WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Dit lijkt me niet verstandig, ik denk dat zo'n vereniging financieel onafhankelijk moet opereren van de platformenquote:Op donderdag 2 juni 2016 13:48 schreef crowd-fundi het volgende:
[..]
Dit is het! Laat de platformen hun eigen tegenspraak organiseren!
Die 0,01% zal dan betaald moeten worden van alle "succesvolle projecten", om hun eigen terminologie te gebruiken.
Op zich wel, maar als ik de huidige praktijk zie, dan is bij mij het vertrouwen weg in ten minste één niet nader te noemen platform. Wat mij betreft zouden daar koppen moeten rollen alvorens ik zou instemmen met verlening van een keurmerk.quote:
Dit zou m.i. niet zo zeer tegenspraak zijn, maar meespraak.... een voor allen, allen voor Crowd funding... Toch?
Vraag: bij IVM t.a.v. Tutorquote:
[..]
Die inkoopkosten in relatie tot bruto winst toename en omzet zijn inderdaad vreemd. Zou de omzet toename voornamelijk komen uit nieuwe (mogelijk klassikale ) producten die meer winst opleveren? Uit de software voor betere matching kan naar mijn idee de winst toename niet komen. Heb een vraag gesteld per mail.
Waarom wordt de inkoop naar toekomst toe significant goedkoper? Neem aan dat inkoop kosten voor 95% freelance studenten zijn die ingezet worden en die worden niet goedkoper in de tijd.
Moeten de andere activiteiten meer winst brengen?
Wat is de (groei) verhouding 1op 1 activiteiten en nieuwe activiteiten nu en naar de toekomstige jaren?
Antwoord:
Beste NRDZ,
dank voor jouw vragen. Alle personeelskosten zijn in de historische cijfers ingeboekt onder de post inkoop. In de prognose verschuift een deel hiervan naar de post personeelskosten.
In 2016 wordt gestart met de zomer en herfstscholing, geprognosticeerd is dit 7% van de totale omzet. In 2017 worden daar de examentrainingen aan toegevoegd en zal dit tezamen 11% van de omzet zijn.
De voornaamste groei zal ontstaan door het toevoegen van nieuwe verzorgingsgebieden. In 2016 zullen dat Den Haag, Leiden en Rotterdam zijn, in 2017 Arnhem, Nijmegen en Groningen.
Mochten er nog andere vragen zijn verneem ik die graag,
Met vriendelijke groet,
Nieuw project op SameninGeld.
https://investeren.sameningeld.nl/project/kastanjelaan-1a-geleen
Snap alleen niet goed wat hier het verschil is tussen schijf 2 en schijf 3.
Verder vind ik de kostenstructuur bij SiG nogal onduidelijk. Iemand die actief is op deze site?
https://investeren.sameningeld.nl/project/kastanjelaan-1a-geleen
Snap alleen niet goed wat hier het verschil is tussen schijf 2 en schijf 3.
Verder vind ik de kostenstructuur bij SiG nogal onduidelijk. Iemand die actief is op deze site?
Nieuw project op geldvoorelkaar:
Link: https://www.geldvoorelkaa(...)roject.aspx?id=14239
Naam: Netoperator glasvezel
Leendoel: Onroerend goed
Bedrag: 240.000 euro
Rente: 8,5%
Looptijd: 72 maanden
Classificatie: 5s
Graydon rating: 0,08
Link: https://www.geldvoorelkaa(...)roject.aspx?id=14239
Naam: Netoperator glasvezel
Leendoel: Onroerend goed
Bedrag: 240.000 euro
Rente: 8,5%
Looptijd: 72 maanden
Classificatie: 5s
Graydon rating: 0,08
Nieuw project op geldvoorelkaar:
Link: https://www.geldvoorelkaa(...)roject.aspx?id=14239
Reeks: Topicreeks: Crowdfunding topic
NRDZ wenst u deze zomer veel Zon.
[ Nu ook op Telegram: https://telegram.me/crowdfund ]
Naam: Netoperator glasvezel
Leendoel: Onroerend goed
Bedrag: 240.000 euro
Rente: 8,5%
Looptijd: 72 maanden
Classificatie: 5s
Graydon rating: 0,08
Link: https://www.geldvoorelkaa(...)roject.aspx?id=14239
Reeks: Topicreeks: Crowdfunding topic
NRDZ wenst u deze zomer veel Zon.
[ Nu ook op Telegram: https://telegram.me/crowdfund ]
Naam: Netoperator glasvezel
Leendoel: Onroerend goed
Bedrag: 240.000 euro
Rente: 8,5%
Looptijd: 72 maanden
Classificatie: 5s
Graydon rating: 0,08
Trek eens aan mijn vinger?
Een open deur vraagt nu eenmaal om ingeschopt te worden.
Een open deur vraagt nu eenmaal om ingeschopt te worden.
Ik vind de glasvezelboer wel interessant. Faillissement is uitgelegd en vermeld, langdurige contracten etc. Alleen hebben we eerder mislukte glasvezelboeren gehad... hoe denken we erover?
Keurig het faillissement verleden vermeld door GvE. Heeft het pushen dit te doen gelukkig succes gehad! Zien we toch nog wat terug van de inspanningen.quote:Op donderdag 2 juni 2016 14:16 schreef CaLeX het volgende:
Nieuw project op geldvoorelkaar:
Link: https://www.geldvoorelkaa(...)roject.aspx?id=14239
Reeks: Topicreeks: Crowdfunding topic
NRDZ wenst u deze zomer veel Zon.
[ Nu ook op Telegram: https://telegram.me/crowdfund ]
Naam: Netoperator glasvezel
Leendoel: Onroerend goed
Bedrag: 240.000 euro
Rente: 8,5%
Looptijd: 72 maanden
Classificatie: 5s
Graydon rating: 0,08
Heeft iemand al het faillisements verslag van Rendant Park Management BV. na gezocht. Ik kan het niet vinden. Ik zou het graag even inzien.
Waarom denk je?quote:Op donderdag 2 juni 2016 11:34 schreef escortmk2 het volgende:
Husse ging erg snel bij Collin, zeker als je dat vergelijkt met het nieuwe project van IVM.
Ik twijfel een beetje over die huiswerkbegeleiding, met name waar het geld voor nodig is. 35.000 euro voor het ontwikkelen van software en de rest voor het plaatsen van advertenties?
Zekerheden zijn wmb wel voldoende
Pecunia non olet
Langdurig contract met groepsmaatschappij ja. Geen idee hoe het staat met externe contacten die het echte geld moeten verdienen.quote:
Ik vind de glasvezelboer wel interessant. Faillissement is uitgelegd en vermeld, langdurige contracten etc. Alleen hebben we eerder mislukte glasvezelboeren gehad... hoe denken we erover?
Ceterum censeo Teevum et Opsteltus esse delendam
Nog wat vragen.quote:
[..]
Vraag: bij IVM t.a.v. Tutor
Waarom wordt de inkoop naar toekomst toe significant goedkoper? Neem aan dat inkoop kosten voor 95% freelance studenten zijn die ingezet worden en die worden niet goedkoper in de tijd.
Moeten de andere activiteiten meer winst brengen?
Wat is de (groei) verhouding 1op 1 activiteiten en nieuwe activiteiten nu en naar de toekomstige jaren?
Antwoord:
Beste NRDZ,
dank voor jouw vragen. Alle personeelskosten zijn in de historische cijfers ingeboekt onder de post inkoop. In de prognose verschuift een deel hiervan naar de post personeelskosten.
In 2016 wordt gestart met de zomer en herfstscholing, geprognosticeerd is dit 7% van de totale omzet. In 2017 worden daar de examentrainingen aan toegevoegd en zal dit tezamen 11% van de omzet zijn.
De voornaamste groei zal ontstaan door het toevoegen van nieuwe verzorgingsgebieden. In 2016 zullen dat Den Haag, Leiden en Rotterdam zijn, in 2017 Arnhem, Nijmegen en Groningen.
Mochten er nog andere vragen zijn verneem ik die graag,
Met vriendelijke groet,
Ik snap de kosten/salarissen nog niet goed. Dat komt vermoedelijk doordat het bedrijf ergens van VOF of eenmanszaak naar de B.V. structuur is gegaan.
Kan je hier wat meer over vertellen.
Waar zit het salaris van de eigenaar in vanaf 2016 en voor 2016?
Is de eigenaar naar de toekomst toe genegen met minder dan het “ verplichte” dga salaris genoegen te nemen bij tegenslagen?
Antwoord
Beste NRDZ,
Het is altijd een BV geweest. Zijn accountant/boekhouder plaatst alle inhuurkrachten onder inkoop, daar iedereen op een 0 uren contract stond. Met de directeur gebeurde dit ook eerste jaren. Nu komt de directeur gewoon vast in dienst. In principe is dit voor het DGA salaris (in voorgaande jaren verdiende de directeur ook gemiddeld 42k), maar hij kan makkelijk minder uitkeren wanneer nodig, doordat zijn partner een prima inkomen heeft.
Hopelijk geeft dit meer inzicht. Mochten er nog andere vragen zijn, verneem ik die graag.
Met vriendelijke groet,
Na deze antwoorden denk ik toch wat beter over TutorYou. Als de DGA indien nodig met minder genoegen neeemt kan de lening ook met iets meer dan de huidige omzet afbetaald worden of zie ik wat over het hoofd?
[ Bericht 2% gewijzigd door NaRegenDeZon op 02-06-2016 16:22:49 ]
quote:Dit lijstje gaat van project 12864 t/m 14571SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.
Ik heb ook nog wel een lijst van project 5686 t/m 11411, grofweg van juni 2014 t/m juli 2015. Daarna ben ik opgehouden met verzamelen. Het gaat daar om 54647 investeringen. Alleen GVE.
Als iemand hierin is geïnteresseerd moet je me wel even uitleggen hoe ik dat hier gepubliceerd krijg. Dat weet ik niet.
Of stond dat ook allemaal al in het lijstje van µ? Die kon ik niet lezen.
Een lager DGA-salaris kan in overleg met de Belastingdienst worden vastgesteld, bijvoorbeeld als de B.V. het niet kan betalen. De rechter is van mening dat bij structurele verliessituaties een lager salaris mogelijk moet zijn. - Bronquote:Op donderdag 2 juni 2016 17:13 schreef obligataire het volgende:
DGA salaris 44K is verplicht, ook/zelfs in verlieslatende jaren.
Dat vind ik toch wel een goed punt:quote:
Zo wordt Collin het grootste crowdfundplatform:
http://www.sprout.nl/arti(...)te-crowdfundplatform
Coacht loopt risico
Behalve de uitgebreide, persoonlijke screening stelt Collin ook als voorwaarde dat de coaches zelf investeren in de ondernemers die ze begeleiden. "In de regel minimaal duizend euro. Maar als een campagne niet vlot genoeg loopt, vragen we wel eens een aanvullende storting."
Een gangbaar DGA salaris uitkeren van 44K terwijl daar eigenlijk geen ruimte voor is, dat is zwaar onverantwoord. Ik heb dat ook in een aantal faillissementen voorbij zien komen. Volgens mij ook bij Vinovat (correct me if im wrong).
Geen winst (of gering) maar gewoon 44K DGA salaris blijven door betalen omdat het zogenaamd verplicht is = dus gewoon het investeerder geld naar privé sturen. Praktisch zwendelarij als je het mij vraagt.
Een briefje naar de belastingdienst is voldoende om lager salaris uit te keren. Bij starten een nihil aangifte doen/aanvragen voor de loonheffingen, dat is ook niet heel gek. Geen probleem voor de fiscus.
Geen winst (of gering) maar gewoon 44K DGA salaris blijven door betalen omdat het zogenaamd verplicht is = dus gewoon het investeerder geld naar privé sturen. Praktisch zwendelarij als je het mij vraagt.
Een briefje naar de belastingdienst is voldoende om lager salaris uit te keren. Bij starten een nihil aangifte doen/aanvragen voor de loonheffingen, dat is ook niet heel gek. Geen probleem voor de fiscus.
en zo is het en niet anders!quote:
Een gangbaar DGA salaris uitkeren van 44K terwijl daar eigenlijk geen ruimte voor is, dat is zwaar onverantwoord. Ik heb dat ook in een aantal faillissementen voorbij zien komen. Volgens mij ook bij Vinovat (correct me if im wrong).
Geen winst (of gering) maar gewoon 44K DGA salaris blijven door betalen omdat het zogenaamd verplicht is = dus gewoon het investeerder geld naar privé sturen. Praktisch zwendelarij als je het mij vraagt.
Een briefje naar de belastingdienst is voldoende om lager salaris uit te keren. Bij starten een nihil aangifte doen/aanvragen voor de loonheffingen, dat is ook niet heel gek. Geen probleem voor de fiscus.
Als je de aangehaalde bron zorgvuldig leest, zul je zien dat dit in deze situatie geen soelaas biedt. Ten eerste moet het salaris méér bedragen dan de meest verdienende 'gewone' werknemer. Ten tweede moet er sprake zijn van een structurele verlieslatende situatie. Wanneer weet je dat? Na toch minimaal een jaar of drie lijkt me. Tegen die tijd is de B.V. allang in de staatscourant gepubliceerdquote:
[..]
Een lager DGA-salaris kan in overleg met de Belastingdienst worden vastgesteld, bijvoorbeeld als de B.V. het niet kan betalen. De rechter is van mening dat bij structurele verliessituaties een lager salaris mogelijk moet zijn. - Bron
En het is natuurlijk niet geloofwaardig dat men bij start van een bedrijf op voorhand al uit gaat van een structureel verlieslatende situatie. Ik zou er niet te licht over denken. Een briefje sturen kan, maar of je je zin krijgt betwijfel ik.
Pecunia non olet
Iets te kort door de bocht. Je kunt jezelf wel minder uitkeren als je maar de loonheffingen betaald welke horen bij het minimaal dag salaris. De rest komt dan in rekening courant. Vraag is mijns inziens meer of de betreffende dga dat ook daadwerkelijk doet.quote:
[..]
Als je de aangehaalde bron zorgvuldig leest, zul je zien dat dit in deze situatie geen soelaas biedt. Ten eerste moet het salaris méér bedragen dan de meest verdienende 'gewone' werknemer. Ten tweede moet er sprake zijn van een structurele verlieslatende situatie. Wanneer weet je dat? Na toch minimaal een jaar of drie lijkt me. Tegen die tijd is de B.V. allang in de staatscourant gepubliceerd
Met dat laatste
Hoe dan ook heb ik geen trek in de huiswerkbegeleiding. Het heeft w.m.b. een veel te hoog starterskarakter en verliesfinanciering zint me sowieso niet. En wat die software betreft, aan het ontwikkelen van nieuwe software is ook veel risico verbonden, ik heb dat zelf ook al mogen meemaken.
Ben ik het mee eens, het gaat de Fiscus om de verschuldigde belasting en wat iemand met zijn netto salaris doet moet hij zelf weten. Maar ook de laatste opmerking is zeer terecht. Als het echt slecht gaat met het bedrijf kon die r/c wel eens slinken als sneeuw voor de zon.......quote:
[..]
Iets te kort door de bocht. Je kunt jezelf wel minder uitkeren als je maar de loonheffingen betaald welke horen bij het minimaal dag salaris. De rest komt dan in rekening courant. Vraag is mijns inziens meer of de betreffende dga dat ook daadwerkelijk doet.
Hoe dan ook heb ik geen trek in de huiswerkbegeleiding. Het heeft w.m.b. een veel te hoog starterskarakter en verliesfinanciering zint me sowieso niet. En wat die software betreft, aan het ontwikkelen van nieuwe software is ook veel risico verbonden, ik heb dat zelf ook al mogen meemaken.
Pecunia non olet
Om het overzicht te kunnen bewaren heb ik een apart topic aangemaakt waar zaken met betrekking tot de vereniging besproken kunnen worden: http://forum.fok.nl/topic/2306535
Maar het aanbod is uitsluitend gericht tot personen die in Duitsland wonen. Voldoe je aan dat criterium? (Bron)quote:
[..]
Dankje, ik spreek wel geen duits, maar ik begreep wel waar ik een kruisje moest zetten.
Dit gaat trouwens over Lohuis lighting: http://www.lohuislighting.nl/quote:Beste KOM investeerders,
We zijn weer aan het crowdfunden. Volgende week zal KOM een nieuwe ronde openstellen wederom ¤ 250.000 – 6% - 48 maanden.
Tegelijkertijd hebben we net een nieuwe ronde crowdfunding aandelen geopend wat we deze keer in eigen beheer doen. U kunt hierover van alles lezen in de onderstaande email die we doorsturen aan u. We hebben dus een voorkeursrecht gegeven aan hen die eerder in aandelen via Symbid investeerden.
Per vandaag is 60,1% van de cerificaten aan die groep verkocht.
Vandaar dat wij deze bijzondere aanbieding nu ook willen doen aan onze trouwe investeerders via KOM.
De certificaten met een nominale waarde van ¤ 20 worden u aangeboden voor ¤ 15.
Wilt u meedoen? Reageer dan op deze email.
De aangekondigde tombola geldt voor alle beleggers in aandelen en/of obligaties.
[ Bericht 6% gewijzigd door Mynheer007 op 02-06-2016 22:43:51 ]
Misschien steun ik ze met een klein bedrag via KoM maar in aandelen in dit bedrijf ben ik niet geïnteresseerd. Het bedrijf moet wel heel goed gaan lopen wil je meer dan de 6% rendement halen die je via KoM krijgt. En dat betwijfel ik echter; het bedrijf zegt nu nog moeilijkheden te hebben door de lage energieprijs, en stelt dat die prijs wel weer gaat stijgen in de toekomst (door o.a. belastingen).quote:
Mijn idee is echter dat we nu echt op een kantelpunt zitten en binnen enkele jaren zonne- en windenergie dermate goedkoop stroom gaan leveren dat er van prijsstijging geen sprake zal zijn (http://tegenlicht.vpro.nl(...)k-van-duurzaam.html). Gezien de trend naar Smart Grid is de verwachting dat dit allemaal lokaal gedistribueerd gaat worden zonder tussenkomst van een overheid dus de belastingen gaan het businessplan ook niet versterken. Er zal waarschijnlijk wel een markt zijn voor dit bedrijf, en ik verwacht ook niet dat dit bedrijf 1, 2, 3 omvalt, maar ik betwijfel ten zeerste of er meer dan 6% rendement geleverd gaat worden.
| Forum Opties | |
|---|---|
| Forumhop: | |
| Hop naar: | |