De discussie gaat over hoge salarissen voor topbestuurders en jij blijft maar terugvallen op het 'dus jij vindt 170.000 voor 7 weken normaal' argument, terwijl ik hier niemand heb zien zeggen dat zij dat gebruikelijk achten. In principe beargumenteert iemand onderwerp 1 en jij countert dat met een niet relevant argument.quote:Op zaterdag 8 juni 2013 01:39 schreef EttovanBelgie het volgende:
[..]
Verschuilen waarvoor? Vanaf het begin is het al duidelijk dat het hier een ethisch vraagstuk betreft. Gezien de wijze waarop jij en je makkers voorts over de doelgroep 'zorgafnemers' praten, is dat dus bij voorbaat al een futiele exercitie.
Quote mij even waar ik zoiets überhaupt heb gezegd. Lezen, DS.quote:Op zaterdag 8 juni 2013 01:39 schreef DS4 het volgende:
[..]
In die zin: iedereen vindt dat het niet had moeten gebeuren, alleen denk Etto in termen als "voor 50K doe ik het wel en ik vind mijzelf goed genoeg voor die functie, dus kun je makkelijk voor 50K een goed bestuurder krijgen" en koppelt er dan aan dat 50/52*7 ongeveer 7 is en dus 163K teveel is betaald, want iemand met een jaarcontract die dat niet verlengd krijgt die krijgt ook geen vergoeding mee en dat koppelt hij dan ook nog aan dat er minder luiers worden vergoed.
En vervolgens is het de schuld van anderen dat ze niet begrijpen hoe zijn brein werkt.
Sinds wanneer zijn sectorresultaten 1 op 1 te trekken met 1 bestuurder ergens?quote:Op zaterdag 8 juni 2013 01:40 schreef Klummie het volgende:
Voor een goed resultaat mag je flink beloond worden, maar waar zijn die goede resultaten dan? Verpleegkundigen, verzorgenden én patiënten worden uitgeknepen tot op het bot maar de managers incasseren lachend. Ziek.
Chesterfield... Man, kijk eens wat beter in mijn draadje in K&W.quote:Op zaterdag 8 juni 2013 01:37 schreef EttovanBelgie het volgende:
Dat is wat je graag gelooft, om je eigen absurde goedpraterij nog enige schroom van moraliteit mee te geven. "Mensen zijn niet boos omdat ze dit zien én de wijze waarop er in de zorg met zieken, ouderen en gehandicapten wordt omgesprongen, ze zijn gewoon jaloers!"
En zo sus je jezelf weer lekker terug in je 'succesvolle' slaap, en i.p.v. dat je schaapjes telt, tel je verzuurde paupers die over je Chesterfield bankstel springen. Vol afgunst, uiteraard.
Kijk eens naar het onderwerp van dit topic. Gaat toch echt over dit geval.quote:Op zaterdag 8 juni 2013 01:41 schreef hugecooll het volgende:
[..]
De discussie gaat over hoge salarissen voor topbestuurders en jij blijft maar terugvallen op het 'dus jij vindt 170.000 voor 7 weken normaal' argument, terwijl ik hier niemand heb zien zeggen dat zij dat gebruikelijk achten. In principe beargumenteert iemand onderwerp 1 en jij countert dat met een niet relevant argument.
Ik kan jouw gedachten niet quoten, sorry.quote:Op zaterdag 8 juni 2013 01:41 schreef EttovanBelgie het volgende:
Quote mij even waar ik zoiets überhaupt heb gezegd. Lezen, DS.
Ja, daar begon het mee. Als je niet doorhebt dat die ontslagvergoeding al een tijdje niet meer het onderwerp van discussie is, lag je vast te slapenquote:Op zaterdag 8 juni 2013 01:42 schreef EttovanBelgie het volgende:
[..]
Kijk eens naar het onderwerp van dit topic. Gaat toch echt over dit geval.
Ja, met enorme minachting...quote:Op zaterdag 8 juni 2013 01:39 schreef EttovanBelgie het volgende:
Gezien de wijze waarop jij en je makkers voorts over de doelgroep 'zorgafnemers' praten, is dat dus bij voorbaat al een futiele exercitie.
quote:Op zaterdag 8 juni 2013 00:56 schreef DS4 het volgende:
Deels, maar mijn zorg zit meer bij het niveau van de zorg dan het kostenplaatje.
Uiteindelijk gaat het vooral om de menselijke maat. En dan heb je het over de bejaarde die in de viezigheid moet blijven liggen, dat er één luier minder per dag wordt vergoed dan je nodig hebt (ik hoorde recent nog iemand beweren dat het naar 0 moet en ik ben werkelijk ontploft), de thuiszorg die afgeknepen wordt, enz. enz.
Dit gaat ten koste vsn patiënten en de mensen die de zorg moeten leveren, want het werk is er niet leuker op geworden met de tijdsdruk en de rompslomp.
Ps: dat van die luiers was een stelling dat bij baby's het ook niet vergoed wordt. Ik heb die persoon er even op gewezen dat die kosten door de ouders gedragen worden en die kiezen er (doorgaans) voor, maar bij ouderen is het pilletje wat voor de alternatieve keuze staat iets ingrijpender... Maar zo wordt er dus al gedacht. Het is misselijkmakend, maar hier zijn we vooral met een incident bezig, terwijl het uitkleden van de zorg rustig door kan gaan.
Dat heeft weinig zin, aangezien je er nog steeds van uit lijkt te gaan dat ik redeneer vanuit de idee dat a) ik dat werk van een bestuurder (of zelfs verpleger) wel even overneem en b) redeneer vanuit afgunst.quote:Op zaterdag 8 juni 2013 01:41 schreef DS4 het volgende:
[..]
Chesterfield... Man, kijk eens wat beter in mijn draadje in K&W.
Reageer gewoon eens inhoudelijk op mijn post aan het einde van deel 1 waarin ik duidelijk aangeef hoe voor mij de vork in de steel steekt.
Dat gezwam van jou ken ik inmiddels wel.
quote:Op zaterdag 8 juni 2013 01:42 schreef DS4 het volgende:
[..]
Ik kan jouw gedachten niet quoten, sorry.
Ik doel voornamelijk op Voorschrift en zijn vrinden.quote:
Het zijn meer objectieve eisen, te weten dat je inhoudelijk ingaat op wat de ander zegt. Een discussie is een uitwisseling van argumenten, niet de ene nietszeggende oneliner na de andere.quote:Op zaterdag 8 juni 2013 01:44 schreef EttovanBelgie het volgende:
Natuurlijk is dan alles gezwam in jouw oren, omdat ik niet voldoe aan jouw eisen voor de discussie.
Hoezo minachting?quote:Op zaterdag 8 juni 2013 01:45 schreef EttovanBelgie het volgende:
[..]
Ik doel voornamelijk op Voorschrift en zijn vrinden.
Nee, het druipt er vanaf.quote:Op zaterdag 8 juni 2013 01:45 schreef EttovanBelgie het volgende:
Je geeft dus toe dat het allemaal complete speculatie is?
Gast, alsjeblieft.
... wat, zoals: "het zal wel afgunst zijn?"quote:Op zaterdag 8 juni 2013 01:46 schreef DS4 het volgende:
[..]
Het zijn meer objectieve eisen, te weten dat je inhoudelijk ingaat op wat de ander zegt. Een discussie is een uitwisseling van argumenten, niet de ene nietszeggende oneliner na de andere.
Ok, maar waarom laat je zo'n post gewoon liggen?quote:Op zaterdag 8 juni 2013 01:45 schreef EttovanBelgie het volgende:
Ik doel voornamelijk op Voorschrift en zijn vrinden.
Zal ik zelf even uitmaken wat ik vind? Voor iemand die graag 'inhoudelijk' discussieert ben je niet gespeend van enige etiquette hieromtrent.quote:Op zaterdag 8 juni 2013 01:46 schreef DS4 het volgende:
[..]
Nee, het druipt er vanaf.
Je hebt alleen de ballen niet om het toe te geven. Maar zullen we voor de verandering eens een inhoudelijke discussie er van maken?
Collega? We praten hier over een einverantwoordelijke, dat is er meestal maar 1.quote:Op zaterdag 8 juni 2013 01:41 schreef Voorschrift het volgende:
[..]
Sinds wanneer zijn sectorresultaten 1 op 1 te trekken met 1 bestuurder ergens?
Als ik m'n werk verneuk wil het nog niet zeggen dat m'n collega ook ruk presteert en dus ook maar niks verdient als beloning.
Ja want ZuidZorg in Veldhoven is de enige zorginstelling van Nederland?quote:Op zaterdag 8 juni 2013 01:48 schreef Klummie het volgende:
[..]
Collega? We praten hier over een einverantwoordelijke, dat is er meestal maar 1.
Nogmaals: omdat je bij voorbaat al hebt vastgesteld dat ik sowieso redeneer vanuit abjecte motieven. Niet vanuit zorg voor mijn naasten en het werkveld waarin zij zich bevinden, nee, het zal wel afgunst zijn. Wat die laatste post betreft ben ik het ook helemaal niet met je oneens; maar de metaalmoeheid slaat toe wanneer je voor de zoveelste keer de 'het zal wel jaloezie zijn'-kaart speelt.quote:Op zaterdag 8 juni 2013 01:47 schreef DS4 het volgende:
[..]
Ok, maar waarom laat je zo'n post gewoon liggen?
Nee, maar men stelt toch zelf de vergoedingen vast?quote:Op zaterdag 8 juni 2013 01:49 schreef Voorschrift het volgende:
[..]
Ja want ZuidZorg in Veldhoven is de enige zorginstelling van Nederland?
Hoe oud ben jij eigenlijk? (niet echt ontopic, maar toch ook wel)quote:Op zaterdag 8 juni 2013 01:50 schreef EttovanBelgie het volgende:
[..]
Nogmaals: omdat je bij voorbaat al hebt vastgesteld dat ik sowieso redeneer vanuit abjecte motieven. Niet vanuit zorg voor mijn naasten en het werkveld waarin zij zich bevinden, nee, het zal wel afgunst zijn. Wat die laatste post betreft ben ik het ook helemaal niet met je oneens; maar de metaalmoeheid slaat toe wanneer je voor de zoveelste keer de 'het zal wel jaloezie zijn'-kaart speelt.
Stelt Veldhoven de vergoedingen vast voor heel het land dan?quote:Op zaterdag 8 juni 2013 01:50 schreef Klummie het volgende:
[..]
Nee, maar men stelt toch zelf de vergoedingen vast?
Nee, mijn eerste insteek:quote:Op zaterdag 8 juni 2013 01:46 schreef EttovanBelgie het volgende:
... wat, zoals: "het zal wel afgunst zijn?"
Dat is de eerste en originele insteek van jou geweest in de gehele discussie.
Ik vond en vind dat het een beetje nutteloos schoppen is en dat er helemaal niet wordt gekeken naar wat er precies fout is gegaan.quote:Op vrijdag 7 juni 2013 09:58 schreef DS4 het volgende:
Omdat het vooral nutteloos stampvoeten is en oneigenlijke argumentatie gebruikt wordt naast het verkondigen van onwaarheden.
(...)
Dat er hier kennelijk sprake is van een enorme mismatch en daarmee haar aanstelling een blunder was staat, de koe in de kont kijkend, buiten kijf. Maar eigenlijk hoor ik daar maar één iemand zijdelings over en die is kennelijk continue onder de invloed van bier uit het oosten van het land...
Maar goed, ga jullie maar lekker door met schoppen, want kennelijk voel je je dan beter ofzo. Succes!
Voor haar eigen bestuurder wel lijkt me.quote:Op zaterdag 8 juni 2013 01:51 schreef Voorschrift het volgende:
[..]
Stelt Veldhoven de vergoedingen vast voor heel het land dan?
|
|
| Forum Opties | |
|---|---|
| Forumhop: | |
| Hop naar: | |