Toch niet bij de gemeente Amsterdam?quote:Op donderdag 22 oktober 2020 20:11 schreef Megumi het volgende:
[..]
Wel natuurlijk. Feit is dat je met een naam als Mohammed en of Fatima of Gregory in je CV bij gelijkwaardige kwaliteit kansloos bent in veel gevallen.
Deze trainingen worden zwaar overtrokken. Wel eens in Amsterdam bij de gemeente geweest? Het aantal blanke ambtenaren is onderhand op twee handen te tellen.quote:Op vrijdag 23 oktober 2020 07:21 schreef manny het volgende:
Meest lastige lijkt me dat het hele white privilege principe uitermate los onderbouwd is en geen echte "harde" grond heeft. Ik heb het dan over scherpe definities, aangetoonde effecten, bewezen tegenmaatregelen, etc
Van de andere kant kan ik me voorstellen dat het voor ambtenaren goed is om te (h)erkennen dat bepaalde bevolkingsgroepen (daar gaan we al: wat is dat dan precies, een bevolkingsgroep) of individuen soms voordeel of nadeel hebben van bijv achternaam, kleur of postcode..
Ik vrees hele wazige, softe trainingen met onbewezen theorie als basis.
Het is dan ook domweg racisme, meer is het niet.quote:Op vrijdag 23 oktober 2020 07:21 schreef manny het volgende:
Meest lastige lijkt me dat het hele white privilege principe uitermate los onderbouwd is en geen echte "harde" grond heeft. Ik heb het dan over scherpe definities, aangetoonde effecten, bewezen tegenmaatregelen, etc
Van de andere kant kan ik me voorstellen dat het voor ambtenaren goed is om te (h)erkennen dat bepaalde bevolkingsgroepen (daar gaan we al: wat is dat dan precies, een bevolkingsgroep) of individuen soms voordeel of nadeel hebben van bijv achternaam, kleur of postcode..
Ik vrees hele wazige, softe trainingen met onbewezen theorie als basis.
Als de broodjes tijdens de lunch maar lekker zijn...quote:Op donderdag 22 oktober 2020 21:51 schreef Hexagon het volgende:
Dit is toch al oud nieuws?
Maar ik denk dat de meeste ambtenaren dit soort oervervelende sessies een beetje gaan uitzitten met voor zich uit staren
Waarom? Grotendeel van de blanke ambtenaren doen niemand kwaad, accepteren hoe je bent, doen hun werk gewoon, maken geen onderscheid ect ect en dit is hoe ze behandeld worden?quote:Op vrijdag 23 oktober 2020 07:21 schreef manny het volgende:
Meest lastige lijkt me dat het hele white privilege principe uitermate los onderbouwd is en geen echte "harde" grond heeft. Ik heb het dan over scherpe definities, aangetoonde effecten, bewezen tegenmaatregelen, etc
Van de andere kant kan ik me voorstellen dat het voor ambtenaren goed is om te (h)erkennen dat bepaalde bevolkingsgroepen (daar gaan we al: wat is dat dan precies, een bevolkingsgroep) of individuen soms voordeel of nadeel hebben van bijv achternaam, kleur of postcode..
Ik vrees hele wazige, softe trainingen met onbewezen theorie als basis.
Ik zie hier geen onwaarheid in. Ik denk dat witte onmenschen moeten buigen voor de superieure mensen van kleurquote:Op vrijdag 23 oktober 2020 09:54 schreef Weltschmerz het volgende:
Deze film lijkt me een stuk enger:
[ afbeelding ]
Tegenwoordig staat zulke mensen niets in de weg om een carrière als repper of infloewensur te starten; bij beide "beroepen" vormt een begrensd intellect geen enkele belemmering.quote:Op vrijdag 23 oktober 2020 09:25 schreef Weltschmerz het volgende:
[..]
Als je je lidwoorden en bijvoeglijke naamwoorden na je 10e nog steeds niet onder knie hebt kun je misschien beter wat met de handen gaan doen.
Het lijkt zelfs een pre.quote:Op vrijdag 23 oktober 2020 10:23 schreef DDDDDaaf het volgende:
[..]
bij beide "beroepen" vormt een begrensd intellect geen enkele belemmering.
Je gaat met zijn allen op één lijn staan. Dan volgen er stellingen die met "ja" of "nee" zijn te beantwoorden. Bijvoorbeeld: 'mijn ouders hebben mij altijd geholpen met huiswerk' of 'er was altijd voldoende geld voor een goede maaltijd' of 'ik heb altijd naar de tandarts kunnen gaan'. Als voor jou het antwoord "ja" is, dan zet je een stap vooruit en anders een stap achteruit. Aan het einde staan de gepriviligeerden dan helemaal vooraan en het is dan ook natuurlijk de bedoeling dat dat de witte mannen zijn. Dan volgt een gezamenlijk bezinningsmoment.quote:Op donderdag 22 oktober 2020 19:53 schreef saparmurat_niyazov het volgende:
[..]
Wasda? Een rondje langs de terrasjes waar de gekleurde medemens niet welkom is?
quote:Op vrijdag 23 oktober 2020 10:35 schreef nostra het volgende:
[..]
Je gaat met zijn allen op één lijn staan. Dan volgen er stellingen die met "ja" of "nee" zijn te beantwoorden. Bijvoorbeeld: 'mijn ouders hebben mij altijd geholpen met huiswerk' of 'er was altijd voldoende geld voor een goede maaltijd' of 'ik heb altijd naar de tandarts kunnen gaan'. Als voor jou het antwoord "ja" is, dan zet je een stap vooruit en anders een stap achteruit. Aan het einde staan de gepriviligeerden dan helemaal vooraan en het is dan ook natuurlijk de bedoeling dat dat de witte mannen zijn. Dan volgt een gezamenlijk bezinningsmoment.
Het ironische is dat je met de implementatie van zulke trainingen precies het tegenovergestelde scenario realiseert, waarna er weer gecorrigeerd moet worden.quote:
|
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |