SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.Chanty's wegen zijn ondoorgrondelijk :p
Omdat ik het nogal wat vind om me ziek te melden als ik het ook kan opvangen met een halve dag thuis werken en de vier uur rust waar ik recht op heb op 1 dag te zetten. Ik denk namelijk dat me dat net genoeg lucht geeft om gewoon te blijven werken.quote:Op donderdag 10 maart 2016 19:50 schreef laziness het volgende:
Chanty waarom regel je dit niet via de bedrijfsarts oid?
Als je 8 uur werken op een dag niet meer trekt dan moet je gedeeltelijk ziek gemeld worden. Ziek door zwangerschap wordt 100% door het UWV vergoed.
SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.
quote:Op donderdag 10 maart 2016 20:02 schreef Chanty het volgende:
[..]
Omdat ik het nogal wat vind om me ziek te melden als ik het ook kan opvangen met een halve dag thuis werken en de vier uur rust waar ik recht op heb op 1 dag te zetten. Ik denk namelijk dat me dat net genoeg lucht geeft om gewoon te blijven werken.
SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.Doen hoor, echt, anders komt oma Molo je slaan
Oh how you'd have a happy life, if you did the things you like
quote:Op donderdag 10 maart 2016 19:45 schreef Chanty het volgende:
Even een vraag aan degenen die minder werken in hun zwangerschap (onder spoiler)SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.
Lieverd, je verdient veel meer dan 'net genoeg lucht', dus gun jezelf dat ookquote:Op donderdag 10 maart 2016 20:02 schreef Chanty het volgende:
[..]
Omdat ik het nogal wat vind om me ziek te melden als ik het ook kan opvangen met een halve dag thuis werken en de vier uur rust waar ik recht op heb op 1 dag te zetten. Ik denk namelijk dat me dat net genoeg lucht geeft om gewoon te blijven werken.
quote:Op donderdag 10 maart 2016 20:07 schreef Twinkle20 het volgende:
ChantySPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.
Wat de rest ook zegt. Je moet je elke dag oké voelen en niet de rust waar je elke dag recht op hebt opsparen om door te ploeteren en op vrijdagmiddag in te storten.quote:Op donderdag 10 maart 2016 20:02 schreef Chanty het volgende:
[..]
Omdat ik het nogal wat vind om me ziek te melden als ik het ook kan opvangen met een halve dag thuis werken en de vier uur rust waar ik recht op heb op 1 dag te zetten. Ik denk namelijk dat me dat net genoeg lucht geeft om gewoon te blijven werken.
Ik ga ook even liggen als Saar slaapt hoor... vandaag lukte dat niet en nu ben ik echt kapot...quote:Op donderdag 10 maart 2016 19:46 schreef snoenk het volgende:
Misselijk gelukkig geen last van. Zo vreselijk moe wel. Ben blij dat O. Nog slaapt, doe ik een tukkie mee![]()
Viva wat spannend! Veel plezier met baby kijken![]()
Quoi ondanks big smile toch wel balen dat je zo vroeg wakker bent.
quote:Op donderdag 10 maart 2016 20:26 schreef ViviRAWRS het volgende:
Even tussendoor: de echo was goed!
Baby zit in de baarmoeder, met dooierzak en vruchtwater en kloppend hartje en meet nu 1,3 cm.Qua termijn zitten we voorlopig op 7w+4d met 23 oktober als uitgerekende datum.
Gefeliciteerd Vivi!quote:Op donderdag 10 maart 2016 20:26 schreef ViviRAWRS het volgende:
Even tussendoor: de echo was goed!
Baby zit in de baarmoeder, met dooierzak en vruchtwater en kloppend hartje en meet nu 1,3 cm.Qua termijn zitten we voorlopig op 7w+4d met 23 oktober als uitgerekende datum.
Ik stond er al in!quote:Op donderdag 10 maart 2016 20:29 schreef Molo het volgende:
Tofheid
Kan de mod je in de OP zetten dus?![]()
Ja dat dus, ik had niet gecheckt want lui wijf hier en moequote:Op donderdag 10 maart 2016 20:31 schreef ViviRAWRS het volgende:
[..]
Ik stond er al in!Maar dan dus met 21 oktober (was uitgegaan van 28 dagen cyclus, maar waarschijnlijk was het 26-30-30).
SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.Chanty's wegen zijn ondoorgrondelijk :p
Dank jequote:Op donderdag 10 maart 2016 20:29 schreef Quoi het volgende:
[..]
Gefeliciteerd Vivi!![]()
GM, ik vind Saar zo'n leuke naam. Samen met De Naam was dat de grote kanshebber voor een meisje. Maar het is een jongetje
Hoe werkt dat met zo'n bedrijfsarts dan? Kan ik daar zomaar naartoe om moet dat via mijn LG? En diegene kan ook niet vaststellen dat ik hoofdpijn heb. Dat is ook het lastige, ik ben hier zo aan gewend dat mensen het hooguit merken aan de hoeveelheid pcm die ik slik momenteelquote:Op donderdag 10 maart 2016 20:26 schreef laziness het volgende:
[..]
Wat de rest ook zegt. Je moet je elke dag oké voelen en niet de rust waar je elke dag recht op hebt opsparen om door te ploeteren en op vrijdagmiddag in te storten.
Ik vind je een enorm goede werknemer en geweldige instelling hebben maar je doet jezelf, je lichaam en je mini te kort zo.
Ik vind het nogal wat om in jouw toestand zo door te bikkelen voor je werkgever. Niet zo hard zijn voor jezelf hoor.
En een bedrijfsarts kan soms net jou zelf dat zetje geven om in te zien wat je lichaam nodig heeft maar ook jouw werkgever zodat je niet steeds zonder steun het gesprek aan hoeft te gaan.
quote:Op donderdag 10 maart 2016 20:33 schreef Chanty het volgende:
SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.Oh how you'd have a happy life, if you did the things you like
Vaak via leidinggevende, maar verschilt per werkgever.quote:Op donderdag 10 maart 2016 20:37 schreef Chanty het volgende:
Vivi wat een goed nieuws![]()
[..]
Hoe werkt dat met zo'n bedrijfsarts dan? Kan ik daar zomaar naartoe om moet dat via mijn LG? En diegene kan ook niet vaststellen dat ik hoofdpijn heb. Dat is ook het lastige, ik ben hier zo aan gewend dat mensen het hooguit merken aan de hoeveelheid pcm die ik slik momenteel
SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.Oh how you'd have a happy life, if you did the things you like
Jij meld je ziek, wg moet even bellen en na 2 weken moeten zij de bedrijfsarts inschakelen voor een eerste gesprek (kan ook eerder) en die vind er dan wat van. De ba hoeft ook niet aan te tonen dat jij hoofdpijn hebt. Hij zal dat aannemen, vragen stellen en als het aannemelijk is word er een plan opgesteld hoe voorkomen kan worden dat je helemaal uit gaat vallen. Ik heb een sterk vermoeden dat hij je per direct op verlof gaat zettenquote:Op donderdag 10 maart 2016 20:37 schreef Chanty het volgende:
Vivi wat een goed nieuws![]()
[..]
Hoe werkt dat met zo'n bedrijfsarts dan? Kan ik daar zomaar naartoe om moet dat via mijn LG? En diegene kan ook niet vaststellen dat ik hoofdpijn heb. Dat is ook het lastige, ik ben hier zo aan gewend dat mensen het hooguit merken aan de hoeveelheid pcm die ik slik momenteel
Dat werkt overal weer anders maar ja dat loopt wel via je werkgever.quote:Op donderdag 10 maart 2016 20:37 schreef Chanty het volgende:
Vivi wat een goed nieuws![]()
[..]
Hoe werkt dat met zo'n bedrijfsarts dan? Kan ik daar zomaar naartoe om moet dat via mijn LG? En diegene kan ook niet vaststellen dat ik hoofdpijn heb. Dat is ook het lastige, ik ben hier zo aan gewend dat mensen het hooguit merken aan de hoeveelheid pcm die ik slik momenteel
quote:Op donderdag 10 maart 2016 20:33 schreef Chanty het volgende:
SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.
SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.
Ik heb de OP gelezen en ben al een stuk wijzer.. Dus dat zou ik ook ff doen. Ik heb nog een paar vragen, want ik durf bijv niet te knopen; maar due stel ik binnenkort wel in het topic.quote:Op donderdag 10 maart 2016 15:00 schreef Quoi het volgende:
[..]
Ik wil me er ook in gaan verdiepenMaar daar wacht ik nog even mee. Tzt ben jij de expert natuurlijk
Ik ben van nature niet zo geduldig, dus ben bang dat ik met knopen een keer die hele doek aan flarden ga rukken omdat het niet lukt (niet mijn kind, wees niet bang)quote:Op donderdag 10 maart 2016 20:51 schreef Nouk84 het volgende:
[..]
Ik heb de OP gelezen en ben al een stuk wijzer.. Dus dat zou ik ook ff doen. Ik heb nog een paar vragen, want ik durf bijv niet te knopen; maar due stel ik binnenkort wel in het topic.
SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.
Yep. Dat is ook wel redelijk toch?quote:Op donderdag 10 maart 2016 20:56 schreef Chanty het volgende:
Dus dan moet ik zes weken van tevoren stoppen ook als ik het met bv drie dagen per week wel red om tot 36 weken door te werken?
Ik ga het iig bespreken. Heb de 22e een afspraak staan met LG. Tot die tijd nadenken wat ik wel een niet zeg.
Als je de rest van de uren ziek gemeld wordt dan ben je idd verplicht met 34wk te stoppen..quote:Op donderdag 10 maart 2016 20:56 schreef Chanty het volgende:
Dus dan moet ik zes weken van tevoren stoppen ook als ik het met bv drie dagen per week wel red om tot 36 weken door te werken?
Ik ga het iig bespreken. Heb de 22e een afspraak staan met LG. Tot die tijd nadenken wat ik wel een niet zeg.
quote:Op donderdag 10 maart 2016 20:54 schreef Twinkle20 het volgende:
Nou Chanty wat Away zegt
Zo zou ik het doen dan denk ik.Let wel op. Een bedrijfarts kost geld voor je werkgever. Hen passeren is daarom meestal niet de beste manier omdat je zonder overleg kosten voor ze maakt.SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.Ik heb je lief mijn hele leven
Dat laatste is zo waarquote:Op donderdag 10 maart 2016 20:55 schreef Nouk84 het volgende:
Chanty; ik heb met je te doen. Vervelend dat je het niet trekt, maar het is echt geen teken van zwakte als het niet lukt!!! Iedere zwangerschap is anders! Je kunt gewoon zonder eerst 2wk ziek te melden naar een bedrijfsarts hoor; even via pz de gegevens opvragen(of wellicht zijn die al bereikbaar voor je), en een gesprekje aanvragen. Die arts is waarschijnlijk eens in de paar weken bij jou op kantoor en anders is een gesprekje zo gepland onder werktijd! Echt doen hoor! Die baby verdient in juni en relaxte en uitgeruste moeder. En niet 1 die er eigenlijk al doorheen zit, en dan begint het zwaarste gedeelte nog!
Maar dat hoeft niet via haar lg, dat kan via pz. En hoeft niet meer te zijn dan; ik wil een gesprek met de bedrijfsarts..quote:Op donderdag 10 maart 2016 20:58 schreef laziness het volgende:
[..]
Let wel op. Een bedrijfarts kost geld voor je werkgever. Hen passeren is daarom meestal niet de beste manier omdat je zonder overleg kosten voor ze maakt.
Echter voor de band/verhouding met je leidinggevende is het bij hem/haar aangeven wel zo netjes.quote:Op donderdag 10 maart 2016 21:00 schreef Nouk84 het volgende:
[..]
Maar dat hoeft niet via haar lg, dat kan via pz. En hoeft niet meer te zijn dan; ik wil een gesprek met de bedrijfsarts..
Ligt er wel een beetje aan hoe groot een bedrijf is.quote:Op donderdag 10 maart 2016 21:00 schreef Nouk84 het volgende:
[..]
Maar dat hoeft niet via haar lg, dat kan via pz. En hoeft niet meer te zijn dan; ik wil een gesprek met de bedrijfsarts..
quote:Op donderdag 10 maart 2016 21:00 schreef Chanty het volgende:
[..]
Dat laatste is zo waarvooral als ik terug denk aan de eerste drie maanden na de eerste bevalling. Zwaar herstel van keizersnede, huilbaby want reflux en ik hing tegen een pnd aan. En toen startte ik super uitgerust en gelukkig aan mijn bevalling... Ik hou mijn hart vast als ik kijk hoe slecht ik nu in mijn vel zit.
Dat moet dan maar, misschien ook niet verkeerd. Als ik weer een keizersnede krijg neem ik wel twee weken extra vakantie op erna want het herstel duurde vorige keer knap lang. Als ik werk had gehad toen had ik net twee weken een beetje kunnen genieten.quote:Op donderdag 10 maart 2016 20:57 schreef Molo het volgende:
[..]
Yep. Dat is ook wel redelijk toch?
Je bent dan niet meer volledig inzetbaar voor werk, dus gaat verlof eerder in.
Bij ons neemt overigens eigenlijk iedereen 6 weken van tevoren verlof vanwege zwaarte van werk
Klopt, ik heb ook in bedrijven van verschillende grootte gewerkt. Maar ik geloof dat Chanty bij een redelijk groot bedrijf werkt waar dat wel goed op orde is.quote:Op donderdag 10 maart 2016 21:04 schreef laziness het volgende:
[..]
Ligt er wel een beetje aan hoe groot een bedrijf is.
Net elk bedrijf heeft een pz en zeker geen bedrijfarts die op kantoor komt of überhaupt specifiek aan de werkgever is verbonden.
Ik werk nu bij een multinational en dat is nogal anders op dat gebied dan toen ik op een kantoor van 15 man werkte.
Dus hoe het bij jouw op het werk is hoeft niet altijd voor een ander te gelden.
Ga sowieso eerst met LG in gesprek anders komt het ook zo rauw op hun dak.quote:Op donderdag 10 maart 2016 21:02 schreef Molo het volgende:
[..]
Echter voor de band/verhouding met je leidinggevende is het bij hem/haar aangeven wel zo netjes.
Klopt, maar ik vermoed dat Chanty voordat ze met haar lg gaat praten eigenlijk al een kant en klare oplossing wil hebben en voorleggen. Maar dat advies moet denk ik nu juist even vanuit de bedrijfsarts komen.quote:Op donderdag 10 maart 2016 21:02 schreef Molo het volgende:
[..]
Echter voor de band/verhouding met je leidinggevende is het bij hem/haar aangeven wel zo netjes.
Maar waarom pas over 2 weken?quote:Op donderdag 10 maart 2016 21:06 schreef Chanty het volgende:
Ga sowieso eerst met LG in gesprek anders komt het ook zo rauw op hun dak.
Heel verstandig. En valt vast reuze meequote:Op donderdag 10 maart 2016 21:06 schreef Chanty het volgende:
[..]
Ga sowieso eerst met LG in gesprek anders komt het ook zo rauw op hun dak.
Als je na die 10 weken verlof na de bevalling nog niet helemaal hersteld bent, kan je ook dan nog in de zw voor zolang nodig is hequote:Op donderdag 10 maart 2016 21:05 schreef Chanty het volgende:
[..]
Dat moet dan maar, misschien ook niet verkeerd. Als ik weer een keizersnede krijg neem ik wel twee weken extra vakantie op erna want het herstel duurde vorige keer knap lang. Als ik werk had gehad toen had ik net twee weken een beetje kunnen genieten.
Van harte Vivi!quote:Op donderdag 10 maart 2016 20:26 schreef ViviRAWRS het volgende:
Even tussendoor: de echo was goed!
Baby zit in de baarmoeder, met dooierzak en vruchtwater en kloppend hartje en meet nu 1,3 cm.Qua termijn zitten we voorlopig op 7w+4d met 23 oktober als uitgerekende datum.
pssssst wacht niet dat gesprek van de 22e af, dat duurt nog 12 dagen.quote:Op donderdag 10 maart 2016 21:06 schreef Chanty het volgende:
[..]
Ga sowieso eerst met LG in gesprek anders komt het ook zo rauw op hun dak.
| Forum Opties | |
|---|---|
| Forumhop: | |
| Hop naar: | |