Het is net Facebook. Daar zit ook iedereen die een veel toffer leven heeft dan jij.quote:Op woensdag 12 augustus 2020 13:33 schreef YoshiBignose het volgende:
[..]
Behoorlijk sneu als je hier over je salaris gaat lopen liegen. Maar dat het gemiddelde hier hoger lijkt te liggen dan normaal is logisch, als je weinig verdient wil je het liever niet delen. Dat is hetzelfde als je mannen gaat vragen over de lengte van hun penis.. alsof dan iedereen komt posten met 6 cm
Daarvoor ben ik heel lang chauffeur geweest, en weer daarvoor allerlei werk, zoals afrastering zetten/hekbouw, koelmonteur en bedrijfskeukenbouwer/monteurquote:Waarom heb je maar 2 jaar werkervaring op je 41e? Heb je daarvoor heel wat anders gedaan?
Gaaf! Kleine gemeente zeker? Bij ons is de sociale dienst inclusief gkb al snel 500 medewerkers. Ik hang op afdeling werk met schulden ervaring. Die breedte lijkt me enerzijds heel fijn. Anderzijds ook wel intensief. Kleine caseload?quote:Op woensdag 12 augustus 2020 17:34 schreef Hanzul2 het volgende:
Klantmanager in de breedste zin
dus Poort, rechtmatigheid, werk,activering, handhaving, lid sociaal team, bijzondere bijstand en aanvragen nuggers. Waarbij ik een gedeelte van de jobcoaching en handhaving wel inkoop en ook op de monitoring, prijsafspraken zit.
Is ook zeker leuk! Heb hiervoor ook bij grotere gemeente gedacheerd gezeten en is de functie veel meer verhokt en hiermee uitgekleed. Heb je over het algemeen wel meer stadse problematiek.quote:Op woensdag 12 augustus 2020 17:45 schreef Rene het volgende:
[..]
Gaaf! Kleine gemeente zeker? Bij ons is de sociale dienst inclusief gkb al snel 500 medewerkers. Ik hang op afdeling werk met schulden ervaring. Die breedte lijkt me enerzijds heel fijn. Anderzijds ook wel intensief. Kleine caseload?
De beroemde bias. Waarom zou je posten als je niet goed verdienen doet. Keer nummer miljoen dat het gezegd worden magquote:Op woensdag 12 augustus 2020 21:35 schreef Minimunt het volgende:
Hoezo heb ik hier het idee dat een paar mensen liegen over hun inkomen?
en allemaal HBO + geschoold blijkbaar.
Misschien omdat je in jouw omgeving lagere salarissen voorbij hoort komen dan je hier ziet staan?quote:Op woensdag 12 augustus 2020 21:35 schreef Minimunt het volgende:
Hoezo heb ik hier het idee dat een paar mensen liegen over hun inkomen?
en allemaal HBO + geschoold blijkbaar.
Indien gemeente is het plm 2500 euro netto.quote:Op zaterdag 15 augustus 2020 13:03 schreef Uchiha1911 het volgende:
01: Bedrijfstak: Overheid
02: Functie: Fiscalist
03: Opleiding: WO
04: Leeftijd: 26
05: Aantal uren per week dat je werkt: 36
06: Aantal vakantiedagen: 144 uur (+ IKB-uren?)
07: 13e maand: Ja, IKB van 16,37% (inclusief vakantiegeld)
08: Bruto maand salaris: ¤ 3.667
09: Netto maand salaris: TBD
10: Overuren betaald: TVT
11: Werkervaring: 3 jaar
12: Goodies: Laptop (zakelijk), telefoon (zakelijk), OV woon-werkverkeer, riante pensioenbijdrage werkgever (¤ 500? TBD)
13: Tevreden?: Yes
14: (Door)Groei mogelijkheden: Yes
Dank voor de schattingquote:Op zaterdag 15 augustus 2020 13:55 schreef Rene het volgende:
[..]
Indien gemeente is het plm 2500 euro netto.
Ligt er aan of je onderbetaald bent of niet (marktconform of als je t weet van je collega's).quote:Op maandag 17 augustus 2020 11:50 schreef Sunri5e het volgende:
Zijn er hier mensen die ervaring hebben met het onderhandelen over een grote stap qua salaris terwijl ze in dezelfde functie blijven zitten? Zo ja, hoe pak je zoiets aan?
40 uur bij de gemeente?quote:Op zondag 16 augustus 2020 14:29 schreef Mishu het volgende:
Inmiddels een aantal stappen in salaris gemaakt. Zelfde functie als 2 jaar geleden (casemanager wabo) en nu ¤3.111 bij 40 uur. Ik werk 36. Met 8% vakantiegeld, pensioenopbouw en inmiddels een vast contract. Ik vind het prima. Ik ga elk jaar ¤100 omhoog.
WO master Sociale Wetenschappen
Omdat de marktwaarde gestegen is?quote:Op maandag 17 augustus 2020 11:53 schreef leeell het volgende:
[..]
Ligt er aan of je onderbetaald bent of niet (marktconform of als je t weet van je collega's).
Waarom zou je meer moeten verdienen als je in dezelfde functie blijft? Tenzij je aantoonbaar deze functie uitgebreid hebt.
ja. Kan. Extra vakantie opbouwen. Of via detacheerder.quote:
Kan ook ja, dan moet dat ook te onderbouwen zijn.quote:Op maandag 17 augustus 2020 12:41 schreef baskick het volgende:
[..]
Omdat de marktwaarde gestegen is?
Uiteraard.quote:Op maandag 17 augustus 2020 13:41 schreef leeell het volgende:
[..]
Kan ook ja, dan moet dat ook te onderbouwen zijn.
Ik wel. De vraag is wat je een grote stap vindt. Ik heb wel obv wat afspraken en goed functioneren een mooie stap gemaakt binnen een functie. 10% heb ik 3x gekregen (2x zonder vragen overigens, 1x afspraak gemaakt vooraf). Maar uiteindelijk zijn de beste stappen altijd nog een echt promotie geweest. Want dat zorgt voor langdurige loongroei.quote:Op maandag 17 augustus 2020 11:50 schreef Sunri5e het volgende:
Zijn er hier mensen die ervaring hebben met het onderhandelen over een grote stap qua salaris terwijl ze in dezelfde functie blijven zitten? Zo ja, hoe pak je zoiets aan?
Doen gemeentes daar aan? Mensen 40 uur laten werken om zodoende een stuwmeer aan verlofdagen op te bouwen?quote:Op maandag 17 augustus 2020 12:57 schreef Rene het volgende:
[..]
ja. Kan. Extra vakantie opbouwen. Of via detacheerder.
Jup. Bijna iedereen in mijn team werkt 2 of 4 uur per week voor een stuwmeer.quote:Op maandag 17 augustus 2020 16:54 schreef phpmystyle het volgende:
[..]
Doen gemeentes daar aan? Mensen 40 uur laten werken om zodoende een stuwmeer aan verlofdagen op te bouwen?
Via detacheerder kan wel inderdaad, vraag me wel eens af of die gemeente arbeidsvoorwaarden betalen. Zie wel eens vacatures van zo'n bedrijf (de dag vóór dinsdag) maar daar staat nooit iets over schalen, 13e, etc.
Ligt er ook aan hoe groot het bedrijf is en of je manager je het gunt.quote:Op maandag 17 augustus 2020 11:50 schreef Sunri5e het volgende:
Zijn er hier mensen die ervaring hebben met het onderhandelen over een grote stap qua salaris terwijl ze in dezelfde functie blijven zitten? Zo ja, hoe pak je zoiets aan?
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |