WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
tussen de 1500 en de 1900 denk ik..quote:Op maandag 30 november 2009 17:39 schreef mash_ het volgende:
ik heb een vraagje voor de mensen hier, ik kan het op internet niet goed vinden. maar ik loop nu stage en hierna (op paar maanden na) ben ik klaar met mijn mbo opleiding. ik had altijd het idee om hierna hbo te gaan doen. alleen mijn stage bied mij nu een baan aan, en dat ik dan extra cursussen mag doen op hun kosten. het gaat hier om 3d / grafisch werk. Wat is een beetje normaal start salaris? gaat om een werkweek van 40uur
verder zou ik vragen of je dat van je cursussen zwart op wit kan krijgen.... plus het feit dat je beter je HBO kan gaan doen.
kost je 4 jaar maar als je een beetje een HBO doet verdien je daarna 500 euro meer per maand dan wanneer je met je mbo gaat werken
Death is lighter than a feather, duty heavier than a mountain.
The only easy day is yesterday
stay frosty
The only easy day is yesterday
stay frosty
Puur en alleen omdat je zo weinig werkt en verdient waarschijnlijk. Of je fraudeert.quote:Op zaterdag 7 oktober 2006 13:18 schreef bmwdevil het volgende:
Kan best toch, ik verdien netto ook meer dan bruto...
Everything you want is on the other side of fear.
Ik ben niet onhandelbaar, ik ben gewoon een grote uitdaging.
Ik ben niet onhandelbaar, ik ben gewoon een grote uitdaging.
Dat je 500 per maand meer krijgt is nog maar de vraag. Goedgeschoolde MBO-ers komen nog steeds een heel eind hoor.
Het is gewoon een rekensommetje. Als HBO-er start je wellicht wat hoger in, maar iemand die zijn werk goed doet en zich tijdens zijn werk ontwikkeld kan net zo goed verder komen dan een HBO-er.
Als mbo-er ga je eerder werken en die tijd moet je als HBO-er dan wel weer goed zien te maken.
Daarnaast, uiteindelijk gaat het de werkgever om de toegevoegde waarde die iemand leverd.
Het is gewoon een rekensommetje. Als HBO-er start je wellicht wat hoger in, maar iemand die zijn werk goed doet en zich tijdens zijn werk ontwikkeld kan net zo goed verder komen dan een HBO-er.
Als mbo-er ga je eerder werken en die tijd moet je als HBO-er dan wel weer goed zien te maken.
Daarnaast, uiteindelijk gaat het de werkgever om de toegevoegde waarde die iemand leverd.
We willen wel kindertjes ontvoeren, maar probeer vandaag de dag maar eens een vergunning voor een kelder te krijgen...
Hoeft niet. Vorig jaar internationaal gewerkt.quote:Op maandag 30 november 2009 17:58 schreef sanger het volgende:
[..]
Puur en alleen omdat je zo weinig werkt en verdient waarschijnlijk. Of je fraudeert.
Bruto : 2000
Netto: 3500
Existing in dimensions of addictive obsession
Your script will run short of ideas
The story will soon end itself
People to trust come short in number
Your script will run short of ideas
The story will soon end itself
People to trust come short in number
Ik doe voor mijn medewerkers ook de salaris onderhandelingen.quote:Op maandag 30 november 2009 18:00 schreef klusfoobje het volgende:
Dat je 500 per maand meer krijgt is nog maar de vraag. Goedgeschoolde MBO-ers komen nog steeds een heel eind hoor.
Het is gewoon een rekensommetje. Als HBO-er start je wellicht wat hoger in, maar iemand die zijn werk goed doet en zich tijdens zijn werk ontwikkeld kan net zo goed verder komen dan een HBO-er.
Als mbo-er ga je eerder werken en die tijd moet je als HBO-er dan wel weer goed zien te maken.
Daarnaast, uiteindelijk gaat het de werkgever om de toegevoegde waarde die iemand leverd.
Dit heb ik bij mijn vorige werkgever ook gedaan.
Ja je hebt een goede MBO-er die even veel verdient als een slechte HBO-er.
Maar over het algemeen ligt het salaris van een MBO-er een stuk lager.
plus dat de doorgroeimogelijkheden voor een MBO-er een stuk lager liggen.
Death is lighter than a feather, duty heavier than a mountain.
The only easy day is yesterday
stay frosty
The only easy day is yesterday
stay frosty
De keuze is natuurlijk lastig, maar iemand van de VMBO kan niet naar de HBO.quote:Op maandag 30 november 2009 18:33 schreef BarraCupraCuda het volgende:
[..]
Ik doe voor mijn medewerkers ook de salaris onderhandelingen.
Dit heb ik bij mijn vorige werkgever ook gedaan.
Ja je hebt een goede MBO-er die even veel verdient als een slechte HBO-er.
Maar over het algemeen ligt het salaris van een MBO-er een stuk lager.
plus dat de doorgroeimogelijkheden voor een MBO-er een stuk lager liggen.
Een niveau 3 en 4 opleiding neemt circa 3 jaar in beslag op zijn slechts 4 jaar, op het MBO. Pas daarna zou je de HBO kunnen doen wat sowieso 4 jaar in beslag neemt. Een MBO'er kan, indien hij direct bij een goed bedrijf begint, in die 4 jaar werk gerelateerde certificaten behalen (tenminste dat is voornamelijk in de IT) met die certificaten in die 4 jaar kan hij toch meer waard zijn dan die HBO'er, plus praktijk ervaring hebben.
- Maybe O.D.B My Long Distance Family -
"Computer says: no.."
"Laat hen gaan, blinden zijn zij, die blinden leiden. Indien een blinde een blinde leidt, zullen zij beiden in een put vallen". (Matteüs 15:14)
"Computer says: no.."
"Laat hen gaan, blinden zijn zij, die blinden leiden. Indien een blinde een blinde leidt, zullen zij beiden in een put vallen". (Matteüs 15:14)
Toch knap om hier te zien dat veel MBO`ers die nog maar nét van school af zijn en nog nat achter de oren zijn, met een algemene functie als systeembeheerder / ICT medewerker over de 2000 bruto per maand zitten (30+`ers met meer dan 10 jaren ervaring tot daar aan toe) met daar bovenop nog eens allerlei bonussen. Ik ken in 'het echt' tientallen systeembeheerders die een MBO of lager niveau hebben, en daar zit geen enkele van boven de 1800 bruto per maand, waarvan een paar enkelingen een lease-auto`tje of een laptop van de zaak hebben.
eensch met Tuv
denk dat er een hoog bullshit bingo gehalte is
denk dat er een hoog bullshit bingo gehalte is
Death is lighter than a feather, duty heavier than a mountain.
The only easy day is yesterday
stay frosty
The only easy day is yesterday
stay frosty
Functie Customer service professional
Branche Software ontwikkeling en verkoop
Leeftijd 21 (eind december 22)
Hoogst genoten opleiding MBO 4 (Filiaalbeheerder)
Jaren ervaring in dit beroep Juli begonnen, daarvoor altijd detailhandel
Hoeveel jaar werk je al fulltime 2
Uren per week 40
Salaris bruto 1800 per maand
Salaris netto 1562 per maand (+ reiskostenvergoeding 70 euro en 8% vakantiegeld)
Vrije dagen 22 (+1 per kwartaal niet ziek, +1 per werkzaam jaar max van 5)
Dienstverband Contract voor bepaalde tijd
Stress Nee
Tevreden? Ja
Branche Software ontwikkeling en verkoop
Leeftijd 21 (eind december 22)
Hoogst genoten opleiding MBO 4 (Filiaalbeheerder)
Jaren ervaring in dit beroep Juli begonnen, daarvoor altijd detailhandel
Hoeveel jaar werk je al fulltime 2
Uren per week 40
Salaris bruto 1800 per maand
Salaris netto 1562 per maand (+ reiskostenvergoeding 70 euro en 8% vakantiegeld)
Vrije dagen 22 (+1 per kwartaal niet ziek, +1 per werkzaam jaar max van 5)
Dienstverband Contract voor bepaalde tijd
Stress Nee
Tevreden? Ja
Once in a while, I just wanna dance and feel good
Denk dat dat een lastige vraag is aangezien veel MBO-ers al jarenlang op HEAO/WO niveau werken.
1 : Bedrijfstak: Telecom
2 : Functie: Business Architect
3 : Leeftijd: 33
4 : Aantal uren per week: 40
5 : Aantal vakantiedagen: 40
6 : 13e maand: Ja
7: Vakantiegeld: Ja
8: Collectieve zorgverzekering: Ja
9: Andere bonus: Ja
10: Aandelen: Ja
11: Bruto maand salaris: 3340
12: Netto maand salaris: geen idee omdat alles maandelijks uitgekeerd/ingehouden wordt zoals 13e mnd,
vakantiegeld, bonus, kosten zorgverz, kosten parkeerkaart, etc.
13: Overuren betaald: nee
14: Werkervaring: 11 jaar
15: Goodies: Laptop, Mobile connect card, Mobieltje, Blackberry, Gratis bellen
16: Opleiding: MBO
17: Tevreden: Ja
[ Bericht 3% gewijzigd door Monco09 op 30-11-2009 21:18:55 ]
1 : Bedrijfstak: Telecom
2 : Functie: Business Architect
3 : Leeftijd: 33
4 : Aantal uren per week: 40
5 : Aantal vakantiedagen: 40
6 : 13e maand: Ja
7: Vakantiegeld: Ja
8: Collectieve zorgverzekering: Ja
9: Andere bonus: Ja
10: Aandelen: Ja
11: Bruto maand salaris: 3340
12: Netto maand salaris: geen idee omdat alles maandelijks uitgekeerd/ingehouden wordt zoals 13e mnd,
vakantiegeld, bonus, kosten zorgverz, kosten parkeerkaart, etc.
13: Overuren betaald: nee
14: Werkervaring: 11 jaar
15: Goodies: Laptop, Mobile connect card, Mobieltje, Blackberry, Gratis bellen
16: Opleiding: MBO
17: Tevreden: Ja
[ Bericht 3% gewijzigd door Monco09 op 30-11-2009 21:18:55 ]
En waar werken de HBO-ers en WO-ers dan volgens jou?quote:Op maandag 30 november 2009 20:16 schreef Monco09 het volgende:
Denk dat dat een lastige vraag is aangezien veel MBO-ers al jarenlang op HEAO/WO niveau werken.
Everything you want is on the other side of fear.
Ik ben niet onhandelbaar, ik ben gewoon een grote uitdaging.
Ik ben niet onhandelbaar, ik ben gewoon een grote uitdaging.
Dat is de voornaamste reden om HBO te doenquote:Op maandag 30 november 2009 18:33 schreef BarraCupraCuda het volgende:
[..]
Ik doe voor mijn medewerkers ook de salaris onderhandelingen.
Dit heb ik bij mijn vorige werkgever ook gedaan.
Ja je hebt een goede MBO-er die even veel verdient als een slechte HBO-er.
Maar over het algemeen ligt het salaris van een MBO-er een stuk lager.
plus dat de doorgroeimogelijkheden voor een MBO-er een stuk lager liggen.
Everything you want is on the other side of fear.
Ik ben niet onhandelbaar, ik ben gewoon een grote uitdaging.
Ik ben niet onhandelbaar, ik ben gewoon een grote uitdaging.
ja en daarmee wil ik niet zeggen dat een MBO-er geen goede manager kan zijn...quote:Op maandag 30 november 2009 20:42 schreef sanger het volgende:
[..]
Dat is de voornaamste reden om HBO te doen
maar vaak zijn de keuzes tot de promotie naar manager voor de directie... en een HBO opleiding toont wel een bepaald IQ aan. (dat KAN een MBO-er ook hebben maar het hoeft niet) vandaar dat het management voor safe gaat en een HBO-er uitzoekt voor de taak
Death is lighter than a feather, duty heavier than a mountain.
The only easy day is yesterday
stay frosty
The only easy day is yesterday
stay frosty
Dat niet alleen. Een HBO-er heeft gewoon meer theoretische bagage normaliter. Zelfs als zijn denk- en werkniveau onder dat van die MBO-er ligt.quote:Op maandag 30 november 2009 20:46 schreef BarraCupraCuda het volgende:
[..]
ja en daarmee wil ik niet zeggen dat een MBO-er geen goede manager kan zijn...
maar vaak zijn de keuzes tot de promotie naar manager voor de directie... en een HBO opleiding toont wel een bepaald IQ aan. (dat KAN een MBO-er ook hebben maar het hoeft niet) vandaar dat het management voor safe gaat en een HBO-er uitzoekt voor de taak
Everything you want is on the other side of fear.
Ik ben niet onhandelbaar, ik ben gewoon een grote uitdaging.
Ik ben niet onhandelbaar, ik ben gewoon een grote uitdaging.
Op dezelfde posities als de MBO-er met HBO / WO niveau.quote:Op maandag 30 november 2009 20:41 schreef sanger het volgende:
[..]
En waar werken de HBO-ers en WO-ers dan volgens jou?
kloon gemaakt niet iedereen hoeft alles te weten
Functie: it medewerker
-Leeftijd: 28
-Hoogst genoten opleiding: MBO
-Jaren ervaring in dit beroep: 7
-Hoeveel jaar werk je al fulltime: 7
-Uren per week: 40
-Salaris bruto: 2200 per maand
-Salaris Netto: +/- 1400
-8% vakantiegeld
-Mobiele telefoon van de zaak
-auto van de zaak van 21.000 euro
-Vrije dagen: 26
-Stress: ja
-Tevreden? nee, daarom binnenkort nieuwe baan:
Functie: it medewerker
-Leeftijd: 28
-Hoogst genoten opleiding: MBO
-Jaren ervaring in dit beroep: 7
-Hoeveel jaar werk je al fulltime: 7
-Uren per week: 40
-Salaris bruto: 3100 per maand
-Salaris Netto: nog geen idee
-8% vakantiegeld
-Vrije dagen: 25
ofwel lever auto in maar krijg er dik meer geld en reiskosten voor terug en geen gedoe en stress meer zoals nu omdat bedrijf niet goed loopt
Functie: it medewerker
-Leeftijd: 28
-Hoogst genoten opleiding: MBO
-Jaren ervaring in dit beroep: 7
-Hoeveel jaar werk je al fulltime: 7
-Uren per week: 40
-Salaris bruto: 2200 per maand
-Salaris Netto: +/- 1400
-8% vakantiegeld
-Mobiele telefoon van de zaak
-auto van de zaak van 21.000 euro
-Vrije dagen: 26
-Stress: ja
-Tevreden? nee, daarom binnenkort nieuwe baan:
Functie: it medewerker
-Leeftijd: 28
-Hoogst genoten opleiding: MBO
-Jaren ervaring in dit beroep: 7
-Hoeveel jaar werk je al fulltime: 7
-Uren per week: 40
-Salaris bruto: 3100 per maand
-Salaris Netto: nog geen idee
-8% vakantiegeld
-Vrije dagen: 25
ofwel lever auto in maar krijg er dik meer geld en reiskosten voor terug en geen gedoe en stress meer zoals nu omdat bedrijf niet goed loopt
Ik vraag me daadwerkelijk af of er gekeken word naar het diploma lijstje. Een MBO-er die al een tijd rondloopt in een bedrijf kan naar mijn idee prima een plek veroveren die zou zijn toebedacht aan een HBO-er.
Ik heb in het verleden regelmatig cv's moeten beoordelen en ze op stapeltjes gelegd. Het ene voor de shredder, het ander voor een gesprek.
Wat ik relevant vind is de ontwikkelings lijn die iemand maakt. zie je dat iemand aan het groeien is. Heel veel zaken leer je in de praktijk en niet op de schoolbank of in de boeken.
Mensen aan sturen, klanten aan je binden, dat zijn zaken die je tot op zekere hoogte kunt leren, maar het gevoel, dat heb je of heb je niet en dat zorgt ervoor of je die laatste paar % krijgt waar het de werkgever uiteindelijk om is te doen.
Een HBO-er zal wel met wat minder inspanning de theoretische kennis kunnen verwerven, heeft vaak een andere achtergrond en is daardoor ook wat breder georienteerd. Maar als puntje bij het paaltje komt gaat het erom wat je ermee kunt doen.
Zelf ben ik een MBO-er maar zit volgens mij op een salaris waar naar mijn idee een aantal HBO-ers voor zouden tekenen. ( net geen 4k)
Uit eigen ervaring zeg ik dus dat het is wat je ervan maakt.
Ik heb in het verleden regelmatig cv's moeten beoordelen en ze op stapeltjes gelegd. Het ene voor de shredder, het ander voor een gesprek.
Wat ik relevant vind is de ontwikkelings lijn die iemand maakt. zie je dat iemand aan het groeien is. Heel veel zaken leer je in de praktijk en niet op de schoolbank of in de boeken.
Mensen aan sturen, klanten aan je binden, dat zijn zaken die je tot op zekere hoogte kunt leren, maar het gevoel, dat heb je of heb je niet en dat zorgt ervoor of je die laatste paar % krijgt waar het de werkgever uiteindelijk om is te doen.
Een HBO-er zal wel met wat minder inspanning de theoretische kennis kunnen verwerven, heeft vaak een andere achtergrond en is daardoor ook wat breder georienteerd. Maar als puntje bij het paaltje komt gaat het erom wat je ermee kunt doen.
Zelf ben ik een MBO-er maar zit volgens mij op een salaris waar naar mijn idee een aantal HBO-ers voor zouden tekenen. ( net geen 4k)
Uit eigen ervaring zeg ik dus dat het is wat je ervan maakt.
We willen wel kindertjes ontvoeren, maar probeer vandaag de dag maar eens een vergunning voor een kelder te krijgen...
Succes is a choice.quote:Op maandag 30 november 2009 21:45 schreef klusfoobje het volgende:
Ik vraag me daadwerkelijk af of er gekeken word naar het diploma lijstje. Een MBO-er die al een tijd rondloopt in een bedrijf kan naar mijn idee prima een plek veroveren die zou zijn toebedacht aan een HBO-er.
Wat ik relevant vind is de ontwikkelings lijn die iemand maakt. zie je dat iemand aan het groeien is. Heel veel zaken leer je in de praktijk en niet op de schoolbank of in de boeken.
Uit eigen ervaring zeg ik dus dat het is wat je ervan maakt.
Maar ik snap dat nietquote:Op maandag 30 november 2009 20:49 schreef sanger het volgende:
[..]
Dat niet alleen. Een HBO-er heeft gewoon meer theoretische bagage normaliter. Zelfs als zijn denk- en werkniveau onder dat van die MBO-er ligt.
Ik kan nu het hku gaan doen. en dan haal ik mijn hbo. en dan is mijn denk niveau opeens hoger?
Niet je denk (en werk)niveau, maar wel je theoretische bagage.quote:Op dinsdag 1 december 2009 09:13 schreef mash_ het volgende:
[..]
Maar ik snap dat niet
Everything you want is on the other side of fear.
Ik ben niet onhandelbaar, ik ben gewoon een grote uitdaging.
Ik ben niet onhandelbaar, ik ben gewoon een grote uitdaging.
Ik zit op 2100 bruto / 1650 netto, dus zo heel raar is dat niet.quote:Op donderdag 5 oktober 2006 12:09 schreef SjaakKnaak het volgende:
hoe kan 2150 bruto nu 1770 netto zijn ?
La derecha oprime, la izquierda libera
Ik ken geen MBO4 ICT' er die voor 1800 bruto wil gaan werken. Of het moet voor 24 uur in de week zijn.quote:Op maandag 30 november 2009 19:30 schreef Tuvai.net het volgende:
Toch knap om hier te zien dat veel MBO`ers die nog maar nét van school af zijn en nog nat achter de oren zijn, met een algemene functie als systeembeheerder / ICT medewerker over de 2000 bruto per maand zitten (30+`ers met meer dan 10 jaren ervaring tot daar aan toe) met daar bovenop nog eens allerlei bonussen. Ik ken in 'het echt' tientallen systeembeheerders die een MBO of lager niveau hebben, en daar zit geen enkele van boven de 1800 bruto per maand, waarvan een paar enkelingen een lease-auto`tje of een laptop van de zaak hebben.
Ik zit zelf, met iets van 3 jaar werkervaring, op 2100 bruto, en sta nu al > 1 jaar stil in salaris en ben bepaald niet blij met wat ik krijg voor wat ik doe.
La derecha oprime, la izquierda libera
Dat is het welquote:Op dinsdag 1 december 2009 16:06 schreef LeeHarveyOswald het volgende:
[..]
Ik zit op 2100 bruto / 1650 netto, dus zo heel raar is dat niet.
Zie berekening hieronder:Brutoloon ¤ 2100
Pensioenpremie WN 84- (uitgaande van 60% door werkgever en een premie van 10%; is stelpost)
Loon SV ¤ 2016
Geen inhouding WN verzekeringen
Loon Zvw ¤ 2016
WG bijdrage Zvw 6,9% ¤ 139,10+
Loon LH ¤ 2155,10
Loonheffing ¤ 484,16-
WN-premie Zvw ¤ 139,10-
Nettoloon ¤ 1531,84
NB: uitgaande van maandverloning zonder netto (danwel bruto)onkostenvergoedingen).
Everything you want is on the other side of fear.
Ik ben niet onhandelbaar, ik ben gewoon een grote uitdaging.
Ik ben niet onhandelbaar, ik ben gewoon een grote uitdaging.
Ik ken ook genoeg van die lui die zeggen dat ze meer dan EUR 40.000 per jaar hebben en een dikke leidinggevende / managementfunctie hebben. De feiten, het papierwerk en de échte functieomschrijving (je bent immers simpelweg geen manager / leidinggevende als dat niet op / in jouw contract / functieomschrijving staat) spreekt ze dan echter behoorlijk tegen. Je zult zeker hier en daar uitzonderingen hebben (ik ben zelf immers ook iemand die nog niet eens z'n MBO heeft afgemaakt maar toch een behoorlijke carrière aan 't opbouwen is, en een inkomen heeft waar niet over te klagen valt), maar in dit topic zitten wel erg veel 'uitzonderingen'.quote:Op dinsdag 1 december 2009 16:11 schreef LeeHarveyOswald het volgende:
[..]
Ik ken geen MBO4 ICT' er die voor 1800 bruto wil gaan werken. Of het moet voor 24 uur in de week zijn.
Ik zit zelf, met iets van 3 jaar werkervaring, op 2100 bruto, en sta nu al > 1 jaar stil in salaris en ben bepaald niet blij met wat ik krijg voor wat ik doe.
Zo ken ik zelfs lui die de hele week aan een assemblageband staan of een eenvoudige baan als derderangs leerling stagiair verwarmingsmonteur hebben, die mij wijs denken te maken dat ze meer dan EUR 1500 per maand naar binnen harken. Me hoela.
Mensen zullen het wat dat betreft altijd een beetje aandikken, maar de voorbeelden in dit topic zijn wel erg extreem en doorzichtig zeg.
Ik denk dat er nogal een verschil zit tussen een MBO2 opleiding, of MBO4, zeker bij de ICT'ers. Binnen mijn vriendengroep van mijn opleiding varieert het salaris zo tussen de 1900 en 2300 euro als ik mij niet vergis. Allemaal pakweg 3 jaar werkervaring. Twee zonder auto (waarvan ikzelf, maar ik heb dan ook geen rijbewijsquote:Op dinsdag 1 december 2009 16:44 schreef Tuvai.net het volgende:
[..]
Ik ken ook genoeg van die lui die zeggen dat ze meer dan EUR 40.000 per jaar hebben en een dikke leidinggevende / managementfunctie hebben. De feiten en het papierwerk spreekt ze dan echter behoorlijk tegen. Je zult zeker hier en daar uitzonderingen hebben (ik ben zelf immers ook iemand die nog niet eens z'n MBO heeft afgemaakt maar toch een behoorlijke carrière aan 't opbouwen is met een inkomen waar niet over te klagen valt), maar in dit topic zitten wel erg veel 'uitzonderingen'.
Zo ken ik zelfs lui die de hele week aan een assemblageband staan of een eenvoudige baan als derderangs leerling stagiair verwarmingsmonteur hebben, die mij wijs denken te maken dat ze meer dan EUR 1500 per maand naar binnen harken. Me hoela.
Mensen zullen het wat dat betreft altijd een beetje aandikken, maar de voorbeelden in dit topic zijn wel erg extreem en doorzichtig zeg.
).
La derecha oprime, la izquierda libera
Grote onzin natuurlijk. Met een paar jaar ervaring als MBO'er stelt 1800 niks meer voor.
Ik ben na mijn MBO 4 ICT met 21 jaar:
* 2 jaar ICT medewerker 1800-2000 euro bruto
* 2 jaar junior ICT/Applicatie beheerder 2000-2250 euro bruto
En afgelopen jaar als consultant \ erp servicedesk medewerker ongeveer 2500 bruto gaan verdienen. Op dit moment wel via detachering ergens begonnen, wanneer ik dienst kom (kan nog even duren ivm economische tijden) ga ik wel weer flink op vooruit.
Dus een MBO'er met aantal jaren ervaring kan best wel redelijk verdienen.
Ik ben na mijn MBO 4 ICT met 21 jaar:
* 2 jaar ICT medewerker 1800-2000 euro bruto
* 2 jaar junior ICT/Applicatie beheerder 2000-2250 euro bruto
En afgelopen jaar als consultant \ erp servicedesk medewerker ongeveer 2500 bruto gaan verdienen. Op dit moment wel via detachering ergens begonnen, wanneer ik dienst kom (kan nog even duren ivm economische tijden) ga ik wel weer flink op vooruit.
Dus een MBO'er met aantal jaren ervaring kan best wel redelijk verdienen.
The cardinal rule is to keep them playing and to keep them coming back. The longer they play, the more they lose, and in the end, we get it all.
eensch,
Het valt me op dat er iid soms beloningen worden genoteerd met een leeftijd erbij waarvan ik denk, ff achter het oor krabben. Overigens , ik ben al een tijdje uit de schoolbanken, maar zit er niet een verschil tussen MBO nu en MBO laten we zeggen, 10 jaar terug? Was de kwaliteit toen niet wat hoger?
Maar goed, in ieder geval en dus, wat ik al eerder probeerde aan te geven,. staar je niet te veel stuk op dat papiertje. Het gaat erom op welk niveau iemand werkt. In de ad's ook wel omschreven als HBO werk en denk niveau. Dat geetf aan dat men prima uit de voeten kan met iemand die de MBO lessen heeft gevolgt maar op hoge rniveau is gaan functioneren.
Me dunkt dat veel werkgevers die liever hebben.
Sommigen komen nu eenmaal beter uit de verf in de praktijk dan in de schoolbanken.
Het valt me op dat er iid soms beloningen worden genoteerd met een leeftijd erbij waarvan ik denk, ff achter het oor krabben. Overigens , ik ben al een tijdje uit de schoolbanken, maar zit er niet een verschil tussen MBO nu en MBO laten we zeggen, 10 jaar terug? Was de kwaliteit toen niet wat hoger?
Maar goed, in ieder geval en dus, wat ik al eerder probeerde aan te geven,. staar je niet te veel stuk op dat papiertje. Het gaat erom op welk niveau iemand werkt. In de ad's ook wel omschreven als HBO werk en denk niveau. Dat geetf aan dat men prima uit de voeten kan met iemand die de MBO lessen heeft gevolgt maar op hoge rniveau is gaan functioneren.
Me dunkt dat veel werkgevers die liever hebben.
Sommigen komen nu eenmaal beter uit de verf in de praktijk dan in de schoolbanken.
We willen wel kindertjes ontvoeren, maar probeer vandaag de dag maar eens een vergunning voor een kelder te krijgen...
nou pik.. we hebben 30+ man in dienst die minder dan 1500 per maand verdienen....quote:Op dinsdag 1 december 2009 16:11 schreef LeeHarveyOswald het volgende:
[..]
Ik ken geen MBO4 ICT' er die voor 1800 bruto wil gaan werken. Of het moet voor 24 uur in de week zijn.
Ik zit zelf, met iets van 3 jaar werkervaring, op 2100 bruto, en sta nu al > 1 jaar stil in salaris en ben bepaald niet blij met wat ik krijg voor wat ik doe.
dus ik denk dat je beeld van de maatschappij iets aan de verkeerde kant is.
Death is lighter than a feather, duty heavier than a mountain.
The only easy day is yesterday
stay frosty
The only easy day is yesterday
stay frosty
Vooral in tijden van deze economische crisis, zullen veel mensen nemen wat ze aangeboden krijgen. Ik ken zelfs systeembeheerders die voor minder dan 1400 bruto per maand werken.quote:Op woensdag 2 december 2009 18:27 schreef BarraCupraCuda het volgende:
[..]
nou pik.. we hebben 30+ man in dienst die minder dan 1500 per maand verdienen....
dus ik denk dat je beeld van de maatschappij iets aan de verkeerde kant is.
En ik ken eveneens geen enkele beginnend MBO systeembeheerder die meer dan 1800 bruto verdient. Zowel intern als bij andere bedrijven waar ik over de vloer kom.
[ Bericht 0% gewijzigd door Tuvai.net op 02-12-2009 19:19:53 ]
Daar kom ik me bed niet voor uitquote:Op woensdag 2 december 2009 19:11 schreef Tuvai.net het volgende:
[..]
Vooral in tijden van deze economische crisis, zullen veel mensen nemen wat ze aangeboden krijgen. Ik ken zelfs systeembeheerders die voor minder dan 1400 bruto per maand werken.
En ik ken eveneens geen enkele MBO systeembeheerder die meer dan 1800 bruto verdient. Zowel intern als bij andere bedrijven waar ik over de vloer kom.
Functie: Bedrijfsleidster
Branche: Detailhandel
Leeftijd: 24
Hoogst genoten opleiding: HBO (laatste jaar niet afgemaakt)
Jaren ervaring in dit beroep: 3
Hoeveel jaar werk je al fulltime: 3
Uren per week: Officieel 36, onofficieel 40-50
Salaris bruto: 1530 per 4 weken
Salaris Netto: +/- 1250
8% vakantiegeld
Mobiele telefoon van de zaak
Auto van de zaak
Vrije dagen: 23
Aanvullende inkomsten/bonussen: Eindejaarsuitkering, winstuitkering, persoonlijke bonussen (kan varieren van 0 - 1500, ligt eraan of jij je doelen behaalt)
Dienstverband: contact voor onbepaalde tijd
Stress: Mwoah
Tevreden: Over het werk wel, de mate van afwisseling sluit precies aan op mijn behoeften. Beloning zeer zeker niet, daarom ga ik in februari in een half jaar mijn HBO afmaken. En dan zien we wel.
Gelukkig krijgen we een nieuwe, veel betere CAO per 1-1-2010
Branche: Detailhandel
Leeftijd: 24
Hoogst genoten opleiding: HBO (laatste jaar niet afgemaakt)
Jaren ervaring in dit beroep: 3
Hoeveel jaar werk je al fulltime: 3
Uren per week: Officieel 36, onofficieel 40-50
Salaris bruto: 1530 per 4 weken
Salaris Netto: +/- 1250
8% vakantiegeld
Mobiele telefoon van de zaak
Auto van de zaak
Vrije dagen: 23
Aanvullende inkomsten/bonussen: Eindejaarsuitkering, winstuitkering, persoonlijke bonussen (kan varieren van 0 - 1500, ligt eraan of jij je doelen behaalt)
Dienstverband: contact voor onbepaalde tijd
Stress: Mwoah
Tevreden: Over het werk wel, de mate van afwisseling sluit precies aan op mijn behoeften. Beloning zeer zeker niet, daarom ga ik in februari in een half jaar mijn HBO afmaken. En dan zien we wel.
Gelukkig krijgen we een nieuwe, veel betere CAO per 1-1-2010
Woooow dat is zelfs voor de detailhandel laag! Ik heb een half jaar als assistent shopmanager gewerkt en verdiende toen ¤ 1500,- bruto..quote:Op donderdag 3 december 2009 10:48 schreef Twinkle20 het volgende:
Functie: Bedrijfsleidster
Branche: Detailhandel
Leeftijd: 24
Hoogst genoten opleiding: HBO (laatste jaar niet afgemaakt)
Jaren ervaring in dit beroep: 3
Hoeveel jaar werk je al fulltime: 3
Uren per week: Officieel 36, onofficieel 40-50
Salaris bruto: 1530 per 4 weken
Salaris Netto: +/- 1250
8% vakantiegeld
Mobiele telefoon van de zaak
Auto van de zaak
Vrije dagen: 23
Aanvullende inkomsten/bonussen: Eindejaarsuitkering, winstuitkering, persoonlijke bonussen (kan varieren van 0 - 1500, ligt eraan of jij je doelen behaalt)
Dienstverband: contact voor onbepaalde tijd
Stress: Mwoah
Tevreden: Over het werk wel, de mate van afwisseling sluit precies aan op mijn behoeften. Beloning zeer zeker niet, daarom ga ik in februari in een half jaar mijn HBO afmaken. En dan zien we wel.
Gelukkig krijgen we een nieuwe, veel betere CAO per 1-1-2010
Once in a while, I just wanna dance and feel good
Functie: Technisch Applicatie Beheerder
Leeftijd: 24 bijna 25
-Hoogst genoten opleiding: MBO ict beheer
-Hoeveel jaar werk je al fulltime: 4 jaar
-Uren per week: 36
-Salaris bruto: 2513 per maand
-Salaris Netto: 1780 of zo weet het niet precies
-8% vakantiegeld
-Vrije dagen: 24 standaard + 2dagen per maand extra werk 40 uur krijg 36 uur betaald.
-Dienstverband: contract voor onbepaalde tijd
-Stress: soms
-Tevreden?: ja zeker
Leeftijd: 24 bijna 25
-Hoogst genoten opleiding: MBO ict beheer
-Hoeveel jaar werk je al fulltime: 4 jaar
-Uren per week: 36
-Salaris bruto: 2513 per maand
-Salaris Netto: 1780 of zo weet het niet precies
-8% vakantiegeld
-Vrije dagen: 24 standaard + 2dagen per maand extra werk 40 uur krijg 36 uur betaald.
-Dienstverband: contract voor onbepaalde tijd
-Stress: soms
-Tevreden?: ja zeker
Tja als je miljonair wilt worden moet je het niet in de detailhandel zoeken ..tenzij je een eigen zaak hebt ofzo.quote:Op donderdag 3 december 2009 14:57 schreef Debsterr het volgende:
[..]
Woooow dat is zelfs voor de detailhandel laag! Ik heb een half jaar als assistent shopmanager gewerkt en verdiende toen ¤ 1500,- bruto..
Daarom ga ik mijn opleiding ook (proberen) af te maken.
Weet ikquote:
[..]
Tja als je miljonair wilt worden moet je het niet in de detailhandel zoeken ..tenzij je een eigen zaak hebt ofzo.
Daarom ga ik mijn opleiding ook (proberen) af te maken.
, ik ben er niet voor niets uitgestapt. Niet proberen, DOEN .
Once in a while, I just wanna dance and feel good
Bij deze salarissen, over welke leeftijd praten we dan eigenlijk, een jaar of 20-21?quote:Op woensdag 2 december 2009 19:11 schreef Tuvai.net het volgende:
[..]
Vooral in tijden van deze economische crisis, zullen veel mensen nemen wat ze aangeboden krijgen. Ik ken zelfs systeembeheerders die voor minder dan 1400 bruto per maand werken.
En ik ken eveneens geen enkele beginnend MBO systeembeheerder die meer dan 1800 bruto verdient. Zowel intern als bij andere bedrijven waar ik over de vloer kom.
Juniors, leeftijden variërend van 18 t/m 22 heb ik het dus ongeveer over. Zoals ik in een eerdere post al aankaarte, bedoel ik dan natuurlijk niet de 'veteranen' die al (meer dan) 10 jaren in het vak zitten.quote:Op donderdag 3 december 2009 21:35 schreef sempron2400 het volgende:
[..]
Bij deze salarissen, over welke leeftijd praten we dan eigenlijk, een jaar of 20-21?
Functie: Junior Landmeter
Branche: Geodesie
Leeftijd: 24
Hoogst genoten opleiding: MBO Niveau 3 ICT(niet afgemaakt)
Jaren ervaring in dit beroep: 2
Hoeveel jaar werk je al fulltime: 2
Uren per week: 40
Salaris bruto: 1800/maand
Salaris Netto: +/- 1400
Pensioen word betaald door baas.
8% vakantiegeld
Mobiele telefoon van de zaak
Auto van de zaak(100 euro eigen bijdrage)
Vrije dagen: 29(+16 uur doktor bezoek)
Aanvullende inkomsten/bonussen: 50 euro/maand onkosten vergoeding.
Dienstverband: 1 jaar contract
Stress: nee
Tevreden: Yes,een baan met potentie.zogauw ik mbo landmeten scoor en HBO geodesie erachter aan flikker kan ik flink geld verdienen.
Branche: Geodesie
Leeftijd: 24
Hoogst genoten opleiding: MBO Niveau 3 ICT(niet afgemaakt)
Jaren ervaring in dit beroep: 2
Hoeveel jaar werk je al fulltime: 2
Uren per week: 40
Salaris bruto: 1800/maand
Salaris Netto: +/- 1400
Pensioen word betaald door baas.
8% vakantiegeld
Mobiele telefoon van de zaak
Auto van de zaak(100 euro eigen bijdrage)
Vrije dagen: 29(+16 uur doktor bezoek)
Aanvullende inkomsten/bonussen: 50 euro/maand onkosten vergoeding.
Dienstverband: 1 jaar contract
Stress: nee
Tevreden: Yes,een baan met potentie.zogauw ik mbo landmeten scoor en HBO geodesie erachter aan flikker kan ik flink geld verdienen.
www.fmylife.com,your life isnt that bad now is it?
Functie: Reisbureaumedewerker
-Branche: Toerisme
-Leeftijd: 20
-Hoogst genoten opleiding: Verkoper Reizen (niveau 3)
-Jaren ervaring in dit beroep: 1 1/2 jaar (+ 1 jaar stage)
-Hoeveel jaar werk je al fulltime: 1 1/2 jaar
-Uren per week: 39
-Salaris bruto: 1050 per maand
-Salaris Netto: ongeveer 950 per maand
8% vakantiegeld
-Vrije dagen: 25 dagen
-Aanvullende inkomsten/bonussen: nee, mag alleen de commissie houden als ik een vakantie boek en af en toe een studiereis (die alleen negen van de tien keer niet doorgaat of ik word uitgeloot)
-Dienstverband: jaarcontract
-Stress: Af en toe
-Tevreden: Nee, het werk is leuk, maar de salaris is te laag (en dan zit ik ook nog flink boven CAO) Verder werk ik alleen maar met m'n baas in de winkel en we hebben te vaak meningsverschillen. Aangezien mijn contract waarschijnlijk niet wordt verlengd, wil ik verder studeren.
-Branche: Toerisme
-Leeftijd: 20
-Hoogst genoten opleiding: Verkoper Reizen (niveau 3)
-Jaren ervaring in dit beroep: 1 1/2 jaar (+ 1 jaar stage)
-Hoeveel jaar werk je al fulltime: 1 1/2 jaar
-Uren per week: 39
-Salaris bruto: 1050 per maand
-Salaris Netto: ongeveer 950 per maand
8% vakantiegeld
-Vrije dagen: 25 dagen
-Aanvullende inkomsten/bonussen: nee, mag alleen de commissie houden als ik een vakantie boek en af en toe een studiereis (die alleen negen van de tien keer niet doorgaat of ik word uitgeloot)
-Dienstverband: jaarcontract
-Stress: Af en toe
-Tevreden: Nee, het werk is leuk, maar de salaris is te laag (en dan zit ik ook nog flink boven CAO) Verder werk ik alleen maar met m'n baas in de winkel en we hebben te vaak meningsverschillen. Aangezien mijn contract waarschijnlijk niet wordt verlengd, wil ik verder studeren.
Heb sinds september de spw (sociaal pedagogisch werk) niveau 4 afgemaakt. En heb nu een tijdelijk inval contract in de jeugdzorg en daar verdien ik op basis van een 36 uurige werkweek rond de 1839 euro bruto.
Dit is met 0 jaar ervaring. Verbaas me er dan eigenlijk over sommige lage salarissen van sommige.Op het moment dat ik vast zou werken zou ik een schaal omhoog gaan.
Dit is met 0 jaar ervaring. Verbaas me er dan eigenlijk over sommige lage salarissen van sommige.Op het moment dat ik vast zou werken zou ik een schaal omhoog gaan.
Meen je dat? Op WO-niveau is het abstractieniveau vele malen hoger in vergelijking met het MBO. Het lijkt me sterk dat veel MBO-ers die stap zomaar kunnen maken.quote:
Denk dat dat een lastige vraag is aangezien veel MBO-ers al jarenlang op HEAO/WO niveau werken.
You've got a dirty, whorish mouth, that's what you have.
mooi gezegd... ik denk dat je daar de spijker op zijn kop slaat.quote:Op maandag 7 december 2009 11:28 schreef Ron.Burgundy het volgende:
[..]
Meen je dat? Op WO-niveau is het abstractieniveau vele malen hoger in vergelijking met het MBO. Het lijkt me sterk dat veel MBO-ers die stap zomaar kunnen maken.
Wat ik veelal zie in de markt is dat er voor een MBO baan vaak een HBO/WO opleiding gevraagd word.
Daarom denken mensen die goed in hun functie zijn er ze vergelijkbare banen kunnen krijgen dat ze over het WO niveau beschikken.
Dit is in mijn ogen geen grootspraak van de persoon maar eerder verloedering van de term WO niveau door het bedrijfsleven.
Death is lighter than a feather, duty heavier than a mountain.
The only easy day is yesterday
stay frosty
The only easy day is yesterday
stay frosty
Niet veel, wel een aantal.quote:Op maandag 7 december 2009 11:28 schreef Ron.Burgundy het volgende:
[..]
Meen je dat? Op WO-niveau is het abstractieniveau vele malen hoger in vergelijking met het MBO. Het lijkt me sterk dat veel MBO-ers die stap zomaar kunnen maken.
Waarom zou de MBO-er zich niet super goed kunnen ontwikkelen in de praktijk met de juiste begeleiding, in de juiste omgeving en daarbij cursussen/opleidingen?quote:De praktijk is de beste leermeester.
[ Bericht 11% gewijzigd door Monco09 op 07-12-2009 20:03:23 ]
Gebeurt ook ja, maar er zijn zeker MBO-ers die wel degelijk een HBO/WO baan hebben wat echt geen MBO banen zijn waar men HBO/WO vraagt. Het zullen er niet veel zijn maar ik zie het toch gebeuren om me heen.quote:Op maandag 7 december 2009 18:21 schreef BarraCupraCuda het volgende:
[..]
mooi gezegd... ik denk dat je daar de spijker op zijn kop slaat.
Wat ik veelal zie in de markt is dat er voor een MBO baan vaak een HBO/WO opleiding gevraagd word.
Daarom denken mensen die goed in hun functie zijn er ze vergelijkbare banen kunnen krijgen dat ze over het WO niveau beschikken.
Dit is in mijn ogen geen grootspraak van de persoon maar eerder verloedering van de term WO niveau door het bedrijfsleven.
tuurlijk... harry mens heeft net zn basisschool afgemaakt en is multi miljonair...quote:Op maandag 7 december 2009 19:59 schreef Monco09 het volgende:
[..]
Gebeurt ook ja, maar er zijn zeker MBO-ers die wel degelijk een HBO/WO baan hebben wat echt geen MBO banen zijn waar men HBO/WO vraagt. Het zullen er niet veel zijn maar ik zie het toch gebeuren om me heen.
je hebt mensen die 2 pakjes per dag roken en nooit longkanker krijgen.
maar je hebt ergens wel gelijk.
maar dat zijn in mijn ogen eerder mensen die van te voren al hbo/wo niveau hadden maar de school niet gedaan hebben.
wanneer je echt MBO niveau bent.... ga je noooit of te nimmer doorgroeien naar WO....
en ik vraag me altijd af welke WO functies dat zijn want ik kan er echt geen 1 verzinnen tbh
Death is lighter than a feather, duty heavier than a mountain.
The only easy day is yesterday
stay frosty
The only easy day is yesterday
stay frosty
Zwaardere projectmanagement functies, programme managers, interim managers, business architecten, marketeers, etc.quote:Op maandag 7 december 2009 22:09 schreef BarraCupraCuda het volgende:
[..]
tuurlijk... harry mens heeft net zn basisschool afgemaakt en is multi miljonair...
je hebt mensen die 2 pakjes per dag roken en nooit longkanker krijgen.
maar je hebt ergens wel gelijk.
maar dat zijn in mijn ogen eerder mensen die van te voren al hbo/wo niveau hadden maar de school niet gedaan hebben.
wanneer je echt MBO niveau bent.... ga je noooit of te nimmer doorgroeien naar WO....
en ik vraag me altijd af welke WO functies dat zijn want ik kan er echt geen 1 verzinnen tbh
quote:Op donderdag 10 december 2009 21:48 schreef Monco09 het volgende:
[..]
Zwaardere projectmanagement functies, programme managers, interim managers, business architecten, marketeers, etc.
mja dat zie ik nog niet gebeuren
Death is lighter than a feather, duty heavier than a mountain.
The only easy day is yesterday
stay frosty
The only easy day is yesterday
stay frosty
leeftijd: 29
Functie: Netwerkbeheerder
Salaris: 2950
Werkweek: 40 uur
Netto salaris: ~1900
13e maand: ja
Vakantiegeld: standaard 8%
Stress: weinig
Werkdruk: gemiddeld
Werk ervaring ICT: 9 jaar
Ervaring als netwerkbeheerder: 2 jaar
Woon -> werk afstand: 15 min fietsen
Laptop en GSM van de zaak.
Functie: Netwerkbeheerder
Salaris: 2950
Werkweek: 40 uur
Netto salaris: ~1900
13e maand: ja
Vakantiegeld: standaard 8%
Stress: weinig
Werkdruk: gemiddeld
Werk ervaring ICT: 9 jaar
Ervaring als netwerkbeheerder: 2 jaar
Woon -> werk afstand: 15 min fietsen
Laptop en GSM van de zaak.
En soms maken de overuren dat er toch nog een leuk salaris uitkomt.
Mijn man heeft LTS (tegenwoordig VMBO-kader) en heeft daarna 101 losse baantjes gehad. Vroeger (hij is 37) kreeg je bij dyslectie namelijk geen speciale begeleiding maar mocht je fijn de plantjes gaan water geven, of een boodschapje gaan doen voor de juf onder schooltijd. Zo waren ze toch even van je af, en er kwam vanzelf een tijd dat je 16 werd en van school af mocht
.
Twee jaar geleden z'n C rijbewijs gehaald en nu verdient hij toch zo'n 1950 / 2000 euro netto per maand als distributie chauffeur (en gewoon iedere avond thuis).
Het salaris zal met de jaren nog wel iets stijgen, maar niet veel meer (gewone functieschalen). Of hij moet nog oplegger gaan halen (verdient weer een stuk meer), maar dan is internationaal rijden vaak de enige optie en daar hebben we geen zin in.
Mijn man heeft LTS (tegenwoordig VMBO-kader) en heeft daarna 101 losse baantjes gehad. Vroeger (hij is 37) kreeg je bij dyslectie namelijk geen speciale begeleiding maar mocht je fijn de plantjes gaan water geven, of een boodschapje gaan doen voor de juf onder schooltijd. Zo waren ze toch even van je af, en er kwam vanzelf een tijd dat je 16 werd en van school af mocht
.Twee jaar geleden z'n C rijbewijs gehaald en nu verdient hij toch zo'n 1950 / 2000 euro netto per maand als distributie chauffeur (en gewoon iedere avond thuis).
Het salaris zal met de jaren nog wel iets stijgen, maar niet veel meer (gewone functieschalen). Of hij moet nog oplegger gaan halen (verdient weer een stuk meer), maar dan is internationaal rijden vaak de enige optie en daar hebben we geen zin in.
