NWS Nieuws & Achtergronden
Discussieer hier diepgaander over de actualiteiten.
Nee hoor. Die aanname doe ik niet.quote:Op dinsdag 22 juni 2021 13:26 schreef Vis1980 het volgende:
[..]
50 % is man 50 % is vrouw. 'Boehoe discriminatie!' Nee, het is juist een eerlijke verdeling. Jij maakt vervolgens de aanname dat ze alleen gekozen zijn op geslacht, maar dat hoeft dus niet het geval te zijn.
Ik zeg alleen dat het gegeven dat er 50% man werkt en 50% vrouw werkt niet kan leiden tot jouw conclusie.
Als 99% van de sollicitanten man is, en slechts 1% vrouw en er werken evenveel vrouwen als mannen heeft een vrouw dus 50x meer kans om aangenomen te worden.
Dit soort discussie kun je heel makkelijk voorkomen: de meest geschikte kandidaat aannemen.
Don't quote me boy, cause I ain't said shit!
Send Banano to: ban_1drjycsqhpwa1i4uxo1mmqau6q8gibgbn6oabtub53zpcrabjunt3uscaqty
Send Banano to: ban_1drjycsqhpwa1i4uxo1mmqau6q8gibgbn6oabtub53zpcrabjunt3uscaqty
Ik ben geen werkgever, zou ik dat wel zijn dan zou ik het zo eerlijk mogelijk doen en iedereen een kans gevenquote:
[..]
Dat zou inderdaad discriminatie zijn. Maar men neemt dus evenveel mannen als vrouwen aan, dus die vlieger gaat niet op.
Zucht....quote:
[..]
Dat zou inderdaad discriminatie zijn. Maar men neemt dus evenveel mannen als vrouwen aan, dus die vlieger gaat niet op.
Dat weet je pas als je weet hoeveel mannen en hoeveel vrouwen er solliciteren.
Nogmaals:
Er solliciteren 100 mannen.
Er solliciteren 10 vrouwen.
Er worden 10 vrouwen aangenomen.
Er worden 10 mannen aangenomen.
Kans op baan voor vrouw: 100%
Kans op baan voor man: 10%
Conclusie Vis1980: er zijn evenveel mannen als vrouwen aangenomen dus er wordt niet gediscrimineerd.
Tja, dan snap je het dus niet.
Don't quote me boy, cause I ain't said shit!
Send Banano to: ban_1drjycsqhpwa1i4uxo1mmqau6q8gibgbn6oabtub53zpcrabjunt3uscaqty
Send Banano to: ban_1drjycsqhpwa1i4uxo1mmqau6q8gibgbn6oabtub53zpcrabjunt3uscaqty
iedereen een kans geven? Alle sollicitanten?quote:
[..]
Ik ben geen werkgever, zou ik dat wel zijn dan zou ik het zo eerlijk mogelijk doen en iedereen een kans geven
Het antwoord op de belangrijkste vraag van alle vragen? 42!
nee dat kan natuurlijk, maar ik bedoel man of vrouw, autochtoon of allochtoonquote:
[..]
iedereen een kans geven? Alle sollicitanten?
Het idee is dan ook altijd om minderheden op een overdreven manier over te willen vertegenwoordigen. Dit is daar weer een mooi voorbeeld van.quote:
[..]
[..]
Als dit "gelijkheid" moet voorstellen volgens de BBC, dan zitten ze iig al ver boven hun beoogde percentage gehandicapten
Ja ik ook, maar zo zijn we helaas niet allemaal.quote:
[..]
nee dat kan natuurlijk, maar ik bedoel man of vrouw, autochtoon of allochtoon
Het antwoord op de belangrijkste vraag van alle vragen? 42!
Als er een iemand als beste naar voren komt op basis van CV, hoef je verder ook geen gesprekken meer te voeren natuurlijk. Het is dan ook altijd een mix van kwaliteiten en bijzonderheden. Iemand kan de beste cv hebben en alsnog niet overtuigen tijdens een sollicitatiegesprek.
'De beste' is echt niet zo zwart wit. Maar goed, jullie hebben natuurlijk hier de meeste ervaring in.
'De beste' is echt niet zo zwart wit. Maar goed, jullie hebben natuurlijk hier de meeste ervaring in.
Het antwoord op de belangrijkste vraag van alle vragen? 42!
Dat klopt.quote:
Als er een iemand als beste naar voren komt op basis van CV, hoef je verder ook geen gesprekken meer te voeren natuurlijk. Het is dan ook altijd een mix van kwaliteiten en bijzonderheden. Iemand kan de beste cv hebben en alsnog niet overtuigen tijdens een sollicitatiegesprek.
'De beste' is echt niet zo zwart wit. Maar goed, jullie hebben natuurlijk hier de meeste ervaring in.
Maar om dan maar "de vagina" of "de neger" aan te nemen lost dat probleem niet op. Je creëert er een probleem bij.
Don't quote me boy, cause I ain't said shit!
Send Banano to: ban_1drjycsqhpwa1i4uxo1mmqau6q8gibgbn6oabtub53zpcrabjunt3uscaqty
Send Banano to: ban_1drjycsqhpwa1i4uxo1mmqau6q8gibgbn6oabtub53zpcrabjunt3uscaqty
Er zijn een oneindig aantal manieren om kandidaten op een fatsoenlijke manier te onderscheiden, allemaal variërend in objectiviteit. Direct teruggrijpen naar geslacht is zwak, seksistisch en pure discriminatie. Heb je nou echt niet door dat je discriminatie aan het goedpraten bent?quote:
Als er een iemand als beste naar voren komt op basis van CV, hoef je verder ook geen gesprekken meer te voeren natuurlijk. Het is dan ook altijd een mix van kwaliteiten en bijzonderheden. Iemand kan de beste cv hebben en alsnog niet overtuigen tijdens een sollicitatiegesprek.
'De beste' is echt niet zo zwart wit. Maar goed, jullie hebben natuurlijk hier de meeste ervaring in.
Tja, of 'de piemel', natuurlijk.quote:
[..]
Dat klopt.
Maar om dan maar "de vagina" of "de neger" aan te nemen lost dat probleem niet op. Je creëert er een probleem bij.
Toch klopt ineens je argument niet meer, het blijkt dus dat niet altijd de beste wordt aangenomen. Vaak telt cv amper mee en kun je iemand overtuigen als je niet de juiste papieren bezit. Dat is natuurlijk net zo veel discriminatie naar degene die wel die papieren heeft. Snap je dan ook, dat het in zo'n geval niet uitmaakt of het een man of een vrouw is? En dit bedrijf wil een mooie mix. Boeie!
Het antwoord op de belangrijkste vraag van alle vragen? 42!
Ja of je nu teruggrijpt naar geslacht, opleiding, of aantal puistjes op iemands hoofd, ergens maak je toch een keuze. Dat is altijd discriminerend. Leg het anders eens voor aan de rechter.quote:
[..]
Er zijn een oneindig aantal manieren om kandidaten op een fatsoenlijke manier te onderscheiden, allemaal variërend in objectiviteit. Direct teruggrijpen naar geslacht is zwak, seksistisch en pure discriminatie. Heb je nou echt niet door dat je discriminatie aan het goedpraten bent?
Het antwoord op de belangrijkste vraag van alle vragen? 42!
Vergelijk je kwaliteit (opleiding) hier nou echt serieus met geslacht?quote:
[..]
Ja of je nu teruggrijpt naar geslacht, opleiding, of aantal puistjes op iemands hoofd, ergens maak je toch een keuze. Dat is altijd discriminerend. Leg het anders eens voor aan de rechter.
inderdaad. Maar is er ergens een organisatie waar net zoals bij de BBC vrouwen actief geweerd worden? Zo nee, snap ik niet waar je op doelt. Het is niet aan de orde.quote:
Volgens mij heb jij niet helemaal helder wat discriminatie is. Dit slaat nergens op.quote:Toch klopt ineens je argument niet meer, het blijkt dus dat niet altijd de beste wordt aangenomen. Vaak telt cv amper mee en kun je iemand overtuigen als je niet de juiste papieren bezit. Dat is natuurlijk net zo veel discriminatie naar degene die wel die papieren heeft.
Iets willen mag altijd. Actief bepaalde bevolkingsgroepen weren is discriminatie. Kun je nog dagen om de pot heen blijven draaien, mooier wordt het niet.quote:Snap je dan ook, dat het in zo'n geval niet uitmaakt of het een man of een vrouw is? En dit bedrijf wil een mooie mix. Boeie!
Don't quote me boy, cause I ain't said shit!
Send Banano to: ban_1drjycsqhpwa1i4uxo1mmqau6q8gibgbn6oabtub53zpcrabjunt3uscaqty
Send Banano to: ban_1drjycsqhpwa1i4uxo1mmqau6q8gibgbn6oabtub53zpcrabjunt3uscaqty
Zoek nog eens op wat discriminatie is en kom dan terug. Dit gaat helemaal nergens over....quote:
[..]
Ja of je nu teruggrijpt naar geslacht, opleiding, of aantal puistjes op iemands hoofd, ergens maak je toch een keuze. Dat is altijd discriminerend. Leg het anders eens voor aan de rechter.
Don't quote me boy, cause I ain't said shit!
Send Banano to: ban_1drjycsqhpwa1i4uxo1mmqau6q8gibgbn6oabtub53zpcrabjunt3uscaqty
Send Banano to: ban_1drjycsqhpwa1i4uxo1mmqau6q8gibgbn6oabtub53zpcrabjunt3uscaqty
Vreemd. Ik lees op dit forum toch regelmatig in gevallen waarbij gediscrimineerd wordt tegen Turken en Marokkanen, dat een ‘bedrijf toch zelf de keuze moet kunnen maken, wie ze in dienst nemen.’quote:
[..]
Zoek nog eens op wat discriminatie is en kom dan terug. Dit gaat helemaal nergens over....
En morgen pleurt men in Wuhan
Nog een vleermuis in een pan
Nog een vleermuis in een pan
Wat heeft dit te maken met mijn reactie die je quote?quote:
[..]
Vreemd. Ik lees op dit forum toch regelmatig in gevallen waarbij gediscrimineerd wordt tegen Turken en Marokkanen, dat een ‘bedrijf toch zelf de keuze moet kunnen maken, wie ze in dienst nemen.’
Don't quote me boy, cause I ain't said shit!
Send Banano to: ban_1drjycsqhpwa1i4uxo1mmqau6q8gibgbn6oabtub53zpcrabjunt3uscaqty
Send Banano to: ban_1drjycsqhpwa1i4uxo1mmqau6q8gibgbn6oabtub53zpcrabjunt3uscaqty
Dat blijkbaar discriminatie een rekbaar begrip is. Ik kan me niet herinneren dat jij in dergelijke topics je net zo druk erom maakte.quote:
[..]
Wat heeft dit te maken met mijn reactie die je quote?
En morgen pleurt men in Wuhan
Nog een vleermuis in een pan
Nog een vleermuis in een pan
Sja, dan is er een keer een politicus die dat doet en die wil er minder van, wordt ie vervolgdquote:Op dinsdag 22 juni 2021 10:35 schreef KreKkeR het volgende:
[..]
Laat ik vooropstellen dat ik volledig met je eens ben hoor.
Ik zou alleen graag willen dat "men" dit ook besefte wanneer gesproken wordt over allochtonen, zwarten, Aziaten, etc. En gelukkig beseffen velen dit. Maar te vaak zie je nog zowel negatieve en "positieve" discriminatie figuren die dit niet lijken te beseffen helaas. Of ze negeren het feitje voor het gemak.
.
A gentle wave of heat flows over the FOK! forum
Get woke, go broke!
Get woke, go broke!
Dat kan natuuurlijk meerdere oorzaken hebben. Misschien laat je geheugen je wel in de steek.quote:
[..]
Dat blijkbaar discriminatie een rekbaar begrip is. Ik kan me niet herinneren dat jij in dergelijke topics je net zo druk erom maakte.
Maar even voor de goede orde. Er is geen bedrijf in Nederland dat op voorhand aangeeft dat Marokkanen niet hoeven te solliciteren. Je vergelijking gaat dus hoe dan ook mank.
Don't quote me boy, cause I ain't said shit!
Send Banano to: ban_1drjycsqhpwa1i4uxo1mmqau6q8gibgbn6oabtub53zpcrabjunt3uscaqty
Send Banano to: ban_1drjycsqhpwa1i4uxo1mmqau6q8gibgbn6oabtub53zpcrabjunt3uscaqty
O? Er zijn geen bedrijven die uitzendbureaus vertellen dat ze niet met Turken of Marokkanen hoeven te komen?quote:
[..]
Dat kan natuuurlijk meerdere oorzaken hebben. Misschien laat je geheugen je wel in de steek.
Maar even voor de goede orde. Er is geen bedrijf in Nederland dat op voorhand aangeeft dat Marokkanen niet hoeven te solliciteren. Je vergelijking gaat dus hoe dan ook mank.
https://www.ad.nl/binnenl(...)criminatie~ab5dd2d7/
En morgen pleurt men in Wuhan
Nog een vleermuis in een pan
Nog een vleermuis in een pan
Het feit dat dat in het geniep gebeurt toont natuurlijk al aan dat het niet algemeen geaccepteerd is.quote:
[..]
O? Er zijn geen bedrijven die uitzendbureaus vertellen dat ze niet met Turken of Marokkanen hoeven te komen?
https://www.ad.nl/binnenl(...)criminatie~ab5dd2d7/
Verder snap ik niet wat je probeert aan te tonen. Ik dacht dat we het over het beleid van de bbc hebben die actief mensen weren op basis van geslacht. En niet in het geniep maar open en bloot, en de deugers verdedigen het nog ook. Dat was toch het onderwerp?
Don't quote me boy, cause I ain't said shit!
Send Banano to: ban_1drjycsqhpwa1i4uxo1mmqau6q8gibgbn6oabtub53zpcrabjunt3uscaqty
Send Banano to: ban_1drjycsqhpwa1i4uxo1mmqau6q8gibgbn6oabtub53zpcrabjunt3uscaqty
Dit is ook voor niemand, zeker in het VK, een verrassing. #defundtheBBC is al een tijdje geleden verzonnen 
.
De BBC is gewoon, zoals veel mediabedrijven, volledig doorgeslagen naar woke, waar het eerst vast nog oprecht pogingen waren om wat, echt bestaande, misstanden aan te kaarten is het inmiddels echt totale woke-waanzin aan het worden.
En dat zie je overal in terug, nieuws, programma's als Doctor Who etc.
Maar ze hadden toch pas een nieuwe directeur aangenomen die het allemaal wat terug naar normaal zou brengen?
[ Bericht 0% gewijzigd door HeatWave op 22-06-2021 18:33:12 ]
. De BBC is gewoon, zoals veel mediabedrijven, volledig doorgeslagen naar woke, waar het eerst vast nog oprecht pogingen waren om wat, echt bestaande, misstanden aan te kaarten is het inmiddels echt totale woke-waanzin aan het worden.
En dat zie je overal in terug, nieuws, programma's als Doctor Who etc.
Maar ze hadden toch pas een nieuwe directeur aangenomen die het allemaal wat terug naar normaal zou brengen?
[ Bericht 0% gewijzigd door HeatWave op 22-06-2021 18:33:12 ]
A gentle wave of heat flows over the FOK! forum
Get woke, go broke!
Get woke, go broke!
Dat je nog de moeite neemt het uit te leggen.quote:
[..]
Zucht....
Dat weet je pas als je weet hoeveel mannen en hoeveel vrouwen er solliciteren.
Nogmaals:
Er solliciteren 100 mannen.
Er solliciteren 10 vrouwen.
Er worden 10 vrouwen aangenomen.
Er worden 10 mannen aangenomen.
Kans op baan voor vrouw: 100%
Kans op baan voor man: 10%
Conclusie Vis1980: er zijn evenveel mannen als vrouwen aangenomen dus er wordt niet gediscrimineerd.
Tja, dan snap je het dus niet.
Die gast is gewoon een trol.
Of echt enorm, enorm dom.
Als hij serieus is, denkt hij misschien ook wel dat de kans om de hoofdprijs in de staatsloterij te winnen 50% is.
Want er zijn maar 2 opties:
- je wint de hoofdprijs wel (50%)
- je wint de hoofdprijs niet (50%)
[ Bericht 0% gewijzigd door #ANONIEM op 22-06-2021 15:43:32 ]
|
|
