Chillquote:Op woensdag 29 maart 2017 14:08 schreef Willoow het volgende:
[..]
Neeh, als je je dingetje maar doet is het prima.
Ja, we gaan uit van een vast contract want bij tijdelijk enzo snap ik ook wel en die mensen zelf ook, want dan zijn ze nog niet zo vaak ziekquote:Op woensdag 29 maart 2017 14:08 schreef Zosk het volgende:
[..]
Ligt eraan wat voor contract je hebt, bij tijdelijk word je gewoon niet verlengd en daar is geen (goede) reden voor nodig. Bij vast contract bouw je een dossier op, zolang je maar kan aantonen dat je er als werkgever alles aan hebt gedaan om het te verbeteren.
dan ben ik er straks niet meerquote:
Is helemaal niet lastig, gewoon dossier opbouwen. Ze zijn het inderdaad aan het versoepelen om het nog makkelijker te maken. Als je iemand weg wilt hebben dan krijg je dat binnen enkele maanden voor elkaar zonder verdere consequenties.quote:Op woensdag 29 maart 2017 14:12 schreef Crack_ het volgende:
[..]
Ja, we gaan uit van een vast contract want bij tijdelijk enzo snap ik ook wel en die mensen zelf ook, want dan zijn ze nog niet zo vaak ziek
Bij vast contract, als werkgever er alles aan heeft gedaan en die ander is ziek want migraine of weet ik het. Dan kun je niet ontslagen worden. In Nederland ontslagen worden met een vast contract is heel lastig heis ook al die kritiek op nu
`quote:Op woensdag 29 maart 2017 14:13 schreef Zosk het volgende:
[..]
Is helemaal niet lastig, gewoon dossier opbouwen. Ze zijn het inderdaad aan het versoepelen om het nog makkelijker te maken. Als je iemand weg wilt hebben dan krijg je dat binnen enkele maanden voor elkaar zonder verdere consequenties.
Ja, totdat je je dingetje niet goed hebt gedaan.quote:
Is dat gebeurd?quote:Op woensdag 29 maart 2017 14:14 schreef Zosk het volgende:
En anders ga je gewoon reorganiseren en komt plotseling die functie te vervallen.Nog makkelijker.
Ohnee, dati s weer wat andersquote:Op woensdag 29 maart 2017 14:15 schreef Zosk het volgende:
Enige waar een vast contract tegenwoordig nog goed voor is, ondanks dat het nergens op slaat want je kan zo worden ontslagen, is voor het kopen van een huis oid.
Ieder jaar is redelijk overdreven.quote:Op woensdag 29 maart 2017 14:16 schreef Faeroer het volgende:
Waarom zou je blij zijn met een vast contract? Elk jaar hoppen ja tog, beetje 10 jaar naar dezelfde mensen moeten kijken ja als er Griekse is met dikke tieten maar ben die man die elke dag met 2 trossen bananen komt en ALLES opeet echt wel zat hoor.
Oh ja dat krijg je bij een bepaalde tijd contract natuurlijk niet?quote:Op woensdag 29 maart 2017 14:16 schreef Crack_ het volgende:
[..]
Uh..
Wat dacht je van betaald krijgen als je op vakantie bent en shit
| Forum Opties | |
|---|---|
| Forumhop: | |
| Hop naar: | |