abonnement Unibet Coolblue
  zondag 3 juli 2016 @ 23:00:10 #151
365082 IPA35
Patriarch
pi_163499461
quote:
1s.gif Op zondag 3 juli 2016 22:55 schreef Actaeon het volgende:

[..]

Jouw stijl ook?
Valt wel mee denk ik.
"But the age of chivalry is gone; that of sophisters, economists, and calculators has succeeded, and the glory of Europe is extinguished forever."- Edmund Burke
  zondag 3 juli 2016 @ 23:02:12 #152
165633 eriksd
The grand facade...
pi_163499541
quote:
1s.gif Op zondag 3 juli 2016 22:54 schreef Actaeon het volgende:

[..]

Ooh oke. Hopen dat ze blijven, met behoud van hun eigen 'sfeer'.

Ga je nog weleens naar de Bijenkorf of zo?
Heel soms, maar koop nauwelijks kleding. Gros van mijn uitgaven zit in cd's, vinyl, curieuze schilderijen en drank :{
Op donderdag 11 oktober 2012 19:49 schreef Tem het volgende:
Bis bis bis
Op maandag 17 december 2012 22:25 schreef KoosVogels het volgende:
Wij krijgen niks voor kerst van de baas. Alleen een trap onder de reet en een stuk steenkool.
pi_163503749
quote:
0s.gif Op zondag 3 juli 2016 21:49 schreef PaarseStabilo het volgende:
Weet iemand of je bij een mootcourt wetsartikelen moet noemen in het juridisch gedeelte? Lijkt mij van wel toch? Of alleen lullen in de zin van "ja dat werkt zo ja dit mag" zonder de wetsartikelen te noemen?
Dit zou je toch moeten weten. Je publiek zijn de rechters dus dan moet je zelfs noemen wat je grondslag is. Anders kun je moeilijk iets vorderen nietwaar?
pi_163505266
quote:
1s.gif Op maandag 4 juli 2016 08:02 schreef DoubleDip het volgende:

[..]

Dit zou je toch moeten weten. Je publiek zijn de rechters dus dan moet je zelfs noemen wat je grondslag is. Anders kun je moeilijk iets vorderen nietwaar?
Ja dat heb ik gedaan
Maar mijn collega niet en onze pleitnota was verschrikkelijk
Verschut
😂
pi_163507235
Nou pff gelukkig wel een voldoende dus aankomend vrijdag geen afgekeurd cijfer ondernemingsrecht
  maandag 4 juli 2016 @ 13:05:13 #156
263417 Keyos
Like a Boss
pi_163508609
quote:
0s.gif Op zondag 3 juli 2016 21:49 schreef PaarseStabilo het volgende:
Weet iemand of je bij een mootcourt wetsartikelen moet noemen in het juridisch gedeelte? Lijkt mij van wel toch? Of alleen lullen in de zin van "ja dat werkt zo ja dit mag" zonder de wetsartikelen te noemen?
Ben beetje laat en je mootcourt is al geweest, maar ik zou niet teveel aandacht aan wetsartikelen besteden. De rechter weet zelf ook wel welke artikelen worden bedoeld en je verhaal wordt alleen maar hakkelend als je elk artikel op gaat noemen. Alleen als je specifiek ingaat op een artikel de wet noemen.

Could be wrong though.
The Only Thing We Learn From History Is That We Learn Nothing From History - Hagel.
pi_163508734
quote:
1s.gif Op maandag 4 juli 2016 13:05 schreef Keyos het volgende:

[..]

Ben beetje laat en je mootcourt is al geweest, maar ik zou niet teveel aandacht aan wetsartikelen besteden. De rechter weet zelf ook wel welke artikelen worden bedoeld en je verhaal wordt alleen maar hakkelend als je elk artikel op gaat noemen. Alleen als je specifiek ingaat op een artikel de wet noemen.

Could be wrong though.
Mij viel op dat op de inhoud niet veel werd gelet. Meer of op het ergens op slaat en of de pleitnota er netjes uit ziet. Andere partij had een paar fouten erin staan zag ik maar kreeg een hoger cijfer dan wij. :P
pi_163513360
quote:
1s.gif Op zaterdag 2 juli 2016 20:44 schreef eriksd het volgende:

[..]

Net iets boven de norm. Een zeven is een oprotzes.
quote:
0s.gif Op zaterdag 2 juli 2016 13:36 schreef Patrickk het volgende:
In een ver verleden wel eens gepost hier, maar inmiddels lurk ik alleen nog af en toe mee. :)

Heb vorige maand mijn stage afgesloten (zuidas). De beoordeling is op zich goed (4x 7,5 en 4x een 8), maar vraag me toch af hoe ik gepresteerd heb t.o.v. andere studenten. Iemand hier een idee hoe ik mijn beoordeling moet plaatsen? De medewerkers op kantoor waren positief, alleen daarmee weet ik nog steeds niet of het echt een goede beoordeling is ja of nee.

Wat denken jullie?
Ik stel die dingen tegenwoordig samen. De 7,5 is een beetje het minimum. Een 7 is eigenlijk onvoldoende, of zoals Erik al zegt de oprotzes. Daarmee wordt je CV meteen de prullenbak in gegooid bij een mogelijke sollicitatie voor een baan na je stage (bij dat kantoor in ieder geval).
pi_163513776
Twee keer driemaal is scheepsrecht *) Strafproces is in da pocket :o :7
mag het weten
pi_163514823
Iemand nog tips/ervaringen met een assessment? Is dat een beetje te doen?
pi_163514951
quote:
1s.gif Op maandag 4 juli 2016 16:15 schreef Joosie200 het volgende:
Twee keer driemaal is scheepsrecht *) Strafproces is in da pocket :o :7
Gefeliciteerd! :)

Maharbal en Erik's (plus de rest), wat moet je fout doen om een 7 te krijgen dan?

[ Bericht 0% gewijzigd door underground1009 op 04-07-2016 17:07:38 ]
pi_163515352
quote:
1s.gif Op maandag 4 juli 2016 17:02 schreef underground1009 het volgende:

[..]

Gefeliciteerd! :)

Maharbal en Erik's (plus de rest), wat moet je fout doen om een 7 te krijgen dan?
- Inhoudelijk (zeer) slecht;
- Sociaal incapabel;
- Laisser-faire uitstraling/houding;
- Totaal niet goed in de groep liggen (zie hierboven: sociaal incapabel).

Zoiets. Ik heb er zo maar één meegemaakt hier.
pi_163515615
quote:
0s.gif Op maandag 4 juli 2016 16:56 schreef Koffiebeaun. het volgende:
Iemand nog tips/ervaringen met een assessment? Is dat een beetje te doen?
Ja en nee

Ik had een assessment met 4 verschillende onderdelen die ik wel redelijk had geoefend maar toch hopeloos gefaald. Tijdsdruk/stress enz. Of ik ben heel dom dat kan ook.
pi_163516491
quote:
1s.gif Op maandag 4 juli 2016 17:37 schreef Ties02 het volgende:

[..]

Ja en nee

Ik had een assessment met 4 verschillende onderdelen die ik wel redelijk had geoefend maar toch hopeloos gefaald. Tijdsdruk/stress enz. Of ik ben heel dom dat kan ook.
Ik heb ook 4 onderdelen en daarnaast nog 2 persoonlijkheidstesten :/. Hoeveel tijd heb je er in gestopt voor de voorbereiding? En hoeveel tijd heb je ongeveer voor de vragen?
pi_163516505
quote:
1s.gif Op maandag 4 juli 2016 17:37 schreef Ties02 het volgende:

[..]

Ja en nee

Ik had een assessment met 4 verschillende onderdelen die ik wel redelijk had geoefend maar toch hopeloos gefaald. Tijdsdruk/stress enz. Of ik ben heel dom dat kan ook.
Mee eens. Veel oefenen en probeer ook vragen te maken via de website van het bureau. Heb zelf ook assessment gefaald maar dat scheelde slechts 1 punt. Ongeveer de helft daar haalt het niet. Waar is het?
pi_163516533
quote:
1s.gif Op maandag 4 juli 2016 18:14 schreef Koffiebeaun. het volgende:

[..]

Ik heb ook 4 onderdelen en daarnaast nog 2 persoonlijkheidstesten :/. Hoeveel tijd heb je er in gestopt voor de voorbereiding? En hoeveel tijd heb je ongeveer voor de vragen?
Ik zelf een uur of drie denk ik met elkaar. Voorbereiding ook een paar uur max. Valt mee. Maar op Internet is het meestal geen WO niveau dus verkijk je daar niet op.
pi_163516699
quote:
1s.gif Op maandag 4 juli 2016 18:16 schreef DoubleDip het volgende:

[..]

Ik zelf een uur of drie denk ik met elkaar. Voorbereiding ook een paar uur max. Valt mee. Maar op Internet is het meestal geen WO niveau dus verkijk je daar niet op.
Ik zit nu de hele dag dat boek van Bloemers te lezen maar sommige van die cijferreeksen.. Nou echt :')
pi_163517656
quote:
0s.gif Op maandag 4 juli 2016 16:01 schreef Maharbal het volgende:

[..]

[..]

Ik stel die dingen tegenwoordig samen. De 7,5 is een beetje het minimum. Een 7 is eigenlijk onvoldoende, of zoals Erik al zegt de oprotzes. Daarmee wordt je CV meteen de prullenbak in gegooid bij een mogelijke sollicitatie voor een baan na je stage (bij dat kantoor in ieder geval).
Ja het "vreemde" is dus dat de recruiter mij tijdens het beoordelingsgesprek vertelde dat een 7 het "kantoorniveau" was, een 7,5 goed is, een 8 bepaalt waar je kracht zit etc. etc. Begeleidend tekstje bij de beoordeling zelf was ook alleen maar positief. Beetje bullshit verhaal dus?

Wat zou jij doen als je in mijn schoenen stond, extra stage of niet?
  maandag 4 juli 2016 @ 19:05:05 #169
365082 IPA35
Patriarch
pi_163517718
quote:
0s.gif Op maandag 4 juli 2016 19:02 schreef Patrickk het volgende:

[..]

Ja het "vreemde" is dus dat de recruiter mij tijdens het beoordelingsgesprek vertelde dat een 7 het "kantoorniveau" was, een 7,5 goed is, een 8 bepaalt waar je kracht zit etc. etc. Begeleidend tekstje bij de beoordeling zelf was ook alleen maar positief. Beetje bullshit verhaal dus?

Wat zou jij doen als je in mijn schoenen stond, extra stage of niet?
2 * 7,5 + 2 * 8 = 7 gemiddeld?!
"But the age of chivalry is gone; that of sophisters, economists, and calculators has succeeded, and the glory of Europe is extinguished forever."- Edmund Burke
pi_163517752
quote:
0s.gif Op maandag 4 juli 2016 19:02 schreef Patrickk het volgende:

[..]

Ja het "vreemde" is dus dat de recruiter mij tijdens het beoordelingsgesprek vertelde dat een 7 het "kantoorniveau" was, een 7,5 goed is, een 8 bepaalt waar je kracht zit etc. etc. Begeleidend tekstje bij de beoordeling zelf was ook alleen maar positief. Beetje bullshit verhaal dus?

Wat zou jij doen als je in mijn schoenen stond, extra stage of niet?
Meeste Zuidas kantoren kijken wel naar elkaars beoordelingen. Als ik hier ergens een 7.5 moet geven, dan is dat voldoende maar meer ook niet. Je cijfers zijn toch gewoon prima? Gewoon solliciteren als je er wilt solliciteren en stage lopen als je het gevoel hebt dat je nog stage wilt lopen. Niet zo druk om maken, dat helpt namelijk toch weinig.
  maandag 4 juli 2016 @ 19:07:32 #171
365082 IPA35
Patriarch
pi_163517786
En misschien dat je elders beter in de groep ligt?
"But the age of chivalry is gone; that of sophisters, economists, and calculators has succeeded, and the glory of Europe is extinguished forever."- Edmund Burke
  maandag 4 juli 2016 @ 19:07:47 #172
365082 IPA35
Patriarch
pi_163517794
Goed, ik heb over een paar dagen weer een sollicitatie.
"But the age of chivalry is gone; that of sophisters, economists, and calculators has succeeded, and the glory of Europe is extinguished forever."- Edmund Burke
pi_163517865
quote:
1s.gif Op maandag 4 juli 2016 18:24 schreef Koffiebeaun. het volgende:

[..]

Ik zit nu de hele dag dat boek van Bloemers te lezen maar sommige van die cijferreeksen.. Nou echt :')
Klinkt misschien als een open deur, maar ik merkte echt dat rustig blijven tijdens zo'n assessment de key to succes is. Zodra je gaat stressen wanneer je er even niet uitkomt blijf je snel hangen in die negatieve spiraal, wat je resultaat niet ten goede komt.
pi_163517967
quote:
0s.gif Op maandag 4 juli 2016 19:06 schreef Maharbal het volgende:

[..]

Meeste Zuidas kantoren kijken wel naar elkaars beoordelingen. Als ik hier ergens een 7.5 moet geven, dan is dat voldoende maar meer ook niet. Je cijfers zijn toch gewoon prima? Gewoon solliciteren als je er wilt solliciteren en stage lopen als je het gevoel hebt dat je nog stage wilt lopen. Niet zo druk om maken, dat helpt namelijk toch weinig.
Ja dat "voldoende maar meer ook niet" maakt me dus wat onzeker over een eventuele volgende sollicitatie. Zeker omdat ik het niet verwacht had, iedereen was enthousiast en tijdens het beoordelingsgesprek hadden ze ook niet echt tips/verbeterpunten toen ik daar om vroeg. Was wel zo fair geweest als ze toen hadden gezegd: dit en dit zou je nog kunnen verbeteren. Cijfers e.d. zijn prima, dus wellicht dat een werkstudentschap nog een optie is.
pi_163518580
quote:
15s.gif Op zondag 3 juli 2016 23:02 schreef eriksd het volgende:

[..]

Heel soms, maar koop nauwelijks kleding. Gros van mijn uitgaven zit in cd's, vinyl, curieuze schilderijen en drank :{
Curieuze schilderijen klinkt goed, waar haal/kijk je zoal?
Ik ga nog weleens naar een veilinghuis oid voor schilderijen kijken.
abonnement Unibet Coolblue
Forum Opties
Forumhop:
Hop naar:
(afkorting, bv 'KLB')