WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
6k ís veel. Het modale inkomen in Nederland is lager dan 3k.quote:Op vrijdag 23 augustus 2019 20:02 schreef Seven. het volgende:
[..]
We gaan het lekker afronden nu. En je hebt wel gelijk, 6k klinkt als veel maar 'times change'.
I make it a thing, to glance in window panes and look pleased with myself.
Ja laten we het niet bagatelliseren, je verdient nu evenveel als een medisch specialist in de ggz (weliswaar schaal 1 maar dat is toch heel erg goed).
Ik verdien het niet en ik ga het waarschijnlijk ook niet verdienen tenzij ik iets ambieer in het management (wat ik niet doe).
Ik verdien het niet en ik ga het waarschijnlijk ook niet verdienen tenzij ik iets ambieer in het management (wat ik niet doe).
It says on your chart that you're fucked up. You talk like a fag, and your shit's all retarded.
Als jij tevreden bent is het goed. Vergeet alleen nooit dat werk uiteindelijk ook gewoon een zakelijke transactie is. Gaat het niet goed sta je ook zo buiten. Dat risico moet ook betaald op dit niveau. Daarnaast een loon waar veken van zullen dromen.quote:
[..]
Wat ik dan trouwens tóch leuk vind is dat dit bedrijf precies weet wat ik nu verdien en wat ik aan het einde van m'n groeiplan verdien. En toch zijn ze wel mee gebogen met me. Ze hadden ook met een tegenbod van 5400 kunnen komen met melding dat er niet meer in zit.
Ik had er ongetwijfeld nog wel wat uit kunnen slepen, maar dat had voor mij waarschijnlijk niet eens goed gevoeld.
Ik verdien straks ruim 1800 euro meer dan nu. Ik had nog 1,5 jaar gefrustreerd rond moeten lopen voor 1100 euro minder dan dit bod.
Het is goed zo.
Maar als je tevreden bent, gefeliciteerd !
Whatever...
En dat is ook wel weer een waarheid als een koe.quote:Op vrijdag 23 augustus 2019 21:32 schreef Claudia_x het volgende:
[..]
6k ís veel. Het modale inkomen in Nederland is lager dan 3k.
Het is in ieder geval genoeg om zorgeloos van te leven, en alleen daarom al prijs ik me gelukkig. Uiteindelijk is je inkomen ook maar relatief, zelfs al verdien je 2x modaal. Als je altijd maar kijkt naar je volgende stap in je huis of in je inkomen, hoe kun je dan ooit genieten van wat je hebt. Ik moet zeggen, dat heeft dit topic wel veroorzaakt. Ik was niet kritisch naar m'n werkgever en ik was al helemaal niet bezig met een volgende stap (ben ik nooit). Toen ik dit topic opende, was het heel rap gedaan met het gevoel dat ik goed zat. Niet onterecht maar het waren wel 2 frustrerende maanden. En dat ben ik ook, met frustratie blijf ik nooit rondlopen want ik ben gewoon graag in een positieve bubbel.
Tevreden zijn met je werk, gezondheid, geluk in het leven, peace of mind.. allemaal dingen waar je geen prijskaartje aan kunt hangen.
Dus wat ik meeneem is dat het soms ook prima is om in je bubbel te blijven zitten, dat je daar soms ook gelukkiger door kunt zijn. Voor hetzelfde geld had ik nog maanden door moeten gaan met m'n frustratie.
Resistance is futile.
Fijn dat het gelukt is! Veel succes & plezier alvast in je nieuwe baan. (ookal ben ik stiekem wel benieuwd hoe je oude werkgever reageert)
Thanks. En stay tuned! M'n collega weet er al van en voor haar is dit een kans dus ik ga maandag met haar bespreken wat ik over ga dragen, dan kan zij er vast een ei over leggen.quote:
Fijn dat het gelukt is! Veel succes & plezier alvast in je nieuwe baan. (ookal ben ik stiekem wel benieuwd hoe je oude werkgever reageert)
Resistance is futile.
Dankjewel Spanky, ook voor je steun in andere topicsquote:Op vrijdag 23 augustus 2019 22:03 schreef Spanky78 het volgende:
[..]
Als jij tevreden bent is het goed. Vergeet alleen nooit dat werk uiteindelijk ook gewoon een zakelijke transactie is. Gaat het niet goed sta je ook zo buiten. Dat risico moet ook betaald op dit niveau. Daarnaast een loon waar veken van zullen dromen.
Maar als je tevreden bent, gefeliciteerd !
Resistance is futile.
Misschien was het handiger om niets te zeggen voor je een ondertekend contract had.quote:
[..]
Thanks. En stay tuned! M'n collega weet er al van en voor haar is dit een kans dus ik ga maandag met haar bespreken wat ik over ga dragen, dan kan zij er vast een ei over leggen.
crap in = crap out
Nouja. Dat is wel een punt inderdaad.quote:
[..]
Misschien was het handiger om niets te zeggen voor je een ondertekend contract had.
| ❤ | Triquester... | ツ Met een accént aigu
Modaal is niets meer dan het meestvoorkomende salaris. Dan zou geen streven moeten zijn. Ja, ze verdient meer dan modaal (en daarmee meer dan de meeste anderen), en dus? De verantwoordelijkheid is ook hoger dan bij de meeste anderen.quote:
[..]
6k ís veel. Het modale inkomen in Nederland is lager dan 3k.
Volledig eens.quote:
[..]
Misschien was het handiger om niets te zeggen voor je een ondertekend contract had.
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
Dat klopt, maar soms zijn je collega's ook gewoon je vriendenquote:
[..]
Misschien was het handiger om niets te zeggen voor je een ondertekend contract had.
.
Resistance is futile.
Modaal is al lang niet het meest voorkomende inkomen, maar 'geprikt' op een bepaald bedrag. Voor allerlei modellen en berekeningen nuttig, maar voor vergelijk zegt dat niet zo veel. Helaas heb je op veel plekken zoals cbs ook 'genormaliseerde' inkomens die vergeleken worden, dus dat is best lastig. Ook dat is niet gek, want statistisch willen ze een een- en een tweepersoonshuishouden op koopkracht kunnen vergelijken, maar een tweepersoonshuishouden deelt bijvoorbeeld een aantal vaste lasten, dus rechtstreeks vergelijken is dan weer onhandig.quote:
[..]
Modaal is niets meer dan het meestvoorkomende salaris. Dan zou geen streven moeten zijn. Ja, ze verdient meer dan modaal (en daarmee meer dan de meeste anderen), en dus? De verantwoordelijkheid is ook hoger dan bij de meeste anderen.
[..]
Volledig eens.
Uiteindelijk kun je dus het beste gewoon kijken of je genoeg verdiend om het prettig te hebben, en niet te veel naar dat soort getallen kijken - behalve bij een salarisonderhandeling zoals in dit geval dus
Van 0 naar 450 surequote:
"oh wat zou je dan willen verdienen?"
"Nou dan wil ik netto wel x verdienen".
"hr-medewerker typt druk op calculator en geeft deze aan manager die me in dienst moest nemen. Met nog een andere manager verdwijnen ze met zijn drieën naar de gang voor overleg". Kleine 1-2 minuutjes later kwamen ze naar buiten en was het akkoord. Toch iets van 450 bruto erbij gekregen wat ik persoonlijk best netjes vond voor mijn eerste baan na mijn hbo (ik moest toen nog formeel afstuderen ook)."
Zal wel 45 zijn geweest
Monza 2021: RIC #1 - and for anyone who thought i left, i never left. i just moved aside for a bit.
Ja van 2100 naar 2550 euro bruto. Maar je hoeft me niet te geloven hoor :’)quote:
[..]
Van 0 naar 450 sure
Zal wel 45 zijn geweest
Waarom zou ik daar over liegen
It says on your chart that you're fucked up. You talk like a fag, and your shit's all retarded.
Omdat het 10K meer aan loonkosten is. (op jaarbasis).quote:
[..]
Ja van 2100 naar 2550 euro bruto. Maar je hoeft me niet te geloven hoor :’)
Waarom zou ik daar over liegen
Daar heeft die manager nooit een vrijbrief voor.
Monza 2021: RIC #1 - and for anyone who thought i left, i never left. i just moved aside for a bit.
Dan geloof je het niet. Kan wel een loonstrookje posten maar dan heb je er vast wel weer een weerwoord opquote:
[..]
Omdat het 10K meer aan loonkosten is. (op jaarbasis).
Daar heeft die manager nooit een vrijbrief voor.
Het waren overigens (marketing) manager en directeur in dat gesprek.
It says on your chart that you're fucked up. You talk like a fag, and your shit's all retarded.
werk jij op een sociale werkplaats? 10k is bij een beetje bedrijf echt verwaarloosbaar.quote:
[..]
Omdat het 10K meer aan loonkosten is. (op jaarbasis).
Daar heeft die manager nooit een vrijbrief voor.
Oh nu is er ineens een directeur bij...quote:
[..]
Dan geloof je het niet. Kan wel een loonstrookje posten maar dan heb je er vast wel weer een weerwoord op
Het waren overigens (marketing) manager en directeur in dat gesprek.
Monza 2021: RIC #1 - and for anyone who thought i left, i never left. i just moved aside for a bit.
Tja dat was die andere ‘manager’ (technisch gezien de leidinggevende/manager van mijn marketing manager. Maarreh sorry als ik dit allemaal wat slordig heb opgeschreven :’) verder interesseert het me ook niet wat jij er van vindt dus laten we het hier lekker bij.quote:
[..]
Oh nu is er ineens een directeur bij...
It says on your chart that you're fucked up. You talk like a fag, and your shit's all retarded.
Prima. Mijn eerste zin klopt (dus) niet helemaal. De rest blijft overeind.quote:
[..]
Modaal is al lang niet het meest voorkomende inkomen, maar 'geprikt' op een bepaald bedrag. Voor allerlei modellen en berekeningen nuttig, maar voor vergelijk zegt dat niet zo veel. Helaas heb je op veel plekken zoals cbs ook 'genormaliseerde' inkomens die vergeleken worden, dus dat is best lastig. Ook dat is niet gek, want statistisch willen ze een een- en een tweepersoonshuishouden op koopkracht kunnen vergelijken, maar een tweepersoonshuishouden deelt bijvoorbeeld een aantal vaste lasten, dus rechtstreeks vergelijken is dan weer onhandig.
Uiteindelijk kun je dus het beste gewoon kijken of je genoeg verdiend om het prettig te hebben, en niet te veel naar dat soort getallen kijken - behalve bij een salarisonderhandeling zoals in dit geval dus
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
Ja, ben ik het ook mee eens. Misschien had ik iets selectiever moeten quoten.quote:
Prima. Mijn eerste zin klopt (dus) niet helemaal. De rest blijft overeind.
Waarom niet? Ik neem ook mensen aan en we hebben gewoon een range waar we iemand op inschatten. Ik bepaal uiteindelijk of ik het voorstel van hr passend vind.quote:
[..]
Omdat het 10K meer aan loonkosten is. (op jaarbasis).
Daar heeft die manager nooit een vrijbrief voor.
Dat betekent ook dat ik daar eventueel 5k bijplus, alhoewel dat op een startersloon best veel is, is dat wel wat een goed onderhandelaar kan winnen. In andere loonschalen is 5k een mooie loonsverhoging die je krijgt als je het goed doet.
Whatever...
Juist als starter kan je nog zulke sprongen maken in je ontwikkeling en salaris, bovendien hangt veel van de context af.
Ik ben een keer van 2800 naar 4000 + leaseauto gegaan en toen was ik ook nog geen 30.
Jaar later alsnog iets anders gaan doen, geld is absoluut niet alles zoals hierboven reeds vermeld.
Ik ben een keer van 2800 naar 4000 + leaseauto gegaan en toen was ik ook nog geen 30.
Jaar later alsnog iets anders gaan doen, geld is absoluut niet alles zoals hierboven reeds vermeld.
What's the name of the game?
Seven, ik lees dit topic vanaf het begin mee en ik wil even mijn respect naar jou en de mensen die reacties plaatsten uitspreken. Wat heerlijk om eens geen 'wie heeft de langste'-wedstrijd te zien, maar een topic waarbij TS openstaat voor feedback en daadwerkelijk iets doet (toepassen of gemotiveerd ontkrachten) met het advies dat gegeven wordt. Gefeliciteerd met je nieuwe baan!
Tweeverdienersmodaal is 60k op jaar.quote:
[..]
6k ís veel. Het modale inkomen in Nederland is lager dan 3k.
Daar dit 6k voor 1 persoon dus al ver boven.
N/A
Disclaimer: ik ben geen expert maar shitposter, dit is geen advies en aan deze post zijn geen rechten te ontlenen
Disclaimer: ik ben geen expert maar shitposter, dit is geen advies en aan deze post zijn geen rechten te ontlenen
Niet iedereen verdient precies modaal of 'slechts' modaal. Geloof het of niet, er zijn huishoudens en individuen die meer dan nx modaal verdienen - ook op Fok.quote:
[..]
Tweeverdienersmodaal is 60k op jaar.
Daar dit 6k voor 1 persoon dus al ver boven.
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
Netto is 2x3k niet echt hetzelfde als 1x6k.quote:
[..]
Tweeverdienersmodaal is 60k op jaar.
Daar dit 6k voor 1 persoon dus al ver boven.
crap in = crap out
Klopt heb het van RTLZ maar kon die bron niet zo snel vindenquote:
[..]
Netto is 2x3k niet echt hetzelfde als 1x6k.
maar deze wel:
https://www.gemiddeld-inkomen.nl/modaal-inkomen-huishouden/
Ja dat geloof ik aangezien ikzelf dat inmiddels heb.quote:
[..]
Niet iedereen verdient precies modaal of 'slechts' modaal. Geloof het of niet, er zijn huishoudens en individuen die meer dan nx modaal verdienen - ook op Fok.
N/A
Disclaimer: ik ben geen expert maar shitposter, dit is geen advies en aan deze post zijn geen rechten te ontlenen
Disclaimer: ik ben geen expert maar shitposter, dit is geen advies en aan deze post zijn geen rechten te ontlenen
Dankjewel voor je felicitaties, en voor je complimentenquote:
Seven, ik lees dit topic vanaf het begin mee en ik wil even mijn respect naar jou en de mensen die reacties plaatsten uitspreken. Wat heerlijk om eens geen 'wie heeft de langste'-wedstrijd te zien, maar een topic waarbij TS openstaat voor feedback en daadwerkelijk iets doet (toepassen of gemotiveerd ontkrachten) met het advies dat gegeven wordt. Gefeliciteerd met je nieuwe baan!
Ik heb gewoon erg veel goed advies gekregen waar ik ook echt wat mee kon doen in deze situatie, en dat was bepalend voor de kwaliteit van dit topic. Daar waar het wel over 'wie heeft de langste' ging ben ik er toch maar even met de botte bijl doorheen gegaan.
Zonder fok was ik waarschijnlijk niet (direct) gaan solliciteren, en zonder fok was ik waarschijnlijk met het eerste bod akkoord gegaan.
Resistance is futile.
Ik wil iedereen hier ook bedanken. Als grotendeels stille meelezer heeft dit topic me echt geholpen met mijn huidige onderhandelingen 
Gek? kan je dat eten?
Fijn om te lezen, heel veel succes! Laat je de uitkomst weten? Ben heel benieuwd.quote:
Ik wil iedereen hier ook bedanken. Als grotendeels stille meelezer heeft dit topic me echt geholpen met mijn huidige onderhandelingen
Resistance is futile.
Ik moet nog gaan tekenen, maar heb een onbepaalde tijd contract onderhandeld ipv een tijdelijk. En me qua loon niet in de kaarten laten kijken, dus daar ga ik ook leuk vooruit allemaal dankzij jullie! 
allemaal dankzij jullie!
Gek? kan je dat eten?
Ook lekker bezig! Gefeliciteerdquote:
Ik moet nog gaan tekenen, maar heb een onbepaalde tijd contract onderhandeld ipv een tijdelijk. En me qua loon niet in de kaarten laten kijken, dus daar ga ik ook leuk vooruit
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
Gefeliciteerd zeg, wat gaaf en leuk dat je het hier ook laat weten.quote:
Ik moet nog gaan tekenen, maar heb een onbepaalde tijd contract onderhandeld ipv een tijdelijk. En me qua loon niet in de kaarten laten kijken, dus daar ga ik ook leuk vooruit
What's the name of the game?
Fantastisch, ik ben heel blij voor je. Gefeliciteerd!quote:
Ik moet nog gaan tekenen, maar heb een onbepaalde tijd contract onderhandeld ipv een tijdelijk. En me qua loon niet in de kaarten laten kijken, dus daar ga ik ook leuk vooruit
Resistance is futile.
quote:
Ik moet nog gaan tekenen, maar heb een onbepaalde tijd contract onderhandeld ipv een tijdelijk. En me qua loon niet in de kaarten laten kijken, dus daar ga ik ook leuk vooruit
Whatever...
Zo. Ik heb m'n leidinggevende vorige week gemaild met ontslag en overzicht van de zaken die ik over moet dragen, en tegelijkertijd gebeld.
SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.Vandaag ga ik het vertellen aan m'n team.SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.En ondertussen begint het bij m'n nieuwe werkgever te borrelen. Aantal views op Linkedin van het nieuwe team schiet omhoog.SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.Resistance is futile.Idd. Wel jammer dat er zulke werkgevers zijn. Personeel moet altijd klaar staan maar zelf bakken "ze" er niks van.
quote:
Ik ben trouwens benieuwd hoe de mensen die al vaker met dit bijltje gehakt hebben, geleerd hebben om te onderhandelen? Hoeft niet alleen over salarisonderhandelingen te gaan.
Gefeliciteerd! En goed zeg! Altijd bereid zijn weg te lopen..
Vallen en opstaan. Met soms een dure levensles tussendoor. De eerste keren sta je te stuiteren van de adrenaline, vooral omdat het heel raar voelt om een (hoog) bedrag voor jezelf te vragen.
Na een tijdje weet je je waarde en leg je zonder blikken of blozen je uur/maandprijs neer.
Je leert van te graag willen, of van een keer niet reageren op een mail. En bij vaste banen leer je al snel dat er maar 1 kans is om jezelf te verkopen, daarna ga je al snel mee in verhogingsrondes en cao’s.
Maar je leert vooral door te proberen. WNt gek genoeg wordt de gene die vraagt vaak niet overgeslagen.
..
| Forum Opties | |
|---|---|
| Forumhop: | |
| Hop naar: | |