doei basquote:Op zaterdag 5 mei 2012 11:06 schreef Studiotje het volgende:
Jeuj! Allemaal faalafbeeldingen!Maar ja....
Ik ben nu echt weg bij de McD! Dus hierbij ook de groeten.
Jep. 150%quote:Op dinsdag 8 mei 2012 22:06 schreef misz--kelliej het volgende:
Hoi collegae, even snel een vraagje!
Tweede paasdag volgens McDonalds Nederland, een feestdag of niet? Thanks vast voor jullie antwoord =D
Jij hebt ook recht op de 150% dusquote:Op dinsdag 8 mei 2012 22:31 schreef misz--kelliej het volgende:
Mijn officieele functie bij de McDonalds, zoals het op het loonstrookje staat in ieder geval, is BBL Crewtrainer III, als je hier iets mee kunt verder?
Daarnaast heb ik van mijn oude restaurantmanager gehoord dat als je vanaf een bepaalde datum in dienst bent, je sowieso recht hebt op die toeslag (omdat we toen van franchise naar HK gingen ofzo, ik weet het allemaal niet precies, maar zoiets was het)
Half uur voor, half uur na en tijdens je werk. Tevens ook alleen maar voor jezelf, dus je kan geen eten meenemen naar huis.quote:Op dinsdag 15 mei 2012 01:18 schreef QuincydeKoster het volgende:
Hoe zit het eigenlijk met personeelskorting? Alleen in de pauzes of altijd zolang ik maar bij mijn filiaal eet?
HAHAAHAHAHA!!!!!quote:Op dinsdag 15 mei 2012 02:28 schreef MaximumRush het volgende:
[..]
Half uur voor, half uur na en tijdens je werk. Tevens ook alleen maar voor jezelf, dus je kan geen eten meenemen naar huis.
Dat zijn de officiële regels ja..quote:Op dinsdag 15 mei 2012 02:28 schreef MaximumRush het volgende:
[..]
Half uur voor, half uur na en tijdens je werk. Tevens ook alleen maar voor jezelf, dus je kan geen eten meenemen naar huis.
Aaack :|quote:Op dinsdag 15 mei 2012 14:12 schreef TheGirlNextDoor het volgende:
[..]
Dat zijn de officiële regels ja..
Weet niet van andere managers, maar wanneer ik shift heb geldt dat voor de crew.quote:Op dinsdag 15 mei 2012 14:12 schreef TheGirlNextDoor het volgende:
[..]
Dat zijn de officiële regels ja..
Bij ons is dat meestal de 1e dag v/d maand, afhankelijk op welke dag het valt. Dan is het de 2e of 3e binnenquote:Op maandag 21 mei 2012 09:54 schreef QuincydeKoster het volgende:
En op welke dag betaald McD het loon?
Bij ons altijd tussen de 4e en 6e van de maand..quote:Op maandag 21 mei 2012 11:57 schreef Yannick567 het volgende:
[..]
Bij ons is dat meestal de 1e dag v/d maand, afhankelijk op welke dag het valt. Dan is het de 2e of 3e binnen
Volgens de Horeca CAO heb je pas extra rechten op feestdagen als je ingeschaald bent. Dat betekend dat je vier volledige kalenderjaren medewerker bent of dat je crewtrainer bent of hoger. De 'gewone' assistent medewerker mag dus van geluk spreken dat ze ook extra krijgen.quote:Op dinsdag 8 mei 2012 22:21 schreef Piger het volgende:
Eh.. volgens mij krijg je als ass. medewerker geen 150% bij de mc. Alleen als je normale medewerker bent (en managers enzo miss?)
TVT bij de Mc is onmogelijk. Je kan niet, zoals je op een kantoor bijvoorbeeld wel kan, zomaar even de laatste 4 uur van je dienst vrij nemen omdat je die uren nog hebt staan. Daarmee laat je je hele team vallen in tijd van drukte. Er wordt altijd gekeken naar het aantal mensen dat nodig is op een bepaald tijdstip, en daarop wordt je ingepland. Er wordt al rekening gehouden met één zieke per dag. Althans, zo gaat dat bij ons.quote:Op maandag 28 mei 2012 10:27 schreef Nightshadow het volgende:
[..]
Volgens de Horeca CAO heb je pas extra rechten op feestdagen als je ingeschaald bent. Dat betekend dat je vier volledige kalenderjaren medewerker bent of dat je crewtrainer bent of hoger. De 'gewone' assistent medewerker mag dus van geluk spreken dat ze ook extra krijgen.
Officieel hoor je dan tijd-voor-tijd te krijgen. Dat betekend als je 6 uur hebt gewerkt, jij later 6 uur (betaald) verlof mag nemen. Daarbij staat in de CAO dat, als dat niet mogelijk blijkt te zijn, je 150% krijgt.
Ik heb eigenlijk nooit gevraagd waarom ze geen tijd-voor-tijd doen. Zal wel administratieve redenen hebben.
En in welke stad is dit het geval?quote:Op maandag 28 mei 2012 12:30 schreef Iwanius het volgende:
Mag ik hier ook een loftrompet steken over het personeel van de Mc dat die zeldzame
keren dat ik daar iets kom bestellen(Big Mac's/Quarter pounders) uitermate netjes en
snel mij behandelen?
Dank daarvoor,ook al worden jullie erop getraind.
Zie ik het nou verkeerd of kan je, sowieso als full-timer, niet gewoon een dagje betaald verlof nemen dat (bijvoorbeeld vier weken later) ingeplant word op het rooster? Er zijn genoeg part-timers die wel meer willen werken. Dus als je normaal een 38-urige werkweek heb, werk je die week 34 uur, terwijl je gewoon voor 38 uur betaald krijgt.quote:Op maandag 28 mei 2012 14:22 schreef TheGirlNextDoor het volgende:
[..]
TVT bij de Mc is onmogelijk. Je kan niet, zoals je op een kantoor bijvoorbeeld wel kan, zomaar even de laatste 4 uur van je dienst vrij nemen omdat je die uren nog hebt staan. Daarmee laat je je hele team vallen in tijd van drukte. Er wordt altijd gekeken naar het aantal mensen dat nodig is op een bepaald tijdstip, en daarop wordt je ingepland. Er wordt al rekening gehouden met één zieke per dag. Althans, zo gaat dat bij ons.
TVT zou bij de Mc echt niet te doen zijn.
quote:. Als een werknemer werkzaamheden heeft verricht op een erkende dan wel door hem aangewezen
alternatieve feestdag tussen 02.00 uur tot 02.00 uur van de dag daaropvolgend, heeft hij voor ieder
gewerkt uur of gedeelte van een uur recht op vervangende vrije tijd. De te compenseren vrije tijd
dient te worden toegekend in de periode van 26 weken volgend op de feestdag. Als compensatie in
vrije tijd niet mogelijk is, moet uiterlijk binnen 4 weken na afloop van de periode van 26 weken per
gewerkt uur of gedeelte daarvan een toeslag à 50 procent van het betreffende uurloon, of gedeelte
ervan, worden uitbetaald.
Dat ligt volgens mij puur aan hoeveel uren er op je contract staan, voor part-timers.quote:Op maandag 28 mei 2012 16:29 schreef Nightshadow het volgende:
[..]
Zie ik het nou verkeerd of kan je, sowieso als full-timer, niet gewoon een dagje betaald verlof nemen dat (bijvoorbeeld vier weken later) ingeplant word op het rooster? Er zijn genoeg part-timers die wel meer willen werken. Dus als je normaal een 38-urige werkweek heb, werk je die week 34 uur, terwijl je gewoon voor 38 uur betaald krijgt.
*Edit: Stukje tekst uit CAO:
[..]
Waar kan jij de tussenstand zien?quote:Op donderdag 31 mei 2012 16:54 schreef Remzz het volgende:
Leuk dat je zo enthousiast bent!
Die winnende broodjes trouwens bij die eigen burger campangeBij vrijwel elke zit spiegelei of frites erop. Dat is operationeel toch niet te doen
Hmm okeequote:Op donderdag 31 mei 2012 17:14 schreef Remzz het volgende:
Op de Facebook staan de laatste 10.
Wel leuk dat je dat zegt, omdat er vaak wat lacherig over word gedaan maar je hoort idd vaker dat het een stuk leuker is dan andere bijbaantjes.
Iemand anders kan je ook echt wel trainen hoor aan de grill hoeft niet per se een crewtrainer te zijn
Wat anderen ervan vinden.. lekker belangrijk zeker. Jij moet het leuk vinden, niet je vrienden. Al die praatjes over 'werken bij McDonald's' zijn er al langer hoor. Je wordt gelijk afgeschilderd als bepaald type persoon, alleen omdat je bij McD werkt. Jammer ja. Hoor je toch ook niet over mensen die in de supermarkt werken?quote:Op donderdag 31 mei 2012 17:18 schreef QuincydeKoster het volgende:
[..]
Hmm okee
En ja, dat lacherige kreeg ik ook al toen ik op school vertelde dat ik bij de Mc ging werken. "Zoiets doe je toch niet, of vertel het dan niet in ieder geval!"Alsof ik me zou moeten schamen omdat ik bij de Mc werk. Als de uren goed uitkomen (avondwerk) en als het leuk is dan maakt het niet uit wat anderen ervan vinden
Jawel, dat hoor je ook over mensen die in een supermarkt werken, van bijna iedere baan hoor je dat wel.. "Oh kijk, een vakkenvuller. dat doe je toch niet?" "Oh zie dat domme kassameisje, zeker te dom voor school" etc etc. Maargoed.quote:Op donderdag 31 mei 2012 23:21 schreef Yannick567 het volgende:
[..]
Wat anderen ervan vinden.. lekker belangrijk zeker. Jij moet het leuk vinden, niet je vrienden. Al die praatjes over 'werken bij McDonald's' zijn er al langer hoor. Je wordt gelijk afgeschilderd als bepaald type persoon, alleen omdat je bij McD werkt. Jammer ja. Hoor je toch ook niet over mensen die in de supermarkt werken?
Die broodjes trouwens, bijna overal spiegelei of frites(chips) op ja
Ik denk dat die Mcazzuro of Suribroodje operationeel wel te doen zijn
succesquote:Op vrijdag 1 juni 2012 10:59 schreef TheGirlNextDoor het volgende:
Na 2 weken vrij mag ik vanavond ook weer aan de bak. Ben benieuwd naar die EK acties. Schijnen hard te lopen bij ons.
Ja, gisteren waren de nuggets uitverkocht bij onsquote:Op vrijdag 1 juni 2012 16:10 schreef Yannick567 het volgende:
[..]
succes
EK box gaat bizar hard hier.
Die boxen lopen bij ons ook enorm hard. Misschien wel de meest-verkochte etenswaren hierquote:Op zaterdag 2 juni 2012 10:03 schreef TheGirlNextDoor het volgende:
[..]
Ja, gisteren waren de nuggets uitverkocht bij ons![]()
Moest even naar een ander restaurant rijden om een doos op te halen, zodat we het konden redden tot de havi. Bizar.
In principe wel ja. En zoniet, dan morgen denk ikquote:Op maandag 4 juni 2012 11:40 schreef QuincydeKoster het volgende:
Als ik zaterdag mijn loonstrook had, dan kan ik erop rekenen dat ik vandaag mijn loon heb, toch?
Alleen het rooster nog niet.quote:Op maandag 4 juni 2012 12:50 schreef Yannick567 het volgende:
[..]
In principe wel ja. En zoniet, dan morgen denk ik
Is bij jullie ook alles digitaal? Rooster, loonstroken, jaaropgaves, nieuwsberichten etc.. allemaal via een website
Bij ons is alleen het rooster digitaal, verder nog niets.quote:Op maandag 4 juni 2012 12:50 schreef Yannick567 het volgende:
[..]
In principe wel ja. En zoniet, dan morgen denk ik
Is bij jullie ook alles digitaal? Rooster, loonstroken, jaaropgaves, nieuwsberichten etc.. allemaal via een website
Haha hier dus precies andersom, alles behalve het roosterquote:Op maandag 4 juni 2012 13:36 schreef TheGirlNextDoor het volgende:
[..]
Bij ons is alleen het rooster digitaal, verder nog niets.
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |