WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
er zit een mus in ons filiaal! Vloog de hele morgen door de winkel 
Jep. Ze stinken soms ook enorm. Moet je al die aardappelcontainers doorzoeken naar die ene verrotte stinkende zak.quote:Op maandag 31 juli 2006 14:38 schreef Radjesh het volgende:
Hebben de agf'ers ook last van aardappelen wanneer ze binnen komen. Ze zijn helemaal vochtig, en het rot super snel weg.
/ ¦ ¦ / ¦ ¦
De verbouwing gaat er nu echt aankomen:
http://www.ah.nl/albertheijn/winkelinformatie/openingstijden.jsp?opco=AH&no=1151
Laat de 3 vrachtwagens met 150 (!) containers zwarte kratten maar komen!!
http://www.ah.nl/albertheijn/winkelinformatie/openingstijden.jsp?opco=AH&no=1151
Laat de 3 vrachtwagens met 150 (!) containers zwarte kratten maar komen!!
Wij hadden laatst een duif. Die had alle bulk van de AGF ondergeschetenquote:Op maandag 31 juli 2006 15:33 schreef GotC het volgende:
er zit een mus in ons filiaal! Vloog de hele morgen door de winkel
/ ¦ ¦ / ¦ ¦
agf aardappelen drama voornamelijk de aardappels die op container binnenkomen! soms komt er gewoon een plas vocht(rot) uit de container druppelen
150? ik dacht dat t er maar 100 zouden zijnquote:Op maandag 31 juli 2006 17:13 schreef Rudy-F1 het volgende:
De verbouwing gaat er nu echt aankomen:
http://www.ah.nl/albertheijn/winkelinformatie/openingstijden.jsp?opco=AH&no=1151
Laat de 3 vrachtwagens met 150 (!) containers zwarte kratten maar komen!!
When did I realize I was God? Well, I was praying and suddenly I realized that I was talking to myself.
Klopt, dat dachten we allemaal. Maar vanmiddag bleek dat er 3 trailers besteld zijn.quote:Op maandag 31 juli 2006 20:12 schreef kmaestro het volgende:
[..]
150? ik dacht dat t er maar 100 zouden zijn
Misschien kunnen we het parkeerdek gebruiken voor de opslag van de containers?
Net weer gewerkt tot 22.30 uur. Geweldig die vakantiemedewerkers.
Ik krijg er steeds meer zin in!quote:Op maandag 31 juli 2006 17:13 schreef Rudy-F1 het volgende:
De verbouwing gaat er nu echt aankomen:
http://www.ah.nl/albertheijn/winkelinformatie/openingstijden.jsp?opco=AH&no=1151
Laat de 3 vrachtwagens met 150 (!) containers zwarte kratten maar komen!!
Het leven is geen krentenbol.
Ik vrijdag tot 23.45 Laadklep was kapoet.quote:Op maandag 31 juli 2006 23:06 schreef blrrrt het volgende:
Net weer gewerkt tot 22.30 uur. Geweldig die vakantiemedewerkers.
[..]
Ik krijg er steeds meer zin in!
...the Fifth of November, The Gunpowder Treason and Plot...
I know of no reason, why the Gunpowder Treason should ever be forgot...
I know of no reason, why the Gunpowder Treason should ever be forgot...
Wij werken dagelijks tot 22:30, minstens Wel lekkere muziek aan (Sensation Black oid, en dan wel zo hard dat je het buiten makkelijk hoort) en er wordt Red Bull+koeken uitgedeeld, geweldige baas heb ik .. Alleen op zaterdag leggen we om 21:30 het werk neer, omdat niemand het meer ziet zitten.
.. Alleen op zaterdag leggen we om 21:30 het werk neer, omdat niemand het meer ziet zitten.
Bij ons ook altijd laat.quote:Op dinsdag 1 augustus 2006 01:04 schreef GotC het volgende:
Wij werken dagelijks tot 22:30, minstens Wel lekkere muziek aan (Sensation Black oid, en dan wel zo hard dat je het buiten makkelijk hoort) en er wordt Red Bull+koeken uitgedeeld, geweldige baas heb ik .. Alleen op zaterdag leggen we om 21:30 het werk neer, omdat niemand het meer ziet zitten.
Alleen wel met dezelfde kutmuziek als altijd.
Alleen bij heel warm weer drinken.
En nog erger wij horen tijdens het werken om de zoveel minuten die verschrikkelijk reclame + bonus aanbieding.
...the Fifth of November, The Gunpowder Treason and Plot...
I know of no reason, why the Gunpowder Treason should ever be forgot...
I know of no reason, why the Gunpowder Treason should ever be forgot...
Ik ben de enige "baas" die tijdens een vulploegavond die iets uitloopt met een fles cola rondgaat, en naderhand een goede krat bier te voorschijn tovert. Die (nieuwe) management stijl is nog niet echt door gedrongen, jammer genoeg. Nu bv ook, ik draai met 4 man 50.000 euro omzet, en met die moeilijke vrachten zijn we allemaal zwaar flexibel en dergelijke en blijft de sfeer onder ons toch zeer goed. Eigenlijk wil ik die kerels die me zo goed helpen (sommige werken er net 3 maanden en zijn net 16 ), na die 3 weken bedanken, maar ik heb nog niet echt bedacht hoe? Want het probleem is dat als je mensen (extra) gaat belonen je (helaas) al heel snel scheve gezichten krijgt , zeker als niemand anders die "stijl" toepast, die in mijn optiek heel goed werkt.quote:Op dinsdag 1 augustus 2006 01:04 schreef GotC het volgende:
Wij werken dagelijks tot 22:30, minstens Wel lekkere muziek aan (Sensation Black oid, en dan wel zo hard dat je het buiten makkelijk hoort) en er wordt Red Bull+koeken uitgedeeld, geweldige baas heb ik .. Alleen op zaterdag leggen we om 21:30 het werk neer, omdat niemand het meer ziet zitten.
), na die 3 weken bedanken, maar ik heb nog niet echt bedacht hoe? Want het probleem is dat als je mensen (extra) gaat belonen je (helaas) al heel snel scheve gezichten krijgt
" tonight we proved once more that the true strength of our nation comes not from our the might of our arms or the scale of our wealth, but from the enduring power of our ideals: democracy, liberty, opportunity, and unyielding hope."
Wij krijgen dan wel weer standaard bier en frisdrank na afloop van het vullen.quote:Op dinsdag 1 augustus 2006 01:11 schreef febster het volgende:
[..]
Ik ben de enige "baas" die tijdens een vulploegavond die iets uitloopt met een fles cola rondgaat, en naderhand een goede krat bier te voorschijn tovert. Die (nieuwe) management stijl is nog niet echt door gedrongen, jammer genoeg. Nu bv ook, ik draai met 4 man 50.000 euro omzet, en met die moeilijke vrachten zijn we allemaal zwaar flexibel en dergelijke en blijft de sfeer onder ons toch zeer goed. Eigenlijk wil ik die kerels die me zo goed helpen (sommige werken er net 3 maanden en zijn net 16 ), na die 3 weken bedanken, maar ik heb nog niet echt bedacht hoe? Want het probleem is dat als je mensen (extra) gaat belonen je (helaas) al heel snel scheve gezichten krijgt , zeker als niemand anders die "stijl" toepast, die in mijn optiek heel goed werkt.
...the Fifth of November, The Gunpowder Treason and Plot...
I know of no reason, why the Gunpowder Treason should ever be forgot...
I know of no reason, why the Gunpowder Treason should ever be forgot...
Ja, dat valt vooral niet op nee . Ik wil ook geen verdenking van diefstal op me hebben hoorquote:Op dinsdag 1 augustus 2006 01:14 schreef Douwe het volgende:
Je kunt toch gewoon een krat bier pakken, opzuipen, en nergens noteren?
. Ik wil ook geen verdenking van diefstal op me hebben hoor
" tonight we proved once more that the true strength of our nation comes not from our the might of our arms or the scale of our wealth, but from the enduring power of our ideals: democracy, liberty, opportunity, and unyielding hope."
Haha, een collega en ik die vrijdagavond altijd sloten deden het elke week... Ons werd ineens verboden nog bier te drinken na werktijd, dan maar op die manier. Elke week een ander merk, zorgen dat het krat leeg gaat en het voor je weg gaat even bij de emba flikkeren
Mrja wij lopen sinds onze verbouwing 4 van de 6 dagen uit, en dan ook echt goed. Er komt langzaam verbetering in, eerst waren we gerust bezig tot 12 uur, tegenwoordig half 11-11 uur. Wij doen dan weer niet aan het bier, de meeste willen dan toch zo snel mogelijk naar huis.quote:Op dinsdag 1 augustus 2006 01:11 schreef febster het volgende:
[..]
Ik ben de enige "baas" die tijdens een vulploegavond die iets uitloopt met een fles cola rondgaat, en naderhand een goede krat bier te voorschijn tovert. Die (nieuwe) management stijl is nog niet echt door gedrongen, jammer genoeg. Nu bv ook, ik draai met 4 man 50.000 euro omzet, en met die moeilijke vrachten zijn we allemaal zwaar flexibel en dergelijke en blijft de sfeer onder ons toch zeer goed. Eigenlijk wil ik die kerels die me zo goed helpen (sommige werken er net 3 maanden en zijn net 16 ), na die 3 weken bedanken, maar ik heb nog niet echt bedacht hoe? Want het probleem is dat als je mensen (extra) gaat belonen je (helaas) al heel snel scheve gezichten krijgt , zeker als niemand anders die "stijl" toepast, die in mijn optiek heel goed werkt.
Onze ploeg is vrij..nja, nieuw inmiddels. Maar iedereen is wel heel erg flexibel (paar uitzonderingen, vandaag even toegesproken), wat wel heel erg helpt. Helaas hebben we van de 40 HBers, maar 12 max die later dan 7 uur mag werken . En deze week gaan daar zo'n 10 van op vakantie . (Waaronder ik, met 16 (ex)AH-ers )
Hoe kan je die kerels bedanken..tsja, neem ze eens apart, bedank ze eens hartelijk, ga een keertje na het werk een biertje met ze zuipen. Of, zoals wij te vaak doen tegenwoordig, met zn allen naar de shoarma/McDrive na werk .
Ik vind die stijl ook wel goed juist, mensen die hard werken moet je nu eenmaal belonen, anders gaat het mis.. (Dat is gebleken in mijn filiaal)
Mensen met hart voor de zaak zijn zo uniek tegenwoordig
Ik vind vrijdagavond bierdrinken door de vulploeg geen probleem, wel gewoon ff zeggen, en als ze goed doorgewerkt hebben kunnen ze ook hun bier opschalen (ipv bavaria naar Palm/Jupiler/speciale bieren).quote:Op dinsdag 1 augustus 2006 01:25 schreef Douwe het volgende:
Haha, een collega en ik die vrijdagavond altijd sloten deden het elke week... Ons werd ineens verboden nog bier te drinken na werktijd, dan maar op die manier. Elke week een ander merk, zorgen dat het krat leeg gaat en het voor je weg gaat even bij de emba flikkeren
Vroeger wel eens mee gemaakt dat er elke dag van de week bier werd gezopen (maar toen kon er ook nog veeeeel meer).
" tonight we proved once more that the true strength of our nation comes not from our the might of our arms or the scale of our wealth, but from the enduring power of our ideals: democracy, liberty, opportunity, and unyielding hope."
Mijn hele vriendengroep heeft bij de AH gewerkt, of werkt er nog steeds. Dus, bijna elke dag met zn allen bieren na werk .
Ik heb er ook mensen bijzitten die niet na 19:00 kunnen werken, maar die laat ik in R&R eerder beginnen en dan gewoon om 19:00 werken. Bv: 13-21:00 wordt dan 10:30-19:00, oke niet helemaal legaal, maar ja het moet nu maar gewoon even. Bij ons in het filiaal hangt een zeer grote stapcultuur, (avonden met 25 AH'ers in dezelfde kroeg in Ehv waren geen uitzondering) alleen die ik wil bedanken zijn dus net te jong, en gaan meestal nog niet mee helaas. We zitten nu ook wel rustig in het kader, dus wellicht dat ik ze een keer een treetje bier toe schuif en gewoon afboek, kijken of ik daar commentaar op krijg.quote:Op dinsdag 1 augustus 2006 01:27 schreef GotC het volgende:
[..]
Mrja wij lopen sinds onze verbouwing 4 van de 6 dagen uit, en dan ook echt goed. Er komt langzaam verbetering in, eerst waren we gerust bezig tot 12 uur, tegenwoordig half 11-11 uur. Wij doen dan weer niet aan het bier, de meeste willen dan toch zo snel mogelijk naar huis.
Onze ploeg is vrij..nja, nieuw inmiddels. Maar iedereen is wel heel erg flexibel (paar uitzonderingen, vandaag even toegesproken), wat wel heel erg helpt. Helaas hebben we van de 40 HBers, maar 12 max die later dan 7 uur mag werken . En deze week gaan daar zo'n 10 van op vakantie . (Waaronder ik, met 16 (ex)AH-ers )
Hoe kan je die kerels bedanken..tsja, neem ze eens apart, bedank ze eens hartelijk, ga een keertje na het werk een biertje met ze zuipen. Of, zoals wij te vaak doen tegenwoordig, met zn allen naar de shoarma/McDrive na werk .
Ik vind die stijl ook wel goed juist, mensen die hard werken moet je nu eenmaal belonen, anders gaat het mis.. (Dat is gebleken in mijn filiaal)
Mensen met hart voor de zaak zijn zo uniek tegenwoordig
Ik ben nu 22, en mijn "generatie" verlaat nu ongeveer het filiaal, en nu klink ik misschien als een opa, maar de generatie die er nu instroomt is idd niet wat het geweest is. Maar een paar kerels hebben nog hart voor de zaak en de rest zal het allemaal een reet roesten. Die werken er overigens dan meestal maar een paar maanden.
" tonight we proved once more that the true strength of our nation comes not from our the might of our arms or the scale of our wealth, but from the enduring power of our ideals: democracy, liberty, opportunity, and unyielding hope."
Wij hadden doordeweeks altijd 'een beertje' na afloop, en een kratje/2 kratjes op vrijdag. Alleen ineens mocht dat niet meer, omdat het 'te gezellig' zou zijn geworden Je mocht zelfs je eigen bier niet meer met zn allen binnen opdrinken, dus lekker met zn allen buiten verkleumen met -5 .quote:Op dinsdag 1 augustus 2006 01:29 schreef febster het volgende:
[..]
Ik vind vrijdagavond bierdrinken door de vulploeg geen probleem, wel gewoon ff zeggen, en als ze goed doorgewerkt hebben kunnen ze ook hun bier opschalen (ipv bavaria naar Palm/Jupiler/speciale bieren).
Vroeger wel eens mee gemaakt dat er elke dag van de week bier werd gezopen (maar toen kon er ook nog veeeeel meer).
Je mocht zelfs je eigen bier niet meer met zn allen binnen opdrinken, dus lekker met zn allen buiten verkleumen met -5 Toen zelf maar maatregelen genomen
Beetje rare maatregel idd. Ik bedoel als je de kantine afbreekt kan ik het begrijpen, of het bier in de vriezer voor een nacht laten staan (vergeten) is ook niet zo slim , maar gewoon gezellig een biertje drinken is juist goed. Versterkt de banden en de sfeer en dan heeft iedereen wat meer voor elkaar over waardoor je een flexibelere vulploeg krijgt als VM.quote:Op dinsdag 1 augustus 2006 01:36 schreef Douwe het volgende:
[..]
Wij hadden doordeweeks altijd 'een beertje' na afloop, en een kratje/2 kratjes op vrijdag. Alleen ineens mocht dat niet meer, omdat het 'te gezellig' zou zijn geworden Je mocht zelfs je eigen bier niet meer met zn allen binnen opdrinken, dus lekker met zn allen buiten verkleumen met -5 .
Toen zelf maar maatregelen genomen
, maar gewoon gezellig een biertje drinken is juist goed. Versterkt de banden en de sfeer en dan heeft iedereen wat meer voor elkaar over waardoor je een flexibelere vulploeg krijgt als VM.
" tonight we proved once more that the true strength of our nation comes not from our the might of our arms or the scale of our wealth, but from the enduring power of our ideals: democracy, liberty, opportunity, and unyielding hope."
De motivatie was dat de 'vrijdagavond groep' al meer dan een jaar ongewijzigd was, en dat de banden onderhand wel goed genoeg waren
Ik heb het over mensen onder de 16, die dus niet lang mogen werken ook. Best vervelend opzich, want juist 's avonds zijn de mensen nodig. Maarja, probeer nog maar eens mensen te vinden van boven de 16 die bij de AH willen werken (de mensen die ontslagen zijn bij ons hebben het nogal verziekt, beetje veel invloed heeft m'n vriendengroep op deze omgeving, helaas )quote:Op dinsdag 1 augustus 2006 01:35 schreef febster het volgende:
[..]
Ik heb er ook mensen bijzitten die niet na 19:00 kunnen werken, maar die laat ik in R&R eerder beginnen en dan gewoon om 19:00 werken. Bv: 13-21:00 wordt dan 10:30-19:00, oke niet helemaal legaal, maar ja het moet nu maar gewoon even. Bij ons in het filiaal hangt een zeer grote stapcultuur, (avonden met 25 AH'ers in dezelfde kroeg in Ehv waren geen uitzondering) alleen die ik wil bedanken zijn dus net te jong, en gaan meestal nog niet mee helaas. We zitten nu ook wel rustig in het kader, dus wellicht dat ik ze een keer een treetje bier toe schuif en gewoon afboek, kijken of ik daar commentaar op krijg.
Ik ben nu 22, en mijn "generatie" verlaat nu ongeveer het filiaal, en nu klink ik misschien als een opa, maar de generatie die er nu instroomt is idd niet wat het geweest is. Maar een paar kerels hebben nog hart voor de zaak en de rest zal het allemaal een reet roesten. Die werken er overigens dan meestal maar een paar maanden.
Bij ons komen we ook constant AH-ers tegen, mr de meeste zitten gewoon in mn vriendengroep. Ik ga nog regelmatig ook met m'n ex-VSer om, en een ex-vulploegleider is een goeie vriend van me. Grappig als je je VM/VS helemaal bezopen tegenkomt, of je supermarktmanager tegenkomt in een kort rokje enzo .
Ik ben inmiddels 1 van de oude garde ook..erg is dat wel, aangezien ik er pas 1.5 jaar werk. Ik hou wel heel erg van m'n werk, heb er (te) veel voor over. De vorige generatie was idd gewoon een stuk beter, meer gemotiveerd..maar de jeugd van tegenwoordig (hoe oud klink ik nu? ) is gewoon niet meer hetzelfde.
Das onzin .quote:Op dinsdag 1 augustus 2006 01:41 schreef Douwe het volgende:
De motivatie was dat de 'vrijdagavond groep' al meer dan een jaar ongewijzigd was, en dat de banden onderhand wel goed genoeg waren
Ons andere franchisefiliaal mag overigens wel bieren na het werk, maar die mensen hebben volgens mij voor het grootste deel zo'n gruwelijke hekel aan elkaar, dat ze dat niet willen . Terwijl het bij ons waarschijnlijk te gezellig zou worden..Wat een verschil
Ja, inderdaad... waren meestal met 10/15, 1 a 2 kratjes, lieten alles netjes achter, ruimden zelfs de vaatwasser uit en maakten de kantine schoon. Kon het beter?quote:
Nee . Nah vooruit, wij zouden het waarschijnlijk als een troep achterlaten .quote:Op dinsdag 1 augustus 2006 01:47 schreef Douwe het volgende:
[..]
Ja, inderdaad... waren meestal met 10/15, 1 a 2 kratjes, lieten alles netjes achter, ruimden zelfs de vaatwasser uit en maakten de kantine schoon. Kon het beter?
God een tijd geleden tijdens de culinaire avond..ik moest bij de champagne staan, helemaal bezopen na 2 uurtjes .. en dan gaan spiegelen .
.. en dan gaan spiegelen Ik ga slapen trouwens, morgen 12-eind. Welterusten
Naaldwijk is op zich toch wel redelijk groot? Ik zou gewoon wat reclame in de winkel maken en proberen 16/17 jarigen aan te nemen en die (de goede althans) ook vast te houden.quote:Op dinsdag 1 augustus 2006 01:43 schreef GotC het volgende:
[..]
Ik heb het over mensen onder de 16, die dus niet lang mogen werken ook. Best vervelend opzich, want juist 's avonds zijn de mensen nodig. Maarja, probeer nog maar eens mensen te vinden van boven de 16 die bij de AH willen werken (de mensen die ontslagen zijn bij ons hebben het nogal verziekt, beetje veel invloed heeft m'n vriendengroep op deze omgeving, helaas )
*herkenbaar* Ik moet voor dat beeld zelf ook gaan uitkomen, hang vrij veel in de kroeg, en de kereltjes waar je dan de baas van bent kom je ook tegen, veel kunnen dat wel goed scheiden en nemen je nog wel serieus, maar je moet wel uitkijken. Heb overigens wel het idee dat de meeste bij de AH hem wel graag lusten .quote:Bij ons komen we ook constant AH-ers tegen, mr de meeste zitten gewoon in mn vriendengroep. Ik ga nog regelmatig ook met m'n ex-VSer om, en een ex-vulploegleider is een goeie vriend van me. Grappig als je je VM/VS helemaal bezopen tegenkomt, of je supermarktmanager tegenkomt in een kort rokje enzo .
. Ik kom er nu pas achter dat je jonger bent en een vrouw , maar idd je klinkt nu op je 19e wel erg oud ja. Het teveel over hebben heeft iedereen wel een beetje, je moet het spelletje van nee leren zeggen ook goed door hebben anders sta je in je tentamenweek bij wijze van 40 uur te werken.quote:Ik ben inmiddels 1 van de oude garde ook..erg is dat wel, aangezien ik er pas 1.5 jaar werk. Ik hou wel heel erg van m'n werk, heb er (te) veel voor over. De vorige generatie was idd gewoon een stuk beter, meer gemotiveerd..maar de jeugd van tegenwoordig (hoe oud klink ik nu? ) is gewoon niet meer hetzelfde.
" tonight we proved once more that the true strength of our nation comes not from our the might of our arms or the scale of our wealth, but from the enduring power of our ideals: democracy, liberty, opportunity, and unyielding hope."
Wel redelijk ja Ik vind onze AH gewoon normaal, of zelfs vrij klein maar de meeste mensen kunnen er toch uren ronddwalen En die reclame etc doen we wel al, het helpt ook (genoeg keuze qua nieuwe mensen) maarr het is en blijft moeilijk om de goeie mensen eruit te pikken die je nodig hebt, blijkt.quote:Op dinsdag 1 augustus 2006 01:52 schreef febster het volgende:
[..]
Naaldwijk is op zich toch wel redelijk groot? Ik zou gewoon wat reclame in de winkel maken en proberen 16/17 jarigen aan te nemen en die (de goede althans) ook vast te houden.
[..]
Dat is nog wel eens vrij lastig ja Ik ben zeg maar aan het beginnen met vulploegleider te worden, maar ik merk wel dat de meeste mensen van HB me serieus nemen, en naar me luisteren als ik iets zeg, zelfs al zijn het mn vrienden Ik weet wel zeker dat de meeste AHers wel een biertje/wijntje lusten Anders ik wel haha!quote:*herkenbaar* Ik moet voor dat beeld zelf ook gaan uitkomen, hang vrij veel in de kroeg, en de kereltjes waar je dan de baas van bent kom je ook tegen, veel kunnen dat wel goed scheiden en nemen je nog wel serieus, maar je moet wel uitkijken. Heb overigens wel het idee dat de meeste bij de AH hem wel graag lusten .
[..]
Joh Weten de meesten ook niet, dus maakt niet uitquote:Ik kom er nu pas achter dat je jonger bent en een vrouw , maar idd je klinkt nu op je 19e wel erg oud ja. Het teveel over hebben heeft iedereen wel een beetje, je moet het spelletje van nee leren zeggen ook goed door hebben anders sta je in je tentamenweek bij wijze van 40 uur te werken.
Ik weet niet, wil gewoon zo veel mogelijk er zijn voor t bedrijf. Weet wel wanneer ik nee moet zeggen, en als ik het zat ben dan merkt de hele avondploeg het ook ( overigens..).
Hoe zal dat trouwens gaan, als iedereen weer naar school moet..de meesten zullen dan heus niet tot 23:00 blijven werken.. ben benieuwd
Wij hebben trouwens ons halve magazijn buiten staan, zal een keer een foto maken. Fijn, elke avond 80 karren naar binnen sjouwen, en 's ochtends weer naar buiten .
.
Waar is die goeie ouwe tijd toch gebleven dat er iedere dag bier was....quote:Op dinsdag 1 augustus 2006 01:29 schreef febster het volgende:
[..]
Ik vind vrijdagavond bierdrinken door de vulploeg geen probleem, wel gewoon ff zeggen, en als ze goed doorgewerkt hebben kunnen ze ook hun bier opschalen (ipv bavaria naar Palm/Jupiler/speciale bieren).
Vroeger wel eens mee gemaakt dat er elke dag van de week bier werd gezopen (maar toen kon er ook nog veeeeel meer).
Ik kan het je vertellen; in AH 1151.
We hebben hier nog altijd iedere dag bier na afloop van het werken. Helaas drinkt de nieuwe generatie niet zo hard, dus redden we de 3 kratjes op vrijdag- en zaterdagavond niet meer.
Wel goed idee om naarmate van het doorwerken het bier op te schalen overigens. Hoewel ik vrees dat we dan vanaf volgende week al iedere avond speciaal bier hebben.
Ow ja; helaas is de biertijd bij ons wel wat ingekort. Iedere zaterdag tot 2 uur in het filiaal zitten, vond het MT toch niet zo'n heel goed plan...
Die goeie ouwe tijdquote:Op dinsdag 1 augustus 2006 09:01 schreef Rudy-F1 het volgende:
[..]
Waar is die goeie ouwe tijd toch gebleven dat er iedere dag bier was....
Ik kan het je vertellen; in AH 1151.
We hebben hier nog altijd iedere dag bier na afloop van het werken. Helaas drinkt de nieuwe generatie niet zo hard, dus redden we de 3 kratjes op vrijdag- en zaterdagavond niet meer.
Wel goed idee om naarmate van het doorwerken het bier op te schalen overigens. Hoewel ik vrees dat we dan vanaf volgende week al iedere avond speciaal bier hebben.
Ow ja; helaas is de biertijd bij ons wel wat ingekort. Iedere zaterdag tot 2 uur in het filiaal zitten, vond het MT toch niet zo'n heel goed plan...
Volgende week tijdens de verbouwing wel elke avond bijzonder bier vind ik! Corono, HJ, Rosebier
When did I realize I was God? Well, I was praying and suddenly I realized that I was talking to myself.
Helaas merk ik die verkeerde instelling ook in "mijn" filiaal.
Vooral op houdbaar op het moment omdat daar een hele lading nieuwe mensen zijn aangenomen.
Vers valt het op het moment gelukkig mee en hebben we opzich een lekker team, binnenkort worden er echter ook voor vers ook weer veel mensen aangenomen.
Heb een paar kandidaten gezien... het word een ramp.
Vooral op houdbaar op het moment omdat daar een hele lading nieuwe mensen zijn aangenomen.
Vers valt het op het moment gelukkig mee en hebben we opzich een lekker team, binnenkort worden er echter ook voor vers ook weer veel mensen aangenomen.
Heb een paar kandidaten gezien... het word een ramp.
Op vrijdag 12 augustus 2005 01:46 schreef ElisaB het volgende:
Wat is SHERMAN leuk he Bloes O+
Wat is SHERMAN leuk he Bloes O+
Bij mij word het tegenwoordig een beetje als normaal gezien. Dat ga ik er dus lekker uithalen. Slecht gewerkt is geen bier, hard gewerkt wel. Vorige keer dat ik er was hebben we twee uur langer moeten werken, toen heb ik iedereen een biertje uitgedeeld.
Ach, heel veel van die vullers bij ons 's avonds zijn nog 15... beetje hypocriet om die dan bier te geven, terwijl je het niet mag verkopen...
/ ¦ ¦ / ¦ ¦
Waar zit die dan? Ik kon m laatst niet vinden toen ik in Emmen was. Wel andere supermarkten zoals C1000, SdB en Aldi...quote:Op dinsdag 1 augustus 2006 17:48 schreef DeTolk het volgende:
Was net in AH Emmen, Liepen alleen maar ouderen te vullen. Niemand van 15-20 jaar
/ ¦ ¦ / ¦ ¦
Onder de 16 mag je niet na 19.00 uur werken.quote:Op dinsdag 1 augustus 2006 17:16 schreef highway101 het volgende:
Ach, heel veel van die vullers bij ons 's avonds zijn nog 15... beetje hypocriet om die dan bier te geven, terwijl je het niet mag verkopen...
Het leven is geen krentenbol.
Spa Citroen staat bij ons idd ook al enkele weken leeg. Gemiddeld 50 klanten per week die me er om vragen. Eerst hoorde ik dat er sprake was van een leveringsprobleem, maar afgelopen week ving ik op dat Spa en AH ruzie hebben om de prijs.....quote:Op dinsdag 1 augustus 2006 20:13 schreef highway101 het volgende:
Iemand vroeg mij; hebben we nog Spa-citroen?
Is die eruit, en zo ja, waarom?
Iemand die dit kan bevestigen of ontkennen, en er meer over weet?
Spa is hier ook leeg, en de klanten blijven erna vragen
Loonstrookje binnen ! Maar 7,84 euro personeelskorting, das wel overdreven weinig
Loonstrookje binnen ! Maar 7,84 euro personeelskorting, das wel overdreven weinig
Kosten van de AH, goedgekeurd door VM+SM.quote:Op dinsdag 1 augustus 2006 17:16 schreef highway101 het volgende:
Op wiens kosten dan? Mag dat zomaar van de VM/SM/VS?
" tonight we proved once more that the true strength of our nation comes not from our the might of our arms or the scale of our wealth, but from the enduring power of our ideals: democracy, liberty, opportunity, and unyielding hope."
