Werkzoekend #115 Waar we willen werken!

quote:

Op maandag 22 juni 2015 16:52 schreef BlueMage het volgende:

[..]

Ja precies, bij het uwv wil men nog wel eens oprecht moeite doen, meedenken en meezoeken maar bij de soos is het idd targets halen en de baas zal die coaches ook wel achter de vodden zitten idd. Degene die ik als coach had deed dit werk al zo'n 8 jaar, tsja dat wordt ook wel vermoeiend.

En je krijgt natuurlijk in die 8 jaar ook hopen mensen langs die écht niet willen werken en/of er geen kont voor willen doen. Dat je daar cynisch van wordt begrijp ik heel goed.

Maar dan nog helpt het niemand om 5 sollicitaties per dag te gaan verplichten...

quote:

Op maandag 22 juni 2015 16:58 schreef BlueMage het volgende:

[..]

Ik kan me alles voorstellen maar kuur dat niet uit op mensen die wel wat willen maar ja het is ook niet zo'n heel leuk werk volgens mij, werkcoach zijn, maar ja heb er nu niets meer mee te maken en als ik weer in de ww beland (is niet het plan hoor) ook voorlopig ff niet.

Ik steven in sneltreinvaart op de WW af

quote:

Op maandag 22 juni 2015 17:27 schreef Grrrrrrrr het volgende:

[..]

Ik steven in sneltreinvaart op de WW af

Oh dat is vervelend! Einde contract?
Succes met zoeken ook naar een nieuwe leuke(re) baan!

quote:

Op maandag 22 juni 2015 16:08 schreef BlueMage het volgende:
Mja toen ik in de bijstand zat werd ik min of meer door m'n werkcoach gedwongen om 5 sollicitaties per dag te doen (anders zou ik gekort worden) en ik kan je vertellen dat dat echt zeer demotiverend werkt, tel daarbij op dat ze geen enkele moeite heeft gedaan om ook maar een beetje mee te denken met wat ik graag zou willen en je kunt je voorstellen dat ik bijna van de Maasbrug ben afgesprongen. Gelukkig belde toen het uitzendbureau voor dat productiewerk (net voor Kerstmis was dat) dus gered. Maar als je "gewoon" in de ww zit zou ik idd wel aan de sollicitatieplicht voldoen maar je kunt dan veel beter kiezen waar je wel en niet op wil solliciteren en als je eens niet zo'n zin hebt idd ff pauze nemen en wat anders leuks gaan doen. Vrijwilligerswerk is ook nog het overwegen waard.

Ik kreeg vorige week woensdag van het uwv 2 vacatures waar ik verplicht op moest reageren. Dat heb ik ook gedaan en toen kreeg ik vrijdag telefoon van een uitzendbureau die mijn CV op nationalevacaturebank.nl zag staan. Ik had iets in mijn CV waar ze naar op zoek waren. Vandaag de gesprekken gehad en mijn gevoel is positief. (al zegt dat niet zoveel) Ik hoor volgende week meer.

Maar de dagen kom ik prima door. Ik solliciteer niet elke dag want dat heeft toch geen nut. In de eerste week van de periode heb ik de 4 verplichte solliciaties gedaan. Daarna heb ik nog wel veel meer dat zet ik er niet op. Want als je controle krijgt en je moet je sollicitaties tonen dan liever die 4 dan bijvoorbeeld 15

quote:

Op maandag 22 juni 2015 21:47 schreef Lingue het volgende:

[..]

Oh dat is vervelend! Einde contract?
Succes met zoeken ook naar een nieuwe leuke(re) baan!

Reorganisatie...

quote:

Op maandag 22 juni 2015 22:02 schreef WEST het volgende:

Maar de dagen kom ik prima door. Ik solliciteer niet elke dag want dat heeft toch geen nut. In de eerste week van de periode heb ik de 4 verplichte solliciaties gedaan. Daarna heb ik nog wel veel meer dat zet ik er niet op. Want als je controle krijgt en je moet je sollicitaties tonen dan liever die 4 dan bijvoorbeeld 15

Waarom dat? Je kan die extra sollicitaties toch niet 'opsparen' neem ik aan?

quote:

Op dinsdag 23 juni 2015 15:22 schreef Grrrrrrrr het volgende:

[..]

Waarom dat? Je kan die extra sollicitaties toch niet 'opsparen' neem ik aan?

Nee je moet er 4 doen van het uwv. Stel je geeft alles op wat je die maand gedaan heb. Zeg maar je hebt 15 sollicitaties gedaan en je hebt ze allemaal opgeschreven via werk.nl. Het UWV nodigt jou voor een gesprek uit en zegt dan meneer Grrrrrrrr u heeft in juni 15 sollicitaties gedaan en in mei ook 15. Dat zijn er totaal dus 30 laat allemaal maar zien. Normaal geen probleem maar als je er ook maar 1 of 2 mist dan korten wij u stevig op uw uitkering. Dat bedoel ik er mee te zeggen.

En ik heb van 2 oud collega's gehoord waar bij het hun is overkomen.

quote:

Op dinsdag 23 juni 2015 15:27 schreef WEST het volgende:

[..]

Nee je moet er 4 doen van het uwv. Stel je geeft alles op wat je die maand gedaan heb. Zeg maar je hebt 15 sollicitaties gedaan en je hebt ze allemaal opgeschreven via werk.nl. Het UWV nodigt jou voor een gesprek uit en zegt dan meneer Grrrrrrrr u heeft in juni 15 sollicitaties gedaan en in mei ook 15. Dat zijn er totaal dus 30 laat allemaal maar zien. Normaal geen probleem maar als je er ook maar 1 of 2 mist dan korten wij u stevig op uw uitkering. Dat bedoel ik er mee te zeggen.

Zouden ze echt zo bezopen redeneren?

quote:

Op dinsdag 23 juni 2015 15:29 schreef Grrrrrrrr het volgende:

[..]

Zouden ze echt zo bezopen redeneren?

Ja zo bezopen zijn ze.

Dus gewoon je 4 opgeven en meer niet. En die dus goed bewaren.

Ik heb vorige week tijdens een verplichte bijeenkomst bij het UWV wel meer bangmakerij gehoord, en dat is uit de eerste hand, dus het zou mij niks verbazen.

quote:

Op dinsdag 23 juni 2015 15:30 schreef _Arual_ het volgende:
Ik heb vorige week tijdens een verplichte bijeenkomst bij het UWV wel meer bangmakerij gehoord, en dat is uit de eerste hand, dus het zou mij niks verbazen.

Zoals?

True

quote:

Op dinsdag 23 juni 2015 16:07 schreef Grrrrrrrr het volgende:

[..]

Zoals?

Een net afgestudeerde die zocht in zijn vakgebied - waarin hij alleen stage-ervaring had. Het flutbaantje tijdens zijn studie werd door het UWV als relevanter beschouwd, en dat had hij boven aan zijn cv op werk.nl moeten vermelden. Want dat was voor hem passend werk.

Dat je juist geen vrijwilligerswerk mag doen, omdat je dan niet beschikbaar bent voor werk.

En dan nog talloze situaties waarin je bizar hoge boetes kunt krijgen - eigenlijk zonder dat je jezelf ook maar van enig kwaad bewust bent.

Ik werd er trouwens aangezien voor personeel omdat ik geen hoofddoek droeg.

quote:

Op dinsdag 23 juni 2015 15:27 schreef WEST het volgende:

[..]

Nee je moet er 4 doen van het uwv. Stel je geeft alles op wat je die maand gedaan heb. Zeg maar je hebt 15 sollicitaties gedaan en je hebt ze allemaal opgeschreven via werk.nl. Het UWV nodigt jou voor een gesprek uit en zegt dan meneer Grrrrrrrr u heeft in juni 15 sollicitaties gedaan en in mei ook 15. Dat zijn er totaal dus 30 laat allemaal maar zien. Normaal geen probleem maar als je er ook maar 1 of 2 mist dan korten wij u stevig op uw uitkering. Dat bedoel ik er mee te zeggen.

Ik doe veel meer als 4 sollicitaties per maand en noteer het ook allemaal in mijn werkmap. Kreeg ik van de week dit bericht van hun;

Wij zien dat u de werkmap op de juiste manier gebruikt en dat u uw taken heeft afgerond. Tevens zien we dat u actief naar werk zoekt. U bent op de goede weg!

Ik vond het grappig Alsof ze zeg maar verbaasd zijn dat ik echt moeite doe om een nieuwe baan te vinden.

Je mag wel vrijwilligerswerk doen: maximaal 8 uur per week. En ze moeten toestemming geven, maar dat is logisch Er zijn formulieren voor.

quote:

Op dinsdag 23 juni 2015 16:45 schreef _Arual_ het volgende:

[..]

Een net afgestudeerde die zocht in zijn vakgebied - waarin hij alleen stage-ervaring had. Het flutbaantje tijdens zijn studie werd door het UWV als relevanter beschouwd, en dat had hij boven aan zijn cv op werk.nl moeten vermelden. Want dat was voor hem passend werk.

Dat je juist geen vrijwilligerswerk mag doen, omdat je dan niet beschikbaar bent voor werk.

En dan nog talloze situaties waarin je bizar hoge boetes kunt krijgen - eigenlijk zonder dat je jezelf ook maar van enig kwaad bewust bent.

Ik werd er trouwens aangezien voor personeel omdat ik geen hoofddoek droeg.

LOL!!
Ik zal die van mij tzt meenemen.

Hoe gaat de ww in zijn werk? Ik ben per 1 juli werkloos. Val dus ook in de nieuwe regeling.
Nu zag ik al dat ik in juli dus geen uitkering krijg maar pas in augustus voor de maand juli. Ze betalen dus achteraf... Lekker k*t. Maar ok, kan het gelukkig prima opvangen.

Krijg ik een brief van UWV waarin zij mij uitnodigen voor een officieel gesprek?
Wat is verstandig om te communiceren naar UWV en wat niet?
Welke andere tips en tricks zijn er ?
Wanneer wil UWV bijvoorbeeld meebetalen aan een cursus? Hangt dat van de goodwill van je coach af?

quote:

Op dinsdag 23 juni 2015 18:55 schreef Lingue het volgende:

[..]

LOL!!
Ik zal die van mij tzt meenemen.

Hoe gaat de ww in zijn werk? Ik ben per 1 juli werkloos. Val dus ook in de nieuwe regeling.
Nu zag ik al dat ik in juli dus geen uitkering krijg maar pas in augustus voor de maand juli. Ze betalen dus achteraf... Lekker k*t. Maar ok, kan het gelukkig prima opvangen.

Krijg ik een brief van UWV waarin zij mij uitnodigen voor een officieel gesprek?
Wat is verstandig om te communiceren naar UWV en wat niet?
Welke andere tips en tricks zijn er ?
Wanneer wil UWV bijvoorbeeld meebetalen aan een cursus? Hangt dat van de goodwill van je coach af?

http://www.uwv.nl/particu(...)-werkloos/index.aspx

Communiceren: alles wat ze vragen, niet liegen.

quote:

Op maandag 15 juni 2015 20:42 schreef peter070 het volgende:
Ik kan ook weer een update schrijven. Vandaag gesprek gehad met interessante werkgever (was benaderd via W&S). Wel iets onder mijn niveau, maar wel genoeg uitdaging.

Ik was de eerste kandidaat die ze spraken, en ze wilde er slechts een paar spreken. Hoor deze week meer...

Is het nog raadzaam om feedback te geven aan het W&S bureau die mij hiervoor benaderd heeft (en alles in gang heeft gezet)? Ik ben zelf gewend om eigenlijk gebeld te worden door de consultant om te evalueren hoe zo'n gesprek is gegaan.

Verder heb ik volgende week een gesprek bij een functie die eigenlijk ver boven mijn niveau ligt, maar die mij wel heel erg leuk lijkt... Spannend dus! Echter het thuis zitten begint te vervelen....

Inmiddels antwoord gekregen van het W&S bureau, ze hadden onvoldoende klik en in hun branche had ik te weinig ervaring. Met de klik ben ik het eens, ik had een gesprek met 2 directieleden, 1 van deze directieleden heeft helemaal niets gezegd tijdens het gesprek....

Verder vandaag een gesprek gehad voor een andere functie. Ligt boven mijn niveau, houdt in dat ik minimaal 1 dag per week op kantoor buitenland moet zijn, maar lijkt me erg leuk!! Vrijdag hoor ik meer als het goed is.

Verder werd ik maandag gebeld (voicemail ingesproken) door een bedrijf waar ik 3 weken geleden had gesolliciteerd. Ze hadden me CV gezien en wilde me dolgraag spreken. Had ze gelijk teruggebeld, echter voicemail. Vandaag wederom geprobeerd maar weer voicemail. Hopelijk morgen meer succes....

quote:

Op dinsdag 23 juni 2015 18:55 schreef Lingue het volgende:

[..]

Wanneer wil UWV bijvoorbeeld meebetalen aan een cursus? Hangt dat van de goodwill van je coach af?

Nee dat hangt af als je 50 plus bent. Zit je daaronder doen ze niks voor je. na een tijdje krijg je dan iemand die zegt dat je 2 of meer vacatures toegestuurd krijgt waar je op moet reageren.

Deze week even afwachten voor de ene functie, maar als ik het niet word heb ik alvast een gesprek geregeld op maandag voor een andere
Gaat best hard! Nu nog echt gekozen worden voor de baan..

Ongeveer 1,5 week geleden heb ik een oriënterend telefoongesprek gehad wat goed verliep, want ik heb een uitnodiging gekregen voor een fysiek gesprek.
De positie waarop ik gesolliciteerd heb is marketing/sales. Eerst een netwerk opzetten; daarna de verkoop op gang helpen.
Echter, tot op heden is mij niet duidelijk wat de naam van het bedrijf is Dit omdat ze telkens twee verschillende namen in hun vacature en op hun website gebruiken.

De ene naam die ze gebruiken is een combinatie van twee achternamen, bijvoorbeeld Lissen & Spijkerman BV.
De andere naam is de eerste letter van de achternamen + 'winkel': LSwinkel.nl
Hun vacature begint ook met "LSwinkel.nl verzorgt blablabla".
Halverwege de vacature staat een kop met de tekst "Over Linssen & Spijkerman BV", met daaronder achtergrondinfo over het bedrijf.

Onderaan de vacature staan de adresgegevens en ook daar wordt geen woord over LSwinkel.nl gerept:
Linssen & Spijkerman BV
Verwegstraat 13
1234AA
Lutjebroek

Op de home van hun website staat een stukje tekst met wat achtergrondinformatie over wat het bedrijf doet. De eerste zin luidt alsvolgt: "Linssen & Spijkerman BV (LSwinkel.nl) is een onderneming die.. blabla".
In de linkerbovenhoek van hun site staat hun logo: groot lettertype: LSwinkel.nl, recht daaronder met klein lettertype: Linssen & Spijkerman BV. Op hun contactpagina staat gewoon weer "Linssen & Spijkerman BV" met daaronder het adres, geen woord over LSwinkel.nl...

Ik heb andere vacatures gevonden waar de naam ook willekeurig gebruikt wordt, op de website zelf buiten het logo, contact en de inleidende tekst niks meer gevonden.
Nu zit ik dus te denken of ik dit nou moet gaan vragen tijdens het sollicitatiegesprek, maar dat is eigenlijk zo bizarre vraag dat ik niet weet of ik het moet doen. Wat denken jullie?

Dat vind ik een heel logische vraag, karton. Maakt ook wel duidelijk dat je kritisch naar de vacature gekeken hebt. Bovendien lijkt het me wel handig dat je weet wat je moet marketen, toch?