en afgebakende opdrachten. Maar niet meer dan dat.
Ze heeft geld geleend van mijn bedrijf voor de aanschaf van een auto. Ik had geadviseerd om een auto te nemen die past bij haar salaris, die ze kan onderhouden en waar ze een fatsoenlijke verzekering voor af kan sluiten.
Dat heeft ze dus niet gedaan. Audi gekocht met behoorlijk wat kilometers voor de prijs, alleen WA verzekerd, etc. Goed, uiteindelijk haar keuze uiteraard. Daarna wel steeds gezeur dat die auto zo duur is in onderhoud.
Nu belde ze van de week dat die auto in de poeier is gereden en dat ze haar hand heeft gebroken. Wat blijkt: haar zoon wilde even kijken hoe het is achter het stuur, had ‘m per ongeluk in de drive gezet en tegen een muur geknald.
Auto repareren kost ongeveer ¤10k. Dat heeft ze niet. Uitstaande lening is veel hoger dan de waarde van de auto nu. En ook als ze de auto zou repareren, dan is volgens de Audi-dealer de waarde lager dan de uitstaande lening.
Nu wordt ze (naar mijn mening) erg onredelijk. Ze wil die kapotte Audi verkopen, dat inlossen en dat ik haar dan ¤20k extra leen om een andere auto te kopen. Want anders zit ze door mijn schuld zonder auto en kan ze niet meer werken. En met haar vriend had ze bedacht dat ik / mijn bedrijf toch wel geld zat hebben en ¤20k meer of minder niet merken.
Ik vind dat allemaal geen goed idee, omdat:
- De lening dan weer veel hoger is dan de waarde van die auto, omdat er nog een stuk van die Audi in zit dat met de verkoop van die Audi niet afgelost kan worden.
- De lening dan naar mijn idee ook gewoon te hoog is voor het salaris dat ze heeft en ik geen mogelijkheden zie dat ze zich flink gaat verbeteren qua salaris. Lening wordt bijna verdubbeld.
- Ze straks dan gewoon weer in precies dezelfde situatie zit met een auto waarvan ze het onderhoud amper kan betalen en die ze niet fatsoenlijk kan verzekeren.
- Ze onverantwoord is omgegaan met die auto door haar zoon achter het stuur te laten kruipen. Gaat om een minderjarige zoon die geen rijbewijs heeft.
- Het eigenlijk mijn probleem helemaal niet is. Het is haar privé-auto. Als haar wasmachine kapot is, zijn dat ook niet mijn zaken of mijn problemen.
Ondertussen ben ik het gedram aardig beu. Het gedram is telkens een hoop geklaag over die auto en dan een of andere oplossing waarbij ze meer geld leent om een of andere auto te kopen. Ook gezanik dat ze een afspraak heeft gemaakt bij een verkoper en dan wel moet weten wat ze toe kan zeggen.
Ik wil haar eigenlijk voorstellen dat ze de tijd van die gebroken hand uit gaan zitten en dan daarna zonder gezeik weer op het werk verschijnt. Of als dat niet kan, dat ze dan maar iets anders gaat zoeken of ik haar dan ontsla. Ontslaan tijdens die gebroken hand, dat zal toch wel niet kunnen.
Ben ik nu onredelijk? Hoe zouden jullie dit aanvliegen?
Als je >20k wilt lenen voor een auto, is dat niet omdat je van A naar B moet maar omdat je je beter wilt voordoen dan je daadwerkelijk bent. Patsergedrag dus om het uiterlijk vertoon.
Hoe het met de hand zit, weet ik niet. Of dat een reden zou kunnen zijn voor ontslag. Het is wel haar eigen schuld, dus ik vind niet dat jij als werkgever voor die schade zou moeten opdraaien. Maar daar zal je echt een jurist voor moeten inschakelen wat daar de mogelijkheden zijn.
Oh, en maandelijks meer in gaan houden om die schuld zo snel mogelijk in te lossen indien mogelijk.
[ Bericht 0% gewijzigd door Inbox op 21-05-2023 02:48:54 ]
Dat is zo. Maar bij een noodgeval denk ik meer aan een mogelijk uithuis zetting die door een lening voorkomen kan worden. Met strenge voorwaarden natuurlijk. Of inderdaad de reperatie van een auto die ze nodig heeft voor werk. Maar dat is nu niet van toepassing.quote:
[..]
Een noodgeval is relatief.
In dit geval bijvoorbeeld kan ze van de opbrengst van die kapotte auto een simpele tweedehands auto kopen. Dat is dan geen auto waarmee ze de blits maakt, maar wel eentje waarmee ze naar het werk kan, naar de winkel kan, etc.
Chantage is het eigenlijk wel. Ik ben daar helemaal niet van gediend. Je mag alles vragen, maar 'nee is nee', zeker als daar hele goede, rationele argumenten voor zijn. Die zijn er in dit geval.
Ik wil gewoon naar een normale werkgever-werknemer relatie, waarbij ze het klagen over de onderhoudskosten van de auto bij de garage doet en gezeik over verhogen van de lening bij de kredietboer.
Gesprek misschien maar laten leiden door de HR-medewerker. Ben zelf erg geïrriteerd. Een hoop dingen hebben ook niks te maken met haar arbeidsovereenkomst. Dat die zoon in die auto heeft gezeten en zo bijvoorbeeld. Dat zijn haar privé keuzes in haar privé tijd. Net zoals de gevolgen voor haar privé zijn.
En eerst de arbo hun werk maar laten doen. Anders is er straks weer ander geneuzel.
En met een gebroken hand kan je prima werken. Afhankelijk van het werk wat ze doet natuurlijk. Administratieve taken/verkoop moet prima kunnen. Taken waar ze haar hand meer mee belast dan weer niet.
Antwoord is er al: zakelijk blijven, lening en arbeidsovereenkomst van elkaar scheiden en niet meer lenen.
Succes TS! Wel een klote situatie als je iemand denkt te helpen
Succes TS! Wel een klote situatie als je iemand denkt te helpen
Ik vind het eerlijk gezegd al knap van ts dat hij een medewerker een lening geeft, nu dit gezeur er van komt wordt het weer verpest voor andere werknemers.
Kids are like farts in that way. They never seem to bother the owner as much as they bother everyone else.
TS, wanneer is dit allemaal gebeurt?
Als het afgelopen week is geweest, laat het even een weekje op zijn beloop.
Schakel de Arbo in, omdat dit wel even kan duren.
Maar volgens mij balen jullie nu allebei, en dat zure moet er even vanaf.
Kans is ook gewoon aanwezig dat over 2 weken het meeste weer gezakt is en er realistisch gesproken kan worden.
1. Werkneemster doet haar werk goed.
2. Werkneemster heeft een lening en die betaalt ze gewoon af onder de gestelde voorwaarden.
Rest is gewoon ruis en niet van toepassing.
Als het afgelopen week is geweest, laat het even een weekje op zijn beloop.
Schakel de Arbo in, omdat dit wel even kan duren.
Maar volgens mij balen jullie nu allebei, en dat zure moet er even vanaf.
Kans is ook gewoon aanwezig dat over 2 weken het meeste weer gezakt is en er realistisch gesproken kan worden.
1. Werkneemster doet haar werk goed.
2. Werkneemster heeft een lening en die betaalt ze gewoon af onder de gestelde voorwaarden.
Rest is gewoon ruis en niet van toepassing.
Hell To The Liars
Uh het gaat al fout bij het verhaal dat de reperatie van haar auto te duur is en dus maar 20k komt lenen ?
Hahah en dat geloof jij....
en dan ook nog een audi..... die zijn nog duurder in reparatie en verzekering eigenlijk in alles want fuck it het is een audi.....
Ik heb een kia picanto , we gaan richting de 3 ton op de teller en ja deze laat ik maken want goedkope auto's zijn er bija niet plus zuinig rijden.
en dan een auto van 20k op wa zetten die zet je toch echt op een allrisk.....
en nu aankomen janken voor meer geld voor een duurdere auto.... ohhh boy you are fucked
Alles opschrijven noteren dossier opbouwen, alles zwart wit laten vastleggen dus via de mail of whats app.
Bedrijfsarts inschakelen, zorg voor duidelijke heldere regels in samenspraak met hra
gewoon werken geen verdere leningen want deze vrouw maakt ernstig misbruik van jouw situatie, ze heeft niks te drammen ze zou al blij moeten zijn dat ze 20k te leen kreeg ( wtf welke werkgever doet dat nu..... daarvoor ga je naar de bank )
Zeer duidelijke afspraken maken alles zwart op wit dus dossier opbouwen en gesprekken samen met de hra dus niet meer alleen zitten met haar.
Wil ze niet betalen dan de 7 stappen ondernemen, ook betalingsherinnering sturen etc, staat wel op internet wat je moet doen voor je incasso bureau in schakelt.
Hahah en dat geloof jij....
en dan ook nog een audi..... die zijn nog duurder in reparatie en verzekering eigenlijk in alles want fuck it het is een audi.....
Ik heb een kia picanto , we gaan richting de 3 ton op de teller en ja deze laat ik maken want goedkope auto's zijn er bija niet plus zuinig rijden.
en dan een auto van 20k op wa zetten die zet je toch echt op een allrisk.....
en nu aankomen janken voor meer geld voor een duurdere auto.... ohhh boy you are fucked
Alles opschrijven noteren dossier opbouwen, alles zwart wit laten vastleggen dus via de mail of whats app.
Bedrijfsarts inschakelen, zorg voor duidelijke heldere regels in samenspraak met hra
gewoon werken geen verdere leningen want deze vrouw maakt ernstig misbruik van jouw situatie, ze heeft niks te drammen ze zou al blij moeten zijn dat ze 20k te leen kreeg ( wtf welke werkgever doet dat nu..... daarvoor ga je naar de bank )
Zeer duidelijke afspraken maken alles zwart op wit dus dossier opbouwen en gesprekken samen met de hra dus niet meer alleen zitten met haar.
Wil ze niet betalen dan de 7 stappen ondernemen, ook betalingsherinnering sturen etc, staat wel op internet wat je moet doen voor je incasso bureau in schakelt.
Ik ben van mening dat je al redelijk courant bent geweest door haar eerder al een lening te verstrekken, en dat het de gezondheid van de relatie tussen werkgever en werknemer niet zal bevorderen om samen nog verder de schulden in te gaan?quote:
Ondertussen ben ik het gedram aardig beu. Het gedram is telkens een hoop geklaag over die auto en dan een of andere oplossing waarbij ze meer geld leent om een of andere auto te kopen. Ook gezanik dat ze een afspraak heeft gemaakt bij een verkoper en dan wel moet weten wat ze toe kan zeggen.
Maar goed, de standaard slappe Fok reactie en toch...
Hoe antwoorde ze op jouw vraag, toen je haar vroeg hoe haar bank reageerde op de aanvraag van een persoonlijke lening?
Er doen nogal veel mensen alsof het een bijzonder rare zaak is om geld te lenen van werkgever aan werknemer.
Maar dat is toch nogal wereldvreemd hoor.
Er zijn speciale regelingen voor, nette beschrijvingen over hoe het af te handelen met de fiscus, welk deel onder loon en welk niet valt en waarvan dat afhankelijk is etc etc.
Even wat van de vele, vele webpagina's erover:
belastingdienst
salarisvanmorgen
Maar dat is toch nogal wereldvreemd hoor.
Er zijn speciale regelingen voor, nette beschrijvingen over hoe het af te handelen met de fiscus, welk deel onder loon en welk niet valt en waarvan dat afhankelijk is etc etc.
Even wat van de vele, vele webpagina's erover:
belastingdienst
salarisvanmorgen
ik moet verrassend weinig
Es ist heute schlecht und wird nun täglich schlechter werden, – bis das Schlimmste kommt
Es ist heute schlecht und wird nun täglich schlechter werden, – bis das Schlimmste kommt
Doe niet zo ingewikkeld en het breng het terug naar waar het om gaat: je wilt haar niet meer lenen. Al het andere is voer voor zinloze discussie. Drie regels op papier en klaar.
Tot de nek toe in de schulden zitten, bevordert de werkprestaties over het algemeen niet. En dan ook nog eens alle risico's nemen. Een zo duur mogelijke auto, waarbij het merk Audi belangrijker is dan degelijkheid, minder kilometers op de teller, geen all risk, zoon even met de auto laten spelen... Zoals iemand hier ook al opmerkte: had gewoon een Japanner of Koreaan gekocht met minder kilometers op de teller en all risk verzekerd. Heb je een stuk minder gedoe dan met deze Audi.quote:
[..]
Ik ben van mening dat je al redelijk courant bent geweest door haar eerder al een lening te verstrekken, en dat het de gezondheid van de relatie tussen werkgever en werknemer niet zal bevorderen om samen nog verder de schulden in te gaan?
Maar goed, de standaard slappe Fok reactie en toch...
Hoe antwoorde ze op jouw vraag, toen je haar vroeg hoe haar bank reageerde op de aanvraag van een persoonlijke lening?
Een reactie zoals zo ongeveer elke reactie van haar. Op een irritante manier dat ze dan wel de bank rijk gaat maken door daar meer rente te betalen en weken gaat verdoen met het papierwerk van de aanvraag.
Ze heeft een misplaatste houding dat het om haar draait en dat iedereen in de rij zou moeten staan om haar te helpen. Loos dreigement verder, want mij heeft ze daar niet mee als ze de bank "rijk" gaat maken met rente. Als de bank haar die lening al geeft.
Ze betaalt bij mij overigens ook gewoon rente over de lening.
