Werkzoekend #76

quote:

Op maandag 15 april 2013 19:40 schreef MissionPhailed het volgende:
Via een uitzendbureau is er weer een sollicitatieprocedure gestart voor 'n tijdelijke betrekking bij een overheidsorganisatie maar liefst circa 120 km verderop, reistijd minimaal 75 minuten enkele reis. Salaris slechts iets boven minimumniveau maar het uitzendbureau geeft tegelijkertijd aan gewoon 19 ct per reiskilometer te vergoeden. Komt dan neer op 800-850 euro reiskostenvergoeding per vier weken

Goedkope en zeer zuinige auto kopen en er voor gaan.

quote:

Op maandag 15 april 2013 19:57 schreef Tinkepink het volgende:

[..]

Goedkope en zeer zuinige auto kopen en er voor gaan.

Die heb ik al; rijdt gemiddeld 1 op 20 ( ) en de betreffende werkroute rijden zal me maandelijks dan 300-350 euro aan brandstof kosten. Onderhoudskosten zullen ook wat stijgen maar in totaal blijven de onkosten hoogstwaarschijnlijk beneden 800-850 euro. Maargoed, de sollicitatieprocedure zit nog in de beginfase.

Ik doe hetzelfde. Geen leaseauto meer maar een oude en zuinige auto kopen. Uiteindelijk hou ik zo netto meer over dan met een leasebak.

Hoorde net op het journaal dat er bij het UWV het komende jaar iets van 2000 ontslagen gaan vallen.

quote:

Op maandag 15 april 2013 20:19 schreef Mint_Clansell het volgende:
Hoorde net op het journaal dat er bij het UWV het komende jaar iets van 2000 ontslagen gaan vallen.

Want het gaat er nu zo geweldig he, niet te weinig mensen om alles goed af te handelen ofzo.

quote:

Op maandag 15 april 2013 20:19 schreef Mint_Clansell het volgende:
Hoorde net op het journaal dat er bij het UWV het komende jaar iets van 2000 ontslagen gaan vallen.

Bizar toch, had vorig jaar al zulke signalen opgepakt..

Dit is trouwens ook 'vermakelijk' leesvoer

quote:

Op maandag 15 april 2013 20:24 schreef Rijstebuiltje het volgende:

[..]

Bizar toch, had vorig jaar al zulke signalen opgepakt..

Dit is trouwens ook 'vermakelijk' leesvoer

quote:

Nu werkzoekenden vrijwel alleen nog digitaal contact hebben met het UWV, gaat de uitkeringsinstantie ook steeds vaker digitaal sancties opleggen. Het sanctiebeleid is begin dit jaar aangescherpt.

Mooi is dat, die kolere site is zo onduidelijk als de pest, werkt amper. Maar wel digitaal sancties opleggen zonder wederhoor

Tja ik mag 1200 euro terug betalen... Ook zo leuk... Netto uitbetalen maar je mag het bruto terug betalen... En 100 euro boete terwijl ik naar eer en geweten de boel had ingevuld...

Heb geen medelijden met die klojo's dat er 4000 man op straat komt van die kut organisatie

Ik wens ze veel succes met hun uitkering en werk.nl

quote:

Op maandag 15 april 2013 21:43 schreef Spezza19 het volgende:
Tja ik mag 1200 euro terug betalen... Ook zo leuk... Netto uitbetalen maar je mag het bruto terug betalen...

Leg uit.

Tsja...UWV gaat voortaan alles online doen, dat wordt nog lachen.

quote:

Op maandag 15 april 2013 22:22 schreef Mint_Clansell het volgende:

[..]

Leg uit.

Daar valt niks aan uit te leggen. Het is de regel: teveel netto gekregen, dan mag je het bruto-bedrag terug betalen.

quote:

Op maandag 15 april 2013 22:22 schreef Mint_Clansell het volgende:

[..]

Leg uit.

UWV gaat het verschil tussen bruto en netto niet bij de belastingdienst terug vorderen. Dat doe je gewoon zelf via je aanslag volgend jaar.

quote:

Op maandag 15 april 2013 20:35 schreef Domme_Gans het volgende:

[..]

[..]

Mooi is dat, die kolere site is zo onduidelijk als de pest, werkt amper. Maar wel digitaal sancties opleggen zonder wederhoor

1 voordeel: Er werken zo weinig mensen dat sancties eerder uitzondering dan regel zijn. Maw je kun tde boel bewust verneuekn en nog krijg je geen sancties.

quote:

Op dinsdag 16 april 2013 00:19 schreef Maanvis het volgende:

[..]

1 voordeel: Er werken zo weinig mensen dat sancties eerder uitzondering dan regel zijn. Maw je kun tde boel bewust verneuekn en nog krijg je geen sancties.

Dat doen ze automatisch, zijn geen mensen meer voor nodig. Lang leve het digitale tijdperk. \o/

quote:

Op dinsdag 16 april 2013 00:28 schreef tanteklara het volgende:

[..]

Dat doen ze automatisch, zijn geen mensen meer voor nodig. Lang leve het digitale tijdperk. \o/

Dit dus.

quote:

Op dinsdag 16 april 2013 00:28 schreef tanteklara het volgende:

[..]

Dat doen ze automatisch, zijn geen mensen meer voor nodig. Lang leve het digitale tijdperk. \o/

psst, ik ben 5 maanden werkloos geweest en heb er met de pet naar gegooid, geen sancties of niets gehad.
kortom onzin.

quote:

Op dinsdag 16 april 2013 00:30 schreef Maanvis het volgende:

[..]

psst, ik ben 5 maanden werkloos geweest en heb er met de pet naar gegooid, geen sancties of niets gehad.
kortom onzin.

Was dat niet zo een dikke 2 jaar terug?

quote:

Op dinsdag 16 april 2013 00:35 schreef Domme_Gans het volgende:

[..]

Was dat niet zo een dikke 2 jaar terug?

ik ben net 11 maanden aan het werk

Stel je ziet een leuke baan, geen droombaan maar je wilt toch wat en dus stuur je een mooie sollicitatiebrief waarin je bijna zegt dat dit de baan is waar je je hele leven al op hebt gewacht en je niets liever wilt dan dat werk doen. Nou ja, minder dramatisch, maar dat wel doorschemerend. Je wordt uitgenodigd op gesprek en weer doe je uiteraard bijzonder enthousiast. Je hoort bij de laatste 3, maar helaas iemand anders had beter aansluitende ervaring dan jij. Je krijgt nog wel als tip vooral door te blijven solliciteren op dezelfde baan bij andere bedrijven omdat ze zeker denken dat je geschikt bent. Niet dat je daar nog wat aan hebt, maar vooruit.

Vervolgens zie je een hele tijd later bij exact hetzelfde bedrijf een andere leuke functie. En je weet dat je met dezelfde P&O-dame te maken gaat krijgen Je kan niet weer aankomen met 'droombaan' blah die blah natuurlijk... Zouden jullie toch solliciteren en hoe motiveer je dan je 'carrièreswitch'

quote:

Op dinsdag 16 april 2013 06:42 schreef Isabeau het volgende:
Stel je ziet een leuke baan, geen droombaan maar je wilt toch wat en dus stuur je een mooie sollicitatiebrief waarin je bijna zegt dat dit de baan is waar je je hele leven al op hebt gewacht en je niets liever wilt dan dat werk doen. Nou ja, minder dramatisch, maar dat wel doorschemerend. Je wordt uitgenodigd op gesprek en weer doe je uiteraard bijzonder enthousiast. Je hoort bij de laatste 3, maar helaas iemand anders had beter aansluitende ervaring dan jij. Je krijgt nog wel als tip vooral door te blijven solliciteren op dezelfde baan bij andere bedrijven omdat ze zeker denken dat je geschikt bent. Niet dat je daar nog wat aan hebt, maar vooruit.

Vervolgens zie je een hele tijd later bij exact hetzelfde bedrijf een andere leuke functie. En je weet dat je met dezelfde P&O-dame te maken gaat krijgen Je kan niet weer aankomen met 'droombaan' blah die blah natuurlijk... Zouden jullie toch solliciteren en hoe motiveer je dan je 'carrièreswitch'

Ik zou het gooien op dat het bedrijf en de gesprekken je zo aanspraken dat je dolgraag voor je wilt werken in wat voor functie dan ook en dan uitleggen waarom je geschikt bent voor deze functie.

quote:

Op dinsdag 16 april 2013 06:42 schreef Isabeau het volgende:
Stel je ziet een leuke baan, geen droombaan maar je wilt toch wat en dus stuur je een mooie sollicitatiebrief waarin je bijna zegt dat dit de baan is waar je je hele leven al op hebt gewacht en je niets liever wilt dan dat werk doen. Nou ja, minder dramatisch, maar dat wel doorschemerend. Je wordt uitgenodigd op gesprek en weer doe je uiteraard bijzonder enthousiast. Je hoort bij de laatste 3, maar helaas iemand anders had beter aansluitende ervaring dan jij. Je krijgt nog wel als tip vooral door te blijven solliciteren op dezelfde baan bij andere bedrijven omdat ze zeker denken dat je geschikt bent. Niet dat je daar nog wat aan hebt, maar vooruit.

Vervolgens zie je een hele tijd later bij exact hetzelfde bedrijf een andere leuke functie. En je weet dat je met dezelfde P&O-dame te maken gaat krijgen Je kan niet weer aankomen met 'droombaan' blah die blah natuurlijk... Zouden jullie toch solliciteren en hoe motiveer je dan je 'carrièreswitch'

Begin een verhaal over het bedrijf. Dat je het goed heb leren kennen en dst je het er tof vibdt, en dat deze functie ook goed zou passen want.....
Dus meer over het bedrijf, op een normale manier over de functie.

O goed idee! Daar had ik nog niet eens aan gedacht, ik bleef vast zitten op het feit dat ik zo enthousiast had gedaan over die vorige baan.

Ik heb in ieder geval een baan.....yeah. En met nog 1 meeloopdag en nog 2 sollicitatiegesprekken heb ik uiteindelijk keuze uit 3 functies.

Ik ga wel 1 fwg omlaag maar krijg wel de kans op opleidingen om later weer die ene fwg omhoog te gaan.

Lekker over twee weken weer aan het werk.

Vandaag ook weer 'n sollicitatiegesprek terwijl ik ook al aan het werk ben. Kan waar ik nu gesprek ga hebben waarschijnlijk 50 c/u meer verdienen maar geen reiskostenvergoeding. Bovendien hoor ik allerlei negatiever verhalen over het bedrijf dus ik denk dat ik bedank. Uiteraard ga ik wel naar dat gesprek toe. Heh eerst zit je thuis en is het behoorlijk uitzichtloos en dan heb je opeens toch wel opties.