abonnement Unibet Coolblue Bitvavo
pi_133739729
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 12:32 schreef Webschip het volgende:

[..]

Christus schrijf je met Ch. Bedankt voor het compliment, ik ben niet Jezus. :)

Maar de grappenmaker bepaalt dus of iets wel of niet discrimineren is?
Nee dat bepaalt uiteindelijk een rechter als het zover komt. Maar in dit geval is het overduidelijk.

Wat was precies de grap overigens want ik kan zelfs helemaal niets grappigs ontdekken in de tekst.
pi_133739730
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 12:30 schreef sp3c het volgende:

[..]

hij is slachtoffer!

de rest zal hem verder weinig boeien atm
Kennelijk wel. Hij wil toch geld zien?
  Moderator vrijdag 29 november 2013 @ 12:35:12 #53
14679 crew  sp3c
Geef me die goud!!!
pi_133739749
als het een grap is trek je er geen volle zalen mee iig
Op zondag 8 december 2013 00:01 schreef Karina het volgende:
Dat gaat me te diep sp3c, daar is het te laat voor.
  Moderator vrijdag 29 november 2013 @ 12:35:27 #54
14679 crew  sp3c
Geef me die goud!!!
pi_133739758
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 12:34 schreef Webschip het volgende:

[..]

Kennelijk wel. Hij wil toch geld zien?
hij en de rest van de wereld
Op zondag 8 december 2013 00:01 schreef Karina het volgende:
Dat gaat me te diep sp3c, daar is het te laat voor.
pi_133739781
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 12:30 schreef sp3c het volgende:

[..]

hij is slachtoffer!
Klopt, hij heeft alleen geen kwantificeerbare schade opgelopen omdat in de mail óók staat dat hij sowieso niet in aanmerking komt want geen ervaring in de ICT.

En meetbare schade oplopen is toch een intrinsieke eigenschap van een "schadevergoeding".
pi_133739795
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 12:34 schreef Webschip het volgende:

[..]

Kennelijk wel. Hij wil toch geld zien?
Gaat om het principe, je wilt ook niet dat mensen denken dat je over je heen laat lopen. Daarnaast wil hij bewijzen een goed Nederlander te zijn en dus wil ie geld zien.
  Moderator vrijdag 29 november 2013 @ 12:36:54 #57
14679 crew  sp3c
Geef me die goud!!!
pi_133739799
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 12:36 schreef Deshain het volgende:

[..]

Klopt, hij heeft alleen geen kwantificeerbare schade opgelopen omdat in de mail óók staat dat hij sowieso niet in aanmerking komt want geen ervaring in de ICT.

En meetbare schade oplopen is toch een intrinsieke eigenschap van een "schadevergoeding".
das aan de rechter
Op zondag 8 december 2013 00:01 schreef Karina het volgende:
Dat gaat me te diep sp3c, daar is het te laat voor.
pi_133739828
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 12:36 schreef sp3c het volgende:

[..]

das aan de rechter
Klopt, gelukkig maar trouwens.
pi_133739955
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 12:36 schreef Deshain het volgende:

[..]

Klopt, hij heeft alleen geen kwantificeerbare schade opgelopen omdat in de mail óók staat dat hij sowieso niet in aanmerking komt want geen ervaring in de ICT.

En meetbare schade oplopen is toch een intrinsieke eigenschap van een "schadevergoeding".
De bedoeling van een stage is toch ervaring opdoen?

Dus dat argument lijkt me helemaal niet te kloppen.
pi_133740000
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 12:41 schreef Specularium het volgende:

[..]

De bedoeling van een stage is toch ervaring opdoen?

Dus dat argument lijkt me helemaal niet te kloppen.
Mag een bedrijf dan helemaal geen eisen stellen?

Ze zijn toch sowieso toch niet verplicht om de eerste de beste stagiair aan te nemen?
pi_133740040
Jeffrey is dan niet alleen afgewezen op zijn huidskleur, maar ook op zijn facebook image en kennis van ict.
pi_133740047
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 12:32 schreef Webschip het volgende:

[..]

Christus schrijf je met Ch. Bedankt voor het compliment, ik ben niet Jezus. :)
Een broertje van Quinsy dan?

quote:
Maar de grappenmaker bepaalt dus of iets wel of niet discrimineren is?
Zover wil ik ook niet per se gaan, maar de stelling dat dit soort grappen ook racistisch of discriminerend of hypocriet zouden zijn slaat nergens op. Context is kennelijk een moeilijk begrip.
pi_133740082
quote:
1s.gif Op vrijdag 29 november 2013 12:45 schreef Xa1pt het volgende:

[..]

Een broertje van Quinsy dan?

:')
quote:
[..]

Zover wil ik ook niet per se gaan, maar de stelling dat dit soort grappen ook racistisch of discriminerend of hypocriet zouden zijn slaat nergens op. Context is kennelijk een moeilijk begrip.
Lieverd, de wet is op zijn zachts gezegd niet helder over context...
pi_133740135
quote:
Toelichting van Mike de Wilde Electronics

De sollicitant is beoordeeld op competenties, niet op huidskleur. Vervolgens is er een interne mail gestuurd. De betreffende e-mail van de medewerker was absoluut niet racistisch bedoeld. De directeur heeft de medewerker om een verklaring gevraagd. De medewerker heeft laten weten dat hij in zijn mail een –zeer ongepaste- verwijzing naar een grap maakte en dat er geen sprake was van een afwijzing vanwege een donkere huidskleur. Dat deze kwestie en of afwijzing een (interne) grap is, is niet juist verwoord.
Hun site doet het weer.

Het was dus geen grap maar een verwijzing naar een grap. Je mag dus aannemen dat de bedoelde ontvanger van die verwijzing die grap wel zou begrijpen want anders heeft het weinig zin om een verwijzing naar een grap te maken.

Het wordt steeds vreemder.
pi_133740165
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 12:47 schreef Webschip het volgende:
:')
De mond is vol van racisme, hypocrisie, discriminatie en slachtofferrol.

quote:
Lieverd, de wet is op zijn zachts gezegd niet helder over context...
De wet heeft het woord hypocrisie dan ook niet in de mond genomen.
pi_133740182
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 12:47 schreef Webschip het volgende:
Lieverd, de wet is op zijn zachts gezegd niet helder over context...
De wet is heel duidelijk over context. Wat jij bedoelt is dat waarover wordt geoordeeld niet altijd duidelijk is qua context, dat klopt vaak maar hier zeker niet.
  Moderator vrijdag 29 november 2013 @ 12:51:29 #67
14679 crew  sp3c
Geef me die goud!!!
pi_133740184
naja ik kan me voorstellen dat er wat grappen gemaakt zijn over donker gekleurde menschen de laatste maand

maar die moet je niet doorsturen naar de sollicitant
Op zondag 8 december 2013 00:01 schreef Karina het volgende:
Dat gaat me te diep sp3c, daar is het te laat voor.
pi_133740231
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 12:51 schreef sp3c het volgende:
naja ik kan me voorstellen dat er wat grappen gemaakt zijn over donker gekleurde menschen de laatste maand

maar die moet je niet doorsturen naar de sollicitant
Ik ook en dus maakt deze verklaring de directeur zelf nog meer verantwoordelijk. Als een medewerker denkt dat die de verwijzing naar zo'n grap wel zal begrijpen wist hij dus dat die grappen gemaakt worden.
  vrijdag 29 november 2013 @ 12:54:19 #69
61646 Copycat
I am a trigger hippie
pi_133740252
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 12:51 schreef sp3c het volgende:
naja ik kan me voorstellen dat er wat grappen gemaakt zijn over donker gekleurde menschen de laatste maand

maar die moet je niet doorsturen naar de sollicitant
Maar dan had de directeur, voor wiens ogen die mail was bedoeld, direct moeten snappen dat er verwezen werd naar een bekende grap.
Het bochtenwringen neemt tenenkrommende vormen aan.
Curiosity cultured the cat
Hoge dames vangen veel wind
Whadda ya hear! Whadda ya say!
What is any ocean but a multitude of drops?
  Moderator vrijdag 29 november 2013 @ 12:54:27 #70
14679 crew  sp3c
Geef me die goud!!!
pi_133740256
lijkt mij gewoon een kutsmoes trouwens
Op zondag 8 december 2013 00:01 schreef Karina het volgende:
Dat gaat me te diep sp3c, daar is het te laat voor.
pi_133740273
Ik stel het volgende vast, het zijn IMHO geldige stellingen:
1. Iedereen discrimineert
2. Er is een misvatting dat alleen "blanken" anderkleurigen (rassen) discrimineren.
3. Binnen de niet-blanke groep is er vaak een veel ernstiger vorm van discriminatie.
4. De Nederlandse werkgever (gemiddeld gesproken) discrimineert op leeftijd, huidskleur, ervaring, diploma's etc. etc. met als doel om de meest geschikte kandidaat tegen de laagste prijs te krijgen.
5. Discriminatie berust op ervaring, vooroordelen en het imago van diverse (etnische) groepen en kan dus vanuit de optiek van stelling 4 voor de werkgever een valide reden zijn.
Exaudi orationem meam
Requiem aeternam dona eis, Domine.
Et lux perpetua luceat eis.
pi_133740277
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 12:54 schreef sp3c het volgende:
lijkt mij gewoon een kutsmoes trouwens
Paniek, paniek.
  Moderator vrijdag 29 november 2013 @ 12:55:25 #73
14679 crew  sp3c
Geef me die goud!!!
pi_133740278
als ze dit gelijk gezegd hadden dan had ik het geloofd, nu krijg ik het gevoel dat ze er met een extern iemand over gesproken hebben
Op zondag 8 december 2013 00:01 schreef Karina het volgende:
Dat gaat me te diep sp3c, daar is het te laat voor.
  Moderator vrijdag 29 november 2013 @ 12:55:59 #74
14679 crew  sp3c
Geef me die goud!!!
pi_133740292
en leg de grap dan ook uit :')
Op zondag 8 december 2013 00:01 schreef Karina het volgende:
Dat gaat me te diep sp3c, daar is het te laat voor.
pi_133740332
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 12:55 schreef Oud_student het volgende:
Ik stel het volgende vast, het zijn IMHO geldige stellingen:
1. Iedereen discrimineert
2. Er is een misvatting dat alleen "blanken" anderkleurigen (rassen) discrimineren.
3. Binnen de niet-blanke groep is er vaak een veel ernstiger vorm van discriminatie.
4. De Nederlandse werkgever (gemiddeld gesproken) discrimineert op leeftijd, huidskleur, ervaring, diploma's etc. etc. met als doel om de meest geschikte kandidaat tegen de laagste prijs te krijgen.
5. Discriminatie berust op ervaring, vooroordelen en het imago van diverse (etnische) groepen en kan dus vanuit de optiek van stelling 4 voor de werkgever een valide reden zijn.
Ik stel het volgende vast:

1.Hij die in de uitoefening van een beroep of bedrijf personen discrimineert wegens hun ras, hun godsdienst, hun levensovertuiging, hun geslacht, of hun hetero- of homoseksuele gerichtheid wordt gestraft met hechtenis van ten hoogste twee maanden of geldboete van de derde categorie.
  vrijdag 29 november 2013 @ 13:02:35 #76
131591 Leandra
Is onmogelijk
pi_133740450
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 12:55 schreef sp3c het volgende:
en leg de grap dan ook uit :')
Dit.
Welke grap? Als het een onschuldig grapje is mogen we toch wel meelachen?
Wullie bin KOEL © Soneal
Why be difficult when, with a bit of effort, you could be impossible?
pi_133741134
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 11:52 schreef Xa1pt het volgende:
Context maakt fout weer goed? Waar beweer ik dat? Hoe wil je dom ouwehoeren met een collega gaan vergelijken met een werkgever die iemand vanwege z'n huidskleur weigert?
Ik vind het nogal verbazend dat jij je collega's wel eens "nigger" of "nigga" noemt en tegelijk (terecht) kritiek hebt op het handelen van de man die het bericht heeft opgesteld.

Heb je daar moeite mee?
  vrijdag 29 november 2013 @ 13:37:41 #78
262 Re
Kiss & Swallow
pi_133741229
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 13:33 schreef DrMabuse het volgende:

[..]

Ik vind het nogal verbazend dat jij je collega's wel eens "nigger" of "nigga" noemt en tegelijk (terecht) kritiek hebt op het handelen van de man die het bericht heeft opgesteld.

Heb je daar moeite mee?
bij discriminatie zit er een gevolg aan het gestelde…. je bent een neger, dus je krijgt de baan niet.
04-08-11, 02-02-12, 20-06-14, 13-08-15
pi_133742056
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 12:57 schreef Wespensteek het volgende:

[..]

Ik stel het volgende vast:

1.Hij die in de uitoefening van een beroep of bedrijf personen discrimineert wegens hun ras, hun godsdienst, hun levensovertuiging, hun geslacht, of hun hetero- of homoseksuele gerichtheid wordt gestraft met hechtenis van ten hoogste twee maanden of geldboete van de derde categorie.
Dus iedereen oppakken :)
Exaudi orationem meam
Requiem aeternam dona eis, Domine.
Et lux perpetua luceat eis.
  vrijdag 29 november 2013 @ 14:11:53 #80
78780 deedeetee
rustig doorgaan met ademhalen
pi_133742126
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 12:41 schreef Specularium het volgende:

[..]

De bedoeling van een stage is toch ervaring opdoen?

Dus dat argument lijkt me helemaal niet te kloppen.
Mijn zoon is ook afgewezen vanwege gebrek aan ervaring. Dat kon ik al zien aankomen toen ik op google keek om wat voor firma het ging. Hij solliciteerde daar overgens in opdracht van zijn school. :')
Hij heeft toen zelf op een hele andere plek gesolliciteerd waar hij dacht wel goed aan de slag te kunnen en had daar dus idd wél succes.
De firma die hem afwees had overgens gewoon gelijk. Wat zij zochten had hij (nog) niet in zijn mars.
Ga fietsen jij !! ikke niet hoor..
pi_133742940
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 14:08 schreef Oud_student het volgende:

[..]

Dus iedereen oppakken :)
Als je jouw opsomming vergelijkt met de wet dan zie je dat de huidskleur er niet bij hoort. Logisch want de huidskleur heeft geen invloed op functioneren.
pi_133744407
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 14:42 schreef Wespensteek het volgende:

[..]

Als je jouw opsomming vergelijkt met de wet dan zie je dat de huidskleur er niet bij hoort. Logisch want de huidskleur heeft geen invloed op functioneren.
Huidskleur is een van de kenmerken van een ras.
As sich heeft huidskleur idd geen invloed op functioneren
Exaudi orationem meam
Requiem aeternam dona eis, Domine.
Et lux perpetua luceat eis.
pi_133744417
quote:
3s.gif Op vrijdag 29 november 2013 13:37 schreef Re het volgende:

[..]

bij discriminatie zit er een gevolg aan het gestelde…. je bent een neger, dus je krijgt de baan niet.
Dus iemand een nikker noemen zonder dat er een gevolg bij komt kijken is dus geoorloofd?
pi_133744521
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 15:33 schreef DrMabuse het volgende:

Dus iemand een nikker noemen zonder dat er een gevolg bij komt kijken is dus geoorloofd?
Nikker was vroeger een normaal Nederlands woord, toen werd het neger en nu is het "gekleurde medelander". Wat je ook zegt sommige mensen vinden het altijd discriminerend.
Dus je moet gewoon PC mens zeggen, maar dat is weer discriminerend voor (zoog)dieren :)
Exaudi orationem meam
Requiem aeternam dona eis, Domine.
Et lux perpetua luceat eis.
pi_133744715
Ik vind 'zwarte' veel erger klinken dan 'neger'.

'Donker gekleurde (neger)' is op zichzelf ook helemaal niet racistisch.
pi_133744777
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 13:33 schreef DrMabuse het volgende:

[..]

Ik vind het nogal verbazend dat jij je collega's wel eens "nigger" of "nigga" noemt en tegelijk (terecht) kritiek hebt op het handelen van de man die het bericht heeft opgesteld.

Heb je daar moeite mee?
Je ziet zelf het verschil niet tussen die 2?
pi_133744790
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 15:36 schreef Oud_student het volgende:

[..]

Nikker was vroeger een normaal Nederlands woord, toen werd het neger en nu is het "gekleurde medelander". Wat je ook zegt sommige mensen vinden het altijd discriminerend.
Dus je moet gewoon PC mens zeggen, maar dat is weer discriminerend voor (zoog)dieren :)
Een "normaal" Nederlands beledigend woord.
pi_133744798
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 15:36 schreef Oud_student het volgende:

[..]

Nikker was vroeger een normaal Nederlands woord, toen werd het neger en nu is het "gekleurde medelander". Wat je ook zegt sommige mensen vinden het altijd discriminerend.
Dus je moet gewoon PC mens zeggen, maar dat is weer discriminerend voor (zoog)dieren :)
pi_133744876
quote:
14s.gif Op vrijdag 29 november 2013 15:45 schreef Xa1pt het volgende:

[..]

Je ziet zelf het verschil niet tussen die 2?
Zijn die collega's zwart?
pi_133745022
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 15:49 schreef DrMabuse het volgende:

[..]

Zijn die collega's zwart?
Ja.
pi_133745123
quote:
14s.gif Op vrijdag 29 november 2013 15:54 schreef Xa1pt het volgende:

[..]

Ja.
Oke dan.

Je noemt je zwarte collega's als je zit te dollen niggers en nigga's , oftewel nikkers.

Dan is dat duidelijk.
pi_133745157
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 15:57 schreef DrMabuse het volgende:

[..]

Oke dan.

Je noemt je zwarte collega's als je zit te dollen niggers en nigga's , oftewel nikkers.

Dan is dat duidelijk.
Wat is nu in godsnaam je punt?
pi_133745739
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 15:36 schreef Oud_student het volgende:

[..]

Nikker was vroeger een normaal Nederlands woord, toen werd het neger en nu is het "gekleurde medelander". Wat je ook zegt sommige mensen vinden het altijd discriminerend.
Dus je moet gewoon PC mens zeggen, maar dat is weer discriminerend voor (zoog)dieren :)
Wanneer je gekleurde medelander zegt, maak je ook bewust onderscheid. En het is zo generaliserend als de pest, aangezien 'gekleurd' van alles kan betekenen. Dat wordt 'medelander' vind ik daarom nog veel discriminerender dan iets anders, omdat het juist in het leven geroepen is om die zeer grote groep die totaal niet generaal is, te generaliseren als een 'andere groep'. Niets politiek correct aan dus. Overigens wordt er zo veel gezeken op politieke correctheid dat het woord 'correct' helemaal verziekt is terwijl er niets mis is met de normen van juistheid aan te houden. Verder is tegenwoordig alles dat als politiek correct aan te merken is, per definitie electoraal onhandig, waarmee die term sowieso niet meer klopt.

Allochtoon gaat tenminste nog over dat het van elders afkomstig is, wat gewoon de originele betekenis is van het woord. Vroeger (jaren '60) was een Amsterdammer die in Brabant ging wonen, ook een allochtoon. Tegenwoordig hebben we het gedefinieerd aan de hand van één ouder die in het buitenland geboren is, wat het nog steeds een enorm generale groep maakt, maar de term slaat tenminste ergens op doordat het een gegeven over iemand duidt die anders is dan alleen hem anders te zien van 'ons'. Dit waar een medelander is kennelijk geen Nederlander is.
WHOEOEOEOEHAAAAAAHAHAHA
pi_133746369
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 12:45 schreef Mint_Clansell het volgende:
Jeffrey is dan niet alleen afgewezen op zijn huidskleur, maar ook op zijn facebook image en kennis van ict.
Op je gebrekkige ict-kennis afgewezen worden door iemand die het verschil niet kent tussen 'reply' en 'forward'... Wie snapt er nou niks van ict? :P
pi_133746418
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 12:36 schreef Deshain het volgende:

[..]

Klopt, hij heeft alleen geen kwantificeerbare schade opgelopen omdat in de mail óók staat dat hij sowieso niet in aanmerking komt want geen ervaring in de ICT.

En meetbare schade oplopen is toch een intrinsieke eigenschap van een "schadevergoeding".
Google eens op immateriële schadevergoeding...
pi_133746453
quote:
10s.gif Op vrijdag 29 november 2013 16:43 schreef k_man het volgende:

[..]

Op je gebrekkige ict-kennis afgewezen worden door iemand die het verschil niet kent tussen 'reply' en 'forward'... Wie snapt er nou niks van ict? :P
Kunnen allerlei redenen voor zijn. Alsof de medewerker deze mail met opzet naar deze neger heeft gestuurd.
  vrijdag 29 november 2013 @ 16:46:58 #97
13042 KreKkeR
Waddap homie
pi_133746459
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 12:01 schreef Webschip het volgende:

[..]

Echt niet.....

En al helemaal niet als er stond van "Ten eerste, dude is ouwe lul".
Weet bijna zeker van wel, wanneer het gedeeld zou worden via social media.
Krekker is de bom!
  vrijdag 29 november 2013 @ 16:47:44 #98
13042 KreKkeR
Waddap homie
pi_133746484
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 15:43 schreef Mint_Clansell het volgende:
Ik vind 'zwarte' veel erger klinken dan 'neger'.

'Donker gekleurde (neger)' is op zichzelf ook helemaal niet racistisch.
Dat is het echte probleem ook niet.
Krekker is de bom!
pi_133746512
quote:
0s.gif Op vrijdag 29 november 2013 16:46 schreef Mint_Clansell het volgende:

[..]

Kunnen allerlei redenen voor zijn. Alsof de medewerker deze mail met opzet naar deze neger heeft gestuurd.
Wat een rare reactie. Snap je mijn post niet of zo?
pi_133746529
quote:
5s.gif Op vrijdag 29 november 2013 16:49 schreef k_man het volgende:

[..]

Wat een rare reactie. Snap je mijn post niet of zo?
Snap jij mijn antwoord wel?
abonnement Unibet Coolblue Bitvavo
Forum Opties
Forumhop:
Hop naar:
(afkorting, bv 'KLB')