WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Beetje hoop dat met de verbouwing volgend jaar het magazijn een stukje groter wordt.quote:
Zal een keer een foto sturen
eigelijk moest ik hem aanvullen dat ik het raar vind dat jullie geen vers krijgen.quote:Op zondag 22 december 2013 00:50 schreef Questionmarks het volgende:
[..]
Beetje hoop dat met de verbouwing volgend jaar het magazijn een stukje groter wordt.
Doe gewoon dan doe je al gek genoeg.
Was foutje, krijgen 2700 vers binnen! Maar dat had je wss al gelezen.quote:
[..]
eigelijk moest ik hem aanvullen dat ik het raar vind dat jullie geen vers krijgen.
Hadden geen mensen voor.quote:
weekrestanten op zondag is loonsom technisch gewoon DOM>
Dan doe je het maandag ochtend het is vakantie dus dat moet mogelij zijn.quote:
[..]
Hadden geen mensen voor. Nu 3x hb vullen as maandag.
Zag het toen ik verder lasquote:
[..]
Was foutje, krijgen 2700 vers binnen! Maar dat had je wss al gelezen.
Doe gewoon dan doe je al gek genoeg.
Vanmorgen 12.000 colli vers ontvangen. In de middag nog eens bijna 5.000.
And now for something completely different, I'm on a horse.
Piet!quote:
[..]
Planning hb morgenavond mis ik nog 1 persoon
Die VI is echt niet gratis hoorquote:
[..]
ja daarom vorige week al gehaaldhad het op een of andere manier al verwacht,
Hee, ik heb een aantal vragen.
In de op staat een tabel die alleen over startsalaris gaat. Betekent dat dan dat het salaris omhoog zou moeten gaan als je er langer werkt? Ik werk al meer dan 5 jaar bij de AH, maar mijn salaris is niet hoger dan in die tabel.
Daarnaast vroeg ik mij af hoe ADV-uren precies werken bij een contract van minder dan 12 uur. Ik werk namelijk standaard onder mijn contract-uren, zou ik dan adv uren uitbetaald moeten krijgen?
En ben ik de enige die gek wordt van al die opeenvolgende reclames in de AH rond de kersttijd. Er was bij onze AH vrijwel helemaal geen muziek meer.
In de op staat een tabel die alleen over startsalaris gaat. Betekent dat dan dat het salaris omhoog zou moeten gaan als je er langer werkt? Ik werk al meer dan 5 jaar bij de AH, maar mijn salaris is niet hoger dan in die tabel.
Daarnaast vroeg ik mij af hoe ADV-uren precies werken bij een contract van minder dan 12 uur. Ik werk namelijk standaard onder mijn contract-uren, zou ik dan adv uren uitbetaald moeten krijgen?
En ben ik de enige die gek wordt van al die opeenvolgende reclames in de AH rond de kersttijd. Er was bij onze AH vrijwel helemaal geen muziek meer.
Hoe oud ben je en wat is je salaris dan?quote:
Hee, ik heb een aantal vragen.
In de op staat een tabel die alleen over startsalaris gaat. Betekent dat dan dat het salaris omhoog zou moeten gaan als je er langer werkt? Ik werk al meer dan 5 jaar bij de AH, maar mijn salaris is niet hoger dan in die tabel.
Daarnaast vroeg ik mij af hoe ADV-uren precies werken bij een contract van minder dan 12 uur. Ik werk namelijk standaard onder mijn contract-uren, zou ik dan adv uren uitbetaald moeten krijgen?
En ben ik de enige die gek wordt van al die opeenvolgende reclames in de AH rond de kersttijd. Er was bij onze AH vrijwel helemaal geen muziek meer.
Heb je uberhaubt een all-in uurloon?
Als je in schaal A zit (bijv. als vulploegmedewerker) klopt dat want daar zitten geen tredes in.quote:
Hee, ik heb een aantal vragen.
In de op staat een tabel die alleen over startsalaris gaat. Betekent dat dan dat het salaris omhoog zou moeten gaan als je er langer werkt? Ik werk al meer dan 5 jaar bij de AH, maar mijn salaris is niet hoger dan in die tabel.
Niet als je all-in loon krijgt; dan krijg je gewoon het aantal uren dat je werkt keer je uurloon. Maar ze zijn je wel verplicht om je je contracturen in te plannen als je voldoende beschikbaar bent!quote:Daarnaast vroeg ik mij af hoe ADV-uren precies werken bij een contract van minder dan 12 uur. Ik werk namelijk standaard onder mijn contract-uren, zou ik dan adv uren uitbetaald moeten krijgen?
Wees blij, van die gerecyclede kerstliedjes word je ook niet vrolijk.quote:En ben ik de enige die gek wordt van al die opeenvolgende reclames in de AH rond de kersttijd. Er was bij onze AH vrijwel helemaal geen muziek meer.
Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)
Ik ben 20 en kwam laatst uit op 8,40 per uur inclusief alles. Als je onder de 12 uur contract hebt, heb je toch altijd een all-in uurloon?quote:
[..]
Hoe oud ben je en wat is je salaris dan?
Heb je uberhaubt een all-in uurloon?
Als je bij WWM werkt, wel ja.quote:
[..]
Ik ben 20 en kwam laatst uit op 8,40 per uur inclusief alles. Als je onder de 12 uur contract hebt, heb je toch altijd een all-in uurloon?
Maar ik zie geen 8,40 euro in de tabel staan
Ik zie wel op mijn loonstrookje dat ADV uren worden uitbetaald, wat is dat dan? En ik weet ook dat ze je gewoon moeten inplannen. Maar toen ik daar eerder iets van zei, tegen degene die de planning maakt, kreeg ik deze opmerking: 'Ja, ik kan ook niet iedereen alle uren laten werken'. Bovendien ben ik nu de komende weken zelfs maar 3 uur ingepland met een contract van 8 uur. Maar ik dacht eerst dat ik wel iets uitbetaald kreeg van die ongewerkte uren, dus daarom vond ik het wel prima.quote:
[..]
Als je in schaal A zit (bijv. als vulploegmedewerker) klopt dat want daar zitten geen tredes in.
[..]
Niet als je all-in loon krijgt; dan krijg je gewoon het aantal uren dat je werkt keer je uurloon. Maar ze zijn je wel verplicht om je je contracturen in te plannen als je voldoende beschikbaar bent!
[..]
Wees blij, van die gerecyclede kerstliedjes word je ook niet vrolijk.
Nee maar wel 8,59. Maar ik had dan ook de persooneelsvereniging-kosten eraf gehaald.quote:
[..]
Als je bij WWM werkt, wel ja.
Maar ik zie geen 8,40 euro in de tabel staan
De PV-kosten zitten in je uurloon??quote:
[..]
Nee maar wel 8,59. Maar ik had dan ook de persooneelsvereniging-kosten eraf gehaald.
Dat het personeelsbestand te groot is om de planning rond te krijgen is trouwens niet jouw probleem. Ze moeten je gewoon 32 uur per periode inplannen, klaar.
Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)
Nee die zitten er niet bij. Maar ik zei al dat ik het had uitgerekend 'inclusief alles' gewoon voor mezelf zodat ik het duidelijk heb. Bovendien heb ik daar nog een vraag over. Gaat het om 32 uur per periode of 8 uur per week? Want de teamleiders verzetten zich ook hevig als ik een week 10 uur zou werken, ook al heb ik de week ervoor 6 uur gewerkt... Ik heb hier al heel vaak over geklaagd, want ik word er redelijk gek van.quote:
[..]
De PV-kosten zitten in je uurloon??
Dat het personeelsbestand te groot is om de planning rond te krijgen is trouwens niet jouw probleem. Ze moeten je gewoon 32 uur per periode inplannen, klaar.
Je hebt een contract voor 32 uur per periode en die moeten ze je inplannen. Mits mogelijk binnen beschikbaarheid kan dat dus best 10-6-10-6 zijn, daar hoeft niemand over in paniek te raken. Ik kan me wel voorstellen dat ze niet willen dat je er meer dan 12 in een week werkt (ivm toeslagen) en als jij met je uurloon van 8,40 een dienst van een 16-jarige over wil nemen snap ik ook dat ze dat niet toestaan.quote:
[..]
Nee die zitten er niet bij. Maar ik zei al dat ik het had uitgerekend 'inclusief alles' gewoon voor mezelf zodat ik het duidelijk heb. Bovendien heb ik daar nog een vraag over. Gaat het om 32 uur per periode of 8 uur per week? Want de teamleiders verzetten zich ook hevig als ik een week 10 uur zou werken, ook al heb ik de week ervoor 6 uur gewerkt... Ik heb hier al heel vaak over geklaagd, want ik word er redelijk gek van.
Maar het neemt allemaal niet weg dat ze jou je uren moeten laten maken. Willen ze van je af?
Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)
Maar hoe is die 8,40 opgebouwd dan?quote:
[..]
Nee die zitten er niet bij. Maar ik zei al dat ik het had uitgerekend 'inclusief alles' gewoon voor mezelf zodat ik het duidelijk heb. Bovendien heb ik daar nog een vraag over. Gaat het om 32 uur per periode of 8 uur per week? Want de teamleiders verzetten zich ook hevig als ik een week 10 uur zou werken, ook al heb ik de week ervoor 6 uur gewerkt... Ik heb hier al heel vaak over geklaagd, want ik word er redelijk gek van.
Als je niet volgens je contracturen inplannen en je bent voldoende beschikbaar dan moeten ze de niet gewerkte alsnog aanvullen tot je norm uren zodat je netjes 32 uur krijgt.quote:
[..]
Ik zie wel op mijn loonstrookje dat ADV uren worden uitbetaald, wat is dat dan? En ik weet ook dat ze je gewoon moeten inplannen. Maar toen ik daar eerder iets van zei, tegen degene die de planning maakt, kreeg ik deze opmerking: 'Ja, ik kan ook niet iedereen alle uren laten werken'. Bovendien ben ik nu de komende weken zelfs maar 3 uur ingepland met een contract van 8 uur. Maar ik dacht eerst dat ik wel iets uitbetaald kreeg van die ongewerkte uren, dus daarom vond ik het wel prima.
Dat heb ik ook al tegen mijn baad gezegd, maar hij ontkent dat. Is dat ergens te vinden in het CAO of contract en waar dan? Want ik heb er al naar gezocht. Ben namelijk wel bereid om het via de juridische weg op te eisen als ik daadwerkelijk recht heb op 32 uur per periode salaris. Als ik 3 dagen beschikbaar ben is dat toch gewoon voldoende om me 8 uur per week in te plannen?quote:Op zondag 22 december 2013 15:11 schreef d4v1d het volgende:
[..]
Als je niet volgens je contracturen inplannen en je bent voldoende beschikbaar dan moeten ze de niet gewerkte alsnog aanvullen tot je norm uren zodat je netjes 32 uur krijgt.
Dat is gewoon wetgeving. Een contract werkt twee kanten op, jij moet beschikbaar zijn en je werkgever moet jou je uren laten maken.quote:Op zondag 22 december 2013 15:31 schreef NACBreda93p het volgende:
[..]
Dat heb ik ook al tegen mijn baad gezegd, maar hij ontkent dat. Is dat ergens te vinden in het CAO of contract en waar dan? Want ik heb er al naar gezocht. Ben namelijk wel bereid om het via de juridische weg op te eisen als ik daadwerkelijk recht heb op 32 uur per periode salaris. Als ik 3 dagen beschikbaar ben is dat toch gewoon voldoende om me 8 uur per week in te plannen?
Je kunt juridisch je recht gaan halen. Ik raad je wel aan om dan tegelijkertijd te beginnen met solliciteren.
Ben trouwens wel even benieuwd of dit WWM of franchise is.
Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)
Jeuzus.quote:Op zondag 22 december 2013 01:10 schreef NJ het volgende:
Vanmorgen 12.000 colli vers ontvangen. In de middag nog eens bijna 5.000.
Ik heb dat al vaker aangegeven bij mijn baas. Maar die zei dat de AH een aparte regeling heeft daarvoor zodat ongewerkte uren toch niet hoeven worden uitbetaald. Hij zei dat je dan gewoon adv ontvangt. Maar hij vond het duidelijk niet fijn dat ik ernaar vroeg en zei dat ik mijn CAO maar moest gaan nalezen. Onze AH is iig geen franchise.quote:
[..]
Dat is gewoon wetgeving. Een contract werkt twee kanten op, jij moet beschikbaar zijn en je werkgever moet jou je uren laten maken.
Je kunt juridisch je recht gaan halen. Ik raad je wel aan om dan tegelijkertijd te beginnen met solliciteren.
Ben trouwens wel even benieuwd of dit WWM of franchise is.
