Werkzoekend # 53! Morgen stemmen voor banen

quote:

Op maandag 17 september 2012 22:30 schreef Little_Dolls het volgende:

Dit topic is bedoelt voor werklozen om vacatures te delen, maar ook om hun hart eens te luchten en elkaar te steunen. Dat staat toch duidelijk in de OP?

Dit topique is bedoeld om werklozen aan het werk te helpen. En dus moet je soms even een schop onder je kont krijgen, want als je een verwijtende houding aanneemt krigj je nooit een baan en ben je over een jaar nog steeds werkloos. En dan denkt iedereen 'waarom is dat meisje van in de 20 nog steeds werkloos, ze is jong, slim en weinig veeleisend, maar ze heeft de verkeerde instelling. Als je van die verkeerde instelling afkomt heb je zo een baan (en ja misschien is dat in tilburg of eindhoven waar je misschien niet wilt werken maar dan heb je tenminste een baan en hoef je niet meer te stempelen)

quote:

Op maandag 17 september 2012 20:01 schreef MaLo het volgende:

[..]

Het lijkt ook niet meer de core business van werkgevers om hun werknemers gelukkig te houden .

Dat ligt dan aan jou denk ik, bij ons zijn werknemers vaak vele tonnen waard alleen al aan kennis die ze hebben, nog afgezien dat een gemiddelde werknemer bij ons zo een 150K omzet maakt per jaar. Ze zouden wel knettergek zijn om het personeel als vuil te behandelen.

Je herkent de slechte wervingsbureau's meestal aan hun generieke mailtjes, vaak compleet met hotmail adres. Als je ziet dat ze niet eens de moeite nemen om een persoonlijke mail te schrijven zou ik niet eens terug reageren, ik heb afgelopen jaar 2 keer gehad dat een klant van ons mij benaderde, aangezien dat absoluut not done is neem ik aan dat ze niet eens mijn CV gelezen hebben.

Wat helemaal lollig was, dat ik per mail werd benaderd door een recruiter waar ik dagelijks mee liep te roken

Mijn klomp brak gisteravond, werd gewoon terug gebeld een half uur nadat ik had gemailt.. En dat voor een wervingsite, en 9u 's avonds terwijl hij nog naar een afspraak reed.. Zo kan t dus ook!

quote:

Op maandag 17 september 2012 22:30 schreef Little_Dolls het volgende:

[..]

Laat me raden, hoe lang ben jíj werkloos? Minder dan een jaar, laat staan een half jaar, een paar maanden?
Krijg jij maar eens constant afwijzingen naar je kop zonder de moed te verliezen in een jaar (ondertussen al meer!) tijd.

Des te meer reden om je houding aan te passen, want daar ligt het blijkbaar aan.

quote:

Nu weer, een vacature die doodleuk alweer ingevuld was. Maar ja, dat is hún verantwoordelijkheid toch zeker niet hé, als die er niet op tijd afgehaald wordt?!

Nee ze HEBBEN inderdaad GEEN verantwoordelijkheid naar JOU. Het is niet HUN probleem dat JIJ je eraan stoort. Zolang je blijft denken dat iemand anders verantwoordelijk is voor JOUW geluksgevoel zal je steeds verbitterder raken.

quote:

Ja, ik ben onder de 25... en nu?! Bevooroordeel je automatisch personen onder de 25, misschien? Heel triest als dat zo zou zijn.

Het valt mij op dat de huidige generatie jong volwassenen áltijd vind dat er IEMAND verantwoordelijk is voor wat hun overkomt. En dat is simpelweg niet zo.

quote:

Nee, andere zijn niet verantwoordelijk... Alleen ikzelf, niet? Ik zal voor mijn eigen ongeluk verantwoordelijk zijn...

Ja inderdaad.

quote:

Iedereen die langdurig werkloos is kan over deze frustratie meespreken. Vraag maar rond, of kijk maar rond in dit topic. (Waarschijnlijk is een groot deel users al vertrokken aangezien ze gewoon niet meer durven posten hier, en met reden...)

Natuurlijk mag je gefrustreerd zijn en natuurlijk mag je daar over klagen. Maar dáárna ga je weer verder met de schouders eronder en probeer je weer een positieve instelling te vinden. Ik heb van jou -geen enkele- postieve post gelezen. Alleen maar frustratie en negativiteit. En continue gescheld op ALLES wat met werk te maken heeft. Als je die attitude niet veranderd ben je over een jaar nog werkloos.

quote:

Waarom ben ik eigenlijk ook weer in dit topic komen posten... Het is toch altijd wat. Eerst Maanvis (die dan zelf nog niet eens werkloos is) en nu jij precies. Kan een mens hier nu niet eens gewoon stoom komen afblazen zonder commentaar te krijgen? Dit is trouwens tegen iedereen bedoelt die zich hieraan schuldig lijkt te maken.

Ja hoor, maar ga je dan ook eens proberen opbouwend te zijn?

quote:

Dit topic is bedoelt voor werklozen om vacatures te delen, maar ook om hun hart eens te luchten en elkaar te steunen. Dat staat toch duidelijk in de OP?

Misschien dat een mens hier ook wil komen posten omdat zijn omgeving het "gezeur" over geen werk vinden beu is en denkt hier wél wat frustraties kwijt te kunnen omdat hij veronderstelt hier lotgenoten te vinden? (Frustraties uiten wordt blijkbaar ook vaak niet begrepen hier, wat toch de bedoeling van dit topic zou moeten zijn... maar nee, het ligt toch allemaal aan ons, niet? We zijn negatief en alles is toch zo simpel en vanzelfsprekend om werk te vinden...!)

iedereen

Joh, je HOEFT niets met de tips te doen hoor.

Blijf dan lekker alles en iedereen de schuld geven en kijk vooral niet naar jezelf.

Waar je straks mee samenwerkt weet niemand

quote:

Op dinsdag 18 september 2012 00:40 schreef raptorix het volgende:

[..]

Dat ligt dan aan jou denk ik, bij ons zijn werknemers vaak vele tonnen waard alleen al aan kennis die ze hebben, nog afgezien dat een gemiddelde werknemer bij ons zo een 150K omzet maakt per jaar. Ze zouden wel knettergek zijn om het personeel als vuil te behandelen.

Het ligt aan het bedrijf, niet aan de werknemer. Het geldt niet alleen voor mij maar voor de hele organisatie. Wij beginnen de crisis nu te voelen en het bedrijf weet nog niet goed hoe het ermee om moet gaan.

quote:

Op dinsdag 18 september 2012 09:07 schreef MaLo het volgende:

[..]

Het ligt aan het bedrijf, niet aan de werknemer. Het geldt niet alleen voor mij maar voor de hele organisatie. Wij beginnen de crisis nu te voelen en het bedrijf weet nog niet goed hoe het ermee om moet gaan.

Bij ons voelen we crisis ook wel, je kunt het echter ook als bedrijf positief insteken door sowieso open kaart te spelen, bij ons worden cijfers openlijk gepresenteerd en word duiding gegeven wat goed gaat en niet. Bepaalde dingen worden klein beetje teruggeschroeft, dus bijvoorbeeld cursussen en congressen wat behoudender. Iedereen kan daar begrip voor opbrengen omdat duidelijk is waarom dit gedaan word. Overigens ligt de keuze altijd bij de werknemer, niemand is verplicht om voor bedrijf X te gaan werken.

quote:

Op dinsdag 18 september 2012 09:10 schreef raptorix het volgende:

[..]

Bij ons voelen we crisis ook wel, je kunt het echter ook als bedrijf positief insteken door sowieso open kaart te spelen, bij ons worden cijfers openlijk gepresenteerd en word duiding gegeven wat goed gaat en niet. Bepaalde dingen worden klein beetje teruggeschroeft, dus bijvoorbeeld cursussen en congressen wat behoudender. Iedereen kan daar begrip voor opbrengen omdat duidelijk is waarom dit gedaan word. Overigens ligt de keuze altijd bij de werknemer, niemand is verplicht om voor bedrijf X te gaan werken.

Mijn bedrijf moet de positieve insteek nog vinden . En je onderste zin is waar, en zoals ik ook eerder aangaf, een van de redenen waarom ik om mij heen kijk naar wat anders.

Hmm denk dat ik mijn klomp maar weer ga lijmen Aan de telefoon werd me vandaag duidelijk gemaakt dat de drie vacatures geen van allen nog beschikbaar waren en dat dat nog een keer geupdate moest worden.. maar ze bleven erop staan omdat bedrijven snel mensen nodig hadden en door de reacties op die vacatures er altijd snel mensen konden worden aangeboden.. ik waardeer de eerlijkheid maar toch, in ieder geval even een afspraak gemaakt voor een intake-gesprek. Dit bureau zit specifiek in mijn branche en het kan sowieso geen kwaad..

quote:

Naar aanleiding van uw sollicitatie moeten wij u meedelen dat ter vervulling van een functie binnen ons bedrijf de keuze helaas niet op u is gevallen. Reden voor dit besluit is dat <bedrijf> alleen sollicitanten een dienstverband aanbiedt, die in het bezit zijn van een volwaardig HBO of Universitair diploma.

Werkervaring telt niet meer mee tegenwoordig.

quote:

Op dinsdag 18 september 2012 16:09 schreef Swetsenegger het volgende:

[..]

Werkervaring telt niet meer mee tegenwoordig.

Wat zouden ze verstaan onder een niet volwaardig diploma?

quote:

Op dinsdag 18 september 2012 16:09 schreef Swetsenegger het volgende:

[..]

Werkervaring telt niet meer mee tegenwoordig.

Onderscheid wordt vaak als eerste gemaakt op diploma's als je nog wat jonger bent. Ze lopen genoeg goede kandidaten mis op deze manier, maar dat schijnt niet te deren.

quote:

Op dinsdag 18 september 2012 16:20 schreef Jesse_ het volgende:

[..]

Wat zouden ze verstaan onder een niet volwaardig diploma?

Nou ja, diverse vakgerichte cursussen op HBO niveau denk ik.

quote:

Op dinsdag 18 september 2012 16:23 schreef Zocalo het volgende:

[..]

Onderscheid wordt vaak als eerste gemaakt op diploma's als je nog wat jonger bent. Ze lopen genoeg goede kandidaten mis op deze manier, maar dat schijnt niet te deren.

En ik ben zelfs 42 met 23 jaar werkervaring.

Dit is werkelijk de eerste keer in de afgelopen 10 jaar dat ik op een HBO functie solliciteer en afgewezen wordt omdat ik gaan HBO diploma heb. Nou ja, their loss...

quote:

Op dinsdag 18 september 2012 16:09 schreef Swetsenegger het volgende:

[..]

Werkervaring telt niet meer mee tegenwoordig.

Logica?

quote:

Op dinsdag 18 september 2012 16:58 schreef Maanvis het volgende:

[..]

Logica?

Hoe bedoel je?

Mijn vertrouwen in wervend en werkgevend Nederland is weer herstelt. Ik had nav die afwijzing gemailed met een bedankje dat ze uberhaupt wat laten weten maar dat ik de reden voor afwijzing op zijn zachtst gezegd vreemd vond.

En 5 minuten geleden werd ik gebeld door dat bedrijf met een uitgebreide uitleg (detacheerder, contractueel verplicht HBO geschoold personeel te detacheren).

Ik schiet er geen reet mee op natuurlijk, maar wel heel correct en netjes.

Tot nu toe ben ik altijd op werkervaring ergens binnengekomen, ook waar ik nu werk. Maar mijn overtuigingskracht, inschattingsvermogen en vlotte babbel wanneer het op sollicitatiegesprekken aankomt hebben daar natuurlijk ook aan meegeholpen.

quote:

Op dinsdag 18 september 2012 16:58 schreef Swetsenegger het volgende:

[..]

Hoe bedoel je?

het bedrijf logica neemt alleen mensen aan met een HBO of universitair diploma, klonk bekend dus

quote:

Op dinsdag 18 september 2012 17:28 schreef Maanvis het volgende:

[..]

het bedrijf logica neemt alleen mensen aan met een HBO of universitair diploma, klonk bekend dus

Ow zo! Nee CIMsolutions.

Ik heb nog 10 sollicitaties uitstaan nu. De oudste een week geleden verstuurd.

quote:

Op dinsdag 18 september 2012 18:59 schreef Swetsenegger het volgende:
Ik heb nog 10 sollicitaties uitstaan nu. De oudste een week geleden verstuurd.

je laat er iig geen gras over groeien. Vanaf oktober was jij toch werkloos?

quote:

Op dinsdag 18 september 2012 19:10 schreef Maanvis het volgende:

[..]

je laat er iig geen gras over groeien. Vanaf oktober was jij toch werkloos?

Nee 3 Juli Het Gesprek gehad. Kantonrechtersformule met een pro-forma zitting. Per 1 Augustus geen werk meer. Recht op een uitkering vanaf 1 September.

Spoedig eens contact opnemen met Pro-Industrie, een organisatie die een opleiding VAPRO aanbiedt met daaropvolgend baangarantie. Nu moet de term 'baangarantie' met een korreltje zout genomen worden, maargoed. In mijn huidige werkgebied blijf ik helaas kampen met werkloosheid en stagnatie qua ontwikkeling, dus het wordt tijd om dit probleempje radicaal de nek om te draaien.

quote:

Op dinsdag 18 september 2012 17:17 schreef Mint_Clansell het volgende:
Tot nu toe ben ik altijd op werkervaring ergens binnengekomen, ook waar ik nu werk. Maar mijn overtuigingskracht, inschattingsvermogen en vlotte babbel wanneer het op sollicitatiegesprekken aankomt hebben daar natuurlijk ook aan meegeholpen.

Jezus wat een eikel ben jij toch. Ik lees hier wel eens mee en je zat maanden te zeuren dat je werkloos was en nu kom je even de gevierde man uithangen.