Valt wel mee denk ik.quote:
Heel soms, maar koop nauwelijks kleding. Gros van mijn uitgaven zit in cd's, vinyl, curieuze schilderijen en drankquote:Op zondag 3 juli 2016 22:54 schreef Actaeon het volgende:
[..]
Ooh oke. Hopen dat ze blijven, met behoud van hun eigen 'sfeer'.
Ga je nog weleens naar de Bijenkorf of zo?
Dit zou je toch moeten weten. Je publiek zijn de rechters dus dan moet je zelfs noemen wat je grondslag is. Anders kun je moeilijk iets vorderen nietwaar?quote:Op zondag 3 juli 2016 21:49 schreef PaarseStabilo het volgende:
Weet iemand of je bij een mootcourt wetsartikelen moet noemen in het juridisch gedeelte? Lijkt mij van wel toch? Of alleen lullen in de zin van "ja dat werkt zo ja dit mag" zonder de wetsartikelen te noemen?
Ja dat heb ik gedaanquote:Op maandag 4 juli 2016 08:02 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
Dit zou je toch moeten weten. Je publiek zijn de rechters dus dan moet je zelfs noemen wat je grondslag is. Anders kun je moeilijk iets vorderen nietwaar?
Ben beetje laat en je mootcourt is al geweest, maar ik zou niet teveel aandacht aan wetsartikelen besteden. De rechter weet zelf ook wel welke artikelen worden bedoeld en je verhaal wordt alleen maar hakkelend als je elk artikel op gaat noemen. Alleen als je specifiek ingaat op een artikel de wet noemen.quote:Op zondag 3 juli 2016 21:49 schreef PaarseStabilo het volgende:
Weet iemand of je bij een mootcourt wetsartikelen moet noemen in het juridisch gedeelte? Lijkt mij van wel toch? Of alleen lullen in de zin van "ja dat werkt zo ja dit mag" zonder de wetsartikelen te noemen?
Mij viel op dat op de inhoud niet veel werd gelet. Meer of op het ergens op slaat en of de pleitnota er netjes uit ziet. Andere partij had een paar fouten erin staan zag ik maar kreeg een hoger cijfer dan wij.quote:Op maandag 4 juli 2016 13:05 schreef Keyos het volgende:
[..]
Ben beetje laat en je mootcourt is al geweest, maar ik zou niet teveel aandacht aan wetsartikelen besteden. De rechter weet zelf ook wel welke artikelen worden bedoeld en je verhaal wordt alleen maar hakkelend als je elk artikel op gaat noemen. Alleen als je specifiek ingaat op een artikel de wet noemen.
Could be wrong though.
quote:Op zaterdag 2 juli 2016 20:44 schreef eriksd het volgende:
[..]
Net iets boven de norm. Een zeven is een oprotzes.
Ik stel die dingen tegenwoordig samen. De 7,5 is een beetje het minimum. Een 7 is eigenlijk onvoldoende, of zoals Erik al zegt de oprotzes. Daarmee wordt je CV meteen de prullenbak in gegooid bij een mogelijke sollicitatie voor een baan na je stage (bij dat kantoor in ieder geval).quote:Op zaterdag 2 juli 2016 13:36 schreef Patrickk het volgende:
In een ver verleden wel eens gepost hier, maar inmiddels lurk ik alleen nog af en toe mee.
Heb vorige maand mijn stage afgesloten (zuidas). De beoordeling is op zich goed (4x 7,5 en 4x een 8), maar vraag me toch af hoe ik gepresteerd heb t.o.v. andere studenten. Iemand hier een idee hoe ik mijn beoordeling moet plaatsen? De medewerkers op kantoor waren positief, alleen daarmee weet ik nog steeds niet of het echt een goede beoordeling is ja of nee.
Wat denken jullie?
Gefeliciteerd!quote:Op maandag 4 juli 2016 16:15 schreef Joosie200 het volgende:
Twee keer driemaal is scheepsrecht Strafproces is in da pocket
- Inhoudelijk (zeer) slecht;quote:Op maandag 4 juli 2016 17:02 schreef underground1009 het volgende:
[..]
Gefeliciteerd!
Maharbal en Erik's (plus de rest), wat moet je fout doen om een 7 te krijgen dan?
Ja en neequote:Op maandag 4 juli 2016 16:56 schreef Koffiebeaun. het volgende:
Iemand nog tips/ervaringen met een assessment? Is dat een beetje te doen?
Ik heb ook 4 onderdelen en daarnaast nog 2 persoonlijkheidstesten :/. Hoeveel tijd heb je er in gestopt voor de voorbereiding? En hoeveel tijd heb je ongeveer voor de vragen?quote:Op maandag 4 juli 2016 17:37 schreef Ties02 het volgende:
[..]
Ja en nee
Ik had een assessment met 4 verschillende onderdelen die ik wel redelijk had geoefend maar toch hopeloos gefaald. Tijdsdruk/stress enz. Of ik ben heel dom dat kan ook.
Mee eens. Veel oefenen en probeer ook vragen te maken via de website van het bureau. Heb zelf ook assessment gefaald maar dat scheelde slechts 1 punt. Ongeveer de helft daar haalt het niet. Waar is het?quote:Op maandag 4 juli 2016 17:37 schreef Ties02 het volgende:
[..]
Ja en nee
Ik had een assessment met 4 verschillende onderdelen die ik wel redelijk had geoefend maar toch hopeloos gefaald. Tijdsdruk/stress enz. Of ik ben heel dom dat kan ook.
Ik zelf een uur of drie denk ik met elkaar. Voorbereiding ook een paar uur max. Valt mee. Maar op Internet is het meestal geen WO niveau dus verkijk je daar niet op.quote:Op maandag 4 juli 2016 18:14 schreef Koffiebeaun. het volgende:
[..]
Ik heb ook 4 onderdelen en daarnaast nog 2 persoonlijkheidstesten :/. Hoeveel tijd heb je er in gestopt voor de voorbereiding? En hoeveel tijd heb je ongeveer voor de vragen?
Ik zit nu de hele dag dat boek van Bloemers te lezen maar sommige van die cijferreeksen.. Nou echtquote:Op maandag 4 juli 2016 18:16 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
Ik zelf een uur of drie denk ik met elkaar. Voorbereiding ook een paar uur max. Valt mee. Maar op Internet is het meestal geen WO niveau dus verkijk je daar niet op.
Ja het "vreemde" is dus dat de recruiter mij tijdens het beoordelingsgesprek vertelde dat een 7 het "kantoorniveau" was, een 7,5 goed is, een 8 bepaalt waar je kracht zit etc. etc. Begeleidend tekstje bij de beoordeling zelf was ook alleen maar positief. Beetje bullshit verhaal dus?quote:Op maandag 4 juli 2016 16:01 schreef Maharbal het volgende:
[..]
[..]
Ik stel die dingen tegenwoordig samen. De 7,5 is een beetje het minimum. Een 7 is eigenlijk onvoldoende, of zoals Erik al zegt de oprotzes. Daarmee wordt je CV meteen de prullenbak in gegooid bij een mogelijke sollicitatie voor een baan na je stage (bij dat kantoor in ieder geval).
2 * 7,5 + 2 * 8 = 7 gemiddeld?!quote:Op maandag 4 juli 2016 19:02 schreef Patrickk het volgende:
[..]
Ja het "vreemde" is dus dat de recruiter mij tijdens het beoordelingsgesprek vertelde dat een 7 het "kantoorniveau" was, een 7,5 goed is, een 8 bepaalt waar je kracht zit etc. etc. Begeleidend tekstje bij de beoordeling zelf was ook alleen maar positief. Beetje bullshit verhaal dus?
Wat zou jij doen als je in mijn schoenen stond, extra stage of niet?
Meeste Zuidas kantoren kijken wel naar elkaars beoordelingen. Als ik hier ergens een 7.5 moet geven, dan is dat voldoende maar meer ook niet. Je cijfers zijn toch gewoon prima? Gewoon solliciteren als je er wilt solliciteren en stage lopen als je het gevoel hebt dat je nog stage wilt lopen. Niet zo druk om maken, dat helpt namelijk toch weinig.quote:Op maandag 4 juli 2016 19:02 schreef Patrickk het volgende:
[..]
Ja het "vreemde" is dus dat de recruiter mij tijdens het beoordelingsgesprek vertelde dat een 7 het "kantoorniveau" was, een 7,5 goed is, een 8 bepaalt waar je kracht zit etc. etc. Begeleidend tekstje bij de beoordeling zelf was ook alleen maar positief. Beetje bullshit verhaal dus?
Wat zou jij doen als je in mijn schoenen stond, extra stage of niet?
Klinkt misschien als een open deur, maar ik merkte echt dat rustig blijven tijdens zo'n assessment de key to succes is. Zodra je gaat stressen wanneer je er even niet uitkomt blijf je snel hangen in die negatieve spiraal, wat je resultaat niet ten goede komt.quote:Op maandag 4 juli 2016 18:24 schreef Koffiebeaun. het volgende:
[..]
Ik zit nu de hele dag dat boek van Bloemers te lezen maar sommige van die cijferreeksen.. Nou echt
Ja dat "voldoende maar meer ook niet" maakt me dus wat onzeker over een eventuele volgende sollicitatie. Zeker omdat ik het niet verwacht had, iedereen was enthousiast en tijdens het beoordelingsgesprek hadden ze ook niet echt tips/verbeterpunten toen ik daar om vroeg. Was wel zo fair geweest als ze toen hadden gezegd: dit en dit zou je nog kunnen verbeteren. Cijfers e.d. zijn prima, dus wellicht dat een werkstudentschap nog een optie is.quote:Op maandag 4 juli 2016 19:06 schreef Maharbal het volgende:
[..]
Meeste Zuidas kantoren kijken wel naar elkaars beoordelingen. Als ik hier ergens een 7.5 moet geven, dan is dat voldoende maar meer ook niet. Je cijfers zijn toch gewoon prima? Gewoon solliciteren als je er wilt solliciteren en stage lopen als je het gevoel hebt dat je nog stage wilt lopen. Niet zo druk om maken, dat helpt namelijk toch weinig.
Curieuze schilderijen klinkt goed, waar haal/kijk je zoal?quote:Op zondag 3 juli 2016 23:02 schreef eriksd het volgende:
[..]
Heel soms, maar koop nauwelijks kleding. Gros van mijn uitgaven zit in cd's, vinyl, curieuze schilderijen en drank
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |